春节慰问困难职工方案

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公司春节慰问方案

公司春节慰问方案公司春节慰问方案（通用5篇）为了确保工作或事情顺利进行，就常常需要事先准备方案，方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密，并有很强可操作性的计划。

那么我们该怎么去写方案呢？下面是小编为大家整理的公司春节慰问方案（通用5篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。

公司春节慰问方案1一、慰问对象根据区的工作要求和布署，我会拟出20xx年春节期间慰问困难劳模、特困职工及农民工、下岗工人6户，具体慰问对象安排。

闸坡3户，困难劳模2户，特困职工1户。

海陵3户，特困职工2户，下岗工人1户。

二、慰问活动安排（一）区领导慰问分成二个慰问小组：第一组（原闸坡镇）和第二组（原海陵镇）。

每组安排区领导带队，参加单位有区工会、区经发局、区人社局等。

（见后《春节慰问“困难劳模、特困职工、下岗工人”安排表》）。

（二）全区慰问困难劳模、困难职工、下岗工人的慰问，由区委领导带队慰问，具体慰问工作由区工会负责。

三、慰问时间慰问定于20xx年1月10日（星期一），上午10：00（9：45集中区办公楼一楼大堂出发）第一组慰问原闸坡镇、第二组慰问原海陵镇。

四、慰问经费区领导春节慰问部分困难劳模、特困职工及农民工、下岗工人6人，慰问金约3000元，购慰问品金额约2000元。

附：《春节慰问“困难劳模、特困职工、下岗工人”安排表》2份公司春节慰问方案2时间：20xx年1月1日下午14:30地点：xxx项目部主持：xxx工会副主席参会领导：xxx图书馆领导、xxxx领导、xxxx总承包公司领导、xxxx钢结构公司领导主要内容：一、迎接领导会议室休息：交流，了解项目当前基本情况二、活动流程第一部分项目春节慰问活动暨“幸福空间”义捐活动地点：项目办公楼大门前广场（一）介绍出席活动的领导、来宾（二）xxxx领导讲话（三）xxxx总承包公司领导讲话（四）xxxx钢结构公司领导讲话（五）农民工代表做感谢发言（六）领导向农民工发放慰问品第二部分xx项目职工书屋揭牌仪式地点：项目会议室（一）介绍出席活动的领导、来宾（二）与会领导给项目发放慰问金（三）项目“xx职工书屋示范点”揭牌仪式（四）xx图书馆领导讲话（五）xxxx公司领导讲话公司春节慰问方案3一、困难职工帮扶对象：xx区所属企事业单位(已建会企业优先)正式在职职工、派遣职工及农民工家庭。

困难人员春节慰问方案(精选17篇)

困难人员春节慰问方案（精选17篇）困难人员春节慰问方案篇120xx年春节即将来临，为使全市工会广大干部职工度过一个欢乐祥和的新春佳节，市总工会决定在20xx年春节期间对部分生活困难的工会干部进行慰问，现将有关事项通知如下：一、慰问的对象和慰问标准慰问对象为区(园区)总工会，产业工会、工会联合会，市直属各基层工会在岗的困难工会干部(离、退休困难工会干部不列入此次慰问范围，请各单位自行安排慰问)。

慰问标准每人慰问金额1000元，慰问金由市总工会承担。

二、慰问的困难工会干部条件1、长期患病或重病住院的工会干部;2、家庭因遇到意外事故造成生活困难的工会干部;3、20xx年度病故的工会干部遗属。

三、慰问程序1、由各单位要严格根据困难工会干部条件认真调查统计，如实填写《困难工会干部申报表》(附件1)和《困难工会干部登记表》(附件2)，于20xx年1月15日前上报市总工会组宣部。

2、市总工会核实后在春节期间组织进行慰问。

20xx年春节慰问工作根据上级有关要求，结合我州实际，决定在全州教体系统开展“送温暖”20xx年春节走访慰问活动。

现将有关事项通知如下：一、高度重视走访慰问活动关心爱护广大教职工，特别是关怀帮扶生活困难的教职工，一直是我们党的优良传统。

各单位要充分认识开展好“送温暖”20xx春节走访慰问活动的重要意义，把这项工作作为贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，进一步改进工作作风，密切联系群众，增强党组织凝聚力和影响力的一项重要措施来抓。

各单位要高度重视，加强领导，要制定切实可行的走访慰问方案，精心组织，狠抓落实，把党的关怀和温暖送到生活困难的教职工心坎上，让他们过一个欢乐祥和的节日。

二、多方筹集走访慰问资金进一步加大走访慰问资金的筹集力度。

各单位要对走访慰问活动所需资金认真进行测算，积极向本级党委和政府汇报，争取本级财政加大对走访慰问活动资金的支持力度。

各级教育工会组织在投入工会经费的同时，还要采取多种形式广泛筹集社会资金和物质，积极动员社会各界为困难教职工提供帮助。

2023年单位支部春节走访慰问活动方案(6篇)

2023年单位支部春节走访慰问活动方案（6篇）2023年单位支部春节走访慰问活动方案（精选6篇）1一、指导思想。

充分挖掘传统节日文化的内涵，广泛开展群众性节日民俗、文化娱乐、经典诵读和扶贫助困等主题实践活动，在家家思团圆的气氛中融入爱我中华、振兴中华的民族大义，进一步唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好、各族人民好的时代主旋律。

