供应商评价标准表

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供应商评分标准(QCDS)表

供应商评分标准(QCDS)表
8
D
交货
批量遵守率
10
每降低1%,扣1分。扣完为止。
9
时间遵守率
10
每降低1%,扣1分。扣完为止。
10
S
服务
消息反映准时率
5
本公司采购部发出的《供应商问题通知书》等相关信息,信息一次未反馈或反馈不及时扣1分,扣完为止。
11
售后服务情况
5
公司各部门对供应商服务进行投诉一次1分,扣完为止。
1)
序号
项目
最高扣分
扣分标准
1
Q
质量
质量体系评价
5
取得ISO9000、CCC、玩具出口许可证的供应商5分;
少取得其中一项的,扣1分。
未通过质量体系贯标或未经本公司审核扣5分;
2
交货质量检查
15
采购纳入不良品率每上升300ppm,扣1分。
超过类别设定的ppm,每上升300ppm,扣3分。
每办一次让步接收扣5分。
拒收一次扣影响交货正常进行的每次扣3分;
影响交货被迫调整出货计划或出货方式的每次扣5分;
影响交货导致本公司违约的每次扣10分;直至扣完。
4
售后发生质量问题
10
轻微总量1次问题扣1分;扣完为止;本月重复出现每次扣2-3分;
严重总量出现每次4分;
安全、退货总量每次扣10分。
5
公司质量稽查
10
A类质量问题每次扣9-10分;B类质量问题每次扣7-8分;
C类质量问题每次扣4-5分;
6
质量整改/重复发生问题
10
未整改一次扣10分;
整改无效果,每重复发生一次扣5分。
7
C
成本
价格/成本
10

供应商评价标准表

供应商评价标准表
5
供应能力
10分
供货及时,建立了完整的供货体系,对于急件、特殊件的处理及时,能够满足供货要求得7-10分;
保证供货数量,足ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ足量送货得「6分;
任何条件下,因时间延误或数量不足造成工期严重滞后的得0分。
6
价格水平
K)分
与其他分供方对比程度(条件相同的前提下同区域内3-5家同行业分供方)在同等条件下价格较低得7-10分
恶意诉讼、围堵公司或采取其它非理性方式的得0分
在同等条件下价格处于中间水平得1-6分
在同等条件下价格较高得0分
7
付款情况
15分
尚未付款、低于合同约定的付款比例付款、同意以房抵款得10T5分
本年度付款基本等于合同约定的付款比例得1-9分
本年度付款高于合同约定的比例得0分
8
履约能力
15分
合作年限(5分):依据合作年限,合作满1年得1分,以此剃L最多得5分;
3
合同条款
K)分
采用我方提供的合同范本得7-10分;
采用双方协商确定的合同得1-6分;
必须采用供方格式合同,且不允许改动得0分。
4
产品质量
15分
产品合格证件齐全,且提供的产品质量优良,满足合同约定的质量标准得10-15分
产品质量问题相对较多或不提供产品合格证件得『9分;
不提供产品合格证件,且产品质量较差,退、换货率高,得0分
供应商评价标准
序号
评价项目
评分标准
1
注册资本与财务状况
5分
与区域同行业平均值相比较(同区域内同行业3-5家经销商),资金实力雄厚得4-5分;
实力一般得1-3分;
实力很差得0分。
2
公司信誉

供应商评价标准表

供应商评价标准表

产品交付
完全按合同要求的期限和交付条件交货

基本上能按合同要求的期限和交付条件交货

经常拖延交付日期,交付条件经常改变

售后服务
有良好的服务,能主动调查客户的服务需求,并尽力实施,能及时纠正改善及预防客户的投诉,能将有关信息及时反馈给客户,客户投诉极少

对客户服务较好,但不够主动,客户偶有投诉,会解决,但不够及时

对重要设备有保养计划,但设备管理办法不够全面,不能经常保证设备处于完好状态,有因设备损坏而停工的现象发生

无任何设备管理制度,出了正规的现场管理办法,例如,自检、互检、巡检制度

有一些规定,但执行力不够导致产能偏差较大,或出现漏检等情况

无正规管理办法,仅凭组长、领班口头盲目指挥生产,质量很难得到保证

对客户的投诉经常推卸责任,或拖很长时间才予以解决,且类似问题经常发生

组织管理
管理团队优秀,管理水平高;企业组织结构较合理,岗位职责明确

管理团队一般,管理水平一般,组织结构不明确,职责不太清楚

管理团队较差,管理水平较差,办事全凭领导口头指示,组织结构不健全,职责不清,工作无章可循,办事效率低下
供应商评价标准表
供应商评价标准表
编号:评价日期:年月日
供应商名称
地址
产品/服务项目
联系人
电话
评价项
评价标准
得分
技术方面
有自我设计、开发主要产品的能力,有一套完善的产品设计开发控制制度

