第一届社团负责人统一换届选举策划书
2023年社团换届选举活动策划书(5篇)
2023年社团换届选举活动策划书(5篇)社团换届选举活动策划书1一、大会背景：学生社团及学生会是一支团结高效、人才济济的学生队伍。
如何能更加充分发挥这支队伍的作用，整合力量，再创辉煌。
在上一届的团学干部的带领下学生社团、学生会使学生的课余生活得到了充实，也为学校取得了一系列的荣誉，各项活动更取得重大突破，由其是刚举办的迎新晚会。
新一届团学干部将以“团结，求实，进取，创新”为宗旨，创建一个有战斗力、凝聚力的集体。
相信，充满责任感与荣誉感的新一届团学干部将各尽所能，使得工作更上一层楼。
为了进一步加强各社团的组织管理，大胆起用新人，为各社团注入新鲜的血液，我系将于4月22日（星期三）举行换届大会。
二、大会前期准备：1、在大会前一天邀请嘉宾（院里领导和上届团学主要学生干部）。
2、通知各社团人员（一个社团20人）出席、各分院学生会。
3、本周星期二之前安排好各部门所承担的任务。
4、当天换届大会举行前布置会场（学生社团联合会）。
5、当场摄影工作、撰写新闻稿（摄影协会，社团联合会）。
三、大会要素：活动时间：4月22日（可能变动例行通知）。
活动地点：文化中心主持人：__四、大会流程：1、主持人介绍各位领导老师及嘉宾。
2、请致开幕辞，并对新任干部提出鼓励和要求。
3、上一届主要团学干部做总结报告，提出对新任的寄语。
上一届学生会及社团联合会同学带我们回顾了老一届学生会在各部干部的带领下取得的辉煌成绩，感谢他们为新一届成员积累了宝贵的经验。
4、请老师宣读新一届团学干部（各协会会长、学生会主席）名单（名单在大会前须准备好给老师）。
5、请老师为上一届主席团及部长颁发聘书（在大会前准备好，安排两个女生拿好聘书上前）。
6、请新一届学生会主席、社团联合会主席等主要学生干部作述职报告。
7、新一任学生干部代表发言。
新一届团学干部代表做了激情洋溢的就职演说，希望我院各社团及学生会继续发扬“传、帮、带”的优良传统，“树品牌，树形象，树传统”，争取越办越好。
社团换届选举活动策划书5篇
社团换届选举活动策划书社团换届选举活动策划书精选5篇（一）活动名称：社团换届选举活动一、活动目的：1.实现社团换届选举的公平、公正、公开，确保社团内部秩序的稳定和民主管理的落实；2.增强社团成员参与社团管理的积极性和主动性，激发大家对社团发展的热情和创造力；3.为新一届社团管理团队的诞生和运作提供良好的平台和条件。
二、活动时间：预计活动时间为2022年X月XX日（星期X）下午X时。
三、活动地点：活动地点确定为XX教学楼XX教室。
四、活动流程：1.活动开始：主持人介绍活动目的、流程、规则，并进行主题演讲，强调选举的重要性和大家的积极参与；2.表决方式确定：采取无记名投票的方式进行选举，确保选举结果的公正性和透明度；3.候选人提名：开放候选人提名环节，鼓励大家积极参与提名，为社团管理团队的构建贡献自己的力量；4.候选人发言和问答环节：每位候选人进行个人发言，介绍自己的背景、经验和草案，并接受现场成员的提问；5.投票环节：分发选票，并进行投票环节，所有成员按照自己的意愿投出选票；6.计票和宣布结果：选举工作组负责计票工作，并宣布选举结果；7.新团队揭幕仪式：对当选的新团队成员进行简短的庆祝仪式，标志着新一届团队的正式成立。
五、活动宣传：1.宣传方式：通过组织内部通讯软件（如微信群、QQ群）进行宣传，以确保信息传达的全员覆盖；2.宣传内容：宣传活动目的、时间、地点、流程等信息，并鼓励成员积极参与；3.宣传时长：提前宣传至少一周，以确保成员有足够的时间了解活动内容和准备参与。
六、活动保障：1.场地准备：提前预约教室，确保活动地点的安排妥当；2.材料准备：准备选票、候选人资料等相关材料，以保证活动进行的顺利；3.选举工作组：成立选举工作组，负责活动的组织、协调和执行工作，确保选举活动的公平性、公正性和公开性；4.设备准备：准备投票箱、计票工具等设备，以便进行投票和计票工作；5.活动记录：活动现场安排摄像录像或有专人进行文字记录，以保留活动过程中的重要信息。
社团换届大会策划书
社团换届大会策划书社团换届大会策划书篇1（约3010字）一、会背景青志协拥有一支团结高效、人才济济的学生队伍。
如何能更加充分发挥这支队伍的作用，整合力量，再创辉煌。
在上一届的协会干部的带领下取得不斐成绩，各项活动都取得重突破，尤其是刚刚举办的协会五周年庆典晚会，“爱心包裹”活动，新一届青志协领导班子将以“团结，友爱，互助，进步”为宗旨，创建一个有战斗力、凝聚力的集体。
相信，充满责任感与荣誉感的新一届协会干部将各尽所能，使得工作更上一层楼。
为了进一步加强协会的组织管理，胆起用新人，为协会注入新鲜的血液，我协会将于__月__日(星期x)举行换届会。
二、会前期准备1、外联部（1）制作邀请函。
