美国德尔福公司

美国德尔福公司

目录

【公司简介】

【主要产品】

【公司规模】

【企业文化】

【公司05年之前的发展情况】

【产品介绍】

【在中国的企业】

【德尔福劫后余生】

【公司简介】

【主要产品】

【公司规模】

【企业文化】

【公司05年之前的发展情况】

【产品介绍】

【在中国的企业】

【德尔福劫后余生】

∙【董事会】

∙【德尔福相关网站】

美国德尔福公司（Delphi Corporation）

公司网站:

【公司简介】

德尔福派克电气公司成立于1890年，总部设在美国俄亥俄州沃伦，是全球最大的汽车线束系统制造厂商，世界500强企业。

目前，该公司几乎为国内所有主要整车制造商供货，包括一汽大众、通用汽车、上海大众、东风日产、奇瑞等。仅2006年度，该公司就获得了12项重要客户嘉奖。

德尔福公司原为通用汽车公司的零部件子公司。1999年5月28日，德尔福正式与通用汽车公司分离，成为一家完全独立的、公开在纽约证券交易所上市的公司。德尔福总部位于美国密歇根州特洛伊（Troy, Michigan），在汽车电子、汽车零部件和系统集成技术方面处于世界领先地位。德尔福拥有18.5万多名员工，在世界41个国家设有171家全资制造厂、42家合资厂、53个客户服务中心和销售代表处、以及3 3个技术中心。在《财富》全球500强最新排名中，德尔福位于第160位，2004年全球销售额高达287亿美元。

2002年3月，作为世界最大的汽车零部件供应商，德尔福汽车系统公司将公司名称更改为―德尔福集团‖。今后，公司将以―德尔福‖的品牌名义推广产品。德尔福已将它的客户群从汽车扩展到其它市场领域，现在是进行调整整合的时候了，但是仍然立足于汽车产业。德尔福今后将采用两个标志。其一用作公司品牌，为简单的德尔福字样。另外一个专为汽车和电子零售市场的客户销售而服务，形状为红色椭圆衬托出的白色德尔福字样。

【主要产品】

德尔福的产品主要分为两大部类，由六大分部负责生产：

电气, 电子, 安全和内饰部（德尔福德科电子系统、德尔福安全与内饰系统、德尔福派克电气系统、德尔福产品和服务部）动力, 推进和热工部（德尔福能源及底盘系统、德尔福转向系统、德尔福热系统）

【公司规模】

德尔福公司在华投资建立了十三家企业。这些企业的总投资额达4.33亿美元。德尔福曾经是全球最大的汽车零部件供应商,产品供给包括通用汽车、福特、丰田、日产、雷诺、大众等全球最大汽车厂家。

德尔福目前在41个国家设了176家全资制造厂、42家合资厂、53个客户服务中心和销售代表处，以及32个技术中心，单是在中国就有11家生产型企业。1993年，德尔福刚跨进中国市场时，中国市场只给它带来2000万美元的销售额；2004年度德尔福全球收入达287亿美元，比2003年增长2%。2004年度德尔福公司非通用业务收入达132亿美元，比2003年增长20%，占全年总收入的46%，创德尔福历史新高。尤其是第四季度，非通用业务收入占到创记录的49% 。

【企业文化】

挑战您的想像力--通过创新、投入、和对客户的承诺，德尔福已经建立起世界第一汽车供应商的声誉。在我们进入新市场和开阔我们眼界的同时，维护并提高公司声誉是我们每个职工的职责。德尔福职工与供应商及股东同心合力达到一个共识：使我们公司成为客户公认的最佳供应商。

基础--员工们迈出的每一个坚实步伐铺就了德尔福的成功之路。没有全体员工的聪明才干，我们就不会有今天的地位。我们努力工作，勇敢面对挑战，并奖励那些勇于接受挑战的员工。作为世界级的雇主，德尔福为它的全职雇员们提供了世界级的福利。这些福利项目是为我们多样化的员工精心设计的。福利计划和项目的种类繁多，可以提供不同的选择，涉及的程度也不同，因此，您可以从中选择最适合您以及您家人的计划。如果您为人积极、富于创新精神、充满热情，需要寻找一个能施展才华的地方，那么德尔福将是您最好的选择。

