企业新员工到职通知单

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华为 邮件 入职通知(5篇)

华为 邮件 入职通知(5篇)

华为邮件入职通知(5篇)第一篇:华为邮件入职通知报到通知书___:经研究决定聘用您为__产品线__研究所的员工,欢迎您加入华为大家庭!现通知您参加新员工封闭式文化培训,培训期为十个工作日,公司每周五是新员工接待日,请您决定了哪个周五至深圳参加培训前,务必于提前一周与我联系预约周五报到,我们好提前给您安排房间。

联系方式(EMAIL:___@ 为尽量避免您的任何反馈信息,请尽量采用邮件形式反馈报到时间和询问问题,TEL(接待时间:8:30~10:30)___或___)报到地址:华为公司坂田基地百草园六座架空层,届时人力资源部将在周五上午9:00至下午17:00前报到现场为你办理相关手续,其他时间一般不给予报到接待。

报到新员工必须带齐所有材料,否则人力资源部将予以接待。

清单如下:本报到通知书自发出之日起一个月内有效。

一、原单位解除劳动合同的有效证明。

1、离职证明必须是原件;2、离职证明须由具有独立法人资格的单位开具并加盖单位公章(一般为总公司);3、由分公司或办事处开具的离职证明,报到时必须同时提交与分公司或办事处签订的劳动合同(分公司或办事处开具的离职证明与相应劳动合同上的公章必须一致),原件或复印件均可;4、曾在国外工作的回国人员,须提交经过原国外工作单位主管签字确认的辞职信或已经到期的聘书。

5、原在国内工作,后出国留学且在国外没有工作经历的回国人员可以免交离职证明,但个人须承诺与原工作单位没有任何经济与法律方面的纠纷。

二、医院体检报告(三个月内有效)1、须在当地区级以上(含区级)医院体检;2、体检内容⑴ 常规体检:包括眼科、耳鼻喉科、口腔科、内科、外科的理学检查;⑵ 胸部_-线透视、心电图;⑶ 肝功能三项检查:谷丙转氨酶、谷草转氨酶、总胆红素;⑷ 乙肝病毒标志物检查(乙肝两对半):乙肝表面抗原(HBsAg)乙肝表面抗体(HBsAb)乙肝E抗原(HBeAg)乙肝E抗体(HBeAb)乙肝核心抗体(HBcAb)。

2024年公司新员工入职通知

2024年公司新员工入职通知
员工入职报到确认(签字)
xxxx电力工程有限公司
公司新员工入职通知4
您好!
我们很荣幸地通知您于年月日(周)到我公司(部门)部(小部门)入职,担任一职。祝贺您即将成为我们公司的一员!
请在上班第一天携带个人资料(毕业证复印件、身份证复印件)交给部门助理(分机),在助理协助下详细填写好《员工登记表》办理入职手续。
员工入职报到确认(签字)
xxxx年xx月xx日
xx电力工程有限公司
本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!
员工须知:在入职到岗后请您仔细阅读公司各项规章制度并请严格遵照执行,对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由员工本人承担全部责任。
期待您成为我们的'新同事!祝您在公司有一个美好的未来!
某某有限公司人事部
《入职通知书》回执:
我入职到岗后会仔细阅读并严格执行公司规章制度,对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由本人承担全部责任。
3、请您理解、尊重并自觉遵守酒店的'管理制度,不得外传关于酒店的管理及经营资料,我们保留追究泄密者责任的权利。
鑫海湾假日酒店
综合部
x年x月x日
公司新员工入职通知3
尊敬的(先生/女士):
您好!
通过我公司对您本人简历的筛选,以及对您本人的初试/复试,您已通过我公司的招聘考核。我们现以书面方式通知您已被公司正式录用,于报到之日起进入试用期阶段,于年月日时分至时分,到我公司(市区路/弄号室)入职报到,担任我公司部门职务。
请您在报到当日携带好以下个人资料,交至人事行政部存档:
①本人一寸免冠照片2张;
②本人身份证原件;
③本人学历证书/技术职称证书/岗位特种作业操作证书原件;