仅能开发较简单的产品或产品中的部分零件,设计控制制度不太规范和严密

无产品设计与开发能力,仅能按照本公司提供的图样或样品进行制造

供应商考核评分标准表

供应商考核评分标准表
编号:QR-LJ-01
供应商考核评分标准表
序号
评分项目
打分标准
1.
部品纯正性
10分——专营纯正部件
8分——主营纯正部件,兼营配套件
6分——主营配套件,付厂件,拆车件,兼营纯正部件
4分——专营配套件,付厂件,拆车件
0分——无主营产品
2
价格水平
10分——同类零件价格水平处于同行业最低(货比三家)
8分——同类零件价格水平处于同行业较低(货比三家)
4分——业务水平低,报价偏离市场较大,速度缓慢
0分——业务水平极差,报价明显偏离市场,速度极慢
6
库存规模
10分——库存结构好,大量现货供应,供应率达到90%以上
8分——库存结构良好,供应率达到80%以上
6分——库存结构一般,供应率达到70%以上
4分——库存较差,现货少,供应率小于70%
0分——基本无现货,多数需要外调,属于炒货商家
4分——质量非常不稳定,半年内出现3%-8%因配件质量引起的问题
0分——质量相当差,半年内出现>8%配件质量引起的问题
4
发票种类
10分——17%增值税发票
8分——普通发票
0分——无发票
5
业务水平
10分——业务精通,报价准确,迅速,资料齐全
8分——业务水平较高,报价较准确,速度较快
6分——业务水平一般,报价与市场价格有偏差,速度较慢
8分——地处配件集散地,发货收货方便,交通便利
6分——地处配件集散地边缘,发货收货较方便,交通较便利
4分——地处配件集散地边缘,但发货收货不便利,提货耗时较长
0分——远离配件集散地,发货收货极不方便
11
退货处理
10分——对包装,是否安装过,电器件等没有特别规定,一律给予退货

供应商评分标准及表格

供应商评分标准及表格

供方评价准则
一、评价准则
1、供方需提供营业执照、税务登记证、法人代码证及其他各项资质证明,营业执照与
税务登记证占2分,其他企业介绍材料、证明材料齐全可得3分;
2、企业规模:企业注册资金大于等于30万可得5分,小于30万的每递减5万减1分;
3、供方能否送货上门并提供技术服务;其中能送货上门可得2.5分,能到公司技术支
持可得2.5分
4、能否如期供货:供方上一年度均能按双方约定的期限按时交货可得5分,出现一次
未按时供货现象减1分
5、付款方式灵活性:付款方式可以采取支票、电汇、现金等方式可得5分
6、技术支持及售后服务:在上一年度对所供货所发生问题积极予以解决并能提供保修
服务可得5分,每拖延一次扣1分,拒绝一次扣2分
7、是否通过ISO9000认证:已通过认证可得5分,正在准备过程中可得3分,虽为进
行认证但能保证产品质量可得3分
8、是否获得有关质量的其他荣誉,企业如取得其它产品质量方面的认证可得3分,多
一项加1分
9、在过去与公司的交往过程中有无不良记录,产品合格率平均在98%以上可得5分,
每降低2个百分点减1分,合格率低于90%的无论其它分值如何均定为不合格
10、在经营过程中有无重大产品事故,未出现质量事故得5分,出现事故此项不得分病
不得列于合格供方
二、评价方式
由采购人员根据供方所提供的材料和供方实际经营情况打分,平均各项内容得分算出平均分,依平均分划分合格供方等级,4.5分以上为一级,4.0—4.5分为二级,3.5—4-0分为三级,3.5分以下为不合格供方。

生产部供应商评审表。

供应商年度评分表模板

供应商年度评分表模板

供应商年度评分表
供应商名称:_____________________
评估年度:_____________________
评估日期:_____________________
评估部门:_____________________
一、质量评估
1. 产品质量符合标准(0-20分):
2. 产品一致性和可靠性(0-20分):
3. 质量问题的响应和解决速度(0-10分):
二、交付评估
1. 准时交货率(0-20分):
2. 灵活应对紧急订单的能力(0-10分):
3. 包装和运输标准符合要求(0-10分):
三、服务评估
1. 客户服务态度(0-10分):
2. 问题解决和投诉处理(0-10分):
3. 交易流程的便捷性(0-10分):
四、价格和成本
1. 价格竞争力(0-20分):
2. 成本控制能力(0-10分):
五、合作关系和持续改进
1. 愿意与我们建立长期合作关系(0-10分):
2. 持续改进和创新能力(0-10分):
六、总评
1. 总分(最高150分):
2. 综合评价:
评估人签名:_____________________
评估日期:_____________________。

