学校后勤的工作发言稿【精品】

后勤工作是学校工作的重要组成部分，是学校教育教学工作得以顺利进行的基础，下面是为你整理了“学校后勤的工作发言稿”，希望能帮助到您。

同志们：经过校委会研究决定，今天召开本学期后勤工作会议。

刚才，任主任就后勤工作讲了意见，过去的一年，后勤一班人克难奋进，为学校跨越式发展做出了贡献，当然，我们的后勤工作离人民群众的要求和上级主管部门的要求还有距离，还需要我们不断努力。

一、增强做好学校后勤工作的急迫感。

1、新的学期，卫生监督部门、教育部门肯定要开展食品卫生和疾病防控监督检查，过去的一年，我们在接受相关检查时，还存在一些问题，得分在全市相对靠后，需要引起我们的重视。

2、XX农村中小学食堂改造力度在加大，食堂食品加工和管理要求在增强。

可以预见的将来，学校食堂实行营养配餐，按需消费必然成实现，这要求我们每个食堂从业人员必须加强学习，努力提升自身修养，不断适应教育和社会发展新形势。

3、人民群众对学校食堂要求在提高。

营养、卫生、便宜、优质是广大家长和学生的诉求，是党和国家对未成年人健康成长的要求，我们必须充分认识到。

二、过去一年的工作回顾和今年工作要求。

同志们很辛苦，过去的一年，大家肩负起学校后勤管理和服务工作，成绩是有目共睹的。

当然，也存在许多亟待解决的问题，这些问题都是发展中的问题，是经过努力可以解决的问题。

今年的工作我讲六点意见，请同志们深刻领会、认真执行。

1、明确职责。

每个岗位都有自己明确的职责，请同志们在进一步明确，职责内的工作，要想方设法出色完成，职责外的事，能够协助做的工作，要积极主动。

职责内的工作因失职造成损失，要严格追责。

2、规范操作。

机械设备、锅炉等要按规范程序操作，这样就会减少或杜绝事故的发生，就会有安全保障；食品加工的程序规范，初加工、浸泡、清洗、切削等均有规范的程序，要严格执行；食品入出库，严格执行监管规定，把好进出关口，既做到财、物管理清清楚楚，又做到食品安全卫生。

3、热心服务。

对老师、学生态度热情，一视同仁。

养成良好工作习惯，比如卫生习惯，规范穿戴衣帽、口罩、防护手套等。

同事间讲团结、协作。

4、当家理财。

严把采购关，大宗物品多人议质议价，完善索证手续，不购人情菜。

理好账，日清月结，收支规范，审核严格，随时接受检查和质询。

厉行节约，做到采购质优价廉，杜绝大手大脚，不贪占小便宜。

食堂各项开支活动要能够接受教职工监督，经得起检验。

5、认真学习。

学习大锅菜营养制作知识，学习新设备设施使用方法，学习政治理论和食堂管理知识。

6、改善环境。

食堂清洁卫生要时刻保证，餐厅要定期托洗。

搞好食堂消杀灭工作，防毒防鼠防蝇防病菌。

规范菜谱、营养配餐五员标志牌、食品卫生宣传栏。

各位同志：今天，总务处组织全体服务人员在此召开会议，我觉得很有必要，也很有意义。

开学以来，总务各部门克服各种困难，主动积极地开展各项工作。

总之，在全体工作人员的共同努力下，我们顺利地完成了各项工作，确保了教育教学工作的顺利进行。

借此机会，我谨代表学校校长室对各位所付出的辛勤劳动表示衷心的感谢！事实上，长期以来，总务各部门在增强服务意识，提升服务水平，改进师生生活条件等方面做了许多具体、琐碎的工作，为学校的发展做出了自己的贡献。

随着社会声誉的不断提高，社会影响力的进一步加大，我校接待服务工作、校园安全卫生工作都上了新的水平。

从整治周边环境，到校园绿化、美化、亮化，许多同志本着主人翁的精神，主动出击，积极应对。

随着办学规模的不断扩大，为适应教学现代化要求的需要，办公用品、教学设备的供应和更新，量大、面广、任务重，许多同志都能不怕繁琐，做好一人一事的工作，确保随叫随到，力争在最短的时间内做好各项工作。

