某某公司员工茶水间管理制度
茶水间管理制度
茶水间管理制度
一、目的：为提高员工福利，公司特设立茶水间，并配备了良好的设施。
为了保障工作时间的
正常运转，特制订本制度。
二、范围
使用：适用于本公司全体员工。
管理：行政部
三、制度细则
1.茶水间的所有配置物品均属于公司财产，每个人都应珍惜爱护，如有恶意破坏或使用不
当造成损坏的现象，将约见面谈，屡次不改者将通报公司。
2.请按说明合理使用电器（微波炉、消毒柜、电冰箱、电水壶），任何人不得擅自取走，
移作他用。
3.员工应自觉管理好饮水用具（员工饮用杯具需要自带），茶水间器具（如塑料托盘、透
明玻璃杯等）系用于招待使用，任何人不得擅自移做己用，特殊情况下可以向行政专员申请使用。
（无特殊情况，不为员工提供一次性水杯）
4.公司所购买的茶叶、花茶等饮品系为全员提供的福利，员工应该合理使用，杜绝浪费，
更不能擅自取走，影响他人使用。
5.直饮水机放热水方法：先按解锁键，再按显示有热水的图标（250ml或手动），停放水
时提前3秒钟按显示有热水的图标（250ml或手动），小心烫伤。
6.整层办公室为禁烟区，员工应保持室内空气清新。
7.纸屑扔入垃圾篓，茶水入池，茶叶入篓，保持茶水间干净、卫生。
8.茶水间提供饮食场所同时需将用餐余垃圾带出公司旁的垃圾房。
9.行政部承担监督和检查责任，清洁人员不定期清洁电冰箱、微波炉等电器，保持清洁卫
生，为员工提供安全、干净的环境。
10. 任何对茶水间有益的建议都可以反馈到行政部。
公司员工茶水间管理制度
第一章总则第一条为保障公司员工身心健康，提高工作效率，营造良好的工作氛围，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体员工，茶水间的使用和管理。
第三条茶水间作为员工休息、交流的场所，应保持整洁、卫生、安全。
第二章茶水间设施与用品第四条茶水间应配备足够的饮水设备、茶具、清洁用品等。
第五条饮水设备应定期检查、清洗，确保水质安全。
第六条茶具应定期消毒，保持清洁，员工不得自行购买、使用非公司提供的茶具。
第七条清洁用品包括扫把、拖把、垃圾桶等，应确保充足，并由专人负责定期更换。
第三章茶水间使用规范第八条员工进入茶水间应自觉维护秩序，爱护公共设施。
第九条使用饮水设备时，应注意节约用水，不得浪费。
第十条使用茶具时，应保持茶具的清洁，用后及时清洗、放回原位。
第十一条茶水间内不得吸烟、饮酒，不得进行影响他人休息的活动。
第十二条员工不得在茶水间内大声喧哗，影响他人工作。
第四章茶水间卫生管理第十三条茶水间应保持干净整洁，员工应自觉保持个人卫生。
第十四条每日下班前，由专人负责清理茶水间，包括清洁地面、整理茶具、清空垃圾桶等。
第十五条发现茶水间设施损坏，应及时报修，不得私自更换或维修。
第五章茶水间安全管理第十六条茶水间内不得存放易燃易爆物品，不得私拉乱接电源。
第十七条茶水间内应配备灭火器等消防设施，确保消防通道畅通。
第十八条员工使用电器设备时，应注意安全，防止触电事故发生。
第十九条茶水间内不得存放个人贵重物品，以防丢失。
第六章奖励与处罚第二十条对积极维护茶水间卫生、提出合理化建议的员工，给予一定的奖励。
第二十一条对违反本制度，造成不良影响的员工，将视情节轻重给予批评教育或处罚。
第七章附则第二十二条本制度由人力资源部负责解释。
第二十三条本制度自发布之日起施行。
第二十四条本制度如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充和完善。
公司茶水间管理制度范例
公司茶水间管理制度一、使用管理1.茶水间是公司为员工提供免费茶水、咖啡和饮料的场所，严禁私自改变其使用用途。
2.公司员工在茶水间内应保持文明有序的行为，不得随意浪费和损坏茶水间内的设备和物品。
3.员工在茶水间内应保持环境卫生整洁，不乱扔垃圾、不乱涂乱画、不私自挪用他人物品。
4.员工在取用茶水、咖啡和饮料时，应按照先来后到的顺序排队等候，不得争抢和插队。
5.严禁在茶水间内吸烟、酗酒、赌博等不良行为。
6.员工在茶水间内应自觉维护公共秩序，避免大声喧哗和吵闹。
7.严禁将茶水间内的设备和物品私自带出公司。
8.如发现有人故意损坏茶水间内的设备和物品，应立即报告上级领导进行处理。
二、设备管理1.茶水间内设备应由专人负责管理和维护，定期检查设备的运行情况，及时发现和处理设备故障。
2.员工在使用茶水间设备时，应按照设备的使用说明进行操作，避免因不当使用而造成损坏。
3.员工应爱护茶水间内的设备，避免随意乱动和拆卸设备部件，以免造成损坏或丢失。
4.对于易耗品和一次性用品，应由专人负责管理和补充，确保随时满足员工使用需求。
5.对于贵重设备或物品，应建立档案管理制度，详细记录设备的购置时间、型号、数量和使用情况等信息。
6.如发现设备损坏或丢失等情况，应立即报告上级领导进行处理。
三、安全卫生管理1.茶水间应保持通风良好，避免潮湿和霉变等情况发生。
2.员工在取用食品和饮料时，应注意检查食品的保质期和卫生情况，避免食用过期或变质食品。
3.茶水间内应定期进行清洁和消毒处理，确保环境卫生整洁和安全可靠。
