学校师德培训总结5篇
学校师德师风培训工作总结(精选6篇)
学校师德师风培训工作总结(精选6篇)充实的工作生活一不留神就过去了,回顾这段时间的工作,理论知识和业务水平都得到了很大提高,为此要做好工作总结。
你所见过的工作总结应该是什么样的?下面是小编为大家收集的学校师德师风培训工作总结(精选6篇),欢迎大家分享。
学校师德师风培训工作总结1百年大计教育为本,教育大计系教师为本,教师大计则师德为本,要培养适合时代需要的高素质人才,教师是否具有良好的道德修养至关重要。
作为从事小学教育的教师,我们感到肩上的责任重大,万丈高楼平地起,启蒙教育是教育的基础,如果没有一个扎实、良好的初始启蒙教育,就会影响其后的更高层次的发展。
而教师的灵魂在于是师德,强烈的危机感在鞭策着我们,培养良好的师德修养已刻不容缓。
一、打造师魂,让师德建设进行在高水准的定位。
从文化的角度看师德建设,首先要打造出一个具有学校鲜明特色的师魂或校魂,它是一所学校的整体形象,而这个整体形象是靠一个一个具体的师德行为来展现的。
因而必须以代表社会前进方向的先进文化,来引领和约束教师的行为,这样师魂才能伫立在高端的水准上,永恒于师生的心中。
我们主要从以下几个方面为教师树立师德坐标。
1、用现代理念催化教师的心灵,把"生命传承生命"的教育理念,作为全体教师的核心理念。
我校结合新学期工作计划,努力从两个途径来更新教师的教育观念。
一是在全校范围内开展新教育观的大讨论,广泛征求老师们的意见。
二是通过教育沙龙、经验交流等形式,从实践的角度不断加深老师们对师德水准的感性认识。
这一作法使教师的师德建设从自在阶段进入了自为阶段,极大地提高了广大教师的主动性和自觉性。
2、提高服务意识,让师德内涵注入新的文化营养。
在打造师德文化的过程中,我们充分利用制定新学年工作计划、制定学校三年发展规划等途径,有意识地特别强调各个部门和广大教师的服务意识,并努力在实践中身体力行抓好落实。
3、人格塑造是师德建设的终极目标和永恒主题。
师德师风专题培训总结5篇
师德师风专题培训总结5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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师德师风培训总结范文5篇
师德师风培训总结范文5篇积极的人像太阳,照到哪里哪里亮,师德培训之短短两天时间,让我心真亮堂堂起来。
名师之典范,师德之楷模,哪一个都是平凡之人。
然而正是平凡中见伟大,现实中见真情,感动着千千万万知情人。
燕雀安知鸿鹄之志哉,自许小小乡村之村姑教师,何以理解天地人心之大,宏志之壮。
常言道雄鹰在鸡窝里长大,就会失去飞翔的本领,怎能搏击长空,翱翔蓝天。
一个人长期生活在一个懒散的环境中,又何来变得勤奋。
这两天的培训之旅,虽与三伏炎热较劲,然而收获之大,感慨之深,远远超过天气给人带来的郁闷。
长期纠结的心,突然变得明镜起来。
只有真正看清了付来与回报永远成不了正比,那么一切都会变得美好起来。
与智者同行,你会不同凡响;与高人为伍,你能登上巅峰。
原本这句最不能让我理解的话,在名师的激动演说下,一切都变得那么生动形象了。
最不可教的孺子,也会在如圣人般的教师的感召下成才,真实的案例故事,让人岂有不信之理。
一个平凡的人民教师盘小红,以自己不平凡的事迹感动着我们在场的每一个人。
相聚匆匆,只有两个多小时的短聚,却让我们真真实实感受了到了人本善。
她的付出,正是人性最完美的展示。
常言说得好你是谁并不重要,重要的是你和谁在一起。
古有孟母三迁,足以说明和谁在一起的确很重要。
那两小时,我们是与美丽善良的盘老师在一起,也许我们在场每一个人,都被吸引着,拿着自己与盘老师对比着。
甚至有望自己有一天跟盘老师做得一样伟大,只记付出,不望回报。
我相信与勤奋的人在一起,我们决不会懒惰;和积极的人在一起,我们决不会消沉;和美丽善良的盘老师再一起,我们也会美丽善良。
上学时我们能遇到一位好老师,是人生的一大幸事。
工作时遇到一位好的师傅,也是人生的一大幸事。
培训中,我们遇到了人生之好老师,工作之好楷模,此乃何种之幸事。
朋友千万别抱怨,因为周围没有好的典范而让你不思进取,甚至丧失前进的动力而变得俗不可耐。
因为有一天,你就是第二个盘小红老师。
我们会因为身边有你,时时如浴春风。
教师师德培训总结(6篇)
教师师德培训总结(6篇)教师师德培训总结(6篇)教师师德培训总结篇1 天的师德师风学习活动中,使我更深刻的体会到:师爱是师德的灵魂。
教师对学生的爱,简称为师爱,是师德的核心,即师魂。
在一定程度上,热爱学生就是热爱教育事业。
热爱学生并不是一件容易的事,让学生体会到教师的爱更困难。
疼爱自己的孩子是本能,而热爱别人的孩子是神圣! 因为教师对学生的爱在性质上是一种只讲付出不记回报的、无私的、广泛的且没有血缘关系的爱,在原则上是一种严慈相济的爱。
这种爱是神圣的。
这种爱是教师教育学生的感情基础,学生一旦体会到这种感情,就会亲其师,从而信其道,也正是在这个过程中,教育实现了其根本的功能。
因此,师爱就是师魂。
师德是教师职业理想的翅膀。
师风,即教师从教的道德作风。
师德师风建设要坚持以热爱学生、教书育人为核心,以敬业爱岗、为人师表为基本准则,以阶段性职业行为禁行规定为底线。
我们要以严谨、勤奋、求实、创新的精神来要求自己。
对教师来说,最好的回报就是得到学生的真心拥戴。
好的师风的一个具体表现,就是师生之间保持一种人格上的平等。
相互学习、相互尊重。
在我看来,一日为师,终身为父是告诫教师:一是即使只当了一天的教师,对学生也要负责任。
既然为父,就要遵循子不教,父之过的古训。
二是当学生有了成绩或成了气候,不要借父名抬高自己或去借学生的光。
三是当学生犯了错,应主动承担起子不教,父之过,教不严,师之惰之责任。
