公司优秀员工年终总结
年度总结评优秀员工(3篇)
第1篇尊敬的领导、亲爱的同事们：随着岁月的流转，我们又迎来了一个充满挑战与收获的年度。
在这辞旧迎新的时刻，我有幸站在这里，对过去一年的工作进行总结，并对荣获优秀员工称号的同事们表示衷心的祝贺。
回顾过去的一年，我们公司全体员工团结一心，锐意进取，取得了令人瞩目的成绩。
在此，我要对每一位为公司发展付出辛勤努力的同事们表示衷心的感谢。
以下是我对过去一年工作的简要总结，以及对优秀员工的评选理由。
一、工作成果1. 业务拓展：在过去的一年里，我们积极拓展业务领域，成功签约了多个重要客户，为公司创造了丰厚的经济效益。
2. 团队建设：我们注重团队建设，通过开展各类培训活动，提升员工综合素质，增强团队凝聚力。
3. 优化管理：我们不断优化管理流程，提高工作效率，降低成本，提升公司整体运营水平。
4. 技术创新：我们加大研发投入，推动技术创新，为公司产品升级和市场竞争力的提升奠定了基础。
二、优秀员工评选理由1. 高效执行力：在各项工作中，优秀员工能够迅速响应，高效执行，确保任务按时完成。
2. 专业知识：优秀员工具备扎实的专业知识，能够为公司提供专业指导，解决实际问题。
3. 团队协作：优秀员工具备良好的团队协作精神，能够与同事共同进步，共同完成团队目标。
4. 创新意识：优秀员工具有创新意识，能够提出合理化建议，为公司发展注入活力。
5. 良好口碑：优秀员工在工作中树立了良好的形象，赢得了同事和客户的赞誉。
以下是对荣获优秀员工称号的同事们进行简要介绍：1. 张三：张三同志在过去的一年里，业务能力突出，成功签约多个重要客户，为公司创造了显著的经济效益。
2. 李四：李四同志具备丰富的专业知识，能够为公司提供专业指导，解决实际问题，为团队发展做出了重要贡献。
3. 王五：王五同志具有强烈的团队协作精神，与同事共同进步，共同完成团队目标，为公司树立了良好的团队形象。
4. 赵六：赵六同志在工作中具有创新意识，提出合理化建议，为公司发展注入活力。
优秀员工评选年度总结(3篇)
第1篇一、前言在过去的一年里，我国某公司全体员工在各自的岗位上辛勤付出，为公司的发展贡献了自己的力量。
为了表彰优秀员工，激发全体员工的积极性和创造性，公司特开展了优秀员工评选活动。
现将评选结果及年度总结如下：二、评选过程1. 评选范围：公司全体员工2. 评选条件：（1）工作态度端正，责任心强，严格遵守公司各项规章制度；（2）工作业绩突出，为公司创造显著效益；（3）具有良好的团队协作精神和职业道德；（4）积极参加公司组织的各项活动，乐于奉献。
3. 评选方式：各部门推荐，公司领导审核，最终确定评选结果。
三、评选结果经过层层筛选，最终评选出10名优秀员工，他们分别是：1. 生产部：张三、李四2. 销售部：王五、赵六3. 财务部：钱七、孙八4. 人力资源部：周九、吴十四、优秀员工事迹简介1. 张三：在生产一线工作，严格遵守操作规程，提高生产效率，确保产品质量。
2. 李四：销售业绩突出，积极拓展市场，为公司创造丰厚的经济效益。
3. 王五：销售团队的核心成员，带领团队完成各项销售任务，树立良好企业形象。
4. 赵六：负责公司新产品研发，成功推出多款市场认可的产品。
5. 钱七：财务工作严谨细致，为公司节省了大量成本。
6. 孙八：负责公司内部审计，发现并纠正了多项违规行为。
7. 周九：人力资源部优秀员工，积极为员工提供优质服务，提高员工满意度。
8. 吴十：积极参与公司各项活动，为公司的文化建设作出贡献。
五、年度总结1. 公司在全体员工的共同努力下，取得了丰硕的成果，各项业务指标均达到预期目标。
2. 优秀员工的评选活动，充分展示了公司员工的优秀品质和团队精神，为全体员工树立了榜样。
3. 通过评选活动，进一步激发了员工的积极性和创造性，提高了公司整体竞争力。
4. 在今后的工作中，公司将继续关注员工成长，为员工提供更好的发展平台，实现公司、员工共同发展。
总之，过去的一年，公司在全体员工的共同努力下，取得了显著的成绩。
在新的一年里，我们将继续努力，为实现公司发展目标，为我国经济社会发展贡献自己的力量。
2024年优秀员工年终总结范例(3篇)
2024年优秀员工年终总结范例一、工作认真，态度严谨在面对这一份的工作上，我也是有付出非常多的努力，对此我感觉到个人有非常大的成长，当然也是在这份工作上收获了成长，得到了奋斗的结果。
一直以来在这份工作上，我都是坚持自我，认真地做好每一件工作，也是让自己在面对工作的时候端正自己的态度，去更好的认识这份工作，去真正的完成好这份工作。
在这段时间中，我也还是有非常认真、努力地做好一切，更是争取让自己能在这份工作中收获到更好的成绩。
通过在工作上的认真负责，我便是努力地做好一切，希望能够通过自己的不懈奋斗让生活变得更加的美好与幸福。
二、工作能力的加强在这份工作上，我一直都是有严格的要求自己，就是希望自己能够通过不懈的奋斗与努力来促成我更好的发展，面对这份工作我当然也是有通过不懈的奋斗与努力做到更好的效益，我相信我的未来便是一定能够有更加美好而幸福的生活。
在工作上遇到不太会的方面，我都是有认真的研究，在工作上做更多的努力，当然在较多的时候也是通过向同事或是领导的问询来寻找答案，就是希望自己能够在其中有更好的发展。
面对往后的.生活，我也都是有非常认真的对待，希望能够通过我自己不懈的奋斗与努力的生活来为自己营造更好的未来。
三、还需要改进的方面在这份工作上，我真的是犯下了相当严重的错误，尤其是在工作上因为个人的疏漏没有处理好而出现的问题，所以这也是我非常需要去改进的，也是需要我更多的去提升的。
在工作上我确实还是没有做好个人的事情，没有将公司对于员工的要求真正的完成到位，更是在工作的时候也是携带着个人的情绪，所以面对未来，我便是希望自己能够通过不懈的奋斗来让自己变得更加的幸福与美好。
通过一年时间的不懈奋斗，我有收获也有成长，所以我依旧希望我可以在这份工作上做更多的努力，以个人不懈的奋斗来促成我更好的发展，所以对于我而言，我更希望能够通过不懈的奋斗为自己营造更加美好的生活。
未来的时间，我也是希望能够在工作中收获幸福，收获美好，不仅给我自己带来更好的业绩，也是给公司的发展做更好的促进作用。
2024年优秀员工年度工作总结简单版（四篇）
2024年优秀员工年度工作总结简单版在过去的岁月中，作为卓能集团公司的一员，以及工程公司的负责人，我深刻体验到卓能集团领导的远见卓识，感受到企业蓬勃发展的活力，以及我们卓能人奋发拼搏的进取精神。
在集团领导和同事的悉心指导和关怀下，我付出了不懈的努力，在工作中取得了一定的成就，但同时也意识到自身的诸多不足。
回顾过去的一年，我将工作总结如下：一、____年工作回顾过去的一年，公司整体形势良好，取得了显著的成果。
