终止劳动合同证明书范本正式版

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终止劳动合同证明书样本7篇

终止劳动合同证明书样本7篇篇1兹有本单位职工XXX，性别X，年龄XX岁，住址XXXX，身份证号码XXXX，劳动合同期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

因XXXX原因，根据《中华人民共和国劳动法》第XXX条规定，本单位与XXX解除劳动合同。

该职工在本单位工作年限为XX年，岗位为XXXX。

特此证明。

单位名称（盖章）：XXXX日期：XXXX年XX月XX日一、合同当事人1. 甲方（用人单位）：[公司名称]2. 乙方（劳动者）：[劳动者姓名]二、合同期限本合同期限自[合同开始日期]至[合同结束日期]。

三、合同终止原因根据《中华人民共和国劳动法》第[具体条款]条规定，双方同意提前终止劳动合同。

具体终止原因如下：1. [具体原因1]；2. [具体原因2]；3. [具体原因3]。

四、双方权利义务1. 甲方应当为乙方办理离职手续，包括但不限于工资结算、社保关系转移等。

2. 乙方应当完成离职前的本职工作，并归还公司财物。

3. 甲方应支付乙方在离职前的工资及福利。

4. 乙方应确保离职后不再使用公司的商业机密和客户信息。

五、违约责任1. 甲方如未按时支付乙方工资或福利，应支付相应的滞纳金。

2. 乙方如未按时完成离职前的本职工作或归还公司财物，应承担相应的赔偿责任。

3. 甲方如违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

4. 乙方如违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

六、争议解决1. 双方应首先通过友好协商解决争议。

协商不成的，任何一方均可向劳动争议调解委员会申请调解。

调解不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

仲裁不成的，可向人民法院提起诉讼。

2. 本合同适用中华人民共和国法律、法规。

任何争议应按照中华人民共和国法律、法规进行裁决。

3. 双方同意将争议提交给位于[地点]的劳动争议仲裁委员会进行仲裁，并将争议提交给位于[地点]的人民法院进行诉讼。

仲裁和诉讼费用由败诉方承担。

4. 双方同意在争议解决期间，继续履行本合同的其他部分。

终止(解除)劳动合同证明书范本7篇

终止（解除）劳动合同证明书范本7篇篇1兹有本单位员工__________，性别：______，年龄：______，工作岗位为_____________，身份证号码：________________________。

本单位已于XXXX年XX月XX日与其终止（解除）劳动合同。

现特此证明并详细说明终止（解除）劳动合同的原因如下：一、双方协商一致解除劳动合同经本单位与员工友好协商，因个人发展意愿及公司业务发展需要等原因，双方一致同意解除劳动合同。

员工在离职前的工作表现得到了本单位的认可，并已按照相关规定完成了所有工作交接手续。

现本单位根据劳动合同法的规定，向员工提供此解除劳动合同证明书。

二、员工主动提出辞职员工因个人原因提出辞职申请，且得到了本单位的批准。

员工的辞职日期为XXXX年XX月XX日，所有待遇结算及福利均已妥善处理，并且双方已经完成了相关的离职手续。

现本单位出具此证明书以证明双方已终止劳动合同关系。

三、劳动合同到期不再续签本单位与员工签订的劳动合同已于XXXX年XX月XX日到期，经双方协商决定不再续签劳动合同。

员工在离职前的表现得到了本单位的肯定，相关待遇结算及福利均已按照相关规定处理完毕。

现本单位根据法律规定，证明双方的劳动合同关系已经终止。

四、员工严重违纪处理员工在本单位工作期间，因严重违反公司规章制度和劳动纪律，给本单位造成了较大的负面影响和经济损失。

经本单位研究决定，依据相关法律规定及公司规章制度，与其解除劳动合同。

现依据劳动法相关规定出具此证明书以证明双方已终止劳动合同关系。

五、其他解除劳动合同原因（可填写具体原因）_________________________________________________________________________________________________（可根据实际情况添加相关内容）本单位在此郑重声明：以上所述解除劳动合同的原因真实有效，如有虚假愿意承担相应法律责任。

终止劳动合同证明书5篇

终止劳动合同证明书5篇篇1终止劳动合同证明书尊敬的XXX先生/女士：根据双方协商一致，XXX公司终止了与您签订的劳动合同。

现特发此证明书，以确认本公司与您之间的劳动关系已经终止并达成一致意见。

一、基本信息：姓名：XXX性别：XXX出生日期：XXX身份证号：XXX工作岗位：XXX合同签订日期：XXX合同终止日期：XXX二、工作表现：您在公司任职期间，认真履行了工作职责，努力工作，取得了一定的工作业绩，受到了同事和领导的肯定。