4.茶水间内应配备消防器材和安全出口指示标识等设施，确保紧急情况下能够迅速应对。
5.员工应熟悉茶水间内的消防器材和安全出口位置等信息，以便在紧急情况下能够迅速采取措施。
四、监督与考核1.公司应建立茶水间管理制度，明确管理职责和监督考核机制。
2.茶水间应设定专人负责日常管理，包括设备维护、卫生清洁、物品补充等工作。
3.管理人员应定期对茶水间进行检查和考核，确保各项管理制度的落实和执行。
员工茶水间管理制度范文
员工茶水间管理制度范文员工茶水间管理制度第一章总则第一条为了提高员工的工作效率和生活质量，营造和谐的工作环境，制定本员工茶水间管理制度。
第二条公司茶水间是为员工提供休息、交流的场所，员工可以在茶水间内进行休息、喝水、聊天等活动。
第三条本制度适用于全体公司员工，包括正式员工、实习生等。
第四条公司将为茶水间提供必要的设施和服务，员工也要自觉遵守本制度的规定，共同维护茶水间的整洁和良好秩序。
第五条茶水间管理委员会是由公司工作人员组成的专门管理茶水间的机构，负责茶水间设施管理、维护、保洁等工作。
第二章设施管理第六条公司将为茶水间提供以下基本设施：饮水机、咖啡机、茶具、餐桌椅、垃圾桶、电视等。
第七条员工可以自由使用茶水间的设施，但使用后应保持整洁，不得损坏、污染设施。
第八条员工应合理使用茶具和饮用水等资源，避免浪费现象的发生。
第九条公司将定期检查茶水间设施的状况，如发现有损坏或需要维修的设施要及时通知茶水间管理委员会。
第三章茶水间秩序第十条员工在使用茶水间时要保持良好的秩序，不得大声喧哗、打闹，以免影响他人休息。
第十一条员工在茶水间内可以进行适当的交流和聊天，但应注意影响其他员工的休息和工作。
第十二条员工应保持茶水间的整洁，垃圾应放入指定的垃圾桶内，保持茶水间环境的清洁和卫生。
第十三条禁止在茶水间内吸烟和饮酒，禁止进行赌博和危险性游戏。
第十四条员工不得在茶水间内携带宠物，不得将茶水间用作存放个人物品。
第四章服务管理第十五条茶水间每天提供两次免费茶水及热水，员工可凭公司员工证前往领取。
第十六条茶水间将提供季节性水果和小食品，员工可凭公司员工证免费品尝。
第十七条员工在使用茶水间时，应保持谦和有礼貌，不得争抢食品和饮料，不得浪费现象。
第十八条员工在茶水间内发现设施损坏、垃圾满溢等情况，应及时向茶水间管理委员会报告。
第五章违反处理第十九条对于违反本制度的员工，将按照公司的相关规定进行相应处理，包括口头警告、书面警告、扣除奖金、停职、辞退等。
茶水间管理制度
茶水间管理制度茶水间是办公场所必备的休息与交流空间，它不仅可以提供员工休息的场所，还能促进同事之间的沟通与协作。
为了保持茶水间的整洁和有序，提高工作效率，公司决定制定茶水间管理制度，具体规定如下：一、茶水间使用规定1. 茶水间的开放时间为每天上午9点至下午5点，如有特殊情况需要延长使用时间，请提前向行政部门申请。
2. 使用茶水间的员工应保持安静，不得大声喧哗，以免影响他人工作。
3. 使用茶水间时应注意个人卫生，如吃零食应注意不留下垃圾及碎屑，在离开茶水间前请将个人物品带走。
4. 使用茶水间的员工应自觉排队取水，不得推搡或插队。
5. 使用茶水间的员工应合理利用茶水设备，不得浪费水、电等资源。
6. 在茶水间内不得从事除饮水和休息外的其他任何活动，禁止在茶水间内吸烟。
二、茶水间设施管理1. 茶水间内的设施包括饮水机、微波炉、咖啡机等，员工可以自由使用。
2. 每周一次的清洁工作由专人负责，保持茶水间的整洁和卫生。
3. 如发现茶水设备出现故障或需要维修，请及时向行政部门反馈，以便及时处理。
4. 茶水间内的桌椅、餐具等应保持整洁，员工使用后应及时清洁归位。
5. 不得私自搬移茶水间内的物品，如需移动或更换，请与行政部门联系。
三、茶水间的宣传和培训1. 新入职员工在入职培训中将会介绍茶水间的使用规定和设施情况。
2. 定期组织茶水间使用知识培训和宣传活动，提高员工对茶水间管理制度的认知和遵守意识。
3. 在茶水间内设置宣传栏，不定期发布茶水间管理制度、相关通知和员工宣传活动，以增强员工对茶水间管理的重视程度。
四、茶水间管理制度的执行和违规处理1. 公司将通过监督和检查等方式对茶水间管理制度的执行情况进行监控。
2. 对于违反茶水间管理制度的员工，将按照公司相关规定进行处理，包括口头警告、书面警告、扣减绩效奖金等。
3. 对于多次违反茶水间管理制度或者行为严重影响工作秩序和员工利益的员工，将依据公司规定进行严肃处理。
总结：茶水间管理制度的制定旨在提供良好的休息和交流环境，促进员工的工作效率和团队合作。
公司茶水间规章制度
公司茶水间规章制度公司茶水间规章制度（篇1）一、管理部门职责1、员工茶水间由生产部门各车间制度管理。
车间主管、组长负责员工休息室的管理、使用、安全、卫生，人力资源部负责检查等工作。
2、各部门主管、组长负责茶水间饮水设备、储物柜、桌椅等其他设施的管理。
3、车间安排员工负责茶水间的卫生清洁，公司清洁工负责垃圾的.处理工作。
二、休息时间1、员工茶水室的休息开放时间为白班上午10:00-10:10；中午12:00-13:30；下午15:30-15:40；17:30-18:00。
夜班早上3:00-3:10；6:00-6:10。