我们也暴露了一些问题和不足，需要及时改正。
自工程公司____年____月注册以来，得益于集团领导的大力支持，全体员工团结一致，按照既定目标奋力前行。
我们成功签订了五项工程合同，总价值为____元，已完成总合同产值的____%，即产值达到____元。
目前，我们已实现总利润____元，利润率为____%，为工程公司的持续健康发展奠定了坚实基础。
在此，我代表工程公司向集团领导及所有在一线辛勤工作的员工表示衷心的感谢。
过去一年的工作亮点包括：1、工程公司于____年____月正式注册成立。
2、初步构建了工程公司的组织架构。
3、初步建立了工程公司的运营制度。
4、确立了工程项目班组管理人员，并对劳务实力进行了考察。
我们也认识到工作中存在的问题，主要包括：1、工程人力资源严重不足，影响了项目管理的效率。
2、管理制度尚不完善，导致项目管理分散。
3、公司管理结构不明，无法对应专业责任人。
4、部门人员配置不健全，部门职责不明确。
5、缺乏项目预算成本与实际成本的有效比较，难以进行有效的成本控制。
6、盲目施工导致项目成本增加。
面对过去一年的成绩和不足，我们需要保持清醒，以期在未来的工作中取得更大的进步。
二、____年工作规划为了实现企业的跨越式发展，我们计划采取以下措施：1、对全体员工进行定位式调岗，确保公平公正，激发员工的工作热情，实现个人价值与企业效益的同步提升。
2、强化培训，致力于打造一支高素质的员工队伍，以提高整体的综合素质。
优秀员工个人年终总结12篇
优秀员工个人年终总结12篇优秀员工个人年终总结1在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的一年，是有意义的、有价值的、有收获的一年。
回顾这一年的工作历程，作为精诚的一名员工，我深深感到公司蓬勃发展的气象，精诚人拼搏的精神。
过去的一年，在领导和同事们的帮助和指导下，通过自己的不懈努力，在工作上取得了一定的成绩，但也存在了诸多不足。
回顾过去的一年，现将工作中取得的成绩和存在的不足总结如下：工作中的成绩：几年来，本人认真遵守公司各项规章制度，按时上下班，有效的利用工作时间;坚守工作岗位，需要加班时积极加班，保证工作的顺利完成。
认真学习检验知识;对自己所从事的工作有责任感。
积极主动学习专业知识，工作态度端正，认真负责地对待每一项工作。
我的工作岗位是产品检验，是把握产品质量的重要岗位。
我深知其重要性，所以我本着“把工作做的更好”的目标，扎扎实实干好本职工作，并且在工作中我努力的学习专业知识来充实自己，虽然在工作上会遇到很多挫折但是我永远不会放弃。
有句话说得好“从哪里跌倒，就从哪里爬起来”，我秉着笨鸟先飞的思想，我相信只要我付出的比别人多肯定能弥补我的不足。
总结了一年的工作，虽然取得了一点的成绩，自身也有了很大的进步。
存在着以下不足：1、有时所完成的'工作与领导要求的还有一定差距。
一方面，由于个人能力和素质不高，一方面就是工作量大，时间比较紧，工作效率不高。
工作时责任心还不够强、有点小马虎。
2、有时工作积极性还不是很高。
对领导交办的事有时不能按时完成，发现问题上报情况不够及时。
3、在沟通方面我还存在很大的不足，有时心里面想的不能用完善的言语来表达出来，有些话不敢说出来，有时候在处理问题时还需要领导的帮助。
4、就是在质量检验方面不够细致、专业知识还不够丰富，比如有好多缺陷知道是不合格却说不出来是什么原因造成的。
因为检测之前没有做好充分的准备，在检测过程中有点手忙脚乱，往往重视了这头，却又忽视了那头，有点头重脚轻，对工作没有一个系统的规划。
优秀员工个人年度工作总结范文11篇
优秀员工个人年度工作总结范文11篇优秀员工个人年度工作总结范文 (1) 来到_厂已经_个多月了，到岗位工作也有一段时间了。
对于我这个进入_大家庭的“新人”，感受颇深。
下面，我将这一年来工作总结如下：一、工作态度从刚入厂到现在，深刻体会到，不管是在哪个岗位，积极认真的工作态度决定了工作效率和质量。
工作态度也同样体现在安全上，作为钢铁行业的员工，安全很要。
只有对自己和他人负责的工作态度，才能保质保量安全生产。
二、工作面貌_今年亏损_个亿，全厂已经到了危急存亡的紧要关头，我们在“战危机，求生存”口号的号召下，应该转变自己的工作作风，多想着为公司做点实事，为_明年的扭亏转盈做出自己应有的贡献。
三、技术支持进入到真正岗位上以后，相继认识了很多老员工，老师傅。
就拿我来讲，我已经对现场的土建和文字工作有了一定的认识。
今后还需要自己不断摸索，努力学习。
摸索出适合我自己的一套完整优化的工作方案。
过硬的技术还要不断学习，创新。
以后要稳扎稳打，学好技术才能立足岗位。
四、工作计划刚刚投身到自己的岗位，想法和问题很多。
需要掌握和学习的东西更多!我想只有踏实肯干的劲头、认真负责的态度，从自身做起不断完善自己，才能赢得同事们的认可，领导们的肯定。
我目前无法从事与本专业相关的工作，所以时刻不能放弃对本专业的继续深造。
同时，为了配合好厂里的工作，我需要做好自己份内工作的同时，积极学习工艺，计算机，土建，电气等相关专业的知识，预计在20_各个专业齐头并进。
优秀员工个人年度工作总结范文 (2)本人20xx年8月进入公司，先后从事行政文员、人力资源管理等岗位工作。
近五年来，我立足岗位，不断加强业务学习，强化业务技能。
现将个人工作情况总结如下：一、立足岗位，努力工作xx年8月至xx年2月，我从事行政文员工作，在这个工作岗位上，本着“把工作做的更好”的目标，我立足岗位，积极工作，完成职责范围内各项事务。
一是做好公司各阶文件的登记、修改、下发，完成质量体系中的A、B版文件的修订工作；二是做好电话接转、电话通知、记录传达以及文件文印工作；三是做好公司员工考勤管理，饭卡办理及统计；四是协助做好公司来人来宾接待工作；五是图书资料以及公司各类许可证件保管与查阅，并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内，给大家查阅文件提供方便。
2024年优秀员工总结(3篇)
2024年优秀员工总结光阴如梭，____年已过了半年，在这将近半年里我学到了很多，非常感谢公司提供给我一个成长的平台，让我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质和才能。
回首过去的半年当中，公司陪伴我走过很重要的一个阶段，使我懂得了很多。
在此我向公司尊敬的领导以及亲爱的同事们表示衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中得心应手，也因有你们的帮助，才能令我在公司的发展上一个台阶。
