2019中层干部述职报告
中层干部个人述职报告五篇

中层干部个人述职报告五篇中层干部个人述职报告篇1一、基本情况:______,女,______年12月出生,现年__88岁。
中国共产党党员。
1984年7月参加工作,从教26年,小学高级教师。
6月取得乐山师院汉语言文学专业专科学历。
6月____中小学合并以来,任____学校教科室主任,分管小学部教育教学及日常事务管理工作、____学校继续教育工作、____中心幼儿园管理工作等;兼任小学部一个班级的语文教学工作。
工作中,本人恪尽职守,脚踏实地,兢兢业业,埋头苦干,不断地锻炼自己,改变自己,提高自己和创新自己。
坚持用情操感染学生,用爱心滋养学生,用人格塑造学生,在与学生的相互理解中,达到生命的交融,享受生命的价值与愉悦!教师从事的是根的事业,要像根一样扎根土地,自然就会得到花果的回报。
9月我被评为乐山市中区优秀教育工作者,接受区政府教师节隆重表彰。
尽管如此,我还应该加强学习,不断进取,努力做一个有思想的教师、一个有责任感的教师、一名有专业感的教师。
二、工作情况汇报(一)尽心尽职地抓好教育教学教研管理工作一年来,我认真按照学校教育教学工作计划提出的总体思路“抓好教师队伍建设这个根本、抓住教育改革这个中心、抓牢教学质量这根主线”的要求,坚持以“均衡发展、规范发展、内涵发展、和谐发展”为工作导向;以进一步深入推进课程改革,认真总结反思为重心;以改进课堂教学方法,探索课堂教学模式,不断提高教学质量为目标;以加强教师队伍建设,规范教师从教行为,提高教师专业素养为关键;以解决课堂教学问题为突破口;全面优化学校教育教学管理,进一步提升我校整体办学水平。
在这样的指导思想的指导下,在学校胡校长的英明领导下,工作顺利开展,圆满完成了任务。
1、抓好了教师继续教育工作,促进了教师队伍建设。
以深入实施校本培训为重点,从加快教师专业化发展入手,建立高效、务实的校本培训机制,使每一个教师充分认识到了开展继续教育学习的重要性和必要性,提高了他们参与学习的自觉性、自发性和积极性。
2019年中层干部述职报告格式【三篇】

中层干部述职报告格式【三篇】【篇一】尊敬的领导、各位同志们:大家好!两年前,有一次我到一个亲戚家,他问我在学校有没有什么职务,我说,有啊,当主任了。
他说:“那恭喜你了,什么主任”我说班主任。
顿时,大家哄堂大笑。
其实,我自己心里总不是滋味。
自上学期开始,承蒙学校领导和大家的厚爱与帮忙,我很荣幸地成为学校的工会副主席,同时代理教导处副主任的工作——这对于我来说是一次全新的尝试,因此我总是个性珍惜,工作也全力以赴,虽然没有取得什么成绩,但透过这个岗位的锻炼,我觉得自己的许多潜力得到提高,也更自信了。
上次教坛新秀考试中的一个题目是“设计一份校本教研活动方案”,我就写了我们学校的“群众备课”资料,因为我上学期的时候就做过。
因此写起来比较顺手,可能我能够入围去丽水参加考试,与这个题目的关系就十分密切。
此刻,我就借此机会对自己自任职以来的工作状况作具体的小结,请大家监督指导。
一、学习、学习、再学习新手上路,学习才是硬道理。
因此,我总是认真、虚心地学习。
在技能方面,如教导处常用到的Excel,我就不太懂,只能是向人家请教了,郑副校长、张传清、郭土根主任,还有几个电脑老师都以前给过我许多帮忙。
在业务上,郑副校长总是不厌其烦地给我帮忙和指导,同时也给了我许多鼓励,让我渐渐地有点入门了。
二、用爱、用心、用情做教育这一个多学期的我的学校工作主要有工会、教导处、信息报道、段长、班主任等。
简单盘点,教导处工作主要有这么一些:一是学生征文比赛的组织。
上学期有“天翼杯”征文比赛,这学期有暑假读书笔记评比展览,省文学之星征征文,期末这段时间的国土杯、五型公路的征文。
二是各位指导学生获奖的登记,包括文件或奖状复印件的收集,期末奖金的计算等。
三是教务工作,如问学制度的建立和安排、学困生辅导制度的建立和手册的制作、手拉手互助共进小组名单整理、各学科成绩的收集、期末优秀评比的登记和奖状发放等等。
工会的工作主要是及时把大家的心声向学校领导反映和汇报,同时做好叶俊主席的助手。
2019年公司中层干部述职报告范文

公司中层干部述职报告范文在上级领导耐心的指引、公司的大力支持和同事们热情的帮助下,本人基本完成了公司交予的工作任务,同时在这过程里接触和学习了不少东西,并应用于工作中,工作效益比去年增长了许多。
但就本人因素,工作效益没有达到公司想要的结果。
虽然XX年工作到现在已经完成,现在回想起来感受很深刻:哪些做的不足;哪些地方是自己缺少工作经验;哪些地方不完善需要改进;哪些地方事前没有想到;哪些地方是自己缺乏技术知识导致;有什么地方是缺少管理知识导致;另外还有什么地方是由于自己的性格导致的,现在我把这些情况结合半年的工作经历分析一下,收获与大家共同分享,如有不妥的地方请多提宝贵意见。
“学无止境”以前我对它只是表面的了解,通过这半年的工作我对它有了更深一层的理解,我要学习的知识还很多。
工作中存在的问题如下:1.现场人员组织、安排混乱原因是:①工作前准备不充分,没有进行多次有力有效的沟通培训。
②没有统一“度量衡”—没有一种向用户解释的“有力的、有效的”说法。
③没有计划,即使有计划也没有进行讨论研究后的完整性科学性。
④没有安排制定负责人。
⑤没有进行监督检查。
2.施工中的材料、工具准备不完善3.当天完成的资料没有进行监督、整理、归档4.完成的和未完成的工作没有及时统计整理。
另外,通过对其他方面工作的总结,还发现有更多的不足:1.工程、设备安装、设备维护,没有事前计划。
2.工作拖拉(主要原因是缺少管理知识,分不清工作的轻重缓急,性格决定)3.工作不细致。
4.不能够合理使用资源(人力、物力)5.工作方法不正确(信息不与大家沟通交流,全放在自己心里,自己做安排导致工作进展不利)6.决定不果断,总在那里畏首畏尾,导致工作不能及时有效地完成。
7.不能够顾全大局,没有战略思想。
8.缺乏财务知识。
9.但本人在解决这些问题过程中直接体现了以下几点:①沟通方法还不够科学,跟踪问题的力度不够;总结半年来的工作,有失也有得,俗话说:“错误就是经验,但不能犯同样的错误”1.做任何事情事前必须有一个工作计划。
2019年年中层干部年终述职报告

