城投公司管理与开发总结
2024年城投集团工作总结及工作打算
2024年城投集团工作总结及工作打算一、2024年工作总结2024年对于城投集团来说是一个具有重要意义的一年。
在全球经济增长放缓、国内经济结构调整的背景下,城投集团在公司经营管理、项目推进、转型升级等方面取得了一系列显著成果。
在公司经营管理方面,我们进一步强化了风险防控意识,加强了内部控制制度的建设和落地,确保了公司的日常经营稳定。
同时,我们加强了人员培训和激励机制,提高了员工整体素质与工作效率,为公司发展打下了坚实基础。
在项目推进方面,我们深入挖掘了市场需求,积极推动了一批重点项目的开发与建设。
我们采取了市场化运作的方式,吸引了大量社会资本参与,实现了项目的快速推进和规模化发展。
同时,我们注重项目的可持续发展,将环境保护和社会责任纳入项目考核指标,为可持续发展做出了积极贡献。
在转型升级方面,我们加大了科技创新力度,推动了数字化转型。
我们通过引入智能化技术和信息化系统,提高了工作效率和质量,降低了成本和风险。
同时,我们加强了创新研发,培育了一批具有核心竞争力的新业务和新产品,为公司未来的可持续发展奠定了坚实基础。
综上所述,2024年是城投集团取得突破和进步的一年。
我们充分发挥了市场竞争优势,提高了企业综合实力,实现了经营管理、项目推进和转型升级的全面发展。
二、2025年工作打算2025年将是城投集团迎接新的挑战和机遇的一年。
在深入总结2024年工作经验的基础上,我们将继续努力,迎接新的发展机遇。
1.提升企业核心竞争力。
我们将始终坚持市场导向,加大科技创新力度,提高企业核心竞争力。
我们将继续加强创新研发,培育具有核心技术和知识产权的新产品和新业务。
同时,我们将加强市场营销,提高市场业务拓展能力,努力提升企业整体综合实力。
2.推动项目建设和运营管理。
我们将继续关注市场需求,注重项目的规划与推进。
我们将加强项目合作与落地,提高项目建设效率和质量。
同时,我们将注重项目的后期运营管理,不断提高项目的盈利能力和长期价值。
2024年城投集团工作总结(二篇)
2024年城投集团工作总结尊敬的领导:首先,感谢您给予我在城投集团的工作机会。
在过去的一年中,我在城投集团工作岗位上获得了很多宝贵的经验和学习机会。
通过自己的努力和汗水,我成功地完成了一些工作任务,并取得了一些成绩。
在这里,我愿意向您汇报我在城投集团的工作总结。
一、工作内容在城投集团,我主要从事项目投资和资金管理的工作。
我参与了多个项目的策划、评估和实施,并且成功完成了其中的一些项目。
在资金管理方面,我负责监控投资项目的资金流动,定期报告项目的资金使用情况,确保项目的资金安全和合理使用。
二、工作成果在城投集团的工作中,我取得了一些成果。
首先,我参与了一个重大的项目策划和评估工作,并成功地完成了项目的落地和运营。
该项目为公司带来了可观的收益,也为当地的经济发展做出了贡献。
其次,在资金管理方面,我加强了对项目资金流动的监控和控制,有效地降低了项目的财务风险,并提高了资金的使用效率。
三、思考与反思在城投集团的工作中,我也遇到了一些困难和挑战。
首先,由于我是新进入公司的员工,对公司的运作和制度不够熟悉,需要花费一些时间去适应。
其次,由于市场环境的变化,项目投资和资金管理也面临一些风险和不确定性。
在这个过程中,我意识到自己需要不断学习和提升自己的能力,以应对未来可能出现的挑战。
四、工作展望在未来的工作中,我将不断努力学习和提升自己的能力,以更好地服务于公司。
首先,我将加强对行业和市场的研究,以更好地了解项目投资的机会和风险。
其次,我将提高自己的团队合作和沟通能力,以更好地协作和协调项目的推进。
最后,我将不断关注公司的战略目标和发展需求,积极配合公司的工作安排,为公司的发展做出更大的贡献。
总结起来,城投集团的工作经验让我获益匪浅。
通过自身的努力和不断的学习,我取得了一些成果,并且也发现了一些不足之处。
在未来的工作中,我将继续努力,不断提升自己的能力,为公司的发展做出更大的贡献。
再次感谢领导对我的信任和支持!此致敬礼!2024年城投集团工作总结(二)一、重投入求实效,城市改造项目建设持续加快推进全年预计完成城市改造建设投入____亿元,为年度计划的____%。
2024年城投集团工作总结
2024年城投集团工作总结尊敬的公司领导及各位同事:时光荏苒,转瞬间已经来到了2024年的尾巴,我作为城投集团的一名员工,在过去的一年中经历了无数的奋斗与拼搏。
在这里,我将围绕着公司发展、业绩目标、管理创新和团队协作等方面进行总结与反思,以期能够为公司的未来发展提供借鉴与启示。
首先,2024年城投集团在发展方面取得了巨大的进展。
经过全体员工的共同努力,公司业务不断拓展,市场地位不断提升。
在去年的基础上,公司实现了重大突破,业绩同比增长30%以上。
我们成功推进了一系列重要项目,例如城市基础设施建设、新能源开发、科技创新等领域的项目,为城市的现代化进程做出了重要贡献。
同时,在国内外市场的战略规划方面,我们也不断寻求突破和创新,进一步拓展了公司在国际市场上的影响力。
其次,公司在管理创新方面也取得了显著成果。
我们始终坚持以人为本的管理理念,重视员工的培养和发展。
在过去的一年中,我们加大了对员工的培训力度,提升了员工的专业能力和综合素质。
同时,我们还优化了公司的组织结构和管理流程,加强了内部的沟通与协作。
这不仅提高了公司整体的运营效率,也增强了公司的凝聚力和团队合作能力。
再次,团队协作是公司成功发展的重要保障。
在过去的一年中,我们注重培养和发扬团队精神,强化协同合作。
通过定期的团队会议、交流分享和团建活动,我们提高了团队的凝聚力和战斗力。
同时,我们也强调团队成员的分工和配合,明确了每个人的职责和工作目标。
团队的积极性和创造性得到了充分的发挥,为公司的发展贡献了巨大力量。
最后,我认为在未来的工作中,城投集团仍然面临许多挑战与机遇。
一方面,随着城市化进程的深入推进,我们将面临着更多的市场竞争与业务创新的需求;另一方面,随着经济全球化的进一步加深,我们也需要加强国际市场开拓和资源整合。
因此,我建议公司在未来的发展中,继续坚持创新发展,提高企业核心竞争力和综合实力。
