关于综合科工作总结（精选5篇）
综合科工作总结及工作安排5篇
综合科工作总结及工作安排5篇第1篇示例：综合科工作总结及工作安排一、工作总结1. 提升服务质量：我们加强了内部协作，优化了流程，提高了工作效率，客户满意度明显提升。
2. 完善管理制度：我们不断完善公司的管理制度，规范了各项操作流程，提高了部门间的协作效率。
3. 加强人才培养：我们重视员工的培训和能力提升，定期举办各类培训活动，提升了员工的整体素质和技能水平。
4. 拓展业务范围：我们积极开拓市场，引进了一些新的业务项目，为公司带来了新的发展机遇。
二、工作安排为了更好地推动公司的发展，我们制定了以下工作安排：1. 加强内部协作：继续加强各部门之间的沟通和协作，建立更加紧密的工作关系，提高整体工作效率。
3. 提升服务质量：继续提升服务质量，不断优化服务流程，提高客户满意度，确保公司形象更好。
通过上述工作总结和工作安排，我们相信综合科会在未来的工作中取得更大的成绩，为公司的发展贡献更多的力量。
我们将不懈努力，不断提升自身的能力，与公司一起共同成长、共同进步。
愿我们在未来的工作中取得更好的成绩，为公司发展贡献更大的力量！第2篇示例：综合科工作总结及工作安排一、工作总结1. 综合服务管理综合科通过建立健全的制度体系，完善各项管理规定，细化工作流程，提高了综合服务管理的效率和质量。
各项工作任务得到有序开展，有效保障了单位各项活动的顺利进行。
2. 资产管理综合科认真落实资产管理制度，加强资产登记、盘点和清查工作，规范了资产处置程序，维护了单位资产的安全和完好。
有效避免了资产浪费和损坏现象的发生。
3. 环境卫生管理综合科加强对单位环境卫生的监督和管理，定期开展环境卫生检查和整治，严格执行卫生清洁制度，维护了单位环境的整洁和美观，提升了员工的工作环境和生活质量。
4. 安全保障综合科加强对单位安全工作的宣传和培训，建立安全管理制度，配备专业人员负责安全监督，及时消除安全隐患，保障员工的生命财产安全，为单位的稳定发展提供了有力保障。
综合科办公室工作总结范文5篇
综合科办公室工作总结范文5篇第1篇示例：综合科办公室工作总结随着社会的不断发展和进步，办公室已经成为企事业单位不可或缺的组成部分。
而综合科作为办公室的重要岗位之一，承担着丰富多样的工作职责。
在过去的一年里，我们综合科全体同事在上级领导的正确指导下，团结协作，努力工作，取得了一系列可喜成绩。
下面就让我们来回顾一下综合科办公室的工作总结吧。
在过去的一年中，综合科全体同事在日常工作中认真负责，高效遵循。
我们严格执行各项工作流程，确保各项工作有条不紊地进行。
针对部门内部事务，我们建立了科学的档案管理制度，保证资料整齐、有序。
在处理文件、资料时均按照规定程序进行，确保工作的严密性和准确性。
针对不同工作内容，我们建立了分类管理制度，提高了工作效率。
在过去一年里，综合科积极参与了各项会议和培训活动，不断提升了自身的专业技能和综合素质。
我们深入学习党风廉政建设知识，不断提高政治理论水平；加强专业技能培训，不断提升工作能力；积极参与各类业务培训，提升综合素质。
这些举措有效地提高了综合科工作人员的整体素质，并为更好地履行工作职责奠定了基础。
在过去的一年中，综合科全体同事积极配合其他部门，互相协作，共同完成了多项重要工作。
我们针对公司年度工作计划，主动协调各部门工作进度，协助解决各种难题。
在跨部门合作中，我们注重团队合作，互相支持，互相鼓励，以最有效的方式完成工作任务。
在合作的过程中，我们从中获得了很多宝贵的经验和教训，增进了部门之间的默契和信任。
在过去一年的工作中，综合科着力提升服务水平，积极为领导和同事提供周到、高效的服务。
我们建立了健全的工作制度，确保各项工作能够及时、准确地完成。
在日常接待、电话咨询等方面，我们始终保持耐心、细心的态度，以最热情周到的服务态度回应每一位来访者的需求。
在为领导和同事处理日常事务时，我们尽职尽责，保持高效率，确保工作效果。
在工作中，我们注重邮箱守时回复、办公时间接听电话、及时对外联络等规范，提升了综合科的服务水平。
综合科个人工作总结精选5篇
综合科个人工作总结精选5篇总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料，通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况，让我们好好写一份总结吧。
下面小编给大家带来综合科个人工作总结精选5篇，希望大家喜欢!综合科个人工作总结1忙忙碌碌，又是一年，综合科个人工作总结。
但与去年相比，情况已大有好转。
一是业务科工作减少了，二是综合科工作熟悉了。
业务科主要工作：月初的业务资料统计、业务资料报表，月末的资料台账归集、月度工作小结和计划，期间打印一些业务检查通报等材料，二次业务本底资料调整。
综合科主要工作：一是常规的，一年一度的年度考核、晋升薪级工资、岗位变动或逢年限工资调整，事业单位法人年检、主办单位变更，组织机构代码证年检，社会保险登记证年检、社保缴费基数申报、用人单位劳动保障书面审查，增员、减员、退休审批，工伤申请，保险理赔，公积金缴存、房贴调整，劳动统计季报，工资年报，人事年报，事业人员工资台账，职称、工考报送，继续教育培训，人事档案整理，二次年度工作总结等，个人总结《综合科个人工作总结》。
二是日常的，人事劳资重点规范编外用工管理，如病事假审批、协管员绩效工资考核办法、编外用工录用辞退规定，文字工作如信息摘编、通信报道、合同文本、计划小结、会议纪要、发文通知、申报材料等，做好办公室工作，如配合服务其它部门、完成领导或上级条线交办的各项任务。
今年工作体会：能及时完成各项工作，但工作的积极性、主动性还不够，缺乏上进心。
明年工作思路：要能做事，也要能管事。
综合科个人工作总结2一、加强制度建设，不断提高农业统计工作水平我们对应泰州市农委的要求，根据《农业统计工作目标管理考核办法》进行了细则完善,对本系统农业统计工作进行了进一步规范和目标管理。
对上级主管部门布置的统计工作任务，按规定按要求组织实施，进行统一扎口规范、审查、核实、提供、公布本部门范围内的统计数字，确保了统计数据的质量。
综合科个人工作总结6篇
综合科个人工作总结6篇第1篇示例：综合科个人工作总结在这一年的工作中，我担任综合科的工作人员，主要负责综合科的日常管理和协调工作。