您在工作中展现出了良好的工作态度和专业技能，为公司发展做出了积极贡献。

三、终止劳动合同原因：经双方协商一致，考虑到您个人发展需求和公司人员调整等因素，XXX公司与您达成一致意见终止劳动合同。

公司将根据相关规定支付您应得的工资及离职补偿。

四、离职手续：请您于XXX日期前与公司人力资源部门联系，完成离职手续。

包括但不限于交接工作、归还公司物品、结清工资等事宜。

公司将协助您完成所有离职手续。

五、结束语：希望您能够理解公司的决定，并在未来的工作生涯中取得更大的成就。

公司愿随时为您提供帮助和支持，祝您前程似锦，事业有成！特此证明。

XXX公司(盖章)：______________日期：XXX年XX月XX日联系电话：XXX-XXXXXXXXXXX联系地址：XXXXXX篇2终止劳动合同证明书尊敬的各位领导：根据公司相关规定，我司于XX年XX月XX日正式终止了与员工XXX签订的劳动合同。

现根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，特发此证明书，以便员工申请相关福利或处理个人事务。

员工基本信息如下：姓名：XXX性别：男/女出生日期：XXXX年XX月XX日身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX工作部门：XXX职务：XXX劳动合同签订日期：XXXX年XX月XX日劳动关系终止日期：XXXX年XX月XX日终止原因：XXXXX（如：合同到期、自愿离职、解除劳动关系等）在与员工XXX的劳动合同终止后，公司已经结清了员工应得的工资、福利和奖金等相关款项，并与员工进行了离职手续的办理。

终止(解除)劳动合同证明书范本6篇

终止（解除）劳动合同证明书范本6篇篇1终止（解除）劳动合同证明书尊敬的XXX先生/女士：根据双方协商一致，XXX公司决定终止与您签订的劳动合同，特此出具本证明书，证明如下：一、证明人基本情况：证明人：XXX公司地址：XXX市XXX区XXX街XXX号法定代表人（主要负责人）：XXX联系电话：XXX二、证明人与被证明人关系：公司与员工三、被证明人基本情况：被证明人姓名：XXX性别：X出生年月：XXXX年XX月XX日身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXX家庭住址：XXX市XXX区XXX街XXX号四、劳动合同基本情况：签订日期：XXXX年XX月XX日工作岗位：XXX工作地点：XXX公司合同期限：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日五、解除劳动合同原因：根据双方一致意见，由于XXXXX（解释具体原因），XXX公司决定解除与您签订的劳动合同。

六、解除劳动合同程序：XXXXX七、解除劳动合同生效日期：本证明书自XX年XX月XX日起生效。

八、其他事项：XXXXX（如需注明其他事项，请在此注明）特此证明！证明人（盖章）：签字：日期：XXXX年XX月XX日被证明人确认收到（盖章）：签字：日期：XXXX年XX月XX日温馨提示：请您妥善保管该证明书，以备将来为您办理相关手续之需。

祝您未来顺利！篇2终止（解除）劳动合同证明书证明书编号：xxx证明人：依据《中华人民共和国劳动合同法》和劳动合同约定，甲方与乙方于xxxx年xx月xx日签订了劳动合同。

经双方协商一致，现根据以下事实，解除本劳动合同，并出具本证明书，以便乙方进行相关手续。

一、劳动合同基本信息甲方：（单位名称）乙方：（姓名）劳动合同签订日期：xxxx年xx月xx日劳动合同解除日期：xxxx年xx月xx日解除原因：___________二、劳动合同解除条款根据《劳动合同法》和双方劳动合同约定，乙方劳动合同解除，解除事由：__________。

终止劳动合同证明书参考模板8篇

终止劳动合同证明书参考模板8篇篇1（参考模板）兹证明[公司名称]与[员工姓名]（身份证号码：[身份证号码]）于[起始日期]至[终止日期]期间签订了劳动合同。

现经双方协商一致，决定于[终止日期]正式终止该劳动合同。

一、劳动合同基本信息合同编号：[合同编号]员工岗位：[岗位名称]部门：[部门名称]入职日期：[入职日期]劳动合同签订日期：[签订日期]劳动合同终止日期：[终止日期]二、终止原因及双方意愿本次劳动合同终止的原因系双方协商一致，经友好沟通并达成一致意见，决定提前终止原劳动合同。

