群众身边不正之风和腐败问题自查报告
群众身边不正之风和腐败问题自查报告
群众身边不正之风和腐败问题自查报告一、引言为进一步加强党风廉政建设，深入开展群众身边不正之风和腐败问题的自查工作，提高党员、干部的党性修养和廉政观念，我单位组织开展了一次自查工作。
本报告旨在客观、全面地总结自查情况，查找存在问题，提出改进措施，为深化群众身边不正之风和腐败问题的整治提供参考。
二、自查情况自查时间：2021年1月至2021年3月自查范围：我单位全体党员、干部自查对象：群众身边不正之风和腐败问题自查方式：书面问卷调查、个别谈话、随机检查1.自查问卷调查通过发放自查问卷，我单位全体党员、干部共计53人参加了自查，回收了50份有效问卷。
问卷内容包括个人廉政意识、工作纪律、财务管理、人事用人等多个方面。
结果如下：（1）参与情况：共有47人（94%）参与了自查问卷调查。
（2）廉政意识：有42人（84%）对个人廉政意识表示较为满意，5人（10%）表示还有提升空间。
（3）工作纪律：有39人（78%）自觉遵守工作纪律，8人（16%）有过违纪违规行为，其中4人（8%）已接受纪律处分。
（4）财务管理：有44人（88%）在财务管理中遵循规定，3人（6%）存在财务违规行为，3人（6%）存在财务不透明或存在挪用公款行为。
（5）人事用人：有38人（76%）在人事用人过程中坚持公正、公平、公开，7人（14%）存在利用职权谋取私利等问题，其中2人（4%）已被查处。
2.个别谈话为了更加深入了解党员、干部的思想状况和工作情况，我们对20名党员、干部进行了随机个别谈话。
谈话内容主要涉及党风廉政建设，个人廉洁自律意识，工作作风，群众意见反馈等方面。
谈话结果如下：（1）廉洁自律：大部分党员、干部表示自己有较高的廉洁自律意识，重视党风廉政，但也存在一些表面上符合规定，但实际上违反廉政原则的情况。
（2）工作作风：绝大多数党员、干部能够按照工作要求开展工作，但也有一些人存在敷衍塞责、追求个人利益等行为。
（3）群众意见反馈：少部分党员、干部存在不重视群众反映问题、对群众投诉不及时处理等情况，这需要我们进一步加强改进。
群众身边不正之风和腐败问题自查报告+专项检查汇报材料
群众身边不正之风和腐败问题自查报告+专项检查汇报材料一、引言近年来，我国社会主义建设取得了巨大成就，经济持续快速发展，人民生活水平不断提高。
然而，随着经济社会的发展，我国也面临着一些新的问题和挑战，其中群众身边的不正之风和腐败问题尤为突出。
为深入整治这些问题，我们进行了自查，并形成了此次报告，旨在推动群众身边不正之风和腐败问题的整改工作。
二、群众身边不正之风和腐败问题的现状分析群众身边不正之风和腐败问题主要体现在以下几个方面：1. 权力滥用问题：一些干部在权力面前忘记了人民群众的利益，滥用职权、徇私舞弊，甚至利用职务之便谋取个人私利。
2. 贪污腐败问题：一些干部因为个人贪欲，利用职务之便从事贪污行为，严重损害了人民群众的利益。
3. 社会道德问题：社会道德风气不正，一些人贪图个人利益而不择手段，不讲良心和道德底线，严重侵害了人民的利益和社会公共利益。
三、自查目标和范围为更好地整治群众身边不正之风和腐败问题，我们制定了以下自查目标和范围：1. 自查目标：全面了解群众身边不正之风和腐败问题的具体情况，查明问题的根源和原因，为整改提供依据。
2. 自查范围：本次自查主要包括政府机关、企事业单位、学校、医院等公共机构，以及社区、村居等基层单位。
四、自查方法和过程为确保自查工作的科学性和客观性，我们采取了以下自查方法和过程：1. 调查问卷：我们设计了调查问卷，针对不同单位和群体的特点，提出了相应的问题，并进行了广泛的调查。
2. 实地走访：我们深入各单位和社区进行实地走访，与干部、群众进行面对面的交流，听取他们的意见和建议。
3. 数据分析：我们对收集到的数据进行了整理和分析，发现了一些突出问题和症结所在。
五、自查结果和分析根据我们实施的自查工作，得出了以下自查结果和分析：1. 权力滥用问题：在一些单位中，权力滥用问题比较突出，一些干部在行使职权时滥用职权、徇私舞弊的情况存在。
2. 贪污腐败问题：虽然我国加大了反腐力度，但仍有一些干部因为贪欲而从事贪污行为，给人民群众带来了不良影响。
专项整治群众身边的不正之风自查报告
专项整治群众身边的不正之风自查报告《专项整治群众身边的不正之风自查报告》
哎呀，我只是个小学生，可能不太懂什么叫“专项整治群众身边的不正之风”，但我觉得这肯定是很重要的事儿！
就好像我们在学校里，如果有人欺负弱小的同学，那就是不对的，老师肯定会管。
那在大人的世界里，要是有人做了不好的事情，让大家不开心、不方便，也得有人来管管，这是不是就是专项整治呀？
我听说有的地方，有人乱收老百姓的钱，本来不该收的，却收得理直气壮！这难道不是在欺负人吗？就像我们班那个调皮的男生抢别人的零食一样可恶！还有的地方，该给老百姓办的事儿，拖拖拉拉，就是不给办，这不是耽误事儿吗？这多让人气愤呀！
我在想，如果我的爸爸妈妈遇到这样的事儿，得多着急，多无奈啊！那其他人的爸爸妈妈呢？肯定也是一样的心情。
