煤矿隐患排查治理记录登记制度-最新范文

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煤矿安全隐患排查、治理制度范文（三篇）

煤矿安全隐患排查、治理制度范文第一章总则第一条为了加强煤矿安全工作，控制和排查煤矿安全隐患，保障生产安全，制定本制度。

第二条本制度适用于所有煤矿企业及相关管理单位。

第三条煤矿企业应当依法建立安全生产责任制，严格按照国家和地方安全生产法规、标准和技术规范的要求开展安全工作。

第四条煤矿企业应当建立健全安全生产管理体系，定期对矿山进行安全隐患排查和治理。

第五条安全隐患排查治理工作应当坚持预防为主原则，及时发现、及时整改、及时跟踪，确保安全隐患得到有效控制。

第六条煤矿企业应当加强安全技术培训，提高员工安全意识和技能水平，确保人员安全。

第七条煤矿企业应当建立安全隐患排查治理工作的档案，记录排查情况、整改措施和效果等内容。

第二章安全隐患排查第八条煤矿企业应当定期进行安全隐患排查，包括矿井、采区、运输通道、机电设备、通风、排水等方面。

第九条安全隐患排查应当由专职安全员或监理人员负责，同时可请相关专业人员参与。

第十条安全隐患排查应当综合运用勘察、检测、考察等方法，深入了解隐患情况。

第十一条完成安全隐患排查后，应当及时编制隐患清单，明确责任人、整改措施和时限。

第十二条安全隐患排查结果应当向煤矿企业主要负责人和有关部门报告，在规定时限内整改完毕。

第三章安全隐患治理第十三条煤矿企业应当按照隐患清单，制定具体的整改方案，并组织相关人员进行整改。

第十四条安全隐患治理应当采取行政手段、技术手段等措施，确保整改效果。

第十五条对于一些难以立即整改的隐患，应当制定临时处理方案，并保证安全。

第十六条完成安全隐患整改后，应当对治理效果进行评估，并将评估结果报告给有关部门。

第四章相关制度第十七条煤矿企业应当建立健全事故报告和处理制度，及时上报事故，并启动应急预案。

第十八条煤矿企业应当建立健全安全生产宣传教育制度，提高员工安全意识和技能。

第十九条煤矿企业应当建立健全考核奖惩制度，对安全工作进行考核，并对安全责任人进行奖惩。

第五章管理监督第二十条有关部门应当加强对煤矿企业安全隐患排查治理工程的监督和指导，及时发现和解决问题。

2024年煤矿隐患日常检查制度范文（三篇）

2024年煤矿隐患日常检查制度范文青龙煤矿安检科管理制度一、为切实强化煤矿隐患排查治理工作，确保煤矿安全生产形势的持续稳定向好，特制定本制度。

二、明确矿长为安全生产首要责任人，须率先垂范，严格执行煤矿各项规章制度，除特殊情形外，应常驻煤矿，全面部署并督导煤矿隐患排查治理工作。

三、实行矿领导跟班制度，由大班长、安全员、瓦检员负责日常隐患排查，矿领导则每日下井一次，深入检查井下采、掘、机、运、通等各系统环节治理工作的落实情况，实施有效监督与指导。

四、针对当日检查中发现的问题及隐患，需在次日的安全生产调度会上进行详细说明与整改安排。

五、每班检查发现的隐患均需详细记录，明确整改措施、时间及责任人，确保隐患得到及时有效处理。

六、副矿长亦需每日下井，组织各级管理人员及工人学习国家法律法规、上级行业部门文件精神及安全生产注意事项，确保安全生产意识深入人心。

七、对井下采、掘、机、运、通等各系统环节治理工作的落实情况进行全面检查、监督与指导，发现问题按“五定”原则交由当班处理，未处理完毕的则移交下一班继续处理。

八、隐患整改落实情况需建立详细记录与台账，实施痕迹管理，确保整改工作的可追溯性。

九、矿领导需按照相关规定带班下井作业，次数不得少于规定标准，并保留夜井记录。

同时，需认真填写班前会议记录、带班日记、交接班登记及隐患整改调度表等文件。

十、对于检查工作敷衍了事、未及时制定或落实整改措施导致事故发生的责任人，将依据相关法律法规及煤矿处罚标准追究其责任，并实施经济处罚。

十一、安全专职检查人员须积极参与当班的安全生产调度会议与班前会议，填写隐患整改调度表与登记台账，并在井口公示栏公布隐患检查情况。

十二、安全专职检查人员在井下检查时应全面覆盖、不留死角，严格督促隐患整改工作落实到位，发扬“三铁”精神，确保各项安全措施落到实处。

十三、技术人员每日下井对各项工程建设的技术参数与实施效果进行检查与安排落实，对不符合《规程》或相关规定的建设质量与规格责令重新处理，并依据相关处罚标准实施处罚。

煤矿隐患排查治理制度范本（4篇）

煤矿隐患排查治理制度范本第一章总则第一条为加强对煤矿隐患的排查治理，确保煤矿安全生产，保障职工生命财产安全，根据《煤矿安全法》和其他相关法律、法规的规定，制定本制度。

第二章排查治理的责任与要求第二条煤矿企业应当建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员的职责，落实岗位责任制和安全生产责任制。

