管理学中提高执行力的50句经典名言
有关执行力的激励语录
1．执行力是推动工作的前提，提高执行力必须在刚性化、精细化、人本化上下功夫。
2．管理不在于知，而在于行，坚决执行，马上行动。
3．有梦想就应该去实践，执行力才是最强的竞争力。
4．整合资源，真心待人，要有执行力，要有信誉，朝着梦想前进！朋友加油！
5．如果你真的愿意去努力，愿意去改变，你人生最坏的结果，也不过是大器晚成。
时间，可以挤；想法，可以参考借鉴；唯独执行力，只能靠自己！在最美的年华，不要辜负了最好的自己！
6．人最重要的就是雷厉风行！敢想敢做！执行力强于想象力！
7．制定规则，然后按规则执行，执行力要到位，这很重要。
8．雷厉风行的执行，坚持不懈的执行，正确高效的执行。
9．没有错误的执行只有错误的战略。
战略错了，也可透过强大的执行力拿到想要的成果，还可以培养团队成员在执行中不折不扣的秉性！
10．执行才能是不能靠思考出来的，执行才能主要是从执行过程中培养出来的！
11．方向明确，思路清晰，计划有序，执行有力。
12．有具体措施的更有执行力，有行动方案的更有执行力，有制度流程配套的更有执行力。
13．执行力！工作态度！不要告诉和我说什么理由，我要的是结果！做的好的奖励，做不好就接受惩罚。
14．执行力的养成需要充满激情和持之以恒。
15．执行力，是团队的核心！信任度，是团队的灵魂！凝结力，是团队的力量！一群人，一件事，一起拼，一定赢！
16．管理的关键:要有良好的执行力!
17．持之以恒,精益求精。
18．细节决定成败，知识改变命运，能力提升位次。
执行力格言警句
1、接受任务不讲条件，执行任务不找借口，完成任务追求圆满。
2、刚性化执行，人性化管理。
3、机关生命力源于执行力。
4、清也，慎也，勤也，而清其本矣。
5、管理标准化、反应快速化、执行规范化。
6、凡事要求落实，求具体、求深入、求细致、求效率、求质量。
7、执行力是推动工作的前提，提高执行力必须在刚性化、效能化、精细化、人本化上下功夫。
8、成功的秘诀是将平凡的事做得不平凡。
9、你的微笑是对我工作的肯定，你的意见是对我工作的鞭策，你的期望就是我工作的目标。
10、成功需要不懈努力，而失败可能只是一个细小的疏忽――细节决定成败。
11、先做人，再做事。
12、无论做什么事情，都要记住自己的责任；无论在什么样的工作岗位，都要对自己的工作负责。
不要用任何借口来为自己开脱搪塞，完善的执行是不需要任何借口的。
13、无功便是过，慢也是过。
14、发展为上，投资为本，速度为先。
15、下属素质低不是你的责任，但是不能提高下属的素质就是你的责任。
执行力经典格言
1、你的时间在哪里，你的结果就在哪里。
2、行动创造结果，结果改变命运。
3、执行就是把目标变成结果的行动！
4、什么使我痛苦，什么必使我强大！
5、百分百责任的入口：我是当事人，不是第三方！
6、商业人格4个要素：靠原则做事；用结果交换；社会人心
态；成年人逻辑！
7、用爱心做事，用感恩的心做人！
8、有情领导、无情管理、绝情制度
9、可以成功，可以失败，但决不能放弃！。
五篇执行力语录
五篇执行力语录五篇执行力语录篇一：执行力语录50条执行力语录50条1、管理是盯出来的，技能是练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的。
2、没做好就是没做好，没有任何借口。
随便找借口，成功没入口。
3、没有想法，就没有结果。
4、不是没办法，而是没有用心想办法。
用心想办法，一定有办法，迟早而已。
5、凡事都有三种以上的解决方法。
6、没有执行力，就没有竞争力。
7、执行力不讲如果，只讲结果。
8、结果不好，就是不好。
9、先计划再行动，先策划再沟通。
10、行动不及时是因为痛苦达不到。
11、速度第一，完美第二，行动第一，想法第二，结果第一，过程第二。
12、多考虑应该做什么，少考虑能够做什么。
13、每天三件事：必须做的事，应该做的事，可以做的事。
14、利益是执行的源动力，企业文化是执行的持续动力。
15、不看错不错，只求好不好。
16、思想的高度决定行动的高度，文化的高度决定企业的高度。
17、沟通重在换位思考。
