03建筑工程安全生产规章制度.
建筑安全生产规章制度
建筑安全生产规章制度建筑安全生产规章制度「篇一」（一）安全生产检查制度1、公司安全生产领导班子每月组织一次安全生产大检查，查出隐患，下达整改通知书，制订整改措施。
2、项目部组织班子人员，每十天组织一次大检查，发现不安全隐患，及时整改，并填写整改报告书。
3、施工班组每天坚持召开班前活动会，总结安全生产情况，分析正反两方面的典型教育，安排安全生产注意事项，班前班后对作业环境安全状况进行检查。
4、施工现场每个工人在作业前都要对施工机具和作业环境进行自检、互检、交接检。
5、安全员、各工种工长随时随地检查指导安全生产工作。
6、对检查出工人不执行安全规章制度者，进行批评教育，或视情节轻重进行罚款处理。
7、对重大不安全隐患，要及时整改，并上报公司安全生产领导班子。
（二）安全教育与培训制度对职工进行安全生产宣传教育，特别是加强施工高峰、夏季、冬季、雨季、夜间施工及节假日前后的安全生产思想教育，使职工能够正确认识生产与安全的辨证关系，提高全员安全意识、安全素质及安全管理水平，防止事故发生，从而实现安全生产，制定如下制度：1、凡新工人（包括民工、临时工）必须经过公司、项目部、班组三级安全教育合格后，才能进入操作岗位。
2、对架子工、电工、起重工、焊工、起重机械司机及各种施工机械操作工人，都要进行安全培训，并经过考试合格后方能上岗。
3、坚持每周开展一次安全教育培训活动。
4、在采用新的生产方法、添置新设备、制造新产品、调动新工人工作时，应对工人进行新的操作方法和新工种岗位的安全教育。
（三）班前安全活动制度1、为确保安全施工，提高职工的安全思想素质，加强自我安全保护意识，各项目在安排生产的同时，应加强安全管理工作。
2、必须建立班前安全活动制度，班组每天对工人进行施工要求、作业环境的安全交底，班前交底内容主要是当天的作业环境、邻近高压线、附近建筑物地基情况、气候条件（如台风、雨季等）、当班主要工作内容、各个环节的操作、安全技术要求的特殊工种的配合等。
建设工程安全生产规章制度
建设工程安全生产规章制度一、概述为保障建设工程的安全与质量，提高施工人员的防范意识和技能，及时发现和消除安全隐患，特制定本规章制度。
二、质量与安全管理原则1. 安全至上原则：无论任何情况下，安全都是第一要素，不得为了完成任务而牺牲安全。
2. 预防为主原则：强调预防，提前发现安全问题并采取有效的措施加以遏制。
3. 全员参与原则：鼓励全体员工参与管控安全方面，真正做到大家参与、安全无限制。
4. 监管制度原则：严格执行制度，确保部门、人员在执行任务中按照规章制度进行。
三、工程安全的管理要求1. 管理体系：按照国家相关的工程安全标准及建筑工程管理条例等要求，建立和完善建筑施工的安全管理体系。
2. 岗位责任：明确施工企业的安全生产岗位责任清单，岗位职责明确，责任到人。
3. 安全操作：在工程施工过程中，应制定安全操作规程，切实保障施工人员的安全。
4. 应急预案：建立建筑施工安全应急预案，确保在突发事件时可以及时响应并做出正确的应对。
5. 安全教育：对参与施工的人员进行安全教育、技能培训和现场指导，保证他们的安全作业技能达到要求。
6. 安全检查：制定安全检查制度，定期对建筑施工现场进行安全检查和隐患排查，并及时整改，保障施工进度。
四、建筑施工安全规章制度1. 安全标识规定：在建筑施工现场应设置醒目的安全标识。
颜色应醒目明显、符合有关规定。
2. 安全出入口规定：在施工现场设立单独的进出口，其他人员禁止随意进入工程现场。
3. 安全设施规定：针对建筑施工现场的不同环境和特点，制定相关的安全设施规定，确保安全施工。
4. 安全防护规定：制定安全防护措施，保护施工人员的头、脑、眼睛、耳朵和四肢。
5. 高处安全规定：从事高处作业的人员必须进行安全培训，严格遵守高处安全规定。
6. 机械安全规定：对建筑机械进行定期检修和维护，确保运转安全。
7. 发现隐患规定：发现施工现场存在安全隐患的，应及时上报并采取有效措施加以控制，直至消除安全隐患。
建设工程安全规章核心制度
建设工程安全规章核心制度一、总则1. 本规定依据国家有关安全生产的法律、法规，结合建设工程特点制定。
2. 所有参与建设工程施工的单位和个人，必须遵守本规定，确保施工安全。
二、安全生产责任1. 施工单位必须建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员和从业人员的安全生产职责。
2. 项目负责人是施工现场安全生产的第一责任人，负责组织实施安全生产各项措施。
3. 安全生产管理人员应具备相应的专业知识和管理能力，负责日常的安全监督和检查工作。
三、安全教育培训1. 施工单位应定期对从业人员进行安全教育和培训，提高其安全意识和操作技能。
2. 新入场的员工必须接受安全教育，并通过考核后方可上岗作业。
3. 特种作业人员必须持证上岗，并定期参加复审培训。
四、安全防护措施1. 施工单位应根据工程特点，制定详细的安全防护措施，并进行有效实施。
2. 施工现场应设置明显的安全警示标志，配备必要的安全防护设施。
3. 对于高空作业、临时用电等高风险作业，应采取特殊防护措施，确保作业人员安全。
五、事故处理与应急预案1. 施工单位应制定事故应急预案，明确事故发生时的应急响应流程和责任分工。
2. 发生事故时，应立即启动应急预案，迅速采取措施控制事故扩大，并进行事故调查分析。
3. 事故调查应客观公正，总结经验教训，防止类似事故再次发生。
六、监督检查与考核1. 施工单位应建立定期和不定期的安全检查制度，及时发现并纠正安全隐患。
2. 对安全生产工作进行定期考核，对表现突出的个人和单位给予奖励，对违规者进行处罚。
3. 鼓励员工参与安全管理，提出改进建议和意见。
七、附则1. 本规定自发布之日起执行，由施工单位负责解释。
2. 如有与国家法律、法规相抵触之处，以国家法律、法规为准。
建筑工程公司安全生产管理规章制度
建筑工程公司安全生产管理规章制度第一章总则为保障建筑工程公司生产生活安全，保障员工身体健康，提高安全生产意识，制定本规章制度。
本规章制度适用于建筑工程公司的所有员工，必须严格遵守。
第二章安全组织架构一、建立健全安全生产领导小组，负责指导公司的安全生产工作。
二、公司设立安全管理部门，负责全公司的安全生产管理工作。
三、各部门、班组设立安全员，负责本部门、班组的安全生产管理工作。
第三章安全生产制度一、公司应建立安全生产制度，制定书面工作规范，保障员工的安全生产权益。
二、安全生产制度包括安全管理制度、设备安全制度、操作规程等。
三、公司应及时更新和完善安全生产制度。
第四章安全教育培训一、公司应定期开展安全教育培训，提高员工安全意识和技能。
二、安全教育培训主要包括安全理念、安全生产法律法规、安全事故防范和处置等方面。
三、公司安排新员工进厂前及时接受安全教育，建立安全文化，在工作中保证安全。
第五章安全生产检查一、公司应定期开展安全生产检查，发现隐患及时处理。
二、安全生产检查内容包括施工场地卫生、用电用气设施安全、使用工具器材安全等方面。
三、安全生产检查应有记录，及时汇总，落实整改措施。
第六章安全事故应急预案一、公司应制定安全事故应急预案，包括预防安全事故、发生安全事故时的应急处置方法和流程、伤亡人员救治等方面。
二、公司应将应急预案下发到各部门和班组，并进行培训。
三、公司应定期演练安全事故应急预案，提高员工安全应急反应的能力。
第七章奖惩制度一、对于培训合格、安全检查合格、安全工作成绩优秀的员工，公司应当实行奖励制度。
二、对于安全责任、职业道德违规、安全事故，公司应当采取适当的纪律或经济惩罚措施。
三、公司应当建立安全生产绩效评价和考核机制，确保整体安全生产水平的稳定提升。
第八章附近一、本规章制度自颁布之日起生效，公司全员必须遵守。
二、对于本规章制度的修改，需经过公司领导小组讨论决定，并在全员范围内公布。
建筑工程安全生产管理制度
建筑工程安全生产管理制度一、总则1. 本制度依据国家有关安全生产的法律、法规和标准制定，旨在加强建筑工程安全生产管理，预防和减少生产安全事故，保护人民生命财产安全。
2. 企业应建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员和从业人员的安全生产职责。
3. 安全生产管理工作应坚持预防为主、综合治理的方针，实行谁主管、谁负责的原则。
二、组织机构与职责1. 成立安全生产领导小组，由企业主要负责人担任组长，负责全面领导和监督安全生产工作。
2. 设立专职安全管理部门，配备相应的安全生产管理人员，负责日常的安全生产管理工作。
3. 各施工班组应设立兼职安全员，负责本班组的安全生产管理工作。
三、安全生产教育与培训1. 对新入场的从业人员进行安全生产基础教育和岗位安全操作培训，确保其掌握必要的安全知识和技能。
2. 定期组织安全生产知识更新教育和应急演练，提高从业人员的安全意识和应急处置能力。