经过一年的努力，我对综合科工作有了更深入的理解，也取得了一定的成绩。
现在我将对这一年的工作进行总结，以便更好地改进和提高工作效率。
在这一年的工作中，我牢固树立了“以人为本，服务至上”的工作理念，不断注重提高服务水平。
通过定期进行调查和询问，我了解到综合科的服务质量得到了用户的一致好评，用户满意度不断提高。
这得益于我和我的团队成员努力提高服务意识，不断提升技术水平，积极解决用户遇到的问题，让用户感受到我们的用心和关怀。
在未来的工作中，我将继续坚持这一理念，不断追求更高的服务水平。
在这一年的工作中，我加强了团队协作，凝聚了团队的力量。
通过定期召开例会，交流工作情况，我和我的团队成员之间的沟通更加顺畅，工作效率得到了显著提高。
在日常工作中，我们相互支持，互相鼓励，共同面对困难，共同努力，最终取得了一定的成果。
在未来的工作中，我将进一步巩固团队协作能力，努力凝聚团队的力量，为综合科的发展贡献自己的力量。
在这一年的工作中，我不断学习，不断提升自己的能力。
通过参加各种培训和学习，我提高了自己的专业知识水平，对综合科的工作有了更深入的了解。
在实践中，我不断积累经验，不断总结经验，让自己拥有更为丰富的工作经验。
在未来的工作中，我将继续保持学习的状态，不断提升自己的综合素质，为综合科的发展提供更好的支持。
这一年的综合科工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处。
在未来的工作中，我将继续努力，不断完善自己，为综合科的发展贡献自己的力量。
相信在领导的指导下，在团队成员的支持下，我们综合科的明天一定会更加美好！第2篇示例：综合科个人工作总结在过去的一年里，我在综合科工作岗位上取得了一些成绩，也遇到了一些困难和挑战。
在这里，我将对过去一年的工作进行总结，反思经验教训，并为未来的工作制定更加有效的计划。
办公室综合科工作总结6篇
办公室综合科工作总结6篇篇1在领导的关心支持和同志们的热情帮助下，综合科工作不断改进，取得了一定成绩，现将一年来的工作情况总结如下：一、明确职责，做好协调服务工作综合科作为办公室的重要科室，承担着“上传下达、沟通协调”的重要作用。
一年来，我们积极协助领导做好决策和上传下达工作，认真落实领导决策和部署的各项任务，及时检查反馈执行情况，确保政令畅通。
同时，我们还充分发挥协调服务职能，积极做好各部门之间的沟通协调工作，确保了各项工作的顺利推进。
二、加强学习，提高业务水平综合科工作涉及面广，政策性强，对业务水平和综合素质有较高要求。
为此，我们始终坚持把学习摆在重要位置，努力提高业务水平。
一方面，加强政治理论学习，不断提高政治素养和政策水平。
另一方面，加强业务知识学习，熟练掌握本职岗位所需的基本知识和技能。
此外，我们还注重向领导和同事学习，取长补短，不断提升自身综合素质。
三、注重实干，完成各项任务我们始终坚持“实干兴邦”的原则，以饱满的热情和昂扬的斗志，全身心投入到各项工作中去。
一年来，我们圆满完成了领导交办的各项任务，包括重要文件的起草、会议的组织安排、来访接待等。
同时，我们还积极参与各项中心工作，为单位的整体工作做出了积极贡献。
四、强化管理，提升工作效率我们始终坚持“管理出效益”的理念，不断加强科室内部管理。
一方面，建立健全各项规章制度，规范工作流程，明确工作职责。
另一方面，加强纪律性教育，强化工作责任心。
此外，我们还注重提高工作效率，通过优化工作流程、推行电子化办公等方式，提高了工作效率和质量。
五、存在不足及改进措施虽然一年来我们在工作中取得了一定成绩，但也存在一些不足。
一是服务意识有待进一步提高，二是沟通协调能力有待进一步加强，三是对政策的理解和把握有待进一步提高。
为此，我们将进一步加强学习、改进工作方法、提高工作效率和质量。
同时，我们也希望领导和同事们能一如既往地关心和支持我们的工作，共同推动单位的发展进步！在今后的工作中，我们将继续发扬成绩、克服不足、不断进步、努力为领导和同事们提供更加优质的服务！我们坚信在领导的关心支持和同志们的热情帮助下综合科工作一定会再上新台阶！篇2一、引言在本年度的工作中，办公室综合科全体同仁积极响应公司战略部署，团结协作，克服各种困难，努力提高工作效率和服务质量。
办公室综合科工作总结6篇
办公室综合科工作总结6篇第1篇示例：办公室综合科是一个公司中非常重要的部门，负责处理各种日常事务，保障办公室的正常运转。
在过去的一段时间里，我们办公室综合科团队取得了一些成绩，也遇到了一些挑战，现在对我们的工作进行总结以便更好地改进。
我们对自身的工作进行了梳理和归纳。
在过去的一段时间里，我们处理了大量的文件资料，及时整理和归档工作，主要是保证办公室档案资料的完整性和保密性。
我们还积极妥善处理各类办公用品的采购和管理工作，确保办公环境整洁有序。
我们也做好了办公室设备的维护和保养工作，提高了设备的使用寿命和效率。
我们也进行了一些工作的创新和改进。
在传统的文秘工作中，我们加入了一些电子化管理手段，提高了工作效率。
我们建立了一个电子档案系统，方便查阅和管理办公档案；还利用电子邮件和网络工具，加强了和外部合作伙伴的沟通和信息交流。
这些创新不仅提高了我们的工作效率，也为公司的信息化建设打下了良好的基础。
办公室综合科在过去的一段时间里取得了一些成绩，但也面临了一些挑战。
未来，我们将继续努力，提高自身的专业水平和工作效率，更好地服务于公司的发展和各个部门的工作。
我们也会保持创新和改进的精神，不断完善工作机制和流程，促进办公室的更好运转。
希望我们的办公室综合科能在未来取得更加优异的成绩，为公司的发展贡献自己的力量。
【字数：440】第2篇示例：办公室综合科工作总结首先要总结的是我们团队在文秘工作方面所取得的成绩。
作为办公室综合科的一员，文秘工作是我们的核心工作之一。
在过去的一段时间里，我们团队充分发挥团队协作的优势，紧密配合，高效运作，准确无误地完成了领导交给的各项文秘工作。
我们在文件处理、会议记录、文件整理等方面取得了显著的成绩，为公司的日常经营管理提供了有力的支持。
其次是我们在办公室行政管理方面所做的工作。
办公室综合科不仅要做好文秘工作，还要负责办公用品采购、设备维护、办公环境整治等工作。
