冶金企业安全生产管理制度(新版)
冶金行业安全生产管理制度
冶金行业安全生产管理制度第一章：总则第一条为了加强冶金行业的安全生产管理，保障员工的生命财产安全，遵守国家相关法律法规，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于冶金行业的所有生产经营单位。
第三条冶金行业的安全生产管理要坚持“安全第一、预防为主”的原则，建立健全预防、控制和消除事故的安全生产责任制度。
第四条企业要加强对员工的安全生产教育培训，提高员工的安全生产意识和技能。
第五条企业要建立健全安全生产管理机构，明晰安全生产管理职责，制定详细的工作责任书。
第六条企业要制定并建立安全生产各类制度和规章制度，确保员工按照规定的程序、要求和标准进行安全生产。
第七条企业要定期进行安全检查和隐患排查，及时消除隐患，确保安全生产。
第八条企业要按照国家相关规定购买安全生产保险，确保员工的生命和财产安全。
第二章：安全生产责任第九条企业的安全生产责任由企业法人担当，企业法人应当履行其全面负责的安全生产职责。
第十条企业应当设立安全生产管理部门，明确安全生产工作的具体负责人。
安全生产部门负责冶金行业安全生产工作的指导、统筹和协调。
第十一条企业各级领导要重视安全生产工作，落实安全生产的各项措施，保障员工的安全生产权益。
第十二条企业要建立健全员工的安全生产管理制度，明确员工的安全生产责任和义务。
第十三条企业要开展安全文化建设，增强员工的安全意识，营造良好的安全生产氛围。
第十四条企业要定期组织员工进行安全培训，提高员工的安全防护意识和技能。
第十五条企业要建立健全安全生产档案管理制度，保留和管理安全生产记录和信息。
第三章：安全生产措施第十六条企业要制定安全生产管理制度，明确各个环节的安全生产措施和要求，并组织实施。
第十七条企业要建立健全安全生产检查和隐患排查制度，及时发现和消除安全隐患。
第十八条企业要配备必要的安全防护设施和器材，确保员工的安全。
第十九条企业要建立健全应急预案，提高应急处理能力，有效控制事故的发生和扩散。
第二十条企业要加强对安全生产设备和设施的维护和保养，确保其正常运行。
冶金企业安全管理制度
第一章总则第一条为加强冶金企业的安全生产管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本企业实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有员工、承包商及外来人员。
第三条本企业安全生产管理遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。
第四条企业法定代表人对本企业的安全生产负全面责任，各级管理人员和员工对本岗位的安全生产负直接责任。
第二章安全生产组织机构及职责第五条企业设立安全生产委员会，负责企业安全生产工作的全面领导、决策和监督。
第六条安全生产委员会下设安全生产部，负责企业安全生产的具体管理工作。
第七条安全生产部职责：1. 负责制定和修订企业安全生产规章制度、操作规程和应急预案；2. 组织开展安全生产教育培训，提高员工安全意识；3. 负责安全生产检查、隐患排查治理和事故调查处理；4. 负责安全生产技术改造和安全技术措施的实施；5. 负责安全生产信息的收集、整理、分析和上报；6. 负责安全生产经费的预算、使用和监督；7. 完成安全生产委员会交办的其他工作。
第三章安全生产管理制度第八条安全生产教育培训制度1. 企业应当对新员工进行岗前安全生产教育培训，使其掌握本岗位的安全操作技能；2. 企业应当定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工安全意识和安全技能；3. 特种作业人员必须经过专门的安全作业培训，取得相应资格证书后方可上岗作业。
第九条安全生产检查制度1. 企业应当定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患；2. 安全生产检查应当包括设备设施、作业环境、安全操作等方面；3. 检查结果应当记录并存档，对发现的问题及时整改。
第十条隐患排查治理制度1. 企业应当建立隐患排查治理制度，定期对生产设施、设备、作业环境等进行排查；2. 发现隐患应当立即整改，对重大隐患应当制定整改方案，并落实整改措施；3. 整改完成后，应当进行验收，确保隐患得到彻底消除。
第十一条事故报告和处理制度1. 发生安全事故，应当立即启动应急预案，组织抢救；2. 事故发生后，应当立即向有关部门报告，并按规定进行调查处理；3. 对事故原因进行分析，制定预防措施，防止类似事故再次发生。
冶金企业全套安全生产管理制度
冶金企业全套安全生产管理制度第一章总则第一条为规范冶金企业的安全生产管理，确保员工人身安全和企业的财产安全，根据国家有关法律法规，结合我国冶金企业的实际情况，制定本制度。
第二条冶金企业的安全生产管理应当遵守“安全第一、预防为主、综合治理、责任到人”的原则，形成全员参与、层层负责、各司其职的安全管理体系，落实主体责任，确保安全生产持续、稳定、高效运行。
第三条冶金企业应当建立健全安全生产管理制度，包括组织体系、责任制度、培训制度、作业规程、应急处置等方面的内容，并实施有效的监督和评估机制。
第四条冶金企业的安全生产管理制度适用于企业内部所有人员，包括职工、管理人员和外包人员等。
第二章组织体系第五条冶金企业应当成立专门的安全生产管理部门，负责安全生产工作的组织、协调、监督和管理。
第六条安全生产管理部门应当配备专职的安全生产管理人员，具有相关的专业知识和技能，并经过相关培训和资格认证。
第七条安全生产管理部门的职责包括：1.制定和完善安全生产管理制度、规程和办法；2.负责安全生产事故的调查和处理；3.监督和检查安全生产工作的落实情况；4.开展安全生产培训和教育工作；5.组织安全生产专项检查和评估，并提出改进建议；6.协助有关部门处理安全生产相关事宜。
第八条冶金企业应当设立安全生产管理委员会，由企业的领导班子成员担任主任委员，成员包括企业内部的各部门负责人、工会代表、职工代表和安全生产管理部门负责人等。
第九条安全生产管理委员会的职责包括：1.研究和制定安全生产管理制度、规程和办法；2.监督和检查安全生产工作的落实情况；3.审议和决定安全生产重大事项；4.安排和组织安全生产培训和演练；5.讨论和解决安全生产中的问题和矛盾。
