2020年劳动合同范本(含试用期)
2020试用期合同范本4篇
2020试用期合同范本4篇篇12020试用期合同范本甲方：公司名称法定代表人：XXX地址：XXX乙方：姓名身份证号码：XXX联系方式：XXX鉴于甲方需要招纳乙方从事某项工作，并经双方友好协商，特订立本合同，共同遵守以下内容：一、试用期乙方被甲方录用后，试用期为3个月，从入职之日起计算。
试用期内，乙方须全力投入工作，认真完成工作任务，并须服从甲方的管理和安排。
试用期结束后，甲方将根据乙方的表现考虑是否转为正式员工。
二、工作内容乙方的工作内容主要为XXX，具体工作安排将由甲方进行指导和安排。
乙方需按时完成工作任务，保证工作质量。
三、薪酬待遇试用期内，乙方的薪酬为XXX元/月，薪酬将于每月底发放。
薪酬待遇可根据乙方的表现和工作业绩进行调整。
四、工作时间乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间和休息安排将根据甲方的工作安排进行调整。
五、工作保密乙方在工作期间可能接触到甲方的商业机密和业务信息，乙方应保守相关信息，不得擅自泄露给他人，否则将被追究法律责任。
六、其他约定1. 本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效，至试用期结束止。
2. 若乙方在试用期内出现违纪、违法等行为，甲方有权终止本合同。
3. 双方如需解除合同，需提前一个月书面通知对方。
4. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：本合同经双方协商一致后签订，如有不明之处将依照中华人民共和国相关法律法规执行。
愿双方共同遵守本合同的规定，顺利开展工作。
以上为2020试用期合同范本，双方需按照以上内容进行签署。
如有违反将承担相应的法律责任。
感谢合作。
篇22020试用期合同范本甲方（公司）：_______________________乙方（员工）：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲、乙双方本着平等、自愿、公平的原则，达成如下试用期合同，共同遵守并予以执行。
关于含试用期的劳动合同样本6篇
关于含试用期的劳动合同样本6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，其中试用期为__个月，自____年__月__日至____年__月__日。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：_________________________。
2. 乙方在试用期内需按照甲方的要求完成指定的任务和工作。
试用期结束后，甲方根据乙方的工作表现决定是否正式录用。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行。
2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
四、薪酬待遇1. 试用期工资：_________________________元/月。
2. 试用期结束后，根据乙方的工作表现和工作能力，甲方将给予相应的薪酬调整。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
2. 甲方负责为乙方提供职业危害防护，定期进行健康检查。
六、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
七、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方在合同期内应承担保密义务，不得泄露甲方的商业秘密。
八、违约责任1. 若甲方违反本合同的约定，应承担相应的法律责任。
2. 若乙方违反本合同的约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。
九、其他约定事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字或盖章之日起生效。
劳动合同范本(含试用期)6篇
劳动合同范本（含试用期）6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，共同遵守。
一、合同期限1. 试用期：自____年__月__日起至____年__月__日止，为期__个月。
2. 劳动合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要，安排乙方在___________岗位工作，乙方应服从甲方安排，完成本岗位的工作。
2. 甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位及工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方执行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十四小时。
2. 甲方根据工作需要，经与乙方协商后可安排乙方加班。
3. 乙方享有法定的节日假、年休假等有薪假期。
四、劳动报酬1. 乙方试用期工资为________元/月。
2. 试用期满后，乙方基本工资为________元/月，根据绩效考核结果享受相应奖金和福利待遇。