供应商评审评分标准表

供应商评审评分标准表
深圳市******有限公司
Shenzhen Huangshi Machinery&Equipment Co.,Ltd
供应商评审评分标准表
供应商评估查核评分标准 分 数 0 0.1
需要改进 充分 无 无 充分 无 优秀 需要改进 需要改进 充分 需要改进 优秀 充分
文件化的流程
无 无
执行的证据
无 需要改进
0.2
无 优秀
0.3

0.4 0.5
需要改进 充分 需要改进 优秀
0.6
需要改进
0.7 0.8
充分 优秀 充分
充分 优秀 优秀
超越皇仕期望
0.9 1 评分判定定义: 无
优秀 超越皇仕期望Leabharlann :不能提供程序或不能提供证据;
需 要 改 进:程序不完善或证据不充足,某一流程处于失控状态; 充 优 备注: 1.等级:A级 评分≥90,B级 75≤评分<90,C级 60≤评分<75,D级 评分<60. 2.评估结果为D级,但因公司特殊情况需采用时,需经技术总监或以上职级确认,六 个月后品管部再次进行检查,结果须达到C级或以上,否则将终止采用。 分:程序比较完善,证据比较充足,但还有提升的空间; 秀:程序完善,证据充足;
超越皇仕期望:流程完善,证据充足,管理体系优于皇仕的管控要求。

供应商评估表

供应商评估表

供应商评估表供应商评估表资源商名称:货物名称:企业知名度评分:1.相关领域的国际知名企业(20分)2.相关领域的国际知名企业在中国的合资企业(15分)3.相关领域的国内知名企业(10分)4.相关领域的国内一般企业(5分)5.以上都不是(0分)市场接受程度评分:1.相关产品有向国内行业中的知名企业供货,范围广泛,有较大影响(10分)2.相关产品有向国内行业中的较好企业供货,在行业中有一定影响(5分)3.相关产品仅向国内行业中的一般企业供货,影响非常有限(0分)供货能力评分:1.具备全系列产品供货能力,且非常稳定(30分)2.具备部分产品的供货能力,比较稳定(20分)3.具备少量产品供货范能力,不太稳定(10分)4.供货能力极不稳定,范围有限(0分)市场地位评分:1.占相关产品市场份额的20%或者更高(20分)2.占相关产品市场份额的10%-20%(15分)3.占相关产品市场份额的5%-10%(10分)4.占相关产品市场份额的5%以下(5分)生产员工素质评分:1.生产员工经验丰富,操作技能强,数量众多,综合素质在同行中很高(10分)2.生产员工经验一般,具有一定操作技能,综合素质在同行中不占有突出优势(7分)3.生产员工经验较少,文化素质不高,数量有限,存有明显缺陷(3分)4.生产员工经验非常有限,企业明显缺乏骨干员工与人才,综合素质低,难以满足公司对资源商的要求(0分)管理层稳定性评分:1.非常稳定,2年内不变动或仅有1次变动(10分)2.比较稳定,1年内无大的变动(5分)3.不稳定,1年内变动2次或更多(0分)地理位置评分:1.位于深圳100公里范围以内(10分)2.位于深圳200公里范围以内(8分)3.位于深圳500公里范围以内(6分)4.位于深圳800公里范围以内(4分)5.位于深圳1000公里范围以内(2分)6.位于深圳1000公里范围以外(0分)生产能力评分:1.现有生产能力能否满足公司订单需要?A。

供应商评分标准表格

供应商评分标准表格
交货一致性
5
交货批次与订单要求的一致性,完全一致得5分,不一致得0分
交货灵活性
5
对紧急订单的响应能力,优秀5分,良好3分,一般1分
价格竞争力
价格比较
10
与市场价格比较,低于市场平均价格得10分,等于得5分,高于得0分
成本效益分析
5
根据成本效益分析,优秀5分,良好3分,一般1分
服务响应
响应时间
5
响应时间每减少1小时,得分增加1分,最高5分
问题解决效率
5
问题解决效率高得5分,良好3分,一般1分
技术创新
创新能力
5
新产品或服务的开发,优秀5分,良好3分,一情况,优秀5分,良好3分,一般1分
合作态度
合作意愿
5
合作意愿强烈得5分,良好3分,一般1分
沟通开放性
5
沟通开放性高得5分,良好3分,一般1分
环境与社会责任
环境政策
供应商评分标准表格
供应商评分标准
分类
评分细项
分值
评分依据
质量控制
产品合格率
10
合格率每增加1%,得分增加1分,最高10分
质量管理体系
10
根据ISO等认证情况评分,有认证得10分,无认证得0分
客户反馈
5
根据客户反馈的质量评价进行评分,优秀5分,良好3分,一般1分
交货表现
交货准时率
10
准时率每增加1%,得分增加1分,最高10分
2.5
有明确的环境政策得2.5分,无政策得0分
社会责任实践
2.5
有社会责任实践得2.5分,无实践得0分
合规性
法律法规遵守情况
5
完全遵守得5分,部分遵守得2.5分,未遵守得0分