第三章责任制度第十条冶金企业应当明确各级管理人员和作业人员的安全生产责任，实行层级负责、分工明确的原则。
第十一条冶金企业应当建立健全安全生产责任制度，包括安全生产制度、安全文明作业制度、应急救援制度等。
冶金安全管理制度(三篇)
冶金安全管理制度第一章总则第一条为了加强冶金企业的安全生产管理工作，确保职工的生命安全和身体健康，保障企业的正常生产经营，根据《中华人民共和国安全生产法》和相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于所有冶金企业，包括冶炼、铸造、锻造、加工及相关产品研发等所有生产工序。
第三条冶金企业安全生产负责人应当制定并实施本制度，对冶金企业进行安全监督管理。
第四条冶金企业应当按照国家安全生产标准和要求，采取有效措施，预防和减少事故的发生和危害的产生，确保安全生产。
第五条冶金企业在进行新工艺、新技术、新设备投入使用时，应当进行安全评估，在评估合格后方可使用。
第二章安全生产组织第六条冶金企业应当设立安全生产部门，安排专人负责安全生产管理工作，建立合理的安全生产机构。
第七条安全生产部门的职责包括：（一）负责制定和完善安全生产规章制度和操作规程；（二）组织实施安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和应急处理能力；（三）组织开展安全隐患排查和整改工作，确保冶金企业的安全生产；（四）组织应急救援工作，确保事故发生时能及时进行有效的救援；（五）负责安全案件的调查、处理和事故报告的编写和提交；（六）开展事故隐患排查和整改工作，定期进行安全生产检查。
第八条冶金企业应当建立安全生产委员会，由企业安全生产负责人担任主任，各部门负责人和机关工会、职工代表组成委员会成员，负责监督安全生产工作。
第三章安全生产管理第九条冶金企业应当制定并完善安全生产规章制度和操作规程，并将其公示于企业内部，确保所有员工都能了解和遵守。
第十条冶金企业应当建立健全安全责任制，明确各级管理人员和员工的安全责任，建立安全生产考核制度。
第十一条冶金企业应当定期组织安全培训和教育活动，提高员工的安全意识和安全知识。
第十二条冶金企业应当建立健全安全生产管理制度，包括隐患排查、整改、应急救援和事故调查等方面的制度。
第十三条冶金企业应当建立健全安全生产档案，对安全事故隐患的排查、整改、应急救援、事故调查和安全教育培训等工作做好记录。
冶金企业安全生产管理制度（三篇）
冶金企业安全生产管理制度第一章总则第一条为了保障冶金企业的安全生产，保护员工及社会公众的生命财产安全，制定本安全生产管理制度。
第二条冶金企业安全生产管理制度适用于冶金企业的各个环节和所有工作人员，包括企业全体员工、临时工、外包人员等。
第三条冶金企业安全生产管理制度的宗旨是安全第一，预防为主，综合治理，责任到人。
第四条冶金企业安全生产管理制度的原则是依法、依规、公正、透明、科学、合理。
第五条冶金企业安全生产管理制度的内容主要包括安全生产责任制、安全生产管理体系、安全生产工作流程、安全生产事故应急预案等。
第二章安全生产责任制第六条冶金企业领导为安全生产工作负总责，安全生产领导小组为企业的最高安全生产指挥机构，负责制定安全生产方针和目标，并组织实施。
第七条冶金企业应建立健全安全生产责任制，明确各级责任人的安全生产职责，建立健全安全生产工作的岗位责任制，实行事故总责制和单项责任制。
第八条冶金企业各级领导干部在安全生产工作中应发挥主观能动性，履行安全生产职责，确保安全生产目标的实现。
第九条冶金企业各部门、各岗位负责人应履行安全生产职责，加强安全教育培训，提高员工的安全意识和自救互救能力，并建立安全生产档案和事故责任追究制度。
第十条冶金企业要依法聘请安全生产管理人员，建立安全生产管理专岗，开展安全生产培训，提高管理人员的安全生产管理水平。
第三章安全生产管理体系第十一条冶金企业应建立健全安全生产管理体系，包括组织机构、岗位设置、制度规章、资金保障、信息管理等。
第十二条冶金企业应建立安全生产管理档案，保存相关的安全生产管理文件，便于历史查阅和盘点。
第十三条冶金企业应加强对安全生产技术标准和规范的研究，推广应用先进的安全生产技术和装备，提高企业安全生产水平。
第四章安全生产工作流程第十四条冶金企业应根据生产经营特点和安全风险情况，制定安全生产工作流程，包括安全生产计划、安全生产控制、安全生产监测和评估等。
第十五条冶金企业应加强安全生产过程中的监督和检查，及时发现和纠正生产过程中存在的安全隐患和问题。
冶金企业安全生产管理制度范本
冶金企业安全生产管理制度范本第一章总则第一条为了加强冶金企业的安全生产管理，确保工作人员的生命安全和财产安全，保障生产设备设施的完好运行，制定本冶金企业安全生产管理制度。
第二章安全生产组织管理第二条企业安全生产管理委员会是冶金企业的安全生产管理的最高决策机构，负责冶金企业的安全生产工作，并组织实施各项安全生产措施。
第三条企业安全生产管理委员会由企业的高级管理人员、工会代表、技术人员和安全生产管理人员组成。
委员会成员由企业决定，任期三年，可以连选连任。
第四条企业安全生产管理委员会负责制定安全生产目标和计划，制定安全生产规章制度，组织实施各项安全生产培训和演练，监督安全生产工作的执行情况，并及时提出改进建议。
第五条企业应当设立专门的安全生产部门，负责具体的安全生产管理工作。
安全生产部门的职责包括：1.制定、修订和监督安全生产规章制度；2.组织安全生产培训和演练；3.搜集、分析和掌握安全生产信息；4.负责对安全生产事故进行调查和处理；5.组织进行安全生产评估和检查。
第三章安全生产设施和设备第七条冶金企业应当设立专门的设备管理部门，负责设备的维护和检修工作。
设备管理部门的职责包括：1.制定设备维护和检修计划；2.组织设备维护和检修工作；3.搜集、分析和掌握设备故障信息；4.对设备故障进行调查和处理；5.组织设备的技术改造和更新。
第四章安全生产培训和教育第八条冶金企业应当定期组织安全生产培训和教育，提高工作人员的安全生产意识和技能。
第九条安全生产培训和教育应包括以下内容：1.安全操作规程和操作技能的培训；2.安全事故防范和应急处理的培训；3.安全生产知识的普及；4.安全生产技术和管理的培训。
第五章安全生产监督和检查第十条冶金企业应当建立健全安全生产监督和检查制度，加强对安全生产工作的监督和检查。
第十一条安全生产监督和检查应当包括以下内容：1.对安全生产规章制度的执行情况进行检查；2.对安全设施和设备的使用情况进行检查；3.对安全生产培训和教育的实施情况进行检查；4.对安全生产工作的落实情况进行检查；5.对安全生产事故和隐患的报告和处理情况进行检查。