第三条煤矿企业应当配备专业的治理队伍，具备相应的资质和技能，专门从事隐患排查治理工作。

第四条煤矿企业应当定期进行隐患排查，发现隐患即时整改，并及时采取措施消除隐患的影响，确保职工的安全。

第五条煤矿企业应当建立健全隐患排查治理记录、上报和闭环管理制度，确保排查治理工作的全面、系统和及时。

第三章排查治理的内容和方法第六条煤矿企业应当依法制定隐患排查治理方案和年度工作计划，并定期组织实施。

第七条隐患排查治理的内容包括但不限于：安全设施和设备的运行情况检查、火灾隐患排查、通风系统和排风设备的检测等。

第八条隐患排查可以采用现场检查、设备检测、材料检查、档案查阅等方法进行。

第九条隐患排查发现隐患应及时报告，并立即采取措施进行整改，确保隐患及时消除。

第四章排查治理的监督与考核第十条地方政府相关部门应当加强对煤矿隐患排查治理工作的监督检查，发现问题及时整改。

第十一条煤矿企业应当定期进行自查，自评排查治理工作的情况，并将结果向有关部门报告。

第十二条煤矿隐患排查治理工作的考核将纳入企业安全生产考核体系，对排查治理工作不力的企业，将采取相应的惩戒措施。

第十三条煤矿隐患排查治理工作的监督与考核结果将向社会公开，接受舆论监督。

第五章附则第十四条本制度由煤矿企业制定并实施，未经批准不得随意修改。

第十五条本制度自颁布之日起生效。

煤矿隐患排查治理制度范本（2）一、【制度目的】本制度的目的在于规范煤矿隐患排查治理工作，确保煤矿安全生产，保障职工生命财产安全，减少煤矿事故的发生，提升煤矿的安全生产管理水平。

二、【适用范围】本制度适用于本煤矿内的所有生产经营活动，以及与之相关的隐患排查治理工作。

煤矿隐患排查治理制度范本(五篇)

煤矿隐患排查治理制度范本为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化安全管理，消除事故隐患，防止各类重大事故的发生，确保实现安全生产，特制定本管理制度。

一、职责范围1、矿长是全矿安全生产的第一责任者，对矿井安全隐患排查治理全面负责，每月召开安全办公会，听取安全隐患的排查、处理及整改落实情况，研究解决必需的人、财、物。

2、总工程师对矿井安全隐患排查具体负责，____落实矿井安全隐患的排查并制定相应的技术措施，对冲击地压、“一通三防”和防冶水等重大隐患的排查处理具体负责。

3、各分管副矿长、公司经理负责对分管范围内的安全隐患整改工作，并负责对安全隐患按照制定的整改措施进行治理整改。

4、安监处长对安全隐患排查、治理工作负监督检查责任，对危及安全生产隐患不进行排查处理而继续生产时有权停止作业。

安监处主任工程师对安全隐患排查汇总、整改、落实、监督、____验收负直接责任。

5、各专业副总工程师及各公司技术负责人负责协助总工程师对所分管范围内安全隐患的排查及处理工作。

6、各业务科室在分管领导统一部署下，负责所辖范围内的安全隐患排查、处理工作，及时检查督促，并对各单位按要求落实整改措施，参加验收。

7、驻外煤矿矿长、总工程师对本单位安全隐患排查治理全面负责，落实矿井安全隐患的排查制度并制定相应的技术措施，抓好监督整改。

8、地面单位安全隐患的排查执行《华丰煤矿地面安全生产管理监督检查规定》。

二、矿井安全隐患排查(一)矿井安全隐患的识别、分类1、矿井安全隐患按其严重程度、解决难易分a、b、c三级事故隐患。

a级隐患：危害严重、治理难度大，需集团公司协助解决的隐患；b级隐患：危害比较严重，或有一定的工作量，区队解决不了，需由矿解决的隐患；c级隐患：对矿井安全生产有一定的影响，由区队必须解决的隐患；2、安全隐患的种类分为。

顶板、通风、瓦斯、煤尘、机电、运输、放炮、火灾、水害和其他。

(二)隐患排查为将各类事故消除在未发生之前，建立矿井、专业、区队、班组、岗位“五级”隐患排查治理制度。

煤矿安全隐患排查、治理制度范文(4篇)

煤矿安全隐患排查、治理制度范文是为了预防和控制煤矿事故的发生，保障煤矿工人的生命安全和财产安全而制定的一套规章制度。

以下是一个可能的煤矿安全隐患排查、治理制度的内容：1. 建立完善的煤矿安全管理体系- 制定煤矿安全管理规定，明确责任和权力，建立责任制和考核机制。

- 确定矿长或安全负责人，明确其职责和权限。

- 建立安全生产委员会，定期召开会议，研究安全生产问题。

2. 开展定期安全隐患排查- 制定安全隐患排查计划，明确排查的时间、范围和内容。

- 制定详细的排查表格和标准，组织专业人员对煤矿进行全面、系统的安全隐患排查。

- 对发现的安全隐患进行分类和评估，按优先级制定整改方案。

3. 加强煤矿安全生产基础设施建设- 安全设备的安装和维护，如通风设备、排瓦斯设备、消防设备等。

- 定期对矿井结构和支护设施进行检查和维修，确保矿井的安全性。

- 安装监测仪器和报警装置，及时监测和预警安全隐患。

4. 加强煤矿安全教育和培训- 建立健全的煤矿安全教育培训体系，包括岗前培训、定期培训和应急演练等。

- 组织安全知识培训和技能培训，提高员工的安全意识和应急能力。

- 鼓励员工参加安全技术竞赛和知识考试，提高他们的安全专业素质。

5. 加大对问题煤矿的整顿力度- 发现安全隐患的煤矿要及时上报，并采取紧急措施，如停产整顿、限期整改等。

- 开展对问题煤矿的专项整顿，加大执法力度，确保问题得到彻底治理。

- 对严重违法的煤矿，依法予以取缔，并追究相关责任人的法律责任。

6. 加强煤矿安全监督和执法- 建立健全煤矿安全监督检查制度，加强对煤矿的日常监督和专项检查。

- 加强对煤矿从业人员的资格监管，依法取缔无证煤矿工人从业。

- 严厉打击煤矿安全违法行为，加大对煤矿责任人员和相关单位的处罚力度。

总之，煤矿安全隐患排查、治理制度是通过建立完善的管理体系，加强监督执法，强化安全教育培训等手段，全面提高煤矿的安全生产水平，保障工人的生命安全和财产安全。

煤矿安全隐患排查治理制度范本(5篇)

