煤矿机电、运输工安全管理目标责任书
运输队队长安全生产责任书（2篇）
运输队队长安全生产责任书为了达到安全生产的目的，不断提高技术水平，强化操作技能，保证运输的正常运转。
为此，机电科科长与运输队队长签订单如下安全生产工作目标责任书。
一、安全目标队长为本单位安全生产第一责任人，必须完成以下安全生产目标管理要求：1、抓好本队的安全生产工作，负责现场的安全监督管理工作。
班组安全管理实行安全互保责任制，确保无事故发生。
2、保证运输畅通，服务采掘安全生，完成公司下达煤矿各项任务。
二、运输队长岗位责1、抓好质量标准化工作，制定本单位质量标准化达标规划并组织实施。
2、组织本队员工举办职工安全培训和各项安全活动。
3、深入井下，深入现场，及时发现和解决安全生产中存在的问题。
4、管辖范围发生事故时，及时深入现场组织人员进行抢救处理，并制定防范措施。
5、参加全矿安全大检查及质量标准化检查。
6、做好运输专业质量标准化建设，负责整改安全大检查及质量标准化检查中查出的问题。
7、负责组织每月召开一次运输队安全例会，研究解决安全生产中存在的问题。
8、发生事故时，班组长和员工必须立即上报调度室，并严格按照《矿井灾害预防和处理计划》和《安全事故应急预案》组织抢救，严格听从矿领导指挥。
9、负责实施本矿各项指标的完成，落实好各岗位责任制。
二、奖惩制度1、达到安全生产年，完成各项任务目标按公司和煤矿规定奖励运输队队；达不到安全生产，若出现不安全事故或轻重伤，视其工作情节进行处理。
2、奖金由机电科科长进行考核，罚金从个人工资中扣除。
3、安全隐患整改未按整改完的罚款，根据工作实际分别给予罚款。
机电科科长：目标责任人：运输队队长安全生产责任书（2）尊敬的领导：您好！在技术进步和经济发展的推动下，运输行业在我国得到了快速的发展和壮大。
作为一名运输队队长，我深知安全生产对于整个运输行业的重要性，更深切地感受到了安全生产对于员工和社会的重要影响。
在我任职期间，我将坚守安全红线，准确履行我的安全生产责任，努力保障员工的生命安全和财产安全。
某煤业有限公司机电、运输安全目标管理制度范本（四篇）
某煤业有限公司机电、运输安全目标管理制度范本1. 目的与适用范围本制度的目的是确保煤业有限公司的机电设备和运输活动的安全，保护员工和财产的安全，减少事故和损失。
本制度适用于煤业有限公司的所有机电设备和运输活动。
2. 安全目标2.1 机电设备安全目标2.1.1 保证设备运行稳定，减少因设备故障导致的停工和生产损失。
2.1.2 提高设备的可靠性和性能，降低设备故障率和维修次数。
2.1.3 加强设备的巡检和维护，确保设备处于良好工作状态。
2.1.4 持续改进设备的安全性能和操作流程，确保设备操作符合规范和标准。
2.2 运输安全目标2.2.1 提高运输的安全性和效率，减少事故发生的可能性。
2.2.2 加强车辆的检查和维护，确保车辆的安全运行。
2.2.3 定期对驾驶员进行安全培训和考核，提高驾驶员的安全意识和操作技能。
2.2.4 加强对货物的装载和固定，确保货物在运输过程中的安全。
3. 机电设备安全管理3.1 设备检查和维护3.1.1 设立设备巡检制度，定期对机电设备进行检查和维护。
3.1.2 对设备进行定期保养，包括清洁、润滑和调整等。
3.1.3 及时修复故障设备，确保设备的正常运行。
3.1.4 建立设备故障记录和维修记录，及时分析故障原因并采取措施预防。
3.2 设备操作规范3.2.1 制定设备操作规范，明确设备的安全操作程序和要求。
3.2.2 对设备操作人员进行培训，提高其操作技能和安全意识。
3.2.3 强化对设备操作人员的监督和管理，确保操作符合规范。
3.3 设备安全改进3.3.1 定期对设备的安全性能进行评估，查找安全隐患并采取措施改进。
3.3.2 结合日常工作经验，总结设备事故和故障案例，推动改进措施的实施。
3.3.3 加强设备的技术更新和改造，确保设备符合最新的安全标准。
4. 运输安全管理4.1 车辆检查和维护4.1.1 对运输车辆进行定期的检查和维护，包括车辆的机械部件、电气设备和制动系统等。
机电副矿长安全生产目标责任书
机电副矿长安全生产目标责任书尊敬的机电副矿长：您好！为了确保机电副矿的生产安全，保护员工的身体健康和生命安全，达到国家和企业的安全生产目标，我们特向您签发机电副矿长安全生产目标责任书。
详细内容如下：一、安全生产目标根据国家和企业的安全生产要求，机电副矿的安全生产目标为：在未来一年内，实现以下目标：1. 安全生产事故发生率控制在每100万标准工时不超过X起以上；2. 关键岗位员工在安全岗位上的培训覆盖率达到X%以上；3. 实施“三重一大”安全生产责任体系，确保每周一次安全生产例会的召开率达到100%以上；4. 在全员参与下，建立健全的隐患排查治理机制，实现隐患排查整改率达到100%以上；5. 提高员工的安全意识和安全技能，组织开展安全生产教育培训活动，确保每月至少进行一次应急演练；6. 提升机电设备的维护保养水平，确保设备故障率降低至每月不超过X次以上；7. 加强对供应商的审核和管理，确保供应的设备和材料符合国家标准和企业要求。