可以说，学校这几年迅猛的发展成绩的取得，离不开我们总务处全体人员的努力！我校良好的社会声誉，给我们的工作带来了巨大的压力，也对我们的工作提出了更高的要求。

学校要创市一级学校，后勤服务也要能与时俱进，顺应学校发展的要求。

另外，相当一部分外地学生慕名而来，在我校读书教育的同时，也在接受我们的服务。

我们的工作能不能得到学生、家长的认可，某种意义上会影响学校的声誉。

无论是从学校的可持续发展出发，还是从群体和个人的利益出发，都需要我们进一步弘扬丽景人精神，立足本职岗位，献计献策，群策群力把后勤服务工作做得更好。

为了共同把今后的工作做得更好，在此我对大家提几下几个方面的意见和建议：1、要进一步端正态度，增强服务意识。

学校总务部门存在的价值就是服务。

我们要树立起服务教育教学、服务师生的意识，把为师生做好服务当作自己的应尽义务，踏踏实实做好本职工作。

把师生利益、家长利益放在首位，把他们的要求作为我们开展工作的出发点和归宿。

我们要以学校需要为己任，自尊、自爱、自重、自强，不能认为自己地位低而看轻自己。

但是工作中，我们还有部分同志态度不够端正，服务意识不强。

安排工作时，推诿扯皮，敷衍了事；对待任务，挑肥拣瘦，推卸责任。

工作过程中，不知满足，讨价还价讲报酬、讲条件。

工作热情不高，主动性不强，少有创造性，工作效率不高。

要改变这种状况，就要有正确的态度，增强服务意识。

首先，要热爱自己的本职工作。

只有爱自己工作的人，才会工作主动，才会热心地服务。

其次，我们要善于换位思考。

工作中，多站在服务的对象方面想一想，了解他们的需要，才便于我们把工作做好。

第三，我们要增强主人公意识。

作为一名丽景人，无论在哪一个岗位上工作，都代表丽景的形象，我们的工作态度怎样，我们的服务怎样，关系到学校形象，也关系到个人的形象。

我们要增强主人翁意识，主动积极地把工作做好。

2、要进一步钻研业务，提高服务水平。

不同的岗位有不同的专业技能，有不同的要求。

我们要不满足于现状，从让师生满意、让客人满意的角度出发，牢固树立质量就是生命的理念，善于思考，不断总结，挖掘潜力，精益求精，工作上档次，上水平，服务质量争一流。

所有财务工作人员都要掌握必要的工作技能，认真履行会计职责，执行财务纪律，保证财务工作规范有序；食堂工作人员要在提高烹饪水平上下功夫，注意营养搭配，菜的花色品种的变化，把饭菜做得更可口；文印中心要随时满足教育教学的需要，节约成本，如纸张的规格达标、二次使用等。

