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环境、职业健康安全合规性评价报告

环境、职业健康安全合规性评价报告

合规性评价报告(环境、职业健康安全)编制:审核:审批:***********公司二〇一七年十二月二十日为了确认公司环境管理体系和职业健康安全管理体系法律法规及其他要求的遵循情况,保证体系运行符合法律法规及其他要求,规避法律风险,根据标准和公司体系文件要求,特组织开展了本年度的合规性评价工作.一、评审时间:****年**月**日。

二、参加人员:******等。

三、评价目的:对公司环境和职业健康安全管理体系运行过程中就法律法规遵循情况进行评价和分析,检查公司重要环境因素和重大危险源对应法律法规遵循的符合性、自觉性、有效性;依据环境、职业健康安全管理法律法规检查重要环境因素和重大危险源控制管理的状况。

四、评价范围:公司管理和运营活动中涉及的环境因素及危险源。

五、评价依据:1、GB/T28001—2011标准,GB/T24001-2016标准;2、公司体系文件;3、相关法律法规和标准.六、环境和职业健康安全管理体系合规性评价综述:在****年**月至****年**月(按每半年一次,共1次),对公司及各施工现场的环境和职业健康安全管理体系运行情况进行了检查,结果如下:1、公司办公室主持了公司各职能部门的学习培训工作,采取个人自学标准内容,集体学习安全部编制的****年适用环境和职业健康安全管理法律法规清单的方式,取得了较好的成果.通过学习,使公司员工对公司的重要环境因素和职业健康安全管理所对应的法律法规内容有了进一步的深入了解,针对环境、职业健康安全管理法律法规的要求,员工能够用自己的自觉行动来保证我公司执行环境法律法规的自觉性、符合性、有效性。

2、公司的重要环境、职业健康安全管理因素包括:1)废水排放;2)粉尘排放;3)噪声排放;4)能(资)源使用;5)安全管理;6)化学品管理;7)安全管理;8)道路交通安全管理;9)消防安全管理;10)临时用电安全管理;11)特种设备安全管理;12)劳动防护与职业健康安全.3、适用法律法规:《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国道路交通安全法》、《职业病防治法》、《传染病防治法》、《中华人民共和国消防法》、《未成年人保护法》、《企业职工伤亡事故报告和调查处理的规定》、《重大事故隐患管理的规定》、《特种设备安全监察条例》、《工伤保险条例》、《环境保护法》、《水资源保护法》、《中华人民共和国电力法》、《临时用电安全技术规范》、《节约能源法》等.4、检查中发现的事项记录:①、“有毒有害固体废弃物的排放”公司采取了集中收集处置的办法,有专用的存放地点或容器,硒鼓、墨盒与供货厂家联系回收,废电池、笔心、色带由物业管理直接送到大院专设的垃圾站处置,未发生遗撒固体废弃物的现象,同时制定废弃物控制程序,未倾倒法律法规禁止的有毒有害固体废弃物。

环境职业健康安全合规性评价报告

环境职业健康安全合规性评价报告

环境职业健康安全合规性评价报告一、背景介绍近年来,环境职业健康安全合规性成为了企业可持续发展的重要环节。

本评价报告将对企业的环境职业健康安全合规性进行评价,并提出具体的改进意见。

二、企业环境合规性评价1.环境法律法规合规性评价根据对企业的法律法规合规性评价调查,该企业对环境方面的法律法规合规性较高。

企业在环境保护、废物处理等方面严格按照相关法规要求进行操作,并且定期进行环境检测与监控。

2.资源节约与环境保护评价该企业在资源节约与环境保护方面做了一定的努力,但仍存在一些问题。

例如,虽然有一些节能设备被引入使用,但其利用率较低。

同时,对于废水和废气的处理还需要进一步加强,以确保排放达到国家标准。

3.废物管理评价该企业对废物管理工作比较重视,建立了废物分类与处置制度,并对废物进行了正确的分类和储存。

然而,在废物处理过程中,仍存在一些不规范的操作行为,需要加强员工的培训与管理。

4.环境数据公开与信息公告评价该企业在环境数据公开与信息公告方面表现较为良好。

企业通过网站、公告栏等形式公布环境监测数据,并及时向相关部门和公众提供环境影响评价报告。

三、企业职业健康安全合规性评价1.职业健康安全管理评价根据对企业职业健康安全管理的评价,该企业职业安全管理体系健全,从源头控制危险因素,为员工提供了相对安全的工作环境。

