始终保持强烈的事业心责任感
2021国网综合能源服务集团考试真题及答案

国网综合能源服务集团考试真题2021(满分100分时间120分钟)一、单选题(每题只有一个正确答案,答错、不答或多答均不得分)1.国家电网有限公司的企业精神内涵是:始终保持强烈的事业心、责任感,向着()水平持续奋进,敢为人先、勇当排头,不断超越过去、超越他人、超越自我,坚持不懈地向更高质量发展、向更高目标迈进,精益求精、臻于至善。
A.国际领先B.国际一流C.世界一流D.世界领先【答案】:C2.国家电网有限公司始终把()作为第一动力,通过创新破解发展难题,突破技术瓶颈、市场瓶颈、制度瓶颈,培育核心优势,为实现基业长青源源不断注入新动能。
A.奉献B.服务C.敬业D.创新【答案】:D3.关于“具有中国特色国际领先的能源互联网企业”战略目标,以下不属于“具有中国特色”的是()。
A.符合中国国情的能源转型发展道路B.中国特色国有企业改革发展道路C.坚持以人民为中心的发展思想D.坚持把经济责任放在首位【答案】:D4.国家电网有限公司积极服务新能源汽车发展,建成了()高速公路快充网络。
A.八纵十横三环B.十纵八横两还1/12C.十纵十横两环D.八纵八横三环【答案】:C5.国家电网有限公司成立于()。
A.2004年B.2001年C.2003年D.2002年【答案】:D6.国家电网有限公司()由全民所有制企业整体改制为国有独资企业。
A.2005年B.1997年C.2002年D.2017年【答案】:A7.()文化是企业经营作风、精神面貌、人际关系的动态体现,也是企业精神、企业价值观的折射。
A.制度B.精神C.行为D.物质【答案】:C8.国家电网有限公司在国企国资改革方面,深入贯彻中发22号及配套文件精神,以()为导向,对监管、非监管业务实施差异化管控。
A.控制权B.所有权C.分类改革D.全面改革【答案】:C9.党的十九大报告明确,要把社会主义核心价值观融入社会发展各方面,转化为人们的()和()。
2/12A.情感共鸣;行为习惯B.情感共鸣;行为规范C.情感认同;行为规范D.情感认同;行为习惯【答案】:D10.国家电网有限公司打造的企业中台主要包括()。
保持强烈的事业心责任感

事业心、责任感,就是一种工作态度,有什么样的工作态度,就会有什么样的工作干劲、工作举措,进而形成什么样的工作效果。今年以来,西青区广大党员干部在落实重大建设项目中,充分发扬“白加黑”、“五加二”精神,夜以继日,拼命干,玩命干,干出了成效,干出了水平。但受国际经济形势影响,全区在推进重大建设项目中还存在一些问题。主要表现在:有的领导干部缺乏危机感和紧迫感,没有充分做好应对全球经济持续低迷的重要准备;缺乏工作的前瞻性、主动性和创造性,化解矛盾、应对危机、突破困境的本领和水平不高;缺乏敢打必胜的信心,对经济发展疑虑重重,等等。这些表现既有一定的客观因素,但说到底还是一个事业心和责任感的问题。
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近日,本市在全力抓好在建的60项重大工业项目建设的同时,又推出总投资703.7亿元的第四批20项重大工业项目。我们在鼓舞振奋的同时,更应深刻认识到:西青区作为全市先进区县,在经济发展上更应该继续坚定不移地大抓项目,抓大项目,力求在新一轮发展中占得先机。做到这一步,很重要一条就需要全区各级领导干部树立强烈的事业心和责任感,想方设法找项目,千方百计促开工,殚精竭虑促达产。
以强烈的事业心和责任感抓好重大建设项目,需要我们树立实干精神。当前,党中央、国务院为提振经济,出台了一系列政策;同时,滨海新区开发开放更给我们西青区带来了难得的历史机遇。面对机遇,我们要有“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感和“争一流”的使命感。现在,全区项目建设面临的困难和矛盾比较多,我们没有任何理由陶醉于已取得的成绩而稍有懈怠,没有任何理由固步自封而止步不前,没有任何理由满足现状而不思进取。我们的干部不能当疲疲沓沓的懒官,不能当昏昏噩噩的庸官,更不能当回避矛盾的太平官。“项目要上来,干部要下去”,我们的各级领导干部要沉下身子,深入基层,深入现场前线指挥,共同营造一个鼓励实干、褒扬奉献、激发拼闯、宽容失误、反对平庸的创业环境,形成人人关心项目、人人支持项目、人人参与项目的良好氛围,真正让想干者有机会,能干者有舞台,干成者有地位。
要有强烈地事业心和责任感
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一、要有强烈的事业心和责任感具备强烈的事业心和责任感是胜任任何一种角色任务的先决前提。
从事农村工作的乡镇干部,任务繁杂、条件艰苦、待遇较差,更应树立强烈的事业心和责任感。
事业心是创业的动力,有了强烈的事业心,才能克服种种困难,百折不挠地向认定的目标进取。
责任感是对干部的起码要求,在其位就得谋其政,为广大人民群众负责。
树立强烈的事业心和责任感,应克服和纠正两种倾向:一是临时观点。
现在有些干部害怕农村工作、过不惯农村生活,千方百计想逃离避开,“镀金意识”明显,临时观点偏重。
二是出个人风头。
有些干部急于标新立异,标榜自己,上任后往往脱离实际,另搞一套,造成浪费。
事实上,正确的计划、科学的决策有时需要一届一届、一任一任的领导如同接力赛般地棒棒相传,铁心拼搏才能达到胜利的终点,要“一张蓝图绘到底”,决不能朝令夕改、反复折腾,一任一个花样。
只有本着为当地百姓高度负责的态度,对辖内的工作长远规划,前赴后继,而自己则甘当铺路石,将个人的升迁得失看得很轻,才能真正干出一番事业。
要树立一种干不好工作就是失职的意识,不时反躬自问,自我鞭策。
二、要保持良好的精神状态保持良好的精神状态是搞好任何一项工作的重要条件。
