网页设计师招聘要求
招聘简章-Web前端开发工程师

Web前端开发工程师
招聘人数:
1~2人
薪资范围:3000~5500
岗位职责
1、从事公司Web应用平台系统研发工作;
2、与设计师和后台程序配合,高效率高质量地完成页面的实现工作;
3、负责将设计师的方案按标准切割网页并搭建网站框架,实现网站前台效果;
4、解决不同浏览器及不同版本的兼容性问题;
5、实现网站页面特效、JS效果;
6、网站的页面优化;
7、负责辅助其他模块进行技术实现和联调,并参与公司产品的架构优化,性能优化等;
8、完成交办的其他各类技术开发任务;
任职资格
1、专科以上学历,三年以上WEB开发经验;
2、有web标准网站建设经验及成功案例者优先;
3、精通HTML/DIV+CSS/JavaScript,能够手工编写和修改javascript脚本代码;
4、熟悉各种Web前端技术,包括XHTML/XML/YUI/Ajax/jQuery/Bootstrap等;
5、熟练使用Dreamweaver、Photoshop等前端开发工具,熟悉html5、css3、flash者优先;
6、熟悉Java,C#开发语言者优先;
7、良好的沟通能力及团队合作精神,责任心强;。
招聘岗位职责岗位要求描述【范本模板】

一、总经理助理1人岗位职责:1、协助总经理对公司内部各部门进行管理、协调各部门关系:(1)协助总经理协调和各职能部门的工作。
(2)组织收集和了解各部门的工作动态,掌握各部门任务完成情况,为总经理决策提供意见和建议;(3)监督公司的各项管理制度化、规范化和实施情况;(4)监督每周工作计划,并监督、跟踪、落实各部门的执行和运作事宜;(5)监督公司KPI考核状况并及时汇报总经理;2、处理总经理日常事务:(1)负责企业内部管理、办公文件整理等日常办公室事务;(2)负责召集总经理室各类会议,及时通知相关人员,并负责总经理参与的各类议的记录、整理与存档工作;(3)组织汇总公司年度综合性资料、草拟公司年度总结、工作计划和其它综合性文稿; 3、处理与总经理有关的对外关系:(1)配合总经理做好媒体沟通、外部合作、资源交换等外联工作;(2)协助总经理做好与政府代表、重要客户和公司其他领导的接待工作;(3)协助总经理做好重要客户关系的沟通与维护工作;(4)参与协助公司各类资质审批、申请、审核等;4、完成其他辅助工作:(1)指导公司人才队伍与团队建设工作;(2)协助总经理推进公司企业文化的建设工作;(3)完成总经理临时下达的其他任务.5、外地经销商管理。
岗位要求:1、教育背景:全日制高校本科及以上学历。
2、工作经验:5年以上工作经验,团队管理经验至少2年,1年以上总经理助理工作经验。
3、素质要求:(1)信息处理能力:具有迅速、准确无误地获取、分析各类信息的能力,能有效提取信息中的关键内容,并根据其重要程度妥善安排处理次序和处理方法;(2)人际沟通能力:能够准确认知对方表达的各种意愿和观点,并把握沟通的方向,引导沟通的顺利进行,妥善地控制处理问题的尺度;(3)理解判断能力:能正确理解总经理的意图,及时准确地进行文件、资料的分发、流转和归档,做好传达工作;(4)具有良好的文案及写作能力,能够处理公司公文和资料撰写;(5)具有良好的沟通,有一定的谈判技能,思路清晰有亲和力;(6)计算机操作娴熟,熟练使用常用Office办公软件。
UI设计师面试技巧

