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商店员工的劳动合同范本6篇

商店员工的劳动合同范本6篇篇1商店员工的劳动合同范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》的规定，为明确双方的权利和义务，甲乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商达成如下协议：第一条工作内容1.乙方应按照甲方的工作安排，认真履行工作职责，保证完成工作任务。

2.乙方的工作内容包括但不限于在商店的陈列、销售、服务等工作。

3.乙方应积极配合甲方的管理，并服从甲方的合理指挥。

第二条工作时间1.乙方每周工作时间为不超过40小时，具体工作时间由甲方根据需要安排。

2.乙方应准时上班，无故旷工、迟到、早退的，按照甲方的规定处理。

第三条工资福利1.乙方的工资由甲方按时支付。

2.乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇。

3.乙方还享有带薪年假、节假日加班工资等福利。

4.乙方若因公受伤或患病，由甲方负责支付相应的医疗费用。

第四条保密义务1.乙方应保守商店的商业秘密，维护商店品牌形象。

2.乙方不得利用商店资源从事与商店业务无关的活动。

第五条离职及解除劳动合同1.乙方如需解除劳动合同，应提前一个月书面通知甲方。

2.乙方如因失职、违规、涉嫌犯罪等原因被甲方解雇，甲方有权立即解除劳动合同。

第六条其他约定1.本合同内容双方均已阅读、理解并同意。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效，至合同约定的期限届满终止。

3.合同内容如有变动，须经双方协商一致后签订书面补充协议。

甲方（盖章）：乙方签字：_________________日期：___________ 日期：___________篇2商店员工劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）性别：（男/女）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，自愿签订本劳动合同，共同遵守以下条款：一、工作内容和地点1.乙方将在甲方指定的商店从事（具体职位名称）工作，具体工作内容为（工作内容描述）。

商店员工的劳动合同范本5篇

商店员工的劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：______________________________乙方（员工）：______________________住址：______________________________身份证号码：________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方商店工作的相关事宜，达成以下劳动合同协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的商店从事______岗位工作。

2. 乙方的工作地点为甲方的商店所在地。

3. 乙方的工作内容、职责等，按照甲方的相关规章制度执行。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，采用标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制（在括号内打“√”，不打的则打“×”）。

2. 乙方享有国家法定的节假日及婚假、产假等休假权利。

具体请假制度按照甲方规定执行。

四、劳动报酬1. 乙方的工资支付标准和方式为______。

（可以约定实行计件制或者计时制等方式）2. 甲方每月以货币形式支付乙方工资，于次月____日发放。

3. 甲方可以根据经营状况及乙方的贡献表现，调整乙方的工资水平。

五、社会保险和福利1. 甲乙双方应依法参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费用。

甲方为乙方办理有关社会保险手续。

2. 乙方享受的社会保险待遇按有关规定执行。

3. 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。

六、劳动保护和劳动条件甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

对乙方进行安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。

七、劳动纪律和规章制度篇2甲方（用人单位）：________________商店地址：________________________________________乙方（员工）：________________ 性别：________ 年龄：________ 身份证号：_________________________________________住址：________________________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方商店工作的相关事宜，经过友好协商，达成以下劳动合同条款，以资共同遵守。

零售业劳动合同范本5篇

零售业劳动合同范本5篇篇1零售业劳动合同范本甲方：（雇主名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》《零售业劳动合同法》的相关规定，甲乙双方本着平等协商、诚实守信、互利互惠的原则，经双方协商一致，达成如下零售业劳动合同：第一条工作内容：1.乙方应按照甲方的安排和要求，完成岗位职责，包括但不限于商品陈列、客户接待、销售、收银等工作。

