安全生产技术交底制度(1)

安全技术的交底规定(3篇)

第1篇第一章总则第一条为加强安全技术管理，确保施工安全，保障职工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等法律法规，结合本工程实际情况，制定本规定。

第二条本规定适用于本工程项目范围内的所有施工活动，包括施工准备、施工过程、竣工验收等各个阶段。

第三条安全技术交底是指施工单位在施工前，对施工人员进行安全技术知识的讲解、说明和培训，使施工人员掌握安全生产知识和操作技能，提高安全防范意识。

第四条施工单位应建立健全安全技术交底制度，明确安全技术交底的责任人、内容、程序和要求，确保安全技术交底工作的有效实施。

第二章交底内容第五条安全技术交底应包括以下内容：1. 工程概况：工程名称、地点、规模、结构形式、施工工艺、施工周期等。

2. 施工方案：施工组织设计、施工工艺、施工顺序、施工进度计划等。

3. 安全风险识别与评估：施工过程中可能存在的安全隐患、危险源，以及相应的风险评估结果。

4. 安全措施：针对安全风险采取的具体措施，包括技术措施、管理措施、防护措施等。

5. 安全操作规程：施工过程中必须遵守的操作规程和注意事项。

6. 应急预案：发生安全事故时的应急处置措施和救援预案。

7. 个人防护用品的使用：施工人员应配备和使用的安全防护用品的种类、使用方法及注意事项。

8. 安全生产责任制：各岗位人员的安全生产责任和义务。

第三章交底程序第六条安全技术交底程序如下：1. 编制安全技术交底文件：施工单位应根据工程特点和施工方案，编制安全技术交底文件，经相关部门审核批准后，由项目负责人或技术负责人组织实施交底。

2. 组织交底会议：交底会议应由项目负责人或技术负责人主持，施工班组全体人员参加。

交底内容应结合具体施工情况进行讲解。

3. 交底内容确认：施工人员应对交底内容进行确认，如有疑问应及时提出，由交底人进行解答。

4. 记录交底情况：交底会议结束后，应记录交底情况，包括交底时间、地点、参加人员、交底内容等。

安全技术交底管理制度模版（五篇）

安全技术交底管理制度模版第一章总则第一条为了加强企业内部安全技术交底管理，确保员工对安全事故的防范和应急处置能力，提高企业安全生产管理水平，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业所有员工，并以公司落实安全生产责任制和安全技术交底为依据，确保每位员工了解、掌握和正确运用所需的安全技术知识，增强安全意识和能力。

第三条安全技术交底是指企业组织开展针对特定岗位或工作所需的安全技术知识培训和传授，以确保员工能够正确掌握和应用相关安全技术知识，提高事故防范和处置能力的一项管理活动。

第四条安全技术交底内容应根据企业实际情况进行制定，包括但不限于下列内容：1. 工作岗位的相关安全技术知识和操作规程；2. 特定工作防护措施和应急处置方案；3. 安全事故案例分析和教训总结；4. 安全生产法律法规和标准规范；5. 安全技术操作规程和操作流程；6. 相关安全设备和防护装备的使用方法和注意事项。

第五条安全技术交底活动由企业安全生产部门或安全培训机构负责组织和实施，确保培训内容系统、全面、有效。

第六条员工接受安全技术交底后应签订安全技术交底知识承诺书，承担相应的安全技术知识应用责任。

第二章安全技术交底的流程第七条安全技术交底的流程包括：策划、准备、实施、评估和总结五个阶段。

第八条策划阶段包括确定安全技术交底的时间、地点、参与人员、培训内容和方式等，制定交底计划，并进行相关准备。

第九条准备阶段包括准备必要的培训资料、工具和设备，并进行预培训工作，确保培训顺利进行。

第十条实施阶段包括进行现场培训、讲解和演示等，确保员工理解和掌握相关安全技术知识。

第十一条评估阶段包括对培训成果进行检查和评估，确保培训效果可达到预期目标。

第十二条总结阶段包括对培训活动进行总结，包括总结内容、效果、问题和建议等，并进行反馈和改进。

第三章员工的安全技术交底要求第十三条员工接受安全技术交底后应做到以下要求：1. 理解和掌握所接受的安全技术知识；2. 遵守安全技术操作规程和操作流程；3. 经常进行自我安全技术知识的学习和总结；4. 发现安全隐患及时报告并采取相应的防范措施；5. 配合企业组织的安全技术检查和评估工作；6. 保护安全技术交底的知识秘密，不泄露给非相关人员。