年中层干部年终述职报告【第一篇】过去的一年,我院在卫生局的领导下,我们以十七大精神统领医院工作思路,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,坚持以病人为中心,围绕提高医疗服务质量这一主题,主动适应形势,着眼于满足人民群众增长的健康需求,坚持“两手抓、两手都要硬”,从群众最关心的看病难、看病贵问题入手,全年狠抓规范诊疗行为、规范收费行为、规范管理活动,力争提高医疗质量、提高服务水平,将行风建设与医德医风集中教育活动、治理商业贿赂专项工作、院务公开工作,开展医院管理年活动等工作相结合,共同推进医院反腐倡廉建设,为全面建设小康社会提供有力保障。
现将具体情况汇报如下:一、坚持合理用药、合理检查,规范诊疗行为,提高医疗质量。
我们始终认为,医疗质量和医疗安全是医院工作的核心和永恒主题,坚持合理用药、合理检查,合理治疗,因病施治既能保障医疗安全,也是防止滥用药、乱检查,医疗费用不合理增加的根本所在。
主要从三方面狠抓合理用药、合理检查、合理诊疗,规范诊疗行为,提高医疗质量,减少医疗风险,降低医药费用。
(一)是加强三基培训,尤其是加强合理用药指导,提高医疗技术水平。
组织了多场三基知识专题讲座,针对基本药物制度的实施开展了临床用药指导,临床药物培训。
对全体医技人员进行了三基培训和规范化培训,提高医疗技术水平,争取在最短的时间确诊,并施行有效和科学合理的治疗,减轻患者身心痛苦和经济负担。
(二)是健全制度,根据医疗行业十三项核心制度制订了一系列的制度,给予临床医疗活动具体指导和规范。
避免了医疗纠纷和医疗事故,全年无医疗纠纷和医疗事故发生。
(三)是强化监督,医院药事委员会每月对全院药品用量进行追踪监测统计,对药品使用总量排名第一的药品进行通报、限制使用。
一旦发现药品用量明显不合理增长,就限量使用停止采购,全年共限制采购8种次。
二、坚持合理收费,规范收费行为,严格控制医疗费用。
进一步规范财务物价管理,采取多种办法控制医疗费用不合理增长,减轻群众负担。
(精品)2019年度国有企业中层干部述职述廉报告

2019年度国有企业中层干部述职述廉报告各位领导:2019年上半年,在厂党政的正确领导下,我团结带领科室职工,统筹协调、优化管理,在抓好行政、人事、信访及后勤工作的同时,加强思想政治学习,积极参加厂党委、机关支部组织的学习,严格履行党风廉政职责,较好地完成了上半年各项工作任务。
现将本人2019年度上半年履职情况、党风廉政建设情况以及2019年下半年工作计划向组织汇报如下,不足之处,敬请批评指正。
一、履职情况1. 加强行政业务管理,不断提高办文办会水平一是坚持从严规范,不断提高公文管理效率。
按照“定时查看、立即登记、主动传阅、及时存档”的原则,上半年共计办理公司来文来件423件。
坚持公文审批制度,严把公文程序关、格式关、文字关,共计印发上行文14份,下行文52件,印发各类会议纪要、函件63件。
二是坚持高标准、严要求完成综合性文秘材料的起草、编制工作,在行文格式、初审把关、领导审核、文件上报等环节严格按规定办理,保证了行文的质量。
圆满完成了各类方案、总结、汇报等材料的起草编制工作。
三是坚持不断提高办会水平。
上半年优质高效筹办了职代会、安全会、党代会、标准化现场会、井控演习等大型会议,同时还筹办了周例会、月结会、党政联席会等其他会议40余次。
四是坚持紧盯重点工作,每周开展督查督办,例会通报督查结果。
2.加强人力资源管理,为企业发展提供有力保障一是加强劳动纪律管理,不断完善考勤管理工作。
2018年人力资源科进一步加强职工劳动纪律管理,联合监察室开展经常性不定期查岗活动,上半年共计查岗6次。
二是组织实施岗位工资绩效改革,完成改革基础工作。
上半年根据公司岗位绩效工资制度改革的要求,组织人力资源科于4月23日对全体干部职工个人信息进行初次核对,5月20日组织开展岗位绩效工资改革制度制度讨论会,并将讨论会提出的问题整理上报公司人力资源部,随后二次进行人员基本信息核对,按时完成了岗位绩效工资制度改革的基础工作。
三是严格按照规定申报社会保险,保障职工切身利益。
2019年中层干部述职工作报告