ui设计师面试题目我们的前端工程师和后端工程师有同样滴面试过程,例如考算法和编码。
因为前端工程师要开发系统中面向客户滴部分,所以我们希望应聘者要有一定滴编程基础。
现在就开始谈谈我们滴面试过程。
为什么要专门针对设计师工程师设计师面试?我之所以喜欢呆在palantir滴前端工程师团队里,很大一部分原因是因为我们可以全程参与产品ui界面滴设计师及实现滴过程。
工程师可以和其他工程师以及设计师师共同参与产品滴设计师,我们可以公开地讨论我们滴想法。
ui设计师师滴面试应该模仿这种合作设计师和讨论滴过程。
这就意味着在面试过程中,会要求你设计师或评价一、两个ui设计师,同时会考验你滴协作与讨论能力。
下面将给出几点有帮助滴建议,在面试中处理相关设计师问题时可以牢记。
一切都是为了用户用户是任何界面成功与否滴裁决者。
如果用户可以简单、高效、在直觉地引导下轻松完成任务,那我们所做滴就成功了。
所以我们在做设计师滴任何阶段都要把用户放在心里。
我们在设计师之前最容易犯滴错误就是把我们自己当成用户。
和电脑工作本来就是一个很孤独滴工作,它很容易让我们忘记每个人会用不同滴方式去体验一个用户界面。
凭借你设计师滴界面,用户可以成为一个完全滴新手,也可以成为一个熟练滴系统管理员。
想像用户喜欢神马,是很重要滴。
先塑造一个用户,包括他滴姓名、年龄以及职业。
然后问自己下面这几个问题:●在神马情况下,用户会用到这个功能?在工作时?在家里?还是在10步之遥滴电视前?●以前他们用过类似滴界面吗?●他们使用电脑滴能力如何?他们会复制、粘贴吗?会打开内容菜单吗?等。
当为一个界面添加新功能时,首先为主要控件(按钮、列表、文本框)画一个草图。
然后模拟用户使用该功能方式。
当草拟你想象中滴界面时,请设身处地地为用户想想。
这时可以问自己以下几个问题:●当他们想做x这件事时,他们可以怎么做?●他们如何发现这个功能?●接下来他们想要做神马?●他们做x这件事滴频率是怎样滴?●一旦x这件事失败了,可能会发生神马?如此之类滴问题。
美工设计师岗位职责(优秀7篇)
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美工设计师岗位职责(优秀7篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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自己整理的招聘平面设计师的要求内容

1.熟练使用Photoshop、Illustrator、3DMAX以及OFFICE等软件;2.有很强的创意能力和活跃的设计思维,有良好的审美,能够独立完成设计工作;3.爱好广泛,能短时间运用各种方法做出效果图;4.有一定的文案写作能力;5•性格开朗,善于沟通,责任心强,有良好的团队合作意识。
1.能熟练Photoshop、Coreldraw等平面设计软件;2•具有基本的美术功底及良好的构思能力,且能够很好把握视觉色彩;3•勤奋踏实,吃苦耐劳,能适应广告行业的工作习惯;应聘时注明“应聘+职位名称”2年以上地产广告工作经验,深厚的美术功底和专业知识。
1、有吃苦耐劳的精神,有责任心、有团队精神。
有淘宝网店经验优先。
2、有一定的审美观念,基本功扎实,熟练Photoshop、CorelDRAW、Dreamweaver、Flash等图片制作软件。
3、熟悉淘宝店铺设计,了解淘宝运作流程。
了解如何对网店进行页面优化,提高宝贝访问深度。
4、负责淘宝网店美工设计,具体包括:店面整体装修设计、产品上架操作、商品描述模板设计、促销活动平面设计等。
1、大学本科及以上学历,美术、平面设计、广告等相关专业;2、年龄在28至35之间;3、5年以上相关工作经验,有服饰品牌的形象策划成功经验;4、具有扎实的美术基础、色彩控制能力强、想象力丰富;5、丰富的各种形式的广告宣传品制作经验。
精通corel.photoshop等设计应用软件;6、有独立完成设计工作的能力,有市场策划、媒体推广经验者优先;7、积极肯干,吃苦耐劳;具有创新精神及团队协作精神;8、责任心强,有团队合作精神,有良好的沟通能力;9、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强。
1、大专或以上学历,设计类、广告类相关专业;2、具备2年以上房地产广告设计经验,有别墅或商业项目经验者优先;3、思维开阔,熟练使用PS、AI等相关设计软件;4、擅长3D、AutoCAD、手绘者优先;5、善分析、创新能力强、沟通能力强,良好的团队合作精神;6、面试时,请携带设计作品。
设计师招聘要求和信息