下面我将这半来的具体工作情况汇总如下：一、认认真真，做好本职工作。
一是遵从仓库岗位职责，坚持做好出货工作，保证发货的准确无误，尽量完善工作以保证零投诉；二是做好入库接受，保证库存数据的准确，确保库存数据达到实实在在的百分百；三是完成二位领班临时安排的工作与积极参与整理工作，深化工作安全意识，提出各项合理化意见。
及时与业务和生产部沟通联系，保证物流系统正常有序的进行。
二、严于律已，自觉遵守各项制度严格遵守仓库的各项制度。
谨记领导的指示和批评并付诸于实际，不迟到，不早退，不旷工。
做事要谨慎认真，向领导汇报的仔细检查，日常工作要记录并及时上报；待人处事要有礼貌，对待同事要坦诚宽容；严肃办公室纪律，工作不懈怠，不玩游戏、不闲聊、不做与工作内容无关的事情。
三、存在的不足一些事还无法循规蹈矩的做好，需要增强自己的毅力不够。
二是工作中不够大胆，要在不断的学习过程中改变工作方法，不断创新完善。
四、下半年的工作打算1.一路既往抓发货。
要理清发货流程，更细化的，更明朗的。
要不断总结提高，完善2，要不断提高修养，树立良好的企业形象，要提高自己的服务意识和办事效率，明确自己的工作重点与工作目标。
3，对仓库存在的问题不断提出积极及合理化意见。
例如仓库仓储饱和问题发货流程问题都是下半年应该好好深思探讨并付诸实际行动的。
上半年成品庫的工作还算美满，我对下半年的工作充满信心与期待仓库在未来的半年能有一个更崭新的面貌！2024年优秀员工总结（2）尊敬的公司领导：我向您汇报的是关于我们公司的优秀员工的总结报告。
公司优秀员工工作业绩总结（通用11篇）
公司优秀员工工作业绩总结一段时间的工作在不经意间已经告一段落了，回顾过去这段时间的工作，收获颇丰，让我们对过去的工作做个梳理，再写一份工作总结。
那么你有了解过工作总结吗？以下是小编整理的公司优秀员工工作业绩总结，仅供参考，大家一起来看看吧。
公司优秀员工工作业绩总结篇1时光荏苒，转眼20XX年即将结束。
这一年我在本职工作中，既得到领导的关心支持，也得到了同事的帮助，回首翘望，20XX年有优点可待继承发扬，但也有不足需学习改进。
1、在学习方面，由于法律专业特性，在工作过程中，还必须不断的更新已有的知识结构，不断的学习最新颁布的法律、行政法规、部门规章、及地方性法规及相关政策。
因此我要求自己，除牢固掌握公司房地产领域的基础专业知识；还抱着不断提高完善自己的求知理念，学习了解公司其他经营领域的业务知识及相关法律知识。
并且鉴于房产行业与法律专业的特殊性，我时时需关注国家对房地产行业的相关政策要求，做到第一时间有计划、有重点的将国家最新法律、法规、政策向领导及时汇报。
2、个人素质方面，公司的在员工手册及相关培训中，一直强调作为一个“XX人”应该努力成为一个高素质的复合型人才，因此，在提高本专业知识的同时，我也努力提高自身的素质修养，强化自己的服务意识和奉献意识，了解相关交叉学科的基础知识。
同时作为法务工作人员，我时刻告诫自己“责任感”的重要性，做到不推卸责任，对工作始终坚持有始有终，有问题不逃避，积极应对。
3、在工作中，我严格遵守公司的各项规章制度，认真履行法务专员的职责。
尊敬领导，团结同事。
蹋实工作，努力做到操作规范化。
将已有的法律理论知识与公司的具体项目相结合。
工作期间我给自己所订立的目标是“热心、细心、高效、准确”，对各案场提出实际遇到的突发或遗留问题认真进行调查，并给予专业意见。
三年来的工作实践让我的业务知识不断增长，工作能力和思想认识都得到了提高。
4、个人能力方面，由于工作中所遇法律问题的复杂性和多样性，三年来也锻炼了我的应变能力与适应能力，具备一定的分析能力，能够灵活处理工作中的突发事件，并且深刻体会到工作团队的重要性。
企业优秀员工个人工作小结8篇
企业优秀员工个人工作小结8篇篇1一、引言在过去的一年里，我始终坚持以高度的责任感和敬业精神，积极投身于公司各项工作，努力提升自身能力，为企业发展贡献自己的力量。
接下来，我将对自己过去一段时间的工作进行一次全面、严谨的小结。
二、工作内容及成果1. 项目执行与完成在过去的时间里，我参与了多个重要项目，并担任核心岗位。
在具体工作中，我始终严格按照项目计划，确保项目按时、高质量完成。
例如，在某大型市场推广项目中，我主导了策划和执行工作，通过精准的市场定位和有效的推广手段，使项目取得了显著的成果，市场份额得到显著提升。
2. 团队协作与沟通在团队合作方面，我始终秉持着积极沟通、协同工作的原则。
我深知团队协作的重要性，因此，在工作中，我积极与同事分享经验，协助他们解决遇到的问题。
同时，我也注重与上级的沟通，及时反馈工作进展和遇到的问题，为团队营造一个和谐、高效的工作氛围。
3. 技能提升与学习为了更好地适应工作岗位，我不断学习新知识，提升自己的专业技能。
我参加了多次内部培训和外部课程，不仅掌握了更多的专业知识，还提高了自己的综合素质。
此外，我还积极参与公司的各项活动，拓宽自己的视野，增强自己的综合能力。
4. 客户满意度维护作为服务行业的一员，我深知客户满意度的重要性。
因此，我在工作中始终关注客户需求，积极为客户提供优质的服务。
通过与客户保持良好的沟通，及时解决客户问题，我成功维护了客户满意度，为公司赢得了良好的口碑。
三、工作心得与反思1. 工作中，我深刻认识到责任与担当的重要性。
作为企业的员工，我们要对企业负责，对团队负责，对自己负责。
只有这样，我们才能更好地完成工作任务，为企业的发展贡献力量。
2. 在团队协作中，我学会了如何更好地与他人沟通、协作。
只有积极沟通、分享经验，才能提高团队的整体能力，实现共同的目标。
3. 在技能提升方面，我意识到学习是一个永无止境的过程。
只有不断学习新知识，提高自己的专业技能，才能更好地适应工作岗位，为企业的发展贡献更多的力量。
2024年优秀员工年度工作总结参考样本（四篇）
2024年优秀员工年度工作总结参考样本时间荏苒，已度过完整的一年，不禁令人感叹时光的飞逝。
回顾这一年的历程，其中交织着欢笑与泪水，挑战与困境交织。
尽管如此，我最终还是找到了正确的方向。
在工作表现和工作态度上，由于定位准确，较之以往，我取得了显著的改善。
我仍需改进的地方。
我意识到，个人的情绪时常不由自主地影响我的工作，这是我需要改正的缺点。
我将积极地自我约束，以期在工作中展现出更佳的状态。
虽然我在公司已度过近____年，但过去的几年中，我时常在迷茫和徘徊中挣扎，对自己的认识并不清晰。
我渴望成功，渴望实现价值，但这种徘徊往往导致期望与现实之间的落差，使我缺乏归属感。
直到我加入了城外城部门，与现任经理共事，我才找到了归属感。
我仍需付出更多努力，摆脱情绪的束缚，我的思想准备充分，但执行力仍有待提高。