3. 甲方应以货币形式按月支付乙方工资，并视公司业绩情况发放奖金。
4. 乙方工资调整及奖金、福利等发放，按公司制度执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对乙方进行必要的安全教育和岗位技能培训。
3. 乙方应自觉遵守国家的法律法规及公司制度，按照岗位操作流程进行工作。
4. 对于从事有毒有害岗位的职工，甲方应按国家规定给予相应的补贴或津贴。
六、社会保险和福利甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方个人负担部分由个人承担。
乙方享受相应的社会保险福利待遇。
篇2甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________乙方（员工）：_______________________________住址：_____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
员工试用期书面劳动合同范本6篇
员工试用期书面劳动合同范本6篇篇1甲方（公司）：______________________乙方（员工）：______________________鉴于甲方需要招聘新员工，乙方愿意加入甲方担任相关职位，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方的试用期工作事宜达成如下协议：一、试用期期限1. 试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点1. 乙方在试用期担任的职位为______________________，主要工作职责为______________________。
2. 乙方的工作地点为_________________________________________。
三、工作时间与休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，具体为每日工作______小时，每周工作______天。
2. 试用期期间，乙方享有国家规定的法定节假日休假。
四、薪酬待遇1. 乙方试用期的工资为人民币______元/月，支付方式按甲方规定执行。
2. 试用期满后，根据乙方的表现及业绩，甲方有权决定是否给予调薪或转正。
五、保密义务及竞业限制1. 乙方在试用期内及离职后均应对甲方的商业机密进行保密，不得泄露。
2. 乙方在试用期内及离职后一定期限内不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。
六、违约责任1. 若乙方在试用期内违反甲方的规定或劳动合同的约定，甲方有权解除劳动合同。
2. 若甲方违反劳动合同的约定，乙方有权向劳动部门投诉并要求赔偿。
七、其他事项1. 试用期期间，乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 试用期期间，甲乙双方均有权随时解除劳动合同，但应提前通知对方。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
八、争议解决方式因执行本合同发生的争议，双方应协商解决。
协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
2020试用期合同范本3篇
2020试用期合同范本3篇篇12020试用期合同范本甲方：（公司全称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为了切实保障员工的合法权益，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，经过甲乙双方平等友好协商，达成以下协议：第一条试用期起止时间1.1 本合同自（日期）起至（日期）止。
第二条试用期工作内容2.1 乙方在试用期内担任（岗位），具体工作内容为（详细描述）。
2.2 乙方应当认真履行上级领导交办的任务，服从公司管理，按时按量完成工作任务。
第三条试用期工资和福利待遇3.1 乙方在试用期内的月工资为（具体金额），工资发放时间为每月（具体日期）。
3.2 公司为乙方购买社会保险，具体为（社保种类及比例）。
第四条试用期工作时间和休息4.1 乙方工作时间为每天8小时，具体工作时间为（具体时间），休息时间为（具体时间），每周休息日为（具体日期）。
4.2 乙方如需请假，应提前向公司主管汇报请假原因并报批，未经批准不得擅自离职。
第五条试用期考核和转正条件5.1 乙方在试用期内需经公司考核合格才能转为正式员工。
考核包括工作态度、工作能力、团队合作等方面。
5.2 乙方应按时参加公司组织的培训和考核。
第六条试用期解除条件6.1 若乙方在试用期内违反公司规定，出现以下情形之一，甲方有权解除本合同：（1）擅自离岗；（2）违反公司管理制度；（3）严重失职；（4）违反公司纪律。
第七条保密义务7.1 乙方应当严格遵守公司的保密制度，保护公司商业秘密，未经公司许可不得擅自向外泄露相关信息。
第八条其他约定8.1 本合同未尽事宜，按公司规章制度处理。
第九条合同解释9.1 本合同如有争议，乙双方友好协商解决，协商不成，依法向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十条附则10.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字生效。
