铁路职工教育工作总结
2024年铁路职工思想工作总结及工作思路
2024年铁路职工思想工作总结及工作思路一、总结2024年是关键的一年,铁路运输事业在全国乃至全球范围内面临各种挑战和机遇。
作为铁路职工,我们在思想工作方面要认真总结经验,提高自身素质,在工作中始终坚持以人为本、服务第一的原则,不断提升服务质量和效率,为铁路运输事业的健康发展做出应有的贡献。
1. 加强思想政治教育思想政治教育是铁路职工思想工作的重要环节。
在2024年,我们要进一步加强思想政治教育,提高职工的思想政治素质。
通过开展各种形式的教育活动,让职工了解当前形势和国家政策,增强爱国主义情感,强化党的领导意识和党风廉政建设意识。
同时,要注重职工的道德修养和职业操守,引导职工树立正确的价值观,坚持廉洁自律,增强自我约束能力。
2. 加强职业技能培训铁路职工是一个技术密集型行业的从业人员,不断提升职业技能是铁路职工思想工作的重要内容。
在2024年,我们要通过加强培训,提高职工的业务水平和专业素养。
要注重培养职工的新技术、新工艺,提高其适应新形势下工作需求的能力。
同时,要加强职工的团队合作能力和沟通协调能力,为跨部门、跨区域的协同作业奠定基础。
3. 弘扬主人翁精神铁路职工作为铁路运输事业的参与者和见证者,要弘扬主人翁精神,积极主动地为铁路运输事业做出贡献。
在2024年,我们要引导职工增强责任感和使命感,认真履行工作岗位的职责,并努力改善服务质量和效率。
要营造积极、向上的工作氛围,激发职工的创新潜能和工作热情,使广大职工真正成为铁路事业的主人。
4. 加强宣传和舆情管理思想工作是与宣传工作和舆情管理相互结合的,要做好宣传和舆情管理工作,在2024年广泛宣传铁路事业的发展成就和突出贡献,树立良好的形象和声誉。
同时,要及时了解和应对舆情,加强信息收集和疏导,通过公正、透明、及时的信息公告,维护铁路事业的良好形象。
二、工作思路1. 优化服务在2024年,我们要加强对铁路客户的需求掌握和研究,提高服务水平和质量。
铁路职工工作总结(4篇)
铁路职工工作总结(4篇)铁路职工工作总结(4篇)铁路职工工作总结篇1 一、在政治思想方面:1、加强政治理论学习,不断提高自身政治素质。
一年来,我除了认真按照车间党支部的计划和安排,积极主动地参加党支部组织的各种形式的政治学习,无论是学习党中央的文件精神,还是学习部局及段党委下发的文件精神,我都抱着认真学习的态度,及时了解党中央的方针政策,部局及段形势的发展,领会精神实质,防止自己在政治思想上迷失方向。
同时我还利用业余时间进行了自学,通过对《中国共产党内监督条例》的系统学习来规范自己的行为。
在不断学习提高的过程中增强了自己的政治鉴别能力和政治敏锐性,有效的保证了自己在任何时候任何地点都不会误入歧途,尤其是在大是大非面前能够坚定信念,永远相信党的领导,而不受各种环境和形势的影响,在思想上始终能与党中央的政治思想路线以及各级领导的要求保持一致。
2、在工作与生活中时刻以一名党员的标准严格要求自己。
随着改革开放的不断深入,全国上下发生着翻天覆地的变化,人的思想观念也在不断的转变。
而其中拜金主义,个人主义,一切向钱看等不良思想和道德观已侵蚀了一些人的头脑,这些人中不乏党员而且一些党的高级干部经不起金钱和美色的诱惑,背叛了党和人民成了历史的罪人。
一些党员时常与这些人看齐,借机降低对自己的标准和要求。
然而我清楚地认识到这些人只是党内腐化变质的极少一部分,我们不能以点盖面把它们作为自己的榜样,而是应该看到在我们的身边周围有许多的党员象张思德、孔繁森、柴宝国等等优秀的共产党员。
他们才是我学习的榜样。
在工作中我没有受任何不良思想的影响,无论是在说话和办事时,首先想到的是“我是一名党员”,因此也就十分明确哪些事是该干的,哪些事是不该干的。
那些话该说,哪些话不该说,对于那些歪理邪说,甚至于诬蔑党的言行敢于站出来作斗争。
用自己的言行影响着周围的同志,为他们做出榜样和模范。
在生活中我也能够自己监督好自己,遵守好各种法纪法规,诚实守信、乐于助人。
铁路职工教育工作总结汇报2022【5篇】
铁路职工教育工作总结汇报2022【5篇】职工培训,是指企业根据自身需要,通过培训,促使职工在知识、技术、技能、道德等方面有所提高或改进。
那么有关铁路职工教育工作总结汇报怎么写?下面是小编为大家整理的有关铁路职工教育工作总结汇报,希望对你们有帮助!铁路职工教育工作总结汇报1在段教育科的指导下,在车间主任、书记的正确领导和车间各职能口的大力支持下,车间职工教育工作始终坚持“主动适应,主动服务”的方针,以提高职工保安全技能为目标,创新活动载体,激发职工学习热情,抓基本制度的落实,强化培训和考核,圆满完成了车间全年职教工作的各项任务。
一、抓基础,建立日常学习长效机制。
职工业务技能的提高不是一蹴而就,费朝夕之工就可以达到效果的,它需要持之以恒地去引导、教育。
一是充分发挥三级教育网作用,多种形式抓日常业务教育。
车间将日常集中学习采取两种形式,即以车间和公寓两个点为教育基地,进行灌输式教育。
每周一至周四由车队组织学习,每星期五由车间组织,参加学习的乘务员早上八点半穿着制服到车间篮球场集合进行文明礼仪训练,站军姿、走正步、做广播体操,业务学习重点是行车常用规章和各项安全管理规定。
针对车间机型复杂,机车故障处理难于集中学习的特点,车间聘请了业务精湛的各线管理人员和工人技师为业余教员,以公寓为教育点,每天进行一个小时的业务教育。
