地税局失职渎职整改方案 .doc

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税务履职情况整改措施

税务履职情况整改措施税务履职是税务机关的基本职责，也是维护税收秩序和促进经济发展的重要工作。

然而，由于各种原因，税务履职工作存在一定的问题和不足之处。

为了改善税务履职情况，我们需要采取一系列的整改措施。

首先，加强税务人员的培训和素质提升。

税务工作是一项复杂、技术性强的工作，需要税务人员具备扎实的税法知识和专业能力。

因此，我们要加强对税务人员的培训，提高他们的素质和能力，确保能够胜任各项履职工作。

其次，建立健全税务履职的考核评价体系。

通过建立科学合理的考核评价体系，可以促使税务人员履行职责，提高工作效率和质量。

在考核评价体系中，要注重量化指标和综合评价，不仅注重税收征管的结果，还要注重过程管控和服务水平等其他方面的评价。

第三，加强税务监管和执法力度。

税务履职工作中存在一些违法违规问题，如虚假报税、逃税漏税等，需要税务机关加大监管和执法力度。

要建立严格的监管制度，提高监管的精准性和针对性，同时加强对税务违法行为的打击力度，确保税收秩序的正常运行。

第四，推行简政放权，减少税务手续和流程。

税务履职工作中的繁琐手续和复杂流程给纳税人带来了不便和负担，也容易造成税务工作效率低下和纳税人的不满。

因此，我们要推行简政放权，简化税务手续和流程，提高税务服务的效率和质量。

第五，加强税收宣传和教育工作。

税收是国家的重要财力来源，也是纳税人应尽的义务。

加强税收宣传和教育工作，可以引导广大纳税人自觉遵守税收法规，增强税收意识和纳税意识，为税务履职工作提供良好的社会氛围和支持。

最后，要积极采取信息化手段，提升税务履职工作的智能化水平。

信息化技术的发展已经为税务工作提供了全新的路径和途径，我们要积极利用信息化手段，如大数据、人工智能等，加强税务履职工作的智能化管理和服务能力，提高工作效率和质量。

综上所述，改善税务履职情况需要采取一系列的整改措施。

通过加强税务人员培训、建立考核评价体系、加强监管执法、推行简政放权、加强税收宣传教育和推进信息化发展等措施，可以不断提升税务履职的水平和质量，为经济社会发展做出更大的贡献。

税务局存在的主要问题和整改建议

税务局存在的主要问题和整改建议一、税务局存在的主要问题在国家经济社会发展过程中，税务局作为负责征收税费的行政机构，在推动经济发展中扮演着重要角色。

然而，税务局在实践中也存在着一些问题，以下列举了几个主要问题：1. 征纳管理不规范：税务局在征纳管理方面存在不规范的现象。

一些地方税务局未能对企业纳税行为进行有效监管，导致部分企业逃避缴纳税款或采取偷逃手段，给国家造成了巨大损失。

2. 缺乏公正公平：一些地方税务局存在权力寻租、人情往来等不正之风，导致纳税人感到不公正，并影响了他们的诚信意识和积极性。

3. 服务水平有待提高：部分地方税务局的服务水平还有待进一步提高。

很多纳税人反映，办理各类涉税事项时遇到服务态度冷漠、办事效率低下等问题。

4. 沟通协调不畅：与其他相关部门之间的沟通协调也是一个存在问题。

由于信息孤岛和部门之间的壁垒，往往导致税务相关政策难以与其他政策衔接，影响了税收政策的执行效果。

二、整改建议为了解决以上问题，税务局可以采取一些措施来提高工作质量和效率：1. 加强执法监管力度：加大对企业纳税行为的监督力度，建立健全纳税人诚信档案，并加强多部门合作，在全面推进社会信用体系建设的同时，完善企业征纳管理制度。

