动员会心得体会
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动员会心得体会
篇一:动员大会心得体会
动员大会心得体会
3月1号参加了公司的动员大会,首先李经理致辞;然后聆听了优秀员工代表的发言;紧接着齐总经理总结XX年的工作,布置XX年的工作重点;然后培训中心的崔主任布置了新一学期的工作重点;最后我们观看了狼性团队的视频。通过这次动员大会,我收获颇多。现对本次大会的一些心得体会总结如下:
尽管我刚来公司没多久,但我却深深地被大家的热情的,积极向上的工作态度和团结一致的精神所感染。这里的每一位员工都是优秀员工,从任何一个人身上都能学到很多东西。听过侯老师的获奖感言,我印象最深的一个词便是微笑。在生活中,我们难免有时高兴,有时悲伤,高兴地时候,我们也不必压抑自己的感情,该笑时就笑,让自己充满信心,乐观向上。俗话说:“笑一笑,十年少,愁一愁,白了头。”因而我们面对生活,应有一种积极乐观的态度。其实,我们度过一天时,心情高兴,一天的时间会逝去,心情愁闷,一天的时间也会逝去,那么为何不高兴地度过每一天呢?无论生活中工作中有什么不愉快的事情,我们都应微笑面对生活,微笑面对他人,因为你的微笑能化解所有的不愉快,你的微笑可以给别人带去温暖。杨老师演讲的感恩也给我留下了
深刻的印象。在生活中,我也感恩自己的家人给予工作和生活上的支持,感恩朋友在困难时的踊跃帮忙。在工作中,感恩领导的栽培与信任,感恩同事的指导与帮助。在教学中,感恩家长对我教学工作的支持与配合,感恩学生带给我的一次又一次的心灵触动,学会感恩,我们才是最幸福的人。
崔老师的话也给我留下了深刻的印象,公司需要什么样的人?公司需要有正能量的人;有工作激情的人;有合作意识的人;会沟通的人;有狼性有竞争意识的人;积极进取的人;有强烈责任心的人;有较高职业道德的人;有奉献精神的人;专业化程度高的人。新的学期,新的开始,我一定会严格要求自己,争取做一名优秀的员工。我要做一个会沟通的人,学会与家长沟通,学会与领导沟通,学会与同事沟通,学会与学生沟通。沟通是人与人之间,人与群体之间思想与感情的传递和反馈的过程,有效的沟通,可以拉近人与人之间的距离。
最后谈一谈我对狼性团队的理解和认识。狼性就是一种团队精神,一种创新精神和顽强的拼搏精神,是一种在有限的环境和资源条件下求生存和求发展的手段,是一种主动奉行自然界优胜劣汰规则,优化集体的危机意识!要想让自己的团队变成狼性团队,首先要做好自己,为自己的当下价值和未来价值全力以赴。其次要与合作伙伴目标一致,行动一致,相互支持,主要结果顾及到团队大部分成员利益。
最后要做到先舍后得,同辱共荣,统一价值,肩负使命,全力以赴。
参加过这次动员大会,自己学到了很多,也发现自己身上还有许多不足。新的学期,新的开始,我会不断严格要求自己,不断学习提升自己。新的一年,我要做一个有积极向上的乐观态度的人,我要做一个善于沟通的人,我要做一名优秀的英语教师。肩负使命,全力以赴,为公司的发展奉献自己的力量。
篇二:公司动员大会心得体会
公司动员大会心得体会
经过8月27日公司组织的员工动员大会的学习,使我在有关企业文化、企业战略管理、绩效管理、管理心理学等方面有了进一步的认识。
心得体会(一)
OEC管理模式
通过学习企业的OEC管理模式,让我们知道了其核心和最终目的就是日清日高.而达到此目的的前提就是要转变人的观念.借用海尔的一句话:观念不变原地转,观念一变天地宽.只有不断地更新观念,才能使企业持续的发展.怎样来更新观念呢?首先要建立市场观,想消费者之所想,急消费者之所急.始终站在市场的前沿,开发出好的产品,新的产品来满足消费者.其次,建立质量观,质量是企业生存的基础.只有
严格的把好质量观,才能得到消费者,我们的上帝的充分信任.提高企业的形象和无形价值.所以说,提高产品的质量是提高企业竞争力的有力手段.再就是营销观和竞争观的建立,使公司员工充满忧患意识,克服惰性.积极行动起来,大力宣传公司的产品和制度,从而提高业绩的增长速度. 心得体会(二)
贯彻执行能力。
要善于贯彻执行上级组织的决议和决定。要把上级的精神和意图根据本部门实际制定行之有效的方案和计划贯彻下去,并做到全面准确,得当有力。
心得体会(三)
综合协调能力。
作为领导干部,良好的协调能力是不可或缺的。要善于团结各种人,与其合作共事。一方面要有很好的感情因素,善于激发全局干部理事的热情,为着共同的目标团结奋斗,塑造单位强大的战斗力。另一方面要善于社会交往,使各种外在因素都能为本部门的工作开展服务,为本部门发展创造良好的外部条件。心得体会(四)
开拓创新能力。
在事业发展的过程中,一味墨守成规是无法取得良好业绩的。如果领导干部仅仅具备"萧规曹随"的作风,也不能肩负起时代赋予的领导职责和任务。必须敢于突破,敢于创
新。以大无畏的精神,在原有的企业管理基础上不断推陈出新,闯出新道路,开辟新领域,促进工作不断发展。
心得体会(五)
学习、实践能力。
这也是领导干部所应具备的最基本的也是最重要的能力。领导干部素质的培养和提高,主要还在于自身的学习、实践能力。时代在前进,科学在发展,领导干部如果不通过加强学习提高自己的政治修养和能力素质,就跟不上时代的步伐,也做不好既有的工作。学习的方法有多种,最行之有效的方法还是理论联系实际。即不仅要从书本中学,更要从实践中学。领导干部一定要深
入实际,在实践中加深对理论知识的理解,在实践的过程中用理论去研究、分析和总结,总结出适合自己的行之有效的方法,指导自己的行为,不断锻炼自己,提高自己。
以上这几点是我的个人心得,请多指教。感谢您的阅览。为感!
XX-9-15 营运部:王建定
篇三:动员大会心得体会
动员大会心得体会
3月,我们卫生院召开了动员大会,党组织对此次教育实践活动高度重视,按照上级党委的要求,落实我市及钦南区委的部署,院长带领大家认真学习党的十八大会议精神,