我们小孩子都知道，要诚实，要守规矩，大人更应该这样啊！那些不正之风，不就像是路上的大石头，挡住了大家前进的路吗？
有一次，我听邻居叔叔说，他去办个证件，跑了好多趟，每次都因为各种奇怪的理由办不下来。
这多麻烦呀，难道就不能痛痛快快地给解决了吗？这难道不是不正之风吗？
还有啊，有些地方看病贵、上学难，这可都是关系到大家生活的大事儿。
如果这些问题不解决，大家怎么能过上好日子呢？这就好比我们考试的时候，难题不解决，怎么能考高分呢？
我觉得呀，专项整治群众身边的不正之风，就是要把那些不好的行为都找出来，狠狠地批评，让他们改正。
要让大家都能开开心心地生活，不用担心被欺负，被耽误事儿。
总之，整治这些不正之风太重要啦，一定要让我们的生活变得更加美好！。
关于专项整治群众身边的不正之风自查报告
关于专项整治群众身边的不正之风自查报告全文共5篇示例，供读者参考关于专项整治群众身边的不正之风自查报告篇1从5月上旬起，结合本单位的实际情况，对本单位会计基础工作情况进行了认真的自查，现就自查情况报告如下。
一、财务收支情况在财务工作过程中，本单位严格按照《会计法》的规定，依法设置会计账簿，并保证其真实完整，根据本单位实际发生的业务事项进行会计核算、填制会计凭证、登记会计账簿等。
严格执行国家有关财务法规，所发生的各项业务事项均在依法设置的会计账簿上统一登记、核算，依据国家统一的会计制度的规定进行会计核算，确保数据真实、有效。
在安排支出时，分轻重缓急，保证常规和重点支出需要，既体现实际工作需要，又考虑财力可能，根据办公室各项工作任务，在财力可能的情况下，有保有压，确保重点，统筹安排，合理支出。
二、单位内部控制制度建立和执行情况根据本单位工作实际，在建立并实施内部监督和控制制度过程中，制定了《财产管理制度》。
建立和完善各项制度的同时，相关人员在工作过程中严格遵守这些规章制度，有效地实施了内部监督和控制，保证了会计工作的真实性、完整性以及单位财产的安全，加强了对本单位财产物资的监督和管理，杜绝了各种漏洞的发生，达到了以下三点要求：1、明确了记账人员与审批人员、经办人员的职责权限，使其相互分离、相互制约，以明确责任，防止舞弊，各项业务事项得以有序进行。
2、明确了财务收支审批程序和审批人的权限和责任，规范了各项资金的使用，提高了资金使用效益。
3、明确经费支出的范围和开支标准，采取各种有效措施控制经费开支，杜绝了浪费现象的发生。
三、固定资产管理和使用情况为了加强固定资产管理和使用，在固定资产购置时，严格按照政府采购程序进行采购，并根据有关规定，建立了账簿、款项和实物核查制度，通过建立健全制度，会计人员对各项财物、款项的增减变动和结存情况及时进行记录、计算、反映、核对等。
一方面做到账簿上所反映的有关财物、款项的结存数同实存数一致；另一方面通过账簿记录和记账凭证，原始凭证的核对，保证账账相符。
群众身边不正之风和腐败问题自查报告三篇
全文共计6828字群众身边不正之风和腐败问题自查报告三篇
群众身边不正之风和腐败问题自查报告一
群众身边不正之风和腐败问题直接侵害群众切身利益，严重影响了党和政府的形象。
群众对这些发生在身边的“苍蝇”式腐败问题感受深、意见大。
切实解决好发生在群众身边的不正之风和腐败问题，提升人民群众对反腐败工作成效的满意度，事关党的执政根基，事关社会公平正义，事关人民群众切身利益，必须亟待解决，坚决予以查处。
一、发生在群众身边的不正之风和腐败问题表现形式
1.利用职权，为个人谋取私利。
个别基层干部利用职权，在小康楼建设招投标、工程建设、玉米制种基地落实、集体资产处置过程中，暗箱操作，谋取私利，收受、索取他人钱物;有的在土地征用、财务管理中，采取收入不入账、虚开发票、虚列支出等手段，违规报销一些个人费用，贪污公款中饱私囊;有些村社干部在民政救灾救济、危房改造补助等资金管理发放过程中，不能秉公办事，而是凭关系、凭感情、要好处，优亲厚友等。
如甘州分局长安国土资源所原所长闫作鹏利用职务之便，贪污土地征地补偿款、收受财物案件。
2.作风不实，服务意识谈薄。
一些基层站所干部为儿子操办“留头宴”，宴请管理服务对象，违规收取礼金案件。
1。
8篇2024年群众身边不正之风和腐败问题集中整治开展总结报告、自查报告.pptx
一是统一思想，深化认识“136”专项行动的重要性，_镇通过召开干部大会和印发公示《—镇20_年深入整治群众 身边的不正之风和腐败问题专项行动工作方案》，并要求将专项行动精神传达至每名村组干部，确保了干部参与度 和群众知晓率。
二是开展全面排查，及时发现问题，将“集中整治”工作与日常工作相结合，全面查找问题线索，重点结合精准扶 贫工作、农村低保清理工作、惠农惠民财政补贴资金“一卡通”管理问题专项治理工作相结合，认真自查扶贫领域腐败 和作风问题、党员干部涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题、基层“蝇贪”和党员干部队伍存在的突出作风问题。经过自查， 发现_村村主任在“一卡通”清理工作中审核把关不严、—村六组组长、—村五组组长履职不力等问题，导致已死亡人 员家属违规领取了农村低保、移民后扶等资金，