2.乙方应按照甲方的规定工作时间和工作要求，如有特殊情况需调换班次或加班，应提前向甲方请假并经甲方同意。

第二条工作地点：乙方将在甲方指定的零售店铺内进行工作。

第三条工作时间：1.工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，休息时间根据甲方安排。

2.乙方应遵守甲方的工作时间和工作纪律，不得迟到早退，不得擅自离开工作岗位。

第四条试用期：双方达成一致，乙方入职之日起为试用期，试用期为3个月。

1.试用期内，甲方有权对乙方的工作表现进行考核，如乙方表现优秀，甲方将正式录用乙方；如乙方表现不佳，甲方有权终止合同。

2.试用期期间，乙方享受法定的工资薪酬和福利待遇。

第五条薪酬福利：1.甲方每月支付乙方基本工资为（具体数字），支付时间为每月底。

2.乙方享受法定的社会保险、住房公积金等福利待遇。

3.乙方表现优秀，甲方将视情况调整乙方的薪酬待遇。

第六条工作规范：1.乙方须认真履行岗位职责，维护甲方的利益，提高工作效率。

2.乙方应遵守甲方的工作纪律，服从甲方管理，热情周到地为顾客提供优质服务。

3.乙方应保守甲方的商业机密，不得泄露商业秘密给第三方，如有违反，将承担相应的法律责任。

第七条离职条款：1.乙方可提前30天书面通知甲方离职，离职经甲方同意后生效。

2.乙方违反合同规定离职，应向甲方支付违约金。

3.合同解除后，乙方应清理工作，并归还甲方的工作证件和财产。

第八条其他约定：1.本合同自双方签字盖章生效，至乙方离职终止。

2.本合同未尽事宜，按照相关法律规定处理。

3.本合同一式两份，双方各执一份。

零售业劳动合同范本7篇

零售业劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________乙方（员工）：___________________________住址：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的零售业岗位工作，岗位名称：___________________________。

2. 乙方的工作地点为甲方店铺所在地。

3. 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间由甲方根据店铺运营需要安排。

2. 乙方享有国家法定的节假日休息权。

3. 加班、调休等按照甲方相关规定执行。

四、工资待遇和支付1. 乙方的工资标准为：___________________________元/月。

2. 甲方应于每月的____日之前支付乙方的工资。

3. 工资调整、奖金、津贴、补贴等按照甲方相关规定执行。

五、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动防护设施。

2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

3. 甲方应为乙方提供必要的劳动防护用品。

六、社会保险和福利1. 甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2. 乙方享受的社会保险待遇按国家及地方政策规定执行。

3. 其他福利待遇按照甲方规定执行。

七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律。

零售业劳动合同范本5篇

零售业劳动合同范本5篇第1篇示例：零售业劳动合同范本甲方：（公司名称）法定代表人：地址：电话：注册资本：乙方：（员工姓名）性别：身份证号码：家庭地址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方遵循平等、自愿、公平的原则，经协商一致，签订以下劳动合同：第一条合同基本信息1.1 甲方聘用乙方为零售店员，具体工作内容为销售商品、维护店面秩序、顾客服务等。

1.2 本合同自（年）（月）（日）起生效，至（年）（月）（日）结束。

合同期限为（）年。

第二条工作地点2.1 乙方的工作地点为甲方所在的零售店铺，具体地址为（地址）。

2.2 乙方在工作期间需服从甲方安排，按时上下班，不得擅自离职或外出。

第三条工作时间和休息3.1 乙方的工作时间为每周工作（）天，每天工作（）小时，具体工作时间安排由甲方负责调整。

3.2 每周休息日为（），法定节假日按国家规定执行，乙方需在休息日和加班等情况下提前向甲方请假。

第四条工资及福利4.1 乙方的工资标准为（具体金额/按销售情况提成/其他）。

4.2 乙方享受国家规定的社会保险及公积金待遇，具体按照相关政策执行。

4.3 乙方在工作期间享受带薪年假、病假等福利，具体按照公司制度执行。

5.1 乙方需严格遵守公司的各项规章制度，服从公司管理，切实履行零售店员的职责。

5.2 乙方不得在工作期间从事与工作无关的私事，不得利用职务之便谋取私利，不得泄露公司机密信息。

第六条离职和解除合同6.1 乙方有权在提前通知甲方后离职，提前通知期限为（）天。

提前通知期结束后，乙方需如实解释离职原因，并完成离职手续。

6.2 甲方有权根据《中华人民共和国劳动法》及公司规章制度解除合同，解除合同需提前书面通知乙方，并在法定程序内处理。

第七条其他约定7.1 本合同未涉及的事项，可由双方协商或根据相关法律法规执行。

7.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方签名：以上为零售业劳动合同范本，甲乙双方应认真履行合同约定，共同维护合同的有效性和稳定性，确保劳动关系的和谐发展。