2. 建立公正公平机制：严禁权力寻租、照顾特定利益集团等不正之风。

应该建立公正透明的征收机制，提高处罚力度，确保每个纳税人在遵守法规的基础上享受平等待遇。

3. 提升服务水平：加强员工培训，增加服务意识和责任感。

优化办事流程，缩短办理时间。

推行“一站式”服务模式，在一个窗口解决各类涉税问题，降低层级和环节。

4. 加强沟通协调：建立起与其他部门之间的信息共享机制，促进税务局与其他机构之间及时、高效的沟通协调。

推动信息系统互联互通，实现数据共享，加强政策衔接。

5. 建立风险防控机制：建设多层次、多元化的纳税容错机制，有效识别和防范逃税行为。

利用大数据技术，提前预测和警示潜在风险，并采取相应措施进行干预，确保税收稳定。

地税系统干部工作作风建设整改方案

地税系统干部工作作风建设整改方案随着经济社会的发展，地税系统的工作作风也应该适应时代的需求进行调整和完善。

为了提高地税系统干部的工作作风，我们需要进行一次全面的整改。

本文将针对这一问题进行探讨，提出地税系统干部工作作风建设整改方案。

一、问题的现状（200字）地税系统干部的工作作风存在着一些不足和问题。

在工作中，一些干部不够尽职尽责，玩忽职守，对纪律规定不够认真，工作效率不高等问题日益突出。

这些问题的存在严重影响了地税系统的运作效率和社会形象，需要积极加以整改。

二、整改方案（600字）1. 强化干部教育培训针对地税系统干部工作作风存在的问题，我们应该加强干部教育培训，提升干部的业务素质和工作能力。

具体的措施包括：（1）加强干部培训工作，增加外部培训和内部培训的机会，提高干部业务知识和综合素质。

（2）加强新员工的培训和帮扶，提升工作效率和质量。

2. 加强考核和监督针对干部工作作风中的玩忽职守、对纪律规定不够认真等问题，应该建立完善的考核和监督制度。

具体的措施包括：（1）加强对干部工作的考核，定期进行业绩评估和岗位评估，对于工作成绩不达标的干部进行惩处和问责。

（2）建立纪律监督机制，对于违反规定的干部进行严肃处理，严肃纪律。

3. 提高工作效率和质量针对地税系统干部工作效率不高的问题，应加强组织管理，优化工作流程，提高工作效率和质量。

具体的措施包括：（1）优化工作流程，采用信息化工具加强对业务流程的管理，提高工作效率。

（2）加强对纳税人和纳税人企业的服务，实现“办理一次、服务到位”。

（3）对于工作成绩较好的干部进行表彰和激励，激发干部的工作积极性和创造性。

三、整改效果预计（200字）通过对地税系统干部工作作风的整改，我们预计将取得以下效果：（1）优化工作流程，提高工作效率和质量，实现服务“零距离”，满足纳税人诉求，提升地税系统的形象和信誉度。

（2）加强对干部的教育培训和考核监督，提升干部思想素质和工作能力，增强对党和人民忠诚的意识。

地税系统专项整治实施方案

地税系统专项整治实施方案随着中国不断推进税收改革，地税系统也迎来了一系列的改革和整治。

为了更好地提高地税系统的效率和质量，地税系统专项整治实施方案应运而生。

下面将从以下几方面详细介绍该方案的内容和实施意义。

一、实施背景为更好地贯彻落实《中共中央国务院关于深化行政体制改革的决定》，加强税收工作的协调管理和服务保障，地税局开展了一系列整治工作。

这些工作包括加强税收征管、加强对纳税人的服务和宣传，以及加强对税收过程的监督等。

实施专项整治实施方案，就是为了更加深入地推进地税局的改革和发展。

二、实施目的本着优化税务管理体制和服务模式，整顿税收行为，提高服务质量和纳税人满意度的原则，地税系统专项整治实施方案主要目的包括：（一）完善税收管理制度，推动税收工作的规范化发展；（二）优化税务管理体制和服务模式，提高服务质量和纳税人满意度；（三）加强税收征管，助力国家税收的稳定增长；（四）深入开展税收宣传工作，增强纳税人对税收的认识和信心；（五）规范税收监督管理，严格查处违法行为。

三、实施内容地税系统专项整治实施方案实施内容主要包括以下几个方面：（一）推进税收征管智能化，加快实现税务全局的“大数据”化管理；（二）加强对纳税人的服务和宣传，提高纳税人对税收的认可度和满意度；（三）加强税收过程的全程监管，严禁弄虚作假、违规违法行为；（四）优化税务管理服务，简化办税流程，加强对纳税人的跟踪管理和服务保障；（五）加大对征收操作的监管力度，严格执行税收政策，确保税务工作的公正和透明；（六）推进税收执法的标准化和规范化，为税务执法创造公正、权威的环境。

四、实施意义地税系统专项整治实施方案是地税系统全面深化改革、优化税收管理、提高税收质量的必然要求。

实施该方案有以下三个方面的意义：（一）为加快税收系统现代化建设提供有力保障；（二）促进税收征管的便捷化、精细化和规范化；（三）拓宽了税收服务渠道，提高了税收服务的质量和效率，提升了纳税人的满意度和认可度。

地税局失职渎职整改方案

方案预案：________ 地税局失职渎职整改方案姓名：______________________单位：______________________日期：______年_____月_____日第1 页共6 页地税局失职渎职整改方案按照省、市地方税务局关于在全市地税系统开展“奋力创先争优严查失职渎职”专项活动的统一工作部署，从xx年5月份开始，我局在全系统进行了广泛的动员，并认真开展了清理自查工作。