3. 对发现的安全隐患和违章行为，及时进行教育和纠正。
四、安全生产检查与监督1. 定期开展安全生产检查，重点检查施工现场的安全设施、作业环境和从业人员的操作行为。
2. 建立隐患排查治理机制，对发现的各类安全隐患，要求立即整改，确保问题及时得到解决。
3. 加强对重大危险源的监控和管理，制定相应的应急预案。
五、事故处理与报告1. 发生安全事故时，应立即启动应急预案，组织救援，并保护好事故现场。
2. 对事故原因进行调查分析，总结经验教训，防止类似事故再次发生。
3. 根据国家有关规定，及时向有关部门报告事故情况，并配合做好事故的调查处理工作。
六、奖惩制度1. 对于在安全生产工作中做出突出贡献的个人或集体，给予表彰和奖励。
2. 对于违反安全生产规定的行为，根据情节轻重，给予批评教育、罚款、停职检查直至开除等处罚。
七、附则1. 本制度自发布之日起实施，由安全生产领导小组负责解释。
2. 本制度如有更新，应及时通知所有从业人员，并做好新旧制度的衔接工作。
建筑施工企业安全生产规章制度(5篇)
建筑施工企业安全生产规章制度安全生产目标责任管理制度为了认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的安全生产方针。
逐步推行现代安全管理，特制订本制度:一、公司在编制各种计划和年度计划时，把安全工作列入头等议事日程。
根据党和国家的安全生产方针、政策，法规和上级部门的指示和要求,根据本单位的具体情况，提出全公司的安全生产目标数值。
内容包括本公司的工伤事故频率，死亡率和重伤率的数值及职业病危害区域的合格率，安全技术措施费用等;二、公司与下属项目部和施工队签订承包合同或下达工作计划时，一并将公司的安全生产目标责任制分解到各单位，作为公司对各单位考核的一项重要指标;三、各单位在与班组或个人签订合同或下达任务时也应将安全目标责任制一并列入,作为考核内容之一;四、公司工作实行安全一票否决，凡发生重大伤亡事故和超过安全生产目标值的单位和个人，一律取消当年的评先评奖资格;五、公司每月组织一次大的安全检查，检查时一并对安全生产目标完成情况进行分析和总结;六、安全生产目标责任管理与经济责任制紧密挂勾。
安全生产规章制度为了进一步搞好安全生产工作，强化安全生产意识，特制定本制度。
一、本制度适用于公司及各项目部。
二、每次例会各科室和项目部负责人和专职安全生产管理人员必须参加，无故不参加者，将根据公司有关制度给予罚款，并纳入年终单位评先评优考核指标。
三、会议内容1、由公司安全经理主持会议，宣读当次会议的主要内容。
2、传达上级部门有关文件及会议精神。
3、针对生产状况，学习有关安全规程和安全技术等。
4、各科室和项目部介绍本月的安全生产情况及事故情况，每次大型活动后交流经验。
5、布臵下月安全工作及安全活动内容。
四、发放有关文件及材料:建筑施工安全有关文件、技术刊物、安全简报、各类报表等。
五、每月____日上午3:00时为安全生产例会时间。
例会时间、地点如有临时变动，由公司安全科负责提前通知。
安全生产规章制度为使广大员工不断提高对安全生产重大意义的认识，增强遵守规章制度和劳动纪律的自觉性，避免事故的发生，确保各项建设工程顺利进行，必须对员工普遍、深入、经常地进行安全生产思想、安全技术知识、规章制度和操作技术的教育，特制订本制度。
建筑安全生产规章制度
建筑安全生产规章制度第一条总则为加强建筑安全生产管理，保障人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程质量管理条例》等有关法律、法规，制定本规章制度。
第二条适用范围本规章制度适用于全国范围内从事建筑工程的新建、扩建、改建、拆除和装饰装修活动的单位和个人。
第三条安全生产方针建筑安全生产管理应当坚持安全第一、预防为主的方针，建立健全安全生产的责任制度和群防群治制度。
第四条安全生产责任建设单位、勘察单位、设计单位、施工单位、工程监理单位应当对建筑安全负总责。
各单位在其职责范围内，对安全生产承担相应责任。
第五条安全生产管理各单位应当建立健全安全生产管理制度，明确安全生产管理人员，落实安全生产措施，确保安全生产。
第六条安全生产培训各单位应当定期组织安全生产培训，提高从业人员的安全意识和技能，增强事故预防和应急处理能力。
第七条安全生产投入各单位应当保证安全生产投入，确保安全生产条件符合法律、法规和标准要求。
第八条安全生产检查各单位应当定期进行安全生产检查，及时发现和整改安全隐患，防止事故发生。
第九条安全生产应急预案各单位应当制定安全生产应急预案，明确应急组织、应急措施、应急程序和应急资源，并进行应急演练。
第十条安全生产信息公开各单位应当公开安全生产信息，接受社会监督。
第十一条安全生产违法行为查处对违反本规章制度的单位和个人，依法予以查处，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第十二条规章制度修订本规章制度根据法律、法规的变化适时修订。
第十三条施行日期本规章制度自发布之日起施行。
建筑安全生产规章制度是保障建筑安全生产的重要依据，各单位应当严格遵守执行，确保人民群众生命财产安全。
同时，政府相关部门也应当加强对建筑安全生产的监管，督促各单位落实安全生产措施，切实保障建筑安全生产。
建筑施工安全生产规章制度
建筑施工安全生产规章制度一、总则第一条为了加强建筑施工安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障职工生命财产安全，根据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于我国境内的一切建筑施工活动，包括新建、扩建、改建和拆除建筑物及构筑物等。
第三条建筑施工安全生产必须坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，实行企业主体责任、员工参与、社会监督的机制。
第四条建筑施工企业是安全生产的主体，必须依法取得安全生产许可证，建立健全安全生产责任制，落实安全生产措施，保障职工的安全生产权益。
第五条建筑施工企业员工有依法获得安全生产保障的权利，有遵守安全生产纪律、执行安全生产措施的义务。
第六条国家鼓励建筑施工安全生产科学技术研究和推广应用，提高建筑施工安全生产水平。
二、安全生产责任制第七条建筑施工企业必须建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员、技术人员和生产工人的安全生产职责。
第八条建筑施工企业法定代表人对本企业的安全生产全面负责，必须保证安全生产投入的有效实施，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
第九条建筑施工企业安全生产管理机构负责组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程，指导、监督安全生产措施的落实。
第十条建筑施工企业项目经理对本项目的安全生产直接负责，必须落实安全生产措施，组织安全生产培训和教育，提高职工的安全生产意识。
第十一条建筑施工企业必须配备足够的安全生产管理人员和专职安全员，负责施工现场的安全生产监督和管理。
三、安全生产措施第十二条建筑施工企业必须制定和执行安全生产措施，保证施工安全。
第十三条建筑施工企业必须对施工现场进行全面评估，制定施工组织设计和安全施工方案，并报相关部门审批。
第十四条建筑施工企业必须严格按照安全施工方案进行施工，确保施工过程中的安全。
第十五条建筑施工企业必须加强施工现场的安全防护，设置必要的安全警示标志，定期检查施工现场的安全设施和机械设备，确保其安全有效。
建筑工程公司安全生产规章制度(4篇)
建筑工程公司安全生产规章制度第一条：为了保障建筑工程公司的生产安全，维护员工的身体健康，制定本规章制度。
第二条：建筑工程公司要保持生产环境的整洁和安全，提供安全、健康的工作条件。
建筑工程现场应设立明显的安全警示标识，并定期进行安全检查和隐患排查。
第三条：建筑工程公司必须严格执行国家和地方的有关安全工程法律法规，建立和完善安全管理机制和制度，责任明确、措施有效。
第四条：建筑工程公司要加强对员工的安全培训，确保员工了解安全操作规程和应急逃生措施，提高安全意识和自救能力。
第五条：建筑工程公司要配备充足的防护设施和个人防护用品，确保员工的安全生产。
第六条：建筑工程公司要建立健全事故报告和处理制度，及时报告和处理事故隐患。
对发生的事故要及时组织调查，总结经验教训，确保类似事故不再发生。
第七条：建筑工程公司要做好安全生产记录的管理和保存工作，确保资料的完整性和可查性。
第八条：建筑工程公司要加强与相关部门的沟通和协作，共同推进安全生产工作，互通信息，分享经验，确保建筑工程的安全生产。
第九条：建筑工程公司的领导干部要做好榜样作用，严格遵守安全生产规章制度，保证自己和员工的生产安全。