二、安全管理职责作为机电副矿长，您在安全生产方面担负着以下职责：1. 制定并确立机电副矿的安全生产目标，并将其传达给各部门和员工；2. 确保机电副矿内部各部门建立健全的安全生产责任体系，明确各岗位的安全职责和权限；3. 加强对企业安全生产政策法规的宣传和教育，提高员工的安全意识和安全技能；4. 部署和组织开展安全生产培训和应急演练，提高员工的应变能力和应急处理能力；5. 严格执行安全事故隐患排查和整改制度，确保安全生产隐患得到及时发现和处理；6. 审核和监督机电设备的维护保养工作，确保设备的安全可靠性；7. 加强对供应商的审核和管理，确保供应的设备和材料符合国家标准和企业要求；8. 负责安全事故的调查和处理工作，确保相关责任人依法受到处理。
三、安全生产监督为保障机电副矿的安全生产，我们将对您的安全管理工作进行监督，并将定期进行安全检查和评估工作。
同时，各部门和员工也应按照自己的职责，积极参与安全生产工作，及时报告安全隐患和事故，并配合进行事故调查和处理。
朝阳煤矿机电工安全生产责任书
朝阳煤矿机电工安全生产责任书朝阳煤矿机电工安全生产责任书为强化煤矿安全生产管理，消除各类安全隐患和杜绝各类安全事故发生。
必须狠抓安全管理，提高安全意识，搞好矿井安全生产。
特制定此安全目标责任书，具体内容如下：一、作业时，必须严格按照〈〈煤矿安全规程》、〈〈安全操作规程》、〈〈作业规程》的有关部门规定执行。
二、严格执行电气设备入井检查试验制度。
三、机电作业员入井后必须对综保、煤电钻进行一次全面检查，有隐患及时采取措施进行处理。
四、井下开关、综保、局扇等必须上台、上架处理，电缆吊挂整齐，杜绝明接头”羊尾巴”鸡爪子”。
五、当班时间严禁脱离工作岗位，存在隐患时，必须及时处理，做到尽职尽责尽力，按时保质保量完成当班所存在的安全隐患。
六、当班所出现的一切机电隐患及机电事故，由当班电工承担责任。
七、矿级领导、负责人所安排的各项工作任务，必须及时完成，严禁拖延，且机电员的工资待遇与机电影响时间挂钩。
八、严格执行停送电制度”，严禁带电检修机电设备。
1、电工负责全矿范围内的电气设备、供电管理、机械安装、管路铺设、矿车维修、设备配件加工、供电及设备维修、电缆铺设及吊挂，地面照明管理等工作九、保证设备完好率达到要求，井下所有电器设备必须杜绝失爆，确保设备能正常运转，保证生产的需要，设备不带病运转。
十、设备检修及安装时必须严格按有关安全规定执行，严禁带电迁移和检修设备。
十一、设备必须挂牌实行专人管理，严格落实安全生产责任制。
十二、井下所有电缆必须按规定进行吊挂，不准掉地或严重弯曲，严禁电缆破损漏电，综保必须灵敏可靠，真正起到保护作用。
十三、电工必须现场跟班随时处理问题，保证不影响生产，不危及安全，确保生产的顺利进行。
十四、电工必须随时在矿上值班，有事必须向矿长请假，不准无故旷工和无故离矿，如因电工不在，出现问题影响生产及发生事故将追究电工责任。
十五、因井下机电设备运转不正常须立即进行维修或更换，电钳工必须立即下井进行处理。
机电运输安全生产岗位责任制模板
机电运输安全生产岗位责任制模板一、前言为了保障企业生产过程中机电运输的安全和顺利进行，确保员工身体健康和资产安全，依据相关法律法规和企业实际情况，特订立本《机电运输安全生产岗位责任制模板》。
该制度适用于我公司全部机电运输作业岗位及相关人员，旨在明确岗位责任和职责，加强安全管理，促进安全生产工作的顺利开展。
二、岗位责任1. 上级领导责任上级领导是机电运输安全的第一责任人，应充分认得和重视机电运输安全工作，明确安全生产的紧要性，并切实落实以下责任：•订立并完善安全生产管理制度和流程；•调配充分的安全生产资源，包含人力、物力和财力；•确保安全设备、工器具和工作场合的维护和更新；•引导和监督机电运输作业的安全实施；•定期组织安全培训和演练，提高员工安全意识；•及时处理和调查机电运输事故，防止仿佛事故再次发生。
2. 安全管理部门责任安全管理部门是机电运输安全管理的具体执行者，应当履行以下责任：•研究和订立机电运输安全管理制度和规范；•监督和检查机电运输作业的安全实施；•组织安全培训和演练，提高员工安全意识；•及时查处机电运输违章行为和不安全行为；•跟踪和分析机电运输事故，提出改进建议；•定期向上级报告安全管理工作的进展和问题。
3. 机电运输负责人责任机电运输负责人是机电运输工作的具体责任人，应履行下列职责：•订立机电运输的安全作业规程和操作规范；•落实机电运输作业人员的安全教育和培训；•检查和确保机电运输设备和工器具的安全性能；•配置充分数量的合格驾驶员和操作人员；•监督和检查机电运输作业的全过程；•乐观搭配有关部门开展安全检查和隐患排查。
4. 驾驶员和操作人员责任驾驶员和操作人员作为机电运输作业的直接参加者，应履行下列岗位责任：•具备相应的驾驶证或操作证，并依照证件规定的范围从事工作；•熟识机电运输设备和工器具的操作规程，确保安全操作；•驾驶过程中遵从交通规定，保持良好的驾驶行为；•定期检查和维护机电运输设备的安全性能；•严禁酒后驾驶或疲乏驾驶，确保安全驾驶；•发现不安全隐患及时报告，乐观搭配安全检查和隐患排出。
机电运输科安全生产责任制(3篇)
机电运输科安全生产责任制一、负责全矿井机电运输系统的安全技术管理工作，在研究、布置、检查、总结、评比机电工作的同时，必须把安全工作放在首位。