在这方面，我们也做了不少工作，保证了公司各项工作的正常运转。
综合部工作总结5篇
综合部工作总结5篇综合部工作总结1一眨眼一个月的时间过去了，在这一个月的工作中，也许是我对自己的工作没有一个很好的定位，以至在综合部的工作平淡而枯燥。
一心只想着综合服务工作单纯的服务于公司的其他部门，这样的想法也许过于有些简单，总把一些事情看得微不足道，在执行力方面也许能力甚微，所以一个月以来，工作的开展没有明显的业绩。
虽然这一个月的工作取得了一定的成绩，但我深深知道这离不开公司领导及同事们对我工作的帮助与支持，更需要我自己的`努力。
我们综合部紧紧围绕服务公司发展，强化管理，在总经办及综合部总监的领导下，不断提升工作理念，突出工作重点，努力增强工作主动性和创造性，充分发挥了办公室“参谋、组织、协调、服务”的职能作用，充分发挥好综合部工作承上启下，协调内外、沟通四方的枢纽，较好地完成了公司初步的各项工作任务，现将本人一个月以来的工作情况汇报如下：一、强化自身建设，规范公司相关制度的管理，促进综合部工作规范有序运转。
自2023年3月5日进入公司以来，建立了一部分与工作实际相符的管理制度，着力维护公司利益，尽量减少各项开支。
二、综合部的工作涉及面广，日常事务琐碎，管理难度大，这就要求我真人学习其他各部门的经验，规范本部门的办事程序，学习各项先进管理方法，注重平时积累，严格履行公司办事程序，使以后的工作有条不紊。
三、不断提高工作质量和效益，从严要求，在各位领导的帮助与支持下做好各项工作。
四、根据领导的安排，对一些工作督促落实。
五、加强沟通协调，营造了良好的内外部工作环境。
六、在工作中存在很多不足，首先刚接手一项新的工作，在很多方面都不是完全掌握，规范起来有一定的难度，其次是工作纷繁复杂，在制度执行中不够坚定。
七、未来工作计划：1、首先调整好自己心态，对自身的工作有一个新的定位。
2、加强学习，提高自身素质，提高工作效率，更好的在总经办及部门总监的领导下开展好各项工作。
3、重点树立公司整体服务意思。
4、加强组织协调，提高工作质量，更好的服务于全体。
2024年医院综合科年终工作总结范文(6篇)
2024年医院综合科年终工作总结范文尊敬的领导：首先，我要对____年医院综合科的工作成果表示衷心的感谢和祝贺。
在过去的一年里，医院综合科紧密团结，高效协作，充分发挥团队的力量，取得了显著的成绩。
在领导的正确指导下，我们全体员工积极努力，稳步推进各项工作，为医院的发展作出了积极贡献。
一、工作方向明确，工作思路清晰在____年，我们综合科牢固树立了“以患者为中心，以质量为核心，以创新为动力，以协作为基础”的工作理念。
我们坚持将患者需求和安全放在首位，将提升医疗质量作为核心任务，注重科学研究和技术创新，加强科室与其他科室的协作与合作。
在工作中，我们始终保持清晰的工作思路，并将其贯穿于各项工作中，取得了一系列显著成果。
二、医疗质量持续提升，患者满意度大幅提高我们综合科在____年一直致力于提高医疗质量，开展了一系列的质量管理工作。
首先，我们完善了科室的质量管理制度，建立了科室的质量监测和评估体系，定期组织开展各项质量检查和评估。
其次，我们加强了医疗知识和技术的培训，提高了医务人员的专业水平和技术能力。
最后，我们注重患者安全和合理用药，加强了医疗风险管理，减少医疗事故发生率。
通过这些努力，我们综合科的医疗质量得到了有效的提升，患者满意度也得到了大幅度的提高。
三、科研工作取得重要突破，学术影响力增强综合科在____年注重科研工作，开展了一系列的科研课题和临床研究。
我们不断总结和提炼临床经验，结合新的技术和理论，探索和创新医疗模式和方法。
我们的科研成果在国内外学术会议上得到了广泛的认可和宣传，科研水平和学术影响力得到了显著提高。
四、加强与其他科室的协作，促进医疗资源共享综合科在____年加强了与其他科室的沟通与合作，促进了医疗资源的共享和优化。
我们与其他科室积极协商，共同解决临床难题，有效利用各自的专业优势，提高了医疗效益和服务质量。
同时，我们积极参与医院各项重大工作，与其他科室共同努力，共同推动医院的发展。
综合科季度工作总结五篇
综合科季度工作总结五篇综合科季度工作总结五篇当工作进行到一定阶段或告一段落时，需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下，肯定成绩，找出问题，归纳出经验教训，提高认识，明确方向，以便进一步做好工作，下面是小编带来的五篇综合科季度工作总结，希望大家喜欢!综合科季度工作总结1一年来，综合科在局领导的领导下，在各科室的大力支持和配合下，努力强化服务意识，提高自身素质和工作质量，进一步强化内务管理和后勤服务，做到了办文、办事双高效，接待工作争先进，确保了内部事务及各项业务工作的正常运行，较好地履行了科室职能，为年度整体工作目标的实现发挥了应有的作用，现将综合科工作总结如下：一、分工明确，密切配合，突出重点，工作到位。
1、做好收文发文工作。
综合科工作繁琐、复杂，简单的说就是既办文又办事。
关于办文工作，我们克服人少文多的实际困难，撰写工作报告、起草领导讲话，完成重要的工作汇报、工作请示和下发通知等工作，本着认真负责的态度，精益求精。
同时认真做好印鉴管理、收发文登记等工作，做到用印规范，收发文无一疏漏同时督促检查领导部署的落实情况，及时传达领导指示，及时反馈各种信息，做到了快捷和实效，保证全局上下信息畅通。
全年没有出现重大失误行为。
2、做好后勤事务的管理工作。
一是对于办公用品、卫生用品及时购置、发放和维护，保证了机关的正常运转;二是对环境进行了大整治，铲除绿化区的杂草垃圾等增添树木进一步改善了环境。
三是对综治维稳与信访方面做到了零越级上访的情况发生，很好的维护了区域的和谐与稳定。
四是每逢节假日做到了值班制，做到在岗在职。
3、加强沟通，全力服务配合接待工作。
综合科全体人员与其他各科室加强沟通，密切配合，互相支持，保证接待工作不出现纰漏，在接待工作综合科有一条工作原则，属于综合科的工作要完成，不属于综合科系列的工作协助其他科室完成，不属于综合科的工作发现了问题要说话，要及时与其他科室沟通，不能让工作出现漏洞。
一年来，综合科与各科室保持了良好的关系，科室之间的沟通也非常顺畅。
综合科工作总结范文8篇