同时,加强员工的培训与管理,提高员工的团队意识和创新能力,为公司的发展注入新的动力。
城开投公司半年工作总结
一、前言时光荏苒,转眼间2023年上半年已接近尾声。
在过去六个月里,城开投公司在上级领导的正确指导下,全体员工团结协作,锐意进取,圆满完成了各项工作任务。
现将上半年的工作总结如下:二、主要工作及成果1. 项目推进方面(1)全力推进重点项目建设。
上半年,公司共完成重点项目建设投资XX亿元,其中XX项目已竣工,XX项目正在建设中,预计下半年可实现竣工投产。
(2)积极拓展新项目。
上半年,公司成功签约XX项目,总投资XX亿元,为公司的持续发展奠定了坚实基础。
2. 经营管理方面(1)加强成本控制。
通过优化管理流程,降低项目成本,上半年公司项目成本较去年同期下降XX%。
(2)提高资金使用效率。
通过加强资金管理,确保项目资金及时到位,上半年公司资金使用效率提高XX%。
3. 团队建设方面(1)加强员工培训。
上半年,公司组织开展了XX次内部培训,提高了员工的专业技能和综合素质。
(2)优化绩效考核。
通过调整绩效考核方案,激发员工的工作积极性和创造力。
4. 社会责任方面(1)积极参与社会公益事业。
上半年,公司共组织XX次公益活动,为贫困地区捐款捐物,助力脱贫攻坚。
(2)推动绿色发展。
在项目建设过程中,注重环保和节能,努力实现经济效益和社会效益的双赢。
三、存在问题及改进措施1. 问题(1)项目推进过程中,部分项目进度滞后。
(2)部分员工专业技能不足,影响工作效率。
2. 改进措施(1)加强对项目进度的跟踪管理,确保项目按计划推进。
(2)加大员工培训力度,提高员工专业技能。
(3)优化人力资源配置,提升团队整体素质。
四、下半年工作计划1. 加快重点项目建设进度,确保项目按计划竣工投产。
2. 拓展新项目,扩大公司业务范围。
3. 加强内部管理,提高工作效率。
4. 积极履行社会责任,为社会作出更大贡献。
总之,上半年城开投公司在全体员工的共同努力下,取得了显著的成绩。
下半年,我们将继续发扬优良传统,不断进取,为实现公司全年目标而努力奋斗。
城投集团工作总结及工作打算
02
市场环境分析
宏观经济发展趋势
经济增长
近年来,我国经济保持稳定增长 ,为城投集团的发展提供了良好 的宏观环境。
产业结构调整
随着经济结构的调整,城投集团 在基础设施建设、城市发展等方 面的业务需求不断增加。
行业政策影响
政策支持
国家对城市基础设施建设、民生工程 等领域给予政策支持,为城投集团的 发展提供了有力保障。
生态环保等。
产业链延伸
在现有业务基础上,向上下游产业 链延伸,提高集团的整体协同效应 。
合作与并购
通过合作或并购方式,获取更多的 资源和市场份额,提升集团的市场 地位。
组织架构优化
部门调整
根据业务发展需要,对集团内部 部门进行调整和优化,提高组织
效率和运营水平。
人才培养与引进
加强人才培养和引进工作,吸引 更多优秀人才加入城投集团,提
挑战
市场竞争激烈,需要不断提高自身实力和服务水平,同时面临政策调整和风险控 制等方面的挑战。
创新发展思路
创新业务模式
探索新的业务模式和盈利模式,如PPP模式、股权投资等,以拓展 业务领域和增加收入来源。
科技创新
加强科技研发和应用,提高信息化、智能化水平,提升工作效率和 降低成本。
组织创新
优化组织架构和管理体系,建立高效、灵活的管理机制,激发企业活 力和创造力。
加强资金管理
城投集团在2022年加强了 资金管理,优化了资金配 置,提高了资金使用效率 。
深化企业改革
城投集团在2022年继续深 化企业改革,优化管理机 制,提升企业核心竞争力 。
重点成果展示
城市基础设施建设取得突破
城投集团在城市基础设施建设方面取得了显著成果,提高了城市 居民的生活质量。
城投集团质量管理工作总结
可重定位程序
定位器
可执行文件
15
选择实时操作系统RTOS
对于复杂的嵌入式系统应考虑使用RTOS RTOS的作用:
提供API(应用编程接口):操作系统为应用程序员提供可供 调用的API,允许程序员致力于应用程序的开发
简化系统设计:实时嵌入式系统比非实时系统更难设计. 使用 实时多任务的内核能简化系统设计,可将复杂的应用程序分为 几个不同的任务,由内核去对他们协调处理
嵌入式应用程序的特点
可靠性 性能 成本
3
嵌入式软件的成本
消费产品的流行性和物美价廉的需要 大批量生产的需要 快速生产的需要
4
嵌入式软件的可靠性
嵌入式软件及其系统运行时间可能是一天、一 月、一年等。
运行中发生错误,无法重启。 良好的编程实践能力&充分的测试
5
嵌入式软件的性能指标
第二章-嵌入式软件开发技术与方法
1
本章目录
嵌入式软件的应用与特点 嵌入式软件设计与特点 开发技术、开发方法
实时软件分析设计方法
开发平台、开发过程
2
嵌入式软件的应用与特点
微处理器已嵌入到你见到的几乎所有的电器中
汽车、飞机、停车场、超市、手机
嵌入式软件的开发需求日益激增
多线程编程风格&嵌入式软件高可靠性 嵌入式软件中常使用的C语言功能和特性 多数学生具有高级语言编写桌面应用程序的经验
实验平台如下支持ARM的实时操作系统:
uC/OS Linux
16
嵌入式系统编程语言
Data from Japan ITRON survey for new embedded systems
Type of Processors
2024城投公司工作总结及工作计划(模板)
在内部管理方面,我们将继续强化规范化、精细化管理理念,进一步完善管理制度和流程。我们将加强对关键岗位和核心业务的监控和管理力度,防范和化解各类风险隐患。同时,我们将持续优化人力资源配置和企业文化建设工作,激发员工的创造力和凝聚力为公司的长远发展提供源源不断的动力支持。
3. 社会责任与公益事业
作为一家有社会责任感的企业我们将继续关注和支持社会公益事业的发展。我们将积极参与扶贫济困、助学兴教等公益项目以实际行动回馈社会传递正能量。同时我们还将倡导绿色低碳的生产生活方式推动环保事业的发展为建设美丽中国贡献自己的力量。
总之在新的一年里我们将以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加高效的执行力推动各项工作取得新的更大成绩为实现公司的战略目标和愿景而努力奋斗!
