企业职工借调合同样本(示范合同)
公司人员借调合同范本5篇
公司人员借调合同范本5篇篇1甲方（借调方）：____________________公司乙方（借出方）：____________________公司丙方（员工）：____________________身份证号码：____________________鉴于甲方需要借调丙方从事相关工作，乙方同意借调其员工丙方至甲方工作，经甲、乙、丙三方友好协商，达成如下协议：一、借调人员及期限1. 借调人员：丙方姓名：____________________职务（岗位）：____________________。
2. 借调期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、借调工作内容及地点甲方将借调丙方从事____________工作，具体岗位职责由甲方与丙方共同确定。
工作地点在甲方指定的办公地点。
三、工作时间和休息休假借调期间，丙方的正常工作时间内提供工作服务，具体时间按照甲方的规定执行。
丙方享有与甲方员工相同的休息休假权利。
如有加班，按照甲方规定支付加班工资或调休。
四、薪资和福利待遇1. 薪资：借调期间，丙方的工资由甲方支付，具体薪资标准由双方另行商定并签署补充协议。
2. 福利待遇：丙方在借调期间的各项社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险等）及住房公积金由甲方承担，乙方负责办理相关手续。
五、保密义务和竞业限制丙方在借调期间及借调结束后，应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。
同时，丙方在借调期间及结束后的一定时间内（具体期限根据双方约定），不得从事与甲方业务相竞争的工作。
六、违约责任1. 甲方、乙方如违反本合同约定，应支付对方违约金，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 丙方如违反本合同约定，包括但不限于泄露甲方商业秘密、从事竞业限制行为等，应支付甲方违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。
七、其他约定事项1. 借调期间，丙方的人事关系仍归属于乙方，乙方应协助甲方对丙方进行管理。
企业员工借调合同（通用15篇）
企业员工借调合同（通用15篇）企业员工借调合同篇1甲方(借用方)：_______法人代表：_____________住所：_________________邮编：_________________乙方(借出方)：_______法人代表：_____________住所：_________________邮编：_________________丙方(员工)：_________性别：_________________出生日期：_____________身份证号码：___________户口所在地：___________现住址：_______________邮政编码：_____________甲方因工作需要，须借用乙方的员工_____(丙方)。
三方就此借调事项达成如下协议：一、甲方借用丙方的期限从_____年____月____日起，至_____年____月____日。
二、甲方的权利和义务：(一)借用期间甲方可根据需要，安排丙方的工作岗位和任务。
甲方按年向乙方支付借用费_____元。
(二)借用期间甲方可要求丙方遵守各项，服从管理和教育。
可根据工作需求及丙方的表现，决定将丙方退回乙方，但应提前60日通知乙方和丙方。
若丙方严重违规违纪，甲方可随时将其退回乙方，且不属违约行为。
三、乙方的权利和义务：(一)借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理，并按月向丙方支付税前工资____元，乙方为个人所得税代扣代缴义务人。
同时，为丙方缴纳各项社会保险费用等。
(二)乙方可根据工作需要，决定将丙方撤回，但应提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的权利和义务：(一)借调期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇，且承诺不向乙方提出辞职请求。
(二)借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排，遵守其各项规章制度，保守其商业秘密。
(三)借调期间丙方因特殊情况需提出辞职请求，应按《劳动法》有关规定向乙方提出，并承担所约定的违约责任。
乙方可按本协议第三条第(二)项约定将丙方撤回，同时为甲方推荐替补人员。
员工借调合同样式6篇
员工借调合同样式6篇篇1甲方（借调单位）：[公司名称]地址：[公司地址]联系人：[联系人姓名]联系电话：[联系电话]乙方（被借调单位）：[公司名称]地址：[公司地址]联系人：[联系人姓名]联系电话：[联系电话]丙方（员工）：[员工姓名]性别：[员工性别]出生日期：[员工出生日期]籍贯：[员工籍贯]学历：[员工学历]专业：[员工专业]联系电话：[员工联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙丙三方经协商一致，同意订立本借调合同。
第一条借调期限本合同自XXXX年XX月XX日起生效，至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。
在借调期限内，甲方有权将丙方借调到其下属的其他部门工作。
第二条借调岗位丙方在甲方的工作岗位为[工作岗位名称]，工作职责为[工作职责描述]。
丙方应认真履行工作职责，服从甲方的工作安排。
第三条工资及福利待遇1. 甲方应按照丙方的岗位和职级，按月向丙方支付工资，工资标准为[工资标准]。
具体工资数额以甲方人力资源部门审批为准。