10.2 本合同履行时发生争议，以合同签订地人民法院为管辖法院。
甲方（盖章）：乙方签字：日期：日期：以上为2020试用期合同范本，甲乙双方应当遵守合同的约定，共同努力，顺利完成试用期目标，谨在此特订。
2020版劳动合同书3篇
2020版劳动合同书3篇全文共3篇示例，供读者参考篇12020版劳动合同书一、甲方：雇主（以下简称甲方）地址：联系方式：二、乙方：雇员（以下简称乙方）地址：联系方式：鉴于甲方为乙方提供职业机会，乙方自愿加入甲方工作，经双方友好协商一致，特订立以下条款，共同遵守。
第一条工作岗位及职责1.1 甲方聘请乙方担任（工作岗位），职责包括但不限于（详细说明具体职责）。
1.2 乙方应按照甲方工作安排，认真履行职责，保证工作质量。
如有违反，甲方有权进行批评教育或纪律处分。
第二条试用期2.1 乙方入职试用期为（具体天数），试用期内工资待遇为（具体金额），并根据实际工作表现酌情调整。
2.2 试用期内，双方任何一方均可提前终止合同，提前通知期为（具体天数）。
第三条工作时间3.1 工作时间为每周工作日（1-5），每日工作（具体时间）。
3.2 若有加班需求，应提前通知乙方，并支付加班工资。
第四条工资及福利4.1 乙方的工资及福利待遇为（具体金额及福利待遇），如有特殊情况，双方可另行商议。
4.2 工资按月发放，如遇国家法定节假日，工资照常发放。
第五条保密义务5.1 乙方应遵守公司保密制度，不得泄露公司机密信息。
如有违反，将承担相应责任。
第六条终止合同6.1 合同期满时，如乙方工作表现良好，可与甲方协商续签合同。
6.2 双方任一方有以下情况之一，可提前终止合同：（1）乙方擅自离职或失联超过3天；（2）乙方患病或遇事故伤残，无法继续履行工作职责；（3）乙方严重违反公司规定，经正式通知改正仍不改正的。
第七条争议解决7.1 合同中如有争议，双方应友好协商解决。
如协商不成，可向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院起诉。
第八条其他8.1 本合同内容双方均已充分阅读理解，并同意遵守。
如有其他未尽事宜，可另行补充协商。
甲方（签字）：乙方（签字）：签署日期：年月日备注：本合同一式两份，双方各执一份，具有同等的法律效力。
篇2劳动合同书是雇佣关系的法律依据，它规定了雇员与雇主之间的权利和义务，保护了双方的合法权益。
劳动合同范本试用期范本
劳动合同范本试用期范本劳动合同范本试用期范本4篇合同编号:劳动合同试用期范本1有限公司(以下简称甲方)与(先生/女士，以下简称乙方)双方经友好协商，本着自愿和平等的原则，一致达成下列条款：一、试用期限：自2024年月日起至年月日止。
二、工作岗位：在担任工作。
乙方在签署本合同时，同时收到员工手册，并知悉全文，愿意遵守各项规定。
三、工作时间：每日八小时，甲方因生产需要加班，应按国家的有关规定支付加班工资。
四、劳动报酬：依照按劳取酬的原则，乙方月收入不低于人民币元，该收入由等构成。
五、劳动纪律：试用期间乙方遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项规章制度及员工守则。
乙方如违反企业的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分。
6、合同解除：乙方在本合同履行期间可在不说明任何原因的情况下辞职，甲方无异议;但乙方辞职必须提前5天通知甲方，否则应承担违约责任。
试用期间甲方如发现乙方不符合录用条件或不适宜甲方工作等情况的，可以随时终止试用，解除本合同，并不因此承担违约责任。
甲方：代表：地址：电话：乙方：身份证号：地址：电话：年月日年月日劳动合同试用期范本2甲方：___________________有限公司办公地址：_______________________ 法定代表人：_____________________ 委托代理人：_____________________ 乙方：___________________________ 出生日期：______年______月_____日性别：__________民族：___________ 文化程度：______国籍：___________ 身份证号码：_____________________ 家庭住址：_______________________根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定，甲、乙双方经平等协商，一致同意签订本合同，共同遵守。
本合同性质为劳务合同。
劳动合同范本(含试用期)5篇
劳动合同范本（含试用期）5篇第1篇示例：劳动合同范本（含试用期）甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法人代表或负责人姓名）联系方式：（公司联系电话及传真号码）乙方：（员工姓名）性别：（男/女）身份证号：（身份证号码）家庭地址：（家庭地址）联系电话：（联系电话）为了明确双方的权利和义务，经甲乙双方协商一致，就乙方加入甲方公司担任职务达成如下协议：第一条试用期1. 乙方进入甲方公司工作之日起，试用期为（3个月），试用期内甲方有权随时终止劳动合同。
2. 试用期期满，经甲方考核合格，乙方正式成为甲方公司员工。
第二条工作内容1. 乙方的工作内容包括但不限于：（具体工作内容）。
2. 乙方应按照公司的规章制度和要求履行工作职责，服从公司的管理和安排。