我必须对自己更加严格，减少找借口的倾向，持续进步。
我认识到，有些人将工作视为事业，而有些人则将事业视作工作。
其间的差异在于，事业是承载着我们理想和追求的平台，需要我们全心全意地投入和呵护。
无论遭遇何种挫折，我都不会放弃对理想的追求。
以下是本年度主要工作情况的总结：1. 我在经理的指导下，完成了多项任务，取得了一定的成果。
我明白，只有正确定位自己，深入学习并钻研，才能更好地与客户沟通。
2. 我学会了融入团队，处理人际关系，以保持良好的工作状态。
3. 我坚持原则，执行规定，以实现个人目标。
4. 我强化了服务意识，通过有效沟通，提升了工作效果。
5. 我加强了与同事的交流，共同解决了工作中的情绪问题，增强了思想交流。
尽管取得了一些进步，但我仍存在不足。
我有时过于依赖经验，创新意识不足。
个别同事的自我中心行为影响了团队的和谐，这需要得到改正。
我计划：1. 加强对新知识的学习，以创新的工作方法提升效率。
2. 提升行动力，确保思想与行动的同步，以实现更高的目标。
3. 更好地与同事建立关系，共同为创造良好的工作环境和企业形象贡献力量。
优秀员工获奖年度总结(3篇)
第1篇尊敬的领导，亲爱的同事们：时光荏苒，岁月如梭。
在过去的一年里，我们公司全体员工共同努力，取得了丰硕的成果。
在此，我谨代表公司对获得“优秀员工”称号的同事们表示热烈的祝贺，并对他们过去一年的辛勤付出表示衷心的感谢。
一、优秀员工事迹概述1. 张三：作为销售部门的骨干，张三在过去的一年里，业绩始终名列前茅。
他始终保持积极向上的工作态度，以客户为中心，为客户提供优质的服务，为公司创造了良好的经济效益。
2. 李四：作为研发部门的负责人，李四带领团队成功研发出多款具有市场竞争力的高新技术产品。
他注重团队建设，培养了一支高素质的研发队伍，为公司的发展奠定了坚实基础。
3. 王五：作为生产部门的优秀员工，王五在岗位上兢兢业业，不断提高自己的技能水平。
他主动参与生产线的优化，提高生产效率，为公司降低成本。
4. 赵六：作为人力资源部门的专员，赵六在过去的一年里，积极完成各项人力资源管理工作，为公司招聘了一批优秀人才。
她关注员工福利，为员工创造良好的工作环境。
二、优秀员工获奖原因1. 积极进取，勇于创新。
优秀员工们在各自岗位上发挥了自己的专长，不断创新，为公司的发展做出了贡献。
2. 职业素养高，团队协作能力强。
优秀员工们具备良好的职业素养，与同事之间相互支持，共同进步。
3. 工作成绩突出，为公司创造价值。
优秀员工们在工作中取得了显著的成绩，为公司创造了丰厚的经济效益。
4. 乐于奉献，发挥榜样作用。
优秀员工们关心同事，乐于助人，以自己的实际行动影响和带动了周围的同事。
三、优秀员工表彰与奖励为了表彰优秀员工在过去一年里的辛勤付出，公司决定给予以下奖励：1. 物质奖励：优秀员工将获得一定数额的奖金，以示鼓励。
2. 精神奖励：优秀员工将被授予“优秀员工”荣誉称号，并在公司内部进行宣传。
3. 职业发展：优秀员工将获得优先晋升和培训的机会，助力其职业成长。
四、总结过去的一年，优秀员工们以自己的实际行动诠释了公司价值观，为公司的发展做出了突出贡献。
优秀员工工作总结汇报(10篇)
优秀员工工作总结汇报(10篇)优秀员工工作总结汇报1在过去的一年中，在分厂领导车间领导的帮忙带领下，经过了工人同事的共同奋斗，和经过了自己的用心努力，作为职工的我顺利的完成了自己的工作。
在岁末之际，我就应就一年以来的工作做一下认真的总结。
总结自己在过去一年的得与失，总结一年以来的酸甜苦辣，总结自己明年该如何去做的更好。
一、工作态度，思想工作我热衷于本职工作，严以律己，遵守各项厂规制度，严格要球自己，摆正工作位置，时刻持续“谦虚，谨慎，律己”的工作态度，在领导的关心培养和同事们的帮忙下，始终勤奋学习，用心进取，努力提高自我，始终勤奋工作，认真完成任务，履行好岗位的职责。
坚持理想，坚定信念。
不断加强学习，牢固自己的工作技术!二、设备操作，工作领悟每一个好的员工都应对自己的工作认识清晰，熟悉和熟练自己的工作。
要有对机器工作操作的了解，也要有对发生故障的应变潜力，完成领导给予的各项任务。
但由于自己的潜力有限，不能做到一丝不差，所以自己在工作过程中也有许多不足和缺点，对机器的原理和工作技巧还稍欠缺，但这些会让我更加努力的工作，谦虚谨慎的向别人学习，尽可能提高自己的工作潜力，使自己在自己的岗位上发挥到最大的作用，更快更效率的完成自己的本职工作，也能使公司获得做大的效益，这样我的做的和收获的也能到达一个平衡，使我更加有动力，更有自信的工作。
和其他同事的人际关系也很重要，因为一个人的潜力有限，每件事的成功都是靠群众的智慧，所以和同事们团结在一齐才是成功完成领导交给的工作任务的前提，这一点不仅仅仅事工作，平时的生活中也事如此，所以团结其他同事不仅仅是个人的事也是一种工作的义务!我会履行我的义务，锻炼培养自己的交际潜力。
值的。
一、工作态度上工作态度是我们衡量一个员工是否敬业的标准，很多时候一些小细节就可以看出来我们个人的状态和态度。
比如说对工作的专注度上，对工作的一个负责度上。
这二者都是非常重要的。
这一年，我也更加深刻的认识到了工作态度的重要，首先有了一个好的态度，我们整个人所展示出来的就会有所不同了，我们会看起来更加专一，更加有精气神，给对方传达的也将会是一种非常易于接受的感觉。
优秀员工个人年终总结(精选5篇)
优秀员工个人年终总结（精选5篇）优秀员工个人年终总结1时光过的真快啊，眨眼间一年的时光过去了，在这辞旧迎新之际结合一年的工作，对这一年的总结和对新一年的工作做下奠定基础。
一、一年的工作顺利完成了，没有出现大的差错，以高度的职责感做好本职工作，在做好本职工作的基础上，以高度的标准严格要求自我自觉学习业务知识，不断提高自身素质，作为押运中心的一名业务员，时刻牢记肩负的重任，在押运途中时刻持续高度的'警惕性，并严格遵守中心制度的各项规章制度，在平时工作中认真学习各项制度，提高业务水平，提高工作效率，减少差错，弥补不足之处。
二、中心是准军事化管理，我自觉遵守作息时光，严格坚持一日生活制度，在工作中听从指挥服从命令，以服从命令为天职，作到一切行动听指挥，在押运途中严格执行本职工作操作程序，对客户礼貌讲话，听从领导的安排，完成领导交给的各项工作任务。
三、统一思想查找不足，认真学习金融方面的知识，在工作中款箱轻装轻卸，保密中心的行车路线，做好本职工作，关心群众，维护群众荣誉，心往一齐想，劲往一处使，切实树立中心员工的形象。