从日常税收征收管理、税收票证、税费收入、税务稽查、减免税以及行政管理、干部廉洁自律等各个方面全方位地开展了自查，做到纵向到底、横向到边，查找问题不遮不掩，整改问题不等不靠。

为了将严查失职渎职专项工作清理自查整改工作落实到位，现制定如下整改方案：一、清理自查存在的主要问题㈠票证填写不规范。

主要有作废税票没有写明作废原因无重开税票信息，作废税票联次不一致，开票时缴款方式的选择与核心软件中查询的缴款方式不一致等情况存在。

㈡税费入库管理不规范。

主要是税费入库存在销号不及时，税费资金账户偶有窜户情况。

㈢日常征收管理不到位。

主要存在户籍巡查不到位，综合市场日常征收管理存在漏征漏管，注销户跟踪管理不到位，对部分货场、仓储、砂石码头等物流税收管理不到位，对个体业主用于经营的自有房产、土地和出租房屋应缴纳的地方各税征管不到位，国地税共管户管理不到位，发票日常检查不到位等情况。

㈣税务稽查存在薄弱环节。

主要存在证据资料未签字、资料数据前后不一致，法律条款引用不全等情况。

二、整改措施针对上述自查存在的问题，市局党组召开了专题办公会和局务会，第 2 页共 6 页对全系统严查失职渎职专项自查整改工作进行了重点研究和部署，特别是对存在问题要求实行一对一、点对点的整改落实，并纳入日常跟踪督办和责任考核。

㈠关于票证填写问题整改。

要求组织办税服务厅人员认真学习《市地方税务局税收票证填写口径的通知》以及税收票证填用“十不准”之规定，严格执行票证填开复核制度和票款分离制度，规范票证的填开打印，不得漏填、省略、涂改等。