农村工作尤其如此。
农村经济落后,由于底子薄,基础差,要改变面貌难度大,很容易使乡镇干部产生畏难情绪,认为要干出政绩不大可能,于是工作也懒得主动去开展,一心满足于当好“维持会长”,抱着观望、混日子的态度应付工作,久而久之必然导致情绪低落,斗志消沉,工作越来越被动。
古人云:三军不可夺其志!一旦丧失斗志就会使战斗力土崩瓦解。
因此,作为乡镇党委,一定要把保持广大干部良好的精神状态做为一项重要工作来抓,时刻关注干部的思想动态、精神面貌。
“气可鼓,不可泄”,要努力创造一种奋发向上、朝气蓬勃的良好氛围,激励干部有所作为,积极进取,保持良好的精神状态。
三、要善于思考和探索在乡镇要卓有成效地开展工作,需要乡镇干部多花一番心思,多动脑筋,多出好点子,不能驴子推磨——走老道儿,因循守旧。
增强干部事业心责任感心得体会
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增强干部事业心责任感心得体会
作为一名干部,我深刻认识到增强事业心和责任感的重要性,也有一些体会和心得。
首先,增强干部事业心是要对自己从事的工作充满热爱和责任感。
只有真正热爱自己的事业,才能不断努力进取,不断学习,不断提高自己的能力。
只有责任感,才能做到不推诿责任,勇于承担责任。
我深知,只有充满事业心和责任感的干部才能真正发挥自己的作用,为组织和社会做出更大的贡献。
其次,增强干部事业心需要具备追求卓越的意识。
只有不断追求卓越,才能不断超越自我,不断挑战自我。
在工作中,我们不应满足于现状,要有勇于创新的精神,不断寻求突破和创新。
只有这样,我们才能在自己的岗位上实现最大的价值,推动事业不断向前发展。
另外,增强干部事业心还需要有强烈的责任感。
作为干部,我们不仅仅要对自己的工作负责,更要对自己的团队、组织以及整个社会负责。
我们要时刻保持敬业精神,以高度的责任感做好自己的本职工作。
同时,还要积极主动地关注和解决团队和组织面临的问题,为团队和组织的发展贡献自己的力量。
最后,增强干部事业心还需要具备持续学习的心态。
只有不断学习,才能不断提高自己的知识水平和专业能力。
只有不断学习,才能不断适应新的工作环境和变化,不断开拓新的视野和思维。
我相信,只有保持持续学习的心态,才能不断提升自己的竞争力,为事业的发展做出更大的贡献。
综上所述,增强干部事业心和责任感是每一位干部都应该具备的重要素质。
只有真正热爱自己的事业,勇于追求卓越,强烈的责任感,持续学习的心态,我们才能更好地发挥自己的作用,为组织和社会做出更大的贡献。
“增强事业心责任感”学习心得(4篇)
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“增强事业心责任感”学习心得在过去的一段时间里,我一直在致力于提升自己的事业心和责任感。
通过这段时间的学习和实践,我不仅对事业心和责任感有了更深刻的了解,还取得了一些积极的成果。
我将在以下几个方面总结我学习的心得体会。
首先,要增强事业心和责任感,首先需要明确自己的职业目标和职业规划。
只有明确了自己想要达到的目标,才能找到内在的动力去追求事业的成功。
我通过参加一些工作和职业规划的培训,深入了解自己的优势和劣势,确定了自己的职业目标和规划。
这让我更加明确自己想要在事业上取得什么样的成就,从而激起了我内心深处的情感和动力。
其次,要增强事业心和责任感,需要保持积极的工作态度和乐观的心态。
在工作中,遇到困难和挑战是不可避免的。
但是,重要的是要保持积极的态度去面对和解决这些问题。
我意识到,虽然我不能改变一切,但我能够改变我的态度。
因此,我学会了积极地看待问题,寻找解决办法,而不是一味地抱怨和沮丧。
我发现,当我用积极的态度面对问题时,我往往能够更好地解决问题,并且在工作中取得更好的成绩。
另外,要增强事业心和责任感,还需要具备良好的时间管理和组织能力。
在现代社会,时间是有限的资源,我们需要学会合理地分配和利用时间。
我意识到,有效的时间管理是事业成功的重要因素之一。
因此,我制定了每天和每周的工作计划,并通过设定优先级来合理地安排时间。
同时,我也学会了拒绝那些不重要的事情,以免浪费时间。
通过良好的时间管理和组织能力,我能够更好地完成工作任务,并提高工作效率和质量。
此外,要增强事业心和责任感,需要主动学习和不断提升自己的专业知识和技能。
事业发展是一个动态的过程,要跟上时代的步伐,就需要保持学习的姿态。
我通过参加一些培训课程、阅读相关书籍和文章等方式,不断学习和更新自己的知识。
同时,我也善于从工作中学习,总结和反思自己的经验和教训。
通过不断学习和提升,我能够更好地应对工作中的挑战,并取得更好的成果。
最后,要增强事业心和责任感,需要有良好的团队合作和沟通能力。
优秀共产党员先进事迹材料:求真务实,质量至上

优秀共产党员先进事迹材料:求真务实,质量至上党员介绍任xx,男,大学本科学历,1998年12月加入中国共产党,1986年8月参加工作,在xx交通职业技术学院党委办公室、学生工作部先后从事党建与思想政治工作、学生教育管理、招生就业等工作,现任学工部招生就业办公室副主任职务。
他敬业爱岗,尽职尽责,在本职岗位上任劳任怨,无私奉献,以求真务实的作风,优服务提效能,用自己的言行诠释了共产党员的先进性。
曾获得“学校先进工作者”、“工会活动积极分子”、“xx省普通高校毕业生就业先进工作者”、“xx省交通运输厅优秀党务工作者”等荣誉,2018年3月被xx省教育考试院评为“2017年度xx省普通高校招生先进工作者”。