（2）在会前一天邀请嘉宾(协会指导老师和上届协会主要干部（3）购买老师饮用水、以及活动所需物品：宽胶带、请柬、托盘。
（4）向社会以及其他社团拉赞助及横幅，扩此次换届会的影响力。
2、秘书处（1）通知各部门成员出席(必须提前十分钟到场)。
（2）安排主持人，同时完成主持人稿(主持人稿需要审批)。
（3）安排礼仪人员三名，负责全程的礼仪接待工作。
（4）安排会的催场人员，保证会的紧凑和有效进行。
（5）撰写致辞发言稿，会通讯稿。
（6）会完毕后将通讯稿交予广播电台播发，以及网信部。
（7）制作会的流程表分发到每个部门。
3、宣传部（1）制作活动宣传海报5份，宣传板3个。
（2）会前张贴海报，摆放好宣传报，确保扩本次换届会的影响力。
4、网信部（1）负责制作此次换届会的ppt，以及现场ppt的播放。
（2）负责此次换届会的音响设备的播放。
（3）制作签到表，及部门字，用于座位张贴。
（4）负责此次会的拍照工作。
5、实践部（1）申请会所需的'软座报告厅。
（2）当天换届会举行前布置会场。
（3）安排四人在会开始环境后负责执勤，确保会和谐有序的进行。
6、三下乡支队（1）负责此次会的签到工作(所有签到人员必须着正装)。
（2）会开始后维持通道口的秩序，不允许迟到的人员进入会场，确保会和谐有序的进行。
社团会长换届大会策划书3篇
社团会长换届大会策划书3篇篇一社团会长换届大会策划书一、活动背景随着时间的推移，本社团的第一届理事会任期将届满，为了确保社团工作的连续性，培养一批高素质的社团干部，更好地服务于同学，同时为了进一步加强社团内部建设，提高社团的凝聚力和战斗力，特举行本次换届大会。
二、活动目的1. 选举产生新一届的社团会长和理事会成员。
2. 加强社团内部成员之间的交流与合作，增强团队凝聚力。
三、活动时间[具体时间]四、活动地点[具体地点]五、参与人员本社团全体成员六、前期准备1. 发布换届通知，明确换届流程和时间安排。
2. 制作宣传海报和宣传单，宣传本次换届大会。
3. 收集报名者的简历和申请书，并进行资格审查。
4. 确定主持人和工作人员，并进行培训。
5. 准备活动所需的物资和设备，如音响、投影仪、麦克风等。
6. 布置活动现场，确保场地整洁、美观、舒适。
七、活动流程1. 开场致辞由现任会长或主持人致辞，介绍本次换届大会的目的和流程。
2. 上一届理事会工作报告3. 候选人演讲候选人依次进行演讲，介绍自己的个人情况、工作经历、对社团的认识和未来的工作计划等。
4. 提问与答辩现场观众可以就候选人的演讲内容进行提问，候选人进行答辩。
5. 投票与计票发放选票，由现场观众对候选人进行投票。
投票结束后，进行计票，统计出各候选人的得票数。
6. 宣布结果主持人宣布选举结果，公布新一届的会长和理事会成员名单。
7. 颁发聘书为新一届的会长和理事会成员颁发聘书。
8. 新任会长发言新任会长发表就职感言，表达对未来工作的信心和决心。
9. 展望未来由指导老师或其他嘉宾对新一届理事会的工作提出期望和要求，展望社团的未来发展方向。
10. 结束语八、注意事项1. 活动现场要保持安静，不得大声喧哗或随意走动。
2. 投票环节要确保公正、公平、公开，选票要妥善保管和统计。
3. 活动结束后，要及时清理活动现场，保持环境整洁。
九、活动预算1. 宣传费用：海报制作、宣传单印制等，预计[X]元。
社团换届大会活动策划书范本
社团换届大会活动策划书范本标题 : 社团换届大会活动策划书一、活动背景随着学校新学年的开始，本社团即将迎来一次重要的换届选举。
为了确保社团的正常运行，激励社团成员的参与度，我们计划举办一场庄重而有意义的换届大会。
二、活动目的1. 传承社团文化：通过换届大会，让即将离职的社团成员传授经验与知识，帮助新一届成员更好地适应社团工作。
2. 提升社团凝聚力：通过共同参与换届大会，增进社团成员的互动交流，加强团队凝聚力。
3. 推动社团发展：借助换届大会的机会，激励社团成员提出新的想法和建议，为社团的发展提供新思路。
三、活动内容1. 会议议程：a. 社团工作总结报告：由即将离职的社团干部进行工作总结，回顾过去一年的社团工作成果和经验。
b. 新社团成员介绍：将新一届成员的基本情况以及相关经验与能力进行简要介绍。
c. 工作计划发布：新一届社团干部将公布新学年的工作计划，包括日常活动安排、目标设定等。
d. 社团理念分享：迎来换届的机会，将社团理念进行分享，传递给新一届成员。
e. 表彰优秀个人与团队：对上一届在社团发展中做出重要贡献的个人和团队进行表彰。
2. 主题互动环节：a. 团队拓展游戏：通过团队拓展游戏，加强社团成员之间的沟通与合作能力。
b. 创意思维训练：进行创意思维训练，鼓励社团成员提出新的想法与建议。
c. 互动竞赛环节：设计符合社团特点的竞赛环节，增加活动的趣味性和参与度。
3. 交流交流晚宴：在活动结束后，举办一个交流晚宴，为社团成员提供一个互相交流的机会，加深彼此之间的了解与友谊。