二、活动主题。

欢度春节。

三、活动内容。

(一)深入开展群众性节日民俗文化活动。

节日期间，各股、室深入挖掘春节文化内涵，积极创新传统节日的形式和载体，广泛开展形式多样的春节民俗文化表演、春节团圆和体育健身等文化活动，努力营造民族团结、国家统一、社会和谐的节日氛围。

(二)广泛开展中华经典诵读活动。

结合春节活动主题，精心选择有关春节的名篇，在全单位广泛开展学习经典、诵读经典活动。

努力培养积极的人生追求、高尚的情感境界、健康的生活情趣，让全体干部职工特别是广大年轻干部热爱经典、亲近经典、熟知经典，更好地弘扬中华民族的优秀传统。

(三)组织开展“关爱他人”志愿服务活动。

组织动员党员、共青团员和年轻干部与帮扶单位的孤寡老人、空巢老人、残疾人、困难户、留守儿童和进城务工人员一起过春节，通过走访、座谈、联欢、慰问等形式，积极为社会弱势群体送温暖、献爱心，帮助他们解决生活中的实际困难，让他们感受社会主义大家庭的温暖。

四、活动要求。

组织开展“我们的节日”主题活动，是推进社会主义核心价值体系建设的有力抓手，是丰富群众精神文化生活的重要途径，对于促进民族团结、国家统一、社会和谐、家庭幸福，具有十分重要的意义。

各股、室，各干部职工要把组织开展好“我们的节日·春节”主题活动摆上重要议事日程，突出人文关怀、突出营造氛围，精心组织实施。

要坚持贴近实际、贴近生活，积极创新传统节日的形式和载体，营造浓厚的节日氛围。

活动结束后，请各股、室及时将活动方案、活动图片、影像等资料、活动总结报局办公室，办公室经过评选后，将优秀成果整理备档，并报旗文明办。

工会春节送温暖方案

工会春节送温暖方案工会春节送温暖方案（精选5篇）为了确保事情或工作扎实开展，常常需要提前进行细致的方案准备工作，方案属于计划类文书的一种。

那么应当如何制定方案呢？下面是小编精心整理的工会春节送温暖方案，仅供参考，欢迎大家阅读。

工会春节送温暖方案篇1为深入推进困难职工解困脱困工作。

根据市委市政府的统一部署，经市总工会研究决定，20xx年元旦春节期间全市工会系统继续开展以“心系职工情、温暖千万家”为主题的送温暖活动。

现将有关事项通知如下：一、送温暖活动总体安排元旦春节期间送温暖活动分四个阶段进行：1、活动准备阶段：11月下旬—12月中旬，启动全市工会系统送温暖活动。

各基层工会在前期全市开展的困难职工生活状况调查工作基础上，结合本通知要求，进一步调查核实本地区、本系统、本单位困难职工状况，初步确定送温暖受资助对象；2、资金筹备发放阶段：12月上旬积极筹集并落实送温暖资金。

12月下旬，市总工会举行全市工会系统送温暖资金发放仪式，向全市各基层工会发放送温暖慰问资金；3、走访慰问阶段：1月上旬—春节前，各级工会广泛开展走访慰问活动，慰问送温暖对象，发放慰问金；4、检查总结阶段：2月下旬，市总工会组成督查组，检查全市各级工会送温暖慰问金发放情况，并总结送温暖开展情况，上报统计送温暖数据。

二、送温暖慰问对象及标准1、特困职工（农民工）家庭。

经过全市困难职工生活状况摸底调查的困难职工、农民工（详见市总工会《关于开展20xx年度全市困难职工生活状况调查的通知》（马工办〔20xx〕59号）,已建档在册的困难职工,慰问标准每户600元。

2、困难企业职工。

由于化解过剩产能关停企业、亏损企业、改制企业、僵尸企业以及遭遇意外灾害等造成生活，但又不符合建档条件的困难职工家庭。

慰问标准每户300元。

3、节日坚守在一线职工代表。

主要指重点工程建设工地、环卫、交警等节日期间仍坚守一线的职工和农民工代表。

慰问标准为每人200元。

4、返乡农民工代表。

春节走访慰问活动工作方案(精选7篇)

春节走访慰问活动工作方案（精选7篇）春节走访慰问活动工作方案一年一度的新春佳节即将来临，在万家欢度新春佳节之际，有一些弱势群体期待着社会的关心，期待着我们在冬日里为他们送去一片温暖，让他们度过一个欢乐祥和的新春佳节。