第十条：对于违反安全生产规定的行为，建筑工程公司将依法给予相应的处罚，严重者将追究法律责任。
第十一条：建筑工程公司的员工有权利和义务对存在的安全隐患进行报告和提出建议，公司将保护举报人的合法权益。
第十二条：本规章制度自颁布之日起生效，建筑工程公司全体员工必须严格遵守，如有违反，将依法予以处理。
以上就是建筑工程公司安全生产规章制度的主要内容，希望能够对建筑工程公司安全生产工作提供一定的指导和帮助。
建筑工程公司安全生产规章制度（2）为认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，明确公司各级领导，安全生产专职管理机构，有关责任部门及管理人员在安全生产工作中的责任，保障施工人员在施工作业中的安全和健康，公司依据国家和本市的有关法规，结合公司的具体情况，特制定如下安全生产规章制度：一、公司董事长(经理、法定代表人)：1.严格遵守并认真贯彻执行国家、市、区有关安全生产的法律、法规和政策要求，掌握本企业安全生产动态，定期研究安全工作，是公司安全生产的第一责任人，对公司的安全生产工作全面负责。
建筑业安全生产 规章制度
建筑业安全生产规章制度第一章总则第一条为了保障建筑行业从业人员的生命安全和财产安全，维护建筑工地的秩序和稳定，依法规范建筑业的安全生产，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于建筑业领域的所有建设工程，包括但不限于民用建筑、工业建筑、道路建设等。
第三条建筑施工单位应当严格按照本规章制度的要求开展建筑工程，确保施工过程中的安全生产。
第四条本规章制度由建筑施工单位负责实施，相关人员应当主动配合执行。
第二章安全生产责任第五条建筑施工单位负有对建筑工程全过程进行安全管理和监督的责任，包括但不限于施工前的风险评估、施工中的安全检查、施工结束后的安全评估等。
第六条建筑施工单位应当配备专职安全管理人员，负责建筑工地的安全管理工作，定期组织安全培训和演练，提高员工的安全意识。
第七条建筑施工单位应当建立健全安全生产责任制度，明确各级管理人员的安全生产责任和义务。
第八条建筑施工单位应当建立健全安全生产奖惩制度，对于违反安全生产规定的人员进行严格处罚，对于安全生产工作做出突出贡献的人员进行奖励。
第九条施工现场应当设置明显的安全警示标志，提醒施工人员注意安全。
第十条施工现场应当配备完善的安全设施和应急设备，并定期检查维护，确保安全设施的完好有效。
第三章安全防护措施第十一条施工单位应当严格遵守相关法律法规，制定并执行安全生产计划，明确安全防护措施和应急预案。
第十二条施工单位应当对施工现场进行定期巡查和检查，发现安全隐患及时处理，并在施工现场设置安全警示标志。
第十三条施工单位应当提供必要的安全防护用具和设备，并对施工人员进行安全防护知识的培训。
第十四条施工单位应当安排专人负责监督施工现场的安全情况，及时处置安全事故和紧急事件。
第十五条施工单位应当建立安全记录档案，记录施工现场的安全情况和应急处理情况，以备查阅。
第四章安全培训和演练第十六条施工单位应当定期组织建筑工地的安全培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
第十七条安全培训内容应当包括安全防护知识、事故应急处理程序、职业危害防控等方面的内容。
建设工程安全生产管理制度（3篇）
建设工程安全生产管理制度建设工程劳动人数众多，规模巨大，且工作环境复杂多变，安全生产的难度很大。
通过建立各项制度，规范建设工程的生产行为，对于提高建设工程安全生产水平是非常重要的。
《建筑法》、《安全生产法》、《安全生产许可证条件》、《建筑施工企业安全生产证可证管理规定》等与建设工程有关的法律法规和部门规章，对政府部门、有关企业及相关人员的建设工程安全生产和管理行为进行了全面的规范，确立了一系列建设工程安全生产管理制度。
涉及政府部门安全生产的监管制度有：1.建筑施工企业安全生产许可制度、2.三类人员考核任职制度、3.特种作业人员持证上岗制度、4.政府安全监督检查制度、5.危及施工安全工艺、设备、材料淘汰制度、6.生产安全事故报告制度7.施工起重机械使用登记制度等；涉及施工企业的安全生产制度有：1.安全生产教育培训制度、2.专项施工方案专家论证审查制度、3.施工现场消防安全责任制度、4.意外伤害保险制度5.生产安全事故应急救援制度等。
建设工程安全生产管理制度（2）一、总则为了加强建设工程安全生产管理，保障员工生命财产安全，维护社会公共利益，根据国家有关法律法规，制定本管理制度。
二、管理原则1.生命安全第一，必须牢记“安全第一”的原则，将安全放在工程建设的首位。
2.预防为主，加强预防措施，防止事故的发生。
3.综合治理，采取多种手段、多个环节同时进行安全管理。
三、责任及职权1.项目经理：负责制定安全生产计划、组织实施并监督安全生产管理工作。
2.安全管理人员：负责具体实施安全管理工作，组织安全培训、检查，及时发现和处理安全隐患。
3.职工：必须严格遵守安全管理制度，使用安全防护设施，参加安全培训，不得违反操作规程。
四、安全教育与培训1.新进人员必须进行安全生产培训，参加安全教育。
2.定期组织安全培训，提高职工的安全意识和技能。
五、隐患排查与处理1.定期进行安全隐患排查，及时整改消除隐患。
2.发现重大隐患，应立即采取紧急措施，停止施工并上报相关部门。
建筑工程安全生产规章制度及操作规程
建筑工程安全生产规章制度及操作规程第一章总则第一条为了保障建筑工程施工过程中的安全，保护工人的生命财产安全，加强对建筑工程安全生产的监管，制定本规章制度及操作规程。
第二条本规章制度及操作规程适用于所有建筑工程施工单位及其从业人员。
第三条建筑企业应当设立完善的安全监管机构，负责安全监管工作，确保规章制度及操作规程的实施。
第四条建筑工程施工中应当遵守国家和地方有关建筑工程安全生产的法律法规。
第二章安全生产质量管理第五条建筑企业应当建立健全安全生产质量管理制度，明确责任分工，确保工程安全质量。
第六条建筑工程施工人员应当经过相关培训，持有合格的上岗证件方可上岗施工。
第七条严禁未经培训，或未持有效上岗证件的人员参与施工作业。
第八条严禁在建筑工程施工现场饮酒、吸烟、赌博等违反法律法规的行为。
第九条建筑工程施工现场应当设置安全警示标志，提醒工人注意安全。
第三章施工作业安全管理第十条施工单位必须具备相应的设备和工具，确保其符合安全生产标准，经过定期检测、维修，并进行登记备案。
第十一条施工单位应当采取措施防止施工现场的物品坠落、倾倒等事故发生，设置警示标志，采取合理的措施保护周围环境。
第十二条所有从事施工的人员必须穿戴符合安全要求的个人防护用品，包括安全帽、安全鞋、防护手套、防护眼镜等。
第十三条施工现场应当保持整洁，杂物堆放整齐，禁止在工地上乱扔垃圾乱丢废弃物。
第十四条高空施工必须采取有效的措施，如安装安全网、护栏等，严禁无安全措施下进行作业。
第四章火力危险控制管理第十五条施工现场必须设置灭火器材，并进行定期检查、充装。
第十六条施工单位必须制定火灾逃生预案，对工人进行火灾逃生演练。
第十七条施工现场不得设置易燃易爆物品或堆放可燃性物品。
第十八条各种明火作业必须由具备相应资质的人员承担，并采取相应的防火措施。
第五章事故管理第十九条施工单位应当建立完善的事故应急预案，确保在发生事故时能够及时、有效地采取应对措施。
第二十条发生事故时，施工单位应当立即上报相关部门，并采取措施进行应急处理，保护现场人员的安全。
建设工程安全生产各项制度
建设工程安全生产各项制度
一、安全生产责任制
企业应当明确各级领导、各部门、各岗位的安全生产责任，实行层层签订安全生产责任书，明确各自的安全生产职责。
企业主要负责人是本单位安全生产的第一责任人，要全面负责
本单位的安全生产工作。
二、安全生产规章制度
企业应当制定安全生产规章制度，包括安全生产管理制度、安全操作规程、应急救援预案等，并定期进行修订和完善。
所有员工必须严格遵守，违反者将受到相应的处罚。
三、安全生产教育培训
企业应当定期对员工进行安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和安全技能。
新入职
的员工必须在上岗前接受安全教育培训，并通过考核后方可上岗。
四、安全生产检查
企业应当定期进行安全生产检查，发现问题及时整改，确保安全生产的各项措施得到有效
执行。
对于重大危险源，应当进行重点监控和管理。
五、安全生产投入
企业应当保证安全生产的必要投入，包括安全设施的建设、安全设备的购置、安全培训的
费用等。
不得因为节约成本而忽视安全生产的投入。
六、事故报告和处理
企业应当建立健全事故报告和处理制度，对于发生的安全事故，应当及时上报，并按照规
定进行处理。
对于事故的原因，应当进行深入调查，防止类似事故的再次发生。
七、奖惩制度
企业应当建立奖惩制度，对于安全生产工作做得好的部门和个人，应当给予奖励；对于违