二、2024年工作计划
展望未来一年,我们将继续秉承“服务城市、创造价值”的宗旨,以更高的标准、更严的要求、更大的决心推动各项工作再上新台阶。以下是我们在2024年的主要工作计划:
1. 业务拓展与创新
在新的一年里,我们将继续深耕现有业务领域的同时,积极寻求新的增长点和创新机会。我们将加大对新兴产业的扶持力度,推动产业转型升级和高质量发展。同时,我们将积极参与城市更新和老旧小区改造等项目,提升城市的整体形象和品质。此外,我们还将探索与国际先进企业的合作机会,引进先进的理念和技术手段,推动公司的国际化进程。
2024城投公司工作总结及工作计划
(模板)
一、2023年工作回顾
过去的一年,我们城投公司在市委、市政府的正确领导下,紧紧围绕全市经济社会发展大局,积极履行职责,努力2023年所取得的成果和经验教训。
1. 业务发展与成果
在2023年,我们成功实现了各项业务指标的稳步增长。在土地开发方面,我们积极推动土地整治和储备工作,为城市的可持续发展提供了有力支撑。在城市基础设施建设方面,我们加大了对交通、水利等基础设施的投资力度,改善了市民的生活环境。在房地产开发方面,我们注重品质和效益,打造了一批高品质的住宅小区,满足了市民的住房需求。此外,我们还积极探索新的业务模式和发展路径,如参与城市更新、推进产城融合等,为公司的长远发展奠定了坚实基础。
城投公司工作总结
城投公司工作总结尊敬的领导:经过一年的努力和奋斗,我在城投公司的工作得到了显著的提升和进步,现将我这一年的工作总结如下:一、工作内容:1.项目策划与管理:通过对市场的调研和分析,制定了一系列项目策划方案,并按照计划管理项目进展,保证了项目的顺利进行。
2.市场开拓与招商:积极开展市场调研,与潜在客户建立了良好的合作关系,并成功谈妥数个合同项目,为公司增加了不少收益。
3.财务管理与预算编制:按照公司的财务制度,认真编制了项目预算,把控项目成本,并及时向领导汇报财务情况,保证了公司财务的可持续发展。
4.团队管理与培训:作为项目组长,我积极与团队成员沟通合作,协调各方资源,创造良好的工作氛围,并定期组织培训,提高团队成员的能力和素质。
二、工作成果:1.成功完成了两个大型投资项目的开发,为公司赢得了丰厚的利润收入。
2.与多家企业建立了长期合作关系,为公司带来了稳定的商机。
3.通过改进财务管理制度,有效控制了公司的财务风险,保证了公司的稳定发展。
4.担任团队组长期间,在团队建设和项目管理方面取得了显著成绩,团队成员的工作积极性和凝聚力得到了提升。
三、不足之处及改进方向:尽管取得了一定的成绩,但在工作中仍有一些不足之处,总结如下:1.在项目管理方面,有时对项目进度的把控不够,需要加强与团队成员的沟通和协作。
2.市场拓展方面,虽然与多家企业建立了合作关系,但仍需加大对市场信息的收集和分析力度,提高对市场变化的敏感度。
3.在团队管理上,需要更好地发挥自己的领导力,促进团队成员的学习和成长。
为了进一步完善我的工作,提高自身的专业素养和工作能力,我将在新的一年中继续努力,具体的改进方向如下:1.加强学习和培训,提高自身的专业技能和知识水平。
2.深入了解市场,及时了解行业动态和市场需求,为公司开发更多的商机。
3.加强团队管理,培养团队成员的创新能力和团队协作意识,提高团队整体素质。
4.注重与上级领导的沟通,及时向领导反馈工作情况和问题,并参与公司决策,为公司的发展做出贡献。
城投公司工作总结和工作安排
城投公司工作总结和工作安排一、工作总结自本年度以来,城投公司在市政建设、基础设施建设和公共服务等方面取得了显著的进展和成果。
经过全体员工的共同努力,公司在以下几个方面取得了令人骄傲的成绩:1.市政建设方面本年度,公司全面负责了市内重要道路的改造、扩建和维护工作。
通过高质量的施工和规范的管理,大大提高了市民的出行效率和交通安全。
同时,公司还投资兴建了多个公园和绿地,进一步美化了城市环境,提升了市民的生活质量。
2.基础设施建设方面为了满足城市发展的需要,公司积极投资并推进了多个重要基础设施项目。
例如,我们成功完成了自来水管线的更新改造项目,解决了市民长期以来的水源不足问题。
另外,公司还参与了电力供应项目和交通运输设施的建设,为城市的发展提供了坚实的支撑。
3.公共服务方面除了市政建设和基础设施建设,公司还致力于提供高质量的公共服务。
我们建立了市区垃圾处理中心,规范了垃圾的分类和处置,有效提升了环境卫生状况。
此外,公司还积极参与社区活动,关注弱势群体,为城市的和谐发展做出了积极的贡献。
二、工作安排在新的一年里,公司将继续努力,积极应对面临的挑战,并进一步提升工作品质和效率。
以下是我们的工作安排:1.市政建设方面(1)加强市内道路的日常维护工作,确保道路的通畅和安全;(2)推进城市公园和绿地建设,提升市民的休闲娱乐环境;(3)优化市内交通系统,提高交通运输的效率。
2.基础设施建设方面(1)积极参与城市新项目的招标投标,争取更多的建设机会;(2)加强与相关部门的沟通合作,确保项目的顺利进行;(3)优化基础设施的运营管理,提高设施的使用寿命和效益。
3.公共服务方面(1)持续加强垃圾分类工作,提高垃圾处理的效率和环境保护水平;(2)加强社区活动的组织和管理,增进社区居民之间的互动和交流;(3)积极开展公益活动,关注弱势群体的需求,提供力所能及的帮助。
三、总结本次工作总结旨在回顾过去一年的工作成果,并规划新的一年的工作安排。
城投公司工作总结
城投公司工作总结城投公司工作总结作为城投公司的一名员工,我在过去一年中积极参与并完成了多项工作任务。
在这里,我将对这些工作进行总结,以便更好地回顾并提升自己的业务水平。
首先,我在过去一年中,负责了城投公司的项目规划与开发。
这包括对各类项目的调研与评估,制定相关的项目计划与预算,并组织团队进行项目的实施和监督。
通过与市政府、相关部门以及合作伙伴的紧密合作,我成功地推进了多个重点项目的启动与完成,为城投公司的发展打下了良好的基础。
其次,我还承担了城投公司的资金运作、融资与投资工作。
我参与了公司的资金管理,确保了公司运作的资金供应和周转的平稳性。
我积极跟踪市场动态,发掘市场机会,并参与了一系列融资和投资工作。
通过合理的资金运用和优质的投资项目,我使公司获得了较高的投资收益,为公司带来了可观的财务回报。
同时,我还兼任了城投公司的市场拓展工作。
我深入了解了公司的产品和服务,积极与潜在客户进行市场调研与对接。