水工、电工要经常巡视校园，及时发现故障，及时排除，减少不必要的损失。

花工要动手动脑为学校的绿化、美化尽力尽责。

3、进一步加强修养，改善服务态度。

学校是育人的地方，是反映社会主流文化的地方，是文明的象征。

我们总务部门工作人员要与此相适应，工作中要与人为善，态度和蔼可亲，要顾全大局，接受学校安排，工作第一。

有意见逐级反映，不闹情绪。

同事之间要相互尊重，相互谦让，团结协作，互相帮助。

分工不分家，出现矛盾，协商解决。

待教师要热情，服务要周到。

主动服务，体谅教师的辛苦，处处方便老师，要明白没有学校的教育教学还需要总务人员干什么的道理。

对待学生要视如己出，视如弟妹。

学生是我们服务的主要对象，是祖国的未来，也是我们的上帝。

要处处想着他们，关心他们，让他们享受到家的温暖、舒适，让家长放心。

总务各部门要切实开展服务评比活动，并与考核挂钩。

4、要进一步狠抓安全生产，严防责任事故发生。

学校安全事故每每见诸报端，应该引起我们的重视。

我们要层层落实安全责任，继续做好防水、防盗、防火及饮食安全卫生工作。

总务处各负责同志要积极配合学校加强校园责任区域巡视，加强校舍、消防设施的检查，发现安全隐患，及时维修排除。

抓好食堂卫生工作，确保食品安全。

我们要认真贯彻落实上级各部门有关安全规定，整治食堂、小商店的安全卫生。

坚决把好进货关，副食品、蔬菜要保证新鲜可靠；把好保管关，防止出仓变质或污染食品。

下大力气整治好食堂就餐环境卫生，保持全天整洁。

食堂工作人员要认真履行工作规范，健康上岗，卫生上岗，做到衣帽齐全，佩戴好工号，随时接受监督。

注意操作安全，防火，防盗，防滑，要注意用电安全，尤其是电工责任重大，要时刻绷紧安全生产这根弦。

各重点部门也要增强防范意识，及时关锁门窗，防止人为破坏，发生意外。

各位员工，在本学期工作将结束了，在新的学期里，我们所有总务工作人员在工作中要讲奉献，比成绩，学知识，提技能，树立良好的岗位形象，形成优良的工作作风，面对新形势、新任务、新困难，同心同德，团结奋进，增强服务意识，拓宽服务渠道，提高服务质量，打造与名校相适应的服务品牌，以更优异的成绩推动丽景学校教育事业和总务工作再上新台阶！德育和教学的鲜花纷纷怒放，作为后勤人员我们分外高兴，因为我们是绿叶，我们实现了绿叶的价值，绿叶的价值就是让花儿开的更艳，芬芳四溢。

今天借此机会，主要是简单总结一下后勤半年来的工作，更重要的是表达一下我们全体后勤人员对大家的感激之情，没有你们的理解、支持我们的工作也不会那么出色。

我们后勤工作不是停留在花好钱，管好物，及时维修上，而是要用智慧和汗水向更高的目标迈进，我始终强调后勤是一支优秀的团队。

我们的工作理念和精髓可以用十二个字来形容，“少说多干，养成习惯，快乐奉献”以此来鞭策每一位成员，做到一呼百应。

一、学初整个食堂自来水冻了，我们研究制定了多种实施方案，想尽办法排查，不管天有多冷，地有多硬，活有多苦，找到为止，功夫不负有心人，终于发现是主管道冻了。

没有草率的实施破坏性抢修方案，而是接明管，保障学校正常用水。

二、我们改变工作方法，能自己干的不再去雇人，比如修门、路基、晾衣架等，作为领导一定要重心下移，起到表率作用，不把自己看的多么神圣，有活大家干呗。

这学期还遇到一个难活，教学楼下水道堵塞了，请了万家乐，也很无奈，逼得你自己想办法，我总结优秀是逼出来的，智慧也不是学来的，也是逼出来的。

三、本学期继续实行了节约工程，今年维修要好于上学期，得益于学校的管理，后勤和德育共同制定实施了物品保管奖惩措施，大家都能参与到管理中去，特别是班主任默默作了很多工作（杨跃庚）。

四、食堂经过一年的运作，已经是高标准、上档次了，每天要完成上千人吃饭，挺难的，稍有疏忽就要出现这样那样的问题，可见食堂领导和工作人员要付出超出想象的辛苦，值得学习的是他们的团结和快乐，我倡导的是用心工作，快乐工作，我每次去看到大家都在忙，不分领导和同志，有活大家干，有事大家想，发挥出集体的智慧，这就是团队精神。

五、绿化整整忙了一个学期，整体目标就是六个字，“树活、花开、草绿”，要完成这个目标也很难，现在看效果相当不错，我很满意，这也得益于后勤队伍的整体努力，一呼百应，浇水五点就到，非常准时，晚上又很晚回家，徐主任天天起早浇水，晚上学生放晚自习了，还在浇水，党员活动都没参加，这就是对工作的一份执着。

老教师王敦岭、常玉武起到表率作用。

特别是栽教学楼前得锦带时，时间紧，任务重，发挥出团队精神，全员出动，也有教学的主动参与，用了两节课完成任务，场面感人，我是感慨万千。

更得益于美术组的同志，发挥出了他们的才智，使我们的绿化工作上档次，有品位。