四、活动实施方案1. 时间地点：确定活动时间和地点，确保能够容纳所有社团成员。
2. 资金预算：根据活动规模和需求，制定合理的资金预算并筹措资金。
3. 人员组织：成立组委会，明确各个岗位职责，确保活动的顺利进行。
4. 宣传推广：通过海报、校内公告栏、社交媒体等多种方式进行活动宣传，提高活动的知名度和参与度。
5. 活动准备：根据活动内容准备所需的物资、礼品等。
社团换届策划书
社团换届策划书一、换届背景随着时间的推移，本社团又迎来了一年一度的换届时刻。
社团的发展需要新鲜血液的注入，需要有能力、有热情的成员来担当新的领导角色，带领社团继续前进，创造新的辉煌。
二、换届目的1、为社团的管理层注入新的活力和创造力，保证社团工作的连续性和稳定性。
2、选拔优秀的人才，使他们有机会在社团中发挥自己的才能，为社团的发展贡献力量。
3、促进社团内部的交流与合作，增强社团的凝聚力和向心力。
三、换届原则1、公平、公正、公开原则在换届过程中，确保所有成员都有平等的机会参与竞选，评选过程透明，结果公正公开。
2、择优录取原则选拔具有较强的组织能力、沟通能力、责任心和团队合作精神的成员担任社团干部。
3、民主原则充分尊重社团成员的意愿，让他们能够自主选择自己心目中的合适人选。
四、换届时间和地点时间：具体时间地点：具体地点五、参与人员本社团全体成员六、前期准备1、成立换届工作小组，负责换届工作的策划、组织和实施。
2、制定换届选举的规则和流程，并向全体成员公布。
3、准备好换届所需的各种材料，如报名表、选票等。
4、宣传换届工作，鼓励成员积极参与竞选。
七、换届流程1、报名阶段（1）在规定的时间内，有意向参与竞选的成员填写报名表，并提交给换届工作小组。
（2）报名表内容包括个人基本信息、竞选职位、个人优势、工作计划等。
2、资格审查阶段换届工作小组对报名人员进行资格审查，确定符合竞选条件的人员名单。
3、竞选演讲阶段（1）组织竞选演讲大会，符合条件的候选人按照抽签顺序依次进行演讲。
（2）演讲内容包括个人简介、对所竞选职位的认识、工作设想等，时间控制在X分钟以内。
4、投票阶段（1）全体成员根据候选人的演讲表现进行无记名投票。
（2）投票方式可以采用纸质选票或线上投票的方式。
5、计票阶段（1）换届工作小组负责对选票进行统计。
（2）在计票过程中，确保公正、准确。
6、公布结果阶段（1）根据计票结果，确定新一届社团干部名单。
（2）在社团内部公布换届结果，并对新当选的干部表示祝贺。
社团换届大会活动策划书
社团换届大会活动策划书活动名称：社团换届大会活动目的：1. 为了确保社团的正常运行，每年都需要进行一次换届选举，以选择新一届成员负责社团的管理与活动策划。
2. 通过换届大会，加强社团内的团队意识和凝聚力，增进社团成员之间的交流与合作。
3. 为新一届的社团成员提供一个展示自我、增长才干的机会。
活动时间：在本学期末进行活动地点：学校会议室或礼堂活动流程：1. 开场活动：a. 主持人致辞：介绍活动目的与流程，为活动拉开序幕。
b. 前任负责人总结报告：前任负责人介绍社团的工作成果、团队建设情况和成员的表现，以及挑选出彰显团队精神和领导才能的社团骨干。
2. 换届选举：a. 发布选举通知：提前两周在社团内发布选举通知，并告知报名的时间和方式。
b. 报名：社团成员可以通过线上或线下的方式报名参与选举，报名时间为一周。
c. 竞选演讲：选举候选人进行竞选演讲，介绍自己的经验、理念和计划。
演讲时间为3分钟，全体社团成员可以进行提问。
d. 投票：所有社团成员进行匿名投票选举出新一届的负责人。
3. 新负责人宣誓就职：a. 新负责人宣誓：新负责人在全体社团成员面前宣读竞选演讲中的承诺，并做出宣誓就职的演讲。
b. 社团成员见证：全体社团成员见证新负责人的宣誓仪式，表达对其的支持与祝福。
4. 社团展示与庆祝：a. 社团活动展示：展示社团过去一年的相关活动和成果，通过图片、视频、PPT等形式展示社团的精彩瞬间。
b. 庆祝团建活动：进行一些有趣的团队互动活动，增进社团成员之间的情感交流，促进团队凝聚力的形成。
5. 结束语与道别：a. 主持人致辞：感谢全体成员的参与，总结活动的意义和成果，并展望未来社团的发展前景。
b. 前任负责人的离职：前任负责人发表离职感言，对社团的发展提出一些建议，并与新负责人共同完成交接。
活动宣传方式：1. 利用社交媒体：通过微信、QQ、小红书等社交媒体平台进行活动宣传，发布活动海报和宣传文案。
2. 利用学校官方渠道：在学校官方网站、论坛和电子公告栏上发布活动信息。
社团换届大会策划书4篇