2、除规定在上述休息时间以外，茶水间禁止员工在此休息，遇员工身体不适等其他特殊情况需经车间主管同意后，方可进入茶水间做短暂休息。
三、卫生管理方面1、每天值班员工必须保证在上、下午各打扫一次员工茶水间卫生。
2、上、下午茶水间休息开放时间车间主管、组长要到茶水间巡视一次，主要检查室内物品的完好情况。
3、主管或者组长如发现茶水间设施有损坏应及时填单报维修部修理。
4、部门主管、组长如发现茶水间内卫生情况较差，应及时通知值班员工进入打扫。
5、茶水间的`清洁用具应整齐摆放在角落，室内保持洁净，地面不得有积水、果屑。
四、安全管理方面1、本场所仅供公司员工上班中途临时休息、饮水之用，非休息时间不得在茶水间抽烟、玩手机，无特殊情况也不得随意入内休息。
2、休息时间在茶水间抽烟后，要及时将烟头熄灭方可丢到垃圾桶中，不得将未熄灭的烟头丢进垃圾桶，也不得将垃圾桶放到桌子上充当烟灰缸使用。
3、组长巡视时应注意检查休息室内基本设施与物品的损坏；随时检查门、桌椅、风扇、灯光的开关情况，确保安全，属责任事故应追究当事人责任。
4、进入茶水间的人员必须自觉服从管理人员的管理。
茶水间内不准大声喧哗、不准追逐；不准在座椅上躺、卧；严禁随地吐痰，乱扔垃圾或在墙壁上乱写乱画等不文明行为的发生。
5、入室人员要自觉爱护公物，室内所有设施、物品不得随意挪动，乱摆乱放，不得随意借给他人或自行拿走，不得丢弃损坏。
公司员工茶水休息室管理制度
第一章总则第一条为规范公司员工茶水休息室的管理，保障员工身心健康，提高工作效率，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工茶水休息室的管理。
第三条茶水休息室是公司为员工提供休息、交流的场所，旨在营造和谐、舒适的工作环境。
第二章茶水休息室的管理职责第四条茶水休息室的管理由人力资源部负责，各部门应予以配合。
第五条人力资源部负责茶水休息室的日常维护、设备更新及卫生管理。
第六条各部门应定期检查茶水休息室的使用情况，发现问题及时上报人力资源部。
第三章茶水休息室的设施与用品第七条茶水休息室应配备必要的家具、电器等设施，如桌椅、饮水机、微波炉、冰箱等。
第八条人力资源部负责茶水休息室设施的采购、安装及维护。
第九条茶水休息室应提供充足的茶叶、咖啡、饮用水等用品，由人力资源部负责定期补充。
第十条茶水休息室的用品应保持清洁、卫生，使用后及时清理。
第四章茶水休息室的使用规定第十一条员工可随时进入茶水休息室休息、交流，但应保持安静，不影响他人。
第十二条员工在茶水休息室内不得进行吸烟、饮酒等不文明行为。
第十三条员工不得在茶水休息室内大声喧哗、争吵，影响他人休息。
第十四条员工不得将个人物品长时间放置在茶水休息室内，应保持茶水休息室的整洁。
第十五条员工不得在茶水休息室内进行与工作无关的活动。
第五章茶水休息室的卫生管理第十六条人力资源部负责茶水休息室的日常卫生管理，包括清洁、消毒等工作。
第十七条员工应自觉维护茶水休息室的卫生，不得乱扔垃圾。
第十八条茶水休息室的清洁用品由人力资源部负责提供。
第六章茶水休息室的维修与更新第十九条茶水休息室设施出现故障时，员工应及时上报人力资源部，由人力资源部负责维修。
第二十条茶水休息室的设施达到使用寿命或因其他原因需要更新时，由人力资源部负责采购、安装。
第七章奖惩措施第二十一条对在茶水休息室管理中表现突出的员工，给予表彰和奖励。
第二十二条对违反本制度规定，影响茶水休息室秩序的员工，给予批评教育，情节严重的，依法依规处理。
办公室茶水间管理规定模版(3篇)
办公室茶水间管理规定模版一、茶水间使用规定1. 入口和使用范围办公室茶水间是专门为员工提供休息、放松和社交交流的场所。
只有公司员工才能使用茶水间，并请确保茶水间的门口清晰标示为“员工休息区”。
2. 仪容仪表进入茶水间的员工应保持整洁干净的仪容仪表。
穿着整洁、得体的服装，不得着拖鞋进入茶水间。
3. 清洁和维护茶水间保持干净整洁是每个员工的责任。
请在使用茶水设施后及时清理自己留下的垃圾，并保持桌面、水槽和热水壶等设施的清洁。
4. 设备使用茶水间的设施和设备是为员工提供便利和舒适感而设置。
请按照正确的使用方法操作设备，如电热水壶、微波炉等。
使用完毕后，请将设备恢复原状并关闭电源。
二、茶水间行为规范1. 禁止吸烟茶水间是一个无烟区域，请员工严格遵守公司的禁烟政策。
如有需要，可以在指定的吸烟区域外吸烟。
2. 饮食禁忌茶水间是为喝茶、饮水和放松而设立的地方，禁止在茶水间内吃食物。
如果需要进食，请到指定的用餐区域用餐。
3. 安静环境茶水间是员工放松和交流的场所，请员工保持安静，不要高声喧哗，不要播放音乐或视频等会干扰他人的噪音。
4. 茶水间卫生茶水间卫生是员工共同关心和维护的问题。
请员工在使用后及时清理桌面、水槽和台面等，保持茶水间环境的整洁。
三、茶水间设备使用规定1. 热水设备使用请员工在使用热水壶时，先检查电源线是否正常，使用时保持水位适当，不要超过热水壶的最高水位标记。
使用完毕后，请断电并清洗干净。
2. 微波炉使用使用微波炉时，请确认食物是否适宜在微波炉中加热，并遵循食物加热时间和功率的要求。