二、搞好矿井机电设备的更新、改造、提高装备水平，推广应用新技术、新工艺、新设备，提出全矿机电方面的安全技措及工程项目的安排意见，掌握项目的进展情况，并督促其发挥效益，有计划地改善安全生产条件。
三、组织技术管理人员经常深入现场，落实生产中实际问题，督促检查机电设备的安全运转情况，及时协调解决现场隐患。
四、搞好机电工种的业务技术培训工作，组织开展岗位练兵和技术比武活动，不断提高员工的业务能力。
五、编制年度机电设备的检修计划及安全技术措施，严格按照《煤矿安全规程》、《机电设备管理制度》的规定执行。
做好矿井机电运输的安全技术管理，确保本系统的安全正常运行。
六、若发生机电运输事故，及时组织有关人员赶到现场，做好事故的调查、分析和追查上报工作。
机电运输科安全生产责任制（2）机电运输科的安全生产责任制是指在机电运输科生产和运营过程中，相关部门和人员应承担的安全生产责任制度。
具体要求包括以下几个方面：1. 责任划分：明确机电运输科内各个相关部门和人员在安全生产中的责任划分，明确各自的权责边界。
2. 安全生产制度：制定和完善机电运输科的安全生产制度，包括安全操作规程、事故应急预案、安全培训等。
3. 安全投入：为机电运输科的安全生产提供必要的投入，包括安全设备、安全培训和教育、安全监测和检测设备等。
4. 安全监督：建立健全机电运输科的安全监督机制，加强对安全生产工作的监督和检查，发现问题及时整改。
5. 安全教育：加强对机电运输科员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和技能。
6. 安全责任追究：建立健全机电运输科的安全责任追究制度，对安全事故中存在的责任进行追究，并给予相应的处罚。
机电运输科的安全生产责任制是为了保障机电运输科的生产和运营过程中的安全，防止事故发生，减少人员伤害和财产损失。
煤矿机电、运输工安全管理目标责任书
煤矿机电、运输工安全管理目标责任书安全是为了生产，生产必须安全，安全是前提，生产是目的，两者相辅相成。
在安全生产作业过程中，必须安全第一，我们机电工要树立“安全第一”的思想，以安全用电为纲，严格执行有关安全生产的法律法规及规章制度，做到安全用电，安全作业，安全操作无事故，所以我们机电科特制定以下安全生产责任目标。
一、工作要求
1、机电工必须经过培训合格后，持证上岗。
2、机电工要遵守安全生产的各项规程，决不冒险蛮干，违章作业。
3、遵守有关设备维修保养制度，为设备安全与正常运行尽到自己的责任。
4、要认真学习业务知识，提高自己技术业务水平。
5、坚守工作岗位，服从领导分配，不得消极怠工和玩忽职守，不迟到，不早退，不脱岗。
6、对运行的设备经常检查，发现问题及时处理，无法处理的，应及时向科长或有关领导汇报。
7、保管好各种设备材料，不准浪费和丢失。
8、要认真填写各种记录，做好交接工作。
9、严格执行电工操作规程和其它相关制度。
10、以上制定的各种制度，要认真遵守执行。
二、目标考核和奖惩
1、能够完成本年度安全管理目标，无工伤“三违”现象发生，年出勤天在250天以上者评定为“先进工作者”。
2、凡出现“三违”及违犯矿规矿纪行为，将视情按矿奖惩条例予以处罚，并取消其年终评比资格。
姓名职务姓名职务姓名职务姓名职务机电队长签字：年月日。
煤矿机电、运输技术管理员安全生产责任制范本（四篇）
煤矿机电、运输技术管理员安全生产责任制范本第一章总则一、为了确保煤矿机电运输技术工作的安全生产，保障职工的生命财产安全，根据《煤矿安全法》等相关法律法规，制定本责任制。
二、本责任制适用于所有煤矿机电运输技术管理员。
第二章安全生产基本要求一、严格遵守国家和地方关于矿山安全生产的法律、法规、规章以及国家和地方矿山安全生产主管部门的要求。
二、认真学习矿山安全生产方面的新知识、新技术，不断提升自己的安全生产意识和技能。
三、切实履行安全生产责任，把安全生产作为首要任务，严格执行安全操作规程，不得违反规定进行任何安全事故易发性操作。
四、积极参与安全生产教育培训，不断加强对新员工和临时工的安全教育和培训。
五、对存在的安全隐患，要敢于揭示、严肃整改，并向上级报告，确保及时消除各类安全隐患。
第三章安全管理责任一、煤矿机电运输技术管理员要全面负责本职岗位的安全生产工作，做到人、机、环保协调发展。
二、严格执行煤矿安全生产操作规程，维护矿山安全环境，确保设备完好、安全可靠。
三、做好日常工作巡查，及时发现和排除各种安全隐患，确保设备的正常运转。
四、及时向上级上报重大安全事故隐患和突发事件，并采取及时有效的措施，防止事故发生。
五、积极参与事故调查和事故救援工作，做到积极、果断、有效地处理突发安全事件。
第四章安全培训教育一、定期组织安全培训教育，加强员工的安全生产意识和技能培训。
二、组织开展应急救援演练，提高员工处理突发事件的应变能力和危机处理能力。
三、对参加培训的人员进行考核，确保培训取得实效。
第五章安全检查评估一、每日进行安全巡查，发现问题及时整改，做到防患于未然。
二、定期组织安全检查，对设备、设施、人员进行全面检查评估，确保安全隐患得到及时消除。
三、参与安全生产专项检查，配合相关部门进行安全评估和定期检查工作。
第六章安全生产奖惩制度一、对安全责任制落实不力、安全事故或安全隐患发生的，要依据国家和地方相关法规进行相应的奖惩。
