领导带班记录经典.doc
校领导班子工作总结
校领导班子工作总结【范文一：小学领导班子工作总结】XX年是我校更名为xx学院第xx属小学，归属学院党委领导的第一年，也是我校圆满完成第一个三年发展规划任务，谋划第二个三年发展规划的开启之年。
一年来，我校全面贯彻党的教育方针，在学院党委的领导下，按照科学发展观的总体要求，紧紧围绕学校发展规划工作目标，以提高课堂教学质量和班级管理水平为重点落实内容，全面提高教育教学质量，全力打造具有鲜明儒家文化教育特色的品牌小学。
现就学校一年来的重点工作情况、取得主要成绩以及下步工作初步打算汇报如下：一、一年来的重点工作情况1、学校领导班子建设得到加强建设一支思想过硬、团结务实、能干事、干好事的领导班子，直接影响着学校发展的方向、速度和未来。
对此，学院领导非常关心。
在学院组织部的直接领导下，经过考察、评议，在广泛征求意见的基础上推选陈皓、高喆两名同志任副校长，成立了新的学校领导班子。
新领导班子深入贯彻落实科学发展观，始终把学校发展作为第一要务，着力提高领导科学发展的能力，秉承老班子的优良作风，工作积极主动、任劳任怨，工作踏实，工作成效突出，圆满出色地完成各项工作任务，推进学校又好又快发展。
2、中层管理队伍建设取得新进展今年暑期，经学院组织部批准，在自愿申请基础上，经过民主评议、学校考核，完成了新一轮中层干部聘任工作。
新的中层管理队伍，是在过去三年磨合的基础上进一步优化组合，有些岗位进行了调整，有些岗位也吸收了部分年轻成员。
调整后各岗位工作人员很快进入角色，积极开展工作，用他们实际工作成效证实，这次中层调整是成功的，广大教师和学校领导是满意的。
对学校中层管理，本年度进一步加强，改进目标管理中的过程管理，要求各科室不定期汇报、交流工作，“工作简报”应用于过程管理是我们今年管理的一大亮点。
我们还改进了中层科室考评方案，实行“群众投票、领导打分、实绩考察”的方式，实行全面客观的评价，有效的调动了大家的工作积极性，提高了管理效率。
个人管理经典分享 管理的分享(11篇)
个人管理经典分享管理的分享(11篇)个人管理经典分享管理的分享篇一第一、观念修炼：真正的领导要有良好的观念，意识，明白自己的责任是始终围绕着为跟随者创造利益，而非扩展自己的利益，做事以大局为重。
管理工作的本质是通过他人完成工作，也就是管理没有意识到就不知道该如何做，知道了就会不断找方法去做。
管理者的价值在于不断复制自我的能力，提升下属的实力，放手授权。
然而，授权不授责任，工作没有做好，永远是管理者的责任，不能让下属跟上自己的思路，未能有效启发下属，是管理者的错。
第二、心态完善：管理者要有不断总结经验教训，不断提高的反省，遇到问题要从根本上，治标更要治本。
作为管理者要始终抱着主动积极地同下属分享的态度，构建高绩效团队。
当然，包容的心态也是很重要的，管理者存在的价值就是提升下属的不足，所以，碰到管理问题要始终反省自己的心态，不要认为都是别人的错，要学会做到党员的一点批评与自我批评，敢于给自己找毛病。
打心底里积极地愿意去分享，同时，要有吸纳、接受、容忍不同声音的气度，要有一个好的心态对待每一件事。
第三、方法得当：1.管理团队应注意四个关键点，即有效的愿景管理、建立工作标准、及时明确的奖惩、人性化的关怀。
2、管理事情，先管理。
管理工作首先要进行梳理，明确方向和目标，然后再进行跟进、检查和管理行动。
3.学习标杆。
管理者要善于寻求外部和内部的标杆，找出差距，进行整改提升。
4、管理要学会灵活，尤其是90后人员大多任性叛逆，管理只能不断变化，不能僵化。
5.让下属学会思考。
当下属遇到问题时，管理者不应该直接给出答案，而应该启发他们的思维，培养他们解决问题的能力。
6.激发员工的热情和欲望。
7.对工作的坚定信念，包括工作是为自己做的，而不是为老板做的。
做不好不是能力的问题，而是态度的问题。
如果你在这里做不好，你在任何地方都做不好。
每个人都应该创造自己的工作价值，而不仅仅是完成任务。
8.在员工中以身作则，要求别人先做好，用实际行动带动和说服大众。
安全生产工作会议领导讲话稿
安全生产工作会议领导讲话稿（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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楼道值周教师记录