社团换届大会策划书4篇协会换届大会策划书一、大会主题：总结过去，程前启后，展望未来二、大会目的：总结上学年工作，产生新一届协会负责人三、大会参与者：曲帅锋老师、赵衍民老师及管院学生办公室其他老师、社团联合会、汽车协会、校科协、校心协、创业就业协会、市场营销协会、管院团委、学生会及其他社团和未来管理者协会全体成员四、主办单位：武汉理工大学未来管理者协会五、大会时间：20XX年03月19日（周四）晚18：30六、大会地点：东院教四十五楼七、大会具体安排：（一）前期准备1．材料准备提前制作好用于大会开始前介绍协会的与大会流程相配套的幻灯片，以及会上照相用的相机由网络新闻部负责；主持人致辞（开场白）、第十一届负责人协会会长及部长名单、嘉宾（包括头衔名单）提前准备好，由王慧负责；嘉宾发言稿（包括曲老师的开场致词和赵老师的结尾总结）、礼仪两名由学术部负责；场地布置（桌椅摆放）、矿泉水、嘉宾牌和调试投影仪话筒由市调部负责；协会文化册（80本？）、托盘两张、协会会旗、章、卡由秘书部负责带到会场；用会服和打印出来的新旧会徽装饰会场；张贴名单和换届通知，由广宣部负责。
2．宣传通知工作通知工作由各部新任部长负责；嘉宾分别用发邀请函和电话联系，由谭云蛟、苏云智负责。
3．会场布置会场的布置工作主要由广宣部和市调部共同负责，负责布置场地的人员于四点半前抵到会场；于星期四下午6：00前完成。
（二）大会现场(1)．会前工作大会当天下午6：00前协会所有人员必须到场；嘉宾接待由外事部负责；出席人员登记由秘书部负责；现场秩序维持由市调部负责；多媒体操作（包括幻灯片播放）由网络新闻部负责；现场照片拍摄由网络新闻部负责（包括借相机）；(2)．大会议程1．主持人致开场白并介绍到场嘉宾2．有请管院、未管指导老师团委书记曲帅锋老师致辞3．有请刘文松作08—09年度协会工作报告4．第十届协会会长宣读新任会长副会长名单，由曲老师、赵老师颁发聘书 5．举行交接仪式（第十届会长与第十一届会长交接会旗、卡和章子）6．请新一届会长作就职演说及工作展望7．主持人宣读各部长名单，并由嘉宾老师颁发聘书8．副会长返聘理事会会长及成员9．请赵老师作总结陈词10．主持人致结束语，感谢各位嘉宾的到来11.请各位嘉宾和协会所有人员合影留念(3)．会后收场大会结束后各部协调维持退场秩序及收场工作，包括打扫会场卫生、物品材料的整理等；（三）后期工作人员的出席情况由秘书部统计总结；照片的上传由网络宣传部负责；本次大会的总结由秘书部负责；协会换届大会策划书一：前言为了庆祝第三届贵州大学青年志愿者协会在这一年来的成功开展以及第四届青年志愿者协会的开始，故贵州大学农学院青年志愿者协会非常希望与贵公司建立合作关系。
社团换届活动计划方案范文
一、活动背景随着社团工作的不断深入，为了更好地传承和发扬社团文化，确保社团工作的连续性和稳定性，我们计划举行社团换届活动。
本次换届活动旨在选出新一届社团领导班子，确保社团在新的学期里能够继续健康、有序地发展。
二、活动目标1. 完成社团领导层的顺利交接，确保社团工作的连续性。
2. 通过换届活动，选拔出有能力、有热情、有责任心的新一届社团成员。
3. 增强社团成员之间的凝聚力和归属感，激发社团成员的参与热情。
4. 展示社团的风采，提升社团在社会上的知名度和影响力。
三、活动时间2023年X月X日（星期六）下午2:00-5:00四、活动地点学校多功能厅五、活动流程1. 2:00-2:10 开场致辞- 主持人介绍活动背景、目的和流程。
- 社团指导老师致辞，对上一届社团成员表示感谢，对新一届社团成员提出期望。
2. 2:10-2:30 上届社团成员工作总结- 上届社团主席进行工作总结，回顾过去一年的工作成果和经验教训。
3. 2:30-3:00 新一届社团成员竞选演讲- 竞选人依次上台进行自我介绍和竞选演讲，阐述自己对社团未来发展的规划和设想。
4. 3:00-3:30 会员投票环节- 主持人宣读投票规则，会员进行无记名投票。
5. 3:30-3:40 休息时间- 社团成员可自由交流，对社团发展提出意见和建议。
6. 3:40-4:00 投票结果公布- 主持人宣布投票结果，宣布新一届社团领导班子名单。
7. 4:00-4:30 新一届社团领导班子就职宣誓- 新一届社团主席带领全体领导班子进行就职宣誓。
8. 4:30-4:50 社团发展规划讨论- 新一届社团领导班子就社团发展规划进行讨论，并邀请部分会员参与。
9. 4:50-5:00 活动总结与闭幕- 主持人对本次活动进行总结，感谢所有参与者的支持，宣布活动闭幕。
六、活动准备1. 场地布置：布置多功能厅，准备音响、话筒等设备。
2. 宣传策划：制作活动海报、通知，提前一周在校园内张贴和发布。
社团负责人的选举方案
社团负责人的选举方案社团是大学校园中展现学生兴趣与特长的重要场所，社团也是帮助学生开拓人脉、拓展技能、锻炼领导能力的地方。
对于社团的负责人来说，选举制度是保证社团稳定、发展的重要一环。
因此，制定一套科学的社团负责人选举方案至关重要。
1. 组织形式社团负责人的选举需要遵循以下组织形式：•民主投票选举：社团成员通过投票的方式选出新一届负责人。
•组织委员会推选：由社团内部组织委员会推选出候选人，再由社团成员进行投票选举。