为此，绿城公益社将在春节前开展一次向弱势群体送温暖活动。

具体事项如下：一、活动对象：南宁市区的孤寡老人、独居老人、特困家庭、贫困学子家庭，暂定对象30—50户，视经费情况决定。

二、活动方式：1、上门慰问，赠送慰问品、慰问金。

通过谈心了解他们的生活情况，以便今后更好地提供帮助。

慰问方式为集中慰问和分组慰问。

2、帮助孤寡老人搞清洁卫生。

三、活动经费：每位对象慰问金若干，慰问品一批(花生油、大米、面条、糖饼、日用品等)(数量视活动经费而定)。

四、时间安排：1、1月1—15日筹集资金，确定慰问对象。

2、1月16—25日采购物品，上门慰问。

2、1月30日前将慰问情况总结公布。

五、物品及经费筹集：1、以现金捐助为主，有意愿捐助本次活动的请与组织者联系收取。

专用帐号是：__户名：__中国工商银行。

2、以实物捐助为辅，可捐献花生油、大米、日用品，请向组织者报数统计，慰问前集中收取。

六、其他：大家可推荐活动对象，请与组织者联系。

如被定为慰问对象，由提供信息者负责带队慰问。

七、活动联系人：__电话号码：春节走访慰问活动工作方案20__年春节即将临近，__社区两委决定元旦及春节期间对辖区困难群众开展“送慰问，大走访”活动，把党和政府的温暖送至千家万户，共同构建和谐社会。

结合实际，制定方案如下：一、指导思想围绕建设“五个东区”的战略部署和在全市率先全面建成小康社会的战略目标，通过开展走访慰问活动，营造喜庆节日文化氛围，让群众感受党和政府的温暖。

二、走访慰问对象及经费落实慰问对象：社区老党员、老干部、计生特扶、低保户、低保边缘户、困难残疾人家庭、因病致贫家庭、军烈属家庭、困难职工、贫困母亲、贫困儿童、孤寡老人、长寿老人等80余人。

2024年元旦春节慰问困难职工活动方案范文

2024年元旦春节慰问困难职工活动方案范文一、活动背景元旦春节是中国传统的重要节日，也是全国人民共同欢庆的节日。

在这个特殊的时刻，我们要关心关爱困难职工，为他们送上温暖和关怀，让他们感受到社会的温暖和关爱。

二、活动目的1. 增强困难职工群体的获得感、幸福感和满意度，鼓励他们积极面对困难，保持乐观心态；2. 推动职工之间的团结、友爱和互助精神，共同构建和谐社会。

三、活动对象困难职工，包括遭受意外伤害、重大疾病、自然灾害等不幸事件影响导致家庭困难的职工。

四、活动方式1. 走访慰问：组织团队走访慰问困难职工，了解他们的实际困难情况，并送去节日祝福和慰问物资。

2. 物资援助：根据困难职工的具体需求，提供一定的物资援助，包括食品、生活用品、学习用品等。

3. 精神慰藉：通过与困难职工进行交流，安慰他们的心灵创伤，鼓励他们积极面对困难，传递正能量。

4. 庆祝活动：举办元旦春节聚会活动，邀请困难职工和其他职工一起庆祝节日，增进团结和友谊。

五、活动安排1. 制定慰问名单：根据困难职工情况和部门反馈，制定慰问名单，确保覆盖所有困难职工。

2. 慰问活动准备：准备慰问物资，包括食品、生活用品、学习用品等。

准备节日祝福卡片，写上慰问话语。

3. 走访慰问：组织慰问团队，包括相关领导和工会组织的工作人员，前往困难职工住处进行慰问。

与困难职工进行亲切交流，了解他们的实际困难情况，并送上节日祝福和慰问物资。

4. 物资援助：根据困难职工的具体需求，提供相应的物资援助。

例如，购买食品、生活用品、学习用品等，帮助他们渡过难关。

5. 精神慰藉：在慰问过程中，与困难职工进行交流，了解他们的心理需求，传递关怀和鼓励。

鼓励他们保持积极的心态，克服困难，坚强向前。

6. 庆祝活动：在元旦和春节期间，组织困难职工和其他职工一起举办庆祝活动。

活动内容可以包括聚餐、文艺演出、游戏互动等。

通过庆祝活动，增进团结和友谊，让困难职工感受到社会的温暖和关爱。

7. 活动总结和反馈：活动结束后，进行总结和反馈。

春节走访慰问工作方案

春节走访慰问工作方案7篇春节走访慰问工作方案篇1一、目的为进一步做好关心职工、爱护职工、帮助职工的工作，集团始终把困难职工的慰问工作做细、做深、做实，构建和谐的企业关系当作公司宗旨，为落实好困难职工帮扶机制，结合集团实际情况，特制定职工生活困难救助办法:二、慰问活动主题关心职工生活，构建和谐社会。

三、慰问对象困难职工、困难党员及军属。

四、参加慰问的领导及部门__商贸慰问活动由商贸公司工会牵头，集团董事长、总裁、副总裁及相关部门经理参与。

其他子公司慰问活动由各子公司自行组织。

五、慰问形式1、困难职工、困难党员发给慰问金、慰问品;2、军属(现役军人家属)发给慰问品：3、各子公司将困难职工、困难党员及军属慰问标准统一发到商贸公司工会，经集团领导审核后执行。

六、慰问时间：2022年1月27日(腊月二十五)之前。

七、困难职工评定标准为体现公司对职工的关爱，切实让确有困难的党员、职工感受到公司温暖，特制定评定标准。

1、家庭成员中有人患有重大疾病，常年医治费较大难以承担;2、家庭无自有产权住房，常年在外承租住房，只有一人工作承担家庭所有开支，年收入低于25000元;3、家庭虽有自有产权住房，但家庭成员中有人患有重大疾病，需要常年医治，家庭年总收入低于20000元;4、年内因意外事故造成家庭人员伤害或财产损失，影响家庭正常生活;5、符合以上困难的党员、职工评定标准的家庭无大额存款，年内无添置日常生活必需用品以外的豪华设施。