2024年零售业劳动合同范本7篇

2024年零售业劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：__________________________（零售业公司名称）地址：___________________________________________法定代表人/主要负责人：_____________________________联系方式：___________________________________________乙方（劳动者）：____________________________性别：________________ 年龄：_________________户籍所在地：_______________________________________联系方式：____________________________ （手机号、邮箱等）身份证号码：_______________________________________住址：___________________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方从事零售业务工作的相关事宜，经过友好协商，达成以下劳动合同：一、合同期限第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

试用期包含在合同期内。

二、工作内容与地点第二条乙方同意根据甲方的工作需要，从事零售业务工作。

工作内容包括但不限于商品陈列、客户服务、收银结算等。

工作地点位于甲方的零售门店。

乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。

三、工作时间与休息休假第三条甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，实行标准工时制度或弹性工时制度。

乙方的工作时间应遵守国家法律法规的规定，并享受休息休假的权利。

零售业劳动合同范本8篇

零售业劳动合同范本8篇第1篇示例：零售业劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方需要解决零售业务中的人力资源问题，为了保障双方的合法权益，特订立本合同，并共同遵守。

一、工作内容1. 乙方应当遵守甲方的工作安排和管理，认真履行零售业务相关工作内容，包括但不限于商品陈列、顾客服务、销售促进等。

2. 乙方应当完成甲方安排的工作任务，保证销售任务的完成，并且保持公司形象，维护公司声誉。

二、薪酬和福利1. 乙方的薪酬将根据工作表现和销售业绩进行调整，具体的计薪方式和结算时间由甲方和乙方协商，经双方签字确认后生效。

2. 乙方享受甲方提供的社会保险和其他福利待遇，具体细则以甲方制定的规章制度为准。

3. 乙方应当遵守公司的考勤制度，按时完成工作任务，不得迟到早退，否则扣除相应的工资。

三、工作时间和地点1. 乙方应当遵守甲方的工作时间和工作安排，按时到岗上班，不得擅自请假或旷工，如有特殊情况需要请假，需提前向甲方请假，并经甲方同意后方可生效。

2. 乙方应当遵守甲方的工作地点安排，不得擅自调换工作地点或外出工作，如需调动工作地点或外出工作，需提前向甲方汇报并经甲方同意后方可生效。

四、保密约定1. 乙方在工作期间，了解到公司的业务秘密、经营计划、技术资料等商业机密，应当保守秘密，不得透露给任何第三方或利用这些信息谋取个人私利。

2. 乙方应当妥善保管公司的商业资料和机密资料，不得擅自复制或外传，如有丢失或泄露的，乙方应当承担相应的法律责任。

五、解雇和离职1. 双方协商一致可以解除本合同，也可以提前终止此合同，提前终止合需提前向对方提出书面通知，并经双方协商一致后方可生效。

2. 乙方若因自身原因或违反公司规章制度，经过公司多次警告无效，公司有权解除与其的劳动合同。

六、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可以协商一致后签署书面补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。

2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

商店员工劳动合同范本6篇

商店员工劳动合同范本6篇篇1甲方（商店）：_____________________地址：_________________________________法定代表人：_________________________联系方式：____________________________乙方（员工）：_____________________性别：_____________________________出生日期：_______年______月______日身份证号码：___________________________家庭住址：_____________________________联系方式：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方商店工作的相关事宜，经过友好协商，达成以下劳动合同：一、工作内容及地点乙方同意在甲方的___________商店从事____________工作，职位为____________。

