吉林电力公司抓安全生产不松劲(正式版)

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关于印发《吉林省电力有限公司“三

关于印发《吉林省电力有限公司“三

吉林省电力有限公司文件吉电安监…2010‟181号关于印发《吉林省电力有限公司“三个不发生”百日安全活动方案》的通知公司本部各有关部门、各单位:为认真贯彻落实国家电网公司《关于开展“三个不发生”百日安全活动的通知》精神,保证春检安全平稳有序进行,公司决定从2010年3月1日至6月10日,在公司系统全面开展“三个不发生”百日安全活动。

现将《吉林省电力有限公司“三个不发生”百日安全活动方案》印发给你们,请认真贯彻执行。

—1 —吉林省电力有限公司“三个不发生”百日安全活动方案为认真贯彻落实国家电网公司《关于开展“三个不发生”百日安全活动的通知》精神,紧密结合安全生产“责任〃素质”年活动,公司决定从2010年3月1日至6月10日,在公司系统全面开展“三个不发生”百日安全活动。

一、目的和意义“三个不发生”即不发生大面积停电事故,不发生人身死亡和恶性误操作事故,不发生重特大设备损坏事故。

春检预试工作即将全面展开,春检期间,检修作业现场多,倒闸操作多,非正常运行方式多,恶劣气候外部环境不利因素多,电网的安全风险进一步增大。

为实现“三个不发生”目标,保证春检平稳有序进行,公司决定在春检期间开展“三个不发生”百日安全活动,这是防范安全风险的有效举措,是公司开展安全生产“责任〃素质”年活动的重要组成部分,是建立长效机制、夯实安全生产基础的必然要求。

二、思路和目标为加强百日安全活动的统一部署和组织管理,确保活动取得实效,公司明确以下工作思路和目标。

工作思路:以防止发生人身伤亡和恶性误操作事故为重点,以落实《“三个不发生”百日安全活动二十条重点措施》(见附件)为抓手,全面加强各级领导和管理人员到岗到位要求,强力推进春检计划和现场作业安全风险管控,深入开展反违章,确保各项措施和要求落到实处。

工作目标:不发生人身死亡事故,不发生恶性误操作事故,不发生大面积停电和重大设备损坏事故,确保春季安全生产大检查工作有序开展,确保设备检修质量和安全,为迎峰度夏和全年安全生产工作奠定良好基础。

提高电力安全生产执行力的“五有”制度范本(3篇)

提高电力安全生产执行力的“五有”制度范本(3篇)

提高电力安全生产执行力的“五有”制度范本电力安全生产是关乎人民生命财产安全的重要工作,提高电力安全生产执行力是电力企业必须严格遵守的原则。

为了确保电力产业的持续发展和人民的生命财产安全,电力企业需要建立完善的“五有”制度范本,即具备统一思想意识、负责制度、厂/企业有严格执行制度、班组/科室有严格执行制度和个人有严格执行制度的五个方面。

