安全科科长(通瓦科长)岗位责任制

安全科长岗位责任制范文（三篇）

安全科长岗位责任制范文第一章岗位概述一、岗位名称：安全科长二、岗位所属部门：安全管理部门三、岗位级别：中层管理岗位第二章岗位职责一、领导安全管理工作，建立健全安全管理体系，确保组织的安全生产和公共安全；二、负责制定、完善相关安全管理制度、规章，并组织实施；三、负责安全生产计划的制定和实施，做好各项安全工作的组织、协调和督导；四、组织安全教育培训，提高员工的安全意识和安全技能；五、负责安全事故的调查与处理，提出相应的防范措施；六、组织开展安全检查和隐患排查，及时消除安全隐患；七、负责组织应急演练和预案管理，确保在突发事件中能迅速有效地响应和处理；八、与相关部门配合，参与安全相关合同的订立和履行；九、建立和维护与政府、监管机构、行业协会的良好关系，及时获取相关政策、法规的动态信息，指导指导制定及时调整安全管理工作；十、完成上级主管部门交办的其他工作任务。

第三章岗位要求一、具有大专及以上学历，相关专业毕业；二、熟悉安全管理相关法律法规，具备一定的安全学理论知识；三、具有较强的组织、协调和领导能力，能够有效处理突发事件；四、具备较强的沟通和解决问题能力，能够与不同部门的人员进行有效的合作；五、工作细致认真，责任心强，具有较强的执行能力；六、具备一定的文字表达和汇报能力；七、热爱安全管理工作，有较强的自我学习能力和适应能力；八、具有相关从业经验者优先考虑。

第四章岗位绩效评估指标一、全年安全管理工作完成情况评估；二、安全生产计划执行情况评估；三、安全教育培训效果评估；四、安全检查和隐患排查工作评估；五、安全事故调查和处理情况评估；六、应急演练和预案管理情况评估；七、与政府、监管机构、行业协会关系维护情况评估；八、工作态度和团队合作情况评估；九、其他与岗位职责相关的评估指标。

第五章岗位培训与发展一、入职培训：新入职的安全科长应接受公司安全管理培训，了解岗位职责和相关制度制定；二、岗位培训：安全科长应不断学习相关安全管理知识和技能，提升自己的综合素质；三、晋升渠道：安全科长可以通过岗位表现和业绩，逐渐晋升为高级安全科长、安全主管等职位；四、绩效考核：岗位职责完成情况将作为绩效考核的重要依据，对绩效优秀者会有相应的奖励和晋升机会。

安全科长岗位责任制（5篇）

安全科长岗位责任制一、在矿长的领导下，负责安全科的行政管理工作，负责全矿安全生产工作，加强安全管理，明确各级安全生产管理机构的职责与任务。

贯彻执行安全第一的方针，尽职尽责。

二、负责建立健全安全技术管理制度，并落实到全矿各部门。

贯彻执行上级领导颁发的各种规程标准、制度、指令和行政等有关问题，并深入现场检查制度的执行情况，及时解决管理中的薄弱环节。

抓好通风瓦斯工作，确保安全生产。

三、组织编制年度安全技术措施计划，并且组织实施。

组织编制年、月通风计划，整顿劳动纪律，提高劳动效率。

四、领导和组织制定职工培训计划，开展职工安全教育和各工种安全技术培训，提高职工业务水平。

组织开展安全月活动。

五、贯彻执行上级有关安全生产的政策、指示和规定等，牢记《矿山安全法》和《煤矿安全规程》等矿山安全法规的规定，自觉增强法制观念，坚决做到有法必依、执法必严、违法必纠。

六、坚持经常深人现场，发现不安全问题，必须监督有关部门采取措施，限期解决，逾期不处理的，坚决责令其停止作业，撤出人员，另行处理。

对事故隐患的分析处理，要严格做到有布置、有检查、有落实、有反馈。

七、认真抓好工程质量和质量标准化工作，负责组建QC小组(全面质量管理小组)充分发挥QC小组职能。

八、审阅作业规程和安全技术措施，并负责监督检查三大规程(《煤矿安全规程》、《作业规程》、《操作规程》)的贯彻执行情况。

九、狠抓三违(即违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)现象，严惩三违人员，并对违章造成事故的责任人和单位视情节轻重给予处罚，造成重大事故交由上级机关追究刑事责任。

十、参加事故调查，分析原因，追究责任。

坚持四不放过(即:事故原因分析不清不放过，事故责任和群众没有受到教育不放过，没有防范措施不放过，责任人受不到处理不放过)的原则。

督促事故单位及时上报事故情况，并对防范措施执行情况进行监督检查，对事故情况及时进行通报，防止类似事故发生，做到举一反三。

十一、定期组织全矿安全大检查和质量标准化验收，对检查情况认真记录，整理并存档，在对大检查期间查出的事故隐患从重处理。

安全科科长安全生产岗位责任制

安全科科长安全生产岗位责任制
安全科科长在安全生产岗位上的责任制包括以下几个方面：
1.负责制定安全生产管理制度：安全科科长应根据国家和企业的相关规定，制定安全生产管理制度，明确各项安全工作的责任和要求。