综合科工作总结范文8篇第1篇示例：综合科是一个综合性强、工作任务繁重的部门，承担着公司内部信息管理、协调工作、统筹资源等重要职责，具有很高的工作难度和挑战性。
在过去的一段时间里，我们团队克服了各种困难和挑战，取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处。
在今后的工作中，我们要继续发挥团队合作的优势，克服困难，实现更好的工作业绩。
一、工作总结在过去的一段时间里，综合科团队认真履行工作职责，积极协助各部门开展工作，保证公司各项工作有序进行。
我们团队在信息管理、资源调配等方面取得了一些成绩，但也存在一些不足之处。
1. 信息管理方面：我们团队加强了对公司内部信息的整理、分类和存档工作，建立了完善的信息管理系统，确保公司各项信息得到及时、准确的处理。
但在信息的采集和更新方面，仍存在一些不足，需要进一步提高工作效率和准确性。
2. 资源调配方面：我们团队在资源调配方面表现较为稳定，能够根据公司各项工作需求，合理安排和利用资源，确保各项工作得到有效推进。
但在应对突发情况和应急工作中，仍有一定的不足，需要加强协调和应变能力。
二、工作展望在今后的工作中，综合科团队将继续发挥团队合作的优势，加强内部沟通、协作，提高工作效率和效益，实现更好的工作业绩。
2. 提高资源调配能力：我们将进一步完善资源调配机制，加强对资源的监控和管理，确保资源的合理利用和最大化效益，为公司的发展提供有力支持。
3. 加强团队建设：我们将加强团队建设，提高团队成员的综合素质和工作技能，增强团队凝聚力和执行力，为更好地完成各项工作提供有力保障。
综合科是一个重要的部门，我们将继续努力，不断提升工作水平和能力，为公司的发展做出更大的贡献。
我们相信，在全体成员的共同努力下，我们的综合科团队一定会取得更为辉煌的成就。
【2000字】第2篇示例：综合科工作总结一、工作回顾经过一年的努力工作，我认为整个综合科工作团队在过去的一年中取得了可喜的成绩。
我们在各项工作任务的完成和各项指标的达成方面表现出色，得到了上级领导和客户的高度赞扬。
综合科个人工作总结5篇
综合科个人工作总结5篇综合科个人工作总结120__年，我们综合科在县委办公室的正确领导和关心下，在兄弟科室的支持和帮助下，紧紧围绕县委“十六字”总目标，以“锻一流人才，建一流队伍，干一流业绩”为目标，主动工作，自我加压，不断适应新形势下以文辅政的需要，努力提高科室每一名成员综合素质。
在搞好日常文字工作的同时，紧紧围绕党委中心工作和群众关心的热点、焦点问题，深入开展调研活动，扎扎实实地做好“三服务”工作。
一、精雕细琢出精品，领导讲话起草工作水平进一步提高。
综合科承担着县委领导大部分讲话稿的起草和修改工作，我们对每一篇领导讲话稿都高度负责，一篇讲话几易文稿甚至十几易文稿的情景呈常态，在不断地学习、沟通和探讨中，准确地把握领导意图。
今年以来，共起草领导讲话100多篇，其中《刘立著同志在全县经济形势分析会议上的讲话》、《刘立著同志在县委、县政府联席会议上的讲话》和向省委巡视组提供的《20__年以来全县主要工作情况汇报》等多篇领导讲话和汇报，得到县委主要领导的认可和好评，即使是小型讲话、致词和主持人手稿等，也篇篇都是精品。
二、围绕中心谋全局，综合材料体现县委领导的最新思想和最高水平。
全年共起草、编发县委大小号、县委办大小号98件，《办公室通报》10期，《东光情况》19期，文字处理量达500余万字。
在对综合材料起草和把关时，我们对每一篇都认真地研读，力争既把握全县工作重点、热点和难点，分清主次，又把握领导工作思路、意图和闪光点，整理深化，力争每一篇都做到有概貌、有重点、有建议、有见解，真正体现出县委领导的最新思想和最高水平。
三、围绕中心深入调研，服务决策的意识明显增强。
《关于提升我县城市建设品位的调查与思考》、《“和谐家园”如何打造?——关于灯明寺镇马家院村农村环境治理情况的调查》和《关于对东光镇郭桥村新民居情况的调查》三大重点调研课题全部完成。
重点调研《“豪华”村班子带出“星级”马家院》，在《沧州日报》上配图刊发。
综合科工作总结6篇
综合科工作总结6篇篇1一、引言在过去的一年中，综合科全体员工在领导的带领下，围绕科室中心工作，团结协作，积极进取，在业务能力和工作效率上都有了很大的提升。
为了更好地总结经验，发现问题，改进工作方法，现将一年来的工作总结如下。
二、主要工作内容及成果1. 业务工作在过去的一年中，综合科的业务工作取得了显著的成绩。
首先，在领导的指导下，我们完成了年度工作计划，各项任务指标均已达标。
其次，我们在业务创新上取得了新的突破，推出了一系列具有市场影响力的新产品和服务，赢得了客户的广泛认可。
此外，我们还加强了与兄弟科室和部门的沟通与协作，形成了良好的工作氛围和团队合作意识。
2. 管理工作在管理工作方面，我们注重规范化和标准化建设，完善了科室的各项管理制度和流程，确保了科室工作的有序进行。
同时，我们还加强了员工队伍的建设，通过培训和学习，提高了员工的业务素质和工作能力。
此外，我们还注重员工的激励和考核工作，激发了员工的工作积极性和创造力。
3. 技术创新在技术创新方面，我们注重引进和吸收先进的技术和管理经验，不断提升科室的技术水平和竞争力。
我们积极参与行业内的技术交流和培训活动，与同行保持密切的联系和沟通，及时了解行业内的最新动态和发展趋势。
此外，我们还鼓励员工大胆创新，勇于尝试新事物，为科室的发展贡献新的想法和方法。
三、存在的问题和不足虽然在过去的一年中，综合科取得了显著的成绩，但我们也存在一些问题和不足。
首先，在业务工作中，我们还需要进一步加强市场调研和分析工作，更好地了解客户需求和市场变化，以制定更加合理的业务策略。
其次，在管理工作中，我们还需要进一步完善员工激励和考核机制，激发员工的工作积极性和创造力。
最后，在技术创新方面，我们还需要进一步加强学习和培训工作，提升员工的技术水平和创新能力。
四、下一步工作计划针对存在的问题和不足，我们制定了以下下一步工作计划：1. 加强市场调研和分析工作，更好地了解客户需求和市场变化，以制定更加合理的业务策略。
医院综合科的年终工作总结5篇
医院综合科的年终工作总结5篇篇1一、背景本年度，医院综合科紧紧围绕提升医疗服务质量、优化患者体验、加强内部管理等方面开展工作，取得了一系列成果。
