瓦检员技术比武方案
(完整版)瓦斯检查工岗位练兵技能比赛
瓦斯检查工实际操作技术比赛细则一、比武方式本次技术比武包括理论知识考试和实际操作考试两部分，个人成绩按理论考试和实际操作两部分之和计算（理论知识考试占30%、实际操作考试占70%）。
二、比武内容（一）理论考试部分理论知识考试为闭卷笔试，实行百分考核制，满分100分，考试时间90分钟。
考试时间：待定地点：公格营子煤矿考试内容下发一套复习题，占考试内容的85%，其它相关内容占15%。
（二）试题范围、比重及类型本次技术比武理论考试以专业知识为主，其它知识为辅的原则命题，理论竞赛试题有填空题、判断题、单项选择题、简答题等类型。
（三）赛前准备参赛选手自备工具清单（见后）三、主要参考资料（一）《煤矿安全规程》（二）《瓦斯检查工》职业技能鉴定规范暨技能鉴定规范培训教材（三）《矿井通风工》职业技能鉴定规范暨技能鉴定规范培训教材（四）公司发放的《员工安全知识培训题集》、《岗位技能操作技术规程》和《公司安全生产管理制度》四、实际操作竞赛纲要实际操作比武，总时间为30分钟。
五、有关要求1、安全方面：选手必须按规定要求穿工作服、矿工靴，戴安全帽；搞好自主保安，不出现伤手、伤脚事故，凡比赛过程中出现伤手、伤脚现象的选手，从其总分中扣除10分。
2、仪器操作：比赛过程中，选手必须遵守操作规程，按规定操作顺序进行比赛，正确使用仪器仪表。
不得野蛮操作，不得损坏仪器、仪表设备。
瓦斯员技术比武实际操作内容评分标准比赛形式：手指口述（要求现场只限1人，操作演示）一、现场手指口述演示内容（70分）内容：瓦斯检定器测定瓦斯、二氧化碳前准备工作。
要求：用手指口述方法，来现场技能操作演示。
手指准确、手语相符流利、必须量化，否则扣分。
按光学瓦斯测定器标准操作步骤（边操作边手指口述），演示时间确定为10分钟。
A、使用光学瓦斯检定器之前准备工作步骤5步，共40分第一步：检查药品性能（12分，每小题3分）讲到药品名：硅胶（吸水分）、钠石灰（吸收CO2）、变色则失效、颗粒直径2—5mm。
大平煤矿监测工比武方案
大平煤矿监测工比武方案大平煤矿监测工比武方案安全监测工技术比武方案为进一步提高安全监控工的业务技能，切实做到熟练掌握《煤矿安全规程》、《煤矿安全监控系统及检测仪器使用管理规范》等安全监控技术最新标准的相关内容，提高安全监测工实践操作能力，根据我矿实际特组织安全监测工技术比武，具体方案如下：一、竞赛项目及范围本次竞赛分理论和实践操作两部分，理论考试复习题内容涵盖《煤矿安全规程》、《煤矿安全监控系统及检测仪器使用管理规范》、《煤矿安全监控系统通用技术要求》、以及集团公司安全监控技术管理相关规定等；实践操作选择KJ90NA系统。
其中理论考试和实际操作均实行百分制，并分别按照30%和70%的比例计入总分。
二、竞赛安排1、理论考试安排所有选手同一时间统一参加理论考试，用时1小时。
2、实际操作安排2.1比武内容：煤矿安全监控系统监测点的设置、设备的安装调试及简单故障排除。
2.2选用系统：KJ90NA煤矿安全监控系统2.3比武要求（1）参赛选手须按要求进行煤矿安全监控系统的安装、调试、故障排除、传感器调校等。
（2）比赛时间为50分钟，规定时间内未完成的由裁判终止比赛，未完成的项目不计分。
三、注意事项1.待裁判发出比赛开始口令后，选手方可进行操作；操作完毕后须向裁判报告“操作完毕”。
2.在开始比赛后，场外人员不得作出向选手口授或打手势等知道性行为，否则选手成绩无效。
3.判组判定为准，任何选手不得与裁判争执。
否则裁判有权取消选手比赛资格。
四、技术比武结果评比1、比赛根据参赛人员多少实行末位淘汰制，最终评出前3名；2、比赛由组委会全过程监督，确保本届技术比武公开、公平、公正。
安全监测工实际操作评分表比赛项目比赛内容及要求1、按指定编号设置地址码（2分），地址码参照选手参赛号码，本项分数评分标准扣得分分1、监2、设置两摸四开（1分）控主3、模拟量为瓦斯（2分）；机参数设4、第一路瓦斯传感器报警1.0%、断电1.0%置（2分），第二路设置为报警0.5%、断电0.5%。
某某煤矿开展技术比武竞赛活动方案
某某煤矿开展技术比武竞赛活动方案某某煤矿开展技术比武竞赛活动方案神华神东乌兰木伦煤矿文件神东乌矿〔20xx〕93号乌兰木伦煤矿关于开展技术比武竞赛活动的通知各单位：为不断提高员工专业技术水平和个人综合素质，营造立足岗位成才、体现个人价值的良好氛围，努力打造高素质、高技能员工队伍，为企业发展提供技能人才保证。
矿决定，在综采机司机、连采机司机、锚杆机司机、液压支架操作工、综采维修电工、连采维修电工、矿井维修电工、瓦斯检测工八个岗位工种中开展技术比武竞赛活动，现将有关事项通知如下：一、竞赛时间：7月上旬（具体时间另行通知）二、竞赛工种：综采机司机、连采机司机、锚杆机司机、液压支架操作工、综采维修电工、连采维修电工、矿井维修电工、瓦斯检测工八个岗位。
1三、组织领导：成立技术比武领导小组组长：张悦副组长：刘鸣、原长锁、范文亮、易云亮、李云飞、蔚福奎、邬永权、梁国君成员：甘志强、田阳、韩爱文、贺晓峰、郭明保、白晓宁、曹军、贾岳、郭润祥、葛海军、张勇、李小军、惠少锋、陈建军、王奋荣、白建刚领导小组下设四个工作组（一）综合组组长：刘鸣副组长：蔚福奎成员：白晓宁、贾晓霞、赵春莉、田雨、郭明保、郭泗良、庞俊峰负责技术比武筹备工作的组织协调、经费落实、宣传报道、参赛人员落实等综合服务工作。