税务违规行为整改方案

税务违规行为整改方案税务违规行为不仅会给企业带来经济损失和法律风险，还会影响企业的声誉和形象。

为了规范企业的税务管理，确保企业依法纳税，特制定本整改方案。

一、整改背景近期，在税务部门的检查中，发现本企业存在以下税务违规行为：1、发票管理不规范，存在发票开具不及时、发票内容填写不完整等问题。

2、部分收入未及时申报纳税，导致税款延迟缴纳。

3、税务核算不准确，存在成本费用列支不合理的情况。

二、整改目标通过本次整改，确保企业的税务管理符合法律法规的要求，实现以下目标：1、建立健全的税务管理制度，规范税务操作流程，提高税务管理水平。

2、及时、准确地申报纳税，避免税款的漏缴、少缴和迟缴。

3、降低税务风险，避免因税务违规行为而受到税务部门的处罚。

三、整改措施（一）加强发票管理1、制定发票管理制度，明确发票的开具、领用、保管等流程和要求。

2、加强对发票开具人员的培训，提高其发票开具的准确性和及时性。

3、定期对发票进行盘点和检查，确保发票的安全和完整。

（二）规范纳税申报1、建立纳税申报台账，详细记录企业的收入、成本、费用等纳税申报数据。

2、安排专人负责纳税申报工作，确保纳税申报的准确性和及时性。

3、加强与税务部门的沟通，及时了解税收政策的变化，确保纳税申报符合最新的税收政策要求。

（三）完善税务核算1、对企业的成本费用进行全面梳理，规范成本费用的列支标准和范围。

2、加强对税务核算人员的培训，提高其税务核算的准确性和专业性。

3、定期对税务核算进行内部审计，发现问题及时整改。

（四）加强税务风险管理1、建立税务风险评估机制，定期对企业的税务风险进行评估和分析。

2、制定税务风险应对预案，对可能出现的税务风险提前做好应对准备。

3、加强对税务法律法规的学习和宣传，提高全体员工的税务风险意识。

四、整改步骤（一）自查自纠阶段（具体时间区间 1）1、成立整改工作领导小组，由企业负责人担任组长，财务部门负责人担任副组长，各相关部门负责人为成员。

失职渎职,滥权妄为,行为失范整改措施

失职渎职,滥权妄为,行为失范整改措施（一）加强对行政人员的权力观教育，完善自律机制。

一是加强教育培训。

多方面、多层次、多形式开展思想政治教育工作，大力开展“三抓一促”、“三思三创”活动，对照“三严三实”标准，加强理想信念教育。

二是人社、法制、司法、党校等部门，要加强对行政机关人员法律法规和业务知识培训，提高依法行政能力。

三是大力开展普法和信访举报知识宣传。

县纪委、检察院要大力加强信访举报知识宣传，县司法局要加强社会普法教育，积极培养群众监督意识和法制观念，形成依法办事的社会风气。

四是加大对重点岗位工作人员的警示教育。

充分发挥县看守所警示教育基地作用，大力建设廉政教育基地，采取现场参观、召开警示教育大会、观看警示教育片等方式加强对行政人员和家属的警示教育。

县纪委监察局负责对各乡镇、各部门完善自律机制进展情况进行核查，并将核查情况和记录报县政府。

(二)加强法规制度建设，完善防控防治行政不作为、乱作为、失职渎职机制。

一是深化行政体制改革，进一步推进简政放权，从体制上改变我县行政职能部门职责交叉、职责不清的问题，实现部门职权的合理配置。

二是进一步健全行政执法体制，规范行政执法行为，最大限度地减少失职、渎职现象的发生。

建立并完善首问责任制、限时办结制、过错追究制、服务承诺制、一次性告知制五项制度。

实行集体决策、“收支两条线”和“罚缴分离”制度，大力推进不同部门、不同行业综合执法。

三是深入推进中介机构清理，掐断利益输送链条。

大力清理中介机构，专项治理“官中介”、“黑中介”、“假中介”。

严查行政机关人员个人兼职中介的行为，着力健全防治中介组织商业贿赂长效机制，切实维护中介市场公平。

四是建立科学管理机制，加强行政队伍建设。

严格按照国务院《全面推进依法行政实施纲要》和《公务员法》的要求，完善行政机关人员考核、晋升、奖励、海汰等制度。

进一步优化绩效考核办法，坚持以实绩用干部，完善竞争择优机制。

五是组织开展制度清理工作，完善制度法规体系。

地税局党组第三阶段整改方案

地税局党组第三阶段整改方案地税局党组第三阶段整改方案按照县委先进性教育活动第三阶段制定整改方案的有关要求，对照前阶段查找出来的突出问题，我局党组领导班子紧紧围绕地税工作的中心任务，深入查找出在政治立场、思想作风、工作作风、履行岗位职责、基层组织建设与精神文明建设等方面存在的突出问题和不足，统一思想，振奋精神，明确方向，增进团结，通过认真讨论研究，结合广大干部职工群众提出的意见和建议，特制定如下整改方案。

一、指导思想和目标以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以建设“勤政、廉洁、务实、高效”的领导班子和改善工作作风为目标，健全和落实各项制度，加强基层组织建设和党员干部队伍建设，认真解决全体党员干部政治立场，思想和工作作风等方面存在的突出问题，增强宗旨意识，切实提高服务水平，进一步密切党群、干群关系，为我县地税事业的发展和构建和谐平安×××而努力奋斗。

二、整改方案的基本原则始终坚持解放思想，实事求是的原则；坚持有则改之，无则加勉的原则；坚持提高素养，锤炼党性的原则。

三、需要整改的问题1、政策理论水平不够高，学习自觉性、主动性不够；2、工作创新意识不够；3、深入基层、纳税户调查研究不够；4、开展谈心活动少。

四、主要内容及措施（一）加强学习，不断提高领导班子整体素质和工作水平。

首先把学习放在首要的基础的地位，切实把学习理论与解决实际问题紧密结合起来，把世界观的改造同所肩负的历史使命紧密结合起来，从健全班子的学习制度入手，坚持不懈地强化理论学习，端正学风，做到学以致用。

1、按照党员先进性教育活动的要求，坚持和完善相关学习制度。

一是认真抓好局党组中心组学习制度，每次学习要集中讨论解决一两个实际问题；二是抓好全局干部职工的政治理论学习，坚持每周三下午学习制度，持之以恒，常抓不懈，组织全体干部职工系统地学习和掌握马列主义、毛泽东思想，特别是邓小平同志建设有中国特色社会主义理论，以及党的十六届三中、四中全会精神，江泽民论加强党的执政能力建设等文献，不断提高地税工作人员适应新形势、解决新问题的能力。

地税系统专项整治实施方案

地税系统专项整治实施方案一、背景介绍地方税务系统是指按照中央和地方有关规定和税收政策，依法管理征收地方税种的税务部门，其财政管理运行情况与整体国家财政管理运行情况密切相关。