使用后，请清理微波炉内部和周围的食物残渣。
3. 水槽使用使用水槽时，请保持水槽周围干净，注意节约用水。
不要将咖啡渣、茶渣等固体物质倒入水槽，以免堵塞管道。
四、茶水间安全管理1. 防火安全禁止在茶水间内使用明火和易燃物品。
员工应保持警惕，不要随意乱放易燃易爆物品，确保茶水间的安全。
2. 电器安全请员工确保茶水间的电器设备正常运作，不要私自更换、维修或调整电器设备。
公司休闲茶水吧管理制度
第一章总则第一条为规范公司休闲茶水吧的使用和管理，保障员工身心健康，提高工作效率，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体员工及来访客人。
第三条休闲茶水吧是公司为员工提供休息、交流的场所，应保持整洁、舒适、卫生。
第二章使用规定第四条休闲茶水吧开放时间为每日上午8:30至下午18:00，特殊情况需经行政部批准。
第五条员工进入休闲茶水吧时，应遵守以下规定：1. 保持安静，不高声喧哗，不影响他人休息；2. 不得在茶水吧内吸烟、饮酒；3. 保持茶水吧内卫生，不乱扔垃圾；4. 使用完毕后，请将餐具洗净放回原位；5. 爱护茶水吧内的设施，不得随意损坏。
第六条来访客人使用休闲茶水吧时，应遵守以下规定：1. 主动向工作人员出示来访证件；2. 遵守茶水吧内的各项规定；3. 使用完毕后，请将餐具洗净放回原位。
第三章卫生管理第七条休闲茶水吧内应保持整洁，每日由清洁人员负责打扫，具体要求如下：1. 每日清理茶水吧内的垃圾，保持地面干净；2. 定期擦拭茶几、座椅等设施，保持清洁；3. 定期清洗饮水机、茶具等，确保卫生；4. 保持室内空气流通，定期喷洒空气清新剂。
第八条员工应自觉维护茶水吧卫生，发现不卫生现象，应及时向清洁人员或行政部反映。
第四章安全管理第九条休闲茶水吧内不得存放易燃易爆物品，不得私拉乱接电源。
第十条使用茶水吧内的电器设备时，应遵守操作规程，确保安全。
第十一条发现安全隐患，应及时向行政部报告，并采取措施排除。
第五章责任与奖惩第十二条行政部负责监督执行本制度，对违反规定的员工和客人进行批评教育，情节严重者，予以处罚。
第十三条对自觉遵守本制度、积极维护茶水吧卫生的员工，给予表扬和奖励。
第十四条本制度由行政部负责解释，自发布之日起实施。
第六章附则第十五条本制度如有未尽事宜，由公司行政部负责修订。
第十六条本制度自发布之日起执行。
某某公司员工茶水间管理制度
某某公司员工茶水间管理制度
为了保障公司员工的休息和健康，统一管理茶水间，提升公司形象，规范公司管理，制定本管理制度。
茶水间设立
公司将按照员工人数和日常工作需求，按比例布置茶水间，并进行统一管理。
茶水间设立的原则是方便、安全、卫生、环保。
茶水间设有整洁干净的厨房用具、饮水设备、热水壶、茶具等器具（注：饮水设备应当定期换水及消毒），以及与工作无关的各类报纸、杂志等阅读资料。
茶水间使用
1.所有员工可以享受使用茶水间的权利，但是在使用茶水间时应当保持
安静和卫生。
2.不允许将茶水间用于个人或小团体聚会、聊天等非工作交流。
3.为了保证公司环保，垃圾应当放入相应的垃圾桶并分类处理。
4.使用完饮水机后，应该将茶具及时清洗干净，妥善存放，确保卫生。
5.使用茶水间的员工应当自觉遵守茶水间管理规定，保持文明礼貌的用
餐习惯，不扰民、不损坏茶水间设施设备（如损坏设备，需赔偿）。
6.使用茶水间应注意节约用水，避免水浪费，珍惜资源。
管理
1.茶水间管理由公司指定专人进行管控，协助员工用餐，确保茶水间设
施的卫生、安全和使用秩序，并及时对出现的问题进行统计和反馈。
2.茶水间管理人员应当常规巡查及时发现问题并及时解决，例如：堆放
垃圾、茶水间用具设备损坏，水龙头漏水等问题。
3.在茶水间墙壁内安装管理公告栏，用于发布工作、安全、及时反馈使
用茶水间遇到的问题、员工交流等信息。
以上是某某公司员工茶水间管理制度，通过本制度的实施，可以规范公司管理制度，保证公司良性发展，提高员工互动交流，营造谐和的企业文化氛围。
公司茶水间日常管理制度
第一章总则第一条为加强公司茶水间的管理，提高员工生活质量，保障员工身心健康，营造和谐的工作环境，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司内部所有茶水间的管理。
第三条茶水间管理应遵循安全、卫生、便捷、节约的原则。
第二章茶水间布局与设施第四条茶水间应设置在方便员工使用的位置，确保员工在休息时间能够方便地进入。
第五条茶水间内应配备以下设施：1. 冷热水饮水机；2. 茶具（茶壶、茶杯、茶叶等）；3. 咖啡机（如有需要）；4. 热水瓶；5. 食品储藏柜；6. 清洁工具；7. 洗手台；8. 垃圾桶。
第六条茶水间设施应定期检查、维修，确保正常使用。
第三章茶水间使用规定第七条员工进入茶水间时，应保持安静，不得大声喧哗。
第八条使用茶水间的员工应爱护公共设施，不得损坏、私占或随意移动。
第九条使用饮水机时，应先关掉水源，取下水瓶，避免水流浪费。
第十条使用茶具时，应保持茶具的清洁，使用后及时清洗并放回原位。
第十一条咖啡机、热水瓶等电器设备使用完毕后，应及时关闭电源，确保安全。