（二）机电组组长：原长锁副组长：邬永权成员：贺晓峰、王永君、杨明强、刘利江、白文明、李发挥、许晋飞、杨宝、张波、李英伟、徐健、李喜军负责全矿综采维修电工、连采维修电工、矿井维修电工三个工种实际操作比赛的技术指导、场地落实、现场考评、安全保障及理论考试的命题、制卷、阅卷等工作。
（三）采掘组组长：李云飞副组长：梁国君成员：韩爱文、陈佩东、朱运涛、曹军、贾岳郭润祥、葛海军、张勇负责综采机司机、连采机司机、锚杆机司机、液压支架操作工四个工种实操比赛的技术指导、场地落实、现场考评、安全保障及理论考试的命题、制卷、阅卷等工作。
（四）瓦检组组长：范文亮成员：王宇、陈建军、周永利、丁爱云负责瓦斯检测工实操比赛的技术指导、场地落实、现场考评、安全保障及理论考试的命题、制卷、阅卷等工作。
瓦检员比武培训计划
瓦检员比武培训计划一、培训目标1. 提高瓦检员的技能水平和专业素养，使其能够熟练掌握瓦安装和检测的相关技术和操作规程，确保施工质量和安全。
2. 加强瓦检员的团队合作意识和沟通能力，促进团队之间的协作和交流，提高整体施工效率和效益。
3. 激发瓦检员的学习和进步动力，增强其自我管理和学习能力，培养良好的职业道德和专业素养。
二、培训内容1. 瓦安装和检测技术的讲解与演示- 瓦的安装工艺和要点- 瓦的检测方法和常见问题解决技巧- 瓦安装和检测的相关标准和规程2. 安全生产知识培训- 施工现场安全管理制度- 个人防护用品的使用和保养- 突发事件的应急处理和自救技巧3. 团队合作培训- 团队建设和发展理念- 团队合作意识和沟通技巧- 团队间的协作和交流4. 职业道德和素养培训- 职业责任心和敬业精神- 良好的职业操守和自律能力- 解决工作中的纠纷和矛盾三、培训方式1. 理论授课：结合多媒体演示和案例分析，对瓦安装和检测技术进行详细讲解，引导瓦检员掌握基本理论知识。
2. 实操培训：由资深瓦工师傅进行实地示范和指导，让瓦检员亲自上手操作，熟练掌握瓦安装和检测的实际技能。
3. 模拟演练：通过模拟演练和实际案例分析，让瓦检员在模拟环境中接受挑战和检验，提高其应对突发事件的能力。
4. 小组讨论：组织小组讨论和研讨，促进瓦检员之间的信息交流和经验分享，增强其团队合作和沟通能力。
四、培训时间本次瓦检员比武培训计划为期一个月，分为理论授课和实操培训两个阶段，每天进行8小时的培训和学习。
具体时间安排如下：第一周：理论授课和安全生产知识培训第二周：实操培训和团队合作培训第三周：模拟演练和职业道德素养培训第四周：小组讨论和总结交流五、培训考核与评价1. 考核方式：采用笔试、实操操作和综合能力评估相结合的方式进行考核，对瓦检员的理论知识、操作技能和团队合作能力进行全面评价。
2. 考核标准：根据瓦检员比武培训计划的要求和培训内容，制定详细的考核标准和评分规则，确保考核的客观、公正和准确。
煤矿技术比武活动方案
煤矿技术比武活动方案【篇一：某某煤矿开展技术比武竞赛活动方案】神华神东乌兰木伦煤矿文件神东乌矿〔2011 〕93 号乌兰木伦煤矿关于开展技术比武竞赛活动的通知各单位：为不断提高员工专业技术水平和个人综合素质，营造立足岗位成才、体现个人价值的良好氛围，努力打造高素质、高技能员工队伍，为企业发展提供技能人才保证。
矿决定，在综采机司机、连采机司机、锚杆机司机、液压支架操作工、综采维修电工、连采维修电工、矿井维修电工、瓦斯检测工八个岗位工种中开展技术比武竞赛活动，现将有关事项通知如下：一、竞赛时间：7 月上旬（具体时间另行通知）二、竞赛工种：综采机司机、连采机司机、锚杆机司机、液压支架操作工、综采维修电工、连采维修电工、矿井维修电工、瓦斯检测工八个岗位。
—1 —三、组织领导：成立技术比武领导小组组长：张悦副组长：刘鸣、原长锁、范文亮、易云亮、李云飞、蔚福奎、邬永权、梁国君成员：甘志强、田阳、韩爱文、贺晓峰、郭明保、白晓宁、曹军、贾岳、郭润祥、葛海军、张勇、李小军、惠少锋、陈建军、王奋荣、白建刚领导小组下设四个工作组（一）综合组组长：刘鸣副组长：蔚福奎成员：白晓宁、贾晓霞、赵春莉、田雨、郭明保、郭泗良、庞俊峰负责技术比武筹备工作的组织协调、经费落实、宣传报道、参赛人员落实等综合服务工作。
（二）机电组组长：原长锁副组长：邬永权—2 —成员：贺晓峰、王永君、杨明强、刘利江、白文明、李发挥、许晋飞、杨宝、张波、李英伟、徐健、李喜军负责全矿综采维修电工、连采维修电工、矿井维修电工三个工种实际操作比赛的技术指导、场地落实、现场考评、安全保障及理论考试的命题、制卷、阅卷等工作。
（三）采掘组组长：李云飞副组长：梁国君成员：韩爱文、陈佩东、朱运涛、曹军、贾岳郭润祥、葛海军、张勇负责综采机司机、连采机司机、锚杆机司机、液压支架操作工四个工种实操比赛的技术指导、场地落实、现场考评、安全保障及理论考试的命题、制卷、阅卷等工作。
瓦斯检查工技术比武方案