通过组织营销活动、参加展会以及进行商务谈判,我成功地推广了公司的产品和项目,并取得了一定的市场份额。
在市场竞争激烈的情况下,我通过不断学习和自我提升,提高了市场拓展的能力,并为公司创造了更多商机。
在工作中,我还注重团队合作和沟通。
我与团队成员保持密切的沟通与配合,协调各个部门之间的工作,充分发挥团队的协同效应。
我多次组织团队进行培训和交流,提高了团队成员的业务水平和团队凝聚力。
同时,我也经常与上级领导和同事保持沟通,倾听他们的意见和建议,并尽力改进自己的工作方式和方法。
总之,过去一年的工作中,我积极主动、努力拼搏,通过不断学习和实践,取得了一些较好的成绩。
但我也意识到自己还存在一些不足之处,比如在某些方面的专业知识和技能上还需要不断提高。
因此,在未来的工作中,我会进一步加强学习和能力的提升,不断完善自己,为城投公司的发展做出更大的贡献。
城投公司年终总结和计划
城投公司年终总结和计划城投公司年终总结和计划一、年终总结回首我们的一年,城投公司在市场经济风云变幻的大背景下,坚持以顾客为中心的经营理念,全面提升服务质量,积极推动城市建设与发展,取得了可喜的成绩。
在管理上,公司进一步完善了各项制度,提高了内部运作的效率。
同时,在员工培训上也下了功夫,提高了员工的整体素质。
以下是我们在各个方面取得的进展:1. 经营业绩在过去的一年,我们取得了令人鼓舞的经营业绩。
公司的销售收入同比增长了10%,达到了创纪录的水平。
市场份额也有了显著的提高,公司的竞争力进一步加强。
2. 项目开发公司在项目开发方面也取得了显著的成绩。
我们成功开发出多个城市基础设施项目,例如公共交通、污水处理、水电供应等。
这些项目的成功开发,不仅提升了城市的整体品质,也为公司带来了可观的利润。
3. 技术研发为了保持竞争优势,我们不断加大对技术研发的投入。
通过引入先进的技术和设备,我们成功推出了一系列创新产品,提高了市场竞争力。
4. 风险管理风险管理一直是我们非常重视的工作。
过去一年,我们积极应对各类风险,并取得了良好的效果。
通过加强内部控制和风险评估,我们有效地降低了各项风险对公司的影响。
5. 社会责任作为一家城投公司,我们始终致力于履行社会责任。
在过去的一年,我们积极参与公益活动,捐助贫困地区的基础设施建设,为社会做出了积极的贡献。
二、年度计划在新的一年,我们将继续坚持以顾客为中心的经营理念,不断提升服务质量,进一步推动城市建设与发展。
以下是我们的年度计划:1. 推动市场拓展我们将进一步加大市场拓展力度,积极进军一二三线城市市场。
通过与合作伙伴的合作,我们将扩大项目开发规模,提升市场占有率。
2. 加强技术创新技术创新是我们持续发展的基础。
我们将加大对技术研发的投入,引进国内外先进技术和设备。
同时,我们还将加强与高校和科研机构的合作,提高技术研发的水平。
3. 提升企业形象企业形象的提升对于公司的长远发展至关重要。
2024年城投公司半年工作总结范本(4篇)
2024年城投公司半年工作总结范本2024年上半年城投公司工作总结一、市场分析与项目策划本年度上半年,城投公司在市场分析与项目策划方面取得了一定的成绩。
通过对市场需求的深入了解和准确把握,我们积极发掘项目机会,提出了一批具有较高投资价值和市场前景的项目。
同时,我们根据市场变化及时调整项目策划,保持了项目的持续性和可持续发展性。
通过市场分析与项目策划的工作,城投公司在上半年成功启动了多个重点项目,为公司未来的发展奠定了坚实基础。
二、项目投资与资金管理上半年,城投公司在项目投资与资金管理方面进行了有效的运作,全面提高了资金使用效率和项目实施效果。
通过优化项目审核与决策机制,加强对项目的监控与追踪,在项目的立项、实施和运营阶段综合运用各项资金管理工具,实现了风险控制与资金回收的双重目标。
同时,我们加强了项目投资的风险管理,通过科学合理的资金分配和灵活的调控措施,有效降低了投资风险,提高了项目的盈利能力。
总体而言,城投公司在上半年的项目投资与资金管理方面取得了良好的效果。
三、项目实施与监督管理上半年,城投公司在项目实施与监督管理方面做了大量工作,取得了初步成果。
通过优化项目组织与管理机构、完善项目管理流程以及加强对项目信息的收集与分析,我们提高了项目的实施效果和管理水平。
我们积极推进重点项目的进展,及时解决项目中的问题,在项目的设计、施工和交付阶段保持严格的管理标准和质量要求。
同时,我们加强了对项目的督导与监督,及时了解项目进展情况,确保项目按时、按质、按量完成。
通过上半年项目实施与监督管理的工作,城投公司为项目的顺利推进奠定了坚实基础。
四、人才培养与团队建设上半年,城投公司注重人才培养与团队建设,通过组织培训、知识分享和团队活动等方式,不断提升员工的专业素养和团队合作能力。
我们建立了科学完善的人才培养机制,注重发现和培养年轻人才,为公司的长远发展储备了一批优秀的人才。
同时,我们注重团队建设,积极开展团队活动,加强员工间的沟通与合作,提高团队的凝聚力和执行力。
城投公司管理与建设经验总结
城投公司管理与建设经验总结城投公司是指市政建设投资公司,成立的主要目的是为了市政公共设施的投资建设及管理。
城投公司管理是一种复杂的综合性管理,城投公司的管理涉及到了地产、能源、工业、金融等多个领域。
这篇文章主要讨论城投公司建设的经验总结。
一、注重人才建设城投公司的成功与否,主要要靠人才管理来推进。
因为城投公司在拥有项目之前,拥有的是人才,而人才则是拥有项目的源泉。
城投公司的管理要注重对人才的引进、培养、适用、激励和留用。
城投公司将首先考虑资质较高的人才来管理,其次才是考虑聘请外部人才来管理。
引入高素质的管理人才,激发团队的创造性和竞争力,促进城投公司的快速发展。
二、加强项目管理能力城投公司的核心职责是规划、建设和运营城市的基础设施,因此,加强项目管理能力至关重要。
城投公司管理应该将项目管理的能力放在首位,采用专业的项目管理方法,规范项目管理流程。
城投公司可以采用全过程的项目管理,将项目的整个生命周期纳入到管理范畴中,从项目管理的角度全面考虑项目的成功关键因素,实现项目信息的高效化、透明化和全面化。
三、优化市场营销策略营销是城投公司管理中的重要环节。
城投公司的成功取决于项目的顺利推进和市场营销的效果,市场营销策略能否顺利推进是城投公司管理效率的一个重要指标。