2019年中层干部述职工作报告2019年中层干部述职工作报告各位领导、同志们:根据局(部)关于中层干部述职工作的有关要求,现将xx年的工作情况汇报一、加强政治理论学习,努力提高自身政治理论和思想道德水平认真学习“三个代表”重要思想和党的xx大工作报告精神和行业的改革发展政策等,不断用科学的理论武装自己,坚持正确的政治方向,始终以一个优秀共产党员的标准严格要求自己,与党的路线和行业发展战略保持高度一致,为行业的发展献计献策,以两个维护为宗旨,尊重领导团结同志,始终冲在专卖工作的最前沿。
二、加强业务知识学习,不断提高总览全局和管理市场的能力通过不断地努力学习,进一步提高了自己的业务理论水平和组织领导能力,为更好地为我县的专卖队伍建设工作和新型专卖管理工作服务。
我采取边学习、边总结、边提高、边指导的方法,有效地提高自身的组织协调和创新能力,为专卖管理工作的健康稳定发展,适应行业不断改革发展作出积极的贡献。
三、围绕本职工作,不断创新进取,各项工作均取得长足进步作为县级局的专卖科长,如何切实履行好工作职责,保证专卖各项工作落实到位,营造良好的市场环境,为县局(部)总体目标的完成提供条件。
一方面,我深感责任重大,使命难辱;另一方面,也以此作为对个人素质和能力的又一次挑战与检验。
我始终以良好的精神状态和务实的工作作风,从发挥专卖职能作用的诸多方面、每个环节做起,推动工作的有效开展。
归纳起来,主要是从以下方面着力:1、大力宣传,营造良《烟草专卖法》颁布17周年和“12.4”好氛围自进入xx年以来,利用“3.15消费者权益日”、法律法规宣传为契机,在全县各个乡镇、村庄和集市进行宣传,通过设立咨询台,出动宣传车,发放宣传材料和悬挂条幅等形式,积极开展烟草专卖法律、法规宣活动,深入开展普法工作。
2、“打大户、破网络”工作xx年我带领全体专卖人员加大“打大户、破网络”工作力度,积极联合公安、交通、工商等部门,加大打击力度,广泛搜集信息,对于有潜力可挖的案件,联合公安部门联合审理,力争将破网络工作完成。
2019年中层干部述职报告(精选多篇)-优秀word范文 (14页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==中层干部述职报告(精选多篇)第一篇:中层干部述职报告尊敬的各位领导、同事们:你们好!辉煌的20xx年即将过去,让我们迎来期待已久的201X年.回顾硕果累累的20xx.在公司的正确领导下,和管理处李主任、安全部董主管的辛勤带领下.我安全部三分队的全体同仁.本着以人为本,服务社会的理念.大力推崇服务为先,用心做事的职业道德观念.以高素质的服务形式,持续提升工作效率和服务质量. 为营造和谐、有序、舒畅的社区环境.建立相互信任、相互尊敬.实施管理专业化、标准化、人性化.确保管理质量的一致性.而做出不懈的努力.将业主满意,作为我们孜孜不倦的追求和管理的最高原则.为,本着安全、舒适、文明、规范的服务宗旨,树立良好的品牌形象,而不断的艰辛奋斗.在此,我将20xx年的工作做以汇报 :一、为确保公司的正常运转和支持公司的不断发展壮大,我分队在管理处的安排下,大力的支援公园大地的后期入伙.二、结合公司的要求,带领队员认真学习,公司下发的礼节礼貌和服务礼仪的规范.使我们整体的素质和服务的质量有了更规范、更标准、更统一的提升.为我们更好的服务,和树立公司的品牌形象奠定了良好的基础.三、带领分队配合管理处,圆满完成“六一儿童节”、“八月中秋节”、十一、圣诞、元旦、和春节等节日的筹备、组织、和现场秩序的维护工作.四、加强队员业务技能的培训.建立起一支高素质、高质量、高标准完成任务的安全管理队伍.五、加强队员的日常人文环境的管理和培养.树立了一支:生活上互相互助、工作上积极配合,团结、奋进、凝聚力强、战斗力强的优秀团队.六、加强队员的军事体能训练.打造了一支,相互间能严密配合,团结意识强、纪律意识强、军事过得硬.迅速、快捷、能及时应对各类突发事件的优秀队伍.七、加强自身和队员的安防意识的学习和培训.确保了小区正常的生活秩序,和一年间无刑事案件、无意外事故的发生.保证了小区的人员生命安全和财产安全.八、加强自身及队员的消防意识,和消防技能的学习及培训.及时排查、处理火灾的隐患.提高消防意识.认真落实公司的方针、政策,时刻做好消防迎检工作.并配合管理处圆满完成,年度消防演习.九、在这一年的工作中,不断的学习、掌握、熟练物业的管理知识、努力提升专业技能和应对技巧.坚决服从公司的领导,认真领会、执行公司的管理策略.和工作指示精神.并贯彻落实到,实际工作当中去.始终把维护公司的利益放在第一位,确保公司的正常运作和小区的安全.以上是我在这一年中,做的较好的方面.纵观这一年的工作.客观自我剖析,自己在下列方面中还存在不足之处.肯请各位领导给于批评和指证.待在以后的工作中进一步加强改正和学习.一.工作中有松懈的情况.二.业务技能和专业知识还有待提高三.工作经验还需进一步的积累和请教学习.四.对团队的管理和建设有待加强.20xx 年即将成为过去,满怀期待201X年的到来.新的一年,意味着新的机遇,和新的挑战.我坚信,在公司领导英明的决策下、和带领下,我们鸿荣源物业公司的明天,将会更好.为我们鸿荣源物业公司奉献的全体同事们,也将会更好.我.做为公司的一份子.在明年的工作中.我将一如既往.全心全意的为公司贡献我的一份微薄之力.第二篇:中层干部述职报告篇一:中层干部述职报告各位领导、同志们:年,在大队领导的关心和支持以及同志们的协助下,综合科圆满完成了各项工作,和领导交办的各项任务,为大队的工作做出了一定的贡献。
2019年上半年采气厂中层干部述职述廉报告

2019年上半年采气厂中层干部述职述廉报告2019年上半年采气厂中层干部述职述廉报告各位领导:2019年上半年,在厂党政的正确领导下,我团结带领科室职工,统筹协调、优化管理,在抓好行政、人事、信访及后勤工作的同时,加强思想政治学习,积极参加厂党委、机关支部组织的学习,严格履行党风廉政职责,较好地完成了上半年各项工作任务。
现将本人2019年度上半年履职情况、党风廉政建设情况以及2019年下半年工作计划向组织汇报如下,不足之处,敬请批评指正。
一、履职情况1. 加强行政业务管理,不断提高办文办会水平一是坚持从严规范,不断提高公文管理效率。
按照“定时查看、立即登记、主动传阅、及时存档”的原则,上半年共计办理公司来文来件423件。
坚持公文审批制度,严把公文程序关、格式关、文字关,共计印发上行文14份,下行文52件,印发各类会议纪要、函件63件。
二是坚持高标准、严要求完成综合性文秘材料的起草、编制工作,在行文格式、初审把关、领导审核、文件上报等环节严格按规定办理,保证了行文的质量。
圆满完成了各类方案、总结、汇报等材料的起草编制工作。
三是坚持不断提高办会水平。
上半年优质高效筹办了职代会、安全会、党代会、标准化现场会、井控演习等大型会议,同时还筹办了周例会、月结会、党政联席会等其他会议40余次。
四是坚持紧盯重点工作,每周开展督查督办,例会通报督查结果。
2.加强人力资源管理,为企业发展提供有力保障一是加强劳动纪律管理,不断完善考勤管理工作。
2018年人力资源科进一步加强职工劳动纪律管理,联合监察室开展经常性不定期查岗活动,上半年共计查岗6次。
二是组织实施岗位工资绩效改革,完成改革基础工作。
上半年根据公司岗位绩效工资制度改革的要求,组织人力资源科于4月23日对全体干部职工个人信息进行初次核对,5月20日组织开展岗位绩效工资改革制度制度讨论会,并将讨论会提出的问题整理上报公司人力资源部,随后二次进行人员基本信息核对,按时完成了岗位绩效工资制度改革的基础工作。
2019精选企业中层干部述职报告5篇