2. 候选人资格社团成员投票选举社团负责人时，应考虑候选人的资格是否符合以下条件：•爱好与使命相符：候选人应热爱所在的社团，且须与社团的宗旨、理念相符，能够肩负起社团发展的使命。
•责任感与能力：候选人应拥有对社团负责的责任感，能够承担社团工作中的困难与压力，并具备一定的组织领导能力。
3. 选举程序在候选人资格确定后，应开展以下选举程序：1.通知投票：社团负责人选举前，必须在社团内部发布投票通知，通知应包括选举时间、地点、候选人名单等详细信息。
2.投票注册：社团成员（或委员会成员）应在投票前进行注册，确认投票人身份有效性。
3.投票：社团成员进行投票，投票可采用无记名投票方式。
每位投票人只可投一票，不得重复或无效。
4.票数统计：统计投票结果，并在社团内部公示选票结果。
5.选举结果公布：根据投票结果，公布新一届社团负责人。
4. 社团负责人的产生经过民主公正的选举，产生新一届社团负责人。
建议在新一届负责人产生后，进行以下工作：1.过渡交接：新老负责人联络工作，进行过渡交接。
2.工作计划：新负责人制定下一阶段工作计划，争取尽快落实。
3.运营管理：新负责人高效管理社团，思路清晰，工作有条不紊，为社团的发展注入新鲜血液。
5. 选举后的工作选举是社团管理的起点，同时也是社团管理的基础。
社团的发展需要新一届社团负责人及其团队持续的支持和努力。
同时，社团成员应尽责、尽职，参与社团的日常管理和发展，促进社团的长足发展。
社团换届选举活动策划书(完整版)
策划编号：YT-FS-2965-57社团换届选举活动策划书(完整版)Develop Detailed Rules Based On Expected Needs And Issues. And Make A Written Plan For The Links To Be Carried Out T o Ensure The Smooth Implementation Of The Scheme.深思远虑目营心匠Think Far And See, Work Hard At Heart社团换届选举活动策划书(完整版)备注：该策划书文本主要根据预期的需求和问题为中心，制定具体实施细则，步骤。
并对将要进行的环节进行书面的计划，以对每个步骤详细分析，确保方案的顺利执行。
文档可根据实际情况进行修改和使用。
活动引言：为进一步加强我校的社团管理，促进社团健康发展。
保证社团的正常运转，充分发挥学生的主体作用，为社团工作注入新鲜的血液，使社团更高效地开展工作，本着公开、公平、竞争、择优的原则，根据学院学生会社团部有关社团管理条例，经研究决定对各社团会长进行统一换届选举。
一、目的和内容（一）目的：评选出社团新一届会长（二）时间： xx年6月19日（三）地点：数信楼四楼（四）主办：星海服务社（五）参与人员：学院团委老师，候选会长，候选部长，社团代表。
（六）内容：1、宣读并举手通过竞选方法及监票人名单2、候选人逐一上场演讲3、中场休息4、点票5、宣布各社团新一届会长名单二、会议具体流程项目具体活动内容宣读并举手通过竞选方法及监票人名单会议开始，宣读竞选流程，评分标准及检票人名单。
并到场人员举手通过。
候选人逐一上场演讲按顺序演讲（3分钟）中场休息1、中场退场投票2、计分人员点票点票宣布社团新一届会长名单宣读社团新一届会长名单三、会议注意事项（一）候选人及会员代表的选定方案1、候选人由社团代表推荐3名该社团会员组成2、填写报名申请|（在规定时间内上交）3、资格审查通过后成为社团会长候选人（社团部负责）4、会员代表由社团内部前任部长组成（二）会议工作分组1、检票人员社团部长及负责人2、投票人员社团部长及负责人3、器械小组：负责演讲话筒，音响调控及现场ppt的放映。
社团换届策划书(精选6篇)
社团换届策划书（精选6篇）大学学校学生社团是一个充满活力的地方，是承载着很多大学生实现锻炼自己，那么如何写好学校社团换届大会策划书呢？下面是小编收集整理的社团换届策划书（精选6篇），欢迎参阅。
社团换届策划书篇1一、活动时间：20xx年5月15日——20xx年6月中上旬二、活动地点：学生社团会员大会：各学生社团自行选定地点学生社团负责人候选人面试：南核心五号教学楼二三楼教室三、活动流程：1、学生社团会员大会由各个学生社团全体会员参加，本着公平、公正、公开的原则，对所有参加选举的人员进行无记名投票，由与会审核考评部成员监票并进行资格审核、出具审核报告，最终由与会全体会员及干事选出2-3名该学生社团负责人候选人，同时可由社团所属中心人员提出建议。
1) 与会人员：学生社团2/3以上成员、该学生社团所属中心对接成员、审核考评部成员。
2) 会议时间及地点：学生社团自拟。
3) 学生社团负责人候选人得票必须超过与会人员的半数，各学生社团于5月31日前结束候选人选举工作并将相关材料提交至社联办公室（申请换届的学生社团需提交社团换届申请表、社团换届候选人登记表、社团换届物品交接清册、换届候选人审核报告；申请连任的学生社团需要提交学生社团负责人连任申请表、社团换届物品交接清册，并报社团联合会审核备案）。