楼道值周教师记录学校教师值周工作制度（通用3篇）学校教师值周工作制度11、在校值周领导的指导和督导下，值周教师检查学生上学、放学、在校活动期间安全情况及学校作息时间的执行情况。
2、每天提前30分钟到岗（夏季：早晨7：20—7：50，下午：2：00—2：30；冬季：早晨7：20—7：50，下午：2：20—2：50），按时上、下岗，中午放时及时的到岗监督检查各班学生放学情况，疏导学生放学。
下午放学时要在静校时，将生清理离开校园。
3、值周教师要会同值周领导督促检查各班当天的“三操”、“一活动”情况，及时填写好值周教师工作记录。
4、每天值周教师两人，一人在校门口对学生的上学、放学情况进行检查、督导，一人在校内对各个年级学生活动情况进行及时的监控，同时要在课间出来巡视。
5、值周的校行政领导按照值周职责，全面考核值教师履行职责和完成任务情况，处理突发事件。
6、值周教师须服从值周领导的分工安排，加强安全教育，处理好学校突发事件。
7、值周工作要重点确保师生的安全，要站好值周第一岗——校门岗，加强早晨、午间和下午上放学这段时间的校园巡视，及时报清校，确保学生在校时间的人身安全。
、值周教师要在指定区域内加强巡视，认真维护课间的。
秩序，指导学生开展有益的活动，值周教师要对区域内的学生的安全、纪律全面负责。
值周发现的问题，应及时与有关班主任联系。
9、负责值周工作期间原则上不准事假，确因特殊原因耽搁，自己要找人做好值周工作，并告知值周领导。
10、若因值周教师工作失职或管理不善，造成重大损失的，要依据相关规定严肃处理，同时当年年度考核不评优秀。
学校教师值周工作制度2为了加强校园的全方位管理，确保学生安全，培养良好的文明素养和习惯，加强营造温馨和谐健康文明的优良校风，加快学校的发展，特制定以下值周管理制度如下：一、值周人员：带班领导一名、值周长一名、专职值周教师六名组成。
值周长全面负责本周值周各项工作，督促值周教师履行值周职责，处理周内发生的相关事宜。
部门经理带班工作记录
部门经理带班工作记录日期：XXXX年XX月XX日工作时间：上午9点-下午5点今天是我作为部门经理带班的一天，以下是我参与和指导的各项工作及相关情况记录。
1.人员安排与协调：今天上午我与各科室负责人进行了会议，以明确每个人的工作任务与重点。
根据项目进度，我及时调整了一部分员工的工作安排，并对各岗位进行了合理分配，以确保高效的完成工作。
同时，我还与人力资源部沟通，关注员工的工作情况，确保部门人员的积极性和工作动力。
2.项目督导与进度掌控：在今天的工作中，我审查并追踪了多个重要项目。
与项目组共同讨论并解决了项目进展中的一些问题，例如资源分配、时间进度等。
我密切关注每个项目的进展情况，并与项目组保持沟通，及时了解项目的瓶颈和障碍，并提供相应的支持和指导。
通过有效的项目管理和协调，我们顺利完成了一项关键项目。
3.员工培训和管理：为了提高员工的工作能力和素质，我定期组织培训和充电活动。
今天上午，我组织了一个关于有效沟通技巧的培训课程，邀请了一位专业讲师为我们讲解和演示。
培训过程中，员工积极参与，学到了不少实用技巧，并提出了一些自己的问题和疑惑。
我的工作是激发员工的学习兴趣和动力，确保他们的职业发展和工作能力与公司的需求保持一致。
4.与其他部门的协作：5.部门绩效评估和总结：作为部门经理，我每天都会根据员工的工作情况和项目进展情况对各个部门的绩效进行评估。
今天下午，我对各科室的工作进行了绩效评估，并开展了一次小范围的会议，与员工们分享对绩效评估的结果，并针对问题提出改进建议。
我和员工们共同回顾了工作中的经验教训，总结并分享了成功的经验。
总结：通过今天的工作，我深刻体会到作为部门经理的责任与挑战。
在以后的工作中，我将继续加强团队管理和协调能力，并不断提高自己的领导能力和专业素养。
我将继续努力，为部门和公司的发展做出更大的贡献。
痕迹管理理念
物业安全管理中的痕迹管理理念在一次和领导的谈话中，领导提到了痕迹管理的这个概念，在随后的安全管理过程中，我一直在思考并运用着这个概念，受益匪浅。
雁过无形，雪过留痕，痕迹是事物的产生、发展和消亡过程中所留下的印迹。
痕迹管理顾名思义就是让所有的管理都留下印迹，而这种印迹不仅是自然的，而且是用人为的力量予以强化的。
安全管理在物业管理中举足轻重，是物业管理四大板块（安全、维修、保洁、客服）中最重要的一个，对物业管理的成败具有一票否决权。
用踏雪留痕来做题目，是一种长期从事物业安全管理对它产生的一种感觉。