冶金公司安全生产管理制度
第一章总则第一条为保障冶金公司生产安全，预防事故发生，保障员工生命财产安全，根据国家有关安全生产法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于冶金公司所有员工、承包商及临时用工。
第三条公司安全生产管理工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的原则。
第二章组织机构及职责第四条公司成立安全生产委员会，负责公司安全生产工作的组织、协调和监督。
第五条安全生产委员会下设安全生产办公室，负责具体实施安全生产管理工作。
第六条安全生产办公室主要职责：1. 组织制定和修订公司安全生产管理制度；2. 组织开展安全生产教育培训；3. 负责安全生产检查、隐患排查及整改；4. 组织事故调查处理；5. 负责安全生产信息报送和统计；6. 负责安全生产奖惩工作。
第三章安全生产管理内容第七条安全生产教育培训1. 公司定期组织员工参加安全生产教育培训，提高员工安全意识和技能；2. 新员工入职前必须接受岗前安全教育培训，合格后方可上岗；3. 安全生产教育培训内容包括安全生产法律法规、公司安全生产规章制度、岗位操作规程、事故案例分析等。
第八条安全生产检查1. 公司定期开展安全生产检查，包括日常检查、专项检查、节假日检查等；2. 安全生产检查内容包括安全生产责任制落实、设备设施安全、现场作业安全、消防安全、交通安全等；3. 检查中发现的安全隐患，应及时整改，对重大隐患应立即停工整改。
第九条隐患排查及整改1. 公司建立健全隐患排查治理制度，明确隐患排查责任；2. 员工应主动发现并报告安全隐患，安全生产办公室应及时跟踪处理；3. 隐患整改应做到“五定”（定整改责任人、定整改措施、定整改完成时限、定整改验收人、定整改资金）。
第十条事故调查处理1. 发生事故后，应立即启动事故调查处理程序；2. 事故调查应查明事故原因、责任，并采取相应措施；3. 事故调查报告应报送上级主管部门。
第四章奖惩第十一条对在安全生产工作中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励；第十二条对违反安全生产规章制度、造成事故的单位和个人，视情节轻重给予通报批评、经济处罚、降职、辞退等处理。
关于冶金的安全管理制度
第一章总则第一条为加强冶金企业的安全管理，预防事故的发生，保障员工的生命安全和身体健康，维护企业正常的生产秩序，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合冶金行业特点，制定本规定。
第二条本规定适用于我国境内所有冶金企业及其所属的生产、经营、管理等部门。
第三条冶金企业必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，建立健全安全管理制度，确保安全生产。
第二章安全生产责任第四条企业法定代表人对本单位安全生产工作全面负责，是企业安全生产的第一责任人。
第五条企业各级管理人员应按照“谁主管、谁负责”的原则，对本单位安全生产工作负直接责任。
第六条各部门、各岗位应明确安全生产职责，落实安全生产责任制。
第三章安全生产教育培训第七条企业应建立健全安全生产教育培训制度，对员工进行岗前、岗中、岗后安全生产教育培训。
第八条员工应参加安全生产教育培训，掌握安全生产知识和技能，提高安全意识。
第九条企业应定期组织安全生产检查，对教育培训效果进行评估。
第四章安全生产设施第十条企业应按照国家规定和行业标准，配置必要的安全生产设施。
第十一条安全生产设施应定期检查、维修、保养，确保其正常运行。
第十二条生产经营场所应符合国家安全生产标准，确保员工的人身安全。
第五章安全生产操作规程第十三条企业应制定安全生产操作规程，明确操作流程、注意事项和安全措施。
第十四条员工应严格按照安全生产操作规程进行作业，不得违章操作。
第十五条企业应加强对特殊作业的管理，如高空作业、有限空间作业等，确保作业安全。
第六章安全生产检查与事故处理第十六条企业应建立健全安全生产检查制度，定期开展安全生产检查。
第十七条发生安全生产事故时，企业应立即启动应急预案，采取措施控制事故扩大。
第十八条事故发生后，企业应组织调查组进行调查，查明事故原因，追究相关责任。
第十九条企业应建立健全安全生产事故报告制度，及时向有关部门报告事故情况。
第七章法律责任第二十条违反本规定的，由有关部门依法予以处罚。
冶金企业安全生产管理制度
冶金企业安全生产管理制度第一章总则第一条目的和依据为确保冶金企业生产过程中的安全，并保障员工的身体健康和生命安全，订立本安全生产管理制度。
本制度依据国家有关法律法规和标准，与企业实际相结合，明确了安全生产工作的原则、责任、制度，以及各个环节的管理措施，旨在减少事故发生，提高生产效率，促进企业可连续发展。
第二条适用范围本制度适用于全部冶金企业的生产过程中的安全管理，包含但不限于原材料采购、储存、生产、运输、销售等各个环节。
第二章安全生产责任第三条企业领导责任企业负责人是冶金企业安全生产工作的第一责任人，应确保企业安全生产工作的开展和落实，为安全生产供应必需的资源支持，并落实安全生产责任制。
第四条安全生产责任制冶金企业应建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员的安全生产职责和权限，以确保安全工作的有效开展。
各级管理人员及相关人员要提高安全生产意识，履行职责，严格执行安全操作规程和操作技术标准。
第五条安全生产组织管理冶金企业应建立健全安全生产组织管理机构，明确各级责任，设置安全生产管理部门，配备充分的安全生产管理人员和专业人员，订立安全生产管理制度和操作规程。
第三章安全设施和防护措施第六条安全设施建设冶金企业应建立合理的安全设施，包含但不限于消防设备、防护设备、安全警示标志等，在企业生产过程中确保设施的完好和正常运行。
第七条灭火设备和器材冶金企业应配备适当种类和数量的灭火器材，定期检查和维护，确保其可靠性。
同时，组织进行灭火器使用培训，提高员工应急灭火本领。
第八条安全防护设备对于生产过程中存在不安全作业环节的岗位，冶金企业应配备适当的安全防护设备，确保员工的身体安全。
同时，组织开展安全防护设备使用培训，提高员工安全防护意识。