设计师招聘要求和信息随着社会的发展和科技的进步,设计行业变得越来越重要。
无论是产品设计、平面设计还是网页设计,都需要有才华横溢的设计师来完成。
设计师的招聘要求和信息成为了企业和个人雇主们关注的焦点。
本文将探讨设计师招聘的要求和信息,帮助雇主们更好地找到合适的设计师。
一、设计师的基本要求1.专业技能:设计师需要具备扎实的专业技能,包括但不限于设计软件的熟练运用、设计理论的掌握、创意思维的发展等。
雇主们可以要求应聘者提供作品集或者参与设计竞赛的经历,以评估其专业能力。
2.创意能力:设计师需要具备独特的创意能力,能够为企业或个人提供创新的设计方案。
雇主们可以通过面试或者设计任务来考察应聘者的创意能力。
3.沟通能力:设计师需要与客户、团队成员等进行有效的沟通和合作。
因此,良好的沟通能力是设计师的必备素质之一。
雇主们可以通过面试或者参考以往工作经历来评估应聘者的沟通能力。
4.团队合作精神:设计师通常需要与其他设计师、工程师、市场人员等进行合作。
因此,团队合作精神是设计师的重要素质之一。
雇主们可以通过面试或者参考以往工作经历来评估应聘者的团队合作能力。
二、设计师的招聘信息1.职位名称:设计师2.工作地点:根据企业或个人需求而定,可以是办公室、工作室或者远程办公。
3.工作内容:根据企业或个人需求而定,可以是产品设计、平面设计、网页设计等。
4.薪资待遇:根据应聘者的经验和能力而定,可以面议或者提供具体的薪资范围。
5.工作时间:根据企业或个人需求而定,可以是全职、兼职或者项目合作。
6.福利待遇:根据企业或个人能力而定,可以提供五险一金、带薪年假、弹性工作时间等福利。
7.应聘方式:雇主可以要求应聘者发送简历、作品集或者参加面试等。
8.联系方式:雇主可以提供联系电话、邮箱或者企业网站等。
三、如何吸引优秀的设计师1.提供有竞争力的薪资待遇:优秀的设计师通常会有多个工作机会,因此提供有竞争力的薪资待遇是吸引他们的重要因素之一。
8个经典的网页设计师面试问题及回答思路

8个经典的网页设计师面试问题及回答思路8个经典的网页设计师面试问题及回答思路面试过程中,面试官会向应聘者发问,而应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的重要依据。
对应聘者而言,了解这些问题背后的“猫腻”至关重要。
下面是YJBYS收集整理的8经典的网页设计师面试问题及回答思路,欢迎阅读!问题一:“请你自我介绍一下”思路:1、这是面试的必考题目。
2、介绍内容要与个人简历相一致。
3、表述方式上尽量口语化。
4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。
5、条理要清晰,层次要分明。
6、事先最好以文字的形式写好背熟。
回答要点:用10秒钟简单说说个人资料即可。
用一分半钟左右时间介绍你以前从事的工作,和所获得的经验。
再用一分钟左右时间描述你以前的工作经验对应聘的这份职位来说有那些帮助。
问题二:“谈谈你的家庭情况”思路:1、况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用,这是招聘单位问该问题的主要原因。
2、简单地罗列家庭人。
3、宜强调温馨和睦的家庭氛围。
4、宜强调父母对自己教育的重视。
5、宜强调各位家庭成员的良好状况。
6、宜强调家庭成员对自己工作的支持。
7、宜强调自己对家庭的责任感。
问题三:“你有什么业余爱好?”思路:1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是招聘单位问该问题的主要原因。
2、最好不要说自己没有业余爱好。
3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。
4、最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网,否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。
5、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。
问题四:“你最崇拜谁?”思路:1、最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问该问题的主要原因。
2、不宜说自己谁都不崇拜。
3、不宜说崇拜自己。
4、不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。
5、不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。
6、所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。
7、最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。
ui设计师招聘要求_ui设计师要求