2.监督安全操作：安全科科长负责监督安全生产操作的过程，确保操作人员按照规定的程序和方法进行工作，避免发生安全事故。

3.检查隐患排查工作：安全科科长要定期组织安全隐患排查工作，对可能存在的安全隐患进行全面检查，及时提出整改措施，确保工作环境安全。

4.组织安全培训：安全科科长负责组织安全培训，包括安全操作、应急处理等方面的培训，提高员工的安全意识和应对能力。

5.协助事故处理：在发生安全事故时，安全科科长要及时组织应急处置工作，协助事故调查和处理，防止事故扩大，确保事故的快速解决。

6.定期报告安全工作情况：安全科科长要定期向上级领导报告安全工作情况，包括隐患排查和整改情况、安全培训情况等，及时汇报安全工作中存在的问题和改进措施。

以上是安全科科长在安全生产岗位上的责任制，通过履行这些责任，可以有效管理和维护企业的安全生产工作。

第 1 页共 1 页。

安全科科长安全生产岗位责任制范文(4篇)

安全科科长安全生产岗位责任制范文第一章总则第一条为加强本单位的安全生产工作，落实安全管理责任，确保生产经营活动的安全稳定进行，制定本责任制。

第二条本责任制适用于本单位安全科科长。

第三条安全科科长是本单位安全生产管理的责任人，负责协调、指导、监督、检查、考评本单位的安全生产管理工作。

第四条安全科科长必须严格履行安全管理职责，确保本单位安全生产管理工作的有效实施。

第五条安全科科长应当遵守安全法律法规和本单位安全制度，正确履行职责，确保安全生产管理工作的顺利进行。

第二章职责分工第六条安全科科长的主要职责包括但不限于以下内容：（一）贯彻执行国家和本单位关于安全生产的法律、法规、规章和政策，制定本单位安全生产管理制度和操作规程，并组织实施；（二）负责安全生产规划的制定和实施，编制本单位安全生产年度计划，并组织实施；（三）协调和参与本单位安全生产工作的组织、协调、指导、检查工作，如果发现存在安全隐患或者违反安全制度和操作规程的行为，要及时采取措施加以整改；（四）负责本单位的安全风险评估和安全风险防控工作，组织开展安全隐患排查和整改工作，并进行定期检查和评估；（五）组织安全培训教育工作，提高员工的安全意识和安全技能，确保员工具备应对突发事件的能力；（六）建立并完善本单位的安全事故报告制度和应急预案，组织事故调查和处理工作，防止事故扩大和重复发生；（七）协调内部部门之间的安全工作，与外部监管部门保持联系，并及时报告安全工作的情况；（八）配合相关部门对安全生产工作进行评估和检查，接受安全生产工作的考核和评价；（九）完成上级交办的其他安全生产管理和指示任务。

第三章责任要求第七条安全科科长要具备以下基本素质和能力：（一）具有较强的安全意识和责任感，熟悉安全法律法规和安全管理知识；（二）具备较好的组织协调能力，能够有效组织和指导安全生产工作；（三）具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够与其他部门和人员进行良好的沟通和合作；（四）具备较强的分析和解决问题的能力，能够判断和处理各种安全风险和突发事件；（五）具备较好的应急管理能力，能够在事故发生时迅速响应并采取有效的措施进行处置；（六）具有良好的学习和创新能力，能够不断改进和完善安全管理工作。

安全科科长岗位责任制(五篇)

安全科科长岗位责任制安全科副科长应积极协助安全科长在分工范围内开展好相关工作，对分工范围内的工作负责。

安全科副科长必须熟练掌握煤矿安全专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。

1、积极配合安全科长在分工范围内保证煤矿在生产、建设过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

2、积极配合安全科长开展相关工作，认真组织科室人员完成分工工作。

3、在安全科长未在岗位时，安全科副科长应承担安全科长职责。

4、按时参加有关安全生产的会议，并提出具体建议。

5、经常深入现场，及时查处现场存在的问题，及时向有关领导汇报。

6、及时向科长提出改进工作的具体建议。

安监员岗位责任制安监员应积极协助安全科长、副科长在分工范围内开展好工作，对分工范围内的工作负责，必须熟练掌握煤矿安全专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。

1、在安全科长的领导下，认真履行安全监察员的职责，对所管辖范围内任何作业场所进行全面监督检查，对违章指挥、违章作业进行制止。

2、认真学习“三大规程”，熟悉本职业务，按时参加业务技术学习，提高业务水平。

3、遵守矿规矿纪，模范执行煤矿各种工作制度和劳动纪律，在科长领导下积极完成本职工作。

4、严格执行矿山安全法，坚持安全第一方针，立足本职发挥职能，工作认真负责。

5、严格监督施工程序，严把工程质量，确保安全施工。

6、自觉执行各项管理规定，有事请假，不准旷工，每月出勤达到规定天数。

7、坚持八小时工作制，做到早下晚上不空岗，现场交接班，杜绝失职、渎职行为。

8、督促各施工单位及时整改上级和我矿的安全、提运大检查提出的各类问题。

9、对出现的违章违纪人员严肃处理，决不姑息迁就，遗留祸端。

10、完成规定的下井次数及抓“三违”指标。

安全科科长岗位责任制（二）1、负责所年度生产计划制定、月度生产报表编制；2、负责新增管线设施量的统计、分析与上报；3、负责会战工程、大中修项目的申报，工程方案的制定与实施，工程资料的收集与管理，预决算的编制与上报；4、负责生产技术资料及相关图纸的编制、收集、管理、归档；方案，做好日常班组和员工的管理、调度，合理按排各项养护生产任务。

安全科长岗位责任制（4篇）

安全科长岗位责任制一、岗位背景安全科长是企业安全管理的核心岗位之一，主要负责企业安全管理工作的组织、协调、监督和指导。

安全科长要具备一定的专业知识和管理经验，能够熟悉安全法律法规，掌握安全管理的基本理论和方法，具备较强的组织、协调和沟通能力，能够有效地推动企业安全管理工作的开展。