第三条薪酬和福利1. 乙方的薪酬由公司按照《公司薪酬福利制度》执行，具体薪酬为：（具体薪酬金额）元/月。
2. 公司将按照国家相关规定为员工缴纳社会保险和住房公积金。
第四条工作时间和休息1. 乙方的工作时间为每周工作（5天），每天工作（8小时），休息时间为周末和法定节假日。
2. 乙方应按照公司的安排和需求加班。
第五条保密义务1. 乙方应当保守公司的商业秘密和技术资料，不得擅自泄露给第三方。
2. 乙方离职后应当将公司的所有文件、资料和设备交还给公司。
第六条离职1. 乙方如有辞职或解除劳动合同的需求，应提前（30天）书面通知公司。
2. 协商一致终止劳动合同的，应按照法律规定办理离职手续。
第七条其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
甲方（公司）：（盖章）日期：年月日如上为劳动合同范本（含试用期）内容，甲乙双方在签署合同前请仔细阅读并确认。
愿双方合作愉快！第2篇示例：劳动合同是用人单位与劳动者签订的一种书面协议，规定了双方工作内容、工作时间、工资待遇、劳动时间、保险福利等具体事项。
在劳动合同中一般会设立试用期，用来考察劳动者的工作能力和适应能力。
新2020劳动合同范本5篇
新2020劳动合同范本5篇篇1新2020劳动合同范本一、甲方：______________________（委托方名称）乙方：______________________（承揽方名称）二、甲方为___________，乙方为____________________。
三、本合同签订日期为____年____月____日，有效期为____年____月____日至____年____月____日。
四、工作内容及要求：1、甲方委托乙方完成_______工作，包括但不限于______________。
2、乙方必须按照甲方的要求和安排完成工作，确保工作质量和进度。
3、乙方必须遵守甲方的工作纪律和规定，不得迟到早退，不得私自请假，不得擅自缺席。
4、如果乙方在工作中发现任何问题，则需及时向甲方汇报，并配合解决。
五、工作时间：1、乙方的工作时间为_______，休息时间为_______。
2、如果乙方需要加班，必须提前向甲方申请，经甲方同意后方可加班，并按照规定领取加班费。
3、如果乙方因故无法按时完成工作，则需要提前向甲方请假，经甲方同意后方可延期完成工作。
六、工资及福利待遇：1、乙方的工资为_________元/月，发放日期为每月的______日。
2、乙方享有______天年假，______天病假，______天带薪婚假，______天产假等福利待遇。
3、乙方在工作期间因公受伤或生病，甲方将支付相关医疗费用和工伤补偿金。
4、乙方离职时，甲方将按照法律规定支付相应的离职补偿金。
七、保密条款：1、乙方必须保守甲方的商业机密和业务秘密，不得泄露给外部人员。
2、乙方不得私自使用甲方的商业信息和数据，不得进行任何损害甲方利益的行为。
3、乙方在解除劳动合同后，仍须继续遵守此项保密条款。
八、违约责任：1、乙方如违反本合同约定，甲方有权要求乙方补偿相应损失，并可以解除合同。
2、乙方如违约解除合同，将承担相应法律责任。
九、其他约定：1、本合同如有变更，必须经双方协商一致并签署书面变更协议后方可生效。
2020试用期合同范本3篇
2020试用期合同范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇12020试用期合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于：为了明确双方的权利和义务，甲、乙双方自愿结成劳动合同关系，特订立本合同。
第一条试用期1、乙方入职后的前三个月为试用期，试用期内甲方有权随时解除合同。
2、试用期结束后，根据双方满意情况决定是否转为正式员工。
第二条工作内容1、乙方在甲方工作期间，承担以下工作内容：（详细写明工作职责和要求）2、乙方须认真完成上级交办的任务，并保证工作的质量和效率。
3、乙方应当遵守公司的规章制度，维护公司的利益。
第三条劳动合同签订及解除1、试用期满后，双方如愿继续合作，则签订正式劳动合同。
2、乙方应当保持工作积极性，遵守公司规章制度，如有违反，甲方有权解除劳动合同。
第四条试用期工资1、试用期期间，乙方享受甲方提供的试用期工资，工资数额为：（具体金额）。
2、试用期结束后，工资待遇根据双方协商确定。
第五条保密义务1、乙方在工作期间及离职后，对公司涉及商业秘密和知识产权等保密信息，负有保密义务。
2、离职后，乙方不得对公司的商业秘密和知识产权等进行泄露或非法利用。
第六条其他约定事项1、劳动合同双方如有争议，应协商解决，协商不成可向劳动仲裁机构申请仲裁。
2、本合同自双方签字或盖章时生效，有效期至正式劳动合同签订或解除时止。
甲方（公司名称）：（签字）日期：乙方（员工姓名）：（签字）日期：以上内容为2020试用期合同范本，甲、乙双方如有异议或补充协议，需另行书面约定。
【注】以上内容为虚构内容，实际操作需结合国家相关法律法规。
篇22020试用期合同范本甲方：__________（公司全称）乙方：__________（姓名）鉴于甲方拟录用乙方为__________岗位，双方经友好协商，就乙方在甲方公司的试用期签订如下协议：一、试用期工作内容1. 乙方在试用期内应按照甲方公司的规定和安排，认真履行自己的岗位职责，完成上级领导交办的各项工作任务。
2020试用期劳动合同(5篇)