团队合作--德尔福的员工通过小规模的团队合作，为客户提供至关重要的解决方案，使他们在变化无穷的市场中立于不败之地。只要存在个性化的空间，创意之泉就会永不枯竭。作为一个充满活力的年轻公司，德尔福鼓励我们的员工表现出勇敢、大胆的精神来保持我们在业内的领导地位。公司的成功最终取决于我们员工的成功，而这要靠员工之间的相互支持。

协同合作--哪里有德尔福的机构，哪里就是德尔福的家乡。作为社区的一员，我们坚信随时随地竭尽所能地帮助别人是我们的责任。这就是为什么我们鼓励和组织员工积极参与民众和慈善活动的原因。我们将重点放在对员工的教育上，但同时也将收到的捐赠合理地分配给当地有需要人们和有优先权的组织。从全球范围来说，我们积极参与许多慈善活动，在帮助社会的同时，也支持了我们的商业目标。我们的签名活动包括―FIRST‖（即科学技术中的灵感与认识）、―FutureTruck‖，以及―Unite d Way‖。

环境方针--德尔福致力于保护人类健康，自然环境和全球环境。

公司远景--成为客户心目中的最佳供应商，在每一次机会面前，我们必须拥有足够的激情去超越客户的期望。为提供一个指导我们行动的文化构架，德尔福建立了一整套的原则。我们坚持以最高的行为标准来衡量我们所肩负的社会责任。我们努力与有关社区和机构建立并保持良好的关系。

精益求精--作为德尔福追求卓越的承诺的一部分，我们提出了精益求精的理念，它体现了全体员工和商业伙伴的坚决态度。该理念的一部分内容侧重于客户对我们的期望，即对待任何事情都要做好第一次，做好每一次。另一部分内容则侧重于我们的方法——即通过关心他人、改革创新、团队合作，和不断进步来实现。我们做到了吗？没有。而且我们永远都不可能百分之百地做到。因为在德尔福，我们认识到真正追求是永无止境的。

安全性--除此之外，德尔福更为珍视的是员工的健康和安全。我们尽力确保我们的员工们有一个安全、洁净的工作环境，使他们能够进行高效率的工作。但是德尔福也把安全当作一种―产品‖提供给客户。在全世界范围内，德尔福的安全系统已经拯救了无数驾车人和乘客的生命。我们一直将所有德尔福产品用户的根本安全牢记在心。

【公司05年之前的发展情况】

1994以后，德尔福在中国以年均24%的增长率快速前进；去年德尔福在中国合并报表收入超过6亿美元，中国市场始终是德尔福非常重要的增长点。德尔福还与清华大学合作于1996年在北京建立了德尔福－清华研究所。这是一家世界水平的研究所，旨在为中国的汽车行业培养管理和技术方面的人才。该研究所目前共设有70多门培训课程，内容涉及人力资源管理、领导艺术、ISO/QS质量体系、精益生产、汽车工程技术、工商管理、项目管理、传播与语言、办公自动化等。所有课程由清华大学教授，以及来自德尔福和中国其它院校、研究机构的专家讲授。目前已提供了超过12000人/周的培训。

进入2005年以后，德尔福开始从金字塔尖下滑，厄运连连。先是保持多年的―霸主‖地位失守，年初罗伯特·博世工业集团公布的2004年销售额显示，这家公司以32 9.3亿美元的销售首次超过德尔福公司(287亿美元)，成为世界汽车零部件制造商的新―霸主‖。

【产品介绍】

氧传感器--德尔福公司是一家全球性的氧传感器供应商，在制造氧传感器并向世界领先汽车制造商提供产品方面拥有超过25年的经验。在安装过程中，采用了工厂用干性防咬合螺纹粘结剂，并消除了由湿性防咬合粘结剂引起的偶发传感器污染。

高压点火线--优质产品具备德尔福派克（Delphi Packard）电气/电子系统原配套线束结构，采用标准的7毫米和8毫米电缆、符合工厂要求的导线长度，并对线束套管作了预润滑，使安装更容易。德尔福派克（Delphi Packard）是一个公认的领先品牌。德尔福公司为零配件市场提供真正的原配件零部件。