先进事迹事迹注重学习,恪尽职守不断提高自身素质任xx老师热爱党的教育事业,坚定理想信念,认真贯彻执行党的路线方针政策,坚持党性立场,把牢政治方向,对党忠诚,在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致,他平时注重政治理论和业务知识学习,积极参加厅处级干部培训和党支部、部门组织的各类学习教育活动,通过集体学和自主学、全面学和重点学、书本学和网上学相结合的方式,深入学习党章党规、习近平新时代中国特色社会主义思想,十九大精神,用邓小平理论、“三个代表重要思想”、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想武装自己的头脑,指导工作实践。
牢记共产党人的初心和使命,坚决维护党的章程,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,强化“四个意识”,自觉遵守法律法规和学校各项规章制度,忠实践行“三严三实”、社会主义核心价值观和社会主义荣辱观,他坚持立德立言立行,以共产党员和“四有教师”的标准严格要求自己,时刻保持严谨细致、真抓实干的作风,塑造了良好的师德修养,为学校办好“满意的教育”、“更好的教育”和“公平的教育”做出自己积极的努力。
求真务实,探索创新不断提升工作质效任xx老师于2003年至今担任学校招生就业办公室副主任职务。
他热爱本职岗位,以“质量至上”为目标,始终保持强烈的事业心、责任感和与时俱进的精神状态,积极贯彻新发展理念,不断探索招生和毕业生就业工作的新举措,根据多年积累的经验,持续创新工作载体,深入研究管用的措施和办法,系统谋划招生就业体制机制和制度政策建设,用心打造精准服务保障新格局,促使各项工作做到目标和效果相统一。
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本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==事业心责任感篇一:浅谈员工的事业心与责任感浅谈员工的事业心与责任感职业是我们赖以生存的一种方式,事业则是一个人的精神寄托,是一生执着追求的目标。
每一个员工都应该抱着一种强烈的事业心和责任感而奋斗。
实际上,并非只有那些拥有数百万家产的经理人才算拥有事业,即使你从事的是平凡职业性的工作,不管你加入这支队伍时间是长还是短,只要你从中找到了一份独特的乐趣和满足,同样可达到人生的某种境界,从中找到了你奋斗的目标,那么工作也就上升为事业了。
事业心是人生成功的源泉,而敬业、勤奋、刻苦、谨慎的作风,则是事业心在实践中的具体表现,是通往成功之门的铺路石。
有事业心者首先表现为敬业,进而是乐业。
一部机器由若干个部件和螺丝钉组成,部件之间协调配合,机器才能发挥出最大潜能。
一个单位和一部机器一样,只有分工不同,没有高低贵贱之分。
只要每个员工都树立一颗“干一行、爱一行、干好一行”的事业心,就能体会到本职工作的重要和不可或缺,进而乐业,对所从事的工作充满“喜欢”、“热爱”之情。
大凡工作出色的员工不是被逼出来的,而是因为他们对所从事的工作充满热情,在工作中找到了乐趣,看准了前进的方向,所以他们能做的出色。
事业心是一种勤奋、刻苦的工作精神。
勤奋是一种积极向上的人生态度,员工要想在企业干出一些成绩,就必须具备勤奋的工作态度,埋头苦干,努力拼搏,脚踏实地,一丝不苟地做好本职工作。
事业心又是一种谦虚、谨慎的工作作风。
要从实际的工作情况出发,结合公司的发展需要,谦虚谨慎,戒骄戒躁,摆正自己的位置,努力工作。
在事业成功者应当具备的品质中,责任感,是那样朴素而又十分可贵。
忍着病痛走访贫苦百姓的焦裕禄,迎着洪水探察灾情的张鸣岐,以微薄收入供养藏族孤儿的孔繁森??缕述先进人物的思想和事迹,无不具有一个共同的特点,就是对国家、对人民、对事业有着高度的责任感。
始终保持强烈的事业心责任感

始终保持强烈的事业心责任感CKBOOD was revised in the early morning of December 17, 2020.始终保持强烈的事业心责任感——增强工作的艰苦性扎实性事业心和责任感是一个人实现个人理想、成就事业的前提和基础,是党员干部为党和军队事业奋斗所必备的觉悟和素质。
对基层干部来说,保持强烈的事业心责任感,就是要确立事业高于一切、责任重于泰山的意识,始终保持履职尽责的高度自觉性,以一丝不苟的负责精神,勇挑重担的工作干劲,求真务实的工作作风,抓工作,干事业,求发展,争取卓越贡献。
一、追求事业,强化责任无论什么人要想实现自己的理想和目标,必须有强烈的事业心和责任感。
因为,事业心和责任感是我们立身做人之本,是我们成就事业的基础,更是我们建功立业的动力和源泉。
追求事业、强化责任——谁把握了这一点,谁就会受益终身,谁忘记了这一点,谁就会留下追忆的悔恨。
(一)事业心责任感是立身之本。
把事业心责任感作为立身做人之本是军人职业道德的基本要求,是军人世界观、人生观和价值观的具体体现,也是我们基层干部干好工作必须具备的思想政治素质。
1、事业心责任感是做人做事的道德准则。
自古道:“在学言学,在商言商”。
这就是说无论人们干什么,都要讲点职业道德。
是农民要热爱种地,是工人要热爱做工,是教师要热爱教书,是军人要爱军习武,等等。
事业心责任感就是职业道德的最高规范。
它强调无论干什么工作,做人做事应该爱岗敬业、认真负责。
一个不能敬事业的人,不可能得到他人的敬重,一个不能认真负责的人,也不可能得到他人的信任。
正因为如此,事业心责任感就成为人们立身之需,成为立身之本。
有道是:散漫、马虎、不负责任,最后必是蹉跎一生;爱岗敬业、认真负责,必将让你终身受益。
有事业心责任感的人,才会敬重自己的工作,才会把工作当事业干,产生热爱之心、履行认真之责、做事一丝不苟、做人踏踏实实。
古语说,“为官德为先”。
我们每个干部,只有先树立事业高于一切、责任重于泰山的思想道德境界,才有可能去成就事业。
个人工作总结敬业爱岗方面