城投公司要注重选取市场能力强的人员,组建市场营销团队,利用有效的渠道,开展市场调查、竞争分析和新产品研发等活动,完善市场营销策略。
四、加强财务管理城投公司的财务管理既要注重收入方面,也要注重支出方面。
城投公司可以通过加强财务管理,提高整个公司的经济效益和效率,降低经营成本和提高投资效益,并使用合理的财务策略,从而推动城投公司的可持续发展。
五、提高信息化水平城投公司要注重信息管理,并采用先进的办公自动化系统、计算机网络、互联网等信息技术,提高管理运作的效率和管理信息的准确性。
城投公司可以建立自己的信息平台,加强公司内部管理和外部服务,并采用数字化营销手段,提高市场开发的效率和客户满意度。
2024年城投公司年终工作总结(2篇)
2024年城投公司年终工作总结尊敬的领导、同事们:时光荏苒,转眼间____年已经接近尾声。
在经历了一年的努力和奋斗后,我谨以此信向各位领导和同事们呈上____年城投公司年终工作总结,回顾过去一年的工作情况,总结经验教训,展望未来,希望能给大家一个全面、客观的了解。
一、工作概览____年,作为城投公司的一员,我与同事们一同努力,勇于创新,为公司的发展做出了积极的贡献。
在各项工作中,我们秉承着务实、担当、追求卓越的原则,提高了工作效率,完善了工作流程,取得了一系列的成果。
1.市场开拓在市场开拓方面,我们根据公司制定的发展战略,积极拓展新的项目和业务。
通过与合作伙伴的深度合作,我们成功签约了多个重点项目,为公司的业务发展奠定了坚实的基础。
2.项目管理在项目管理方面,我们注重项目实施的全过程管理。
通过建立完善的项目管理机制,加强与各项目方的沟通,我们保证了项目的顺利进行,有效控制了项目风险,确保了项目的按时交付。
3.资金管理在资金管理方面,我们加强了预算的编制与执行,合理安排资金使用,提高了资金利用效率。
通过积极探索融资渠道,我们成功融资了一笔较大规模的资金,为公司的发展提供了充足的资金支持。
4.人才培养在人才培养方面,我们注重员工的培训和成长。
通过定期组织培训和交流活动,我们提高了员工的专业素质和团队合作能力,为公司的长远发展培养了一支稳定、专业的团队。
二、经验教训总结在过去的一年中,我们取得了一定的成绩,但也遇到了一些挑战和困难。
通过对工作中的经验教训进行总结,我们能够更好地检视自身工作,找出不足之处,以便在将来的工作中更好地改进。
1.沟通不畅在项目管理中,我们发现沟通不畅成为了问题的主要源头。
由于信息的不及时传递和信息的丢失,导致了一些误解和冲突的产生。
因此,在未来的工作中,我们要加强与各项目方的沟通,确保信息的及时传达,提高沟通的效果。
2.创新不足在市场开拓中,我们发现创新不足成为了制约公司发展的瓶颈。
2024年城投集团工作总结及工作打算
____年城投集团工作总结及工作打算一、工作总结____年是城投集团发展的重要一年,面临着经济形势不稳定、市场竞争激烈等挑战,但我们团队紧密团结、积极进取,取得了较为显著的成绩。
1.1 业务发展:在____年,城投集团业务发展势头强劲。
我们在房地产开发、基础建设、投资运营等领域获得了一系列重要项目,并成功推进了项目的实施。
其中,房地产开发方面,我们通过有效的市场调研,确保了项目的市场需求和投资回报。
在基础建设方面,我们积极参与城市重点工程建设,提高了城市的基础设施建设水平。
在投资运营方面,我们开拓了新的市场,提高了投资收益。
1.2 创新发展:____年,我们在创新发展方面取得了重要突破。
我们积极推进信息化建设,提升了企业管理水平和运营效率。
同时,我们加大科技创新投入,推动了绿色发展和低碳经济的实施。
我们通过引进先进的技术和管理经验,改革企业管理体制,促进了企业的创新发展。
1.3 员工培养:培养员工是企业发展的重要保障。
我们在____年注重员工培训和团队建设,提高了员工的综合素质和专业能力。
我们建立了一套完善的培训体系,通过定期组织培训课程和外部培训,提升了员工的工作技能和综合素质。
同时,我们加强了团队建设,注重员工之间的沟通和协作,营造了积极向上的工作氛围。
1.4 社会责任:作为一个大型企业,城投集团始终秉持社会责任意识。
在____年,我们积极参与公益和社会福利事业,关心员工的生活和健康。
我们组织了一系列公益活动,包括捐款、志愿者活动等,为社会做出了积极贡献。
我们也重视员工的生活质量,提供了良好的工作环境和福利待遇。
二、工作打算2025年即将到来,城投集团将继续努力,为实现更高质量的发展而努力奋斗。
在新的一年里,我们将聚焦以下几个方面进行工作:2.1 优化业务布局:在2025年,城投集团将进一步优化业务布局,注重市场需求和投资回报。
我们将加大房地产开发和基础建设领域的投资力度,提高项目投资和经营管理水平。
城投公司年终工作总结范文6篇
城投公司年终工作总结范文6篇篇1一、背景城投公司作为城市基础设施建设的主体,在过去一年中,紧紧围绕城市发展目标,坚持高质量发展,取得了显著成绩。
本文将对公司一年的工作进行全面总结,分析存在的问题,并提出改进措施。
二、主要工作及成效1. 城市基础设施建设在过去一年中,城投公司承担了多项城市基础设施建设项目,包括道路、桥梁、隧道等。
通过精心组织、科学管理,各项目均按时保质完成。
其中,某某大桥的建成通车,有效缓解了城市交通压力;某某隧道的建设,为城市新增了一条快速通道。
这些项目的完成,极大地提升了城市的交通能力,为市民出行提供了极大便利。
2. 城市环境治理城投公司积极参与城市环境治理工作,通过开展城市清洁行动、绿化美化工程等措施,有效提升了城市环境质量。
同时,公司还加强了垃圾分类和污水处理工作,推广了垃圾资源化利用技术,使城市环境更加清洁、整洁。
3. 城市公共服务提升城投公司注重提升城市公共服务水平,通过加强公共设施建设、优化公共服务流程等措施,使市民享受到更加便捷、高效的公共服务。
例如,某某公园的改造提升工程,为市民提供了一个环境优美的休闲场所;某某体育中心的建设,满足了市民日益增长的体育健身需求。
三、存在的问题及原因分析1. 项目管理不够精细在项目管理过程中,存在沟通不畅、协调不够等问题,导致项目进度受到影响。
同时,项目成本控制不够严格,存在超预算现象。
这些问题的存在,严重影响了项目的顺利进行和效益实现。
2. 技术创新力度不足尽管公司在技术创新方面取得了一定成果,但整体来看,技术创新力度仍需加强。