二、岗位职责1. 负责制定、完善和落实企业安全管理制度，确保安全管理工作的规范性和科学性。

2. 负责组织编制企业安全生产规章制度和操作规程，并做好宣传、培训和推广。

3. 负责组织安全风险评估和隐患排查工作，确保风险隐患得到及时发现和处理。

4. 负责组织安全生产检查和执法工作，及时发现和纠正安全生产违法行为。

5. 负责组织事故调查和处理，总结事故教训，提出相应的防范措施。

6. 负责组织安全管理信息系统的建设和管理，确保信息的完整、准确和及时。

7. 负责安全工作的组织协调和沟通工作，及时传达上级的安全工作要求。

8. 负责对员工进行安全教育和培训，提高员工的安全意识和安全素质。

9. 负责制定安全工作计划和年度目标，并监督各部门的安全工作落实情况。

10. 负责与相关部门、单位和组织进行安全合作和交流，共同推进安全管理工作。

三、岗位要求1. 具备较强的安全法律法规知识和安全管理经验，能够独立进行安全管理工作。

2. 具备良好的组织能力和协调能力，能够有效地组织和管理安全工作。

3. 具备良好的沟通能力和协调能力，能够与各部门、单位和组织进行有效的沟通和协调。

4. 具备较强的分析判断能力和问题解决能力，能够独立分析和解决安全问题。

5. 具备较强的责任心和事业心，能够全力以赴地为企业的安全发展贡献自己的力量。

6. 具备较强的学习能力和创新能力，能够不断提升自己的专业水平和工作能力。

四、岗位职责落实措施1. 制定安全管理制度，明确安全管理的基本要求和工作流程，确保安全管理工作的规范性和科学性。

2. 开展安全培训和教育活动，提高员工的安全意识和安全素质，确保员工能够正确使用安全设施和设备。

安全科科长安全生产岗位责任制(3篇)

安全科科长安全生产岗位责任制一、科长对本单位的安全生产全面负责，对安全矿长负责。

二、保证国家和企业安全生产法令、法规、指示和有关规章制度在本单位内贯彻执行。

三、组织制定并实施本单位的各种管理制度。

四、督促检查各单位严格执行安全法规、三大规程及安全措施和各项规章制度情况，监督检查各单位履行业务保安职责，完成公司下达的安全指标。

五、抓好全矿质量标准化工作，组织全矿安全质量大检查，组织旬、月质量检查验收，对矿属各科、队的安全指标严格考核，指导和监督安全检查大队抓好现场安全管理工作。

六、深入现场，严查隐患，狠反三违，监督整改，了解和掌握全矿安全动态，为领导安全工作决策提供依据，帮助基层连队解决安全生产中的问题。

七、坚持原则，秉公执法，始终坚持四不生产原则，发生事故及时赶赴现场勘查、调查，按照四不放过的原则追查分析，提出针对性的措施和处理意见。

八、对全矿安全培训工作进行督促检查。

安全科科长安全生产岗位责任制（2）安全科科长在安全生产岗位上的责任制包括以下几个方面：1.负责制定安全生产管理制度：安全科科长应根据国家和企业的相关规定，制定安全生产管理制度，明确各项安全工作的责任和要求。

2.监督安全操作：安全科科长负责监督安全生产操作的过程，确保操作人员按照规定的程序和方法进行工作，避免发生安全事故。

3.检查隐患排查工作：安全科科长要定期组织安全隐患排查工作，对可能存在的安全隐患进行全面检查，及时提出整改措施，确保工作环境安全。

4.组织安全培训：安全科科长负责组织安全培训，包括安全操作、应急处理等方面的培训，提高员工的安全意识和应对能力。

5.协助事故处理：在发生安全事故时，安全科科长要及时组织应急处置工作，协助事故调查和处理，防止事故扩大，确保事故的快速解决。

6.定期报告安全工作情况：安全科科长要定期向上级领导报告安全工作情况，包括隐患排查和整改情况、安全培训情况等，及时汇报安全工作中存在的问题和改进措施。

以上是安全科科长在安全生产岗位上的责任制，通过履行这些责任，可以有效管理和维护企业的安全生产工作。

安全科科长岗位责任制（4篇）

安全科科长岗位责任制一、岗位职责1.负责制定本单位的安全管理制度、操作规程，保障单位内部安全管理的顺利开展；2.组织实施本单位的安全教育和培训工作，提高员工安全意识和安全技能，确保员工的安全操作；3.负责组织本单位的安全排查和隐患整改工作，及时发现并消除各类安全隐患；4.组织应急预案的制定和演练，提高单位应对各类突发事件的能力；5.负责协调处理本单位与其他单位或个人的安全纠纷和事故处理，保障本单位的合法权益；6.协助上级主管部门进行安全检查和评估，确保本单位的安全工作符合相关法律法规要求；7.积极参与安全科技的研究和应用推广，提高本单位的安全防护水平；8.承担上级主管部门交办的其他安全工作。