企业中层干部述职报告5篇企业中层干部述职报告5篇(篇一)各位领导、同志们:大家好。
时光如梭,岁月如歌,转眼又是一年。
按照公司中层干部年度考核的要求,下面我从德、能、勤、绩、廉五个方面作下述职。
一、加强学习,提高政治素质。
一年来先后学习了“三个代表”重要思想、科学发展观,学习了十七大精神、新党章,学习了中央领导重要讲话,政治素质有了新提高,理论素养有了新进步。
同时,为了拓宽视野,提高潜力,还学习了企业管理、企业文化等方面的书籍。
坚持学以致用,学用相长的原则,把学习到的知识转化为实际工作潜力。
一年来,撰写读书心得笔记3万余字。
二、提高潜力,为公司发展服务。
坚持围绕经济抓党建,抓好党建促发展的方针,贯彻局党委和公司党委各项工作部署,联系实际,创新工作。
一是开展了“一二三四五”目标管理活动,实现了党建工作资料与形式的创新,提高了工作创新潜力。
二是围绕中心工作,提高了服务发展的潜力。
深化了“共产党员工程”,年初共立项13项,促进了经济工作的完成。
本采暖期局党委开展了“三岗、三进、三树共产党员工程”活动,指导基层支部做好立项工作,全公司共立项28项,发挥了基层党组织和广大党员的作用,提高了广大用户对惠涌供热的满意度,并在全局作了经验交流。
三是开展荣辱观主题教育实践活动,提高了精神礼貌建立潜力。
在干部职工中开展“揭查摆,思议行”知荣明耻大讨论活动。
出刊荣辱观教育专刊三期,树立典型,彰显先进,引领风尚,受到了局相关部门的表扬。
同时还加强了组织发展工作、思想政治工作,综合治理工作,推进了企业精神礼貌建设。
三、夯实作风,注重调查研究。
一年来能够加强作风建设,提高工作效率,经常下基层单位调研,了解理论学习和党建工作进展状况,倾听干部职工对党建工作的意见和推荐,及时反映一线干部职工为公司发展拼搏奉献的突发事、感人事,注意发现和宣传爱岗敬业的先进典型,以正确的舆论引导人,感染人,激励人,为推进和谐惠涌建设凝聚精神力量。
在与同事相处中能够与人为善,团结同志,关心他人,和谐共事四、爱岗敬业,争创一流业绩。
2019年度中层干部述职报告

2019年度中层干部述职报告一年来,我坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以实际行动实践贯彻科学发展观和十八大精神,紧紧抓住群众路线教育这项中心工作,立足本职岗位,创新工作思路,当好领导的助手,为全局人员搞好服务。
在领导和其它股室的大力支持下,及全局同志的共同努力下,我较好地完成了这年度的各项工作任务。
下面我就自己一年来的思想学习、工作情况汇报如下:一、思想学习情况(一)注重理论学习,自觉提高理论素养。
我在今年的学习中坚持以理论学习为主,业务学习为辅的原则。
年初,群众路线教育在全国各机关和党员中全面展开,历时八个月,群众路线教育贯穿今年的各项工作中。
局里的思想理论教育是人事股的一项工作职责,在每个阶段教育的教育前,我们股室人员首先参加县里的教育培训,然后按照县的里的统一部署,将教育的任务安排给局的各个党支部,所以说,我们两人参加群众路线教育应是两次,而不是一次。
在这次教育中我认真学习了习总书记的讲话读本,撰写了心得体会和观后感。
(二)牢记中央“八项规定”和局制定的二十条“不准”,增强纪律观念。
身为督查室主任,要管要查别人,首先要求自己在纪律面前过得硬。
二、主要工作(一)立足本职岗位,努力为全局人员搞好服务。
年初我拟写了局的党建工作计划,为了落实县委组织的“听民声解民忧”千名干部下基层活动,我和陈秋云主席几次下到虎踞的迎风村了解民情,倾听民声。
人事上的工作关系到每个人的切身利益,个人的档案、津贴、福利待遇,事事都是每个人关注的焦点,我们熟记全局人员的资料信息,及时做好全局人员的工资和津贴地调整,完善相应手续,及时归档,使全局人员的福利待遇及时得到落实,不打折扣,让他们在各自的岗位上安心工作,无后顾之忧。
老年工作开展得有声有色,今年我们局有四名老同志退休,我们人事股尽心尽责,为老同志完善各种手续,七月份组织退休人员环库游,参观火车南站和县境内高速网线,十月份国家出台了新的独生子女政策,上级要求计生部门在一个星期内将的独生子女政策落实到位。
2019-中层述职报告4篇-范文word版 (15页)

2019-中层述职报告4篇-范文word版本文部分内容来自网络,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将予以删除!== 本文为word格式,下载后可随意编辑修改! ==中层述职报告4篇本文目录1.中层述职报告2.企业中层干部年度述职报告3.区教委中层干部个人述职报告4.中层述职报告(学校)针对住院处的特殊性,我将保证资金的安全、核算的准确性放在工作的第一位。
安排了专人负责交款,负责每天核对住院收入汇总日报表与各个收费员的住院收入日报表;保证每天收入完全上缴财务科……本人认为,在当今信息化高速发展的社会前景下,只有全面掌握法律专业知识才能更好的服务于会计本职工作。
十五年来,我忠于会计工作踏实肯干,积累了丰富的工作经验,在不断的学习和经历中提升了综合业务水平,也使自己成长为一名中层干部。
以下对于本人的工作历程作以简要总结。
**年7月,我被分配到市市第一医院财务科工作,当时我院刚开始为职工交纳住房公积金。
财务科的领导把这项任务交给了我。
由于职工住房公积金是一项新业务,此前没有先例可察。
我在学习了有关政策法规后,建立了住房公积金总账,负责为职工交纳住房公积金。
基于我院没有实行财会工作电算化,我为900多名职工建立了手工明细账,并负责与银行对账工作。
1994年由于岗位轮换,我开始负责医院药品的核算与审核工作。
我院药品采购量大,品种多。
我根据药品厂家设置应付账款明细账。
每月负责与药库会计的对账工作。
由于我责任心强,工作勤奋,使得每一笔厂家的款项账目清楚、准确。
在工作中,我积极为厂家落实每一笔款项的到账情况,为了解决他们的问题,经常加班加点。
**年我负责核算医院门诊与住院处收入。
以及各个科室检查项目的分项统计工作。
**年我负责我院应收款项和欠费的管理工作。
对于每月住院处转。
2019中层干部述职述廉报告