个人工作总结敬业爱岗方面自从加入公司以来,我一直努力工作,严格要求自己,努力完成工作任务。
在工作中,我始终秉承着敬业爱岗的态度,不断提升自身素质,全心全意为公司的发展做出贡献。
首先,我认真对待每一项工作任务。
无论是简单的日常工作还是复杂的项目任务,我都会细心对待,不轻言放弃。
在工作中,我总是将工作任务拆解分解,合理分配时间和资源,保证工作的高效完成。
其次,我乐于学习、积极进取。
在工作过程中,我始终保持对新知识的渴求,不断学习新的技能和知识,不断充实自己。
我深知只有不断提高自己的综合素质和能力,才能在工作中应对各种挑战,也才能更好地为公司的发展做出更多的贡献。
再次,我具有强烈的事业心和责任感。
在工作中,我始终把工作当成自己的事业,对自己的工作充满责任感。
无论是对公司的战略决策还是对每一个细小的工作环节,我都会尽心尽力,全力以赴,确保工作的高质量完成。
最后,我具有良好的团队协作能力和沟通能力。
在工作中,我始终认识到只有团结协作,才能更好地完成工作任务。
因此,我不仅能够与同事良好地合作,还能够与上下级建立良好的沟通渠道,确保工作的顺利进行。
总的来说,我在工作中始终秉承着敬业爱岗的态度,认真对待每一项工作任务,乐于学习、积极进取,具有强烈的事业心和责任感,同时具有良好的团队协作能力和沟通能力。
我坚信,在今后的工作中,我将继续努力,为公司的发展努力奋斗,成为一名更优秀的员工。
在工作中,我始终将敬业爱岗作为自己的座右铭,将工作视为自己的事业。
我深知只有对工作充满热情、投入全力,才能取得出色的成绩,为公司的发展做出更多的贡献。
因此,我时刻保持着积极向上的工作态度,以及无私奉献的精神,努力将公司的业务做得更好。
在工作中,我始终把提高工作效率作为自己的目标。
我会利用各种工具和技能,不断寻求更好的解决方案,提高工作效率,精益求精,力求做到最好。
同时,我也积极参与公司内部的培训和学习,不断提升自己的专业知识和技能,以更好地适应工作的需求。
如何增强自己的责任感和事业心

如何增强自己的责任感和事业心当我们走进职场,不仅仅是在追求一份好的工作和高薪,更是要拥有足够的责任感和事业心,为公司和团队做出更大的贡献。
那么,如何增强自己的责任感和事业心呢?1. 认识到自己的重要性首先,我们应该认识到自己在公司、团队中的重要性。
不管是什么职位,都不可以小瞧自己的作用。
每个人都有自己的价值,只有当我们意识到这些,我们才能拥有更高的责任感和更强的事业心。
2. 做好每个细节在工作中,有时候我们会因为一些细节而觉得不重要,这是极其错误的想法。
事实上,所有的细节都需要我们关注和处理,因为只有这样才能让整个团队或公司成为更加完美的整体。
3. 提高工作效率提高工作效率也是增强自己责任感和事业心的重要途径之一。
我们可以不断学习和提升自己的技能水平,同时也要理性规划时间,合理安排工作和生活,保持良好的精神状态,这样我们就可以更好地完成工作任务。
4. 抱着积极向上的心态一个积极向上的心态也是非常必要的。
我们要拥有自己的目标和追求,同时对自己的工作和职责充满热情和信心。
做好自己的事情,同时也要关注团队和公司的整体目标,抱着一种积极向上的心态,才能拥有更强烈的责任感和事业心。
5. 持续学习和成长在这个快速发展的时代,持续学习和进步也是不可或缺的。
我们要关注自己的行业和领域的最新动态,参加各种培训和学习机会,不断提高自己的素质和能力,这也是提高责任感和事业心的重要途径之一。
6. 培养团队协作精神最后,要培养团队协作精神。
不管是什么工作,团队协作都非常重要,只有大家团结一致,才能取得更好的成绩和效果。
我们可以尝试去了解每个人的优势和不足,互相补充和帮助,共同实现团队或公司的目标。
在职场中,责任感和事业心的重要性相信大家已经有了很深刻的认识,只有拥有这些品质我们才能在激烈的竞争中立于不败之地。
以上是关于如何增强自己责任感和事业心的一些建议,但愿对大家有所启发。
始终保持强烈的事业心责任感
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始终保持强烈的事业心责任感始终保持强烈的事业心责任感——增强工作的艰苦性扎实性事业心和责任感是一个人实现个人理想、成就事业的前提和基础,是党员干部为党和军队事业奋斗所必备的觉悟和素质。
对基层干部来说,保持强烈的事业心责任感,就是要确立事业高于一切、责任重于泰山的意识,始终保持履职尽责的高度自觉性,以一丝不苟的负责精神,勇挑重担的工作干劲,求真务实的工作作风,抓工作,干事业,求发展,争取卓越贡献。
一、追求事业,强化责任无论什么人要想实现自己的理想和目标,必须有强烈的事业心和责任感。
因为,事业心和责任感是我们立身做人之本,是我们成就事业的基础,更是我们建功立业的动力和源泉。
追求事业、强化责任——谁把握了这一点,谁就会受益终身,谁忘记了这一点,谁就会留下追忆的悔恨。
(一)事业心责任感是立身之本。
把事业心责任感作为立身做人之本是军人职业道德的基本要求,是军人世界观、人生观和价值观的具体体现,也是我们基层干部干好工作必须具备的思想政治素质。
1、事业心责任感是做人做事的道德准则。
自古道:“在学言学,在商言商”。
这就是说无论人们干什么,都要讲点职业道德。
是农民要热爱种地,是工人要热爱做工,是教师要热爱教书,是军人要爱军习武,等等。
事业心责任感就是职业道德的最高规范。
它强调无论干什么工作,做人做事应该爱岗敬业、认真负责。
一个不能敬事业的人,不可能得到他人的敬重,一个不能认真负责的人,也不可能得到他人的信任。
正因为如此,事业心责任感就成为人们立身之需,成为立身之本。
有道是:散漫、马虎、不负责任,最后必是蹉跎一生;爱岗敬业、认真负责,必将让你终身受益。
