主播新势力 全国主持人大赛ppt方案(最新版)

活动背景策划思路活动规划媒体资源

01

活动背景

PART ONE

优势：

广播新声代

北京电台主持人大赛经典的品牌活动

活跃的参与人群

行业影响力和号召力

升级：

加深媒体合作、引入直播平台扩大传播渠道、简化赛事流程深挖商业价值、设置冠军大奖

全面创新和升级大赛与时俱进

一切出发点只为选拔最优秀的主持人

02

策划思路

PART TWO

加深媒体合作、引入直播平台

两台合办，直播平台深度参与扩大传播渠道、简化赛事流程

多渠道传播，创新升级赛制

深挖商业价值、设置冠军大奖

企业形象代言，高薪主持岗位

北京电视台 + 北京电台两台合办全面覆盖

共同传播扩大活动影响力

共享人才选拔优秀主持人

直通电台网络直播平台直通卫视

多项选择权

三方争夺最“热”主持人让大赛充满“火药味儿”

双向选拔人才输入最优秀主持人

量身定制最新栏目

与网络直播平台深度合作开设直播平台专题征集页面鼓励年轻网络主播参与大赛

多渠道、多形式、多平台传播

形象代言人

网络评选最佳人气主持人成为赞助企业独家代言人

高薪岗位为冠军获得者提供一份极具诱惑力的大奖

03

活动规划

PART THREE

Finals

海选

复赛

决赛

Rematch

Sea election

2017.8 2017.9 2017.10

预热筹备期海选征集期活动复赛期

作品筛选期活动总决赛

2017.11 2017.12月

9月启动利于高校暑假期间创作和上传作品12月收官

避开主持人年底较忙时间段

范围

辐射全国各地，只要有主持梦人人

都有资格参与。

零门槛零距离零投入

不限年龄不限学历不限职业

平台

指定直播平台开设专题征集页面

选手按指定要求上传音视频作品

定向邀约知名度较高的网络主播

淘汰规则：按成绩筛选出Top200参加复赛

全程直播赛事

亮 点

户外封闭式培训和分组选拔 网络平台全程直播赛事和花絮

层层筛选 全面考核主持人综合能力

最强主持阵容导师带队分组对抗

主持界“最强导师“阵容团队90后脱口秀主持人央视名嘴电台资深主播

不同风格、不同年龄、不同领域

火眼金睛毒舌点评观点犀利

复赛【第一环节】

选手流水出场每人3分钟

自我介绍即兴表演才艺展示等

看点：现场选手真实的发挥水平

淘汰规则

本轮200进40 晋级学员分成8个班每班5人

复赛【第二环节】

团队专题辩论赛

考察能力

语言表达力团队沟通力和协作力

新环境应变能力等

淘汰规则

本轮 40进20 学员重新分成4个班每班5人

团体作战 导师随机给出选题，小组以对抗辩论形式完成任务。

具体分工和实施计划由学员自行安排。

不设淘汰名额上限，导师可淘汰整组，或淘汰个人。

分组辩论

紧贴热点，选择最热话题作为辩论赛题

在职场要不要当邀功精？父母提出住养老院支持吗？

这是不是一个看脸的社会？结婚在不在乎门当户对？

复赛【第三环节】

危机处理：应对突发情况完成主持任务

危机示例：嘉宾吵架跑题离场晚会现场突然停电……

考察能力：临时反应力团队协作力心理承受力

淘汰规则：本轮20进12 学员分为电台组卫视组每组6人

活动决赛

总决赛

☆分组规则：根据导师专业指导意见安排组别

选择【直通电台】【直通卫视】两大类别

直通卫视:模拟直播（根据电视属性定制内容）

直通电台:主播实战（根据广播属性定制内容）

个人主题演讲争夺冠亚季军

总决赛【直通卫视】

模拟直播

模拟各类直播现场

选手在无准备情况下

按照导师题卡中的情景完成直播

【直通卫视】

模拟在火灾现场报道模拟在冰雪天气现场报道模拟在重大外事活动报道

活动决赛

总决赛【直通电台】主播实战

导师根据选手专业特长，开设一档电台虚拟新栏目

选手模拟主播，根据栏目内容完成直播

活动决赛

【直通电台】“时尚生活”频率主播“英语世界”频率主播“流行音乐”频率主播

第一层：专业评审团

（北京电台、北京电视台、导师）

第二层：网络平台评审团

第三层：观众评审团（一直播、花椒、映客等）

本轮结束后6进3

最终评选出大赛前三名主持人 3

人（争夺前三强） 电台组 VS 卫视组

冠、亚、季军争夺赛

选手以本次参赛经历感受为素材准备一场5分钟个人主题演讲总决赛评审团用表决器现场表决共同选出本赛季前三强主持人

奖项揭晓直通台长

两台台长和网络平台负责人积极抢夺心仪主持人

前三强主持人可以自主选择心仪平台前十二强选手均有机会签约北京电台，北京电视台及网络主播平台

送出主持大奖公布最佳人气主持人

最后为冠军选手送出一份高年薪的主持岗位

公布网络最佳人气主持人，聘请成为赞助企业形象代言人