第九条安全警示标志冶金企业应在适当的位置设置安全警示标志，明确安全注意事项和禁止行为，提示员工注意安全，遵守相关规定。
第四章安全培训和教育第十条安全培训计划冶金企业应订立年度安全培训计划，依据员工工种和安全风险，订立相关培训方案，并确保培训计划的全面实施。
冶金厂安全生产管理制度
第一章总则第一条为了加强冶金厂的安全生产工作，保障职工的生命安全和身体健康，预防事故的发生，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规，结合本厂实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于冶金厂所有生产、施工、维修、管理等活动。
第三条冶金厂安全生产管理工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实行全员安全生产责任制。
第四条冶金厂建立健全安全生产管理制度，加强安全生产宣传教育，提高职工安全意识，确保安全生产。
第二章安全生产组织机构及职责第五条冶金厂成立安全生产委员会，负责全厂安全生产工作的领导、协调和监督。
第六条安全生产委员会的主要职责：（一）贯彻执行国家安全生产法律法规和政策，制定全厂安全生产管理制度和措施；（二）组织制定安全生产中长期规划和年度计划；（三）审查、批准重大安全隐患整改方案；（四）组织安全生产检查、评比和表彰；（五）协调解决安全生产工作中的重大问题；（六）其他与安全生产有关的工作。
第七条冶金厂设立安全生产管理部门，负责全厂安全生产日常管理工作。
第八条安全生产管理部门的主要职责：（一）贯彻落实安全生产委员会的决议，组织实施安全生产规章制度；（二）组织开展安全生产教育培训，提高职工安全意识；（三）监督检查生产现场安全措施落实情况；（四）组织事故调查处理，提出事故处理意见；（五）参与安全设施的设计、施工和验收；（六）其他与安全生产有关的工作。
第九条各部门、车间、班组应设立安全生产管理员，负责本部门、车间、班组的安全生产工作。
第十条安全生产管理员的主要职责：（一）组织实施本部门、车间、班组安全生产规章制度；（二）组织开展安全生产教育培训，提高职工安全意识；（三）监督检查生产现场安全措施落实情况；（四）参与事故调查处理；（五）其他与安全生产有关的工作。
第三章安全生产责任制第十一条冶金厂实行全员安全生产责任制，明确各级人员的安全职责。
第十二条冶金厂法定代表人对本厂安全生产工作全面负责。
冶金企业安全生产管理制度（3篇）
冶金企业安全生产管理制度是一套用于指导和管理冶金企业安全生产工作的规章制度和操作规范，旨在保障冶金企业的生产过程安全、安全设施完好，并规范员工的安全行为，减少事故发生，保护员工的生命财产安全。
下面是一个冶金企业安全生产管理制度的一个参考范例：第一章总则第一条冶金企业安全生产管理制度依据相关法律法规制定，适用于本企业的所有生产经营活动。
第二条企业负责人是安全生产的第一责任人，应严格遵守国家安全生产法律法规，确保安全生产工作的组织实施。
第三条企业应制定安全生产责任制，明确各级管理人员、生产人员和职工的安全生产职责和义务。
第四条企业应建立完善的安全生产管理体系，明确各项安全管理制度和规范，确保安全生产工作有序进行。
第五条企业应加强安全生产宣传教育，提高职工的安全意识和技能，提供必要的安全防护设施和装备。
第六条企业应建立健全的安全事故处理机制，及时处理和报告安全事故，追究责任，防止安全事故再次发生。
第二章安全生产管理组织机构第七条企业应设立安全生产管理机构，明确安全生产的组织责任和职能。
第八条安全生产管理机构由企业负责人或者其指定的专职负责人负责，具体职责包括：制定安全生产管理制度和规范，制定安全生产目标和计划，组织实施安全生产培训和教育，检查和评估安全生产工作，处理和报告安全事故等。
第九条企业应成立安全生产委员会，由企业负责人担任主任，安全生产管理机构的负责人担任秘书长，其他相关部门的负责人和安全生产工作的专业人员组成。
第十条安全生产委员会的主要职责包括：审核安全生产制度和规范，审查安全生产方案和措施，组织安全生产培训和演练，组织安全生产检查和评估，处理和报告安全事故等。
第三章安全生产管理制度和规范第十一条企业应制定安全生产管理制度和规范，包括生产管理制度、设备管理制度、消防管理制度、应急预案等，明确各级职责和流程，并定期组织检查和修订。
第十二条安全生产管理制度和规范应按照国家和行业标准制定，包括但不限于：安全生产责任制、安全生产管理办法、安全操作规程、安全设施使用规范等。
冶金企业安全生产管理制度范文（二篇）
冶金企业安全生产管理制度范文一、总则1.本制度旨在规范冶金企业的安全生产管理，保障员工的生命财产安全，并遵守国家相关法律法规和标准。
2.冶金企业安全生产管理应遵循“预防为主，综合治理”的原则，全面推进安全生产工作。
3.本制度适用于冶金企业的所有员工，包括管理人员、技术人员、作业人员等。
4.冶金企业应设立专门的安全生产管理部门，负责制定和执行安全生产管理制度，组织安全培训和应急演练等工作。
二、安全生产责任1.冶金企业的法定代表人担任安全生产第一责任人，负责安全生产工作的全面领导和统筹协调。
2.各级管理人员应树立安全意识，切实履行安全生产管理职责，确保安全生产工作的落实。
3.冶金企业各部门、各岗位应明确安全生产管理的职责，确保岗位职责的落实和执行。
三、安全生产措施1.冶金企业应建立完善的安全生产控制措施，包括安全设备的维护和更新、安全生产技术规范的制定和落实等。
2.冶金企业应定期进行安全生产隐患排查和整改，及时消除安全隐患，确保生产环境的安全。
3.在冶金企业的生产操作中，应采取必要的防护措施，保障员工的人身安全。
四、安全生产培训1.冶金企业应定期开展安全生产培训，包括安全操作规程、应急救援知识、安全设备使用方法等。
2.冶金企业应针对不同岗位的员工，开展有针对性的安全生产培训，确保员工的安全意识和安全技能能够得到提升。
3.冶金企业应建立培训档案，并对培训情况进行记录和评估，进行培训效果的检查和分析。
五、事故应急管理1.冶金企业应制定完善的事故应急预案，明确各级责任人和应急措施，提高应对突发事件的能力。
2.冶金企业应定期组织应急演练，检验应急预案的有效性，提高员工应急响应的能力。
3.冶金企业发生事故后，应立即启动应急预案，采取相应措施，最大限度减少人员伤亡和财产损失。
六、安全管理违规处理1.冶金企业应建立健全的安全管理违规处理制度，严格按照规定对安全违规行为进行处罚和处理。