煤矿安全隐患排查治理制度范本煤矿安全是煤矿生产中最基本、最重要的问题，也是最容易引发事故的领域之一。

为了加强煤矿安全管理，确保煤矿生产安全，制定并执行煤矿安全隐患排查治理制度是必不可少的。

以下是一份煤矿安全隐患排查治理制度范文，供参考。

煤矿安全隐患排查治理制度范本（2）一、总则1.1 目的和依据本制度的目的在于加强对煤矿安全隐患的排查与治理工作，确保煤矿生产过程中的安全稳定。

本制度依据《煤矿安全法》、《煤矿安全监察条例》等相关法律法规。

1.2 适用范围本制度适用于所有煤矿企业及其从业人员，在煤矿生产过程中必须严格遵守。

1.3 主管部门煤矿企业的煤矿安全隐患排查治理工作由所在地的煤矿安全监管部门负责监督和检查。

二、安全隐患排查2.1 目标和任务2.1.1 目标：通过排查，全面了解煤矿企业存在的安全隐患，准确判断隐患等级，及时采取措施消除或降低隐患，确保煤矿生产安全。

2.1.2 任务：按照煤矿生产特点和安全风险，制定排查计划，并把排查工作纳入日常生产工作中。

同时制定排查标准、评估体系和报告模板等工作文件。

2.2 排查程序2.2.1 编制排查计划：煤矿企业应每年编制一份详细的排查计划，包括排查的范围、内容、时间节点和责任人等。

2.2.2 分析评估：对煤矿生产过程中的各项安全因素进行分析评估，确定可能存在的安全隐患点。

2.2.3 实施排查：按照排查计划和标准，组织人员进行实地排查，记录隐患点的具体情况、等级和处理意见等。

2.2.4 制定整改措施：根据隐患点的等级和性质，制定相应的整改措施，并制定整改时限。

2.2.5 复查整改：对整改措施的执行情况进行复查，确保整改措施的有效性。

三、安全隐患治理3.1 目标和任务3.1.1 目标：根据排查结果，制定综合性的安全隐患治理方案，全面整改煤矿的安全隐患，确保煤矿生产安全。

3.1.2 任务：制定全面的治理方案，并将其纳入企业的安全管理体系中，明确责任人和整改时限，确保整改措施的执行。

煤矿隐患排查治理制度范本（5篇）

煤矿隐患排查治理制度范本为了确保煤矿安全生产，避免事故发生，需要建立健全煤矿隐患排查治理制度，下面是一份范文供参考：一、隐患排查的目标1. 提高煤矿安全生产水平，减少事故发生的可能性；2. 发现并及时消除存在的安全隐患，确保煤矿的安全生产；3. 加强管理，提升煤矿安全防范能力，减少人员伤亡事故。

二、隐患排查的内容1. 煤矿生产设备、工艺流程、电气设备等的安全状况排查；2. 煤矿生产作业场所、生活区域、运输通道等的安全环境排查；3. 煤矿管理制度执行情况、安全防范措施执行情况等的排查；4. 煤矿作业人员的岗位安全技能水平、安全培训情况等的排查；5. 其他可能存在的安全隐患，如消防设施、应急预案等的排查。

三、隐患排查的要求1. 严格遵守国家和地方相关安全生产法律法规；2. 安排专业人员负责隐患排查工作，确保技术专业性；3. 建立健全隐患排查工作制度和流程，确保每个环节的顺利进行；4. 确保排查工作的全面性和有效性，实现全员参与；5. 及时整改和消除排查出的隐患，确保煤矿安全生产。

四、隐患排查的流程1. 制定隐患排查计划，确定排查的时间、范围和重点；2. 组织专业人员进行现场排查，详细记录隐患情况；3. 分析隐患排查结果，制定整改方案；4. 跟进整改工作，确保隐患得到及时消除；5. 汇总整改情况，做好隐患排查的总结报告。

五、隐患排查的执行和考核1. 建立煤矿隐患排查治理工作台账；2. 按照排查计划执行，确保每个环节的顺利进行；3. 定期进行隐患排查的专项检查，发现问题及时纠正；4. 将隐患排查治理情况纳入煤矿安全生产考核范围；5. 定期进行隐患排查工作的评估和改进，提升排查治理工作的水平。

六、隐患排查的效果评估1. 注重隐患排查工作的实效性评估，以防范煤矿事故的发生；2. 定期进行隐患排查的效果评估，发现问题及时改进；3. 配合监管部门做好隐患排查的督查工作，互相协作，共同维护煤矿安全。

以上是一份煤矿隐患排查治理制度的范文，可以根据实际情况进行调整和完善，以确保煤矿的安全生产。

煤矿安全隐患排查治理报告制度范本(三篇)

煤矿安全隐患排查治理报告制度范本【标题】煤矿安全隐患排查治理报告【报告目的】本报告旨在全面评估煤矿存在的安全隐患，并提出相应的治理措施，确保煤矿的安全生产。

【编写依据】1. 《煤矿安全规程》等相关法规；2. 煤矿安全检查、排查治理的相关文件；3. 煤矿安全工作的实际情况。

【报告内容】1. 安全隐患概述1.1 安全隐患类型及数量；1.2 安全隐患可能导致的后果及风险等级评估。

2. 安全隐患排查情况2.1 排查方法和时间；2.2 排查过程中发现的各类隐患情况；2.3 各类隐患的具体位置和数量。

3. 安全隐患治理措施3.1 针对各类安全隐患制定的具体治理方案；3.2 相关治理措施的实施情况；3.3 治理措施可能产生的影响和效果。

4. 安全隐患整改进展4.1 治理措施落实情况；4.2 整改计划制定及执行过程；4.3 整改进展和整改效果。

5. 评估和总结5.1 对煤矿安全隐患排查治理工作进行评估；5.2 治理措施的有效性和可行性评估；5.3 对煤矿安全管理工作的建议和改进措施。

【报告要求】1. 报告应具备科学性、准确性和可操作性；2. 报告应清晰地阐明安全隐患的类型、数量和风险等级评估；3. 报告应具备可追溯性，包括排查过程和治理措施的实施情况；4. 报告应对治理措施的效果进行全面评估和总结；5. 报告应提出针对煤矿安全管理的建议和改进措施。