入职通知书邮件

入职通知书邮件

入职通知书邮件【篇一:入职通知书】[键入文字]入职通知书(先生/小姐):您好!我们很荣幸地通知您于年月日(周)到我公司部入职,担任一职。

祝贺您即将成为我们公司的一员!关于您上班一事,特有以下事项提提醒您做相应准备:1)请在上班第一天携带身份证原件及复印件(1份)、学历证书、学位证书原件及复印件(1份),1张一寸彩色照片,交给运营管理中心 xx (分机 xxx ),并提供最新的联系方式和邮箱地址,以便办理相应的入职手续;2)公司作息时间为9:00—18:00,其中12:30—13:30为午餐和休息时间(注:您具体的工作时间需与您的上级主管再行确认);3)公司将为您提供必要的办公环境和办公设备;4)请自带一个饮用水杯;5)根据您个人户籍情况,公司将会按照北京市政策规定为您缴纳相应的社会保险。

其它事项说明:1)工资发放:每月5号发放工资;2)就餐:自由进行;3)出入公司:4)名片申请:关于个人名片的印制申请,您可以委托运营管理中心协助您办理相关手续,转正时您将得到印好的名片;5)公司邮箱:登陆地址:用户名:英文名.中文姓初始密码:aaa123企业邮箱用于公司内部联系沟通以及因公对外部函件来往使用;发送邮件请使用礼貌用语;行政助理将把公司统一“签名档格式”告知与您,请按要求进行修改。

6)聘用合同:办理入职手续后,我们会在30天内与您签订聘用合同(一式2份)。

公司员工须知:在入职到岗后,请您据运营管理中心安排查看公司各项规章制度,在相关文件上签字确认,对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由员工本人承担全部责任。

期待您成为我们的新同事!祝您在公司有一个美好的未来!我入职到岗后会及时查看公司各项规章制度并严格遵照执行,对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由本人承担全部责任。

新员工签收:【篇二:华为邮件入职通知】报到通知书xxx:经研究决定聘用您为xx产品线xx研究所的员工,欢迎您加入华为大家庭!现通知您参加新员工封闭式文化培训,培训期为十个工作日,公司每周五是新员工接待日,请您决定了哪个周五至深圳参加培训前,务必于提前一周与我联系预约周五报到,我们好提前给您安排房间。

员工录用通知书大全(15篇)

员工录用通知书大全(15篇)

员工录用通知书大全(15篇)无论是学校、社区还是公司,都会不时发布各种不同的通知。

对于通知写作中的一些难点和技巧,以下是一些范例和经验总结。

员工录用通知书您的年度目标总现金收入为税前rmb万元,由以下三个部分构成:____。

1、月固定工资:______万元/月。

3、绩效奖金:____您目标年度总现金收入的%作为年度绩效奖金标准(相当于__倍月固定工资),年度绩效奖金发放时,将根据当年度公司、个人绩效表现进行浮动。

关于年度服务奖及绩效奖的特别说明:____如您在月日前加入公司方能参与分配;入职未满一年的员工根据入职时间按比例折算,15日前入职按全月计算,15日后入职按半月计算。

在您入职后,公司将在最近的统一期权授予日授予您__万股期权。

期权自授予日1年后开始,每年可行使20%。

根据公司福利政策,公司为您提供以下福利项目:____。

1、社会保险:____为您提供国家规定的社会保险;。

2、通讯补助:____公司为您提供/月的`通讯费补贴。

3、商业保险:____公司为您提供最高保额____万元的人身意外伤害保险和最高保额____万元的重大疾病保险。

4、车补:____享有车辆补助__元/月。

除以上福利项目外,公司还会为您提供节日费、员工婚育礼金等,并资助员工的各项活动。

____公司和谐的企业文化氛围一定会让您感受到集体的温暖。

(以上员工福利待遇信息为保密资料,请勿向公司内外的其他人员透露。

同时公司禁止兼职,并严格要求ipr保护及竞业限制等)。

1、工作地点:____。

2、劳动合同期限:____年,其中试用期个月。

3、报到时间:________年____月____日。

4、报到地点:____。

5、报到时请携带以下材料:____。

a)身份证。

b)最高学历证书原件。

c)原单位离职证明。

d)其他资历、资格证书。

e)寸相片张。

f)个月内当地正规医院出具的健康证明。

如接受我公司的offer,请回复邮件说明;如对offer有任何疑问,也请尽快回复邮件说明,或致电0755-转__人力资源部联系。

2019年到职通知单 (8000字)word版本 (1页)

2019年到职通知单 (8000字)word版本 (1页)