供应商或外包方初评评分标准表

供应商或外包方初评评分标准表
0分
6
以往
业绩
与5家以上国内大中型客户有过交易记录,且与国际厂商有来往。
5分
与3家以上国内大中型客户有过交易记录。
3~4分
只与1家以下国内大中型客户有过交易记录。
1~3分合格Βιβλιοθήκη 应商测评评分表供应商: 时间:
测评项目
项目分解
测评分值
供 货
质 量
质量稳定、性能良好且通过质量体系认证
质量符合合同要求且通过质量体系认证,偶尔有一般质量问题
10~20分
生产技术在同行业中处于中下水平,没有独特的生产工艺和专有技术,装置不先进,专业技术人员的构成不合理,生产规模和供货能力不能满足公司的要求。
0分
5
环保
健康
取得ISO14001环境认证和iso9000认证的供应商或外包方。
5分
所提供的产品或服务符合国家相关环保要求和职业健康要求。
3分
所提供的产品或服务不符合国家相关环保要求和职业健康要求。
质量问题相对较多,无质量体系认证
质量较差,换货率、退货率高
售 后
服 务
对产品的使用情况定期跟踪回访,并主动解决存在的问题
积极主动分析原因并及时处理存在的问题
能配合处理产品使用过程中存在的质量问题
对客户反映的产品质量问题不予解决
产 品
依赖性
有专业技术或专业产品,我方对产品有很强的依赖性,短时间内不可替换
对产品有一定依赖性,短时间内替换有一定困难
属于同用产品,国家名优产品
环 保
健 康
通过环境职业健康认证,产品包装良好,运输安全、及时
通过环境职业健康认证,产品包装一般,但不影响运输
未通过环境职业健康认证,产品包装一般,存在运输隐患

完整版供应商评价表详细版

完整版供应商评价表详细版

供应商评估表供应商:项次评审内容评审标准分数评审结果1.经营及业务治理〔评估得分/14,20=本项评估结果〕1.1 公司应有一个时期的开展规划没有具体的开展规划0有意向的开展规划,但没有具体规划表 1开展规划己有具体的方案表,并在实施中 21.2 公司应有各项工作开展的具体目标公司没有筹划各项工作的目标0 公司的各项工作目标有制定,单没有进过治理评审1公司的各项工作目标都己经过治理评审而形成213 须具有具体的目标实施改进计划没有目标实施改进方案0有目标实施改进方案,但完全未跟踪实施 1有目标试试改进方案旦完全依此实施中 2 1.4 企业应重视人才资源,且统计人员的稳定性,并实施改进企业对人才重视不够,不统计人员的稳定性0企业重视人才资源,但人员的稳定性统计不够完善1企业充分利用人员的稳定性统计结果, 并实施改进,以重视人才资源21.5 公司在接到客户订单时,应经过评审来确定是否接受客户订单接到订单不经过评审,也不反响是否接受订单意见给客户订单经评审,但评审结果并未及时反响给客户1客户订单经评审,且评审结果及时反响给客户,保持与客户沟通21.6 公司其有专职的部门及多种与客户沟通的方法以保证与客户自建的沟通及时0 1 21.7 公司应编写一份完整的公司简介,应包括公司的根本概况〔名称、地点、法人代表、注册资金、经营范围、厂房面积、成立时间等〕、公司平面意识图、公司组织架构、公司主要方案等没有公司简介0 有公司简介,但简介的内容过于简单,无法获取有效信息1 公司简介简洁全而 2供应商评估表供应商:。