同时,企业建立了职业健康安全培训与考核机制,提升了员工的安全意识和从业技能。

2.安全设施与应急预案评价在安全设施与应急预案方面,该企业已经配备了足够的灭火器材、消防设备和疏散通道,并建立了应急预案。

然而,在实际应急情况下,员工对应急预案的熟悉度和应对能力还需进一步提升。

3.职业病防治评价该企业注重职业病防治工作,对员工的健康进行定期体检,并加强了职业病防护用品的配备与管理。

然而,企业在职业病危害评估与控制方面还存在一些不足,需要进一步完善相关管理制度。

四、改进建议1.提升环境管理水平加强废水、废气处理工艺,确保排放达到国家标准。

公司环境与职业健康安全管理合规性自评价报告

公司环境与职业健康安全管理合规性自评价报告

公司环境与职业健康安全管理合规性自评价报告为了确保公司的环境和职业健康安全管理符合相关法规和标准要求,我司进行了一次自评价。

以下是报告的主要内容。

一、领导层的承诺和参与公司领导层高度重视环境和职业健康安全管理,明确了在各级管理层中推动和落实该政策的责任。

领导层还提供了资源和支持,以确保该政策能够全面执行。

此外,领导层还设立了一个专门的部门来负责环境和职业健康安全管理事务的监督和协调。

二、法规和标准的遵守情况公司对环境和职业健康安全管理的相关法规和标准有着清晰的了解并进行了符合性评估。

公司通过制定和实施相应的管理制度和流程来确保遵守这些法规和标准。

并且,公司还进行了培训,以确保员工了解和遵守相关法规和标准。

三、员工参与和沟通公司重视员工的参与和沟通。

公司鼓励员工积极参与环境和职业健康安全管理活动,并提供相应培训。

此外,公司还设立了一个机制,以便员工能够向管理层提出问题和建议,并及时加以解决。

四、风险评估和控制措施公司进行了全面的风险评估,并制定了相应的控制措施来降低风险。

公司定期进行检查和监测,以确保控制措施的有效性。

此外,公司还制定了适当的应急计划和措施,以应对各种紧急情况。

五、监督和审查公司建立了一个监督和审查机制,确保环境和职业健康安全管理的有效性。

公司定期进行内部审核和评估,并采取相应的纠正和预防措施。

此外,公司还接受外部审核和评估,以确保公司符合相关法规和标准的要求。

六、连续改进公司致力于不断改进环境和职业健康安全管理体系。

公司定期评估和审查管理体系,并根据评估结果制定改进计划。

公司还开展了培训和宣传活动,以提高员工对环境和职业健康安全管理的意识和参与度。

总结:通过本次自评价,公司认为自身在环境和职业健康安全管理方面达到了较高的合规性。

然而,公司也清楚存在一些提升的空间,这将成为我们未来的工作重点。

公司将继续投入资源和努力,不断改进和完善我们的环境和职业健康安全管理体系,以确保员工的安全和健康,并履行我们的社会责任。

环境保护和职业健康安全合规性评价报告

环境保护和职业健康安全合规性评价报告

环境保护和职业健康安全合规性评价报告范本一(正式、正规风格):一、概述本文档旨在对环境保护和职业健康安全合规性进行评价,以确保企业在运营过程中符合相关法律法规的要求,并保护员工的身体健康与安全。

二、背景1.1 企业简介对企业进行简要介绍,包括公司名称、注册信息、所属行业等。

1.2 环境保护和职业健康安全的重要性阐述环境保护和职业健康安全对企业的重要性,涉及员工生产效率、企业形象、法律风险等方面。

三、法律法规3.1 环境保护法律法规与企业环境保护相关的法律法规,包括排放标准、废物处理规定等。

3.2 职业健康安全法律法规与企业职业健康安全相关的法律法规,包括劳动合同、安全生产法等。

四、环境保护合规性评价4.1 排污管理对企业的排污管理进行评价,包括废水处理、废气排放等。

4.2 固体废物处理对企业固体废物的处理与回收情况进行评价,包括废纸、塑料等废物的处理方式。

4.3 能源消耗评估企业的能源消耗情况,如电力、燃气等的使用情况。

五、职业健康安全合规性评价5.1 工作场所安全评估企业的工作场所安全性,如设备是否存在安全隐患、紧急逃生通道是否畅通等。

5.2 员工培训与意识评估企业的员工培训与意识情况,包括培训计划、安全意识培养等。

5.3 职业病防护评估企业对职业病的防护措施,如防尘、防辐射等。

六、结论与建议对企业的环境保护和职业健康安全合规性进行总结,并提出相应的改善建议。

附件:相关法律法规文件、企业相关资料等。

法律名词及注释:1. 环境保护法律法规:包括《中华人民共和国环境保护法》、《大气污染防治法》等。

2. 职业健康安全法律法规:包括《中华人民共和国劳动合同法》、《安全生产法》等。

范本二(简洁、通俗风格):一、简介本文档对企业的环境保护和职业健康安全合规性进行了评价,以确保企业遵守相关法律法规、保护员工健康与安全。

二、背景2.1 企业介绍简要介绍企业的名称、注册信息、所属行业等。

2.2 为何重视环境保护和职业健康安全说明环境保护和职业健康安全对企业的重要性,涉及员工效率、企业形象、法律风险等方面。

环境、职业健康安全合规性评价报告

环境、职业健康安全合规性评价报告

环境、职业健康安全合规性评价报告单位/项目名称 XXXXXXXXXXX 评价方式:自评一、评价目的:公司及所属各单位、项目在环境、职业健康安全管理体系运行过程中,对环境、职业健康及安全生产法律法规及其他要求的遵循情况。

