2016违规发放津补贴自查报告
乱发津补贴自查报告三篇
------- 精选范文 -------乱发津补贴自查报告三篇篇一:发放津贴补贴情况自查报告根据微纪发14号文件精神,按照县教育体育局的统一部署,我校高度重视,结合单位实际情况,认真开展津贴补贴发放情况自查工作,在自查工作中,没有违规发放津贴补贴情况,现将情况报告如下:一、高度重视,周密安排为确保此次自查自纠工作顺利开展,我校对规范津贴补贴工作高度重视,认真组织全校教职工认真学习文件精神,将教职工的思想认识统一到党中央和国家要求的高度上,同时从各年级抽调业务骨干组成专项自查小组,对我校是否存在违反规定发放各种补贴、奖金的行为进行清理和自查,明确了责任要求,确保工作落到实处。
二、依法依规,严格执行根据文件精神,我校认真对照《规定》的总体要求,对我校津贴补贴发放情况进行全面自查。
在自检自查工作中,没有违反《规定》各项规定。
具体执行情况如下:1、我校自执行绩效工资制度,严格按校教育体育局的相关规定正常发放津贴补贴,无自行新设津贴补贴项目,无自行提高其他津贴补贴标准和扩大实施范围情况,无自行扩大有关经费开支范围和提高开支标准发放津贴补贴、奖金,发放有价证券、实物或报销相关费用等。
2、我单位无“小金库”、非税收入现象;无利用“小金库”和非税收入发放津贴补贴情况。
3、我单位人员津贴补贴严格按照批复的相应职级津贴补贴标准执行。
4、对已发放的属于国家统一规定的津贴补贴,严格按照国家有关文件规定的项目、标准和实施范围执行,无违规情况。
三、提高认识,确保长效我校在规范津贴补贴工作上,始终认真贯彻落实我县规范津贴补贴的各项政策,杜绝了利用公用经费、“小金库”资金发放津贴、补贴、奖金、福利等现象,取消了以各种名目滥发奖励性补贴、通讯补贴和节日补贴。
乱发津补贴自查报告三篇。
滥发津补贴自查报告范文3篇
滥发津补贴自查报告滥发津补贴自查报告范文3篇滥发津补贴自查报告范文(一)按照县纪委等七部门《关于印发<关于进一步加强财政供养人员管理规范工资津贴补贴发放工作的规定>的通知》(靖组发〔20XX〕4号)文件精神。
我局高度重视,认真开展了对我局财政供养人员工资津贴补贴发放自查工作,现就自查结果汇报如下:一、我局共有财政供养人员54人,退休10人,在岗44人;二、我单位暂无因职务调整、单位变动而出现人员工资津贴补贴等在我单位发放领取现象;三、我单位暂无因死亡仍在本单位领取工资津贴补贴等社会保障金现象;四、我单位人员无受党纪处分及行政、刑事处罚人员;五、我单位已退休人员全部按照退休后的标准发放退休金;六、我单位严格执行国家相关规定,对请病、事假人员,及时向相关部门申请办理手续;七、根据县委、县政府《转发县人社局等部门关于开展全县机关事业单位“吃空饷”问题集中治理工作实施意见的通知》(靖办发〔20XX〕1号)文件精神,我单位认真核查,未发现单位财政供养人员“吃空饷”现象。
滥发津补贴自查报告范文(二)为全面深化正风肃纪,扎实推进党的群众路线教育实践活动,巩固规范津贴补贴工作成果,根据资阳市监察局、资阳市财政局、资阳市人力资源和社会保障局、资阳市审计局《关于开展滥发奖金工资补贴问题专项检查工作的通知》文件精神,我乡根据实际情况,认真开展了清理滥发奖金工资补贴情况自检自查工作,现将有并情况汇报如下。
一、高度重视,周密安排乡党委、政府对此次清理滥发奖金工资补贴工作高度重视,成立了以主要领导为组长,纪委书记为副组长,纪委副书记、人事干部、财政所长、出纳、会计为成员的清理乱发津贴补贴工作领导小组,制订了具体工作方案,指定了专人具体办理并负责反馈。
做到分工明确,各司其职,相互配合,确保工作落到实处。
二、依法依规,严格执行根据中央、省、市、县文件精神,乡认真对照清理工作总体要求,于20XX年12月4日至12月9日对滥发奖金工资补贴情况进行全面系统自查。
关于违规发放津贴补贴的自查报告
关于违规发放津贴补贴的自查报告1500字尊敬的领导:根据您的要求,我做了关于违规发放津贴补贴的自查报告,以及针对问题的改进措施。
以下是我的报告:一、自查情况:自查工作主要包括了对津贴补贴的发放情况进行了逐项检查,对发放依据、发放标准、发放程序等进行了全面的梳理和核对。
1. 依据检查对于津贴补贴的发放依据进行了详细的审查,发现了一些问题。
首先,我部门在制定津贴补贴发放依据时存在不合理的情况,没有经过充分的讨论,缺乏相应的法规依据。
其次,在实施过程中,我们没有建立完善的档案管理,导致无法准确核实发放依据。
2. 发放标准检查对津贴补贴的发放标准进行了详细检查,发现了一些不规范的情况。