做到了这三条,才是理解了一日为师终身为父的真正的含义。
怎样做一名让人民满意的好老师1、热爱学生,关心学生,做一个让学生满意的教师。
教师的职业劳动不仅仅是传道、授业、解惑,而且具有以人格来培养人格,以灵魂来塑造灵魂的特点。
热爱学生就是热爱教育事业,尊重学生、爱护学生、保护学生就是履行教师的社会责任。
热爱学生是教育学生的感情基础,教师对学生的爱的情感,能转化为学生接受教育的内部力量,能赢得学生的爱戴和尊重,激发他们对教师的亲近感、信赖感,学生只有体会到这种感情,才会亲其师,从而信其道,进而才能提高教育教学质量,促使学生成人和成才。
2024年师德师风培训会总结(15篇)
师德师风培训会总结(15篇)师德师风培训会总结(精选15篇)师德师风培训会总结篇1教师是学校教育教学工作的执行者,其思想政治素质和职业道德水平的高低直接关系到教育教学质量的好坏,关系到青少年学生的健康成长。
一年来,我校坚持把加强教师的思想道德建设和职业道德建设摆在十分突出的地位,注重塑造教师健康的人格,优秀的师表,引导教师树立正确的价值观,大力倡导敬业、奉献精神,致力于建设一支政治坚定、品德高尚、精于教书、勤于育人的教师队伍,结合学校的工作实际,有目标、有计划、有步骤、有措施地开展师德师风教育活动,并取得了必须的成效。
现将工作情景总结如下:一、完善管理体制,切实加强领导。
在长期的工作中我们认识到,仅有领导重视、组织健全,具有良好的运行保障机制,师德建设才能切实有效地进行。
为此,学校成立了由校长任组长、分管副校长、学校中层领导干部和各班主任为组成人员的师德建设工作领导小组。
坚持把《中小学教师职业道德规范》以及其他法律法规和有关文件精神落到实处。
学校明确了工作导向:师德教育为先导,教书育人为中心,素质教育为根本,全面提高教育教学质量。
要求教师树立正确的价值观:以艰苦为荣,以创造为乐,以严格为自尊,以拼搏为自强,以奉献为自爱,以培养人才为已任。
在教师中大树为人师表、严谨治学、爱生乐教、无私奉献的典型。
二、不断端正从教思想,增强教师职责意识。
经过政治学习,不断强化教师的职业意识教育,使教师真正认识教师职业的崇高意义,增强作为人民教师的强烈的自豪感、自尊心和自强不息的上进心,时刻不忘人民教师所肩负的`职责,并由衷地把它转化为高度的职责心和义务感,牢固树立爱国主义思想,化作强大的内在动力,不断激励和鞭策自我的行为。
经过教师职业道德教育,我们普遍认识到,教师是学生的表率,要从本质上认识问题,不能因为眼前的诱惑和不良社会思潮而丧失信心,产生消极情绪,影响学生,而要满怀信心,时刻坚持高度的政治觉悟,用我们的言论和行动去感染学生,使之得到潜移默化的教育。
教师职业道德培训总结(精选5篇)
教师职业道德培训总结(精选5篇)教师职业道德培训总结(精选5篇)总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,让我们来为自己写一份总结吧。
那么总结有什么格式呢?以下是小编为大家收集的教师职业道德培训总结(精选5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
教师职业道德培训总结1一年一度的师德培训。
与往年一样,此次的培训依然是在学校进行,由集体学习和自学相结合。
每年暑期的师德集训都让我收获很多,让懵懂中的我知道了教师的道德素质比教师的文化素质更为重要,教师的道德是教师的灵魂,师德是教师人格特征的直接体现。
也是从培训中我知道了开展师德师风活动的重要性。
我认为要提高自身的师德师风要从以下几个方面下手,努力提高自身的综合素质。
一、爱岗敬业。
首先,要热爱教育事业,要对教育事业尽心尽力。
我们选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,努力创新。
尽心尽责地完成每一项教学任务,不求最好,但求更好。
只有这样学生才能受到老师的影响而努力学习,不断进取。
作为新时期的教师,我们必须知道爱生是立业之本,读书是立生之本,每一位教师都要爱读书、读好书,我们的学习是为了更好的肩负起我们的责任,学习的目的是为了更好的生活。
教育要让学生终身受益,而不是丧失学习兴趣。
我们只有从内心爱上这份职业,才不会叫苦叫累,学习让我明白了,作为一名教师,我们要甘为人梯、乐于奉献、静下心来教书、潜下心来育人。
二、尊重、关爱每一位学生。
每一位学生都渴望得到老师的理解和尊重。
我们要与学生平等相待,不能把学生当下级随便呵斥。
只有我们把学生看重了,学生得到老师的尊重了,他们才会尊重老师,愿意学习这个老师所传授的各种知识。
用师爱铸就崇高的师魂,在教育中要做到严中有爱、爱中有严,如果我们把学生当成天使,那么我们就生活在天堂,相反,我们就会觉得自己生活在地狱。
三、以身作则。
教师的言行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师的一言一行,学生均喜欢模仿,这将给学生成长带来一生的影响。
开展师德师风活动总结5篇(师德师风活动开展及落实情况)
开展师德师风活动总结5篇(师德师风活动开展及落实情况)开展师德师风活动总结1我们学校对新时代师德师风进行了集中培训学习,并对师德师风建设中的热点问题进行了争辩,是我感受颇多,受益匪浅。
我想,作为一名老师,都应当树立:师德师风提升,从我做起的观念。
具体应留意以下几方面:首先,要做到爱岗敬业,关爱同学。
爱才是最好的动力。
既然选择了老师,就要守好自我的这块阵地,一心投入,热心工作。
树立崇高的职业幻想和坚决的职业信念,忠诚当的训练事业,把全部精力和满腔真情献给训练。
要关爱每一位同学,关怀每一位同学的成长和提高。
以真情、真心、真诚训练和影响同学,努力成为他们的良师益友和健康成长的引路人。
其次,要刻苦专研,严谨治学。
要崇尚科学精神,树立终身学习的理念。
