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本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==医院任命书范本篇一：任命书红头文件厦门席席针纺实业有限公司文件总字（201X）第001号★关于部门人事任职的通知公司所属各部门：为了适应企业发展，做到政令畅通、执行有力，经公司研究决定，作以下人事任命。
一．任命同志为总经理，全权负责公司经营目标、方针、计划制定实施，对公司经济效益负责；其他事关公司全局的工作。
二．任命同志为供应链总监，负责主持供应链部门的日常管理工作。
三．任命同志为销售部总监兼北区经理，负责主持销售部的日常管理工作。
四．任命同志为销售经理兼南区经理，负责主持销售部的日常管理工作。
此任命自发布之日起生效。
董事长签名：签章：日期：二O一四年十月一日主题词：公司人事任命通知报送：总部抄送：(来自: : 医院任命书范本 )公司各部门厦门针纺实业有限公司201X 年10月1日印发篇二：任命书范本.具体格式可以根据公司的具体情况自行制定。
2.但是，任命书必须包含以下内容：任命者、被任命者、任命期限（起止日期）、任命职务、任命日期、任命授权者的签名、任命单位的公章。
3.只要具备了以上内容，格式不拘。
4.例如：经董事会研究决定，兹任命赵三先生为 **公司财务总监职务，任职期限自 201X 年2月10日至201X年 2月9日。
**公司（公章）法定代表人签字 201X年 2 月 8日人事任命书为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：任命_______同志为事业部总经理，主持事业部的日常工作；任命_______同志为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务。
任命_______同志为人事部总经理，主持人事部的日常工作；任命_______同志为人力资源部经理，主持该部门的日常工作；以上任命决定自发布之日起即开始执行。
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本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==医院人事任命文件篇一：民营医院人事任命书任命书XXXXX字（201X）1101号—————————————————经董事长提名，董事会同意，任命： XXXX医院业务院长，率领全院职工，行使门诊各项工作职权，按照公司决策的医院发展战略目标开展经营管理工作，并为公司决策提供战略建议及业务经营支持。
女士为副院长，协助院长开展工作，同时兼任护理部主任，负责全院的护理管理工作，提供经营决策和医疗业务决策建议和业务支持。
业务上接受院长领导，最终对总经理负责。
先生为总经理，统率全院员工，按照董事会决策的医院发展战略开展具体的经营管理工作，并为董事会决策提供战略建议和经营支持。
对董事会负责。
先生为办公室主任，主持办公室工作，负责院领导决定事项的督办、医院部门间工作协调和本部门内部工作，对外接待、联络与协调工作。
归属总经理直接领导。
先生为财务部主任，主持财务部和收费处工作，负责医院的财务管理工作，提供经营决策建议和业务支持。
行政上归属总经理直接领导，业务上对董事会负责，由董事会任命。
女士为药械部主任，主持药械部和药械库工作，负责全院医疗器械、药品的采购、供应工作。
行政上归属总经理直接领导，业务上对董事会负责，由董事会任命。
先生为企划部主任，主持企划部工作，负责企划策略的具体执行，合理配置医院在市场上投入的资源和医院整体CI策划。
先生为经营部主任，主持经营部、专科门诊和咨询中心工作，负责相应专科门诊的经营与服务活动、咨询管理和医生的培训与医生资源的整合。
归属总经理直接领导。