机电部安全生产目标责任书
安全生产目标责任书为确保矿井安全生产，明确安全生产目标和强化责任，杜绝各类事故的发生，圆满完成全年安全生产指标任务，根据要求,制定并实行安全目标管理，现由机电管理部部长与责任人（机电科科长）签订以下安全承诺书：一、工作目标1、杜绝重伤以上人身伤害事故和二级以上非伤亡事故，轻伤事故控制在最低限度。
2、矿井安全生产标准化分管专业持续保持一级标准并不断提升，努力创建本质安全型矿井。
3、机电设备检查管理到位，完好率达到标准要求，各种保护、防护装置齐全有效，杜绝电器失爆。
4、落实安全分级管控工作，强化隐患排查整改，严禁违章指挥。
5、开展职业卫生管控，努力消除职业危害。
6、认真抓好机电提升运输系统岗位操作精细化管理工作的有效开展,夯实安全基础。
二、工作职责1、认真贯彻执行国家有关安全生产法律、法规、规章、规程、标准和技术规范及矿井各项规章制度。
2、积极协助部长抓好矿井排水、提升、压风、主扇运行、供电及运输等系统的管理工作，为矿井安全生产创造良好的工作环境。
3、负责本部室分管标准化专业达标工作，负责分管系统隐患排查和上级检查隐患的整改落实。
4、组织制定本科室各岗位安全生产责任制和业务相关的各项管理制度，并严格执行，做好业务保安。
5、发现有损坏矿井机电运输安全设施的现象或影响到正常安全生产管理的行为时，要立即制止，及时向有关领导汇报并提出处罚意。
6、配合有关科室，进行设备的选型、验收，保证采购的设备符合规定要求。
7、根据矿井生产计划，综合安排对机电运输设备进行检修维护保证矿井安全生产。
8、及时、如实报告矿井机电运输事故，组织参与机电运输事故分析，并提出技术方面的调查意见。
9、经常深入现场，对现场的机电设备、设施的防爆性能、完好等进行检查,及时解决存在的问题。
10.认真组织开展机电提升运输专项检查，对查出的问题进行闭环管理。
M、负责组织机电提升运输系统的培训学习，确保特殊工种持证。
]2、发生事故时，要立即组织进行正确处置，并及时如实汇报事故情况，保护事故现场，参与事故追查工作,督促落实防范措施，杜绝类似事故重复发生。
煤矿机电科主办科员安全目标责任书
煤矿机电科主办科员安全目标责任书为确保全矿安全生产，明确安全目标和强化责任，杜绝各类事故的发生，圆满完成全年煤矿安全生产的各项指标，按照上级文件要求和本矿实际情况制定并实行安全目标管理，安全目标以一年为限，并将总目标分解到各单位，层层制定安全目标责任状，年终进行总结评比，并按责任书规定进行严格考核和奖惩，保证全年安全目标的实现，制定本责任书。
一、工作任务：1、在科长的领导下，认真贯彻执行国家和各级主管部门关于设备管理的政策、法规、规章制度，负责全矿机电运输安全技术和设备管理工作。
2、正确处理生产与维修的关系，搞好设备的计划检修，组织好设备配件的制作和供应，严禁设备带病工作，保证全矿机电设备安全正常运行。
3、搞好全矿设备管理，要建立设备台帐和设备检修台帐。
4、协助科长制定和审定设备管理与维修方面的管理制度和实施办法，并认真贯彻执行。
5、配合科长组织好设备的选型、检验、安装、调试、回收、报废等管理工作，组织好设备“四率”检查，保证设备管理达标。
6、做好机电职工的安全技术培训和技术考核工作。
7、积极推广使用新技术、新装备、新工艺。
8、参加安全办公会议和安全例会，积极落实会议决议。
9、参加安全大检查，并按质按量按时完成隐患整改任务。
10、组织好对机电事故的追查分析，编写事故报告，并提出处理意见。
11、积极参加事故抢险救援工作。
二、安全工作目标及考核：1、安全目标：杜绝重伤以上事故，安全生产事故“零伤亡”。
2、隐患排查治理：隐患排查整改合格率100%。
3、安全生产标准化：根据安全生产标准化一级矿井的要求，“上标准岗、干标准活、尽标准责、做标准人”，向标准要安全，向标准要效益，向标准要管理，真正建设一流现代化本质安全型矿井。
4、加强矿井安全生产标准化建设，完成机电运输专业安全生产标准化达标规划。
5、未达到安全目标管理的要求，机电运输专业发生重伤事故的罚款1000元，造成轻伤事故的罚款500元。
其他追究根据矿管理文件进行责任追究。
煤矿机电科安全目标责任书
机电科安全目标责任状
为了做好省厅安全检查迎检、陪检工作，明确安全目标，强化责任落实，杜绝各类事故的发生，确保全年安全生产工作顺利收官。
按照公司领导安排，制定并实行安全目标管理，严格跟踪落实和考核奖惩，保证安全目标的实现。
一、安全目标
1、业务范围内杜绝轻伤及以上伤亡事故。
2、杜绝二级及以上非伤亡事故。
3、安全生产标准化水平完成升级目标，机电专业≥93分；运输专业≥93分。
4、业务范围内杜绝出现扣除矿长积分问题。
二、安全工作任务
1、根据安全生产法律、法规、规章、规程、标准和技术规范要求；
2、建立健全各项安全生产管理制度、作业规程和各工种操作规程；
3、安全生产管理制度、作业规程、操作规程符合企业自身实际，落实到现场，根据安全生产实际及时修订完善；
4、杜绝采用以掘代采等国家明令禁止使用的采煤方法、工艺和装备；
三、考核办法
处罚办法：发生1起重伤事故，责任队组队干三职按照标准处罚，分管科室副科以上、分管副总、联点科长按照标准50%处罚。
发生1起轻伤事故，责任队组队干三职按照标准50%处罚，分管科室副科以上、分管副总、联点科长按照标准30%处罚。