三、压紧压实责任，持续提升专项整治质效
成立专项治理行动工作领导小组，出台医院整治群众身边腐败和作风问题专项治理行动《工作台账》，对每项 工作确定职责要求、牵头科室和配合科室，做到分工明确，各司其职，形成合力。对督导检查中存在问题的解决进 度、质量和效果全程跟踪检查，做到边整治，边总结，边提升，同时，及时把行之有效的经验做法用制度规范起来 ，形
县纪委监委领导班子成员分片包联，对重点问题线索进行领办督力、,每周进行工作调度，每月听取专题汇报。 同时实行纪委监委班子和监察室联系乡镇（街道）制度，将全县XX个乡镇（街道）分为XX个办案专区，由XX名主 管纪律审查的纪委监委领导和XX个纪检监察室负责联系指导，全程监督办案程序与工作进程，保障了案件快速查办 、限时力、结,及时向群众反馈。
五、下一步打算
—镇将强化督查检查持续梳理排查问题，切实把整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题各项工作中落 到实处。
2023群众周围不正之风和贪污问题自查报告
2023群众周围不正之风和贪污问题自查报告一、背景根据我部门的要求，我们进行了一次关于群众周围不正之风和贪污问题的自查。
本报告旨在总结自查结果，并提出具体建议，以促进廉洁文化的建设和反腐倡廉工作的深入开展。
二、自查结果根据自查情况，我们发现以下问题存在：1. 个别工作人员存在不正之风：- 有人利用职务之便，违规收受群众的礼品和好处；- 有人滥用职权，干预案件处理和资源分配；- 有人泄露工作秘密，造成不当利益输送。
2. 存在贪污问题：- 有一部分工作人员存在挪用公款的行为；- 有工作人员收受企业和个人的贿赂。
三、问题分析上述问题的存在主要是因为以下原因：1. 个别工作人员敬业精神不足，对职责和权力的认识不清，容易被不正之风侵蚀；2. 群众反映渠道不畅，监督机制不完善，导致不正之风和贪污问题长期存在。
四、建议措施针对以上问题，我们提出以下建议措施：1. 加强教育培训：- 加强职业道德和廉洁意识的培养，强调权力的服务性和廉洁用权的要求；- 加强法律法规和纪律规定的研究，提高工作人员对违法违纪行为的敏感性。
2. 完善监督机制：- 建立健全群众反映问题的渠道，鼓励群众积极参与监督；- 加强对工作人员的监督和考核，及时发现和处理不正之风和贪污问题。
3. 加强惩处力度：- 依法追究存在不正之风和贪污问题的工作人员的责任，形成震慑；- 加大对不正之风和贪污行为的打击力度，坚决维护廉洁和清廉的工作环境。
五、结论通过本次自查，我们深刻认识到群众周围不正之风和贪污问题的严重性和影响力。
我们将严肃对待问题，积极采取措施，全面加强廉政建设和反腐倡廉工作，为建设廉洁的社会环境作出积极贡献。
以上为自查报告，请领导审阅。
日期：2023年X月X日。
群众身边腐败和作风问题自查自纠报告
群众身边腐败和作风问题自查自纠报告尊敬的组织领导、各位同事：自查自纠是我们党一贯强调的工作基本原则，也是加强党风廉政建设的重要环节。
为进一步加强党风廉政建设，筑牢党风廉政建设的防线，经过思考、调研和总结，我们自觉进行了一次群众身边腐败和作风问题的自查自纠工作。
现将自查自纠情况报告如下：一、自查中发现的问题：1. 不正之风问题：在自查过程中，我们发现了一些同志存在侥幸心理，对党纪纪律不够敬畏，有的敷衍塞责、推诿扯皮，有的大发权威、滥用职权，有的懒政怠政、不作为等现象。
这些问题的存在，严重影响了党风廉政建设，削弱了党在群众中的威信和号召力。
2. 作风问题：我局部分同志在工作中存在投机取巧、偷懒怠工等现象，付出不够、学习不够、积极性不高等问题突出。
同时，也有一些同志与群众脱离，行为态度不恰当，工作方式与群众期望存在较大差距。
3. 腐败问题：通过自查，我们发现部分同志存在发放公款报销不规范、虚列项目套取费用、收受贿赂等腐败问题。
这些问题严重破坏了党的形象和公信力，也使得组织内部出现了不和谐的声音和情绪。
二、自查自纠中存在的不足：1. 自查自纠参与度不高：虽然我们在全体党员干部中进行了自查自纠动员和培训工作，但部分同志对自查自纠工作的认识不足，参与度较低，导致一些问题没有被及时发现和解决。
2. 自查自纠深度不够：有些同志在自查过程中，没有敢于深挖问题的根源，对问题的深层次原因了解不够，导致问题的解决只是表面形式上的，没有真正根除问题。
3. 自查自纠整改不力：在解决问题的过程中，有些同志整改态度不端正，敷衍塞责，整改措施不到位，导致问题得不到根本的解决，很快又出现了新的问题。
三、自查自纠后采取的整改措施：1. 加强组织领导：经过自查自纠工作，我们认识到党组织的作用和领导作用，将加强党组织在党风廉政建设中的领导，落实责任制，确保整改工作有力有序展开。
2. 文明办公：通过加强工作纪律教育，我们将进一步加强工作纪律的执行，建立文明办公的工作习惯，树立良好的形象，改善与群众的关系。
3篇整治群众身边和作风问题专项治理自查自纠报告供借鉴