2. 甲方应按规定为丙方缴纳社会保险费，并承担相应的费用。
丙方在甲方工作期间，应享受相应的社会保险待遇。
3. 甲方应根据丙方的工作表现，给予丙方相应的奖金、津贴和补贴等福利待遇。
具体福利待遇以甲方人力资源部门审批为准。
第四条保密义务丙方在甲方工作期间，应严格遵守保密规定，对甲方的商业机密、技术资料等保密信息保密，不得泄露给外界。
第五条违约责任1. 甲方未按照合同约定向丙方支付工资、缴纳社会保险费或提供福利待遇的，应按规定承担相应的违约责任。
2. 丙方在甲方工作期间，如违反保密规定或给甲方造成损失的，应承担相应的违约责任。
具体违约责任以甲方人力资源部门审批为准。
3. 乙方在本合同履行过程中，如存在过错或违约行为，应承担相应的法律责任。
第六条争议解决本合同履行过程中发生的争议，应由甲乙丙三方协商解决。
协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
企业公司员工借调合同模板6篇
企业公司员工借调合同模板6篇篇1甲方（借调方）：____________________公司地址：_______________________________法定代表人：_______________________联系电话：_________________________乙方（借出方）：____________________公司地址：_______________________________法定代表人：_______________________联系电话：_________________________丙方（借调员工）：__________________联系方式：__________________________身份证号码：________________________鉴于甲方需要借调乙方员工至其公司工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，就甲方借调乙方员工事宜达成如下协议：一、借调事项1. 借调岗位：甲方因工作需要借调乙方员工至__________岗位工作。
2. 借调期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
期满后，如需继续借调，三方应另行协商并签订新的借调合同。
3. 借调待遇：甲方按照公司规定支付丙方的工资及相关福利待遇。
二、甲乙双方的义务和责任1. 甲方义务和责任：（1）对借调员工进行岗位培训和管理，确保其遵守甲方的规章制度；（2）按时支付丙方的工资及福利待遇；（3）负责丙方在借调期间的安全保障。
2. 乙方义务和责任：（1）协助甲方对借调员工进行工作安排和管理；（2）确保丙方履行本合同约定的义务；（3）负责丙方的相关档案资料保管及社保关系处理等事项。
三、丙方的义务和责任1. 丙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按时完成工作任务；2. 丙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方商业机密；3. 丙方在借调期间应尽职尽责，保护甲方的财产和资料安全。
企业员工借调合同书5篇
企业员工借调合同书5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1企业员工借调合同书甲方：（企业名称）乙方：（员工姓名）丙方：（借调单位）一、借调目的鉴于甲方发展需要，乙方同意借调至丙方工作，为双方互利合作，签订本借调合同。
二、借调时间借调时间从（日期）至（日期），共计（天/月），借调期间如有变动需提前协商。
三、工作内容1. 乙方借调至丙方工作，负责（具体工作内容）。
2. 乙方需服从丙方的工作安排，完成工作任务，并接受丙方的考核。
1. 乙方在借调期间的薪酬由甲方支付，不受丙方薪酬标准的约束。
2. 借调期间的津贴、补贴等福利待遇由甲方负责发放。
五、保密责任乙方在借调期间需遵守丙方的保密规定，保守丙方的商业机密和个人隐私，不得泄露给任何第三方。
六、工作时间乙方在借调期间需遵守丙方的工作时间，如有特殊情况需提前请假，并经丙方批准。
七、工作纪律乙方需遵守丙方的工作纪律，服从领导安排，不得迟到早退，不得擅离职守。
八、工作条件丙方保证提供乙方必要的工作条件，保障乙方在工作期间的安全与健康。
九、借调期限如乙方在借调期满后愿意继续留在丙方工作，应当向甲方提出书面申请，并经甲、丙双方同意后签订新的劳动合同。
如乙方在借调期间有违纪行为或不能胜任工作，丙方有权解除合同并退回乙方至甲方，乙方应承担相应的后果。
十一、其他事项除本合同约定外，甲、乙、丙三方协商一致的其他事项均应写入本合同。
十二、签约及附件本合同正本一式两份，甲方、乙方、丙方各执一份，自签订日期生效。
本合同及其附件如有争议，三方协商解决。
甲方（盖章）：乙方（签名）：丙方（盖章）：签订日期：年月日以上是关于企业员工借调合同书的详细内容，希望能够对相关的实际操作有所帮助。
愿我们能够在合作中共同进步，实现互利共赢。
篇2企业员工借调合同书甲方：（借调公司名称）地址：（借调公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（员工身份证号码）现工作单位：（员工所在单位）职务：（员工职务）鉴于，甲乙双方为实现共同发展的目标，经友好协商并经双方同意，拟进行员工借调事项，特签订本《企业员工借调合同书》如下：第一条借调事由甲方同意将乙方调至本公司工作，乙方接受甲方的借调，并在甲方岗位上工作。
员工借调合同范本5篇