二、工作细则1.安全管理制度的制定：根据本单位的特点和实际情况，制定并完善本单位的安全管理制度，确保各项安全工作的有序开展。

包括安全工作责任制、安全检查制度、应急预案制度等。

2.安全教育和培训工作：组织开展各类安全教育和培训工作，提高员工的安全意识和安全技能。

包括安全知识的培训、实际操作的演练等。

3.安全排查和隐患整改工作：定期组织安全排查工作，发现各类安全隐患并及时整改，确保安全环境的无隐患状态。

对难以整改的隐患，及时向上级主管部门报告并寻求协助。

4.应急预案的制定和演练：制定本单位的应急预案，明确各类突发事件的应对措施和责任分工。

组织定期演练，提高本单位应对突发事件的能力和应变能力。

5.安全纠纷和事故处理：及时协调处理本单位与其他单位或个人的安全纠纷，保障本单位的合法权益。

对发生的安全事故，及时组织应急救援和事故处理，尽力减少事故损失。

6.安全检查和评估：积极参与上级主管部门的安全检查和评估工作，确保本单位的安全工作符合相关法律法规要求。

对检查和评估中发现的问题，及时整改并报告上级主管部门。

7.科技研究和应用推广：关注安全科技的最新发展，开展科技研究和应用推广工作，提高本单位的安全防护水平。

推动科技手段在本单位的安全工作中的应用和推广。

安全科科长岗位责任制

安全科科长岗位责任制一、岗位职责1.负责制定本单位的安全管理制度、操作规程，保障单位内部安全管理的顺利开展；2.组织实施本单位的安全教育和培训工作，提高员工安全意识和安全技能，确保员工的安全操作；3.负责组织本单位的安全排查和隐患整改工作，及时发现并消除各类安全隐患；4.组织应急预案的制定和演练，提高单位应对各类突发事件的能力；5.负责协调处理本单位与其他单位或个人的安全纠纷和事故处理，保障本单位的合法权益；6.协助上级主管部门进行安全检查和评估，确保本单位的安全工作符合相关法律法规要求；7.积极参与安全科技的研究和应用推广，提高本单位的安全防护水平；8.承担上级主管部门交办的其他安全工作。

二、工作细则1.安全管理制度的制定：根据本单位的特点和实际情况，制定并完善本单位的安全管理制度，确保各项安全工作的有序开展。

包括安全工作责任制、安全检查制度、应急预案制度等。

2.安全教育和培训工作：组织开展各类安全教育和培训工作，提高员工的安全意识和安全技能。

包括安全知识的培训、实际操作的演练等。

3.安全排查和隐患整改工作：定期组织安全排查工作，发现各类安全隐患并及时整改，确保安全环境的无隐患状态。

对难以整改的隐患，及时向上级主管部门报告并寻求协助。

4.应急预案的制定和演练：制定本单位的应急预案，明确各类突发事件的应对措施和责任分工。

组织定期演练，提高本单位应对突发事件的能力和应变能力。

5.安全纠纷和事故处理：及时协调处理本单位与其他单位或个人的安全纠纷，保障本单位的合法权益。

对发生的安全事故，及时组织应急救援和事故处理，尽力减少事故损失。

6.安全检查和评估：积极参与上级主管部门的安全检查和评估工作，确保本单位的安全工作符合相关法律法规要求。

对检查和评估中发现的问题，及时整改并报告上级主管部门。

7.科技研究和应用推广：关注安全科技的最新发展，开展科技研究和应用推广工作，提高本单位的安全防护水平。

推动科技手段在本单位的安全工作中的应用和推广。

安全科科长岗位责任制范本(3篇)

安全科科长岗位责任制范本1、负责所年度生产计划制定、月度生产报表编制；2、负责新增管线设施量的统计、分析与上报；3、负责会战工程、大中修项目的申报，工程方案的制定与实施，工程资料的收集与管理，预决算的编制与上报；4、负责生产技术资料及相关图纸的编制、收集、管理、归档；5、根据排水设施的管理维护计划和大中修计划，制定具体的工作方案，做好日常班组和员工的管理、调度，合理按排各项养护生产任务。

对生产设备、生产工具和生产材料做好采购和使用管理工作，制定生产资金使用计划，配合其他部门做好员工的安全生产知识、技能的培训教育工作；6、根据上级防汛工作计划、要求等，制定本所的防汛抢险预案，并根据预案要求，做好人员、设备、材料、资金等有关工作的按排。

汛期中及时掌握天气、雨水等现场情况，及时调度，按排好各方面的工作，确保安全渡汛和各项工作的顺利完成；7、做好车辆的调度，配合相关部门对车辆及机械设备做好安全检查工作，同时做好对驾驶员的安全教育工作；8、建立建全所质量检查制度，使其形成完整的质量体系；9、对班组每周不少于三次质量检查，并将检查情况做好完整台帐，使之成为员工绩效工资和年终考评依据；10、完成领导交办的其他临时性任务。

