大学社团个人工作计划书【三篇】详细版
2024年学生会个人工作计划范文(5篇)
2024年学生会个人工作计划范文一、工作背景和目标作为一个学生会成员，我深知学生会在学校生活中的重要性和作用。
通过参与学生会的各项工作，我能够提升自身的组织能力、领导能力和沟通能力，更好地服务于广大学生群体。
因此，我制定了以下2024年个人工作计划，旨在为学生会的发展和学生群体的利益做出积极的贡献。
二、工作计划1. 提升学生会的组织能力（1）参与学生会的工作安排和组织活动，积极了解学生会的工作流程和组织架构；（2）参加组织能力培训和活动策划培训，提升自身的组织能力和活动策划能力；（3）积极参与学生会的会议、讨论和决策，提出自己的建议和意见，为学生会的工作提供有价值的参考。
2. 加强学生会与学生之间的沟通和联系（1）定期开展学生代表座谈会，听取学生的想法和建议，了解学生的需求和关注点；（2）建立学生问题反馈机制，及时收集和处理学生的问题和意见，努力解决学生关心的实际问题；（3）积极参与学生会的宣传工作，利用各种渠道传达学生会的动态和工作成果；（4）定期组织学生活动，增加学生之间的交流和互动，促进学生群体的凝聚力和向心力。
3. 加强学生会与学校和社会资源的对接（1）与学校相关部门合作，共同开展活动和项目，提升学生会的服务能力和影响力；（2）积极开展社会实践和志愿服务活动，发挥学生会在社会中的作用和影响；（3）积极寻找赞助商和合作机会，争取更多资源支持学生会的各项工作。
4. 提升个人学习能力和综合素质（1）认真完成本专业的学业任务，努力提高学习成绩；（2）参加各类培训和讲座，扩大知识面，提升综合素质；（3）注重身体健康，进行适当的体育锻炼，保持充沛的精力和良好的体态；（4）积极参与社团和其他组织的活动，丰富自己的社交圈子和人际关系。
三、工作计划实施为了确保工作计划的顺利实施，我将采取以下措施：1. 制定详细的工作计划和时间安排，明确每个工作任务的具体内容、完成时间和负责人；2. 设立目标和评估指标，定期进行工作总结和评估，及时调整工作方向和重点；3. 加强与其他学生会成员的协作和沟通，保持团队合作精神和积极的工作氛围；4. 随时准备接受指导和反馈，不断完善自己的工作方式和方法。
2024大学社团干事的个人工作计划(三篇)
2024大学社团干事的个人工作计划一、工作宗旨协会本着“和谐、热度、求实、探索”的工作理念，做到相互学习、交流、共同进步、共同提升、主动向前、热度大方的工作宗旨。
二、工作主题在院团委的领导下，围绕社团联合会的具体安排，以协会发展为核心，以招收会员和满足广大会员的爱好为目标，以保证广大会员的权益为目的，以开展协会活动为手段，以稳定协会为基础，组织相关知识技能大赛和协会活动，以满足会员和广大学生的精神文化需求，服务校园文明建设。
三、重点工作1、未来两个星期内发展、招收会员2、把协会大体框架完善起来四、部门分配1、会长、副会长：做好平时的日常监督管理，组织策划各部活动，学期末对会员和部长做最后评定2、组织部：筹划协会各方面事项，负责协会日常会议准备工作，做好例会记录，以及会员档案的管理工作3、宣传部：宣传协会活动，为活动准备文娱节目4、外联部：负责对外联络以及校内其他协会，为活动邀请嘉宾5、财务部：负责协会的日常开支和资金的保管。
技术部：负责设备检查、维护、拆装及归类整理;专业技术指导和安全指导6、技术部：负责设备检查、维护、拆装及归类整理;专业技术指导和安全指导五、例会制度协会的例会分为会员大会、会长会议、部长会议和部门会议四种。
所有与会人员应严格遵守会场纪律。
各种会议召开的条件背景和基本会议事务：1、会员大会：协会的权力机关，会员大会每月召开一次。
总结当月工作并对下月工作作出计划。
2、部长会议：由各部部长组成，每周一次，讨论协会上一周的活动和本周工作安排。
如有特殊情况不能出席会议需写出书面申请，会议由专人做记录。
3、部门会议：部门会议由部长视情况决定会议召开的时间、地点及次数，主要检查本月工作进展情况。
部门会议由部长主持。
部门会议，部长、副部长、会员必须参加。
如有特殊情况未能出席会议者，必须向部长或主管会长请示，经批准后方可不出席，否则按缺席处理。
如有重大活动，可由部长临时召集召开临时会议，传达上级指示，并研究工作进展。
大学生社团工作计划例文
大学生社团工作计划例文
一、社团宗旨
我们的社团致力于为学生提供丰富多彩的课外活动，促进学生的全面发展。
我们的宗旨是：培养兴趣，提高素质，锻炼能力。
二、组织架构
社团将由以下几个部门组成：活动部、宣传部、外联部和财务部。
各部门将由一名部长和若干名部长的助理组成。
三、活动策划
我们将定期组织各种形式的活动，包括但不限于：讲座、研讨会、比赛、社会实践等。
我们将根据学生的兴趣和需求，制定有针对性的活动计划。
四、资源整合
我们将积极寻求校内外各种资源，包括场地、资金、人员等，为社团活动的开展提供保障。
同时，我们也将充分利用网络资源，为学生提供更加便捷的服务。
五、宣传推广
我们将通过各种渠道，如海报、宣传单、社交媒体等，宣传社团的活动和宗旨，提高社团的知名度和影响力。
六、反馈评估
我们将建立完善的反馈和评估机制，对活动的效果进行及时跟踪和评估，并根据反馈意见对未来的活动进行调整和改进。
七、团队建设
我们将注重团队建设，通过各种形式的团队活动，增强团队凝聚力和合作精神，提高团队的整体素质。
八、风险管理
我们将充分认识到社团活动中可能存在的风险，如安全问题、财务风险等，并提前制定应对措施，确保活动的顺利进行。
同时，我们也将根据实际情况，不断完善风险管理机制。
春晖社团个人工作计划书(推荐5篇)
春晖社团个人工作计划书(推荐5篇)(实用版)编制人：__审核人：__审批人：__编制单位：__编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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大学社团活动策划方案范文8篇
大学社团活动策划方案范文8篇大学社团活动策划方案范文篇1一、招新要求及方向1、方向：面向全校并针对各院系有志参与舞蹈学习与表演的女生2、要求：身高160cm以上，五官端正，身材匀称，肢体协调度高。