员工借调合同范本5篇篇1甲方（借调单位）：_________________________乙方（借出单位）：_________________________丙方（员工）：_____________________________鉴于甲方需要借调乙方员工从事特定工作，甲乙丙三方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就员工借调事宜达成如下协议：一、借调人员及期限1. 借调人员：丙方员工姓名____________，身份证号码____________________________，职务（岗位）______________________。
2. 借调期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、借调工作内容及地点甲方安排丙方从事____________工作，具体工作内容为：____________________________________________________________________ _。
工作地点为____________________________。
三、薪酬及福利待遇1. 甲方应按照国家和当地有关规定，支付丙方的工资及福利待遇。
2. 甲方应按时足额支付丙方的工资，不得无故拖欠。
3. 甲方为丙方提供符合国家规定的劳动保护用品及其他劳动保护条件。
四、甲方的权利和义务1. 甲方有权根据工作需要安排丙方从事相应的工作，并对其进行管理。
2. 甲方有权对丙方的工作表现进行评估和考核。
3. 甲方应按照约定支付丙方的工资及福利待遇。
4. 甲方应遵守国家有关法律法规，保障丙方的合法权益。
五、乙方的权利和义务1. 乙方有权获得甲方支付的借调费用。
具体费用由双方另行约定。
2. 乙方应配合甲方的工作安排，确保丙方按时到甲方报到。
3. 乙方应协助甲方对丙方进行管理，确保其遵守甲方的规章制度。
公司人员借调合同范本5篇
公司人员借调合同范本5篇篇1甲方（借调方）：____________________公司乙方（借出方）：____________________公司根据甲方业务发展需求，为促进双方共同发展，本着平等互利的原则，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：一、借调人员二、双方权利与义务（二）乙方权利和义务：乙方应服从甲方的调配安排保质保量地完成甲方的工作任务并负责安排相关人员按照甲方的工作需求安排工作岗位并按照工作职责履行相关的职责和义务确保甲方的正常运作和工作任务的顺利进行根据甲方的业务需要协助篇2甲方（借调方）：__________公司地址：__________联系方式：__________乙方（借出方）：__________公司地址：__________联系方式：__________鉴于甲方的业务需求，需借调乙方的某些专业人员从事特定工作，甲乙双方在平等、自愿的基础上，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，就公司人员借调事宜达成如下协议：第一条借调人员1. 乙方根据本协议借调给甲方的人员为_____（以下称“借调人员”）。
2. 借调人员的职位为______，工作职责为______。
第二条借调期限1. 借调期限为_____年/月，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
2. 借调期限届满，借调关系自动终止。
如需要续借，双方应协商并重新签订借调合同。
第三条权利和义务一、甲方的权利和义务：1. 甲方有权根据业务需要，要求乙方借调人员完成相应的工作任务。
2. 甲方需确保借调人员在借调期间的合法权益，支付相应的薪酬及福利待遇。
3. 甲方应提供必要的工作条件和环境，保障借调人员的人身安全。
二、乙方的权利和义务：1. 乙方应按照甲方的要求，提供符合条件的借调人员。
2. 乙方有权了解借调人员在甲方的工作情况，甲方应如实反馈。
3. 乙方应协助甲方做好借调人员的管理工作，确保借调人员的稳定性和工作效率。
员工借调合同范本5篇
员工借调合同范本5篇篇1甲方（借调单位）：__________乙方（借出单位）：__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方从乙方借调员工事宜达成如下协议：一、借调人员乙方按照甲方需求，同意将本单位员工______（姓名）借调至甲方工作，借调期限为______年______月______日至______年______月______日。
借调期间，该员工在甲方的工作安排、岗位职责及考核管理等方面均由甲方负责。
二、借调期限本次借调期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
借调期满，甲方如需继续借用，应提前与乙方协商并经乙方同意后，重新签订借调合同。
三、双方权利和义务（一）甲方权利和义务1. 甲方有权根据工作需要，安排借调人员的工作岗位和任务。
借调人员须服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度。
2. 甲方应按照约定支付借调人员的薪酬和相关福利待遇。
3. 甲方应提供必要的工作条件，保障借调人员的安全与健康。
4. 甲方负责借调人员的考勤、考核和奖惩等工作。
（二）乙方权利和义务1. 乙方应按照甲方的要求，将借调人员的相关资料及时移交甲方，并协助办理相关手续。
2. 乙方有权了解借调人员在甲方的工作情况，并对借调人员进行必要的指导和监督。
3. 乙方应协助甲方处理借调人员在工作中遇到的问题和纠纷。
4. 借调期满或提前解除借调合同时，乙方应及时接收借调人员回原单位工作。
如因工作需要继续留用的，双方应协商并办理续用手续。
四、薪酬及福利待遇1. 借调期间，借调人员的薪酬由甲方按照本单位同等岗位员工的薪酬标准支付。
2. 借调人员的各项社会保险、住房公积金等福利待遇由甲方按照国家和地方的规定执行。
乙方负责为借调人员缴纳社会保险费用，甲方承担相应比例的费用。
具体承担比例和缴纳方式由双方另行约定。
公司人员借调合同范本8篇