1. 统一思想意识:电力企业必须确立全员参与、共同推进、形成高度的思想共识。

各级领导要向全体员工强调电力安全生产的重要性,提高员工对电力安全生产工作的认识和重视程度。

要通过多种形式,如开展安全知识培训、安全意识教育等,增强员工的安全意识和责任感。

2. 负责制度:在电力企业中,每个单位、每个岗位都要明确责任和分工,确保责任人能够承担相应的职责和义务。

要建立健全安全生产责任制,明确各级领导的安全生产责任和权力,明确各部门、班组、个人的安全生产职责。

并通过对责任人的考核和奖惩机制,激励责任人履行安全职责,切实落实安全生产的各项措施。

3. 厂/企业有严格执行制度:电力企业要制定严格的安全生产制度和操作规程,确保安全操作标准不丢失、规章制度不失效。

要明确安全生产目标,制定安全生产计划,并在计划中包括各个环节的安全生产要求。

同时,要对制度执行情况进行监督检查,通过内部审核、督导检查、绩效考核等手段,确保制度得到全面有效执行。

4. 班组/科室有严格执行制度:电力企业要确保每个班组、科室都有严格的执行制度,确保电力安全生产操作规程和工作要求得到落实。

要制定班组/科室安全生产制度和操作规程,明确每个成员的工作职责和要求,并定期开展安全生产培训,提高员工的安全操作意识和技能。

并在工作过程中,加强对班组/科室的监督和检查,确保工作程序和规范被严格遵守。

5. 个人有严格执行制度:每个人员都应承担起自己的安全生产责任,确保个人安全操作行为得到严格遵守。

要对每个人员制定安全工作手册,明确其安全工作责任和职责,并通过培训、考核等方式,确保员工具备安全操作的基本知识和技能。

电力企业安全生产工作措施

电力企业安全生产工作措施

电力企业安全生产工作措施电力企业安全生产工作措施随着社会的发展和人民生活水平的提高,电力作为现代社会不可或缺的基础设施,其安全生产工作显得尤为重要。

电力企业必须严格遵守相关法律法规,加强安全管理,采取一系列措施确保电力生产和使用的安全。

首先,电力企业严格落实安全生产责任制。

企业要建立健全安全管理体系,明确安全管理的责任人员和相关部门,明确各级负责人的安全生产职责,建立健全安全生产责任制,明确责任人的权利和义务。

企业领导要高度重视安全生产工作,加强对安全生产工作的领导和指导,定期组织安全生产会议,及时研究解决安全生产中的重大问题,确保安全生产工作的顺利进行。

其次,电力企业应进行全面的风险评估和安全隐患排查。

定期开展安全隐患排查,全面了解各项工作中存在的安全隐患,并制定相应的整改措施。

针对重点危险源,电力企业应加强监测设备的维护和更新,确保设备的正常运行。

同时,要加强对员工的安全培训,提高员工的安全意识和技能,确保员工在工作中能够正确处理各种突发情况。

再次,电力企业要加强安全管理和应急预案的制定。

企业应建立健全安全管理制度,明确各项安全规程和操作流程,对各项工作进行规范化管理。

同时,要制定健全各种应急预案,对各种突发情况进行充分的预案和应对措施,确保安全事故的发生后能够及时有效地处置和控制。

此外,电力企业还应加强与相关部门的沟通和合作。

与建设、环保等相关部门保持密切联系,及时了解和掌握有关安全生产工作的最新政策和法规,充分利用相关部门的技术支持和资源,共同推动安全生产工作的不断改进和提高。

最后,电力企业还应加强对外部因素的管控。

优化电力设施的布局和设计,确保各项设备的安全性和可靠性;加强对电力运输的管理,确保运输安全;加强对电力供应的稳定性控制,确保供电的可靠性。

总之,电力企业安全生产工作是一项十分重要的工作,关系到国家经济发展和人民群众的生命财产安全。

电力企业要充分认识安全生产工作的重要性,采取一系列措施确保电力生产和使用的安全。

国家电网公司安全生产工作规定范文(二篇)

国家电网公司安全生产工作规定范文(二篇)

国家电网公司安全生产工作规定范文一、总则1. 为了保障国家电网公司的生产经营安全,保护员工的生命财产安全,提高公司整体工作效率,特制定本安全生产工作规定。

二、安全生产责任2. 国家电网公司的安全生产责任由公司领导层统一负责,确保公司安全生产工作的开展。

3. 各级部门的主要负责人要履行安全生产责任,确保本部门的安全生产工作得到有效控制和监督。

三、安全运营4. 国家电网公司要建立和完善安全运营管理制度,明确公司负责人和各级管理人员的安全职责和权限。

5. 安全运营管理制度要包括安全生产责任制度、安全生产标准制度、事故应急管理制度等。

四、安全培训6. 国家电网公司要加强安全培训,提高员工的安全意识和技能。

7. 所有员工在入职前要接受必要的安全培训,了解公司的安全生产要求和规定。

8. 各级领导和管理人员要接受专业的安全培训,提升安全管理能力。

五、风险评估与管控9. 国家电网公司要建立完善的风险评估与管控机制,及时发现和处理安全隐患。

10. 风险评估工作要涵盖制度风险、设备风险、作业风险等各方面。

11. 风险管控要有明确的责任人和措施,并进行定期的检查和评估。

六、安全设备与装备12. 国家电网公司要建立和完善安全设备管理制度,确保设备的正常运行和维护。

13. 安全设备要进行定期的检修和保养,确保其可靠性和稳定性。

14. 安全设备的更新和更换工作要按照规定程序进行,不得擅自操作。

七、事故应急管理15. 国家电网公司要建立和完善事故应急管理制度,做好应急预案和救援准备工作。

16. 各级部门要制定具体的事故应急预案,明确责任人和措施。

17. 事故应急救援人员要经过专业培训,提高应对各类事故的能力。

八、安全监督与检查18. 国家电网公司要建立健全安全监督与检查机制,确保公司整体的安全生产工作。

19. 安全监督与检查要定期进行,由专职人员负责,对各级部门的安全生产工作进行全面检查。

20. 对安全生产违规行为要及时进行处罚和整改,确保责任人的安全意识和管理能力。

吉林电力公司抓安全生产不松劲

吉林电力公司抓安全生产不松劲

安全管理编号:LX-FS-A72974 吉林电力公司抓安全生产不松劲In the daily work environment, plan the important work to be done in the future, and require the personnel to jointly abide by the corresponding procedures and code of conduct, so that the overall behavior oractivity reaches the specified standard编写:_________________________审批:_________________________时间:________年_____月_____日A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑吉林电力公司抓安全生产不松劲使用说明:本安全管理资料适用于日常工作环境中对安全相关工作进行具有统筹性,导向性的规划,并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则,使整体行为或活动达到或超越规定的标准。

资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。

“十一五”开局之际,吉林省电力公司把安全生产做为强化企业管理的首要任务,总结以往经验,狠抓安全生产“五要素”的落实。

一是大力培育安全文化,通过开展各种竞赛活动,强化安全管理培训等方式,提高了公司全员安全意识,树立了科学全面的电网安全观;二是严格执行安全法制,制定实施了一系列安全用电防范事故的规章制度,并加大了执行力度。

与政府有关部门联合开展打击危害电力设施安全专项整治活动,依法加大电力设施保护力度,截止7月末共破获案件167起,抓获犯罪嫌疑人25人;三是加强了应急预案管理,完善了应急体系建设合理安排电网运行方式,圆满完成春检任务;四是层层落实安全责任,加大“三个从严”、“到岗到位”和“精确复制”的监督、检查、考核力度,按照“四不放过”原则对各类事故差错认真分析原因、查清责任。

供电公司深入贯彻落实中央“八项规定”情况汇报(最新版)

供电公司深入贯彻落实中央“八项规定”情况汇报(最新版)