具体情形如下：1. 员工主动提出辞职，经公司同意并达成一致意见；2. 公司因业务调整需要裁减人员，经与员工协商并达成一致意见；3. 其他原因：[其他原因描述]（请在双方协商一致的情形下填写）三、双方权利与义务双方确认，本次劳动合同终止系双方真实意思表示，不涉及任何劳动争议。

员工工资、奖金、福利等均已结算完毕。

双方均已履行完毕劳动合同约定的各项义务。

员工离职后，公司无需向员工支付任何经济补偿。

员工应遵守公司离职规定，按照公司要求办理离职手续。

员工离职后不得再以公司名义从事任何活动。

员工应对公司商业秘密承担保密义务。

如有违反，公司将依法追究法律责任。

四、声明与保证员工声明：本人已经充分了解本次劳动合同终止的相关事宜，并同意接受本证明书的所有内容。

本人承诺离职后不再向公司提出任何劳动争议和索赔要求。

如有违反，愿意承担法律责任。

公司声明：公司已经充分履行了劳动合同约定的各项义务，已经足额支付了员工的工资、奖金、福利等。

公司同意本次劳动合同终止，不存在任何劳动争议和纠纷。

如有因公司原因导致的劳动争议，公司将依法承担相应责任。

五、其他事项本证明书一式两份，双方各执一份。

本证明书自双方签字盖章之日起生效。

本证明书未尽事宜，按照国家法律法规及公司相关规定执行。

如有争议，双方应友好协商解决。

协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或者向劳动仲裁机构申请仲裁。

终止(解除)劳动合同证明书范本4篇

终止（解除）劳动合同证明书范本4篇篇1劳动合同是职工与用人单位之间约定的双方权利和义务的法律文件。

当一方违反了合同条款或者双方协商一致需要终止合同时，就需要签署终止（解除）劳动合同证明书。

下面是一份关于终止（解除）劳动合同证明书的范本：终止（解除）劳动合同证明书甲方（用人单位）：法定代表人（签字）：地址：联系电话：乙方（员工）：身份证号码：地址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲、乙双方自愿协商一致，经双方协商一致决定解除劳动合同，具体约定如下：一、甲乙双方约定自【具体解除合同日期】，解除双方签订的劳动合同，劳动合同自行终止，乙方不再对甲方提供劳务。

二、甲方予以提前工资离职补偿【可具体列出相应金额】元，乙方认为乙方对甲方已无其他任何权益要求。

三、本解除劳动合同证明书自双方签署后生效。

特此证明。

用人单位（盖章）：员工签名：日期：【注意事项】1. 双方解除劳动合同应当由双方自愿共同协商一致，并签署书面解除合同的证明文件。

2. 可以在补偿金额或者其他相关事项上进行具体协商，以确保双方权益。

3. 解除劳动合同后应当及时结清员工未领取的工资、福利等款项，并办理相关手续。

4. 解除劳动合同后，双方应当友好相处，避免发生不必要的纠纷。

篇2【终止（解除）劳动合同证明书范本】尊敬的各位领导：根据公司劳动合同的规定，经双方协商一致，我司决定终止（解除）与员工_____________的劳动合同。

为了便于员工办理相关手续，特发此证明书，以便员工办理相关手续。

员工基本信息如下：姓名：_____________性别：_____________身份证号码：_____________职务：_____________入职日期：_____________解除日期：_____________根据《劳动合同法》的相关规定，公司与员工经协商一致，决定终止（解除）劳动合同，特发此证明书，确认员工_____________与我司的劳动合同已终止（解除）。

终止劳动合同证明书(5篇)

终止劳动合同证明书_____系我单位员工，性别_____，身份证号码_____，____年____月参加工作，____年____月起在我单位工作，已签订劳动合同。

现因（请选取如下其中一项打）：□1、劳动合同期满;□2、劳动者开始享受基本养老保险待遇;□3、劳动者死亡或者失踪;□4、用人单位破产;□5、用人单位停业（用人单位被吊销营业执照、责令关掉、撤销或者用人单位决定提前解散）;□6、其他：_____（法律、行政法规规定的其他情形）。

我单位决定从____年____月____日起与该同志终止劳动合同。

该同志终止劳动合同前十二个月平均工资为人民币____元，依据有关劳动法律法规规定，我单位依法支付其经济补偿共计人民币____元，工资发至____年____月份，特此证明。

用人单位（盖章）员工签名：_________年____月____日 ____年____月____日终止劳动合同证明书（二）甲方：_____法定代表人：_____乙方姓名：_____民族：_____生于：____年____月____日住址：_____身份证号码：_____甲、乙双方相关法律法规的规定，遵照平等自愿、诚实信用、协商一致的原则，经过充分协商，就双方解除劳动关系有关事宜达成协议如下,并承诺共同遵守：一、经甲、乙双方当事人协商一致，从____年____月____日起解除双方的劳动关系。