公司人员借调合同范本8篇篇1甲方（借调方）：__________公司地址：__________联系方式：__________乙方（借出方）：__________公司地址：__________联系方式：__________根据甲乙双方的协商，甲方因工作需要，向乙方借调一名员工从事__________工作。
为明确双方的权利和义务，保障借调员工的合法权益，经甲乙双方协商一致，签订本合同。
一、借调人员姓名：__________职务：__________借调期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、借调安排1. 甲方借调乙方员工从事的岗位工作应符合国家规定的相关岗位任职要求。
2. 借调期间，甲方应对借调员工进行管理和指导，确保其遵守甲方的规章制度，履行岗位职责。
3. 借调期间，乙方借调员工应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排，履行工作职责。
三、工作时间、地点及薪酬待遇1. 工作时间、地点按照甲方的规定执行。
2. 借调期间，甲方向乙方支付借调员工的薪酬，具体薪酬标准、支付方式等事宜由甲乙双方另行约定。
3. 借调员工的社保、公积金等福利待遇由乙方负责。
四、费用承担1. 借调期间，甲方应承担借调员工的工资、津贴、奖金等薪酬及相关福利待遇费用。
2. 乙方应负责借调员工的社保、公积金等费用的缴纳。
3. 其他费用如培训费、差旅费等，由甲乙双方协商解决。
五、保密条款1. 甲乙双方应对涉及借调员工的相关信息予以保密，未经对方同意，不得向第三方泄露。
2. 借调员工应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。
六、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同约定的义务，如一方违反合同约定，应承担违约责任。
2. 如因一方违约给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
七、其他约定1. 本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字（盖章）之日起生效。
企业员工借调合同6篇
企业员工借调合同6篇篇1合同编号：[具体编号]甲方（借调单位）：[甲方公司名称]乙方（借出单位）：[乙方公司名称]丙方（借调员工）：[员工姓名]身份证号：[员工身份证号码]鉴于甲、乙、丙三方的共同需要和实际情况，经友好协商，就甲方借调乙方员工至甲方工作的相关事宜达成如下协议：一、借调人员基本情况姓名：[员工姓名]；性别：[员工性别]；出生日期：[员工出生年月]；籍贯：[员工籍贯]；学历：[员工学历]；职务：[员工职位名称]；工作部门：[员工所在部门名称]。
二、借调期限借调期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
如需续借，双方应在本合同到期前一个月协商续借事宜。
三、工作职责及福利待遇1. 甲方职责：（1）为丙方提供必要的工作条件和环境；（2）按照国家和地方法律法规以及甲方的相关规定，保障丙方的合法权益；（3）为丙方提供与其岗位相应的薪酬待遇。
2. 乙方职责：（1）协助甲方做好丙方的日常管理；（2）负责丙方的工资发放及社保缴纳等事宜；（3）对丙方在甲方的表现进行定期评估。
3. 丙方职责：（1）遵守甲方的规章制度，服从甲方管理；（2）按照约定完成工作任务；（3）保守甲方的商业秘密。
福利待遇：[具体福利待遇条款]。
四、保密条款各方应对在借调过程中获取的对方商业秘密及其他不宜公开的信息予以保密，未经对方书面同意，不得向第三方泄露。
否则，应承担相应的法律责任。
五、违约责任及赔偿标准如任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。
具体赔偿标准如下：[具体违约赔偿标准]。
六、其他约定事项1. 本合同未尽事宜，可由三方协商补充，补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。
七、签署与生效：本合同经甲、乙、丙三方签字或盖章后生效。
合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份为凭，具有同等法律效力。
（以下无正文）甲方（借调单位）：（盖章）法定代表人或授权代理人：（签字）签署日期：XXXX年XX月XX日乙方（借出单位）：（盖章）法定代表人或授权代理人：（签字）签署日期：XXXX年XX月XX日丙方（借调员工）：（签字/盖章）签署日期：XXXX年XX月XX日（注：本合同的签署要求各方签署人亲自签署并加盖公章以确保合同的合法性和有效性。
员工借调合同范本8篇
员工借调合同范本8篇篇1甲方（借调单位）：______________________乙方（借出单位）：______________________丙方（员工）：______________________鉴于甲、乙双方因工作需要，经与丙方协商，现就甲方借调乙方员工事宜达成如下协议：一、借调事项1. 借调员工姓名：____________，身份证号码：_________________________。
2. 借调岗位：____________，工作内容：_______________________________________。
3. 借调期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、借调待遇与补偿1. 甲方应按照国家有关规定及乙方相关规章制度为丙方提供相应的工作条件、工作环境和福利待遇。
2. 甲方应按时支付丙方的工资及相关补贴，确保其工资报酬不低于在本单位同等岗位人员的水平。
3. 甲方应遵守国家法律法规，为丙方缴纳社会保险费用等。
4. 借调期间，甲方应给予丙方适当的借调津贴或其他补偿。
具体标准双方另行约定。