2020试用期劳动合同（5篇）2020试用期劳动合同（精选5篇）试用期劳动合同1编号：____________________公司（以下简称甲方），现聘用__________（以下简称乙方）为甲方劳动合同制职工，甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。
第一条合同期限合同期限为__________年，从__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。
其中试用期为__________个月，从__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。
第二条工作岗位甲方安排乙方从事__________工作。
甲方有权根据生产经营需要及乙方的能力、表现调整乙方的工作，乙方有反映本人意见的权利，但未经甲方批准，乙方必须服从甲方的管理和安排。
乙方应按时，按质，按量完成甲方指派的任务。
第三条工作条件的劳动保护甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。
甲方根据乙方岗位实际情况，按照甲方规定向乙方提供必要的劳动防护用品。
第四条培训在乙方被聘用期间，甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种的教育和训练。
第五条工作甲方实行每周工作5天，40小时，每天8小时工作制。
上下班时间按甲方规定执行。
乙方享有国家规定的法定、婚假、丧假、计划生育假等有薪假日。
甲方确因生产（工作）需要乙方加班时，按照有关规定给予乙方一定的经济补偿或相应时间的补休。
第六条劳动报酬按甲方现行工资确定乙方月基本工资为__________元。
其余各类津贴、奖金等发放按公司规定及经营状况确定。
甲方实行新的工资制度或乙方的工作岗位变动时，乙方的工资待遇按甲方规定予以调整。
甲方发薪日期为每月__________日，实行先工作后付薪。
2020试用期劳动协议书范本5篇
2020试用期劳动协议书范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇12020试用期劳动协议书范本甲方：______________身份证号码：______________联系地址：______________联系电话：______________乙方：______________身份证号码：______________联系地址：______________联系电话：______________鉴于甲、乙双方为了明确劳动关系、规范双方权益，特订立本劳动合同。
一、合同期限：本合同自________年___月___日起至________年___月___日止。
二、试用期：乙方入职后将进行试用期为____个月，试用期内双方均有权解除劳动关系。
试用期满合同将自动转为长期劳动关系，如有异议应提前15天书面通知对方。
三、工作职责：乙方在甲方单位担任______职务，具体工作内容为______。
四、工作时间、休息休假：乙方每天工作___小时，每周工作__天，休息__天。
法定节假日依照国家规定执行。
五、劳动报酬：乙方的基本工资为____元/月，另加____元/月的绩效奖金。
工资按月发放，发放日为每月___日。
六、社会保险和福利：乙方在试用期内享有甲方单位所规定的社会保险和福利，并在试用期满后享有完整的社会保险和福利待遇。
七、劳动纪律：乙方须遵守甲方单位规章制度，服从工作安排，不得违反劳动纪律。
如有违反，将接受相应处罚。
八、保密条款：乙方需保守公司机密，不得将公司资料泄露给任何第三方，否则将承担相应的法律责任。
九、解决劳动争议：因本合同引起的纠纷，双方协商不成的，可向所在地劳动仲裁机构申请仲裁。
十、其他：本合同所定事项，若有争议，应由双方协商解决。
合同未尽事宜双方协商确定。
甲方（签字或盖章）：______________ 乙方（签字）：______________ 日期：______________以上是2020试用期劳动协议书的范本，双方面签字盖章后生效。
关于含试用期的劳动合同样本6篇
关于含试用期的劳动合同样本6篇篇1劳动合同书（含试用期）甲方（用人单位）：_________________[公司名称]地址：_________________[公司地址]法定代表人/主要负责人：_________________[负责人姓名]乙方（劳动者）：_________________[员工姓名]性别：_________________[员工性别]身份证号码：_________________[员工身份证号码]联系电话：_________________[员工联系电话]鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成如下协议：一、劳动合同期限1. 合同期限：本劳动合同期限为_____年，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
其中试用期为____个月，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方在试用期内的工作内容为：_________________[工作内容]。
试用期满后，根据甲方工作需要和乙方工作能力，双方可另行协商确定乙方工作岗位及其内容。
2. 乙方的工作地点为：_________________[工作地点]。