有舞蹈功底者优先。
课程不紧，能够保证按时参加艺术团组织的培训课。
活泼开朗、有责任心、有团队合作精神。
二、招新时间20_年_月_日到_月_日三、招新途径1、张贴海报在一期综合楼和食堂出口处、二期大学生活动中心和食堂处张贴大海报在各女生公寓下张贴宣传单页.2、学院上联系筛选根据课表及学院组成情况，与各院系文娱部负责人沟通后到文娱部内部挑选适合的人。
3、通过校园广播站宣传大致以宣传单页为准，联系校园广播站为我们宣传。
4、深入寝室宣传各办公室干事根据所处区域分工深入各寝室进行宣传，争取招到适合条件的同学。
5、私人推荐由艺术团成员的交往圈子中推荐出确实符合招新条件的人选，并争取直接纳入我团.四、具体安排1、从下周一(即27日)开始正式进入招新阶段，在此前应做好通讯录收集和海报、宣传单页制作等准备工作。
2、制作及张贴海报：4人3、学院上联系筛选：分三批，分工负责联系相应的学院文娱部负责人，在洽谈好时间后分别由梅朵、王灵义及邹倩分别陪同前往招新。
4、深入寝室宣传办公室干事分别佩戴工作证利用空暇时间下达各寝室宣传并发掘可能适合招新条件的人。
5、本周五(24日)或周日(26日)召开准备会议，将各项工作分工具体安排到人，需要用钱的地方把钱发放到相关负责人手中。
准备会议之后立即落实以上第一条。
五、注意事项1、工作过程中须有责任心，不怕苦不怕累，认真确保每一环节均落实进行到位，保证招新工作顺利进行。
2、秉持宁缺勿滥的原则，切不可降低招新条件。
3、在宣传招新过程中，注意言行举止，尊重他人。
大学社团活动策划方案范文篇2秉承办综合性高校的宗旨，伴随着繁荣文化的旋律，奋进的_学院社团联合会众志成城、团结一心，为繁荣同学们的校园文化生活，开拓我校学生的视界，展现我校良好学风，保持我校学子在课后的文化建设热情，我学院将举办以社团文化展示为主的大型文化节。
学校社团工作计划参考范本(三篇)
学校社团工作计划参考范本对于未来的工作计划，我觉得首先应该调动各个社团的积极性，使每个社团的潜力得到的发挥。
社团是一个学生的团体组织，对于工作的热情是维系它发展与前进的动力，态度起着非常重要的作用，如果能充分调动各个社团的积极性，就能限度的发挥各个社团的能量，使我们的社团活动提高一个档次。
我们的社团联非常庞大，下属将近____个社团，采用何种办法调动各个社团的积极性就成了一个非常关键的问题，也是我上任后要解决好的一个问题。
现在我们的社团之间明显存在着一种诟病，那就是各个社团之间的联系不足，互相的合作做的还不够好，往往只是自己社做自己社的活动，没有太多和其他社团合作的机会，慢慢的社团联的凝聚力就会有所下降，积极性也就随之减少。
为解决这个问题，我上任后会积极筹备一些活动，主要是各种可以使各个社团团结合作起来的活动，小的活动可以是2到____个社团的互相合作，大的活动可以参与的社团更多，只要善于发现各个社团的合作点，就可以让广大社团团结起来，一起搞好像"李阳疯狂英语"那样的超大型活动，这样不仅增加了社团联的凝聚力，而且还调动了广大社团的积极性。
其次，我上任后会积极努力搞好和校学生会以及研究生会的联系与友好合作，这样不仅可以使社团联的外联比以往更上一个台阶，而且可以使我们学校的各个学生团体比以往更有凝聚力，增加中国石油大学的对外影响力。
再次，我上任后会定立一系列相应的奖惩措施，俗话说"没有规矩，不成方圆"，只有定立完善的让大家信服的，让大家可以自觉遵守的制度才能使社团联向着健康的方向发展。
对于社团活动丰富多彩的，在学校之中形成比较好的影响力与号召力的，得到广大师生的认可的，社团联应当适时予以奖励，对于活动稀少，活动组织不利成绩不佳的，或活动效果差在广大师生间影响恶劣的，应当予以警告，并做好长期查看。
学校社团工作计划参考范本（二）对于未来的工作计划，我觉得首先应该调动各个社团的积极性，使每个社团的潜力得到的发挥。
2024年文学社新一年大学社团工作计划书模版（三篇）
2024年文学社新一年大学社团工作计划书模版____文学社招新与部门工作计划公告尊敬的____理工学院全体同学：我们诚挚地欢迎各位新老同学在新的一年里加入我们的行列，共同为____文学社的发展贡献力量。
在此，我们深感对大家对文学社的关爱与支持的感激之情。
一、招新背景与目的随着新学年的到来，满怀热忱的新一届学子踏入校园，____文学社全体成员热烈欢迎各位。
在过去的一年中，我们社团在各级领导的支持和全体社员的共同努力下，成功举办了多项文学活动，取得了显著的成就，赢得了广大师生的赞誉。
鉴于此，我们决定启动本年度的招新活动，旨在吸引更多同学了解并加入____文学社，共同传承和发扬文学精神。
二、招新目标1. 提高____文学社的知名度，使所有学生了解社团的基本情况。
2. 招募热爱文学、具备特殊才能的同学，为广大学子提供一个自我发展和能力提升的平台。
3. 对于有热情但能力有限的同学，我们将提供无私的指导和锻炼机会，助其在文学社得到成长。
4. 通过与其他高校的文学交流活动，让同学们在提升自我的拓宽视野和人生体验。
三、招新对象____理工学院全体同学四、招新要求1. 热爱文学，有上进心。
2. 乐于接受组织安排，愿意奉献个人时间。
3. 积极主动，有进取心，勇于创新。
五、招新方式1. 通过海报、传单等方式发布招新信息，告知报名地点和时间。
2. 学期初设立招新咨询点，新生可现场咨询并报名。
3. 利用社交媒体（如新浪微博、腾讯微博、____贴吧等）进行线上宣传。
六、部门工作计划1. 招新阶段：包括前期宣传（新生宿舍宣传、食堂设点宣传）和面试环节，旨在选拔有潜力的新成员。
2. 日常工作：《新流团刊》稿件提供、《新流文学刊》的出版，各部门将按职责分工协作完成。
3. 活动安排：包括与计算机协会的联谊活动和与其他高校文学社的交流活动，旨在增进社团内部凝聚力，提升社员的文学素养和交际能力。
以上计划初步拟定，后续将根据实际情况进行细化和完善。
大学生社团活动策划方案样本（三篇）
大学生社团活动策划方案样本一、宣传活动：主要通过网络渠道（如社交媒体及院社团交流平台）和海报（采用创新设计，包含吸引人的词汇和句式，建议采用引人深思的反问句等）进行。
每次课程会另外通知。
