工厂员工宿舍管理规定

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工厂宿舍管理制度工厂宿舍管理制度(通用8篇)

工厂宿舍管理制度工厂宿舍管理制度(通用8篇)现如今，各种制度频频出现，制度是一种要求大家共同遵守的规章或准则。

我敢肯定，大部分人都对拟定制度很是头疼的，本文是勤劳的小编沉默为家人们整编的工厂宿舍管理制度【通用8篇】，欢迎阅读。

工厂宿舍管理制度篇一为使员工宿舍保持一个良好、清洁、整齐的环境，以保证在工作之余得到充分的休息，维护生产安全和提高工作效益，特制订本制度。

一、住宿员工应按指定的床位住宿，不得擅自调换房间和床位，违者罚款20元。

二、自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗，同事之间应和睦相处，严禁在宿舍内酗酒、打架、斗殴或侮辱他人，不得在宿舍内聚餐、赌博、打麻将或从事其他不健康活动，违者视其情节轻重处以10～100元罚款，情节严重者，送交公安机关处理，并予除名。

三、保护宿舍的。

设施、器具设备及门窗棚壁的完好，损坏者按价格赔偿，故意损坏者加倍罚款，若责任不清或知情不举，宿舍集体赔偿。

贵重物品自行保管，注意提防盗窃。

四、厂区车间内物品不得带入宿舍，违者视其情节轻重处以10～100元罚款。

五、不准在宿舍内接待异性，不准随便串门，不得擅自把厂外人员领进宿舍，更不许留宿。

六、为营造一个良好宿舍环境，养成良好卫生习惯，宿舍内卫生轮流负责搞好，不准随地吐痰，不准乱扔废纸、果皮和赃物，不准在宿舍乱写乱画，向墙上踩脚印，不准向公共通道乱扔垃圾，废物、垃圾等应集中倾倒在指定场所，保持宿舍内外环境卫生清洁，违者罚款20元。

七、厂区22：00关门，夜间较迟应于24：00前返回宿舍，在外发生意外，一律由本人负责，公司不负任何责任。

八、注意节约用水、用电，杜绝长明灯、长流水等浪费现象，室内电灯定为一室一灯、一插座，灯泡在100瓦以内（从制度下发之日起，凡宿舍存放电炉、电热器、电饭煲等高耗器具，视为使用处理，除没收器具外，并处以50～200元的罚款）。

九、提高警惕，搞好防火、防盗工作，严防火警，火灾事故的发生。

宿舍内部发生被盗，除保护好现场外，应在24小时内报告厂区主管，否则不予处理，对于人为造成的火警、火灾事故，一经查实，给予责任者一次处以10～1000元的罚款，情节严重者，送交公安机关处理，并予除名。

员工宿舍管理制度(精选15篇)

员工宿舍管理制度(精选15篇)员工宿舍管理制度1精锐员工宿舍住宿管理制度（一）总则为保证本公司员工宿舍的安全、整洁、卫生，为员工创造一个良好的生活、休息场所，特制定本制度。

（二）员工住宿制度1、员工自觉爱护公物，宿舍内所提供的公共设施（如空调、电视、床铺、床垫、衣柜、桌子、凳子及宿舍原有厨卫设备、门窗、墙壁和地面等），住宿人员有义务维护其完好，不得随意改造或变更房舍，如有故意破坏，由现住人员负担该项修理费或赔偿费。

2、注意节加盟⒂玫纾啪っ鞯啤⒊ち魉壤朔严窒蟆3、自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗，同事之间应和睦相处，不得以任何借口争吵、打架、酗酒。