例如,部门某项津贴的发放标准与实际工作情况不符合,过高或过低;而另一项津贴的发放标准则没有与员工的实际工作业绩挂钩。
3. 发放程序检查对津贴补贴的发放程序进行了全面检查,发现了一些问题。
如发放审批、报销程序不透明,遗漏了审批和监督环节,导致了发放过程中的不规范行为。
二、问题原因分析:根据自查情况,我们对违规发放津贴补贴的问题原因进行了仔细分析。
问题主要存在于以下几个方面:1. 制度不健全缺乏明确的津贴补贴发放制度,导致发放依据和发放标准难以准确明确,造成发放过程中的混乱。
2. 缺乏监督和管理部门在津贴补贴发放过程中,缺乏有效的监督和管理措施,导致了不规范的发放行为的发生。
3. 发放程序不规范部门在津贴补贴发放程序上存在问题,包括审批、报销等环节不透明,没有建立健全的发放审批管理体系。
三、改进措施:针对以上问题,我们制定了以下改进措施:1. 完善发放制度成立专门的工作小组,制定一套全面、规范、科学的津贴补贴发放制度,明确发放依据、发放标准和发放程序,并确保制度能够与国家相关法规、政策相协调。
2. 加强监督和管理建立健全的津贴补贴发放监督管理机制,明确责任分工和监督机构,加强对发放行为的监控,确保发放程序的规范、透明和公正。
3. 建立发放审批管理体系对津贴补贴的发放审批和报销流程进行优化和规范,确保每一笔发放都经过合法、合规的审批程序,并建立相应的档案管理制度,确保发放依据的准确性和可查性。
违规发放津补贴自我检讨范文(精选4篇)
违规发放津补贴自我检讨范文(精选4篇)【篇1】违规发放津补贴自我检讨按照区纪委下发的关于开展党政机关和事业单位违规发放津补贴专项治理工作的实施办法,我街道认真开展调查了此项工作,成立了由街道工委书记段平华为组长、主任李娉婷、纪委书记宁燕、组织委员刘金泉为副组长的清理工作领导小组,认真扎实地开展了清理工作。
一、接到文件后,我街道迅速召开了党工委会议,指出全体党员干部要严格按照文件的要求,积极开展违规发放津补贴专项治理工作,对照文件中指出的违规发放津补贴表现形式,认真自查自纠,争取及时发现和解决存在的问题。
二、按照区纪委下发的关于开展党政机关和事业单位违规发放津补贴专项检查的实施办法的要求,通过自查,全体干部职工切实增强政治意识、大局意识、责任意识和纪律意识,坚决执行区纪委下发文件要求的有关政策规定,自觉做到令行禁止,确保政令畅通,使规范津贴补贴发放工作落到实处。
三、按照区纪委文件范围要求,重点围绕清理内容中的专项治理内容进行了认真细致的清查,没有发现上述违规违纪问题,清查结果在街全体干部会上进行了通报,并在街公开栏予以公示。
在认真清查的基础上,按照规定,认真填报相关表格。
虽然我街道目前尚未发现违规违纪现象,但通过清理检查违规发放津补贴,进一步加强机构编制管理,深化人事制度改革,建立和完善规范维护党工委和办事处在人民群众中的良好形象,密切党群干群关系,促进经济社会又好又快发展。
【篇2】违规发放津补贴自我检讨尊敬的单位经理:您好,在此向您递交这份工作违规检讨书,以表达我对自己工作态度不端正、违反公司工作规定的无比愧疚心情。
对于我的工作失误,我觉得很大程度上是因为我的态度不端正、对工作怠慢与疏忽,我没有很好地遵守公司规章制度,没有对自己工作严格要求,没有严肃履行自己职责义务。
我的工作失误违规,也是最令自己感到心痛的错误。
错误的发生,充分地暴露出我在思想上、工作意识上存在严重欠缺,在工作操守上存在严重怠慢和疏忽。
违规发放津贴补贴自查报告(通用6篇)
违规发放津贴补贴自查报告(通用6篇)违规发放津贴补贴自查报告一、津贴制度性质津贴是为了补偿职工额外的或特殊的劳动消耗,以及保证职工的生活水平不受特殊条件影响而实行的一种工资补充形式,是职工工资的重要组成部分。
大家知道,人们的生产活动是在不同的条件下进行的。
多数是在正常劳动条件下进行,但也有很多工作是在特殊条件下进行的。
例如,井下、高空作业,在有毒有害气体或高温环境中工作以及野外工作等等。
在特殊条件下工作的职工,其劳动消耗及生活费用的支出要大于在正常条件下工作的职工。
他们的这种额外支出,应该得到合理的补偿,而基本工资制度和其它的工资形式不能完全做到这一点。
因而,必须采用津贴的形式。
这对于保护职工的身体健康,弥补职工的额外支出,保障职工的生活水平,保证生产的持续发展,是很有必要的。
二、违规发放津贴补贴自查报告(通用6篇)时间一溜烟儿的走了,工作已经告一段落了,回顾这段时间的工作,取得了成绩,也存在着问题,非常值得我们做好总结和完成自查报告。
在写之前,可以先参考范文,以下是小编为大家整理的违规发放津贴补贴自查报告(通用6篇),仅供参考,大家一起来看看吧。