18、不满足让客户满意，要追求让客户感动，创造客户终身价值。
19、努力赞美别人，赞美别人=复制别人的优点。
20、细节做好叫精致，细节不好叫粗糙。
21、凡成就大业者，喜欢把小事做细做透。
22、企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。
23、差异化是企业竞争力的核心，相对优势是最大的优势。
24、选择重于努力，成败在于选择之间。
过去的选择决定今天的生活，今天的选择决定以后的日子。
25、习惯于缺点是最大的缺点。
26、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。
27、员工往往出差错，是你的管理容易让他出差错。
28、人人都喜欢的事不一定是对的，对的事不一定人人都喜欢。
29、不需要你看到别人没有用，要让别人看到你有用。
30、不要指望别人帮助你，要指望别人需要你。
31、请示问题不要带着问题请示，要带着方案请示。
汇报工作不要评论性地汇报，而要陈述性的汇报。
32、领导绝对不会错，服从总是没有错。
33、敢于负责任，才能担重任。
34、简单的才是有效的。
执行力 名言
执行力名言1.行动力决定成败2.坚持就是胜利的开始3.不拖延，即成功4.执行力，事业的关键5.动起来，比说起来更重要6.行动力是成功的催化剂7.节制欲望，专注执行8.行动胜于雄辩9.成功源于坚定的决心与实际行动10.一步胜过百个计划11.只有行动，才能创造价值12.克服恐惧，勇往直前13.迈出第一步，距离成功更近14.勇敢面对挑战，坚决执行15.执行力是实现梦想的驱动力16.坚定决心，付诸实践17.行动决定命运18.迟早得付出行动的代价19.成功离不开毅力和行动20.不断行动，将拥有无限可能21.成功的关键在于拥有目标，为之奋斗和付出努力。
22.执行力是成功的基石，目标才能转化为成果。
23.坚持不懈的毅力是执行力的基础。
24.决心和毅力带你走向成功，而不是梦想。
25.行动力比知识力更重要，只有实践才能击败无知。
26.执行力不是一种天赋，而是一种可以培养和锻炼的能力。
27.成功离不开坚定的执行力和不断超越的思维。
28.只有付诸行动，才能将梦想变为现实。
29.执行力是一种难能可贵的品质，它区别了成功者和平庸者。
30.真正的执行力来源于对目标的执着和对自我的严格要求。
31.成功需要更多的行动，而不是空洞的承诺。
32.没有执行力，再好的计划也只是一纸空谈。
33.执行力是成功的推动器，决定了我们的成败。
34.不拖延，不放弃，始终保持执行力。
35.成功的秘诀在于将计划付诸行动并坚持到底。
36.没有行动力，再多的想法也只是一场空谈。
37.执行力的力量在于它的坚持和持久。
38.不管多么困难，只要坚持行动，就能找到解决问题的方法。
39.实施行动是达到目标不可或缺的一步。
40.执行力是一种强大的武器，让我们勇往直前，收获成功。
41.行动之前先列好清单，这样才能有条不紊地推进。
42.只有一步步地迈出去，你才能触碰到更远的地方。
43.行动是改变的开始，勇往直前才能取得成就。
44.不积跬步，无以至千里。
45.成功需要的不光是想象力，更是行动力。
经典执行力名言
经典执行力名言1、管理是盯出来的,技能是练出来的,办法是想出来的,潜力是逼出来的．ﻫﻫ2、没做好就是没做好,没有任何借口．随便找借口，成功没入口。
ﻫﻫ3、不是没办法,而是没有用心想办法．用心想办法,一定有办法,迟早而已ﻫ4、结果不好,就是不好。
ﻫ5、取是能力,舍是境界。
ﻫﻫ6、努力赞美别人，赞美别人＝复制别人的优点.ﻫﻫ７、细节做好叫精致,细节不好叫粗糙。
ﻫ8、领导绝对不会错，服从总是没有错。
ﻫﻫ９、先计划再行动，先策划再沟通.ﻫﻫ1０、多考虑应该做什么,少考虑能够做什么。
ﻫ11、差异化是企业竞争力的核心,相对优势是最大的优势。
ﻫﻫ12、没有执行力，就没有竞争力.ﻫﻫﻫ１3、选择重于努力，成败在于选择之间。
过去的选择决定今天的生活，今天的选择决定以后的日子。
ﻫﻫ14、速度第一,完美第二;行动第一,想法第二;;结果第一，过程第二。
ﻫﻫﻫ１5、执行力不讲如果,只讲结果。