4、男员工要注意仪表形象，衣冠整齐，不得穿短裤出入公共住所。

5、宿舍房间内的清洁卫生工作由住房员工负责，单身宿舍实行轮值制度。

6、注意室内通风，保证空气流畅。

自觉将室内物品摆放整齐。

7、宿舍卫生做到地面干净、墙壁清洁，严禁乱钉钉子，乱挂杂物，乱贴字画，乱扯绳子。

8、室内垃圾必须用袋装好，一天一倒，不累积、堆放垃圾、杂物。

9、保持卫生间的卫生，便后及时冲洗。

10、宿舍严禁吸烟。

11、出入房间随手关门，注意提防盗贼。

（三）有以下行为的，将取消其住宿资格1．在宿舍赌博、斗殴、酗酒及其他不良行为。

2．蓄意破坏宿舍内物品或设施的。

3．经常妨碍宿舍安宁，影响宿舍安定团结，屡教不改的。

4．严重违反宿舍管理制度的。

5．有偷窃行为的。

总部定期进行检查，若不遵守住宿制度，一经发现，给予警告，警告三次后，搬出宿舍。

若因卫生等个人因素导致房东终止租房协议，公司将不再提供住宿。

员工宿舍管理制度2为创造一个干净、畅通、宁静的住宿环境，确保酒店财物及人员的财产安全，特制定如下条例：一、员工入住宿舍须经过经理或厨师长同意，并上交身份证原件。

每晚12点之前必须回到寝室，如违反出现任何后果，则本店不负任何法律责任。

二、宿舍实行寝室长负责制，所有员工必须服从和配合寝室长的管理。

三、宿舍配置的财物设施不得随意搬迁和挪用，不得占为己有。

工厂建设员工宿舍管理制度

第一章总则第一条为加强工厂员工宿舍的管理，提高宿舍环境和生活质量，保障员工身心健康，促进工厂和谐稳定发展，特制定本制度。

第二条本制度适用于工厂所有员工宿舍，包括宿舍区、公共区域及配套设施。

第三条宿舍管理应遵循公平、公正、公开的原则，确保宿舍资源的合理分配和使用。

第二章宿舍分配与入住第四条员工宿舍分配应按照岗位性质、工作时间、工龄等因素进行合理分配。

第五条新员工入职后，应先进行宿舍分配，分配结果由人力资源部公布。

第六条员工入住宿舍时，应出示本人身份证件，办理入住手续，并签订《员工宿舍入住协议》。

第七条员工调离原岗位或离职时，应在规定时间内办理退宿手续，交还宿舍钥匙。

第三章宿舍设施与维护第八条宿舍内设施应保持完好，如有损坏，应及时报修，由宿舍管理员负责安排维修。

第九条员工应爱护宿舍内设施，不得随意损坏、挪用或丢弃。

第十条宿舍公共区域应保持清洁，员工应自觉维护公共卫生，不得乱扔垃圾。

第十一条宿舍内禁止使用大功率电器，如电热毯、电炉等，以防火灾事故发生。

第四章宿舍用电与用水第十二条宿舍用电、用水应遵守相关规定，合理使用，不得浪费。

第十三条员工应自觉遵守用电、用水规定，发现违规行为，应立即制止并向宿舍管理员报告。

第十四条宿舍管理员定期检查用电、用水情况，对违规行为进行制止和处罚。

第五章宿舍卫生与安全第十五条宿舍内应保持整洁，员工应自觉保持个人卫生，定期打扫宿舍。

第十六条宿舍管理员负责定期对宿舍进行消毒，预防疾病传播。

第十七条宿舍内禁止存放易燃、易爆、有毒等危险物品。

第十八条员工应自觉遵守消防安全规定，不得在宿舍内吸烟、生火。

第六章违规处理第十九条员工违反本制度规定，视情节轻重，给予警告、罚款、解除劳动合同等处罚。

第二十条对故意损坏宿舍设施、浪费水电等行为，除按规定赔偿外，还将进行通报批评。

第七章附则第二十一条本制度由人力资源部负责解释。

第二十二条本制度自发布之日起施行。

第二十三条本制度如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充和修改。

工厂宿舍管理制度(精彩6篇)