2019年到职通知单 (8000字)word版本
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到职通知单 (8000字)
到职通知单(存根)
员工_____,性别___,于年__月__日正式入职公司______部,就职/任职________职务/岗位工作。

您所属的部门负责人为:_________;您的直接上级为:________。

您的试用期为______;试用期工资为______;转正工资为______;其他补贴有____________。

请注意:公司工资制度为保密制度,此通告仅限您一人观阅,请注意保密。

当您入职后,请您于入职当天将此单交到人力资源部相关负责人处,人力资源部将此单转财务部,财务部将据此单为您发放工资。

入职员工:
部门经理:
日期:
∙荐乘胜前进正视不足严格自律(企业员工试用期工作总结)
∙荐员工试用期工作总结
∙荐报社试用期工作总结
∙荐电气试用期工作总结
∙荐试用期工作总结(转正)。

到职通知单

到职通知单

到职通知单第一篇:到职通知单到职通知单_____先生/女士:您应聘我公司______部______一职,经考核,公司决定聘用您。

请您于__年__月__日__时至我公司人力资源部办理报到手续。

您需要携带如下物品:1、身份证、学历证书、离职证明、户口本原件及复印件;2、一寸照片一张;您所属的部门负责人为:_________;您的直接上级为:________。

您的试用期为__________;试用期工资为__________;转正工资为__________;其他补贴有____________________。

因公司采用工资卡形式发放工资,故请您到民生银行办理一张民生卡,并于入职当月末天前将卡号报至人力资源部。

请注意:公司工资制度为保密制度,此通告仅限您一人观阅,请注意保密。

当您入职后,请您于入职当天将此单交到人力资源部相关负责人处,人力资源部于次月将此单转财务部,财务部将据此单为您发放工资。

其他未尽事宜,请咨询人力资源部,电话:+++++++++谢谢!愿您XXXX工作愉快!入职员工:_______人力资源部:_______总经理:__________年___月___日第二篇:到职协议约定书 - 副本到职协议约定书本人:于年月日到职,于此知悉并了解,上海双箭齐发文化传播有限公司,与新到职员工,进行到职协议约定,让本人在未来有离职时,同意遵守下述18项规定执行。

《公司管理制度章程法》明定:第1则公司请辞制度规定:请职日期至少提前30天以书面办理。

(未转正者须提前15天;一般员工及08级组长须提前30天;07级领班至05级主任须提前60天;04级副理至02级副总经理须提前90天申办。

)第2则未来离职不是以自定日期为计算,而是以公司规定的上述期限离职日为计算。

第3则未符合离职日的日数,公司将实施按日罚扣工资,并取消上月及本月的津贴、责任人加级、业务考核金及其他补助费和提成福利等。

第4则请辞人须在请辞当日,须亲自办理完成,直至执行副总含以上领导在“核准人”一栏内签字批准后,才算手续完成,未经批准而私自不到职,视为旷职处理。

offer入职通知书

offer入职通知书

offer入职通知书offer入职通知书6篇[集合]在现在的社会生活中,很多地方都会使用到通知,通知是一种下行性常用公文,其使用不受机关级别的限制,可用于发布规章、转发公度文,布置工作、传达事项等。

那要怎么写好通知呢?以下是本店铺整理的offer入职通知书,希望能够帮助到大家。

offer入职通知书1XXX:根据我们在面试时的协定,现聘请您为:有关职位具体描述如下,将会在您正式接受委任时生效:1、职位:2、起始日期:______年______月______日。

3、合同期限:合同期为一年,从入职第一天开始计算。

4、试用期限:从入职日起计算,前二个月是您的试用期。

5、薪金:税前元整(试用期为八折),您的工资结构由基本工资、岗位工资和绩效工资构成。

公司将根据您每月业绩考评情况核发绩效工资。

公司将在您的月工资中按劳动法规定代扣您的个人所得税。

您有义务对您的薪资内容保密,不将其告知公司内第三方。

6、补贴:通讯补贴元/月、交通补贴元/月(试用期为对折)。

7、社会保险:根据劳动法相关规定。

入职前请您到医院进行健康检查,如顺利通过,请您在入职当日携带本函附件所列的相关资料到人力资源部报到。

您所提供的相关资料应保证真实可靠,该资料经公司验证无误后方可与您签署劳动合同,劳动合同的签署表明您与公司正式劳动关系的确立。

您需携带资料如下:1、身份证原件;2、2张一寸免冠照;3、劳动手册(上海户籍);4、前公司退工单;5、学历学位证书原件;6、相关证书(若有请提供)。

敬请阅读以上相关条款,如无异议,请您于______年______月______日之前签署后回传(FaX:021-)。

入职前,若有任何问题,请随时向人力资源部提出。

(Tel:021-) 真诚欢迎您的加入!XXXXX月XX日offer入职通知书2一、定义入职通知书和Offer都是在求职过程中与应聘者签订的文件,但它们的定义和用途有所不同。