二、在互谅互让的基础上，经双方协商一致由甲方给予乙方一次性经济补偿金，共计人民币____元（大写_____）。

三、经济补偿金在本协议签订后三日内由甲方一次性支付给乙方。

四、本协议签订后，甲、乙双方的权利义务即行终止，乙方不得再要求甲方承担任何费用和责任。

五、甲、乙双方应遵守本协议之约定，否则由违约方向守约方支付相当于补偿金数额的违约金。

六、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

七、本协议经甲、乙双方签字或者盖章后即生效。

法定代表人或代理人签字：_____乙方签字：_____签订日期：_____终止劳动合同证明书（三）同志，性别，年龄周岁，系我单位劳动合同制员工，现从事岗位工作，本单位工作年限劳动合同期限为____年个月（自____年____月____日至____年____月____日）。

终止(解除)劳动合同证明书5篇

终止（解除）劳动合同证明书5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1【终止（解除）劳动合同证明书】尊敬的XXXX公司：根据《中华人民共和国劳动法》及相关规定，在我公司与您公司签订的劳动合同因某种原因而终止（解除），根据相关法律规定，我公司特向您公司出具本证明书，以明确双方解除劳动合同的事实。

一、根据双方协商一致，我公司决定解除与您公司签订的劳动合同。

解除原因为XXXXX（具体说明解除原因）。

二、劳动合同解除日期为XXXX年XX月XX日。

三、本公司在解除劳动合同后，已经向您支付了XXXXX元（具体支付金额）的经济补偿。

四、在劳动合同解除后，请您及时将公司的财产、文件等归还我公司。

如有遗失或损毁，将按相关规定扣除相应赔偿款。

五、特此证明。

XX公司年月日人力资源部经理：____________法定代表人（或授权代表）签字：____________以上就是关于【终止（解除）劳动合同证明书】的内容，希望能够对您有所帮助。

如果有任何疑问，请随时与我们联系。

祝您工作顺利，一切顺利！篇2终止（解除）劳动合同证明书尊敬的各位领导：衷心感谢您一直以来对我们公司的支持与关心！近日，本公司因公司业务调整需要对员工进行裁员，为确保员工权益，特向公司全体员工颁发终止（解除）劳动合同证明书。

鉴于员工的表现和贡献，我们深表歉意并感激员工在公司工作期间展现的专业能力和团队精神。

我们相信员工在未来将能够继续取得更加辉煌的成就。

申明：一、企业基本情况公司名称：***注册地址：***法定代表人：***成立时间：***注册资本：***统一社会信用代码：***二、裁员员工情况员工姓名：***身份证号码：***职位：***部门：***入职日期：***终止（解除）劳动合同日期：***三、解除劳动合同原因1、公司业务调整需要；2、其他不可抗力因素。

四、劳动合同解除事宜1、根据公司政策，在解除劳动合同后，公司将会支付员工的工资、福利及补偿金；2、员工需于终止（解除）劳动合同后的工作日内将公司物品归还，并与财务部门结清所有费用；3、公司将对员工的劳动合同解除事宜进行报备，确保员工的权益受到保护。

终止(解除)劳动合同证明书范本6篇

终止（解除）劳动合同证明书范本6篇篇1本证明书旨在规范双方（雇主与雇员）在解除劳动关系时的必要事项，以确保双方的权益得到合法保护。

在遵循国家相关法律法规的前提下，经双方协商一致，决定终止（解除）劳动合同。

以下为详细范本内容：一、合同双方信息甲方（用人单位名称）：___________________地址：___________________________________联系方式：_______________________________乙方（员工姓名）：_______________________性别：___________________________________身份证号码：_____________________________联系方式：_______________________________二、劳动合同基本情况1. 合同编号：____________2. 合同签订日期：____年__月__日3. 合同到期日期：____年__月__日4. 双方约定的试用期（如有）：____年__月__日至____年__月__日三、解除劳动合同原因根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，双方经协商一致，决定终止（解除）劳动合同。

具体原因为：_____________。

（此处可根据实际情况填写，如双方协商一致解除、劳动合同期满、员工辞职等。

）四、解除劳动合同的日期经双方确认，解除劳动合同的日期为：____年__月__日。

五、工资、福利及经济补偿1. 工资结算至解除劳动合同之日。

2. 乙方应领取的所有工资、奖金、津贴、补贴等将按照公司规定结算并发放。

3. 根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲方需向乙方支付经济补偿金（如有）。

具体数额及支付方式将在双方协商后确定。

六、保密义务及竞业限制1. 乙方在离职后仍需履行保密义务，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