反安全生产规定的，应当给予处罚。
通过奖惩制度，激励员工重视安全生产，提高安全生
产水平。
工程建筑安全规章制度
工程建筑安全规章制度一、总则1. 本规章制度依据国家有关安全生产的法律、法规和标准制定，旨在加强工程建筑安全管理，预防和减少生产安全事故，保障人员生命安全和身体健康。
2. 企业各级管理人员和全体员工必须严格遵守本规章制度，任何违反安全操作规程的行为都将受到相应的处理。
3. 企业应建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员和员工的安全生产职责。
二、安全生产管理机构1. 企业应设立专门的安全生产管理机构，配备专职安全管理人员，负责日常的安全监督和管理工作。
2. 安全生产管理机构应定期组织安全生产会议，及时传达上级安全生产的指示和要求，分析安全生产形势，研究解决安全生产中的问题。
三、安全生产教育培训1. 企业应对新入职员工进行安全生产教育和培训，确保其了解本岗位的安全操作规程和应急处理措施。
2. 对于特殊工种的员工，必须经过专门的安全技术培训，取得相应的操作资格证书后方可上岗作业。
3. 定期组织全体员工进行安全生产知识的更新教育和紧急疏散演练。
四、安全生产操作规程1. 各工种、工序应制定详细的安全操作规程，并对员工进行培训，确保每位员工都能熟练掌握。
2. 施工现场应设置明显的安全警示标志，对危险区域进行隔离管理。
3. 员工在作业过程中必须佩戴相应的个人防护装备，严禁违章作业。
五、设备与设施安全管理1. 企业应保证施工设备的安全可靠，定期进行维护保养和检查，发现问题及时处理。
2. 对于特种设备，应按照国家规定进行定期检验，未经检验或检验不合格的设备不得使用。
六、应急管理与事故处理1. 企业应制定应急预案，包括火灾、爆炸、中毒、坍塌等可能发生的紧急情况的应对措施。
2. 发生事故时，应立即启动应急预案，迅速组织救援，并按规定上报相关部门。
3. 事故发生后，应组织事故调查，分析原因，总结教训，防止类似事故再次发生。
七、监督检查与考核1. 企业应定期组织安全生产检查，发现问题及时整改，并对整改情况进行跟踪验证。
2. 对于安全生产工作表现突出的个人或集体，应给予表彰和奖励；对于违反安全生产规定的，应依照相关规定进行处理。
建筑施工中安全生产制度（4篇）
建筑施工中安全生产制度建筑施工中的安全生产制度是指为了确保施工过程中工人和设备的安全，减少事故发生的概率和减轻事故的损失而规定的一系列规章制度和安全管理措施。
以下是建筑施工中常见的安全生产制度：1. 全员参与：所有从业人员必须参加安全培训，并且按照规定的安全操作程序进行作业。
2. 安全责任划分：明确各级管理人员和工人的安全责任，将安全生产纳入管理考核体系中。
3. 施工现场管理：设立专门的施工现场安全管理机构，负责协调施工现场各项安全生产工作。
4. 安全检查和监督：定期进行安全检查，及时发现施工现场上的安全隐患，并采取相应的措施进行整改。
5. 安全防护设施：施工现场必须配备必要的安全防护设施，包括安全帽、防护鞋、安全绳等。
6. 特种作业人员管理：对特种作业人员进行专门的培训和考核，并配备必要的个人防护设备。
7. 施工设备安全：对施工设备进行定期检查和保养，确保设备的安全可靠。
8. 应急救援措施：制定应急预案，组织应急演练，确保在发生事故时能够及时有效地进行救援。
以上是建筑施工中常见的安全生产制度，通过严格执行这些制度可以提高施工现场的安全水平，减少事故发生的概率，保护工人和设备的安全。
建筑施工中安全生产制度（2）建筑施工中的安全生产制度是为了保障工人的生命安全和身体健康，同时也是建设工程施工质量和工期的重要保证。
在建筑施工中，因为工作环境复杂，存在着许多潜在的危险，如果不采取相应的安全措施和制度，就会给工人和项目带来巨大的安全风险。
因此，建筑施工中的安全生产制度是非常重要的。
一、建筑施工中的安全管理制度（一）安全规章制度1.工人必须严格遵守施工现场的安全规章和操作规程，不得擅自修改和违反规定。
2.管理人员必须制定并落实安全规章制度，并对工人进行培训和教育，确保全员掌握和遵守相关规定。
3.工人要定期接受安全教育，并参加相关的安全培训和考试，确保安全知识的掌握和应用。
4.安全规章制度应当明确规定违规行为的处理措施和责任追究的程序，以及相关的奖惩制度。
建筑施工安全规章制度（通用6篇）
建筑施工安全规章制度建筑施工安全规章制度（通用6篇）在充满活力，日益开放的今天，很多情况下我们都会接触到制度，制度是一种要求大家共同遵守的规章或准则。
想必许多人都在为如何制定制度而烦恼吧，下面是小编为大家收集的建筑施工安全规章制度（通用6篇），欢迎阅读与收藏。
建筑施工安全规章制度1一、施工现场组织管理1、施工现场（工地）应成立以工地主任（或项目经理）为安全生产第一责任者的工地安全生产管理小组，坚持“安全第一，预防为主”，管生产管安全。
工地主任（项目经理）对工程施工安全负全面责任。
施工技术负责人对施工安全负技术责任。
2、工地应建立由工地领导成员（包括施工员、工长等）轮流安全值日制度，做好安全值日记录。
并检查监督班组安全制度的执行。
同时还要建立和健全工地安全生产责任制，安全技术交底、安全宣传教育、安全检查、安全设施验收和事故报告等管理制度。
3、班组新调入工地时，应将班组安全员名单报告工地安全生产管理小组。
属特种作业班组还应报告本班组持有操作证情况。
同时，工地安全管理小组要向班组进行安全交底。
4、总、分包工程或多单位联合施工工程，应以总包单位为主，分包单位（或参加施工单位）参加的联合安全生产领导小组，统筹、协调、监理施工现场安全生产工作。
各分包单位（或参加施工单位）根据管生产管安全原则，都应成立分包工程安全管理组织或确定安全负责人，负责分包工程安全管理，并服从总包单位的安全监督检查。
二、施工现场安全技术管理1、施工现场（单位工程）安全技术管理基础资料：（1）施工组织设计安全技术措施（或方案）。
（2）安全技术交底书。
（3）安全设施任务单（复杂或特殊要求的设施，还应有设计图纸、计算书）。
（4）安全设施验收书。
（5）采用新工艺、新技术、新材料安全交底书和安全操作规定。
（6）特种作业人员验证记录。
（7）安全检查、隐患整改材料。
2、安全技术措施的组织实施和检查验收（1）经审定批准的施工安全技术措施（或方案），应层层进行安全技术交底。
工程建筑安全生产规章制度
工程建筑安全生产规章制度一、总则第一条为了加强工程建筑领域的安全生产管理，预防和减少生产安全事故，保障人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《建筑工程安全生产管理条例》等法律法规，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于我国境内的一切工程建筑项目，包括新建、改建、扩建、拆除等各类建设活动。
第三条工程建筑安全生产必须坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，实行企业负责、职工参与、社会监督的原则。
第四条建设单位、设计单位、施工单位、监理单位和其他相关单位应当依法履行安全生产职责，确保工程建设安全生产的顺利进行。
二、安全生产责任制度第五条建设单位应当对工程项目的安全生产负总责，明确安全生产管理组织机构，配备专职安全生产管理人员。
第六条设计单位应当根据工程特点和安全生产要求，进行安全设计，并编制安全设计文件。
第七条施工单位应当建立健全安全生产责任制度，明确各级管理人员和施工人员的安全生产职责。
第八条监理单位应当对施工单位的安全生产情况进行监督检查，对发现的安全事故隐患及时督促整改。
三、安全生产管理制度第九条建设单位应当建立健全安全生产管理制度，包括安全生产目标、安全生产责任制、安全生产培训、安全生产检查等内容。
第十条施工单位应当建立健全安全生产管理制度，包括安全生产责任制度、安全生产许可证制度、安全生产费用制度、安全生产教育培训制度等。
第十一条施工单位应当建立健全施工现场安全管理制度，包括施工现场安全防护、施工现场消防安全、施工现场临时设施管理等。
第十二条施工单位应当建立健全施工过程中突发事件应急预案，明确应急处理程序和应急措施。
四、安全生产措施第十三条建设单位、设计单位、施工单位应当根据工程特点和安全生产要求，制定并落实安全生产措施。
第十四条施工单位应当在施工现场设置安全警示标志，明确施工区域，提醒过往行人和车辆注意安全。
第十五条施工单位应当对施工人员进行安全教育培训，提高施工人员的安全意识和安全技能。
建设工程主要安全生产制度
建设工程主要安全生产制度一、总则1. 本制度依据国家有关安全生产的法律、法规和标准制定，旨在规范建设工程安全生产管理，保障人员生命安全和工程质量。
2. 所有参与建设工程的设计、施工、监理等单位和个人，必须遵守本制度，并负责执行相关的安全生产措施。