车间月初根据各线使用机型情况,结合季节特点和机车易发故障趋势,以应急故障处理为重点,制定教案下发到各线,有效地解决了指导组组织学习无资料、缺少针对性的问题。
车间坚持每月对25%的职工进行业务抽考,每半年覆盖面达到100%。
为了提高管理者的业务素质,车间每月对指导司机进行业务考试,在月度考核中对考试前三名的加分,后三名的扣分,给每名指导司机在业务学习上增加了压力,提高了指导司机队伍的业务素质。
二是积极开展活动,激发职工学习热情,涌现了一大批业务骨干,带动了车间整体素质的提高。
车间坚持每季度开展业务技术大比武活动,由指导组预赛选拔,按照机型挑选选手参加车间决赛。
铁路职工教育阶段工作总结
铁路职工教育阶段工作总结在铁路行业,职工教育是至关重要的一环。
通过不断的教育培训,铁路职工可以不断提升自己的专业技能和素质水平,为铁路运输安全和顺畅做出更大的贡献。
在过去的一段时间里,我们对铁路职工教育阶段工作进行了总结,希望通过总结经验和教训,进一步完善教育培训工作,提高铁路职工的整体素质和能力。
首先,我们对过去一段时间的教育培训工作进行了梳理和总结,发现了一些亮点和不足。
在教育培训内容方面,我们注重了铁路运输安全知识的培训,加强了职工的安全意识和操作技能。
同时,我们也开展了职业道德和服务意识的培训,提高了职工的服务水平和责任感。
但是,我们也发现在教育培训方式和手段上还存在一些不足,需要进一步改进和完善。
其次,我们对教育培训工作中存在的问题进行了分析和思考。
我们发现在教育培训内容设计上,需要更加贴近实际工作,结合职工的实际需求,制定更加实用和有效的培训内容。
在教育培训方式上,我们需要更加注重多元化和个性化的培训手段,满足不同职工的学习需求。
同时,我们也需要加强对教育培训效果的评估和反馈,及时调整和改进教育培训工作。
最后,我们对未来的教育培训工作进行了展望和规划。
我们将进一步优化教育培训内容,加强铁路运输安全和服务意识的培训,提高职工的整体素质和能力。
我们也将不断创新教育培训方式,引入现代化的教学手段和技术,提高教育培训的效果和质量。
同时,我们也将加强对教育培训效果的监督和评估,确保教育培训工作的持续改进和提升。
总之,铁路职工教育阶段工作总结是对过去工作的一次回顾和总结,更是对未来工作的一次规划和展望。
我们将以更加饱满的热情和更加务实的态度,不断完善和提升铁路职工教育培训工作,为铁路运输安全和顺畅贡献自己的力量。
铁路职工年底工作总结(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒,转眼间一年又即将过去。
在这一年的时间里,我国铁路事业取得了举世瞩目的成就,作为铁路职工,我深感荣幸和自豪。
在此,我将对过去一年的工作进行总结,以便更好地展望未来,为我国铁路事业的发展贡献自己的力量。
二、工作回顾1. 严格遵守规章制度,确保安全生产过去的一年,我始终把安全生产放在首位,严格遵守各项规章制度,认真履行岗位职责。
在行车、维修、养护等工作中,始终保持高度的责任心,确保旅客和货物的安全。
2. 提高业务技能,提升服务质量为了更好地服务旅客,我积极参加各类培训,不断提高自己的业务技能。
在工作中,我始终保持良好的服务态度,耐心解答旅客疑问,为旅客提供温馨、周到的服务。
3. 参与铁路建设,助力铁路发展过去的一年,我国铁路建设取得了丰硕的成果。
我积极参与铁路建设,为铁路发展贡献自己的一份力量。
在施工过程中,我严格遵守施工规范,确保工程质量。
4. 落实党风廉政建设,树立良好形象我深知党风廉政建设的重要性,始终坚持廉洁自律,严格遵守党纪国法。
在工作中,我注重树立良好形象,以身作则,为同事们树立榜样。
5. 积极参与文体活动,丰富职工生活为了丰富职工的业余生活,我积极参加单位组织的各类文体活动,增进同事间的友谊,营造团结、和谐的团队氛围。
三、工作亮点1. 顺利完成工作任务在过去的一年里,我认真履行职责,圆满完成了各项工作任务。
在行车、维修、养护等岗位上,我始终保持高效率、高质量的工作状态。
2. 提升个人综合素质通过参加各类培训和学习,我的业务技能和综合素质得到了显著提升。
在工作中,我能够熟练运用所学知识,为旅客提供优质服务。
3. 树立良好形象我始终坚持廉洁自律,严格遵守党纪国法,树立了良好的个人形象。
在同事和旅客中,我得到了广泛认可。
四、工作不足及改进措施1. 工作中存在不足在过去的一年里,我在工作中还存在一些不足,如:对某些业务知识掌握不够熟练,处理突发事件的能力有待提高等。
2. 改进措施针对工作中存在的不足,我将采取以下措施进行改进:(1)加强学习,提高业务水平。
铁路职工工作总结五篇
铁路职工工作总结五篇铁路职工工作总结铁路企业是我国经济发展的大动脉,在我国进行现代化建设的进程中发挥着重要的作用。
铁路为我们的生活带了出行的便捷,铁路职工工作总结1__年,我段工会在公司工会和段党委的领导下,以邓小平理论和____重要思想为指导,不断巩固和扩大先进性教育活动的成果,围绕中心,服务大局,切实维权、务实创新、发挥优越、展示作为,全面落实依靠方针,努力发挥工会职能,团结全段广大职工,发扬_____的___精神,为全段的改革、发展、稳定作出了贡献,为公司各项奋斗目标和_______段建设做出了贡献。