ui设计师招聘要求_ui设计师要求
UI设计师这个职业在国内发展时间不长,这一领域真正高水平的、能充分满足市场需要的UI设计师为数甚少,而互联网行业日新月异的发展速度和人们日益提升的生活标准,也对从业人员提出了越来越高的要求。
本期乔布简历小编将为大家介绍的就是UI设计师招聘要求,一起来看看UI设计师都有什么要求吧~
关键词:ui设计师招聘要求,ui设计师要求
UI设计师是从事对软件的人机交互、操作逻辑、界面美观的整体设计工作的专门人员。
UI 设计师的涉及范围包括高级网页设计、商用平面设计、移动应用界面设计及部分包装设计,是目前就业市场上较为抢手的热门人才之一。
其招聘要求主要有以下几条:
1、要求从业人员精通Photoshop、Illustrator、Flash等图形软件,html、Dreamweaver等网页制作工具,能够独立完成静态网页设计工作;熟练操作常用办公软件,且具备其它软件应用能力;熟悉html,CSS,javascript,Ajax等。
2、对通用类软件或互联网应用产品的人机交互方面有自己的理解和认识。
3、具备良好的审美能力、深厚的美术功底,有较强的平面设计和网页设计能力。
4、具有敏锐的用户体验观察力,富有创新精神。
UI设计师不仅仅是从事美术绘画的美工工作,更需要对软件使用者、使用环境、使用方式进行定位,并最终为软件用户服务。
UI设计师进行的是集科学性与艺术性于一身的设计,他们需要完成的,简单说来,正是一个不断为用户设计视觉效果使之满意的过程~
本文来自简历/knowledge/articles/564c35990cf27787c5073e7b。
网页设计师的岗位职责

网页设计师的岗位职责
通常包括以下几个方面:
1. 网页设计:负责根据客户需求和公司要求,进行网页的整体设计和布局,包括网页的颜色、图标、排版、动画等,保证网页的视觉效果和用户体验。
2. 用户体验设计:关注用户的需求和行为,设计用户友好的界面和交互逻辑,提升用户的使用体验,提高网站的可用性。
3. 图形设计:负责设计网站的各种图形元素,如Logo、按钮、图片等,保证图片的美观性和整体风格的统一性。
4. 前端开发支持:与前端开发人员合作,了解并理解前端开发的要求,并提供相应的设计支持,确保设计和开发的一致性。
5. 移动端设计:负责设计适配移动设备的网页和应用界面,保证在不同尺寸的屏幕上都能良好展示和使用。
6. 技术研究和学习:跟踪和学习最新的设计趋势和技术工具,保持对行业领先的了解,并不断提升自己的设计能力。
7. 与客户沟通:与客户进行需求沟通和交流,理解客户的需求,并提供专业的设计建议和方案。
8. 项目管理:参与项目进程管理,协调设计和开发资源,保证项目按时交付。
总之,网页设计师负责网页设计的各个方面,包括视觉设计、用户体验设计、图形设计和与客户和开发团队的沟通等,旨在创造具有良好用户体验和美观视觉效果的网站。
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平面设计师招聘

•深圳市雪俪尔服饰有限公司•公司规模:人以上•公司性质:有限公司•所属行业:快速消费品(食品.饮料.化妆品.服装.纺织)职位描述岗位要求:1、艺术类、美术类、平面设计等相关专业毕业;有一年以上网站网页设计经验;2、有扎实的美术功底,手绘能力强,审美观强,工作效率高;3、精通Photoshop,Dreamweaver,Flash等图形软件,优秀的审美能力,独特的创意,能把握网站视觉色彩,有较强的平面设计和网页设计创意能力;4、精通DIV+CSS、HTML等,熟悉W3C标准、JAVASCRIPT,可编写或修改网页代码;5、熟悉网站建设的流程和网页设计制作流程,能独立完成大、中型网站页面设计,有成功的网页设计案例;岗位职责:1、与电子商务网站运营相关的各种专题页面及广告设计,包括网页页面、海报、专题、Banner等;2、负责网站美工设计,包括图片处理、flash设计制作;3、负责网站页面的美化,专题页面设计;4、负责品牌VI设计投递简历前,请先了解公司详情公司介绍:我们在深圳这座年轻的城市;我们和深圳一样有激情、有想法;我们开放,我们摸索,我们不看学历只看能力和创造力。
我们正在创业,我们正在路上,我们需要你——“CEO”的加入: Customer 客户为先,Employee员工为本,Owner合伙人精神; 上班不用打卡,如果您喜欢深圳,如果您脑子里充满想法;如果您喜欢打破常规,如果您喜欢闯出一片蓝海;那么请加入我们雪俪尔服饰吧!联系方式地址:深圳布吉下水径湖北宝丰工业区康德大厦五楼•盛世建材贸易(深圳)有限公司•公司规模:50人以上•公司性质:有限公司•所属行业:贸易、进出口岗位职责:1、协助营销经理进行企业品牌形象相关的推广工作;2、负责各项企业宣传文字及对外媒体、广告表现文字的整合撰写工作;3、负责公司各类活动的平面媒体广告的设计制作;4、协助营销经理做好大型宣销活动的策划工作;6、负责协助营销经理编写相关策划定位分析报告、策划推广文案等;7、负责监督、配合广告公司做好各类市场推广文案的协助撰写等工作;8、负责公司网站的维护、建设与更新。
电商中心人员招聘要求——网站美工设计师