八、困难职工评定程序根据公平、公开、公正原则，制定困难党员、职工评定程序。

1、根据各子公司困难党员、职工评定标准，由党员、职工本人向公司提出书面申请，如实说明其家庭经济状况，交给所在部门;2、各子公司困难党员、职工、军属申请人所在部门进行初步核查评定，部门经理签字上报公司;3、各子公司组织人员调查核实;4、核实后提交各子公司经理办公会研究，确定困难职工名单，并在公司公示栏公示3天。

5、公示无异议后，上报集团党群部。

工会春节走访慰问活动方案

工会春节走访慰问活动方案工会春节走访慰问活动方案（通用5篇）工会春节走访慰问活动方案1为充分体现党和政府对特困职工、劳动模范、企业退休工人生活的关怀和尊重，让他们过上快乐、祥和、平安的节日，现拟定县总工会20xx年元旦、春节慰问方案：一、慰问对象1、特困职工：止20xx年底，全县共建立特困下岗职工档案630人，拟慰问救助260人（包括20名特困农民工）。

2、劳动模范：目前全县共有省部级以上劳模7人（全国劳模1人，省部级劳模6人），全部进行慰问。

3、退休工人：止20xx年底，全县共有企业退休工人370人，全部进行慰问。

二、慰问标准1、特困职工（含农民工）每人慰问金300元，计260人×300=78000元；2、省部级以上劳模每人500元慰问金，计7×500=3500元；3、退休工人每人发价值80元全棉床单1块，计370×80=29600元。

以上三项共需慰问资金111100元。

三、慰问形式劳动模范由四大班子领导进行慰问3人（魏文清、温连有、魏正刚），特困职工由四大班子领导进行慰问4户（高志瑞、傅明道、王会堂、赵晓梅），其余人员（包括退休工人）由县总工会进行慰问。

四、资金筹措特困职工、劳动模范和企业退休工人，共需慰问资金111100元，请求县财政解决72100元（其中劳模和退休工人全部解决，特困职工与工会各按50%解决），县总工会自筹解决39000元。

20xx年12月29日工会春节走访慰问活动方案2一、指导思想为了深入贯彻落实党的十八大精神，继续加强以保障和改善民生为重点的社会建设，推动落实各项保障民生、改善民生的政策措施，进一步找准工作切入点和着力点，充分发挥工会组织在推动经济社会持续健康发展中的重要作用，切实加大对困难职工、农民工，尤其是改制破产企业中的特困职工的帮扶力度，构建救助、维权、服务三位一体工作格局，着力维护职工队伍稳定和社会稳定。

二、慰问时间及慰问方式(一)慰问时间：20xx年春节前进行。

春节走访慰问退休职工方案

春节走访慰问退休职工方案为了确保事情或工作能无误进行，时常需要预先制定方案，方案是书面计划，是具体行动实施办法细则，步骤等。

那要怎么制定科学的方案呢？下面是小编帮大家整理的春节走访慰问退休职工方案，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

春节走访慰问退休职工方案1一、活动目的1、体现公司对职工的关怀和尊重，促进团队凝聚力。

2、肯定一线职工对公司的贡献，增进职工的交流，促进团队和谐发展。

3、缓解压力，稳定职工队伍。

二、会议时间：为12月27日15：00（时长：两小时）。

三、会议地点：调度室前广场。

四、参会人员：公司部分领导、全体女职工，及各队一线职工。

五、邀请嘉宾：xx煤业公司工会领导及相关人员；x煤业公司驻xx煤矿董x、综合股长农x科主任、生产股负责人王x工程师等。

六、活动议程：1、主持人讲话；2、邀李x矿长致词；3、xx煤矿工会主席董x发言；4、由协管会成员对全矿一线职工进行缝补七、照相、摄像：人员、器材待定。

八、前期准备1、活动所需文案资料（蔡x负责编辑、负责打印）；2、协管会参与活动女职工（数量、姓名、）蔡x负责统计；3、会议室布场、清场（综合股负责）；4、会场食品、会场矿泉水购买（杨x负责）；5、企业文化妇女节专版采编（刘x负责）。

以上各项主准备工作均需定时提前完成。

春节走访慰问退休职工方案2一、指导思想通过形式多样、富有实效的。

敬老主题活动，让广大老年人切实感受到党和政府的关怀和温暖，展现大家尊老敬老的精神风貌，弘扬尊老敬老、爱老助老的'优良传统，进一步增强全社会的老龄意识和敬老意识，营造良好的.社会氛围；为老年人办实事、做好事、献爱心，让老年人共享经济社会发展成果，安享幸福晚年生活。