一、充分展示作为,为青藏铁路建设发挥作用为贯彻落实铁道部要求,遵照公司要求,我段在5月6日承担___站区间___公里两侧防护栏工程和负责对支援____线路应急工程建设的各铁路局作业人员生活供应。
防护栏工程工期紧、任务重,面对严峻的考验,段从机构组织、人员分工、标段划分、施工力量、时间进度等方面进行了精心策划,在预制构件、运输安装、统计、上报等环节抽调专人专项负责,因此,段工会要求各基层工会组织全体职工认清形势,明确任务,树立决战必胜的信心,引导广大职工把思想和认识统一到公司的任务和目标上来,并全力保证一线职工的生活后勤保障。
工会干部深入基层,了解掌握职工思想状况,解决职工在沿线工作生活所需,在工地开展不同形式的劳动竞赛,促进施工水平和工程质量的提高。
全体职工全力以赴,吃苦耐苦,勇于奉献,充分体现现场职工在关键时期的大局意识和主人翁意识。
通过职工努力奋斗、工程于6月18日竣工,工期45天,按照设计全面完成任务,累计完成防护栏83622跨,同时为支援_____应急工程的兄弟局19个单位运送生活物资近300个品种,162趟(次),196吨,价值60万元,并且做到了生活用品新鲜、卫生、安全、健康,多次受到支援单位的好评。
6月25日段为保证冬季供暖、水暖系统开展了保安全、整设备、大打设备质量翻身仗的大干30天活动,要求___的24个锅炉房职工连续奋战、中午休息一小时,晚上加班到8点,双休日照样工作,对于这项由于防护栏工程而延误需要完成的工作,段工会立即从关心职工生活入手,了解沿线职工伙食团吃饭的问题,配备了一些必备的炊具、电热壶、微波炉等,并给全体水暖工作人员每天补助5元钱,加强生活供应,全体职工发扬连续作战,一丝不苟的精神,顺利地完成任务,为今冬明春供暖打好了基础。
2024年铁路职工思想工作总结及工作思路
2024年铁路职工思想工作总结及工作思路2024年铁路职工思想工作总结:1. 加强党性教育:加强党性教育,增强铁路职工的党性觉悟和忠诚意识。
通过开展党课、组织学习讨论和交流活动,引导职工理解党的理论和政策,加深对党的领导的理解和认同。
2. 强化道德建设:加强铁路职工的道德教育,促使职工坚持道德规范和职业操守,提高职业道德和素质。
通过开展道德讲堂、道德模范评选和道德教育宣传活动,培养职工的社会责任感和良好的行为习惯。
3. 加强安全意识:铁路职工是保障铁路安全运营的重要力量,要加强职工的安全意识培养。
通过开展安全知识培训、制定安全规章制度和组织演练,提高职工的安全意识和应急能力,确保铁路运输安全。
4. 激发创新活力:鼓励铁路职工积极主动地参与技术创新和工作改进。
组织开展技术培训和交流活动,引导职工学习新知识、掌握新技能,推动铁路技术和管理的创新和发展。
5. 提升服务质量:铁路职工的服务态度和质量直接关系到旅客的出行体验,要加强服务意识和能力培养。
通过开展服务技能培训,加强服务管理和监督,提升铁路服务水平,满足旅客需求。
6. 加强网络安全:随着信息技术的快速发展,网络安全已经成为重要的工作领域。
铁路职工要加强对网络安全的意识和保护能力培养,遵守相关的网络安全规定,确保铁路信息系统的安全运行。
工作思路:1. 强化思想政治教育:通过定期开展党性教育和理论学习活动,引导职工坚定理想信念,增强政治意识、大局意识和核心意识。
2. 创新思想宣传方式:利用多种宣传工具和渠道,如微信公众号、宣传栏、员工大会等,进行思想宣传,及时传达党的方针政策和公司的重要工作安排。
3. 建设良好的工作环境:为铁路职工提供良好的工作条件和发展机会,关注职工的工作满意度和幸福感,提高职工对工作的积极性和归属感。
4. 加强沟通与交流:建立健全职工参与决策的机制,定期开展与职工的座谈会和交流活动,倾听职工的声音和意见,及时解决职工关注的问题。
铁路职工工作总结
铁路职工工作总结最新铁路职工工作总结(精选篇1)本人自一九九九年七月参加工作以来,在车间、车站各级领导的大力关心下和帮助下,严格要求自己,坚持标准化作业,先后从事了扳道员、连结员、调车长、车站值班员工作。
入路至今从事车务行车工作已十年了,一直以来立足于本职岗位,干一行爱一行,不断勤奋学习,扎实工作,坚持认真负责,积极主动的工作态度,做到严于律己,求真务实,爱岗敬业。
刻苦专研技术,能熟练掌握作业技能,善于在工作中思考,在日常工作中利用自己掌握的业务技能,结合到现场实际操作中去。
在每一个专业岗位工作期间虚心向老师傅学习,很好的完成了各项生产任务,现将工作技术总结如下:调车工作是铁路运输生产重要组成部分,是实现列车编计划、列车运行图,加速车辆周转,质量良好的完成运输生产任务的重要环节。
在铁路运输生产过程中,除列车的到达、出发、通过及在区间运行外,凡机车车辆进行的一切有目的移动,统称为调车,中间站调车作业工作可分为:1、解体调车2、编组调车3、取送调车4、摘挂调车5、其他调车。
取送调车、摘挂调车、其他调车是中间站调车作业的主要方式。
而大多数中间站的调车作业,大部分使用摘挂列车本务机作为动力,没有牵出线或电气化区段(牵出线未挂网)的中间站,调车作业要利用区间正线或专用线。
因此,在全部调车工作中,牵出线调车占有很大比重。
为及时编组解体列车,保证按列车运行图的规定时刻发车,不影响接车并及时取送货物作业和检修的车辆。
就要正确灵活地运用好到发线,才能保证车站安全无阻地接发列车和进行站内调车作业,并能使车站各项作业有步骤,按计划地进行。
所以车站值班员应于每阶段前应事先编制好到发线运用计划,以及各相关进路、道岔、线路的全盘考虑。