工厂宿舍管理制度(精彩6篇)厂区宿舍管理制度篇一1、不在宿舍内乱挂、乱贴、乱涂、乱丢果皮纸屑，不随地吐痰，自觉维护宿舍内的环境卫生。

2、同宿舍人员应和睦相处。

上床同学下床时应从上下扶梯走，不得往下跳，以免造成危险。

3、不准在楼内追逐打闹，宿舍内要轻声慢步，保持安静；请使用普通话，语言文明。

上下楼梯右行礼让。

4、非己用品未经他人许可不得随意动用，进入他人宿舍先敲门经允许后方可进入；按时就寝，自觉执行作息时间。

晚间熄灯信号发出后，自觉熄灯休息；不得随意调换床位。

5、爱护宿舍内的公共财物；物品摆放整齐。

做到人走关（灯、电扇、水管、房门）等。

6、不准在宿舍内打扑克机及玩手机游戏等。

更不准做危险游戏。

7、宿舍内要安排好值日生，，认真负责每天宿舍楼及房间内的卫生。

及时开窗通风、清理宿舍垃圾，大小便后及时冲水、保持干净无异味。

8、增强安全防范意识，任何时候都不准使用明火等交流电等物品，确保学员安全。

厂区宿舍管理制度篇二第一条为加强公司宿舍的文明建设，使员工有一个清洁、宁静、安全、文明、和谐的生活环境，特制定本条例。

第二条本条例之规定适用于公司所有宿舍。

第三条凡需入住公司宿舍的员工应向综合部申请，经批准后方能入住，未经批准不得入住。

第四条经批准入住宿舍的员工，必须服从管理部门安排，不得擅自变动床位，不得留外人过夜。

特殊情况经宿舍管理部门领导批准的不受此限。

第五条严禁在宿舍区大声喧哗、吵闹、酗酒、打架、赌博以及进行其他违法乱纪的活动。

第六条遵守宿舍作息时间。

冬季晚上10：30分，夏季晚上11：30分后应停止一切娱乐活动，不得放高音响音量，不得有其他干扰他人休息的行为。

夜间最迟应于12：00前返回宿舍（注意关闭大门）。

第七条晚上11：00以后，男、女员工不得串门探访。

严禁在宿舍内做有伤风化之事。

第八条提高自我防范意识，离开宿舍时要关好门、窗，注意保管好自己的物品，注意安全防火。

严禁将危险违禁物品带入宿舍。

第九条严禁在墙壁上乱涂乱画乱贴；严禁私拉乱接电线和使用350瓦以上大功率电器。

工厂员工宿舍规章制度

工厂员工宿舍规章制度为了维护工厂员工的生活秩序，确保员工的安全和舒适，特订立本规章制度。

凡在工厂宿舍内居住的职工，均应遵守本规定。

一、宿舍管理1.宿舍楼内禁止吵闹、打闹，维护清静环境。

2.禁止在宿舍楼道内吸烟、乱扔烟蒂和其他垃圾。

3.禁止在宿舍楼内穿拖鞋、赤脚上楼，不得在公共区域洗澡和泼水，保持宿舍楼道的干净、乾净和安全。

4.不得在宿舍内存放易燃、易爆、有毒或污染环境的物品。

5.勿任意搬动、挪用公共设备和设施，如电扇、冰箱、洗衣机、热水器等。

6.在宿舍内不得喂养宠物。

二、留宿管理1.宿舍的使用以工厂布置为准，未经允许不得擅自调换宿舍。

2.未经批准不得擅自将他人带进宿舍过夜，不得在宿舍内留宿未经批准的人员。

3.关好房门，不得将钥匙借给他人或任意放置室外。

4.留宿期间，应遵守入住时间和退房时间。

5.离宿前清扫个人物品和卫生用品，保持宿舍的乾净和环境卫生。

三、卫生管理1.宿舍卫生保洁由住户共同负责，在日常生活中自发保持卫生。

2.宿舍要保持干燥、通风，勿堆放杂物，不得在床上吃、喝、吸烟，保证卫生。

3.保持公共卫生间的干净和卫生，不得私拉电线、私接电器等。

4.禁止在床上晒被褥、衣物等。

四、安全管理1.宿舍内禁止使用电炉、电热毯等火源类电器，勿任意堆放杂物，保持通道畅通，确保安全。

2.假如发觉煤气泄漏、难闻异味、短路等不安全情况，应适时报告工作人员，不得私自处理或将不安全情况向外扩散。

3.严禁在宿舍内吸毒、赌博、斗殴等不安全行为。

4.宿舍内如有紧急情况，应立刻拨打紧急电话，按情况逃离现场或实行其他合理措施。

五、其他管理1.职工入住时，需在规定时间内申领宿舍用品。

2.如需维护和修理宿舍，应适时向工作人员报告。

3.严禁在宿舍内私拉电线，不得私自改造宿舍电路，避开给安全带来隐患。

4.如有宿舍争议，应适时向工作人员或宿舍管理部门反映。

本规章制度由工厂宿舍管理部门负责解释和执行，职工必需遵守。

违反本规定的，将受到相应的行政惩罚或纪律处分。

2024年员工宿舍的管理制度(精选6篇)

2024年员工宿舍的管理制度（精选6篇）员工宿舍的管理制度1为加强公司宿舍区的文明建设，使职工有一个清洁，宁静、安全、文明的生活环境，特制订职工宿舍文明守则如下：熄灯时间：每天凌晨12：00之前。

舍长：1、保持生活环境的整洁卫生，不随地吐痰，乱丢果皮、纸屑、烟头等。

2、宿舍区内的走廊、通道及公共场所，禁止堆放杂物、养三鸟和其它宠物，不允许养狗。

3、讲文明礼貌，不从楼上抛丢垃圾、杂物和倒水，不准弄脏和划花墙壁。

4、养成良好的卫生习惯，垃圾、杂物要倒在垃圾池、桶内。

5、注意安全，不要私自安装电器和拉接电源线，不准使用明火炉具（用电炉具）及超负荷用电。

6、预防火灾，严禁在宿舍区燃放烟火和鞭炮。

7、自觉维护宿舍区的安静，在中等、晚上休息时间不使用高音器材，大声吵闹，不进行有噪声活动，以免影响他人休息。

8、美化环境，爱护花草树木和一切公共设施。

9、各住户生活区的卫生要经常打扫，保持整洁。

10、遵纪守法，严格遵守治安管理的有关规定，自觉维护宿舍区的秩序。

11、尊老爱幼，尊敬他人就息习惯，学会互相帮助、互相体谅，共创和谐就息空间。

12、遇到他人行为看不惯或他人影响自己休息的，听从舍长安排，调配工作，不能发生过激行为，否则肇事方的，按开除出厂处理，造成他人伤害的，工厂追究肇事方的相关赔偿及法律责任。

13、得不到被访方、全休宿舍员工的同意，来访方一律不允许进入被访方宿舍区域，非本厂员工一律不能进入和留宿，否则视事态的性质对当事人按“警告”、“记过”、“记大过”、“开除“等厂规处理。

14、其它未述，请自觉执行，有需要帮助的，请与厂长或技术员、前台联系。

以上规定希望广大职工自觉遵守，违者按公司住房管理规定的条款给予处理。

员工宿舍的管理制度2一、目的为加强宿舍日常管理，维护宿舍整洁与卫生，规范员工住宿条件及行为，保障住宿人员人身及财产安全，特制订本制度。

二、适用对象本制度适用于公司所有员工。

三、职责1、人事行政部负责本制度的制订、执行、监督、完善。

工厂宿舍管理制度范本(4篇)