如履薄冰，迷茫彷徨……怎样才能在白茫茫的雪野中找到出路呢？我认为只有每一步都留下深深的脚印，才不至于重蹈覆辙，徘徊不前，才能朝着一个好的方向发展，直到迎来春天。
痕迹管理是一种理念，不是一种方法，也不是一种艺术，还不是一种过程。
也就是说痕迹管理不同于什么情感管理，经济管理，制度管理等管理方法。
它是使各种管理方法，管理艺术、管理过程留下痕迹。
而且这种痕迹有显性的（即文字、图片、电子档案等），也有隐性的（即管理者实施的各种管理所收获的功效，如思想、意识、情感共鸣、能力的形成等等）。
我们可以通过痕迹来记录、反应、展示提高我们安全管理的过程、方法、艺术和成效。
同时，我们在用各种素材来让我们的管理留下痕迹同时，也在进一步丰富和发展安全管理的方法、艺术，纠正错误，弥补不足，让安全管理更合理，更具有人性化，更具成效。
从事物业安全管理多年，尝尽了物业安全管理的酸甜苦辣。
过去有好多时候，面对一些安全事件时，我们很无奈，因为有很多事情，我们说不清，责任不明确，明明做了很多工作，或者我们已经尽到了我们的合同约定责任，但业主不认可，因为有好多安全管理的过程业主没有看到，我们留下的痕迹很少，不能足以证明。
现在的物业安全管理已经上升了到了一定的高度，已经不是单纯的秩序维护员员管理，而是融秩序维护员员管理、安防管理（安全培训、安全宣传、安全检查、安全演练）、消防管理、安防设备管理于一体的综合管理。
2024年年中工作总结经典版（六篇）
2024年年中工作总结经典版一、周密规划，明确目标，细致实施安全生产管理年初，我们根据职责分工，对安全生产小组机构及其成员进行了调整，并建立了安全小组，实行领导总体负责、全员“一岗双责”制度。
在原有基础上，我们进一步完善了安全生产管理制度，明确了安全生产机构及其职能，并与各小组长签订了安全生产目标管理责任书。
同时，我们坚持每周召开安全生产工作例会，部署下达安全工作目标任务，确保本部室安全工作有序开展。
二、健全体制，明确责任，强化安全监管部室领导高度重视安全工作，及时召开安全工作会议，对全体教职工的职责进行了明确分工，并层层签订了安全目标责任书。
我们严格落实“一岗双责”，将安全工作目标任务层层分解，形成了“横向到边、纵向到底、责任到人、不留死角”的安全工作网络格局。
此外，我们还对安全责任书的考核内容和考核实施细则进行了充实和完善，为强化安全保障责任、营造和谐工作环境、防止责任性事故的发生提供了有力保障。
三、积极响应，群策群力，扎实开展安全生产活动1. 安全隐患治理年活动：我们认真制定了实施方案，结合现场工作实际，针对易出现问题的隐患重点环节、重点部位进行了全面排查。
同时，我们严格落实责任，安全小组承担了隐患排查治理的义务和责任，各成员结合个人分工情况积极主动地开展隐患排查治理工作。
对于排查出的事故隐患，我们及时上报并立即整改到位。
2. 全国“安全生产月”活动：我们按照上级文件精神的安排部署和要求，开展了形式多样、内容丰富的安全活动。
组织开展了安全生产法律法规和安全知识学习培训，全体教职工参与安全有奖问答等活动。
教师及班主任对培训学员宣读安全生产法及煤矿法律法规等知识，进一步完善生产事故及险情应急救援预案。
同时，我们检查了应急救援设备、设施，确保安全生产防患于未然。
四、加强宣传，广泛动员，切实增强安全生产意识1. 积极部署、广泛动员：我们高度重视日常安全工作，把安全工作摆上重要议事日程。
始终坚持安全例会制度，及时传达上级文件精神。
关于值班管理制度的经典范本八篇
关于值班管理制度的经典范本八篇管理制度一旦制定，在一般时间内不能轻易变更，否则无法保证其权威性。
既然这样，那么下面是小编给大家带来的培训班管理制度，欢迎大家阅读参考!值班管理制度(一)为确保日常工作正常运转，确保财产和人生安全，树立安全防范意识，明确职责，特制定如下值班制度：一、保证24小时有人值班，值班人员要做好上传下达来客登记、电话记录、安全保障等工作。
二、工作人员轮流值班。
三、带班和值班人员要按时交接班，确认没有问题时方可让值班人员填写值班日志表，并移交下班，交接班时间：下午5点半到第二天早上8点半。
四、如果因渎职而发生公务损坏、被盗，火灾等严重事故，按有关法律法规追究当班人员的职责。
五、不准让家人或外单位人员替班，如有特殊状况可与本单位人员换班。
六、如发生问题，及时向领导报告，紧急状况下要拨打急用电话处理。
紧急状况拨火警119，匪警110.七、带班领导要认真负责，起到带头作用，严格执行值班制度，做好查岗监督、督促工作。