第十二条食品储藏柜内不得存放过期、变质或不符合卫生标准的食品。
第十三条员工不得在茶水间内吸烟、饮酒或进行其他违反公司规定的行为。
第四章茶水间卫生管理第十四条茶水间应保持整洁，每日进行清洁消毒。
第十五条员工使用茶水间后，应将水杯、茶具等清洁物品放回原位。
第十六条清洁工具应定期更换，确保卫生。
第十七条茶水间内不得堆放杂物，保持通风良好。
第五章茶水间安全与消防第十八条茶水间内不得存放易燃、易爆、有毒等危险物品。
第十九条茶水间内应配备消防器材，员工应熟悉消防器材的使用方法。
第二十条如发生火灾或其他安全事故，员工应立即报告公司相关部门，并按照应急预案进行处置。
第六章茶水间管理制度执行与监督第二十一条本制度由公司行政部门负责监督执行。
第二十二条公司定期对茶水间进行检查，对违反本制度的行为进行通报批评。
第二十三条员工对茶水间管理有意见和建议，可通过公司内部渠道反映。
公司内部茶水吧管理制度
第一章总则
第一条为规范公司内部茶水吧的管理，保障员工身心健康，提高工作效率，特制
定本制度。
第二条本制度适用于公司内部所有员工。
第三条茶水吧是公司为员工提供休息、交流的场所，应保持整洁、卫生、安全。
第二章茶水吧的设置与维护
第四条茶水吧应设置在公司内部方便员工使用的地方，如会议室、员工休息区等。
第五条茶水吧内应配备足够的茶具、茶叶、开水器、垃圾桶等设施。
第六条茶水吧内的茶具、茶叶等物品由行政部门负责采购、补充，确保供应充足。
第七条员工应爱护茶水吧内的设施，不得随意损坏或带走。
第八条茶水吧内的卫生由员工轮流负责，每周至少清洁一次。
第三章使用规定
第九条员工可随时到茶水吧自取茶水，但不得占位或占用茶水吧内其他设施。
第十条茶水吧内的茶水为免费提供，员工不得外带。
第十一条员工在使用茶水吧时，应保持安静，不得大声喧哗。
第十二条员工应爱护茶水吧内的环境，不得在茶水吧内吸烟、吃零食。
第十三条员工不得在茶水吧内进行私人聚会或进行与工作无关的活动。
第四章维护与监督
第十四条行政部门负责茶水吧的日常管理和监督。
第十五条行政部门应定期检查茶水吧的卫生状况，确保设施完好。
第十六条员工发现茶水吧内设施损坏或卫生问题，应及时向行政部门报告。
第十七条行政部门对违反本制度的行为，有权进行纠正和处罚。
第五章附则
第十八条本制度由公司行政部门负责解释。
第十九条本制度自发布之日起实施。
第二十条本制度如有未尽事宜，由公司行政部门根据实际情况予以补充和修订。
公司茶水间管理制度完整版
公司茶水间管理制度
一、使用规定
1. 茶水间仅供公司员工使用，非公司员工不得进入。
2. 员工应自觉维护茶水间的卫生，不乱丢垃圾，不随地吐痰。
3. 茶水间内禁止吸烟、喝酒、吃零食等行为。
4. 茶水间内的桌椅、沙发等设施仅供员工休息使用，不得擅自搬离或挪作他用。
5. 员工应节约用水、用电，避免浪费。
二、卫生管理
1. 茶水间由公司保洁员负责日常清洁和维护，每周至少进行一次全面清洁。
2. 员工使用茶水间后，应将桌椅、沙发等设施恢复原状，
并将垃圾放入指定的垃圾桶内。
3. 茶水间内的茶具、咖啡机、饮水机等设备应定期进行清洁和保养，确保设备的正常使用。
三、安全管理
1. 茶水间内应配备相应的消防器材，并定期进行检查和维护。
2. 员工在使用茶水间时，应注意安全，避免因操作不当引发安全事故。
3. 在紧急情况下，员工应知道如何采取正确的应急措施，如火警、地震等。
四、违规处理
1. 对于违反茶水间使用规定的员工，公司将予以口头警告。
2. 对于严重违反茶水间使用规定的员工，公司将予以书
面警告，并扣除相应的绩效奖金。
3. 对于屡次违反茶水间使用规定的员工，公司将予以辞退处理。
以上是一份完整的公司茶水间管理制度，公司可以根据实际情况进行调整和完善。
办公室茶水间管理规定（4篇）
办公室茶水间管理规定办公室茶水间是员工休息、交流和放松的重要场所，良好的管理规定能够提升员工对工作环境的满意度和工作效率。
以下是办公室茶水间的管理规定，共____字。
一、茶水间使用规定1. 茶水间开放时间：茶水间将在工作日的上午9点至下午5点对员工开放。
非工作时间茶水间关闭，禁止员工入内。
2. 使用茶水间的人数控制：根据茶水间的面积和设备数量，茶水间内同时容纳的人数不得超过10人，以尽量避免拥挤和影响使用体验。
3. 员工轮流使用茶水间：为了保证每位员工都有足够的时间使用茶水间，每位员工在茶水间使用时限为15分钟，超时需让给其他员工使用。
4. 维护茶水间卫生：员工在使用完茶水间后，应自觉清理好自己使用的杯子和器具，并将垃圾和溢出的液体放入指定的垃圾桶和排水管。
定期由清洁人员清理消毒茶水间，保持整洁卫生。
5. 禁止在茶水间吸烟：为了保持办公环境的良好氛围和健康，茶水间严禁吸烟，员工应在规定的吸烟区域抽烟。
6. 禁止在茶水间噪音过大：茶水间是员工休息和放松的地方，禁止在茶水间大声喧哗，影响他人使用和休息。
7. 茶水间内不得进行商业活动：茶水间作为员工休息场所，不得用于商业交易和活动，禁止在茶水间内买卖物品或做其他商务活动。
二、茶水间设备管理规定1. 提供基本的茶水设备：茶水间内将提供热水壶、电热杯、茶叶和咖啡等基本设备和物品，以满足员工的基本饮品需求。