2019中层干部述职述廉报告2019年中层干部述职述廉报告根据区教育工委的统一安排,按照《党政领导干部考核工作暂行规定》和《国家公务员考核暂行规定》,我作为区教委的一名中层干部,对自己在xx年度履行岗位职责情况,从德、能、勤、绩、廉五个方面作如下述职报告。
一、“德”的方面高尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要基础。
作为一名党员干部,更应该不断加强道德修养的锻炼。
在过去一年中,我始终注重加强主观世界的改造,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,牢固树立社会主义的荣辱观,保持良好的道德风尚。
我坚持做到“认认真真研究,不断求知进步;堂堂正正做人,不断完善境界;踏踏实实做事,不断提高成效;清清白白做官,树立典范形象”。
无论我从事何种工作,我都能摆正位置,正确处理自己与组织、与事业的关系,把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排、开创我区教育和招生自考工作的新局面、不断振兴我区教育和招生自考事业紧密地结合起来。
我自觉地研究和贯彻党的基本理论、基本纲领和基本路线,努力践行“,积极参加“解放思想、扩大开放”活动,认真落实科学发展观,激发自己的政治责任感和奋发进取的精神,不断朝着新的目标奋进。
在困境和逆境面前,我能够保持良好的心态,继续孜孜不倦地对和理想的追求,做到顺境时不得意忘形、困难时不失意悲观;在工作和事业面前,我能够顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失。
这一切,无不同自己对崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相关。
二、“能”的方面一个人综合素质的高低,工作能力的强弱,决定着他能否履行好岗位赋予的职责和完成好上级交给的任务。
在过去一年中,我主要从三个方面提高了自己的综合能力。
1.理论联系实际,提高管理能力。
在工作之余,我先后研究了《行政管理学》、《组织行为学》、《教育心理学》等课程,参加了XXX在XXX举办的“xx市招考系统领导干部公共管理高级研修班”研究,并把自己所学到的知识运用于招生、自考的工作实际。
中层干部个人述职报告(优秀5篇)

中层干部个人述职报告(优秀5篇)中层干部个人述职报告范文【篇1】我在公司的正确领导下,在同事们的大力支持和帮助下,按照公司总体工作部署和目标任务要求,围绕中心,突出重点,在自己负责的工作岗位上认真履行职责,较好地完成自己的工作任务,取得了一定的成绩。
下面,根据上级领导的安排和要求,就自己的工作情况向领导和同志们做如下汇报,如有不当,请批评指正:一、认真学习,提高政治思想觉悟和业务工作水平我认真学习党风廉政建设规定,学习公司的各项制度、工作纪律及业务知识。
通过学习,提高自己的政治思想觉悟和业务工作水平,在思想上与公司保持一致,坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,树立全心全意为职工群众服务的思想,做到无私奉献。
二、勤奋努力,完成劳务费清欠工作任务我是铁路服务公司副经理,管理4个大煤矿的劳务费清欠工作。
劳务费清欠工作既关系到公司的利益,又关系到职工的利益。
虽然劳务费清欠工作难度很大,存在许多困难,但是,我想到劳务费清欠是公司的一项重要工作,维系着公司的根本利益,作为一名公司干部,必须认真努力去完成。
经过我的努力,克服了劳务费清欠工作中的困难,完成了劳务费清欠工作任务,维护了公司的自身利益。
三、加强团结,全力做好工作搞好公司工作,团结是根本。
首先,我做到严以律己、宽以待人,加强同志间的团结,大事讲原则,小事讲风格,尽力维护公司的和谐。
其次,我牢固确立“以人为本”的管理理念,认真听取职工的意见与建议,与职工同呼吸,共命运,加快各项工作发展。
再次,我以自己的率先垂范、辛勤努力和勤俭朴素,充分调动每个职工的工作积极性,提高职工的综合素质,使大家团结一致,齐心协力,把各项工作搞好。
四、加强党风廉政建设,做到廉洁自律我深刻认识到自己作为一名公司干部,必须加强党风廉政建设,做到廉洁自律,要始终把它当作一项重要工作来抓。
为此,我认真学习公司有关党风廉政建设和廉洁自律的精神与规定,努力提高自己各方面素质。
在工作上,严守工作纪律,坚决抵制各种不正之风和腐败行为,做到洁身自好,清正廉洁,完成自己的工作,决不跟腐败风气沾边。
中层干部述职报告2019模板_述职报告_

中层干部述职报告2019模板中层干部20xx(一)过去的一年里,在领导的关心及全体同志的帮助下,能够比较圆满的完成了本年度的工作任务,在思想觉悟等方面都有了一定的提高,本年度的总结主要有以下几项:一、政治思想表现、品德素质修养和职业道德方面本年度积极参加各个方面的学习,能用科学发展观的理念统领学校的总务工作,加强了对现代教育理论,现代学校管理理论的学习与实践。
能够自觉贯彻执行党和国家制定的路线、方针、政策,具有全心全意为人民服务的公仆意识。
能遵纪守法,忠于职守、实事求是、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德。
二、业务知识和工作能力方面在目前的工作岗位上,能够不断的去学习,积累经验,经过自己的努力,具备了一定的工作能力,能够从容的处理总务处日常管理工作。
在组织管理、综合分析能力、协调能力等方面,都有了很大的提高。
三、工作态度和勤奋敬业方面热爱自己的本职工作,能够正确,认真的去对待每一项工作任务,总务处工作虽然琐碎,但关系学校教学和管理的正常运行,所以很多工作我都事无巨细,一马当先,绝不推诿扯皮,积极主动完成工作。
能认真遵守学校的,保证出勤,有效的利用工作时间。
四、工作的数量、质量、效益和贡献能够及时完成制定的工作任务,达到了预期的效果,为学校做出了应有的贡献。
1、切实抓好学校食堂和食品卫生管理;2、重点做好节水、节电、节约办公经费工作,完善学校能源资源消耗统计分析;3、稳步推进学校卫生工作。
包括完成对新生体检和学校日常晨检、记录及分析上报工作,积极应对H7N9禽流感,制定防控和;4、为学校整体置换、搬迁准备工作。
主要包括老校区的评估相关业务工作,老校区房产处置相关工作。
5、领导临时布置工作和总务处日常维修和协调工作工作。
总结一年的工作,虽然有了一定的进步和成绩,但在一些方面也存在着不足。
比如,有创造性的工作思路还不是很多,个别工作还不是做的很完善,这有待于在今后的工作中加以改进。
在新的一年里,要认真学习和贯彻党和国家的政策、方针、路线,努力使思想觉悟和工作效率全面上水平,为学校发展做出应有的贡献。
中层干部述职报告2019