有事业心责任感的人,才会敬重自己的工作,才会把工作当事业干,产生热爱之心、履行认真之责、做事一丝不苟、做人踏踏实实。
古语说,“为官德为先”。
我们每个干部,只有先树立事业高于一切、责任重于泰山的思想道德境界,才有可能去成就事业。
做事先要学会做人,这是一条重要的人生准则。
事业心责任心进取心的心得体会(通用10篇)

事业心责任心进取心的心得体会事业心责任心进取心的心得体会(通用10篇)当我们备受启迪时,常常可以将它们写成一篇心得体会,这样就可以通过不断总结,丰富我们的思想。
那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧,下面是小编帮大家整理的事业心责任心进取心的心得体会(通用10篇),希望对大家有所帮助。
事业心责任心进取心的心得体会篇1“领导干部要有强烈的事业心、干部要有强烈的进取心、员工要有强烈的责任心” 是我的老领导开会必提的一句话。
来到公司后武总又经常提及干部必须有全局意识、部门的优劣关建是这个部门的一把手能否站在公司角度尽职尽责。
新老领导的讲话同属一辙、增强干部事业心责任感” 从严治“官”,是加强干部队伍建设的有力举措,也是针对当前干部队伍形象、发挥干部表率作用的实际行动的具体要求。
通过学习我深刻认识到,只有怀着强烈的事业心责任感,求真务实地工作,企业才能强大不衰,个人的价值才得以实现。
一、深刻理解事业心责任感的精神内涵,切实搞清增强干部事业心责任感的重要性。
一)、事业心责任感是我国职业道德的基本要求职业道德的基本要求是:爱岗敬业,诚实守信,办事公道,服务群众,奉献社会。
”这五句话中,爱岗敬业是前提,公司训导主要内容是; 团结进取;积极乐观;忠诚企业; 严守机密;诚实正派 ;认真负责;艰苦奋斗; 开拓创新;全情投入; 荣辱共存;强壮企业; 富足员工;一心向善;大爱无疆!而强烈的事业心、认真负责也正是爱岗敬业、认真负责要求的题中之意。
社会职业和工作岗位是多种多样的,不同岗位都有各自的职业道德,但无论什么职业的道德都有共同的原则和要求,强烈的事业心责任感就是各种职业道德的基本要求。
二)、事业心责任感是干好本职工作,建功立业的前提条件一个人的成就大小,最根本的决定因素就是他对待工作的态度,而事业心责任感的强弱就是对待工作的根本态度问题。
高尔基说过:“天才是由于对事业的热爱而发展起来的,简直可以说,天才就其本质而论---只不过是对事业,对工作过程的热爱而已。
具有强烈的事业心和高度的责任感
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具有强烈的事业心和高度的责任感我有强烈的事业心和高度的责任感、有吃苦耐劳的精神和开拓进取的意识。
我能以大局为重,从不斤斤计较个人利益。
能尊敬领导、团结同事。
我也深知在知识更新飞速的年代要不断的学习、装备自己,努力在各方面充实自己。
具有较好的年龄优势。
我正值而立之年身体健康,精力充沛,敬业精神强适应能力强能够适应高强度、大负荷的工作量,能把全部精力投入到自己的工作当中去。
我注重团队意识。
能够团结同志,与人共事。
比较理解人,关爱人,包容人。
善于协调关系,增强凝聚力,形成整体合力。
坚持恪尽职守着力做好本职工作
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坚持恪尽职守着力做好本职工作
在工作中,我兢兢业业、任劳任怨、尽职尽责、精益求精,始终保持强烈的事业心和高度的责任感,较好地完成了各项本职工作和领导交办的各项任务。
近两年来,牵头或作为主要成员,完成了市委一系列大型会议活动、中心工作部署以及重大社会活动材料,既富有理论性和针对性,又体现地方和领导个人特色,深受各方好评。
起草的全省新农村建设现场会发言材料《建设新农村民生为根本》、全市第七次党代会第二次、第三次、第四次会议报告等材料引起社会较大反响,得到高度评价。
牵头撰写的《在调整中跃升》、《一个值得推广的生态养猪模式》、《一个老模式的新解读》、《立足先行先试加快推进城乡一体化》、《“梅湖现象”解析》、《在调整中转变在转变中发展》、《推进“一主三化” 建设经济强市》等重要调研文章,分别在《政策》等刊物上发表,引起省领导重视。
组织撰写的《关于工业经济考察报告》、《关于市经济增长制约因素分析》、《关于促进我市农民专业合作社发展的建议》、《发展县域产业集群对策研究》、《准确把握发展阶段加速工业化进程》等调研报告,为市委决策提供了重要参考。
要有强烈的事业心和责任感
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一、要有强烈的事业心和责任感具备强烈的事业心和责任感是胜任任何一种角色任务的先决前提。
从事农村工作的乡镇干部,任务繁杂、条件艰苦、待遇较差,更应树立强烈的事业心和责任感。
事业心是创业的动力,有了强烈的事业心,才能克服种种困难,百折不挠地向认定的目标进取。
责任感是对干部的起码要求,在其位就得谋其政,为广大人民群众负责。
树立强烈的事业心和责任感,应克服和纠正两种倾向:一是临时观点。
现在有些干部害怕农村工作、过不惯农村生活,千方百计想逃离避开,“镀金意识”明显,临时观点偏重。
二是出个人风头。
有些干部急于标新立异,标榜自己,上任后往往脱离实际,另搞一套,造成浪费。
事实上,正确的计划、科学的决策有时需要一届一届、一任一任的领导如同接力赛般地棒棒相传,铁心拼搏才能达到胜利的终点,要“一张蓝图绘到底”,决不能朝令夕改、反复折腾,一任一个花样。
只有本着为当地百姓高度负责的态度,对辖内的工作长远规划,前赴后继,而自己则甘当铺路石,将个人的升迁得失看得很轻,才能真正干出一番事业。
要树立一种干不好工作就是失职的意识,不时反躬自问,自我鞭策。
二、要保持良好的精神状态保持良好的精神状态是搞好任何一项工作的重要条件。