安全科科长岗位责任制范本（2）标题：安全科科长岗位责任制范文——构建安全管理体系，确保员工安全一、引言安全科科长岗位是负责协调和管理组织安全管理工作的重要职位。

科长应在建立科室安全管理体系、制定安全管理规章制度、组织开展安全培训、组织应急演练等方面发挥重要作用。

本责任制范文旨在规范安全科科长岗位职责，确保员工安全。

二、重大安全风险评估与管理1.根据组织实际情况，定期进行全面的安全风险评估，明确风险等级和可能引发的安全事故类型。

2.制定安全管理规章制度，明确危险源辨识和评估、安全控制措施、事故通报和调查等具体内容，确保全员了解。

3.组织进行必要的安全防范培训和演练，提高员工的安全意识和应急处理能力。

安全科科长安全生产岗位责任制范文（3篇）

安全科科长安全生产岗位责任制范文一、科长对本单位的安全生产全面负责，对安全矿长负责。

二、保证国家和企业安全生产法令、法规、指示和有关规章制度在本单位内贯彻执行。

三、组织制定并实施本单位的各种管理制度。

四、督促检查各单位严格执行安全法规、“三大规程”及安全措施和各项规章制度情况，监督检查各单位履行业务保安职责，完成公司下达的安全指标。

五、抓好全矿质量标准化工作，组织全矿安全质量大检查，组织旬、月质量检查验收，对矿属各科、队的安全指标严格考核，指导和监督安全检查大队抓好现场安全管理工作。

六、深入现场，严查隐患，狠反“三违”，监督整改，了解和掌握全矿安全动态，为领导安全工作决策提供依据，帮助基层连队解决安全生产中的问题。

七、坚持原则，秉公执法，始终坚持“四不生产”原则，发生事故及时赶赴现场勘查、调查，按照“四不放过”的原则追查分析，提出针对性的措施和处理意见。

八、对全矿安全培训工作进行督促检查。

安全科科长安全生产岗位责任制范文（2）一、安全科科长是公司安全生产工作的主要责任人，负责公司安全生产工作的领导和管理。

二、安全科科长应当制定公司安全生产的发展战略、目标和任务，并组织实施。

三、安全科科长应当建立健全公司安全生产管理体系，制定相应的管理制度和规章制度，并负责管理和执行。

四、安全科科长应当组织进行安全风险评估和隐患排查，制定相应的风险防控措施，并确保其落实到位。

五、安全科科长应当组织安全培训和教育，提高员工的安全意识和安全技能。

六、安全科科长应当组织安全演练和应急救援工作，保障公司在突发事件中的安全和稳定。

七、安全科科长应当建立健全安全事故报告和调查制度，及时报告和处理安全事故，防止事故的扩大和重复发生。

八、安全科科长应当与相关部门和单位保持密切联系，及时了解安全动态，并与其进行协调合作。

九、安全科科长应当定期组织安全检查和监督，发现和整改安全隐患，确保公司安全生产工作的顺利进行。

十、安全科科长应当对本岗位工作的安全风险进行评估和管控，制定相应的工作安全措施，确保员工的工作安全。

安全科科长岗位责任制范本（3篇）

安全科科长岗位责任制范本1、协助安全矿长认真落实、上级有关安全生产法律、法规、指令、政策等。

2、协助安全矿长负责管理暖泉煤矿地面、井下安全工作。

3、负责暖泉煤矿安全监察科的日常事务工作。

4、按照上级的规定，定期____培训、复训井下全体员工、改进员工技能和安全知识，保障特殊工种持证上岗。

5、参加矿有关安全会议，参加作业规程和矿井灾害预防规划重大安技措施会审，并____对所有措施的落实情况进行督查，对存在的隐患，及时下发整改单并____验收，凡是对现场存在的隐患，有权责令停工，制度措施整改。

6、指挥安全员对采掘队现场安全技术措施和作业规程执行情况进行监督。

7、按时提供安全隐患整改情况，区队安全质量评比，受伤情况，“三违”情况，安全信息，安全总结并报矿分管领导和在安全办公会上通报。

8、负责抓好安全信息站管理。

抓好各区队安全区队和安全值班长的安全管理工作，并对各区队安全工作实施督查和定期总结汇报。

安全科科长岗位责任制范本（2）标题：安全科科长岗位责任制范文——构建安全管理体系，确保员工安全一、引言安全科科长岗位是负责协调和管理组织安全管理工作的重要职位。

科长应在建立科室安全管理体系、制定安全管理规章制度、组织开展安全培训、组织应急演练等方面发挥重要作用。

本责任制范文旨在规范安全科科长岗位职责，确保员工安全。

二、重大安全风险评估与管理1.根据组织实际情况，定期进行全面的安全风险评估，明确风险等级和可能引发的安全事故类型。

2.制定安全管理规章制度，明确危险源辨识和评估、安全控制措施、事故通报和调查等具体内容，确保全员了解。

3.组织进行必要的安全防范培训和演练，提高员工的安全意识和应急处理能力。

三、安全设施与设备管理1.负责安全科工作场所的安全设施建设和设备管理，确保设施和设备符合相关安全标准，并定期检查维护。

2.对新引进的设备进行安全评估和培训，确保员工使用设备时的安全。

3.组织开展定期的设备安全检查和隐患排查，及时消除隐患，确保设备的正常运行和员工的安全。

安全科科长岗位责任制模版（三篇）

安全科科长岗位责任制模版岗位名称：安全科科长岗位编号：XXX岗位职责：1. 负责制定并组织实施公司的安全管理制度和操作规程，确保公司各项安全工作的顺利进行；2. 负责协调公司内各部门的安全工作，提供专业安全咨询和技术支持，指导各部门制定安全目标和计划，并监督其执行情况；3. 组织安全培训，加强员工的安全意识和技能培养，提高员工的自我防护能力；4. 负责建立和维护公司安全档案，定期进行安全检查和隐患排查，并及时进行整改；5. 负责应对突发事件和安全事故的应急处理工作，组织开展演练并总结经验，及时修订应急预案；6. 负责做好与政府相关部门的安全联络和沟通工作，配合政府的安全检查和监管工作；7. 负责对外安全宣传工作，提高公司形象和员工的社会责任感；8. 完成领导交办的其他工作。