二、安全生产责任1. 建设单位应明确安全生产的责任体系，设立专职安全管理人员，负责日常的安全监督工作。
2. 施工单位必须建立健全安全生产责任制，确保安全生产管理制度得到有效实施。
3. 监理单位应对施工现场的安全生产进行监督检查，发现问题及时督促整改。
三、安全教育培训1. 施工单位应定期对员工进行安全教育和技能培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。
2. 新进员工必须接受安全教育培训，并通过考核后方可上岗作业。
3. 对于特殊工种的操作人员，应进行专门的安全技能培训，并取得相应的操作资格证书。
四、安全防护与警示1. 施工现场必须设置明显的安全警示标志，对危险区域进行隔离和防护。
2. 施工现场应配备必要的安全防护设施，如安全网、防护栏杆、安全带等。
3. 定期检查和维护安全防护设施，确保其完好有效。
五、事故隐患排查与处理1. 施工单位应建立事故隐患排查制度，定期组织安全检查，及时发现并消除安全隐患。
2. 发现重大安全隐患时，应立即停工整改，直至隐患消除后方可复工。
3. 对于发生的安全事故，应迅速启动应急预案，及时处理，并向有关部门报告。
六、应急管理与救援1. 施工单位应制定详细的应急预案，包括火灾、爆炸、坍塌等各类可能发生的紧急情况。
2. 定期组织应急演练，提高员工的应急处置能力和自救互救能力。
3. 配备必要的应急救援设备和物资，确保在紧急情况下能够得到及时有效的救援。
七、监督检查与考核1. 建设单位应定期组织对施工现场的安全生产情况进行监督检查。
2. 对于安全生产工作表现突出的单位和个人，应给予表彰和奖励。
3. 对于违反安全生产规定的行为，应严格追究责任，并依法进行处理。
建筑施工企业各级安全生产责任制和安全生产规章制度
目录一、企业主要职能部门安全生产责任制安全生产领导小组安全生产责任制1安全生产责任制是根据我国的“安全第一,预防为主,综合治理”和安全生产法规建立的各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在劳动生产过程中对安全生产层层负责的制度.安全生产责任制是企业的一个组成部分,是企业中最基本的一项安全制度,也是企业安全生产、管理制度的核心.实践证明,凡是建立、健全了安全生产责任制的企业,各级领导重视安全生产、劳动保护工作,切实贯彻执行党的安全生产、劳动保护方针、政策和国家的安全生产、劳动保护法规,在认真负责地组织生产的同时,积极采取措施,改善劳动条件,工伤事故和职业性疾病就会减少.反之,就会职责不清,相互推诿,而使安全生产、劳动保护工作无人负责,无法进行,工伤事故与职业病就会不断发生认真贯彻执行党和国家劳动保护和安全生产的方针、政策及安全法规,并对本公司的安全生产实施监督和检查.2、全面抓好安全管理工作,定期召开小组成员会议研究、决策、协调、解决安全生产中的重大问题,负责制定和修订本单位各级人员安全生产责任制和奖惩制度.3、负责制定生产安全事故应急救援预案,以便发生事故后能根据预案及时进行救援和处理,防止事故进一步扩大和蔓延.4、有计划、有检查、有布置、有总结、有评比地搞好劳动保护和安全生产.5、组织有关人员编制和审查本单位的劳动保护措施计划,负责审查施工组织设计,并检查施工现场执行情况.6、组织有关人员定期开展安全生产大检查和安全生产竞赛活动,不断总结安全生产方面的先进经验,表扬奖励安全生产中的好人好事,按照“四不放过”的原则处理各类事故,保证安全生产的奖惩兑现.安全生产责任制是生产经营单位和企业岗位责任制的一个组成部分,根据“管理生产必须管安全”的原则,安全生产责任制综合各种安全生产管理、安全操作制度,对生产经营单位和企业各级领导、各职能部门、有关工程技术人员和生产工人在生产中应负的安全责任加以明确规定的制度,安全生产法把建立和健全安全生产责任制作为生产经营单位和企业安全管理必须实行的一项基本制度,在第二章生产经营单位的安全生产保障呼经十七条第一款作了明确规定,要求生产经营单位的主要负责人要建立、健全本单位安全生产责任制,并对其负责.安全科安全生产责任制1、认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示和本单位的安全生产规章制度,在经理、副经理和安全生产委员会的领导下负责企业的安全生产工作；2、负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育,对新入单位职工进行公司级安全教育,组织对特种专业人员的安全技术培训和考核,组织开展各种安全活动,办好劳动保护教育室；3、组织制订、修订本企业安全生产管理制度和安全技术规程,编制安全技术措施计划,提出安全技术措施方案,并检查执行情况；4、参加制定安全生产事故应急救援预案,积极参加演练并检查执行情况；5、组织参加安全检查,同时向领导和上级有关部门汇报安全情况；6、贯彻事故隐患整改制度,协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施,检查隐患整改工作；7、负责各类事故的汇总统计上报工作,并建立健全事故档案,按规定参加事故的调查、处理工作；8、检查督促有关部门和单位搞好安全设备的维护保养和管理工作；9、建立健全安全生产管理网络,指导基层安全生产工作,加强安全生产基础建设,定期召开安全专业人员会议,不断提高基层安全员的技术素质；10、建立健全安全台帐,逐步实现科学管理；11、对违反安全技术劳动法规的行为经说服劝阻无效时,进行罚款处理.工程科安全生产责任制1、编制和制订安全技术操作规程,工艺技术指标必须符合安全生产要求,经常督促检查执行；编制施工组织设计及分部分项工程安全技术审查制度；2、严格按照国家安全技术规定、规程、标准、工艺等技术,提出相应的安全技术措施.制订长远发展规划,编制单位安全技术措施计划；3、组织并督促各生产单位对生产操作工人的技术训练；4、组织人员编制生产安全事故应急救援预案,并积极参与演练和执行；5、负责贯彻工艺纪律管理规定,经常检查工艺纪律执行情况,及时纠正存在问题；6、负责组织工艺技术方面的安全技术,及时改进技术上存在的问题；7、组织开展安全技术研究工作,积极采用先进技术和安全装备；8、对安全设施进行技术鉴定,负责安全技术科研项目及合理化建议,变为生产应用工作.设备科安全生产责任制1、贯彻国家、上级部门设备制造、检修、维护保养及施工方面的安全规程和规定,做好主管业务范围的安全工作,负责制定和修改各类机械设备的操作规程和管理制度；2、负责机械设备、电气的管理,使其符合安全技术要求；3、负责组织对建筑设备安装、起重机械、施工机具、机械和电气连锁装置等的安全实施进行定期检查、检验工作,以及特种设备的登记工作；4、在制订或审订有关设备制造、改造方案和编制设备检修计划时相应的安全卫生措施内容,并确保实施；5、参与编制生产安全事故应急救援预案,并认真贯彻执行；6、组织本专业的安全大检查,对检查出的有关问题要有计划地及时解决按期完成安全技术措施计划和事故隐患整改项目；7、负责本专业特殊工种安全技术培训和考核；8、对一切机电设备必须配齐安全防护的保险装置和安全设施；9、参加与设备有关的事故处理工作,并作出技术鉴定和防范的落实；10、对所安装的设备进行验收,合格后经安全科认可方可使用.预算科安全生产责任制1、严格执行建设工程有关安全、劳动保护技措费的预、决算规范和规定；2、提供有关安全、劳动保护技措费在预、决算中的明细,以便公司安全部门对此项费用使用情况的监督；3、协助公司安全科,督促工程安全、劳动保护技措费的合理使用,确保专款专用；4、协助有关部门编制安全生产事故应急救援预案；5、参加安全生产大检查,随时掌握安全生产动态.财务科安全生产责任制1、在编制生产计划和总结生产完成情况时,必须同时计划和总结安全生产工作；2、对公司审定的劳动保护技术、安全措施所需要的经费列入年度计划,按需支付；3、按照规定提供劳动保护技术经费,专款专用,定期核算,并督促合理使用；4、建立健全安全生产资金台帐,并按规定要求核算管理；5、保证劳动保护用品、保健食品和清凉饮料的开支,保证企业安全生产实际需要的经费；6、保证生产安全事故应急救援预案所需经费能正常开支；7、用经济手段协助安全科,做好安全督促工作..项目部安全生产责任制1、负责项目安全生产管理体系的建立,制定并实施项目安全生产的目标及责任分解,并进行定期考核；2、负责项目危害因素评价和各级风险控制措施评价,批准“E级风险”及控制措施；3、负责项目重伤以上事故的上报工作,负责项目轻伤事故的调查、分析、处理、结案,并月报至公司备案；4、负责直接经济损失1万元以下事故的调查、处理、结案工作；5、决策项目重大安全问题,领导项目全员进行施工全过程、全方位安全管理.办公室安全生产责任制1、把安全教育计划纳入公司全年指标,并负责监督实施,积极配合做好安全教育工作；2、对新入公司人员包括实习、代培人员及时组织安全教育,经考核合格后方可分配到项目.