【报告编写人】报告编写人应具备一定的煤矿安全管理经验和专业知识，熟悉相关法规和标准，并具备良好的文字表达能力。

同时，编写人应根据实际情况，为报告选择适用范文，并按照具体要求进行修改和完善。

【报告编写审核】报告应经过专业人员进行审核，确保报告的准确性和可操作性，并对报告的逻辑性和结构进行审查。

【报告附件】报告附件应包括实地调查和照片等证据材料，以支持报告中的结论和建议。

【报告审批】报告应由煤矿安全管理单位负责人进行审批，确保报告经过相关部门和领导的审查批准。

【报告发布和分发】报告应根据相关流程进行发布和分发，确保报告能够及时传达到相关部门和人员，以便后续的煤矿安全工作进行。

煤矿安全隐患排查治理制度范本(6篇)

煤矿安全隐患排查治理制度范本为了贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针，落实安全生产责任制，及时消除事故隐患，防止事故的发生。

特制定矿井安全隐患排查整改制度一、建立健全矿、科室、区队、班组四级隐患排查整改制度。

二、职责1、矿长对隐患排查工作负全面责任，每月召集一次隐患排查会议。

2、安全副矿长负责监督检查隐患排查整改工作，总工程师和其他副矿长对矿长负责，负责好分管范围内的安全隐患排查整改工作。

3、各业务科室负责实施本职能范围内的隐患排查整改工作，对严重隐患制定应急预案或整改措施。

4、采掘区队负责本单位范围内的隐患排查整改工作，对威胁安全生产的隐患及时____人员进行整改。

具体为：①建立健全隐患排查治理制度和隐患排查闭合管理台账；②及时排查消除违章作业、违章指挥和违反劳动纪律的行为；③按时报告隐患排查治理情况。

5、采掘班组在作业前和作业过程中进行隐患排查整改工作，确保施工的安全进行。

①建立隐患排查治理台账；②落实交接班制度，重点交代清楚存在的隐患及整改情况，现场安全状况和注意的安全事项；③对照安全检查表对作业环境、安全设施、生产系统、措施落实和作业人员的情绪状态、健康情况等进行检查，及时排查处理作业现场动态事故隐患；④及时排查并消除违章作业、违章指挥和违反劳动纪律等行为；⑤及时报告事故隐患及其排查治理等情况。

6、作业人员及时消除身边威胁安全作业的隐患。

具体为。

①清楚本岗位作业过程中可能存在的事故隐患；②上岗前进行安全确认；③杜绝违章作业、违法作业和违反劳动纪律行为；④及时查找、消除并报告事故隐患和险情。

⑤身体欠佳或情绪异常及时向班组长报告；⑥掌握作业过程中出现问题时应当采取的措施，遇到直接危及人身安全的紧急情况，停止作业或采取可能的应急措施后撤离现场并同时向有关负责人报告。

三、分级排查隐患1、按事故隐患严重程度可分为：重大、较大、一般隐患；2、按事故隐患的种类分。

“一通三防”、“水害”、“顶板”、电气、提升、运输、设备、消防、安全管理和其他隐患。

2024年煤矿安全隐患排查治理上报制度范文（三篇）

2024年煤矿安全隐患排查治理上报制度范文一、目的为了建立安全生产事故隐患排查治理长效机制，强化安全生产主体责任，加强事故隐患监督管理，有效防止和减少各类事故的发生，保障员工生命财产安全，根据安全生产相关法律法规，特制定本制度。

二、使用范围适用于本公司安全生产事故隐患排查治理和实施监管监察。

三、职责总经理对事故隐患排查、治理和报告工作负有监督管理的职责。

双控领导小组负责事故隐患排查清单的制定并审核，事故隐患的排查、登记、治理、上报、监控、销号的全过程的督促和管理。

安全管理人员负责督促各部门对隐患的排查、登记、治理、上报、销号等过程的执行工作。

四、事故隐患上报(1)双控领导小组依据安全生产监督管理局的要求，制定本公司、车间、班组、岗位的排查清单，经____审定定稿后在公司内部公布，并按相关文件规定时限及时在信息系统报备，已报备的排查清单必须严格落实。

(2)班组岗位员工按照公司隐患排查治理制度，定期按照隐患排查清单进行隐患排查，排查出的隐患上报车间，车间负责人汇总上报双控引导小组，双控领导小组安全管理人员汇总，登陆隐患排查治理信息系统，进行上报。

(3)重大事故隐患，由公司主管安全的副总、双控领导小组____制定并实施事故隐患治理方案。

重大事故隐患治理方案应当包括以下内容：(一)治理的目标和任务(二)采取的方法和措施(三)经费和物资的落实(四)治理的时限和要求(五)安全措施和应急预案(4)在事故隐患治理过程，应当采取相应的安全防范措施，防止事故发生。

事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当从危险区域撤出作业人员，并疏散可能危及的其它人员，设置警戒标志，暂时停产停业或停止使用；对暂时难以停产或者停止使用的相关生产存储装置、设施、设备，应当加强维护和保养，防止事故的发生。