4) 原社团负责人可以在所有候选人中推荐1名，在集中面试时对其优先考虑任用（由各中心负责统计相关名单）。
5) 申请连任的学生社团需召开由2/3以上成员参加的会员大会，就连任事宜进行讨论，经2/3以上与会人员表决通过后，方可申请连任。
6) 材料整理：审核考评部于6月1日前将各换届社团所交材料整理完毕。
2、学生社团负责人候选人面试采取以挂靠院系为单位进行集中面试的方式，由校团委老师、部分学生社团挂靠院系相关老师、社团联合会主要学生干部参加，集中对各个学生社团负责人候选人进行选拔面试，并在面试结束之后确定各个学生社团负责人。
社团换届选举活动策划书
社团换届选举活动策划书活动名称：社团换届选举活动活动目的：通过换届选举活动，实现社团管理人员的交替，促进社团的稳定发展和民主决策，激发社团成员的积极性和参与度，增强社团凝聚力。
时间安排：活动预计于XX年XX月XX日举行，具体时间为X点至X点。
活动地点：活动地点暂定为XX校园XX教室。
参与人员：社团成员、新旧管理人员、指导老师等。
活动策划：1. 活动准备阶段：(1) 确定选举时间，并通知全体社团成员。
(2) 设立选举委员会，由新旧管理人员及指导老师组成，并确定主席。
(3) 展开候选人征集，开放报名通道，让有意愿竞选的社团成员报名。
(4) 撰写选举公告，并在校内宣传栏、社交媒体等渠道发布。
(5) 筹备选举所需的票据和选举器材。
2. 选举活动阶段：(1) 选举前：选举前一天，选举委员会将候选人名单张贴在社团活动场所，并通过社交媒体公布，供社团成员了解候选人资料。
(2) 选举当天：选举当天，选举委员会组织选举活动，确保选举过程的公正、透明。
- 先进行选民登记，核对选民身份并发放选票。
- 进行候选人的自我介绍和竞选演讲，让每位候选人向全体选民进行展示和说明。
- 进行无记名投票，选民根据自己的选择投票给心仪的候选人。
- 随即进行现场计票，确保选举结果的即时公布。
(3) 选举结果公布：选举结果经过选举委员会确认后，在当天公布，以邮件、社交媒体等方式通知全体社团成员。
3. 活动总结和交接阶段：(1) 进行选举活动总结，评估选举过程中的优缺点，提出改进意见。
(2) 进行新旧管理人员的交接工作，确保平稳的权力转移和工作连贯性。
(3) 组织新管理人员，召开第一次会议，就下一阶段的工作进行讨论和规划。
活动宣传：在活动筹备阶段和活动进行过程中，通过校园宣传栏、社交媒体等途径积极宣传活动，吸引更多的社团成员关注和参与。
此外，可以制作宣传海报、宣传视频等多种形式进行宣传，并结合社团特色与活动主题相结合。
活动评估：活动结束后，进行活动评估，总结活动的优点和不足之处，并采取措施改进和提高以后的活动质量。
社团负责人换届方案
XXXXXX学院学生社团联合会组织部2011年5月制一、前言为进一步加强学生社团的规范化、制度化管理增强学生社团发展的延续性和传承性，积极完善学生社团人事制度建设并不断提高学社团制度化发展水平，促进学生社团顺利换届、平稳过度、积极提高，湖南人文科技学院学生社团联合会特制定各学生社团换届工作实施细则如下：社团换届工作原则：集中，民主，公平，公正，公开。
换届工作总体分三个阶段：换届选举相关事宜申报、展开社团换届工作、湖南人文科技学院学生社团联合会主席团对换届结果批复等相关事宜。
二、换届领导小组组成：指导老师：XXX组长：XXX副组长：XXX组员：组织部干部、活动部干部三、换届选举相关事宜确定与申报1、选举方案、候选人的确定与公布，候选人资格登记：举方案需经讨论通过，方案至少需包括候选人产生办法、选举时间、方法与流程安排。
选人应为XXXX注册大学生并在学生社团内拥有一定的威望和管理能力。
在选举方案与候选人确定后三天之内，各换届社团应通过各种方式将此决定向全体会员公布以便接受会员监督。
各社团需在换届前三天向社团联合会提交《XXXX学生社团换届选举申报表》2、社团联合会资格审查：审查与考核原则：（1）政治品德表现优良，信仰坚定，未受校纪校规处分；（2）成绩良好。
（3）参加社团工作满一年，有一定学社团干部工作经验；（4）对社团工作有恒心、有感情、有责任感，能独立开展社团工作，善于开拓创新者应优先考虑。
对于审查不合格的候选人，将取消其参加选举的资格，各社团可再一次推选候选人（也可不推选，但候选人必须大于或等于2名）。
3、社团联合会关于换届的正式批复：社团联合会将在社团提交申请后一天对各社团提交的《社团换届选举申报表》进行批复。
四、各社团换届工作开展1、换届大会的前期组织工作：社团须正式召开会员（代表）大会进行换届选举，选举前必须至少提前一天通知会社团联合会，由社团联合会派人（各一人）参与选举过程。
若无社团联合会人员在场，选举结果将不予承认。
社团换届策划书