女士为客服中心主任，主持客服中心工作，负责客户投诉处理、客户跟踪服务服务质量调查、分诊与导诊工作，全院服务工作的监督、检查和服务培训工作。
归属总经理直接领导。
女士为客服中心副主任，协助主任开展工作，做好服务的培训工作。
【最新】医院任命通知范文-范文word版（3页）
【最新】医院任命通知范文-范文word版（3页）本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==医院任命通知范文篇一：民营医院任免书任免书XX医字（201X）2号—————————————————经研究决定，对如下同志作出任免：免去XXX同志XXXXXX医院副院长职务；免去XXX同志XXXXXX医院院长助理职务；任命：XXX为XXXXXX医院技术顾问，全面协助总经理（院长）工作，提供建设性的业务指导。
同时参与医院医技人才引进、医技培训、医疗安全、医疗纠纷、医疗会诊等业务。
指导市场营销团队建设、制定制度、绩效等。
XXX同志为XXXXXX医院后勤主任。
负责：医院职工人身安全、经营场所消防安全、车辆管理、食堂管理、宿舍管理。
院内物资搬运、医疗器械维修、水电维修等工作事宜。
特此任命，即日生效!XXXXXX医院院长签名：本任免书报医院理事会，理事长签名：本任命书一式两份，院办各保留一份。
时间：二0一五年八月二十六日篇二：关于人事任免的决定关于人事任免的决定各科室：因医院部分行政职能科室重新设置及工作需要，经二O一三年三月四日院委会研究决定，任命：沈玉忠同志为设备科主任（兼）；丁培林同志为办公室主任；张弢同志为医务科主任（兼）；白晓丽同志为科教科主任兼医务科副主任；史永锋同志为信息科主任；陈金霞同志为计生办主任；郭俊英、陈宇开二同志为医务科副主任（兼）；同时免去：韩兴利同志医教科主任职务；沈玉忠同志办公室主任职务；齐振斌同志设备科主任职务；张弢同志信息科主任职务；任勇同志人事科主任职务；郭俊英同志医教科副主任职务；白晓丽同志医教科副主任职务；陈宇开同志医教科副主任职务；赵国华同志医教科副主任职务；陈金霞同志计生办副主任职务；史永锋同志信息科副主任职务；希以上任免的同志接此通知后，于二O一三年三月六日前办理移结交手续到新岗位工作。
实用的人事任命通知[推荐五篇]
![实用的人事任命通知[推荐五篇]](https://img.taocdn.com/s3/m/2ffa0cec185f312b3169a45177232f60dccce770.png)
实用的人事任命通知[推荐五篇]第一篇：实用的人事任命通知实用的人事任命通知3篇在不断进步的时代，我们可以使用通知的机会越来越多，上级机关对下级机关可以用通知，平行机关之间有时也可以用通知。
那么，怎么去写通知呢？下面是小编精心整理的`人事任命通知3篇，仅供参考，大家一起来看看吧。
人事任命通知篇1公司全体员工：公司作出如下人事任命。
肖永凯，自20xx年x月12日起，担任重庆小普网络科技有限公司总经理职务，全权负责公司的各项管理工作;杜静波，不再担任xx网络科技有限公司总经理职务。
特此通告!xx网络科技有限公司20xx年x月12日人事任命通知篇2广州XXXX有限公司关于人事任命的通知根据公司发展需要，同时也为了给员工提供更大的发展空间，经总经办讨论、商议决定，自20xx年11月15日起任命XXX为客服主管助理，负责协助客服主管管理和处理客服部事务工作。
望全体员工知悉并予支持配合，希望刘军燕在今后的工作中再接再历，更创佳绩。
特此通知！广州XXXXXXX有限公司二○一三年十一月十五日签发：总经办人事任命通知篇3为顺应新情势下公司运营展开需求，经公司治理层会议决议，决议对以下同道中止新的人事任命，现予以发布：任命_______同道为事业部总经理，掌管事业部的日常权利；任命_______同道为事业部副总经理，负债辅佐总经理完好权利。
任命_______同道为人事部总经理，掌管人事部的日常权利；任命_______同道为人力资源部经理，掌管该部分的日常权利；以上任命决议盲目布之日起即开始施行。