安全生产技术交底制度

安全生产技术交底制度一、制度目的安全生产技术交底制度是为了加强企业安全生产管理，提高员工的安全意识和技术水平，确保生产过程中安全可控且符合法律法规要求。

二、适用范围本制度适用于公司全体员工，包含管理人员、技术人员以及生产操作人员。

三、基本原则1.安全第一：安全生产永久是首要任务，任何时候都不能将安全置于次要位置；2.法律遵从：全部员工必需遵守国家的安全生产法律法规，执行公司的相关规章制度；3.人人参加：每个员工都有安全生产的责任和义务，要乐观参加安全管理，供应合理化建议和沟通沟通；4.防备为主：重视防备措施，严格执行安全检查和隐患排查，及时除去安全隐患；5.综合施策：采用多种手段，如技术交底、培训教育、管控措施等，形成合力保障安全生产。

四、安全生产技术交底内容1.岗位职责：明确员工岗位职责中的安全管理职责，确保全员明确本身在安全生产中的责任；2.安全操作规程：针对各类设备设施和工艺流程，订立认真的安全操作规程，包含操作流程、注意事项、紧急处理等；3.特种设备操作：特种设备的操作人员必需进行特地的培训和考核，合格后方可上岗操作，特种设备包含但不限于起重机械、压力容器等；4.紧急救援措施：明确各岗位应急措施，包含事故处理流程、报警电话、安全避险区域等，确保员工在紧急情况下能够正确进行应急处理；5.安全设施使用：认真介绍各类安全设施的使用方法和操作要点，如灭火器的使用、应急照明设备的操作等；6.安全生产知识：普及安全生产知识，包含事故案例分析、安全生产法律法规相关知识等，提高员工的安全意识和推断本领；7.工作面安全要求：针对不同工作面，要求员工了解并严格执行安全要求，包含现场通风、防尘措施、承重本领等；8.安全生产常识：对于各类常见安全事故，进行示范和解析，并加强防备措施的宣传和培训；9.现场安全管理：针对生产现场，订立安全管理措施和制度，确保现场秩序良好，安全风险得到掌控；10.安全技术交底记录：对每次安全技术交底，要进行记录，包含时间、内容、人员等，作为安全生产管理的依据和证明。

安全生产交底制度范本(4篇范文)

安全生产交底制度范本（4篇范文）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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安全技术交底管理制度（5篇）

安全技术交底管理制度第一条为了贯彻“安全第一，预防为主”的方针，保障施工人员的生命安全和身体健康，依据《建设工程安全生产管理条例》等现行的国家法律法规和北京市地方性法规，制定本制度第二条工程项目必须实行逐级安全技术交底。

第三条安全技术交底必须具体、明确、针对性要强。

安全技术交底内容必须针对分部分项工程中施工给作业人员带来的危险因素而编写。

安全技术交底内容：本工程项目施工作业的特点、施工作业中的危险点及施工作业操作要求等。

第四条开工前项目技术负责人要将工程概况、施工方法、安全技术措施等情况向全体施工人员进行详细交底。

在检查施工技术工作时，应对安全技术交底执行情况进行检查。

第五条分项工程施工时，施工员(工长)安排班组长工作前，必须进行书面的安全技术交底，并履行签字手续。

施工员(工长)在检查施工生产工作时，应对安全技术交底执行情况进行检查。

第六条班组长每天要对工人进行施工要求、作业环境等的书面安全技术交底，并负责班组安全技术交底执行情况的检查。

第七条安全员负责对本工程项目安全技术交底情况、执行情况进行监督检查，督促各级人员严格履行安全技术交底制度。

第八条各级书面安全技术交底必须有交底时间、内容、交底人和接受交底人的签名。

第九条安全技术交底书由安全员每周收集一次，按单位工程归放一起，以备检查。

第十条本制度如与国家现行有关法律法规、北京市地方法规不符，应按照国家现行有关法律法规、北京市地方法规执行。

第十一条本制度由工程部负责解释。

第十二条本制度自签发之日起执行。

安全技术交底管理制度（2）1.概述安全技术交底是指企业或组织内部对员工进行安全技术知识的培训和交底的过程。

安全技术交底的目的是提高员工的安全意识和技术水平，保障员工的人身安全和工作环境的安全。

本制度的制定旨在明确安全技术交底的管理要求和责任分工，确保安全技术交底工作的有序进行。

2.工作范围本制度适用于企业或组织内部的所有员工，包括正式员工、临时员工和外聘人员。

安全生产技术交底制度

安全生产技术交底制度
《安全生产技术交底制度》
安全生产是企业发展的基础和保障，而安全生产技术交底制度则是确保安全生产的重要手段之一。

技术交底制度是指企业在进行生产操作前，必须向员工详细讲解作业所涉及的技术要点、操作规程、安全注意事项等内容，确保员工对相关技术内容有明确的了解和掌握，从而减少安全事故的发生。