工厂宿舍管理制度范本第一章总则第一条为了加强对宿舍的管理，维护宿舍内部的秩序和环境，提高员工的居住质量和安全防范意识，制定本管理制度。

第二章宿舍分配第二条宿舍分为男生宿舍和女生宿舍，分配原则为按照工作性质、年龄、婚姻状况等综合因素进行考量和分配。

第三条宿舍的面积和床位数应当符合卫生和安全标准，在合理范围内充分满足员工的居住需求。

第四条宿舍的分配结果应当公示，并向员工进行解释和宣传，解决员工对分配结果的不满和疑问。

第三章宿舍管理第五条宿舍内严禁存放易燃、易爆、有毒等危险物品，严禁吸烟、酗酒等不良行为。

第六条宿舍内严禁饲养宠物，保持整洁卫生，定期进行卫生清扫和消毒。

第七条宿舍内应当保持安静，避免大声喧哗，尊重他人的休息和学习时间。

第八条宿舍内使用电器和照明设备时，应严格按照操作规程使用，避免造成电器故障和火灾危险。

第四章安全防范第九条宿舍内应配备消防器材，定期进行消防演练，确保员工的安全。

第十条宿舍楼前应设有警示标识，提醒员工遵守宿舍管理规定，注意安全。

第十一条宿舍楼内应设有监控设备，加强对宿舍楼的监管和安防。

第十二条宿舍内发生突发事件时，员工应立即报警并采取应急措施，确保员工的人身安全和财产安全。

第五章奖惩制度第十三条对于不遵守宿舍管理规定，扰乱宿舍秩序的员工，将会受到相应的处罚，包括警告、记过、记大过等。

第十四条对于在宿舍管理中表现出色，积极参与宿舍活动的员工，将会受到表扬和奖励，包括荣誉称号、奖金等。

第六章附则第十五条宿舍管理制度由工厂管理部门负责实施，并根据实际情况进行相应的调整和完善。

第十六条本管理制度自颁布之日起生效，宿舍管理制度的修改和解释由工厂管理部门负责。

工厂宿舍管理制度范本（2）第一章总则为了规范工厂宿舍管理，维护员工宿舍的安全、卫生和秩序，保障员工的合法权益，制定本管理制度。

第二章宿舍分配1. 工厂宿舍主要为外地员工提供住宿，由工厂统一进行分配。

2. 宿舍分配原则为就近分配，尽量让员工住在离工作地点较近的宿舍。

工厂车间员工宿舍管理制度

第一章总则第一条为加强工厂车间员工宿舍的管理，提高宿舍生活环境，保障员工身心健康，确保生产秩序，特制定本制度。

第二条本制度适用于本工厂车间所有员工宿舍。

第三条宿舍管理应遵循安全、卫生、文明、有序的原则。

第二章宿舍分配第四条新员工入职后，根据岗位需求和工作性质，由人力资源部门负责安排宿舍。

第五条员工宿舍实行统一分配，优先安排夫妻员工、单身员工和实习生。

第六条员工调离本岗位或离职时，应将宿舍腾退，由人力资源部门重新分配。

第三章宿舍设施与维修第七条宿舍内设施应保持完好，如有损坏，应及时向宿舍管理员报告，由宿舍管理员负责维修。

第八条员工不得随意拆卸、改装宿舍内设施，如因个人原因造成损坏，需承担赔偿责任。

第九条宿舍内电器设备使用应严格按照操作规程进行，禁止私拉乱接电线。

第四章宿舍卫生第十条员工应保持宿舍内整洁，每日清扫一次，每周进行一次大扫除。

第十一条宿舍内不得饲养宠物，不得堆放杂物，不得乱扔垃圾。

第十二条宿舍内不得使用明火，禁止在宿舍内吸烟。

第五章宿舍安全第十三条员工应自觉遵守消防安全规定，不得在宿舍内使用大功率电器。

第十四条宿舍内不得存放易燃易爆物品，不得在宿舍内进行危险实验。

第十五条员工离开宿舍时，应确保门窗关闭，电源关闭，防止火灾和盗窃事故发生。

第六章违规处理第十六条员工违反本制度，一经发现，将根据情节轻重给予警告、罚款、停职或辞退等处理。

第十七条员工对宿舍设施造成损坏，应赔偿相应损失。

第七章附则第十八条本制度由人力资源部门负责解释。

第十九条本制度自发布之日起施行。

第八章宿舍检查与监督第二十条宿舍管理员负责定期检查宿舍卫生和安全状况，发现问题及时整改。

第二十一条员工对宿舍管理有意见和建议，可通过内部渠道反映，宿舍管理员应及时处理。

第二十二条员工应积极配合宿舍管理，共同维护宿舍环境。

第二十三条本制度如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充和完善。

通过以上制度，旨在为工厂车间员工提供一个安全、舒适、卫生的居住环境，提高员工的生活质量，促进工厂生产秩序的稳定。

工厂员工宿舍管理规章制度(12篇)

工厂员工宿舍管理规章制度（12篇）工厂员工宿舍管理规章制度（通用12篇）工厂员工宿舍管理规章制度篇1一、卫生责任范围1.各宿舍卫生由入住员工轮流打扫，个人区域卫生有入住员工自己负责;2.个人使用的`橱柜均由个人自行打扫;3.床上用品按规定统一方向叠放;二、卫生管理要求1.员工入住期间，应维护本宿舍环境清洁，轮流打扫卫生(轮值表由宿舍长制定并张贴于门后)，行政人事部将会同各宿舍长不定期检查，如有发现不符合规定者，将依照本制度予以处理;2.宿舍卫生做到“六净”、“六无”：“六净”即地面、墙壁、衣柜、门窗、床、洗漱用品等每天擦洗干净。

“六无”即无灰尘、无痰迹、无水迹、无纸屑、无果壳、无异味;3.床位做到“四齐”：即每天被褥统一方向叠放整齐，床单拉平整齐，枕头摆放整齐，床下鞋子摆放整齐;4.保持墙壁清洁;5.使用和保管好电器，用电器出现异常或损坏应及时报修，并说明责任，做到人离寝室就关灯;6.室内所有物品摆放整齐;7.室内清理的垃圾必须袋装，每天及时清理，不准将室内垃圾随便扫在走廊或其他公共区域;8.保持卫生间、浴室的卫生，便后放水冲洗;9.各宿舍实行门前三包，门外走廊由值日人员打扫，严禁将自己门前垃圾堆放在他人门前。

相关费用一、宿舍及其配置1.公司为有需求的员工提供免费宿舍;2.宿舍永久性配置包括四个上下层铁床、人均一个衣柜、一台1.5P空调、两个风扇、一台热水器，以上物品员工免费使用;3.宿舍临时配置包括扫帚、拖把、垃圾铲各一个，一年可免费更换一次，一年之内损坏或丢失由宿舍人员自行购买。

二、水费、电费1.用水公司每月为员工提供免费用水1吨/人;2.用电2.1公司每月(除7月、8月、9月)为员工提供免费用电5度/人;2.2考虑到每年7-9月为高温季节，故在此3个月份内，公司每月为员工提供免费用电20度/人;2.3宿舍住宿人员低于3个人，在此3个月份为每个宿舍免费提供60度电;3.煤气煤气费用公司与员工各承担一半，需要购买煤气时，宿舍长填写申购单，并全额收取费用，申购单由厂长签字后与购买费用一并交与采购员，采购员安排煤气，由公司承担的一半费用在当月工资中补给。