供电公司深入贯彻落实中央“八项规定”情况汇报供电公司深入贯彻落实中央“八项规定”情况汇报在深入贯彻落实中央八项规定,大力整治庸、懒、散、奢过程中,该公司把转变干部作风,建设廉洁机关的突破口放在切实治理公车私用上,用整顿纪律作风的新规,为公车私用套上笼头,拉紧了野马的缰绳。

该公司出台了硬性规定,要求公车外出一律要有主要领导批条,所有公车执行完公务后,都要统一停放在规定地点。

为确保这一措施落到实处,公司纪委成立了专门督查组,对公司公车管理情况进行明察暗访,现场录像,分时段核查,掌握公车外出情况。

这样一来,油料消耗、车辆损耗大幅下降,既节约又安全。

,这是看不见的节约!不用陪同的检查组省电力公司检查组来到供电公司检查全国两会安保工作。

除了公司经理外,供电公司领导班子成员始终没有离开自己的岗位,检查照常进行,工作有条不紊。

工作组在领导带领下,对守护点进行检查督导。

机关下基层不搞层层陪同,你忙你的,我检查我的,这是我们公司党委做出的一项硬性规定。

望着检查组忙碌的身影,供电公司经理自己心里也没底,生怕照顾不周,检查组不高兴。

看到基层干部眼中的不安,检查组领导示意大家该干啥干啥。

光盘行动和米粒行动今天你光盘了吗?供电公司电子屏上看到这条醒目的提示。

该公司在干部员工中开展光盘行动和米粒行动,有效遏制了舌尖上的浪费。

吃光盘中餐,不仅是一种美德,更是一种责任。

在加强公车管理、改进作风和会风文风的同时,该公司积极引导员工崇尚节俭、科学饮食。

经过充分听取干部员工意见建议,根据员工提出意见建议,公司食堂全面推行刷卡自助式分餐制,倡导员工适量打饭盛菜,根据胃口多次取食。

如今,餐碗光了,盘子清了,泔水桶里的剩饭剩菜越来越少。

拒绝浪费并不难,只需从点滴做起。

光盘行动开展以来,食堂里浪费现象大大减少,员工对伙食满意率明显提高。

供电公司历来重视作风建设,坚持将国家电网公司诚信、责任、创新、奉献的核心价值观和努力超越、追求卓越企业精神,全面践行机关服务基层、管理服务一线理念,形成求三实、戒三表、低调做人、踏实做事、崇尚简单、务求实效、知足、感恩、敬业、奉献的良好作风。

三个不发生百日安全.

三个不发生百日安全.

“三个不发生”百日安全安全生产“责任·素质”年(第1期)安全监察质量部2010年3月12日内容提要【活动部署】●王国春副总经理对迅速落实国网公司“三个不发生”百日安全活动动员电视电话会议精神做出重要指示●召开公司2010年安全生产工作部署实施专题会议【活动方案】●《吉林省电力有限公司“三个不发生”百日安全活动方案》要点●吉林省电力有限公司“三个不发生”百日安全活动二十条重点措施●吉林省电力有限公司防止人身事故重点措施●吉林省电力有限公司防止电气误操作重点措施●制定《吉林省电力有限公司生产现场领导干部和管理人员到岗到位工作规定》●制定《安全生产事故隐患排查治理实施细则》●制定《安全生产反违章管理办法》【活动部署】王国春副总经理对迅速落实国网公司“三个不发生”百日安全活动动员电视电话会议精神做出重要指示在3月3日国家电网公司召开“三个不发生”百日安全活动动员电视电话会议、部署“三个不发生”百日安全活动后,公司王国春副总经理当即对贯彻落实“三个不发生”百日安全活动做出了重要指示,对工作进行了整体部署。

王总要求吉林省公司全体员工迅速响应号召,明确工作方向和指导原则,并立即展开行动。

王总指出,国网公司在春检预试工作即将开始前开展“三个不发生”百日安全活动是适时、有前瞻性的。

春检预试期间安全风险增大是客观现实,必须正视困难,迎难而上,增强三种意识——责任意识、风险意识、创新意识,提高三种能力——抓工作落实的能力、解决问题的能力、变革创新的能力,做好三项工作——扎实开展“三评”工作、认真抓好“三化”工作(标准化、精益化、智能化)、积极推进“三大”体系建设——大安全、大生产、大运行。

在开展百日安全活动的整个过程中,要注重三个坚持,一是要坚持反违章和标准化并举,这是开展安全生产工作很有效的抓手,二是坚持刚性制度和柔性教育并举,三是要坚持监督体系和保证体系并重,监督体系重点要对有效防范人的不安全行为下功夫;保证体系要管好设备和电网。