根据甲方工作需要，可以变更工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间制度：按照甲方规定的标准工时制度执行。
如因工作需要，经与乙方协商后可执行不定时工作制或综合计算工时工作制。
2. 休息休假：按照国家法定规定执行，具体休息办法和时间由甲方根据公司实际情况安排。
试用期内的休息办法与试用期后相同。
四、劳动报酬和福利待遇1. 乙方在试用期的工资为人民币________元整（￥________元）。
试用期满后，根据乙方的岗位和工作表现，确定乙方月工资为人民币________元整（￥________元）。
2020有关员工试用期劳动合同范本4篇
2020有关员工试用期劳动合同范本4篇2020 model labor contract for employees in probation period甲方：乙方：签订日期：年月日2020有关员工试用期劳动合同范本4篇小泰温馨提示：劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
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下面是整理的员工试用期劳动合同范本，欢迎阅读!篇章1:员工试用期劳动合同范本甲方聘用乙方为试用期员工，试用期_______个月，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。
经双方平等协商，现就试用期间的有关事项订立以下条款，以共同遵守。
一、乙方的岗位（工种）为：在试用期间，根据工作需要和乙方能力，甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。
二、在试用期间，乙方应保守甲方的商业秘密，严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度，并根据甲方工作安排，认真履行职责，维护甲方合法权益。
三、乙方试用期工资为_________元/月，甲方按月发放。
四、乙方在试用期内，考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。
2020年最新试用期劳动合同范本(标准版)
合同编号：试用期劳动合同范本大全甲方：_____________________乙方：_____________________签订地点：_____________________签订日期：_____________________甲方：乙方：身份证号：根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。
一、试用合同期限：试用期为个月，自xx年xx月x日至xx年x月x日止。
二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在xx 工作岗位。
三、甲方聘用乙方的月薪为xxxxx元(含养老、医疗、住房公积金)。
试用期满后，并经考核合格，可根据平等协商的原则，签订正式劳动合同。
四、甲方的基本权利与义务：1.甲方的权利●有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;●在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。
乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任;●试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责;2.甲方的义务●为乙方提供必要的工作条件;●负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训;五、乙方的基本权利和义务。
1.乙方的权利●享有国家法律法规赋予的一切公民权利;●享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;●试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同;2.乙方的义务●遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;●遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;●维护公司的声誉、利益的义务。
六、甲方的其他权利、义务●试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同;●乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同;七、乙方的其他权利、义务●试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同;●具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;●反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。
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编号：________ 2020年劳动合同范本（含试用期）