1.入职通知书:是公司向应聘者发出的正式文件,确认应聘者已经通过了,并正式邀请其加入公司。

新员工报到通知书范文

新员工报到通知书范文

新职工报到通知书【篇一:新职工报到通知单】新职工入职报到通知单致:兹有新入职职工生 /小姐,出生于年代,专业,岗位,已办理完毕入职手续。

将于年代日到你部门报到,请赐予接洽安排。

综合部:总经理:年代日新职工入职报到通知单致:兹有新入职职工生 /小姐,出生于月,专业,岗位理完成入职手续。

将于年代日到你部门报到,请赐予接洽安排。

综合部:总经理:年代日【篇二:录取职工报到通知书】录取职工报到通知书_______ 先生(女士):您应聘本企业职,经复审,决定录取,请于年代日(礼拜)上午时,携带以下物品文件及详填函附之表格,向本企业人事部报到。

□个人资料 :□居民身份证 :□体检表:□学历/资格证书 :□ 1寸免冠照片 3 张注意事项:1. 按本企业之规定新进职工一定先行试用 1 个月,试用时期暂支月薪元;2. 报到后,本企业将在很快乐的氛围中,为您做职前介绍,包含让您知道本企业人事制度、福利、服务守则及其余注意事项,使您在本企业工作时期,知足、快乐,假如您有疑虑或困难,请与本部联系。

此致人力资源部启年代日新职工报到通知单_________ 部(室):兹有新聘职工 _________( 姓名)到你部门从事 ________ 工作,担任________ 职务,请赐予安排。

(已经办理入职手续:□应聘表格已填,面试经过□身份证复印□学历证书复印□资格证书复印□等级证书复印)人事部报到回执单人事部 :兹有新聘职工 _________ (姓名),于 _____ 月_____ 日已到我_______ 部(室)报到上班,请人事部做好该职工的考勤记录与薪资核算工作。

部门负责人署名:年代日自己署名: _________【篇三:新职工报到通知书】新职工报到通知书先生 /小姐您应聘本企业一职,经复审,决定试用,请于年代日(礼拜)上午 9:00 ,携带以下物件及证件,向本企业人事行政部报到。

公司员工入职通知书、录用员工报到通知书、Offer Letter

公司员工入职通知书、录用员工报到通知书、Offer Letter

公司员工入职通知书工作通知书(样本)日期: ______年______月______日先生/女士:我代表__________________公司很高兴地通知您,欢迎您加入我们公司__________部,任__________职位,级别为 __________。

经与您协商,入职日期定于__________年__________月__________日,试用期为三个月,根据工作表现可以提前,但不能短于一个月。

您的职责与待遇如下:1. 工作时间:公司的工作时间为早晨8:30至下午17:00。

中午11:30至13:00为午餐及休息时间。

2. 待遇说明:> 月薪为__________元,其中__________ 公司将在您的月工资中按劳动法规定代扣出您的个人所得税的个人缴纳部分及其他国家规定的有关保险等费用;> 年终根据公司业绩及制度发放奖金;> 公司提供工作午餐或午餐补助;> 手机费报销额度为__________元;> 档案调入公司后,可享受社会养老保险与住房公积金,公司将从工资中代扣个人应缴部分;> 此外,公司还额外为您提供补充养老保险和商业医疗保险;3. 您有义务对您的薪资内容保密,不将其告知第三方。

4. 聘用解除:试用期间,无论您还是公司(经总经理签字)都可以在任何时间、以任何理由解除聘用关系,但需提前30日通知对方。

5. 办公地点:。

但公司可根据业务要求安排您在公司的其它办公地点或公司下属机构工作。

6. 如您接受本聘书,请签字后送交人力资源部。

我们非常高兴您能加盟××公司,若有任何疑问,请随时向人力资源部提出。

员工签字:股份有限公司日期:人力资源总监聘用要约尊敬的__________女士/先生:您好!非常感谢您对本公司的信任和支持,我们非常荣幸地通知您:您已通过武汉浦江筑城房地产经纪有限公司面试阶段。