以提高车站作业能力,保证进路、道岔、线路的最大饱和使用,不影响接发列车和其他作业。
货物列车的接入按列车运行方向接入便于作业的线路,对暂时不能解体和长时间等待中转的列车,应接入暂时不用的或与其他列车干扰较少的线路。
2023最新铁路职工工作总结6篇
2023最新铁路职工工作总结6篇时光飞驰,转眼间20__年即将过去,针对这一年的工作情况,我对自己的工作表现有如下总结:通过一年的工作,我对安全、票务、客服等一系列工作内容有了更为深刻的体会,同时在这些方面的工作有了一定的提升。
一、安全问题重泰山在x月份安全门正式投入使用,对安全门使用故障时站务人员应该如何处理,我们进行了相关的培训和考核,并在出事时,能够恰当的使用相关应急方案。
二、票务问题无小事在今年,我获取了售票资格,对于数字特别不敏感的我感到很惶恐,但是在值班站长__的帮助下,有了很大的进步,并且很快的掌握了一些售票的技巧。
在车务部举行的“战酷暑迎国庆售票无差错”活动中获得了“优秀售票员”称号,这应该也是对我工作努力的一种肯定吧。
三、客服问题要细化在这样一个天天与人打交道的工作中,每天或多或少总有些磕磕绊绊,因为每个人都有情绪,那就要求我在服务乘客时要注意语音语调,同时不把工作以外的情绪带到工作中,针对不同的乘客,采取不同的服务机制,做到具体问题具体分析,加强自身地理以及语言知识的学习,来服务好不同的乘客,从而提高自己的客服水平,不仅如此我还经常关注客服周报,来时刻提醒自己,不要错误事情在自己身上发生第二次。
在一年工作中,我还对自己的工作及时总结,配合站区进行部分信息采编的书写,有幸部分登在司刊以及车务部的月刊上。
对我的思想给予了深刻的肯定。
在过去的一年中,我收获了许多,不仅仅是我的努力更重要的是领导的支持与关心;今年即将画上一个圆满的句号,有迎来了一个崭新的明年,在明年的工作中我依旧会努力奋斗,努力拼搏,贡献自己绵薄的力量。
2023最新铁路职工工作总结【篇2】作为京局的一面旗帜,毛泽东号机车组用数十年如一日的精神和基本功向全路局展现了那份精神,其中心点就是学习和总结,对于我们铁路人来说学规背规就是学习只有理解透彻了才能在这之上总结并延伸。
作为一名车务人员,安分守己做好自己的分内事情,信号员认真执行车机车调联控盯好盘,值班员下达命令时认真复诵进行互控到位,将发生的突发情况及时汇报给值班员,这就是责任心,既然选择了去当一名铁路人那就要干一行爱一行,随着社会高速发展人心也开始浮躁,铁路切忌带入这种浮躁进入工作,只有理解透彻了规章制度。
铁路职教年度培训总结(3篇)
第1篇一、前言2023年,我国铁路事业在“交通强国、铁路先行”的战略指导下,取得了显著的成绩。
为适应铁路现代化建设和高质量发展需求,铁路职业教育培训工作紧紧围绕提升职工素质、保障安全生产、推动技术创新等方面,开展了形式多样、内容丰富的培训活动。
现将2023年铁路职教年度培训工作总结如下:二、年度培训工作概述(一)培训目标1. 提升职工队伍的整体素质,增强铁路安全生产保障能力。
2. 推动铁路技术创新和技能提升,提高铁路运输效率和服务质量。
3. 培养铁路人才队伍,为铁路事业长远发展提供人才支撑。
(二)培训内容1. 安全生产知识培训:包括铁路安全生产法律法规、安全操作规程、应急预案等。
2. 技术技能培训:包括铁路设备维护、维修、操作等专业技能培训。
3. 职业素养培训:包括职业道德、团队协作、沟通能力等。
4. 新技术、新工艺、新材料等培训:紧跟铁路技术发展趋势,开展新技术、新工艺、新材料等方面的培训。
(三)培训方式1. 线上培训:利用网络平台开展远程培训,提高培训的覆盖面和便捷性。
2. 线下培训:举办各类培训班、研讨会、讲座等,加强现场互动和交流。
3. 实践操作培训:组织职工到现场进行实际操作训练,提高职工的动手能力。
三、年度培训工作成效(一)安全生产保障能力显著提升1. 通过安全生产知识培训,职工的安全意识得到明显增强,事故发生率明显下降。
2. 通过技能培训,职工的岗位操作技能得到显著提高,为铁路安全生产提供了有力保障。
(二)技术创新和技能提升取得明显成效1. 通过新技术、新工艺、新材料等方面的培训,职工的创新意识和技能水平得到显著提高。
2. 在铁路技术改造、设备更新等方面,职工能够迅速适应新技术、新工艺,为铁路技术创新提供了人才支撑。
(三)铁路人才队伍建设取得明显进展1. 通过各类培训,培养了一批高素质的铁路人才,为铁路事业发展提供了人才保障。
2. 铁路职工队伍的整体素质得到明显提升,为铁路事业的长远发展奠定了坚实基础。
2024铁路职工工作总结(3篇)
2024铁路职工工作总结时光如白驹过隙,倏忽之间。
____年很快就要接近尾声了,回顾这一年来的工作,有喜有忧,有得有失。
喜的是在车间领导及同仁的支持与帮助下,我的工作得以顺利开展,并取得了一定的成效。
忧的是仍然存在在某些问题,需要我努力去克服及完善。
“前车之鉴,后事之师”,为了使自己在以后的工作当中取得更好的成绩,现将这一年来的工作总结如下:一、经验与体会1、严格执行段及车间各项规章制度,保障了生产的安全有序。
车务段对安全管理提出了高标准、严要求,并制定了一系列的规章制度。
安全是铁路运输的第一生命力,它关系着国家及人民的生命财产安全。
安全一直如一柄利刃,悬挂在我的心头,时刻提醒我,使我丝毫不敢懈怠。