ﻫﻫ1６、不看错不错,只求好不好.ﻫ１7、习惯于缺点是最大的缺点。
ﻫﻫﻫ18、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。
ﻫﻫ19、思想的高度决定行动的高度，文化的高度决定企业的高度。
ﻫﻫﻫﻫ２0、没有想法,就没有结果。
ﻫﻫ21、行动不及时是因为痛苦达不到。
ﻫ22、人人都喜欢的事不一定是对的，对的事不一定人人都喜欢。
23 ﻫﻫﻫﻫ、不需要你看到别人没有用,要让别人看到你有用。
ﻫﻫﻫ２4、不要指望别人帮助你，要指望别人需要你.ﻫﻫ２５、沟通重在换位思考。
ﻫﻫﻫ２6、不满足让客户满意,要追求让客户感动，创造客户终身价值。
ﻫﻫ27、请示问题不要带着问题请示,要带着方案请示。
汇报工作不要评论性地汇报,而要陈述性的汇报。
ﻫﻫ2８、利益是执行的源动力，企业文化是执行的持续动力．ﻫ29、敢于负责任，才能担重任.ﻫﻫ3０、简单的才是有效的。
3１、做好时间管理,做自己的主人。
ﻫﻫﻫ32、宣贯的密度+力度＝执行的深度+高度.ﻫﻫ33、企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。
2023年执行力的名言
2023年执行力的名言2023年执行力的名言11、先计划再行动，先策划再沟通。
2、管理是盯出来的，技能是练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的。
3、凡成就大业者，喜欢把小事做细做透。
4、境界决定世界。
5、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。
——查尔斯·李6、利益是执行的源动力，企业文化是执行的持续动力。
7、请示问题不要带着问题请示，要带着方案请示。
汇报工作不要评论性地汇报，而要陈述性的'汇报。
8、不是你有多少好点子，而是你的好点子做了多少。
9、不谋全局者不足谋一域。
10、在没有成功之前，先做我们该做的事;在成功之后，做我们自己喜欢做的事。
11、象老板一样当干部，用老板的标准要求自己，象经营企业一样经营自己的岗位12、结果定义改变员工行为，基于客户价值的结果定义是执行的起点。
13、如果我们不去打击那些摧毁原则破坏制度的员工，实际上我们就是在打击那些坚守原则甘愿为企业牺牲的员工，大多数企业当中的黑白不分的文化就是这样产生的。
14、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。
15、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。
16、企业的执行力靠的就是纪律。
——卢正昕17、真正具有责任感的人，会自己消除份内份外的界限!主动承担份外的责任，是负责的延伸和升华!18、命运不是运气，而是选择;命运不止是思想，最重要是去做;命运不是名词，而是动词;命运不是放弃，而是掌握。
19、最难做的事是把容易做的事持之以恒。
20、选择重于努力，成败在于选择之间。
过去的选择决定今天的生活，今天的选择决定以后的日子。
2023年执行力的名言21、先计划再行动，先策划再沟通。
2、管理是盯出来的，技能是练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的。
3、凡成就大业者，喜欢把小事做细做透。
4、境界决定世界。
5、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。
执行力名言名句
执行力名言名句1. "行动是成功的基石，执行力是成功的关键。
" ——萨缪尔·约翰逊。
2. "成功的秘诀在于付诸行动，而不是空谈理论。
" ——亚里士多德。
3. "不要等待机会，而要创造机会。
只有行动才能改变命运。
" ——尼古拉斯·布莱克斯皮尔。
4. "行动力决定成就，懈怠导致失败。
" ——柏拉图。
5. "只有付诸行动，才能让梦想成真。
" ——奥斯卡·王尔德。
6. "成功者总是比别人更早付诸行动，更加坚定不移。
" ——列宁。
7. "行动不一定带来幸运，但不行动一定带来失败。