工厂宿舍的规章制度内容

工厂宿舍的规章制度内容第一章总则为维护工厂宿舍秩序，确保员工生活安宁，促进工作效率，根据国家有关法律法规和工厂实际情况，制定本规章制度。

第二章宿舍管理1. 宿舍分配：新员工入职时，由人力资源部统一安排宿舍，每间宿舍分配2-4人。

2. 宿舍卫生：每天早晨宿舍工作人员进行宿舍卫生检查，每周一次进行大扫除。

3. 宿舍设备维护：宿舍设备损坏或出现故障时，应及时报修，不得私自处理。

4. 宿舍使用：员工在宿舍内应文明用语，严禁在宿舍内吵闹、打闹、斗殴等行为。

第三章生活制度1. 作息时间：宿舍内严禁在晚上10点后大声喧哗，员工应保证充足的睡眠时间。

2. 饮食：严禁在宿舍内做饭，员工应在指定的食堂用餐，保持食堂和厨房的卫生。

3. 洗漱：员工应自觉保持个人卫生，使用公共洗漱间时应排队等候，不得占用他人时间。

4. 家居安全：严禁在宿舍内使用明火、烟花爆竹等危险物品，确保宿舍安全。

第四章行为规范1. 礼貌规范：员工在宿舍内应遵守礼仪规范，不得有侮辱他人的言行。

2. 禁止赌博：严禁在宿舍内进行赌博或参与赌博活动，一经发现将严肃处理。

3. 禁止吸烟：宿舍内严禁吸烟，员工应到指定吸烟区域吸烟。

4. 禁止酗酒：宿舍内禁止饮酒，员工应保持清醒的头脑。

5. 禁止带宠物：员工不得在宿舍内养宠物，一经发现将要求其离开。

第五章处罚措施1. 违反规定的员工将接受相应的处罚，包括口头警告、书面警告、罚款或退宿等。

2. 严重违规将导致员工被辞退或移送公安机关处理。

第六章附则1. 本规章制度由工厂管理部门负责执行，工厂员工应遵守并配合执行。

2. 如有违反规定或有疑问，员工可向工厂管理部门提出申诉或建议。

3. 本规章制度自发布之日起生效。

工厂宿舍规章制度旨在维护宿舍秩序，确保员工生活安宁，促进工作效率。

希望工厂员工共同遵守，共同维护工厂宿舍环境，共同创造和谐的工作和生活氛围。

工厂厂区员工宿舍管理制度

第一章总则第一条为加强工厂厂区员工宿舍的管理，提高宿舍生活环境，保障员工身心健康，促进员工工作效率，特制定本制度。

第二条本制度适用于工厂厂区所有员工宿舍。

第三条员工宿舍管理应遵循安全、卫生、文明、和谐的原则。

第二章宿舍分配与入住第四条员工宿舍分配由人力资源部门根据岗位需求、工作性质、个人意愿等因素综合考虑。

第五条新员工入职后，需在一个月内完成宿舍分配手续，入住指定宿舍。

第六条员工调离、离职或辞职时，需在规定时间内搬离宿舍，并办理相关手续。

第七条宿舍分配实行先到先得原则，如有特殊情况，由宿舍管理部门进行协调。

第三章宿舍设施与维护第八条宿舍内设施包括床铺、衣柜、桌椅、空调、热水器等，员工应妥善使用，不得损坏。

第九条宿舍内禁止私自拆装、改装设施设备。

第十条宿舍内禁止存放易燃、易爆、有毒有害等危险物品。

第十一条员工应爱护宿舍环境，保持宿舍整洁，不得乱扔垃圾。

第十二条宿舍管理部门负责宿舍设施的定期检查、维修和保养。

第四章宿舍用电用水第十三条宿舍用电用水实行定额管理，超出定额部分按价收费。

第十四条员工应合理使用水电，不得浪费。

第十五条发现水电设施损坏，应及时报告宿舍管理部门。

第五章宿舍安全第十六条宿舍内禁止吸烟、酗酒、赌博等违法行为。

第十七条宿舍内禁止饲养宠物，不得影响他人休息。

第十八条宿舍内禁止私自留宿外人。

第十九条宿舍内禁止使用大功率电器，如电炉、电热毯等。

第二十条员工应遵守宿舍消防安全规定，不得在宿舍内乱拉电线、使用明火。

第六章违规处理第二十一条违反本制度规定，造成宿舍环境脏乱、设施损坏、安全事故等后果的，将按以下规定进行处理：1. 警告：对轻微违规行为，给予口头警告或书面警告。

2. 罚款：对严重违规行为，视情节轻重，给予一定数额的罚款。

3. 撤销宿舍：对多次违规或造成严重后果的，撤销宿舍分配资格。

第七章附则第二十二条本制度由工厂宿舍管理部门负责解释。

第二十三条本制度自发布之日起施行。

请注意：以上制度内容仅供参考，具体实施时需根据实际情况进行调整。

工厂员工宿舍制度

工厂员工宿舍制度1. 宿舍管理目的宿舍是工厂为员工提供的住宿场所，旨在为员工提供安全、舒适的居住环境，促进员工身心健康，增加员工的生活便利性和满意度。

因此，制定和执行宿舍管理制度是必要的。

2. 宿舍分配原则在为员工分配宿舍时，工厂将遵循以下原则：•公平原则：宿舍分配将公平对待所有员工，不论职位、性别、年龄或其他差异。

•便利原则：尽量将员工分配到离工作岗位近的宿舍，以减少员工的上下班时间和交通成本。

•安全原则：宿舍分配将考虑员工的安全因素，例如分配女性员工到女性宿舍楼，设置安全设施等。

3. 宿舍入住条件为了维护宿舍环境和员工利益，员工需要满足以下条件方可入住宿舍：•在职员工：只有正式在职的员工才有权利入住宿舍。

离职或调离工厂的员工需要在规定时间内搬离宿舍。

•住宿协议：员工需要与工厂签订宿舍住宿协议，明确宿舍入住和居住期限等相关事项。

•遵守规定：员工需遵守宿舍相关规定，不得在宿舍内从事违法、违纪、不良行为，不得擅自改变宿舍结构或私自安装电器等。

4. 宿舍设施和设备宿舍设施和设备的配备将根据员工人数、宿舍类型等因素予以确定，以提供舒适、安全的居住环境。

常见的宿舍设施和设备包括但不限于：•床铺：为每位员工提供合适的单人床铺，保证良好的睡眠质量。

•衣柜和储物柜：为员工提供足够的存储空间，方便存放个人物品。

•桌椅和灯具：为员工提供书写、学习和工作的场所和必要的照明设备。

•厨房和餐厅：部分宿舍楼会配备共用的厨房和餐厅，方便员工进行简单的饮食准备和用餐。

•洗漱设施：宿舍楼通常会配备洗手间、浴室、洗衣机等基本洗漱设施，以满足员工的日常清洁和个人卫生需求。

5. 宿舍安全管理为了确保员工宿舍的安全，工厂将采取以下措施：•出入管理：宿舍楼将设置门禁系统或安保人员，严格控制进出宿舍楼的人员，确保非宿舍人员无法进入。

•安全巡逻：工厂安保人员会进行定期的宿舍巡视，检查是否存在安全隐患，并及时处理。

•火灾安全：工厂将配备火灾报警设备和灭火器，并定期进行演练和检修，以保障员工的生命财产安全。

公司宿舍管理制度(15篇)