二、目标：旨在了解新老社员的文学兴趣，为他们的文学成长奠定基础（详细理由见下文）。
三、实施步骤：1. 社内成员管理：在新社员招新期间，可进行问卷调查，了解他们关注或喜欢的文学类型，以及是否从事写作和作品情况，做好详细记录。
对于现有社员，可直接进行内部调查，同时也可以扩展为面向社内外的调查活动。
1. 准备相关工具，如纸笔或设计调查表。
2. 对收集的数据进行统计分析（需尽快完成，预计一天内完成），并存档（制作通讯录，注明每位社员的文学偏好，以便于他们私下进行文学交流，每人一份）。
2. 讲堂安排：1. 讲师选定：通常由社团内有资格的成员担任，如有条件，可邀请教师参与。
2. 讲堂内容将根据调查结果确定（主要考虑大众的选择和兴趣，适当增加课程时间和内容）。
同时，可选用社员的优秀作品作为教学案例（案例分析由原作者进行，如不便，讲师需提前与其沟通）。
当然，也会包含名家的经典作品。
a) 课程安排：尽量选择大部分社员无课的晚上，每节课时长为一小时，使用独立教室（以便利为原则）。
初步课程可安排一两节中国文学史概述，其余课程根据上述安排进行，并强调讲堂的重要性和旷课的个人损失（实行签到制度，时间冲突者不作强制要求）。
b) 不设置考试（初期可作为树立威信的手段，但尽量避免实施）。
但要求社员定期提交与课程相关的作品（原创，运用课程所学的手法或主题等）。
设定适当的时间，既不过于紧迫，也不过于宽松，如无法按时完成，可适当延期处理。
优秀作品将获得表彰。
c) 对每期作品进行记录、评审、评分或分类存档，对提交作品多或表现突出的社员在期末总结或颁奖活动中给予奖励（奖品应具有神秘性），或在期刊上发表，或在海报上展示。
三、理由：提升讲堂的吸引力，提高社团的对外知名度，增加内部出勤率，帮助社员获取知识，增进社员之间的熟悉度和凝聚力，使他们在学习和写作中获得物质或精神的激励，进一步增强他们对社团的热爱。
大学社团工作计划模板
大学社团工作计划模板一、社团现状分析在启动新的工作计划之前，首先需要对社团的现状进行全面的分析。
这包括评估社团的当前规模、成员结构、活动频率和影响力等。
同时，也需要识别社团在运营、管理和活动开展过程中存在的问题和不足，以便制定更具针对性的工作计划。
二、目标设定与定位根据社团的现状分析，明确社团的发展目标。
这些目标应该是具体、可衡量的，并且与社团的使命和宗旨保持一致。
同时，要对社团进行准确的定位，明确社团在校园文化和学生生活中的角色和影响力。
三、活动规划与实施根据目标设定，制定详细的活动规划。
这包括活动的主题、时间、地点、参与对象等要素。
活动规划要注重创新性和实效性，能够吸引更多的学生参与，同时提升社团的影响力和凝聚力。
在实施过程中，要确保活动的顺利进行，并及时总结经验教训，为后续活动提供参考。
四、资源整合与利用充分利用学校和社会资源，为社团的发展提供有力支持。
这包括与校内其他社团、学生组织、教师等进行合作，共享资源和经验；同时，也要积极寻求校外合作机会，如与企业、社区等建立合作关系，为社团提供实践平台和资金支持。
五、团队协作与分工建立高效的团队协作机制，明确各成员的职责和分工。
通过定期的会议和培训，提高团队成员的沟通能力和协作精神。
同时，要注重团队建设和人才培养，为社团的长期发展奠定基础。
六、宣传策略与推广制定有效的宣传策略，提升社团的知名度和影响力。
利用校园媒体、社交媒体等多种渠道进行宣传，扩大社团的覆盖面和影响力。
同时，要注重口碑营销和品牌建设，提升社团的美誉度和忠诚度。
七、风险控制与应对在活动开展和社团运营过程中，要关注潜在的风险和挑战。
制定风险评估和应对方案，确保社团的稳定发展。
对于可能出现的突发事件或危机情况，要提前做好预防和应对措施，保障社团的正常运转和成员的安全。
八、总结与反馈机制定期对工作计划的执行情况进行总结和评估，及时发现问题并进行改进。
建立有效的反馈机制，收集成员和外界的意见和建议，不断优化工作计划和社团运营策略。
大学青年学习社工作计划
大学青年学习社工作计划一、工作目标大学青年学习社是一个由大学生组成的学习团体，旨在推动大学生的学习和成长，促进社会责任感和公益意识的培养。
作为学习社的成员，我们需要制定一个明确的工作计划，以实现以下目标：1. 提高社团成员的学习能力和专业技能；2. 增强社团成员的社会责任感和公益意识；3. 促进社团成员自我成长和发展，培养团队合作精神；4. 开展多样性活动，促进学生之间的交流和互助。
二、工作内容1. 学习讨论会定期组织学习讨论会，邀请相关领域的专业人士和老师进行分享和授课，帮助社团成员提高学习和专业技能。
学习讨论会的内容可以包括学科知识、就业规划、实践经验等方面的内容，促进成员之间的学习交流和沟通。
2. 社会实践活动组织社会实践活动，引导社团成员走出校园，参与社区服务和志愿者活动，促进社团成员的社会责任感和公益意识。
通过参与实践活动，让成员们更加了解社会现实，培养他们的社会实践能力和团队合作精神。
3. 专题研讨会组织专题研讨会，就社会热点、学科前沿、职业规划等方面的话题进行深入探讨，提高社团成员的综合素养和思维能力。
通过专题研讨会的形式，激发成员对知识的兴趣，促进学习社的学习氛围和学术氛围。
4. 文化体验活动开展各类文化体验活动，如读书分享、电影赏析、手工制作等，丰富成员的文化生活，促进社团成员的个人发展和情感交流。
通过文化体验活动，培养成员对人文艺术的鉴赏能力，促进彼此之间的沟通和交流。
5. 团队建设训练组织团队建设训练，包括户外拓展、团队合作游戏等形式，提高社团成员的团队合作精神和沟通能力，促进团队的凝聚力和团结性。
通过团队建设训练，帮助成员们更好地相互了解、信任和配合，共同完成学习社的各项工作。
三、工作安排1. 每月安排至少一次学习讨论会，由学习社成员自行选择讨论主题，并邀请相关人士进行授课；2. 定期组织社会实践活动，至少每个学期进行一次社区服务，一次志愿者活动；3. 每季度开展一次专题研讨会，邀请老师或专业人士主持讨论；4. 每月安排一次文化体验活动，由不同成员轮流组织；5. 每学期进行一次团队建设训练，安排在寒假或暑假期间进行。
大学社团新学期工作计划（三篇）
大学社团新学期工作计划一、指导思想中华古典诗词是我们民族文化的瑰宝，她凝聚着民族智慧、民族精神和艺术魅力。