社团换届策划书一、背景社团是学生在校园活动中的重要组织，通过社团活动可以增强同学们的团队合作能力、组织能力和领导能力。
然而，每年的社团换届都是一个重要的环节，也是社团长期发展的关键。
本文档旨在制定合理的社团换届策划，确保社团换届的顺利进行。
二、目标1.顺利进行社团换届。
2.提高社团换届的透明度和公平性。
3.吸引更多优秀的同学加入社团，推动社团的持续发展。
三、策略1. 提前准备在社团换届前，需要提前准备一系列的工作，包括：•制定社团换届时间表，确定换届的具体日期和安排。
•成立筹备换届的工作小组，负责协调各项工作。
•开展社团换届宣传活动，向全校学生宣传社团换届，吸引更多的同学参与。
2. 拟定选举制度社团换届的选举制度是保证社团换届公平公正的重要保障。
建议制定下列选举制度：•设立选举委员会，由社团成员推选或由学校指定的老师组成，负责组织和监督选举活动。
•确定选举方式，可以采用无记名投票或有记名投票的形式，以确保选举结果的公平性。
•设立候选人资格要求，确保候选人具备一定的社团经验和能力，并符合学校的相关规定。
•制定选举规则，包括候选人演讲、答辩和投票环节，确保选举程序的公开透明。
3. 选拔新成员社团换届不仅仅是选举新的社团干部，也包括吸引新成员加入社团。
建议采取以下措施：•在社团换届公告中，明确吸纳新成员的程序和标准，鼓励优秀的同学积极参加。
•开展社团推介活动，向全校学生展示社团的文化和特色，吸引更多的同学加入。
•设立面试环节，对有意加入社团的同学进行面试，综合考察其专业技能和团队合作能力。
四、具体步骤1.提前准备阶段：–制定社团换届时间表，确定换届的具体日期和安排。
–成立筹备换届的工作小组，负责协调各项工作。
–开展社团换届宣传活动，向全校学生宣传社团换届，吸引更多的同学参与。
2.选举制度制定阶段：–成立选举委员会，负责组织和监督选举活动。
–确定选举方式，无记名投票或有记名投票。
–设立候选人资格要求，确保候选人具备一定的社团经验和能力。
大学社联换届策划书3篇
大学社联换届策划书3篇篇一《大学社联换届策划书》一、活动背景大学社联作为学生组织的重要组成部分，在校园文化建设、学生社团发展等方面发挥着关键作用。
为了确保社联工作的连续性和创新性，更好地服务广大师生，现决定进行社联换届工作。
二、活动目的1. 选拔出一批有责任心、有能力、有热情的学生干部，组成新一届社联领导班子。
2. 促进社联的发展和壮大，提升社团活动的质量和影响力。
3. 加强学生干部之间的交流与合作，培养团队精神和领导能力。
三、活动主体全校学生四、活动时间[具体时间]五、活动地点[详细地点]六、活动流程（一）前期准备1. 发布换届通知，明确换届的相关要求和流程。
2. 宣传推广本次换届活动，通过海报、公众号等渠道进行宣传，提高活动的知晓度。
3. 组织报名，接受学生自愿报名，并对报名者进行资格审查。
4. 筹备换届相关材料，如竞选演讲稿模板、选票等。
5. 邀请评委嘉宾，包括学校领导、教师代表、往届社联干部等。
（二）竞选阶段1. 竞选演讲报名者按照规定时间进行竞选演讲，演讲内容包括个人简介、工作设想、竞选优势等。
演讲时间控制在[具体时间]内。
2. 评委提问评委根据竞选者的演讲内容进行提问，考察竞选者的综合素质和应变能力。
3. 投票选举评委和现场观众进行投票选举，选出新一届社联干部。
（三）公示阶段对当选的新一届社联干部进行公示，公示期为[具体天数]，接受师生的监督和反馈。
（四）就职仪式举行新一届社联干部就职仪式，颁发聘书，明确工作职责和分工。
七、活动预算1. 宣传费用：[X]元2. 材料费用：[X]元3. 聘书制作费用：[X]元4. 其他费用：[X]元总预算：[X]元八、注意事项1. 严格按照换届流程进行，确保公平、公正、公开。
2. 做好宣传和组织工作，鼓励更多学生参与竞选。
3. 提前做好场地布置和设备调试等准备工作。
4. 换届过程中要注意安全，维持好现场秩序。
九、活动评估2. 对新一届社联干部的工作进行跟踪评估，及时发现问题并进行调整。
社团换届大会策划书
社团换届大会策划书一、背景介绍社团换届大会是每年一度的盛事，旨在对社团管理层实行新的换届制度，为社团的发展注入新的活力和创造力。
本次换届大会将是社团成员共同商讨社团未来发展方向、选举新一届管理层的重要时刻。
本文将详细介绍本次换届大会的策划内容和流程安排。
二、目标与意义换届大会旨在提高社团成员的参与度和主动性，通过选举产生一支能够推动社团发展的管理层，并为社团注入新的理念和活力。
同时，换届大会也是社团成员交流互动的平台，可以加强成员之间的联系与合作，促进社团内部的团结和凝聚力。
三、策划内容1. 主题确定本次换届大会的主题为“凝聚力，传承与创新”。
通过这一主题，我们希望强调社团成员的团结和凝聚力，并传承社团的优秀传统，同时也鼓励成员创新思维，为社团的未来发展提出新的理念和建议。