行政类供应商评估标准表格.doc

行政类供应商评估标准表格.doc

供应商评估表单位□个体□私企联NAME 名称□集体□合资系M/P单位性质□国营□其他方TEL 地址FAX式提供评估项目1、价格 30分2、付款 15分3、质量 25分4、交货能力 10分5、现场服务 10分6、售后服务 10分品牌物资供货方式□厂家直供□代理商□零售结算方式(可多选)□预付定金□分批结算□货到付清□先款后货□留质保金得分评估标准20分□低于平均值,10分□高于平均值,5分□最1.1 、价格水平( 20分):本年度同地区销售价格比较(以三家以上用户合同价为依据)□最低,高,0分1.2 、价格波动性( 7分):本年度同一产品价格比较□持续降低, 7分□保持不变, 5分□偶尔提价, 2分□持续提价, 0分1.3 、价格开放性( 3分):以提供价格组成的成本分析文件及计算方法或模型为准□主动提供,3分□被动提供 2分□从不提供, 0分2.1 、付款比例( 10分):本年度进场货物价值与实际付款比较□无付款,10分□低于合同, 7分□等于合同, 5分□高于合同, 0分2.2 、付款滞后( 5分):资金暂时不到位时对供货的态度□积极按期继续供应,5分□经催告后断续供应,3分□停止供应, 0分3.1 、包装 / 外观( 3分):根据工程常规要求判断(合同有要求时按合同约定)□良好,3分□一般但无损坏, 1分□较差并造成损坏, 0分3.2 、实物质量( 15分):对照合同约定标准(有封样样品时进行对比)□优于/ 符合合同标准,能够通过竣工验收(当发生时),15分□低于合同标准,但整改后可以让步接收且能够通过竣工验收(当发生时),10分□任何条件下,不能有效保证通过竣工验收(当发生时)造成甲方经济损失, 0分3.3 、单证( 3分):合格证、检测报告、报关单(当发生时)等□进场一次交接齐全,3分□后补齐全, 2分□不能提交齐全, 0分3.4 、退、换货( 4分):以现场四方共验凭证为依据□无退、换货,4分□偶尔退、换货, 2分□经常退、换货, 0分4.1、交货时间( 5分):□准期, 5分□偶尔延误, 3分□经常延误, 1分4.2、交货数量( 5分):□足额, 5分□偶尔缺量, 3分□经常缺量, 1分4.3 、强制条件:任何条件下,因时间延误或数量不足造成工期滞后该项10分扣完5.1 、技术支持( 2分):□主动有效, 2分□被动有效, 1分□被动无效, 0分5.2 、紧急配合( 3分):□积极, 3分□被动, 2分□消极, 0分5.3 、安全防范( 5分):□无事故, 5分□偶尔小事故, 3分□经常小事故, 0分6.1 、备品备件( 3分):□足额提供, 3分□少量提供, 1分□不提供, 0分6.2 、跟踪回访( 2分):□有计划性主动进行,2分□随意性或从不主动进行,0分6.3 、维修 / 投诉处理( 5分):□积极有效, 5分□被动有效, 2分□消极无效, 0分□质量伪劣□供货期严重滞后□发生重大事故□不守信誉合同执行过程中,凡有下列情况之一者,不再进行评估打分,直接判零分:□恶意涨价特别说明□公开曝光合计:分综合判定□优秀(80分以上)□可接受(60~79分)□需改进(50~59)□无法接受(49分以下)管理关系度判定:□ 松散型关系□ 合作型关系□ 密切协作型关系□ 战略伙伴关系评估人签名/ 日期:备注:评估工作由人力行政中心组织进行,管理部评估填写。

供应商月度考核评分表(标准版)

供应商月度考核评分表(标准版)

供应商XX月份月度考核表供应商名称:评分人:评分日期:年月日审核人:审核日期:年月日供应商月度考核评分表(标准版)使用说明一、概述本《供应商月度考核评分表(标准版)》旨在建立一套全面、公正的供应商月度评价体系,通过对供应商在品质、交期、服务、环保等方面的表现进行量化评分,以确保供应商能够持续提供高质量的产品和服务,满足公司的业务需求。