具体工作内容及地点以甲方安排为准。

二、工作时间和休息休假工作时间按照甲方的相关规定执行，确保乙方享有法定的休息休假权利。

具体安排按照甲方制定的制度执行。

三、工资待遇及福利甲方按照国家规定和本商店的工资制度，支付乙方工资。

基本工资为____元/月，另有业绩提成等相关奖金。

甲方应按月准时支付工资，不得拖欠。

乙方享有国家规定的各项福利待遇。

四、劳动合同期限本合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

合同期满，根据甲方需要，经双方协商同意可续订劳动合同。

五、劳动纪律和劳动保护甲乙双方应严格遵守劳动法律法规和甲方的各项规章制度。

乙方应服从甲方的管理，遵守操作规范和安全卫生规定。

甲方应提供符合安全卫生标准的工作环境，保障乙方在工作中的安全和健康。

六、保险和福利甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险）。

零售业劳动合同范本4篇

零售业劳动合同范本4篇篇1零售业劳动合同范本一、甲方：（雇主名称）地址：（具体地址）法定代表人：（代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）鉴于甲方雇主需招聘员工从事零售业务，乙方员工愿意接受甲方雇主雇用，双方经平等协商，达成以下协议：一、工作内容：1.乙方将按照甲方雇主的工作安排，负责零售业务的具体操作，包括但不限于商品陈列、顾客接待、收银结账等。

2.乙方需要遵守甲方雇主的相关规章制度，保持工作区域的整洁和安全。

二、工作地点：1.工作地点为甲方雇主指定的零售店铺，乙方需按时到岗并完成工作任务。

2.如有需要，甲方雇主有权调动乙方的工作地点，乙方需服从安排。

三、工作时间：1.工作时间为每周（或每月）工作日，每天工作（具体时间），总计工作（具体小时数）。

2.如有需要加班或调休，需提前向甲方雇主请假并得到批准。

四、工资及福利：1.乙方的工资为每个月（或每周）基本工资（具体数额），具体计算方式为（具体说明计算方式）。

2.乙方享受法定的福利待遇，包括但不限于五险一金、带薪年假等。

3.如有特殊情况需要调整工资或福利待遇，需双方协商一致。

五、解除劳动合同：1.若乙方有违反劳动合同内容或规章制度的行为，甲方雇主有权解除劳动合同。

2.若因乙方原因或不可抗力导致无法继续履行合同，双方可协商解除合同。

六、其他约定：（具体约定内容）七、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，在发生争议时，应向合同约定的协商解决。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。

以上为零售业劳动合同范本，双方应遵守合同约定并共同维护合同的权益。

愿双方合作愉快，共同成长。

篇2零售业劳动合同范本一、甲方：(公司名称）二、乙方：(员工姓名）三、协议签订地点：（公司地址）四、协议签订日期：____年____月____日五、协议有效期：自____年____月____日至____年____月____日六、职位及工作内容：乙方的职位为零售业销售员，工作内容包括但不限于：1.负责商品的陈列和装点，并保持货品展示的整洁与新颖；2. 接待顾客并提供优质的购物引导和咨询服务；3. 维护店铺的形象，保持店内的整洁和卫生；4. 参与店铺促销活动的组织和执行；5. 完成店铺经理交办的其他工作任务。

门店劳动合同范本（精选5篇）

门店劳动合同门店劳动合同范本（精选5篇）现今社会公众的法律意识不断增强，合同出现在我们生活中的次数越来越多，在达成意见一致时，制定合同可以享有一定的自由。

那么大家知道合法的合同书怎么写吗？下面是小编为大家收集的门店劳动合同范本（精选5篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

门店劳动合同1用人单位(甲方)：___________________________________________地址：_______________________________________________________ 电话：_______________________________________________________ 法定代表人：_________________________________________________ 职务：_______________________________________________________ 劳动者(乙方)：_____________________性别：_______年龄：_____ 籍贯：____________________身份证号码：_________________________电话：____________________住址：_____________________________ 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，在合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上，加以双方自愿订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条劳动合同期限本合同期限采用下列第_________种形式1、以完成一定工作为期限的合同本合同生效日期为____________年____________月____________日；乙方完成_____________________________工作任务时本合同终止。

2、有固定期限劳动合同(1)期限为______年。

店面劳务合同范本(6篇)

店面劳务合同范本（6篇）店面劳务合同范本（精选6篇）店面劳务合同范本篇1甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。

一、合同期限（一）合同期限双方同意按以下第种方式确定本合同期限：1、有固定期限：从_____年____月____日起至_____年____月____日止。

2、无固定期限：从_____年____月____日起至本合同约定的终止条件出现时止（不得将法定解除条件约定为终止条件）。

3、以完成一定的工作为期限：从_____年____月____日起至工作任务完成时止。

（二）试用期限双方同意按以下第_________种方式确定试用期期限（试用期包括在合同期内）：1、无试用期。

2、试用期从_____年____月____日起至_____年____月____日止。

（试用期最长不超过六个月。

其中合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日；合同期限在六个月以上一年以下的，试用期不得超过三十日；合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过六十日。