因此,我认真学习段及车间的各项规章制度,领会各种文件精神,并在管理中严格执行,规范化管理,管理规范化,一切以制度及条令为准则,确保生产现场的顺利、有序与安全。
2、以抓关键环节为重点,提高了工作效率。
大班管理看似简单,实则不然。
作为一个中间环节,一方面要领会上级领导的指示及精神,一方面要了解下属职工的作业情况,同时,在实际中还有各种突发状况,令人应接不暇。
如果不能保持清醒的认识及掌控全局的能力,现场作业就会陷入混乱,造成段及车间一定的损失。
因此,抓关键环节才是重点,关键环节掌控好了,其它的问题就会迎刃而解。
大班管理的关键环节有两个,一是职工的纪律性,一是现场作业的规范性。
在处理职工的纪律性问题上,我本着严与和的原则,严格要求,和谐相处,使他们在思想上引起足够的重视,从源头上杜绝安全隐患的产生。
对于现场作业,强调作业的标准化和规范化,强化现场作业的卡控。
严格按照相关技术指标及文件精神,对作业中出现的问题,严肃处理,严惩不贷,坚持原则,不讲情面。
虽然为此而得罪一些人,惹来一些人的误解。
但是,被误解是小事,安全是大事,不可小觑。
3、以人为本、民主管理,增强了班组的凝聚力。
召开____,民主管理会,及时公布班组事务,共同制订工作措施,经常开展批评与自我批评,在他控互控的同时,强调职工自控,把每个职工当作班组的主人,从而真正发挥职工工作积极性,增强了班组的凝聚力。
职工教育年终工作总结6篇
职工教育年终工作总结6篇篇1一、引言随着社会的快速发展和经济的不断增长,职工教育在企业中的地位越来越重要。
为了提高职工的素质和能力,促进企业的可持续发展,我们开展了一系列职工教育活动。
本报告将对今年职工教育工作的开展情况进行总结,分析存在的问题,并提出相应的改进措施。
二、职工教育开展情况1. 培训计划制定与实施根据企业的实际需求和职工的实际情况,我们制定了详细的培训计划,包括培训目标、培训内容、培训时间、培训方式等。
在实施过程中,我们严格按照计划进行,确保了培训的质量和效果。
2. 培训形式多样化我们采用了多种培训形式,如讲座、案例分析、互动讨论等,使职工能够在不同的环境下学习和掌握新知识。
同时,我们还利用网络资源,开展了远程培训,方便了职工的学习。
3. 培训内容全面化我们不仅注重职工的专业技能培训,还加强了职工的综合素质培养,如沟通能力、团队协作能力、创新能力等。
这些素质的培养,对于提高职工的整体能力和企业的竞争力具有重要意义。
三、存在的问题及原因分析1. 培训效果不佳尽管我们制定了详细的培训计划并严格按照计划进行,但部分职工反映培训效果不佳,未能达到预期的学习目标。
这可能是由于培训内容与实际工作脱节,或者职工的学习积极性不够高等原因造成的。
2. 培训资源不足随着职工教育活动的深入开展,我们发现培训资源不足的问题日益突出。
缺乏足够的培训场地、设备以及专业的培训师资力量,影响了职工教育的质量和效果。
3. 职工参与度不高虽然我们采取了多种方式鼓励职工参与培训,但部分职工仍表现出参与度不高的现象。
这可能是由于职工对培训内容的兴趣不高,或者工作繁忙无法兼顾等原因造成的。
四、改进措施与建议1. 优化培训计划针对职工反映的培训效果不佳问题,我们将进一步优化培训计划,加强培训内容与实际工作的联系,提高职工的学习积极性。
同时,我们还将根据职工的实际情况和需求,制定更加个性化的培训方案,以满足不同层次、不同岗位的职工需求。
2023年铁路职工工作总结范文(二篇)
2023年铁路职工工作总结范文本人,男,____岁,文化程度中专,职称为车站值班员,技术等级为高级工,现任芜湖车务段站副站长。
本人于____年____月自芜湖铁路技校毕业,分配到原宣城车务段站历任扳道员、助理值班员、车站值班员,年____月调任芜湖车务段任副站长。
回顾入路以来十六年的工作经历,我一直都在运输生产一线工作,从入路的第一天起我就认识到安全是铁路运输生产永恒的主题,“安全责任重于泰山”,确保安全是铁路职工职业道德规范的基本内容,也是义不容辞的法律责任,在任何时候都要以“如临深渊、如履薄冰、如坐针毡”的忧患意识,以警钟长鸣、永不松懈的工作态度积极投身到运输安全工作中去.安全要靠人来保障,而业务水平的高低直接决定着保障安全能力的强弱,所以我从参加工作开始,一刻也没有放松过技术业务知识以及安全生产有关的规章的学习,通过学习使我掌握了本岗位所需的业务知识和实际操作能力,特别是非正常应急处置能力的提高。
并在去年经过车务段预赛选拔荣幸的代表芜湖车务段参加上海铁路局业务比赛,并取得良好成绩。
我原先所在的站属宣杭线一个五等的中间站,车站所在位置是个雷击区,当地每年夏天都会因为雷击造成人员伤害和设备损坏事故,在年的夏天有一天白班,雷雨交加,当时我正在办理客车____次3道停开作业,客车____次在3道停妥,旅客上下和行包装卸完毕,闭塞手续已办妥,出站信号已开放,正准备通知助理值班员发车,只听见一声雷声,通信集中柜一团火球冒出,行车室一切电话中断,作为中间站要不间断接发列车,根据故障现象,在向调度汇报和通知站长到行车室把关后,依据《技规》、《行规》以及车站非正常应急处置预案规定使用红色许可证及时将客车____次发出,保证了旅客列车的安全正点。
年在宣杭复线施工改造期间,由于工期紧,任务重,施工对运输生产安全造成很大的干扰,当时我任十字铺站车站值班员,作为安全自控型小组长,每次在接班点名会上认真做好本班的安全预想,从作业组织.进路准备.检查确认等环节布置本班安全生产注意事项,在作业过程中对接发列车和调车作业的各个安全关键环节加强动态控制,保证了安全生产。