农村工作尤其如此。
农村经济落后,由于底子薄,基础差,要改变面貌难度大,很容易使乡镇干部产生畏难情绪,认为要干出政绩不大可能,于是工作也懒得主动去开展,一心满足于当好“维持会长”,抱着观望、混日子的态度应付工作,久而久之必然导致情绪低落,斗志消沉,工作越来越被动。
古人云:三军不可夺其志!一旦丧失斗志就会使战斗力土崩瓦解。
因此,作为乡镇党委,一定要把保持广大干部良好的精神状态做为一项重要工作来抓,时刻关注干部的思想动态、精神面貌。
“气可鼓,不可泄”,要努力创造一种奋发向上、朝气蓬勃的良好氛围,激励干部有所作为,积极进取,保持良好的精神状态。
三、要善于思考和探索在乡镇要卓有成效地开展工作,需要乡镇干部多花一番心思,多动脑筋,多出好点子,不能驴子推磨——走老道儿,因循守旧。
增强干部事业心责任感心得体会 (3)
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增强干部事业心责任感心得体会
增强干部的事业心责任感是每个干部应该具备的素质,我从个人的工作实践中有了一
些心得体会。
首先,作为一名干部,要时刻保持对工作的热爱和激情。
只有对自己的工作充满热爱,才能够更好地投入其中,付出更多的心血去做好每一项工作。
在我个人的工作中,我
时常告诫自己要保持一种积极向上的心态,不论遇到什么困难和挑战,都要保持一颗
热爱工作的心。
其次,作为一名干部,责任感是必不可少的。
干部是社会的中坚力量,肩负着为人民
服务的使命,必须要有强烈的责任感。
在工作中,我时刻铭记自己的职责,时刻保持
对事业的责任感。
无论是处理难题,还是做出决策,我都将责任摆在首位,做出最佳
的决策。
再次,作为一名干部,要始终坚持高标准的工作要求。
事业心责任感体现在对工作高
标准要求的坚持上。
我时刻保持对工作的追求,始终要求自己有更高的要求,不断提
高自身的能力和水平,力求在工作中给予对方最好的服务和满意的回报。
最后,作为一名干部,要时刻保持与时俱进的思维和创新意识。
在时代发展的潮流下,干部必须要有时刻学习的勤奋和持续创新的意识。
在我的工作实践中,我不断学习新
知识,提高自己的专业能力,积极主动寻求创新解决问题的方法。
只有与时俱进地学
习和创新,才能更好地发挥自己的能力,提升工作效率和质量。
总之,增强干部的事业心责任感,需要自己从内心去落实和坚守。
只有具备了这些素质,才能够更好地为人民服务,为事业发展贡献自己的力量。
最新有较强的事业心和责任感
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教师竞聘演讲稿各位老师:今天是我第一次作竞职演讲,借助这次难得的竞岗机会,我本着锻炼、提高的目的走上讲台,展示自我,接受评判,我也想通过竞争,施加压力,提高自己。
从96年任现职至今,我已基本熟悉教导处工作的职责和任务,具有一定的教导处工作实践经历,我虽没有什么值得骄傲的资本来竞争这一岗位,但我有一颗爱岗敬业的事业心,相信自己能做好这份工作。
我工作尽心:教导处的工作忙而杂,每天总有许多的事情要去做,我有吃苦耐劳,默默无闻的敬业精神,不求闻达于人,只求每天能做些实实在在的事,为学校的教育工作出谋划策,为教师们的教育教学提供力所能及的服务。
同时我工作热情高、干劲足。
我好学虚心:接受新事物比较快,勇于实践,具有开拓精神。
虽不能给大家增加奖金,但是我能诚恳地听取你们的意见和建议,热忱地采纳你们的合理建议,优化完善教育教学管理模式。
我待人诚心:能用真情和爱心对待每一位同事,平等负责地落实每一项学校工作,协调各项活动,明确服务意识,以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动带动人。
如果竞聘成功,将在以下几个方面努力做好本职工作1、根据教学计划和学校远景发展目标,合理安排教育教学工作,制定切实可行的工作步骤,力争使我校在西南街道位列上游。
2、努力了解每一位教师的优点和长处,合理分配工作任务,优化我校的人力资源优势,发挥学校团队的最大合力。
3、继续推进教师五认真工作改革,完善学科质量评估制度,尽力减轻教师重复机械的工作负担。
4、不断完善教育管理制度,坚持原则,努力营造高效低负的教育工作氛围。
5、创新教科研运作、管理机制,积极创造条件多让教师外出听课,参与教学研讨活动,与先进学校和先进教师零距离接触。
作为竞聘上岗的参与者,我希望得到大家的支持,获得成功,但我绝不会回避失败,不管结果如何,都将“堂堂正正做人,兢兢业业做事。
”尊敬的各位老师、同学们:大家好!面对基础教育课程改革,面对日益激烈的竞争,我有过困惑,有过迷茫,更有些不知所措。
树立强烈的事业心、责任心
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潜江消防
三、增强消防部队干部事业心、责任感的几点建议 增强消防部队干部事业心、
三、增强消防部队干部事业心、责任感的几点建议 增强消防部队干部事业心、
干部的事业心责任感不会凭空产生, 干部的事业心责任感不会凭空产生,增强事业心责任感也不可能一 蹴而就,既需要个人的主观努力,也需要客观环境的熏陶; 蹴而就,既需要个人的主观努力,也需要客观环境的熏陶;既需要领导 的长期教育,也需要组织创造有利的条件;既需要内在的自觉, 的长期教育,也需要组织创造有利的条件;既需要内在的自觉,也需要 外在的督促。但总体上,应按照以人为本的要求, 外在的督促。但总体上,应按照以人为本的要求,探索消防管理的新机 制,加强消防队伍的管理体制的建设。 加强消防队伍的管理体制的建设。
潜江消防
加强世界观改造,树立良好形象 加强世界观改造 树立良好形象