同时执行月度安全绩效考核。
若省厅检查出现扣除矿长积分3分的隐患，追究工作责任；若出现扣除矿长积分6分的隐患，业务科室负责人主动离职。
科室负责人：
2019年10月15日。
煤矿安全生产目标责任书(四篇)
煤矿安全生产目标责任书进一步强化矿井安全生产管理，层层分解落实安全责任，树立安全发展，以人为本的理念，切实保障维护煤矿安全生产和职工生命安全，防止事故发生，根据集团公司及矿要求，特签订本安全生产责任书。
总工程师（签字）：机电副总工程师（签字）：有效期____年___月___日至____年___月___日一、安全生产控制指标根据《曹庄煤矿____年安全生产管理考核意见》分解目标，____年安全生产管理目标如下：1、原煤生产任务和掘进进尺完成公司下达计划：全年___万吨，精煤产量___万吨，掘进总进尺240米。
2、杜绝重伤及以上人身事故和较大非人身事故，力争消灭轻伤事故，地面厂网点杜绝轻伤及以上人身事故和较大非人身事故，实现安全生产年。
3、保持一级安全质量标准化矿井、双基建设省级先进矿井、职业卫生与安全程度评估a级矿井标准。
4、健全完善安全风险预控体系，全面推行安全风险预控信息系统，严格危险源辨识、风险评估流程，确保各类危险源处于受控状态。
5、完善职业安全健康防控体系，改善生产作业环境，提高职业安全健康水平，杜绝重大职业病危害事故，煤矿尘肺病发病率控制在0.5permil;以下，达到省级职业安全健康示范化矿井标准。
6、机电设备综合完好率不低于___%；大型固定机电设备达到台台完好；设备防爆率达到___%；小型电器合格率达到___%；电缆吊挂合格率达到___%；设备综合利用率达到___%。
二、安全目标管理1、在生产矿长及总工程师的领导下，协助对全矿机电设备技术升级及新产品的使用调试等工作，并积极淘汰落后装备。
2、坚持安全第一的原则，认真贯彻党的安全生产方针和各项指令，搞好各项工作。
3、负责全矿机电运输技术工作，严格执行矿井机电管理规定，参加本矿矿井改建、扩建设计中机电运输部分的安全技措及机电装备的审查。
组织编制大型设备检修和新工艺、新技术推广的技术措施，并检查其实施情况。
4、定期召开机电运输专业会议，分析研究机电运输技术管理中的不安全隐患，提出改进措施，确保机电设备安全运转，达到规定标准。
某煤业有限公司机电、运输安全目标管理制度(三篇)
某煤业有限公司机电、运输安全目标管理制度煤炭企业机电运输安全目标管理制度一、目的和范围为了加强某煤业有限公司机电运输安全管理，提高机电设备的运行安全性和运输作业的安全质量，特制定本管理制度。
本管理制度适用于某煤业有限公司的机电设备和运输作业管理，以确保机电设备的正常运行和运输作业的安全进行。
二、机电设备安全目标管理制度1. 建立机电设备日常检查制度，确保设备正常运行。
2. 开展设备安全培训，提高员工的操作技能和安全意识。
3. 设立设备运行记录，及时发现和解决设备故障。
4. 制定设备维护保养计划，确保设备的正常维护和保养。
5. 加强设备管理，对设备进行定期维修和检修。
6. 定期检测设备的电气安全性，确保设备的电气安全。
三、运输安全目标管理制度1. 制定运输作业操作规范，规范各项运输作业。
2. 加强驾驶员安全培训和考核，提高驾驶员的安全意识和驾驶技能。
3. 设立运输作业记录，及时发现和解决运输作业中的安全问题。
4. 加强运输车辆的日常检查和维护保养，确保车辆的正常运行。
5. 考核运输车辆的安全性能，及时更换老化和不安全的车辆。
6. 配备必要的安全装置，如防滚翻装置、安全带等，提高运输作业的安全性。
四、责任和考核1. 公司领导层负责制定机电设备和运输安全目标，并明确责任人。
2. 设立机电设备和运输安全管理责任部门，负责具体的管理工作和目标实施。
3. 考核部门根据规定的目标指标，定期进行安全目标的考核评估。
4. 对于安全目标完成情况不达标的部门进行通报和扣分，对于安全目标完成情况优秀的部门进行表彰和奖励。
五、总则本管理制度是某煤业有限公司机电设备和运输安全管理的基础，各级领导和员工应严格执行，确保机电设备和运输作业的安全。
对于违反管理制度的行为，将依据公司相关制度进行处理。
某煤业有限公司机电、运输安全目标管理制度（二）第一章总则第一条为了规范某煤业有限公司机电、运输安全目标的管理，确保企业机电设备与运输车辆的安全运行，减少事故发生，保护员工的生命财产安全，提高企业的经济效益和社会形象，制定本制度。
机电矿长安全生产目标责任书
机电矿长安全生产目标责任书尊敬的各位员工：为了确保机电矿的生产安全，维护员工的健康权益，保护自然环境，我决定制定本安全生产目标责任书。
本目标责任书是为了加强对安全生产的管理，明确各级责任，落实各项安全生产任务，确保机电矿安全生产工作健康、持续、有序推进。
各级领导和全体员工都应深入贯彻安全生产方针，坚决落实本目标责任书的各项要求。
一、目标责任1. 领导责任：作为机电矿的矿长，我将始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面落实安全生产的各项措施，确保机电矿的安全生产工作健康、稳定、有序推进。