三、甲方的责任与义务1. 甲方应尊重丙方的人格尊严，保障其在借调期间的合法权益。
2. 甲方应对丙方承担管理责任，确保其遵守国家法律法规、甲方规章制度及工作纪律。
3. 甲方应为丙方提供必要的工作培训、指导和支持，以提高其专业技能和综合能力。
4. 借调期满后，甲方应根据工作需要和丙方的表现决定是否继续聘用或安排其返回乙方。
四、乙方的责任与义务1. 乙方应协助甲方做好丙方的借调工作，确保借调过程的顺利进行。
2. 乙方应保留丙方的员工身份，确保其享有乙方的相关福利待遇和权益。
3. 乙方有权对借调期间丙方的工作表现进行评价，并向甲方提供反馈意见。
4. 借调期满后，乙方有权决定是否继续聘用丙方或安排其返回原岗位。
五、丙方的责任与义务1. 丙方应遵守国家法律法规、甲方的规章制度及工作纪律，服从甲方的管理安排。
员工借调合同范本5篇
员工借调合同范本5篇第1篇示例：员工借调合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方需要调动乙方在本公司的工作岗位，经双方友好协商，达成以下协议：第一条调动原因甲方因公司业务需要，需要调动乙方工作岗位，乙方接受调动并同意按照本合同的规定执行。
乙方原工作岗位为（原岗位），调动后工作岗位为（新岗位），具体工作内容根据公司安排进行调整。
本次调动期限为（具体调动时间），调动期间乙方工资待遇按照公司规定执行。
调动期满后，根据实际情况及公司安排决定是否继续留任。
第四条工资待遇乙方调动期间的工资待遇不低于原岗位，具体待遇由公司根据调动情况进行调整。
第五条工作责任乙方在新岗位上需认真履行工作职责，服从公司领导和安排，不能擅自违背公司规定而行。
第六条保密义务乙方在工作期间需绝对遵守公司的保密规定，不能泄露公司机密信息，维护公司的利益。
第七条解除协议如有特殊情况导致本协议无法继续执行，双方可友好协商解除协议。
第八条其他本协议未尽事宜，由双方协商解决。
甲方（盖章）：乙方（签名）：以上为员工借调合同范本，双方如有异议或补充内容可进行协商修改。
希望双方遵守协议，共同维护公司的利益，谢谢。
第2篇示例：员工借调合同范本甲方：（企业名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为了部门之间资源整合，需要将乙方暂时借调至另一部门工作，经双方协商一致，达成如下协议，请双方遵守如下约定：一、借调原因1. 甲方需要调动乙方的工作岗位，以适应企业整体发展需要；2. 乙方同意接受借调，配合甲方调动工作。
二、借调期限1. 乙方借调工作的期限为（具体期限，如3个月），自借调生效之日起计算；2. 借调期满后，根据甲方实际情况，双方可以商议是否延长借调期限。
三、工作内容1. 乙方借调至另一部门工作，具体工作安排由所借调部门负责安排；2. 乙方在借调期间须服从所借调部门的管理，完成所负责的工作任务；3. 乙方因借调工作而发生的加班、出差等情况，由所借调部门负责安排并支付相应的费用。
公司人员借调合同范本7篇
公司人员借调合同范本7篇第1篇示例：公司人员借调合同范本甲方：（公司名称）甲方地址：（公司地址）乙方：（被借调员工姓名）乙方身份证号码：乙方工作单位：（原工作单位名称）乙方工作单位地址：（原工作单位地址）鉴于甲方公司需要调动人员进行相应工作安排，乙方同意接受甲方的借调安排，双方达成如下协议：一、借调期限1. 乙方同意自借调生效之日起，开始执行工作任务，并认真履行工作职责，借调工作期限为（具体借调时间），到期后借调自动终止。
2. 若乙方需要提前解除借调合同，应提前书面通知甲方，并经双方协商一致确定解除借调的具体时间。
二、工作内容和责任1. 乙方在借调期间应服从甲方公司的工作安排，认真履行岗位职责，维护公司声誉，保守公司商业秘密，不得在借调期间对外透露公司的商业机密。
2. 乙方在借调期间因公务出差或其他需要超出正常工作时间的情况，应积极配合完成相关工作。
3. 乙方在借调期间如有违反公司规定或工作纪律的行为，甲方有权终止借调合同并按公司相关规定处理。
三、待遇和保险1. 在借调期间，乙方的薪资待遇、社会保险等全部由甲方公司负责支付，乙方仍保留原单位的职务和职级。
2. 若乙方在借调期间因公受伤或生病，将由甲方公司负责支付相关医疗费用，同时乙方需要及时向甲方公司报告病情。
四、解除合同1. 若因故不能继续履行合同的一方，应提前书面通知对方，协商解除合同的具体事宜，书面解除通知应提前（具体天数）提交给对方。
2. 双方协商解除合同后，乙方应当按照协议中规定的时间返还甲方公司，并做好工作交接。
五、其他条款1. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜由双方协商解决。
甲方（公司名称）：乙方（被借调员工签字）：以上是关于公司人员借调合同的范本，希朥能帮助到大家解决相关问题。
希望甲方和乙方双方在借调期间能够良好合作，顺利完成工作任务。
第2篇示例：公司人员借调合同范本借调单位（甲方）：________（以下简称甲方）员工姓名（甲方）：________被借调单位（乙方）：________（以下简称乙方）员工姓名（乙方）：________根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就甲方将某员工调至乙方工作一事达成以下协议：一、借调期限1. 本次借调自____年__月__日起至____年__月__日止，共计___（数字）个月。
员工借调合同范本4篇
员工借调合同范本4篇篇1员工借调合同范本借调方：_________（单位名称）接收方：_________（单位名称）鉴于借调方（以下简称甲方）为_______（单位名称）的员工，现因__________（请注明借调原因），需要暂时调配到接收方（以下简称乙方）工作，双方就借调事宜达成如下协议：一、借调工作内容甲方同意将____（员工姓名）借调至乙方从事_______（工作内容），时间为______，借调期间工作安排如下：1. 工作地点：_______（工作地点）2. 工作时间：_______3. 工作任务：_______二、借调期限本次借调期限为_______，自______（借调开始日期）起至_______（借调结束日期）止，行使岗位职责期间，借调员工须服从乙方规章制度及相关管理。