公司宿舍管理制度(15篇)公司宿舍管理制度1第一条为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工获得充分的休息，以提高工作效率，特制定本制度。

第二条本制度适用于所有居住公司宿舍的员工。

第三条住宿须知（1）住宿人员在申请住宿之前应填写《住宿登记表》，由公司行政部或工厂办公室统一整理备案。

（2）每位员工配置床位一个，桌椅一套，柜子一个，钥匙一套，被褥自备。

（3）员工必须按照统一编号使用各自的床、卧具等，不得私自随意调换或多占。

（4）集体宿舍床位只限员工本人使用，住宿人员不得将宿舍转租或出借给他人使用，一经发现，立即取消其居住资格，并追究相关责任，承担相应的经济损失。

（5）宿舍租金由公司统一支付，水电煤气费及物业管理费由住宿人员个人承担，住员工宿舍的员工不再享受公司有关制度中规定的相应的住房补贴。

（6）公司宿舍一般不允许留宿外来人员，但如有特殊情况而需要留宿的，应提前征得行政部或工厂办公室的同意，并填写《外来留宿人员登记表》。

（7）自觉爱护公物，宿舍内由公司提供的所有器具设施，如电视、床铺、床垫、衣柜、桌子、凳子及宿舍原有厨卫设备、门窗、墙壁和地面等，住宿人员有义务维护其完好。

如有恶意破坏者，由其负担修理费或赔偿，并视情节轻重给予纪律处分。

（8）不准私自调换房间、床位。

（9）自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗，同事之间应和睦相处，不得以任何借口争吵、打架、酗酒，晚上23时后停止一切娱乐活动（特殊情况除外）。

（10）住宿人员有义务定时轮班打扫卫生，自觉将个人物品摆放整齐，保持宿舍清洁整齐。

（11）所有探视员工的亲属，必须经员工宿舍管理员批准后，方能进入宿舍，但不得在宿舍内留宿。

探访时间：8：00时至22：00时。

（12）住宿人员离职(包括自动辞职、辞退等)或住宿期限已到，必须到行政部办理手续，退还公司所发的一切物品，并于离职或到期之日起3日内搬离宿舍，不得借故拖延；如发现损坏宿舍物品者，要照价赔偿。

工厂宿舍管理规章制度

工厂宿舍管理规章制度7篇工厂宿舍管理规章制度篇1第一条、按时归寝，按时就寝，严格执行宿舍的作息时间。

第二条、个人因事、因病要离开宿舍时，必须向寝室长汇报。

第三条、寝室成员都要讲究卫生，值日生按时清扫室内卫生，大家养成良好的卫生习惯。

第四条、不准私自调换房间、床位。

个人贵重物品、现金财物及证件等要妥善保管，任何人未经主人同意不得擅自动用他人物品，宿舍成员离开宿舍必须关好门窗、锁好房门、切断电源。

第五条、被褥整洁，物品摆放整齐有序，屋内棚上、墙角无蜘蛛网灰尘，地面床下每天清扫一次，拖一次。

床上、窗台、门、角提线无灰尘。

第六条、遵守纪律，服从领导，不会客、不留住、不吸烟、不饮酒、不打架、不骂人，团结互助礼貌待人。

第七条、宿舍成员间要文明交往、和睦相处、团结一致，互谅互让，互勉互助。

第八条、讲文明礼貌，不准随地吐谈、乱丢垃圾、大小便，室内设施不准随便移动拆卸。

要保持室内整洁美观，一切日常用具要干净整齐有序，不准往窗外乱丢杂物，垃圾、剩饭（菜）要倒在指定地点。

第九条、宿舍内的走道、公共场所，禁止堆放杂物、禁止饲养宠物。

第十条、注意安全严禁在寝室内用用火，寝室人员时刻要提高防火意识，平时经常检查寝室内，走廊，洗漱间的照明电路是否有破损或者漏电。

第十一条、无电时使用手电照明，切不可使用蜡烛明火等。

第十二条、寝室人员不能随身携带各种烟和火，不允许寝室人员随身携带易燃易爆物品，远离各种油类用品。

第十三条、宿舍的生活垃圾必须每天处理，维护宿舍环境。

第十四条、宿舍的水龙头、电灯等物品自然损坏，必须及时上报安排修理，个人不得擅自违章维修，因此造成的后果由本人承担。

第十五条、禁止在宿舍内存放和使用爆炸、剧毒、易燃、放射性等危险物品，情节严重者送交派出所处理。

第十六条、禁止在宿舍内存放和使用匕首、三棱刀、弹簧刀等管制刀具。

不得侵犯他人人身权利和公私财物，不准在宿舍内殴打他人或者非法限制他人人身自由或者非法侵入他人宿舍，公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人；不准恐吓或者威胁他人安全，干扰他人正常的生活；不准窝藏赃物，偷窃和故意损坏公私财物。