我们意向:聘请您担任公司_____________部门____________职位。

入职通知函模板范文

入职通知函模板范文

入职通知函模板先生/女士:通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合岗位条件并得到录用。

首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

一、个人须准备及提交的资料:图片已关闭显示,点此查看二、入职办理:入职办理时间:2023年6月20日时。

办理地点:3.提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;4、月薪资(以下描述不包含门店绩效提成薪资在内,为税前薪资)试用期薪资元/月,转正薪资元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

有限公司人力资源部2023年6月20日(先生/女士):感谢您应聘我公司岗位,经过面试甄选,我公司决定正式录用您,我们真诚地欢迎您加入!具体报到事项安排如下:一、报到资料2、学历、学位证书原件及复印件(职称证书原件及复印件);3、彩色同底一寸照片4张;5、与前一工作单位解除劳动关系的证明(毕业生不需提供).三、使用与转正所有通过外部招聘加入企业的员工须进行试用期考察,试用期均为3个月。

试用期间如果员工因自身原因或由于其他客观原因决定离开,须提前3日提出,并按规定办理相关手续;如果员工的工作无法达到职位要求,不符合录用条件的,公司会降级使用或提前三天告知解除劳动关系;如表现良好,试用期满前一周人力资源部会适时执行转正审批流程。

四、其他请在接到本通知后准时到公司报道,逾期未报道视为自动放弃本次工作机会。

员工录用的通知书篇8尊敬的非常荣幸地通知您,经过公司严格招聘选拔,您已被确定符合岗位录用条件,公司决定予以录用。

热忱欢迎您加盟海词大家庭,我们更期盼您在海词平台上淋漓尽致地发挥自己的智慧和才能,与我们的伙伴一起创造更美好的未来!一、公司与您约定的录用共性条件:1、诚实信用,无不良社会记录;2、技能、经验符合岗位要求,能胜任本岗位工作;3、适应岗位要求的身体条件,健康,无重大疾病史或家族遗传病史或传染病史;4、能够全面履行岗位职责,保质完成岗位工作任务;5、能够及时保质完成上司或公司领导安排的工作任务。

新员工录用通知书参考模板

新员工录用通知书参考模板

新员工录用通知书参考模板__ 先生:通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合__主管岗位条件并得到录用。

首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

一、个人须准备及提交的资料:1. 本人近一年相片八张(红底小一寸);2. 本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件);3. 近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院——__医院出具);4. 广州市中国银行的存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字);5. 广州移动手机号码6. 最后任职公司离职证明(必须提供,应届生除外)。

二、入职办理:1. 入职办理时间:2024年__ 月__ 日10:00 时。

2. 办理地点:广东省广州市天河区__大厦__公司人力资源部3. 提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资)试用期薪资3800 元/月,转正薪资4500元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);5、公司提供公司所在地免费食宿(个人需承担宿舍的水电费),个人用品自理。

入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

__有限公司人力资源部2024年__ 月_日尊敬的__:经过沟通和了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,我们认为您是我们__岗位合适的人选。

现诚挚的邀请您加入我公司!一、职位相关信息:岗位名称:部门:报到日期:年日劳动合同:您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同,合同期X年,其中包括X个月的试用期。

二、薪资福利信息:薪酬:试用期:①基本工资:人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)转正后:①基本工资:人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。

员工录用通知12篇

员工录用通知12篇

员工录用通知12篇以下是为大家整理的关于员工录用通知的文章12篇 , 欢迎大家参考查阅!很高兴通告您,您已被xxxx公司聘用。

在此对您加盟xxxx则表示热烈欢迎,并恳请您xx年x.月x日来公司放假,公司须要您在去公司放假时提供更多以下文件:1)原单位离职证明,由原单位盖章(入职当天请提交);2)养老金、失业迁移单或交纳证明;3)身份证原件及复印件四张4)学历证明、职称证书原件及复印件两张5)4张身份证照片(1寸蓝底)6)近期健康检查报告预祝您在新的工作岗位上愉快、进步!dearmrxx:很高兴通知您,您已被xxxx公司录用。