当今世界,科学技术日新月异,学问经济,国力竞争日趋激烈。
作为一名老师必需要在思想政治、道德品质、学识学风上不断努力学习来充实自我,学习新学问新技能,更新学问结构,不断提高教学质量和教书育人本领。
再次,要为人师表,领先垂范。
老师的仪表言行直接影响着同学健康成长。
所以老师在各方面都要给孩子们有榜样作用。
我从教三十年,就是以我的两位老师为榜样的:其中一位是化学老师,中午放学后,老师将火生着(当时老师使用木材做饭)铁锅里面已经在熟油,一位同学去问题,老师就给讲了几分钟的问题,结果是锅里的油熟的太过了不能用了火也灭了,老师还是洗了锅,重新生火从头再来。
另一位老师在六月份,家里的麦子开头割了,他白天割麦子背麦子(当时的条件差,一边割麦子,还要将所割麦子一捆一捆的全部背回来),晚上给我们无偿辅导数学到深夜。
他们虽然不是人人尽知的伟人,但他们的言行事迹是我的榜样,是我心里的伟人。
是他们给了我无形的力气,学校毕业报考了师范,毕业后回到了母校,从教这么多年。
最终,要淡泊名利,无私奉献。
要具备高度的职业自觉性和工作主动性,做同学爱戴,家长满意的老师。
老师和社会上其他行业的师傅不一样之处,就是无私地训练奉献给每一位同学。
教师师德师风培训专题学习总结(5篇)
教师师德师风培训专题学习总结(5篇)教师师德师风培训专题学习总结篇一:百年大计,教育为本;教育大计,教师为本;教师大计,师德为本。
”到底什么是师德师风?所谓师德,就是教师具备的最基本的道德素养;师风,是教师这个行业的风尚风气。
师德师风是教育工的灵魂。
孔子提出:“躬自厚而薄责于人”,“以身立教,为人师表”等;教育家叶圣陶先生说过:“教育工的全部工作是为人师表。
都是必须具有高尚的道德品质和崇高的精神境界。
”人民教师,肩负着培养人和塑造人的神圣使命。
毫不夸张的说,一个民族的希望,是通过教师托起的。
教师不但教人以知识,使人从无知到文明,教师更重要的是教人以德,使人学会如何做一个高尚的人。
一个民族的素质直接折射出这个民族的教育程度,反之,要提高民族的素质就必须有一支良好的教育队伍。
踏上三尺讲台,也就意味着踏上了艰巨而漫长的育人之旅。
爱党爱国,坚定信念,锻造师德之魂热爱教育事业,对教学工作有“鞠躬尽瘁”的决心。
既然选择了教育事业,就对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,开拓创新,无私奉献,力求干好自己的本职工作,尽职尽责地完成每一项教学工作,不求,但求更好,不断的挑战自己,超越自己。
其次,不断加强政治学习,不断提高政治素养。
按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,奉公守法,恪尽职守,遵守社会公德,忠诚人民的教育事业,为人师表。
“为教育事业奋斗终身的献身精神,”把忠诚于人民的教育事业,看成美德,时时激励我,要像蜡烛一样,燃烧自己,照亮别人;工作上勤勤恳恳、兢兢业业,服从领导,不打折扣,认真、完成学校领导交给的各项工作任务,并用“学为人师、行为示范”的要求来约束自己,做家长认可,学生喜欢,学校放心的“三满意”教师。
涵养人格、砥砺品格,深扎师德之根育人者必先育己,身不修则德不立。
教书育人,教书者必先学为人师,育人者必先行为世范。
教师的职业特点决定了教师必须具备更高的素质,而师德是教师最重要的素质,是教师之灵魂。
教师师德培训总结6篇
教师师德培训总结6篇教师师德培训总结 (1) 通过师德师风的学习,我从中领会了许多许多。
现将从教近十年来的个人师德师风情况总结如下:一、在政治思想方面,本人长期坚持学习,努力提高自身的思想政治素质,认真学习《教育法》、《教师法》,按照《中小学教师职业道德规范》、《未成年人保护法》严格要求自己,奉公守法,遵守社会公德。
忠诚人民的教育事业,专业思想牢固,为人师表。
二、在教育教学过程中,不断丰富自身学识,努力提高自身能力、业务水平,严格执行师德规范,有高度的事业心、责任心、爱岗敬业。
坚持“一切为了学生,为了学生的一切”,树立正确的人才观,重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养,不用学习成绩作为唯一标准来衡量学生,与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质,坚持做到不体罚或变相体罚学生。
正确处理教师与学生家长的关系,在与家长联系上相互探究如何使学生发展的方法、措施,在交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事,不进行有偿家教,赢得了广大学生家长的普遍赞许。
在教育教学过程中,利用学科特点加强对学生的思想教育,提高他们的思想政治素质,激发他们的学习积极性,努力提高教育教学质量。
三、师德师风所包含的内容,自古就是“教书育人,为人师表”。
但“育人”随着时代的发展,不断有新的内容,现在我们社会主义国家是培育“有理想、有道德、有文化、有纪律”的四有新人。
要求老师具有一定的政治素质、思想素质、业务素质。
其中在业务素质,为了给孩子创造一个良好的教育环境,要求老师掌握现代化的教学技术。
四、新时代的师德师风是与传统的标准揉在一起的。
对教师的要求:平易近人、严中带慈、公平待人、勤奋好学。
严厉并不是苛刻,老师也是有七情六欲的,但不能把学生当作发泄的对象,这不是教育学生。
我觉得传统中的师德师风与新时期的师德师风都应该是一样的,但现在存在的区别在于:师生关系的变化。
学校师德师风培训总结5篇
学校师德师风培训总结5篇师德是教师和一切教育工作者在从事教育活动中必须遵守的道德规范和行为准则,以及与之相适应的道德观念、情操和品质。
下面小编给大家带来学校师德师风培训总结,可以点击师德师风查看更多相关的教学总结喔。