2.对于安全管理违规行为，冶金企业应及时进行调查和处理，追究责任，并做好相关记录和归档。
冶金企业安全生产管理制度
冶金企业安全生产管理制度第一章总则第一条为了保障冶金企业安全生产，维护员工生命财产安全，避免事故发生，特制定本管理制度。
第二条冶金企业安全生产管理制度是冶金企业进行安全生产管理的基本依据，适用于冶金企业的各个环节。
第三条冶金企业应建立健全安全生产管理制度，明确安全生产责任，加强安全教育培训，规范操作流程。
第四条冶金企业应设置安全生产管理部门，负责安全生产的监督、调查和评估工作。
第五条冶金企业应按照国家法律法规，制定安全生产规章制度，并向所有员工进行宣传和培训，确保员工了解和遵守规定。
第六条冶金企业应建立安全生产隐患排查制度，定期对生产设施、生产工艺、作业操作等进行检查，及时消除安全隐患。
第七条冶金企业应建立安全事故预防和应急处理机制，加强事故应对演练，提高应急响应能力。
第八条冶金企业应加强相关技术培训和安全宣传，提高员工安全意识和技能。
第二章安全生产责任第九条冶金企业应明确安全生产责任，在各级岗位中分工明确。
第十条冶金企业的领导层应对安全生产负总责，制定安全生产目标和措施，并加强对各级管理人员的安全生产培训。
第十一条冶金企业各部门应落实安全生产责任，加强对员工的安全教育培训，确保员工具备必要的安全意识和技能。
第十二条冶金企业应建立健全安全生产责任考核制度，对负责安全生产工作的人员进行绩效评价。
第三章安全培训和教育第十三条冶金企业应定期组织安全培训和教育，包括理论知识和实际操作技能的培训。
第十四条冶金企业应制定安全培训计划，确保每个员工都接受到必要的安全培训。
第十五条冶金企业应加强安全宣传教育，通过多种形式向员工传递安全知识，提高员工的安全意识。
第四章操作流程第十六条冶金企业应制定完善的操作流程，明确操作人员的职责和操作规范。
第十七条冶金企业应建立操作风险评估制度，对每个操作环节进行风险评估，确保操作人员的安全。
第十八条冶金企业应建立健全作业票制度，确保每个作业都有明确的作业方案和安全措施。
第五章安全隐患排查和整改第十九条冶金企业应定期组织安全隐患排查，及时发现和整改安全隐患。
冶金企业安全生产管理制度
一、总则为了加强冶金企业的安全生产管理，保障员工的生命财产安全，预防事故发生，根据国家有关安全生产法律法规，结合本企业实际情况，特制定本制度。
二、管理职责1. 企业法定代表人对本企业的安全生产工作全面负责。
2. 安全生产管理部门负责本制度的编制、修订、监督执行。
3. 各部门负责人对本部门的安全生产工作负直接领导责任。
4. 全体员工应自觉遵守安全生产规章制度，履行安全生产职责。
三、安全生产目标1. 预防和控制事故发生，确保员工生命财产安全。
2. 不断提高安全生产管理水平，降低事故发生率。
3. 严格执行国家安全生产法律法规，落实企业安全生产责任制。
四、安全生产措施1. 严格执行安全生产法律法规，加强安全生产宣传教育。
2. 定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
3. 加强设备维护保养，确保设备安全运行。
4. 严格执行操作规程，提高员工安全操作技能。
5. 建立健全应急预案，提高应急处置能力。
6. 加强安全生产投入，确保安全生产条件。
五、安全生产责任制1. 企业法定代表人对本企业的安全生产工作负总责。
2. 安全生产管理部门负责安全生产的日常管理、监督和检查。
3. 各部门负责人对本部门的安全生产工作负直接领导责任。
4. 全体员工应遵守安全生产规章制度，履行安全生产职责。
六、安全生产考核与奖惩1. 对安全生产工作成绩显著的单位和个人给予表彰和奖励。
2. 对违反安全生产规章制度、造成事故的单位和个人依法进行处罚。
3. 对安全生产事故责任人，依据事故性质和责任大小，依法进行处理。
七、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由安全生产管理部门负责解释。
3. 本制度如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。
冶金企业安全生产管理制度范本
冶金企业安全生产管理制度范本第一章总则第一条为了加强冶金企业的安全生产管理，确保员工的生命安全和财产安全，维护企业的正常生产秩序，根据国家相关法律法规和标准要求，制定本企业安全生产管理制度。
第二条冶金企业安全生产管理是企业的一项基本职责，企业应当对安全生产负有主体责任。
第三条冶金企业应当建立健全安全生产管理制度，确保安全生产工作有章可循、有程序可依、有责任可问。
第四条冶金企业应当积极开展安全生产宣传教育，提高员工的安全生产意识和能力。
第五条冶金企业应当建立健全安全检查和评估制度，定期进行安全生产检查和评估，及时发现和解决安全生产隐患。
第六条冶金企业应当建立健全事故应急管理制度，提高事故应急处理能力，有效减少事故的发生和扩大。
第七条冶金企业应当加强安全监管，提高监测科技水平，保持与相关监管部门的良好合作关系。
第二章冶金企业安全生产组织管理第八条冶金企业应当建立安全生产组织机构，并明确各部门和人员的职责和权限。
第九条冶金企业应当配备安全生产管理人员，负责安全生产工作的组织、指导和监督。
第十条冶金企业应当建立安全生产档案，记录安全生产相关信息和数据，提供参考和借鉴。
第十一条冶金企业应当定期召开安全生产会议，对安全生产工作进行总结和分析，提出改进措施。
第十二条冶金企业应当建立安全生产培训制度，对员工进行安全生产知识和技能培训。
第十三条冶金企业应当按照相关要求，制定安全生产责任制和安全生产奖惩制度。
第三章冶金企业安全生产控制措施第十四条冶金企业应当对生产过程中的各个环节进行安全评估，确定相应的安全控制措施。
第十五条冶金企业应当采取必要的防护措施，保护员工的人身安全和健康。
第十六条冶金企业应当合理设置安全设备和保护装置，确保设备和工艺的安全运行。
第十七条冶金企业应当建立生产设备的定期检查、维护和更新制度，确保设备的安全可靠。
第十八条冶金企业应当对危险化学品进行严格管理，防止化学品事故的发生和蔓延。
第十九条冶金企业应当建立消防安全管理制度，定期进行消防演练和检查，确保灭火设备和消防通道的畅通。
冶金企业安全生产管理制度
冶金企业安全生产管理制度第一章总则第一条为了加强冶金企业的安全生产工作，保障员工的人身安全和财产安全，确保冶金生产的正常运行，制定本管理制度。