电力公司“三个不发生”百日安全活动实施方案

电力公司“三个不发生”百日安全活动实施方案

电力公司“三个不发生”百日安全活动实施方案一、背景与目标随着我国电网建设快速发展,电力公司在供电过程中面临着各种安全隐患和风险。

为了加强电力公司的安全管理,确保供电的稳定运行,提高员工的安全意识和能力,我们制定了“三个不发生”百日安全活动实施方案。

活动目标:1. 零事故:在活动期间,电力公司不发生任何安全事故,确保供电过程平稳、安全。

2. 零违章:确保员工严格执行相关安全规章制度,杜绝任何违章行为。

3. 零差错:在供电服务过程中,零故障、零差错,确保供电服务的质量和可靠性。

二、活动内容1. 安全培训(1)组织全员参与安全培训,包括安全意识教育、安全管理规范、应急响应演练等。

(2)聘请专业安全培训机构开展专题培训,提高员工的安全意识和技能。

2. 安全检查(1)开展全面的安全检查,包括设备检查、线路巡视、隐患排查等。

(2)针对发现的安全隐患,制定整改方案,并跟踪整改情况,确保安全隐患消除。

3. 安全宣传(1)在公司内部建立安全宣传栏,发布安全知识和安全规定,提高员工对安全问题的认识。

(2)组织安全知识竞赛、安全文化活动等,增强员工的安全意识和责任心。

4. 安全责任制落实(1)明确各级岗位的安全职责,建立健全安全责任制。

(2)加强对安全责任的考核和检查,对安全工作表现突出的员工进行表彰奖励。

5. 应急演练(1)组织应急演练,对各类突发情况进行模拟,提高员工应急处理能力。

(2)定期组织应急演练评估,总结经验教训,完善应急响应机制。

三、活动推进机制1. 设置活动组织领导小组,负责活动的具体组织和协调。

2. 制定活动实施方案,明确活动的时间节点和具体任务。

3. 每周召开活动进展会议,汇报活动进展情况,解决活动中遇到的问题。

4. 定期评估活动的效果,根据评估结果进行调整和改进。

四、活动保障措施1. 资金保障:确保活动所需资金的到位和使用,包括培训费用、检查设备费用等。

2. 物资保障:购置必要的安全宣传物资、应急演练设备等。

吉林省安全生产委员会关于印发《吉林省安全生产“夏季攻坚”专项

吉林省安全生产委员会关于印发《吉林省安全生产“夏季攻坚”专项

吉林省安全生产委员会关于印发《吉林省安全生产“夏季攻坚”专项整治工作方案》的通知【法规类别】劳动安全与劳动保护【发文字号】吉安委明电[2014]8号【发布部门】吉林省安全生产委员会【发布日期】2014.04.03【实施日期】2014.04.03【时效性】现行有效【效力级别】XP10吉林省安全生产委员会关于印发《吉林省安全生产“夏季攻坚”专项整治工作方案》的通知(吉安委明电〔2014〕8号)各市(州)人民政府,长白山管委会,梅河口市、公主岭市人民政府,中省直有关部门和单位:经省政府同意,省安委会决定4至8月份,在全省范围内组织开展安全生产“夏季攻坚”专项整治活动。

现将《吉林省安全生产“夏季攻坚”专项整治活动方案》印发给你们,请认真遵照执行。

吉林省安全生产委员会2014年4月3日吉林省安全生产“夏季攻坚”专项整治活动方案为认真贯彻落实近期王儒林书记、巴音朝鲁省长有关安全生产重要指示精神和4月2日全省安全生产紧急视频会议部署要求,有效预防和遏制事故,确保全省安全生产形势持续稳定,省安委会决定,4至8月份,在全省范围内深入扎实组织开展安全生产“夏季攻坚”专项整治活动。

一、指导思想以科学发展、安全发展为统领,以强基固本、遏制事故为目标,以全面开展“四化融合”、“三位一体”安全监管防控体系建设为核心,在深入排查治理隐患、严厉打击非法违法行为、狠抓安全生产责任落实,始终保持“高压严管”态势的基础上,针对夏季安全生产规律和特点,尤其是事故预防重点和难点,抓根本、治源头,在全省各地区、各行业领域集中组织开展安全生产重点专项整治,着力解决影响制约安全生产形势根本稳定好转的突出问题和痼疾顽症,全面推动和有效促进安全生产工作深入扎实开展。

二、整治范围全省各地区、所有行业领域。

特别是煤矿、金属非金属矿山、尾矿库、石油天然气开采、危险化学品、道路和水上交通运输、人员密集场所、建筑施工、特种设备、水利设施、民爆器材、旅游景点、校舍校车、地下管网、涉氨制冷、冶金有色、加工制造等重点行业领域,以及大型游乐设施、活动场馆、公共场所和有限空间作业等重点部位,全面部署开展安全生产重点专项整治。

国家电网有限公司进一步加强生产现场作业风险管控重点措施

国家电网有限公司进一步加强生产现场作业风险管控重点措施

附件1国家电网有限公司进一步加强生产现场作业风险管控重点措施落实公司安全生产工作部署,深刻吸取近年来安全事故教训,聚焦人身风险,综合考虑设备、电网风险,坚持“源头防范、分级管控”,推行“一表一库”(作业风险分级表和检修工序风险库),结合三级生产管控中心建设,构建生产现场作业“五级五控'风险防控体系(即:I至V级作业风险;总部、省公司、地市级单位、县公司级单位、班组及供电所五级管控),持续提升生产现场作业安全水平,全面提高作业人员安全意识、作业风险辨识能力和现场安全管控水平,确保不发生生产作业现场人身伤亡事故、恶性误操作事件以及运维检修管理责任的设备故障跳闸(临停)事件(三提高三不发生)。

一、完善风险防控体系1 .细化作业风险分级。

突出人身风险,综合考虑设备重要程度、运维操作风险、作业管控难度、工艺技术难度等因素,建立各类典型生产作业风险分级表;提炼关键工序,细化风险辨识和防范措施,建立检修工序风险库。