本评分表将作为供应商月度考核的主要依据,用于评估供应商的绩效水平,并为后续的供应商管理决策提供参考。

二、评分项目及细则品质(40分)进料/产线异常:每次发生进料或产线异常,扣除2分。

旨在减少因供应商产品问题导致的生产中断或质量下降。

问题重复发生:同一问题重复出现,每次扣除5分。

强调供应商需对问题进行彻底分析和改善,避免问题重复发生。

低级错误:如因供应商疏忽导致的明显错误,每次扣除10分。

此条细则旨在提高供应商的责任心和细致程度。

报告不及时回复:供应商未能及时回复品质异常报告,每次扣除2分。

确保供应商对品质问题给予足够的重视和及时的响应。

严重客诉:因供应商问题导致的严重客户投诉,每次扣除20分。

这是供应商品质控制能力的直接体现,对供应商影响重大。

交期(30分)延期但不影响生产:首次延期且不影响公司生产进度的,扣除2分。

鼓励供应商按时交货,同时给予一定的容错空间。

延期且发生3次以上:在不影响生产的情况下,延期发生3次及以上,扣除5分。

加强对频繁延期行为的管控。

延期影响生产但不影响客户交期:延期导致公司生产受影响但不影响客户交期的,扣除10分。

强调供应商需对生产进度负责。

延期影响客户交期:延期导致客户交期延误的,扣除20分。

此条细则体现了对客户交期的严格要求。

服务(20分)交期回复拖延:供应商未能及时回复交期询问的,每次扣除2分。

确保供应商在交期沟通上的及时性和准确性。

品质异常处理拖延:品质异常发生后,供应商处理不及时的,每次扣除2分。

强调供应商需快速响应并处理品质问题。

供应商评价标准表

供应商评价标准表
在同等条件下价格最高
交货期
按时足量交货
偶尔推迟交货
经常不按时交货
不交货
信息
沟通
及时传递相关信息给客户,并对客户反馈意见很重视
对客户索要资料及信息能及时提供,但对客户意见反馈不太重视
客户索要不提供,对客户意见反馈置若罔闻
付款
条件
先货后款,能接受买方支付方式
合同要求的预付款比例在30%以内,但不含进度款
10~20分
生产技术在同行业中处于中下水平,没有独特的生产工艺和专有技术,装置不先进,专业技术人员的构成不合理,生产规模和供货能力不能满足公司的要求。
0分
5
环保
健康
取得ISO14001环境认证和iso9000认证的供应商或外包方。
5分
所提供的产品或服务符合国家相关环保要求和职业健康要求。
3分
所提供的产品或服务不符合国家相关环保要求和职业健康要求。
25~30分
取得ISO9000质量认证,产品或服务在同行业中处于中间地位,有相对完善的质检体系,偶尔有产品质量或服务质量的不良记录。或未取得ISO9000质量认证,但产品或服务在同行业中处于中上水平,有完整的质检体系,无产品质量或服务质量的不良记录。
15~24分
未取得ISO9000质量认证,产品或服务在同行业中处于中下水平,产品或服务质量没有保证。
预付款比例超过30%
全额预付,且不接受买方支付方式
合同
条款
确定
采用双方协商确定的合同
要求买方必须采用其格式合同,但可以适当改动
要求买方必须采用其格式合同,且不允许改动
合作持
续时间
属于我方战略合作伙伴
合作持续时间达5年以上
合作持续时间在2-5年

新供应商评估标准表格范例模板范例

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供应商名称:主要供货产品:评审日期供应商代码(评估合格后填写):版本编制2022编制日期一、供应商资料填写第A 版叶凤姣年10月日版次审察27宣布日期供应商评审表第0次更正蒋桂萍页数赞同见效日期共7页李泽生供应商评审表以上项目由相关责任人评定二、供应商须供应的资料1、营业执照复印件;2、税务登记证复印件;序号评估项目基本信息评定建议1 企业名称联系电话2 企业地址传真号码3 联系人手机号码E-mail4 工厂名称联系电话5 工厂地址传真号码6 联系人手机号码E-mail7企业性质□创造业□私营企业□普通纳税人□贸易(代理)□合资企业□小规模纳税人□纯加工□其他□外资企业□其他:□其他:8 企业注册企业建立日期企业人数资本9 企业主要面料:□梭织染色□梭织色织□梭织印花□针织□ 其他产品及品牌辅料:□钮扣□拉链□里布□织带□标牌□其他10 品控方式□企业内部□外贸企业□第三方1 资本运作□运作优异□无借贷□运作普通无借贷1 情况□运作优异有借贷12 工厂面积认证系统□ISO9000 □ISO14000 □ UL □其他:13 □ 10人以下□ 11-50人□51-100 人□101-200 人企业规模□ 200-500 人□ 500 以上评定结果:____________ 评定负责人签字____________3、企业介绍(或者相关资料)4、认证系统证书复印件;5、企业(工厂)机器设备清单;6、代理商(贸易商)需供应代理证书供应商核查要素与权重议论表评审项分数评审内容评估计分评估部门备注目交货保证能力106分1、产能充足和饱满程度(见附表5)当天通知发货,两天内必然要到工厂,并将送货单及时给到我司(见附表7相关部门计划部质量价格配合程度样品,新品供应包装外观总分15分2015分14分10分5分100 分3、否按规准时间交货(见附表 )2质量可否坚固,是吻合我司客人标准(见附表一可否在企业最初的目标价内 (见附表3)企业各部门对其的书面投诉 (见附表4)供应样品的正确性和及时性,我司规定所有打样面料辅料3天必然出样。