2. 安全生产目标：根据机电矿的实际情况和安全生产的要求，确定如下目标任务：（1）事故率：将事故率控制在每年不超过3起，确保员工的人身安全。
（2）产量：每年实现稳定增长，不低于上一年度50%，保证矿产资源的供应。
（3）环境保护：加强对机电矿周边环境的治理，确保环境安全，不发生环境污染事故。
二、任务落实1. 组织建设：（1）建立健全安全生产管理体系，明确各级职责、权责，促进安全生产责任的层层传导。
（2）配备足够的安全生产人员，加强队伍建设，提高员工的安全意识和应急处置能力。
2. 安全生产：（1）加强对生产设备和机械的维护和保养，确保设备安全可靠，减少设备故障带来的安全隐患。
（2）严格执行操作规程，加强对员工的培训和教育，提高员工自我保护意识和技能，减少人为因素对安全生产的影响。
（3）加强对施工现场的管理，确保施工过程安全可控，减少施工事故的发生。
3. 环境保护：（1）加强对机电矿周边环境的监测和治理，确保周边环境的安全和健康。
（2）合理利用资源，减少环境污染物的排放，推动矿山的可持续发展。
三、考核奖惩1. 考核制度：建立健全安全生产考核制度，对各级领导和员工的安全生产工作进行定期评估和检查，通过考核结果，及时发现和纠正存在的问题，完善安全管理措施。
2. 奖惩措施：对在安全生产工作中表现突出的领导和员工进行表彰和奖励；对违章作业、安全事故的责任人依法进行严肃处理，并追究相应的责任。
煤矿机电、运输技术管理员安全生产责任制范文(4篇)
煤矿机电、运输技术管理员安全生产责任制范文是指对煤矿的机电设备和运输工作负有安全生产监督和管理责任的人员，他们需要履行以下责任：1. 组织制定和完善煤矿机电设备和运输工作的安全生产管理制度、规章制度和操作规程，确保安全生产相关规定的落实。
2. 负责对煤矿机电设备和运输工作进行安全评估和风险分析，提出安全改进措施，并落实到位。
3. 组织煤矿机电设备和运输工作的安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能。
4. 定期检查和维护煤矿机电设备和运输设备，确保其安全可靠运行。
5. 掌握煤矿机电设备和运输工作的安全生产情况，及时发现和解决安全隐患，防止事故发生。
6. 组织机电设备和运输工作的应急救援准备工作，确保在事故发生时能够迅速有效地处置，并妥善处理事故后的相关工作。
7. 同煤矿其他部门和岗位人员密切合作，共同推进煤矿安全生产工作，协助安全监管部门开展监督检查和协助调查事故。
煤矿机电、运输技术管理员安全生产责任制的落实，能够确保煤矿机电设备和运输工作的安全性和可靠性，减少事故发生的风险，保护员工的生命和财产安全。
同时，也能够提高煤矿的生产效率和经济效益，促进煤矿的可持续发展。
煤矿机电、运输技术管理员安全生产责任制范文（2）1、机电、运输技术员在矿长、矿技术负责人领导下，负责全矿机电运输管理工作。
2、机电、运输技术员对井下使用的机电、运输设备、器材，必须有防爆标志和防静电、阻燃，才准入井。
3、机电、运输技术员要做好井口防雷电设施、电缆入井的总接地工作。
4、机电、运输技术员要做好井下电气“三大保护”，做到电缆悬挂整齐不失爆。
要做好井下局扇风电闭锁、瓦斯电闭锁。
5、机电、运输技术员要做好井下电气设备、电缆移动检修、安全管理、停送电管理，不因停送电发生事故。
6、机电、运输技术员对双回路供电的要做到停电转路安全操作不出事故。
对有备用电源的要在____分钟内启动供电。
7、机电、运输技术员检查各机电设备运转记录，绞车钢丝绳检查注油记录，矿车注油检查记录等，并建立有关制度。
煤矿机电、运输技术管理员安全生产责任制模版（三篇）
煤矿机电、运输技术管理员安全生产责任制模版一、背景介绍：随着煤矿行业的发展，机电、运输技术在煤矿生产中起着关键作用。
为了确保煤矿生产的安全性和高效性，制定并执行科学合理的安全生产责任制十分必要。
本文旨在为煤矿机电、运输技术管理员提供一份安全生产责任制模版，以便他们能够更好地履行其职责，切实保障煤矿安全生产。
二、安全生产责任制模版：1. 工作目标和职责（1）负责制定和完善机电、运输技术方面的安全管理制度和操作规程；（2）组织开展机电、运输设备的日常检修、维护和保养工作，确保设备安全可靠；（3）指导矿工进行安全生产操作，严格执行各项操作规范，遵守安全生产制度；（4）及时发现和排除机电、运输设备故障，防止事故发生；（5）负责组织开展机电、运输设备的安全培训和技术交流活动，提高员工的安全意识和技术水平；（6）主动参与煤矿的安全检查和应急演练工作，协调解决安全问题；（7）汇报工作进展情况，定期向上级领导汇报工作成果和存在的问题，提出改进建议。
2. 安全管理措施（1）制定机电、运输设备的安全管理制度和操作规程，确保煤矿生产的安全性和高效性；（2）确保机电、运输设备的日常检修、维护和保养工作的有效进行，提高设备的安全可靠性；（3）开展定期的安全检查和隐患排查工作，及时发现并排除安全隐患，防止事故的发生；（4）组织开展机电、运输设备的安全培训和技术交流活动，提高员工的安全意识和技术水平；（5）建立健全应急救援制度和演练机制，提高应对突发事件的能力；（6）加强与相关部门和同行企业的沟通和合作，共同提高煤矿行业的安全水平。