总经理：（印章）年月日姓名原职现任新职部分、职位、月支本薪额、部分、职位、月支本薪额自年月日起生效附注核定：总经理：第二篇：人事任命通知篇一、人事任命通知各部门各公司员工：根据个人在试用期间的工作能力及出色表现，经公司领导研究决定，以公司总经理关明明的名义同意以下同志如期或提前转正，并任命如下：任命杜依和为市场运营部招商部经理，对分管总经理助理xxx负责，全面负责xx物流园项目招商工作及该部门日常管理工作；任命xx为财务部经理，对公司董事会及总经理xxx负责，全面负责公司财务及相关各项工作；任命xxx为行政人事部经理，对分管总经理助理xxx负责，全面负责公司行政、人事、外联事务及相关工作。
医疗机构负责人的聘任书
医疗机构负责人的聘任书医疗机构负责人聘任书尊敬的[负责人姓名]：根据我国相关法律法规，以及医疗机构的管理规定，经过严格的筛选和考核，我们决定聘任您为[医疗机构名称]的负责人。
在此，我们向您表示最热烈的祝贺，并期待您在新的岗位上展现出色的领导能力和专业水平。
以下为聘任书的具体内容：一、聘任岗位[医疗机构名称]负责人二、聘任期限自2023年4月1日起，至202[年]月[日]日止。
如工作表现优秀，双方同意续约。
三、岗位职责1. 负责医疗机构的整体运营和管理，确保医疗服务质量。
2. 严格执行国家法律法规，遵守医疗行业规范，保障患者权益。
3. 制定并实施医疗机构的发展规划，提升医疗机构的综合实力。
4. 负责医疗机构的人事管理、财务管理、设备管理、药品管理等各项工作。
5. 定期向上级部门报告工作情况，接受相关部门的检查和监督。
四、聘任条件1. 具有相关专业的学历和资格证书。
2. 具备丰富的医疗行业经验和管理能力。
3. 具有良好的职业道德和个人品质。
五、聘任待遇1. 按照我国相关法律法规和医疗机构的薪酬制度，为您提供合理的薪酬待遇。
2. 享有国家规定的福利待遇，如五险一金、带薪年假等。
3. 提供职业发展和培训机会，支持您的专业成长。
请您于收到聘任书后[时间]内，确认是否接受聘任。
如接受聘任，请持本聘任书到医疗机构人事部门办理入职手续。
如有任何疑问，请随时与我们联系。
再次祝贺您加入[医疗机构名称]，期待与您共同创造更加美好的未来！此致敬礼！[医疗机构名称][日期]。
【精品文档】医院任命通知word版本 (6页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==医院任命通知篇一：医院任命书xxx医院文件院字第【201X】6号关于《xxx成员任命》的通知为了加强医院的安全生产管理，贯彻落实各项安全管理及安全检查制度，消除安全隐患，特成立安全事故领导小组，组成如下：任命负责人，负责医院安全事故的全面工作。
此任命自201X年8月21日起生效，此任命期限为1年。
任命安全事故及生产工作。
此任命书自201X年8月21日起生效，此任命期限为1年。
任命同志为安全员，负责医院日常安全管理、巡查、整改、落实等各项安全生产管理工作，以及协助组长和副组长处理安全事故的相关工作。
此任命书自201X年8月21日起生效，此任命期限为1年。
特此通知！xxx医院二00一三年八月二十一日主题词：医院成员任命通知xxxxx医院二0一三年八月二十一日共印10份篇二：民营医院人事任命书任命书XXXXX字（201X）1101号—————————————————经董事长提名，董事会同意，任命： XXXX医院业务院长，率领全院职工，行使门诊各项工作职权，按照公司决策的医院发展战略目标开展经营管理工作，并为公司决策提供战略建议及业务经营支持。
女士为副院长，协助院长开展工作，同时兼任护理部主任，负责全院的护理管理工作，提供经营决策和医疗业务决策建议和业务支持。
业务上接受院长领导，最终对总经理负责。
先生为总经理，统率全院员工，按照董事会决策的医院发展战略开展具体的经营管理工作，并为董事会决策提供战略建议和经营支持。
对董事会负责。
先生为办公室主任，主持办公室工作，负责院领导决定事项的督办、医院部门间工作协调和本部门内部工作，对外接待、联络与协调工作。