借鉴通过前阶段纪律作风整顿活动动员、集中学习，结合征求基层群众意见和民主生活会上提出的意见和建议，我从思想、工作、作风、纪律各个方面认真反思，深刻查摆自身存在的问题，发现自身存在许多不足之处，现剖析如下：一、自身存在的问题（一）政治思想意识不够强。
表现在：对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感。
在运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑还存在差距，在培养自己从的角度来观察、分析问题,认识事物上还有些停留在表面，未透过现象看本质，对事物的理解不深刻、不全面。
（二）宗旨观念不够牢固。
从思想上来看，自己对立党为公，执政为民的认识还不够深入，有时对待来访群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作稍多时，就嫌麻烦，性子就有些急燥，态度不够好，有时过多考虑个人得失，存有“主观为自己，客观为别人”和“事不关己，高高挂起”的思想，以致自己为民服务的公仆意识淡化，未切实做到为群众所想，急群众所急。
（三）对业务知识不够钻研。
表现在：对待工作不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细，只要还过得去就可以了。
对业务知识的掌握不够重视,缺乏一种敬业精神，认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了，不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。
有时由于工作的重复性，涂个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事了。
在工作中遇到繁琐、复杂的事情，抱有可拖就拖的心态，今天不行，就等明天再说，对问题采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。
对分管工作的业务和知识的学习好放松了要求，没有自我加压和扩展自身价值的前瞻性。
（四）工作作风不够扎实。
表现在：对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。
人社局整治群众身边的不正之风自查报告
人社局整治群众身边的不正之风自查报告示例文章篇一：《人社局整治群众身边的不正之风自查报告》我在人社局工作，今天就来给大家讲讲我们局整治群众身边不正之风的情况。
一、服务窗口的那些事儿咱们人社局有好多服务窗口，就像一个个小门面，直接面对群众呢。
以前啊，有的工作人员态度可不好了，就像霜打的茄子似的，没精打采，对来办事的群众爱答不理的。
群众来问个问题，就像挤牙膏一样，问一句答半句。
这可不行啊！这就好比我们开了个商店，顾客来了，店员却不热情，那商店还能开得下去吗？有一次，我就看到一位大爷来咨询养老保险的事儿。
那工作人员眼睛都不抬，就说：“墙上贴着呢，自己看。
”大爷年纪大了，眼睛又不太好，一脸无奈。
这时候我就想，这哪里是为人民服务啊？这简直就是在给群众添堵。
后来我们就开始整治这个事儿。
我们组织窗口人员培训，告诉他们要像对待自己家人一样对待群众。
现在可不一样了，工作人员脸上都带着笑，像春天的花朵一样灿烂。
再看到有群众来，马上就热情地迎上去，耐心地解答各种问题。
有个大妈来办失业登记，工作人员不仅详细地告诉她要准备哪些材料，还帮她把表格填好了一部分呢。
大妈高兴得合不拢嘴，直夸我们服务好。
二、就业补贴发放的检查就业补贴是为了帮助那些失业人员重新就业的，这可是好事儿。
可是之前听说有个别地方在发放补贴的时候出了问题。
就好像一锅好汤里掉进了一只苍蝇，让人恶心。
有的工作人员在审核补贴资格的时候不认真，就随随便便地给通过了。
这可不行啊，这补贴是给真正需要的人的，不是给那些想浑水摸鱼的人的。
我们就像侦探一样，开始检查各个环节。
我们查看了大量的申请材料，发现有一些材料存在明显的造假痕迹。
比如说有个人明明已经在一个公司上班了，还来申请失业补贴。
这不是骗人嘛！我们对这种情况进行了严肃处理，把不符合条件的人都剔除出去，并且对相关工作人员进行了批评教育。
现在我们建立了更严格的审核制度，就像给补贴发放上了一把坚固的锁。
每一份申请都要经过多轮审核，而且还要进行实地调查。
2024年关于深化整治群众身边的不正之风和腐败问题工作工作自查情况的报告共九篇.pptx
. 督促整治医疗机构虚假宣传、过度检查、过度治疗、术 中加价、巧立名目乱收费、搭医疗车卖商品、收受红包等问题。 . 严肃查处医疗机构工作人员在医疗设备和医用物资采购
过程中吃回扣、索贿受贿；冒领、骗取患者的报销款等行为。 . 紧盯医疗服务体系中相对薄弱的基层医疗机构，督促整 治二三级医院对口支援乡镇卫生院、街道卫生服务中心不实不细、人员不到位问题，督促整治基层医疗机构管 理不严，形式主义、官僚主义问题，严肃查处克扣、侵占村医补助费、服务费、防疫费等问题。
（四）壑持系统旅治规范“小微权力”运行