(5)对不能及时整改的隐患，在整改后需要登录系统，进行隐患整改销号处理。

2024年煤矿安全隐患排查治理上报制度范文（二）煤矿安全隐患排查治理上报制度范本第一章总则第一条为确保煤矿安全生产，防范和减少煤矿事故，制定本制度。

煤矿隐患排查治理制度范文（4篇）

煤矿隐患排查治理制度范文第一章总则第一条为了加强煤矿隐患排查治理工作，维护煤矿安全生产环境，确保职工的生命财产安全，根据相关法律法规和国家标准，制定本制度。

第二条本制度适用于所有煤矿开展隐患排查治理工作的各个环节和岗位。

第三条煤矿公司应建立隐患排查治理工作的组织领导机构和工作执行机构，明确各级岗位责任，并制定相关细则，确保隐患排查治理工作的顺利开展。

第四条煤矿公司应制定完善的隐患排查治理计划，明确目标任务、时间节点、工作要求等，并进行动态调整和长效跟踪。

第五条隐患排查治理工作应与煤矿的安全生产管理相结合，相互支持、相互促进。

第二章隐患排查第六条煤矿公司应每年组织全面的隐患排查，做到全覆盖，确保每个岗位、每个环节都进行全面排查。

第七条隐患排查应根据外部环境及内部管理因素，重点排查常见的安全隐患，如火灾隐患、瓦斯爆炸隐患、安全设备缺陷等。

第八条隐患排查工作应采用专业人员，利用先进的技术设备，确保排查结果准确，杜绝漏检、误检现象。

第九条隐患排查应及时反馈隐患信息，并将重点隐患列入治理计划，明确责任人、治理措施和时限。

第十条隐患排查结果应及时上报到煤矿安全监管机构，配合监管机构进行后续监督和指导工作。

第三章隐患治理第十一条煤矿公司应按照治理计划，制定具体的隐患治理方案和措施，明确责任人和时限，并进行动态跟踪和评估。

第十二条隐患治理应采取工程控制、管理控制和技术控制相结合的综合治理方式，确保隐患得到彻底消除。

第十三条隐患治理过程中，要注意安全风险管控，做好相关保护措施，防止因治理过程中产生新的安全隐患。

第十四条隐患治理应完善相关台账和档案，做到真实准确、留有痕迹，便于监管机构和内部管理的跟踪和评估。

第四章监督检查第十五条煤矿安全监管机构应加强对煤矿隐患排查治理工作的监督检查，定期开展隐患治理情况的专项检查。

第十六条煤矿安全监管机构要加大对隐患排查治理工作的宣传教育力度，推动煤矿自我监督和内部管理的不断改进。

矿山重大隐患排查与治理制度范文（3篇）

矿山重大隐患排查与治理制度范文为了认真贯彻落实集团公司及上级有关部门关于重大安全生产隐患排查治理的有关规定，有效防范和遏制重特大事故的发生，积极推进本质安全型矿井建设，特制定本制度。

一、成立重大隐患排查治理领导组：组长：矿长副组长：各分管矿长成员：调度室、安监处、通风部、生产技术部、综合办及各业务部室的部长。

二、重大隐患排查治理工作原则：以消除重大安全隐患和推进本质安全型矿进建设为目标，以建立健全重大危险源监控机制和重大隐患排查治理机制及分级管理责任制为手段，坚持全面排查、分轻重缓急治理，解决与监管并重，程序化管理的原则，突出当前、着眼长远、统筹安排、加大投入、严格考核，全力解决当前一通三防、防治水、安全供电、小煤窑管理等方面威胁矿井的重大安全隐患问题。

三、矿井重大安全隐患认定、排查治理的责任划分：1、矿井是重大安全隐患认定排查的责任主体，总经理兼矿长是重大安全隐患认定排查治理的第一责任者，对重大安全隐患的认定、排查治理负全面责任。

2、矿井各分管领导及助理是本系统重大安全隐患认定排查治理的主要责任者，负责本系统重大安全隐患的认定及排查治理工作。

3、矿井安全生产口各业务部室的部长是本专业重大安全隐患认定排查治理的具体责任者，负责本专业范围内的重大安全隐患的认定，方案论证、工程设计、设备选型，并按计划安排认真组织实施，科室其他管理人员按照矿井安排和科室业务分工，负责本岗位范围内隐患认定和排查治理。

4、安全矿长、安监处长对全矿井重大安全隐患的认定及排查治理负全面监督把关责任，具体负责重大安全隐患的统计、汇总、建档、上报，并按照计划安排对各项重大隐患的排查治理，进行过程监管和结果验收考核。

5、矿井财务部负责重大安全隐患排查治理所需费用的核算统计、上报，并按照集团公司下达的安全费用计划对各项设备工程实行三定逐月逐季进行统计通报并考核。

6、各施工单位对施工的重大安全费用工程，负责施工过程中的安全管理，并按照三定要求，按时、保质、保量完成施工任务。

2024年煤矿隐患排查治理制度例文（六篇）

2024年煤矿隐患排查治理制度例文为确保安全生产的顺利进行，特对隐患排查及治理工作做出以下规定：一、隐患排查报告1. 每月____日前，需将排查出的a、b级隐患上报至集团公司安监局。