中层干部述职报告2019尊敬的领导:您好!我是XX部门的中层干部,我非常荣幸地向您汇报我在过去一年中的工作情况。
首先,我想感恩在这个岗位上的机会,让我有机会展示我的能力和贡献。
在2019年,我全力以赴地完成了我的职责,并且取得了一些重要的成果。
首先,我负责的项目取得了非常好的进展。
我们设定了明确的目标,并且制定了可行的计划,通过团队的协作和努力,我们按时完成了项目,并且取得了预期的效果。
项目的成功不仅仅是我个人的成功,更是团队合作的结果。
我衷心感谢每一个团队成员的辛勤付出和支持。
其次,我也参与了一些重要的决策过程。
通过对市场和企业内部情况的分析,我提出了一些建设性的建议,并且在领导的指导下,这些建议得到了采纳。
这些决策的成功不仅仅依赖于领导层的智慧,同时也需要中层干部的积极参与和支持,我为能够参与其中而感到骄傲。
同时,我也在持续学习和提升自己的能力。
我积极参加各类培训和学习机会,不断提高我的专业知识和管理技能。
通过不断学习,我能够更好地应对各种挑战,并且在工作中发挥更大的作用。
在过去的一年里,我也遇到了一些困难和问题。
例如,由于市场竞争的加剧,我们的产品销售出现了一些下滑。
面对这个问题,我与团队紧密合作,通过市场营销和客户关系的改进,我们逐渐扭转了销售局势,恢复了市场份额。
这个经历让我深刻认识到,只有积极面对问题,并且主动采取措施,我们才能取得积极的结果。
在未来的一年里,我将继续努力,发扬优秀的干部作风,并且进一步提升自己的能力。
我将紧密团结我的团队,激发他们的潜力,并且指导他们取得更好的工作成绩。
同时,我也将持续关注市场和行业的变化,及时调整我们的工作策略,以确保我们能够持续取得成功。
最后,我想向领导表达我的感激之情。
正是在您的领导下,我才能够充分展示我的能力,并且取得了一些重要的成果。
我相信,在未来的工作中,我将继续努力,不辜负您对我的期望。
谢谢!。
中层述职报告范文(三篇)

中层述职报告范文尊敬的领导:我是某某公司某某部门的某某职位,我有幸能够担任中层管理岗位,并向领导汇报近一年来的工作情况。
首先感谢领导对我的信任和支持,也感谢团队成员的努力和配合,使得我们的工作取得了一定的成果。
一、工作目标及总结在过去一年中,我主要的工作目标是深化团队建设,提升员工绩效,推动工作效率的持续提升。
通过与团队成员的密切配合和有效沟通,以及与上级和下级的良好协作,我们取得了以下工作成果:1. 优化团队组织结构:经过评估和分析,重新调整了团队的组织结构,明确了各团队成员的职责和工作范围。
同时,我们注重团队的协作和合作能力的培养,提高了整个团队的工作效率和执行力。
2. 确定个人和团队目标:根据公司的战略目标,我和团队成员一起制定了明确的个人和团队目标,并制定了相应的工作计划。
在工作过程中,我积极地指导和辅导成员,帮助他们明确工作方向和目标,并根据实际情况进行调整和优化。
3. 激励员工积极性:我们注重员工的激励和奖励,通过公开表扬和奖励制度,激发员工的积极性和工作热情。
同时,我们也注重培养员工的能力和技能,通过不断的培训和学习,提高了团队成员的专业能力和综合素质。
4. 提升工作效率:为了提高工作效率,我们引进了一些先进的管理工具和技术,有效地管理和监控工作进度,及时解决问题和难题。
通过这些措施,我们大大提高了工作效率,提升了工作质量和客户满意度。
二、遇到的问题及解决措施在过去的工作中,我们也遇到了一些问题和困难。
这些问题主要表现在以下几个方面:1. 团队协作问题:由于团队成员的背景和经验不尽相同,沟通和协作上存在一些困难。
为此,我采取了以下措施:一是加强团队培训和交流,提高成员间的理解和信任;二是明确团队目标和角色,明确成员的责任和权利;三是通过定期的团队会议和讨论,解决工作中的问题,建立和谐的工作氛围。
2. 工作压力大:由于工作量的增加和公司竞争的加剧,我们面临着较大的工作压力。
为此,我着重加强了团队成员的心理辅导和压力管理。
中层干部述职述廉报告-2019年精选文档