社团将以课程改革为契机，依据校情着力开发校本课程资源，积极开展诗教工作，让中华诗词走进校园，提升师生古典文化素养。
二、工作目标1、在宣传____市社团建设优秀学校基础上，大力营造浓郁的诗教校园文化氛围。
2、开发以古诗词教学为特色的校本课程资源。
3、以学校影响辐射社会，以学生带动家长参与，形成学习诗词，弘扬中华传统文化的氛围。
三、具体措施1、构建古诗词校本课程语文教师以课堂为主要阵地，认真上好诗词课。
诗词教学要以诵读为主，以必背篇目为突破口，让学生在诵读中领悟意境，体味艺术。
2、建设古诗词校园文化诵读古诗词可以提高学生的人文素养，构建学生的精神家园。
本着环境育人的理念，积极宣传，激发师生诵读古诗词的浓厚兴趣，营造诵读古诗词的校园文化氛围。
利用“一中之声”广播定期播出古诗词欣赏栏目，学校橱窗、班级黑板报开辟诗词欣赏园地，诗化校园环境。
3、培育古诗词教学队伍语文教师诵读、吃透古诗词教材，灵活运用教学策略，提高课堂教学效率。
4、开展古诗词课外活动诵读古诗词可以开发学生学习潜能，提高学生驾驭民族语言的能力，传承中华美德，在优秀古诗词的教学中，积极开展形式多样的课外活动-认真开展诗词吟诵比赛、诗词创作比赛、诗词书写比赛、诗词知识讲座等，丰富学生校园文化生活。
大学社团新学期工作计划（二）这个社团是个自主类的社团，我既是社团负责人，又是社团老师。
我从未做个老师，要将这十周的课很好的完成确实是个挑战，但我决定试试。
为了明确工作目标，很好地完成授课，特制定这个授课计划。
目标：1、教授有关长跑运动的体育知识，减少在长跑过程中的体力消耗和运动损伤。
2、培养社团学员对长跑运动的兴趣，让他们爱上这项体育运动。
3、教授一些在大学生活、学习的常识和应注意的事项。
4、改善提高学员们心理状况，使他们性格内向的向外向转变，沉闷的向乐观开朗转变。
大学生社团工作计划格式范文（三篇）
大学生社团工作计划格式范文一、1、社团定位：社团名称，社团性质（娱乐型、学术型、服务型）2、规章制度（会员或者理事的入社条件、选人制度）3、社团部门的制定，社团的公共邮箱、网站、微博等等4、社团活动经费问题（社团成立初期我的建议是社团自己独立解决一部分，团委支持一部分），建立规范的账本记录5、活动计划（建议：即使是学术性的社团也要办类似K歌大赛的娱乐性活动，否则社团在普通同学那没有吸引力）。
6、刻印社团自己的公章二、社团成立初期所面临的困难：1、选人问题，确切说是选部长，我的建议是，去大二各班宣传（并在学院大厅里贴张招聘海报），然后由大三的社团老部长做评委进行竞选产生。
2、经费问题，新生开学后，社团要进行纳新，纳新过程需要部分宣传费用。
由于时间较紧，团委尽量支持一下。
3、活动的质量与审批。
无论是纳新还是办活动，社团初期应立足于本学院或者商学院，经过几次小型活动之后，有经验和资金实力后再办全校性的活动，以此宣传本社团，更重要的是宣传了物流学院。
三、社团成立的要点：1、部长一定要选好2、在本学院的纳新一定要做好充分的宣传演讲准备3、前几次的活动质量一定要高，能够充分调动同学的积极性四、以大学生____经济协会为例社团名称：大学生____经济协会社团性质：学术型成立宗旨：为同学提供锻炼商业实践能力的平台，丰富自己在经济方面的知识，帮助大家拓宽人际交往的范围；配合团委的工作，扎扎实实的将活动办好，为物流学院增光添彩。
社团部门：1、秘书部2、策划部3、商务部4、组织部5。
宣传部6。
网络信息部。
初期的活动计划：____月____日-____日进大二本科班宣传竞选部长之事____月____日-____日迎新生社团的宣传工作大学生社团工作计划格式范文（二）随着时代的发展，同学们对精彩生活的的追求也越来越高，正因如此，吉他也被越来越多的同学喜欢甚至热爱。
本社团本着“丰富校园的文娱活动，提升本校素质教育层次”的宗旨，始终为广大音乐爱好者提供一个广阔的交流平台。
2024年大学生社团个人工作计划范本（五篇）
2024年大学生社团个人工作计划范本学生社团组织，以明确宗旨为导向，其组织架构及职能阐述如下：一、领导层1. 会长与副会长：全面统筹协会的组织管理工作，引领各部门日常运作及活动开展。
二、职能部门1. 秘书处：负责会员档案与日常活动资料的维护管理，同时承担会议主持与活动记录职责。
2. 信息采集部：专注于市场调查、信息收集、创意激发及方案设计。
3. 创业策划部：致力于创意方案的策划、可行性分析以及实施方案的制定。
4. 宣传部：负责活动海报的设计与制作，并协调新闻媒体、广播台、报刊等渠道进行信息发布。
5. 外联部：建立并维护校内各系、学生社团及校外企事业单位的联系，共同开展活动，同时负责活动赞助与人才资源的调配。
6. 组织部：强化会员间的联系与交流，促进内部信息传递，激发会员积极性，引导创新性活动的开展。
7. 财务部：严格管理协会经费，确保财务收支清晰透明。
8. 兼职组：协助会长管理社团的兼职、全职及社会实践等活动，推动其持续发展。
三、指导与支持指导单位：院毕业生就业指导中心指导老师：房利（院毕业生就业指导中心办公室负责人）学术顾问团队：崔国发（党委副书记、纪委书记）、金丽娟（金融学系副书记、大学生创业园项目总负责人）、蔡立安（人事处处长）、杨洪深（院毕业生就业指导中心主任）四、历届会长概览（注：具体届数与时间、姓名、系别及班级信息需根据实际填写）五、协会活动规划1. 就业与创业系列讲座：邀请业界精英分享就业创业经验，分析行业前景。
2. 校园模拟招聘会：模拟真实招聘场景，提升会员应聘能力。
3. 走进企业活动：组织会员参观企业，深入了解企业文化与运营。
4. 创业文化节：通过多种形式宣传社团，表彰优秀会员，举办文艺汇演。
5. DIY-创业之星选拔大赛：选拔优秀创业方案，助力其实现创业梦想。
6. 简历制作大赛：提升会员简历制作能力，评选最佳简历。
7. 个人职业生涯规划设计大赛：引导会员规划职业生涯，明确发展目标。
最新社团工作计划范文5篇
最新社团工作计划范文5篇社团工作计划范文篇1一、活动意义我们生活的环境多半是同各种各样电器、电子的分不开的，电器、电子已经成为家庭成员的一部分，我们生活的环境就必然与电器、电子联系，停了电或是部分电器损坏我们的生活就为很难耐，因此，我们利用社团活动的方式，给学生补充这些课本中没有触及的知识指导老师的有意引导，把生存环境及生活中的各样电器、电子及各样电器、电子对人类的影响有机地结合起来，把理论与现实紧紧地扣在一起，以提高综合素质。