归属总经理直接领导。
先生为财务部主任，主持财务部和收费处工作，负责医院的财务管理工作，提供经营决策建议和业务支持。
行政上归属总经理直接领导，业务上对董事会负责，由董事会任命。
民营医院多个岗位任命文书
民营医院多个岗位任命文书一、岗位任命通知书尊敬的 XXX 先生/女士：经过严格的选拔和面试流程，我院综合考虑您的个人素质、专业能力和丰富经验，特决定任命您为我院的（岗位名称）。
在此向您表示热烈祝贺！您的任命将于（日期）起正式生效，任职期间根据相关规定享有岗位相应的工资福利待遇。
您将负责（岗位职责简要描述），为我院的发展和医疗服务质量提升做出积极努力。
任命通知书现隆重呈递给您，请您及时与我院人力资源部联系，完成相关手续。
衷心祝贺您的岗位任命，并期待您在新的岗位上取得优异的表现！XX 院长（院长签名）日期：年月日二、岗位接任报告尊敬的 XX 院长：本人自（就任日期）起，担任我院的（岗位名称），在此向您汇报并表示衷心感谢您对我的信任与任命。
在岗位担任期间，我将全力以赴，履行好（岗位职责）的各项义务，为我院的发展与医疗事业的进步做出积极贡献。
同时，我将秉承我院的核心价值观和服务宗旨，努力提高自身的综合素质，不断提升专业技能，为患者提供优质的医疗服务。
在此，我向您保证将严格落实各项规章制度，遵守医德医风，提高职业道德水准，尽心尽力完成各项工作任务，与同仁共同努力，为我院的发展贡献自己的力量。
衷心感谢您一如既往地关心、支持和指导，期待与您携手共创我院更加美好的未来。
致以崇高的敬意！XX日期：年月日三、岗位交接记录岗位交接人：XXX岗位接任人：XXX交接日期：年月日一、岗位职责交接1. 针对本岗位的主要职责和工作内容进行详细介绍和说明，包括但不限于：（详细描述各项工作职责）2. 向接任人员提供必要的指导和培训，确保其了解并能胜任该岗位的工作。
二、工作事项交接1. 将正在进行中的工作事项，包括但不限于：（列举正在进行中的工作事项）2. 提供有关工作事项的相关文件、信息和资料，以便接任人员顺利进行。
三、重要联系人交接1. 提供接任人员在岗位工作中需要联系的重要人员的联系方式和背景介绍，以便其及时与各方沟通。
2. 协助接任人员进行与重要人员的初步接触，确保工作中的顺利开展。
医疗机构主要负责人任命书范本
医疗机构主要负责人任命书甲方（任命单位）：_____________________________________地址：_____________________________________________联系电话：__________________________________________法定代表人：_______________________________________乙方（被任命人）：_____________________________________身份证号：__________________________________________联系电话：__________________________________________家庭住址：__________________________________________根据《中华人民共和国公司法》及相关法律法规的规定，甲方现任命乙方为甲方所属医疗机构的主要负责人，明确其岗位职责和相关责任，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本任命书合同。
一、任命职位1.1 任命乙方为甲方所属医疗机构的主要负责人，具体职务为：___________________________________1.2 乙方的任职期限为______年，自______年___月___日起至______年___月___日止，若需延长任期，双方应另行协商续签任命合同。