违规发放津贴补贴自查报告1根据xx市《关于开展滥发奖金、工资、补贴问题专项整治“回头看”工作的通知》要求,按照县委安排部署,x镇多措并举,严格执行国家工资及津补贴政策,对全镇滥发奖金、工资、补贴问题开展专项整治,严厉查处违规滥发奖金、工资、补贴问题。
一、加强组织领导成立了以x镇镇长万云为组长的滥发奖金、工资、补贴问题专项整治工作领导小组,负责统筹协调整治工作。
深入学习领会文件精神,提高干部思想认识。
召开专题会议,组织全镇干部认真学习文件《关于转发〈关于开展滥发奖金、工资、补贴问题专项整治“回头看”工作的通知〉的通知》,重申“三个一律不准”,包括一律不准乱发奖励性补贴;一律不准违规超标准超范围发放津贴补贴;一律不准自立名目发放津贴补贴。
二、开展自查清理对全镇干部就xxxx年以来补贴发放情况、个人违规领取薪酬进行自查自纠,组织人员负责完成《滥发奖金、工资、补贴问题专项整治“回头看”落实情况汇总表》,对涉及个人有无违规领取薪酬、奖金、津贴等报酬如实填写,真实反映。
乱发津补贴自查报告三篇
乱发津补贴自查报告三篇篇一:发放津贴补贴情况自查报告根据微纪发14号文件精神,按照县教育体育局的统一部署,我校高度重视,结合单位实际情况,认真开展津贴补贴发放情况自查工作,在自查工作中,没有违规发放津贴补贴情况,现将情况报告如下:一、高度重视,周密安排为确保此次自查自纠工作顺利开展,我校对规范津贴补贴工作高度重视,认真组织全校教职工认真学习文件精神,将教职工的思想认识统一到党中央和国家要求的高度上,同时从各年级抽调业务骨干组成专项自查小组,对我校是否存在违反规定发放各种补贴、奖金的行为进行清理和自查,明确了责任要求,确保工作落到实处。
二、依法依规,严格执行根据文件精神,我校认真对照《规定》的总体要求,对我校津贴补贴发放情况进行全面自查。
在自检自查工作中,没有违反《规定》各项规定。
具体执行情况如下:1、我校自执行绩效工资制度,严格按校教育体育局的相关规定正常发放津贴补贴,无自行新设津贴补贴项目,无自行提高其他津贴补贴标准和扩大实施范围情况,无自行扩大有关经费开支范围和提高开支标准发放津贴补贴、奖金,发放有价证券、实物或报销相关费用等。
2、我单位无“小金库”、非税收入现象;无利用“小金库”和非税收入发放津贴补贴情况。
3、我单位人员津贴补贴严格按照批复的相应职级津贴补贴标准执行。
4、对已发放的属于国家统一规定的津贴补贴,严格按照国家有关文件规定的项目、标准和实施范围执行,无违规情况。
三、提高认识,确保长效我校在规范津贴补贴工作上,始终认真贯彻落实我县规范津贴补贴的各项政策,杜绝了利用公用经费、“小金库”资金发放津贴、补贴、奖金、福利等现象,取消了以各种名目滥发奖励性补贴、通讯补贴和节日补贴。
通过此次规范津贴补贴自检自查工作,我校在今后的工作中会不断严肃财经纪律,巩固现有规范津贴补贴工作成果,确保津贴补贴规范长效有序,并将我校津贴补贴工作机制同党风廉政建设和校务公开工作有机结合起来,保证财务支出公开上墙,接受我校教职工和社会各界的监督。
乱发津补助自查报告三篇
三、存在侥幸心理。由于以为这次发放的费用是全站干部职工交通补助,因此我以为应该可不能被外人明白。正是有了这种侥幸心理,放松了党性修养锻炼,理想信念淡化,纪律观念淡薄,未坚持原那么才做出了违规的情形。
情形已经发生造成严峻不良后果,作检讨也难表我悔恨痛惜之情。归根到底,仍是我没有认真深切明白得贯彻党中央“八项规定”、“六条禁令”的精神,对自己要求不严。没有履行好自己的职位职责,孤负了领导的培育与信任。通过这次情形,我充分熟悉到自己的不足,我为我的行为感到后悔,也对给我站带来的不行阻碍感到惭愧。作为单位领导班子中的一员,我必需要为我的过失负责。同时也希望领导能给我一次更正的机遇,我必将以这次教训,作为极为宝贵的体会财富加以吸取,并铭刻于心,时常警醒自己。增强法律法规,党纪党规的学习,政策法规有要求的坚决遵守,违规违纪的情形坚决不干,班子议事必然要讲原那么,坚持党性,争做一名遵纪守纪的合格党员。
徐家堂小学
篇二:关于违规发放津贴补助自查报告
依照x财字21号文件精神和主管部门有关要求,我校接到通知后,当即召开了教育干部、教职工代表会议,认真学习文件精神,明确了清理范围、清理的要紧内容、方式步骤、具体政策把握、工作要求和进行这项工作的重大意义。通过学习,咱们统一了思想,提高了熟悉。
通过自查,我校无违规发放津贴补助和各类福利、奖金的情形。
一、政治觉悟低。十八大后,党和国家提出八项规定、六条禁令,大力转变政府工作作风。在如此严峻的形势下,我却没有足够的熟悉,没有把八项规定、六条禁令放在心上,落到实处,与党的要求相违抗。
违规发放津贴补贴自查报告范文(17篇)