供应商评价标准表

供应商评价标准表
25~30分
取得ISO9000质量认证,产品或服务在同行业中处于中间地位,有相对完善的质检体系,偶尔有产品质量或服务质量的不良记录。或未取得ISO9000质量认证,但产品或服务在同行业中处于中上水平,有完整的质检体系,无产品质量或服务质量的不良记录。
15~24分
未取得ISO9000质量认证,产品或服务在同行业中处于中下水平,产品或服务质量没有保证。
质量问题相对较多,无质量体系认证
质量较差,换货率、退货率高
售后
服务
对产品的使用情况定期跟踪回访,并主动解决存在的问题
积极主动分析原因并及时处理存在的问题
能配合处理产品使用过程中存在的质量问题
对客户反映的产品质量问题不予解决
产品
依赖性
有专业技术或专业产品,我方对产品有很强的依赖性,短时间内不可替换
对产品有一定依赖性,短时间内替换有一定困难
10~20分
生产技术在同行业中处于中下水平,没有独特的生产工艺和专有技术,装置不先进,专业技术人员的构成不合理,生产规模和供货能力不能满足公司的要求。
0分
5
环保
健康
取得ISO14001环境认证和iso9000认证的供应商或外包方。
5分
所提供的产品或服务符合国家相关环保要求和职业健康要求。
3分
所提供的产品或服务不符合国家相关环保要求和职业健康要求。
0分
3
价格
评价
同类、同质产品或服务中,价格最低
20~25分
报价处于中间水平
10~19分
价格较高
0~9分
4
技术、装备
评价
生产技术在同行业中处于领先地位,且有名优产品和专业技术,装置先进,专业技术队伍素质优秀,构成合理,生产规模和供货能力都能满足公司的要求。

公司合格供应商评价表

公司合格供应商评价表

全(半)年无违约得20分; 合作过程中由于供应商原因违反“三 率)减10分/次。
适宜价格的评价(15 分)
价格优惠15分; 价格一般10分; 价格高5分;
产品中心采
购部
按总供货量的百分比计算:
稳定供货的评价(10 达到平均供货比例为10分;
分)
每升降1%增减0.2分;
最低分以零分计。
交付(延迟、超额运 产品中心仓 费、中断或退回、特
储部 殊状态顾客通知)20 分
交货及时得20分; 出现延迟、产生超额运费减10分/次; 交付中断或退货影响生产得0分。
产品中心ห้องสมุดไป่ตู้ 管部
质量稳定性5分
质量问题导致交付不及时制约生产得0 分; 无负面影响不制约生产得3分; 对品牌有提升作用5分。
合计得分
签字
总评等级
备 注 85分以上属重要供应商;61-84分属一般供应商;60分及以下属淘汰供应商。
部门主管:
制表:
保存期限:_______年
产品名称
__________________有限公司
合格供应商评价表
评价时间
供方名称
评定单位
评定项目
评定标准
评定分数
全(半)年无质量问题30分;
产品中心品 产品质量状况的评价 出现退货且在到货周期内完成换货的
管部 (30分)
减5分/次;周期外减10分/次;
弄虚作假、偷工减料得0分。
审核部 合同履约率20分

材料供应商考核评分标准表

材料供应商考核评分标准表
要求将材料发送到指定地点的,每延迟一天扣1分。 总得分
25
50
1000考核Fra bibliotek据备注
投标资料、网络故 障记录、建设单位 检查报告
到货材料签收表
交接记录
0
0
考核项目
考核子项
1.1材料质量(25分)
1、材料供应商基础工作 评价(50分)
1.2售后服务(25分)
2、材料供货(50分)
没有按照时间要求将材料发送到指定地点的,每延迟一天扣1分。 总得分
考核要求
评价(得 分)
实际得分
1、产品标识或质检证明文件、安装附件等随货资料不齐全,
每一项扣3分。
2、由于产品质量问题,退货、换货的一次扣5分。
3、产品性能不能达到采购合同(技术规范书)以及工程的要 求,有一项不达标扣5分,并按时免费更换产品。如果在同一
25
项目有多项不合格,合计扣分20分以上的,或更换后仍不合格
的,应立即停止采购和使用该供应商的此类产品,经过整改验
证合格后方可再用。对由此给我公司造成的损失应给予赔偿。
1、未能按照采购合同要求时间到货的; 2、对在保质期内的产品未能及时进行维修和更换的。