瓦斯检查工技术比武方案一、理论考试内容（占比武总成绩30%）（）（一）命题标准本次比武理论试题依据《煤矿安全规程》及煤炭工业出版社出版的全国煤矿安全技术培训通用教材《瓦斯检查员》（2003年）。
（二）试题类型试题类型分填空题、选择题、判断题、简答题、问答题、计算题六种，试卷满分100分。
（三）考试时间考试时间为90分钟。
二、实际操作内容（占比武总成绩70%）（一）实际操作项目共有三个实际操作项目，分为三个比赛场地，采用抽签的方式，将参赛人员分成3组，每组5人，三个项目同时进行。
单项结束后，进行项目轮换。
1.光学瓦斯检定器故障判断准备1组（5台）光学瓦斯检定器，按照抽签的顺序，每次参赛1人，对给定的5台光学瓦斯检定器进行检查判断，在故障判断评分表上写出每台仪器存在的故障（共10个故障），并从指定的仪器中选出一台完好的仪器。
操作时间：12分钟。
2.瓦斯气样浓度实测设置好5个瓦斯气样（0～10%CH4），用现场准备的完好光学 2 瓦斯检定器，每次参赛1人，采用抽签的方式，测定其中的1个瓦斯气样，并将仪器读数进行校正，得出真实值后填写结果报告表。
操作时间：5分钟。
3.掘进工作面瓦斯和二氧化碳浓度测定模拟井下现场，叙述、演示掘进工作面瓦斯和二氧化碳浓度检测的全部程序及检查操作过程要点，并填写瓦斯检查手册和牌板。
每次参赛1人，操作时间：15分钟。
（二）比赛赛场及材料准备 1.比赛实际操作现场设在车集矿地面场地。
2.工具和材料：（1）CJG10D型光学瓦斯检定器15台（西安煤矿安全仪器厂）、自救器、矿灯、工作手册、空盒气压计、温度计等。
（2）瓦斯气样及辅助连接管等。
（3）比赛时评委所用的计时、计量工具和打分表等。
（4）比赛时选手所需的笔、记录本、手表、计算器等。
（三）实际操作时间及评分标准 1.实际操作时间规定每位选手参赛总时间32分钟，其中光学瓦斯检定器故障判断时间12分钟；掘进工作面瓦斯和二氧化碳浓度测定时间15分钟；瓦斯气样浓度实测时间5分钟。
2022年瓦检员、瓦斯抽采打钻工、测风工技能比赛复习大纲及相关工作安排
2022年瓦检员、瓦斯抽采打钻工、测风工技能比赛复习大纲及相关工作安排2022年瓦检员、瓦斯抽采打钻工、测风工技能比赛大纲及相关工作安排公司各矿：根据潞矿竞字[2022]第5号《2022年群众性安排意见》文件要求，中国兵器工业集团将举办瓦检员、瓦斯抽采打钻工、测风工技能比赛活动，现将有关议案通知如下：一、专业知识比赛时间安排6-7月份队、矿两级比赛;8-10月份集团组织技能大赛。
理论一天考试由集团区域化集中一天进行，实际操作由集团通风处择日安排，具体实操时间和地点另行通知。
二、技能比赛人员明确要求根据潞矿竞字[2022]第5号文件要求，参赛人员必须是经过队、矿两级比赛后择优选拔,并将各工种前在五名填写《2022年大同潞安集团职工技能比赛参赛选手汇总表》和《2022年潞安集团职工足球比赛技能比赛参赛选手审批表》报集团竞赛办公室，经审核合格后，发给新技能比赛参赛证，作为参加集团技能比赛人选。
整合矿井参赛人员组织由主体矿井组织选拔半决赛。
三、技能比赛大纲理论考试范围《煤矿安全规程》“一通三防”部分、国家和省高级工培训教材、《岗位标准化夜航标准》、公司“一通三防”管理制度、瓦斯高标准管理规定及相关基础知识、《潞安“一通三防”知识500问》、《“人人都是通风员”、“人人都是防突员”应知应会题》。
实际操作内容瓦检员：准确测定瓦斯浓度，并能描述或实际计算绝对瓦斯涌出揭示量;瓦斯抽采打钻工：按要求现场测定钻孔倾角、方位角，按标准反应时间钻机打钻;测风工：按标准准确测定巷弄断面，合理可以选择测定方法，准确进行风量测定和计算。
三个工种在实际操作的同时进行现场答辩。
四、其它相关事项1、各矿在参加公司理论考试和实际操作比赛前要认真开展理论培训岗位练兵，组织理论考试和实操热身赛，并将现场操作评分标准、评分记录、试卷等存档备查。
2、各矿理论考试和实操比赛结束后，经集团竞委认定的参赛人员名单必须及时上报公司通风处。
二O一二年七月九日。
技术比武活动方案
技术比武活动实施方案为加快兴安化工检修技能人才队伍的建设，激发全体检修员工学习技术、提高业务技能的积极性，促使公司技术能手和优秀检修人才脱颖而出，特制定本实施方案。
一、组织机构为确保此次活动的顺利实施，特成立设备保障技术比武活动领导小组，领导小组下设机修、电工两个专业组。
组长：副组长：机修组长：电工组长：二、参加比武的工种和人员范围参加技术比武工种：电焊工、管钳工、电工参加人员范围：公司所有上述工种人员三、时间安排理论考试：2019年5月20日---22日实际操作：2019年5月20日---22日具体时间表另行通知。
四、技术比武规则及激励措施生产部根据国家规定的技能竞赛技术规程和行业特有职业（工种）技能鉴定规则，制订参赛工种的比武要求和评判标准。
续焊时，焊缝长度及间隔应均匀一致。
密封连续焊接时，要求焊缝处不得出现气孔沙眼现象。
3、现场准备：焊机一台、焊帽、手套、焊条等相应物品。
4、考评标准（总分80分）①、是否未佩戴劳保用品5分②、焊接前是否检查调试电流5分③、焊接完毕后是否清渣10分④、焊接外观30分⑤、焊缝高度10分⑥、咬边5分⑦、夹渣5分⑧、气孔10分⑨、整个竞赛时间为90分钟，每超过1分钟扣1分。