八、值班人员要搞好办公区域内卫生，包括对值班室的换洗处理、垃圾桶、纸篓等的清理。
九、为保证办公区夏季通风，冬季保暖，值班人员负责夏季开窗通风，冬季关窗保暖值班管理制度(二)为明确工作职责，严肃值班纪律，实现机关规范化管理，特制定机关值班制度。
一、值班安排机关所有工作人员都应履行值班职责，按照要求做好机关值班。
具体值班安排由综合科负责，每月1号前公布机关值班具体安排。
二、值班要求(1)白天值班正常工作日值班由综合科承担，不再安排机关其他人员;周六、周日和节假日值班由综合科统一安排值班表。
值班制度。
节假日白班值班时间:夏季:8:00——20:00(中午、下午按要求做好交接班)。
冬季:8:00——19:00(2)晚上值班值班时间:20:00——次日早8:00(冬季19:00——次日早8:00)，具体值班要求见《行政服务中心机房值班管理制度》。
三、值班人员职责1、负责值班期间接听电话，处理有关事务，做到上传下达。
开学第一课的主题班会大全
开学第一课的主题班会大全漫长的学习生涯中，许多人都参加过一些经典主题的主题班会吧?主题班会对于促进学生的成长和树立人生观都起着非常重要的作用。
你知道什么样的主题班会才是好的主题班会吗？下面是为大家收集的开学第一课的主题班会大全例文，希望你喜欢。
开学第一课的主题班会大全篇1(一)教学目标：1、充分认识安全工作的重要意义。
2、在学习和生活中注意人身安全，饮食安全，交通安全等。
3、进行预防灾害，预防突发事情的教育。
(二)教学过程：1、导入：列举出生活中的安全事例：山西平遥发生一起儿童集体溺水身亡事件，6名放学结伴回家的小孩，在河道边滑冰不慎落水溺亡。
据了解，这六名落水儿童中，最大的年龄11岁，最小的年仅5岁。
当时，平遥县公安局110指挥中心接到群众报警，称汾河一级支流惠济河南政村段河道里掉入三名小孩。
而经过紧急打捞后，共从冰层下打捞起6名溺水儿童，因溺水时间过长均抢救无效死亡。
2、讲述安全工作的重要性：a、公路上、公共场所的安全事故时有发生，是因为有的人安全意识不强。
b、班级举例：学校发生的事故及后果。
如：上学期张同福课间活动时摔伤胳膊。
c、国家、政府狠抓安全教育工作。
3、明确中学生应注意安全的地方：(1)、学生讨论。
(2)、集体归纳。
交通安全：全国平均每天发生交通事故1600起，死亡257人，受伤1147人，直接经济损失731万。
同学们要特别注意交通安全，上放学时一定要遵守交通规则，不在道路上玩耍，过马路时要提高警惕，事先看清左右来往车辆，及时消除交通隐患。
乘坐校车时要遵守相关制度，安全文明乘车。
发生事故后，当事人或目击者应将事故发生的时间、地点、肇事车辆及伤亡情况，迅速拨打电话“122”、“110”或委托过往车辆、行人报告附近交警部门。
防火：学校是人群密集的地方，防火是学校安全的重要问题：1)禁止在校园、宿舍内吸烟、点蜡烛。
2)禁止使用电器。
3)定期检查防火设施发现损坏应立即修复。
希望大家能齐抓共管。
三维育人，三方共长——我的班主任带班方略
三维育人，三方共长——我的班主任带班方略一、班主任维度：科学育人，打造魅力班级（一）成长有规划打造三年培养体系。
每接手一届班级，我首先规划三年发展目标，制订班级长远发展规划。
如带“自强班”，以自强为核心，在班级形成“自立、自主、自强”的成长目标；如这届我带的是“启航班”，我同样先制订三年培养规划：七年级团结互助、积极进取，展团队风采；八年级独立求知、自我管理，展自主能力；九年级比学赶超、争创佳绩，展学识魅力。
三年规划清晰，目标明确，梯度推进，引领班级有序发展。
（二）班级有文化合格的班主任靠班规班纪管理班级，优秀的班主任靠走进每个学生的内心管理班级，卓越的班主任靠班级文化治理班级。
“法治”“心治”“文治”的完美结合是我的治班愿景。
班级发展需要班规班纪的明文约定，需要走进每个学生的内心，更需要文化育人的熏陶浸润。
没有班级文化的班级就好像一只没有羽毛的鸟，很难飞向远方。
因此，我首先建设班级的“硬文化”，如卫生整洁、装饰教室、搭建图书角等。
同时，我更重视构建班级的“软文化”，如学习风气、价值取向、班级精神等。
我们班级叫“启航班”，寓意每个孩子都要像扬帆起航的小船一样，一路乘风破浪驶向中考这个最终的港湾！（三）思想有内化最好的教育是自我教育。
我引领学生自定班规，设奖罚超市，以此进行自我约束，自我警醒。
开展微型思辨课，改变教师说教为学生争辩，针对班级问题、学生问题，进行思想交锋。