会同安全科组织对职工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作；3、参与编制生产安全事故应急救援预案；4、做好本部门人员的安全教育工作,增强职工的安全意识.加强对车辆的管理、维修、保养工作,能保证生产安全生产事故应急救援预案所需车辆的需求；5、把安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核内容；6、按国家规定,从质量和数量上保证安全生产人员的配备；7、临时用工协议书中应有安全方面的条文,并会同有关部门执行；8、负责处理好工伤事故的善后工作,对因工致残和患职业病的职工妥善安排好工作；9、积极配合做好安全生产资料的归档工作.二、公司主要人员安全生产责任制经理法定代表人安全生产责任制1、对本企业的劳动保护和安全生产负总责.经理是企业安全生产的第一责任人,对企业的安全生产工作全面负责.因此,要做到在计划、布置、检查、总结、评比中纳入安全工作；2、严格贯彻执行国家和上级有关劳动保护和安全生产的方针、政策、法律、法规制度；加强对职工进行安全教育培训,接受安全培训考核；3、加强安全生产管理,负责建立健全并落实全员安全生产责任制；4、审定安全技术措施计划并贯彻实施；确定本单位安全生产目标,签发安全生产规章制度和安全操作规程,批准重大安全技术措施,切实保证安全生产资金投入；5、对职工进行安全和遵章守纪教育；督促各级领导干部和职工做好本职范围内的安全工作；6、主持召开安全生产领导小组会议,研究解决安全生产的重大问题；7、及时、如实汇报安全生产事故,组织对重大事故的调查、分析和处理,提出处理意见和改进措施,并督促实施,预防事故重复发生；8、执行国家和上级主管部门安全生产保证基金管理办法,并落实和审批使用；9、领导编制和实施本企业中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划,并落实工作安排；10、总结与推广安全生产先进经验.分管安全副经理安全生产责任制1、认真贯彻执行国家和地方政府及主管部门有关安全生产的方针、政策、法律、法规、规章和制度.组织落实本单位安全生产控制目标,自觉接受国家监察行业管理和群众监督；2、布置安全生产工作,并落实人员和责任,主持研究和解决有关安全生产工作方面的重大问题；3、建立健全与本单位生产经营活动相适应的安全生产管理机构,配备足够的人员,明确和落实责任；4、主持指定和完善单位各项安全生产规章制度,落实全体职工的安全生产责任,并经常检查执行情况,发现问题和事故隐患,立即组织力量予以解决和采取防范措施,重大问题及时报告上级主管部门和安全监察监督机构；5、落实本单位安全生产经费,并制定本单位发展规划和技改时应同时制定劳动安全卫生的技术措施,不断改善职工劳动条件；6、本单位发生各类事故后,要立即达到现场了解情况,迅速组织抢救,主动配合好做事故调查和善后工作,落实事故处理决定.总工程师安全生产责任制1、总工程师负责本企业劳动保护和安全生产的技术工作；2、总工程师对企业生产中的安全技术问题全面负责；3、组织开展技术研究工作,及时解决施工中的安全技术问题,积极采用先进技术和安全防护装置,组织研究落实重大事故隐患的整改方案；4、审查企业安全技术规程和安全技术措施项目,保证技术上切实可行；5、在审批施工组织设计施工方案和采用新技术、新工艺、新设备时,制定相应的安全技术措施；6、组织编制生产安全事故应急救援预案；7、负责组织制订生产岗位尘毒等有害物质的治理方案、规划,使之达到国家标准；8、对职工进行安全技术教育；9、参加事故的调查分析,采取有效措施,提出技术鉴定意见和改进措施,防止事故重复发生.总经济师的安全生产责任制1、按照公司和上级有关规定,编制安全生产技术措施费的规定和使用方案；2、提出安全生产工作的经济可行性条例和实施方案,发挥经济杠杆作用,使安全生产经费被合理利用,产生出更好、更多、更积极的安全生产效益；3、根据公司实际和有关规定,编制安全生产的各项经济政策和奖罚条例；4、加强经济核算,统筹安排安全生产经费的筹集和使用；5、总结和调查,研究安全生产工作各项措施和经费的实施情况的可行性方案.总会计师安全生产责任制1、根据公司的章程,统筹落实安全生产材料、设备、技术经费；2、按财务制度对审定的经费列入年度预算,确定各类用途的需要并进行统一资金调度；3、设立专项资金课目,随时调查、监督使用安全经费的情况.杜绝各类占用经费的现象；4、年终进行安全经费使用情况的审计和总结；5、及时向总经理汇报安全经费使用情况,以利于领导正确决策.安全科负责人安全生产责任制1、对本企业安全生产工作负直接领导责任,协助法定代表人认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规,落实本企业各项安全生产管理制度；2、组织实施本企业中长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标及实施计划,组织落实安全生产责任制；3、参与编制和审核生产安全事故应急救援预案,并负责建立救援小组和人员安排、救援器材及设备和救援方案及演练；4、领导组织本企业的安全生产宣传教育工作,确定安全生产考核指标.领导、组织外包工队长的培训、考核与审查工作；5、领导组织本企业定期和不定期的安全生产检查,及时解决施工中的不安全生产问题；认真听取、采纳安全生产的合理化建议,保证本企业安全生产保障体系的正常运转；6、在事故调查组的指导下组织特大、重大伤亡事故的调查、分析及处理中的具体工作.安全科专职安全员生产责任制1、贯彻执行安全生产工作条例及有关安全技术和劳动保护法规；2、作好安全生产的宣传教育和管理工作,总结推广先进经验；3、经常深入基层、指导下级安全技术人员的工作；4、掌握安全生产情况,调查研究生产中的不安全生产问题；5、组织安全活动和定期安全检查；提出改进意见和措施；6、与有关部门共同作好新工人,特殊工种工人的安全技术培训、考核、发证工作；7、进行工伤事故统计、分析和报告,参加工伤事故的调查和处理；8、对违反安全生产工作条例和有关安全技术劳动法规的行为,经说服劝阻无效时,有权越级上告.三、项目部组成人员及有关人员安全生产责任制项目经理安全生产责任制1、项目经理是工程项目的直接责任人,对本工程项目劳动保护和安全生产工作负具体领导责任,认真执行安全生产的法律、法规、规范标准和制订本公司安全生产制度；2、在组织项目工程业务承包,聘用业务人员时,必须本着安全工作只能加强的原则,根据工程特点确定安全工作的管理体制和人员,并明确各业务承包人的安全责任和考核指标,支持、指导安全管理人员的工作；3、领导所属班组每半个月开一次安全教育会议,每月15日进行定期安全检查,对照建筑施工安全施工检查标准施工现场的安全,对检查出的事故隐患按着三定定人、定时间、定措施认真做好事故隐患的整改；积极开展安全文明达标活动、对职工经常进行安全意识尊章守纪、安全技术教育,对新工人入场进行二级教育；4、督促施工员、安全员、班组长组织实施本工地制定的安全技术措施或安全施工组织设计及监督有关人员作好施工安全各项技术资料的整理、存档工作；5、负责对本工地发生的工伤事故的调查,坚持“四不放过”的原则,并按有关规定对事故责任者进行处理.如发生重大伤亡事故、重大未遂事故,要保护现场,并及时上报,协助调查,落实整改措施,不得隐瞒不报、虚报或者有意拖延报告,更不能擅自处理.项目技术负责人安全生产责任制1、对项目工程生产经营中的安全生产负技术责任；贯彻落实安全生产方针、政策、严格执行安全技术规程、规范、标准.结合项目工程特点,主持项目工程的安全技术交底；2、实施施工组织设计或施工方案时,要制定、审查相应的安全技术措施,保证其可行性与针对性,并随时跟踪、检查、监督、落实；3、主持制定技术措施计划和季节性施工方案的同时,制定相应的安全技术措施,并监督执行,及时解决执行中出现的问题；4、项目工程采用新材料、新技术、新工艺,要及时上报,经批准后方可实施,同时要组织上岗人员的安全技术培训、教育.认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺、要求,预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其新工艺实施中可能造成的事故；5、主持安全防护设施和设备的验收,发现设备、设施的不正常情况应及时采取措施,严格控制不合标准要求的防护设备、设施投入使用；6、参加安全生产检查,对施工中存在的不安全因素,从技术方面提出整改意见合办法予以消除；7、参加、配合因工伤及重大未遂事故的调查,从技术上分析事故原因,提出防范措施、意见.