电工：1、电工技能考核：考试时间90分钟2、考核内容：按图纸配置电机正反转3、现场准备：电机、电源控制箱、模拟盘、控制线、电源线等相应物品4、考评标准（总分80分）①、是否未佩戴劳保用品5分②、整体布局合理、电缆排列有序，整洁、整齐、美观，绑扎电缆无混乱，盘柜内的电线横平竖直，工艺美观。
无任意交叉或歪斜。
（20分）③、盘内的导线不应有接头，导线芯线应无损伤、裸露。
④、电缆线芯螺接时的方向应与螺栓的旋紧方向一致⑤、连接要可靠无松动，不同截面的两根导线不得接在同一端子上。
⑥、拐弯处应在同一位置，同一型号电缆应采取相同弯度保持平整美观。
⑦、通电试验前必须要做到“工完、场地清”⑧、通电验期间不能正常工作时，扣5分。
煤矿瓦检工和安检员技术比武活动年度计划
煤矿屋顶检验工人和安全检验工人技术竞赛年度计划，就像我们勤劳
工人的超充电靴营！我们有一整年的激动人心的培训班和工作坊排成
一排，以提升他们的技能和知识。
从制定安全条例到掌握设备维护，
甚至学习如何识别危险，如何像完全专业一样应对紧急情况，我们的
工人将登上他们的顶峰。
我们想要确保他们不仅好，而且史诗他们做什么，所有同时有一个爆炸和保持怪异的东西新鲜。
准备好，因为
今年，我们把热量调高让安全与技能建设成为镇上最酷的工作！
除了我们的定期培训班外，我们的年度计划还包括测试我们团队技能
和知识的请愿。
这份请愿书将会有一系列的亲身体验活动和书面测试，模仿现实生活中的工作挑战。
这是大家炫耀自己所能做的，获得一些
有益的反馈的机会。
这也是共享小费，互相学习经验的良机。
煤矿屋顶检验工人和安全检查员技术竞赛的综合和战略性年度计划体
现了确保工人熟练发挥这些关键作用的积极主动办法。
该计划将培训
课程与长期内容结合起来，有效地满足了员工的教育和激励需要，同
时培养一种不断改进和安全优秀文化。
这表明我们坚定不移地坚持最
高的安全政策和程序标准，并致力于培养一支有技能和积极性的劳动
力队伍。
瓦检员技术比武评比标准
序号规范动作打分标准分值扣分原因扣分得分一仪器仪表安全检查（共5分）总分50分，单项扣完为止51动作<手指> 口述<光学瓦斯检测仪外表检查，外部完好>未进行外表皮套检查扣1分，未进行“手指口述”扣0.5分12动作<手指> 口述<光学瓦斯检测仪气密性检查。
取出瓦检仪，捏吸气球，封闭胶管，松开吸气球，观察吸气球复原，完好>不检查扣1分，气密性检查为三项每缺一项扣0.5分，单项分扣完为止，未进行“手指口述”扣0.5分13动作<手指> 口述<光学瓦斯检测仪光路检查，打开目镜盖，观察目镜窗，观察微读窗，光路完好>；不检查扣1分，未进行“手指口述”扣0.5分14动作<手指> 口述<光学瓦斯检测仪读数归零，微读数归零，干涉条纹归零，干涉条纹清晰，仪器完好>15动作<手指> 口述<温度计检查，读数正常，温度计完好>1二出发前安全检查（共4分）41动作<手指> 口述<光学瓦检仪已携带；温度计已携带；笔已携带；检查记录本已携带> 不检查扣2分，缺项检查扣0.5分，未进行“手指口述”扣0.5分22动作<手指> 口述<毛巾已带好；口罩已带好；安全帽已带好；帽带已系好>可以出发。
2三入井前安全检查（共3分）3动作<手指> 口述<矿灯已带好；自救器已带好；便携仪已带好；人员定位卡已带好；入井已签字；检身已完成>可以进入矿井。
缺项扣1分，未进行“手指口述”扣0.5分3四班中安全检查（共6分）6序号规范动作打分标准分值扣分原因扣分得分换气地点安全检查1动作<手指> 口述<顶板完好；煤帮完好；脚下安全；周围无危险源，前后无障碍物，环境干净>可以操作。
不检查扣3分，缺项检查扣0.5分，未进行“手指口述”扣0.5分32动作<手指> 口述<取下光学检测仪，取下吸气管，对着新鲜风流，捏放吸气球5—7次，吸进新鲜风流，清洗瓦斯室，打开微读窗电源，调节微读数归零；打开目镜盖，观察干涉条纹，打开主调螺旋钮盖，调节主调螺旋，干涉条纹归零；盖好主调螺旋钮盖，盖好目镜盖，收好吸气管，仪器完好>可以使用。
检测人员技能大比武方案
公司检测人员技能大比武方案在公司标准化、定制化的大方向下，为提升检测人员质量把关能力和对数据的敏感度，在公司领导和人力资源部的大力支持下开设了“**化验班”。
截止到2020年已经开课3次，取得了比较好的反馈。
为检验检测队伍的学习情况以及为以后课程的设计提供参考依据，经公司研究，决定举办全公司检测人员技能大比武，现将此次技能大比武相关事宜作如下说明：一、参加人员范围**科技所有化验室（检测中心、检测中控、生产化验室等。
）二、参赛小组及评委1.第一组（18人）：评委：2.第二组（10人）：评委：每组组长负责组织该组所有人员的实际操作考核，协调时间和人员。
三、实操考核内容及采用标准第一组：①第二组：①）实操比武时间：9月1-9月30日。
实操比武地点：第一组：检测中心理化室；第二组：检测中心中控室注：各组人员检测时统一试剂及设备四、理论培训与考核部分9月1-30日对其人员进行基础理论知识的培训,9月1-30日进行理论知识部分的闭卷考试，考虑人员工作时间，培训和考试分别进行2次，上下午培训内容相同，考试采用AB卷形式，人员可根据自身上班时间选择合适时间参加。