创新建立村级.小微权力”监督制约新机制，督促相关职能部门对村级组织和村干部在服务群众过程中行使的权力 事项进行梳理归纳、论证审核，推动基层编制村级权力清单，实现"小微权力"清单制度全覆盖，做至「小微权力进 清单，清单之外无权力，积极拓宽信访举报渠道，持续完善”信、访、电、网"受理体系，加强对群众反映问题
二是落实主体责任，巩固整治成果。压紧压实各级党委（党组）全面从严治党主体责任，强化守土有责、守土 担责、守土尽责的政治担当,加强监督检查，坚决全面彻底高质量抓好各类发现问题整改，找差距、拾遗漏、补短板 、固底板，坚持工作不断、要求不降、力度不减、尺度不松，以久久为功、善作善成的韧劲持续推进各项集中整治 ，巩固拓展整治成果，不断把全面从严治党引向深入。
.紧盯专项监督发现的破坏生态环境问题整改落实情况，督促整治虚假整改、敷衍整改等问题。
.督促整治安全生产责任落实中风险隐患排查整改不细致不彻底、安全监管执法不严格问题。推动严厉打击交通 运输领域非法营运、"三超一疲劳”等造成安全隐患行为。推动深化打通“生命通道”集中攻坚行动，依法处理占用、堵 塞消防通道行为。
群众身边不正习气和贪污问题自查报告
群众身边不正习气和贪污问题自查报告1. 背景群众身边不正气和贪污问题是当前社会面临的一个严重挑战。
为了加强作风建设、反腐倡廉，我们进行了自查报告。
2. 自查方法通过广泛收集群众反映和线索，结合相关文件和规定，我们开展了以下自查工作：- 调查问卷：设计并发放了一份关于不正气和贪污问题的调查问卷，广泛征求群众意见和建议。
- 参观调研：前往本地区一些典型单位，了解他们的作风建设情况，发现存在的问题和挑战。
- 深入了解：与工作人员进行深入交流，听取他们的观点和体验，掌握实际情况。
3. 自查结果根据我们的自查工作，我们发现了一些群众身边的不正气和贪污问题：- 腐败问题：存在某些职务上的腐败行为，例如利用职权谋取私利、滥用公款等。
- 不正之风：一些工作人员存在不作为、懒散敷衍、推诿责任等不正之风。
- 滥用权力：部分人员滥用职权，对待群众不公平，违背依法办事的原则。
4. 解决措施针对以上问题，我们制定了以下解决措施：- 加强教育培训：通过开展相关培训，提高工作人员的法律意识和职业道德素质，增强自查防范能力。
- 完善制度建设：修订相应的管理制度和行为准则，加强内部监督和约束力度。
- 落实责任追究：建立健全惩治不正之风和贪污问题的机制，对涉及的人员进行严肃追责。
5. 自查总结本次自查工作有助于我们深入了解群众身边存在的不正气和贪污问题，也为解决这些问题提供了重要的参考。
我们将进一步加强作风建设，保持反腐倡廉的势头，为社会治理提供更加坚实的基础。
6. 参考资料1. 相关法律文件和规定2. 调查问卷的数据和意见3. 参观调研的笔记和报告4. 工作人员的反馈和体验。
社会中不正之风和腐败现象的自查报告
社会中不正之风和腐败现象的自查报告一、引言在面对社会不正之风和腐败现象时，我们深知其对国家、社会和人民群众的严重危害。
为了进一步推进党风廉政建设，加强反腐败工作，本报告旨在对社会中存在的不正之风和腐败现象进行自查，以便找出问题、分析原因、制定措施，最终实现净化社会环境、维护国家和人民的根本利益的目标。
二、自查内容1. 廉洁自律方面- 是否存在违反廉洁自律规定的行为，如违规接受礼品、礼金、有价证券等。
- 是否存在违反公务接待管理规定的行为，如超标接待、违规饮酒等。
- 是否存在违反公车管理规定的行为，如私车公养、公车私用等。
2. 权力运行方面- 是否存在权力滥用、以权谋私的行为，如违规插手项目招投标、干预司法公正等。
- 是否存在违反干部选拔任用规定的行为，如任人唯亲、裙带关系等。
- 是否存在违反财务管理规定的行为，如违规使用财政资金、套取资金等。
3. 执法司法方面- 是否存在执法不公、司法不公的行为，如办关系案、金钱案等。
- 是否存在滥用职权、侵犯群众利益的行为，如强制拆迁、暴力执法等。
- 是否存在泄露国家秘密、商业秘密等行为，如违反保密规定、违规泄露信息等。
4. 教育医疗方面- 是否存在教育不公平、资源分配不均的行为，如择校费、关系户等。
- 是否存在医疗不公正、资源分配不均的行为，如、开单提成等。
- 是否存在学术不端、抄袭剽窃等行为，如论文造假、专利侵权等。
三、原因分析通过自查，我们发现存在以下原因导致不正之风和腐败现象的产生：1. 部分党员干部思想觉悟不高，价值观扭曲，容易受到诱惑。
2. 制度不健全，监管不到位，给不正之风和腐败现象提供了可乘之机。
3. 惩罚力度不够，对违纪违法行为的震慑作用不足。
4. 社会风气影响，部分人过于追求物质利益，导致道德沦丧。
四、整改措施针对自查出的问题，我们将采取以下整改措施：1. 加强党员干部思想教育，提高其思想觉悟和道德品质。
2. 完善制度建设，强化对权力运行的制约和监督。
公民所见的不正之风与腐败问题自我检查报告
公民所见的不正之风与腐败问题自我检查报告一、引言为了积极响应国家反腐倡廉的号召，提高公民对不正之风与腐败问题的认识，本报告通过自我检查的方式，对公民在日常生活中的所见不正之风与腐败问题进行了深入剖析。