" ——贝多芬。
8. "行动是实现梦想的桥梁，没有行动就不可能到达成功的彼岸。
" ——毛泽东。
9. "只有行动才能改变现状，只有坚持才能实现目标。
" ——马云。
10. "行动力是成功的法宝，坚持不懈是成功的秘诀。
" ——卡耐基。
11. "行动胜于雄辩，实干成就未来。
" ——约翰·肯尼迪。
12. "成功者不是等待机会，而是创造机会。
" ——奥普拉·温弗瑞。
13. "行动力是成功的起点，坚持不懈是成功的终点。
" ——林肯。
14. "行动是实现梦想的船只，坚持是驶向成功的风帆。
" ——达尔文。
15. "只有行动才能改变命运，只有勇气才能迎接挑战。
" ——爱因斯坦。
在人生的道路上，行动力是我们前进的动力，它决定着我们是否能够实现梦想、达成目标。
没有行动，一切只能停留在口头上的空谈，只有付诸行动，才能让我们的梦想变为现实。
让我们铭记这些名言名句，时刻坚持行动，勇往直前，创造属于自己的成功。
执行力50语录
1、管理是盯出来的，技能是练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的。
2、没做好就是没做好，没有任何借口。
随便找借口，成功没入口。
3、不是没办法，而是没有用心想办法。
用心想办法，一定有办法，迟早而已。
4、结果不好，就是不好。
5、取是能力，舍是境界。
（你必须有这种气场，告诉别人，这是我的，那也是我的，你不要企图觊觎。
但是要低调一些，再低调一些，放弃那些不值得或者没有价值的东西。
）6、努力赞美别人，赞美别人=复制别人的优点。
7、细节做好叫精致，细节不好叫粗糙。
8、领导绝对不会错，服从总是没有错。
9、先计划再行动，先策划再沟通。
10、多考虑应该做什么，少考虑能够做什么。
11、差异化是企业竞争力的核心，相对优势是最大的优势。
12、没有执行力，就没有竞争力。
13、选择重于努力，成败在于选择之间。
过去的选择决定今天的生活，今天的选择决定以后的日子。
14、速度第一，完美第二;行动第一，想法第二;;结果第一，过程第二。
15、执行力不讲如果，只讲结果。
16、不看错不错，只求好不好。
17、习惯于缺点是最大的缺点。
18、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。
19、思想的高度决定行动的高度，文化的高度决定企业的高度。
20、没有想法，就没有结果。
21、行动不及时是因为痛苦达不到。
22、人人都喜欢的事不一定是对的，对的事不一定人人都喜欢。
23、不需要你看到别人没有用，要让别人看到你有用。
24、不要指望别人帮助你，要指望别人需要你。
25、沟通重在换位思考。
26、不满足让客户满意，要追求让客户感动，创造客户终身价值。
27、请示问题不要带着问题请示，要带着方案请示。
汇报工作不要评论性地汇报，而要陈述性的汇报。
28、利益是执行的源动力，企业文化是执行的持续动力。
29、敢于负责任，才能担重任。
30、简单的才是有效的。
31、做好时间管理，做自己的主人。
32、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。
33、企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。
提高执行力名人名言52条
提高执行力名人名言52条（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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提高执行力的经典名句
1. "迈向成功的第一步，就是培养高效执行力！欢迎您加入我们的执行力训练计划，通过科学的方法和实用的技巧，帮助您提升工作效率，实现更多目标。
让我们一起迈向成功！"2. "想要事半功倍？提高执行力是关键！通过合理分配时间、灵活应对挑战、坚持目标，您将迈上成功的台阶。
不要再拖延，让我们开始行动吧！"3. "执行力是实现梦想的桥梁，我们将为您提供最好的建造材料和指南。