2. 茶叶和咖啡的储备和管理：公司将负责购买茶叶和咖啡，定期补充茶叶和咖啡供应。
员工应自觉节约使用，并遵守茶叶和咖啡的管理规定。
3. 维护茶水设备的卫生：员工在使用茶水设备前，应先进行简单的清洁和消毒，确保设备的干净卫生，并负责自己使用的杯子和器具的清洗和归还。
4. 茶水设备的维修和更换：如果发现茶水设备有故障或损坏，员工应及时向设备管理员报告，以便进行维修或更换。
5. 茶水设备的用电安全：使用茶水设备时需注意用电安全，避免使用电源线过长或容量过大的设备，以防止发生安全事故。
茶水间管理制度
茶水间管理制度一、目的为了给员工营造一个舒适、整洁、有序的茶水间环境，规范员工在茶水间的行为，特制定本管理制度。
二、适用范围本制度适用于本公司所有员工。
三、茶水间开放时间周一至周五：上午 8:00 下午 6:00周六：上午 9:00 下午 1:00法定节假日及公司特殊安排的休息时间，茶水间不开放。
四、设施与设备管理1、饮水机（1）员工应正确使用饮水机，不得随意摆弄饮水机的开关、按钮等部件。
（2）如发现饮水机出现故障或水质异常，应及时通知行政部门进行维修和处理。
2、微波炉（1）使用微波炉时，应按照微波炉的操作说明进行操作，不得超时加热或使用金属容器。
（2）加热食物时，应注意密封或加盖，以防止食物飞溅和污染微波炉内部。
（3）使用完毕后，应及时清理微波炉内部，保持其干净整洁。
3、冰箱（1）冰箱内仅可存放员工自带的食品和饮料，不得存放公司物品或违禁物品。
（2）存放食品和饮料时，应标注姓名和存放日期，避免长时间存放导致变质。
（3）定期清理冰箱，对于过期或变质的食品应及时清理。
4、水槽与水龙头（1）使用水槽后，应及时清理水槽内的杂物和污渍，保持水槽畅通。
（2）正确使用水龙头，避免过度用力或长时间开着水龙头造成水资源浪费。
5、桌椅（1）使用桌椅时应轻拿轻放，不得故意损坏。
（2）离开茶水间时，应将桌椅摆放整齐。
五、卫生与清洁管理1、个人卫生（1）员工在使用茶水间设施和设备后，应及时清理自己产生的垃圾和污渍。
（2）不得在茶水间随地吐痰、乱扔垃圾或进行其他不文明的行为。
2、公共卫生（1）行政部门安排专人负责茶水间的日常清洁工作，包括地面清扫、桌椅擦拭、水槽清理等。
（2）定期对饮水机、微波炉、冰箱等设备进行消毒和清洁。
3、垃圾处理（1）茶水间设有垃圾桶，员工应将垃圾放入垃圾桶内，不得随意丢弃。
（2）垃圾桶满后，应及时更换垃圾袋，并将垃圾运至指定的垃圾存放点。
六、食品与饮料管理1、自带食品与饮料（1）员工可以自带食品和饮料进入茶水间，但应注意食品的保存和卫生。
员工休息室茶水间管理制度
第一章总则第一条为保障员工身体健康，提高工作效率，营造和谐的工作氛围，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工休息室茶水间的使用与管理。
第三条员工休息室茶水间是公司为员工提供休息、饮水、餐饮等服务的场所，应保持整洁、卫生、舒适。
第二章使用规定第四条员工休息室茶水间使用时间：每日上午8:30至12:00，下午13:00至18:00。
第五条员工进入休息室茶水间应遵守以下规定：1. 保持安静，不得大声喧哗；2. 爱护公共设施，不得损坏；3. 不得在休息室茶水间内吸烟、喝酒；4. 保持地面、桌面整洁，不得乱扔垃圾；5. 不得占用休息室茶水间内的座位或设施；6. 不得在休息室茶水间内进行任何与工作无关的活动。
第六条休息室茶水间内的饮水机、冰箱、微波炉等设施仅供员工使用，不得擅自移走或损坏。
第三章卫生管理第七条休息室茶水间应保持清洁卫生，具体要求如下：1. 每日由专人负责清洁，保持地面、墙面、门窗、桌椅等干净；2. 定期清洗饮水机、冰箱、微波炉等设施；3. 定期消毒茶具、餐具等；4. 设置垃圾分类桶，引导员工正确投放垃圾。
第四章安全管理第八条休息室茶水间内应配备灭火器、急救箱等安全设施，并定期检查其有效性。
第九条员工在使用休息室茶水间时，应注意以下安全事项：1. 使用饮水机时，注意防止烫伤；2. 使用微波炉时，注意防止火灾；3. 使用电器时，注意防止触电；4. 如遇紧急情况，应立即报告相关部门。
第五章违规处理第十条对违反本制度的行为，公司将视情节轻重给予以下处理：1. 警告：对轻微违规行为进行口头警告；2. 纪律处分：对严重违规行为给予警告、记过、降职等纪律处分；3. 解除劳动合同：对严重违规且屡教不改的员工，公司有权解除劳动合同。
第六章附则第十一条本制度由人力资源部负责解释。
第十二条本制度自发布之日起实施。
第十三条本制度如有未尽事宜，由公司根据实际情况予以补充和完善。
公司茶水间管理制度范文
公司茶水间管理制度范文公司茶水间管理制度第一章总则为了提高公司员工的工作效率和生活品质，加强员工之间的交流与互动，制定本茶水间管理制度。
本制度适用于公司全部员工，茶水间是员工放松心情、交流的场所，也是员工享受工作休息、调整工作状态的地方。
第二章茶水间的功能茶水间应具备以下功能：1. 提供热、冷饮用水；2. 提供茶叶、咖啡、牛奶等饮品；3. 提供微波炉、冰箱等设备以便员工加热或保存食品；4. 提供舒适的座椅和桌子，供员工休息和聚集使用；5. 提供电视、报纸、杂志等娱乐设施。