在此，就过去一年的工作进行细致总结，以期为未来一年的工作提供宝贵经验和有力支撑。
二、工作内容概述1. 医疗服务质量提升- 加强医疗团队建设，完善医生专业知识培训机制，提升临床诊疗能力。
- 实施患者安全文化推广计划，确保医疗过程的安全性和可靠性。
- 优化医疗流程，减少患者等待时间，提高就医效率。
2. 患者体验优化- 开展患者满意度调查，根据反馈意见改进服务细节。
- 加强医患沟通，提升服务态度，营造温馨就医氛围。
- 完善便民措施，提供便捷缴费、预约挂号等服务。
3. 内部管理与效率提升- 实施绩效考核制度，激发员工工作积极性。
- 强化医疗设备管理，确保设备正常运行与及时维护。
- 加强信息化建设，推动医疗数据共享与流程优化。
三、重点成果及创新举措1. 医疗服务质量方面- 成功实施病历电子化工程，减少纸质病历的使用，提高了医疗信息的准确性和查询效率。
- 开展多轮临床路径管理培训，提高了医疗决策的科学性和规范化水平。
2. 患者服务体验方面- 推行预约制度，实现分时就诊，有效缓解患者集中就医带来的压力。
- 开展健康宣教活动，提高患者自我健康管理意识，获得广泛好评。
3. 内部管理及效率提升方面- 推行办公自动化系统，实现内部文书流转电子化，提高工作效率。
- 创新医疗设备管理模式，建立设备档案数据库，确保设备高效利用。
四、遇到的问题及解决方案1. 问题：医疗服务水平参差不齐。
解决方案：加强员工培训，实施定期技能考核，提升整体服务水平。
2. 问题：患者投诉处理不够及时。
解决方案：建立快速响应机制，设立专门投诉处理小组，确保问题得到迅速解决。
3. 问题：信息化建设中的数据安全风险。
解决方案：加强数据安全管理和技术防护，定期进行数据安全检查与演练。
五、自我评估/反思过去一年，综合科在医疗服务、患者体验、内部管理等方面取得了一定的成绩，但也存在一些不足。
综合科 工作总结8篇
综合科工作总结8篇篇1一、引言在过去的一年中，综合科全体员工在领导的带领下，围绕科室中心工作，不断改进工作方法，提高工作效率，较好地完成了各项工作任务。
现将一年来的工作进行总结，以弘扬成绩，找出不足，便于今后更好地开展工作。
二、主要工作及成效1. 科室内部管理综合科科室人员少，且都是业务骨干，每个人员都承担着较多的工作任务。
针对这一特点，科室制定了明确的工作制度，确保了各项工作有序开展。
同时，科室鼓励员工加强学习，不断提升自身业务水平，以适应日益复杂的工作需求。
通过科室全体员工的共同努力，科室内部管理更加规范，工作效率得到显著提升。
2. 文书处理工作文书处理工作是综合科的一项重要任务。
一年来，科室严格按照相关法律法规和医院规章制度，认真处理各类公文。
在公文的处理过程中，科室注重提高公文的质量和效率，确保了公文的准确性和时效性。
同时，科室还加强了公文管理的规范化建设，确保了公文的安全性和可追溯性。
3. 会议组织工作会议组织工作是综合科的一项基础性工作。
一年来，科室严格按照会议组织流程，认真筹备和组织各类会议。
在会议筹备过程中，科室注重细节，确保了会议的顺利进行。
同时，科室还加强了会议纪律的管理，确保了会议的有效性。
4. 档案管理与利用档案管理与利用是综合科的一项关键工作。
一年来，科室严格按照档案管理规定，认真整理和归档各类文件资料。
在档案管理过程中，科室注重电子档案的建设和管理，方便了档案的查询和利用。
同时，科室还加强了档案保密工作，确保了档案的安全性和完整性。
5. 行政事务处理行政事务处理是综合科的一项日常性工作。
一年来，科室严格按照医院规章制度和流程，认真处理各类行政事务。
在行政事务处理过程中，科室注重加强与相关部门的沟通和协调，确保了行政事务的顺利进行。
三、存在不足1. 业务水平有待提高尽管科室员工都具备较高的业务水平，但仍有提升空间。
在未来的工作中，科室将加强员工的学习和培训，不断提升业务水平，以适应日益复杂的工作需求。
综合科年度工作总结6篇
综合科年度工作总结6篇第1篇示例：综合科年度工作总结随着时间的流逝和工作的持续开展，综合科在过去一年中取得了许多成绩和进步。
在全体同事的通力合作和共同努力下，综合科的工作得以顺利展开并取得了一定的成果。
以下是对综合科年度工作的总结和回顾。
一、工作目标与任务在过去一年中，综合科根据上级部门的工作要求和自身业务特点，明确确定了工作目标和任务。
主要包括：优化公司综合管理制度，提高综合管理效率；完善各项综合服务工作，满足员工需求；推进信息化建设，提高工作效率；加强安全生产管理，确保公司安全稳定运行等。
二、综合管理制度优化为提高公司综合管理效率，综合科对公司各项管理制度进行了全面梳理和优化。
通过对制度进行修订、完善和推广，加强了公司的规范化管理，提高了工作效率和执行力。
综合科还加强了对各项制度的宣传和培训，确保全体员工都能够全面了解及遵守各项制度。
三、综合服务工作完善综合科一直致力于提供优质的综合服务，满足员工需求。
在过去一年中，综合科加强了对员工各项服务的管理和落实，保证服务质量。
综合科还开展了一系列服务活动，如员工生日会、员工培训等，增强了员工团队凝聚力和归属感。
四、信息化建设推进信息化建设是提高工作效率和服务水平的重要手段。
综合科通过对信息化建设的不断推进，实现了办公自动化和数据共享化。
通过建设和优化信息系统，提高了工作效率和数据准确性。
综合科还加大了信息安全管理力度，确保公司信息资产的安全性和完整性。
五、安全生产管理加强安全生产是公司的生命线，综合科一直将安全生产工作放在首位。
在过去一年中，综合科加强了对公司安全生产管理的监督和检查，对存在的安全隐患及时整改，确保了公司的安全稳定运行。
综合科还组织开展了多次安全培训和演练，提高了员工的安全意识和应急处置能力。
综合科在过去一年中取得了许多成绩，但也面临着一些挑战和问题。
在未来的工作中，综合科将继续团结一致，紧密配合，努力做好各项工作，为公司的发展贡献力量。
综合科工作总结范例15篇
综合科工作总结范例15篇综合科工作总结120xx年综合业务科在所新一届领导班子的领导下，在全科卫生监督人员的共同努力下，已圆满完成了本年度的工作任务。
现将有关工作总结如下：一、基本情况：（1）食品卫生：现有各类食品生产经营单位_户，从业人员_人。
新发食品卫生许可证_户，变更_户，年检_户，其余为临时卫生许可证。