违规发放津贴补贴自查报告范文(17篇)违规发放津贴补贴自查报告范文(精选17篇)违规发放津贴补贴自查报告范文篇1按照市财政局审计局人社局文件精神,我中心认真组织开展了滥发津贴补贴“回头看”的自查工作,现将自查情况汇报如下:一、健全组织,强化领导为确保此次专项整治滥发津贴补贴“回头看”工作顺利进行,我中心成立了由中心主任为组长、副主任为副组长的“回头看”领导小组,由资金管理科与综合科具体负责。
二、提高认识,广泛宣传滥发津贴补贴“回头看”工作开展后,我中心迅速召开专题会议,组织各管理部、分中心主任、各科室负责人学习文件精神,要求大家正确认识“回头看”的重大意义,认真对待专项整治工作。
三、严格自查,确保质量我中心严格按照规定步骤,全面开展了滥发津贴补贴自查自纠工作,自查过程实事求是,不走过场,自查面达到100%,保证了自查质量。
经过认真严格的自查,我中心未发现滥发津贴补贴情况。
四、加强防范,警钟长鸣通过此次“回头看”工作的开展,我中心充分认识到严肃财经纪律的重要性与紧迫性,要坚决杜绝和预防滥发津贴补贴现象的发生,进一步提高防范意识,定期开展自查自纠,确保我中心规范管理。
违规发放津贴补贴自查报告范文篇2根据《高度重视认真做好规范津贴补贴工作》相关要求,按照昆明市科技局统一部署,我单位高度重视,结合单位实际情况,认真开展津贴补贴发放情况自查工作,在自查工作中,没有违规发放津贴补贴情况,现将情况报告如下一、津贴补贴项目和标准情况1、我单位自20__年起执行绩效工资制度,严格按《昆明市市级其他事业单位绩效工资实施办法》相关规定正常发放津贴补贴,无自行新设津贴补贴项目,无自行提高其他津贴补贴标准和扩大实施范围情况,无自行扩大有关经费开支范围和提高开支标准发放津贴补贴、奖金,发放有价证券、实物或报销相关费用等。
2、我单位无“小金库”、非税收入现象;无利用“小金库”和非税收入发放津贴补贴情况。
3、我单位人员津贴补贴严格按照批复的相应职级津贴补贴标准执行,退休人员工资于20__年起由昆明市人力资源和社会保障局统一发放。
违规发放津补贴问题自查报告
违规发放津补贴问题自查报告违规发放津补贴问题自查报告「篇一」根据《关于印发〈开展违规发放津补贴和福利问题专项整治工作实施方案〉的通知》(XX〔20XX〕X号)文件,我单位高度重视,对照文件要求,迅速召开会议、组织相关人员开展自查自纠,认真清理、及时清退。
现将自查工作情况汇报如下:一、提高认识,积极部署相关工作按照方案要求,我单位立即组织全体干部职工召开专题会议,统一思想认识,明确目标任务,准确把握专项整治工作的总体要求;并组织相关人员重点学习《开展违规发放津补贴和福利问题专项整治工作实施方案》等相关政策文件,确保正确领会方案要求,全面清查整治内容,切实履行检查责任。
积极部署专项整治各项工作,明确责任要求,严格按时间节点完成任务。
二、按照要求,全面进行自查自纠针对方案各项整治内容,我单位认真清理了20XX年至20XX年各项津补贴、各项奖励,发现存在如下几点违规问题:1、20XX年度精神文明奖包含了岗位津贴,共计XXX元,已组织干部职工予以清退;2、20XX年度精神文明奖包含了岗位津贴,共计XXX元,已组织干部职工予以清退;上述清退款合计XXXX元,已于20XX年X月X日上缴财政专户;其他需要说明的问题:我单位不存在违规发放政府性奖励、违规超上限缴纳公积金、违规发放密码岗位津贴以及违规购买商业保险问题。
三、常抓不懈,建立健全长效机制今后,我单位将进一步强化职工思想意识,严格执行津补贴、福利和奖励发放政策,做到依法依规、发放有序。
违规发放津补贴问题自查报告「篇二」按照《开展全市机关事业单位滥发津贴补贴专项整治工作实施方案》的要求,我部结合实际,认真开展了滥发津贴补贴专项整治自查自纠工作,现将情况报告如下:一、领导高度重视,及时安排部署我局领导高度重视此次专项整治工作,及时成立了专门的专项整治自查自纠工作领导小组,具体工作由办公室负责,对单位是否存在违反规定发放各种补贴、奖金的行为进行清理和自查,明确了责任要求,确保工作落到实处。
违规发放津贴补贴自查自纠报告(通用篇)
违规发放津贴补贴自查自纠报告(通用篇)违规发放津贴补贴自查自纠报告一、背景与目的作为企业的一员,我深知违规发放津贴补贴对于企业的经济和形象造成的巨大损失。
因此,为了更好地管理和监督津贴补贴的发放,提高津贴补贴的使用效率和公平性,我决定进行一次全面的自查自纠。
本次自查自纠的目的是发现并消除津贴补贴发放中的不规范和违规行为,确保企业内部的相关政策得以有效执行。