工厂宿舍管理制度6篇

工厂宿舍管理制度6篇为使员工寝室保持一个良好、清洁、整齐的环境，以保证员工在工作之余得到充分的休息，维护秩序安全和提高工作效益，特制定本制度。

1.自觉保持寝室安静，不得大声喧哗，同事之间不得以任何借口争吵、打架、酗酒，不得在床上抽烟，不得在宿舍内聚餐、赌博、打麻将或从事其他不健康活动及偷窃等行为。

不得影响其他员工正常休息，如有违反罚50元。

情节严重作开除处理，并送相关部门查处。

2.保护好寝室设施、器具设备及门窗棚壁的完好，包括电视机、洗衣机、热水器等公共财物，损坏者按价赔偿，故意损坏者加倍罚款，若责任不清或知情不举，住寝员工集体赔偿。

贵重物品自行带好，注意防盗贼。

寝室内的公共财物自然损坏寝室长及时报部门主管进行安排修理。

3.不得私自带领外界人员（不是本公司员工）留在寝室过夜，探访人员必须在20:00前离开，由寝室长劝其离开。

如经发现，私自留宿者罚50-100元。

4.员工必须养成良好的卫生习惯，共同维护寝室良好的卫生环境。

5.寝室卫生须轮流负责打扫，不准随地吐痰，不准乱扔废纸、果皮和脏物，不准在寝室墙壁乱写乱花，不准用脚在墙壁上乱踢乱踩，不准向共同通道或楼梯乱扔垃圾，保持寝室内外环境卫生清洁。

6.值日员工不按规定打扫卫生或不按规定投放垃圾，经寝室长提醒仍不执行者，由行政人事部视情节轻重予以违纪处理。

7.寝室所有垃圾必须用垃圾袋装好，由寝室当日轮值人员提到指定地点放好，如检查时发现不按要求放置者，罚款10元/次。

凡住寝员工将垃圾乱丢乱放者，（包括扔出窗外）将视情节轻重给预处理。

8.由于本人私接电源、插座而引起的火灾，未造成后果给予责任者违纪处理，造成一定后果的视损失程度给予按价赔偿，并取消住寝资格直至辞退。

9.每天由寝室长检查各位员工生活用品是否摆放整齐，未做好者，先给予口头警告，2次以上罚款10-20元。

10.住寝员工每天看电视及娱乐时间不得超过晚上22；30分，所有人在23：00必须关灯就寝，任何人不得影响其他人作息时间。

工厂集体宿舍法律规定

工厂集体宿舍法律规定一、总则为保障工厂集体宿舍内员工的基本权益，提高宿舍居住环境，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国物权法》等相关法律法规，特制定本规定。