二、各社区活动安排1、过街楼社区：活动时间：20xx年10月9日活动地点：百花潭公园慧园参加人员：过街楼社区社会化管理人员活动内容：金婚纪念活动2、宽巷子社区：活动时间：20xx年10月11日活动地点：成都西门外蓉西苑参加人员：社区企退人员及社区工作人员活动内容：游戏，聚餐、喝茶笑谈人生3、四道街社区：活动时间：20xx年10月11日活动地点：百花潭公园浣园茶园参加人员：四道街社区企退人员及工作人员活动内容：实物套圈、吹乒乓球、象棋、聚餐4、商业街社区：活动时间：20xx年10月11日活动地点：百花潭公园参加人员：商业街社区企退人员及工作人员活动内容：游园、义诊、游戏等活动三、经费预算：会场布置：1600元横幅制作：800元小礼品：4000元会餐费用（包括餐费、饮料、花生、瓜子）：800x25=20000元总计经费：26400元四、活动注意事项：1、由劳动保障工作人员组织安排来往车辆和中午餐，要求退休人员按时间到达规定地点集合，不得迟到；2、请参加活动的相关人员严格遵守活动纪律，注意自身安全；活动期间由劳动保障工作人员负责退休人员的事项。

春节慰问困难职工方案

春节慰问困难职工方案为了关心关爱困难职工，营造温馨圆满的春节氛围，本单位制定了春节慰问困难职工方案。

一、慰问对象困难职工是指因疾病、意外、家庭困难等原因导致工作和生活受到严重影响的员工。

我单位将视各自情况而定，严格按照政策和程序，对这些职工进行慰问和关怀。

二、慰问措施1.物资慰问我单位将为困难职工提供慰问金，金额根据职工实际情况及困难程度酌情给予，最高金额不超过2000元，具体标准如下：重病及家庭困难职工给予1500元，生活、工作遇到突发事件的职工给予1000元。

2.慰问品发放为让困难职工感受到单位的关怀，我单位将准备慰问品派发。

慰问品种类丰富多样，包括米、油、面、饼干、牛奶等生活必需品和红包等，准备充足。

3.探望慰问为让困难职工感受到更真切的关怀，我单位将组织工作人员进行探望慰问。

单位将先与困难职工本人电话联系，了解住址、联系方式、具体困难情况、送货方式等问题，然后再由工作人员赴慰问，对困难职工进行慰问，传达慰问单位的诚挚祝福，让职工感受到来自单位的温暖。

三、实施方法慰问工作由单位经济管理部门具体负责实施。

相关人员要严格按照慰问方案执行，认真填写慰问登记表，确保慰问资金到位，慰问品、红包准备充分。

四、注意事项1.严格保密，不得外泄有关信息。

2.准确核实困难职工情况。

慰问困难职工前，必须事先了解每个职工的详细情况和困难程度，确定资金以及物品的慰问范围。

3.保持良好的形象。

慰问的工作人员要做到言行举止得体，尊重职工的感受。

要提前安排好时间、地点、人员等各方面细节，保持良好的秩序。

4.加强沟通和服务。

慰问前，要通过电话等方式先为职工解决相关问题，确保职工真正受到实际帮助。

以上是我们制定春节慰问困难职工方案，让这个红火喜庆的春节不会忘记我们的困难职工，让他们感受到了我们的关怀和温暖。

希望能够在这个春节里为职工们带来些许温暖和快乐，共享节日的喜悦。

工会元旦春节慰问方案

工会元旦春节慰问方案一、慰问目的在元旦和春节来临之际，为了让广大职工感受到工会的关怀和温暖，增强职工的归属感和凝聚力，工会特制定本慰问方案，向职工传递节日的问候和祝福，激发职工的工作热情和积极性。

二、慰问对象1、全体在职职工2、退休职工3、困难职工家庭三、慰问时间元旦：具体日期春节：具体日期四、慰问内容1、物质慰问（1）为全体在职职工发放节日礼品，如食用油、大米、坚果礼盒等。

（2）为退休职工发放慰问品，如保暖用品、保健用品等。

（3）为困难职工家庭发放生活必需品和慰问金。

2、精神慰问（1）向全体职工发送节日慰问信，表达工会对职工的感谢和祝福。

（2）举办职工座谈会，倾听职工的心声和需求，为职工排忧解难。

（3）对困难职工家庭进行走访慰问，了解他们的生活状况，给予鼓励和支持。

五、慰问方式1、集中发放在单位内设置发放点，集中为在职职工和退休职工发放慰问品。

2、上门慰问对于困难职工家庭，由工会领导带队，组织相关人员上门进行慰问。

六、资金预算1、节日礼品费用：X元2、退休职工慰问品费用：X元3、困难职工家庭生活必需品和慰问金费用：X元4、慰问信制作费用：X元5、座谈会场地和茶点费用：X元6、其他费用（如运输费等）：X元总预算：X元七、组织实施1、成立慰问工作领导小组组长：＿____副组长：＿____成员：＿____领导小组负责慰问工作的统筹规划、组织实施和监督检查。