然而，地方税务机关的运行存在着一些问题，如办事效率低、服务不够及时、制度不够完善、内部监督不够严格等。

为此，全国税务系统积极开展地税专项整治行动，旨在优化税务服务，提高管理水平，促进税收征管工作的良性发展。

二、目标任务1.优化服务，提高质量。

整治活动的核心是推进服务能力的提升，加强中心城区、重点行业和重点税种征管力度，建立健全协同治理机制，提高服务品质和效率。

2.加强内部管理，推进制度完善。

对税务局的工作流程和制度进行全面审查，加强对内部管理的监督和落实。

三、具体措施1. 优化服务流程，提高工作效率。

a. 优化大厅办税业务流程，缩短办税时间，拓宽办税渠道。

简化服务流程，提高服务效率，推行网上咨询和办税服务。

b. 推行就近办税服务模式，降低纳税人就税等候时间，及时解答纳税人反映的问题。

c. 加强窗口服务结构改革，增加税务服务窗口数量和工作人员配备，改善办税服务群众的满意度和口碑。

2. 加强征管能力，强化风险域控。

a. 采取“查隐蔽，破突出，堵漏洞”三重防控措施，从源头上遏制欺诈行为。

b. 运用网上征收系统，加强对大中型企业申报情况的监测，及时查漏补缺，强化对小微企业的征收管理。

c. 严格落实“一户式”管理，在减轻纳税人负担的同时，监管层面增加风险把控。

3. 推进税制改革，完善政策制度。

a. 对税收征管机构内部的管理制度进行全面审查，制定更为完善和严格的制度，进一步提高税务管理效能和纳税人的满意度。

b. 通过服务智能化和创新应用，提升服务水平，完善服务品质，促进税费征收工作的科学化和现代化发展。

c. 落实“营改增”，减轻企业财务负担，改善小微企业税务服务。

四、落实保障为了全面保障此次行动的顺利开展，关键在于做好组织保障。

具体作为如下：1. 设立“地税专项整治与服务保障领导小组”，统筹协调行动开展。

县地税局关于工作整改情况的报告

县地税局关于工作整改情况的报告县人大常委会：为认真贯彻落实《XX县人大常委会关于县地税局工作评议的反馈意见》文件精神，进一步加强和改进地税工作，我局自文件下发后及时召开局务会，虚心接受县人大所提建议，并制定了工作整改方案。

通过一个月的整改，我局税收管理水平和服务质效明显提高。

现将工作整改情况汇报如下：一、加强领导，制定方案为了加强对全局工作整改的组织领导，我们成立了xx县地税局工作整改领导小组，负责全局整改工作的组织领导、监督检查等项工作。

组长由xxx局长亲自担任。

列入整改工作范围的各科室、各基层单位也成立了相应的机构，并落实具体负责人，制定了工作方案。

我们对整改工作四项任务进行了分解，确定了整改时限，明确了相关责任人及奖惩措施，增强了整改工作的可操作性。

二、具体整改措施（一）进一步加大宣传力度，提高纳税意识。

我局结合全县税收清理百日攻坚活动，加大了税收宣传工作力度，使纳税人纳税意识明显提高。

一是通过印制5种表格各200份，发放税收宣传单3000份，税收通知书5000份、出动宣传车、在电视台开办百日攻坚栏目、飞字幕等多种形式宣传税收法律法规，让纳税人缴明白税，逐步提高了纳税人自觉申报纳税意识。

目前，百日攻坚活动地税已入库税款320万元。

二是及时在县局办税服务厅通过电子屏幕公开纳税结果和处罚结果，营造了公平公正的纳税环境。

（二）进一步加大税收征管执法力度。

我局相继与公安、土地、企业主管部门建立了信息互通及工作联系制度，并与各乡镇及城管、城建等单位签订了委托代征税款协议书，能够快速及时找出征管漏洞，并有针对性的提出解决问题的办法和措施，对不按规定上缴的个别纳税人我们采取了强制执行措施，进一步规范了纳税秩序。

（三）进一步开展税源调查，打好征管基础。

在8月份，我们开展了一次重点税源普查。

同时，结合市局稽查局对我县两户直查企业的检查，我们对这两户房地产开发企业适时开展了税收调研。

我们还通过有代表性的企业与上年税源同期数对比、电话咨询、税企座谈会等形式，对每项重点工程的开工情况、建设情况、预计实现税收收入等情况都进行了深入广泛的调查，xx分局、xx分局、xxx税务所均实行了重大项目专人负责制，确保了应征税款及时、足额入库。

当前地税人员涉税失职渎职行为的特点成因及对策

当前地税人员涉税失职渎职行为的特点、成因及对策从目前最高人民检察院公布的资料看，国家机关工作人员玩忽职守、滥用职权、徇私的渎职犯罪是当前人民群众反映强烈的问题，是影响社会和谐稳定的突出问题之一。