坚定信心，积极行动，您将成为梦想的实践者！"4. "人生没有捷径，但我们可以通过提高执行力来把握更多机会。
让我们一起打破惰性，建立行动习惯，迈向辉煌的未来！"5. "想要成功，就要有出色的执行力！让我们帮您掌握如何有效处理任务、提高决策能力和克服困难的技巧。
与我们一同走向成功，您将成为真正的执行者！"6. "在瞬息万变的现代社会，执行力是稳固的船帆，带领我们穿越风浪，抵达目标的彼岸。
让我们一起提升执行力，航行向成功！"7. "效能至上！执行力训练计划将帮助您从根本上提高工作效率和成果。
通过掌握有效的优先级管理和时间规划，您将事半功倍，成就非凡！"8. "与我们一同追求卓越！提高执行力是实现个人和团队成功的关键。
通过激发动力、建立自信和培养专注力，您将在竞争激烈的市场中脱颖而出！"9. "成功不只是梦想，而是行动的结晶。
一起加入我们的执行力训练计划，掌握高效工作的技巧，拥有战胜一切挑战的勇气！"10. "秘诀就在于行动！提高执行力是实现目标的关键步骤。
让我们一起拥抱变化、克服拖延，成为主动、高效、成功的执行者！"。
执行力综合管理格言
执行力综合管理格言1、合理的要求是训练，不合理的要求是磨练，无论合不合理都是锻炼。
2、监督检查的原理：控制风险，完美的细节就是监督检查出来的。
3、三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。
日本软银公司董事长孙正义4、思考的方式决定行动的方式，而行动的方式又会决定你的效率。
5、最难做的事是把容易做的事持之以恒。
6、万科之所以能走到今天，就是因为有稳定的心态，一步一个脚印。
在这个社会上，有很多事情是没法超越的，不是你想多快就能多快。
——王石7、自己查核自己是一种责任，也是提升个人执行力的有力手段！8、人们不会做你希望的，只会做你检查的；如果你强调什么，你就检查什么，你不检查就等于不重视。
——IBM公司前总裁郭士纳9、不要等到万事俱备才去做，在现有条件下做出成绩，更能体现一个人的执行力。
10、人生就好比打牌，我们不可能处处都能得到好牌，我们能做的就是将手里的牌精心打下去，即使那手牌再差再糟糕，也应该努力打出自己的水平。
只要我们尽心尽力去打，差牌未必就会输。
－－－美国历史上第34任总统艾森豪威尔11、真正具有责任感的人，会自己消除份内份外的界限！主动承担份外的责任，是负责的延伸和升华！12、哪里有天才,我是把别人喝咖啡的工夫都用在工作上的。
－－－－鲁迅13、命运不是运气，而是选择；命运不止是思想，最重要是去做；命运不是名词，而是动词；命运不是放弃，而是掌握。
14、言教不如身教，身教不如境教。
15、在没有成功之前，先做我们该做的事；在成功之后，做我们自己喜欢做的事。
16、大的公司为什么不会死？不完全是因为他们总是方向正确，而是他们即使在方向错的情况下，也在奋力拼搏。
17、凡是强大的团队，都是成员为团队牺牲个人利益，能够得到其他成员尊敬与回报的团队。
18、一个没有荣誉感的团队是没有希望的团队，一个没有荣誉感的员工不会成为一名优秀的员工。
如果一个员工没有荣誉感，即使有千万种规章制度或要求，他可能也不会把自己的工作做到完美。
关于执行力的50句名言马云3页
[转] 关于执行力的50句名言（马云）1、管理是盯出来的，技能是练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的。
2、没做好就是没做好，没有任何借口。
随便找借口，成功没入口。
3、不是没办法，而是没有用心想办法。
用心想办法，一定有办法，迟早而已。
4、结果不好，就是不好。
5、取是能力，舍是境界。
6、努力赞美别人，赞美别人=复制别人的优点。
7、细节做好叫精致，细节不好叫粗糙。
8、领导绝对不会错，服从总是没有错。
9、先计划再行动，先策划再沟通。
10、多考虑应该做什么，少考虑能够做什么。
11、差异化是企业竞争力的核心，相对优势是最大的优势。
12、没有执行力，就没有竞争力。
13、选择重于努力，成败在于选择之间。
过去的选择决定今天的生活，今天的选择决定以后的日子。
14、速度第一，完美第二;行动第一，想法第二;;结果第一，过程第二。