二、岗位职责2.1 乙方作为医疗机构的主要负责人，全面负责机构的运营与管理，具体职责包括但不限于：2.1.1 负责制定和实施医疗机构的经营战略和年度工作计划；2.1.2 组织、领导医疗机构的医疗、护理、后勤等各部门的日常工作；2.1.3 确保医疗质量和服务水平的不断提升，推进医疗技术和服务创新；2.1.4 严格执行国家及地方的医疗政策、法规，确保医疗机构的合法运营；2.1.5 负责医疗机构的人力资源管理，确保人员合理配置及人员培训的顺利进行；2.1.6 负责机构的安全生产、医疗安全和应急预案管理，确保医疗安全及工作环境安全；2.1.7 对外代表医疗机构与有关部门、企业及其他机构保持良好的工作关系；2.1.8 承担医疗机构的财务管理职责，控制成本、优化资源配置，确保财务状况健康稳定；2.1.9 完成甲方交办的其他任务。
医疗机构领导人聘任通知
医疗机构领导人聘任通知
尊敬的各位同事：
我谨代表医疗机构领导团队，荣幸地宣布并通知各位，经过严
格的筛选和评审过程，我们已经完成了医疗机构领导人的聘任工作。
聘任人员名单如下：
- 机构院长：张伟明医生
- 副院长：李晓红医生
- 医务处处长：王军医生
- 护理部主任：赵雪护士长
任命日期：
自2023年4月1日起，上述人员将正式履行其职务。
背景介绍：
在这次领导人聘任过程中，我们重视候选人的专业能力、领导力、管理经验以及与医疗机构使命和愿景的契合度。
经过多轮的面试、评估和讨论，我们认为上述人员具备了这些重要素质，并将为
医疗机构的发展和提高医疗服务质量做出重要贡献。
我们相信，在新领导团队的带领下，医疗机构将继续秉承“患
者至上，质量第一”的服务宗旨，不断提升医疗服务水平，为患者
提供更加优质、安全、高效的医疗服务。
致辞：
在此，我们向上述被聘任的领导人员表示热烈的祝贺，并对他
们即将开始的新职务充满期待。
同时，也感谢所有参与此次聘任过
程的工作人员和评审团成员的辛勤工作和专业判断。
我们期待新领导团队能够迅速融入机构文化，发挥各自优势，
与全体员工共同努力，推动医疗机构向着更高目标迈进。
最后，我们鼓励全体同事们与新领导团队紧密合作，携手前进，为医疗机构的辉煌未来贡献力量。
再次感谢大家的支持和配合！
敬请各位注意查收本通知的纸质版副本，并妥善保存。
敬礼！
医疗机构领导团队
2023年3月30日
---。
医院卫生安全负责人任命书
医院卫生安全负责人任命书
被任命人信息
- 被任命人姓名：[XXX]
- 被任命人职务：卫生安全负责人
- 被任命人所在部门：医院感染管理科
- 被任命人任命日期：[XXXX年XX月XX日]
任命依据
根据《医院卫生安全管理条例》和《医院感染管理规范》，为进一步加强医院卫生安全管理，提高医疗服务质量和患者满意度，经医院领导研究决定，任命XXX同志为卫生安全负责人。
任命要求
1. 被任命人应严格遵守国家法律法规和医院规章制度，认真履行职责，确保医院卫生安全。
2. 被任命人应具有较强的组织协调能力和执行力，能够有效指
导和监督各部门开展卫生安全管理工作。
3. 被任命人应定期对医院卫生安全工作进行检查和评估，发现
问题及时整改，确保患者和员工的健康安全。
4. 被任命人应积极参加相关培训和学习，不断提高自身业务水
平和综合素质，为医院卫生安全管理工作的持续改进提供有力支持。
任命期限
本任命书有效期自[XXXX年XX月XX日]起至[XXXX年XX
月XX日]止。
如有特殊情况，医院有权根据实际情况提前终止或延长任命期限。
任命机关
医院感染管理科
任命日期
[XXXX年XX月XX日]
签字盖章
- 被任命人签名：[XXX]
- 医院感染管理科负责人签名：[XXX]
- 医院公章：
注：本任命书一式两份，被任命人和医院各执一份。
事业单位(医院)任命通知
某某医院关于A某某、B某某、C某某等三位同志任命的通知卫生院各科室、各村卫生室：为便于本院护理质量管理、药事管理及中医药服务管理工作开展，确定管理职能，进一步明确工作职责，现经院领导班子讨论决定，对护理部、药房及中医科科室主任作如下调整任命：A某某同志任药房负责人。