三、薪酬待遇借调期间，甲方仍然依法向______（员工姓名）支付工资薪酬，并保障社会保险、福利待遇的正常发放。
四、保密义务借调员工在借调期间对乙方所知悉的商业秘密、技术资料及其他保密信息，应当严格保密，不得擅自泄露或用于其他用途。
五、责任追究借调员工在乙方工作期间，如有违反规章制度或工作纪律的行为，由乙方依据相关规定进行处理；如涉及法律责任，由甲方承担相应的法律责任。
六、其他事项1. 本合同经签字画押后生效；2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力；3. 本合同未尽事宜由双方协商确定。
甲方（借调方）：__________ 接收方（乙方）：__________签字：_________ 签字：_________日期：_________ 日期：_________以上为员工借调合同范本，合同内容详细、清晰，旨在明确双方在借调期间的权利、义务和责任，希望对借调单位和借调员工有所帮助。
在签署合同之前应仔细阅读并了解合同内容，确保双方权益得到保障。
篇2员工借调合同范本借调单位（甲方）：______________被借调单位（乙方）：______________鉴于为了促进企业间的合作与发展，甲、乙双方为实现相互借调员工的目标，经双方协商，达成如下协议：第一条借调员工及其岗位甲方同意将以下员工借调给乙方单位，岗位为_____________________。
员工借调合同范本5篇
员工借调合同范本5篇篇1员工借调合同范本甲方：公司名称乙方：员工姓名鉴于甲方现需要调动员工乙方到公司的某个部门或项目组工作，并为此起草此借调协议，特此协议如下：一、被调动工作内容：1. 乙方将被调至甲方的某个部门或项目组工作，具体工作内容为：2. 乙方在被调到新岗位后，必须按照公司制定的工作流程和工作要求，认真完成工作任务，服从公司管理。
二、借调期限：1. 借调期限自年月日起至年月日止。
2. 借调期限届满时，乙方应根据公司实际情况是否返回原工作岗位。
三、待遇：1. 在借调期间，乙方的工资、福利待遇不变，仍按照原来的标准发放。
2. 如借调期间需要出差或加班等情况，乙方应该主动配合，并按照公司规定报销相关费用。
四、责任：1. 乙方在借调期间应当遵守公司各项规章制度，服从公司管理。
2. 如乙方因故不能按时到岗工作，须提前请假并得到公司批准，否则将视为旷工处理。
五、协议终止：1. 本协议期满后，乙方应按时返回原工作岗位，如需继续借调，需另行签订借调协议。
2. 如乙方在借调期间违反公司规定，甲方有权解除借调合同，并将乙方调回原工作岗位。
六、其他：1. 本协议一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。
2. 本协议如有未尽事宜，甲、乙双方可另行协商解决，并签订书面补充协议。
甲方（公司名称）：乙方（员工姓名）：日期：年月日日期：年月日本协议自双方签字(盖章)之日起生效，至借调期满之日终止。
借调期限届满前需延期或解除借调合同的，经双方一致同意并签订书面协议后生效。
任何一方未经对方同意擅自解除本协议的，应承担相应的法律责任。
篇2员工借调合同范本甲方（公司名称）：_____________法定代表人：_____________地址：_____________电话：_____________乙方（员工姓名）：_____________身份证号：_____________工号：_____________部门：_____________根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，并经甲、乙双方协商，就乙方借调到甲方公司工作事项，制订如下协议：一、借调期限乙方将被借调至甲方公司工作，借调期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。
企业员工借调合同书7篇
企业员工借调合同书7篇篇1合同编号：[具体编号]借调单位（甲方）：[甲方公司名称]借调员工（乙方）：[乙方姓名] 身份证号：[乙方身份证号]员工所在公司（丙方）：[丙方公司名称]（系乙方劳动合同约定的用工单位）鉴于甲方现有人力资源紧张且急需用工，特向丙方借用乙方至甲方工作一段时间。
甲乙丙三方经友好协商，就员工借调相关事宜达成一致意见并签订本合同，以兹信守。
一、借调事项与期限甲方基于生产经营的需要借用丙方优秀员工到甲方指定的工作岗位工作，本次借调的人员为乙方，借调期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
借调期满如需续借，三方应协商并书面确认。
乙方实际工作内容与工作地点等由甲方负责安排和调整。