学校师德师风培训总结120--年8月25-26日我校在多功能厅举行了为期两天的暑期师德培训,本次的师德培训与往年不同,没有外请大师级老师,而是由本校四位优秀班主任介绍经验,然后由年级主任点评。
让我们深刻体会到要将班主任工作做得有深度有高度,必须要有自己的理念,有系统的规划,且注重细节。
金双双老师的“抓好入学教育,培养良好习惯”的细致,尤其是她为掌握学生入学第一手资料而精心设计的新生信息采集表,从学生的基本信息到学生的兴趣爱好到学生的家庭和谐度,无一不让我们看到了老师的细心和用心。
黄成满老师的收放自如的学生自主管理班级模式与会老师深深的仰慕,七大部门非常系统化的管理班级,这无疑是老班主任优秀经验的凝聚。
程江平老师的“民主集中制的管理模式”“以数学为立班根本”“关键期介入”“打造阳光班级”“因材施教,稳定提升班级教学质量”等教育理念深深震撼了老师们,一个有理念有思想的班主任才能带领班级走向更高的高度。
8月26日,董张文老师作了《小组会议在班级管理中的运用》以小组会议的形式促进学生的积极反思与改进,不断地完善班级管理,增强班级的执行力。
金校长对日常的教育教学常规做了详细说明和解读,有助于学校各项工作的快速展开,也起到了约束和规范作用。
教科研中心主任游爱艳老师做了关于日清本的`使用培训,详细全面地介绍了“日清本”在教学中的重要意义,在教学常规中的使用,整合之前的纠偏本、纠错本、错题集、摘抄本等多项举措,将我校的教学管理提升到一个新的层次。
两天的培训内容丰富,主题明确,从班主任工作到小组合作学习和日常行为规范以及教育教学方法的学习,通过集中学习感触很多,培训更接地气。
学校师德师风培训总结2“师者,所以传道授业解惑也”。
师德师风培训总结(优秀6篇)
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师德师风学习总结报告【5篇】
师德师风学习总结报告【5篇】师德师风学习总结报告1好的师风师德就是一本教科书,对学生的影响是终身的。
教师职业的特点和性质,决定了教师要做“人之楷模”。
师德不仅是对个人行为的规范要求,而且也是教育学生的重要手段,起着“以身立教”的作用。
作为教师的我只有坚定自己从教的信念,具备良好的法律素质、心理素质和职业适应能力,才能成为一名合格的教育工。
通过这段时间的学习,我对教师职业道德有了全新的认识。
首先,教师要爱每一个学生,用父母的情怀对待学生,尊重学生的人格,平等公正地对待学生。
老师对学生的态度应该是和蔼而严厉的。
深入了解学生的心理特点、性格、天赋和倾向,更有针对性地进行教育教学,教师要深入观察学生的言语、行为和活动,不要讽刺和挖苦歧视学生,不要体罚或变相体罚学生,体罚会让孩子感到压抑、沮丧和郁闷,对孩子的成长会产生非常消极的后果。
相反,我应该强调奖励的应用,认为表扬孩子(尤其是那些脆弱或缺乏自信的孩子)对孩子的发展非常有益。
其次,教师要有广博的知识,终身学习,崇高的科学精神,树立终身学习的理念,拓宽知识视野,更新知识结构,专心业务,勇于探索创新,不断提高自身的专业素质和教育教学水平。
只有这样的老师,才能真正履行自己的职责,培养出完美的演说家。
第三,教师应该熟悉他们所教科目的内容,并熟练地运用教学方法。
只有深刻理解所教的内容,才能有效地进行教学,运用好的教学方法,从而促进学生更好地掌握教学内容。
为此,我必须忠于职守,忠于人民的教育事业,对工作高度负责,认真备课,认真批改作业,认真辅导学生,决不能敷衍了事。
要经常向学生提问,促进学生积极思考,解决学习中遇到的一些问题,培养学生的独立性,防止他们凡事依赖别人的坏习惯,把知识教得简洁明了。
只有这样,才能逐步培养学生的思维创造力。
总之,既然选择了这个职业,就要热爱我的职业,热爱我的学生,在平凡的岗位上兢兢业业,用爱和博爱来交换我的心,倾注我的一切来换取明天桃李芬芳。
师德师风学校总结5篇
师德师风学校总结5篇篇1一、引言师德师风是教育工作者的灵魂,关系到培养人才的质量和未来。
我校一直高度重视师德师风建设,努力营造良好的教育生态,促进学生的全面发展。
二、师德师风建设的现状1. 强化师德教育:我校定期开展师德师风专题教育,通过讲座、座谈会等形式,引导教师树立正确的教育观、价值观和职业观。
2. 提升教师素质:学校鼓励教师参加各类培训和学习活动,提高业务水平和教学能力,为培养学生的综合素质打下基础。
3. 完善考核机制:学校建立了科学的教师考核机制,将师德师风作为重要指标,激励教师不断提升自身素养。
三、师德师风建设的成效1. 教师队伍素质显著提升:通过不断学习和培训,教师的业务水平和教学能力得到显著提高,为培养高素质人才提供了有力保障。
2. 教育教学成果显著:学校的教学质量稳步提升,多名教师在各类教学比赛中获奖,学生的综合素质也得到显著提高。
3. 学校声誉不断提升:学校的办学水平和教育质量得到社会各界的广泛认可,声誉不断提升。
四、存在的问题及原因分析1. 教师队伍结构不合理:部分学科教师短缺,教师队伍结构有待进一步优化。
2. 教师工作压力较大:由于工作量大、任务重,部分教师存在较大的工作压力,影响工作质量和效率。
3. 教师培训机制有待完善:虽然学校已经建立了较为完善的教师培训机制,但仍有提升空间,需要进一步完善和优化。
五、改进措施及建议1. 优化教师队伍结构:学校应加大教师招聘力度,优化教师队伍结构,缓解部分学科教师短缺的问题。
2. 减轻教师工作压力:学校应合理分配工作量,减轻教师工作压力,提高工作质量和效率。
3. 完善教师培训机制:学校应进一步完善教师培训机制,加强教师的专业发展和能力提升。
4. 加强师德师风监督:学校应建立健全师德师风监督机制,对违反师德师风的行为进行严肃处理,维护学校的良好形象。
六、结论总的来说,我校的师德师风建设取得了显著成效,教师队伍素质得到显著提升,教育教学成果显著。