在此对您加盟xxxx表示欢迎,并请您xx年x.月x日来公司报到,公司需要您在来公司报到时提供以下文件:1)原单位辞职证明,由原单位盖章(聘用当天恳请递交);2)养老金、失业转移单或缴纳证明;3)身份证原件及复印件四张4)学历证明、职称证书原件及复印件两张5)4张身份证照片(1寸蓝底)6)近期体检报告祝愿您在代莱工作岗位上开心、进步!尊敬的先生/小姐入职时间:通过我中心的招录甄选程序,生日快乐您被我中心聘用,首先欢迎您的加盟,沦为稳步缔造我们激动人心的事业的一员,我们坚信xxx公司可以给杰出的员工提供更多一个长期发展和蜕变的机会。

其次恳请您仔细阅读以下内容,按建议备足有关资料,在选定时间内至我中心行政人事部办理聘用放假相关手续。

一、个人需提交的资料1、身份证原件2、毕业证书、学位证书原件;3、劳动手册(上海户口需提交);4、户口本首页及本人页复印件(外地户口);5、脱工单(或与上家单位中止劳动关系的证明);6、1寸照片2张7、其他有关证件(如是教师恳请提供更多教师资格证书)二、岗位及薪资待遇:1、岗位名称;2、薪资待遇(以下薪资描述均为税前薪资,包含绩效薪资在内)1)试用期薪资为,隋东亮薪资为:xxxxxxxxxx先生/小姐:祝贺您,经本公司复试审查,您已被录取为xxxxxxx的一员,在xxxxxxxxxx部门xxxxxxxxxx职位拒绝接受培训并试用工作。

入职通知书Offer

入职通知书Offer

入职通知书Offer入职通知书Offer(通用5篇)无论在学习、工作或是生活中,各种通知频频出现,通告是党和国家机关、人民团体、企事业单位在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项时,使用的下行公文。

那么问题来了,到底应如何写一份恰当的通知书呢?以下是本店铺为大家整理的入职通知书Offer,希望能够帮助到大家。

入职通知书Offer 1尊敬的______:您好!我们很荣幸地通知您于______年______月______日到我公司______部入职,担任一职。

祝贺您即将成为我们公司的一员!请在上班第一天携带个人资料(毕业证复印件、身份证复印件)交给部门助理(分机)在助理协助下详细填写好《员工登记表》办理入职手续。

员工须知:在入职到岗后请您仔细阅读公司各项并请严格遵照执行,对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由员工本人承担全部责任。

期待您成为我们的新同事!祝您在公司有一个美好的未来!______有限公司人事部______年______月______日入职通知书Offer 2尊敬的(先生/女士)您好!通过我公司对您本人简历的筛选,以及对您本人的初试/复试,您已通过我公司的招聘考核。

我们现以书面方式通知您已被公司正式录用,于报到之日起进入试用期阶段,于____年______月______日____时____分至____时____分,到我公司(市区路/弄号室)入职报到,担任我公司部门职务。

请您在报到当日携带好以下个人资料,交至人事行政部存档:①本人一寸免冠照片2张;②本人身份证原件;③本人学历证书/技术职称证书/岗位特种作业操作证书原件;④本人与原单位解除或终止劳动合同的证明;⑤本人体检证明(体检报告必须是县级医院以上级别);特别说明:①以上要求携带的资料,如您无法及时提供,请您及时致电公司人事行政部,否则将不予录用;②被录取的员工,请在本通知书规定期限内报到,逾期未报到且未与公司提前说明的,公司将不予录用。

员工录用通知书格式

员工录用通知书格式

员工录用通知书格式员工录用通知书格式(精选17篇)员工录用通知书格式篇1尊敬的:经过沟通和了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,我们认为您是我们_ _岗位合适的人选。

现诚挚的邀请您加入我公司!一、职位相关信息:岗位名称:_ 部门:_ _ 报到日期: _年_ 月_日劳动合同:您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同,合同期_3_年,其中包括_3_个月的试用期。

二、薪资福利信息:薪酬:试用期:①基本工资:人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)转正后:①基本工资:人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。

福利:①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;②饭补:8元/工作日;③体检每年一次三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交,复印件均需A4大小):身份证原件及复印件2份(正反面),或其他身份证明复印件。