项目安全员安全生产责任制1、负责做好工地安全管理工作和监督检查工地是否依据安全生产有关规范及国家安全生产标准组织安全生产；2、负责对本工地工人进行经常性的安全生产宣传教育工作,组织本工地成员学习有关安全的法律、法规、规范、标准、安全技术操作规程和安全生产规章制度,指导工人正确使用安全防护用品和用具；3、要严格按建筑施工安全检查标准对本工程进行安全达标和文明施工管理；4、参加安全施工组织设计安全技术交底工作,并督促、检查实施情况,坚决制止违章指挥、5、违章作业行为,当发现重大事故隐患或危及人身安全的情况时,要及时处理和向有关领导汇报；6、对采购的各种安全防护用品及安全防护设施的质量、性能负有监督检查的责任,并提出保证质量和安全的建议；7、参加工地规定的定期安全检查,对工地不安全隐患,必须发整改通知书且必须签字,并按通知按“三定”定人、定时间、定措施进行整改；8、负责工伤事故的统计上报,参加本工地工伤事故分析研究,建议和协助领导实现零事故、安全、文明达标提出合理化建议和制定安全技术措施；9、监督检查分包经济合同中安全责任的落实,有权建议有关领导对不具备安全生产的施工队,不得发包工程.项目施工员安全生产责任制1、认真执行上级有关安全生产规定,对所管辖班组特别是外施队得安全生产负直接领导责任；2、认真执行安全技术措施及安全操作规程,针对生产任务特点,向班组包括外施队进行书面安全技术交底,履行签住手续,并对规程、措施、交底要跟踪落实,随时纠正违章作业,发现解决不安全隐患；3、经常检查所辖班组包括外施队作业环境及各种设备、设施得安全状况,发现问题及各种设备设施技术状况是否符合安全要求,严格执行安全技术交底,落实安全技术措施,并监督其执行,做到不违章指挥；4、定期和不定期组织所辖班组包括外施队学习安全操作规程,开展安全教育活动,接受部门或人员得安全监督检查,及时解决提出的不安全问题；5、对违章作业的班组人要及时制止并给予严肃批评,并采用相应防范措施,认真消除事故隐患,防止事故发生.当现场施工作业与安全防护设施发生冲突时,应积极主动地配合先安全防护后施工作业,绝不能有侥幸、冒险心理和行动；6、对分管工程项目采用的新材料、新工艺、新技术严格执行申报、审批制度、发现问题,及时停止使用,并上报有关部门或领导；7、发生因工伤亡及未遂施工要保护现场,立即上报.协助调查工伤事故的发生原因,并主动保护好现场.项目班组长生产责任制1、班组长要模范遵守安全生产有关规范、规程、标准和有关安全生产规章制度,带领全班组人员安全作业,认真执行安全技术交底,并履行手续,有权拒绝违章指挥,制止违章作业行为；2、负责对新工人进行第三级安全教育,并后行手续,未经三级安全教育的工人不得上岗作业；3、组织全班组工人学习安全规程、规范、标准和制度,并组织每日班前安全检查和班前安全交底教育；4、服从上级领导正确的安全检查和指导,接受改进意见,教育全班人员坚守岗位,做好上下班的交接和自检工作；5、发动全班工人,为促进安全生产和改善劳动条件提出合理化的建议,并做好记录和汇报工作；6、对全班工人搭设的安全防护设施负有安全生产的直接责任.教育本班组人员要爱护各种防护设施、安全装置,不经允许任何人不得任意拆除、挪用它用；7、发生工伤事故未遂事故要立即向工长报告,保护现场,协助有关人员进行事故调查,认真落实隐患整改措施,教育全班组人员吸取教训,提高安全防范意识,做好安全生产.项目材料员安全生产责任制1、贯彻执行有关安全生产得法律、法规、规范及标准.树立良好的工作作风,做好本职工作；2、熟悉建筑施工安全防护用品、、设施、器具的有关性能技术参数、检验、检测方法、质量合格的标准,不断提高业务水平；3、人对采购的安全防护用品、设施、器具等质量负有直接的安全生产责任,禁止采购假冒伪劣产品；4、做好安全防护用品,施工器具等入库的保养、保管、发放、管理,监督检查工作,并做到节约,对不合格的产品,有权拒绝进入施工现场；5、对采购的上述产品必须持有产品生产许可证、质量合格证、安监站和建设主管部门推荐证,对批量产品如安全网要做抽检.项目施工工人安全生产责任制1、要热爱本职工作,努力学习,提高自身的政治、文化技术水平和操作技能,积极参加安全生产各种活动,提出改进安全工作的合理化建议,做到安全生产；2、遵守劳动纪律、服从领导,工作时思想集中,坚守岗位,未经培训不得从事非本工种作业,严禁酒后上班作业,不得在禁止烟火的地方吸烟、动火,未经批准,不准随带易燃易爆物进入施工现场；3、严格执行操作规程,不得违章作业、野蛮操作,对违章作业的指挥有权拒绝并有责任制止他人违章作业；4、正确穿各人防护用品,进入施工现场必须戴好安全帽、穿工作鞋,高处作业必须系好安全带,不得穿硬底鞋及易打滑鞋,正确使用安全设施、器具爱护安全标志,对各种机械设备、安全装置、防护设施和警告、安全标志等不得任意拆除和随意挪动.对自己所搭设得安全防护项目具有安全生产直接责任；5、发生工伤事故或未遂事故,要立即报告班组,保护现场,配合事故调查吸取教训,做好整改；6、积极参加安全达标和文明施工活动,创造一个安全文明的施工环境,提高安全意识,做到“三不伤害”即不伤害自己、不伤害他人、不让他人伤害.。
建筑施工安全生产规章制度（精选10篇）
建筑施工安全生产规章制度建筑施工安全生产规章制度一、规章制度的含义规章制度是指用人单位的规章制度是用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和。
也称为内部劳动规则，是企业内部的“法律”。
规章制度内容广泛，包括了用人单位经营管理的各个方面。
根据1997年11月劳动部颁发的《劳动部关于对新开办用人单位实行劳动规章制度备案制度的通知》，规章制度主要包括：劳动合同管理、工资管理、社会保险福利待遇、工时休假、职工奖惩，以及其他劳动管理规定。
用人单位制定规章制度，要严格执行国家法律、法规的规定，保障劳动者的劳动权利，督促劳动者履行劳动义务。
制定规章制度应当体现权利与义务一致、奖励与惩罚结合，不得违反法律、法规的规定。
否则，就会受到法律的制裁。
本法第七十九条规定：“用人单位制度的直接劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门责令改正，给予警告；给劳动者造成损害的，用人单位应当承担赔偿责任。
”二、建筑施工安全生产规章制度（精选10篇）在充满活力，日益开放的今天，需要使用制度的场合越来越多，制度是维护公平、公正的有效手段，是我们做事的底线要求。
什么样的制度才是有效的呢？以下是小编为大家整理的建筑施工安全生产规章制度（精选10篇），欢迎大家分享。
建筑施工安全生产规章制度1第一条为规范建筑工程安全监督管理档案工作，结合全县建筑工程安全生产监督管理工作实际，制定本制度。
本制度适用于本行政区域内在建工程和已完建筑工程的监督管理档案的评查。
第二条建筑工程安全监督管理档案，是指建宁县城乡规划建设局和及其建宁县建设工程安全监督站对建筑工程安全生产监督管理过程中的各类行政执法文书、记录、证据材料等收集、整理形成的档案卷宗。
建宁县城乡规划建设局委托建宁县建设工程安全监督站具体负责建筑工程安全监督管理档案工作。
第三条建筑工程安全监督管理档案应当包括：（1）有关上级部门文件或本部门下发或上报的安全生产方面的文件、报告等；（2）监督检查、行政处罚、事故处理等行政执法文书、记录、证据等材料；（3）有关行政许可、依法审批或备案形成的资料；（4）日常安全监督工作形成的其他书面材料。
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安全生产规章制度公司各部门:为了全面贯彻实施《中华人民共和国安全生产法》,进一步提高企业,工程建设安全生产管理水平,适应安全生产新形势要求,实现安全生产的科学化、法制化、规范化、特制订以下各项安全生产规章制度:一、安全教育培训制度(1新进员工(含外单位调入的、短期合同工、代培人员均为新进员工进入企业必须进行三级安全教育培训。
即:企业组织的公司级教育、部门教育、班组教育。
(2厂级教育培训由基层单位申报培训人员名单,人力资源部组织培训教育,同时通知安全保卫部门,并将所有参训人员基本情况报安全保卫部门备案。
培训内容如下:1、介绍和讲解党和国国家关于安全生产的方针、政策、法令和安全生产的重要意义。
2、介绍本单位的生产性质和安全生产情况、典型事故教训。
3、介绍本单位的安全技术操作知识、安全规章制度、劳动纪律。
4、介绍本单位内特别危险的区域和设备及其防范的一般知识、安全用电、防火、防爆、防机械伤害、防尘、防毒以及急救知识。
5、教育培训的时间不得少于6 学时。
(3部门教育培训由部门或生产副经理负责,部门专职安全员协助,并同时做好培训记录。
其教育培训内容如下:1、针对性的介绍车间的生产特点、机械状况、危险区域及其标志和防范知识。
2、部门安全生产管理组织形式、安全生产典型经验和事故教训。
3、部门安全规章制度、安全生产技术知识、文明生产劳动纪律。
4、教育培训的时间不得少于4 学时。
(4 班组(岗位教育培训由班长负责,并同时做好班组培训记录。
其教育培训内容如下:1、介绍本岗位生产特点和安全装置、防护设施的性能、作用和使用、维修方法。
2、介绍个人防护用品的正确使用方法和保管。