二、员工待遇与补偿篇2合同编号：[具体编号]借调单位（甲方）：[甲方公司名称]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方公司地址]联系电话：[甲方公司电话]借调员工所属单位（乙方）：[乙方公司名称]法定代表人：[乙方法人姓名]地址：[乙方公司地址]联系电话：[乙方公司电话]员工姓名：[借调员工姓名] 身份证号：[借调员工身份证号]岗位职务：[借调员工岗位职务]联系电话：[借调员工联系电话]鉴于甲方工作需要，经与乙方友好协商，就甲方暂时借调乙方员工至甲方工作的相关事宜达成如下协议：第一条借调期限与工作内容第二条借调期限内的岗位职责与待遇篇3甲方（借调单位）：______________________名称：______________________地址：______________________法定代表人或主要负责人：______________________联系电话：______________________乙方（被借调单位）：______________________名称：______________________地址：______________________法定代表人或主要负责人：______________________联系电话：______________________丙方（员工）：______________________姓名：______________________性别：______________________身份证号码：______________________联系电话：______________________住址：______________________鉴于甲、乙双方根据业务需要，在平等自愿、协商一致的基础上，甲方与丙方就员工借调事宜达成如下协议，并由乙方作为见证方确认此协议内容真实有效。
企业员工借调合同6篇
企业员工借调合同6篇篇1甲方（借调单位）：_________________________乙方（借出单位）：_________________________丙方（借调员工）：_________________________鉴于甲、乙、丙三方的共同需求和协商，为明确借调期间各方的权利和义务，特制定以下借调合同：一、借调期限1. 借调期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作职责与岗位1. 丙方在借调期间，应按照甲方的要求，担任____________岗位工作。
2. 丙方应履行甲方该岗位的所有职责，并努力做好工作。
三、待遇与补偿1. 借调期间，甲方向丙方支付薪酬和福利。
薪酬和福利标准按照甲方的相关规定执行。
2. 借调期间，丙方的社会保险和其他福利待遇由乙方负责。
甲方根据丙方的工作表现给予相应的奖金或其他奖励。
四、管理与监督1. 甲方有权对丙方的工作表现进行监督和管理，包括制定工作任务、考核标准等。
2. 丙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
如有违规行为，甲方有权按照相关规定进行处理。
五、保密义务1. 借调期间，丙方应严格遵守保密义务，不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。
2. 如有违反保密义务的行为，丙方应承担相应的法律责任。
六、借调员工的权利和义务1. 丙方有权在借调期间享受甲方提供的待遇和福利。
2. 丙方应履行工作职责，遵守甲方的规章制度，服从管理。
3. 借调期满后，丙方应按时返回乙方原岗位工作。
七、合同解除与终止1. 本合同在借调期满时自动终止。
如需要续签，应在合同到期前三个月内提出并协商续签事宜。
2. 如有以下情况之一，甲方或乙方有权解除合同：（1）丙方在借调期间表现不佳，不能胜任工作或严重违反规章制度；（2）甲方经营状况发生重大变化，需要调整人员结构；（3）丙方身体健康状况不适宜继续工作；（4）其他需要解除合同的情况。
篇2合同编号：XXXXXXX-XXXXXXX甲方（借调单位）：______________________（以下简称甲方）乙方（借出单位）：______________________（以下简称乙方）丙方（员工）：______________________（以下简称丙方）鉴于甲方因工作需要，拟借调乙方的员工丙方至甲方工作，乙方同意丙方至甲方工作的相关事宜。
企业人员借调合同5篇
企业人员借调合同5篇篇1甲方（借调单位）：__________乙方（借出单位）：__________丙方（借调员工）：__________鉴于甲、乙、丙三方的共同需求，经友好协商，甲方需要从乙方借调专业人员参与工作，现就有关事宜达成如下协议：一、借调人员乙方同意将其员工______（丙方）借调至甲方工作，担任______岗位，从事______工作。
丙方同意被借调到甲方工作。
二、借调期限本次借调期限为______年/月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
借调期满后，经双方协商，可以续签借调合同。
三、工作职责及要求1. 丙方在甲方工作期间，应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，完成甲方分配的工作任务。
2. 丙方在借调期间的工作表现、业绩考核等由甲方负责评价。
3. 借调期间，丙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密。
四、待遇及补偿1. 借调期间，丙方的薪资、奖金、津贴、补贴等由甲方支付。
2. 甲方应按照国家规定为丙方支付社会保险费用（包括养老、医疗、失业、工伤等）。
3. 乙方应协助甲方做好丙方的管理工作，并为其提供良好的工作环境和条件。
4. 借调期间，甲方应向乙方支付一定的补偿金，具体金额及支付方式由双方另行商定。
五、劳动关系及福利待遇管理1. 借调期间，甲方与丙方建立实际用工关系，但不改变丙方与乙方的劳动合同关系。
2. 丙方的各项社会保险及公积金等福利待遇由乙方负责办理和管理。
甲方支付的相关费用由双方约定结算方式。
3. 借调期间，丙方的工龄连续计算，并享受乙方规定的福利待遇。
六、违约责任及纠纷解决方式1. 各方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 如因履行本合同发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