二、宿舍管理规定1. 工厂应按照员工实际需求提供宿舍，确保宿舍数量充足、设施齐全。

2. 宿舍内应保持整洁、安静，严禁吸烟、酗酒、赌博等不良行为。

3. 员工应遵守宿舍作息时间，按时熄灯就寝，不得在宿舍内喧哗、打闹。

4. 工厂应定期对宿舍进行检查，对发现的问题及时整改，确保宿舍设施正常运行。

5. 员工应爱护宿舍设施，如有损坏，需照价赔偿。

三、宿舍设施及服务1. 宿舍内应配备床铺、衣柜、书桌、椅子等基本生活设施。

2. 工厂应提供充足的供水、供电、供暖、制冷等设施，确保员工正常生活。

3. 宿舍内应设有公共卫生间、淋浴间，并保持清洁卫生。

4. 工厂应提供必要的公共服务，如维修、清洁、安全等。

四、宿舍安全管理1. 工厂应建立健全宿舍安全管理制度，落实安全责任人。

2. 宿舍区应设有专职或兼职保安人员，负责维护宿舍区治安秩序。

3. 员工应遵守宿舍安全管理规定，不得私拉乱接电源，严禁使用大功率电器。

4. 工厂应定期进行宿舍安全检查，及时消除安全隐患。

五、员工权益保障1. 工厂不得以任何理由侵犯员工在宿舍内的合法权益。

2. 员工在宿舍内享有隐私权、财产权等基本权利。

3. 工厂应建立健全投诉举报制度，及时处理员工关于宿舍问题的投诉。

4. 员工有权依法参加工厂组织的宿舍管理活动，提出意见和建议。

六、附则1. 本规定自发布之日起施行。

2. 本规定未尽事宜，按照相关法律法规及工厂实际情况予以处理。

3. 本规定解释权归工厂所有。

七、宿舍分配与调整1. 工厂应根据员工工作岗位、工龄等因素合理分配宿舍，确保分配公平、合理。

2. 员工调换宿舍需向工厂提出申请，经批准后方可进行调整。

3. 工厂应定期评估宿舍使用情况，根据实际需求进行宿舍资源优化配置。

八、宿舍卫生与防疫1. 工厂应建立健全宿舍卫生管理制度，定期开展宿舍卫生大扫除。

工厂员工宿舍管理的规章制度

工厂员工宿舍管理的规章制度工厂员工宿舍是员工的栖息之所，是保障员工生产和生活的紧要基础设施。

因此，规范和完善工厂员工宿舍的管理制度，对于营造良好的工作和生活环境、提高员工的生产效率、加强企业的竞争力都具有紧要作用。

一、宿舍的管理范围和管理人员1.宿舍管理范围：（1）工厂宿舍的管理范围是指工厂全部的宿舍楼、房屋及其配套设施。

（2）属于工厂职工家属及租住房屋的宿舍管理范围同工厂职工宿舍。

2.管理人员：（1）宿舍管理员应依据宿舍数量和员工数量合理设置，并要求有相应的技术和管理素养。

（2）宿舍管理员的职责是全面组织管理宿舍和负责维护和修理及维护宿舍。

二、宿舍管理的规范要求1.宿舍的使用：（1）宿舍使用有效时间为上下班时间间。

在此期间内员工可以安心地休息。

（2）在非上下班时间内，除特别情况外，员工不得在宿舍内接待客人、在宿舍门口和楼道内吸烟、大声说话，不得将宿舍作为聚众场所。

（3）禁止在宿舍内吸烟、喝酒、赌博等违法行为，禁止在宿舍内存放易燃、易爆物品等违禁品。

2.安全规范：（1）发觉火源、易燃物品、电器短路等安全隐患应适时报告宿舍管理员。

（2）宿舍门、窗不能被卡住，楼道灭火器应常备有。

安全出口应被标记并保持通畅。

（3）宿舍内的消防设备必需定期检查、维护，并按时进行消防演习。

3.环境卫生：（1）宿舍环境保持干净卫生，床铺、衣物清洁整齐，工具物品放置整齐。

（2）不得在宿舍内另做饭菜或在宿舍内乱扔垃圾。

每个宿舍应按期进行卫生清洁。

（3）禁止将垃圾和杂物丢弃在楼道及旁边的花坛等地方。

三、宿舍管理的惩罚措施对于违反宿舍管理规定的员工，应依照以下惩罚措施执行，惩罚措施内容分别如下：1.对于对宿舍内外杂物乱扔乱放者，第一次警告，第二次记过，第三次记大过；2.对于对宿舍内消防设备等公共设备不珍惜不注意保养，第一次记过，第二次记大过；3.对于违禁品等坚决禁止携带入内的物品，一经发觉，直接开除并报请有关部门处置；4.对于进出宿舍楼梯公共空间吸烟者，第一次警告，第二次记过，第三次记大过。

工厂员工宿舍规章制度内容

工厂员工宿舍规章制度内容一、宿舍管理基本要求1.员工宿舍应按照相关规定进行分配，同性别员工住在同一房间内，杜绝异性员工混住一室现象。

2.员工宿舍必须保持整洁卫生，睡床、枕头、被褥等常用物品应按时清洗消毒。

3.严禁在宿舍内进行赌博、吸烟、吸毒以及其它非法活动，如发现违规行为，将给予相应的处罚。

4.宿舍内禁止私自增设电器设备或搭建临时隔断，如确实有相关需求，请向管理部门进行申请。

5.员工宿舍禁止带宠物，如有特殊情况需照顾小动物，请联系管理部门协商处理。

6.严禁在宿舍内居住同屋员工朋友或建立家庭生活，如有发现，将给予相应的处罚。

7.员工在宿舍内应保持低声说话，不得影响他人休息。

8.在规定的时间内进出宿舍，如需外出需提前告知宿舍管理员或其他负责人员。

二、宿舍管理责任1.宿舍管理员有权对员工宿舍进行巡查，如有违规行为应当及时制止或上报。

2.宿舍管理员应定期组织宿舍清洁和消毒活动，确保员工宿舍卫生。

3.宿舍管理员应专人保管员工宿舍门禁卡，如有需要或遗失，应妥善处理。

4.宿舍管理员应妥善保管员工宿舍内公共设施和物品，如有损坏需要及时维修或更换。

5.宿舍管理员应及时进行紧急处理，如宿舍内发生安全事故或意外情况。

三、员工宿舍安全管理1.员工应保管好自己的财物，不得随意将贵重物品带入宿舍，如有遗失或损坏，责任自负。

2.员工应妥善使用电器设备，如有故障应及时上报或维修，以确保生命财产安全。

3.员工应切勿私自改动电线路等电器设备，以免造成意外伤害或火灾事故。

4.员工应保管好自己的钥匙和门禁卡，如有遗失应及时上报宿舍管理员，以免造成不必要损失。

5.在紧急情况下，如宿舍内有火灾、水浸等情况，请及时联系宿舍管理员或呼叫紧急救援电话。

四、处罚规定1.对于违反相关规定或者行为不当的员工，将视情节轻重进行纪律处分，包括口头警告、书面警告、罚款、扣除绩效等措施，严重者甚至会被辞退。

2.对于违反管理规定，损坏公共设施、设备以及影响宿舍安全的员工，按规定将给予相应的处罚，并要求承担相应的经济赔偿责任。

工厂内设员工宿舍管理制度

第一章总则第一条为加强我厂员工宿舍的管理，保障员工的生活质量，维护宿舍秩序，根据国家相关法律法规，结合我厂实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于我厂所有内设员工宿舍，包括单身宿舍、集体宿舍等。

第三条员工宿舍管理应遵循安全、卫生、文明、和谐的原则，为员工提供一个舒适、便捷的生活环境。

第二章管理职责第四条厂部成立宿舍管理委员会，负责宿舍管理的全面工作。

第五条宿舍管理委员会下设宿舍管理办公室，负责具体实施宿舍管理工作。

第六条各部门负责人对本部门宿舍的管理工作负有直接责任。

第三章入住与退住第七条员工入住宿舍需向宿舍管理办公室提出申请，经批准后方可入住。

第八条入住时，员工需签订《宿舍入住协议》，明确双方的权利和义务。

第九条员工离职或因其他原因需退住宿舍的，应在办理离职手续前向宿舍管理办公室提出退住申请。

第十条退住宿舍的员工需将宿舍内个人物品清点完毕，并确保宿舍环境整洁。

第四章宿舍设施与维护第十一条宿舍设施包括床铺、衣柜、桌椅、卫生间、洗漱间等。

第十二条员工应爱护宿舍设施，不得随意损坏或擅自改动。

第十三条宿舍设施出现故障，员工应及时向宿舍管理办公室报告，由宿舍管理办公室负责维修。

第十四条宿舍内禁止存放易燃、易爆、有毒、有害等危险物品。

第五章宿舍卫生与安全第十五条宿舍卫生由员工个人负责，保持宿舍内整洁、干净。

第十六条每日进行一次宿舍卫生检查，发现问题及时整改。

第十七条宿舍内禁止吸烟、饮酒、赌博等违法行为。

第十八条宿舍安全管理包括消防安全、防盗安全、用电安全等。

第十九条员工应遵守消防安全规定，不得私拉乱接电线，禁止使用大功率电器。

第二十条员工应提高防盗意识，妥善保管个人物品，不得将宿舍钥匙借给他人。

第六章奖励与处罚第二十一条对遵守宿舍管理制度、表现突出的员工给予表扬和奖励。

第二十二条对违反宿舍管理制度的员工，根据情节轻重给予批评教育、警告、罚款等处罚。

第七章附则第二十三条本制度由厂部宿舍管理委员会负责解释。