如作业较多的问题、值日任务不能完成的问题、随意丢垃圾的问题、男女生发生冲突的问题等，培养学生独立思考的能力，面对问题有自己的是非观。
二、学生维度：多元育人，点亮理想信念我始终将立德树人作为班主任工作的核心理念。
追寻经典的足迹，彰显独特的个性，点亮理想信念，去唤醒、塑造每个孩子的灵魂，做有温度的教育。
（一）“师之温情”润心观察学生成长的细节，防微杜渐。
一张小字条、一次暗访，发现青春问题的萌芽；一次作业拖欠、一次课堂走神，发现沉迷手机的坏习惯；一次小矛盾，一次微信聊天，发现“小团队”引发的交往问题……我用眼睛捕捉学生的变化，用心感受学生的进步，把脉成长状态。
校长办公会会议纪要经典范文
校长办公会会议纪要经典范文校长办公会会议纪要经典范文在发展不断提速的社会中，在处理事务上需要使用会议纪要的情况越来越多，会议纪要是在会议记录基础上经过加工、整理出来的一种记叙性和介绍性的文件。
你所见过的会议纪要是什么样的呢？下面是小编收集整理的校长办公会会议纪要经典范文，仅供参考，欢迎大家阅读。
校长办公会会议纪要经典1一、新的《甘州区差旅费管理执行办法》已经颁布，由副校长负责宣传执行。
二、学校公寓处已对校外住宿学生进行了调查摸底，主任协助公寓处了解学生在外住宿原因，要求此类学生回学校住宿。
三、由副校长负责，协助向相关单位申请民勤会馆修复资金。
四、会议通过了课改处起草的《张掖二中青年教师培养方案》，由副校长负责实施。
五、我校申报的省级精神文明单位已经通过了省文明办验收，但尚未公布，会议要求王登利书记和吴文涛主任联系市精神文明办，询问我校审批情况及公布时间。
一旦公布后，学校积极准备申报全国精神文明单位。
六、文庙巷工程即将完工，共建18个铺面。
本周星期三总务处通知各承租户召开了会议，会议明确了门面的经营范围、租期（24个月）、起租价（每平米50元），下周星期二（4月14日）正式招标，要公平竞价，争取学校利益最大化。
计划在4、5月全部出租完毕。
七、目前老师对学校集资款利息支付和利息税有意见，主要是对政策有误解，在此说明三点：①集资利息全部清算至退本金之日，只要教育局不反对，将如数发放；②利息纳税问题，学校会积极争取教育局和税务局的允许，尽最大努力让老师利益最大化；③前面的集资利息学校财务室先是按不纳税造表上报，多次争取后教育局和税务局仍不允许，只能按规定纳税。
老师集资款利息发放和减免利息税事宜由李亦武副校长和上级部门沟通解决。
校长办公会会议纪要经典2一、关于进一步规范请假制度1、切实加强学校管理，强化工作纪律，确保全校上下进一步转变作风、凝聚力量，攻坚克难、共促发展。
会议明确，要科学合理地安排好校领导的各类公务活动，实行校领导日常带班制度，即日常值班、节日及寒暑假总值班和特殊时期值班，均有校领导带班，保证学校工作的正常运转;各院系、各部门需保证一位党政主要干部在校，负责管内工作;严格执行请假审批制度，即先审批后出差，坚决杜绝先斩后奏现象的发生。
煤矿安全监督检查制度经典版（6篇）
煤矿安全监督检查制度经典版为了坚持“安全第一，预防为主“的方针，保障安全生产的方针、政策法令、规章制度在生产中认真贯彻执行，保证安全生产的实现，为进一步加强安全生产管理，强化安全监督现检查，构建安全生产状况稳定好转，特制定安全监督检查制度。
一、成立专门的安全管理机构：1、必须按照有关规定设立专门的安全管理机构，矿设立安全科，负责全矿的安全监察检查工作。
2、矿成立安全监督检查领导小组组长：矿长副组长：总工程师、安全副矿长成员：矿安全生产领导小组成员二、安全监督检查的周期、内容（标准）与方式：矿每月对各单位进行四次安全大检查，并与不定期检查相结合;区（队）和班组每日进行自查相结合。
（二）监督检查内容（标准）：安全检查的内容主要是查思想、查管理、查制度、查安全设施、查隐患、查事故处理。
安全检查要深入地面井下现场各作业地点检查生产过程中的作业条件、生产设备以及相应的安全设施和工人的操作行为是否符合安全生产的要求。
1、查思想。
主要是对照党和国家有关安全生产的方针、政策及有关文件，检查各单位领导和职工群众对安全生产工作的认识。
2、查管理、查制度。
主要检查各单位领导是否对安全生产工作摆到议事日程;各单位主要领导人是否负责安全生产工作;在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时是否都有安全的内容;各职能部门在各自业务范围内是否对安全生产负责;工人群众是否参与安全生产的管理活动;矿安全技措经费是否按规定提取和使用。