地税机关是国家重要的经济执法部门，地税干部尽职与否，有无失职渎职，直接关系到税法尊严、经济发展、社会和谐。

当前，地税人员失职行为还比较普遍，渎职犯罪行为时有发生，严重损害了地税部门形象。

因此，加强对失职、渎职行为的防范是减少各类税务执法过错，保护干部，预防和减少税务渎职犯罪的最可行的手段。

一、涉税失职渎职行为的特点失职和渎职字面意思相近，通常失职指“没有尽到职责”，渎职指“不尽职，在执行任务时犯严重错误”。

涉税失职渎职行为，首先是一种执法过错（工作失误）或违法违纪行为，在未达到立案标准前并不直接构成渎职犯罪，所以工作失误并不是渎职犯罪。

但任由其发展和扩大，必然会由量变到质变，最终演变为涉税渎职犯罪。

按照失职渎职行为造成的后果不同，可将其划分为三个层次：一是执法过错行为，即税收执法人员工作失误，但尚未达到给予行政处分、刑事处罚的行为。

二是违法、违纪行为，即涉税渎职行为虽违反了国家税收法律、法规、制度和工作纪律，并已给国家和人民利益造成损害，但尚未构成犯罪的行为。

三是渎职犯罪行为，即我国《刑法》中列举的税务人员可能触犯的若干渎职犯罪行为。

在以往的案例中，工作失误和渎职侵权犯罪交织这种情况突出，涉案的税务人员往往会“有意或无意”的通过失职渎职行为（工作失误）为自己徇私利。

失职、渎职行为的责任表现主要分为三种：一是直接责任，是指在职责范围内，不履行或者不正确履行自己的职责，对造成的损失或者后果起决定性作用的责任。

二是主要领导责任，是指在职责范围内，对直接主管的工作不履行或者不正确履行职责，对造成的损失或者后果承担的直接的领导责任。

三是重要领导责任，是指在职责范围内，对应管的工作或者参与决定的工作不履行或者不正确履行职责，对造成的损失或者后果承担的次要的领导责任。

地税局作风整顿及整改措施—整改方案

地税局作风整顿及整改措施—整改方案今年来，××地税分局在上级局的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以保持共产党员先进性教育为契机，紧紧围绕税收工作中心，按照“围绕税收抓行风、抓好行风促税收”的基本思路，坚持“纠建并举，标本兼治，内强素质，外塑形象”的工作方法，不断改进工作作风，树立为纳税人服务的意识，加强本部门行风建设。

但是民主评议行风工作与上级的要求和纳税人的要求还有一定的差距。

现就区局和××分局在加强行评工作中征求到的意见和建议：1、要加强对干部职工的业务培训，进一步增强地税干部的税收业务素质，提高办税效率和服务质量；2、要积极拓展税收宣传渠道，及时把各项新的税收政策宣传到位；3、要多推广一些“人性化”服务，进一步涵养地方税源，在扶持和促进地方经济发展上下功夫。

针对以上意见和建议，提出如下整改措施：一是坚持理论武装，用“三个代表”重要思想武装党员、教育干部，是机关党建工作的首要任务，理论联系实际上求深入，在解决问题、推动工作上见成效。

要把学习同全面建设小康社会的实践结合起来，同业务工作和改革发展的实践结合起来，同加强和改进机关工作作风的实践结合起来，主动查找思想观念和精神状态方面的差距；主动查找地税事业发展、税收业务工作方面的差距；主动查找立党为公、执政为民方面的差距；使“三个代表”重要思想转化为坚定的理想信念和科学的世界观、人生观、价值观，转化为正确的权力观、地位观和利益观，转化为良好的精神状态、工作作风和做好本职工作的具体行动。

要广泛开展建设学习型机关活动。

要把建设学习型机关作为加强行风建设的重要内容，拓展学习内容，健全学习网络，积极创造条件，增强广大干部的学习内动力，提高学习的自觉性、主动性和创造性，推进工作学习化、学习工作化，使基层税务分局成为干部相互学习的课堂、交流思想的精神园地、团结奋进的战斗堡垒。