工作职责：1、在分管领导完成药物保管及药物验收工作。
2、做好药品清领及消耗登记统计工作。
3、负责处方审批划价。
4、严格执行各项规章制度及技术操作常规。
5、正确保管各类药品，避免因保存不当或超过有效期限造成浪费。
8、严格管理毒、麻、剧、限用药品，按有关规定保存、登记、运用，严防滥用毒麻药品。
9、严格做好值班工作安排。
10、严格执行医院及相关科室规定制度。
11、药房负责人有权对采购药品的品种、数量等问题提出异议。
12、组织实施本院药品验收入、库及管理工作。
B某某同志任中医科科主任。
工作职责：1、在医院领导下开展工作，负责做好中医工作的日常事务。
2、制订中医工作计划、检查细则、撰写年度工作总结。
3、负责中医工作台账的审核、收集、汇总、分析及年度归档。
4、参加中医工作检查，发现问题及时向分管领导汇报。
5、制定中医药人才培养计划。
6、负责组织、检查中医医疗工作，努力提高中医药服务质量。
8、努力完成分管领导交办的临时性工作任务。
C某某同志任护理部主任，兼任护士长。
工作职责：1、在院分管领导下，根据护理部及科室相关规定制定护理工作计划，并组织实施，做到年有计划、总结，季、月有重点，周有安排；2、负责护理人员的分工安排，参加指导对危重、急救病人的护理；3、督促各级护理人员认真执行各项规定制度和操作规程，严防差错事故的发生；4、每月进行护理质量检查考核，组织护理人员业务学习和技术培训、考核；5、严格执行院内感染消毒隔离管理工作，督促、检查无菌技术操作规范；6、认真执行查对和交接班制度；7、负责病区环境整洁、安静、安全，督促保洁人员做好病房、门诊、走道的清洁卫生工作；8、及时完成领导临时交办的各项工作任务。
任命通知的格式及范文(热门11篇)
会议通知公司属有关部门：经公司研究，定于20XX年x月xx日召开“发放保健品”会议。
现将有关事项通知如下：一、会议内容：研究发放保健品的办法。
二、会议时间：20XX年3月12日(星期四)下午2：00-2：20签到，2：30准时开会。
三、会议地点：公司二楼会议室四、参会人员：公司分管领导、相关部门领导五、会议要求：请参会人员安排好工作，准时参加会议公司办公室XXXX年XX月XX日任命通知的格式及范文篇2成引字[20xx]0003号签发人：为满足公司发展需要，经公司研究决定，对如下人员进行职务任命：任命XX为财务部经理，全面负责公司财务管理工作。
任命XX为生产部经理，负责全面主持公司的生产管理工作，行使对公司产品生产过程工作的指挥、指导、协调、监督、管理的权力，并承担执行公司制度及工作指令的义务。
任命XX为生产主管，负责协助生产经理进行公司日常生产管理工作。
任命XX为品质部经理，负责生产工艺技术改进、工装设备制作、原材料和成品检验等。
本任命书自20xx年7月16日起生效。
特此通知！XX有限公司20xx年7月16日为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：一、任命_______同志为事业部总经理，主持事业部的日常工作;二、任命_______同志为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务;三、任命_______同志为人事部总经理，主持人事部的日常工作;四、任命_______同志为人力资源部经理，主持该部门的日常工作。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
任命通知书书经股东选举决定，现任命_________为___________有限公司的执行董事、经理，任命_ ______________为公司监事。
(不设董事会的小规模公司用)。