此外，还要检查各单位的安全教育制度;新工人入矿的“四级培训教育”制度，特种作业人员和换岗人员的培训教育制度，作业规程和各工种的安全操作规程、岗位责任制等的执行情况。
3、查安全设施、查隐患：主要是深入生产现场，检查生产单位的劳动条件、生产设备以及相应的安全卫生设施是否符合安全生产、文明生产的要求。
重点检查矿井的“一通三防”的装备、管理情况以及矿井水灾、火灾、瓦斯、煤与瓦斯突出和煤尘等灾害的预防措施是否齐全有效。
“一岗双责”的实施方案经典版(四篇)
“一岗双责”的实施方案经典版党风廉政建设责任制“一岗双责”制为把党风廉政建设责任制“一岗双责”实施办法落到实处，深入推进党风廉政建设和____工作，根据旗____目标责任制要求，特制定本制度。
一、贯彻落实____、____和旗委、____党风廉政建设的部署与要求及法规制度。
二、贯彻落实《伊金霍洛旗党风廉政建设责任制任务分解及考评办法》的要求，切实开展活动。
1、召开一次局务会议。
____月份____召开局务会议，部署职责范围内的党风廉政建设工作。
会上向党员干部发出党风廉政建议征求意见函。
2、开好一次____会。
____月前召开半年____会。
针对党员干部对班子人员提出的党风廉政建设方面和工作方面提出的意见进行面对面的交谈，开展批评与自我批评。
3、签订一个责任状。
____月份与班子人员、所属股室负责人签订党风廉政建设责任状。
4、进行一次廉政谈话。
____月中旬班子人员分别与所分管的股室人员进行一次廉政谈话。
三、履行监督职责，对本单位党风廉政建设情况，领导班子和领导干部廉洁从政和贯彻落实____的情况、“一岗双责”情况进行监督、检查和考核。
年底，作好准备迎接旗委、政府对本单位党政班子和领导干部落实党风廉政建设责任制“一岗双责”的责任考核。
“一岗双责”的实施方案经典版（二）一、为切实加强学校安全管理工作，加强预防保护、确保师生平安，努力创建平安校园，认真推行学校安全工作“一岗双责”(一岗：工作岗位；双责：安全工作责任制、业务工作责任制)制度，切实做到安全工作与业务工作同布置、同落实、同检查、同考评、同总结，建立统一高效、运作协调的校园安全监管体系确保校园安全稳定，特制定相关的“一岗双责”实施方案。
二、责任人：政教处主任：王元国三、主要责任：1.贯彻教育部《中小学公共安全教育指导纲要》及省市有关文件规定，负责班主任等岗位安全职责的制定，并执行责任签约制度。
2.开展安全教育，包括____自救自护和常识教育，行为规范、交通安全、禁毒、心理健康教育。
校长德能勤绩廉述职报告3篇
校长德能勤绩廉述职报告3篇校长德能勤绩廉述职报告1我叫xx，现任xx中心小学副校长兼政教主任。
一年来，我重点分管学校的德育、安全、纪律、卫生工作。
虽然涉及面广、头绪多、任务重，但在上级教育部门的指引下，在学校校长的带领下，在其他班子成员的配合下，在全体教职工的热情支持和帮助下，基本完成了自己所分管的工作。
现从以下几方面进行汇报：一、遵章守纪一年来，我听从学校安排，分管学校德育、安全、卫生等工作，站在时代发展的高度，我勇于接受了这份光荣而又艰巨的任务。
从未在校长面前讨价还价，从未在教师面前怨天尤人，而是主动为校长排忧解难，为师生营造良好的氛围，正是由于这份分管工作的特殊性，我积极学习、熟悉业务，钻研业务，要求教师做到的，我先做到，要求教师学习的，我先学习。
时刻身体力行，率先垂范，处处以身作则，严格要求自己。
每周一早上，我总是早早到校，巡查校园动态，及时处理所发现的问题，每周五都是最后一个离校，确保校园安全稳定。
认真履行职责，合理安排好家庭与工作关系，从不因个人私事请假误课，给全体教职工做出了榜样。
担任副校长一职是组织对我的信任，我觉得身上的担子很重。
为更好完成这项工作，我在政治思想上积极要求上进，认真学习党的各项方针政策，不断提高自身的政治理论素养。
积极参加“我的教育观”大学习，大讨论，并代表乡联校赴町店中学参加了片级“我的教育观”学习宣讲，积极利用学到的理论知识指导自己的教育教学实践，提高了自己的工作能力，同时注重业务能力的提升，全年听课近百节，参加教研活动40次，常规检查8次，兼课170余节，有力的指导了学校教育教学工作有序开展。
二、德育工作1、坚持每周一的升旗活动。
规范升旗和国旗下讲话内容，由每周的值周教师结合传统节日，纪念日，校园安全教育和学校大事精心组织讲话，使之成为学校进行爱国主义教育的重要阵地，使广大师生倍受教育和鼓舞。