供应商评价标准表

供应商评价标准表

质量治理体系
有成文的质量治理体系,结构较完善,体系能有效运行,质量手册和程序文件的规定能认真执行

有文件化的质量治理体系,但不完善,体系差不多上能够运行,质量手册和程序文件的规定不够严格

无文件化的质量治理体系,只有一些适应性做法或口头程序

检验过程操纵
要紧检验过程能够严格操纵,检验员严格按规定操作,检验结果有专人校核
供应商评价标准表
编号:评判日期:年月日
供应商名称
地址
产品/服务项目
联系人
评判项
评判标准
得分
技术方面
有自我设计、开发要紧产品的能力,有一套完善的产品设计开发操纵制度

仅能开发较简单的产品或产品中的部分零件,设计操纵制度不太规范和严密

无产品设计与开发能力,仅能按照本公司提供的图样或样品进行制造

生产工艺
要紧工序均有相关作业指导手册,现场文件均受到操纵,人员均按标准操作

工序作业指导文件不够全面,并更新不及时,人员不完全按标准操作

无工艺性的文件作为操作依据,全凭口头指挥操作,或凭工人体会操作

设备爱护与保养
有完整的设备治理方法,采购、操作、爱护和保养等均能够有效操纵,不同设备进行不同级别的保养,设备经常处于完好状态

关键检验过程能够操纵,但有时不能严格按文件操作,检验结果由检验员一人填写

检验过程操纵不严格

成本与价格
注重市场价格变化,能改善流程、提高效率、降低成本,产品售价能稳中有降

对降低成本有认识,但措施或方法不到位,产品售价会有小幅波动

采取压低原材料的价格,降低原材料质量,产品质量不稳固,价格随市场波动
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产品交付
完全按合同要求的期限和交付条件交货

基本上能按合同要求的期限和交付条件交货

经常拖延交付日期,交付条件经常改变

售后服务
有良好的服务,能主动调查客户的服务需求,并尽力实施,能及时纠正改善及预防客户的投诉,能将有关信息及时反馈给客户,客户投诉极少

对客户服务较好,但不够主动,客户偶有投诉,会解决,但不够及时

生产工艺
主要工序均有相关作业指导手册,现场文件均受到控制,人员均按标准操作

工序作业指导文件不够全面,并更新不及时,人员不完全按标准操作

无工艺性的文件作为操作依据,全凭口头指挥操作,或凭工人经验操作

设备维护与保养
有完整的设备管理办法,采购、操作、维护和保养等均能够有效控制,不同设备进行不同级别的保养,设备经常处于完好状态

对重要设备有保养计划,但设备管理办法不够全面,不能经常保证设备处于完好状态,有因设备损坏而停工的现象发生

无任何设备管理制度,出了大问题才进行维修,经常影响生产

生产现场管理
有完整、正规的现场管理办法,例如,自检、互检、巡检制度

有一些规定,但执行力不够导致产能偏差较大,或出现漏检等情况
良Hale Waihona Puke 无正规管理办法,仅凭组长、领班口头盲目指挥生产,质量很难得到保证

质量管理体系
有成文的质量管理体系,结构较完善,体系能有效运行,质量手册和程序文件的规定能认真执行

有文件化的质量管理体系,但不完善,体系基本上能够运行,质量手册和程序文件的规定不够严格

无文件化的质量管理体系,只有一些习惯性做法或口头程序

检验过程控制
主要检验过程能够严格控制,检验员严格按规定操作,检验结果有专人校核
供应商评价标准表
供应商评价标准表
编号:评价日期:年月日
供应商名称
地址
产品/服务项目
联系人
电话
评价项
评价标准
得分
技术方面
有自我设计、开发主要产品的能力,有一套完善的产品设计开发控制制度

仅能开发较简单的产品或产品中的部分零件,设计控制制度不太规范和严密

无产品设计与开发能力,仅能按照本公司提供的图样或样品进行制造

关键检验过程能够控制,但有时不能严格按文件操作,检验结果由检验员一人填写

检验过程控制不严格

成本与价格
注重市场价格变化,能改善流程、提高效率、降低成本,产品售价能稳中有降

对降低成本有认识,但措施或方法不到位,产品售价会有小幅波动

采取压低原材料的价格,降低原材料质量,产品质量不稳定,价格随市场波动

对客户的投诉经常推卸责任,或拖很长时间才予以解决,且类似问题经常发生

组织管理
管理团队优秀,管理水平高;企业组织结构较合理,岗位职责明确

管理团队一般,管理水平一般,组织结构不明确,职责不太清楚

管理团队较差,管理水平较差,办事全凭领导口头指示,组织结构不健全,职责不清,工作无章可循,办事效率低下

总计
优良差
综合评估结果
□优□良□差
填表人:审核:
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