二、评价范围:公司及所属各单位、项目在生产经营过程中产生的环境因素、职业危害及危险源。

三、评价准则:1、GB/T24001;2、GB/T28001;3、公司管理体系文件;4、相关法律法规及其他要求。

四、评价时间:2016年11月03日五、适用法律法规及其他要求概述:公司安排专人从事公司适用的法律法规及其他要求的收集、更新工作,汇编了《公司适用的法律法规及其他要求清单》,2016年10月9日,公司对法律法规清单进行了更新,公司适用的环境、职业健康安全法律法规及其他要求主要有:《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国大气污染防治法》、《中华人民共和国水污染防治法》、《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》、《中华人民共和国环境噪声污染防治法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国产品特种设备安全法》、《劳动防护用品管理规定》、《职业健康监护管理办法》等,具体见合规性评价。

六、评价内容:(一)重要环境因素管控的合规性评价:1、污水排放:各类生活、生产污水均经过处理达标后排放,定期对污水进行检测,符合法律法规及其他要求,合规。

2、固体废弃物排放:固体废弃物分类统一收集,通过深埋等措施进行处理,未直接向环境中排放,未造成固体废气物污染,未影响地下水环境,各项指标达标,合规。

3、危险废弃物:核子密度仪放射源通过固定合法的途径进行回收处理,无其他危险废齐物,合规。

4、噪声排放:公司通过各类措施降低噪声排放,如加强设备检修,增设隔音罩隔音墙等措施,人口密集区域施行调整施工时间,减少噪音对周边环境的影响,合规。

5、能源资源的适用和消耗:公司制定有节能减排管理办法,通过淘汰高耗设备、高排放设备,采用新工艺、新技术降低施工生产的能源的消耗,建立了能源消耗统计台,定期进行能源消耗分析,杜绝能源资源浪费现象发生,合规、6、粉尘排放:公司各项目采用各项措施降低粉尘排放,如为钻机配备吸尘器、采用湿钻法施工、改变汽车排气管朝向、洒水降尘等措施。

环境和职业健康安全合规性评价报告

环境和职业健康安全合规性评价报告

环境和职业健康安全合规性评价报告背景介绍:环境和职业健康安全对于企业的可持续发展至关重要。

合规性评价报告是一项重要的工具,用于评估企业在环境和职业健康安全方面是否符合国家和行业的法规和标准。

本报告将对某企业的环境和职业健康安全合规性进行评价,并提出相关建议。

一、企业概况该企业是一家制造业企业,主要生产电子产品。

拥有员工2000余人,工厂面积10000平方米。

企业重视环境保护和职业健康安全,致力于提高合规性水平。

二、环境合规性评价1.废物管理:企业应对废物进行合理处理和储存,以防止对环境造成污染。

通过现场考察和文件审查,发现企业存在废物分类不清、储存不规范的问题。

建议加强废物管理培训,完善储存设施,并制定相关标准和流程。

2.空气污染控制:企业应采取措施减少生产过程中的空气污染物排放。

根据排放监测数据,企业的排放浓度低于国家标准,符合相关要求。

但仍推荐定期维护和检测设备,确保排放水平稳定。

3.水环境保护:企业应严格控制污水排放,避免对周边的水体造成污染。

经过对企业污水处理设施的检查,发现其达到国家排放标准。

建议加强定期检测,确保设施的正常运行。

三、职业健康安全合规性评价1.职业卫生管理:企业应建立健全职业卫生管理体系,保护员工的健康和安全。

通过现场观察和员工访谈,发现企业存在检测设备不全、职业病防护意识不强等问题。

建议配备完整的防护设备,并进行定期职业病筛查和培训。

2.安全生产管理:企业应制定和执行完善的安全生产规章制度,确保员工的人身安全。

经过检查,企业存在消防设施不全、员工安全培训不足等问题。

建议加大对消防设施的投入,并加强员工安全培训和演练。

四、改进建议1.加强管理培训:企业应加大对环境和职业健康安全管理的培训力度,提升员工的合规性意识和能力。

2.完善制度文件:企业需要制定完善的环境和职业健康安全管理制度文件,明确责任和流程。

3.定期检测维护:企业应加强对环境和职业健康安全设施的定期监测和维护,及时发现和解决问题。

环境、职业健康安全合规性评价报告

环境、职业健康安全合规性评价报告

环境、职业健康安全合规性评价报告合规性评价报告(环境、职业健康安全)编制:审核:审批:***********公司二〇一七年十二月二十日为了确认公司环境管理体系和职业健康安全管理体系法律法规及其他要求的遵循情况,保证体系运行符合法律法规及其他要求,规避法律风险,根据标准和公司体系文件要求,特组织开展了本年度的合规性评价工作。

一、评审时间:****年**月**日。

二、参加人员:******等。

三、评价目的:对公司环境和职业健康安全管理体系运行过程中就法律法规遵循情况进行评价和分析,检查公司重要环境因素和重大危险源对应法律法规遵循的符合性、自觉性、有效性;依据环境、职业健康安全管理法律法规检查重要环境因素和重大危险源控制管理的状况。