希望通过这份报告，引起全社会对反腐倡廉工作的关注和支持。
二、不正之风与腐败现象自查1. 公共资源分配不均在公共资源分配方面，如教育、医疗、住房等领域，存在一定程度的不正之风与腐败现象。
部分公民利用关系、权力等手段，优先获取公共资源，损害了公平正义。
2. 权力寻租在政府部门和公共机构中，部分工作人员利用手中权力，为亲朋好友谋取利益，进行权力寻租。
这种现象不仅损害了国家利益，也降低了政府公信力。
3. 贪污受贿在部分行业和领域，存在贪污受贿现象。
一些公职人员利用职务之便，收受他人贿赂，为他人谋取不正当利益，严重损害了社会风气和公共利益。
4. 裙带关系在一些企业和个人中，存在裙带关系现象。
通过关系网、利益链，为亲朋好友提供便利，破坏了公平竞争的市场环境。
5. 假冒伪劣产品部分商家为追求利润，生产和销售假冒伪劣产品，损害了消费者权益，也破坏了市场秩序。
6. 学术不端在学术界，存在一定程度的学术不端现象，如抄袭、剽窃、虚假署名等，严重影响了学术界的公平与正义。
三、原因分析1. 法律制度不健全部分领域的法律法规不够完善，给不正之风与腐败现象提供了可乘之机。
2. 监督力度不够在一些部门和领域，监督力度不够，导致不正之风与腐败现象难以被发现和惩处。
3. 道德观念缺失部分公民道德观念缺失，对不正之风与腐败现象视而不见，甚至参与其中。
4. 利益驱动不正之风与腐败现象背后，往往存在巨大的利益驱动。
部分公民为了追求个人利益，不惜损害社会公共利益。
四、建议与措施1. 完善法律法规加强法律法规建设，织密法网，让不正之风与腐败现象无处遁形。
2. 强化监督力度加大监督力度，运用科技手段，提高反腐倡廉工作的实效。
3. 加强道德教育加强公民道德教育，提高公民道德素质，树立正确的价值观。
教职工群众身边不正之风和腐败问题自查报告
教职工群众身边不正之风和腐败问题自查报告教职工群体是一个重要的社会群体，他们的言行举止直接关系到教育事业的发展和教育教学质量的提高。
然而，在一些教职工群体中存在着不正之风和腐败问题，这严重损害了教育事业的声誉和形象，也对师生的健康成长产生了负面影响。
为了纠正这种不正之风和腐败问题，促进教育事业的健康发展，我们教职工群众自查了自身存在的问题，并提出了相应的整改措施。
一、在职务任期中利用职权谋取私利的问题1.利用职权收受礼品和礼金的问题。
有部分教职工在担任重要职务期间，收受家长和学生送来的礼品和礼金。
这种行为不仅违反了教育机关管理纪律，也严重损害了师生间的公平和正义。
2.利用职权安排工作机会的问题。
有部分教职工在担任招聘和推荐职位的时候，偏袒亲友和熟人，利用职权安排工作机会。
这种行为不仅扭曲了招聘和推荐的公平原则，也毁坏了教育机关的声誉。
二、教育经费的管理问题1.贪污挪用教育经费的问题。
有部分教育机关的领导和财务人员滥用职权，贪污挪用教育经费，导致教育资源的分配不公平，严重影响了教育事业的发展。
2.滥发津贴补贴的问题。
有部分教职工滥发津贴补贴，甚至为了获取更多的津贴补贴而虚报事实，夸大工作量，从而造成财政资金的浪费和资源的不合理分配。
三、学术不端和违纪违法问题1.论文抄袭和造假的问题。
有部分教职工在学术研究中存在论文抄袭和造假的问题，严重损害了学术道德和学术诚信，也严重影响了学生的学风和科研环境。
2.违纪违法行为的问题。
有部分教职工在教育教学过程中存在违纪违法行为，例如违规收取费用、参与赌博和利用职务之便获取不正当利益等行为，严重违背教师的职业道德和职业精神，也破坏了学校的纪律和秩序。
经过自查，我们教职工群众深感不正之风和腐败问题对教育事业的危害，也决心积极整改，保持教育工作的正气、正道和正氛围。
针对存在的问题，我们提出了以下的整改措施：一、加强组织领导和管理1.加强教育机关的党风廉政建设，健全科学的管理制度和监督机制。
群众身边腐败问题和不正之风自查报告
群众身边腐败问题和不正之风自查报告一、引言作为一个社会主义国家，中国在建设中遇到了不同层面的腐败问题和不正之风。
为了深刻认识这些问题，并通过自查来改进和完善工作，本文将重点探讨群众身边的腐败问题和不正之风。
二、问题分析1. 官员行贿受贿问题在我们的社会中，一些官员滥用职权，利用职务上的便利为个人谋求私利，从他人那里索取贿赂。
这种行为不仅损害了公共利益，也破坏了社会公平和正义。
2. 执法腐败问题执法机关是社会的“守护者”，但是一些执法人员也存在腐败问题。
他们可能收受贿赂，滥用职权，甚至借助执法力量为自己争取私利。
这种行为不仅严重损害了社会的公信力，也侵害了人民的合法权益。
3. 领导干部违纪问题一些领导干部利用自己的权力和地位，违反组织纪律，涉嫌贪污腐败。
他们可能收受贿赂、挪用公款、滥用权力等，严重损害国家和人民的利益。
4. 社会治理不善问题社会治理不善也是我们面临的一个重要问题。
由于管理不善，一些社会领域出现了乱象，如工商企业违法行为、行业垄断等。
这种情况不仅损害了企业和个人的利益，也阻碍了社会的进步。
三、自查结果通过调查和自查，我们发现了一些群众身边的腐败问题和不正之风。
举几个例子来说明：1. 某市一位政府官员收受企业贿赂以为其提供便利。