）二、工作内容（一）乙方的工作岗位（工作地点、部门、工种或职务）为：（二）乙方的工作任务或职责是_________（三）甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议书或通知书作为本合同的附件。

（四）如甲方派乙方到外单位工作，应签订补充协议。

_________日内未提出异议的视为同意。

甲方：乙方：日期：店面劳务合同范本篇2甲方：_________乙方：_________双方经协商同意订立协议如下，以资共同遵守及履行。

一、协议期间：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，协议期满，终止劳雇关系（定期协议）。

自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，乙方在甲方服务（不定期协议）。

门店店员劳动合同4篇

门店店员劳动合同4篇篇1门店店员劳动合同一、甲方：_________________（以下简称“公司”）地址：____________________ 电话：_________________法定代表人：______________ 职务：_______________二、乙方：_________________（以下简称“员工”）身份证号：____________________ 联系电话：_________________住址：____________________为了明确双方的权利与义务，本着平等互利的原则，双方按照《中华人民共和国劳动法》的相关规定，经过友好协商，就甲方录用乙方为其门店店员一事，达成以下协议：一、工作内容1. 员工的工作内容为在公司指定的门店从事店员工作，包括但不限于商品陈列、库存整理、收银结算、服务顾客等工作。

2. 员工应按照公司管理制度和规范要求完成工作任务，并服从公司的工作安排。

3. 公司将视员工的工作表现给予相应的奖励或者惩罚。

二、工作时间1. 员工的工作时间为每周40小时，具体工作时间根据公司的排班安排而定。

2. 员工加班情况应得到公司的书面同意，并有加班费待遇。

三、工资及福利1. 员工的基本工资按照公司规定的标准支付，具体标准根据员工的工作表现和职务确定。

2. 公司为员工购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

3. 公司为员工提供带薪年假、病假、婚假、丧假等假期制度。

四、工作规范1. 员工应服从公司的管理制度，遵守公司规定的各项管理规定和工作纪律。

2. 员工应保守公司的商业机密，不得将公司的商业信息泄露给他人。

3. 员工在工作中不得擅自调整商品价格，不得私自处理公司财物。

五、劳动关系调解1. 若员工与公司之间出现劳动纠纷，双方应通过友好协商或者向劳动争议仲裁委员会申请调解，必要时可以通过法律途径解决。

六、合同解除1. 若员工有下列情形之一的，视为自动解除本合同：（1）因故不能继续从事工作，经公司批准休假期满后再次检查或付医疗证明被公司认可者；（2）违反公司规定，给公司或他人造成重大损失；（3）严重违反公司规章制度，或者私自接受雇主以外的单位工作；（4）被有关部门认定为不适宜从事本岗位工作的；（5）其他不符合公司要求的情形。

门店销售部劳动合同书5篇

门店销售部劳动合同书5篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。

2. 合同生效日期：____年__月__日。

3. 合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容与地点1. 乙方在甲方门店销售部担任_____________职位。

2. 工作内容：销售商品、维护客户关系、执行营销策略等。

3. 工作地点：_________________________（具体地址）。

三、工作时间与休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，如轮班制度等。

2. 休息休假：按照国家法定休息日及甲方的相关规定执行。

四、薪酬与福利1. 乙方的基本工资为__________元/月。

2. 甲方根据经营情况和乙方贡献，可给予乙方奖金、提成等额外收入。

3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

4. 乙方享受甲方规定的员工福利。

五、劳动纪律与规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的各项规章制度。

2. 如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。

六、保密义务1. 乙方在工作期间及离职后，应对甲方的商业机密、客户信息等进行保密。

2. 乙方不得将甲方的商业机密、客户信息等泄露给第三方。

七、合同的变更、解除与终止1. 合同期间，甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

2. 甲乙双方任何一方违反合同约定，对方均有权解除合同。

3. 合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

八、违约责任1. 甲乙双方如违反本合同约定，应承担违约责任，支付违约金并赔偿对方损失。

2. 乙方如泄露甲方商业机密或客户信息，应承担相应的法律责任。

九、其他约定事项1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

门店劳动的合同范本（通用3篇）

门店劳动的合同范本（通用3篇）门店劳动的篇1甲方：乙方：双方根据"平等自愿"、"协商一致"的原则，签定本合同，确立劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。