四、评价范围:公司管理和运营活动中涉及的环境因素及危险源。

五、评价依据:1、GB/T28001-2011标准,GB/T24001-2016标准;2、公司体系文件;3、相关法律法规和标准。

六、环境和职业健康安全管理体系合规性评价综述:在****年**月至****年**月(按每半年一次,共1次),对公司及各施工现场的环境和职业健康安全管理体系运行情况进行了检查,结果如下:1、公司办公室主持了公司各职能部门的学习培训工作,采取个人自学标准内容,集体学习安全部编制的****年适用环境和职业健康安全管理法律法规清单的方式,取得了较好的成果。

通过学习,使公司员工对公司的重要环境因素和职业健康安全管理所对应的法律法规内容有了进一步的深入了解,针对环境、职业健康安全管理法律法规的要求,员工能够用自己的自觉行动来保证我公司执行环境法律法规的自觉性、符合性、有效性。

2、公司的重要环境、职业健康安全管理因素包括:1)废水排放;2)粉尘排放;3)噪声排放;4)能(资)源使用;5)安全管理;6)化学品管理;7)安全管理;8)道路交通安全管理;9)消防安全管理;10)临时用电安全管理;11)特种设备安全管理;12)劳动防护与职业健康安全。

某企业环境、职业健康安全合规性评价报告优秀范本

某企业环境、职业健康安全合规性评价报告优秀范本

合规性评价报告(环境、职业健康安全)编制: ______________审核: ______________审批: ______________二O二二年二月十日为了确认公司环境管理体系和职业健康安全管理体系法律法规及其他要求的遵循情况,保证体系运行符合法律法规及其他要求,规避法律风险,根据标准和公司体系文件要求,特组织开展了本年度的合规性评价工作。

—V评审时间:****年**月**日。

二、参加人员:******等。

三、评价目的:对公司环境和职业健康安全管理体系运行过程中就法律法规遵循情况进行评价和分析,检查公司重要环境因素和重大危险源对应法律法规遵循的符合性、自觉性、有效性;依据环境、职业健康安全管理法律法规检查重要环境因素和重大危险源控制管理的状况。

四、评价范围:公司管理和运营活动中涉及的环境因素及危险源。

五、评价依据:K GB/T28001-2011 标准,GB/T24001-2016 标准;2、公司体系文件;3、相关法律法规和标准。

六、环境和职业健康安全管理体系合规性评价综述:在****年**月至****年**月(按每半年一次,共1次),对公司及各施工现场的环境和职业健康安全管理体系运行情况进行了检查,结果如下:1、公司办公室主持了公司各职能部门的学习培训工作,采取个人自学标准内容,集体学习安全部编制的****年适用环境和职业健康安全管理法律法规清单的方式,取得了较好的成果。

通过学习,使公司员工对公司的重要环境因素和职业健康安全管理所对应的法律法规内容有了进一步的深入了解,针对环境、职业健康安全管理法律法规的要求,员工能够用自己的自觉行动来保证我公司执行环境法律法规的自觉性、符合性、有效性。

2、公司的重要环境、职业健康安全管理因素包括:1)废水排放; 2)粉尘排放;3)噪声排放;4)能(资)源使用;5)安全管理;6)化学品管理;7)安全管理;8)道路交通安全管理;9)消防安全管理;10)临时用电安全管理;门)特种设备安全管理;12)劳动防护与职业健康安全。

环境职业健康安全合规性评价报告

环境职业健康安全合规性评价报告

环境职业健康安全合规性评价报告单位/项目名称 XXXXXXXXXXX 评判方式:自评一、评判目的:公司及所属各单位、项目在环境、职业健康安全治理体系运行过程中,对环境、职业健康及安全生产法律法规及其他要求的遵循情形。

二、评判范畴:公司及所属各单位、项目在生产经营过程中产生的环境因素、职业危害及危险源。

三、评判准那么:1、GB/T24001;2、GB/T28001;3、公司治理体系文件;4、相关法律法规及其他要求。

四、评判时刻:2021年11月03日五、适用法律法规及其他要求概述:公司安排专人从事公司适用的法律法规及其他要求的收集、更新工作,汇编了«公司适用的法律法规及其他要求清单»,2021年10月9日,公司对法律法规清单进行了更新,公司适用的环境、职业健康安全法律法规及其他要求要紧有:«中华人民共和国劳动法»、«中华人民共和国职业病防治法»、«中华人民共和国环境爱护法»、«中华人民共和国大气污染防治法»、«中华人民共和国水污染防治法»、«中华人民共和国固体废物污染环境防治法»、«中华人民共和国环境噪声污染防治法»、«中华人民共和国安全生产法»、«中华人民共和国产品特种设备安全法»、«劳动防护用品治理规定»、«职业健康监护治理方法»等,具体见合规性评判。