铁路职工教育工作总结汇报
铁路职工教育工作总结汇报铁路职工教育工作总结汇报1在段教育科的指导下,在车间主任、书记的正确领导和车间各职能口的大力支持下,车间职工教育工作始终坚持“主动适应,主动服务”的方针,以提高职工保安全技能为目标,创新活动载体,激发职工学习热情,抓基本制度的落实,强化培训和考核,圆满完成了车间全年职教工作的各项任务。
一、抓基础,建立日常学习长效机制。
职工业务技能的提高不是一蹴而就,费朝夕之工就可以达到效果的,它需要持之以恒地去引导、教育。
一是充分发挥三级教育网作用,多种形式抓日常业务教育。
车间将日常集中学习采取两种形式,即以车间和公寓两个点为教育基地,进行灌输式教育。
每周一至周四由车队组织学习,每星期五由车间组织,参加学习的乘务员早上八点半穿着制服到车间篮球场集合进行文明礼仪训练,站军姿、走正步、做广播体操,业务学习重点是行车常用规章和各项安全管理规定。
针对车间机型复杂,机车故障处理难于集中学习的特点,车间聘请了业务精湛的各线管理人员和工人技师为业余教员,以公寓为教育点,每天进行一个小时的业务教育。
车间月初根据各线使用机型情况,结合季节特点和机车易发故障趋势,以应急故障处理为重点,制定教案下发到各线,有效地解决了指导组组织学习无资料、缺少针对性的问题。
车间坚持每月对25%的职工进行业务抽考,每半年覆盖面达到100%。
为了提高管理者的业务素质,车间每月对指导司机进行业务考试,在月度考核中对考试前三名的加分,后三名的扣分,给每名指导司机在业务学习上增加了压力,提高了指导司机队伍的业务素质。
二是积极开展活动,激发职工学习热情,涌现了一大批业务骨干,带动了车间整体素质的提高。
车间坚持每季度开展业务技术大比武活动,由指导组预赛选拔,按照机型挑选选手参加车间决赛。
今年来,先后进行了全员、党、团员技术竞赛和扳道员业务技能竞赛,对取得名次的职工进行重奖,增强了职工学习业务的动力。
车间逢节日在公寓组织有奖答题等活动,寓教于乐,提高了职工学积极性。
铁路职工个人工作总结5篇
铁路职工个人工作总结5篇铁路职工个人工作总结(精选篇1)我参加工作至今的年来,无论是在见习期间,还是在任工班技术员,都能坚持认真负责、任劳任怨的工作态度,多次圆满的完成了上级部门交给的各项任务。
通过几年的工作、学习和总结,我感触尤深,现就个人各方面总结如下:一、技术学习方面通过几年跟着工人师父和前辈们及公司组织的各项学习结合自身摸索和积累,截至目前基本上掌握了部分基础知识,主要有以下几方面:1、车站联锁:主要以6502电气集中为主,对它的设备组成、电路原理、动作程序、配线、结合电路等都有了一个全新的认识。
6502大站电站电气集中主要由15条网络线构成,其中1~6为选路电路,7~15线为执行电路。
所有的列车进路,调车进路电路的动作原理同性质的相同,即15条网络线为定型电路。
牢记每条线的送电规律(KZ、KF)、用途、动作程序便不难掌握其动作原理,对故障的分析和处理做出准确判断。
尤其是6502电气集中调试,要多处理故障,积累经验,而且还要做详尽的分析记录,这样才会更加熟悉网络,增强记忆;在熟练掌握ZD、JD型电动转辙机安装、电路工作原理、调试的基础上,还在施工中不断学习掌握了国内先进ZYJ7、S700K(四机牵引可动心轨)型电动转辙机安装、电路工作原理及调试。
2、区间信号方面:随着中国铁路发展,尤其是铁路大提速,区间设备发展很快,我们在学校学习法国UM71制式工作原理。
而北京九线采用ZPW—2023制式国产化设备,室外为无绝缘移频轨道电路,室内设有发送器、接收器、轨道继电器、模拟电缆网络,这些先进的设备安装类似于UM71制式。
在学校学习的基础,我很快在施工中学会了ZWP—2023新设备、新工艺的使用安装及工作原理,只要熟悉一种闭塞制式工作原理,其它的便不难掌握。
3、拿到施工图后,认真审核图纸文件,对既有设备进行现场调查,对设计中存在的问题以及图实不符部分做好记录,联系设计单位或妥善处理。
4、严格按照设计文件,验标,施工规范和施工工艺标准进行施工,做到有理有据,认真听取甲方的合理化见意,态度端正,平时做好记录资料,可取得丰富的施工经验,杜绝返工,严禁盲目乱干。
铁路工会工作总结范文_工会工作总结
铁路工会工作总结范文_工会工作总结经过一年的努力和奋斗,本年度的铁路工会工作取得了一定的成绩。
下面对铁路工会的工作进行总结如下:一、组织建设方面在本年度,铁路工会积极加强组织建设工作,提高了会员的凝聚力和组织力。
我们扩大了工会会员的规模,加大了对新员工的组织宣传工作,使铁路工会的影响力得到了进一步的扩大。
通过定期召开会员大会、学习讲座等活动,有效地提高了会员的参与度和工会组织的凝聚力。
二、维权工作方面铁路工会积极履行维护职工合法权益的职责,为职工提供了及时有效的维权服务。
我们建立了一套完善的维权机制,建立了快速响应的维权渠道,聘请了专业的律师团队为职工提供法律咨询和维权代理服务。
在本年度,我们成功解决了多起涉及职工利益的纠纷案件,维护了职工的合法权益。
三、职工福利方面为了改善职工的生活待遇,铁路工会积极开展了各项职工福利活动。
我们组织了各种文体活动,如篮球赛、羽毛球比赛等,增强了职工的身体素质和团队精神。