户口本首页、本人页的复印件2份。

学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。

标准一寸白底彩色照片1-3张,在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。

具有工作经验的人员,需提供与原单位解除劳动关系的证明。

我们希望:您在公司工作的每一天都能开心并不断进步! 我们期望:您为公司的发展做出贡献!我们确信:您和公司都将会因为您的努力工作而长期受益! 我们欢迎:您的加入!让我们共同成长进步!人力资源部:联系人:电话:年月日员工录用通知书格式篇2尊敬的先生(女士):非常荣幸地通知您,经公司面试考察,决定聘用您为**公司(以下简称公司)校区/部职位。

真诚欢迎您加入本公司的行列!请您详细阅读以下内容,并在确认后请于报到当日携带相关资料到**人力资源部/ 校区,就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。

感谢您的配合!聘用条款和条件一、报到信息1、报到时间:年月日时正2、报到地点:**人力资源部/ 校区联系人:联系电话:二、公司规章制度请您在同意接受聘用和签订劳动合同之前,认真阅读以下规章制度,并同意按照公司公司规章制度请详见《职工手册》(请阅附件)三、试用期与劳动合同按公司用工规定,试用期为个月,自入职当日起计算。

入职通知书(9篇)

入职通知书(9篇)

入职通知书(9篇)入职通知书入职通知书(精选9篇)入职通知书篇1dearmr_:很高兴通知您,您已被__公司录用。

在此对您加盟__表示欢迎,并请您_年_。

月_日来公司报到,公司需要您在来公司报到时提供以下文件:1)原单位离职证明,由原单位盖章(入职当天请提交);2)养老金、失业转移单或缴纳证明;3)身份证原件及复印件四张4)学历证明、职称证书原件及复印件两张5)4张身份证照片(1寸蓝底)6)近期体检报告预祝您在新的工作岗位上愉快、进步!(公司全称/pany)_年_月_日入职通知书篇2_同学:我们荣幸地通知您,您已被清华大学继续教育学院录取,成为《公司治理与资本运作总裁研修班》第二十八期的学员,学习期限自20_年_月至20_年_月。

请您收到录取通知书后将本人免冠证件照发到学校邮箱,并将培训费__元汇到清华大学账户,将汇款底单传真至:开户行:工行北京分行海淀西区支行户名:清华大学(256)帐号:________用途:继续教育学院公司治理班_(学员姓名)培训费请按时报到,参加学习。

报到时间:20_年1月16日(星期三,上午9:00~下午18:00)报到地点:清华大学创新大厦A座209室(附图)上课时间:20_年1月17-20日上课地点:清华大学科技大厦A座二层国际会议厅联系电话:______电子信箱:______联系人:王老师欢迎加入清华大学行列,预祝学习愉快!清华大学继续教育学院20_年_月入职通知书篇3__先生/女士:一、您应聘我公司__职位,经公司研究,决定录用。

请于20_年_月_日_时携带下列资料,到本公司人力资源部报到。

1。

居民身份证复印件;2。

个人资料卡(公司在面试时已发);3。

体检表;4。

保证书。

二、按本公司规定,新员工试用期为_月,试用期内暂支月薪__________元。

三、我们诚挚地欢迎您到本公司工作。

报到时,公司将指派专人对您进行职前辅导,介绍本公司的各项管理制度,使您尽快适应本公司的工作。

通知 入职通知书Offer

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入职通知书Offer当通过公司的面试时,就会收到公司的入职通知书,下面给大家带来入职通知书Offer范文,供大家参考!入职通知书Offer范文一您好!我们很荣幸地通知您于年月日(周)到我公司(部门)入职,担任_ 一职,入职后试用期月薪为:¥元/税前,转正后月薪为:¥元/税前,补助¥元/月,祝贺您即将成为我们公司的一员!关于您就职一事,特有以下事项提醒您做相应准备:(1)请在上班当天携带身份证原件、复印件(两份),户口簿复印件2份(需要三页:户口本首页、户主页及本人页);学历证书、学位证书原件及复印件(各一份);6张一寸彩色照片;上一家就职公司离职证明等资料交给人力资源部,在部门助理协助下办理入职手续;(2)公司统一规定的上班时间为每周五天,作息时间8:30-17:30,其中12:00-13:30为午饭和休息时间(注:您具体的工作时间需与您的上级经理再行确认);(3)公司将为您提供必要的办公环境和办公设备,请自带饮用水杯;(4)公司将会按照相关政策规定为您缴纳社会保险。