第二条冶金企业安全生产管理的基本原则是：安全第一，预防为主，综合治理，管理严格，人人负责。
第三条本制度适用于冶金企业内的各个生产车间、办公楼、仓库、外围工程等生产场所。
第四条冶金企业应当建立健全安全生产管理组织机构，制定安全生产规章制度和操作规程，加强员工培训，强化隐患排查治理，确保安全措施的有效实施。
第五条冶金企业应当积极采取技术、管理等措施，提高安全生产管理水平，防范和减少事故的发生。
第二章安全组织机构第六条冶金企业应当设立安全生产管理部门，负责冶金企业的安全工作。
第七条冶金企业应当设立安全生产委员会，由企业领导担任主任委员，安全生产部门的负责人担任副主任委员，各个生产车间、科室的主管担任委员，具体人员由企业确定。
第八条安全生产委员会主要职责为：1.研究冶金企业的安全生产管理制度和安全措施；2.组织安全培训和事故应急演练；3.审查安全生产工作报告，督促落实安全措施；4.掌握全企业的安全风险，提出防范措施。
第三章安全生产规章制度第九条冶金企业应当制定安全生产规章制度，明确各项安全工作的要求和责任。
第十条安全生产规章制度应当包括以下内容：1.生产工艺流程和操作规程；2.作业人员的安全操作要求；3.生产设备的安全运行要求；4.材料和品牌的安全储存、使用要求；5.预防火灾、爆炸、中毒和其他事故的措施；6.应急救援预案和应急疏散方案；7.日常巡检和隐患排查制度；8.安全生产奖惩办法。
第十一条冶金企业应当定期对安全生产规章制度进行评估和修订，确保其及时有效。
第四章安全措施第十二条冶金企业应当对生产车间、办公楼、仓库等场所进行安全评估，确定相应的安全措施。
第十三条冶金企业应当配备必要的安全设备，包括但不限于消防设备、防爆设备、防毒设备等。
第十四条冶金企业应当对员工进行必要的安全培训，提高其安全意识和应急处理能力。
冶金厂安全生产管理制度
第一章总则第一条为加强冶金厂的安全生产工作，保障员工的生命安全和身体健康，防止和减少生产安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合我厂实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于冶金厂所有员工、管理人员及临时用工。
第三条冶金厂安全生产工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，确保生产安全、设备安全、消防安全、环境安全。
第二章安全生产责任第四条厂长对本厂的安全生产工作全面负责，分管安全生产的副厂长负责组织实施安全生产工作。
第五条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任，对本部门的安全生产责任制进行落实。
第六条各岗位员工对本岗位的安全生产工作负直接责任，严格遵守操作规程，确保安全生产。
第七条安全生产委员会负责协调、监督、检查全厂安全生产工作，及时解决安全生产中的重大问题。
第三章安全生产管理第八条安全生产管理应做到“五落实、五到位”，即：责任落实、措施落实、制度落实、投入落实、培训落实；安全检查到位、隐患整改到位、安全防范到位、应急处理到位、责任追究到位。
第九条建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全职责，落实安全生产责任追究制度。
第十条定期开展安全生产教育培训，提高员工的安全意识和技能。
第十一条加强设备管理，定期进行设备检查、维护和保养，确保设备安全运行。
第十二条加强消防安全管理，严格执行消防安全制度，定期开展消防演练。
第十三条加强环境保护，严格执行环保法规，确保生产过程不污染环境。
第十四条加强危险化学品管理，严格执行危险化学品管理制度，确保危险化学品安全使用。
第十五条加强道路交通安全管理，严格执行道路交通安全法规，确保交通安全。
第四章安全生产检查第十六条定期开展安全生产检查，对检查中发现的安全隐患及时整改。
第十七条安全生产检查应做到全面、深入、细致，不留死角。
第十八条对安全生产检查中发现的问题，应制定整改措施，明确整改责任人、整改期限，确保整改到位。
第五章应急管理第十九条建立健全应急预案，明确应急组织、应急程序、应急措施。
冶金企业安全生产管理制度
冶金企业安全生产管理制度冶金企业安全生产管理制度第一章总则为了保障冶金企业生产经营安全和职工身体健康，制定本《冶金企业安全生产管理制度》（以下简称“本制度”）。
第二章安全管理机构为保障冶金企业的生产安全，设立安全管理机构，负责指导、监督、协调本企业安全生产管理工作的开展。
安全管理机构的主要职责如下：（一）组织制订安全生产管理制度、规章制度，定期进行安全教育培训，提高职工的安全意识。
（二）开展安全生产检查、排查、评估工作，推行隐患治理和安全生产标准化管理。
（三）组织开展安全事故应急演练，建立安全事故应急预案。
（四）组织开展安全生产宣传教育，提高职工安全素质。
（五）对新项目、新工艺进行安全评估，建立相应的安全管理制度和控制措施。
第三章安全生产责任制原则上，冶金企业安全生产责任属于企业主要领导和每一名职工，分别承担不同的责任。
（一）企业主要领导的职责企业主要领导负责组织开展安全管理工作，制定安全生产措施，明确各部门领导的安全职责，对安全事故负主要责任。
（二）部门负责人的职责各部门负责人要按照企业主要领导的要求，制定本部门的安全生产措施和管理制度，严格落实安全生产责任制，对本部门的安全事故负直接责任。
（三）职工的职责每一名职工都是安全生产的主体，要切实履行职责，配合完成安全生产工作，按照企业的安全生产制度和要求，参加相关安全培训和演练，不得违反安全生产规定，发生安全事故者，要承担相应的责任。
第四章重要设备、重点工艺环节的安全管理冶金企业特别是涉及到重大设备、重点工艺环节，必须严格执行安全管理制度。
对于重要设备、重点工艺环节，应开展以下安全管理工作：（一）制定完善的设备、工艺流程图，并做好修订、备份以及保密防范等工作。
（二）对重要设备、重点环节进行定期检查和维护保养，并建立台帐，跟踪记录设备运行情况和维护记录。
（三）建立设备故障分类、评估和处理机制，对存在的故障进行分类、评估和处理，避免归零维修或短时修复引发事故。
冶金安全生产管理制度
一、目的和依据为确保冶金生产过程中的安全生产，预防和减少事故发生，保障员工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规，结合我单位实际情况，特制定本制度。