一、广大官兵应当加强对世界观的改造,树立良好的形象 广大官兵应当加强对世界观的改造, (一)实践党的宗旨必须树立正确的世界观、人生观、价值观、道德观 实践党的宗旨必须树立正确的世界观、人生观、价值观、
2、基层消防部队革命人生观教育应要正确把握以下几个重点。 、基层消防部队革命人生观教育应要正确把握以下几个重点。 二是教育官兵要正确对待成绩和荣誉。在工作中作出贡献,取 得成绩,为祖国为人民创造荣誉,是每一个有志青年的共同心愿。 消防官兵从跨进消防部队行列的第一天起,就盼望自己能当先进, 当功臣模范,这是有理想,有抱负,有志气的表现,但愿每一名消 防官兵始终保持旺盛的革 命斗志,积极向上,奋发 图强,不甘落后,力争上 游,在自己的工作岗位上 作出优异成绩,为人民作 出应有的贡献。
潜江消防
二、当前消防部队少数干部事业心、责任感不足的表现及原因 当前消防部队少数干部事业心、
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始终保持强烈的事业心责任感——增强工作的艰苦性扎实性事业心和责任感是一个人实现个人理想、成就事业的前提和基础,是党员干部为党和军队事业奋斗所必备的觉悟和素质。
对基层干部来说,保持强烈的事业心责任感,就是要确立事业高于一切、责任重于泰山的意识,始终保持履职尽责的高度自觉性,以一丝不苟的负责精神,勇挑重担的工作干劲,求真务实的工作作风,抓工作,干事业,求发展,争取卓越贡献。
一、追求事业,强化责任无论什么人要想实现自己的理想和目标,必须有强烈的事业心和责任感。
因为,事业心和责任感是我们立身做人之本,是我们成就事业的基础,更是我们建功立业的动力和源泉。
追求事业、强化责任——谁把握了这一点,谁就会受益终身,谁忘记了这一点,谁就会留下追忆的悔恨。
(一)事业心责任感是立身之本。
把事业心责任感作为立身做人之本是军人职业道德的基本要求,是军人世界观、人生观和价值观的具体体现,也是我们基层干部干好工作必须具备的思想政治素质。
1、事业心责任感是做人做事的道德准则。
自古道:“在学言学,在商言商”。
这就是说无论人们干什么,都要讲点职业道德。
是农民要热爱种地,是工人要热爱做工,是教师要热爱教书,是军人要爱军习武,等等。
事业心责任感就是职业道德的最高规。
它强调无论干什么工作,做人做事应该爱岗敬业、认真负责。
一个不能敬事业的人,不可能得到他人的敬重,一个不能认真负责的人,也不可能得到他人的信任。
正因为如此,事业心责任感就成为人们立身之需,成为立身之本。
有道是:散漫、马虎、不负责任,最后必是蹉跎一生;爱岗敬业、认真负责,必将让你终身受益。
有事业心责任感的人,才会敬重自己的工作,才会把工作当事业干,产生热爱之心、履行认真之责、做事一丝不苟、做人踏踏实实。
古语说,“为官德为先”。
我们每个干部,只有先树立事业高于一切、责任重于泰山的思想道德境界,才有可能去成就事业。
做事先要学会做人,这是一条重要的人生准则。
2、事业心责任感是军人人生观的最高体现。
事业心责任感作为一种思想品德,它是人生观和价值观的现实再现,说明着人生为什么活、怎样活的问题。
有的人为钱活着,有的人为利活着,有的人则为事业和责任活着。
应该说,军人从其人生观的根本要求讲,就是为党、国家和人民的利益而活着。
这种人生观要求军人必须把个人的前途命运与党和国家的最高利益紧密联系在一起。
军人的事业心责任感,就是敬重党的事业,为党的事业负责。
从这个意义上说,军人最大的事业,就是国家的安全统一和社会的稳定;最值得追求的名利,就是党和人民群众的信任,拥护和爱戴;最大的责任,就是要为党分忧,为国尽责,不负重托、不辱使命。
一句话,军人的事业心责任感就是要牢记党的最终目标、根本宗旨、基本纲领和中心任务,把自己的理想、追求、智慧和力量毫无保留地融入党、国家、民族和军队所进行的伟大事业之中,并为之奋斗终身,做到革命第一、工作第一、恪尽职守、兢兢业业。
3、事业心责任感指导着人生岗位的实践。
作为立身做人的道德准则,作为人生观的现实体现,事业心责任感在实际工作中必然牵引着人们的实践。
基层干部作为基层工作的领导者、组织者、实践者,只有树立了强烈的事业心感,才会爱基层、爱本职,把基层岗位作为建功立业的舞台;才会以党的事业和部队建设的大局为重,把精力的心思放在履职尽责、干好本职工作上,经受住艰苦环境、名利地位、荣誉得失升迁走留、利益调整等各种现实考验,才能在基层工作的岗位上写好人生史,走好为官路。
(二)事业心责任感是创业之基。
有一个企业家说,创业需要“资本”,一种“资本”是有形的,表现为可动产和不动产;一种“资本”是无形的,表现为思想、知识、能力、心理、经验等。
创业需要资本作为基础,但“无形资本”更重于“有形资本”。
而无形资本的形成和积累,靠的就是持久的事业心和责任感。
1、事业心责任感蕴含着创业要求的坚实思想基础。
司马迁在《资治通鉴》中说:“德者,才之帅也;才者德之资也”。
一个成功的创业者,首先要具备良好的思想基础。
对于军人来讲,强烈的事业心责任感就是良好思想基础的集中体现。
在政治水平上,它再现为坚持以理论、“三个代表”重要思想为指导,坚持党对军队的绝对领导,坚决与党中央、中央军委在政治上保持一致的政治觉悟和坚定信念,忠实履行军人的使命和职责。
在人生价值上,它表现为积极进取、奋发向上的思想状态,而不是消极处世、随波逐流的人生态度;勤奋务实、脚踏实地的思想作风,而不是懒惰飘浮、夸夸其谈的人生习气;艰苦创业、励精图治的思想意识,而不是贪图安逸、追求享受的人生观念;勇于创新的思想风格,而不是因循守旧、抱残守缺的人生模式;无私奉献、不计名利的思想情怀,而不是金钱至上、图名图利的人生宗旨;清正廉洁、严以律忆的思想品质,而不是索拿卡要、奢侈浪费的人生行为,如此等等。
在道德情操上,它表现为,襟怀坦白,忠诚老实;胸怀宽广,忍辱负重;自觉遵守社会主义的道德要求和军人道德规,等等。