3、介绍岗位发生的事故及其教训、预防事故的措施以及发生事故后应如何采取紧急措施、报告制度、劳动纪律和岗位讲评等。
4、教育培训的时间不得少于2 学时。
(5特殊工种的教育培训1、对于从事特殊工种作业的人员,必须按照“先培训,后上岗”的原则进行专业技术培训,领取相关主管部门颁发的“操作证”后,方可分配到相适应的特殊工种岗位上工作。
2、特殊工种作业人员的培训、复审、考核和发证,按照国家有关标准执行。
3、对于已取得合格证的特殊工种作业人员按国家要求,由人力资源部定期组织进行安全技术培训。
4、教育培训的时间不得少于4 学时。
5、各部门的特殊作业人员要保持相对稳定,从事该工种的人员调入、调出必须报经公司安委会办公室同意,方可进行。
(6岗位异动要求1、部门之间调动的职工,由接收部门和班组进行二级安全教育,其教育内容同于三级安全教育,未经教育不得分配工作。
2、部门内岗位(工种上的工人调换,其岗位安全教育由班组进行,未经教育者不能上岗工作,安全员要监督检查。
3、企业待岗、转岗、换岗的职工,在重新上岗前,必须接受一次安全教育培训, 时间不得少于 4 学时。
二、安全生产技术交底制度(1 交底必须在施工作业前进行,任何项目在没有交底前不准施工作业。
(2交底工作一般在施工现场项目部实施。
(3 根据施工方案、工作环境、季节特点、工程特点和施工人员素质等情况,做好分部分项工程的安全技术交底。
分部分项工程施工前,施工技术负责人、施工员要向施工班组作文字交底,填写《安全技术交底》。
(4工技术负责人、施工员(交底人,班组(被交底人必须在书面交底上签字,各持一份。
项目负责人、安全员也应在文字交底上签字。
必须是本人签字,不得代签。
(5 交底者在执行过程中,必须接受项目部的管理、检查、监督、指导,交底人也必须深入现场,检查交底后的执行落实情况,发现有不安全因素,应马上采取有效措施杜绝事故隐患。
三、防火制度(1 做好对工人的安全教育工作,提高安全防火意识,遵守安全操作规程和各项规章制度。
(2木工间、宿舍、仓库及易燃易爆等场所不准使用明火、电炉和高用量电热器,不准在场内吸烟;施工现场必须严格遵守用电消防安全管理规定,防止电气失火。
(3 电焊、气割及生产用火时,必须遵守防火安全间距的规定,远离易燃和可燃物, 落实防范措施,动火前,必须按级别履行动火审批手续,不准违章使用明火。
(4 每天要做好落手清工作,将工作场所的创花、木屑等可燃物必须及时处理掉, 并堆放到安全地点,易燃易爆及化工材料必须按规定严格保管和存放,下班后应切断电源闸刀。
(5 有专人负责,经常检查工作场所的防火安全,对不安全隐患必须立即采取措施整改,服从管理和监督。
(6 人人遵守、注意安全,对无视规章制度,不采取措施整改或违章造成后果的将视情节对当事人及项目部做出处罚,直到清退,触犯法律的由司法部门依法追究法律责任。
(7 经常向职工进行安全教育,积极预防火灾、爆炸、中毒等重大治安灾害事故的发生,严格各项规章制度。
(8对油库、易燃、易爆、危险品仓库、木工间、电工间及明火使用场所等重点防火部位,设立必要的消防设施,制订章约、经常检查,发现问题及时督促整改,做到防患未然,如发生火警、火灾应立即报警和组织扑救,把事故消灭在萌芽之中。
(9 加强各种灭火器材的管理,根据各种灭火器材的特性,按部位配置并及时换药,做到全面有效。
(10 现场临时设施搭建应合理布局,对油库、油漆库、木工间、易燃、易爆及危险品仓库和部位、车辆加油等都必须远离明火,严禁吸烟,宿舍内禁止使用明火、电炉和高用量电热器,禁止擅自私下装拆电器装置。
(11 健全义务消防组织,负责一定的业务指导和有条件进行消防训练,提高消防知识和实际消防工作能力。
(12 以上各条希望人人遵守,违者给予必要的处罚,直至提请追究法律责任。
四、特种作业人员管理制度(1作业范围:1、电工作业;2、金属焊接切割作业;3、起重机械(含电梯作业;4、企业内机动车辆驾驶。
(2 从事特种作业的人员,必须进行安全教育和安全技术培训。
(3持有《特种作业人员操作证》者方可从事特殊作业。
(4 离开特种作业岗位一年以上的特种作业人员,须重新进行安全技术考核,合格者方可从事原作业。
(5 对在安全生产和预防事故方面做出显著成绩者,给予适当奖励,对违章作业和造成事故者,根据违章或事故情节以予处罚。
五、安全生产定期检查制度安全生产检查是安全生产职能部门必须履行的职责,也是监督、指导、及时消除事故隐患、杜绝不安全因素的方法途径和有力措施,各级职能部门必须认真抓紧抓好这项工作。
(1检查内容安全生产检查应根据施工(生产季节、气候、环境的特点,制定检查项目内容、标准,一般的检查内容包括检查思想、制度、机械设备装置、安全防护设施、安全教育、培训、操作行为、劳保用品使用、文明施工、伤亡事故处理等。
(2检查频率要求总公司除了平时不定期抽查外,每年例行安全生产大检查不少于三次。
公司、定期每月不少于一次,项目部每月不少于二次,班组每周不少于一次自查自改。
(3参加检查人员总经理:李伟副经理:李德良成员:王凤华、耿广祥、陈俊付、刁文龙(4检查、评比、消化检查后必须进行评讲活动,公司大检查除了现场消化或有必要进行片评讲外,每检查一次后出一次《通报》或《简报》,检查后也必须有书面评讲报告,列入档案,并作为年度目标管理考核依据。
对检查出来的不安全因素或事故隐患,出具整改单并落实“三定”工作(定人、定期限、定措施,做到及时复查验收,对整改不力者酌情处罚。
六、整改1. 对综合检查所查处的隐患和问题都要逐项分析研究,并落实整改措施。
2. 现场及时整改的,立即整改,现场不能立即整改的要确定专人负责,确定整改时间,限期整改。
凡班组能整改的不推给车间,凡车间能整改的不推给公司上级主管部门。
3. 对物质技术条件暂时不具备整改的重大隐患,必须采取应急防范措施,并纳入计划,限期解决或停产。
4. 检查所提出的问题和整改记录要分别签字、汇总并存档。
（一整改责任1、事故隐患坚持“谁存在事故隐患,谁负责监控整改”的原则,由存在事故隐患的车间、科室组织整改,整改责任人为各车间、科室主要负责人。
2、各级组织和相关人员,对查出的隐患都要逐项分析研究,并提出整改措施。
定措施、定负责人、定资金来源、定完成期限,凡当班组能整改地不准推向车间,凡车间能整改地不准推向公司主管部门的原则按期完成整改任务。
（二整改要求1、整改责任单位要按照《事故隐患整改通知书》要求,对事故隐患认真整改,并于规定的时限内,向公司安全科报告整改情况。
整改期限内,要采取有效的防范措施, 进行专人监控,明确责任,坚决杜绝各类事故的发生。
2、整改工作结束后,整改单位要按要求写出验收报告,由安全科组织检查验收。
检查验收合格的,整改单位向安全科报告全部整改资料。
3、整改措施不到位,检查验收不合格,事故隐患未消除的停止其运行和操作使用由公司总经理下达停止运行通知。
整改合格后向公司安全科申请检验验收,检查验收合格的可恢复运行。
（三整改资金的筹措事故隐患整改资金从安全专项费用中列支。
（四事故隐患的档案管理整改责任单位要建立健全事故隐患档案,完善管理制度,做到专人负责,专人管理,及时准确,完整成套,长期保存。
七、安全检维修管理制度（一、为确保检维修的安全,必须按指定的范围、方法、步骤进行,不得随意超越、更改或遗漏。
（二、不论大修、中修、小修,都必须集中指挥、统筹安排、统一调度、严格纪律。
（三、坚决贯彻执行各项制度,认真操作,保证质量,加强现场的监督和检查。
（四、为保证检维修的安全,检维修前必须准备好安全及消防用具使之完好。
（五、检维修中,听从现场指挥人员及安全员的指导,穿戴好个人防护用品,不得无故离岗、逗闹嬉笑、任意抛物。
（六、拆下的部件要按方案移往指定地点,每次上班前,先要查看工程进度和环境情况,有无异常。
（七、检修负责人应在班前开碰头会布置安全检维修事项。
（八、如在检维修过程中发现异常情况,应及时汇报,加强联系,经检查确认安全后才能继续检修,不得擅自处理。
（九、检修人员进入检修现场后,生产单位向检修人员进行安全交底,工程负责人, 设备管理员向检修人员讲解检修要求,检修负责人向检修人员进行检修前的安全教育。
（十、禁止对下列机械设备进行检修1. 正在运行的机械设备2. 没有卸压的设备、容器、管道。
3. 没有彻底切断有毒、有害物质的设备。
4. 没有彻底有效切断电源的设备、容器。
5. 没有放尽酸、碱物质的设备、容器。
6. 没有办理检修许可证的设备容器。
7. 没有采取有效安全措施的检修项目。
8. 没有进行安全交底的设备、容器、管道。
9. 检修项目没有安全负责人。
10. 没有正确使用劳动保护用品。
（十一、检修现场有毒有害气体浓度,可燃可爆气体浓度,不得超过如下规定:1. 一氧化碳小于30mg/m2,氨小于20mg/m2,硫化氢小于10mg/m2,其它可燃气体：甲烷小于0.5%。
2. 在有毒有害可燃可爆气体场所工作的检修人员,应与生产人员保持密切联系。
3. 作业场所应备有良好的有效防毒用具和消防器材。