二、自查自纠范围和内容1. 自查内容(1)津贴补贴管理制度是否健全,是否明确了补贴的标准、对象、金额等方面的规定;(2)津贴补贴的发放情况,是否符合相关制度和政策;(3)津贴补贴的核定、审批、支付等过程是否规范;(4)是否存在违规发放津贴补贴的行为,如双重发放补贴、超标准发放等;(5)津贴补贴使用情况是否符合规定,是否存在浪费和滥用现象。
2. 自查范围本次自查自纠主要针对公司全体员工进行,包括各级管理人员、普通员工等。
三、自查自纠方案1. 制定自查自纠计划根据自查自纠的内容和范围,制定详细的自查计划,明确自查的时间、地点、人员等相关事项。
2. 建立自查自纠小组成立自查自纠小组,该小组由公司内部的各部门代表组成,负责具体的自查工作。
小组成员具备相关的知识和经验,并具备一定的独立性和公正性。
3. 收集相关文件和资料自查自纠小组成员收集公司内相关的津贴补贴管理制度、津贴补贴发放记录、核定审批的相关文件和资料等,以便深入了解津贴补贴的发放情况。
4. 进行现场检查和询问自查自纠小组将根据自查计划,对津贴补贴的申请、发放、使用等环节进行现场检查和询问,确保津贴补贴的发放和使用情况真实可靠。
5. 统计和分析结果自查自纠小组将收集到的资料进行统计和分析,找出可能存在的问题和违规行为,并进行分类汇总。
6. 提出改进意见自查自纠小组根据问题和违规行为的统计和分析结果,提出专业的改进意见和建议。
四、自查自纠结果与建议1. 津贴补贴管理制度是否健全自查发现,公司的津贴补贴管理制度相对完善,但在一些细节方面还存在不规范的情况,例如对于津贴补贴的标准和审批程序没有明确要求等。
违规发放津补贴的自查报告 违规发放津补贴自查自纠工作
违规发放津补贴的自查报告违规发放津补贴自查自纠工作尊敬的领导:根据我国相关法律法规和政策要求,我们单位开展了违规发放津补贴的自查自纠工作。
现将自查自纠情况报告如下:一、高度重视,加强组织领导我们单位领导高度重视违规发放津补贴的自查自纠工作,成立了以单位主要负责人为组长的自查自纠工作领导小组,明确了工作职责和任务分工。
领导小组组织全体干部职工认真学习国家关于津补贴发放的政策法规,提高全体干部职工对违规发放津补贴问题的认识,确保自查自纠工作取得实效。
二、自查自纠工作主要内容1. 对照国家关于津补贴发放的政策法规,全面梳理本单位津补贴发放情况,对不符合规定的津补贴项目进行清理。
2. 对近年来发放的津补贴情况进行全面排查,重点检查是否存在违规发放、超标准发放、扩大发放范围等现象。
3. 对自查中发现的问题,认真分析原因,制定整改措施,及时进行整改。
4. 加强制度建设,完善津补贴发放管理制度,确保津补贴发放合规、合理、透明。
三、自查自纠工作发现的问题及整改措施1. 问题:部分津补贴项目设置不合理,不符合国家政策规定。
整改措施:对不符合规定的津补贴项目进行清理,确保津补贴项目设置合规、合理。
2. 问题:部分津补贴发放标准不统一,存在超标准发放现象。
整改措施:严格按照国家规定和单位实际情况,统一津补贴发放标准,确保发放公平、公正。
3. 问题:部分津补贴发放范围扩大,涉及非本单位人员。
整改措施:严格控制津补贴发放范围,确保津补贴仅限于本单位在职在编人员。
4. 问题:津补贴发放管理不规范,缺乏透明度。
整改措施:加强津补贴发放管理,建立健全发放公示制度,提高津补贴发放的透明度。
四、下一步工作计划1. 继续深入开展违规发放津补贴的自查自纠工作,确保不留死角、不走过场。
2. 加强对津补贴发放的监督检查,严格执行国家政策规定,确保津补贴发放合规、合理。
3. 建立健全津补贴发放管理制度,完善相关制度,提高津补贴发放的规范化水平。
违规发放津贴补贴自查报告(通用篇)
违规发放津贴补贴自查报告(通用篇)违规发放津贴补贴自查报告1. 引言根据公司要求,我单位对津贴补贴的发放进行了全面自查。
自查的目的是确保我单位在津贴补贴发放方面遵循相关政策和规定,杜绝违规发放现象,保障企业的合法权益。
本报告将详细介绍自查的方法、步骤、结果和建议。
2. 自查方法为了确保自查的全面性和准确性,我单位采用了多种方法进行自查。
首先,我们组织了津贴补贴制度的培训,确保员工了解相关政策和规定。
其次,我们收集了员工的津贴补贴申请表和相关材料,并进行了审查和核实。
最后,我们进行了现场实地检查,核实员工的工作情况和津贴补贴发放情况。
3. 自查步骤3.1 培训环节在自查开始之前,我们组织了一次全员培训,向员工详细介绍了津贴补贴制度的相关政策和规定。
培训内容包括津贴补贴发放的条件、申请的流程、申请材料的要求等。
通过培训,我们让员工了解到津贴补贴的发放应当符合规定,不得违规发放。
3.2 材料审查和核实自查的第二步是对员工的津贴补贴申请材料进行审查和核实。