总之,我们每一个人要想在部队立身创业,必须首先拥有坚实的思想基础。
2、事业心责任感蕴含着创业要求的知识积累。
培根曾说过:“知识就是力量”。
古人云:“厚积而薄发,博观而约取”。
这就是说知识的积累对一个人成就事业是极端重要的。
知识的积累途径有很多,曾说过,书本是学习,实践也是学习,而且是更重要的学习。
基层干部长期生活在基层,战斗在基层,对基层工作最熟悉,对基层特点最清楚,对基层的需要最有数。
基层既是我们工作的岗位,也是我们成才和进步的最佳阵地。
立足基层,爱岗敬业,不仅便于我们理论联系实际,便于学以致用,而且也会不断唤起我们学习的新需要,不断丰富创业的知识积累。
海军某部新型舰艇舰长、当代科技练兵标兵柏耀平,本来是一名能飞4种机型、具有3种气象飞行能力的优秀歼击机的飞行员,但他接受组织的挑选,毅然决定学习陌生的舰艇指挥专业。
面对我军最先进的现代化导弹护卫舰,一座光各种技术资料、图书就能装满两卡车的活动的“海上科技城”,他从熟悉武器装备、摸透战位舱室开始,一个系统、一个专业地刻苦钻研,阅读了大量的高科技书籍,写下了20余万字的读书笔记,用短短4年时间,成长为熟练驾驭现代化战舰的合格舰长,成就了自己的事业。
柏耀平成才的背后,闪耀着他热爱本职、钻研本职、顽强拼搏的时代精神,也证明着靠事业心责任感,才能丰富创业的知识积累。
3、事业心责任感蕴含着创业要求的坚强意志品格。
成就事业不仅要奠定良好地思想基础,形成丰富的知识积累,还要有坚强的意志品格。
军队是一个特殊的群体,严格的组织纪律,高度的集中统一,经常执行急难险重任务,磨炼和培养了军人勇猛顽强、敢于拼搏,处事果断、雷厉风行,不畏艰险、坚忍不拔、乐观自信、奋发向上,善待得失,淡泊名利的意志品格,全面提高了军人分析判断、组织指挥、管理协调的能力。
应该说这是人生的财富。
这笔财富不仅造就了无数优秀的军队各级干部,也成就了许多社会英才,他们离开部队到地方工作,凭着在部队练就的坚强意志品格,开拓了新的业绩。
“自古雄才多磨难,从来纨绔少伟男”。
让我们在基层这一人生成长的磨砺石上,经受住艰难困苦的考验、经受住人生砺炼,为今后的成长进步、全面发展和未来创业打下坚实的意志品格基础。
(三)事业心责任感是建功之源。
建功立业是好事。
但建功立业要有坚实的起点和发展的驱力。
基层干部想成就事业,建功立业的根在基层,建功立业的动力就是事业心和责任感,因为,这是建功产业的在动力之源,表现为一种自觉、积极、向上的进取心。
1、靠事业心责任感才能攒足发展的后劲。
古语说:“合抱之木,起于毫末;九层之台,起于垒土”,意思是说,参天大树是从一棵小树苗长起来的,宏伟的高台也是一点一点用土堆集起来的。
由此来看,基层干部建功立业的起点在基层,建功立业的动力之源,是强烈的事业心和责任感。
一个人要想成就事业,不可能一步登天,必须从基层干起,没有基层工作的经验,就如同上楼没有阶梯,就失去了发展的后劲;没有在基层工作的强烈的事业心和责任感,就推动不了发展的在动力,就不通过自己的主观努力,实现发展创业的目标。
只有安心基层,从基层干起,不计眼前,着眼长远,才能攒足建功立业的后劲,应对新挑战,取得新的发展。
2、靠事业心责任感才能积累发展的“资本”。
如前所述,建功立业需要“无形资本”,没有强烈的事业心责任感,就不可能打牢建功立业的思想基础,就不可能丰富建功立业的适应积累,就无法磨砺建功立业的意志品格。
基层固然艰苦,但艰苦的生活和工作环境正是磨砺意志、学好本事、展示才华的舞台。
古人讲,“成大功者、不辞辛苦”。
有了基层的磨炼和工作生活经验的积累,就等于有了创业建功的发展的“资本”,聚集了建功立业的发展之力。
立足基层,锐意进取,求真务实,才能干出一番事业,创造卓越业绩,获得明天的成功。
3、靠事业心责任感才能在本职岗位上建功立业。
一个人成功的因素是多方面的,但最基本的、也是最重要的力量源泉,就是忘我投入事业,全身心地投入工作,且为此“痴迷不悟”,不计代价,就是古今中外成功者特别是杰出成功者的一个鲜明特点,一条基本的经验,也是建功立业的重要条件。
试想,一个没有工作激情的人,一个不能忘我工作的人,怎么能创造出成功的业绩呢?基层干部要想不断建功立业,就要重事业,淡名利,始终保持昂扬的奋斗精神,以忘我工作态度,积极进取,努力在自己的本职岗位上创造一流的业绩,这样,才能打造出建功于明天的光明之路。
二、点滴做起,躬身实践基层干部作为一线带兵人,整天与战士相处,行为举止对战士的成长有着深刻的影响。
常言道,“喊破嗓子,不如做出样子”。
基层干部只有具备强烈的革命事业心和政治责任感,有乐于奉献的精神和积极进取的意识,做到讲党性、顾大局,躬行实践树立自身爱岗敬业的良好形象,才能在各自的岗位上争先创优,带动基层建设向前发展。
(一)要有履职尽责的政治觉悟。
履职尽责既是基本的工作态度,也是基本的职业道德要求。
但对于军人来讲,它不仅是一种职业道德,更是一种政治品德和政治觉悟。
因为军人的使命是特殊的,军人的岗位是神圣的,军人的责任是重大的。
1、履职尽责的根本是忠诚党的事业。
事因忠而成,人因诚而立。
忠诚,作为革命军人思想品德修养和职业道德要求的最高准则,不仅表现在军人政治立场的坚定性,也表现为军人履职尽责的政治觉悟。
军人对党的忠诚,最根本的就是对党的事业忠诚,即忠诚地履行肩负的使命,始终对党交给予的工作任务恪尽职守。
忠诚党的事业,就要服从组织。
基层干部无论从事什么工作,都是党的事业的组成部分,没有高低贵贱、重要次要之分。
只要用心,没有干不好的工作。
那些对工作挑肥拣瘦、埋怨本职岗位难以成才的同志,将一事无成。
基层干部要牢固树立靠事业立身、靠政绩进步的思想,干一行,爱一行,钻一行,精一行,无论什么工作都要认真负责,努力在本职,岗位上干出一番事业。
忠诚党的事业,训要倾心付出。
业精于勤、荒于嬉。