二、预期目标总则：电工的学习内容是非常多的，日常和生活中是最常见的，电工方面：特别是家庭用电、家庭电器、电器损坏、及电器损坏和维修等常识，例如插座（俗称拖鞋版）是怎样连接的，为什么会损坏，日光灯是怎样连接的，为什么有时会不亮，（内行一点拔就亮了），那么内行人是如何点拔亮的，再如家用电表为什么会转动，家用电表是如何读数的，人为什么会触电，引起触电的原因是什么，再学一学家用电器是如何按装的，你家里的电器有什么问题指导老师都是可以解通过对生活中使用的电器、电子的剖析，预练，结合书本知识的理论最后达到巩固知识的目标。
具体内容：①了解生活中的家庭用电、家庭电器使用②根据现象了解家用电器理论上属于那个自然知识体系③根据已学的知识点，把现象与知识点有机的结合起来，以巩固知识点三、达成目标措施初期：由老师列举生活中的家庭用电、家庭电器使用及家用电器的损坏现象，利用学校现有的教学设备，实习或实验，然后由老师启发学生这个现象属于那个知识体现。
中期：由学生自己寻找生活中用电、家庭电器使用及家用电器的损坏现象，根据现象作实验设计，家里的电器有什么问题指导老师都是可以解通过对生活中使用的电器、电子的剖析，预练，结合书本知识的理论最后达到利用已学书本知识的理论剖析和损坏修复，达到能继续使用的目的。
后期：通过生活中发现的电器使用及家用电器的损坏现象，设计实验的重现，归纳理论的应用，做到安全用电、节约用电及家用小电器的损坏能自己修复。
学期社团工作计划（三篇）
学期社团工作计划新学年、新气象，在新学期的开始，团体部要继承和发扬上学期团结务实的工作精神，积极热情的工作态度；要总结以前工作中的失误，争取在新的学期中把学生团体的各项工作做的更好，顺利开展社团各项活动，将我校的学生团体工作再上一个新台阶。
一、工作思想以____为准，本着更好的为同学服务的态度，将常规工作与评建工作相融合，以饱满的精神和青春的活力迎接新学期的挑战，不断提高部门的工作效率，优化部门的工作形式，丰富部门的工作内容，锻炼部门干部与干事的工作能力，完善部门的工作制度，更好地发挥社团的作用，协助团委、学生会谱写出辉煌的工作乐章。
二、工作宗旨主席团以培养销售精英，打造管理干将为工作理念，积极引导、服务、协调、监督和考核各部门，组织社员广泛开展丰富多彩、健康向上的学术、文化、体育、实践及公益活动。
三、工作主题在校团委的领导下，围绕全校工作的具体安排，以社团发展为核心，以满足广大会员爱好为目标，以保证广大会员权益为目的，以开展社团会员为手段，以社团稳定发展为基础，组织丰富多彩的社团活动，满足学生的精神文化需求，服务校园文明建设；加强学生社团的监管力度，对校级大型社团活动给予大力支持；进步完善学生社团管理制度，维护学生社团成员的合法权益，为评估做出最大努力。
四、重点工作（一）营销策划大赛具体计划：1时间：____月初2地点：____学院3比赛流程：____月中旬向团委递交活动申请书，活动申请后，安排具体人员对比赛进行前期宣传，对报名选手进行分组并对比赛规则进行简单的培训4比赛规则：分组（____人为一组）由我社进行商家联系提供比赛产品，在规定的时间内对产品进行销售，比赛结果以销售额为准5比赛奖励：设一、二、三等奖6活动预案：具体活动时间、地点以宣传单通知为准，（由于天气或其他特殊原因另行通知）活动期间我社将以社团指导老师及主席团组成后勤保障及处理突发事件（二）百元创业大赛具体计划：1时间：____月底2地点：____学院3比赛流程：____月中旬向团委递交活动申请书，活动申请后，安排具体人员对比赛进行前期宣传，对报名选手进行分组并对比赛规则进行简单的培训4比赛规则：分组（____人为一组）由我社提供一百元创业资金由组员自行发挥创造最大利润，比赛流程有我社成员全程监督，比赛结果以利润额为准5比赛奖励：设一、二、三等奖6活动预案：具体活动时间、地点以宣传单通知为准，（由于天气或其他特殊原因另行通知）活动期间我社将以社团指导老师及主席团组成后勤保障及处理突发事件以上就是我们这学期的工作重点，期间我社还会举行一些小活动以丰富社员的校园生活。
大学社团工作计划
大学社团工作计划
《大学社团工作计划》
随着大学生活的步入正轨，社团活动也渐渐成为了大学生活中不可或缺的一部分。
大学社团不仅可以帮助学生拓展自己的兴趣爱好，还可以培养学生的组织能力和团队合作精神。
因此，一个完善的大学社团工作计划显得尤为重要。
首先，大学社团应该制定明确的目标和规划。
社团的成立初衷是为了服务于同学、促进学生之间的交流和合作，同时也可以发挥社团在校园中的作用。
因此，社团工作计划应该明确规划社团的发展方向、活动主题和时间安排，以及详细的预算计划。
只有明确了社团的目标和规划，社团成员才能共同努力，推动社团向着既定的方向发展。
其次，大学社团工作计划要重视成员的培训和团队建设。
社团成员的素质和能力直接影响到社团的活动效果和影响力。
因此，社团应该定期开展成员培训活动，包括领导力培养、沟通技巧、团队合作等方面的培训，以提高成员的综合素质和能力。
同时，社团要注重团队建设，鼓励成员之间相互学习、支持和协助，营造和谐的团队氛围。
最后，大学社团工作计划要注重社团的持续发展和影响力。
社团工作计划应该不断调整和完善，及时总结经验教训，更好地服务于广大学生群体。
此外，社团还应该加强与学校和其他社团的合作，拓展社团的影响力和资源，为更多的学生提供更多元化的服务和活动。
总之，一个完善的大学社团工作计划能够指导社团高效地开展活动，培养学生的综合素质和能力，提高社团的影响力和服务水平，进一步推动大学社团的健康发展。
希望未来社团工作者们能够以更积极的态度和更务实的行动来制定工作计划，推动社团从容而有序地向前发展。
2024年社团个人工作计划范文（三篇）
2024年社团个人工作计划范文一、深化社联机构改革，清晰界定职责核心。
社团联合会监察部的主要职责包括：1. 集中收集并严格审核各社团的注册表，随后统一提交至社团联合会主席团进行审批。