甲方：______________________
乙方：______________________
签订日期：_____年____月____日
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2020年劳动合同范本（含试用期）
住所地：
法定代表人：
乙方（姓名）：
身份证号码：
住所地：
根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律规定，经甲乙双方协商一致，同意签订本劳动合同。
第一条劳动合同期限
1、本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从______年____月____日起至______年____月____日止。
2、试用期，自______年____月____日至______年____月____日止。
3、试用期解除合同：
乙方在试用期间被证明不符合录用条件的，甲方可以随时解除本合同。
第二条工作内容及要求
乙方安排在________________部门，从事________________工作。
甲方可以根据实际情况，调整乙方所处的部门、工作任务、工作地等，乙方应接受调整。
乙方须根据甲方规定的岗位工作职责和要求，按时、按质、按量完成本职工
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作。
在乙方被聘用期间，甲方负责对乙方进行职业道德、业务知识和各种规章制度的教育和培训。
第三条劳动报酬及支付方式与时间
1、甲方根据乙方的工作岗位及工作业绩确定工资报酬，在本单位内参照适用同工同酬待遇。
乙方试用期工资为________元/月。
转正后工资为基本工资+绩效工资。
2、甲方支付给乙方的月工资不得低于当地政府规定的最低工资。
3、甲方按月以现金形式发放工资，不得无故拖欠。
4、甲方在年终时根据乙方的当年实际业绩、效率、效益、损失、工作态度等因素考核结算乙方的奖金。
5、甲方实行每周五天，每天8小时工作制。
6、乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、计划生育假等有薪假日。
第四条社会保险
甲、乙双方必须依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费。
乙方缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴。
第五条劳动纪律
甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规、规章和政策。
乙方必须遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律。
第六条劳动合同的解除
1、经甲乙双方协商一致，可以解除本合同；
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：
（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度的；
（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
3、具有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同：
（1）在试用期内的；
（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；
4、因其它法律规定解除劳动合同，须提前三十天书面通知对方。
5、一方解除劳动合同，须提交相关证明材料，说明理由，并向对方书面送达解除劳动合同通知书。
第七条故意或者重大过失责任保证
如因乙方故意或者重大过失导致甲方发生经济损失，则乙方必须尽责处理善后事宜，挽回相应经济损失。
甲方可以根据损失的大小及乙方的态度进行相应的处罚。
在本条事项未完全处理完毕之前，乙方不得擅自单方终止与甲方的劳动关系。
原劳动合同期届满的，则相应顺延到本条事项处理完毕。
第八条商业秘密及竞业禁止
1、乙方对在甲方工作期间所获悉的商业秘密，包括客户信息、相关资料不得以任何形式为自己或者他人进行使用，此保密期间不限于劳动合同期限。
2、乙方自双方劳动关系以任何形式结束之后，在两年内不得与甲方形成竞争关系，此条包括乙方本人或者帮助他人从事与甲方有竞争性的工作。
3、如乙方违反此条规定，则须向甲方赔偿_______万元违约金。
第九条违约责任
本合同如因一方当事人严重违背本合同约定条款而导致本劳动合同解除的，则须向对方承担违约金十万元。
第十条其他事项
1、乙方在甲方工作期间，由于经常接触甲方公章等印鉴，所有涉及乙方与甲方之间权利义务的法律文件，包括合同、证明、欠条等，均需由甲方法定代表人签字后才具有法律效力，未经法定代表人签字的一律无效，对此乙方完全同意并遵守，此条效力涉及本合同生效之前及之后。
2、甲方依法制定的规章制度、员工守则为本合同附件，与本合同具有同等法律效力。
3、通知：如本合同本送达地址发生变动，乙方须及时通知甲方，否则甲方一旦按此地址送达，即视为履行了通知义务。
第十一条合同效力及文本
本合同自双方签字并加盖公章后即具法律效力。
合同文本一式三份，双方各执一份，报劳动管理机关备案一份。
甲方：
法定代表人：
_______年_____月_____日乙方：
_______年_____月_____日。