技术交底制度的实施可以有效地提高员工对技术操作的熟悉程度，降低操作失误的风险。

首先，企业可以通过技术交底制度将操作规程、技术要点等内容直观地传达给员工，让员工能够更加直观地了解操作流程和注意事项。

其次，技术交底制度还可以促使员工在操作前进行充分的思考和准备，避免出现盲目行动或操作不当的情况。

最后，技术交底制度可以帮助员工及时了解最新的操作规程和技术要点，保持技术操作的及时更新和适应性。

在实施技术交底制度时，企业需要重视以下几点。

首先，要对技术交底内容进行认真的梳理和编制，确保内容准确、清晰，能够全面覆盖操作的要点和安全注意事项。

其次，要注重对员工的交底培训，确保他们对相关内容有深入的了解和掌握。

此外，企业还需要建立健全的交底记录制度，对每次交底进行记录并加以保存，以备查明责任和事故调查使用。

总的来说，技术交底制度是保证安全生产的重要措施之一，对企业而言至关重要。

企业应该高度重视技木交底工作，加强对
员工的培训和指导，严格执行交底制度，从而确保安全生产工作的顺利进行。

企业安全技术交底制度范文(三篇)

企业安全技术交底制度范文一、引言本企业安全技术交底制度的制定旨在保障员工的安全和企业的正常运营。

本制度将详细规定员工在其工作岗位上所需掌握的安全技术知识和操作方法，以及相应的责任和义务。

所有员工都应严格遵守本制度，并不断加强安全技术知识的学习和交流，共同为企业安全发展贡献力量。

二、安全技术知识和操作方法1. 防火安全(1) 不得在办公室空间内使用明火或高温电器设备。

(2) 不得堆放易燃物品或垃圾，保持工作区域的整洁和通风。

(3) 了解和掌握灭火器的使用方法，并参加灭火器的演练操作。

(4) 发现火灾或疑似火灾的情况，及时向上级报告，并按照应急预案逃生。

2. 电气安全(1) 使用电气设备前，必须先检查设备是否正常，如有异常及时报修。

(2) 不得私拉乱接电线，尽量减少接触高压设备。

(3) 了解电气设备的用途和工作原理，并掌握其正确的操作方法。

3. 技术设备操作安全(1) 在使用现场设备之前，必须参加相应的培训并具备相关的操作资质。

(2) 操作设备时必须穿戴个人防护装备，如安全帽、护目镜、防护手套等。

(3) 遵守设备操作规程，确保设备的正常运行，并及时报告设备故障。

4. 紧急情况处置(1) 在发生事故或紧急情况时，保持冷静并立即采取相应的应急措施。

(2) 及时报告上级，并协助进行事故调查和处理工作。

(3) 遵守紧急情况应急预案，确保员工的人身安全和企业的财产安全。

三、责任和义务1. 企业责任(1) 提供必要的安全培训和交底，确保员工具备必要的安全技术知识和操作技能。

(2) 配备必要的安全设备和消防设施，保障员工的安全和生命财产的安全。

(3) 定期组织安全演练和培训，及时更新和完善安全技术交底制度。

2. 部门责任(1) 负责组织员工进行安全培训，并将培训情况上报至上级部门。

(2) 监督部门内员工的安全操作，发现问题及时整改，并报告上级部门。

3. 员工责任(1) 遵守本制度的规定，掌握并不断更新自己所属岗位的安全知识。

安全生产技术交底制度

第一章总则第一条为加强安全生产管理，提高安全生产水平，确保生产过程安全有序，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合本单位的实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位所有涉及生产、施工、维修、操作等环节的技术交底工作。