总经理： (印章) 年月日其他：股东签名(盖章)：____年____月____日任命通知的格式及范文篇4人事任命通知书为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：一、任命_______同志为事业部总经理，主持事业部的日常工作;二、任命_______同志为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务;三、任命_______同志为人事部总经理，主持人事部的日常工作;四、任命_______同志为人力资源部经理，主持该部门的日常工作。
医院任命发言稿范文
大家好！在这阳光明媚、春风拂面的美好时光里，我怀着无比激动的心情，站在这里，向大家宣布一个重要的决定：经院领导研究决定，任命我为XXX科室主任。
在此，我谨代表全体科室成员，向领导表示衷心的感谢和崇高的敬意！首先，我要感谢院领导对我的信任和重托。
我知道，这个职位对我来说既是荣誉，更是责任。
在今后的工作中，我将不负众望，全力以赴，为医院的发展贡献自己的力量。
回顾过去，我们科室在各位同仁的共同努力下，取得了一定的成绩。
这些成绩的取得，离不开院领导的正确领导，离不开全体同事的辛勤付出。
在此，我要向大家表示衷心的感谢！同时，我也深知，与优秀同行相比，我们还有很大的差距。
在新的一年里，我将带领科室全体成员，继续努力，不断提高，为医院创造更多的辉煌。
接下来，我想就担任科室主任这一职务，谈谈自己的几点想法：一、坚定信念，牢记使命。
作为一名科室主任，我要始终坚定信仰，牢记为人民服务的宗旨，始终把患者的利益放在首位，为患者提供优质、高效、安全的医疗服务。
二、加强学习，提升素质。
我将不断学习新知识、新技能，努力提高自己的业务水平和管理能力，为科室的发展提供有力保障。
三、团结协作，凝聚力量。
我将充分发挥团队协作精神，调动全体成员的积极性和创造性，共同为科室的发展努力拼搏。
四、严于律己，廉洁自律。
我将严格要求自己，遵守职业道德，严守廉洁自律底线，树立良好的形象。
五、勇于创新，开拓进取。
在今后的工作中，我将积极探索，勇于创新，不断开拓科室发展新局面。
最后，我要衷心感谢各位同仁对我的支持和信任。
在今后的工作中，我将以更加饱满的热情、更加务实的作风，带领科室全体成员，为医院的发展贡献自己的力量。
我相信，在院领导的正确领导下，在全体同仁的共同努力下，我们科室一定能够取得更加辉煌的成绩！谢谢大家！。
医疗机构领导人聘任通知
医疗机构领导人聘任通知尊敬的各位医疗机构领导：根据我方对医疗机构领导人的需求及您在相关领域的优秀表现，我们荣幸地决定聘任您担任该医疗机构的领导人。
在您的领导下，我们有信心能够进一步提升医疗机构的发展和服务水平，为社会健康事业做出更大的贡献。
以下是聘任细则和职责要求，请您详细阅读并尽快确认是否接受：1. 聘任细则1.1 职位信息职位名称：医疗机构领导人医疗机构名称：[医疗机构名称]职位级别：[职位级别]聘任期限：[聘任期限]上任日期：[上任日期]1.2 职责概述作为医疗机构的领导人，您将负责以下职责：- 制定和执行医疗机构的发展战略和目标；- 确保医疗机构的各项业务运营顺利进行；- 促进医疗机构的科研和学术交流活动；- 确保医疗机构遵守相关法律法规和政策要求；- 领导和管理医疗机构的团队，并提供必要的人力资源管理支持。
2. 职责要求为了顺利履行您的职责，我们期望您具备以下要求：- 拥有相关领域的专业背景和丰富的医疗管理经验；- 具备出色的领导能力和团队管理能力；- 熟悉医疗行业的法律法规和政策要求；- 具备良好的沟通能力和协调能力；- 具备良好的决策能力和问题解决能力。
3. 确认接受请您在收到该通知后的三个工作日内，以书面形式确认是否接受此次聘任。
您可以将确认函发送至以下地址：[联系人姓名][联系地址][联系电话][电子邮件]请注意，如未在指定时间内确认接受，我们将视为您放弃此次聘任机会。
再次感谢您对医疗事业的贡献和支持。
期待您的积极回复！此致敬礼[医疗机构名称] 日期：[日期]。
人事任免通知范文医院人事任免通知范文