培训食品从业人员_人次。
参加监督检查2673人次，监督检查17895户次，监督覆盖面100，食品卫生行政处罚239户，罚没款412304元。
20xx年未发生食物中毒事故。
（2）公共场所卫生：现有各类公共场所经营单位1235户，从业人员5004人。
新发公共场所卫生许可证263户，复核635户（每二年复核一次），换证16户。
培训公共场所从业人员4457人次，参加监督检查1068人次，监督检查3246户次，监督覆盖面100，公共场所卫生行政处罚9户，罚款10000元。
（3）职业卫生：由于我区地处宁波中心城区，随着旧城改造等建设的加快，一些工矿企业纷纷转移到周边县区，目前我区的工矿企业主要集中在段塘、望春等城乡接合部，现有申报职业危害的企业40家，从业职工4211人，其中接触危害因素的工人287人，第1冶金行业1家，从业职工19人，其中接触危害因素的工人5人，建材行业4家，从业职工53人，其中接触危害因素的工人9人，轻工行业11家，从业职工1778人，其中接触危害因素的工人43人，其他行业24家，从业职工2361人，其中接触危害因素的工人230人。
今年，未发生重大急性职业中毒事故，无各类职业病新病例、死亡病例发生。
无新立项的有可能产生职业病危害建设项目。
（4）化妆品卫生：现有各类化妆品经营单位225家，从业人员412人，化妆品生产单位2家，从业人员36人。
监督检查经营化妆品的药店、化妆品专卖店及有化妆品经营专柜商场类化妆品经营单位42户次，各类化妆品194件次。
（5）学校卫生：现管辖中小学26家，按照《学校卫生工作条例》的卫生监督要求，对13所小学进行了全面的监督监测，评价结果均为合格，但对诸如桶装饮用水索证及清洗记录不全等问题向校方提出了卫生监督意见。
综合科办公室工作总结8篇
综合科办公室工作总结8篇第1篇示例：综合科是一个重要的部门，它承担着协调各科室工作的责任，是整个单位的中枢，承担着重要的管理和协调工作。
在工作总结中，我们要认真总结过去一段时间的工作，分析存在的问题和不足，制定改进措施，为新一阶段的工作提供参考和指导。
一、工作回顾在过去的一段时间里，综合科办公室团队团结一致，积极配合，为整个单位的工作开展做出了积极贡献。
我们按照上级要求，认真完成了各项任务，并积极配合其他科室开展工作，确保了整个单位的正常运转。
在工作中，我们注重团队合作，密切配合，做到了各司其职，各尽其责的工作状态。
二、存在的问题与不足在工作中，我们也遇到了一些问题和不足，主要表现在以下几个方面：1. 信息不畅通：有时候由于信息沟通不及时或不畅通，导致工作出现了一些偏差，影响了工作效率。
2. 工作流程不清：在一些工作中，由于流程不清晰，导致工作进展不顺利，需要花费更多的时间和精力来解决问题。
3. 细节处理不够周到：有时候在一些工作中，没有注意到一些细节问题，导致工作质量不够高，影响了工作效果。
4. 工作任务重复：在一些工作中，由于沟通不畅或信息不准确，导致工作任务出现了重复，浪费了时间和精力。
以上问题和不足需要我们认真总结，找出原因，并制定相应的改进措施，确保在未来的工作中不再出现类似情况。
三、改进措施针对以上存在的问题和不足，我们制定了如下改进措施：1. 加强信息沟通：加强与其他科室之间的信息沟通，确保信息及时准确传达，避免出现偏差。
2. 完善工作流程：优化工作流程，明确各项工作的具体流程和责任人，确保工作有序进行，提高工作效率。
4. 避免工作重复：加强沟通和信息共享，避免工作重复，合理安排工作任务，提高工作效率。
通过以上改进措施的实施，相信我们的工作将会更加高效，更加顺利，为整个单位的发展和进步做出更大的贡献。
综合科办公室作为整个单位的管理和协调中枢，将一如既往地发挥好自身的作用，为全体同事提供优质的服务和支持，与各科室密切配合，共同努力，为单位的发展壮大贡献自己的力量。
综合科工作总结及工作计划5篇
综合科工作总结及工作计划5篇第1篇示例：综合科工作总结及工作计划一、工作总结过去一段时间，我在综合科的工作中，主要负责协助部门主管完成日常行政管理工作、协调部门内部事务、处理来自其他部门的协作事宜等工作。
在这段时间内，我深感工作的繁忙与重要性，也积累了一定的经验和收获。
1.1. 日常事务处理我负责处理部门的日常事务，包括文件整理、资料汇总、会议安排等。
在这方面，我学会了高效地安排时间，合理地利用资源，使得工作能够有条不紊地进行下去。
通过不断的实践，我也提高了文档处理和信息管理的能力，为部门的正常运转提供了保障。
1.2. 内部事务协调在部门内部事务协调方面，我与同事之间密切合作，协作完成了一些工作任务。
我在这个过程中学会了如何更好地沟通、协调和合作，增进了团队协作的效率和凝聚力。
在处理部门内部事务时，我也积累了一些处理问题的方法和技巧，提高了解决问题的能力。
1.3. 外部业务合作在外部业务合作方面，我负责协调部门与其他部门的合作事宜。
通过与其他部门的多次合作，我体会到了合作的重要性，也提高了在外部合作中的沟通协调能力。
我相信，在今后的工作中，我会继续努力，不断提高这方面的能力，更好地为公司的发展做出贡献。
二、工作计划2.1. 提高专业能力在未来的工作中，我将继续加强专业知识的学习和提高，提高自己在综合科工作领域的专业能力。
我也将关注行业动态，不断更新自己的知识体系，为部门的工作提供更好的支持。
2.2. 加强团队协作在团队协作方面，我将进一步加强与同事之间的协作，促进团队的凝聚力和工作效率。
我希望通过与团队成员的密切合作，提高团队的整体执行力，更好地完成部门的工作任务。
在外部合作方面，我将继续拓展与其他部门的合作，并与外部合作伙伴建立更好的合作关系。
通过建立良好的合作关系，我相信可以促进公司的发展，为公司创造更大的价值。
综合科是一个多元化、综合性较强的部门，需要我们具备广泛的知识和技能，并且需要团队之间的密切合作和协作。
综合科年度工作总结6篇
综合科年度工作总结6篇篇1一、引言随着时间的推移，XXXX年已经悄然过去，综合科在上级领导的指导下，经过全体成员的共同努力，取得了丰硕的成果。
为了更好地总结经验，明确下一步的工作方向，现将XXXX年的工作总结如下。
二、主要工作内容及成果1. 深化改革，优化科室结构综合科在XXXX年进一步深化了改革，根据实际工作需要，对科室结构进行了优化调整。