五、奖项设置第一组：共计18人：一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。
第二组：共计24人：一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。
奖金设置：一等奖400元，二等奖300元，三等奖100元，共计400*2+300*4+100*6=2600元；理论和实操均达到85分以上的发放纪念品，获奖证书12个*10元/个，奖金共计3760元。
六、评比细则理论考核占50%，实操考核占50%。
（详见考核细则）实操部分每个考核项目实行100分制，分为5部分进行考核，分别为基础操作25分、标准的符合性30分、结果30分、记录10分、内务5分。
1.基础操作占25分：主要考核滴定管、天平、移液管的使用，滴定操作的速度以及终点的判断；通过此项考核来考察人员的操作的基本功。
例如出现移液管吸空、天平未稳定读数、样品低落到天平内部、滴定管使用不正确等均是扣分点。
瓦工技术比武活动方案
瓦工技术比武活动方案一、活动目的本次瓦工技术比武活动旨在提升瓦工技术水平，促进技术交流与合作，激发瓦工们的创新思维，增强团队凝聚力。
二、活动时间和地点活动时间：2022年5月15日（星期六）上午10点到下午4点活动地点：公司瓦工作业场地三、活动内容1. 比武项目- 搭建瓦片墙面：参赛者利用给定工具和材料，在规定时间内搭建一面符合要求的瓦片墙面。
- 瓦片修补：参赛者利用给定工具和材料，修补已损坏的瓦片墙面，要求修补效果符合美观实用标准。
- 制作简易瓦塔：参赛者利用给定工具和材料，制作一座简易瓦塔，要求结构稳固、外观美观。
2. 规则和要求- 参赛者需自备基本瓦工工具，如锤子、刮刀等。
活动组委会提供足够的瓦片和修补材料。
- 活动分组：根据报名情况，将参赛者分为若干组，每组3-5人。
每个组员负责一个比武项目。
- 参赛者需在规定时间内完成任务，超时不计入评分。
- 比武结果评分：根据搭建质量、修补效果和瓦塔结构评判，由专业瓦工裁判团进行评分。
- 前三名将获得奖品和荣誉证书。
3. 活动流程- 上午10:00-10:30：活动开幕式和参赛者集合- 上午10:30-12:00：第一项比武项目进行- 下午12:00-13:00：午餐休息- 下午13:00-14:30：第二项比武项目进行- 下午14:30-16:00：第三项比武项目进行- 下午16:00-16:30：活动总结和颁奖典礼四、活动宣传和报名1. 宣传方式- 公司内部通知：通过公司内网、公告栏等方式，向全体员工宣传活动。
- 社交媒体：将活动信息发布到公司官方微信公众号、企业社交平台等渠道，吸引更多人参与。
2. 报名方式- 线上报名：参赛者需在规定时间内通过线上平台进行报名，提交个人信息、所在部门和想要参加的比武项目。
- 报名截止时间：2022年5月10日（星期二）下午5点。
五、活动后续1. 活动总结- 活动组委会将对比武活动的整体情况进行总结，提炼经验教训，为后续类似活动做好准备。
瓦斯检查员技能比武 2015.05.05 - 副本
瓦检员“技能比武大赛”方案为了更好巩固“双述”工作，推进安全生产过程控制和精细化管理，进一步提高瓦检员的操作技能和业务水平，响应矿业公司“一通三防”专项治理活动，拟5月下旬通风队分会举行瓦斯检查员技能比武，特编制瓦检员技能比武比赛方案，具体如下：一、组织机构组织负责人：裁判部门：通风部安监部工会党群部人力资源部通风队裁判长：总工程师裁判员：裁判部门各一人工作人员：二、比赛时间及地点比赛地点：通风队学习室比赛时间：具体时间另行通知三、比赛方法参赛人员：通风队瓦检员得分规则：通风队所有瓦检员先进行初赛选出10名瓦检员参加决赛。
比赛分理论考试、实际操作两项进行，两项都按百分制计分。
每项成绩在总成绩中所占比例为：理论考试成绩占40%、实际操作成绩占60%，以总分高低决定名次，若总分相同，加试考题。
四、比赛要求1、参赛选手必须遵守比赛规则，文明竞赛，服从裁判，否则取消参赛资格。
2、参赛选手按大赛组委会规定时间到达指定地点，先进行理论考试。
3、实践比赛过程中，选手必须遵守操作规程，按照规定操作顺序进行比赛，正确使用仪器仪表。
不得野蛮操作，不得损坏仪器、仪表、设备，一经发现立即责令其退出比赛。
4、参赛选手不得携带相关资料进入考场，不得中途退场。
如出现较严重的违规、违纪、舞弊等现象，经裁判组裁定取消比赛成绩。
5、现场实践操作过程中出现设备故障等问题，应提请裁判确认原因。
若因非选手个人因素造成的设备故障，经请示裁判同意后，可将该选手比赛时间酌情后延；若因选手个人因素造成设备故障或严重违章操作，裁判有权决定终止比赛，直至取消比赛资格。
6、参赛选手若提前结束比赛，应向裁判举手示意，比赛终止时间由裁判记录，参赛选手结束比赛后不得再进行任何操作。
7、参赛选手完成比赛项目后，提请裁判到工作小组处检查确认并登记相关内容，选手签字确认后听从裁判指令离开赛场。
8、比赛结束，参赛选手需清理现场，并将现场设备、设施恢复到初始状态，经裁判确认后方可离开赛场。