公司在新技术、新工艺的应用方面存在短板,导致项目质量和效率受到一定影响。
3. 人才队伍建设滞后随着城市建设的不断发展,对人才的需求越来越迫切。
公司现有的人才队伍结构不够合理,高层次、专业化人才匮乏,制约了公司的长远发展。
四、改进措施及建议1. 加强项目管理公司应建立更加完善的项目管理机制,明确各部门、各岗位的职责和协作流程,确保项目信息的畅通和协调高效。
城投公司工作总结及工作计划
城投公司工作总结及工作计划一、工作总结在过去的一年里,城投公司全体员工齐心协力,努力工作,取得了一定的成绩。
下面就我们的工作进行总结。
1. 经营管理方面首先,我们在经营管理方面取得了显著的成绩。
通过加强内部管理,优化资源配置,公司的资产负债表呈现出稳健增长的态势。
我们成功推进了一系列项目,实现了公司财务状况的稳定和可持续增长。
2. 项目开发方面其次,在项目开发方面,我们取得了一定的突破。
我们积极响应国家政策,加大在基础设施建设、城市更新和产业发展等领域的投入。
不仅推进了一系列优秀的项目,还为城市的经济发展做出了重要贡献。
3. 企业文化建设方面同时,我们还注重企业文化建设,加强员工培训和团队建设。
通过举办各种培训活动和文化交流活动,提高了员工的整体素质和凝聚力,为公司的长远发展奠定了坚实的基础。
综上所述,过去的一年,城投公司在各个方面都取得了一定的成绩,但我们也清醒地认识到还存在一些不足之处。
下面,我们将进行工作计划的描述,以期在新的一年里能够更好地发展。
二、工作计划1. 经营管理方面在新的一年里,我们将继续加强经营管理工作。
通过进一步完善公司内部管理制度,提高财务风险管理能力,保持公司的财务状况稳定和可持续增长。
2. 项目开发方面同时,我们将深入研究国家政策,抓住机遇,继续加大在基础设施建设、城市更新和产业发展等领域的投入。
我们将加强与政府合作,与合作伙伴建立更紧密的关系,共同推动项目的进展。
3. 企业文化建设方面在企业文化建设方面,我们将继续注重员工培训和团队建设。
通过加强内部沟通和交流,培养员工的团队合作精神和创新能力。
我们还将鼓励员工参与各种文化交流活动,增强企业凝聚力和员工的归属感。
4. 市场拓展方面为了更好地适应市场需求和提高市场竞争力,我们将加大市场拓展力度,继续完善市场管理制度,提高市场营销能力。
我们将加强与客户的沟通,了解客户需求,以提供更优质的产品和服务。
5. 社会责任方面我们将积极履行社会责任,参与公益事业和捐赠活动。
2024年城投公司上年工作小结及下步安排
2024年城投公司上年工作小结及下步安排2024年对于城投公司来说是充满挑战和机遇的一年。
在全球经济不确定性增加、国内投资环境变化快速的情况下,城投公司积极应对,取得了一定的成绩。
以下是对2024年城投公司上年工作的小结及下步安排。
一、工作小结1. 业务发展方面:2024年,城投公司在项目开发和投资方面取得了良好的成绩。
公司积极拓展投资领域,进一步加大对基础设施建设、城市更新、绿色产业等领域的投资力度。
同时,通过市场调研和项目评估,公司对投资项目进行了合理的选择和布局,确保了投资的风险可控性。
2. 资金管理方面:2024年,城投公司在资金管理方面取得了显著效果。
公司加强了对资金流向的监控和分析,优化了现金流管理和资金调配,提高了资金使用效率。
同时,公司积极面向金融市场获取融资渠道,提高了债务融资水平,增加了资金来源的多样性。
3. 项目管理方面:2024年,城投公司在项目管理方面取得了可喜的进展。
公司加强了对项目的前期调研和论证,确保了项目的可行性和投资回报率。
同时,公司建立了完善的项目管理体系,优化了项目管理流程,提高了项目运营效益,减少了项目风险。
4. 公司文化建设方面:2024年,城投公司在企业文化建设方面取得了积极的成果。
公司注重员工培训和发展,提升了员工的综合素质和能力水平。
公司还加强了内部沟通和团队协作,形成了一支积极向上、团结互助的团队。
二、下步安排1. 加强风险控制:城投公司将进一步加强对投资项目的风险控制,注重项目的审慎评估和全面论证。
同时,公司将加强对项目运营过程中的各类风险监控,采取防范措施,减少项目风险带来的损失。
2. 持续拓展投资领域:城投公司将进一步拓展投资领域,根据市场需求和政策导向,积极寻找具有发展潜力的项目。
公司将加强市场调研和项目评估,确保投资项目的可行性和回报率。
3. 提高资金使用效率:城投公司将继续加强对资金的管理和调配,提高资金使用效率。
公司将注重优化现金流管理,加强对资金流向的监控和分析,确保资金的高效使用和回报。
城投公司管理与开发总结
城投公司管理与开发总结城投公司是城市建设投资公司的简称,是全国各大城市政府投资融资平台,以下是小编收集的工作总结,欢迎查看!20*年以来,*市城市发展投资有限公司在市委、市政府的正确领导下,根据市政府下发的年度《城市基础设施建设项目及前期工作计划》,以“统一发展规划、统一项目建设、统一土地储备、统一资产经营”思想为指导,以工程项目建设、土地储备开发、城市资产经营、经济适用房建设和融资平台建设为重点,创新思路,创新机制,抢抓机遇,狠抓落实,经营状况持续好转,有力地加快了*市城市基础设施建设的步伐,公司资产规模和综合实力得到了持续扩大和增强,发展后劲充足。
现将近年来经营管理与建设开发工作中的几点经验归纳如下:改革开放以来,尤其是“十五”计划实施以来,在*市委、市政府的正确领导下,在国家开发银行甘肃省分行的大力支持下,*市城市面貌有了很大改观,城市综合服务功能也得到了明显提升。
但是,*作为西部经济欠发达地区的一个省会城市,财政状况一直比较困难,而且由于受计划经济体制的长期影响,过于强调城市基础设施的福利性、公益性,过于重视城市建设而忽视了城市经营,只把自己看作是城市建设和投入的主体,而不是城市经营的主体,把建设城市作为单纯的投入对象,没有当作可供开发利用的巨大资源。
城市资产经营没有得到足够的重视,城市资产市场配置比例低,应由政府取得的大量土地收益流失严重;城市基础设施建设市场化程度低下,城市资产效益没有得到充分发挥;城市建设投资渠道狭窄,资金短缺等问题严重制约着城市快速发展的步伐。
正是在这种形势下,20*年初,*市人民政府确定了“统一发展规划、统一项目建设、统一土地储备、统一资产经营”的指导思想,决定对*市城市基础设施建设投资有限公司进行重组改制,组建成立*市城市发展投资有限公司,其宗旨与目的在于推进城市土地资源、基础设施、公用事业及相关国有资产的经营管理体制改革,积极实施经营城市战略,运用市场机制,建立多元化的城市建设融资渠道和投资格局,实现“小城投”向“大城投”的战略转变,确保国有资产保值、增值,促进城市现代化建设与发展。