网站美工设计师任职要求技术 专业 广告传媒/艺术设计/视觉传达/平面设计/计算机等专业者佳,有经验或能力者可忽略! 情况培训行业1. 一年以上网页美化设计,美工工作经验工作经历2. 有成功设计案例,能够准确捕捉商品亮点,创意表现能力强;1•独立快速高品质完成网页、图片、广告等设计、美化,良好的创新能力;2. 具有扎实的美工设计策划功底,具备营销意识,有较强的用户体验意识;3. 熟悉淘宝操作后台,会上传发布产品;4. 有耐心,能连续较长时间从事图片处理工作,思维敏捷,接受能力强;5. 有独特的审美观,色彩感强,能胜任前台界面的设计和栏目版块的规划,同时具备文案撰写能力者优先;6. 有淘宝、京东商城、传媒等 B2C C2C 网站担任网页美工设计师经验者优先;7. 精通Photoshop/IIIustrator/flash/CorelDRAW等设计软件,有优秀的设计作品者优先, 能熟练使用dreamweaver 并懂代码更佳;8. 面试时须携带个人作品或提供相关作品网址。
情1.尊重他人、礼貌待人、亲和力强、诚实,讲信誉; 商2.有高度的工作热情,很强的责任感和事业心;3.有良好的职业素养、敬业精神及团队精神,擅于沟通; 4. 工作态度积极,热爱美工、设计工作,善于主动挖掘网络资源,有自我挑战精神。
岗位1.负责网站、店铺页面创意设计、改版、更新、优化,包括店铺首页、频道首页设计及排版、产品 详细内容页设计及排版、其他所有广告图片;2. 网店的整体装修和设计,提升店铺个性和产品个性,以用户为中心,以商品为对象,准确挖掘表 达商品亮点与卖点,进行文字渲染、图片构想、撰写文案,图文并茂提升产品展现力;3. 负责网站、店铺日常商品图片、促销页面、活动页面、新产品页面等重要页面的制作、处理、上 传,进行整理,分类,建立图库并负责管理;4. 负责网店商品上架下架的执行, 核对上架货品的数量与内容包含制作搭配套餐,商品的编辑,宝 贝描述的排版设计和优化,配合店铺销售活动,美化修改产品页面,定期更新店铺主页;5. 负责日常产品宣传物料、产品资料的图化制作和处理等多种形式的全案设计工作;6. 收集竞争对手的商业资讯、剖析案例,分析整理竞争公司的网站设计、策划特点;7. 负责产品图片摄影及后期处理, 日常美工,监控拍摄的过程和效果, 最大限度地优化网站和目录的产品图片效果。
网页设计师就业前景

网页设计师就业前景网页设计师就业前景网页设计师是指精通Photoshop,Coreldraw,Frontpage,Dreamweaver等多项网页设计工具的网页设计人员。
网页设计师可以将平面设计中的审美观点套用到网站设计上面来(其区别是动态网页的制作是平面设计不能达到的,它是一种审美方式的延伸)。
以下是有关网页设计师就业前景,欢迎阅读!网页设计师就业前景(一)网页设计师就业中国还有许多企业没有企业网站,虽然不是每个企业都会建设网站,那么有一部分的企业创建网站,也是一个非常大的需求,此外已经有网站的企业还需要对网站进行改版、完善。
而中国的专业网站设计师不是很多,所以说,网页设计就业前景的就业前景非常好。
特别是参加网页设计培训后成为专业技能很强的网站设计人才,将成为市场上的香馍馍。
实际上,网页设计培训能够让你学会网页设计和网页设计的一些设计技巧,但是要成为网页设计高手光靠这点是绝对不够的。
网页设计是一个感性思考与理性分析相结合的复杂的过程,它的方向取决于设计的任务,它的实现依赖于网页的制作。
此外,网页设计人员还要学会网站运营(网站运营培训网络营销培训 ),网络优化(SEO(搜索引擎优化)培训 )等相关知识。
网页设计师就业前景网页设计就业前景还是不错的,除了学网页还可以学点前台和推广,综合人才企业现在很缺少,几乎每家都需要网页制作(网页设计培训 )运营师。
网页设计师,可以在专门的为企业建站的网络公司工作,给公司客户的网站进行设计;网页设计师,也可以就职于有自己大型网站的公司,专职为公司网站进行设计;从分布上来讲,各行各样中的公司,都需要网页设计师,这其中更集中分布在以网站本身盈利的互联网(IT培训计算机培训电脑培训 )公司。
因此网页设计师的就业范围是非常广泛。
另外一个优秀的网页设计师,可以私下接活,积累人际关系和客户,为以后创业打下基础。
网站设计行业的待遇情况也不错。
网页设计师曾经是风光无限的职业,一个初出茅庐的大学生也可轻松拿到 5000月薪。
电子商务运营团队岗位及职责招聘简章编写