2. 负责接收并审核新社团的注册表，确认其填写流程符合规范后，再呈交至社联主席团进行初步审核。
3. 在每月月底的最后三天内，向所有社团公开本月的财务详细报告及月度考核情况，以确保会员会费得到合理、有效使用。
4. 在学期结束时，负责统计、核查并妥善保管由社团经费购买的各类设备。
5. 详实记录社联各类会议（含月度会议及重大会议）的出勤情况，并保留相关记录。
6. 对社联及社团活动的环境卫生、星级社团评选等工作进行全程监督。
1. 为学院团委指定的重大活动及社联自身活动提供全面宣传支持，包括但不限于制作宣传板、横幅等。
2. 在制作宣传板前，确保宣传栏的整洁与规范，并留存电子版记录。
每月开展社团海报考评，以提升宣传板质量并规范海报张贴。
3. 通过举办活动，增强学院师生对社联及各社团的认知度与知名度。
4. 与各社团宣传部建立紧密联系，协助其宣传工作，促进社联与社团之间的合作与交流。
5. 负责荣誉证书及各类奖状的制作，并确保完成相应的盖章流程。
社团联合会办公室的主要职能：1. 负责组织社联召开的各类会议，并协助主席团与各部部长之间的沟通与协调。
2. 承担社联文件的起草与审核工作，确保以社联名义印发的文件准确无误。
3. 负责上级来文的登记、传阅、回收及保管工作，同时负责社联文书档案的收集、整理、归档等工作。
4. 管理社联办公用品，包括使用登记、借还记录及办公室的日常清洁与维护。
5. 编制办公室值班表，并监督各部门的值班情况。
社团联合会策划与执行部的核心职责：1. 审批各社团的活动申请表，协调活动开展，提出建议，并做好相关登记备案工作。
2. 策划并执行社联承办的各类文艺活动，如社团文化节、迎新年晚会等，确保活动圆满成功。
3. 根据社联主席团的安排，对相关社团活动进行专业指导与帮助。
大学生社团个人工作计划(三篇)
大学生社团个人工作计划新的学期对于我团支部来说是一个新的开始，同样也具有着重要意义。
____年的____月，我们即将踏上高考的考场，也即将离开生活三年的母校-安师大附中。
因此，本学期的支部工作显得尤为重要。
上学期，我支部的几次团队活动都开展得较为成功，我班同学从中也获得了不少宝贵的经验。
在新的一个学期里，我团支部将会在原有的基础上加以改进，努力在各个方面加以完善。
工作要点：1、着力建设一个浓厚的学习氛围，加强团员学习交流、心理辅导以积极应考。
2、认真学习、____《中学生日常行为规范守则》;3、不断加强理论学习，努力提高思想觉悟;4、重视树立学团员诚信人格教育，弘扬和培养民族精神;增强学团员法律意识和诚实意识，提高守法、守规的自觉性，牢固树立守信为荣，失信可耻的道德观念;5、开展积极向上的文化生活，能使大家在良好的环境中受到熏陶和感染。
因此，我们要加强本支部文化建设，营造积极向上的人文氛围，组织各类活动，动员大家积极参加;6、抓好行为规范教育，重视同学良好习惯的养成教育。
具体方案与策划如下：1、开学之初，将利用班会课组织团员认真学习____《中学生日常行为规范守则》以及校纪校规，并做到及时检测反馈，经常检查行为习惯，发现问题及时批评教育。
2、开展团员座谈会，交流学习心得。
把握好团员的思想动态，通过由支部书记、组织委员、宣传委员以及两名阳光委员组成的团干部小组，深入到团员身边，帮助大家调整心态，鼓励大家积极应考，共同应对高三下学期，取得高考的胜利。
3、用好宣传栏、班级黑板报，多表扬宣传身边优秀团员，弘扬正气，对团员们进行人生观、价值观、文明习惯、遵纪守法等方面的教育，并进行全面教育，真正做到学校无小事，事事教育人，学校无闲处，处处教育人。
4、抓好团支部活动，加强团知识学习、____学习，引导团员向团组织靠拢，定期开展活动，培养团员的远大的理想和坚定的____信念;5、完善团支部的自身建设，做好常规工作。
2024年大学生社团工作计划范本(三篇)
2024年大学生社团工作计划范本1、加强思想道德教育大学生社团是高校校园文化建设的重要载体，是高校第二课堂的重要组成部分，是高校思想政治教育的重要渠道。
思想政治教育进社团对加强学生社团的建设和管理，推进素质教育和维护学校的稳定有着十分重要的作用。
随着高等教育改革的不断深化，大学生学习、生活方式出现了许多新变化，学生社团以其组织的自发性、活动的自主性和符合青年学生重个性张扬、求个人发展的价值取向，正越来越受到青年学生的欢迎。
思想政治工作进社团,开发和发挥学生社团活动的思想政治教育功能,是新时期提高高校学生思想政治工作针对性和实效性的内在要求和战略抉择。
建设新时期的高校社团文化,与思想政治工作的政治方向是完全一致的。
社团活动是实施素质教育的重要途径和有效方式，在加强校园文化建设、提高学生综合素质、引导学生适应社会、促进学生成才就业等方面发挥着重要作用，是新形势下有效凝聚学生、开展思想政治教育的重要组织动员方式，是以班级年级为主开展学生思想政治教育的重要补充。
因此，思想政治教育进社团，有着重要的意义。
2、开展形式多样的文化和社会实践活动。
组织学生利用双休日，寒暑假开展社会实践活动，使理论与实践紧密结合，加强素质教育的实效性。
主要采取行政组织，义务自发组织，专业对口组织的形式开展活动。
学生社团活动密集而且繁杂，活动均在课余时间，许多活动需在假期和双休日进行，大学的后面就是社会，我们只是听说社会的残酷，却曾未体验过，为了不让大家以后进入社会的时候感到迷茫，我希望尽可能的让大家深入社会开展活动，了解更多生存手段，为自己今后不如社会打好基础!从营销开始，我们尽力把每一件事做好，好好学习与人相处的能力，学习交流的技巧，在我们大家的努力下，我们社团的每一个人都会在一次次社团活动中成长许多!3、积极做好社团管理工作学生社团的日常管理工作是社长的主要工作之一，因此，重视学生社团的建设和发展是学工部的头等大事。
加强管理，以人为本，不断发展壮大社团队伍。
社团工作计划
社团工作计划【精品】社团工作计划三篇社团工作计划篇1为了更好的丰富同学们的课余文化生活，进一步加强我们创新社团的建设，营造和谐有序的工作环境和朝气蓬勃的社团部团队文化，力争在团委、老师的指导和社团部所有成员的共同努力下，社团部的工作能有突破与创新，将我们的社团文化生活在整个学校宣传推广，让更多的同学加入到我们的社团队伍中来!一、宗旨本社团为自愿组织起来的高中生社团，活动宗旨和任务是凭借全体社员对科技、艺术等的热爱与激情，旨在提高学生的创新能力和综合能力素质。