2、职责分工（1）工会办公室负责制定慰问方案、协调慰问物资的采购和发放、撰写慰问信等工作。

（2）财务部门负责慰问资金的预算编制和审核、资金的拨付和使用监督等工作。

（3）各基层工会负责统计本部门的慰问对象名单、协助发放慰问物资、组织座谈会等工作。

3、工作进度安排（1）具体日期前，完成慰问方案的制定和审批。

（2）具体日期前，完成慰问物资的采购。

（3）元旦前，完成在职职工和退休职工慰问品的发放。

（4）春节前，完成困难职工家庭的走访慰问。

八、注意事项1、要认真做好慰问对象的调查摸底工作，确保慰问对象的准确性和公正性。

春节慰问困难群众活动方案（精选9篇）

春节慰问困难群众活动方案春节慰问困难群众活动方案一、活动方案的格式1、活动标题2、活动时间、地点3、活动的目的及意义4、活动参加人员，具体负责组织人员5、活动内容概述6、活动过程7、活动对象意见(如社区意见等)8、结果与讨论9、结论与建议二、春节慰问困难群众活动方案（精选9篇）为确保活动高质量高水平开展，我们需要事先制定活动方案，活动方案是从活动的目的、要求、方式、方法、进度等方面进行安排的书面计划。

活动方案的格式和要求是什么样的呢？下面是小编为大家收集的春节慰问困难群众活动方案（精选9篇），希望能够帮助到大家。

根据省、市、县的相关要求和布署，切实安排好各类群众的生产、生活，确保广大人民群众过一个欢乐、祥和、喜庆的春节。

按照镇党委的会议精神，在全镇开展春节“送温暖，送红包”活动，具体慰问方案如下：一、慰问对象：户口在春华镇范围内的各种因病、因灾致贫的困难家庭。

1、全镇集中、散居三无人员，一二级重度残疾人对象，老复员军人，参战人员，双定对象，三属家庭，烈士家庭，计生失独家庭。

2、全镇低保户、下岗职工、基层老党员、疑似参战人员(边防3师、南海舰队、涉“核”人员)、退职基层干部等中的困难家庭。

二、慰问资金慰问资金分一、二、三类、四类，分别为3000元、2000元、1000元、600元，共计慰问1534人，慰问金额119万。

资金由县民政局、镇人民政府筹集。

三、基本原则(1)县民政局确定的慰问对象，确保慰问。

(2)面上慰问1、按困难指标分大鱼片(6个村)，春华片(6个村，1个居委会);大鱼片与春华片按1.3:1的比例安排资金。

2、居委会负责全镇非农业户口慰问。

在集镇范围内农业户口的困难户由所属村负责慰问。

四、要求：1、时间安排：1)1月11日镇召开春节慰问工作会议。

2)1月14日-17日各村(居)委会确定慰问名单进行公示(三天)。

3)1月17日各村(居)委会将名单报送镇民政办。

4)1月18日镇民政办将审批后名单送到民政局。

慰问活动方案范文（精选13篇）

慰问活动方案慰问活动方案范文（精选13篇）为了确保活动能成功举办，常常要根据具体情况预先制定活动方案，活动方案可以对一个活动明确一个大概的方向。

那么优秀的活动方案是什么样的呢？以下是小编为大家收集的慰问活动方案范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

慰问活动方案篇1为了体现工会对困难职工的关心和温暖，切实做好困难职工的帮扶工作，解决困难职工生活困难，让困难职工能够感受到工会的关怀，从而增强工会在员工间的凝聚力，经工会讨论决定对公司困难职工进行走访和慰问，并开展送温暖活动。

具体活动方案如下：一、活动方案1、公司各部门经理根据部门员工的平时工作表现及家庭经济情况，将需要慰问员工的提名统计报活动工会。

由工会讨论确定29名困难职工名单。

2、本次活动费用预算为每人100元标准慰问品。

3、由工会主要领导以家访的形式向职工发放慰问品二、活动时间困难职工提名时间：9月6日—9月11日困难职工名单确定时间：9月14日—9月18日家访时间：9月21日—9月25日三、参与走访人员：工会领导及公司高层领导四、活动分工1、活动小组组长：2、活动副组长：3、摄影摄像：4、礼品采购：五、活动预算总预算：3000元慰问活动方案篇2为继承和发扬公安机关的优良传统和政治优势，为进一步落实从优待警措施，提升公安队伍凝聚力和战斗力。

我xx派出所特开展走访慰问活动，让广大民警及其家属感受到组织的温暖活动方案如下：一、组织领导派出所高度重视，强化组织领导，成立了以所长xx为组长的走访慰问领导小组，派出所所有民警为组员。

二、走访慰问对象所内所有困难民警家庭。

三、活动的形式内容和要求（一）组织开展走访慰问活动派出所要对所内困难民警情况进行一次认真走访调查，全面了解和掌握他们的实际情况，做到“四清”，即家庭情况清、思想状况清、困难原因清、需求愿望清。

并且在此基础上，建立档案，明确工作重点，确保不漏一户、不落一家。

同时加强日常动态管理，使困难民警及家庭能及时得到救助，让困难民警真切感受到党和政府的关怀、公安大家庭的温暖。

春节期间走访慰问困难群众活动计划7篇

春节期间走访慰问困难群众活动计划7篇春节期间走访慰问困难群众活动计划【篇1】春节即将来临，为抓好我市民生工作，充分体现市委市政府对全市民政对象的亲切关怀，确保他们能过上一个安定详和的节日，在2023年春节前我市将开展对各类民政对象进行春节慰问活动。

特制定本方案。

一指导思想根据市委市政府关于做好春节期间慰问送温暖活动的工作部署，坚持以人为本为民解困为民服务的民政工作宗旨，立足保障困难群体基本生活，切实帮助群众缓解困难，确保全市困难群众过上一个欢乐祥和安定的节日，促进我市社会和谐发展。