人事任免通知范文医院人事任免通知范文为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布，具体任命如下：任命_______同志为(总务办/经营办)副主任，全面负责总务办/经营办管理工作，并兼任综合经营科科长一职，主持该部门的日常工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;以上任命决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。
特此通告签发：总经办主任_______日期：____年____月_____日为适应新形式下公司经营发展的需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布:任命某某志为上海某某某信用担保有限公司某某分公司负责人，负责某某分公司的日常工作;任命某某志为上海某某某信用担保有限公司办公室主任，负责公司日常事务。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
某某用担保有限公司20某某年某月某日公司各部门、各分公司：经公司管理层会议讨论研究，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：任命_______同志为总经理助理，负责公司日常管理。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
特此通告!_______有限公司____年____月_____日各部室、各分公司、爆破公司、培训中心、物流公司：根据公司发展需要，经董事长提名、各董事同意、总经理办公会议研究决定：自2022年3月16日起，聘请某某同志为某某有限公司总经理助理。
主要负责协助总经理做好各部门、各分公司及各产业链条的经营决策、安全生产、仓储管理、财务核算、行政人事、企业文化等全方位的管理工作，为总经理提供合理化建议，并促进各项具体工作的落实。
特此通知。
某某有限公司年六月九日。
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医院任命通知范文
篇一：民营医院任免书
任免书XX医字（201X）2号
—————————————————经研究决定，对如下同志作出任免：免去XXX同志XXXXXX医院副院长职务；免去XXX同志XXXXXX医院院长助理职务；任命：
XXX为XXXXXX医院技术顾问，全面协助总经理（院长）工作，提供建设性的业务指导。
同时参与医院医技人才引进、医技培训、医疗安全、医疗纠纷、医疗会诊等业务。
指导市场营销团队建设、制定制度、绩效等。
XXX同志为XXXXXX医院后勤主任。
负责：医院职工人身安全、经营场所消防安全、车辆管理、食堂管理、宿舍管理。
院内物资搬运、医疗器械维修、水电维修等工作事宜。
特此任命，即日生效!
XXXXXX医院
院长签名：
本任免书报医院理事会，理事长签名：
本任命书一式两份，院办各保留一份。
时间：二0一五年八月二十六日
篇二：关于人事任免的决定
关于人事任免的决定
各科室：
因医院部分行政职能科室重新设置及工作需要，经二O一三年三月四日院委会研究决定，任命：
沈玉忠同志为设备科主任（兼）；
丁培林同志为办公室主任；
张弢同志为医务科主任（兼）；
白晓丽同志为科教科主任兼医务科副主任；
史永锋同志为信息科主任；
陈金霞同志为计生办主任；
郭俊英、陈宇开二同志为医务科副主任（兼）；同时免去：
韩兴利同志医教科主任职务；
沈玉忠同志办公室主任职务；
齐振斌同志设备科主任职务；
张弢同志信息科主任职务；
任勇同志人事科主任职务；
郭俊英同志医教科副主任职务；
白晓丽同志医教科副主任职务；
陈宇开同志医教科副主任职务；
赵国华同志医教科副主任职务；
陈金霞同志计生办副主任职务；
史永锋同志信息科副主任职务；
希以上任免的同志接此通知后，于二O一三年三月六日前办理移结交手续到新岗位工作。
府谷县人民医院
二O一三年三月四日
篇三：红头文件任命书(模板)
XXXXXX有限责任公司
文件。