任职资格：1. 大学本科及以上学历，安全管理、安全工程或相关专业；2. 具备较强的安全管理经验和技能，熟悉安全管理制度和法规；3. 具备良好的沟通能力和团队协作能力，能够有效协调各部门的安全工作；4. 具备较强的应急处理能力和解决问题的能力，能够迅速应对各类突发事件和安全事故；5. 具备较强的组织、计划和执行能力，能够制定并推动安全工作计划的落实；6. 具备良好的学习能力和自我提升意识，能够及时了解和掌握新的安全管理理念和技术。

岗位职责细分：1. 负责制定公司的安全管理制度和操作规程，包括但不限于安全生产制度、消防安全制度、职业健康安全制度等，并组织各部门的安全制度执行情况的监督检查；2. 负责协调公司内部各部门的安全工作，定期召开安全工作会议，传达和落实公司的安全方针和目标，指导各部门制定安全计划并监督其执行情况；3. 负责组织安全培训，开展安全教育宣传活动，提高员工的安全意识和技能水平，推动安全文化建设；4. 负责建立和维护公司的安全档案，包括安全事故档案、隐患整改档案、安全培训档案等，并进行定期检查和归档工作；5. 负责组织安全检查和隐患排查工作，发现并及时整改安全隐患，对存在严重隐患的部门进行限期整改，并跟踪整改情况；6. 负责组织突发事件和安全事故的应急处理工作，及时启动应急预案，指挥部门和人员进行紧急救援工作，并及时向领导汇报；7. 负责与政府相关部门的安全联络和沟通工作，及时了解并掌握有关安全法律法规、政策和标准，配合政府的安全检查和监管工作；8. 负责对外安全宣传工作，通过各种渠道和途径宣传公司的安全管理经验和成果，提高公司的形象和员工的社会责任感；9. 完成领导交办的其他工作。

安全科长瓦斯防治岗位责任制范文(三篇)

安全科长瓦斯防治岗位责任制范文是指瓦斯防治工作中，安全科长根据职责担负起岗位责任，以确保矿井瓦斯安全。

具体的岗位责任包括以下几个方面：1. 制定防治瓦斯工作计划和制度，并组织实施。

安全科长应根据矿井的特点和瓦斯防治的需要，制定详细的瓦斯防治工作计划和制度，并确保各项工作按计划有序进行。

2. 部署瓦斯监测工作。

安全科长应指导瓦斯监测人员正确操作、维护和校准瓦斯监测设备，确保瓦斯监测数据的准确性和及时性。

3. 对瓦斯防治工作进行监督和检查。

安全科长应定期组织对瓦斯防治工作进行巡查和检查，发现问题及时处理，并提出改进措施，确保瓦斯防治工作的有效性。

4. 安全培训和教育。

安全科长应组织开展瓦斯安全培训和教育工作，提高员工对瓦斯防治工作的认识和意识，增强安全意识，减少事故发生的可能性。

5. 进行瓦斯事故的调查和分析。

安全科长应深入了解瓦斯事故的原因和经过，及时进行调查和分析，并提出相应的措施，以避免类似事故再次发生。

6. 参与瓦斯防治技术研究和创新工作。

安全科长应积极参与瓦斯防治技术的研究和创新，及时掌握最新的瓦斯防治技术和方法，提升瓦斯防治工作的水平。

总之，安全科长瓦斯防治岗位责任制是为了使安全科长能够全面负责瓦斯防治工作，确保矿井的瓦斯安全。

同时，也要求安全科长具备专业知识和技能，能够适应不同情况下的瓦斯防治工作要求。

安全科长瓦斯防治岗位责任制范文（二）岗位责任制范本一、岗位背景安全科长瓦斯防治岗位是本单位为加强安全管理、预防瓦斯事故发生而设立的职位。

岗位的主要职责是负责瓦斯防治工作的组织、协调、监督和实施。

二、岗位职责1. 负责制定和完善瓦斯防治管理制度和工作规范，确保其有效实施；2. 组织开展瓦斯防治工作培训，提高全体员工的安全意识和瓦斯防治技能；3. 研究安全科学技术领域的前沿知识，及时掌握瓦斯防治的新技术、新材料和新方法；4. 组织并参与进行瓦斯防治隐患排查，制定整改措施，并跟踪整改进度；5. 负责瓦斯监测设备和防护设施的管理与维护，确保设备的正常运行；6. 参与瓦斯事故调查，总结经验教训，提出改进建议，推动瓦斯防治工作的持续改进；7. 协调、联络相关部门，共同推进瓦斯安全工作；8. 定期向上级汇报瓦斯防治工作进展情况，并提出工作建议。

安全科长瓦斯防治岗位责任制（5篇）

安全科长瓦斯防治岗位责任制1、在矿长的领导下负责全矿的安全监督检查工作。

2、参加制定本单位长远规划和计划；并监督审批安全技术培训计划；安全技术措施和灾害预防及各种技术措施。

参加审查生产建设工程的设计，参加审查新建、改建、扩建工程及新产品的有关安全方面的设计、投产验收，负责对施工措施的监督，组织考核发证工作。

3、掌握、监督检查安全技术措施和安全措施经费的提取与使用。

并检查上述工程完成情况。

4、对所有部门睡单位，在执行瓦斯防治岗位法规，专业规程，作业规程及有关生产安全规章制度等进行监督和检查。

5、对三违人员，及时提出处理意见，对不安全隐患限期解决。

对威胁瓦斯防治岗位可能造成事故的作业现场，立即停止工作撤出人员。

6、会同有关部门组织落实安全技术培训工作，经常组织安监人员和安全人员学习政治、学业务、提高工作责任心。

7、组织与参与安全质量大检查，参加安全办公会、工程质量检查验收，调查重大不安全隐患，提出处理意见并督促有关领导和部门及时解决。

8、参加分析处理各类事故，并监督防范措施的实施。

安全科长瓦斯防治岗位责任制（2）根据《安全生产法》的相关规定，安全科长瓦斯防治岗位责任制是指对瓦斯管理工作负有安全生产责任的人员，必须明确其岗位职责和工作任务，确保工作职责的履行。