学校师德师风工作总结5篇
学校师德师风工作总结5篇篇1一、引言本学期,我校以加强师德师风建设为核心,注重教师职业素养的提升。
全体教职工积极响应,共同努力,取得显著成效。
以下为本学期师德师风工作的总结。
二、工作内容及成效1. 加强师德教育,提升教师职业素养本学期,我校组织开展师德教育活动,定期邀请专家进行师德讲座,引导教师树立正确的教育价值观。
通过组织教师参加师德征文、演讲等活动,激发教师自我反思和积极进取的精神。
2. 深入开展师德建设主题活动(1)举办“立德树人”主题教育活动,引导教师关注学生的全面发展,注重培养学生的创新精神和实践能力。
(2)开展“师德楷模”评选活动,表彰师德高尚的优秀教师,树立榜样,激发全体教师的职业自豪感。
(3)组织师德实践课程,让教师在实践中感受师德的魅力,提升教育教学能力。
3. 加强教师队伍建设,提高教师整体素质(1)加强教师培训,提高教师的教育教学水平。
本学期,我校组织多种形式的教师培训活动,包括线上培训、线下培训等,使教师在教育教学方面得到显著提升。
(2)关注青年教师成长,实施青年教师导师制度,为青年教师提供成长指导和支持。
(3)加强教师之间的交流与合作,举办教师沙龙、教学研讨会等活动,分享教育教学经验,促进共同成长。
4. 优化教学管理,营造良好的教育环境(1)完善教学管理制度,规范教师教学行为,确保教学质量。
(2)加强教学督导与评估,对教师教学质量进行定期检查和评估,及时发现问题并整改。
(3)关注学生的心理健康和成长需求,建立师生沟通渠道,及时解决学生在学习和生活中遇到的问题。
5. 深化教育教学改革,提高教学质量(1)推进课堂教学改革,注重学生的主体参与和体验,提高课堂教学效果。
(2)加强课程建设与改革,优化课程设置,提高课程的针对性和实用性。
(3)积极开展课外活动和社团活动,为学生提供多样化的学习体验和发展平台。
三、存在问题及改进措施1. 部分教师对师德师风建设的重要性认识不够深刻。
需加强师德教育的宣传力度,提高教师的思想认识。
2024年师德师风培训学习总结(5篇)
师德师风培训学习总结学校进一步加强师德建设,根据教育局的统一安排,开展师德师风主题教育活动,取得了显著的成效,不断推动了我校师生员工的作风建设和道德建设,同时也促进了我校各方面工作健康稳定的发展,现将具体实施情况总结如下:一、班子和谐带动教师为了加强组织领导,学校成立了师德师风主题教育活动领导小组,组长由校长担任,负责师德师风建设的全面工作。
定期召开专题会议,研究部署工作,验收活动成果。
校长主抓教师思想教育,教导主任主抓教师业务理论学习,德育主任负责教师职业道德修养,分工明确,责任到人,领导班子团结合作协调有力,学校师德师风建设工作开展的丰富多彩。
二、大力宣传发动教师开学伊始,我校就把师德师风建设作为中心工作去抓,召开全校教职工会议,____《学校师德师风主题教育活动方案》精神,统一思想、明确目的和意义,制定了切合我校实际的活动方案,成立了师德师风创建领导小组。
召开全体教师动员大会,学习文件精神,安排学校活动步骤。
学校领导在动员会上客观分析了师德师风建设方面存在的问题,明确提出了提升我校师德师风水平的举措,要求我校教职工要增强“两个意识”,即责任意识和发展意识;做到“三个加强”,即加强学习上级文件,加强学习先进榜样,加强业务能力提升;实现“四个提升”:在教师政治素质和师德素养上有新的提升,在服务社会、服务家长、服务学生上有新的提升,在树立师德良好形象上有新的提升,在推进学校各项工作和教育教学质量提高上有新的提升。
学校开辟了校园广播、师德专栏,及时报道学校开展活动的动态,营造和烘托了师德师风主题教育活动的气氛,扩大了活动的影响,也赢得了社会和家长的良好口碑。
三、抓园丁形象工程建设,努力提高教师职业道德素质1、抓学习,提高对园丁形象工程建设的认识。
我们学校组织教师学习了《中小学教师职业道德规范》、《____中学教师十不准》〈____中学关于加强师德师风建设实施细则〉等。
通过学习,全体教师树立教师职业的光荣感,增强了教师的责任感和使命感。
师德师风培训总结和反思6篇
师德师风培训总结和反思6篇师德师风培训总结和反思 1教师的天职是教书育人。
因此,作为一个教师必须要提高自己的道德素养和职业观念。
只有严格要求自己的人才能获得良好的发展,并能对学生严格要求。
做一个同事满意,学生满意,家长满意的好老师。
在这一学期中,本人自觉要求自己,在各方面都力争“为人师表”。
记得有位教育家曾说过:爱学生是对老师最最基本的要求。
老师爱学生,可以弥补家庭和社会教育的不足,使教师的影响长久地保存在学生的内心深处。
要做一个合格的人民教师,还要关心学生。
不论在生活上,还是在学习上,都要给予必要的关心和帮助。
我还抽时间给学生谈心、交流,和学生共同活动,缩短师生间的距离。
由于我爱学生,关心学生,处理问题及时,方法得当,注意和学生沟通,所以,学生就信任我,喜欢我,也喜欢上我的课。
热爱学生,还表现在教师对学生的尊重和信任,以及对学生的严格要求。
尊重学生的人格,了解学生的个性,相信学生,关心学生,既统一严格要求,又注意学生的个体差异,区别对待。
对程度、水平不同的学生,采取不同的教育方法,因材施教。
关爱每一个学生,特别是差生,使每一个学生都学有所得,不让一个学生掉队,把每一个学生都培养成社会有用的人才。
一个教师能得到学生的信任,使自己的工作顺利进行,使学生能健康活泼的成长,是自己最大的成功和欣慰。
热爱教师工作“为教育事业奋斗终身”是我们教育工作者的最高精神境界。
忠诚于人民的教育事业,看成是教师的最高美德。
干一行,爱一行,工作勤勤恳恳、兢兢业业,服从领导,不打折扣,认真、圆满完成学校领导教给的各项工作任务。
工作中,我严于律己,宽以待人。
时时处处对自己严格要求,查找不足,及时纠正,对别人的缺点,则尽量宽容。