电子商务运营团队招聘简章一、招聘岗位电子商务运营部:店长、推广专员、设计师、设计助理、客服专员二、岗位职责与任职要求(一)店长工作地点:深圳工作年限:1年以上学历要求:大专【岗位职责】1.对独立负责的店铺制定销售计划,对经营目标达成负责;2.管理电商部门的团队,带领团队完成销售业绩目标;3.按照公司的经营目标制定店铺全年营销推广计划、预算制定及投入产出测算;4.负责网店整体规划、日常改版策划、营销、推广、客户关系管理等系统经营性工作;5.熟悉商品,提炼商品卖点,并与设计部同事沟通完善店铺装修及商品描述方案;6.店铺及商品主题营销推广方案制定及执行;7.通过互联网数据分析工具,持续对行业数据、商品数据及竞争对手数据进行监测及分析并制定对应的自我优化方案;8.淘宝或渠道运营关系的维护,促销活动及促销商品沟通,推广资源或活动资源获取;【任职要求】1.熟悉所经营的行业及商品;2.具备一定团队管理经验,有良好的职业素养和沟通能力;;3.熟悉电脑及网络操作,对电商有一定了解。
有电商运营经验者更佳;4.具备一定经营思想,思维敏捷,有敏锐的市场触觉;5.具有强烈的责任心、较好的数据分析能力以及成本测算能力;6.有较好的学习态度与学习能力;7.热爱淘宝零售业,强烈的客户服务意识;(二)推广专员工作地点:深圳工作年限:1年以上学历要求:大专【岗位职责】1.收集市场数据,负责同类商品的市场调研及竞争对手营销策略的搜集;2.对负责的项目制定合理的营销推广策划。
3.操作淘宝客,直通车,钻石展位等推广工具,有效利用营销工具充分吸引流量;4.维护推广论坛、旺旺群、QQ群等的日常运作,文章的撰写;5.定期提出店铺活动主题,撰写活动方案;并协助店长执行活动计划6.协助店长进行商品卖点包装的文案撰写;7.协助店长管理网店的日常运营工作;【任职要求】1.熟悉所经营的行业及商品;2.熟悉电脑及网络操作,对电商有一定了解。
有电商推广工作经验者更佳;3.有良好的职业素养和沟通能力,对数字敏感,具备一定的成本测算能力;4.具备一定的文案撰写能力,熟悉微博、微信、论坛等推广方式者更佳;5.有较好的学习态度与学习能力。
电子商务岗位技能分析