在过去的一年里，认真自我，找出差距，在新的一年工作中更要有大的进步，这一年里还是有很多不足之处，在新的一年里要吸取着一年的教训，对业务知识活学活用，在新的一年里弥补去年的不足之处，全面提高自身素质业务水平，服务质量，为中心做出应有的贡献我要理解这份工作，在以后的工作中有不足之处请领导批评指出，为中心作出一点点贡献。
优秀员工个人年终总结2时光飞逝，岁月如梭，转眼间我到黄陵甲醇厂已经一年多了，在这一年多的时光里，在厂相关部门领导的指导、关心和帮忙下，在相关同事的大力支持和配合下，经过自我认真的学习和努力工作，在转化岗位上，尽到了自我应尽的职责，我由一个对工作空白的学生变成一名合格的员工。
一、加强学习，提高自我的工作潜力当初从学校毕业后进入工作岗位时，我什么都不懂，对岗位、操作的概念理解只限于书面，从来没有亲身实践操作过，对于煤制甲醇技术，尤其是转化岗位雾里看花，水中望月。
优秀员工年度工作总结汇报(13篇)
优秀员工年度工作总结汇报在劳务公司工作很多年，在公司里也算是一个老资格的的员工，虽然官不大，管的人也不多，可是我在公司还是比较有话语权的，这和我多年以来艰苦努力的工作是分不开的。
最近一段时间我们公司在上级林放到的大力支持下，取得比较好的成绩，这是值得我们自豪的地方，但是我们并没有骄傲和自满，我们也意识到自身存在的不足之处，需要积极的改正。
进一步加强劳务管理工作，做到现场服务，劳务协调畅通，使公司生产秩序得以稳步发展。
积极配合项目部落实好文明施工、安全、质量等工作，指派优秀劳务队长深入工地，把劳务管理工作的重心转移到基层一线。
同项目部管理人员面对面的沟通，直接接触一线工人，使生产中反映的问题能及时在一线现场解决，拉近劳务公司同项目部管理人员及一线工人的距离，确保项目部政令畅通，人员协调及时，为项目施工管理打下夯实的基础。
根据工程承接规模的不断扩大，劳务公司按照项目需求，及时增加和调整管理人员，依据承揽工程的大小，合理科学安排劳务管理人员派往施工现场，劳务公司派往人员参加列席项目部生产会。
经过全体员工的共同努力，劳务公司的经济技术指标完成总体较好，取得较好的经济效益和社会效益，综合实现利润指标#万余元，产品合格率100%。
完成劳务公司资质年检及动态考核工作，建立和完善企业资质年检动态考核电子档案，积极开拓市场，逐步扩大劳务公司经营规模，以提高劳务公司综合管理为各项工作的出发点和落脚点，强化监管力度，确保年度各项工作的实施和落实。
通过自己的努力和不断拼搏，在工作上取得显著的成绩，得到上级领导及社会各界的鼓励和认可，但离上级的要求还相差甚远，某些方面还存在着不足，但我们会不畏艰难，会尽职尽责、一如既往的做好自己的本职工作，克服经济危机给我们带来的困难和压力，知难而上，以维护公司大局为己任，创出一条符合劳务公司发展的新路子，努力提高劳务公司经济效益和信誉，强化管理，为公司发展和企业的做大做强贡献力量。
以后的路还有很长，年年月月过去，我们曾经拥有的现在已经没有，比如青春，但是我们的双眼还是饱含着希望，希望我们有一天能够成功，实现自己的梦想。
优秀员工个人总结7篇
优秀员工个人总结7篇篇1时光荏苒，就快过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千。
从年初到年尾，每一天我都过得充实而有意义，不仅积累了丰富的经验，也取得了一定的成绩。
在领导的带领下，我积极投身于工作，认真履行职责，较好地完成了各项工作任务。
现在，我将对过去的一年进行全面的总结，以便更好地反思和改进。
一、工作态度与目标在过去的一年中，我始终保持积极向上的工作态度，认真对待每一项工作。
我深知“态度决定一切”，一个好的工作态度能让你事半功倍。
因此，我始终以高度的责任心和使命感投身于工作，尽己所能完成每一项任务。
在年初，我为自己设定了明确的工作目标：一是提高工作效率，二是提升工作质量，三是加强团队协作。
这些目标明确了我工作的方向和重点，也为我后续的工作奠定了基础。
二、工作成果与亮点在过去的一年中，我取得了以下主要成果：1. 提高了工作效率。
通过优化工作流程、学习新知识、利用新工具等方法，我成功提高了自己的工作效率，使得工作任务能够按时完成。
2. 提升了工作质量。
我始终注重工作质量的重要性，通过反复检查和修改，确保了工作的准确性和完整性。
同时，我也积极学习新知识、新技能，不断提升自己的专业素养。
3. 加强了团队协作。
我深知团队协作的重要性，因此始终与团队成员保持良好的沟通和协作。
在遇到问题时，我积极与团队成员共同商讨解决方案，共同完成任务。
在这一年中，我的亮点在于积极参与团队活动、主动承担工作任务、不断学习和进步等方面。
例如，在团队活动中，我积极参与、表现突出，为团队赢得了荣誉；同时，我也始终保持学习的心态，不断学习新知识、新技能，以更好地完成工作任务。
三、工作不足与改进然而，在工作中我也存在一些不足之处。
例如，有时我会因为对某些细节不够重视而导致工作出现差错；此外，我在与某些同事沟通时还不够耐心和细致。
针对这些问题，我计划在未来的工作中采取以下措施进行改进：1. 注重细节。
我会更加注重工作中的细节问题，认真对待每一个环节，确保工作的准确性和完整性。
优秀员工年度工作总结6篇
优秀员工年度工作总结6篇篇1==========一、引言随着2024年的结束，我对过去一年的工作进行了深入反思和总结。
作为公司的一名优秀员工，我深感荣幸能与公司共同成长，并在工作中不断挑战自我，实现个人价值。
本报告将围绕我的工作职责、工作表现、所获成绩、遇到的问题及解决方案、心得体会以及未来规划等方面进行详细阐述。
二、工作职责作为公司的一名核心员工，我主要负责以下几个方面的工作：首先，我承担了项目管理的职责，确保项目按照既定计划顺利进行；其次，我负责团队的管理和协调，激发团队成员的工作积极性，推动团队整体绩效的提升；此外，我还参与了公司的日常运营管理工作，为公司的稳定发展贡献力量。
三、工作表现与所获成绩在过去一年中，我充分发挥自身优势，认真履行工作职责，并取得了一定的成绩。
在项目管理方面，我成功带领团队完成了多个重点项目，项目进度和质量均得到客户的认可；在团队管理方面，我通过激励和培训等措施，显著提高了团队的整体战斗力；在日常运营管理工作中，我积极参与公司各项决策，为公司的稳健发展贡献了智慧和力量。
四、遇到的问题及解决方案在工作中，我也遇到了一些挑战和问题。
首先，项目进度缓慢的问题曾一度困扰着我。
面对这种情况，我通过优化项目流程、加强与团队成员的沟通协调等方式，成功解决了这一问题；其次，团队成员积极性不高的问题也是我面临的一个难题。
针对这一问题，我通过深入了解员工需求、制定激励机制等措施，激发了团队成员的工作热情；最后，在日常运营管理工作中，我也遇到了一些突发情况。
面对这些情况，我始终保持冷静和理性，及时制定应对方案，并带领团队共同应对挑战。