2. 某县的执法人员利用职权为亲友牟取私利，导致很多合法企业无法正常经营。
3. 某市一位县委书记滥用职权，违规挪用公款，用于非法占地和不当用途。
4. 某省一家工商企业涉嫌行业垄断，对其他企业形成了不正当的竞争壁垒。
这些案例仅仅是冰山一角，但足以说明我们面临的问题之严重。
四、问题根源分析群众身边的腐败问题和不正之风根源于多方面的原因：1. 制度缺陷。
一些制度存在漏洞和矛盾，导致一些人可以利用这些制度缺陷谋取私利。
2. 个人素质低下。
一些领导干部素质低下，教育水平不高，对法律法规和职业道德的认知趋于淡薄。
3. 监管不力。
一些监管机构的监管力度不够，对违法行为缺乏有效的打击和制止。
群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作自查情况总结报告
某局关于群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作自查情况的报告根据市纪委关于群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作要求，某局扎实开展集中整治工作，找准查实各类问题，积极整改落实。
现将具体情况汇报如下：一、工作开展情况（一）强化思想认识，深化责任落实。
围绕群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作要求，坚持重遏制、强高压、长震慑，确保工作走深走实。
成立工作领导小组，明确责任分工，将任务分解到各科室、各责任人，确保责任到人、任务到人，切实提高全体干部对整治工作重要性和紧迫性的认识，确保整治工作有序推进。
（二）坚持多措并举，提升工作成效。
牢固树立问题导向，坚持有问题抓整治、没问题抓预防，确保自查自纠不漏项，不走过场。
一是深入开展学习教育。
通过集体学习、专题培训等形式，加强对全体干部对群众身边腐败和不正之风相关政策学习，增强干部的政治站位和纪律意识。
二是加大监督检查力度。
针对问题领域，由责任科室明确专人负责，明确检查内容和对象，组建督查小组，定期开展监督检查，确保各项政策落实到位，严防腐败和不正之风的发生。
三是建立问题台账。
对自杳中发现的问题，及时建立问题台账，明确整改时限和责任人，实行销号管理,确保问题整改到位，不留死角。
（三）突出重点领域，深入排查问题。
一是针对扶贫领域腐败和不正之风问题，我局结合工作实际，重点排查扶贫项目资金使用、扶贫政策落实等方面存在的问题，确保扶贫资金真正用在刀刃上，扶贫政策落到实处。
同时，加强与扶贫办等相关部门的沟通协作，形成工作合力，共同推进扶贫领域腐败和不正之风问题的整治工作。
二是针对教育领域腐败和不正之风问题，我局加强对学校、幼儿园等教育机构的监督检查，重点关注教育乱收费、违规招生等问题，切实维护群众利益。
同时，加强师德师风建设，引导广大教师树立正确的价值观和教育理念，营造风清气正的教育环境。
三是针对医疗卫生领域腐败和不正之风问题，我局加强对医疗机构和医务人员的监管，严格规范医疗行为，严厉打击收受红包、回扣等违纪违法行为。
聚焦群众身边的不正之风方面自查自纠情况报告
聚焦群众身边的不正之风方面自查自纠情况报告一、引言党的十九大明确提出要坚决遏制和整治党内政治生态病变，持续保持党风廉政建设的高压态势，严肃查处群众身边的不正之风问题。
为贯彻党的决策部署，组织软弱涣散、纪律松弛、腐化变质问题严重的群众自查自纠，现就本单位自查自纠情况进行报告。
二、自查情况1.自查的背景和目的自查工作是贯彻全面从严治党方针的具体措施，旨在促使党员干部自觉检视自己的言行，深入反思个人存在的问题和不足，自我剖析思想上、作风上存在的偏差和问题，并采取切实有效的整改措施，以实现对党纪党规的自我约束，提升廉洁自律能力，净化政治生态，进一步确保党的领导核心、保证党和国家事业的健康发展。
2.自查的主要内容本次自查以群众身边的不正之风为重点，主要涉及公款私用、违规发放津补贴、权力寻租、敛财攫取、滥用职权、利用关系等问题。
通过开展自查，发现问题，深刻认识到自身存在的问题，迅速切实地采取措施加以整改，做到自查自纠。
3.自查的方式方法（1）组织开展专题教育：通过内外部讲座、培训班等形式，以案例分析、警示教育等方式，普及党纪法规以及反腐败斗争的经验和成果，加强党员干部的党纪意识，提升党员干部的廉洁自律意识。
（2）结合工作实际，开展自查调研：深入调研，针对本单位工作中存在的不正之风问题，进行实地调研，以确保自查自纠工作的深入推进。
通过深入了解群众反映的问题，发现并解决制度方面存在的漏洞。
（3）加强组织监督：党组织要切实履行监督职责，加大对党员干部的监督力度，落实好监督责任，对违纪现象早发现、早纠正。
（4）加强群众监督：充分发挥公民的监督作用，接受群众的监督和批评，积极倾听民声，及时回应民意，努力解决和化解矛盾、困惑、不满。
三、自纠情况1.公款私用问题通过本单位自查工作，对于公款私用问题进行了认真排查。
严格执行财务管理制度，对公务活动费用进行规范预决算和核销，杜绝了公款私用问题的发生。