第三条本制度旨在明确安全生产技术交底的责任、程序、内容和方法，确保安全生产技术交底工作的规范化和制度化。

第二章责任与分工第四条生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产技术交底工作全面负责。

第五条安全生产管理部门负责组织、监督和指导安全生产技术交底工作。

第六条各部门负责人对本部门安全生产技术交底工作负直接责任。

第七条各岗位操作人员应积极配合安全生产技术交底工作，认真执行交底内容。

第三章交底程序第八条交底前准备1. 编制安全生产技术交底材料，包括作业内容、安全风险、防范措施、注意事项等。

2. 组织编制人进行审核，确保交底材料的准确性和完整性。

3. 将交底材料提交安全生产管理部门审批。

第九条交底实施1. 安排专人负责组织安全生产技术交底，明确交底时间、地点和参与人员。

2. 交底人根据交底材料，对作业内容、安全风险、防范措施等进行详细讲解。

3. 参与人员认真听讲，并就交底内容提出疑问和意见。

4. 交底人解答疑问，并对交底内容进行补充说明。

第十条交底记录1. 交底人应详细记录交底过程，包括交底时间、地点、参与人员、交底内容等。

2. 交底记录应保存备查，存档期限不少于三年。

第四章交底内容第十一条作业内容1. 作业项目名称、作业地点、作业时间。

2. 作业范围、作业方式、作业流程。

第十二条安全风险1. 作业过程中可能存在的危险源。

2. 危险源的危害程度、发生概率。

第十三条防范措施1. 作业过程中应采取的安全措施。

2. 安全防护用品的使用要求。

3. 应急预案的制定和实施。

第十四条注意事项1. 作业过程中应遵守的操作规程。

2. 作业过程中应关注的安全细节。

3. 作业完成后应进行的安全检查。

施工安全生产技术交底制度(通用版)

施工安全生产技术交底制度为坚决贯彻“安全第一，预防为主”的方针，预防事故的发生，加强职工安全的意识，使全体职工关心安全工作，主动积极搞好安全施工，特制订本制度。

1．工程开工前，总工程师或技术负责人，必须根据施工组织设计的安全技术措施，结合具体施工方法及施工现场作业环境，制订出全面有针对性的安全技术交底内容，向参加施工的工地负责人、工长和职工进行技术交底。

2．施工组织设计编制人员针对安全技术措施中的具体问题和施工要求，应向工地负责人进行详细的交底讨论。

其主要内容为安全防护设施，各工种安全操作规程，特殊工程、季节性施工安全注意事项等，为安全技术措施的落实打下基础，安全交底应有书面材料，有双方签字和交底日期。

3．经过批准的安全技术措施具有技术法规的作用，遇到因条件变化或考虑不周，必须变更安全技术措施内容时，应经由原编制审批人员变更手续，并应向工地负责人、工长进行详细的交底与讨论，各工种的安全技术交底应根据工程施工进度，施工部位分阶段多次交底。

4．施工现场要建立健全各类人员的安全技术交底制度，安全技术交底应一式两份，交底人与接底人各持一份，且双方签字后生效。

5．工程开工前必须进行安全技术交底，分部(分项)工程作较全面、具体、有针对性、有书面安全的技术交底，如果工程的施工工艺很复杂，技术难度大，作业条件艰险，可单独进行工程交底，以引起操作者高度重视，避免安全事故发生。

6．在施工过程中，应对每个分部(分项)工程(如：基础工程、主体工程)的具体问题，进行各工种人员进行定期与不定期的安全技术交底，做到安全的“警钟长鸣”。

7．安全技术交底任务不明确，班组可拒绝接受项目的施工，必须彻底弄清后方可作业。

8．对特殊的单位工程、分部(分项)工程(如大跨度的现浇梁、板作业等)，应由单位工程项目负责人、现场安全管理小组，逐级向有关人员作好安全技术交底与书面记录，班组在接受施工任务后，应严格要求各工种施工人员，遵章守法，在施工过程中努力按安全技术交底要求进行操作。

企业安全技术交底制度(5篇)

企业安全技术交底制度(一)目的为了认真落实“安全第一、预防为主”的方针，坚持“以人为本”,保障施工生产安全，提高生产人员安全意识，消除人的不安全因素，防止和杜绝各类生产安全事故，明确公司安全技术交底工作程序，依据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《施工企业安全检查标准》等相关的要求，结合公司装饰装修工程施工实际情况，特制定本制度。

(二)适用范围适用于公司在建的各个装饰装修工程。

(三)职责1、公司技术负责人负责专项技术方案的安全技术交底；2、项目负责人和专项技术负责人负责分部(分项)工程的安全技术交底；3、安全员负责安全技术交底工作的监督、检查。

(四)主要内容和编写要求1、在进行施工技术交底的同时要进行安全技术交底。

目的是为了使参与施工的人员，明确施工生产的技术要求、安全生产要点，做到心中有数，同时也增强安全生产的法制观念。

2、安全技术交底应当分级进行、分级管理。

1)项目经理部总工程师会同现场负责人向有关施工人员和劳务队伍负责人和技术负责人进行交底；2)专项技术负责人要对所管辖的施工人员进行详尽的安全技术交底；3)分部(分项)工程的技术负责人要对所管辖的班组的工长进行分部(分项)工程安全技术交底，并对其向操作班组所进行的安全技术交底进行监督与检查。