二是坚持求真务实，切实加强机关作风和党风廉政建设。

税务行政执法不当都有哪些需要改进的问题

税务行政执法不当都有哪些需要改进的问题随着新《税收征管法》的贯彻实施, 税务执法行为日趋规范。

但在一些基层税务机关和税务人员中, 法制意识不强和业务素质不过硬, 存在执法不当的问题, 。

归纳起来, 主要有以下10个方面：1.申辩笔录问题。

根据《行政处罚法》规定, “拒绝听取当事人的陈述、申辩, 行政处罚决定不能成立;当事人放弃陈述或者申辩权利的除外”。

因此税务机关应当把当事人书面陈述、申辩情况整理在案。

当事人有陈述申辩材料的, 应当整理归档, 口头陈述、申辩的, 税务机关应当制作陈述申辩笔录, 并由当事人签字或盖章。

当事人放弃陈述或者申辩权利的, 也应制作陈述申辩笔录, 填写“当事人无陈述、申辩意见”, 并由当事人签字或盖章后存档。

目前基层稽查案卷中大多没有纳税人陈述申辩笔录。

2.引用法律问题。

根据法律规定和人民法院的要求, 在行政执法中适用法律法规时, 除引用其名称外, 还必须引用到具体的条、款、项、目。

目前基层税务机关在引用法律法规时, 往往引用法律法规不具体, 或是只引用规范性文件。

根据《行政诉讼法》规定, 人民法院审理行政案件, 以法律和行政法规、地方性法规为依据, 参照国务院部委制定、发布的规章。

因此税务机关制定税务处理决定书时, 引用的法律法规, 最低层次也应为国家税务总局、财政部文件。

3.罚款缴纳时间问题。

《行政处罚法》第四十六条第三款明确规定, 当事人应当自收到行政处罚决定书之日起十五日内, 到指定的银行缴纳罚款。

但目前很多处罚决定书对罚款限定的缴款时间, 为某月某日前到某地方缴纳, 这种表述显然是不正确的。

4.税务文书的送达的问题。

在基层税务机关, 有很多税务文书送达回证上的签收人为企业会计人员。

根据《税收征管法》有关规定, 受送达人是公民的, 应当由本人签收, 本人不在的, 交其同住成年家属签收。

受送达人是法人或者其他组织的, 应当由法人的法定代表人、其他组织负责收件的人签收, 受送达人有代理的, 可以送交其代理人签收。

地税系统干部工作作风建设整改方案

地税系统干部工作作风建设整改方案嘿，各位看官，今儿个给大家带来一份新鲜出炉的“地税系统干部工作作风建设整改方案”，可别小看了这份方案，它可是融合了本人十年方案写作经验的心血之作。

一、背景分析咱们都知道，税收是国家的重要收入来源，而地税系统作为税收征收管理的重要部门，其干部的工作作风建设显得尤为重要。

近年来，我国地税系统在作风建设方面取得了一定的成绩，但仍然存在一些问题。

为了进一步优化税收环境，提升地税系统干部的工作效能，我们必须要来一场深刻的整改。

二、整改目标1.提升地税系统干部的政治素养，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

3.提高工作效率，减少不必要的工作环节，提升税收征收管理质量。

4.强化责任担当，严肃查处违纪违法行为，营造风清气正的政治生态。

三、整改措施1.开展政治理论学习，提高干部政治素养（1）定期组织地税系统干部学习党的基本理论、基本路线、基本方略，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

（2）加强党风廉政建设，深入开展廉洁自律教育，提高干部廉洁自律意识。

2.加强职业道德建设，树立良好行业形象（1）开展职业道德教育，引导地税系统干部树立正确的世界观、人生观、价值观，增强职业道德意识。

（2）严格考核评价，将职业道德纳入干部选拔任用、评优评先的重要内容。

3.提高工作效率，优化税收征收管理（1）梳理工作流程，简化不必要的环节，提高工作效率。

（2）加强税收信息化建设，提高税收征收管理的科学化、精细化水平。

4.强化责任担当，严肃查处违纪违法行为（1）明确责任分工，强化责任追究，对工作不力、失职渎职的干部严肃问责。

（2）加大对违纪违法行为的查处力度，形成震慑效应。

四、整改步骤1.调查研究阶段组织调研组，深入了解地税系统干部工作作风现状，查找存在的问题和不足。

2.制定整改方案阶段根据调查研究结果，制定具体的整改方案，明确整改目标、整改措施、整改步骤等。

3.实施整改阶段按照整改方案，组织开展整改工作，确保整改措施落到实处。

XX县国家税务局整改方案

XX县国家税务局整改方案按照县委、县政府的部署，我局领导班子及班子成员通过理论学习，提高认识，广泛征求群众意见，深刻进行自我剖析，查找出了存在的突出问题。

为切实解决好县局领导班子、班子成员在思想作风方面存在的突出问题，特制定整改方案如下：一、指导思想按照边整边改的精神，分工负责，调查研究，制定方案，明确责任，认真落实。

对一些群众反映强烈又能立即解决的问题，及时采取措施，立见成效。

对由于客观条件限制，一时解决不了的问题向群众讲清楚。

属于有制度没有坚决执行的，要制定有利措施确保制度的执行；属于制度不完善的，要健全和完善。

真正做到在政治上有明显进步，思想上有较大提高，作风纪律有明显改进，促进领导班子建设和干部队伍建设。

为国税事业的蓬勃发展提供强有力的政治保证和组织保证。

二、存在的突出问题（一）政治学习空气不浓，班子成员忙于事务，理论学习不深入，不系统，理论联系实际不紧密。

（二）干部队伍管理力度不够，对基层安排工作多，业务培训少，政治学习缺乏规划，有时松时紧的现象。

（三）廉政建设抓得不够紧，“吃、拿、卡、要”现象还在一定范围内存在。

（四）工作制度坚持的不好，有些制度规定的不够明确，有些还需健全。

（五）深入基层调查研究少，指导实际工作少。

（六）工作作风不深入，不扎实。

（七）农村税收稽查力度不够。

（八）税法宣传没有广泛深入地开展，还存在有死角。

三、整改措施（一）严格执行《学习制度》，坚持中心组学习日和局机关人员学习日，重新建立“党员上党课”制度。

加强国税干部队伍的政治思想教育，树立正确的世界观、人生观、价值观，培养高尚的职业道德理想，坚定共产主义信念和全心全意为人民服务的宗旨。

加强日常集中学习和个人自学，严格考试，侧重考核，将考试成绩同年终个人考核紧密结合起来，努力创造一个“讲政治，讲学习，讲正气”的良好氛围，把“两手抓，两手都要硬”的方针贯穿税收工作始终。