中层干部述职述廉报告根据公司安排及中层干部述职述廉的有关规定,对照本人在20xx年度工作及生活等方面情况向各位领导汇报如下:一、述职(5分钟以内)(着重叙述各项工作的开展情况及取得的成效,不具体叙述工作开展的过程、环节,不谈体会和认识)(一)职责履行情况1、负责完成的工作⑴、确保实现了全年安全生产无事故;交通安全无事故,安全生产形势持续稳定。
⑵完成全年售电量 1.54亿千瓦时, 同比增长22.5%,超额完成指标的10.8%,完成全年销售电费 1.1亿元,电费回收率100%,售电均价0.711元/kwh;⑶、10kv线损0.29%,较指标3.58%下降了3.29%,低压线损5.97%,较指标7.19%下降了1.22%;⑷、5月份成立了电费管理领导小组,把 20xx年以来的存欠电费全部收缴上来,一举消灭了多年陈欠电费17万元,挽回了公司17万元经济损失。
(5)成立定比定量稽查和反窃电工作领导小组,共查处12户表外挂火窃电,追补损失电量48519千瓦时,挽回损失电费27428元,查处了11个公变台区定比定量不合理用电客户,查处了一户一表商业照明定比定量不合理用电客户56户,按照年用电量计算, 1年可挽回损失达70多万元。
(6)新农村电气化建设工作。
改造了10千伏线路15.1公里,新建和改造低压线路31.72公里,新建改造配电台区8座,增加配变容量1435千伏安,总投入资金344.34万元;项目完成率100%。
全年新增企业专变 34 台,合计 7015 千伏安,为营销增供扩销夯实了基础。
2、配合(参与)的工作⑴、配合完成党风廉政建设的各项工作;⑵、配合完成公司党委党建管理调研工作,6名党员9月份共接收村专职电工党员15人组织关系转接工作,目前党员人员31人,占职工总人数的72%;⑶、配合完成丹博变浙博置业大市场126新博园区127双回线路 4.5公里改造工作。
缓解了浙博置业大市场、新博园区以及平桥开发区的用电瓶颈,(二)存在的不足及改进的方向⑴、有待继续加强政治、业务学习,加速提升自我,以适应公司发展的需要。
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2019中层干部述职报告各位领导、同志们:xx年,在大队领导的关心和支持以及同志们的协助下,综合科圆满完成了各项工作,和领导交办的各项任务,为大队的工作做出了一定的贡献。
我在工作中也做了大量的工作,得到了大队领导的肯定和同志们的信任。
下面,我向大家简单报告年本职工作完成情况。
一、加强政治理论的学习,提高思想道德素质作为一名刚刚跨入党组织的中层干部,要想作好本职工作,首先必须在思想上与党中央保持高度的一致。
我始终认为,树立崇高的理想,可以培养坚强的意志和高尚的品格,可以帮助一个人抵挡一切诱惑,排除一切干扰,战胜一切困难。
为此我认真学习了江泽民同志“三个代表”的重要思想,努力学习党的十六大文件精神并在实际工作中不断加以实践。
党的十六大,是我们党在新世纪召开的第一次全国代表大会,也是在我国进入全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段召开的一次十分重要的代表大会。
大会高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想,对新世纪新阶段全面推进我国的改革开放和社会主义现代化建设、全面推进党的建设新的伟大工程做出战略部署。
因此,党的十六大对我们今后的燃气稽查工作具有深刻的指导意义,这就要求我必须不断加以学深学透。
同时,在实际工作中加以运用,在燃气稽查工作中进一步解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,为燃气事业的发展做出更大的贡献。
在工作中,我坚决贯彻执行大队党支部和大队领导班子的各项指示、规定。
时刻不放松对政治思想的学习,始终使自己的思想跟得上时代的发展,始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁和艰苦奋斗的工作作风。
二、提高组织和领导能力作为一名中层干部,我在担任办公室主任期间,能恪尽职守,认真履行自己的职责,积极协调与总公司各部门的关系,作好后勤工作,配合各稽查部门作好稽查工作。
在去年下半年,按照大队的部署,我分管工会工作。
为了熟悉业务,我经常向总公司工会和大队有关领导学习,逐渐熟悉和掌握了工会的工作方法,认真落实总公司工会要求,加强大队队务公开、民主管理建设,认真部署、精心组织召开了稽查大队二届二次会员职工大会。
在工作中,我积极向大队行政反映职工的意见和建议,认真维护职工权益,开展丰富多彩的活动调动职工的工作热情,将大队对职工的关心送达到每名职工心中。
三、推进工作的全面进步去年,在大队领导的带领下,我积极带领团结本部门同志,圆满完成了各项工作指标和领导交办的各项任务。
全年工作未发生重大安全事故。
在作好本职工作的同时,我认真学习行政执法和各项燃气法律法规,经常深入一线,配合各兄弟科室进行稽查工作,对稽查工作的深入开展做出了自己的贡献。
同时,我积极向大队领导提出自己的建议,主张采取多种方式深化大队内部改革,力争做到发展要有新思路,改革要有新突破,各项工作要有新举措。
四、服从大局,团结协作我深知,一个人的力量是微不足道的。
要想在工作上取得成绩,就必须依靠全体同志,形成合力,才能开创工作的新局面。
我常想,在大队内部,只要不是原则问题或无碍大局的事情,就应当至少作到这么几点,即:对同志要宽容一点,谅解一点,豁达一点;要听得进,容得下,想得开。
只要无碍大局,有利于稽查工作,一切都可以体谅、包容。
在工作上,我努力支持其他各部门的工作,为其他同志的工作创造良好的氛围和环境。
互相尊重,互相配合。
同时,勇于开展批评和自我批评,对其他同志的缺点和错误及时地指出,并督促改正;对自己在工作上的失误也能主动承担责任,并努力纠正。
五、创新发展,联系群众综合科作为稽查大队内部比较特殊的部门,与其他稽查部门不具有可比性,要在现有的体制下取得发展,能否成功关键在于能否突破旧有的框框,打破旧有的观念、旧有思想的束缚和影响。
即以十六大精神为指针,全面贯彻“三个代表”的重要思想,加强服务意识,即一切措施服务于稽查工作,一切行动有利于稽查工作,寻求在观念、管理和思路上有所创新。
为此,我经常主动深入一线,与稽查队员们一起工作,倾听他们的心声,品味他们的辛苦,解决他们的实际困难,这样,不仅把握了职工们思想的脉络,也取得了同志们的理解和信任,取得了很好的效果。