2. 流程安排•会前准备：确定换届大会时间、地点，并通知全体社团成员；准备换届选举的程序和规则；组织参选成员准备竞选演讲和宣言。
•换届选举：按照事先确定的程序和规则进行选举，包括候选人演讲和宣言、投票、计票等环节。
•选举结果公布：在大会现场公布选举结果，并宣布新一届社团管理层名单。
•新管理层宣誓：新一届管理层成员进行宣誓，表示履行职责和使命。
•获奖和表彰环节：对过去一年社团工作成效突出的成员进行表彰，并颁发奖品或证书。
•交流互动环节：组织成员进行自由交流和互动，鼓励成员提出对社团发展的建议和意见。
3. 活动宣传为了提高本次换届大会的参与度，我们将采取以下宣传措施： - 制作海报和传单，张贴在校园各个显眼位置。
- 利用社交媒体平台，发布活动信息和候选人介绍。
- 在社团内部成员群，进行定期的活动宣传和提醒。
- 利用校园公告栏和电子屏幕，进行活动推广。
四、预期效果通过本次社团换届大会的策划与组织，我们预计能够实现以下效果： - 提高社团成员的参与度和主动性，增强成员的责任感和归属感。
- 选举出一支积极向上、有创造力和执行力的管理层，为社团的发展注入新的活力。
社团换届策划书
三一文库（）〔社团换届策划书〕
社团换届策划书
本篇范文整理社团换届选举的策划执行，整理换届活动的重点工作，及活动准备工作等内容。
下面请看社团换届策划书范文
社团换届策划书
一、活动背景
大一新生的加入为各个社团注入了新鲜血液，同时现任社团负责人大多已经大二且学业繁重，鉴于此，社团部对我院过去成立的19个社团进行换届选举大会，以保证全院社团能得到规范化管理和更好的发展。
二、活动的目的及意义
帮助社团进行换届选举，使其过程更加规范，达到选举公平、公正、公开的目的。
三、活动时间：14周16周
四、活动目标及重点
1、目标：让参加改选的各个社团顺利交接职务，并组织老社长成立社团顾问小组协助新社长的工作。
2、重点：完成选举以及交接工作，并及时张贴公布。
五、活动的前期准备
1、确定各社团换届选举时间;
2、确定社团部监督人员名单。
六活动的开展
1、由社团现任负责人宣布换届选举的开始。
2、由社长宣布竞选细则，以及评定方式。
选举结果由社团部指派人员进行公正。
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第一届社团负责人统一换届选举策划书
为了进一步加强我院社团管理，促进社团健康发展。
保证社团的正常运转，充分发挥学生的主体作用，为社团工作注入新鲜的血液，使社团更高效地开展工作，本着公开、公平、竞争、择优的原则，根据学院学生社团联合会有关社团管理条例，经研究决定对各社团会长进行统一换届选举。
一、目的和内容
（一）目的：评选出各社团新一届会长
（二）时间：2011年05月14日上午8:30
（三）地点：学术交流中心
（四）主办：学生社团联合会
（五）参与人员：学院团委书记、学生社团联合会、各协会负责人及社团会员、参加竞选的人员、记者
（六）内容：
1、宣读竞选方法及评委、候选人名单
2、候选人逐一上场演讲
3、中场休息
4、宣布各社团新一届会长名单
5、颁发聘书
6、新、老负责人进行职位交接
二、会议具体流程
项目
具体内容
宣读竞选方法及投票人名单、候选人名单
会议开始，宣读竞选流程，评分标准及检票人名单。
候选人逐一上场演讲
按顺序演讲（3分钟）
中场休息
1、中场退场投票
2、计分人员点票
点票
宣布各社团新一届会长名单
三、会议注意事项
（一）社团会长竞选分两类型进行
1、学生社团联合会负责人竞选
2、学生社团负责人竞选
（二）候选人及会员代表的选定方案
1、候选人由各个社团推荐2﹀3名该社团会员组成
2、填写报名申请|（在规定时间内上交）
①申请书内容包括竞聘者的学习简历、社会工作简历、特长、奖惩情况、竞选的岗位及工作理念等。
②成绩证明，各学期的平均学习成绩，班级名次（注明班级人数）。
注：候选人资格审核根据候选人资格方案各社团推荐的2﹀3名同学进行审核，对不符合候选人资格的取消竞选资格
3、资格审查通过后成为社团会长候选人（学生社团联合会负责）
①必须是由社团内部一致通过推荐人选
②社团候选人不得兼任其他社团主要负责人候选人
③清楚该社团的工作项目，学院社团管理条例
④在校期间曾受学院通报批评或校纪校规处分的不可成为候选人
（三）会议工作分组
1、检票人员
学院学生社团联合会干事
2、投票人员：
社团委员会委员
1、技术小组：
负责演讲话筒，音响调控
2、会务小组：
负责到会人数的签到工作（四）会议前选手准备事项
1、在规定时间内上交个人资料，包括：
①个人近照
②所属社团，姓名，系别班级
2、穿着不可过于随便（不可穿背心，拖鞋）
3、提前准备好演讲（限时3分钟内）
4、请您调整好心态，保持乐观，积极的态度（五）工作人员准备事项
1、候选人的选定及公布
3、张贴宣传海报（时间，地点）
4、准确通知到各社团候选人与社团代表
5、提前准备好所需文件（投票名单表）。