我们对所有员工的津贴补贴申请表进行了审核,确保员工在申请表上真实填写了相关信息,并提供了相应的证明材料。
对于申请材料不齐全或者有疑点的情况,我们进行了进一步的核实。
例如,对于外出差旅费的申请,我们核实了员工的差旅行程和报销票据,确保其准确性和合理性。
3.3 现场实地检查为了进一步核实津贴补贴的发放情况,我们进行了现场实地检查。
我们随机抽查了一部分员工,对其工作情况进行了调查和核对。
这包括员工的工作时间、工作内容、出勤情况、职务等。
通过现场检查,我们确保员工的津贴补贴是按照规定发放的,没有违规发放的情况。
4. 自查结果通过以上自查方法和步骤,我们得出了以下自查结果:4.1 津贴补贴发放情况符合规定经过对津贴补贴申请表和相关材料的审核和核实,我们发现津贴补贴的发放情况基本符合规定。
员工的申请表填写完整,提供了相应的证明材料,符合发放条件。
没有发现明显的违规发放情况。
违规发放津补贴专项整治自查报告(四篇)
违规发放津补贴专项整治自查报告(一)按照县纪委等七部门《关于印发<关于进一步加强财政供养人员管理规范工资津贴补贴发放工作的规定>的通知》(靖组发〔2016〕4号)文件精神。
我局高度重视,认真开展了对我局财政供养人员工资津贴补贴发放自查工作,现就自查结果汇报如下:一、我局共有财政供养人员54人,退休10人,在岗44人;二、我单位暂无因职务调整、单位变动而出现人员工资津贴补贴等在我单位发放领取现象;三、我单位暂无因死亡仍在本单位领取工资津贴补贴等社会保障金现象;四、我单位人员无受党纪处分及行政、刑事处罚人员;五、我单位已退休人员全部按照退休后的标准发放退休金;六、我单位严格执行国家相关规定,对请病、事假人员,及时向相关部门申请办理手续;七、根据县委、县政府《转发县人社局等部门关于开展全县机关事业单位“吃空饷”问题集中治理工作实施意见的通知》(靖办发〔2016〕1号)文件精神,我单位认真核查,未发现单位财政供养人员“吃空饷”现象。
违规发放津补贴专项整治自查报告(二)根据市纪委(宜纪综【2016】53号)文件要求,我镇党委高度重视,结合实际情况,在5月11日的全镇职工大会上进行学习,并认真开展津补贴发放情况自查工作。
通过认真仔细的自查,没有发现违规发放津贴补贴情况,现将情况报告如下:一、高度重视,周密安排我镇领导对此次违规发放津补贴自查自纠工作高度重视,成立了以党委书记XXX同志为组长,副书记XXX同志为副组长,各科室负责人为成员的清理违规发放津补贴情况自查自纠工作领导小组,制订了具体工作方案,还指定专人具体办理并负责反馈。
明确了责任要求,确保工作落到实处。
二、依法依规,严格执行根据省、市、县相关文件精神,我镇认真对照规范工作总体要求,于2016年5月11日至12日对规范津贴补贴情况进行全面自查。
在自检自查工作中,没有违反规范津补贴各项规定,严格按照政策规定执行。
具体执行情况如下1、自今年以来我镇从未出现发放津贴、补贴和福利性项目,包括过节费、年终奖金、水电补贴、电话补贴、加班费、值班费等。
工资津贴补贴发放情况自查报告
工资津贴补贴发放情况自查报告关于工资津贴补贴发放情况自查报告(通用10篇)时光匆匆,一段时间的工作已经结束了,回顾这段时间的工作,既存在亮点,也存在不足,是时候认真地做好自查报告了。
来参考自己需要的自查报告吧,以下是本店铺帮大家整理的关于工资津贴补贴发放情况自查报告,仅供参考,大家一起来看看吧。
工资津贴补贴发放情况自查报告 1为了进一步贯彻落实中央、自治区、地区和我县关于规范津贴补贴发放的政策规定,防止津贴补贴乱发现象的发生,打好规范津贴补贴工作的基础,根据《XXXX县开展规范发放津贴补贴专项整治工作方案》文件精神,我院迅速行动起来,针对院内津补贴发放情况进行细致、彻底地自查,现将自查工作开展情况总结汇报如下。
一、组织领导院领导高度重视,专门成立了规范发放津贴补贴专项整治自查工作领导小组,具体办理并负责反馈。
为扎实抓好这项工作,还制订了具体工作方案,明确自查自纠工作的指导思想、责任和要求,确保自查自纠工作落到实处。
二、自查内容1、违反规定自行新设项目或者继续发放已经明令取消的津贴补贴;2、超过规定标准、范围发放津贴补贴;3、违反中共中央组织部、人力资源社会保障部有关公务员奖励的规定,以各种名义向职工普遍发放各类奖金;4、在实施职务消费和福利待遇货币化改革并发放补贴后,继续开支相关职务消费和福利费用;5、违反规定发放加班费、值班费和未休年休假补贴;6、违反《中共中央纪委、中共中央组织部、监察部、财政部、人事部、审计署关于规范公务员津贴补贴问题的通知》(中纪发〔20XX〕17号)等规定,擅自提高标准发放改革性补贴的;7、超标准缴存住房公积金;8、以有价证券、支付凭证、商业预付卡、实物等形式发放津贴补贴;9、违反规定使用工会会费、福利费及其他专项经费发放津贴补贴的;10、借重大活动筹备或者节日庆祝之机,变相向职工普遍发放现金、有价证券或者与活动无关的实物;11、违反规定向关联单位(企业)转移好处,再由关联单位(企业)以各种名目给机关职工发放津贴补贴;12、其他违反规定发放津贴补贴的情况。