2. 各专业需每旬组织一次全面的隐患排查工作，由专业领导亲自主持，深入各施工地点及环节，详细排查潜在的安全隐患。

针对排查出的隐患，需立即制定整改治理措施，并由专业进行销号处理，同时，专业科室需建立档案进行管理。

3. 项目部需每日组织隐患排查，由项目经理负责，全面排查各施工地点存在的安全隐患。

技术负责人需对排查出的隐患进行建档管理，并由项目部负责销号。

4. 项目部班组及岗位需每班进行隐患排查，现场跟班人员、班组长及安监员需在每班施工前对现场进行细致排查，确保无安全隐患。

同时，各岗位员工需在每班岗前对岗位管辖范围内进行隐患排查。

值班人员需做好班组岗位隐患整改记录，并由班组长进行销号处理。

二、隐患治理1. 对于排查出的安全隐患，必须实现项目、措施、资金、时间、人员及责任的全面落实。

2. 矿井安全隐患的整改工作由专业领导负责组织，并实行月度挂牌跟踪管理。

需明确整改负责人及完成时间，确保整改措施的有效落实。

3. 各专业排查出的隐患由项目部经理负责整改，业务科室专业负责人进行验收销号，安监处负责监督考核。

4. 项目部每日排查出的隐患由经理助理负责整改，技术负责人负责验收销号，业务科室负责监督考核。

5. 班组及岗位排查出的隐患由现场跟班人员、班组长及安监员组织整改。

对于未整改完毕或需下一班处理的隐患，需及时汇报值班人员并安排下一班进行整改，确保隐患整改工作的闭合性。

6. 安监处需将隐患排查治理工作纳入调度内容，并根据隐患排查会议纪要要求及时向整改负责人下发“隐患d卡”，督促隐患整改工作的顺利进行。

同时，需将安全隐患整改治理情况于每月____日前上报至集团公司安监局。

7. 对于重大隐患的整改完成情况实行销号制度。

在确定整改负责人的同时由安监处确定验收销号负责人。

煤矿隐患排查治理制度范文(5篇)

煤矿隐患排查治理制度范文第一章总则第一条为强化现场管理，规范隐患排查，把事故隐患排查工作纳入从严依法治理的轨道，超前防范，及时排查，使隐患排查与治理工作落到实处，特制定本制度。

第二章职责第二条每班隐患排查治理工作由当班班组长负责。

第三章隐患排查治理规定第四条班组长下井前，通过队干部和上个班人员交代，了解工作现场存在的安全隐患，做到心中有数。

第五条进入工作现场后，首先安排治理现场存在的安全隐患，班组长还必须排查现场是否存在其它安全隐患，隐患排查必须覆盖所有工作地点。

第六条坚持“边检查、边处理”的原则，对作业场所、安全生产设备及各系统进行定时、定点、定路线、定项目巡回检查，对查出的隐患实行分级管理，落实治理责任，隐患没有排除班组长不得组织生产。

第七条对限期治理的事故隐患，要严格落实现场防范措施。

第八条发现重大隐患，必须停工处理，同时上报区队和矿生产指挥中心。

遇到重大险情要及时报告，并有序组织人员及时撤离现场，避免事态扩大。

第九条对班组解决不了需区队、矿或公司解决的隐患，必须及时上报区队和矿生产指挥中心，并按指示安排下步工作。

第十条对已整改的隐患，必须安排复查，确保隐患整改到位。

对隐患检查不到位，整改落实不到位，引发重大事故隐患的，实行责任追究。

第十一条交接班前，班长必须将当班隐患排查治理情况和遗留问题填写在交接班记录本上，填写必须认真、准确、完整。

第十二条班长升井后，填写隐患反馈卡，并向队值班人员说明具体情况第十三条班组长要组织本班人员每周进行一次安全教育、思想教育、政治学习和操作技能培训，提高员工安全意识，作到不违章指挥，不违章作业，遵守劳动纪律，拒绝他人违章指挥，杜绝人为不安全隐患发生。

第十四条班组长必须随班指挥，班前、班中、班后进行安全隐患排查治理；严密监控生产中的每道工序，及时处理出现的安全隐患问题。

第十五条全员参与安全隐患排查治理，当班安全班长和安全质量员要进行现场巡回检查，工作中员工必须严格按先检查后开工的程序作业，坚持安全隐患未排除不得开工的原则。

煤矿安全隐患排查、治理制度范本（3篇）

煤矿安全隐患排查、治理制度范本第一章总则第一条为了进一步强化煤矿安全生产，保护职工的生命财产安全，制定本制度。

第二条本制度适用于各类煤矿企业的安全隐患排查和治理工作。

第三条安全隐患排查和治理应以预防为主，全面加强对煤矿生产环节各个环节的安全管理。

第四条煤矿企业应建立健全安全隐患排查治理责任制，明确负责人和各级责任部门。

第五条煤矿企业应加强对员工的安全培训和教育，提高员工的安全风险意识和自主应急能力。

第六条煤矿企业应加强与有关部门和专业机构合作，共同推进安全隐患排查和治理工作。

第七条煤矿企业应根据实际情况，制定相应的安全隐患排查和治理工作计划，并按照计划进行组织和实施。

第八条煤矿企业应定期对安全隐患排查和治理工作进行评估和检查，及时纠正存在的问题。

第九条煤矿企业应建立健全安全隐患排查和治理的档案管理制度，确保信息的保存和使用。

第十条煤矿企业应加强对安全隐患的通报和信息共享，提高安全隐患排查和治理的效果。

第二章安全隐患排查第十一条煤矿企业应组织专业人员对矿井进行全面的安全隐患排查，包括地面和地下的各个区域。

第十二条安全隐患排查应包括矿井设施的固定和移动设备的检查，特别是与安全有关的关键部位。

第十三条煤矿企业应建立健全安全隐患排查的记录和报告制度，对发现的安全隐患进行详细记录和及时上报。

第十四条煤矿企业应根据安全隐患的轻重缓急，制定相应的整改措施和时限，确保安全隐患的及时处理。

第十五条煤矿企业应定期对安全隐患排查工作进行总结和评估，总结经验，完善措施。

第三章安全隐患治理第十六条煤矿企业应建立健全安全隐患治理的工作组织和协调机制，明确责任和分工。

第十七条煤矿企业应根据安全隐患的特点，确定相应的治理措施和计划，确保治理工作的有效进行。

第十八条煤矿企业应加强对安全隐患治理工作的监督和检查，确保治理工作的质量和效果。

第十九条煤矿企业应定期对治理效果进行评估和检查，总结经验，改进工作。

第二十条煤矿企业应建立健全安全隐患治理的奖惩制度，激励安全隐患治理工作的积极性和创造性。

矿井隐患记录制度(四篇)