安全科长瓦斯防治岗位责任制的主要职责包括：1. 制定和组织实施瓦斯防治的安全管理制度和措施，确保相关安全规定的贯彻执行。

2. 组织制定瓦斯爆炸防治技术和管理标准，参与瓦斯防治技术和装备的选用。

3. 把握瓦斯防治的时机、方法和效果，及时处理瓦斯防治工作中的各种问题和事故。

4. 制定并组织实施瓦斯防治应急救援预案，提高瓦斯防治和事故应急处理能力。

5. 组织瓦斯防治的宣传和教育工作，提高员工的安全意识和安全技能。

6. 监督检查瓦斯防治工作的落实情况，对违反安全规定的行为进行纠正和整改。

7. 及时报告瓦斯防治工作中的重大事故和隐患，向上级主管部门提出建议和反映相关问题。

安全科科长安全生产岗位责任制范文（三篇）

安全科科长安全生产岗位责任制范文一、安全科科长是公司安全生产工作的主要责任人，负责公司安全生产工作的领导和管理。

二、安全科科长应当制定公司安全生产的发展战略、目标和任务，并组织实施。

三、安全科科长应当建立健全公司安全生产管理体系，制定相应的管理制度和规章制度，并负责管理和执行。

四、安全科科长应当组织进行安全风险评估和隐患排查，制定相应的风险防控措施，并确保其落实到位。

五、安全科科长应当组织安全培训和教育，提高员工的安全意识和安全技能。

六、安全科科长应当组织安全演练和应急救援工作，保障公司在突发事件中的安全和稳定。

七、安全科科长应当建立健全安全事故报告和调查制度，及时报告和处理安全事故，防止事故的扩大和重复发生。

八、安全科科长应当与相关部门和单位保持密切联系，及时了解安全动态，并与其进行协调合作。

九、安全科科长应当定期组织安全检查和监督，发现和整改安全隐患，确保公司安全生产工作的顺利进行。

十、安全科科长应当对本岗位工作的安全风险进行评估和管控，制定相应的工作安全措施，确保员工的工作安全。

十一、安全科科长应当制定公司安全生产的年度计划，并进行跟踪和评估。

十二、安全科科长应当对安全生产工作进行督导和考核，及时进行整改和改进。

十三、安全科科长应当加强与员工的沟通和交流，关心员工的安全问题，妥善处理员工的安全意见和建议。

十四、安全科科长应当积极参与安全生产制度的制定和修订，发挥自己的专业优势和作用。

十五、安全科科长应当定期参加安全会议和培训，提高自身的安全管理水平和能力。

十六、安全科科长应当加强对相关法律法规和政策的学习和研究，确保公司安全生产工作的合规性。

十七、安全科科长应当保守公司的安全资料和信息，确保安全信息的安全和保密。

十八、安全科科长应当积极参与公司安全文化建设，营造良好的安全氛围。

安全科科长安全生产岗位责任制范文（二）是指安全科科长作为单位安全管理的主要负责人，承担安全生产管理的职责和任务。

具体岗位责任制包括以下内容：1. 负责制定和组织实施安全管理制度，包括安全操作规程、应急预案、安全检查制度等，确保安全管理制度能够得到有效贯彻执行。

安全科科长岗位责任制范本（2篇）

安全科科长岗位责任制范本安全科长是安全科在安全管理活动中的第一责任人，必须在安全矿长的领导下开展安全检查、安全管理等工作，安全科长必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。

1、积极配合安全矿长开展安全管理、安全检查工作，保证煤矿在生产、建设过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范等规定。

2、负责____制定本科室各岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定进行考核。

3、根据实际情况经常分析煤矿的安全状况，向安全矿长提出具体建议。

4、加强对排查的重大安全隐患、重大危险源治理情况的督查，确保重大隐患按时得到有效整改。

5、协助相关部门开展职工安全教育、安全培训等工作，切实提高煤矿干部职工的安全意识。

6、按规定____进行定期、不定期的安全检查。

7、经常深入现场，及时查处现场存在的问题，及时向有关领导汇报。

8、负责____对“三违”人员进行相应的处罚和管理。

9、必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

安全科科长岗位责任制范本（2）一、岗位背景安全科科长是企业安全管理体系中的一岗一职，主要负责安全科的业务工作，是安全管理工作中的重要组织机构之一。

岗位责任制是一种实施科学管理的方式，通过明确岗位的职责和权力，并建立相应的考核和激励机制，以提高岗位的工作效率和工作质量。

二、岗位职责1. 制定和完善安全管理制度和规章制度，确保企业安全管理工作符合国家法律法规和企业要求，并能满足生产、经营和管理的需要。

2. 组织和开展安全管理工作，包括安全生产培训、安全隐患排查、事故应急救援等活动，确保企业安全生产工作的顺利进行。

3. 负责安全科的日常管理工作，包括人员管理、物资管理、预算管理等，确保科室的各项工作符合规定要求。

4. 协助企业领导层制定安全发展计划和安全管理目标，定期检查和评估企业的安全管理工作，提出改进建议并跟踪整改情况。

5. 参与企业的安全风险评估和安全管理体系建设，对存在的安全隐患进行分析和评估，并制定相应的防范措施和紧急预案。

安全科长瓦斯防治岗位责任制范本

安全科长瓦斯防治岗位责任制范本第一章总则第一条为了加强瓦斯防治工作，保障工作人员的安全和生命财产的安全，提高瓦斯防治工作效果，根据《矿山安全法》和相关法律法规，制定本岗位责任制。