二、组织机构及职责1. 成立冶金安全生产管理委员会，负责全公司冶金安全生产工作的组织、协调、监督和检查。
2. 安全生产管理委员会下设办公室，负责日常工作。
3. 各部门、车间应设立安全生产管理小组，负责本部门、车间的安全生产管理工作。
三、安全生产责任1. 公司法定代表人为冶金安全生产第一责任人，全面负责冶金安全生产工作。
2. 各部门、车间负责人对本部门、车间的安全生产工作负直接责任。
3. 员工对本岗位的安全生产工作负直接责任。
四、安全生产管理内容1. 安全教育培训：公司定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。
2. 安全设施：建立健全安全生产设施，确保其完好、有效。
3. 安全检查：定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
4. 事故处理：发生事故时，立即启动应急预案，迅速处理，并按规定上报。
5. 安全生产费用：保障安全生产费用投入，确保安全生产需要。
五、安全生产措施1. 严格执行国家和行业安全生产法律法规，建立健全安全生产规章制度。
2. 定期对设备进行检修和维护，确保设备安全运行。
3. 加强现场安全管理，严格执行操作规程，防止违章作业。
4. 严格作业许可制度，确保有限空间作业安全。
5. 加强危险化学品管理，确保储存、使用、运输安全。
六、奖惩制度1. 对在安全生产工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。
2. 对违反安全生产规定、造成事故的单位和个人，依法依规追究责任。
3. 对安全生产责任制落实不到位的部门和个人，进行通报批评，并追究相关责任。
七、附则1. 本制度由冶金安全生产管理委员会负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
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冶金企业安全生产管理制度(新版)Safety management refers to ensuring the smooth and effective progress of social and economic activities and production on the premise of ensuring social and personal safety.( 安全管理)单位：_______________________部门：_______________________日期：_______________________本文档文字可以自由修改冶金企业安全生产管理制度(新版)1目的为明确各级、各部门的安全职责，履行安全生产责任，加强安全管理，实现安全生产，特制定本制度。
2适用范围本作业文件适用于各级、各部门安全管理工作。
3职责3.1经理：负责组织制定安全生产责任制度，对贯彻落实负全面的领导责任。
3.2副经理：负责抓好分管工作范围内各级、各部门安全生产责任制的落实。
3.3各单位：负责本单位安全生产责任制的落实。
4管理内容和要求4.1总要求4.1.1各单位在各项生产和建设中，要把安全生产工作摆在第一位，实行全员安全管理的氛围。
4.1.2安全生产人人有责。
全体职工都必须严格遵守国家安全生产法律法规、安全规章制度和安全操作技术规程，对本岗位的安全生产负责，对本单位其它区域有监督监护的责任义务。
4.2各级领导的安全生产职责4.2.1在纵向管理方面，必须贯彻行政第一领导负责制的原则。
各级行政领导在各自工作范围和管理权限内，负责组织贯彻执行国家和上级部门有关安全生产的政策、法令、法规和规定。
在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作，做到思想、责任、工作三到位。
凡是由于职工没有经过安全教育和安全技术培训就上岗操作；缺乏安全技术操作规程或规程不健全；安全设施、安全信息、安全标志、安全用具不齐、不全、不清；设备严重失修、蛮干、超负荷；对事故熟视无睹，不采取措施，重复发生同类事故；违章指挥、冒险作业等造成伤亡事故的，首先要追究各级领导的责任。
4.2.2经理（或相当于经理）的职责4.2.2.1对本单位的安全生产负全面领导责任。
直接领导安全管理部门工作。
4.2.2.2认真贯彻执行国家安全生产法律法规政策和上级有关指示。
在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
每月至少召开一次安全生产委员会会议，相应作出决策，组织实施。
4.2.2.3在编制安排生产计划的同时，必须编制安全措施计划并付诸实施。
不断改善劳动条件，预防职业病，防止伤亡事故发生，保证本单位职工在生产过程中的安全与健康。
4.2.2.4负责组织并参加安全大检查，对查出的隐患及时消除或制定可靠的控制措施，确保安全生产。
4.2.2.5组织制定、修改、审订安全技术规程，对健全各工种的安全技术规程负责，并检查贯彻执行情况。
4.2.2.6负责对职工，尤其是特种作业人员的安全技术知识教育与培训，支持安全人员的工作，总结安全生产、劳动保护工作经验，并给予表彰奖励。
4.2.2.7负责对伤亡事故、未遂事故的调查、分析，制定防范措施。
对造成事故的责任者提出处理意见。
4.2.2.8检查指导副职和基层领导的安全工作。
及时研究解决安全生产方面的重大问题。
4.2.2.9制订的承包方案和经济责任制要有安全内容并与安全紧密挂勾。
4.2.3副经理（或相当于副经理）的职责4.2.3.1协助经理在分管的职权范围内全面抓好安全生产工作，对安全生产负具体领导责任并对主任负责。
5.2.3.2组织并参加公司级安全生产大检查和专业检查，对查出的事故隐患负责落实解决。
5.2.3.3负责审批劳保用品的发放标准，并检查执行情况。
5.2.3.4对新建、改建、扩建项目，按“三同时”的原则，做好施工与验收工作。
5.2.3.5负责督促有关部门对特种作业人员进行安全技术教育、培训和定期复审。
5.2.3.6负责组织全公司设备大、中修计划的审批，对安全措施不完善的不予审批，并负责组织安全措施的落实。
对因检修中安全措施不完善或不落实造成的伤亡事故负领导责任。
5.2.3.7对在生产现场出现的人的不安全行为及其它安全问题要及时制止和解决，并根据有关规定提出处理意见。