矿井隐患记录制度一、总则为落实矿山安全生产法律法规和相关规定，加强对矿井隐患的整改和管理，提高矿山安全管理水平，特制定本《矿井隐患记录制度》。

二、责任主体矿山企业是本制度的责任主体，应明确安全生产管理部门、技术管理部门、监察部门等相关职责并落实到位。

三、隐患记录（一）隐患的分类1. 设备隐患：指由于设备老化、磨损、缺乏维护保养等原因，存在故障隐患、缺陷隐患等。

2. 作业隐患：指由于操作失误、操作规范不规范、工艺流程不合理等原因，存在安全隐患、操作隐患等。

3. 管理隐患：指由于管理制度不健全、操作程序不完善、人员培训不到位等原因，存在管理隐患、制度隐患等。

（二）隐患的记录内容1. 隐患的描述：记录隐患的起因、表现及对矿山安全产生的威胁。

2. 隐患的整改要求：明确隐患的整改标准和期限。

3. 负责人及相关部门：记录隐患的责任人及相关部门，并明确责任分工。

4. 隐患的整改过程：记录隐患的整改过程和结果，并进行跟踪管理。

（三）验收与评估1. 整改验收：由矿山安全生产管理部门负责对隐患的整改进行验收，确保整改到位。

2. 整改评估：对整改后的隐患进行评估，分析整改效果，并提出改进意见。

四、隐患记录的流程（一）隐患的发现与上报1. 发现隐患：矿山企业的工作人员、监督人员、安全生产巡查人员等应密切关注矿山工作场所，及时发现安全隐患。

2. 上报隐患：发现隐患后，应及时向矿山企业的安全生产管理部门报告，并填写隐患记录表格。

（二）隐患的评估与确认1. 评估隐患：安全生产管理部门与技术管理部门共同对上报的隐患进行评估，确认隐患的严重程度和整改手段。

2. 确认隐患：安全生产管理部门进行隐患的核实，确认隐患确实存在。

（三）隐患的整改与跟踪1. 整改措施：安全生产管理部门结合技术管理部门的评估结果，制定隐患的整改措施和整改期限，并通知相关部门和责任人。

2. 整改跟踪：安全生产管理部门对整改过程进行跟踪和督促，并记录整改过程和结果。

煤矿隐患排查治理制度例文(3篇)

煤矿隐患排查治理制度例文1、区队长负责组织各班班组对所辖区域的安全生产隐患排查和治理。

2、发现和查处本单位违章指挥、违章作业和违反操作规程的行为。

发现存在重大隐患，必须立即停止生产，及时向调度室汇报，同时向矿长报告。

3、建立健全各级安全生产隐患排查、治理的责任制，组织职工发现和排除隐患。

4、认真开展安全生产隐患排查和治理活动。

矿安全生产隐患排查和治理活动分日查、周查、月查和季查四种形式，每次排查活动都要有原始记录。

5、按要求认真填写各类安全生产隐患报表，做到内容齐全、叙述准确、不准漏项，并严格签字程序。

对排查出的不属于安全隐患的其他安全生产关键问题，应作专门登记、报送。

6、对安全生产隐患实行分类、分级管理。

7、对排查出的安全生产隐患实行分级监控。

一般隐患由队长指定隐患整改责任人，责成立即整改或限期整改。

对限期整改的隐患，由整改责任人负责监督检查和整改验收，验收合格后报队长审核签字备案。

重大隐患由队长组织制定隐患整改方案、安全保障措施，落实整改的内容、期限、下井人数、整改作业范围，并组织实施。

整改项目结束后，由队长按照重大隐患的整改验收标准组织自检。

区队重大隐患自检合格后，要及时向矿安全监察科、生产技术科进行报告。

申请报告应包括整改方案中的内容、项目和自检结果，并有区队长签署的验收意见。

8、班组长及现场作业人员，都必须严格履行安全生产隐患排查和治理职责，及时发现和排除隐患，保证矿井安全生产。

9、每月至少组织召开一次安全专题会议，落实区队安全生产隐患的排查和治理工作；10、区队对其责任范围内存在的安全生产隐患，要积极实施整改措施，落实整改期限及整改验收工作。

11、各区队建立安全生产隐患排查和治理档案，对各类隐患实行“谁排查、谁签字，谁整改、谁签字，谁验收、谁签字”的闭合管理。

煤矿隐患排查治理制度例文（2）一、目的与范围本制度的目的是为了加强煤矿安全管理，提高煤矿隐患排查治理工作的效率和质量。

适用于所有煤矿企业。

矿井隐患记录制度范文(3篇)