我们还开展了职工健康体检、住房补贴、疗养等项目,提高了职工的生活质量和幸福感。
四、职工教育方面铁路工会注重职工的素质提升和职业发展,积极组织了各类培训和学习活动。
我们邀请了铁路系统内的专家学者进行讲座和培训,提供了一系列的职业技能培训课程。
我们组织了职工交流学习活动,鼓励职工互相学习和互相促进。
这些活动有效地提高了职工的专业素养和综合能力。
五、社会责任方面铁路工会积极履行社会责任,参与了社会公益活动。
我们组织了捐款活动,为灾区的孩子们提供物质帮助;我们组织了义务献血,为社会献出一份爱心。
我们还开展了环保宣传活动,提倡绿色出行和节能减排。
这些活动有力地提升了铁路工会的社会形象和声誉。
本年度铁路工会的工作取得了一定的成绩,但也存在一些不足之处。
在今后的工作中,我们将继续加大组织建设力度,提高会员的参与度;进一步加强维权工作,为职工提供更加优质的服务;加大职工福利的投入力度,提升职工的生活品质;加强职工教育,提高职工的综合素质;继续履行社会责任,为社会做出更多贡献。
铁路职工教育工作总结
铁路职工教育工作总结
在铁路职工教育工作中,我们注重提高职工的专业知识和技能,加强业务能力的培养,同时也重视培养职工的综合素质和职业道德。
首先,在教育工作中,我们注重开展专业知识培训。
通过组织学习班、讲座、研讨会
等形式,对铁路职工进行专业知识的培训,提高他们的业务水平和能力。
同时,我们
还注重引进先进的技术和理念,通过现场实践和模拟训练,让职工熟练掌握相关技能,提升工作效率。
其次,我们注重培养铁路职工的综合素质。
在培训中,我们鼓励职工参加体育锻炼、
社交活动等,提高身体素质和团队协作能力。
同时,我们还注重培养职工的创新精神
和问题解决能力,通过案例研究和思维训练,让职工具备独立思考和解决问题的能力。
另外,我们也重视铁路职工的职业道德教育。
通过讲解铁路业务的重要性以及职责和
义务,加深职工对职业道德的理解和认同。
同时,我们还加强职工的法律法规培训,
引导职工遵守法律法规,做合格的公务员。
在铁路职工教育工作中,我们还注重与其他铁路公司和培训机构的合作。
通过开展交
流与合作,分享经验和资源,共同提高铁路职工的素质和能力。
总结来说,我们在铁路职工教育工作中注重提高职工的专业知识和技能,培养职工的
综合素质和职业道德,加强合作与交流,共同推动铁路事业的发展。
2024铁路职工个人工作总结
2024铁路职工个人工作总结作为一名铁路职工,在2024年的工作中,我始终坚持以“安全第一、服务至上”为宗旨,始终把为人民群众提供安全、便捷、高质量的铁路运输服务作为自己的首要任务。
在过去的一年里,我扎实工作,努力发挥自己的职责,完成了各项工作任务,并取得了一定的成绩。
以下是我个人工作的总结:一、加强安全意识,严格执行各项安全规章制度。
铁路是国家基础设施之一,安全是工作中最重要的一环。
我时刻保持高度的安全警觉,严格执行安全规章制度,做好安全知识培训和预案演练,使安全意识深入人心。
在工作中,我主动检查铁路设备和线路的安全状况,及时发现并消除隐患,为乘客提供了一个安全、稳定的乘车环境。
二、提高服务水平,满足乘客需求。
作为一名铁路职工,我深知服务至上的重要性。
我在服务中始终保持微笑、热情、耐心的态度,积极解答乘客的问题,为乘客提供优质的服务。
我注重细节,主动关心乘客的需求,提供周到的帮助。
在繁忙的车站和列车上,我利用微信群、公告栏等多种方式及时发布相关信息,提高了乘客对铁路服务的满意度。
三、不断学习和提升自我能力。
铁路行业发展迅速,新技术和新设备不断涌现,作为一名铁路职工,我不断学习和跟进行业的最新动态,提高自己的专业知识和技能。
我参加了各种岗位培训和专业研讨会,积极与同行交流,不断提升自己的工作能力。
通过学习,我不仅提高了自己的工作效率,也增加了团队的合作性。
四、积极参与改革创新,推动铁路服务质量提升。
我积极参与铁路服务质量的改革创新工作,提出了一些有针对性的建议和改进措施,并得到了相关领导的赞赏。
我利用业余时间,参与到铁路科研项目中,积极探索新的服务模式和管理方法,为铁路运输的发展做出了一些贡献。
五、加强团队协作,提高工作效率。
在工作中,我注重与同事之间的团队合作,相互支持和信任。
我们相互帮助,共同解决问题,提高了工作效率。
我主动与其他部门进行沟通合作,加强信息的共享和交流,提升了工作的整体效果。
2023铁路职工工作总结(二篇)
2023铁路职工工作总结“立正、稍息!”雄壮的军人般的口号声在安陆工区响起。
人们驻足观看,原来是工区的职工们早点名,安排新一天的工作。
职工们身着清一色的黄色防护帽、防护服,就像部队士兵统一着装,整齐威武。
80436部队服役,____年____月退伍后,分配到铁路当了一名养路工。
他刻苦学习,努力工作,很快成为工区的生产骨干,并于____月当上了安陆工区工长。
在他的带领下,工区职工的精神面貌有了很大改变,职工心往一处想,劲往一处使,把工区管辖的____公里正线,____组道岔,____公里站线动静态控制达到全优。
以来,段领导多次添乘检查,每公里晃车达到____个的控制标准,成了段上的放心线。
过去,安陆工区管理混乱,工作生活条件较差,一度人心思走,线路设备质量滑坡。
____月____日,由于工区职工违章蛮干作业,造成了管内严重晃车事件发生,在路局产生了极坏的影响。
“8.4”事件后,领导将这个工区工长的担子压在了李青青肩上。