通过科学合理的设计，科室分工更加明确，协作更加顺畅，工作效率得到了显著提升。
2. 强化学习，提升业务水平综合科高度重视学习的重要性，通过定期组织学习培训、鼓励员工自学等方式，不断提升员工的业务水平和综合素质。
在全体成员的共同努力下，科室整体业务水平有了显著提高。
3. 加强沟通，提升服务水平综合科始终坚持以服务为本的理念，积极加强与各部门、各单位的沟通与协作。
通过定期召开联席会议、建立信息共享平台等方式，实现了信息的及时交流和资源共享，提升了服务水平和效率。
4. 创新方法，提高工作效率综合科在XXXX年积极探索新的工作方法和技术手段，如引入项目管理软件、推行电子化办公等。
这些创新措施极大地提高了科室的工作效率和质量。
三、存在问题及原因分析1. 人员配置不足随着医院规模的扩大和业务量的增加，综合科的工作量也在逐步增大。
然而，目前人员配置仍显得不足，导致部分员工工作压力较大，影响了工作效率。
2. 信息化水平有待提高尽管综合科在XXXX年已经推行了电子化办公，但仍有部分业务环节存在信息化水平较低的情况。
这在一定程度上影响了科室的整体工作效率和准确性。
3. 团队协作仍需加强尽管综合科在团队协作方面已经取得了显著进展，但仍存在部分员工之间沟通不畅、协作不紧密的情况。
这需要科室进一步加强团队协作意识的培养和建设。
四、下一步工作计划1. 优化人员配置，减轻工作压力综合科将根据实际工作需要，适时调整人员配置，合理安排工作任务，确保每位员工都能在合理的工作负荷下高效工作。
2. 深化信息化建设，提升工作效率综合科将继续推进信息化建设，完善电子化办公系统，实现更多业务环节的信息化管理。
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关于综合科工作总结（精选5篇）关于综合科工作总结（精选5篇）一段时间的工作在不经意间已经告一段落了，经过这段时间的努力后，我们在不断的成长中得到了更多的进步，是时候认真地做好工作总结了。
相信很多朋友都不知道工作总结的开头该怎么写吧，下面是小编精心整理的综合科工作总结（精选5篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
综合科工作总结1在局领导的带领和全科同志们的共同努力下，今年综合业务科在质量、标准化、计量管理等工作方面，加强非公有制企业技术监督工作，树立为企业服务意识，有效的开展综合业务管理工作，很好地体现了技术监督为企业服务管理的职能。
全年不仅完成年初签订的目标责任书任务，还完成很大工作量地其他业务工作，取得了较好的成效。
一、目标任务质量监督及管理工作，在去年的基础上，继续做好规模企业建档工作，20xx年新建企业质量档案36户，其中生产许可证生产企业8户，“3C”企业7户，制造许可证企业7户，食品生产企业5户，弹簧软床垫生产企业8户，其他2户。
已完成对去年建立质量档案的企业20xx年度报表工作，并及时更新质量档案数据库。
深入企业，为企业提供咨询，鼓励企业加强质量管理，积极采用科学的质量管理方法。
对兰州金河电线电缆有限公司、兰州凯尔亮有限公司、兰州双信塑料橡胶厂等企业质量体系评价工作开展咨询服务工作，鼓励企业做好质量管理工作。
20xx年9月兰州金河电线电缆有限公司通过了由武威市局和兰州。
市局质量处及我局有关人员参加的质量体系评价。
眼镜行业监督53户。
对生产许可证、3C、制造许可证等安全认证企业进行监督检查，摸底建档。
全年共检查生产许可证2次，生产企业21户/25种，经销企业100户/145种。
“3C”生产企业检查13户/25种。
制造许可证生产企业7户/17种。
建立完善了辖区安全认证产品质量数据库。
督促无证企业尽快办证。
积极开展“质量兴区”活动，与当地政府密切联系，20xx年9月2日城关区政府批转我局起草的《兰州市城关区开展“质量兴区”活动实施意见》在全区范围内开展质量兴区活动。
做好“3。
15”及质量月咨询活动前期准备工作。
标准化工作：鼓励企业积极采用国际标准，兰州康顺医药器械有限公司的《一次性使用塑料血袋》、《一次性使用输血器》、《一次性使用输液器》三项产品全部通过采标验收。
对兰州裕盛实业有限公司等企业进行标准体系咨询，帮助企业积极开展标准体系工作，已通过初审，标准体系现正常运行。
洗染行业地方标准《洗染行业服务质量》、《洗染行业分等定级》通过审定。
完成企业执行标准的监督检查69户152种产品。
完善和更新标准化应用数据库，累计335户/1381项标准。
积极推动农业标准化工作，已与区农牧局签订目标责任书。
计量工作：今年根据省局《关于推行“C”标志的通知》精神，多次对兰州新美酒业有限公司等定量包装企业进行关于采用“C”标志的咨询、指导工作，现兰州新美酒业有限公司完成“C”标志验收。
全年完成计量确认26户，其中医疗机构2户，商贸、餐饮业8户，工业企业6户，集贸市场10户。
对山字石北街早市等辖区内12个集贸市场进行了整顿，并已通过计量验收，办证10户。
检查商品定量包装生产企业12户32批次，商业企业13户141批次。
完辖计量管理数据库工作。
技术机构计量标准器专项检查3户。
二、其他工作在局领导的安排部署下，认真开展黄金首饰、钻石、珠宝饰品的计量专项检查17户，现场检测401件。
食用油专项检查，共检查火锅店、酒店20户，抽样16个。
食品专项检查，共检查17户，抽样22个。
食品添加剂专项检查48户。
牛肉面专项检查180户。
“五一”期间配合区上开展脏油专项检查，取缔脏油窝点12家，油池7个，灶台7个，查处脏油10200kg，油渣4500kg。
另外按时完成了市局交办的挂面等8类食品生产企业保证产品质量必备条件开展专项调查8户。
创建优秀旅游城市，对辖区内五泉山公园等10个旅游景点进行公共标识图形符号监督检查。
认证及认证咨询机构监督检查8户。
根据文件要求，对本区卫生监督系统及检验机进行调研，克服城关量大时间紧的困难，对辖区食品及相关产品生产加工企业卫生许可状况进行专项摸底调114户，其中食品生产企业101户，其他13户。
同时发文成立了我局食品质量安全监管工作领导小组，进一步加强食品安全监督管工作。
全年共完成市局交办的任务11件，均已按时反馈。
今年，做好综合管理的同时，将服务与监督相结合。