（二）加强基层所建设，把“三基”建设和规范管理进一步推向深入。

失职渎职实施方案

失职渎职实施方案一、引言。

失职渎职是指公职人员在履行职责过程中，对法定职责、权限、程序和规范不履行或者不完全履行，或者违反法定职责、权限、程序和规范，致使国家利益、集体利益或者公民合法权益受到损害的行为。

失职渎职行为严重影响了政府的公信力和行政效率，因此需要采取有效措施加以规范和制约。

二、失职渎职的表现形式。

失职渎职的表现形式多种多样，主要包括以下几种：1. 不履行职责，公职人员不按照法定职责、权限、程序和规范履行职责，导致工作任务无法完成或者产生严重后果。

2. 违规行为，公职人员违反法定职责、权限、程序和规范，以不正当手段谋取私利，损害国家利益、集体利益或者公民合法权益。

3. 失职失责，公职人员在工作中疏于管理、不负责任，导致工作任务无法完成或者产生严重后果。

4. 玩忽职守，公职人员因个人原因或者其他原因，对工作任务不认真负责，导致工作任务无法完成或者产生严重后果。

5. 不作为，公职人员不按照法定职责、权限、程序和规范采取必要措施，导致工作任务无法完成或者产生严重后果。

三、失职渎职的危害。

失职渎职行为严重损害了国家利益、集体利益和公民合法权益，对社会秩序和公共利益造成了严重影响。

失职渎职行为不仅导致了公共资源的浪费和滥用，还给社会带来了不公平和不正义，严重影响了政府的公信力和行政效率，损害了公民的合法权益，影响了社会的和谐稳定。

四、失职渎职的防范措施。

为了规范公职人员的行为，防范失职渎职行为的发生，需要采取以下措施：1. 加强制度建设，建立健全公职人员失职渎职行为的监督制度和问责制度，明确失职渎职行为的认定标准和处罚措施。

2. 完善管理体系，建立健全公职人员失职渎职行为的监督管理体系，加强对公职人员的考核和监督，提高公职人员的责任感和使命感。

3. 加强教育培训，加强对公职人员失职渎职行为的宣传教育，提高公职人员的法律意识和职业道德，增强公职人员的廉洁自律意识。

4. 加大监督执纪力度，加大对公职人员失职渎职行为的监督和执纪力度，严肃查处失职渎职行为，形成震慑效应。

当前地税人员涉税失职渎职行为的特点成因及对策课件

根据社会经济发展需要，不断完善税收法律制度，确保税收
政策的科学性和公正性。
06
结论与展望
研究结论回顾

失职渎职行为类型多样
涉及金额巨大
地税人员失职渎职行为表现为多种形式，包括但不限于违规审批、不作为、隐瞒不报等。
地税人员失职渎职涉及的金额往往较大，给国家税收带来严重损失。
隐蔽性较强
危害性严重
地税人员失职渎职行为具有一定的隐蔽性，难以被发现和查处。
地税人员失职渎职行为不仅给国家税收带来损失，还严重损害了社会公平正义和法制权威。
对策实施展望
完善法律法规加强监督力度强化教育培训推动信息化建设
加强相关法律法规的制定和修订，明确地税人员的职责和权利，为打击失职渎职行为提供法制保障。
类型
涉税失职渎职行为主要包括滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊、泄露国家秘密等行为。
03
危害
涉税失职渎职行为不仅损害了国家税收利益，破坏了税收秩序，还影响
了纳税人的合法权益，损害了地税部门的形象和公信力。
涉税失职渎职行为类型
滥用职权类
地税人员利用职务便利，为他人谋取不正当利益，非法收受他人财物，或者违反规定处理税收事项，导致国家税收收入流失。
当前地税人员涉税失职渎职行为的特点成因及对策课件
contents
目录
• 引言 • 涉税失职渎职行为概述 • 当前地税人员涉税失职渎职行为特点 • 成因分析 • 对策探讨 • 结论与展望
01
引言
背景介绍
随着经济的快速发展，税收作为国家财政收入的重要来源，其征收和管理过程中存在的问题日益
凸显。
涉税失职渎职行为影响了地税部门的形象和公信力，降低了社会对地税部门的信任和支持。