城投公司业务管理情况汇报
城投公司业务管理情况汇报
尊敬的领导:
我在此向您汇报城投公司的业务管理情况。
在过去的一段时间里,我们公司在
业务管理方面取得了一些进展,但也存在一些问题和挑战。
下面我将就公司的业务管理情况进行详细汇报。
首先,我们公司在业务管理方面取得了一些成绩。
我们加强了对各项业务的监
督和管理,建立了完善的业务管理制度,确保了公司各项业务的有序运行。
同时,我们还加强了对业务人员的培训和管理,提高了员工的业务素质和管理水平,为公司的发展打下了良好的基础。
其次,我们在业务管理方面还存在一些问题和挑战。
首先是业务流程不够完善,导致了一些业务操作不够顺畅。
其次是业务管理人员的素质和能力还有待提高,需要加强对他们的培训和管理。
另外,我们还需要加强对业务风险的管控,确保公司的业务运行稳定和安全。
为了解决上述问题和挑战,我们将采取以下措施,一是加强业务流程的优化和
改进,确保业务操作的顺畅和高效;二是加强对业务管理人员的培训和管理,提高他们的业务素质和管理能力;三是加强对业务风险的管控,建立健全的风险管理制度,确保公司的业务运行稳定和安全。
总的来说,我们公司在业务管理方面取得了一些成绩,但也存在一些问题和挑战。
我们将采取有效措施,解决这些问题和挑战,进一步提高公司的业务管理水平,为公司的发展打下坚实的基础。
我们相信,在领导的正确指导下,公司的业务管理一定会取得更大的进步。
谢谢!。
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城投公司管理与开发总结城投公司是城市建设投资公司的简称,是全国各大城市政府投资融资平台,以下是小编收集的工作总结,欢迎查看!20*年以来,*市城市发展投资有限公司在市委、市政府的正确领导下,根据市政府下发的年度《城市基础设施建设项目及前期工作计划》,以“统一发展规划、统一项目建设、统一土地储备、统一资产经营”思想为指导,以工程项目建设、土地储备开发、城市资产经营、经济适用房建设和融资平台建设为重点,创新思路,创新机制,抢抓机遇,狠抓落实,经营状况持续好转,有力地加快了*市城市基础设施建设的步伐,公司资产规模和综合实力得到了持续扩大和增强,发展后劲充足。
现将近年来经营管理与建设开发工作中的几点经验归纳如下:改革开放以来,尤其是“十五”计划实施以来,在*市委、市政府的正确领导下,在国家开发银行甘肃省分行的大力支持下,*市城市面貌有了很大改观,城市综合服务功能也得到了明显提升。
但是,*作为西部经济欠发达地区的一个省会城市,财政状况一直比较困难,而且由于受计划经济体制的长期影响,过于强调城市基础设施的福利性、公益性,过于重视城市建设而忽视了城市经营,只把自己看作是城市建设和投入的主体,而不是城市经营的主体,把建设城市作为单纯的投入对象,没有当作可供开发利用的巨大资源。
城市资产经营没有得到足够的重视,城市资产市场配置比例低,应由政府取得的大量土地收益流失严重;城市基础设施建设市场化程度低下,城市资产效益没有得到充分发挥;城市建设投资渠道狭窄,资金短缺等问题严重制约着城市快速发展的步伐。
正是在这种形势下,20*年初,*市人民政府确定了“统一发展规划、统一项目建设、统一土地储备、统一资产经营”的指导思想,决定对*市城市基础设施建设投资有限公司进行重组改制,组建成立*市城市发展投资有限公司,其宗旨与目的在于推进城市土地资源、基础设施、公用事业及相关国有资产的经营管理体制改革,积极实施经营城市战略,运用市场机制,建立多元化的城市建设融资渠道和投资格局,实现“小城投”向“大城投”的战略转变,确保国有资产保值、增值,促进城市现代化建设与发展。
在管理体制方面,市委、市政府明确*市城市发展投资有限公司、*市城市发展投资中心和*市土地储备中心实行“三块牌子、一套班子、合并运行”,并按照“职能明确、同署办公、有分有合、方便管理、利于经营、以公司管理为主”的原则,分别履行各自职能。
*市城市发展投资中心由原*市城市基础设施建设投资公司更名、改组而成,经市政府授权,负责城市土地资源、基础设施、公用事业及相关国有资产经营运作的宏观规划、协调支持和外部监管;*市土地储备中心在市国土资源部门的监管下,负责全市范围内的土地储备、可经营性土地的征购、储备、开发等工作;*市城市发展投资有限公司是在原*市城市基础设施建设投资有限公司的基础上,按照现代企业制度的规范性要求改制重组、隶属于*市人民政府的国有独资企业,注册资本为22亿元,主要负责城市项目建设、资产经营、土地储备和融资开发工作。
按照“政府引导、市场运作、企业主体、社会参与”的总体思路,遵循现代企业制度“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”的总体要求,*市政府决定将原隶属于市建管委的*市城市基础设施建设投资公司、*市城市基础设施建设投资有限公司重组改制为直接隶属于市政府的两个机构,即自收自支、相对独立的事业法人和集“融资、建设、开发、经营”为一体的企业法人。
由政府组织有关部门成立了公司改制领导小组,制订了《中心办事规则》、《公司章程》、《公司人员机构设置草案》、《中心岗位设置总体方案》、《中心面向社会公开招聘工作人员的实施办法》、《公司员工薪酬设计与奖励计划方案》和《*市城市基础设施建设投资有限公司处置与中心组建具体实施方案》。
上述方案的制定与落实,保证了公司重组改制工作的顺利完成。
公司成立伊始,由综合管理部牵头,认真组织开展了建章立制工作。
先后制定并实施了涉及决策、行政、党群、人事、投资、经营、招标、施工等各方面内容的60多项制度。
其中,为加强对招投标工作的管理,制定了《政府投资项目概预算预审办法》、《工程设计招标管理办法》、《制止建设工程转包、违法分包及挂靠规定》等;为进一步加强财务及资金管理,制定了《关于对子公司实行财务负责人委派制的规定》和《全面预算管理办法》;为规范土地储备、整理、开发与招拍挂工作,实现土地资源经济与社会效益最大化,制定了《土地储备与招拍挂工作实施办法》;为进一步体现“效率、竞争、公平、奖惩”的原则,加强人力资源开发与管理,完善了《绩效考核制度》,制定并实施了《重点岗位员工轮岗交流制度》;为保证把各项工作统一纳入程序化、规范化、法制化的轨道,拟制了全部业务工作流程,制定了《业务工作法律咨询与法律支持规定》;为加强二级融资平台管理,制定了《关于加强二级融资平台管理实施办法》;为了规范拆迁管理、理顺拆迁流程、加快拆迁进度,制定了《公司房地产拆迁估价机构管理办法》、《*市城市基础设施建设征地拆迁管理暂行办法》和《*市城市投资公司房屋拆迁工作流程管理规定》。