篇2甲方（借调单位）：__________乙方（借出单位）：__________丙方（借调员工）：__________鉴于甲、乙双方因工作需要，在平等、自愿的基础上，经协商一致，就甲方借调乙方人员的有关事宜达成如下协议：一、借调人员二、工作职责与岗位要求篇3合同编号：XXXXXXX甲方（借调单位）：______________________乙方（借出单位）：______________________丙方（借调员工）：______________________鉴于甲、乙、丙三方的共同需求，根据中华人民共和国有关法律法规的规定，甲乙丙三方经友好协商一致，就甲方借调乙方人员（丙方）事宜达成如下协议：第一条借调人员概况丙方姓名：_______，性别：_______，年龄：_______，职务：_______，借调期限自____年__月__日至____年__月__日。
企业人员借调合同3篇
企业人员借调合同3篇篇1合同编号：XXXXXXX甲方（借调单位）：____________________乙方（借出单位）：____________________丙方（借调员工）：____________________鉴于甲、乙双方因工作需要，在平等、自愿的基础上，经过友好协商，就丙方在乙方单位工作期间被甲方借调一事达成如下协议：一、借调期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
借调期限结束后，丙方应按时返回乙方单位工作。
二、工作内容及地点1. 甲方借调丙方从事的岗位为：____________________。
2. 借调期间，丙方应按照甲方的要求，履行该岗位的工作职责，完成工作任务。
3. 工作地点为：____________________。
三、工作时间、休假及薪资待遇1. 甲方按照国家的有关规定，保障丙方的法定休息权利。
2. 借调期间，丙方的工资、社会保险等福利待遇由甲方支付，具体标准按照甲方的相关规定执行。
3. 借调期间，丙方享有与甲方员工同等的福利待遇，如年终奖、节日福利等。
4. 丙方在甲方的借调期间，不影响其在乙方原有的工作岗位、职务和待遇。
借调期满后，丙方应回到乙方原工作岗位继续工作。
四、甲、乙双方的权利和义务1. 甲方有权根据工作需要，安排丙方在借调期间的工作任务和岗位。
2. 乙方应保证丙方在借调期间的工作表现和工作业绩，不得擅自调动丙方的工作岗位或降低其职务待遇。
3. 借调期间，甲方负责丙方的日常管理和考核工作。
丙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
4. 借调期满后，甲方有权利根据工作需要继续借调丙方或安排其返回乙方单位工作。
五、保密条款1. 借调期间，丙方应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密、技术秘密等负有保密义务。
2. 丙方在借调期间或借调期满后，不得泄露甲方商业秘密，不得向他人透露与甲方业务有关的信息。
否则，应承担相应的法律责任。
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( 合同范本 )
甲方：
乙方：
日期：年月日
精品合同 / Word文档 / 文字可改
企业职工借调合同样本(示范合
同)
Constrain both parties to perform their responsibilities and obligations together, and clarify the obligations that both parties need to perform within the time limit
企业职工借调合同样本(示范合同)
用方)：
法人代表：
住所：
邮编：
乙方(借出方)：
法人代表：
住所：
邮编：
丙方(员工)：
性别：
出生日期：
身份证号码：
户口所在地：
现住址：
邮政编码：
甲方因工作需要，须借用乙方的员工_____(丙方)。
三方就此借调事项达成如下协议：
一、甲方借用丙方的期限从_____年____月____日起，至____年____月_____日。
二、甲方的权利和义务：
(一)借用期间甲方可根据需要，安排丙方的工作岗位和任务。
甲方按年向乙方支付借用费_____元。
(二)借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度，服从管理和教育。
可根据工作需求及丙方的表现，决定将丙方退回乙方，但应提前60日通知乙方和丙方。
若丙方严重违规违纪，甲方可随时将其退回乙方，且不属违约行为。
三、乙方的权利和义务：
(一)借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理，并按月向丙方支付税前工资____元，乙方为个人所得税代扣代缴义
务人。
同时，为丙方缴纳各项社会保险费用等。
(二)乙方可根据工作需要，决定将丙方撤回，但应提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的权利和义务：
(一)借调期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇，且承诺不向乙方提出辞职请求。
(二)借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排，遵守其各项规章制度，保守其商业秘密。
(三)借调期间丙方因特殊情况需提出辞职请求，应按《劳动法》有关规定向乙方提出，并承担劳动合同所约定的违约责任。
乙方可按本协议第3条第2项约定将丙方撤回，同时为甲方推荐替补人员。
五、甲乙任何一方若需解除本协议，应提前60日通知对方进行协商。
协议期满前60日，双方均无提出终止合同的意向，则本协议自行延续一个周期。
否则，期限届满，协议即行终止。
六、本协议一式三份，三方各执一份。
甲方(签字或盖章) 乙方(签字或盖章) 丙方(签字)
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