矿井隐患记录制度范文一、对于存在的各种隐患，不管是上级行业部门检查隐患，还是自查隐患，必须按照隐患整改三定、五落实原则，进行及时整改。

二、一日三班隐患整改必须有记录，记录台帐应清晰隐患的内容，类别、级别以及整改负责人、资金、时限和措施。

三、隐患整改结束后，应建立隐患整改记录登记台帐，登记台帐应记录隐患整改结束时间、使用资金、验收时间以及整改效果等内容。

四、隐患整改调度登记表应由煤矿安全督察人员填写，相关责任人进行签字认可，方可组织进行整改，不允许无措施盲目组织整改。

五、隐患整改登记台帐以及上级行业管理部门检查隐患，由安全副矿长即安全督察小组副组长负责填写，相关检查验收人员提供检查结果情况。

六、隐患排查整改使用台帐及相关表格，由安监科负责统一制作，交给使用人员进行填写。

七、隐患排查整改记录各种台帐，应按照年度、月度集中定制成册，集中档案管理。

八、登记台帐在每个月末，应有隐患整改详细统计记录，台帐内容应包括隐患整改的条数、一般隐患条数、较大隐患以及重大隐患条数，使用整改资金情况总额等相关内容。

矿井隐患记录制度范文（2）一、引言本制度旨在规范矿井隐患的记录与处理流程，确保矿井安全生产，并最大程度地避免事故发生。

为了保证制度的实施和执行，特制定本范本。

二、隐患记录的目的和原则1. 目的：准确记录矿井中存在的隐患，为隐患整改工作提供依据，以确保矿井的安全生产。

2. 原则：(1) 整改到位：记录的隐患必须得到及时整改并得到彻底解决。

(2) 实事求是：隐患的描述必须准确，不夸大或减少事实情况。

(3) 公开透明：隐患记录要公开，隐患整改过程要及时向相关人员报告。

三、隐患记录的程序与要求1. 隐患记录的程序：(1) 发现隐患：任何员工或相关人员发现矿井中的隐患，应立即将其记录下来。

(2) 隐患描述：记录人员应详细描述隐患的位置、性质、影响范围等相关情况，并尽量拍摄照片以备查证。

(3) 定性定级：隐患应按照一定的标准进行定性、定级，并记录其隐患等级。

煤矿隐患排查治理记录登记制度范文（4篇）

煤矿隐患排查治理记录登记制度范文一、目的为了加强煤矿安全生产管理，防止和消除各类事故隐患，确保矿井安全稳定运行，特制定本登记制度。

二、适用范围本登记制度适用于所有煤矿企业及其下属矿井。

三、记录要求1. 煤矿隐患排查治理记录要求按照煤矿安全生产管理的制度要求和相关规定，详细记录煤矿隐患排查和治理情况。

2. 每次排查治理必须填写一张记录表，记录表必须真实、准确、完整。

3. 煤矿隐患排查治理记录必须保存至少5年，并按规定进行分类存档。

四、登记内容1. 煤矿隐患排查治理记录内容包括但不限于以下方面：（1）煤矿名称、矿井名称、编号及地址；（2）登记日期及时间；（3）排查治理的隐患种类、数量和级别；（4）隐患排查治理的责任人及相关人员；（5）隐患排查治理的具体措施和方法；（6）隐患治理的完成时间及结果；（7）下次排查治理的计划和要求；2. 煤矿隐患排查治理记录还应包括排查治理的附件、照片及相关材料。

五、登记形式煤矿隐患排查治理记录可以采用纸质或电子形式进行登记，但必须保证记录内容的真实、准确和完整。

六、数据分析与利用1. 煤矿隐患排查治理记录应当进行定期的统计和分析，并制定相应的整改措施。

2. 煤矿应利用煤矿隐患排查治理记录数据，及时掌握矿井安全状况。

七、监督检查1. 煤矿隐患排查治理记录应定期接受煤矿安全监察机构的监督和检查。

2. 监督检查记录应保存并进行分类存档。

八、责任1. 煤矿负责人负责制定和实施煤矿隐患排查治理记录登记制度，并对其执行情况负总责。

2. 相关人员应按规定认真填写煤矿隐患排查治理记录，并确保记录的真实、准确和完整。

3. 对于记录的造假、隐瞒或者不按规定填写的，依据煤矿安全生产管理的相关规定和制度进行相应的责任追究。

九、不正当行为的处理对于填写隐患排查治理记录时存在不正当行为的人员，一经查实，将依据相关规定进行相应的处理。

十、附则本登记制度自颁布之日起即刻施行，煤矿企业和矿井应按照规定认真执行。

煤矿隐患排查治理记录登记制度(三篇)

煤矿隐患排查治理记录登记制度目录一、制度背景\t3二、制度目的\t3三、制度适用范围\t3四、制度内容\t44.1 隐患排查工作组的组成和职责\t44.2 隐患排查的时机和频次\t44.3 隐患排查的方法和程序\t54.4 隐患的分类与等级评定\t64.5 隐患的治理与整改\t7五、制度实施\t85.1 制度宣传与培训\t85.2 隐患排查工作的组织与协调\t85.3 隐患排查情况的汇报与分析\t9六、制度监督与评估\t9七、附则\t10一、制度背景为进一步加强煤矿安全管理工作，提高煤矿隐患排查治理工作的效率和质量，制定本煤矿隐患排查治理记录登记制度。

二、制度目的本制度的目的在于规范煤矿隐患排查治理的记录和登记工作，确保隐患排查工作的全面落实和整改治理的有效进行。

三、制度适用范围本制度适用于本煤矿的隐患排查治理工作。

四、制度内容4.1 隐患排查工作组的组成和职责（1）隐患排查工作组由煤矿安全管理部门负责组织，成员包括安全专家、工程师和矿长等相关人员。

（2）隐患排查工作组的职责包括：a) 制定隐患排查的计划和总结报告；b) 组织实施隐患排查工作；c) 对排查出的隐患进行分类、评定和整改督促；d) 监督和检查隐患整改工作的进展和效果。

4.2 隐患排查的时机和频次隐患排查工作应根据煤矿的生产情况和安全管理需要，确定排查的时机和频次。

常规排查应至少每季度进行一次，特殊情况下可以根据需要进行临时排查。

4.3 隐患排查的方法和程序（1）隐患排查应采用全员参与和巡查相结合的方法进行。

同时，可以借助现代科技手段，如视频监控等，提高排查的效率和准确性。

（2）隐患排查的程序包括：a) 制定排查计划；b) 组织人员进行实地巡查，发现隐患并记录；c) 根据隐患的等级进行分类评定；d) 提出整改要求，确保隐患得到及时治理。

4.4 隐患的分类与等级评定（1）隐患应根据其影响的程度和危害的大小进行分类，包括一般隐患、重大隐患和特大隐患。