各级安全技术交底必须结合具体操作部位，贯彻安全技术措施，明确关键部位的安全生产要点、操作要点、注意事项及保证安全生产的措施；对关键工序、部位、新技术等应用推广项目，应反复细致地进行交底。

3、安全技术交底是建筑施工安全技术措施贯彻与落实的根本保证和途径，必须体现安全措施的全面性、针对性、可行性、法令性和安全性，必须履行审批、接受人签字手续。

4、施工现场的不安全因素是随着工程形象进度等因素的变化而改变，安全工作也应进行动态管理，虽然各工区的工作内容相同，但由于施工部位不同、作业环境不同，需根据这一不同情况，再做交底。

5、在多工种交叉作业时，应向有关作业工种进行安全技术措施和劳动保护要求及安全防护措施等方面的安全技术交底。

建筑企业安全技术交底制度范本(3篇)

建筑企业安全技术交底制度范本一、概述为了确保建筑企业施工过程中的安全生产，保障员工人身安全和财产安全，促进施工质量的提高，制定本安全技术交底制度。

本制度的目的是明确安全技术交底的内容和要求，加强安全意识，提高员工的安全素质，减少事故的发生率，确保施工过程的安全可控。

二、交底内容1. 安全生产规章制度：交底员工必须熟悉并掌握建筑企业的安全生产规章制度，包括疏散和逃生规定、安全用电、防火措施、高处作业安全、机械设备操作规范等。

员工要能清楚地理解和执行这些规章制度，保障施工过程中各项安全措施的有效实施。

2. 安全防护设施：交底员工应了解建筑企业所使用的安全防护设施的种类、使用方法和维护保养等，包括安全帽、安全鞋、防护眼镜、防护手套等个人防护用品，以及避雷针、消防设备、安全网等场所设施。

员工要能正确佩戴使用个人防护用品，并了解和采取相应的安全措施。

3. 特种作业操作技术：交底员工需学习掌握所需的特种作业技术及操作方法，如电焊、高空作业、爆破作业、挖掘作业等。

员工要经过专门培训，并取得相关证书后方可从事特种作业，确保作业过程的安全可靠。

4. 紧急救援知识与技能：交底员工应学习急救知识和基本的应急处理技能，包括人员伤亡的处理、火灾事故的处理、事故现场保护等。

员工要能迅速采取应急措施，尽快进行现场救援，有效减少事故造成的伤害和财产损失。

5. 安全监控与检查技术：交底员工需了解建筑企业的安全监控与检查技术，包括安全现场巡查、设备检测与维护、安全监控系统操作等。

员工要能掌握安全检查和监控的相关方法和技能，及早发现和解决可能存在的隐患，确保施工过程中的安全性。

三、交底形式1. 讲解会议：安全技术交底可以通过召开专门的讲解会议进行。

会议由负责安全管理的人员主持，安排专业人员进行技术讲解和示范。

员工要全程参与，及时提问，并签订安全技术交底确认书。

2. 书面材料：安全技术交底也可以通过书面材料的方式进行。

建立一套完整的安全技术交底资料，内容包括相关规章制度、工作要点、安全技术操作要求等。

安全技术交底制度(4篇)

安全技术交底制度是指企业或组织为了保障员工的人身安全和工作安全，提高员工对安全相关知识的掌握和应对能力，制定的一套内部规章制度。

下面将从安全技术交底制度的制定背景、目的与原则、内容要点以及执行管理等方面进行详细阐述。

一、制定背景：安全是企业或组织的首要任务，也是企业或组织持续发展的基础。

为了在工作中预防事故的发生，提高员工的安全意识和安全技术水平，制定安全技术交底制度是必要的。

安全技术交底制度的制定也是法律法规的要求，企业或组织必须依法组织开展安全生产工作，积极落实安全生产主体责任和各级领导干部的安全生产责任。

二、目的与原则：1. 目的：通过制定安全技术交底制度，达到以下目的：- 加强员工对于安全工作的认识和理解，提高安全意识；- 增强员工的安全技术水平，提高安全执行力；- 有效防范和减少事故的发生，降低生产成本；- 实施安全管理措施，保护员工和企业产权；- 提高企业的形象和信誉，增强竞争力。

2. 原则：制定安全技术交底制度应遵循以下原则：- 法制原则：依法制定并执行，符合国家和地方的法律法规；- 人性化原则：尊重员工的知情权和参与权，关注员工的工作安全和人身安全，强调人为因素对安全工作的影响；- 针对性原则：结合企业或组织的实际情况，制定适用的安全技术交底制度；- 及时性原则：根据工作变化和安全风险的变化，及时修订和完善制度；- 综合性原则：将安全技术交底制度与其他管理制度相结合，形成一个完整的管理体系。