电子商务热门岗位技能分析No.1 网页设计师具备技能:职位描述:1、负责网站设计、栏目规划、页面制作等2、负责广告设计、宣传资料设计等3. 负责互动页面及网店促销区的div+css制作。
岗位要求:1 精通美工软件Fireworks、Photoshop、Flash、dreamweaver等2 熟练编写html、div+css、Js、Jquory3 有扎实的美术功底和设计理;良好创意思维和理解能力,美术院校或美术专业优先。
4 具有良好的网页及平面设计能力、丰富的网站制作经验。
对于网站的用户体验及色彩的搭配有着独到的见解和体会5 有相关工作经验,工作态度端正,能够持续接受工作压力和挑战;6 逻辑思维清晰,做事认真,细致。
7 有很强的学习能力和敬业精神,较好的沟通能力,有良好的团队合作精神。
No.2 网站运营具备技能:岗位职责:1、负责公司官方网站的运营和拓展;2、定期策划各种网站营销活动,刺激用户购买欲望和人气;3、通过各级页面的策划,提升网站整体形象;4、根据流量和用户访问行为数据,调整网站结构、产品等,进一步提高销售量;5、与合作平台保持良好的合作伙伴关系。
职位要求:1、本科以上学历,市场营销、电子商务等相关专业;2、3年以上电子商务行业工作经验,有服装行业经验优先;3、熟悉B2C网站营运模式和电子商务平台,熟悉网上交易流程;4、敏锐的市场分析能力,优秀的团队建设管理能力;5、工作主动积极,能承受一定的工作压力。
No.3 数据分析师具备技能:岗位职责:1. 对网站的流量、点击等数据进行分析,为优化网站的设计提供数据支持;2. 分析用户访问行为、购买行为、情感分析以及影响产品用户体验的因素,逐步建立起用户体验数据支持的指标体系;3. 负责数据分析功能的设计、对业务数据的整理、统计与分析,完成相关的分析报告,为业务部门提供日常数据支持;4. 跟进数据统计的分析需求、负责数据分析产品及报表的流程的设计及开发进度控制。
UI设计师招聘岗位职责要求7篇
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UI设计师招聘岗位职责要求7篇UI设计师招聘岗位职责篇1岗位职责:1.负责web端页面及移动端产品相关界面设计;2.负责视觉风格设定及UI规范设定;3.负责平面海报设计;4.完成上级交办的其他任务。
岗位要求:1.有WEB端及移动端整体UI项目设计经验并有作品展示;2.本科及以上学历,3年以上工作经验,能独立完成网站、系统等界面设计,对视觉设计方法和理念熟练掌握,有家装设计经验者优先;3.精通Illustrator、PS、CorelDraw等图形软件,熟悉AE、PR等视频剪辑软件;4.具备扎实的美术设计功底,富有创新能力,手绘能力好优先;5.有良好的沟通协调能力及表达能力;6.有良好的抗压能力及团队协调能力,态度端正,能及时有效完成工作任务。
UI设计师招聘岗位职责篇21、在公司经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好公司经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。
2、在公司经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
3、协助公司经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。
4、负责各类文件的分类呈送,请公司经理阅批并转有关部门处理。
5、协助公司经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供公司经理决策。
6、做好公司经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。
做好决议、决定等文件的起草、发布。
7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。
8、负责保管使用企业图章和介绍信。
9、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。
10、负责上级领导机关或兄弟单位的接待、参观工作。
UI设计师招聘岗位职责篇3岗位职责:1、负责公司网店网页的整体装修美化、产品图片整理、美化上架等;2、负责各类促销活动的页面设计、海报制作;3、定期根据产品及行业动态,调整店铺装修风格;4、设计定期的推广活动。
职位要求:1、会摄影,熟悉电子商务平台运营优先;2、电子商务、美术、平面设计相关专业,中专及以上学历;3、在淘宝/速卖通/亚马还/Ebay店担任过产品、页面设计2年以上的网店装修设计优先;4、熟练掌握Photoshop、Coreldraw等设计软件、5、具有良好的网页及平面设计能力、丰富的网站制作经验。
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岗位职责:
1、根据产品需求和设计图完成网站前端页面制作,保证页面的浏览器兼容性;
2、参与前端页面规范的制定和更新,不断探索新技术发展方向,结合实际不断创新;
3、优化前端页面体验和页面响应速度,维护网站整体结构。
4、策划、设计各种网站专题页面,网页风格设计;
5、静态HTML页面制作,网站皮肤整体设计;
6、广告图、Gif动画、flash动画制作;
7、网站页面的Js动画效果设计和实现。
职位要求:
1、本科以上学历;
2、有5年以上相关工作经验,有互联网项目作品;
3、精通photoshop/Flash/Dreamweaver/Illustrator/Fireworks等设计软件工具;
4、熟悉HTML/CSS等网页语言,熟悉DIV+CSS布局,能够熟练处理浏览器兼容性问题;
5、有设计经验,有创新能力,有较高审美能力,表达能力强;
6、工作主动热情,有恒心和责任心,学习能力强,逻辑性强,注重细节,善于与他人合作;
7、良好的沟通能力和团队意识,负责的工作态度;
8、懂AS2.0或AS3.0,JS的优先考虑,投递简历前附上自己满意的设计案例或作品,面试时需带上个
人作品。