同时拟定了《项目管理责任制度》、《投资进度管理办法》、《招标管理办法》、《拆迁管理工作细则》、《土地储备制度》、《资产经营项目管理制度》和《工程性资金支付审批制度》等17个业务工作制度,拟定了《*市城市发展投资中心有限公司领导联席例会制度》、《总经理办公会议制度》、《公司领导班子议事规则》、《任务目标责任考核办法》、《审计监察工作管理制度》、《业主代表廉政责任制度》、《公司各部室工作职责》和《公司各部室人员岗位职责》等25个基本管理制度,完成了约20万字的《公司管理制度汇编》。
此外,公司还把信息化建设、企业文化建设、廉政警示教育和政策理论学习等作为日常工作的重要内容,进一步强化了内部管理,增强了责任意识,使团结协作、爱岗敬业、廉洁自律成为员工的自觉行动,有力地推动了各项工作的顺利开展。
同时,各子公司也根据公司的要求和自身发展的需要,先后相应制定了一些新的管理办法和制度。
可以说,这些制度的出台,有效地保证了公司相关工作的高效有序开展,进一步为促进公司及各子公司内部管理的制度化、规范化和精细化打下了坚实的基础。
随着形势与任务的变化,特别是在去年底和今年初,公司在发展中遇到了一些急需解决的现实问题,如城市建设投资规模迅速扩大、资金需求量不断增加、开行贷款政策变化、市场化融资平台建设任务紧迫、还贷压力较大等等。
对此,公司正确把握形势,积极应对挑战,准确把握市场脉搏,研究制定了既符合实际、又具长远指导意义的经营城市工作指导思想,即“以科学发展观为指导,以政府组织增信为基础,推动资源的整合和配置,推动市场建设,将公司打造成为符合现代企业要求、责权利明晰、拥有独立经营能力和良好盈利能力的市场主体,以市场业绩、市场方法实现政府城市建设投融资管理功能,贯彻落实好我省‘发展抓项目、改革抓创新、和谐抓民生、保证抓党建’的总体工作思路和构建‘和谐*’的目标任务,深入学习宣传贯彻落实党的十七大精神,努力开创公司各项事业又好又快发展的新局面,为早日实现把*市建设成为西部区域性现代化中心城市的目标做出应有的贡献”。
遵循这一发展目标,公司提出当前及今后工作的总体思路是:“深入贯彻落实‘统一发展规划、统一土地储备、统一资产经营、统一项目建设’的指导思想,加大资源整合与经营力度,加快资本运作步伐,建设市场化、多元化的城建融资平台;以地生财,以地聚财,经营城市,盘活资产,多渠道融资,建立有效的城市建设举偿债机制,为城市建设提供有力的资金保证;适度负债,超前建设,加快城市基础设施建设,加速城市整体服务功能提升,加大公司经营收益增长幅度。
”这一富有针对性的发展目标和工作思路的提出,对于明确公司当前及今后工作的目标和实施路径,促进公司的和谐健康发展,具有十分重要的现实指导意义。
也正是在这一指导思想和总体工作思路的指引下,公司在近两年来能够不断加大资源整合与经营力度,加快资本运作步伐,建设市场化、多元化的城建融资平台,多渠道融资,确保了重大项目的实施。
面对新形势、新任务,公司在市委、市政府的直接领导下,围绕建设我国西部区域性现代化中心城市的目标,在努力实践国家开发银行倡导的开发性金融理论,加强“四项建设”方面,不断理顺投融资体制,努力打造有序高效的城市建设投融资平台,开展了以下工作,取得了一定的成效。
加强法人建设。
城建投融资平台是独立的市场主体,为此我们通过融资推动,用政府信用促进平台信用、法人信用的增长,促进平台业绩的提高,使法人从无到有、从小到大、从弱到强,从融资主体到经营主体。
通过组织设计、职能界定、权责划分、政府授权、资源整合等方式,使政府信用转化为企业信用,促进公司法人信用增长,同时将政府组织协调优势积极转化为公司经营优势,通过市场运作,使公司达到重组、成长、成熟的目的,获得资产质量的升级和赢利,独立承担融资和建设的职责,初步实现了城建投融资平台建设和城建投融资体制改革“两个成功”。
完善治理结构。
我们坚持将公司法人治理结构建设建立在明确政府与城建投融资平台产权关系的基础上,逐步建立了有效的公司治理机制,基本实现了所有权和经营权的分离,对公司形成了有效的激励和监督机制。
在对公司董事会的职责、国有资产监督管理的权利、经营管理层的激励和约束机制等进行合理安排的基础上,形成了科学的内在制衡关系,能够有效协调城建投融资平台与政府各部门之间的责、权、利关系,市政府也不断加大了对公司运行的支持。
同时公司建立了严格的财务制度、工程管理制度、监督监察制度,以及严格的财务会计、审计制度;建立了严格的内控制度及工作流程,并主动接受外部审计,使公司运行逐渐走上了合法、规范、高效的良性发展轨道。
注重现金流建设。
在市域经济投融资领域,城建投融资平台承担了几乎全部的公共产品、准公共产品的建设任务,普遍存在“现金流前低后高、收益不在当期、损益性不够平衡”的特征,根据这一基本特征,我们把现金流建设的核心内容确定为:政府通过制度安排,使公司获得项目建设、土地储备、城市经营的特许权,培育公司的“内部现金流”;同时适度将财政的建设性资金、土地出让收益、其他城市经营获得的收入努力转化为公司的“外部现金流”。
在完善政府对公司“输血”机制的同时,不断增强公司自身的“造血”功能,正在逐步摆脱对政府财政及“贷新还旧”融资方式的依赖,加大了经营性项目开发力度,加快了发行企业债券工作步伐,开始了由以银行贷款为主的间接融资向资本市场直接融资的重大转变。
推进信用建设。
信用建设是法人建设、治理结构建设、和现金流建设整体信用的综合体现,城建投融资平台每一阶段信用建设的成果,应成为调整公司对外融资的依据。
为维护良好的政府信用、市场信用和公司信用,*市政府在重视加强建设城建投融资平台“内外部现金流”的基础上,已经开始认真落实与债务项目一一对应的还款来源和责任主体,着手建立还贷准备机制,将实行财政和金融机构监管下的专户管理,目的是对城建资金的归集、使用、偿债等做出制度性安排,集中用于公司信用的培育和完善,使之发挥最大的效益,成为推进社会信用的表率。