第三章茶水间的使用1. 茶水间的开放时间为工作日的工作时间。
2. 茶水间只对全职员工开放，合同制员工可以根据合同约定享受使用茶水间的权利。
3. 在使用茶水间期间，请保持整洁和安静，不得谈论与工作无关的话题。
4. 离开茶水间后，请及时清理个人使用过的餐具和清洁茶水间的用具设施。
5. 在使用电器设备时，请确保安全，用后及时关闭电源。
6. 不得在茶水间吸烟，饮食时请注意卫生，垃圾请及时倒入指定的垃圾桶。
第四章物品购买和保养1. 公司将根据员工需求，购买必要的茶叶、饮料、水杯、纸巾等物品，并通过专人负责统一配送和管理。
2. 员工可以在茶水间提出物品购买建议，公司将根据实际情况进行考虑和采纳。
3. 所有茶叶、饮料等物品要严格按照规定的使用方式进行使用，不得浪费。
4. 员工发现茶水间设施或物品损坏，应及时上报，由专人进行维修和替换。
第五章安全管理1. 茶水间内不得私自放置易燃、易爆、有毒、有害的物品。
2. 使用微波炉时，请勿将金属、易燃物品等放入微波炉，以免引起火灾等事故。
3. 在茶水间内应保持通风，不得随意关闭通风设施。
4. 在使用电器设备时，请确保安全，用后及时关闭电源。
5. 不得擅自更改、增加、减少茶水间内的设施和设备。
第六章违纪和处罚1. 在茶水间内吸烟的，将视情节轻重，给予相应的处罚，情节严重的将追究法律责任。
2. 对于恶意破坏茶水间设施设备、浪费茶叶、饮料等的员工，将依照公司规定，给予相应的处理，情节严重的将追究法律责任。
公司员工茶室管理制度范本
第一章总则第一条为规范公司员工茶室的管理，营造一个舒适、和谐的休息环境，提高员工的工作效率和生活质量，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司内部所有员工茶室的管理。
第二章茶室功能与布局第三条员工茶室是供员工休息、交流、品茶的场所，旨在缓解工作压力，增进同事间的友谊。
第四条茶室应设置在方便员工出入的位置，布局合理，空间宽敞，设施齐全。
第五条茶室应配备以下设施：1. 茶具：包括茶壶、茶杯、茶叶等；2. 休息区：提供舒适的座椅和茶几；3. 洗手间：保持干净整洁；4. 空调或风扇：保持室内温度适宜；5. 垃圾桶：定期清理。
第三章使用规定第六条茶室使用时间为每日上午9:00至下午18:00，特殊情况需延长使用时间，需提前向管理员申请。
第七条员工进入茶室应保持安静，不得大声喧哗，影响他人休息。
第八条使用茶室时，请爱护公共设施，不得随意损坏。
第九条茶室内的茶具及茶叶由公司统一提供，员工不得自带茶叶或茶具进入茶室。
第十条茶室内的饮料及食品由公司统一采购，员工不得自行购买或携带。
第四章管理职责第十一条茶室管理员负责茶室的日常管理，包括：1. 茶室卫生的清洁与维护；2. 茶具及茶叶的补充与维护；3. 茶室使用规则的宣传与执行；4. 茶室安全隐患的排查与处理。
第十二条管理员需每日对茶室进行巡查，确保茶室设施完好，环境整洁。
第五章奖惩措施第十三条对于爱护茶室设施、遵守使用规定的员工，公司给予表扬和奖励。
第十四条对于损坏茶室设施、违反使用规定的员工，公司视情节轻重给予警告、罚款或停职等处分。
第六章附则第十五条本制度由公司人力资源部负责解释。
第十六条本制度自发布之日起实施。
注：本制度可根据公司实际情况进行调整。
员工茶水间管理制度
员工茶水间管理制度目的为节约能源，提供安全、优质的饮用水，改善员工的饮水质量，保障设备正常使用，维护茶水间内的公共秩序，保持环境卫生，根据公司实际情况，制定本制度。
适用范围本制度适用于公司所有员工。
职责1、行政部负责制定并适时修改本制度。
2、行政部后勤管理员负责茶水间的具体管理工作。
3、公司所有员工严格遵守本制度规定，违反规定者公司将视其情节轻重给予相应处分。
内容1、茶水间实行24小时不间断供应热水。
2、公司统一为住宿员工提供开水，请自觉管理好饮水工具。
3、开水房设备间由行政后勤人员统一管理，随时观察设备的运行情况，发现问题及时处理、上报和通告，确保安全供水。
4、除由后勤管理人员陪同外其他人员严禁进入设备间，严禁擅自触摸供水管路和相关机械设备，防止事故发生。
5、进入热水房内请自觉遵守管理制度，服从管理，按序打水，严禁用热水袋、矿泉水瓶打水（为确保安全请自觉使用暖水瓶、保温瓶取水），严禁直接用嘴饮用和洗手等，防止被烫伤。
6、严禁在开水房内打闹嬉戏、玩耍、洗头、洗衣服、泡方便面、吸烟或有其他不文明行为。
7、茶水间内各项设施应保持干净，及时清洁；纸屑、茶叶应倒入垃圾桶，废水倒入水池，地面保持干爽、洁净。
8、全体员工需爱护公物，正确使用热水房内的设施，不得随地乱扔杂物，废弃物请放入垃圾箱内，切勿乱涂乱画，保持环境卫生。
在非规定打扫时间内，清洁工如发现茶水间内卫生情况较差，也应及时打扫。
损坏公物照价赔偿，故意破坏公物者三倍罚款。
9、行政部应定期检查茶水间全自动电热开水器及纯净水装置，并安排行政采购联系厂家做好设备保养工作，对过滤耗材应定期更换。
10、严格管理，节约用水。
开水只保障员工饮用需要，严禁其他用途取水。
郑州XXXXXXXX有限公司二〇一六年十二月二十八日。