二慰问对象(一)重点优抚对象。

享受定期定量补助的“三属”人员在乡复员军人伤残军人红军失散人员参战参核试人员。

(二)全市城乡低保对象。

包括城市低保对象农村低保对象和农村五保对象。

(三)百岁老人。

(四)敬老院集中供养五保人员。

(五)孤儿。

(六)其他民政对象。

包括一次性定救人员40%定救人员。

三慰问方式标准和所需金额(一)面上慰问(依照2023年春节慰问的对象和标准)1重点优抚对象3726人，安排慰问金100元/人，计372600元。

2城市低保人员7500人，安排慰问金100元/人，计750000元。

3农村低保人员10572人，安排慰问金100元/人，计1057200元。

4农村五保户4171人，安排慰问金100元/人，计417100元。

5孤儿267人，安排慰问金100元/人，计26700元。

640%定救人员37人，安排慰问金100元/人，计3700元。

7一次性定救人员220人，安排慰问金100元/人，计22000元。

8六级以上伤残军人和红军失散人员83人，安排慰问金300元/人，礼品100元/人，计33200元。

9百岁老人138人，安排慰问金300元/人，礼品200元/人，计69000元。

10敬老院集中供养五保人员196人，安排礼品100元/人，计19600元。

所需资金共2776000元。

所需资金由市民政局按照确定春节慰问的人数和市政府确定的慰问金标准拨付当地政府，由当地政府负责慰问，各镇场根据实际情况可适当配套资金。

春节走访慰问活动方案(通用9篇)

春节走访慰问活动方案(通用9篇)活动计划是指为一项活动规定的书面计划、具体行动实施措施、规则、步骤等。

为要开展的具体活动制定书面计划，并对每个步骤进行详细分析和研究，以确定活动的顺利和成功进展。

以下是为大家整理的关于春节走访慰问活动方案的文章9篇 ,欢迎品鉴！20__年元旦、春节即将来临，为了做好两节期间对特困户孤儿、单亲学生、戍守儿童、孤寡老人及困难残疾人家庭的走访调查看望工作，及时将社会关怀和群众的爱心送抵入户，保证使他们过个温暖、祥和的节日，特制订如下看望工作方案：一、领导机构设立元旦、春节看望工作领导小组，由爱心社社长任组长，副社长任常务副组长，各县区、社区会员等骨干志愿者任副组长，秘书处、宣传部、后勤处、财务科等有关科室为成员单位，领导小组内设办公室，具体内容负责管理领导小组的日常工作。

各社区要根据实际情况成立相应工作机构。

二、看望对象及程序看望对象分类：1、特困孤儿、单亲学生、留守儿童及困难残疾人家庭10户，1000元。

2、已经调查全面落实的75岁以上特困户家庭中的老人5人，500元。

3、看望20__年度资助过的学生(表现优秀的.：学习优异或助人为乐的)5人，500元。

4、在探望过程中，声援社会爱心朋友给与生活用品的捐献：食用油、大米、白面或群众捐衣，估约须要捐助3000余元。

合计需要慰问金5000元。

各县区根据实际情况而定，并将活动资料报于402爱心社团，由宣传部通过x论坛和x贴吧对外公布进展情况。

以上看望对象由爱心社团统一制订看望对象情况备案审批表，由各社区或登记注册志愿者调查摸底、审查后交爱心社统一汇总、综合均衡而的定。

三、资金来源(1)由爱心社团通过网络募款筹措。

(2)带领社会志愿者走基层，深入山区或贫困家庭中直接送交。

(3)各社区可以发动当地单位、公司和爱心人士展开募款，积极开展对口扶贫帮困，所募资善款和物资列入当地的送温暖活动当中。

由看望工作小组根据爱心社团有关建议分类走访调查看望，看望入户至人。

公司工会春节慰问方案（通用6篇）

公司工会春节慰问方案公司工会春节慰问方案为了确保工作或事情顺利进行，时常需要预先开展方案准备工作，方案具有可操作性和可行性的特点。

那要怎么制定科学的方案呢？下面是小编整理的公司工会春节慰问方案（通用6篇），希望对大家有所帮助。

值此20xx年新春佳节来临之际，为了更好的让街道内贫困家庭及弱势群体过一个愉快祥和的新春佳节，及时把街道工委、办事处的温暖送进困难群体家中，街道工委、办事处将于近期进行走访，现将走访慰问活动安排如下：一、慰问时间20xx年x月16日—x月21日二、慰问形式1、街道领导到联系点走访慰问，每个联系点走访不少于4户。

2、机关各科室随分管领导到各联系点上门走访慰问。

3、各社区、各村自行组织开展形式多样的走访慰问和救助活动。

三、慰问原则1、扎口管理与统筹安排相结合。

各类慰问对象按照低保边缘户的标准由各社区、各村上报。

街道民政办梳理后，按不同对象归类相关部门，慰问标准、经费按统一标准执行。

2、普惠慰问与防止重复相结合。

认真周密地做好困难家庭的摸底、统计、分类工作，确实做到应救助的要一户不漏，同时避免重复慰问、均衡慰问和互相攀比。

对一户符合多项救助标准家庭，原则上不得重复救助，按最高档次标准予以救助。

四、慰问对象、标准及责任分解(一)城乡低保对象对93户城乡居民最低生活保障对象进行慰问，慰问标准：每户550～1100元(1人户550人，2人户900户，3人及以上户1100户)，此类人员由街道社会事务科、财政所按照相关标准进行银行打卡发放，低保户到各社区、村签字确认。