瓦检员技术比武方案
通风一队瓦检员技术比武方案针对瓦检员队伍逐渐壮大，员工业务水平参差不齐，制约了步行隐患排查、瓦斯检查、电气焊盯防工作的顺利开展，同时相应公司找抓促活动的具体要求，决定开展一次两井通风队瓦检员技术比武互动，一方面交流业务经验，另一方面通过评比活动，提升员工重技能、学技能的广泛热情，特制定活动方案如下：一、活动目的通过这次瓦检员技术比武活动，使我矿瓦检员的理论与实践得到创新，使瓦检员操作行为更加规范。
遇见灾害事故能够及时采取自救、互救措施，妥善避灾。
二、比赛地点设置理论与实践考试两场，理论考试设置在通风一队学习室，实践考试在培训室进行。
三、比赛时间理论考试：2013年6月15日实践考试：2012年6月10日四、参赛人员通风一队、通风二队全体瓦检员。
五、比赛评委资格及人数要求比赛由通风一队队长、书记总体负责，分管瓦检班的副队长具体安排落实，通风一队除井下跟班人员外其余全部参加，负责比赛活动的现场布置、评分、监督等具体事项，要求评委不得少于3人。
六、组织筹备单位通风一队七、比赛所需器材光学瓦检仪4台温度计4支采样器2支多种气体检定管若干。
八、比赛日程安排1、于6月15日在我队学习室瓦检员理论考试。
2、于6月10日在活井培训室举行瓦检员实践考试。
九、比赛奖项设置比赛设：一等奖一名；二等奖两名；三等奖三名。
十、具体比赛活动议程及规则1、理论考试范围：煤矿安全基础知识，“一通三防”基础知识, 瓦检员应知应会，灾害应急应知应会等。
权重为30%2、实践考试范围：（1）光瓦操作，上隅角气体检查（权重40%）(2)隐患排查考核(20%)每名参赛人员检查工作面范围内存在的隐患，并记录在检查手册上，裁判判定员工上报的有效隐患数目，给予评分，每条有效隐患原则上为10分。
（3）多种气体检定管操作。
（10%）视多种气体检定管的使用熟练程度给予评分十一、比赛注意事项1、评委必须做到公开、公平、公正，不得徇私舞弊，一旦发现，取消其评委资格及选手参赛资格。
“瓦斯检查工技能比武”活动
“瓦斯检查工技能比武”活动“瓦斯检查工技能比武”活动实施方案通风区二0一一年月一、目标和任务为进一步提高员工劳动技能，调动员工学知识、钻业务、练技术的积极性，培养一批技术精湛，业务熟练、能够适应企业快速发展的高素质通防队伍。
根据华胜政字【2011】34号文件精神，特在公司范围内全面开展岗位练兵技能比赛，从而在全公司范围内形成一种人人学技术、个个钻业务的良好氛围。
二、组织机构现场指挥：评委组长：评委成员：三、比武方式本次技术比武包括理论知识考试和实际操作考试两部分，个人成绩按理论考试和实际操作两部分之和计算（理论知识考试占40%、实际操作考试占60%）。
四、比武内容（一）理论考试部分瓦斯检查工的理论考试选用中华人民共和国职业技能鉴定规范暨技能培训教材（煤炭行业）《瓦斯检查工》、《矿井通风工》（煤炭工业出版社）、《煤矿安全规程》(2011年出版)。
1、理论知识考试分为闭卷笔试，实行百分考核制，满分100分，占总成绩的40%。
2、考试时间：2011年月日时长：90分钟3、考试地点：4、试题范围及类型本次技术比武理论考试以专业知识为主，其它知识为辅的原则命题。
试题类型：理论竞赛试题有是非题、单项选择题、填空题、简答题和计算题等类型。
（二）实际操作1、实际操作项目实际操作项目比赛分三个比赛项目进行：a、光学瓦斯检查仪故障判断（50分），即：对指定的光学瓦斯检查仪（5台）进行检查、判断，指出每台仪器存在的故障（一般每台仪器设置故障点2～3处），每台仪器10分，按每台仪器设置的故障点比例计算分值，最后以五台仪器各自得分相加计算总分。
光学瓦检仪常见故障设置序号仪器故障序号仪器故障1 精度偏大19 测微组灯不亮2 精度偏小20 缺皮套背带3 鉴定合格证过期21 缺调零护盖4 大小数不重合22 缺目镜护盖5 缺开关护套23 吸气球缺链条6 干涉条纹倾斜24 调零护盖缺链条7 硅胶失效25 缺目镜保护玻璃8 钠石灰失效26 无检定合格证9 钠石灰颗粒不均匀27 硅胶圆隔片位置不当（三分之一）10 干燥管堵塞28 吸气球链条连接位置错误11 硅胶与钠石灰之间连接管漏气29 照明装置缺护盖12 硅胶内部缺隔片30 仪器缺铭牌13 吸气球漏气31 调零固定座螺丝松，盖盖零位移动14 干涉条纹前视场不足32 目镜内有污物，分划板脏15 干涉条纹后视场不足33 仪器出气口连接胶管漏气16 仪器内漏34 仪器进气口连接胶管漏气17 仪器内堵35 目镜组固定不牢松动，转圈18 侧微组读数盘不定位b、光学瓦斯检查仪现场读数（40分），即由现场工作人员设置4台瓦检仪，分别为不同范围内的瓦斯数值，每读准一台得10分，最后以4台所得分值计算总分。
煤矿瓦检工和安检员技术比武活动年度计划
煤矿瓦检工和安检员技术比武活动年度计划哎呀，说起煤矿的瓦检工和安检员，咱可得说说他们到底有多厉害！这些小伙子、姑娘们可是矿区的守护神，天天在地下忙碌，哪里有危险，哪里就有他们的身影。
咱这次的技术比武活动，算是给他们搭了个大舞台，让大家好好见识一下这些英雄们的本领。
每年一度的技术比武，不仅仅是为了挑选出最顶尖的技术能手，更是为了让大家互相学习，提升整体的安全防护水平，保障矿工们的生命安全。