2. 双方可根据实际情况约定竞业限制条款，乙方在离职后一定期限内不得在与甲方有竞争关系的企业从事相同或类似的工作。

劳动合同解除(终止)证明书5篇

劳动合同解除(终止)证明书5篇篇1劳动合同解除(终止)证明书尊敬的先生/女士：鉴于您与我方公司签订的劳动合同已经解除(终止)，特依据相关法律法规，我方公司就此作出以下证明：甲方(公司名称)：________乙方(员工姓名)：_________1. 乙方与甲方签订的劳动合同因________________(解除原因)，自__________解除(终止)。

2. 自解除(终止)之日起，乙方不再属于甲方的雇员，甲方不再对乙方承担任何劳动合同所约定之义务。

3. 乙方在解除(终止)劳动合同前已完成本次服务，甲方已经支付了乙方的工资及相应的福利待遇，无任何尚未支付的款项。

4. 乙方在离职之时已经交还了甲方所属公司的全部财产，经查验确认，无遗漏之处。

5. 乙方在离职之后的_____天内领取了解除(终止)劳动合同的相关文件，并确认了解，不提出任何异议。

特此证明。

甲方（公司名称）：__________________法定代表人（签字）：______________日期：______________乙方（员工签字）：_______________日期：______________以上即为我方公司对乙方的劳动合同解除(终止)的证明，特此说明。

如有疑问或需要进一步了解，请随时联系我方公司相关人员。

公司名称：______________联系人：_______________联系方式：_______________篇2劳动合同解除(终止)证明书尊敬的各位领导：根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，经过双方协商一致，特向贵公司提出解除(终止)劳动合同的申请。

现根据劳动合同的约定，特向贵公司提供以下解除(终止)证明：一、员工基本信息：姓名：XXX 性别：X工号：XXX部门：XXX职务：XXX身份证号码：XXX联系电话：XXX入职日期：XXX解除(终止)日期：XXX解除(终止)形式：XXX二、解除(终止)原因：根据公司相关规定，结合员工实际情况，双方经协商一致，解除(终止)劳动合同。

终止(解除)劳动合同证明书范本5篇

终止（解除）劳动合同证明书范本5篇第1篇示例：终止（解除）劳动合同证明书尊敬的XXX先生/女士：据我公司《劳动合同法》规定，经双方协商一致，XXX公司与您XXX先生/女士的劳动合同解除。

现就此解除劳动合同的情况，向您出具本证明书：一、工作情况您于XXXX年X月X日加入本公司，担任XXX职务。

在工作期间，您认真履行职责，努力工作，取得了一定的工作成绩。

但因个人原因，经与公司多次协商，双方决定终止您的劳动合同。

二、工资结算根据劳动合同约定，公司将按照您的实际工作时间和工作绩效，结算您的工资并在解除劳动合同后的XXXXX日内支付给您。

请您提供正确的银行卡号以便公司进行转账。

三、社会保险处理公司将协助您办理相关社会保险的转移或停止手续。

请您尽快与公司人力资源部联系，办理相关手续。

四、其他事宜您在离职前须将公司资料清理干净，并交还公司所有物品，包括但不限于传达机、工作证件、电脑等。

五、感谢信在此感谢您在公司的辛勤付出，祝愿您未来在工作和生活中一切顺利。

特此证明。

公司名称：XXX公司法定代表人（签字）：XXX日期：XXXX年X月X日（公司公章）第2篇示例：终止（解除）劳动合同证明书根据双方劳动合同的约定，经双方协商一致，公司决定终止（解除）《劳动合同》（以下简称“本合同”），现就此事宜开具本证明：一、员工基本信息姓名：（员工姓名）性别：出生年月：身份证号码：公司名称：（公司名称）公司地址：员工职务：入职日期：合同签订日期：合同终止（解除）日期：三、解除合同原因经过双方协商，公司与员工就合同终止（解除）的原因达成一致意见，特此声明：1. 双方终止（解除）本合同系因员工个人原因，自愿提出解除合同；2. 双方协商不再延续劳动合同关系，达成一致意见，公司同意解除合同。

四、员工权益保障1. 根据《劳动合同法》相关规定，员工离职后有权领取相应的工资、奖金、年终奖等薪酬待遇；2. 公司将妥善处理员工在职期间积累的社会保险、住房公积金等各项福利和权益；3. 员工在离职后如有任何疑问或需求，可随时与公司人力资源部门联系。