充实学生的业余生活，同时也为丰富校园文化作贡献。
二、参加对象本社团主要是给热爱科学、艺术等同学提供一个展现自我的空间，挖掘其潜能，提高个人水平和艺术修养，充分展示自己的才华。
在校内外开展活动，以积极向上的态度充实校园生活。
三、活动方式及内容本社团会定期在校内开设“创新作品展览”，展示社内近期作品，并在校内征集优秀作品，择优展示以求共同进步。
除此之外本社团每月至少举办活动一次(特殊情况除外)，以保证作品数量与质量双丰收。
希望会给校园文化带来不一样的气氛。
一、本社团为社长负责制二、为方便不同兴趣爱好者可在社内充分燃烧自己，暂定以下几个部门：科技部艺术部(等)容纳：副社长两名(人事、财务)各部门部长各一名三、责任划分：社长：负责社团及社员职能与工作的协调，以及整体事物的安排。
负责与校领导、外校社团联系，以取得支持、寻求帮助。
副社长(人事)：负责吸收新社员，社内人员调动，对外宣传。
活动时财务方面由其负责。
(财务)：管理社团内部财务收支，协调各部人员。
部长：负责本部社员在部门中的具体工作分配，并进行管理。
社员：凡加入本社团者，首要条件必须热爱魔术，并有一定基础为其次。
四、权利与义务：参照社团规章制度。
《社内规章制度》一、按时参加社内各项活动(特殊情况除外)。
二、不能参加者及时向部长请假，无故缺勤次数超过活动次数一半时开除社员资格。
三、身为社员应及时交纳社费。
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文件编号：GD/FS-6482（计划范本系列）大学社团个人工作计划书【三篇】详细版When The Goal Is Established, It Analyzes The Internal And External Conditions Of Organization, And Puts Forward The Organizational Goals To Be Achieved And The Ways To Achieve Them.编辑：_________________单位：_________________日期：_________________大学社团个人工作计划书【三篇】详细版提示语：本计划文件适合使用于目标确立时，根据对组织外部环境与内部条件的分析，提出在未来一定时期内要达到的组织目标以及实现目标的方案途径。
文档所展示内容即为所得，可在下载完成后直接进行编辑。
【篇一】对于未来的工作计划，我觉得首先应该调动各个社团的主动性，使每个社团的潜力得到的发挥。
社团是一个学生的团体组织，对于工作的热度是维系它发展与前进的动力，态度起着非常重要的作用，如果能充分调动各个社团的主动性，就能限度的发挥各个社团的能量，使我们的社团活动提高一个档次。
我们的社团联非常庞大，下属将近40个社团，采用何种办法调动各个社团的主动性就成了一个非常关键的问题，也是我上任后要解决彻底的一个问题。
现在我们的社团之间明显存在着一种诟病，那就是各个社团之间的联系不足，互相的合作做的还不够好，往往只是自己社做自己社的活动，没有太多和其他社团合作的机会，慢慢的社团联的凝聚力就会有所下降，主动性也就随之减少。
为解决这个问题，我上任后会主动筹划一些活动，主要是各种可以使各个社团团结合作起来的活动，小的活动可以是2到3个社团的互相合作，大的活动可以参与的社团更多，只要善于发现各个社团的合作点，就可以让广大社团团结起来，一起搞好像“李阳疯狂英语”那样的超大型活动，这样不仅增加了社团联的凝聚力，而且还调动了广大社团的主动性。
其次，我上任后会主动努力搞好和校学生会以及研究生会的联系与友好合作，这样不仅可以使社团联的外联比以往更上一个台阶，而且可以使我们学校的各个学生团体比以往更有凝聚力，增加中国石油大学的对外影响力。
再次，我上任后会定立一系列相应的奖惩措施，俗话说“没有规矩，不成方圆”，只有定立完善的让大家信服的，让大家可以自觉遵守的制度才能使社团联向着健康的方向发展。
对于社团活动丰富多彩的，在学校之中形成比较好的影响力与号召力的，得到广大师生的认可的，社团联应当适时予以奖励，对于活动稀少，活动组织不利成绩不佳的，或活动效果差在广大师生间影响恶劣的，应当予以警告，并做好长期查看。
【篇二】新学年、新气象，在新学期的开始，团体部要继承和发扬上学期团结务实的工作精神，主动热度的工作态度;要总结以前工作中的失误，争取在新的学期中把学生团体的各项工作做的更好，顺利开展第六届社团文化艺术节各项活动，将我校的学生团体工作再上一个新台阶。
一、工作思想以马克思、列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论，“三个代表”重要思想为指导，学习《xx文选》重要精神，本着更好的为同学服务的态度，将常规工作与评建工作相融合，以饱满的精神和青春的活力迎接新学期的挑战，不断提高部门的工作效率，优化部门的工作形式，丰富部门的工作内容，锻炼部门干部与干事的工作能力，完善部门的工作制度，更好地发挥团体部的作用，协助团委、学生会谱写出辉煌的工作乐章。
二、工作宗旨团体部会以“和谐、热度、求实、拓新”为工作理念，主动引导、服务、协调、监督和考核全校学生社团，组织学生社团广泛开展丰富多彩、健康向上的学术、文化、体育、实践及公益活动。
三、工作主题在校团委的领导下，围绕全校工作的具体安排，以社团发展为核心，以满足广大会员爱好为目标，以保证广大会员权益为目的，以开展社团会员为手段，以社团稳定发展为基础，组织丰富多彩的社团活动，满足学生的精神文化需求，服务校园文明建设;加强学生社团的监管力度，对校级大型社团活动给予大力支持;进步完善学生社团管理制度，维护学生社团成员的合法权益，为评估做出努力。
四、重点工作(一)招收干事(二)社团开学注册(三)社团招收新会员(四)社团管理层转轨工作(五)社团文化艺术节(六)各种电子版、纸制档案的收取，整理。
(七)抓紧各个系院学生团体部的职能，为成立社团联合会打好基础。
五、具体工作第一、二周完成各个社团开学注册工作，张贴海报公式，并标明具体招收社员时间(第四周内)，同时完成本部门干事招收工作，并分配各个任务。