3. 安全生产考核和奖惩措施（1）建立安全生产考核机制，对机电、运输技术管理员的安全管理工作进行评估；（2）对责任落实不到位、违反安全管理制度的行为给予相应的纪律处分；（3）对推行安全管理制度、发现并排除安全隐患、提高设备可靠性的工作给予表彰和奖励；（4）定期开展安全生产专项检查，对煤矿机电、运输技术管理员的工作进行综合考核。
煤矿机电队安全责任书范文
煤矿机电队安全责任书范文一、机运科长是本部门人员和业务保安的安全第一责任者，在矿长、机电副矿长的领导下分管机电管理、提升运输，排水防洪等工作。
二、认真贯彻执行上级有关机电、运输等方面的有关文件精神，不断提高机电设备的完好率。
3、负责审查和组织供电、设备安装、维修等计划，下达计划按期完成。
按期和不按期的对饭馆、加油站、菜市场等公众聚集场所和易燃易爆单位进行全面消防安全隐患排查治理，并记录上报镇政府。
认真解决在消防安全管理、安全设施、疏散通道和安全培训教育等存在的突出问题。
4、常常深切现场，组织完成设备的安装和撤除，踊跃解决生产中的重大机电问题，组织机电设备大检查，保证机械设备处于良好的状态，避免各类机电事故的发生。
执行课程标准，坚持写教学随笔和教育教学论文(随笔每一个月一篇，案例论文每学期至少一篇，学习笔记每一个月两篇以上)。
保护学校正常的教务教学秩序，保障学生的身心健康，下面是为大家搜集的外出写生安全责任书，供大家参考。
五、负责催促、检查各项机电管理制度和职位责任制的执行情况。
六、主持召开各类机运专业会议，分析机电工作状态，研究改良机电管理的新方式，尽力降低电耗，降低设备的待修率，降低材料消耗。
7、负责组织推行新技术、新工艺、新机械，组织开展职位技术练兵活动。
八、负责组织重大机电事故的及时抢修和处置，认真接受事故教训，并负责全矿防洪排水工作。
九、协助副矿长、供给部门抓好机电设备的选型管理工作。
10、踊跃完成矿临时安排的各项任务。
1一、如因工作失职、失查、发现重大隐患不及时采取办法处置，不汇报造成重大经济损失，视情节给予罚款或解聘，造成重大安全事故者按法律规定，追究直接责任。
认真学习并自觉遵守安全生产法律、法规和行业管理规定，严格执行水电站各项规章制度，切实履行职位职责，不做与工作无关的事情。
如有违背以上规定的，按照情节轻重进行惩罚，情节严重者给予开除，造成事故者追究相应法律责任，移交司法机关进行处置。
煤矿机电队安全生产目标责任书
2015年度安然临盆目的义务书为进一步加强本队安然临盆工作,落实各级人员安然义务,加强员工的自立保安意识,班长与员工签定安然临盆目的义务书.一.义务目的：1.卖力完成矿.队下达的各项安然临盆义务.2.保持狠反“三违”,严厉规范员工操纵行动,清除隐患,确保安然.3.祛除碰手碰脚变乱,杜绝交通变乱,实现“双零”目的.4.各班组卖力履行隐患排查轨制,对消失的隐患做到义务到人,施行闭环治理并有记载可查.树立班子成员抓不服安行动考察指标和不服安行动档案.二.具体请求自保：员工在岗亭上要有自我呵护意识,并严厉遵照矿规矿纪.互保：除本身遵章守纪和自我呵护意识外,还要呵护高低岗及同岗亭员工的安然.联保：员工上岗今后,除自保.互保外,还要呵护班组其他员工的安然.当班班组长.仆从队干部.装备维修工也介入联保.1.上岗前必须卖力检讨劳保穿戴,发明问题须实时处理.2.上岗前必须卖力辨识本岗亭安全源,严禁不服安行动产生.3.交代班要包管交代班质量,交代班员工要卖力负责,卖力实行“七交”.“七不交”轨制.4.交班时发明交班人员精力状况不佳或酒后上岗,交班人员严禁交班并告诉队值班室予以解决.5.班中要遵照劳动规律,严禁睡觉.脱岗.串岗.6.岗亭记载要按请求填写,不得消失记载填写不全.记载填写滞后.在记载上乱写乱画.随便涂改或撕毁记载.7.岗亭中要卖力履行岗亭尺度功课流程.停送电轨制及其他相干轨制,不得消失误操纵造成人员损害或装备破坏.8.在高低班的途中,要互相照料,互相提示,互相监视,确保高低班途中的交通安然.9.在安然临盆运动中,要卖力贯彻安然临盆义务制,卖力遵照各项规章轨制,加强自我防备意识.10.严厉对比《规程》.《尺度》互相找工作差距,在工作中严厉请求本身,消失的各类安然问题要积极自动协商处理,不克不及处理的要实时向班组长报告请示.三.义务考察：1.产生“三违”的按如下处罚：（1）产生“C”类三违的除矿相干轨制考察外,当事人撤消当月月奖及安然构造工资,互保.联保人撤消当月风险抵押及当月30%月奖,罚地点班组500元.（1）产生“B”类三违的除矿相干轨制考察外,当事人撤消当月月奖及安然构造工资,当月安然风险抵押扣除50%,互保.联保人撤消当月风险抵押及当月50%月奖,因班组治理不善造成的,罚地点班组班组长1000元.（2）产生“A”类三违的除矿相干轨制考察外,当事人撤消当月月奖及安然构造工资,扣除当月安然风险抵押着从新抵押,互保.联保人撤消当月风险抵押及当月月奖.因班组治理不善造成的,罚地点班组2000元.2.当班产生轻伤变乱和重大非伤亡变乱的,除矿相干轨制考察外,撤消当事人当月风险抵押.安然构造工资,当月月奖,因班组治理不善造成的,罚地点班组3000元.3.产生重伤变乱的,除矿相干轨制考察外,撤消当班全部员工当月风险抵押.安然构造工资,当月月奖.4.交代班没有卖力实行“七交”.“七不交”轨制,交代班人员每人罚款200元,互保人每人罚款100元,.5.班中睡觉.脱岗.串岗,按“B”类三违处理.6.不按请求填写记载.不卖力填写记载.记载填写不全.记载填写滞后,或在记载上乱画乱写的.随便涂改或撕毁记载的,每次罚当事人200元,罚互保.联保人每人100元.7.安全源辨识不清每次罚款100元.岗亭尺度化功课流程不熟习的每次罚款100元.8.高低班消失交通变乱的,当事人罚款1000元.班长：员工：年月日。