比武嘛，谁不想赢？但是，咱这儿不是拼劲力的，而是拼技术，拼智慧，拼经验！不信？那咱就来聊聊今年的比武活动，看看到底怎么安排！首先得说说这次比武的时间安排。
嘿，大家可得做好准备了，时间可不等人！活动可不是瞎比划的，这次我们有精心安排的技术比拼项目，瓦检工和安检员的本领可都得比一比，别看我们平时不显山不露水，这回可要亮亮“绝活”了！比武的时间定在下个月，具体的日期提前一周就会公布。
为了让大家都能有充分的时间准备，咱们也特意安排了预赛和复赛，确保每个人都能在舞台上展现自我。
谁能进决赛，谁能成为这一年的“技术之星”，咱们都翘首以待，期待看到每一位参赛者的风采！别看这比赛名字挺简单的，“技术比武”，但其实这可是一场大考验！尤其对于瓦检工来说，每一寸矿井都是他们的责任。
从瓦斯气体的检测，到设备的完好检查，每一个小细节都不容忽视。
最考验的，莫过于“眼睛”的敏锐度，不仅要能通过手头的工具发现隐患，还得有火眼金睛能找出最容易忽视的地方，真的是，分秒必争！至于安检员嘛，他们更是矿井安全的第一道防线。
设备的运转情况、矿井通风系统的安全、应急预案的落实，每一项工作都关乎着矿工们的生命安全。
安检员的比武，可不仅仅是做做纸面上的记录，更多的是在实际工作中找到那些潜在的隐患和风险点。
谁能发现最多的隐患，谁就能在比赛中脱颖而出！这次比武活动，除了技术上的较量，还有一个重要的环节，那就是交流与学习。
虽然大家都是各自岗位上的“技术大牛”，但每个人都有自己的一套方法和经验。
首届瓦斯检查工比赛方案
山西吕梁中阳西合煤业有限公司首届煤炭职工职业技能技术比武实施方案为了适应煤炭资源兼并重组整合后现代化矿井的要求，进一步提高我矿员工劳动技能，调动员工学知识、钻业务、练技术的积极性，培养一批技术精湛，业务熟练、能够适应煤炭企业快速发展的高素质通防队伍。
结合“首届煤炭系统职工职业技能技术比武大赛”活动文件精神，特在我矿全面开展岗位练兵技能比赛，从而在全矿范围内形成一种人人学技术、个个钻业务的良好氛围。
一、组织机构为了切实把此次比武抓实、抓好，真正达到预期效果，成立活动领导组，负责对活动工作的安排、部署和指导，由矿安全指挥中心负责监督。
组长：赵保忠副组长：王凤龙侯靖文贾宝财成员：朱金生杜永军杨博等二、参赛人员、时间、地点人员：瓦检工、瓦斯抽采工时间：地点：三、比武方式（一）比赛方式及分值构成本次技术比武包括理论知识考试和实际操作考试两部分，个人成绩按理论考试和实际操作两部分之和计算（理论知识考试占40%、实际操作考试占60%）。
（二）参赛要求参赛选手应具备以下基本条件：1、从事我矿井下瓦检工、瓦斯抽放工作种并取得特殊工种上岗证；2、年龄不超过50周岁。
四、比武内容（一）理论考试部分1、《煤矿安全规程》对本工种所做的规定，相关的文件规定要求，质量标准化、职业技能鉴定规范等。
2、矿井通风基本理论及瓦斯、防尘、防灭火知识。
（1）矿井通风系统、风速、风量的概念及规定。
（2）矿井瓦斯含量、涌出量、存在状态。
（3）瓦斯的性质，预防瓦斯爆炸的措施。
（4）矿井空气成分，主要有有毒、有害气体危害及其防治措施。
（5）自燃火灾防治基本知识。
（6）防尘基础知识。
（7）光学瓦斯检定器、一氧化碳检定仪器、测风仪表的使用与简单维修。
（8）矿井瓦斯抽采、管路安装、钻机操作等。
3、理论考试方式及考试时间理论考试试题由专业组进行命题，理论考试采取闭卷考试方式进行，考试时间为90分钟。
（二）实际操作1、实际操作项目（1）瓦检工操作项目：a、光学瓦斯检查仪故障判断，即：对指定的光学瓦斯检查仪（5台）进行检查、判断，指出每台仪器存在的故障（一般每台仪器设置故障点2～3处），按每台仪器设置的故障点比例计算分值，最后以五台仪器各自得分相加计算总分。
瓦斯检查员技术比武方案
瓦斯检查员技术比武方案为了深刻吸取屯兰矿“2.22”瓦斯爆炸事故教训，全面贯彻落实山西焦煤“八条禁令”，进一步引深“安全全面反思，理念根本转变，瓦斯彻底整治，大打安全生产翻身仗”活动，不断深化职工素质工程建设，为企业“改革、创新，做精、做强”战略提供素质保证。
经矿劳动竞赛委员会研究，决定在矿通防系统中开展瓦斯检查员技术比武，现制定瓦斯检查员技术比武工作方案。
一、组织领导组长：宇文华、马旭华、闫玉岗成员：刘喜深秦刚马王贵许福平吕君王竹亮王登亮陈格平辛世贵姚明瑞焦海波领导组职责：负责技术比武组织工作，制定比武方案，选拔参赛选手、理论培训、理论考试、实际操作、比武仲裁、表彰奖励等事宜，并做好比武期间的安全、宣传工作。
二、比武工种瓦斯检查员三、比武时间4月21日（星期三）上午理论考试： 9：00——10：00实际操作：10：00——11：30四、参赛选手全矿有瓦斯检查员资格证的全部职工（以工区选拔为准）。
五、组织形式由培训中心制定比武花名册（要求报名、年龄、参加工作时间、本工种时间、职务）。
理论考试，由通风科命题（试卷保密）。
培训中心具体组织闭卷考试。
考试之后进行实际操作比武，考试成绩纳入个人账户考核。