公司茶水间管理制度模板
公司茶水间管理制度一、目的为加强公司茶水间的管理，提高员工的工作效率和工作质量，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司全体员工。
三、茶水间使用规定1. 茶水间仅供员工饮用茶水、休息，不得进行与工作无关的活动，如吸烟、吃零食、打闹等。
2. 茶水间内的设施和设备应保持清洁和卫生，定期进行清洁和消毒。
3. 茶水间内的食品和饮料应符合国家食品安全标准，禁止食用和饮用不符合标准的食品和饮料。
4. 茶水间内的垃圾和废物应及时清理，保持茶水间的整洁和卫生。
5. 茶水间内的电器和设备应按照公司的规定进行使用和维护，禁止私自使用和损坏。
四、安全管理1. 茶水间内的电器和设备应按照公司的规定进行使用和维护，禁止私自使用和损坏。
2. 茶水间内应配备足够的消防设施和设备，并定期进行检查和维护，确保消防设施和设备的正常使用。
3. 茶水间内应保持通风和干燥，避免潮湿和发霉。
4. 茶水间内应配备足够的急救设施和药品，并定期进行检查和更换，确保急救设施和药品的正常使用。
五、卫生管理1. 茶水间应保持清洁和卫生，定期进行清洁和消毒。
2. 茶水间内的垃圾和废物应及时清理，保持茶水间的整洁和卫生。
3. 茶水间内的食品和饮料应符合国家食品安全标准，禁止食用和饮用不符合标准的食品和饮料。
4. 茶水间内的设施和设备应保持清洁和卫生，定期进行清洁和消毒。
六、员工行为规范1. 禁止在茶水间内吸烟、吃零食、打闹等。
2. 禁止在茶水间内乱扔垃圾和废物。
3. 禁止在茶水间内使用不符合国家食品安全标准的食品。
七、监督和管理1. 公司行政部门应定期对茶水间进行检查和监督，确保茶水间的管理符合公司的规定和要求。
2. 公司行政部门应定期对茶水间内的设施和设备进行检查和维护，确保设施和设备的正常使用。
3. 公司行政部门应定期对茶水间内的食品和饮料进行检查和监督，确保食品和饮料的质量和安全。
4. 公司行政部门应加强对员工的宣传和教育，提高员工的自觉意识和文明素质。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
4、进入茶水间的人员必须自觉服从管理人员的管理。茶水间内不准大声喧哗、不准赌博；不准在座椅上躺、卧；严禁随地吐痰，乱扔垃圾或在墙壁上乱写乱画等不文明行为的发生。
5、入室人员要自觉爱护公物，室内所有设施、物品不得随意挪动，乱摆乱放，不得随意借给他人或自行拿走，不得丢弃损坏。
三、卫生管理制度
1、每天值班员工必须保证在上、下午各打扫一次员工茶水间卫生。
2、上、下午茶水间休息开放时间车间主管、组长要到茶水间巡视一次，主要检查室内物品的完好情况。
3、主管或者组长如发现茶水间设施有损坏应及时填单报维修部修理。
4、部门主管、组长如发现茶水间内卫生情况较差，应及时通知值班员工进入打扫。
文件编号：1102-3-003-001
版本：A
发行日期
工程部
人事行政
采购部
品质部
生产部
项目部
编制：日期：2012年1月04日
审核：日期：年月日
会签：
总经办
日期
客服部
日期
工程部
日期
人事行政
日期
采购部
日期
品质部
日期
生产部
日期
项目部
日期
批准：日期：年月日
变更履历
变更内容
版本/版次
10、人力资源部承担监督和检查责任，不定期检查清洁工、员工是否按照茶水间管理规范要求使用茶水间。
11、如有违反上述（安全管理制度）的任一规定，按照顺科奖惩条例对其进行50-100元的经济处罚，对设备造成损坏者按照设施原价赔偿。
二、休息时间
1、员工茶水室的休息开放时间为白班上午10:00-10:10；中午12:00-13:30；下午15:30-15:40；17:30-18:00。夜班早上3:00-3:10；6:00-6:10。
2、除规定在上述休息时间以外，茶水间禁止员工在此休息，遇员工身体不适等其他特殊情况需经车间主管同意后，方可进入茶水间做短暂休息。
页次
修订记录
日期
修订者
一、管理部门职责
1、员工茶水间由生产部门各车间统一管理。车间主管、组长负责员工休息室的管理、使用、安全、卫生，人力资源部负责监督检查等工作。
2、各部门主管、组长负责茶水间饮水设备、储物柜、桌椅等其他设施的管理。
3、车间安排员工负责茶水间的卫生清洁，公司清洁工负责垃圾的处理工作。
5、茶水间的清洁用具应整齐摆放在角落，室内保持洁净，地面不得有积水、果屑。
四、安全管理制度
1、本场所仅供公司员工上班中途临时休息、饮水之用，非休息时间不得在茶水间抽烟、玩手机，无特殊情况也不得随意入内休息。
2、休息时间在茶水间抽烟后，要及时将烟头熄灭方可丢到垃圾桶中，不得将未熄灭的烟头丢进垃圾桶，也不得将垃圾桶放到桌子上充当烟灰缸使用。
6、员工私人储物柜不得存放危险物品，不得任意损坏储物柜及茶水间的一切设施，离职时必须交回储物柜钥匙。
8、任何人都不得在桌椅上划线、记号，更不得采取刮、挖、粘等其他有损茶水间设备的行为。
9、车间管理人员必须按照制度规定加强管理、认真负责，做好服务和安全工作。放假或下班前关好灯光、门窗及用电设施，检查设备状况，确保茶水间安全。