六、评判内容:〔一〕重要环境因素管控的合规性评判:1、污水排放:各类生活、生产污水均通过处理达标后排放,定期对污水进行检测,符合法律法规及其他要求,合规。

2、固体废弃物排放:固体废弃物分类统一收集,通过深埋等措施进行处理,未直截了当向环境中排放,未造成固体废气物污染,未阻碍地下水环境,各项指标达标,合规。

3、危险废弃物:核子密度仪放射源通过固定合法的途径进行回收处理,无其他危险废齐物,合规。

环境保护和职业健康安全合规性评价报告

环境保护和职业健康安全合规性评价报告

2022年度合规性评价报告1 、半年来环境保护和安全绩效一年来,在公司领导的高度重视下,我公司的环境保护和职业健康安全生产工作良好,各级部门的负责人都按照环境保护这项基本国策,认真贯彻在各项工作之中。

2022年度投入资金安全生产情况良好。

2、2022年环境保护和职业健康安全资金投入1.1.全年用于环境保护的资金投入:1.维护费用为72万元;2.排污费用:10.34万元3.清洁卫生费用:16.89万元1.2.全年用于职业健康的资金投入:1.防暑降温费用:5.7万元2.职工工伤保险费用:11.07万元1.3.全年用于安全工器具检测的资金投入:工器具检测费16.66万元1.4.全年用于环境保护和安全的改造资金投入:大楼设备维护费用:260万元3、合规性检查和评价----环境运行控制措施1、不购买和使用含磷洗涤剂清洁服务过程中,不使用含磷洗涤剂,减少污水中的营养物质。

2、用水宣传管理办公室应加强对节约用水的宣传,提倡节约用水以减少污水的产生量。

3、食堂油烟排放控制的管理措施(相关方影响)1)加强烹饪过程的油温控制,尽量不使油温过高导致油烟大量产生。

2)减少煎炸食品的制作。

3)定期对油烟净化装置的电机进行检查和维护,定期清除油烟净化装置内的油污物,确保机器正常运行。

4)食堂废弃物定点收集处置4、危险废物排放控制的管理措施(1)办公室应加强公共场所危废垃圾桶的管理,并有专人分拣垃圾桶内的危险废物,统一回收,统一处理。

(2)综合部应加强对职工有关环境保护的学习培训,普及环境保护知识。

5、电能损耗控制的管理措施空调电能消耗根据浙江省2007(17号)《关于进一步加强节能工作的实施意见》,由办公室根据当时的实际情况规定使用的季节、每天开、停运行的时间以及温度设定的范围。

办公室定期组织专业空调维护单位对空调的排风管道进行维护、清理。

----职业安全运行控制措施1、食堂起火(相关方)食堂高温油引发排放管内油污起火导致火灾2、食物中毒(相关方)职工食堂食品贮存超保质期、生熟食品交叉污染后出售导致就餐人员中毒。

环境、职业健康安全合规性评价报告

环境、职业健康安全合规性评价报告

合规性评价报告(环境、职业健康安全)编制:审核:审批:***********公司二〇一七年十二月二十日为了确认公司环境管理体系和职业健康安全管理体系法律法规及其他要求的遵循情况,保证体系运行符合法律法规及其他要求,规避法律风险,根据标准和公司体系文件要求,特组织开展了本年度的合规性评价工作。

一、评审时间:****年**月**日。

二、参加人员:******等。

三、评价目的:对公司环境和职业健康安全管理体系运行过程中就法律法规遵循情况进行评价和分析,检查公司重要环境因素和重大危险源对应法律法规遵循的符合性、自觉性、有效性;依据环境、职业健康安全管理法律法规检查重要环境因素和重大危险源控制管理的状况。

四、评价范围:公司管理和运营活动中涉及的环境因素及危险源。

五、评价依据:1、GB/T28001-2011标准,GB/T24001-2016标准;2、公司体系文件;3、相关法律法规和标准。

六、环境和职业健康安全管理体系合规性评价综述:在****年**月至****年**月(按每半年一次,共1次),对公司及各施工现场的环境和职业健康安全管理体系运行情况进行了检查,结果如下:1、公司办公室主持了公司各职能部门的学习培训工作,采取个人自学标准内容,集体学习安全部编制的****年适用环境和职业健康安全管理法律法规清单的方式,取得了较好的成果。

通过学习,使公司员工对公司的重要环境因素和职业健康安全管理所对应的法律法规内容有了进一步的深入了解,针对环境、职业健康安全管理法律法规的要求,员工能够用自己的自觉行动来保证我公司执行环境法律法规的自觉性、符合性、有效性。

2、公司的重要环境、职业健康安全管理因素包括:1)废水排放;2)粉尘排放;3)噪声排放;4)能(资)源使用;5)安全管理;6)化学品管理;7)安全管理;8)道路交通安全管理;9)消防安全管理;10)临时用电安全管理;11)特种设备安全管理;12)劳动防护与职业健康安全。

环境、职业健康安全合规性评价报告

环境、职业健康安全合规性评价报告

环境、职业健康安全合规性评价报告本报告旨在对XX公司进行环境、职业健康安全合规性评价,评估其环境、职业健康安全方面的合规性、存在的问题,提出改进建议,以保障公司员工的安全和健康,降低对环境的负面影响。