教书育人,为人师表,注意教师形象,在教师和学生中形成良好的形象、和谐的氛围,才能不愧为人民教师的称号。
当好一个教师,如果仅有工作热情是远远不够的,还应具有广博的知识。
在工作中,虚心向老教师学习、请教,取长补短。
师德师风培训学习总结5篇
2020师德师风培训学习总结5篇2020师德师风培训学习总结(一)师德是一个教师的灵魂,是搞好教育教学的前提保证,是教师的立身之本。
我国古代大教育家孔子曾说:其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。
作为幼儿教师,我们要在日常教学中发挥模范、表率作用,注意自己的行为举止,言谈风貌。
教师的一言一行都对孩子起着潜移默化的作用。
教师需要从小事做起,从自我做起,率先垂范,做出表率,以高尚的人格感染人,以整洁的仪表影响人,以和蔼的态度对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀爱护人。
只有这样,才能保证教书育人的实效,孩子才会亲其师,信其道,进而乐其道。
师德师风建设必须依托多方式、多途径才不至于流于空谈,流于形式。
我园主要开展了以下活动:一、具体实施方面1、根据区教文体局要求,组织全体教职工集中学习《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》、《郑州市中小学教师职业道德建设十项规范、十项惩戒》、《职业道德考核办法》等相关法律法规,并认真做好记录,写出深刻的反思和总结。
2、学习师德标兵的优秀事迹,让每位教师把纲要、规范、师德模范作为一面镜子,深刻反思自己的言行举止,深化师德教育。
通过学习,提高全体教职工对加强师德师风建设的重要性、必要性的认识,自觉规范从教行为,促进园风、教风、学风的形成。
3、学术报告活动。
2月23日上午聘请__省心理学研究所、河南省教育厅关工委资深讲师卢杰做做睿智的幼儿园教师专题学术报告,讲解加强师德修养的重要性、必要性及途径与方式,使全体教师在师德教育中受到启发。
4、主题教育活动。
根据当前教育形势,结合本园教育实际,确定下年度师德师风建设主题,并围绕主题开展一系列的教育活动。
如开展三爱三争教育活动,即:爱岗位,争做幼教改革的尖兵;爱学习,争做新时期教书育人的能手;爱幼儿,争做家长和孩子们心目中的好老师。
开展修师德、铸师魂、树师表活动。
开展三学活动,即:学规范(《中小学教师职业道德规范》),学纲要(《幼儿园教育指导纲要》),学规程(《规程》)。
2024年师德师风培训学习总结模板(5篇)
师德师风培训学习总结模板著名的教育家陶行知先生曾说过:“学高为师,德高为范。
”师德是教师的立师之本,是教师事业成功的保障,师德建设是教师队伍建设的核心。
做“合格的教师”,仅仅是最基本的职业境界,而做“人师”才是最高事业境界。
作为一名光荣的人民教师,不仅要具有广博的知识,更要有高尚的道德。
自从恩施市实小开展师德建设活动以来,我始终按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,以《师德建设考核规定》严格规范自己,奉公守法,遵守社会公德,为人师表,兢兢业业地工作,努力把自己打造成一个优秀的实小人。
一.师德就是榜样我从网络上学习了《大爱无声铸师魂-谭千秋》,明白了千秋精神是一种恪尽职守的精神,千秋精神是一种大爱无疆的精神,千秋精神是一种勇于担当的精神,千秋精神是一种无私奉献的精神,千秋精神更是师德的榜样。
因此在工作中,我把千秋精神作为我师德建设的榜样。
____年____月____日是个无法忘记的黑色日子,突如其来的灾难将许多幸福的家庭顷刻间推进苦难的深渊。
灾难无情,人间有爱。
____月____日,灾难发生后的第一时间,我便参加了恩施新闻网组织的“爱心献灾区”活动,为灾区捐款____元,后来又积极参加学校组织的爱心捐款活动,并积极缴纳特殊党费,还为灾区人民捐赠了衣物____件。
我知道,这对灾区人民来说力量太小了,但是再大的困难,被____亿除都是一个微不足道的小数;再小的奉献,用____亿乘都是一个了不起的大数;只要人人都献出一点爱,世界将变成美好的人间。
当汶川地震波及到恩施时,我做到了一切为了学生,为了学生的生命安全,我不顾个人安危,毅然冲上教学楼,对全年级逐班检查,连厕所都不放过,作到了不落下一个孩子,并和其他老师一起配合,把所有孩子带到了安全场所。
这就是我在实践过程中对千秋精神地升华,它静静地闪耀着人格魅力的光辉。
孔子云:“其身正,毋令则行,其身不正,虽令毋从。
”我们教师的工作对象是成长中有极大可塑性的未成年人,榜样的力量是无穷的,教师的道德表现能够影响一个学生的一生。
2024年学校师德师风工作总结(5篇)
2024年学校师德师风工作总结转眼间,一学期的教育教学工作已经结束。
现将本学期师德情况总结如下:教师的天职是教书育人。
因此,必须要提高自己的道德素养和职业观念。
只有有严格要求自己的人才能获得良好的发展,并能对学生严格要求。
做一个同事满意,学生满意,家长满意的好老师。
在这一学期中,本人自觉要求自己,在各方面都力争做一个"人师"。
一、认真教学,刻苦钻研教学,虚心向老教师学习请教,提高自己的教育教学水平。
要提高自身的师德修养,首先要提高自己的教育教学水平。
这是师德的首要基础,如果一个教师不是一个优秀的"教书先生",也就不可能成为一个优秀的教师。
教师要有进行教育所需的扎实而宽厚的基础知识和专业知识,要透彻地懂得所教学科。
仅仅熟悉教学大纲和本学科内容是不够的,教师的知识应比这宽广得多。
通常说,教师要给学生一杯水,自己必须有一桶水。
就是这个道理。
二、关心学生爱学生是教师的天职,也是师德的核心,力为一个"人师"。
我作为班主任,除了在学习上对学生严格要求之外,在生活上也是关怀备至,让学生感觉到我很关心他,很重视他。