三、内容要点：1. 安全培训：- 安全理论培训：包括安全意识培养、安全常识、事故案例分析等。

- 安全操作培训：包括操作规程、操作流程、作业技巧等。

- 应急救援培训：包括逃生自救、急救知识、灭火器使用等。

2. 安全技术交底：- 气象灾害防范：包括台风、暴雨、雷电等自然灾害的防范措施。

- 火灾防控：包括火源控制、防火设施的使用等。

- 电气安全：包括电气设备的使用、维护与检修等。

- 机械设备安全：包括操作机械设备的安全注意事项等。

安全生产技术交底制度

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安全技术交底制度（精选16篇）

安全技术交底制度（精选16篇）安全技术交底制度篇1为了贯彻落实国家安全生产方针政策、规程规范、行业标准及企业各项，及时对安全生产、员工健康进行有效预控，提高操作人员的安全生产技能，创造和谐的安全生产环境，结合项目实际，制定本制度。

一、安全技术交底程序1、工程项目开工前，项目部应向施工、技术管理人员进行施工方案、安全技术措施书面交底，现场技术负责人必须向作业队（班组）和全体作业人员进行安全技术措施书面交底。

2、各分部、分项工程、关键工序专项方案实施前，项目总工应会同项目施工技术、安全管理人员将安全技术措施向施工管理人员及作业队长（班组长）进行书面交底。

3、施工技术、安全管理人员应对新进场的员工进行作业工种安全技术交底。

4、施工作业队长（班组长）应对全体作业人员进行班前交底。

二、安全技术交底内容1、项目各项安全管理制度、办法、安全管理机构及人员配置，专项安全方案，安全技术操作规程。

2、每一分部、分项工程施工安全技术措施、施工生产中可能存在的不安全因素以及防范措施。

3、特殊工种的作业、机电设备的安拆与使用，安全防护设施的搭设等安全技术措施。

4、对存在重大风险的工程项目，如不良地质隧道、深水高桥、制架梁、既有线施工，起重吊装、基坑开挖、大型模板安装拆除、脚手架工程等，要进行专项安全技术交底。

作业时必须派专人进行旁站监控，确保施工安全。

5、根据不同的施工条件和施工要求，对作业人员配备必须的个人防护用品以及预防措施，在交底中应该详细说明。

6、现场作业环境要求的操作注意事项，个人防护措施等。

7、冬雨季施工安全措施及特殊施工中的操作方法与注意事项，危险作业岗位违章作业的危害性等。

8、发生紧急情况或事故后应及时采取的避难和应急救援措施等。

三、安全技术交底要求1、安全技术交底是指导工人安全施工的技术措施，是项目安全技术方案的具体落实。

所有安全技术交底都必须按规定程序实施书面交底签字制度，并经复核审批签认。

各级书面交底必须有交底时间、内容及交底人和接受交底人的签字，交底双方各持一份，并存档以备查用。

安全技术交底制度

安全技术交底制度安全技术交底制度1为了贯彻落实国家安全生产方针政策、规程规范、行业标准及企业各项规章制度，及时对安全生产、员工健康进行有效预控，提高操作人员的安全生产技能，创造和谐的安全生产环境，结合项目实际，制定本制度。

一、安全技术交底程序1、工程项目开工前，项目部应向施工、技术管理人员进行施工方案、安全技术措施书面交底，现场技术负责人必须向作业队（班组）和全体作业人员进行安全技术措施书面交底。