一、公司概况XX公司成立于20XX年,主要从事电子产品研发、生产、销售业务。

公司拥有多名高素质的员工,占地面积10,000平方米,年产值达1.5亿元。

公司积极实施ISO9001质量管理体系,通过了环境管理体系、职业健康安全管理体系认证。

二、环境合规性评价1.废水、废气排放情况公司生产过程中使用的化学品、溶剂、涂料等物质均存放在特定的地方,遵循科学储存和运输标准。

公司的废水、废气处理设施符合相关规定,每月定期检测,并按照企业排污标准进行控制和处理。

现场调查发现公司排口出水和废气均未超过国家限制值。

2.危险废物管理情况公司对危险废物的收集、运输和存放实行专业管理,危险废物存放处按规定设置,严格进行分类、贴标、密闭,每日体检一次。

公司做到了危险废物不混淆运输,并按照相关规定委托危险废物处理单位处理。

现场调查未发现危险废物存在安全隐患的情况。

3.环保手续完善程度公司环境保护手续齐全,已完成环评报告和排污许可证等手续,企业自行制订了环境保护方案。

公司开展了定期环保培训和宣传,供员工参考和查阅,履行了环境保护的社会责任。

三、职业健康安全合规性评价1.用电安全公司电路布置合理,用电安全保障措施到位。

现场检查时,多数用电设备符合标准。

2.有害化学品管理公司合理存储、使用有害化学品,符合相关安全标准。

有害化学品实行封闭保管,标识标注清晰,确保员工受到最小的危害。

3.职业病防治公司兑现了职业病预防和控制工作,安排职业健康体检,严格落实职业健康监管。

员工个人防护用品配备充足,全员戴防护手套或口罩进行操作。

四、存在的问题及改进建议1.未建立环境、职业健康安全管理机制目前公司虽然已经通过相关认证,但还缺乏环境、职业健康安全管理机制,对生产过程中产生的废气、废水、废渣等进行系统管理和漏洞纠正。

环境与职业健康安全管理合规性评价报告(二篇)

环境与职业健康安全管理合规性评价报告(二篇)

方案计划参考范本
环境与职业健康安全管理合规性评价报告(二篇)
目录:
环境与职业健康安全管理合规性评价报告一
职业健康安全管理体系运行报告二
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环境与职业健康安全管理合规性评价报
告一
一、评价目的
公司环境与职业健康安全管理体系运行过程中对法律法规遵循情况的评价分析。

二、评价范围
1、公司机关办公过程中所产生的环境、安全因素。

2、二级单位在建项目部施工过程中所产生的环境、安全因素。

三、评价准则
1、GB/T24001-2004、GB/T28001-2011
2、公司管理手册、程序文件、管理文件。

3、相关法律法规和标准。

4、企业管理制度。

四、评价组成员
评价组长:

员:
五、评价时间
2016年6月1日
六、评价过程综述
1、公司机关各部门
1.1污水排放:存在有清洁废水排放、车辆清洁废水排放共2项环境因素,适用的法律法规有水污染防治法、污水综合排放标准。


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环境、职业健康安全合规性评价报告

环境、职业健康安全合规性评价报告

合规性评价报告(环境、职业健康安全)编制: _______________审核:______________审批:______________***********公司二。

一七年十二月二十日为了确认公司环境管理体系和职业健康安全管理体系法律法规及其他要求的遵循情况,保证体系运行符合法律法规及其他要求,规避法律风险,根据标准和公司体系文件要求,特组织开展了本年度的合规性评价工作。

一、评审时间:****年**月**曰。

二、参加人员:******等。

三、评价目的:对公司环境和职业健康安全管理体系运行过程中就法律法规遵循情况进行评价和分析,检查公司重要环境因素和重大危险源对应法律法规遵循的符合性、自觉性、有效性;依据环境、职业健康安全管理法律法规检查重要环境因素和重大危险源控制管理的状况。

四、评价围:公司管理和运营活动中涉及的环境因素及危险源。

五、评价依据:1、GB/T28001-2011 标准,GB/T24001-2016 标准;2、公司体系文件;3、相关法律法规和标准。

六、环境和职业健康安全管理体系合规性评价综述:在****年**月至****年**月(按每半年一次,共1次),对公司及各施工现场的环境和职业健康安全管理体系运行情况进行了检查, 结果如下:1、公司办公室主持了公司各职能部门的学习培训工作,采取个人自学标准容,集体学习安全部编制的****年适用环境和职业健康安全管理法律法规清单的方式,取得了较好的成果。

通过学习,使公司员工对公司的重要环境因素和职业健康安全管理所对应的法律法规容有了进一步的深入了解,针对环境、职业健康安全管理法律法规的要求,员工能够用自己的自觉行动来保证我公司执行环境法律法规的自觉性、符合性、有效性。

2、公司的重要环境、职业健康安全管理因素包括:1)废水排放; 2)粉尘排放;3)噪声排放;4)能(资)源使用;5)安全管理;6)化学品管理;7)安全管理;8)道路交通安全管理;9)消防安全管理;10)临时用电安全管理;11)特种设备安全管理;12)劳动防护与职业健康安全。