5.2.3.8主持和参加伤亡事故的调查、分析和处理。
5.2.4厂、车间主任（或相当于厂、车间主任）的职责5.2.4.1对所领导的厂、车间的安全生产工作负全面责任。
5.2.4.2认真贯彻执行国家安全生产法律法规和上级指示，在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，必须把安全工作贯穿到每个具体环节中去。
每月、周主持召开厂、车间安委会会议，每月、周至少组织一次厂、车间安全检查。
5.2.4.3针对厂、车间生产情况提出相应的安全防范措施，对检查和发现的隐患及其它危害要及时安排力量解决。
对本厂、车间不能解决的要及时上报，并采取可靠的控制措施。
对本厂、车间安全防护设备、装置处于齐全良好状态负责。
5.2.4.4经常对职工进行安全思想教育，严格贯彻三级安全教育制度。
注意职工思想动态，提高安全意识，制止违章操作和违章指挥。
5.2.4.5定期对职工进行安全考核，不合格者不准上岗。
特种作业人员要持有有效的特殊工种操作证，否则不准上岗作业。
5.2.4.6负责组织制定施工安全技术措施方案。
对于生产同步进行的检修工程的安全措施及进行生产试验的临时安全措施，要亲临现场指挥，保证安全生产。
5.2.4.7发生伤亡事故时要紧急抢救，保护现场，立即上报并查明原因，接受教训，采取防范措施，避免事故扩大和重复发生。
对已、未遂事故和违规违制都要执行“三不放过”，并对事故责任者提出处理意见。
对安全生产有贡献者给予表彰或奖励。
5.2.4.8负责贯彻执行上级规定的劳动保护用品、保健津贴、防暑饮料标准。
做好女工保健工作。
5.2.4.9按规定配备专（兼）职安全员并保持相对稳定。
5.2.5班组长的职责5.2.5.1认真执行上级有关安全生产的指示，带领班组工人严格执行安全规程、作业标准和遵守劳动纪律，对本班组工人的安全与健康负责。
5.2.5.2熟知本班组各岗位安全规程，带头遵守并组织工人学习和执行。
发现问题，及时提出修改补充意见。
5.2.5.3指导班组工人正确使用所分管的机器、设备，保持安全防护装置齐全、完好、可靠，消除作业环境中的危险因素。
5.2.5.4对班组工人进行安全教育和标准化作业方法训练，对新工人和换岗工人及时进行岗位安全教育。
5.2.5.5经常检查并保持工作地点的文明生产，保持成品、半成品、材料及废物合理放置。
5.2.5.6开好“三会”：班前布置会（布置生产任务的同时对安全工作有具体要求）；班后总结会（总结当班安全生产情况）；安全活动会（要有内容、有效果、有记载）。
组织开展事故预知活动。
5.2.5.7不违章指挥，且有权拒绝上级的违章指挥。
遇有事故险情时，有权立即指挥工作人员撤离现场。
5.2.5.8组织“三查”：交接班检查（查设备、物料、环境是否有隐患，个人防护用品是否正确使用；班中检查（查制度和安全措施执行情况）；定期检查（按有关规定查隐患、查不安全行为、查班组安全管理）。
5.2.5.9发生伤亡事故要积极抢救伤员，保护现场，立即报告，并如实提供事故发生的情况。
5.2.6班组安全员的职责5.2.6.1班组安全员在车间领导、班组长和厂安全管理人员领导下，在安全生产上以身作则，严格遵守各项规章制度。
5.2.6.2对本班组人员“三违”行为有权进行制止批评及向上级报告，并提出处罚意见。
5.2.6.3指导班组成员正确使用佩戴个人防护用品，落实各项防护措施，开展班组安全教育。
5.2.6.4配合班组长对三级安全教育对象进行教育，及时总结安全生产的经验。
5.2.6.5对伤亡事故要及时登记，按照“三不放过”原则，协助班长进行分析，制定改进安全措施，防止重复事故发生。
5.2.6.6认真填写班组安全活动记录，并妥善保存。
5.2.7职工安全通则5.2.7.1自觉遵守安全生产规章制度，不违章作业，并随时制止他人违章作业。
做到我不伤害自己、我不伤害他人、我不被他人伤害。
5.2.7.2不断提高安全意识，丰富安全生产知识，增强自我防范能力。
做到我要安全、我会安全、我管安全、我保安全。
5.2.7.3积极参加各种安全生产活动。
5.2.7.4爱护和正确使用机器设备、工具及个体防护用品。
5.2.7.5主动提出改进安全生产工作的意见。
5.2.8安全部门职责5.2.8.1各项工作由经理直接领导，并在分管安全工作的副经理的具体领导下开展工作，负责督促、检查、汇总安全生产情况，并做好协调工作。
对职责范围内因工作失误而导致的伤亡事故负责。
5.2.8.2负责贯彻执行国家有关安全生产的政策、法律、法规，并经常检查贯彻执行情况。
5.2.8.3负责组织制定、修改安全生产管理制度和安全操作规程。
经经理批准后发布执行。
5.2.8.4负责组织各种安全生产检查，对查出的事故隐患和职业病危害问题，有权下达行政指令，限期整改，并督促实施。
在生产中，遇有重大险情时，有权下令停止作业，并立即上报。
5.2.8.5负责组织安全生产的宣传教育工作，组织好职工全员安全教育。
做好对“三级”安全教育对象的教育工作，做好特种作业人员的安全技术教育、培训、复审和发证工作。
5.2.8.6组织推广目标管理、安全系统工程，标准化作业等现代化管理方法和先进的安全，职业卫生技术和设施，不断改善劳动条件，预测预防事故的发生。
5.2.8.7参加各种安全生产会议，提出安全、职业卫生方面的建议与要求。
5.2.8.8负责安全生产委员会的日常业务工作。
5.2.8.9参加新建、改建、扩建以及大、中、小修工程的初步设计方案的审查和竣工验收。
5.2.8.10负责编制组织中、长期安全生产规划、年度安全技术措施计划及年、季、月安全及职业卫生工作计划并监督实施。
5.2.8.11负责职业卫生工作管理，组织对噪音及其它物理性危害作业岗位的检测。
组织研究并督促检查防噪、防物理性危害技术措施的实施。
5.2.8.12参加重伤、死亡、重大险肇事故的现场勘察、调查、分析和处理工作。
5.2.8.13负责伤亡事故统计、分析、报告并建立伤亡事故档案。
5.2.8.14督促检查个体防护用品的质量和发放使用情况，制定并监督执行劳动防护用品管理、发放标准。
5.2.8.15加强专业基础管理。
分别建立以下台帐：a.安全教育台帐b.安全奖惩台帐c.工伤事故登记台帐d.安全检查及隐患整改台帐e.危险源（点）分级控制管理台帐f.安全标准化班组检查考核台帐g.安委会记录h.特殊工种管理台帐5.2.8.16组织进行防火、防爆宣传教育和检查，制定消防及易燃、易爆、剧毒品等要害岗位的管理制度和考核办法，并监督贯彻执行。