其它事项说明:(1)(2)(3) 入职办理:入职所需资料须一个周内交齐,方可按入职日期签订《劳动合同》; 工资发放:邮箱申请:办理入职手续后,人力资源部将为您开启邮箱,并通过部门助理告知您的邮箱,请妥善保存密码;(4) 聘用合同:入职手续办理完后,我们会在两个月内与您签订聘用合同(一式二份)。

员工须知:在入职到岗后公司将会把各项规章制度,发送至公司为您开通的邮箱内,请仔细阅读并请严格遵照执行,对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由员工本人承担全部责任。

备注:请遵守薪酬保密制度,不得向第三方透露自己的薪酬、福利等相关内容,一经发现公司将根据薪酬保密制度给予严重处分,严重者解除劳动合同.期待您成为我们的新同事!祝您在公司有一个美好的未来!xxxxx年月日入职通知书Offer范文二先生/女士:祝贺您成为z 市景明物业管理有限公司的一员。

员工上岗通知单三篇

员工上岗通知单三篇
上岗时间: 年
月日 点
经办人:
人力资源签批::
上岗部门签字:
备注:
篇二:XXXX公司新进员工上岗通知单
年 月 日 填表人:
姓 名
性 别
出生日期
新进部门
岗位及职务
到岗时间
年 月 日
工资计算时间
年 月 日
试用期限

试用期工资
元 转正级别及待遇:
人事部意见
签字: 日期:
部门主管意见
签字: 日期:
说明:本表由人事部发出,经试用合格由部门主管签字确认后统一交至行政人事部作为考勤、工资制作依据。
员工上岗通知单三篇
篇一:员工上岗通知单
员工上岗通知单
编码: 存根
员工上岗通知单ຫໍສະໝຸດ 公司/部门:员工,性别,于年月日点正式入职公司部,就职/任职职务/岗位工作。
请予以接洽,安排好新员工的上岗工作(请持《上岗通知单》到办公室领用相关办公用品)。
办公室签字:
人力资源部
经办人:年 月 日
姓名: 性别:
部门:
岗位:
篇三:员工上岗通知单
新员工(先生/女士):
因公司业务发展及人力资源需求,我公司安排您自年月日起到我公司部工作,工作岗位为,该部经理为(先生/女士)。
请务必在年月日前到该部报到,并由各部门经理接洽安排为盼,报到地点为.
人力资源部:(盖 章)
年 月 日

员工到职单、工资调整表、员工任免通知书

员工到职单、工资调整表、员工任免通知书
前×年考绩
第一年
第二年
第三年
第四年
第五年
本年考绩
分数
等级
按调整职位调整额源自调整后月薪核定职位
月薪
审核意见
员工任免通知书
姓名
原职
现 任新 职
部门
职位
月支本薪额
部门
职位
月支本薪额
自 年 月 日起生效
附注
核定:
总经理:
年 月 日
员工到职单
编号
姓名
性别
出生年月
籍贯
学历
身份证
现住址
联系方式
部门
岗位
薪资
到职日期
应交验证件
[身份证] [学历证] [简历] [照片]
应领物品
[职工胸卡] [工作服]
其它事项
主阅:部门经理:
总经理:
注:此表为新员工到公司报到时使用。
工资调整表
姓名
部门
职位
性别
出生年月
入司日期
毕业学校
专业
学历
服务年资
年月
现支月薪
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企业新员工到职通知单
企业新员工到职通知单
_____先生/女士:
您应聘我公司 ______部 ______一职,经考核,公司决定聘用您。

请您于__ 年 __ 月__日__时至我公司人力资源部办理报到手续。

您需要携带如下物品:
1、身份证、学历证书、离职证明、户口本原件及复印件;
2、一寸照片一张;
您所属的部门负责人为:_________;您的直接上级为:________。

您的试用期为__________;试用期工资为__________; 转正工资为__________;其他补贴有____________________。

因公司采用工资卡形式发放工资,故请您到民生银行办理一张民生卡,并于入职当月末天前将卡号报至人力资源部。

请注意:公司工资制度为保密制度,此通告仅限您一人观阅,请注意保密。

当您入职后,请您于入职当天将此单交到人力资源部相关负责人处,人力资源部于次月将此单转财务部,财务部将据此单为您发放工资。

其他未尽事宜,请咨询人力资源部,电话:+++++++++
谢谢!愿您XXXX工作愉快!
入职员工:_______
人力资源部:_______ 总经理:_______ ___年___月___日。

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