2024年学校师德师风工作总结(2)教师是人类灵魂的工程师,是落实科教兴国战略、推进教育创新、全面实施素质教育的主导力量,是学生增长知识和思想进步的指导者和引路人,教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。
因此,师德师风的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风的好坏。
师德古来有之,不同时代对师德有不同的要求,现代师德是对古代师德的继承与发展,知识经济时代对师德赋予了新的内涵。
教师的职业有苦也有乐,平凡中见伟大,只有爱岗敬业,教师才能积极面对自身的社会责任和社会义务,才能自觉、不断地完善自我,才能在教育活动中有所收获。
教师不仅仅是在奉献、在燃烧,而且同样是在汲取,在更新,在升华。
教师要付出艰辛的劳动,但是苦中有乐,乐在其中。
教师最大的乐趣就是照亮了别人,充实了自己。
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学校师德培训总结5篇师德素养和教育教学业务能力,为提高学校教育工作质量奠定基础。
以下是的学校师德培训总结,欢迎大家参考!学校领导对教师的教师教育工作非常重视,始终把培养建设一支高素质的教师队伍作为重点,把搞好教师的继续教育工作作为中心工作来抓,提出了建设高素质的教师队伍,走科研兴校之路的办学思路。
为了加强对教师教育的工作成立了以徐顺涛校长为组长的教师教育领导小组,吸纳学校务实能干的骨干教师为成员。
并制定出了《玉海中心小学教师发展规划》,不仅要求广大教师努力发展,成为一支师德高尚、素质精良、结构合理、充满活力,能够适应21世纪素质教育需要的反思型、科研型的教师队伍;还结合本校实际,加强了教研活动的开展,提高了教师的教育教学能力和研究能力,提高了创新意识和自我发展能力,达到了教师整体素质与学校综合办学水平同步提高的目的;另外建立健全了有效合理的工作机制,加强青年教师培训,促进青年教师尽快成为“青年骨干教师”。
随着课程改革的继续深入发展,对教师工作的要求也越来越高,为适应教育教学改革发展的需要,教师必须努力加强自身的学习,而继续教育和教师教育是提高教师各项技能素质的重要途径。
对此,我校通过全教会动员宣传,使广大教师提高了对培训的认识,转变了陈旧的观念,加强了学习的积极性。
1、加强师德培训:为贯彻落实《瑞安市教育局关于做好20xx 年暑期教师师德专题培训 ___》精神,进一步加强学校教师建设,我校深入开展了“内强素质,外树形象”的师德教育活动。
在暑期师德培训期间,学校认真学习《中小学教师职业道德规范》、《浙江省义务教育条例》、《国家中长期教育改革和发展纲要为重点》,深刻领会和宣传《条例》和《纲要》的精神实质,做到依法治教,努力办好人民满意的教育。
深入开展争优创先活动,通过对先进教师、师德先进个人事迹的学习,着力强化教育系统党员干部和教职工的服务意识,丰富服务内涵,拓展服务途径,提高服务能力,切实做好学校服务学生和家长、教育服务社会工作。
开展“做一个幸福的教师”为主题大讨论,倡导“学为人师、行为世范”作和教育教学工作,努力为教育事业健康发展发挥作用。
此外,老师们积极通读师德培训材料,交流,撰写学习体会。
扎实有效的师德培训,取得了显著效果。
2、注重教师专业发展(1)注重青年教师的培养:加强青年教师队伍建设,促进学校可持续发展。
在教师教育中,我校特别针对35岁以下青年教师提出严格要求,不仅要求青年教师加强教育学、心理学等基础理论、现代教育理论和学科发展前沿理论的学习,使他们具有较高的教育理论修养,不断丰富与更新学科知识;而且加强了对青年教师教学能力和教育行为的培养,开展了教学实践和技能培训,帮助教师不断提高教学技能,优化课堂教学结构,提高课堂教学效益。
去年下半年,学校组织语文、数学、英语、科学老师命题比赛,大部分老师非常认真,命题的质量非常高,其中语文、数学、科学每组推选两位老师参加瑞安市现场协作命题比赛超记录地获取三个第一,五位老师代表瑞安市参加温州市命题比赛。
同时,严格要求青年教师的业务学习,如具体要求他们全程参与语数市级课题研究,撰写论文、案例,执教公开课等,注意引导教师对教育教学问题进行分析、反思、实践、总结,促使青年教师的成长。
(2)重视教师的继续教育:教师的继续教育不是重复教育,要与时俱进,加入学科领域内前沿的东西。
我校十分重视教师全员继续教育和岗位培训,在开学初先后派出教师参加新课程的培训,还有心理健康辅导员的培训、校长培训、少先队辅导员培训等等,并鼓励年轻教师参加高校函授学习。
3、注重有效校本培训(1)加强团队建设。
教研组、备课组是学校开展教学研究最基层的单位。
为了更好的发挥教研组、备课组的作用,我们从加强教研组长、备课组长队伍建设、规范教研组、备课组活动着手,期初学校明确教研组、备课组任务,每个教研组、备课组期初有计划,期末有总结,注重过程活动,效果显著,为了激励先进,学校组织全体教研组长和备课组长到福州学习考察,期末评出三个先进备课组。
娄朝兰老师还为瑞安市数学教研组长学习会上做题为“情系后进生,全面提高教学质量”的观点报告。
(2)深化主题研究。
继续组织教师开展“新课程背景下课堂教学行为有效性研究”研究,各教研组结合自己学科特点,确立了研究主题,并结合平时的教研组活动,采用案例研究法进行实践研究,语文组侧重于“同课异构”、疑难问题解决等方式进行研讨,数学组围绕“同课异构”、“如何提高计算教学效率”开展系列化研讨活动。
此外,一年级五位语文老师,三位数学老师,一位美术老师,共开出10节家长汇报课,得到家长高度评价。
(3)参与区域活动。
英语、科学、音乐、美术、体育、信息等六组15位教师参与了安阳学区联片教研活动,刘万勇、张周谊老师为联片活动上了研讨课,同时还举办美术、信息技术教学研讨会。