另外，开展好每周的班会。
加强了对班主任晨会和班会的管理力度，从量和质上都做了切合实际的要求，并将班会纳入对班主任的考核之中，有力的促进了这项工作的顺利开展。
学校安全教育工作会议纪要（通用6篇）
学校安全教育工作会议纪要（通用6篇）学校安全教育工作会议纪要篇1会议时间：x年x月xx日会议地点：政府会议室参会人员：班子成员主持人：会议主题：思想教育此次会议为进一步加强学校政治思想工作、开展创先争优活动、建设和谐校园，必将产生深远的意义。
根据q部长的安排，我将各学校关于宣传思想工作作简要概述。
z：九年制学校思想教育情况介绍1、健全“两支队伍”以党总支、德育处、团委、工会、班主任组成的思想政治工作领导队伍。
由关工委、家长学校、家长委员会、法制副校长组成的学生思想政治工作教育队伍。
2、建立阵地：一是建立了业余党校、团校等政治思想工作教育培训阵地;二是建立了校园电视台、、宣传橱窗等教育宣传阵地;三是建立了支部活动室、工会活动室、课外活动小组等教育活动阵地。
3、突出特色：一是加强对教职员工的宣传思想工作有特色;二是加强对学生的宣传思想工作有特色;三是将宣传思想教育活动容入创建活动有特色;四是将宣传思想工作容入“唱读讲传跳”活动有特色。
d：xx镇九年制学校思想教育情况介绍1、坚持一个阵地——课堂教育2、围绕一个核心——抓学校党支部建设，突出“围绕教学抓党建，抓好党建促教学，教学效果验党建”。
3、开展几个宣传——一是活动宣传：充分发挥德育处和团委的作用以“唱读讲传跳”活动为根本，深入开展“六个一”(即开展了一次经典诵读比赛活动;举办了一次以“唱响红色歌，提升精气神”为主题的红歌赛;创办了一期以“英雄故事”为主题的《红豆》红色红典专刊;开展了一次以“校园广播、简报、黑板报”为阵地的宣传活动;坚持利用升旗仪式开展讲故事活动);二是充分发挥课堂宣传的主阵地作用。
学校利用早上7：40~8：00学生朝读读经典;上午和下午第一节预备前5分钟唱红歌;音乐教师利用音乐课教会学生唱红歌，并作为期末考核学生和教师的重要内容;政治课教师在学生中开展讲故事、征集学生箴言活动。
三是利用刊物宣传。
三、m强调(关于学校思想宣传工作)1、每一位教职员工都是德育工作者、宣传员;既是德育活动的组织者，又是参与者。
带班育人方略5000字3篇
带班育人方略5000字3篇（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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中班配班月工作总结范文（通用6篇）
中班配班月工作总结时光荏苒，白驹过隙，一段时间的工作已经结束了，回顾这段时间的工作，一定有许多的艰难困苦，好好地做个梳理并写一份工作总结吧。
怎样写工作总结才更能吸引眼球呢？以下是小编精心整理的中班配班月工作总结范文（通用6篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
中班配班月工作总结1本月，我班在上级机关精神的领导下，认真学习各项安全工作的文件，及时对教师家长及幼儿进行安全知识培训，特别是春季流行病知识的预防工作进行宣传教育。
通过各项措施，我园本月安全工作良好。
孩子在园得到健康快乐成长，为孩子提供了一个和谐舒适的成长环境。
现将工作情况汇报如下：一、加强领导，严格管理，明确责任，抓好幼儿园安全工作1、“安全”是幼儿园永恒的主题。
抓安全是幼儿园领导的头等大事，安全工作重在落实，要落实在每个人的思想上，更要落实在实际行动中。
为此，幼儿园实行了安全工作人人齐抓共管的局面，并且专门设立一名副园长具体负责安全工作。
要求各岗位教职工在上班下班前必须将所自己管辖的区域进行安全检查，待每一环节确认安全无误后方可上岗或离岗。
每天安全小组人员进行安全巡视，发现问题及时整改上报，并认真做好安全检查记录，切实将安全工作做扎实。
2、坚持定期不定期进行安全排查工作：每天，安全管理小组都会在园长的带领下，排查幼儿园的安全隐患，安全小组人员每天排查园内各种设施、设备、活动场地、大型玩教具、器械、护栏、门窗、电源、开关、煤气灶等的安全状态，排查灭火设施（灭火器是否过期）及报警装置及安全情况和放置位置及完好使用状态情况，排查应急通道是否畅通等，以确保出现紧急情况时，可及时获得外来援助等，从而确保安全工作顺利进行。
二、高度重视安全工作，提高教职工和幼儿的安全意识我班高度重视安全工作，定期对全体教职工进行安全教育，增强教职工的责任感。