2、各分部、分项工程、关键工序专项方案实施前，项目总工应会同项目施工技术、安全管理人员将安全技术措施向施工管理人员及作业队长（班组长）进行书面交底。

3、施工技术、安全管理人员应对新进场的员工进行作业工种安全技术交底。

4、施工作业队长（班组长）应对全体作业人员进行班前交底。

二、安全技术交底内容1、项目各项安全管理制度、办法、安全管理机构及人员配置，专项安全方案，安全技术操作规程。

2、每一分部、分项工程施工安全技术措施、施工生产中可能存在的不安全因素以及防范措施。

3、特殊工种的作业、机电设备的安拆与使用，安全防护设施的搭设等安全技术措施。

4、对存在重大风险的工程项目，如不良地质隧道、深水高桥、制架梁、既有线施工，起重吊装、基坑开挖、大型模板安装拆除、脚手架工程等，要进行专项安全技术交底。

作业时必须派专人进行旁站监控，确保施工安全。

5、根据不同的`施工条件和施工要求，对作业人员配备必须的个人防护用品以及预防措施，在交底中应该详细说明。

6、现场作业环境要求的操作注意事项，个人防护措施等。

7、冬雨季施工安全措施及特殊施工中的操作方法与注意事项，危险作业岗位违章作业的危害性等。

8、发生紧急情况或事故后应及时采取的避难和应急救援措施等。

三、安全技术交底要求1、安全技术交底是指导工人安全施工的技术措施，是项目安全技术方案的具体落实。

所有安全技术交底都必须按规定程序实施书面交底签字制度，并经复核审批签认。

各级书面交底必须有交底时间、内容及交底人和接受交底人的签字，交底双方各持一份，并存档以备查用。

安全文明生产技术交底制度（5篇）

安全文明生产技术交底制度一、在项目的单位工程施工前，应逐级进行安全技术交底，并做好交底记录。

技术交底的一般内容包括：安全(专项)施工组织设计、安全技术措施、安全生产的四新成果、现场发现的安全隐患及其解决办法等。

二、施工作业现场，工程队向班组交底，班组长每天还应向作业人员进行交底，重点对当天每个人的工作任务、安全作业要求和工完场清三项内容交待清楚。

三、安全技术交底一般规定1、为了使施工人员掌握施工方法和安全技术要求，避免在施工中发生失误，做到心中有数，确保安全完成任务，在各分项工程施工前和施工过程中，应认真做好层层安全技术交底工作，没有进行安全技术交底，不准施工。

2、安全技术交底可根据工程大小和技术繁简情况以及施工人员安全技术素质情况，由安全负责人组织；按照规定和工序安排，分阶段分级进行。

四、对工程队的安全技术交底1、工程开工前，工程公司主管技术领导应组织工点技术人员，向工程队进行技术交底。

其主要内容是：①安全(专项)施工组织设计；②安全技术措施、规程；③安全生产四新技术成果；④安全施工方面的具体要求；⑤安全生产规范、标准等。

2、技术交底除了口头交底外，还必须对重点、关键部位和太危险性大的专项工程、特殊作业等以书面形式进行。

一式三份(一份留存，施工队长和班组长各一份)，应履行签字手续，并将技术交底书编号订成册。

3、工程队在施工中进行安全技术交底主要采取三工形式。

即工前讲解、工中指导、工后总结，反复进行安全技术交底，由队级安全员或工班长负责实施。

五、安全技术交底工作必须认真做好，安全、技术部门要监督实施，没有进行安全技术交底的工程不准施工。

无论采用书面文字或以图表的形式，均应建立复核制度。

对口头交底要记入工程日志随时检查，防止出现差错。

为保证安全文明生产技术交底制度的实施，特制定以下保证措施：第一条、为强化安全生产管理，确保安全生产，全体职工(包括合同工、民工)必须认真学习并遵守本技术交底制度的内容。

安全生产技术交底制度

安全生产技术交底制度第一章总则第一条目的为确保安全生产，避免发生生产安全事故，根据《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等法律、法规要求，制订本制度。

第二条适用范围本制度适用于公司承接的所有总承包工程项目的施工前安全技术交底工作。

第三条交底依据（一）施工图纸、施工图说明文件（包括有关设计人员对涉及施工安全的重点部位和环节方面的注明、对防范生产安全事故提出的指导意见，以及采用新结构、新材料、新工艺和特殊结构时设计人员提出的保障施工作业人员安全和预防生产安全事故的措施建议）。

（二）施工组织设计、安全技术措施、专项安全施工方案。

（三）《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-2011）、《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》（JGJ130-2011）、《建筑施工门式钢管脚手架安全技术规范》（JGJ128-2010）、《建筑基坑支护技术规程》（JGJ120-2012）、《建筑施工高处作业安全技术规范》（JGJ80-2016）、《施工现场临时用电安全技术规范》（JGJ46-2005）、《建筑机械使用安全技术规程》（JGJ33-2012）等国家、行业的标准、规范。

（四）公司《安全技术操作规程》。

第二章安全技术交底的基本要求,地方法规及其他相关资料第四条逐级交底由工程项目技术负责人向施工现场管理人员进行方案交底。

施工现场施工管理人员应当向作业人员进行安全技术交底，并由双方和项目专职安全生产管理人员共同签字确认。

工程实行总、分包的，由总包单位项目技术负责人向分包单位现场技术负责人、分包单位现场技术负责人向施工班组长、施工班组长向作业人员分别逐级进行交底。

第五条交底内容必须具体、明确、针对性强。

第六条交底的内容应针对施工时给作业人员带来的潜在危险因素和存在的问题。

第七条应优先采用新的安全技术措施。

第八条交底应采用口头详细说明（必要时应作图示详细解释）和书面交底确认（交底人、被交底人双方签字）相结合的形式。

第三章安全技术交底职责分工第九条工程项目开工前，由施工组织设计编制人向参加施工的施工管理人员（包括分包单位现场负责人、安全管理员）、班组长进行施工组织设计及安全技术措施交底。