环境、职业健康安全合规性评价报告

环境、职业健康安全合规性评价报告

合规性评价报告(环境、职业健康安全)编制:审核:审批:***********公司二〇一七年十二月二十日为了确认公司环境管理体系和职业健康安全管理体系法律法规及其他要求的遵循情况,保证体系运行符合法律法规及其他要求,规避法律风险,根据标准和公司体系文件要求,特组织开展了本年度的合规性评价工作。

一、评审时间:****年**月**日。

二、参加人员:******等。

三、评价目的:对公司环境和职业健康安全管理体系运行过程中就法律法规遵循情况进行评价和分析,检查公司重要环境因素和重大危险源对应法律法规遵循的符合性、自觉性、有效性;依据环境、职业健康安全管理法律法规检查重要环境因素和重大危险源控制管理的状况。

四、评价范围:公司管理和运营活动中涉及的环境因素及危险源.五、评价依据:1、GB/T28001—2011标准,GB/T24001—2016标准;2、公司体系文件;3、相关法律法规和标准。

六、环境和职业健康安全管理体系合规性评价综述:在****年**月至****年**月(按每半年一次,共1次),对公司及各施工现场的环境和职业健康安全管理体系运行情况进行了检查,结果如下:1、公司办公室主持了公司各职能部门的学习培训工作,采取个人自学标准内容,集体学习安全部编制的****年适用环境和职业健康安全管理法律法规清单的方式,取得了较好的成果。

通过学习,使公司员工对公司的重要环境因素和职业健康安全管理所对应的法律法规内容有了进一步的深入了解,针对环境、职业健康安全管理法律法规的要求,员工能够用自己的自觉行动来保证我公司执行环境法律法规的自觉性、符合性、有效性。

2、公司的重要环境、职业健康安全管理因素包括:1)废水排放;2)粉尘排放;3)噪声排放;4)能(资)源使用;5)安全管理;6)化学品管理;7)安全管理;8)道路交通安全管理;9)消防安全管理;10)临时用电安全管理;11)特种设备安全管理;12)劳动防护与职业健康安全。

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合规性评价报告(环境、职业健康安全)
编制:
审核:
审批:
***********公司
二〇一七年十二月二十日
为了确认公司环境管理体系和职业健康安全管理体系法律法规及其他要求的遵循情况,保证体系运行符合法律法规及其他要求,规避法律风险,根据标准和公司体系文件要求,特组织开展了本年度的合规性评价工作。

一、评审时间:****年**月**日。

二、参加人员:******等。

三、评价目的:
对公司环境和职业健康安全管理体系运行过程中就法律法规遵循情况进行评价和分析,检查公司重要环境因素和重大危险源对应法律法规遵循的符合性、自觉性、有效性;依据环境、职业健康安全管理法律法规检查重要环境因素和重大危险源控制管理的状况。

四、评价范围:
公司管理和运营活动中涉及的环境因素及危险源。

五、评价依据:
1、GB/T28001-2011标准,GB/T24001-2016标准;
2、公司体系文件;
3、相关法律法规和标准。

六、环境和职业健康安全管理体系合规性评价综述:
在****年**月至****年**月(按每半年一次,共1次),对公司及各施工现场的环境和职业健康安全管理体系运行情况进行了检查,结果如下:
1、公司办公室主持了公司各职能部门的学习培训工作,采取个人自学标准内容,集体学习安全部编制的****年适用环境和职业健康安全管理法律法规清单的方式,取得了较好的成果。

通过学习,使公
司员工对公司的重要环境因素和职业健康安全管理所对应的法律法
规内容有了进一步的深入了解,针对环境、职业健康安全管理法律法规的要求,员工能够用自己的自觉行动来保证我公司执行环境法律法规的自觉性、符合性、有效性。

2、公司的重要环境、职业健康安全管理因素包括:1)废水排放;2)粉尘排放;3)噪声排放;4)能(资)源使用;5)安全管理;6)化学品管理;7)安全管理;8)道路交通安全管理;9)消防安全管理;10)临时用电安全管理;11)特种设备安全管理;12)劳动防护与职业健康安全。

3、适用法律法规:《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国道路交通安全法》、《职业病防治法》、《传染病防治法》、《中华人民共和国消防法》、《未成年人保护法》、《企业职工伤亡事故报告和调查处理的规定》、《重大事故隐患管理的规定》、《特种设备安全监察条例》、《工伤保险条例》、《环境保护法》、《水资源保护法》、《中华人民共和国电力法》、《临时用电安全技术规范》、《节约能源法》等。

4、检查中发现的事项记录:
①、“有毒有害固体废弃物的排放”公司采取了集中收集处置的办法,有专用的存放地点或容器,硒鼓、墨盒与供货厂家联系回收,废电池、笔心、色带由物业管理直接送到大院专设的垃圾站处置,未发生遗撒固体废弃物的现象,同时制定废弃物控制程序,未倾倒法律法规禁止的有毒有害固体废弃物。