六、比武内容理论考试内容：山西焦煤“八条禁令”内容；“安全全面反思，理念根本转变，瓦斯彻底整治，大打安全翻身仗”活动内容；山西焦煤职工技能鉴定丛书之《瓦斯检查工》；通风安全基础知识；《煤矿安全规程》通防部分；瓦斯事故预防基本知识；光瓦仪基本原理及使用、保养井下通风质量标准；自救知识等。
比武具体内容：1、判断仪器故障及准确性；2、实测气体成分与浓度。
七、评分标准满分100分（理论考试40分，实际操作60分）1、理论考试实行统一集中闭卷考试，限时45分钟，考试成绩按40%记入总分。
2、现场实际操作得分按60%记入总分，评分标准见附表。
八、实际操作仲裁组裁判长：闫玉岗副裁判长：刘喜深许福平裁判员：辛世贵姚明瑞焦海波仲裁组职责：仲裁组必须严格执行组委会工作安排，树立良好的职业道德，坚持公平、公开、公正原则，使比武工作圆满完成。
通风一队瓦检员技术比武方案
通风一队瓦检员技术比武方案一、比武目的为进一步提高通风一队瓦检员的技术水平，加强技能培训和交流，丰富队员的业余活动生活，促进队员之间的友谊和团结，经过队长和全体队员商议，决定开展一场瓦检员技术比武活动。
二、比武时间根据队员们的意见，比武时间定于2021年9月18日上午10:00-12:00，地点在队部。
三、比武形式1. 个人技能比武共分3个项目，分别为刷油漆、切割瓦片、瓦面平整度检测。
•刷油漆：要求在规定的时间内刷完指定数量的油漆，要求刷涂均匀，不得有漏刷、重叠等情况。
•切割瓦片：要求在规定的时间内，按照规定的尺寸和要求完成瓦片的切割，切割面平整、无裂纹。
•瓦面平整度检测：要求在规定时间内完成对指定范围的瓦面平整度检测，检测结果符合规定要求。
2. 团队合作比武共分2个项目，分别为碎瓦清洗、瓦屑清理。
•碎瓦清洗：要求团队合作，按照规定时间在指定范围内清理碎瓦，要求清理完整、清理干净。
•瓦屑清理：要求团队合作，完成对指定范围内的瓦屑清理，要求清理完整、清理干净，不得有遗漏。
四、比武评分1. 个人技能比武评分•刷油漆：按照质量、时间、使用效率进行评分，总分为30分。
•切割瓦片：按照行业要求，评分标准为切割面平整度、切割尺寸精度，总分为30分。
•瓦面平整度检测：按照瓦面平整度标准要求，针对检测结果，给予相应的分数，总分为40分。
2. 团队合作比武评分•碎瓦清洗：按照时间、清洁度、整体协作效率进行评分，总分为40分。
•瓦屑清理：按照时间、清洁度、整体协作效率进行评分，总分为40分。
五、比武结果本次技术比武活动的前三名将通过票选方式进行评选，并颁发比武证书和奖励。
六、比武注意事项•比武前，每位队员要认真学习和熟悉瓦检技能，确保状态良好。
•比武前，每个团队要明确分工，协调好工作，确保比武取得好成绩。
•比武时，要正确佩戴安全帽、手套等安全防护用品，注意安全，确保人身安全和装备安全。
•比武时，要遵守比武纪律，保持纪律严肃，不得影响比武正常进行。
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通风一队瓦检员技术比武方案
针对瓦检员队伍逐渐壮大，员工业务水平参差不齐，制约了步行隐患排查、瓦斯检查、电气焊盯防工作的顺利开展，同时相应公司找抓促活动的具体要求，决定开展一次两井通风队瓦检员技术比武互动，一方面交流业务经验，另一方面通过评比活动，提升员工重技能、学技能的广泛热情，特制定活动方案如下：
一、活动目的
通过这次瓦检员技术比武活动，使我矿瓦检员的理论与实践得到创新，使瓦检员操作行为更加规范。
遇见灾害事故能够及时采取自救、互救措施，妥善避灾。
二、比赛地点
设置理论与实践考试两场，理论考试设置在通风一队学习室，实践考试在培训室进行。
三、比赛时间
理论考试：2013年6月15日
实践考试：2012年6月10日
四、参赛人员
通风一队、通风二队全体瓦检员。
五、比赛评委资格及人数要求
比赛由通风一队队长、书记总体负责，分管瓦检班的副队长具体安排落实，通风一队除井下跟班人员外其余全部参加，负责比赛活动的现场布置、评分、监督等具体事项，要求评委不得少于3人。
六、组织筹备单位
通风一队
七、比赛所需器材
光学瓦检仪4台
温度计4支
采样器2支
多种气体检定管若干。
八、比赛日程安排
1、于6月15日在我队学习室瓦检员理论考试。
2、于6月10日在活井培训室举行瓦检员实践考试。
九、比赛奖项设置
比赛设：一等奖一名；二等奖两名；三等奖三名。
十、具体比赛活动议程及规则
1、理论考试范围：煤矿安全基础知识，“一通三防”基础知识，瓦检员应知应会，灾害应急应知应会等。
权重为30%
2、实践考试范围：
（1）光瓦操作，上隅角气体检查（权重40%）
（2）隐患排查考核（20%）
每名参赛人员检查工作面范围内存在的隐患，并记录在检查手册上，裁判判定员工上报的有效隐患数目，给予评分，每条有效隐患原则上为10分。
（3）多种气体检定管操作。
（10%）
视多种气体检定管的使用熟练程度给予评分
十一、比赛注意事项
1、评委必须做到公开、公平、公正，不得徇私舞弊，一旦发现，取消其评委资格及选手参赛资格。
2、凡在比赛过程中，口述不流利，需评委提醒者，酌情扣除选手分数。
3、整个实践操作过程不得超过30分钟，凡超过规定时间15分钟者，取消其参赛资格。
4、未完成全部操作过程中途提出退出者，取消其参赛资格。