在现场作业管控中全面应用“一表一库”,依托作业风险分级表,强化作业全流程差异化管控;依据检修工序风险库,强化现场高、中风险关键环节管控。

2 .落实分级管控责任。

聚焦不同作业风险,围绕防控重点,构建“五级五控”风险防控体系,深化“一表一库”应用,明确计划制定、现场勘察、方案编审、远程督查、现场管控、竣工验收等重点环节的责任,压实各层级管理责任,细化到岗到位要求,形成横到边纵到底、一级抓一级、层层抓落实的安全风险分级防控责任制。

3 .完善风险防控机制。

构建总部、省公司、超高压(地市)公司三级生产管控体系,规范运作超高压公司生产管控中心,因地制宜建设地市公司生产管控中心,开展检修计划执行、风险防控措施落实、现场作业安全保障等常态化监督;全面落实现场“五级五控”,强化现场作业的关键环节管控,形成,点面,结合、“远近”互补的防控机制。

二、转变现场作业模式4 .优化作业组织方式。

以保障人身安全为首要目标,统筹人身、电网、设备安全风险,优选“整电压等级、整串、整站(半站)”全停等集中检修方式,整合检修资源,实现作业风险先降后控,创造安全作业环境。

电力公司“三个不发生”百日安全活动实施方案

电力公司“三个不发生”百日安全活动实施方案

电力公司“三个不发生”百日安全活动实施方案如下:
一、活动背景:为进一步加强电力生产安全管理,确保电网运行平稳可靠,提升安全生产意识,减少事故风险,特推出“三个不发生”百日安全活动。

二、活动目标:全员参与,形成共建共享的安全文化氛围;深入落实安全生产责任制,确保“三个不发生”目标全面实现。

三、活动内容及措施:
1.不发生安全事故:严格执行各项安全操作规程,不懈加强对设备和线路的巡检和维护;严格按照安全操作规程进行作业,杜绝违章操作行为。

2.不发生电网故障:强化对电网设备的检修维护,确保设备运行正常稳定;完善应急预案,提高故障应急处理水平,保障电网正常运行。

3.不发生安全隐患:加强对风险点的排查,及时消除安全隐患;加强安全培训与宣传,提高员工对安全隐患的识别和防范能力。

四、组织实施:公司全体员工必须全力响应,各部门配合紧密,形成合力;定期召开安全会议,通报活动进展情况,并督促各部门认真落实安全措施。

五、考核与奖惩:对于安全事故发生,电网故障和安全隐患未能及时整改等情况,将给予严肃处理;对于在活动中表现突出的个人和单位,给予表彰和奖励。

六、活动总结:百日安全活动结束后,将根据实施效果进行总结分析,总结经验,提出意见和建议,为今后的安全生产工作提供参考。

七、活动宣传:通过公司宣传栏、内部通讯、员工培训等多种形式,广泛宣传活动内容和重要意义,引导员工积极参与,从而达到活动目标。

八、实施时间:计划从月日起开始,持续进行百天,逐步
以上即是电力公司“三个不发生”百日安全活动的实施方案,希望能够通过此次活动,全面提升公司的安全意识和管理水平,确保电力生产和运行的安全可靠。

电力企业安全生产管理存在的问题和优化_2

电力企业安全生产管理存在的问题和优化_2

电力企业安全生产管理存在的问题和优化发布时间:2022-10-18T07:04:15.162Z 来源:《福光技术》2022年21期作者:庞浩[导读] 对违规作业危害性认识程度不高。

当前,大多数的电力企业员工对于违规操作的危害认识还不够,对于工作中出现的安全问题也没有采取有效的应对措施。

国网吉林省电力有限公司镇赉县供电公司吉林白城 137300摘要:安全生产对任何行业都是生命线,离开安全的生产是不可持续的。

安全生产,对企业自身的发展和社会经济发展与稳定都有着极其重要的现实意义。

现阶段我国电力安全生产管理已逐步形成体系化,从电力的产生(水电/核电/风电/火电)到电力的传输(电网运行)再到供给受电客户(配电网)安全管理的机制和安全技术控制手段均已达到较高水平。

为全社会经济持续高速发展奠定了基础,发展经济,电力先行,由此也可见电力安全生产的经济意义和社会意义。

关键词:电力企业;安全生产管理;问题;优化1电力安全生产管理存在的问题(1)对违规作业危害性认识程度不高。

当前,大多数的电力企业员工对于违规操作的危害认识还不够,对于工作中出现的安全问题也没有采取有效的应对措施。

以笔者所在的企业来分析,主要问题有以下几点:相关操作人员缺少岗位资格证,故障维修工作存在无证上岗操作的情况;现场临时招聘的作业人员没有系统地参加过相关安全培训,存在违规上岗作业;现场开展相关作业时,未按规定佩戴安全工器具,作业流程不符合安全规范要求;作业时缺少监管人员随同执行安全监管工作。

究其原因,都是由于员工对于安全违规作业的危害性认识不足,存在侥幸心理。

(2)对安全管理重视不足。

根据电力企业的发展现状来看,部分电力企业对安全生产管理的重视程度不足,工作表面化现象较为严重,没有给予足够的人力、物力、资金支持。

与此同时,电力企业的高层管理人员缺少与时俱进、防患于未然的思维,部分人甚至认为随着科学技术的进步,电力系统的智能化程度越来越高,安全问题发生的概率就会大大下降,不需要过于紧张,也无须对安全生产管理工作重新分析和研究,导致相应的安全管理对策和流程缺乏。