终止(解除)劳动合同证明书范本8篇

终止（解除）劳动合同证明书范本8篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________鉴于甲乙双方于______年____月____日签订了劳动合同，现因以下原因，甲方需终止（解除）与乙方的劳动合同关系。

经双方协商一致，达成以下终止（解除）劳动合同的证明书。

1. 劳动合同期限届满，双方未续签；2. 乙方提出书面辞职申请，经甲方同意；3. 乙方在工作中存在重大失误或失职，根据甲方相关规定，需解除劳动合同；4. 甲方因业务调整、转型等原因，需裁减人员；5. 其他原因：_________________________________________________________。

二、双方权利义务的终止与结算1. 乙方的工作交接：乙方应在离职前完成所有工作交接，包括但不限于工作内容、客户资源、公司资料等。

甲方将根据实际情况为乙方提供必要的协助。

2. 薪资结算：乙方在离职前的工资、奖金、津贴、补贴等将按照甲方规定结算并发放。

如有应支付的经济补偿金，甲方将按照国家法律法规及劳动合同约定进行支付。

3. 福利待遇处理：乙方在职期间所享受的福利待遇（如社保、公积金等）将按照国家相关规定进行处理。

4. 其他未尽事宜，双方根据法律法规和合同约定进行结算和处理。

三、违约责任及法律后果1. 若因乙方未履行工作交接、薪资结算等义务，导致甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

2. 若因甲方违反法律法规或劳动合同约定解除劳动合同，导致乙方损失的，甲方应承担相应的法律责任。

3. 双方应遵守诚信原则，严格遵守本协议约定的各项义务。

若任何一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

四、争议解决方式若双方因终止（解除）劳动合同产生的争议无法协商解决，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

对仲裁结果不服的，可以向当地人民法院提起诉讼。

五、其他事项说明1. 本证明书一式两份，甲乙双方各执一份。

终止劳动合同证明书5篇

终止劳动合同证明书5篇篇1编号：[具体编号]甲方：[用人单位名称]乙方：[员工姓名]鉴于乙方与甲方签订的劳动合同至XXXX年XX月XX日止，现因（原因）双方同意提前终止该劳动合同。

经协商一致，达成以下终止劳动合同的相关事项：一、双方劳动合同的基本情况本合同为乙方与甲方签订的劳动合同，合同编号为XXXX，签订日期为XXXX年XX月XX日，约定合同期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

乙方在甲方担任的职位为[具体职位]，工作内容为[具体工作内容]。

二、终止劳动合同的时间和原因根据双方协商一致，决定自XXXX年XX月XX日起终止上述劳动合同。

终止原因为（原因）。

双方在此确认，终止劳动合同的决定是合法且自愿的。

三、工资、福利和社会保险待遇的结算1. 工资：甲方将按照乙方实际工作时间支付工资至XXXX年XX月XX日，确保足额支付。

2. 福利：乙方应享有的各项福利（如年终奖、员工旅游等）按照甲方规定进行结算。

3. 社会保险：甲方将为乙方办理社会保险关系的转移手续，确保乙方社会保险权益。

四、离职证明的出具甲方在劳动合同终止后十五日内，为乙方出具离职证明，证明乙方在甲方的工作期间、职位、工作表现等。

五、保密义务和竞业限制1. 乙方在离职后仍需对甲方的商业秘密承担保密义务，不得泄露或非法使用。

2. 如双方约定了竞业限制条款，乙方在离职后应遵守相关约定，甲方依法支付竞业限制补偿。

六、工作交接和物品归还乙方在离职前需完成与工作的相关交接，归还公司物品，包括但不限于办公设备、资料、钥匙等。

七、违约责任和处理1. 双方应遵守本合同的所有条款，如一方违约，应承担相应的法律责任。

2. 如有争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

八、其他需要说明的事项（在此列举其他需要特别说明的事项）九、附则1. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

劳动合同解除(终止)证明书6篇

劳动合同解除(终止)证明书6篇篇1编号：XXXXXXX-XXX兹证明员工姓名：（以下简称员工），身份证号码为XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX，自XXXX年XX月XX日起加入本公司担任XXXXXXXX岗位，劳动合同编号为XXXXXXXXXXXXXX。

现因以下原因，本公司决定与员工解除（终止）劳动合同关系。

现详细记录如下：一、解除（终止）原因：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，因员工存在以下情形之一，本公司决定解除（终止）劳动合同关系：□解雇；□员工辞职；□合同期满不再续签；□其他合法原因（请注明具体情形）。