面对着人心涣散,线路质量差的状况,李青青反复思忖,从鼓舞士气入手,使整个工区职工攥成一个拳头。
他常说,一个人要有志气,一支队伍更要有士气;士气旺盛,才能战无不胜。
他从早点名排队分工抓起,要求大家显现安陆工区职工的气势。
接着,李青青抓面貌改观。
他带领工区职工大搞室内外卫生,清除院内杂草,疏通淤积的下水道,冲洗厕所。
他首先将自己的被子叠得像部队时那样四方四正,要求职工照他的样子将被子叠好,物品摆设一致。
整个工区像军营般的面貌一新,职工们的心情为之一振。
他来到安陆工区当工长后,就为自己订下了一套行为规范。
凡是要求职工达到的,自己要在标准上严上一档;凡是涉及职工利益的,要坚持公开、公正。
他认为,工区的战斗力的形成首先在于严格的管理制度,而制度执行得好坏关键在工长。
上任伊始,他一面对工区管辖线路设备进行一次全面摸底检查,一面查看工区原来实行的各项规章制度。
并和工区每一位职工促膝谈心,问其所想,知其所需。
2024年职工安全教育培训工作总结(2篇)
2024年职工安全教育培训工作总结2024年是我部门负责职工安全教育培训工作的一年,经过全年的努力和各项措施的实施,取得了一定的成绩。
现对本年度的职工安全教育培训工作进行总结如下。
一、工作开展情况(一)制定全年工作计划:我们按照公司的安全生产要求,制定了2024年的职工安全教育培训计划,明确了培训的目标、内容、方式和时间,并落实到各个部门,确保培训工作的全面开展。
(二)安排培训课程:我们根据企业的实际情况,确定了一系列的培训课程,包括安全生产法律法规、职业病防护、应急救援等内容,确保培训的全面覆盖。
(三)组织培训活动:在全年的工作计划中,组织了多次的培训活动,包括专题讲座、实地演练、模拟考试等形式,提高了职工的安全意识和应急处理能力。
二、工作成绩(一)职工安全意识提升:经过全年的培训和教育,职工的对安全问题的认识和理解得到了明显的提高,对控制事故风险的意识增强,自觉遵守安全操作规程,大大减少了事故的发生。
(二)职工安全技能提升:通过多次的实地演练和模拟考试,职工的安全技能得到了有效的提升,对突发情况的应急处理能力明显增强,大大提高了职工的安全保障能力。
(三)安全教育培训制度建设:我们通过本年度的工作,完善了职工安全教育培训的制度和机制,明确了各项规章制度和流程,确保了培训工作的有序开展。
三、存在问题和改进措施(一)培训内容过于单一:本年度的培训内容主要集中在安全知识和技能方面,对于安全文化和自我保护意识培养方面的培训较少,下年度应进一步丰富培训内容。
(二)培训方式不够多样化:本年度培训活动主要以讲座和模拟演练为主,缺乏一些互动性较强的培训方式,下年度应增加一些小组讨论和互动交流的培训形式。
(三)培训效果需要进一步跟踪评估:虽然培训工作取得了一定的成绩,但缺乏对培训效果的跟踪评估,下年度应建立一套科学的评估机制,对培训的效果进行定期评估。
四、对下年度工作的建议(一)加强安全文化建设:下年度应加强对职工安全文化的培养,通过开展一些有趣的宣传活动,提高职工的安全意识和文化素质。
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铁路职工教育工作总结
【范文】2019最新铁路职工教育工作总结高技能人才是技术工人的优秀代表,是现代科技成果向现实生产力转化的骨干力量,是人才队伍建设的重要组成部分,铁路技师工作总结。
实现经济跨越式发展,提高企业竞争力,必须在建设高水平科技和管理人才队伍的同时,努力建设一支技艺精湛的高技能人才队伍。
为贯彻落实劳动和社会保障部《关于贯彻落实中共中央国务院关于进一步加强人才工作决定做好高技能人才培养和人才保障工作的意见》及《关于印发〈三年五十万新技师培养计划〉的通知》文件精神,加快集团公司技能人才队伍的建设,集团公司成立了以主管领导为组长,人力资源、科技、生产等部门领导参加的技能人才领导小组,统一负责集团公司技能人才战略的制定和组织实施。
集团公司于XX年开始筹备考核站的建设和各项制度建设,开展管
理人员、考评人员培训。
并分别于XX年至XX年对19个二级企业进行考核,对符合建站条件的十一个企业经集团公司批准建立了考核站,并制定了《高技能人才队伍建设的三年规划》、《技师、高级技师考评管理办法》、《关于职业技能鉴定考务管理办法》、《职业技能鉴定命题技术规则及有关要求》等相关文件,指导考核站开展职业技能鉴定工作。
集团公司对企业职工职业技能鉴定试点工作十分重视,并将职业技能鉴定试点工作和考核站作为培养技能人才的重要平台,三年来共有2246人参加了职业技能鉴定,有1327人获得了不同等级的职业资格证书,其中:高级技师24人、技师236人、高级工688人、中级工332人、初级工47人,占获证职工比例依次是2%、17%、52%、25%、4%。
目前在岗260名技师、高级技师是企业在生产和施工中技术骨干力量,并在完成任务、解决技术难题、传授技艺等方面发挥着十分重要作用。
如沈阳信号厂高级技师、全国技术能手戴宝森,自XX年以来和徒弟完成了天津地铁十个车站、沾昆铁路线八个车站、西南交通大学的教学台,石家庄大型调度监督表示盘等近30个控制台的改进和设计,为工厂创造价值近500万。
综合能力方面:济南工程分公司高级技师刘倡,在XX年、XX年集团公司技术大赛中分别两次获得集团公司技术能手称号。
近年来,先后在京九线,北京地铁5号线工程中担任技术主管,负责的工程都得到。