煤矿机电队安全生产目标责任书
2015年度平安生产目标责任书之五兆芳芳创作为进一步增强本队平安生产任务，落实各级人员平安责任，增强员工的自主保安意识，班长与员工签定平安生产目标责任书.一、责任目标：1、认真完成矿、队下达的各项平安生产任务.2、保持狠反“三违”，严格标准员工操纵行动，消除隐患，确保平安.3、消灭碰手碰脚事故，杜绝交通事故，实现“双零”目标.4、各班组认真执行隐患排查制度，对出现的隐患做到责任到人，施行闭环办理并有记实可查.成立班子成员抓不服安行动考核指标和不服安行动档案.二、具体要求自保：员工在岗亭上要有自我庇护意识，并严格遵守矿规矿纪.互保：除自己遵章守纪和自我庇护意识外，还要庇护上下岗及同岗亭员工的平安.联保：员工上岗以后，除自保、互保外，还要庇护班组其他员工的平安.当班班组长、仆从队干部、设备维修工也介入联保.1、上岗前必须认真查抄劳保穿戴，发明问题须实时处理.2、上岗前必须认真辨识本岗亭危险源，严禁不服安行动产生.3、交代班要包管交代班质量，交代班员工要认真担任，认真履行“七交”、“七不交”制度.4、接班时发明接班人员精神状态欠安或酒后上岗，接班人员严禁接班并奉告队值班室予以解决.5、班中要遵守劳动规律，严禁睡觉、脱岗、串岗.6、岗亭记实要按要求填写，不得出现记实填写不全、记实填写滞后、在记实上乱写乱画、随意涂改或撕毁记实.7、岗亭中要认真执行岗亭尺度作业流程、停送电制度及其他相关制度，不得出现误操纵造成人员伤害或设备损坏.8、在上下班的途中，要相互照顾，相互提醒，相互监视，确保上下班途中的交通平安.9、在平安生产勾当中，要认真贯彻平安生产责任制，认真遵守各项规章制度，增强自我防备意识.10、严格对照《规程》、《尺度》相互找任务差距，在任务中严格要求自己，出现的各类平安问题要积极主动协商处理，不克不及处理的要实时向班组长报告请示.三、责任考核：1、产生“三违”的按如下处罚：（1）产生“C”类三违的除矿相关制度考核外，当事人取消当月月奖及平安结构工资，互保、联保人取消当月风险抵押及当月30%月奖，罚所在班组500元.（1）产生“B”类三违的除矿相关制度考核外，当事人取消当月月奖及平安结构工资，当月平安风险抵押扣除50%，互保、联保人取消当月风险抵押及当月50%月奖，因班组办理不善造成的，罚所在班组班组长1000元.（2）产生“A”类三违的除矿相关制度考核外，当事人取消当月月奖及平安结构工资，扣除当月平安风险抵押偏重新抵押，互保、联保人取消当月风险抵押及当月月奖.因班组办理不善造成的，罚所在班组2000元.2、当班产生轻伤事故和重大非伤亡事故的，除矿相关制度考核外，取消当事人当月风险抵押、平安结构工资，当月月奖，因班组办理不善造成的，罚所在班组3000元.3、产生重伤事故的，除矿相关制度考核外，取消当班全体员工当月风险抵押、平安结构工资，当月月奖.4、交代班没有认真履行“七交”、“七不交”制度，交代班人员每人罚款200元，互保人每人罚款100元，.5、班中睡觉、脱岗、串岗，按“B”类三违处理.6、不按要求填写记实、不认真填写记实、记实填写不全、记实填写滞后，或在记实上乱画乱写的、随意涂改或撕毁记实的，每次罚当事人200元，罚互保、联保人每人100元.7、危险源辨识不清每次罚款100元.岗亭尺度化作业流程不熟悉的每次罚款100元.8、上下班出现交通事故的，当事人罚款1000元.班长：员工：年月日。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
煤矿机电、运输工安全管理目标责任书安全是为了生产，生产必须安全，安全是前提，生产是目的，两者相辅相成。
在安全生产作业过程中，必须安全第一，我们机电工要树立“安全第一”的思想，以安全用电为纲，严格执行有关安全生产的法律法规及规章制度，做到安全用电，安全作业，安全操作无事故，所以我们机电科特制定以下安全生产责任目标。
一、工作要求
1、机电工必须经过培训合格后，持证上岗。
2、机电工要遵守安全生产的各项规程，决不冒险蛮干，违章作业。
3、遵守有关设备维修保养制度，为设备安全与正常运行尽到自己的责任。
4、要认真学习业务知识，提高自己技术业务水平。
5、坚守工作岗位，服从领导分配，不得消极怠工和玩忽职守，不迟到，不早退，不脱岗。
6、对运行的设备经常检查，发现问题及时处理，无法处理的，应及时向科长或有关领导汇报。
7、保管好各种设备材料，不准浪费和丢失。
8、要认真填写各种记录，做好交接工作。
9、严格执行电工操作规程和其它相关制度。
10、以上制定的各种制度，要认真遵守执行。
二、目标考核和奖惩
1、能够完成本年度安全管理目标，无工伤“三违”现象发生，年出勤天在250天以上者评定为“先进工作者”。
2、凡出现“三违”及违犯矿规矿纪行为，将视情按矿奖惩条例予以处罚，并取消其年终评比资格。
姓名职务姓名职务姓名职务姓名职务机电队长签字：年月日。