本次解除（终止）不涉及违法解雇或违反劳动合同约定的情形。

二、解除（终止）时间：劳动合同解除（终止）时间为XXXX年XX月XX日。

员工在离职前已经完成了本职工作交接，并已归还公司所有财物。

本公司已为员工办理完毕离职手续。

三、待遇结算：双方确认本次劳动合同解除（终止）后，员工工资结算至XXXX年XX月XX日，社会保险及住房公积金缴纳至XXXX年XX月。

本公司已为员工办理社会保险及住房公积金的转移手续。

如有其他待遇结算事项，双方已按照公司规定及相关法律法规处理完毕。

四、保密义务及竞业限制：员工离职后仍需遵守公司的保密义务及竞业限制条款，未经公司书面同意，不得泄露公司商业秘密及其他机密信息。

同时，员工在离职后一定期限内（具体期限根据公司规定及双方协商确定）不得从事与公司业务相竞争的工作或其他损害公司利益的行为。

五、法律责任与义务：本次劳动合同解除（终止）后，双方均须严格遵守国家法律法规，对于违反劳动合同及相关法律法规所产生的法律责任，双方应依法承担相应法律责任。

员工需承担因违反劳动合同约定而产生的违约责任及其他法律责任。

本公司保留对员工在离职后违反相关规定的法律追诉权。

六、其他事项：双方对于本次劳动合同解除（终止）均无异议，不存在劳动争议及其他未解决的纠纷。

如有未尽事宜，双方可另行协商解决。

终止(解除)劳动合同证明书模板8篇

终止(解除)劳动合同证明书模板8篇终止(解除)劳动合同证明书【篇1】______先生/女士自____年__月__日入职我公司担任____________职务，至____年__月__日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

特此证明。

公司名称(加盖公章)__________________年__月__日终止(解除)劳动合同证明书【篇2】兹有本单位职工__，性别X，年龄__，身份证号__，住址__。

劳动合同期限为__月__日至__月__日。

因__，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。

工资发至__月份，特此证明。

员工签名：单位盖章__月__日终止(解除)劳动合同证明书【篇3】甲方：____________(单位名称)乙方： ____________身份证号：____________乙方原为甲方________(部门)的_______(职务)，于____年__月__日经双方协商一致解除劳动合同。

甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。

同时，甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

(签章)：__________________年__月__日终止(解除)劳动合同证明书【篇4】兹有本单位职工__，性别X，年龄X，住址__。

劳动合同期限为__月__日至__月__日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因__，根据《劳动法》第X 条第X款第X项规定，本单位解除该职工的劳动合同。

特此证明。

用人单位盖章__月__日终止(解除)劳动合同证明书【篇5】_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。

特此证明!公司名称(加盖公章)__________________年__月__日终止(解除)劳动合同证明书【篇6】兹证明______先生/女士原系我司技术部程序员岗位，在职时间为____年__月__日至____年__月__日。

终止劳动合同证明书样式5篇

终止劳动合同证明书样式5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1终止劳动合同证明书样式单位名称：XXX公司印章证明书编号：XX-XXXXX兹证明，自XX年XX月XX日起，XXX先生/女士（身份证号码：XXXXXXXXXXXX）因在我司工作表现不佳，违反公司规章制度，经过多次教育谈话仍未见改善，经与XXX先生/女士协商一致，双方就终止劳动合同事宜达成以下协议：一、XXX先生/女士已在XX年XX月XX日离开公司，公司已于当日支付XXX先生/女士的工资、年终奖及其他福利待遇，并与XXX先生/女士结清一切劳动关系。

二、XXX先生/女士同意在离职后不得利用单位内部信息从事与公司业务有关的活动，不得向外泄露公司机密信息，不得对公司进行诽谤，否则公司将保留追究权利。

三、XXX先生/女士离职后，公司将不再为其续保社会保险及公积金。

四、XXX先生/女士如需办理相关业务手续，请自领取此证明书之日起十个工作日内前往公司人力资源部办理，逾期不予办理。

特此证明。

证明单位（盖章）：XXX公司证明日期：XX年XX月XX日注意：证明书需加盖公司公章。

篇2终止劳动合同证明书样式（公司全称）（公司办公地址）证明书尊敬的先生/女士：根据您与本公司签订的劳动合同及双方沟通协商，经双方一致同意，现本公司决定自（日期）终止您在本公司的劳动合同关系。