发现的个别问题，已采取具体措施追究责任，并建立相关制度，加强预算管理和监督。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
群众身边不正之风和腐败问题自查报告
群众身边不正之风和腐败问题直接侵害群众切身利益，严重影响了党和政府的形象。
群众对这些发生在身边的“苍蝇”式腐败问题感受深、意见大。
切实解决好发生在群众身边的不正之风和腐败问题，提升人民群众对反腐败工作成效的满意度，事关党的执政根基，事关社会公平正义，事关人民群众切身利益，必须亟待解决，坚决予以查处。
一、发生在群众身边的不正之风和腐败问题表现形式1.利用职权，为个人谋取私利。
个别基层干部利用职权，在小康楼建设招投标、工程建设、玉米制种基地落实、集体资产处置过程中，暗箱操作，谋取私利，收受、索取他人钱物；有的在土地征用、财务管理中，采取收入不入账、虚开发票、虚列支出等手段，违规报销一些个人费用，贪污公款中饱私囊；有些村社干部在民政救灾救济、危房改造补助等资金管理发放过程中，不能秉公办事，而是凭关系、凭感情、要好处，优亲厚友等。
如甘州分局长安国土资源所原所长闫作鹏利用职务之便，贪污土地征地补偿款、收受财物案件。
2.作风不实，服务意识谈薄。
一些基层站所干部为儿子操办“留头宴”，宴请管理服务对象，违规收取礼金案件。
二、发生群众身边的不正之风和腐败问题的原因分析发生在群众身边不正之风和腐败问题的原因是多方面的，从主、客观方面进行分析，主要包括以下个几方面: 1.两个责任落实不够。
部分基层单位党委、党组织对落实党风廉政建设主体责任认识不足，履职不到位，对下属
单位，特别是基层站所、村、社区党员干部教育监督管理不够，监督不力，缺乏严格的管控制度和追责问责机制，不愿意处理干部，怕得罪人，导致压力层层递减和辖区内群众身边“四风”和腐败问题时有发生。
有的怕“一票否决”，存在瞒案不报、压案不查等问题。
基层纪委办案人员能力素质参差不齐，执纪监督和办案能力还不能完全适应新形势新任务需要。
2.纪律规矩意识不强。
不少犯错误的基层干部，法纪观念淡薄，心存侥幸，没有认识到自己作为基层干部代表的是党和政府的形象，放松了对自己能力和素质的要求，宗旨观念不强，群众意识淡薄，个人主义思想严重，没有牢固树立“执政为民”、“群众利益无小事”的思想观念；少数党员干部法纪观念淡薄，心存侥幸，无视《准则》《条例》、中央“八项规定”等规定要求，抵制不住各种诱惑，贪婪钱财，存有侥幸心理，最终受到党纪法纪惩处。
3.监督机制不够完善。
一些群众身边不正之风和腐败问题的发生，很大程度上是缺乏对权力有力监督和制约，缺乏完善、有效的监督机制，存在上级组织疏于监督，同级或下级不愿监督，群众无法实施监督的问题，忽视事前事中监督，过多依赖事后监督查处，造成党员干部权力失控、行为失范。
如政务公开、财务公开、村务公开制度未落实，群众的知情权、参与权和监督权得不到保障，逃避群众监督。
4. 监督合力不够到位。
大多数群众身边不正之风和腐败问题发生在基层，逐渐呈现出方式隐蔽化、手段多样化、人员基层化、被监督人员防范意识增强等特点，导致监督检查处理难度增大。
乡镇和相关职能部门监督检查体系不完善，监督检查方式单一，监督检查工作合力尚未形成，严格
追责问责机制执行不到位，导致监管不力甚至监管缺失，警示震慑效果不明显。
有些被侵害群众往往处于弱势群体，对发生在自己身边的“四风”和腐败问题敢怒不敢言，或者出于自己非直接利益受损者或怕打击报复，心存顾忌，觉得没有必要去“惹事生非”，不敢监督、不去监督。
三、加大对群众身边不正之风和腐败问题查处的对策建议 1. 以落实主体责任为关键，层层传导责任压力。
深入开展基层党风廉政建设和反腐败工作，有效解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题，必须强化各级党委（组）的主体责任、纪委的监督责任，明确责任对象、具体内容，抓好责任分解和职责分工，层层传导压力，层层落实责任，把责任延伸到基层单位，形成横向到边、纵向到底的责任体系。
进一步健全责任分解、检查监督、倒查追究的完整链条，有错必究、有责必问。
完善问责追责办法，对落实“两个责任”不力，管辖范围内群众身边不正之风和腐败问题突出的，严格实行“一案双查”，坚决防止在问责上失之于宽、失之于软的现象，增强问责追责的刚性。
2. 以加强监督检查为重点，切实纠正不正之风。
要进一步畅通投诉渠道，改进监督方式，加强行业作风建设，坚决纠正部分单位部门及党员干部存在的庸懒散慢、执法不公、三乱等问题。
要围绕落实中央“八项规定”精神，加大对公款吃喝、公款旅游、违规发放津贴补贴等监督检查力度；要坚持明察暗访常态化，发现一起，通报一起，查处一起，着力纠正“四风”问题。
坚持“老虎”、“苍蝇”一起打，重点查处问题线索反映集中、群众反映强烈以及基层党员干部在小康住宅楼建设、玉
米制种、农村“三资”管理、扶贫资金、惠农资金及土地征收流转、教育收费、保障房建设、危旧房改造工作中截留、挪用、贪污、侵占等腐败问题，切实维护群众利益。