施工现场安全技术交底制度范本(三篇)

施工现场安全技术交底制度范本根据建筑业具有高空、高处悬空作业的特点，为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针，保障职工生产安全和健康，增强职工安全自我保护意识，避免发生工伤事故，因此，在下达生产制度的同时，必须切实做好安全技术交底工作。

1、项目经理、施工人员必须认真学习安全生产有关标准、规范、规程，熟悉安全技术施工方案的要求。

2、项目部由项目经理和施工人员在布置安排生产前，负责对各班组有针对性的进行作业的分部分项安全技术交底，同时在施工过程中进行检查落实。

3、各班组长必须把交底内容要求逐条落实到每个作业人员和施工全过程，确保生产安全。

4、施工人员在交底时，根据施工的工作流程，地理位置，周边环境在作业过程中可能发生的不安全因素和应该隔离的危险区措施及不得违章作业做法必须详细交底清楚。

5、项目部必须按有关规定和安全技术措施的要求，为作业人员创造好安全设施和防护条件，防止事故发生。

6、安全技术交底台账必须经交底人、被交底人双方签字，下页留给被交底人，交底人不能随意为被交底人一手签字，如伪造交底，一经查实，追查责任。

7、公司对项目部要经常进行检查督促指导，交底台账和实施结果。

8、公司在定期检查、不定期检查和不定期抽查中，进行监督检查交底台账的执行是否符合要求，并列入管理项的奖罚中。

施工现场安全技术交底制度范本（二）为进一步贯彻公司安全生产管理制度，控制或消除项目施工现场不安全因素，防止安全事故的发生，保证各项施工任务安全、顺利地完成，根据项目施工特点，特制订本制度。

一、根据安全技术交底分级管理、各负其责的原则，各班组负责人向班组成员布置工作时应进行安全交底。

二、在工程开工前，项目部专职安全员向项目部管理人员、各班组负责人进行安全技术交底。

三、项目部专职安全员根据工程任务特点，向项目各施工队伍进行相应工种安全技术交底。

四、施工队伍进行施工时，施工队负责人根据工程施工部位有针对性向班组工人进行安全技术交底。

安全生产技术交底制度[5]

安全生产技术交底制度一、制度目的为了确保企业安全生产，保障员工人身和财产安全，规范安全生产技术交底流程，增强员工对安全生产的认识和培训，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于本企业所有员工，包括管理人员、生产人员和相关承包商。

三、定义和解释（一）安全生产技术交底：指企业安全管理人员对员工进行安全生产知识的讲解、培训和交底的过程。

四、管理标准（一）安全生产技术交底的内容包括但不限于以下几个方面： 1. 安全管理制度及其操作要求； 2. 安全生产流程和流程控制措施； 3. 作业现场安全要求及预防措施； 4. 应急处理措施及应急预案； 5. 安全设备及其使用要求； 6. 安全事故案例分析及其教训； 7. 安全法规、标准和限值要求； 8. 其他与安全生产相关的知识。

（二）安全生产技术交底的方式和频率： 1. 新员工入职时，必须进行安全生产技术交底； 2. 管理人员对员工进行交底时，应采用面对面的方式进行； 3. 安全生产技术交底应定期进行，确保员工对安全生产的知识不断更新。

（三）安全生产技术交底的记录和归档： 1. 企业应建立员工安全生产技术交底记录数据库，并根据员工姓名、岗位、交底日期等进行记录； 2. 安全生产技术交底记录文件应进行归档保管，归档期限不少于两年。

五、考核标准（一）安全生产技术交底的考核包括答题和实际操作两个环节。

（二）答题环节： 1. 考核内容：考核员工对安全生产知识的掌握情况； 2. 考核方式：采用笔试形式，考题随机抽取，考核内容覆盖安全生产技术交底的全部内容； 3. 考核标准：合格分数不低于80分。

（三）实际操作环节： 1. 考核内容：考核员工在工作岗位上的实际操作能力；2. 考核方式：考核人员现场观察员工在实际操作中是否按照安全生产技术交底要求进行操作；3. 考核标准：员工的操作符合安全生产技术交底要求，未出现安全事故。

（四）考核结果： 1. 答题环节和实际操作环节的成绩相加，按总分排名，前10%为优秀，剩余员工为合格； 2. 优秀员工将获得相应的奖励，合格员工将被录入人力资源档案。