②、“油品、危险化学品的使用和泄漏”公司目前在施工中使用的氧气、乙炔、稀料、涂料等,已经制定了相应的安全管理办法,主要负责人保证符合相关的法规要求,没有使用国家明令禁止的危险化学品,存放危险化学品的场所(化学品仓库)符合通风、防晒、防火、防爆、防雷、防渗漏、防泄压的要求。

③、“扬尘和烟尘排放”已制定施工现场扬尘控制程序,施工现场有扬尘排放,采取的控制方法是对员工进行控制扬尘的教育,对各种扬尘现象采取不同的控制方法,如:使用水泥时,拆包时要轻拿轻放,降低水泥粉尘的排放,场内道路要硬化路面,对扬尘进行撒水降尘控制,禁止在施工现场焚烧木材及杂物,机动车选择烟尘排放达标的车辆,每年年检进行控制,公司生产活动产生的扬尘和烟尘没有造成对环境的污染。

④、“能源资源消耗”公司已制定了节能降耗管理办法,采用节水器具,对员工进行节约能源的教育,增强节能意识,在项目施工组织设计中,对原材料、钢材、木材的消耗,依据预算指定了消耗的定额,以降低成本,节约资源,同时采用新材料、新技术、新工艺、新设备来提高对资源的节约,对司机班司机节油给予奖励,同时向业主推荐有关节能的建议,提高建筑物的保温隔热性能,减少照明、采暖、制冷能耗。

⑤、“噪声排放”针对这项重要环境因素,我们应遵守《中华人民共和国噪声污染防治法》进行控制,防止污染周围的环境。

建筑施工现场的建筑施工机械使用时产生的噪声较大,给周边环境造成污
染,所以在施工平面布置时,应远离场界和生活、办公区域,或者对产生噪音较大的木工锯房、砼搅拌机房、砼输送泵给予封闭控制噪音,执行已制定的《噪声控制程序》,尽量避免在同一时间使用噪声大的施工机械,避免夜间施工;执行《建筑施工场界噪声测量方法》,定期检测场界噪声值,对超标噪音采取措施给予控制,公司施工项目到目前为止,尚未接到群众的有关噪音的投诉。

⑥、“污水排放”建筑施工中污水排放是不可避免的,依据建设部及湖北省人民政府相关文件的要求,首先在施工组织设计中有防止扬尘、噪声、固体废弃物和废水等污染物的防治措施,对“污水排放”的管理办法,项目部基本作到搅拌机前台、砼输送泵及运输车辆清洗处设置沉淀池,污水不直接排入市政污水管网,经两次沉淀后实施循环使用或用于洒水降尘。

公司没有油料存放场所,施工人员的食堂由于是临时性的,管理还有不到位的情况,如隔油池不能定期清理,有可能造成轻微的污染事件。

⑦、“消防安全管理”,公司编制了火灾应急预案,建立了消防组织机构,完善消防管理制度;各场所配备了相应的消防器材并定期检查;定期组织相关人员进行消防知识学习和突发事故演练;项目部每日、每班进行消防安全检查,发现隐患,立即整改。

对动火作业严格执行三级动火审批手续,未发生任何消防安全事故。

⑧、“安全用电管理”,对临时用电的管理,我们严格按照JGJ46-2016的要求,在编制并完善审批手续的临时用电施工组织设计的基础上,编制了各类电气设备的安全操作规程和安全管理制度,
并经常检查、考核其执行情况;所有电工持证上岗;所用验电、操作、检修工具、绝缘防护用品按时检定,处于有效状态;对电气设备、线路等定期进行检查,发现有触电隐患的及时整改。

未发生触电事故。

⑨、“特种设备管理”,针对施工现场普遍使用施工电梯、氧气瓶、乙炔瓶、塔式和汽车起重机的实际情况,我们分门别类地编制了特种设备的安全操作规程;特种设备操作人员持证上岗,证书在有效期内,定期进行专业培训和健康检查;定期对特种设备进行维护。

目前没有发生操作不当或设备故障造成的人身伤害事故。

七、评价结论:
从本年度一次检查的结果来看,我公司没有违反国家法律、法规及相关标准,能严格遵守国家有关环境和职业健康安全管理方面的相关规定,密切关注法律法规的变化,并适时调整,严格按体系标准执行。

公司和项目部都能够有效遵循法律法规进行施工,未发生重大安全生产事故,未发生环境扰民事件,无环境污染事件发生,未发生尘肺病、传染病及其他卫生防疫问题事件,无个人或单位投诉。

各项目的环境和职业健康安全管理行为符合法律法规和标准要求,对于合规性评价分析所发现的薄弱环节,公司和所在项目部将制定改进措施,以持续改进公司和项目的安全管理绩效。

对在合规性证据收集过程中发现的个别不符合,各项目部均能够及时组织力量进行原因分析,制定纠正和预防措施,并积极开展纠偏活动。

通过对纠偏结果的考核,表明纠正措施制订是适宜的,执行结果是有效的。

对公司的环保意识和环境管理水平的提高起到了明显的促进作用。

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