五、心得体会在过去一年的工作中，我获得了宝贵的经验和教训。
首先，我认识到项目管理需要注重细节和沟通协调；其次，团队管理需要关注员工需求和激励措施；最后，在日常运营管理工作中，需要保持敏锐的洞察力和应对能力。
这些经验和教训将成为我今后工作的宝贵财富。
六、未来规划展望未来，我将继续努力提升自身能力，以适应公司不断发展的需求。
优秀员工年度自我总结(3篇)
第1篇尊敬的领导，亲爱的同事们：转眼间，一年又即将过去，在这辞旧迎新的时刻，我谨以此篇自我总结，回顾过去一年的工作历程，总结经验教训，展望未来。
一、工作回顾1. 严格遵守公司规章制度，积极参加公司组织的各项活动，认真完成领导交办的各项工作任务。
2. 不断提升自身业务能力，积极参加各类培训，提高自己的综合素质。
3. 严谨工作态度，注重团队合作，与同事保持良好沟通，共同完成各项工作。
4. 在工作中注重细节，不断提高工作效率，确保工作质量。
5. 积极参与公司项目，发挥自己的专业特长，为项目成功贡献力量。
二、工作亮点1. 在工作中，我始终保持高度的责任心，对待每一个项目都全力以赴，确保项目顺利进行。
2. 通过不断学习，我在专业技能方面取得了显著进步，为公司创造了更多价值。
3. 在团队协作中，我充分发挥自己的沟通协调能力，为团队营造了一个和谐、积极的工作氛围。
4. 在面对困难和挑战时，我始终保持乐观的心态，积极寻求解决方案，为团队树立了榜样。
三、不足与改进1. 在工作中，我有时会因过于追求完美而忽视效率，导致工作进度受到影响。
今后，我将学会合理安排时间，提高工作效率。
2. 在团队协作中，我有时会过于关注个人利益，忽视了团队的整体利益。
今后，我将更加注重团队协作，为团队的整体发展贡献力量。
3. 在工作中，我有时会因为工作压力过大而影响情绪，导致工作效率下降。
今后，我将学会调整心态，保持良好的情绪，以更好地投入到工作中。
四、展望未来在新的一年里，我将继续努力，以下是我对未来工作的规划：1. 深入学习业务知识，提高自己的专业素养，为公司创造更多价值。
2. 不断提升团队协作能力，为团队的整体发展贡献力量。
3. 积极参与公司项目，发挥自己的专业特长，为项目成功贡献力量。
4. 严谨工作态度，注重细节，提高工作效率，确保工作质量。
5. 不断调整心态，保持良好的情绪，以更好地投入到工作中。
最后，感谢领导和同事们在过去一年里对我的关心与支持，我将继续努力，为公司的发展贡献自己的力量。
企业优秀员工工作总结10篇
企业优秀员工工作总结10篇企业优秀员工工作总结1能够评为本年度的优秀员工，是领导和同仁对我工作的支持和肯定，我很高兴，同时也很感激大家。
下面是我一些个人总结：一、遵守各项规章制度、认真工作、使自我工作效率不断得到提高爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。
遵守公司的各项规章制度、兢兢业业做好本职工作是我自我的工作原则，用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务、并履行岗位职责。
因为工作的特殊性和精确性，在工作中我严格要求自我要做到零误差，以提高准确率和工作效率。
二、积极配合领导、团结同事、相互学习尊重领导、服从命令、积极配合工作；平日里多关心同事、团结一体、互相学习。
工作中我们都是彼此的教师，往往从别人的身上看到自我的影子，有好的也有坏的，在应对问题的时候，我们又成为了彼此的后盾，相互并肩扶携着。
从我个人而言，在工作的过程中我受益匪浅，从做事、到做人；从看问题、到解决问题上都给了我新的机会和经验。
三、对客户真诚、耐心真诚服务于每个客户，耐心倾听并解答客户的每一项问题，竟可能做到客户满意，自我放心，不再给领导添加不必要的麻烦。
遇到特殊解决不了的问题，请示于领导的`帮忙和支持。
业主不论什么时间、什么情景、有需要帮忙或有疑问的，我会及时、认真的给与业主帮忙。
四、心态端正、举止大方工作是人生活的重要部分，不论是消极还是积极，都会给人带来不一样感受。
而精彩的生活往往有来源于有意义的工作中，所以我不会让自我因工作的烦恼、困难和压力，困扰自我，使自我工作情绪化、生活情绪化。
遇到困难我会用平常的心态实际看待问题，告自我凡事要先做人、后做事。
有些缺点和不足是我自我能看到的，同时也有些看不到的，不论是我看到的还是看不到的，我都期望大家能帮忙我，给我指出，好在日后工作生活中得到改正，也以便提高工作效率和更好的服务与业主。
企业优秀员工工作总结2时间飞逝，岁月如梭，转眼间我来友谊新天地已经三年了，在此期间，我由一个对社会一无所知的学生变成一个合格的员工。
职工年终总结范文8篇
职工年终总结范文8篇篇1时光荏苒，回首过去的一年，内心不禁感慨万千。
一年来，在公司领导及各位同事的支持与帮助下，我坚持立足本职、扎实工作，在保质保量完成各项任务的同时，也收获了许多感悟和成长。
以下是我这一年来的工作总结：一、工作态度与责任心在过去的一年里，我始终坚持认真负责的工作态度，无论工作大小，都尽心尽力地去完成。
我认为，态度决定一切，只有端正了态度，才能更好地完成工作。
同时，我也深刻认识到责任心的重要性，对于每一项工作，都要有高度的责任心和使命感，才能更好地保证工作的质量和效率。
二、工作能力与业务水平在过去的一年里，我不断加强学习，努力提高自己的工作能力和业务水平。
通过参加公司组织的培训和学习，我逐渐熟悉了公司的业务流程和操作规范，同时也掌握了一些新的技能和知识。
在实际工作中，我也积极思考、勇于实践，不断探索更高效、更准确的工作方法，提高了工作效率和质量。
三、团队协作与沟通能力在过去的一年里，我深刻认识到团队协作的重要性。
只有与同事们紧密合作、互相支持，才能更好地完成工作任务。
同时，我也注重沟通能力的培养，积极与同事和领导沟通交流，了解他们的想法和意见，同时也表达自己的观点和建议。
通过不断的沟通和协作，我们的团队更加和谐、高效，同时也取得了更加优异的成绩。
四、工作成果与贡献在过去的一年里，我通过自己的努力和团队的支持，取得了一些显著的工作成果。
首先，我完成了公司交给我的各项任务，包括项目实施、问题排查和解决等。
其次，我也积极参与公司的各项活动，如团队建设、文化活动等，为公司的凝聚力和向心力做出了贡献。
最后，我也注重个人成长和进步，通过学习和实践不断提高自己的能力和水平。
五、反思与展望回顾过去的一年，我认为自己还存在一些不足之处。
首先，在面对复杂问题和困难时，有时会缺乏耐心和细心，需要进一步加强学习和锻炼。
其次，在沟通中有时会过于直接或冲动，需要更好地掌握沟通技巧和方式。
最后，在团队协作中有时会过于依赖他人或固执己见，需要更好地平衡和协调团队关系。