第二条瓦斯防治科长（以下简称“本科长”）是瓦斯防治工作的第一责任人，负责本单位的瓦斯防治工作。

第三条本岗位责任制适用于所有从事瓦斯防治工作的工作人员。

第四条本岗位责任制根据单位实际情况进行调整和完善，经领导批准后执行。

第五条工作人员应遵守瓦斯防治相关法律法规，认真履行职责，确保瓦斯防治工作的顺利进行。

第二章本科长的职责第六条本科长的主要职责包括：（一）制定并组织实施本单位的瓦斯防治工作计划，确保瓦斯防治工作的有序进行；（二）制定并组织实施瓦斯防治工作的安全规章制度，确保工作人员的安全和生命财产的安全；（三）定期检查瓦斯防治设施设备的使用情况，确保设施设备的正常运行；（四）组织瓦斯防治工作的培训和教育，提高工作人员的安全意识和技能；（五）做好瓦斯防治工作的记录和报表，及时汇报瓦斯防治工作的情况；（六）接受上级领导的指导和检查，及时解决工作中的问题。

第七条本科长对工作人员负有监督和指导职责，应及时对工作人员的瓦斯防治工作进行检查和评价，并给予必要的指导和帮助。

第三章工作人员的职责第八条工作人员应严格遵守瓦斯防治相关法律法规和本单位的瓦斯防治安全规章制度，保障自身的安全和生命财产的安全。

第九条工作人员应按照本科长的指导，认真履行瓦斯防治工作职责，具体职责包括：（一）参加瓦斯防治工作培训和教育，提高安全意识和技能；（二）严格执行瓦斯防治安全规章制度，保证各项瓦斯防治工作的顺利进行；（三）定期检查瓦斯防治设施设备的使用情况，并及时报告问题和异常；（四）积极参与瓦斯防治工作的改进和完善，提出合理化建议；（五）及时报告瓦斯防治工作中的危险和事故，及时采取措施进行处理；（六）遵守岗位要求，服从领导安排，配合其他部门和岗位的工作。

第十条工作人员对瓦斯防治工作负有主观和客观责任，应积极参与岗位职责的履行，确保瓦斯防治工作的高效进行。

安全科科长(通瓦科长)岗位责任制(东风煤矿)

安全科科长（通瓦科长）岗位责任制
（东风煤矿）
安全科科长(通瓦科长)岗位责任制(东风煤矿)
1、主持安全管理部门全面工作，协助安全副矿长开展全矿安全管理工作。

2、及时分析掌握安全动态,指导全科人员及矿属各部门、各单位搞好安全生产。

3、组织安排安全大检查，搞好矿井安全质量标准化管理。

4、负责监督检查安全技术措施费用的提取和使用，督促有关部门搞好安全培训教育工作和职业卫生工作。

5、参加各种安全例会，督促落实会议决定。

6、参与规程、措施会审，参加安全生产事故应急救援预案的编制和演练，参加事故抢救、调查、分析、处理工作。

7、认真总结月度、年度安全工作，提出安全工作计划并组织实施。

1。

安全科科长岗位责任制（10篇）

安全科科长岗位责任制安全科长是安全科在安全管理活动中的第一责任人，必须在安全矿长的领导下开展安全检查、安全管理等工作，安全科长必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。

1、积极配合安全矿长开展安全管理、安全检查工作，保证煤矿在生产、建设过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范等规定。

2、负责组织制定本科室各岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定进行考核。

3、根据实际情况经常分析煤矿的安全状况，向安全矿长提出具体建议。

4、加强对排查的重大安全隐患、重大危险源治理情况的督查，确保重大隐患按时得到有效整改。

5、协助相关部门开展职工安全教育、安全培训等工作，切实提高煤矿干部职工的安全意识。

6、按规定组织进行定期、不定期的安全检查。

7、经常深入现场，及时查处现场存在的问题，及时向有关领导汇报。

8、负责组织对“三违”人员进行相应的处罚和管理。

9、必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

安全科科长岗位责任制（二）一、全面负责公司原煤的储存、销售、运输的指导和管理，保证总公司交代的各项任务顺利完成。

二、负责按照总公司编制的煤炭运销计划，组织人员和设备进行计划的实施。

三、依据总公司下发的订货合同，确定营销方案、编制月度销售计划。

四、建立客户档案，做好客户管理。

建立信息情报档案，及时反馈情报信息。

五、督促和监督日常调度、统计、票据传送管理。

审核商品煤结算单据。

六、对地磅房、储煤场，进行全面负责管理。

监督各岗位人员的工作情况，并做好跟踪、监管煤炭质量。

七、执行好各项规章制度，做好上传下达工作，并完成总公司及矿领导分派的其它工作。

司磅员岗位责任则一、热爱本职工作，坚持原则、坚守岗位。

司磅员工作态度必须端正，工作细心、认真负责，不得弄虚作假、徇私舞弊，更不能接受吃请，收受贿赂，损害公司利益，一经发现按公司有关规定处理。

二、熟练掌握磅秤的操作规程及有关仪器、仪表的使用方法。

严把计量关，做到手勤、眼勤。