____________公司（以下简称"甲方"）同意聘请____________先生/小姐（以下简称"乙方"）为____________公司合同工，职位____________，负责工作____________，身份证号码：___________________。

一、合同有效期为___年，从______年___月___日至______年___月___日止，期满，在双方同意的条件下，可续签合同。

二、职责要求：（1）乙方必须接受甲方的监督和指挥，按其职位要求及公司的制度，努力做好工作。

（2）根据工作需要，可以调换乙方的工作岗位。

（3）乙方必须按《公司员工手册》的全部内容和条款，严守公司。

（4）乙方每周六天工作制，每天工作时间由甲方安排，当工作需要乙方加班时，甲方需补偿相应的假期。

三、劳动报酬：（1）固定工资____元/月（2）提成奖金：完成核定月度销售任务部分，可获奖金____元。

超出月度销售任务部分，提成____元。

（3）完成全年销售任务（月度销售任务X12），于农历新年前，可获年终奖金。

（4）所得税或个人收入调节税由乙方负担。

（5）按公司经营情况及员工对业务熟练程度，工作所业绩，在适当时间考虑调整职位及薪酬。

（6）甲方每月5日如期发放货币工资。

如遇节假日或休息日，应提前在最近的工作日支付工资。

（7）所辖的人员聘用、调动、解雇均须以书面形式知会公司并征得公司同意。

（8）签约起，若未满一年可按比例执行。

四、续订、变更、解除、终止劳动合同：（1）合同期届满即告终止。

如经双方协商同意，可以续订合同。

（2）如甲方因经营情况变化，调整经营任务，或者乙方因个人原因要求变更合同条款，经合同双方协商同意，可以变更劳动合同的相关内容，并由双方签字（盖章）。

店铺用工合同协议书7篇

店铺用工合同协议书7篇篇1甲方（雇主）：__________________乙方（员工）：__________________鉴于甲乙双方就乙方在甲方店铺从事相关工作达成如下协议，为明确双方权益和责任，特制定本合同。

一、合同目的本合同旨在明确甲方和乙方在用工过程中的权利和义务，保障乙方的合法权益，明确工作职责和待遇，确保双方共同遵守并履行。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的店铺从事______工作。

2. 乙方的工作地点为______。

3. 乙方的工作职责详见附件《职位说明书》。

三、工作时间及休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体详见《店铺考勤制度》。

2. 乙方享有国家法定假期、年假、病假等休假权利。

3. 甲方应确保乙方的工作时间符合国家法律法规的规定，保障乙方的休息权利。

四、薪酬待遇1. 乙方的薪酬由基本工资、绩效工资和福利待遇构成。

2. 甲方应按月支付乙方工资，不得无故拖欠。

3. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4. 具体薪酬待遇详见附件《薪酬及福利待遇表》。

五、合同期限1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

2. 合同期满前，双方可协商续签本合同。

六、保密义务1. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务无关的信息。

2. 乙方在离职后，仍应履行保密义务。

七、违约责任1. 若甲方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

2. 若乙方违反本合同的约定，应承担违约责任，甲方有权解除本合同并要求乙方赔偿损失。

八、其他约定1. 本合同的修改和解除，应由双方协商一致，并书面确认。

2. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。

3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

九、争议解决1. 本合同的履行过程中如发生争议，双方应协商解决。

2. 协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

门店店员劳动合同5篇

门店店员劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（员工）：___________________________鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，为明确双方的权利与义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议：一、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方的门店担任店员职务。

2. 乙方的主要工作内容包括但不限于商品陈列、客户服务、收银、商品补货及店内日常管理等。

3. 乙方的工作地点为甲方的指定门店。

如因经营需要，甲方有权调整乙方的工作地点。

二、工作时间与休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据门店实际情况安排。

2. 休息休假：按照国家法律法规和甲方规定执行。

3. 加班：乙方因工作需要加班的，应按规定程序申请并得到批准。

加班补偿按照国家的法律法规和甲方的规定执行。

三、薪酬待遇与福利1. 薪酬：乙方的薪酬构成包括基本工资、岗位工资和业绩奖金等，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。