(二)低保边缘对象对40户台胞、少数民族困难家庭，162名大重病患者，135户残疾户，2户困难学生家庭，191名70岁以上特困独居老人，985户失地困难农民家庭，28户妇联慰问对象，318户低收入困难家庭共计1861户进行慰问，慰问标准：每户(人)700元，此类人员由各村、社区按照上报确定的名单进行现金发放。

(三)其它对象22名重点优抚对象、16名参战涉核人员、2名由民政发放生活费的六十年代精简老职工、2名大屠杀幸存者进行慰问。

困难职工标准2024年元旦春节期间送温暖慰问和困难职工调查系列活动方案

“困难职工标准20242024年元旦春节期间送温暖慰问和困难职工调查系列活动方案”刚接到这个任务，心里就有了大概的轮廓。

这是一个既温暖人心又充满挑战的活动，需要我们深入基层，了解困难职工的实际需求，然后制定出具体的慰问方案。

下面就是我的想法：一、活动背景及目的我们要明确这次活动的背景。

元旦和春节是我国最重要的传统节日，这个时候，我们更应该关注困难职工的生活，给他们带去温暖。

这次活动的目的就是让困难职工感受到企业的关爱，增强他们的归属感，同时，也是为了进一步了解困难职工的生活状况，为我们今后的工作提供依据。

二、活动对象及标准1.活动对象：公司全体在册职工，重点是困难职工。

2.困难职工标准：家庭人均月收入低于当地最低生活保障线的；因病、因残、因灾等原因导致生活困难的；家庭负担较重，子女教育、赡养老人等方面存在困难的。

三、活动内容1.开展困难职工调查活动（1）成立调查小组，由人力资源部、工会、财务部等相关部门组成，确保调查的全面性和准确性。

（2）制定调查问卷，内容包括家庭基本情况、收入状况、生活困难程度等，确保信息的真实性和有效性。

（3）调查方式：线上问卷与线下实地调查相结合。

线上问卷便于广泛收集信息，线下实地调查则能更深入地了解困难职工的生活状况。

2.制定送温暖慰问方案（1）根据调查结果，确定慰问对象和慰问标准。

（2）慰问形式：现金、实物、服务等多种方式。

现金可以直接缓解困难职工的经济压力，实物如米、油、衣物等可以满足他们的生活需求，服务如家政、子女教育等可以解决他们的实际问题。

（3）慰问时间：元旦和春节前，分两次进行，确保困难职工在节日期间能够感受到温暖。

3.开展关爱困难职工志愿服务活动（1）组织公司志愿者，为困难职工提供家政、维修、辅导等服务，解决他们的实际困难。

（2）开展心理关爱活动，邀请专业心理咨询师为困难职工提供心理疏导，帮助他们树立信心，走出困境。

四、活动组织及实施1.成立活动领导小组，由公司高层领导担任组长，相关部门负责人为成员，确保活动的顺利开展。

2024年元旦春节慰问困难职工活动方案

2024年元旦春节慰问困难职工活动方案2024年元旦春节即将到来，为了关心困难职工的生活，提高他们的幸福指数，促进社会和谐发展，我们计划开展一系列慰问困难职工活动，具体安排如下：
一、物质慰问方面：
1. 送温暖：通过筹集善款或物资，为困难职工送上温暖的衣物、食品等日常用品。

2. 送厨具：为困难职工送上家用厨具，帮助他们解决生活中的实际困难。

3. 送大礼包：定制大礼包，内含有生活必需品，让困难职工感受到社会的关怀和温暖。

二、精神慰问方面：
1. 人文关怀：组织文艺演出、精神抚慰活动，给困难职工带去欢乐和感动。

2. 义诊活动：安排医生进行义诊活动，为困难职工提供医疗健康服务。

3. 心理疏导：开展心理健康讲座和辅导活动，帮助困难职工解决心理问题，增强心理韧性。

三、文化慰问方面：
1. 送文化礼包：赠送图书、音像制品等文化产品，让困难职工有机会享受精神上的滋养和娱乐。

2. 文艺表演：邀请专业表演团体，为困难职工献上精彩的文艺演出，增加他们的生活情趣。

3. 知识分享：开展文化讲座和知识分享活动，丰富困难职工的文化生活，培养他们的学习兴趣。

四、社会慰问方面：
1. 社会支持：联系当地社会团体、企业，共同关爱困难职工，形成全社会关注困难职工的浓厚氛围。

2. 公益活动：开展公益义务劳动，为困难职工提供家政帮扶、环境整治等服务，共同建设美好社会。

3. 共享资源：整合社会资源，为困难职工搭建就业创业平台，帮助他们实现自我价值和自我发展。

以上就是我们为2024年元旦春节慰问困难职工活动的方案，希望通过我们的努力，可以让更多困难职工感受到社会的温暖和关怀，共同创造美好的未来。