2016年违规发放津贴补贴情况的自查报告
2016年违规发放津贴补贴情况的自查报告【2016年违规发放津贴补贴情况的自查报告1】按照县委、县政府的安排,我乡再次开展自查清理“小金库”及违规发放津补贴工作,根据文件要求,结合我乡实际,现就自查情况报告如下:一、高度重视乡党委、政府高度重视,充分认识到清理“小金库”和违规发放津补贴的重要性,把该项工作作为开展党的群众路线教育实践活动的重要抓手,成立了党委书记、乡长任组长,纪委书记任副组长,财政所工作人员为成员的自查工作小组。
二、扎实开展(一)清理设“小金库”情况重点围绕“清理内容”开展清查工作,对各类账户、票据进行认真细致的清查,均按照国家有关财经法规执行,收入、支出全部纳入本单位财务部门法定账目统一核算,未侵占、截留国家和单位收入,没有单独设立账户,未设任何形式的“小金库”。
各类票据均管理规范,并建立相应的备查薄。
现金管理采取备用金制度,按照现金管理有关规定,严禁设“小金库”。
财务报销严格按照财务制度执行,杜绝坐支行为。
严格控制财政资金支出,没有以任何形式进行私存私放。
(二)清理违规发放津补贴情况一是没有巧立名目乱发钱物,自行提高津补贴标准;二是没有超标准缴存住房公积金;三是没有借重大活动筹备或节日庆祝之机变相向职工发放钱物、有价证券或与活动无关的实物;四是没有私设“小金库”,使用“小金库”款项发放津补贴;五是没有利用职务便利或职务影响,违反规定在其他单位领取津补贴。
三、自查自纠经我乡再次进行自查自纠,结果如下:1、本单位无违规隐瞒、截留、挤占、挪用、坐支、私分和转移预算收入、罚没收入、行政事业收费、政府性基金、国有资产收益和处置等非税收入情况。
2、本单位不存在超预算无预算安排支出,不存在出国出境情况,不存在违规购置公务用车及违规支出运行费用,不存在发放礼品、礼金等情况;不存在公款大吃大喝、超标准公务接待情况;不存在计划外召开会议和培训,不存在违规扩大开支范围、擅自提高开支标准等情况。
3、本单位不存在违规采购资产、无预算及超预算采购资产情况。
2016机关违规发放津贴补贴自查报告
2016机关违规发放津贴补贴自查报告【2016机关违规发放津贴补贴自查报告1】按照《关于进一步加强<违规发放津贴补贴行为处分规定>学习的通知》(南纪通字〔2016〕06号)要求,南明区民政局对学习贯彻执行《违规发放津贴补贴行为处分规定》进行了认真落实,并进行专项自查自纠,据检查,至目前为止,我局没有出现违规违纪问题。
现将贯彻学习和自查清理情况报告如下:一、高度重视,认真部署局党委高度重视,召开党委会专题会议研究,精心部署,明确责任,充分认识颁布实施《违规发放津贴补贴行为处分规定》的重大意义,特别是“一把手”切实增强责任意识、纪律意识、自律意识,提高执行津贴补贴政策的自觉性和坚定性,增强执行纪律的严肃性,局纪委加强监督,确保学习贯彻执行规定得到落实,确保按要求开展自查自纠工作取得实效。
二、加强学习,提高认识3月13日召开全局干部职工会议传达贯彻文件要求,采取集中学习、对照检查等形式开展深入学习教育,切实统一思想,规范行为,明确津贴补贴发放的界限和纪律要求,提高干部职工守纪意识、廉政意识、大局意识,增强严格执行财经纪律的意识,增强贯彻执行规定的自觉性。
三、依法依规,严格执行局党委把学习贯彻《违规发放津贴补贴行为处分规定》文件精神与自查清理工作相结合。
研究和查找本单位在津补贴发放中存在的漏洞和薄弱环节。
建立完善各项制度,切实加强内部管理,从根本上防范和减少违纪违法行为的发生。
经过自查,我单位除了按中央、省、市、区明确规定正常发放的津贴补贴外,没有自行新设津贴、补贴、奖金项目;没有自行提高其他津贴补贴标准;没有扩大津贴补贴发放范围;没有自行扩大有关经费开支范围和提高开支标准发放津贴、补贴、奖金和福利;从未发放过有价证券和实物,在执行津贴补贴政策中没有违纪违规现象发生。
四、加强监督,切实履职今后工作中,局党委、局纪委将继续加强督察,巩固现有规范津贴补贴工作成果,确保津贴补贴规范长效有序,并将单位津贴补贴工作机制同党风廉政建设和党务公开工作有机结合起来,接受单位党员干部职工和群众的监督,廉洁从政,切实加强各项规章制度的执行力,营造干净干事、规范干事的良好氛围。