优秀员工个人年度工作总结范文6篇
优秀员工个人年度工作总结范文6篇优秀员工个人年度工作总结范文 (1) 进公司一年以来，在x总的领导与支持下，在各位同事的密切配合下，爱岗敬业，恪尽职守，较好地完成了自己的本职工作和领导交办的其它工作。
现简要回顾总结如下：“忙并收获着，累并快乐着”成了心曲的主旋律，常鸣耳盼。
对我而言，XX年的工作是难忘、印记最深的一年。
工作内容的转换，连带着工作思想、方法等一系列的适应与调整，(包括工作上的适应与心态上的调整)压力带来了累的感觉，累中也融进了收获的快乐。
一、进公司一年来的工作表现(一)正确处理苦与乐，得与失、个人利益和集体利益的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，经过一年的学习和锻炼，我们在工作上取得一定的进步，细心学习他人长处，改掉自己不足，并虚心向领导、同事请教。
(二)一年来我对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。
在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守公司各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，不断改进工作。
二、工作中的不足与今后的努力方向一年来的工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足，主要是思想解放程度还不够，学习、服务上还不够，和有经验的同事比较还有一定差距，与客户沟通还在基本格式上徘徊，在今后工作中，我一定认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好。
年终工作总结(一)发扬吃苦耐劳精神。
面对督查事务杂、任务重的工作性质，不怕吃苦，主动找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，积极适应各种艰苦环境，在繁重的工作中磨练意志，增长才干。
(二)发扬孜孜不倦的进取精神。
加强学习，勇于实践，博览群书，在向书本学习的同时注意收集各类信息，广泛吸取各种“营养”;同时，讲究学习方法，端正学习态度，提高学习效率，努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。
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公司优秀员工年终总结【 - 年终优秀员工个人总结】不知不觉来公司已将近一年了，从20xx年春意盎然的阳春三月走到20xx年新年的元月，不禁感叹时间飞絮，转眼间一年又过去了。
xx 这一年对我来说，意义之大：有对本命年的立志、憧憬和对人生价值的思考，还有对家庭、事业的那份赤诚。
感觉自己真的长大了，对事业、家庭的责任感已慢慢代替儿时童年、大学校园和初入社会的懵懂。
大学毕业后的第二份工作，是带着第一份工作盲从的思维转变，我满载热情与梦想有幸成为威仕这个充满希望的年轻团队，我相信这一年可以影响到我近几年甚至今后的人生，本命年人生的一个转折点，一个可以改变我，重塑我的契机。
总结这一年的所做，所为，真的觉得自己是在用心一步一步走着，尽管有跌倒，有挫折，有失败，但我觉得更多的还是成长。
三月我带着希望与梦想应聘进入热工产品部。
虽然自己的专业是机电，但毕业一年后才真正找准方向，找准自己该做什么。
刚进公司时，公司领导让我在车间先实习，虽然自己当时应聘的是技术员，但实际能力还远远不够，所以我带着学习的心态进入结构三班，在三班待了一个多星期，在这段时间里，我慢慢的熟悉和了解产品部的情况---公司背景，团队组成，生产方向等等。
接着领导安排我和公司一起进来的两个员工一起看图纸《碱喷洗槽》、《碱刷洗槽》。
这段时期可以说是进公司第一次真正意义上独立起来、全面的看图纸，两份图纸一起花了我们近两个月的时间，我们自己摸索，遇到不懂的地方就去请教技术员或岳师傅，很感谢他们对我们的帮助，在这段时期里，我所得到的就是分析图纸的力能有了一个提高，还有电脑试图、画图、办公软件的透彻掌握，为我以后的工作做好了一个很好的铺垫。
尽管这两份图纸处理的差强人意，时间也花了，但我觉得没有白花，因为在这段期间，我们是通过自己一步一步摸索出来的，有着独立创新和摸索的痕迹。
接着到了五月份，当时武钢三冷轧项目正值启动，生产任务十分紧张，所以公司领导安排我下去实习。
这段期间可以说是我进步最快，学习知识最多的时期。
现在回头想一想，感觉这段经历真是挺值得的，为我以后的工作打好了一个基础。
在车间，我被调到结构二班，开始跟着杨大圆师傅学习，在他的指导下，我慢慢理解铆工的一些工作技巧与方法，还好我的视图能力强，所以很快就融入到这个小组，在制作的过程中，我边做边观察，细心记下每一点经验，记得有一次我发现一炉壳角处跟图纸不一样，我跟技术提出，原来是料下短了才改的。
这种抱着发现问题的心态让我在很短的时间内就可以独立制作，我的第一件作品就的连退线快冷段炉壳，总长超过18米，这长炉壳的放样和制作对于我来说都是一个难点，由于是第一次制作，所以郭师傅检查时也格外细心，还好，一点问题也没出，我也很欣慰第一件处女作的完成，当时真的是有一种成就感。
在结构二班，我把自己要学习与想学习的一一提出请教铆工师傅们，在他们的指导下，我慢慢的成长与进步，感谢帮助我的人，没有他们的帮助，我进步也不会很快。
由于武钢三冷轧项目的紧张，技术员工作当时也忙不过来。
在这种情况下，我接手了我的第一个项目《后处理炉壳》，我花了一个多星期的时间看图，画图，并做好材料预算、请购单和检查表。
这个项目难点不是很多，所以不管是工艺控制还是制作过程，都是比较顺利的，这次做技术还算比较成功，制作问题一一解答，并顺利A 检与发货。
这是我做的第一个项目，成功的地方在下料还有对于加工图纸的一一呈现，不管的钻孔、异型件还是外协件图纸，我都细心指导，没有出现一个错误，不足之处还是工艺处理方面还有待提高，就是膨胀节的焊接与拼接料出现问题，带给他们一些麻烦。
在这半个月的时间里，我熟悉了技术员的工作流程，熟悉并掌握了作为一个技术员应该做的不仅仅只是图纸分析，还有一些制作工艺方面的控制，经验很重要，所以我珍惜现在每一次的工作机会，力争做到最好。
十月份我被公司领带安排做生产管理工作。
生产管理工作也是我所接触到的第一份有关管理上的工作，这时候武钢三冷轧的工期一再推进加上一些外在因素，使得生产管理工作的难度大大提高。
在李工的指引下，我从每一件事做起，盯好每一班的生产节点，下去组织好班组之间的衔接配合与调度。