特此证明。

一、员工基本信息：姓名：（员工姓名）性别：（员工性别）出生日期：（员工出生日期）身份证号：（员工身份证号）籍贯：（员工籍贯）联系电话：（员工联系电话）家庭地址：（员工家庭地址）二、工作情况说明：1. 入职日期：（入职日期）2. 职务：（员工职务）3. 工作地点：（工作地点）4. 薪酬状况：（薪酬情况）三、终止劳动合同原因：（公司简要说明终止劳动合同的原因，如违反公司规定、双方协商一致等）四、离职手续：1. 请于终止劳动合同之日起的（离职前几天）完成公司规定的离职手续；2. 请如实填写离职交接单，并将相关工作资料移交给上级主管；3. 请尽快清理个人物品，并归还公司所有财产。

终止劳动合同证明书样式7篇

终止劳动合同证明书样式7篇篇1（用人单位）兹有本单位职工____________，性别______ ，年龄______，身份证号_______________________，劳动合同期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

因个人原因，该职工自愿提出解除劳动合同关系。

现因下列第______项原因决定终止劳动合同关系：一、劳动合同期满或劳动合同签订之前经双方协商提前解除（终止）劳动合同；二、因用人单位原因需提前解除劳动合同的；用人单位应按照国家相关规定给予经济补偿金计发至XXXX年XX月XX日止。

一、甲乙双方同意终止本次劳动合同。

二、乙方在工作期间已经收到应得的全部劳动报酬并签署了工资条及其他相关福利待遇。

不存在拖欠工资或其他待遇的问题不存在劳动纠纷。

三、乙方已签署了所有应当由其签署的文件并已完成了离职前的所有工作交接。

包括但不限于交接工作文件资料客户信息公司财物等均已交接完毕。

离职后公司财物与乙方无关如有缺失均由甲方自行承担损失。

甲方代表签字盖章：（用人单位盖章）_____________日期：XXXX年XX月XX日篇2（用人单位解除劳动合同证明书）兹有本单位职工____________，性别______ ，年龄______，家庭住址______________________，身份证号______________________ ，因下列第______项原因，经双方协商一致，该职工自愿离开本单位，双方劳动关系已于______年______月______日终止。

特此证明。

一、劳动合同期满或劳动合同终止条件出现时终止劳动合同；二、因用人单位原因解除劳动合同的：单位盖章：_________________________日期：_________________________员工签字确认：_________________________篇3甲方（用人单位名称）：___________公司地址：______________________________________联系人：________________ 电话：_____________乙方（员工姓名）：____________ 性别：____ 年龄：____ 身份证号：______________________________________地址：______________________________________甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿的原则，经协商一致，同意终止本劳动合同，并签署本终止劳动合同证明书。

终止劳动合同证明书范文10篇

终止劳动合同证明书范文终止劳动合同证明书范文10篇现今很多公民的维权意识在不断增强，越来越多的场景和场合需要用到合同，它也是实现专业化合作的纽带。

那么正式、规范的合同是什么样的呢?以下是小编帮大家整理的终止劳动合同证明书范文，欢迎大家分享。

终止劳动合同证明书【篇1】兹有本单位职工-_，性别-_，年龄-，住址-，身份证号-_。

劳动合同期限为-_年-_月-_日至-_年-_月-_日。

现因为--原因根据《劳动法》--等规定，本公司解除和该员工的劳动合同(无固定期限)，特此证明。

(公司用章)-年-月-日终止劳动合同证明书【篇2】本单位与-_先生/女士(身份证号码或者其他有效身份证件号码：-_)签订的--期限劳动合同，由于-_原因于--年--月--日解除，其档案及社会保险关系移转至-_。

该职工在本单位的'相关工作情况：1、本单位与其最近一次签订的劳动合同期限为：自--年--月--日起至--年--月--日止。

2、该职工在本单位的所从事的工作内容或工作岗位为：-。

3、该职工在本单位的工作年限共计为：-_。

单位盖章：--年--月--日终止劳动合同证明书【篇3】兹有本单位职工，性别，年龄，住址。

劳动合同期限为20-年-月-日至20-年-月-日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。

因，根据《劳动法》第条第款第项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。

特此证明。

(用人单位盖章)20-年-月-日终止劳动合同证明书【篇4】__，于__年__月__日进入本单位。

最后一期劳动合同由__年__月__日至__年__月__日。

现因__依据《中华人民共和国劳动合同法》__条__款，自__年__月__日起与__劳动合同。

单位盖章__年__月__日终止劳动合同证明书【篇5】兹有本单位职工--，性别-，年龄-，住址-_。

劳动合同期限为-年-月-日至-年-月-日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因--，根据《劳动法》第-条第-款第-项规定，本单位解除该职工的劳动合同。