违规发放岗位津补贴和福利自查报告
违规发放岗位津补贴和福利自查报告
我们公司高度重视合规和稳定经营的原则,从未有意违反相关法规和规定。
以下是我
们违规发放岗位津补贴和福利的自查报告:
1. 岗位津补贴:我们已对过去一年内发放的岗位津补贴进行了全面审查。
确保我们的
发放符合公司内部制度和国家相关规定。
没有发现违规发放的情况。
2. 福利:我们对员工福利的发放过程进行了全面检查,包括但不限于保险、健康福利、培训支持等。
确认福利发放符合公司制度和相关规定,并没有存在违规发放的情况。
作为公司,我们与员工共同致力于遵守法规和规定,保证员工的合法权益。
我们将继
续加强内部管理,确保合规运营,并处理任何发现的违规行为。
如有任何问题或疑虑,请随时向我们反映。
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2016违规发放津补贴自查报告
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2016违规发放津补贴自查报告
认真贯彻落实中央、省、市、县规范津补贴的各项政策,杜绝利用公用经费、“小金库”资金、非税收入资金和项目资金发放津贴、补贴、奖金、福利等现象。
下面是小编收集的2016违规发放津补贴自查报告,供大家参考学习!
根据仓纪[2016]1号文件精神,我局认真开展了规范津贴补贴实施情况自查工作。
现将自查情况报告如下:
局领导高度重视此次自查工作,于1月25日组织全体干部职工召开会议,强调了纪律问题,重新学习了省委反腐办“九严禁,两坚持”内容。
015年,我局在规范津贴补贴实施过程中,严格执行了国家统一规定的津贴补贴项目设置,严格执行了国家统一的标准和范围。
1、无继续发放已经明令取消的津贴补贴现象;无巧立名目向职工普遍发放各类奖金、实物情况;无变相在工会会费、福利费中发放津贴补贴现象。
、无“小金库”、行政性收费、其它罚没收入等,不存在利用“小金库”、行政性收费等发放津贴补贴的情况。
按照区纪委、区委组织部、区财政局、区人社局、区审计局联合下发的《关于开展规范机关津贴补贴实施情况自查工作的通知》(青纪发〔2016〕26号)文件要求,我委结合自身实际,对规范津贴补贴实施情况进行了全面清理自查,现
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将情况报告如下:
我委领导高度重视此次自查工作,专门召开了全委开展规范机关津贴补贴实施情况自查的工作会议,成立了机关规范津补贴实施情况自查工作领导小组,形成由主任任组长,副主任任副组长,各部门负责人为成员的工作机构,并由行政管理部具体负责自查工作,制订工作方案,明确自查工作的指导思想、责任和要求,并做好信息反馈,确保了自查工作的落实。
按照文件的要求,对我委2015年全年规范津贴补贴实施情况进行全面自查。
从自查情况看,我委自从实施规范津贴补贴以来,没有违反规范津贴补贴各项规定,做到了规范有序,合规合法。
具体执行情况如下:
(一)按规定要求设置津贴补贴项目和标准。
自2009年11月我委成立以后,我委严格按照国家统一规定设置津贴补贴项目,严格执行国家统一的标准和范围。
经自查,不存在自行新设津贴补贴项目,提高津贴补贴标准等情况。
(二)按规定形式发放津贴补贴。
以银行卡(折)的形式发放津贴补贴,不发放现金,并依法代扣代缴职工应缴的个人所得税、住房公积金、医疗保险费。
不存在自行出台并发放值班费、加班费,自行设立奖励项目向职工普遍发放资金,使用工会会费、福利费向职工个
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人普遍发放津贴补贴、有价证券、实物及其他福利等情况。
(三)按规定方法核算津贴补贴。
严格按照省、市、区相关规定设立津贴补贴会计项目,对发放给职工的工资、地方(部门)津贴补贴进行会计核算,未在其他科目核算发放津贴补贴。
(四)不存在违规设立“小金库”的行为
我委以此次自查自纠为契机,认真学习贯彻中央、国务院、省、市、区关于规范津贴补贴工作的总体要求,把思想和行动统一到上级的决策部署上来,严格执行机关工资改革方案和实施办法,严肃财经纪律,巩固规范津贴补贴工作成果,防止出现“先清后乱”甚至“边清边乱”的现象,完善各项规章制度,逐步形成我委规范津贴补贴工作长效机制,确保将规范工作的取得成效。
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