电力安全生产领导讲话

电力安全生产领导讲话

电力安全生产领导讲话尊敬的各位同仁:大家好!今天,我要就电力安全生产向大家发表讲话。

电力是国家经济建设的基础,是人民生活的保障。

电力安全生产是电力企业的重要任务,关系到国家安全和人民生命财产安全,必须高度重视,切实加强领导。

电力安全生产需要我们始终保持高度警惕,提高安全意识。

电力企业是具有高度危险性的特殊行业,任何一点疏忽都可能造成严重的事故。

我们要时刻保持警戒,牢记“安全第一”的原则,将安全作为企业发展的底线,牢固树立起安全意识。

只有持之以恒地进行安全宣传教育,提高员工安全意识,才能有效预防和减少事故的发生。

其次,电力安全生产需要我们始终坚持以人为本,加强人员培训。

电力企业的安全生产离不开优秀的人才队伍,而优秀的人才离不开全面的培训和教育。

我们要加强对员工的技术培训和安全教育,提高员工的技能水平和应急处理能力。

同时,要完善激励机制,营造团结进取、敢于负责的工作环境,激发员工的主动性和创造力。

第三,电力安全生产需要我们始终坚持科学管理,完善安全防护措施。

科学管理是电力企业安全生产的重要保障。

我们要建立健全安全管理体系,完善安全生产制度和规章制度,明确各级责任、任务和工作流程,形成科学、规范的管理。

同时,要加强对设备和设施的维护管理,及时消除安全隐患。

确保电力设备稳定运行和人员安全。

第四,电力安全生产需要我们始终坚持问题导向,加强事故调查和责任追究。

事故的发生往往隐藏着问题和缺陷,我们要深入分析事故原因和责任,总结经验教训,不断改进工作。

对于负有责任的人员,要依法追究责任,严肃处理,形成严肃的工作氛围和法治环境。

最后,电力安全生产是我们的共同责任。

电力企业是一个集体,为了保障安全生产,我们必须形成齐抓共管的局面。

在工作中,要加强沟通协作,密切配合。

搭建起沟通交流的平台,及时汇报工作情况和存在问题,共同制定解决方案,使安全工作得到全面推进。

同志们,电力安全生产的责任重大,任务繁重。

我希望大家能够始终保持高度警惕,切实履行好自己的职责。

吉林省电力有限公司大力推进班组建设

吉林省电力有限公司大力推进班组建设

吉林省电力有限公司大力推进班组建设文章来源:未知发布时间:2012年09月30日阅读 207次9月25日,吉林公司召开班组建设成果交流会。

会议围绕“如何在三集五大体系建设后开展好班组建设工作”进行了深入探讨,与会各单位纷纷表示一定要紧紧围绕“创建先进班组,争当工人先锋号”活动,对现有班组进一步整合,规范规章制度,加强班组基础建设,加大对班组建设工作的投入和政策倾斜,把班组建设工作打造成精品工程。

会议期间播放了辽源东丰供电分公司班组建设专题片,配电运检班做了创一流班组建设典型经验介绍,来自长春、松原供电公司和检修公司的优秀班组长分别就各自的特色成果和典型经验进行了广泛交流。

吉林公司对进一步开展好班组建设工作提出五点要求:一要充分利用“创建先进班组,争当工人先锋号”这个载体提高班组基础管理水平,抓好班组的基础管理工作;二要运用信息化管理手段,全面实现“班组科学减负”;三要整合精简对班组各种检查和考评,实施多专业联合检查;四要积极开展国家电网公司班组建设信息化管理系统培训工作,为班组建设信息化管理系统上线运行做好充分准备;五要结合职工经济技术创新工作,抓好“劳模工作室”的筹备和组建工作2011年度质量安全管理工作总结及2012年度工作计划一、2011年度质量安全工作总结2011年,我公司依然按照国内外同步发展的战略进行工作部署及业务拓展。

总体上来讲,公司目前所承接的工程地域跨度较大,情况较为复杂,这就对我公司的工程管理工作提出了更高的要求,特别是在质量、安全管理方面需要我们把它摆在首要位置来对待。

荐于此,我们要充分重视质量、安全问题,要不断完善管理制度,明确质量控制监督、安全管理责任,加大投入,加强质量控制,将各项制度规定贯彻落实,在保障项目按工期进行的同时,确保工程质量、保障人员及公司财产安全。

现将2011年度公司质量、安全生产管理情况总结如下:(一)2011年质量、安全生产管理工作成果1.全年死亡事故为零,重伤、轻伤事故率大幅下降按照集团公司安全有关文件的指示精神,结合开展安全流程再造工程及质量安全标准化的契机,2011年公司组织了多次安全生产大检查活动以及开展了“安全生产月”活动,加大了安全教育力度,排查出多个安全隐患。