第三、四周完成所有社团新社员招收工作，完成所有社团管理层转轨工作，确定新社团负责人并做好相关通讯录，确定社团文化艺术节总方案并将子方案全部收齐;举办社团文化艺术节开幕暨社团巡展。
第五、六周监督审查各个社团的活动。
第七、八、九周做好学生团体发展论坛预备工作，第九周论坛正式开始。
第十、十一、十二周做好社团文化艺术节当中的每一个环节。
在第十二周搞好闭幕式。
第十三、十四周做好社团文化艺术节的总结工作。
第十五、十六周做好本学期收尾工作，各个社团的学期总结，部门的总结。
六、部门工作分配根据团委、学生会本学期的工作要求，我部现设立五个小组分配如下：1、部长、副部长：做好平时的日常监督管理;组织、策划各类学生团体活动以及协助各个社团活动的开展;学期末对干事和社团做最后的评定。
2、办公室：做好档案、资料及日常文件的分类整理工作;更新社团工作人员的联系方法，以保信息畅通。
3、秘书组：以主动的态度、坚韧的毅力、务实的作风，完成对新干部的培训，引导新干部思想工作，使其更好的投入到工作中;做好历史档案的整理及存档;做好每次例会的考评;作好每一次的会议记录;协助办公室做好各社团资料的整理存档。
4、活动、策划组：做好日常工作的同时并协助部长做好部门内部各种活动策划;审核各种社团上交的文件;完成“校园社团新秀汇演”的活动策划书;上交主席团进行修正、审批;进行招新的面试。
5、宣传组：做好对各个社团的海报通知;更新新的社团社长通讯录。
部门人员分配如下：1、部长、副部长：xxx负责人：xxx2、办公室：xxx负责人：xxx3、秘书组：xxx负责人：xxx4、活动、策划组：xxx负责人：xxx5、宣传组：xxx负责人：xxx以上就是我这学期的工作骨干，我认为有了骨干是一切的基础，有一个清晰的骨干就会有将来繁茂的枝叶，我们团体部是有信心做到让老师、让同学，让所有人看到一个有活力、有生气的部门，我们会尽自己的可能让大家展示自己的才能，让大家的大学生活过得开心快乐，为本科评估做出我们的努力。
【篇三】新能源燃气协会的成立来之不易，感谢院团委领导、老师以及社团联合会的关心与支持。
新能源燃气协会刚刚成立初期，很多细节的工作都还在探索阶段，工作计划如有不足还请您批评指正。
现工作计划如下：一、工作宗旨协会本着“和谐、热度、求实、探索”的工作理念，做到相互学习、交流、共同进步、共同提升、主动向前、热度大方的工作宗旨。
二、工作主题在院团委的领导下，围绕社团联合会的具体安排，以协会发展为核心，以招收会员和满足广大会员的爱好为目标，以保证广大会员的权益为目的，以开展协会活动为手段，以稳定协会为基础，组织相关知识技能大赛和协会活动，以满足会员和广大学生的精神文化需求，服务校园文明建设。
三、重点工作1、未来两个星期内发展、招收会员2、把协会大体框架完善起来四、部门分配1、会长、副会长：做好平时的日常监督管理，组织策划各部活动，学期末对会员和部长做最后评定2、组织部：筹划协会各方面事项，负责协会日常会议准备工作，做好例会记录，以及会员档案的管理工作3、宣传部：宣传协会活动，为活动准备文娱节目4、外联部：负责对外联络以及校内其他协会，为活动邀请嘉宾5、财务部：负责协会的日常开支和资金的保管。
技术部：负责设备检查、维护、拆装及归类整理;专业技术指导和安全指导6、技术部：负责设备检查、维护、拆装及归类整理;专业技术指导和安全指导五、例会制度协会的例会分为会员大会、会长会议、部长会议和部门会议四种。
所有与会人员应严格遵守会场纪律。
各种会议召开的条件背景和基本会议事务：1、会员大会：协会的权力机关，会员大会每月召开一次。
总结当月工作并对下月工作作出计划。
2、部长会议：由各部部长组成，每周一次，讨论协会上一周的活动和本周工作安排。
如有特殊情况不能出席会议需写出书面申请，会议由专人做记录。
3、部门会议：部门会议由部长视情况决定会议召开的时间、地点及次数，主要检查本月工作进展情况。
部门会议由部长主持。
部门会议，部长、副部长、会员必须参加。
如有特殊情况未能出席会议者，必须向部长或主管会长请示，经批准后方可不出席，否则按缺席处理。
如有重大活动，可由部长临时召集召开临时会议，传达上级指示，并研究工作进展。
部门内部要做好会议记录。
4、各项会议要求尽量短小精干，将问题集中处理。
部门会议纪录各部门应妥善保管，学期期末交组织部存档。
5、例会的出勤情况将作为考核会员干部的参评标准之一。
六、人事考核制度为充分利用新能源燃气协会人力资源，发现优秀人才，规范管理，提高效率，推动协会快速健康发展，特制定本办法。
协会人事考核本着公平、公正、公开的原则进行,考核结果纳入协会评优工作。
本办法所规定人事考核事项由组织部和会长会议操作,其他任何部门和个人不得干涉,阻扰考核工作。
协会人事考核主要基于出勤情况、会议纪律、绩效三个方面进行(其中出勤情况包括会议出勤情况和活动出勤情况)。
七、考核方面(一)出勤情况1、协会实行严格的出勤制考核,不能出席会议或参加活动者,须有正当理由并向各部部长请假。
2.每次活动会员到场后应首先到负责部门签到。
(二)会议纪律考核1、协会任何人员进入会场或活动现场应先检查通讯工具是否调为振动或关机，若没有，应及时调整。
2、若出现会中手机或其他通讯工具铃响，影响会议或活动秩序，一次会议或活动中同一人出现第二次类似情况，视情节而定，给予在部门大会进行通报批评3、不得无故早退。
(三)绩效考核协会人员必须完成协会交给的任务，若没有及时或未完成任务，给协会带来损失者根据不同情况给予处理;情况严重者直接开除出会员队伍。
(四)考核方法会员的考核：采取干事自评、部门同事互评、所在部门部长点评，组织部的考核记录，按一定比重综合作出最后的考核评价。
部长的考核：采取所属部门评价、部长自评、其他部长互评、会长和副会长评价，组织部的考勤记录，按一定比重综合作出最后的考核评价。
对于会长、副会长的考核：采取会长、副会长自评，会长、副会长互评，各部部长评价，组织的考勤记录，按一定比重综合作出最后的考核评价。
八、档案制度从协会可持续发展的角度出发，协会有必要建立一套完善的档案制度，协会的各届工作成员应认真整理并妥善保管好协会的一切资料，做好协会的存档工作。