(4)网上教研:要求教师在网上观看各专家的讲座与活动课努力提升自己的业务素养与理论素养。
同时要求广大教室设立教育教学___,学校有38位教师拥有个人教育教学 ___,占总人数的二分之一,其中不乏中老年教师,如50多岁的孙凤翠老师建立“玉海堂”。
同时,学校利用校园网教育科研经常为教师提供学习材料。
教师在教育事业发展中的地位和作用是不容置疑的。
学校利用每周一教师例会的时间对全体教师进行培训,我们结合实际,分类要求,立足本校,着眼提高。
通过师德师风的学习,我又一次认识到教师作为人类灵魂的工程师,不仅要教好书,还要育好人,各个方面都要为人师表。
师德的形象,不是简单地说教,而是一种精神体现,一种深厚的知识内涵和文化品位的体现!形象需要培养,需要教育,更需要的是——我们每位教师的自我修养!要做到这一点,就应充分认识教师工作的意义,从而深深地热爱教育事业。
现代的时代是一个竞争激烈的时代。
国与国的竞争主要体现为综合国力的竞争,综合国力的竞争归根结底是人才的竞争,而人才的培养靠的是教育,靠的是教师兢兢业业的工作。
只有深深地认识这一点,才能激发对教师工作的热爱,也才能把这种爱倾注到对学生的教育中去。
书中说:爱是教育的基础,没有爱就没有教育。
热爱学生就是要尊重学生,爱护学生,信任学生。
只有尊重学生,爱护学生,信任学生,才能建立一种平等、和谐的师生关系,教育才富有实效,才能培养出人格健全的学生。
书中还说:师爱是教育的灵魂,是教师教育学生的感情基础。
师爱是一种只讲付出不计回报的、无私的、广泛的、没有血缘关系的爱,是一种严慈相济的爱。
爱自己的孩子是本能,爱别人的孩子是神圣。
"严在该严处,爱在细微处。
"只有热爱学生的教师,才能真正理解这句话的内涵,并努力去实践。
具备了这样的师爱,就一定会在教学实践中满腔热忱,真正与学生交流、交心,建立良好的师生关系,把学生有力地吸引到教学过程中来,才能亲其师、信其道,激发学生的学习热情,实现教育的目标。
同时,在这爱的交流互动中,教师的师德修养也会得到提升。
要以自身的行为去影响学习,真正成为学生的表率使学生从教师身上懂得什么应为之,什么不可为。
因此,教师的教学,待人接物,行为举止,一言一行都必须认真、稳重、规范、得体,切不可马虎、轻率、任性、不负责任。
除此之外,教师还应和学生进行经常性的心灵沟通,向学生畅开心灵,既可以向学生谈自己从人生中取得的宝贵,也可以向学生坦诚地公开自己的生活教训,使学生真正感受到你不仅是良师还是益友。
我们应平等的对待每一个学生,不歧视差生。
爱一个学生就等于塑造一个学生,而厌弃一个学生无异于毁掉一个学生。
慈祥的笑容、亲切的言语、文雅的举止,以及善解人意的目光,比声色俱厉的严格,更能贴近学生的心灵,更能取得教育的实效。
教师,应以虚怀若谷的胸怀,诲人不倦的精神,用严于律己、宽以待人的人格魅力,去影响学生的言行举止,去照亮学生的心灵,去培养好每一个学生,让每一个学生适应时代的发展。
总之,新课程对教师爱岗敬业的要求有很多、很大的不同。
每个教师都要不断加强自身的师德修养,树立科学的教育理念,做到爱职业,乐奉献,真正成为新时期合格的、优秀的人民教师。
作为刚毕业不久的新教师,无论在教学上还是对学生的教育上都较缺乏经验,因此,我觉得以爱来教育学生更是与学生进行思想交流的最好途径。
教师如何倾注对孩子的爱,如何让孩子感受到你对他的爱呢?回首自己将近一个学年以来的教学教育工作,我觉得大概可以从以下几方面着手:理解就是理解学生的思想实际、心理实际和生活实际。
班级德育工作的开展,学生德育素质的提高,必须遵守一切从实际出发这一原则。
尊重就是充分尊重学生 ___和要求、尊重学生的人格,平等待人。
中学生的人格尤为重要,作为一个老师即使学生犯了错误,对学生进行批评教育时,也应尊重学生的人格谆谆教导学生才能取得教育的效应。
一味的训斥,只能促成学生逆反心理的产生,更不能用挖苦、讽刺伤学生的心。
其次老师要从爱心出发,爱心是教育的前提,老师要关心爱护班级的每一个学生,使学生感受到老师的批评教育,是预防生铁炼不成钢,是真心希望学生个个都能健康成长,真心希望学生个个都能成材。
老师有爱心,学生也能更加爱戴老师,有利加深师生的感情,以使充分发挥情感教育作用。
对学生的教育工作说到底是一个爱的工作。
但仅仅停留在爱上是不够的,爱要在心理上与学生相容,这就要求教师要有高尚的道德修养,这种修养是师德的“调节器”和“控制阀”,是教师必备的心理品质,教师与学生的关系从本质上是成年人与未成年人的关系,对未成年人要允许其犯错误,教师要循循善诱,不能操之过急,对学生说理,要有耐心,有充足的理由。
教师要把学生看作一个有思考能力的人,有发展潜力的人,而不是老师施爱的被动对象。
当老师把学生当成教育的主体用赞赏的眼光去看他们时,就会发现他们有可爱之处,你不会不去爱他们。
在有的教师眼里,对后进生常常是不屑一顾的,然而,后进生的坚强毅力和承受能力是常人所没有的。
他们明知听不懂教师讲课的内容,却天天要坚持听;他们面对考试,明知要失败,但是屡败屡考。
如果教师对他们给予深深的理解,就会发现他们值得你爱,你才会发自内心地去爱他们。
每个学生都有自己最崇拜的人,都有自己的远大理想。
教师在了解他们的理想之后,向他们提出要求,让学生生活在实现目标的期望状态之中。
“爱”并不能溺爱,更不能纵容和放弃,而是把对学生的温情和严格相结合。
要“严中有爱”,“爱中见严”。
不因为优生就“爱中无严”,也不因为差生就“严中无爱”。
对于差生要“严中有爱,严之有序”,不急于求成。
要尊重学生,才能启发学生尊重他人,尊重自己。
教师平易近人,和学生打成一片,以诚相待,方可使学生感到老师亲切可敬,就能主动接近老师。
同时对于学生所发犯的缺点和错误及时加以指正,决不姑息。
如果教师一味面慈心软,对学生疏于管理,致使学生纪律松散,无所顾忌,这是软弱无能的表现。