并组织全体教职工认真学习上级转发的各种安全教育、安全检查等文件，通过学习，让大家明确到安全工作是人命关天的大事，安全工作人人有责，使教职工在思想上对安全工作高度重视。
医院行政总值班满意度分析
医院行政总值班满意度分析邱萌;甄玲;王文博【摘要】Objective:The aims were to understand the defects and rationale on administration duty in the hospital and explore the countermeasures .Methods:Questionnaires were used;the meeting records were reviewed of administration duty in the hospital; the complaint box and callbacks were checked out , hospital supervisors of prevalent work-attitude were interviewed .The data were analyzed with SPSS11.5.Results:The defective rate of service attitude was 2 .41%, the defective rate of professional skills was 23 .37%.There were significant differ-ences in two types of defects ( P<0 .05 ) .Conclusion:Hospital administration duty is important to guarantee medi-cal security , serve for people .So we should improve the quality of it continuously and constantly .%目的：了解医院行政总值班中存在的缺陷，分析原因和探讨其改进方法。
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工程名称：新建吉利三中建设项目
施工企业负责人带班检查记录
河南省银基建设有限公司
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工程名称：新建吉利三中建设项目
施工单位项目负责人带班生产情况记录表
河南省银基建设有限公司
年月日
施工单位项目负责人带班生产情况记录表
工程名称：新建吉利三中建设项目
注： 1.本表由项目负责人（或代行其承担管理工作的人员）填写；
2.当天如有施工企业负责人带班检查，则在备注栏中注明。
工程名称：新建吉利三中建设项目
监理单位项目负责人带班生产情况记录表
河南建基工程管理有限公司
年月日
监理单位总监（总监代表）带班生产情况记录表
工程名称：新建吉利三中建设项目
注： 1.本表由总监（或代行其承担管理工作总监代表）填写；
2.当天如有施工企业负责人带班检查，则在备注栏中注明。
新建吉利三中建设工程项目施工现场领导带班制度
为贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》，切实加强建筑施工企业及施工现场质量安全管理工作，严格落实安全生产责任制，确保施工现场实现质量安全管理目标，特制定本制度。
一、企业主要负责人及各机关科室每月对工地施工现场的质量、安全、技术、机电、生产等方面进行一次月度联合大检查，并严格执行考核标准。
二、主要负责人及各部门每月对工地施工现场不少于两次全面大检查，并将检查结果上报土建处。
三、项目部主要负责人及各部门每周对工地施工现场的安全、质量、生产、成本等方面进行一次详细检查，并将检查问题留存记录，要求项目施工现场限期整改。
项目部每月对工地现场进行一次全面月度考核，根据考核结果确定绩效工资比例。
四、工地项目部每周对施工现场不少于两次全面检查，提出问题限期整改，根据施工现场管理奖惩条例，下发奖罚通知单；每月定期综合评比一次，将评比结果张榜公布，根据评比办法评出前三名和后三名进行奖罚。
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