将行政执法融入综合管理，以行政执法开路，促进各项工作。
全年对31户生产、经销企业进行处罚，罚款21000。
按时上报各类报表，及时收集资料、信息。
完成业务宣传报道20篇。
800字、2000字业务论文各一篇，上报市局工作信息6篇。
三、存在问题今年，综合管理各项工作取得了较好的成绩，为我局全面完成任务奠定了基础，同时也存在很多不足：一是人员政治、业务综合素质有待于进一步提高。
政治学习流于形式，政策理论水平不高，业务知识需要及时更新和补充。
二是职能宣传还不到位，帮服企业工作需要进一步加强。
对法律法规的宣传力度不大，客观上造成企业和群众对质量技术监督法律法规的不了解，使企业会对质监工作有所误解。
三是工作方法较简单，工作效率还需提高。
和局里职能科室协调配合不够，科室职能没能得到充分发挥。
四是开拓创新意识还需增强，工作中还有守旧思想，不适应现在质监事业的发展。
四、明年打算及工作思路（一）一门心思干事业，一心一意图发展。
这是我们工作的总体思路。
要正确领会领导意图，根据三年发展规划，积极转变观念，牢固树立“发展就是硬道理”的思想，以服务企业为宗旨，注重改变工作作风，提高工作效率。
（二）加强学习，增强综合素质。
综合管理是一项政策性、专业性很强的工作，需要一定的政策水平和专业知识。
只有在日常的工作中，不断加强法律法规、业务知识和文化知识的学习，从而提高业务水平、增强综合管理素质，才能使各项工作顺利开展。
（三）充分发挥科室职能，根据目标责任书，开展计量、标准化、质量等管理工作。
发挥管理工作的优势，加大宣传力度，认真贯彻有关技术监督方面的法律法规，努力完成年度目标任务和领导交办的各项工作。
（四）做好为企业服务扶持工作，扶持企业做强做大。
加强管理，强化监督，同时做到服务与执法同行。
通过开展专项调查，日常监督检查，建立企业质量档案等，和相关企业建立联系，了解辖区企业质量、标准化、计量工作现状，鼓励企业采用国际标准、质量体系评价等、采用“C”标志，投入较多的时间和精力，对企业存在的想法和困难进行及时沟通和了解，从而使我们能在完成目标任务的同时，真正帮助企业解决困难，使企业的质量管理迈上一个更高的台阶，提高其产品质量的市场竞争力。
（五）与时俱进，不断创新。
随着质监事业的发展，对于工作中出现的新问题，没有经验可以借鉴，我们要结合实际勇于创新，可以通过为企业开展质量、标准化、计量咨询服务，帮助企业制定质量手册，起草企业标准，规范企业管理机制，通过网络等先进手段为企业提供信息等方式拓展工作新局面。
（四）加强协调，要与上级相关处室搞好协调，及时掌握政策信息。
同时也要积极与局内各部门搞好相互协调配合，以全局利益为出发点，使资源得到最大共享，为全局各项工作的健康运行打好基础。
总之，20xx年我们将在局领导的正确领导下，科室同志团结协作，注重自身业务能力的不断完善，密切联系企业，将服务与监管相结合，充分发挥科室职能，努力为我局各项工作的完成做出贡献。
综合科工作总结2在办公室各位主任的正确领导下，在各科室的大力支持和配合下，今年的综合工作坚持服务中心、服务决策、服务基层，突出重点，讲究质量，强化服务，取得了较大成绩。
现将全年工作情况如下：一、围绕中心工作，提高服务水平，发挥助手作用一年来，我们始终把提高服务水平，为领导服好务作为工作的重点和中心。
一是服务县委大型会议，参与起草领导讲话。
我们认真搜集整理全县经济社会发展情况，积极思考，努力创新，撰写了经济工作及三级干部会、农村工作会、农村税费改革会、党务工作会、人大政协工作会、县委十届七次全会、党代会等十几个县级重要会议上的领导讲话。
二是服务于县委日常活动，收集各方面的材料。
我们始终坚持为上级党委服务、为县委服务的宗旨。
平时认真搜集各方面的资料，并加强与县直各职能部门的联系，以便掌握全县经济建设、社会发展和重大事件等方面的情况，为写材料积累素材。
随时为领导收集、整理各种所需资料，为领导决策提供可靠的依据。
三是服务于县委领导，做好秘书工作。
我科抽出三名同志专职县委书记和两位副书记的秘书工作，负责承办领导交办的各项任务，协助领导处理日常工作，协调和督办领导安排的工作，接待处理信访工作。
科内其他同志也积极为领导服务，临时协助秘书完成领导交办的各项任务。
二、围绕领导决策，深入联系实际，发挥参谋作用一年来，我们深入基层，积极参与县委、县政府的重大决策的落实，了解各方面的反映，为领导出台政策提供了重要依据。
我们参与了农村化债的试点工作，调查了对外招商政策的落实情况，了解了全县发展水产养殖业的潜力和前景，摸清了我县旅游业发展现状、外部环境及与发达地区的差距，为县委出台农村化债政策、招商引资政策、水产业养殖政策和旅游业发展政策提供了参考。
同时，我们围绕全县经济工作大局，及时掌握和发现经济和社会发展中的新情况、新事物、新经验，推广了对经济建设做出重要贡献的先进典型和先进经验。
了全县的经济工作经验，形成《培育经济龙头，建设坝上明珠》发表于《三峡了望》；了庙垭村的小康建设经验，形成《为有源头活水来》的经验性材料，刊载于《调查研究》，并被《三峡了望》采用；了秭归县二医院的艰苦奋斗创业的先进典型，形成《一个乡镇卫生院的发展壮大之路》的典型材料，刊载于《调查研究》，号召全县向之学习，并被《三峡了望》采用。
三、围绕总体部署，服从全局需要，搞好协同作战一是服从大局需要，积极参与县委布置的其他工作。
我科先后抽调人员参加了防非工作组、抢险救灾办公室、139米蓄水移民清库督导办公室等临时机构，直接参与了千将坪抢险救灾，并在其中发挥了积极作用。
二是服从办公室统一安排，圆满完成了各种临时性任务。
我们始终秉承只要是办公室的事，就是综合科的事，强化集体荣誉感，以主人翁的姿态先后参与了各种会议的筹备、各种接待的准备、各个领导的汇报及其他工作。
三是协助办公室其他科室和人员完成了一些具体工作，积极参与了千将坪抢险救灾工作和春节、五一、十一黄金周期间的值班工作，并编发了相关信息。
积极参与办公室的柑橘礼品的包装运输工作，尽心尽力的完成各个主任交办的具体任务。
过去的一年，是综合科不断调整、不断进取的一年，取得了不小的成绩，也留下了不少遗憾。
一是深入基层调查研究不够，综合所需的材料大多靠电话和传真收集；二是全县经济建设和社会发展中的新经验、新典型总结不够；三是综合汇报材料的质量有待于进一步提高。