2. 社会保险：甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

3. 福利：乙方享有甲方规定的各项福利待遇，如年终奖、节日福利等。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 劳动保护：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施和条件。

2. 职业危害防护：乙方在从事有职业危害的作业时，甲方应告知并采取相应措施保护乙方的身体健康。

3. 甲方确保乙方在安全生产的情况下进行工作，并对其进行必要的安全教育和培训。

五、劳动纪律与规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2. 如乙方违反劳动纪律或甲方的规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。

六、劳动合同签订与变更1. 本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

2. 双方协商一致，可以变更本合同的内容。

变更本合同应当采用书面形式，并经甲乙双方签字或盖章后生效。

饭店劳动合同范本5篇

饭店劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）名称：[公司名称]地址：[公司地址]主要负责人：[负责人姓名]乙方（劳动者）姓名：[劳动者姓名]性别：[劳动者性别]身份证号码：[劳动者身份证号码]联系方式：[劳动者联系方式]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条：本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日。

二、工作内容和工作地点篇2甲方（用人单位）名称：[公司名称]地址：[公司地址]主要负责人：[负责人姓名]乙方（劳动者）姓名：[劳动者姓名]性别：[劳动者性别]身份证号码：[劳动者身份证号码]户籍所在地：[劳动者户籍所在地]现居住地：[劳动者现居住地]联系方式：[劳动者联系方式]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条：本合同期限为年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在[饭店岗位名称] 岗位工作。

乙方应积极履行岗位职责，遵守饭店的各项规章制度。

工作地点为[饭店具体地址]。

三、工作时间和休息休假第三条：甲方根据餐饮服务业特点，实行标准工时制，即每日工作XX小时，每周工作XX小时。

特殊情况下需调整工作时间或安排加班的，须与乙方协商并按规定支付加班工资或安排调休。

第四条：乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。

具体休假事项按照甲方规定执行。

四、劳动报酬第五条：甲方的工资发放遵循按劳分配原则，实行同工同酬。

商店劳动合同(3篇)

商店劳动合同（3篇）商店劳动合同（精选3篇）商店劳动合同篇1甲方：乙方：身份证号：鉴于乙方于20__年_月_日入职本公司，乙方于20__年_月_日书面向公司提出辞工。

经甲乙双方本着公平合理、协商一致的原则就终止劳动合同关系事宜达成协议如下：一、甲方同意乙方提出的终止劳动合同关系书面申请（辞工书），双方自_____年______月______日终止双方劳动关系。

二、双方同意由甲方一次性支付乙方人民币__元。

（大写：万仟佰拾元），作为甲方对乙方的补偿，此补偿包括但不限于甲方与乙方劳动关系存续期间所有的经济补偿金、赔偿金、社会保险费等其它费用。

三、本协议签订后，甲乙双方劳动关系终止，双方不存在其它权利义务关系，除本协议约定的补偿及相关费用外，双方互相不存在补偿或赔偿事宜。

四、双方同意无论双方劳动关系存续期间产生任何权利义务问题，自本协议签订后放弃向对方提起投诉、仲裁或诉讼的权利。

五、乙方领取上述各项费用后，乙方自愿放弃补偿差额的权利。

六、本协议一式两份，双方各执一份，自签字或盖章后生效。

甲方：（盖章）__________乙方：____________甲方代表人：____________身份证号码：_____年______月______日______年______月______日商店劳动合同篇2用人单位（甲方）：职工（乙方）：甲方因工作需要临时招用工作人员，乙方申请应聘。

经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下协议：一、协议期限本协议自___年___月___日至___年___月___日止。

二、工作任务乙方同意并服从甲方的工作需求，在学校商店岗位承担工作。

三、工作纪律甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方在甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动纪律、法规和甲方的各项规章制度，服从管理，积极完成工作。

四、工作的时间与工作报酬1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制。

原则上不安排乙方加班，如特殊情况，应服从学校调整。