供电公司安全运行保障措施

供电公司安全运行保障措施

供电公司安全运行保障措施供电公司是为社会提供电力供应的重要公共服务单位,因此保障供电公司的安全运行是至关重要的。

为了确保供电公司的安全运行,可以采取以下一些重要的保障措施。

首先,供电公司应建立健全的安全管理制度和规章制度。

这些制度应包括安全生产责任制、安全操作规程、安全检查和巡视制度等,以确保安全生产的有序进行。

任何岗位都应明确职责和权责,从而形成明确的安全生产责任体系。

其次,供电公司需要加强安全培训和教育。

员工是供电公司安全生产的主体,因此他们必须具备相应的安全操作知识和技能。

供电公司应定期开展安全培训和教育,提高员工的安全意识和应急处理能力,确保员工能够正确、规范地操作设备和维护电力设施的安全。

第三,保障供电设备的维护和更新。

供电公司应定期对供电设备进行维护和检修,发现并及时消除隐患,确保设备的正常运行。

同时,根据技术发展和市场需求,适时进行设备更新和升级,提高供电系统的可靠性和安全性。

第四,加强设备监控和故障预防。

供电公司应建立完善的设备监控系统,实时监测电力设备运行状态,并及时发现并处理设备故障。

同时,应采取必要的预防措施,如定期进行设备巡视、检修和维护,防范设备故障和事故的发生。

第五,应建立应急预案和救援队伍。

供电公司应针对各类安全风险和事故场景,制定详细的应急预案。

同时,组建专业的救援队伍,培训队员的应急处理能力,以应对突发事故和灾害事件,最大限度地减少损失。

第六,加强社会宣传和监督。

供电公司应加强对安全生产的宣传和教育,提高社会公众对供电公司的安全意识和法律法规的认知。

同时,社会各界应对供电公司的安全运行进行监督和检查,及时反映问题和提出建议,促使供电公司改进措施,确保安全运行。

总之,供电公司的安全运行保障措施是一个综合的工作,需要从管理制度、员工培训、设备维护和监控、应急预案以及社会宣传等多个方面综合施策。

只有确保供电公司的安全运行,才能稳定为社会提供安全可靠的电力供应。

吉林省安全生产监督管理局关于做好当前安全生产工作的紧急通知

吉林省安全生产监督管理局关于做好当前安全生产工作的紧急通知

吉林省安全生产监督管理局关于做好当前安全生产工作的紧急通知文章属性•【制定机关】吉林省安全生产监督管理局•【公布日期】2004.06.18•【字号】吉安监管管二字[2004]68号•【施行日期】2004.06.18•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文吉林省安全生产监督管理局关于做好当前安全生产工作的紧急通知(吉安监管管二字[2004]68号)各市、州安全生产监管机构,省直各有关厅局:今年以来,全省安全生产形势总体上保持基本稳定,但近期特别是进入6月份,煤矿、危险化学品和道路交通等领域事故频繁发生,各类伤亡事故均呈抬头之势。

6月10日,白城万宝煤矿发生火灾事故,造成11人死亡,1人失踪;同日,德大公司冷库又发生一起氨气事故,导致25名工人住院观察,2000人疏散;6月13日,中石油吉林油田武装部原武器库内存放的近700KG炸药发生爆炸,没有造成人员伤亡;6月17日,102国道饮马河大桥附近,发生一起轿车与大货车相撞特大交通事故,造成轿车内人员4人死亡,1人受伤。

近日,外省也接连发生天然气管道爆炸、毒气泄露和断桥造成大客车坠入河中等重特大事故。

我省的这些事故发生在百日安全整治行动刚刚结束,全省正在开展安全生产月活动期间,在社会上造成了恶劣影响,人民群众反响强烈。

当前,安全生产月活动正在进一步展开,国家安全生产万里行采访团和宣讲团即将来到我省,为进一步做好当前安全生产工作,特通知如下:一、从根本上解决对安全生产的认识问题安全生产事关人民群众生命和国家财产安全,关系改革发展和稳定大局。

安全生产首先体现的是“三个代表”思想,体现以人为本和科学的发展观。

“安全第一,预防为主”是多年来坚持的基本准则。

在安全和生产、安全和效益、安全和经营发生矛盾时,必须毫无选择地服从安全。

二、进一步加强安全生产专项整治全省百日安全整治行动已经结束了,各地、各有关部门要对整治中检查出来的各类事故隐患,进行一次再动员、再部署,确保整改措施和责任落实。

电力运行班组安全生产红线意识保障措施安全生产

电力运行班组安全生产红线意识保障措施安全生产

电力运行班组安全生产红线意识保障措施1、如何树立安全红线意识一是牢固树立红线意识和底线思维,任何时候都不能以任何借口突破底线,时刻绷紧安全生产这根弦,落实风险闭百环管控措施,确保事故风险特别是底线事故风险可控在控。

二是落实安全生产主体责任,做到守土有责。

把安全生产责任层层分解落实到岗位、到个人,形成人人肩上有担子、有责任,一级抓一级、层层抓落实的工作局面。

三是强化安全生产度基础管理,做好风险管控工作。

抓好生产、设备、人身风险管控,确保安全生产平稳有序。

持续推进安全标准化体系建设,提升班组规范化管理水平和员工业务技能水平。

四是认真落实“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求,总结安全生产大回检查的经验,抓好安全生产大检查“回头看”,深入开展安全隐患大排查大整改等专项工作,做到不打折扣、不留死角、不走过场,切实找准日常安全生产答工作中存在的问题。