每一次发货我都在现场，督促发货工作。
武钢三冷轧项目是我们公司今年做的一个大项目，两条生产线，连退与镀锌，任务之重可想而知，武钢内衬板当时也是一个十分混乱的状态，技术人力不足，所以李工安排我去总武钢三冷轧内衬板的生产状态，实际应发货多少，做了多少，还有多少没有下料，还有多少要拿出去外协加工。
当时真的很头疼，经过一个多星期的总结，调用武钢三冷轧有关内衬板的所有图纸，一个一个总出来，画出来，再组织该下料的下料，该拿出去加工的拿出去加工，现在回头看一下，真是感叹万分。
在十一月份，许经理让我接手固定段合金化炉的铺石棉内衬的工作。
因为当时这个产品现场要的十分急，所以许经理让我一个星期做完。
自己一方面作为管理者一方面作为铆工，指导他们怎么安装，其实说实话，这也是我第一次装内衬板，所以我也没得一个标准，为了能早点完成任务，我组织他们加班加点，自己负责图纸、测量、找料、下料终于在第八天完成任务，遗憾最后质量没能通过质检部，后来还下了整改书，但我认为真的努力了，毕竟时间，图纸、装配人员，料，经验当时都是一个问题。
现在回想自己当时的状态，自己的认识还是不够，应始终相信质量问题是进度保证的一个前提。
十二月份本钢RJC项目正值启动，质检部门人员的不足，再加上公司领导对新人的发掘与煅炼，我有幸加入RJC质检方面的工作，我刚进入质检，对质检方面的程序还不是很熟悉，在郭师傅和质检员的大力帮助下，我很快加入到了他们的团队，质检部是我热工产品部质量体系管理控制的关键，责任重大，一不留神可能就会出现错差。
RJC的成套制作虽然是公司的熟悉产品，但对于我来说还是第一次，所以一开始的检查控制还是得靠自己的摸索，前途是光明的，道路是曲折的，我始终相信，画图是熟悉图纸最好的方法，所以在我的RJC项目的检查中，我把每一张图纸都认真审视，技术画的检查表只是一个参考，自己用心的把每一个尺寸和每一个细节画出来，才能说明自己是在用心做事，在检查过程中，我认为检查员不光要做事严谨，审图仔细，检查每一处都有自己的轻重点，坚持自己的原则，一是一，二是二，这些都是树立自己威信的关键。
威望是通过自己慢慢用智慧与态度积累下来的宝贵财富，我为之奋斗。
在本钢RJC的检查过程中，我可以说是一个新人，对于那些做个几次的师傅来说，不值一提，但真正有些观念他们真的是很缺乏，以至工序报检难以进行到底，所以我得坚持下去，我自己通过经验编写《本钢RJC质量评级标准》旨在用自己的观念与质检的权利去说服他们。
当然一些轻重发面的质量控制我也得虚心请教他们，作为我质检质量控制方面的参考，毕竟他们太熟了。
刚做完RJC炉壳的侧板，武钢的一批新增管道任务又来了。
质检部门人力的不足我能理解，我对于管道方面还未曾了解，所以我主动领取了新增管道的图纸，利用这个机会好好的学习，毕竟机会难得。
在刘师傅的指导下，我学会了各种简单和发杂的圆管，方管，偏心天圆地方管道等等的放样，检查方面也是我负责，本来RJC我就负责炉壳的装配与预装还有风道部分等，现在又加上武钢20T新增管道的检查，我每天几乎都在现场，这点对于我来说是一种煅炼与成长，巡检观念也深入我心，我认为最好是质量控制成功就是没有质量信息反馈单，让每一个错误和失误都从源头消灭，做到这点很难，但我有决心也有信心。
感谢公司领导所给予我的每一次机会，从车间实习到技术部再到生产调度再到现在的质检部，每一个岗位我都经历着，感受着，成长着。
机会并不会永远眷顾着一个人，当机会降临在自己身上时一定要牢牢抓住，好好学习、总结才会让自己进步。
我会好好珍惜自己眼前的工作，学习永远是没有止境的。
20xx年，我要学习的还有很多。
在这个团队，经验者很多，新来者后来居上的也有，我所追求所所起的作用是我对这个团队的认可，20xx年，我想我们还会一起创造出更加辉煌的明天。
年终工作总结推荐总结一**加入我们部门时，正是**项目刚刚启动，人少事多，他一人承担了该项目所有的技术支持服务工作，不分昼夜地24小时接听客户电话，无一例投诉，本来做技术支持的工作已经很忙碌了，而掌握了非常全面的客户问题解答知识后，他又主动请缨，为了节约费用愿意同时负责销售工作，在工作上承担了巨大的压力。
由于我公司在该项目的出色工作，市场份额达到了*%，这时遭到了竞争对手的强烈反击，他们联手企图以******为由将我公司排挤在外。
此时我们没有其他新项目，如果竞争对手计划得逞，对我部门将是致命的打击，大家的士气也会一落千丈。
面临这样的恶劣竞争环境，大家目标一致，齐心协力，共同分担任务。
在此期间，**负责起跟各地客户的销售公关工作，还将产品优势做成宣传册进行宣传，同时还抓紧时间培训刚加入团队的两位新员工，表现出不怕挫折，迎难而上的可贵品质和良好的团队合作精神。
如今，经过努力，不仅保留了原有的市场，还扩大市场份额，为公司获得更大的市场和利润空间，让客户体验更佳，提高了客户满意度。
作为新人的**发挥了重要的作用，正是他这样勇于承担责任，从不推事，军人般的执行力，才使整个团队能够步步为营，踏实前进，获得良好业绩。
他也给整个团队带来新的风气，为新加入的员工树立了榜样的作用。
因此，我部门一致推荐**为优秀员工，希望能够树立新人典范。
作为员工，我认为可分为四大类：１．脾气好，能力强２．脾气差，能力强３．脾气好，能力差４．脾气差，能力差总结二能碰上第一种员工，是管理者的福气，是可遇而不可求的；作为第四种员工，当然是不能被管理者和同事接受的，需要迅速被ｐｋ掉．我们需要讨论的是：第二种和第三种员工．第二种员工，即脾气差，能力强．这种员工和同事之间相处，因为缺少亲和力，很不得人心，但是因为其工作能力强，其它的同事不得不心服（有可能口不服）．这种员工就是：你能够放心地将工作交给他，但是你会不断地收到其它员工的各种形式的小报告．第三种员工：脾气好，能力差．这种员工属于具有亲和力的员工，即具有团队合作精神．但是在工作能力方面不强，导致管理层不能将工作放心地交给她，但是在做民意调查的时候，你会发现他的支持率很高，有很多同事都觉得他为人不错．哪一种员工才算优秀员工呢？作为管理层而言，应该如何调教这两类员工？是摆在当前管理者面前的一个难题．我认为：任何一个人看问题，都应该站在自身角色立场来看问题．作为一个员工，当然希望能够和一个脾气好的人共事，至于他的能力强否，和本人没有太大的关系．因为我需要的是一个具有亲和力和沟通力的同事．但，作为管理者而言，则不能如此片面的看问题．对管理者而言，最重要的是什么？是工作能够顺利开展，问题能够得到妥善的解决．而开展工作顺利与否、问题妥善解决与否，最重要的是参予者的能力．一个没有能力的下属，是不能够让管理者放心地将工作交给他的．这样导致的结果是：工作效率极度低下，客户投诉不断，公司在市场上缺乏竞争力．所以，管理者应该更重视有能力的下属。