六、以身作则,廉政勤政稽查大队的各项廉政制度在不断完善,但是,如果没有人去认真执行,各种制度、规定就有停留在纸上的危险。
在实际工作中,职工看干部。
作为稽查大队的一名中层干部,我深知自己的一言一行是很多同志们行为的标尺。
职工不会看干部说得多么动听,而会看你实际做得如何。
为此,一方面,我在认真学习党的各项方针、政策,重点学习了党的“十六大”文件精神以及“三个代表”重要思想的同时,不断学习中纪委以及省、市有关廉政建设的文件、会议精神。
通过不断加强学习,使我在思想认识上不断提高,与时俱进,能够保持与党中央的高度一致,增强了拒腐防变的意识。
另一方面,在行动上,我坚持“要求别人做到的,自己首先做到。
”为此,我严格遵守大队内部的各项制度和规定,不为别人说情,不接受吃请,切实保持艰苦奋斗和谦虚谨慎、戒骄戒躁的工作作风,。
以上是我对去年工作的简要回顾。
通过一年的努力,我在工作上取得了一定的成绩,我认为大体上是好的,但是我也清醒地看到我身上存在的缺点和不足。
如:组织和领导能力有待加强,工作方法单一等,我会在今后的工作中努力加以改正,也希望全体同志对我今后的工作给予支持和监督。
2018中层干部述职报告(二)按照学校党委的要求,把自己15年工作进行自检自评,做以总结:一、加强理论政策学习,不断提高政治素养江泽民同志提出的“讲学习、讲政治、讲正气”是把“讲学习”放在首位,我理解这是对党员干部最基本的要求。
作为一名基层党组织的领导干部,最重要的一条就是要思想过得硬,就是要不断地加强学习,不断地用正确的理论武装自己。
为了提高自己的理论政策水平和政治素养,我坚持把学校要求的学习内容和自己自觉学习的内容相结合,先后自学了江泽民同志《论“三个代表”》读本,学习了《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》及胡锦涛总书记关于树立“八荣八耻”社会主义荣辱观的有关讲话,学习了党的十六大四中、五中、六中全会的有关规定和党的十七大报告,学习了胡锦涛总书记在全国模范教师座谈会上的讲话,阅读了《细节决定成败》一书。
在学习的过程中,坚持记学习笔记、写学习心得,带着工作中的问题,在学习中寻求解决问题的方法和答案,提高工作能力和领导水平。
结合本职工作的需要,我还有针对性地学习了《党章》、《中国共产党基层组织工作条例》、《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》等,进一步了解和掌握做基层党建工作的方法,用理论指导工作实践。
通过学习,自己的理论水平也不断提高,2007年在学校召开的思想政治工作年会上我撰写的论文《提高院级领导班子执政能力建设的几点思考》和在学校工会工作研讨会上撰写的论文《工会在和谐校园建设中的作用》均被评为一等奖二、认真履行岗位职责职责,脚踏实地地做好本职工作1、认真组织好学院中心组和教职工的政治理论学习。
为了确保教职工理论政治学习不走过场,我们首先抓了学习制度建设,即规范学习制度,以教学系为单位,坚持每月一次的学习制度,要求系里有考勤有记录,个人有笔记有心得,学院定期检查抽查学习记录和学习笔记,使学院教职工的理论学习不断规范化、制度化,教职工学习的积极性和自觉性不断提高。
认真坚持中心组学习,由于班子成员比较少,集中学习时我们就把范围扩大到系主任,有时还扩大到院部机关工作人员,这样既保证了学习效果,也带动了其他人。
2、认真组织教职工学习贯彻党的十七大精神。
党的十七大召开后,按照学校要求,我们认真组织教职工学习十七大报告,我作为总支书记按照学校要求为教职工做了学习辅导。
我们还要求每个人写一篇学习十七大心得体会,学院还召开了十七大报告学习研讨交流会,收到了很好的学习效果。
3、认真做好教职工思想政治工作,加强师德师风建设。
今年结合创建文明和谐学院工作,在全院教师中开展了以“爱岗敬生,恪守职业道德,做合格人民教师”为主题的学习月活动,利用四周时间学习研讨,学习内容为:①胡锦涛总书记在全国模范教师座谈会上的讲话;②哈尔滨理工大学教师职业道德规范;③哈尔滨理工大学教师教学工作规范;④北京大学孟二冬教授的先进事迹。
在活动期间,每一位教师都结合自己的教学工作实际,认真地撰写了学习心得,各系认真组织了研讨,并在此基础上全院召开了学习交流会,有10位老师做了大会发言。
通过学习和交流,使广大教师对加强师德师风建设的重要性有了更深刻的认识,对教师这个行业和自身的职责有了更深入的思考,对加强教师队伍的思想道德和素质、形成良好的师德风气、树立为人师表的教师形象起到了推动作用。
4、认真组织全院教职工开展了新一轮改革教育思想观念大讨论。
组织教师学习了高军书记和赵奇校长的讲话,分别召开三个不同层面的座谈会进行深入研讨,进一步统一思想,提高认识,确立了学院的办学定位。
5、按照党委部署,认真开展创建文明和谐学院活动。
按照学校要求,学院成立了创建工作领导小组,总支书记任组长,学院制定了创建规划,学院班子高度重视创建工作,经常开会研究创建工作。
领导班子带头讲团结促和谐,通过创建活动的开展,增强了班子团结、拉近了干群距离、融洽了同志关系、建立了师生友谊。
以前艺术学院在团结和谐方面基础不是很好,现在则出现了团结务实和谐共事的的良好局面。
6、认真做好党建工作,为学院工作的顺利开展起到保驾护航的作用。
①抓好基层支部建设,做好支部书记培训工作。
基层支部书记都是由教师担任,他们缺乏党务工作经验,对如何召开党员大会、开展党员民主评议、发展党员工作程序等都缺乏规范性。
因此,作为总支书记我就对支部书记进行一对一的培训,指导他们尽快熟悉支部工作的程序,使支部工作逐步规范化。
②重点做好教师党员发展工作。
积极引导青年教师政治上的要求和进步,我来之前艺术学院没有发展过党员,青年教师的积极性和良好愿望没有得到及时的引导和实现。
我在和他们谈心的过程中,感觉有一部分年轻教师要求入党的愿望还是很强烈的,作为党组织应该正确的引导和鼓励,并且应该积极地做好培养工作,也就是说要搭好平台,所以党建工作的重点就是要加大培养工作的力度,认真规范培养过程,一定要使青年教师的良好愿望得以实现。
在各支部的积极努力工作下,07年发展教师党员3人。
同时积极分子队伍不断扩大,目前已经有9名教师成为入党积极分子。
发展新党员极大地调动了青年教师入党的积极性,有很多年轻教师主动找书记谈话,有的老师说这以前在学院是很少见的。
③认真规范组织生活制度,提高组织生活质量。
积极组织支部参加组织部组织的组织生活立项活动,在07年组织生活立项中有一个教工支部和一个学生支部申报的立项被评为优秀项目。
7、分管行政工作,重点抓了学院管理和整章建制工作。