确保整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”。

五是抓好科技创新和信息化运用,持续提升安全生产管理水平。

六是开展应急演练,提升防灾能力。

突出做好应急救援抢险准备工作,组建迅速联动的应急队伍。

2、电厂安全生产保障体系如何发挥作用安全生产保证体系,就是指为实现安全生产,由人员、设备和管理三个基本要素构成的有机整体。

三个基本要素中,人员素质的高低是安全生产的决定性因素,优良的设备和设施是安全生产的物质基础和保证,科学的管理则是安全生产的重要措施和手段。

只有通过人员、设备和管理这三个基本要素在安全生产过程中有机地结合,并不断地提高和发展,才能使电力安全生产水平逐步提高,并保持长期稳定的安全生产局面。

从这一内涵出发,安全生产保证体系的根本任务,就是要通过持之以恒的努力,不断地提高安全生产三个要素的品质,实现三个要素的最优组合和协调发展。

具体地说有以下三大任务:(1)努力造就一支高素质的职工团队组织。

这个团队,应具备高度的事业心、强烈的责任感、良好的安全意识、娴熟的业务技能、遵章守纪的优良品质和严肃认真、一丝不苟的工作作风。

公司安全生产管理现状分析

公司安全生产管理现状分析

公司安全生产管理现状分析发布时间:2021-10-23T15:25:24.991Z 来源:《基层建设》2021年第20期作者:辛元锋[导读] 摘要:过去的一年,公司全年未发生人身伤亡事故,未发生电力安全事故及设备事故,圆满完成全年安全生产任务。

大唐长春第二热电有限责任公司吉林长春 130000摘要:过去的一年,公司全年未发生人身伤亡事故,未发生电力安全事故及设备事故,圆满完成全年安全生产任务。

公司各级领导严格履行“管生产必须管安全”的要求,时时刻刻将安全生产工作放在首位,公司各级员工能够履行各自安全生产职责,为实现公司年度目标努力工作。

全年安全工作的完成,取决于公司各级领导对安全生产工作的重视,各级人员的配合协作,是全体成员一年辛勤汗水的结晶。

但是在安全生产工作一片祥和景象的环境下,我们依然要居安思危,寻找安全生产管理中存在的漏洞,补齐短板,争取更好的安全生产业绩。

关键词:安全生产;管理;体系;制度;责任公司作为以职能式组织结构为框架的发电企业,各职能部门各自行使自己的职权,但是作为职能式组织结构的缺点是显而易见的,过于庞大的生产组织系统目前所沉淀下来的顽疾也是不容忽视的,具体分析如下:一、各职能部门之间的界面分工和沟通协调工作存在差距(一)职责界面分工依然存在死角职能部门之间的界面分工在理论上应该是相关工作“搭接”,但是实际工作中连“对接”都难以满足。

公司多年来持续开展电力安全生产标准化工作及发电企业安全风险控制评估工作,虽然查评结果能够满足安全生产管理的相关要求,但是在查评过程中能发现,对于部分查评项目中要求的日常管理工作,公司各职能部门的日常工作中未见相关涉及内容,通过多个生产职能部室与行政部室相关管理职责的沟通协调,仍能发现查评项目中的相关日常管理工作在日常工作中缺失及真空现象,最后只能为应付查评检查,以生产部室的名义制定规章制度并执行审批流程,虽然就查评工作本身暂时满足要求,但是日常的管理职责及相关工作未真正开展,部分日常管理要求无人负责,形成了管理真空地带,也为日常安全生产工作留下隐患。

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In Terms Of Organization Management, It Is Necessary To Form A Certain Guiding And Planning Executable Plan, So As To Help Decision-Makers To Carry Out Better Production And Management From Multiple Perspectives.
(示范文本)
编订:_______________
审核:_______________
单位:_______________
吉林电力公司抓安全生
产不松劲(正式版)
吉林电力公司抓安全生产不松劲(正
式版)
使用注意:该安全管理资料可用在组织/机构/单位管理上,形成一定的具有指导性,规划性的可执行计划,从而实现多角度地帮助决策人员进行更好的生产与管理。

材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。

“十一五”开局之际,吉林省电力公司把安全生
产做为强化企业管理的首要任务,总结以往经验,狠
抓安全生产“五要素”的落实。

一是大力培育安全文
化,通过开展各种竞赛活动,强化安全管理培训等方
式,提高了公司全员安全意识,树立了科学全面的电
网安全观;二是严格执行安全法制,制定实施了一系
列安全用电防范事故的规章制度,并加大了执行力
度。

与政府有关部门联合开展打击危害电力设施安全
专项整治活动,依法加大电力设施保护力度,截止7
月末共破获案件167起,抓获犯罪嫌疑人25人;三
是加强了应急预案管理,完善了应急体系建设合理安排电网运行方式,圆满完成春检任务;四是层层落实安全责任,加大“三个从严”、“到岗到位”和“精确复制”的监督、检查、考核力度,按照“四不放过”原则对各类事故差错认真分析原因、查清责任。

五是加大安全投入力度,提升安全科技水平,充分发挥科技在安全生产上的支撑作用,上半年除正常的安全生产投入外,还投入500万元用于安全防护装置、防护用品和工作票专家系统的完善,安全措施和管理措施得到进一步落实。

通过对安全生产从严管理,吉林省公司上半年生产形势平稳,没有发生国家电力公司考核事故。

针对下半年工作重点,吉林省公司对安全生产提出新要求:第一要继续深入贯彻落实国家电网公司关于加强安全生产工作的系列要求和安全生产1号令;
第二要认真落实安全责任,把安全责任落实到工作的每个环节、每个岗位和每个员工;第三要建立安全生产长效机制,结合各种安全活动,查找安全隐患,加大整改力度,防止事故发生;第四要严格执行规章制度,用“三铁”反“三违”,坚持“四不放过”的原则。

吉林省公司决心通过对安全生产的长抓不懈,夺取“十一五”生产建设规划的全面完成。

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