15、执行力不讲如果，只讲结果。
16、不看错不错，只求好不好。
17、习惯于缺点是最大的缺点。
18、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。
19、思想的高度决定行动的高度，文化的高度决定企业的高度。
20、没有想法，就没有结果。
21、行动不及时是因为痛苦达不到。
22、人人都喜欢的事不一定是对的，对的事不一定人人都喜欢。
23、不需要你看到别人没有用，要让别人看到你有用。
24、不要指望别人帮助你，要指望别人需要你。
25、沟通重在换位思考。
26、不满足让客户满意，要追求让客户感动，创造客户终身价值。
27、请示问题不要带着问题请示，要带着方案请示。
汇报工作不要评论性地汇报，而要陈述性的汇报。
28、利益是执行的源动力，企业文化是执行的持续动力。
29、敢于负责任，才能担重任。
30、简单的才是有效的。
31、做好时间管理，做自己的主人。
32、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。
33、企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。
34、理念变天地变，理念不变原地转。
35、凡成就大业者，喜欢把小事做细做透。
36、做企业：世界上原本有路，走的人多了也就没了路。
管理执行力名言录
管理执行力名言录1.判断制度优劣的五看：⑴制度是否量化到数字；⑵数字量化的是否合理；⑶合理的数字是否达到成共识；⑷共识是否得到有效贯彻；⑸发生与制度相符的事情有没有坚决执行。
2. 发生与制度相符的事情坚决执行并大肆宣扬是执行制度最有效的方式。
3.不是好人就有好报；而是好报造就好人。
一个伟大的制度可以让平凡的人变得伟大；一个糟糕的制度可以让一群伟大的人变得平凡。
4.制度只要颁布了就是对的，错的也是对的，透过错误的执行，能够培养强大的执行惯性，视为一种投资。
5.制度是大家的共识，神圣不可侵犯，重大的制度要升级为企业的基本法视为制度的制度。
6.文化是自然的影响力，润物细无声可以抢占人的心智，彰显人的思想，驱动人的行为。
7.使命感是一个人和一个单位存在的最大理由和源动力。
8.有使命感的团队工作应该是：⑴为客户：创造价值⑵为同仁：搭建平台⑶为股东：带来收益⑷为社会：做出贡献9.使命驱动心中有神，如同神助心中无神，生命乏力个人事业转化成社会事业个人价值转化成社会价值10.成功不是去修梯子，而是借梯子上楼，再拉梯一把。
11.工作理念：对下服务，对上服从团队之理念：优秀人才最优惠，平庸之人最昂贵薪资理念：没有无成果的报酬，无成果的报酬是耻辱。
12.光有制度没有文化，要么执行有力，要么执行崩盘；光有文化没有制度，要么自然推动，要么软弱无力。
13.不要像海滩沙子相互踩踏，要像天上的星星相互照耀。
15.对外品牌广告渗透外部客户心智；对内文化广告抢占内部客户心智。
16.永远不要改变和下降规定的成果，而是要持续不断地增加措施。
17.产品营销组合⑴挑明星产品（聚焦传播）⑵挑利润产品（聚焦独特）⑶挑战略产品（聚焦领先）⑷挑防御产品（聚焦竞争）⑸挑体验产品（聚焦客源）⑹挑馈赠产品（聚焦心智）18.文字可以感性诉求，数字才能理性说服。
19.不花钱买智慧，就要花钱买代价。
20.企业壮大的四个桌腿：⑴决定企业盈亏的商业模式⑵决定企业死活的现金流⑶决定企业稳动荡的管控学流⑷决定企业走多远的接班人笑到最后的一定是舍得花钱，持续发展的企业。
执行力名言名句
执行力名言名句1. "成功的关键在于执行力，而非计划力。
" 彼得·德鲁克。
2. "不要等待，时机永远不会完美。
开始执行，即使只是小步，也比停滞不前要好。
" 未知。
3. "行动是实现梦想的唯一途径。
" 莱昂纳多·达·芬奇。
4. "只有通过行动，才能将梦想变成现实。
" 未知。
5. "成功不仅取决于想法，更取决于执行。
" 未知。
6. "没有行动，一切都是空谈。
" 孟子。
7. "行动力是成功的关键，没有行动就没有成就。
" 毛泽东。
8. "行动不一定带来快乐，但没有行动却一定带来后悔。
" 未知。
9. "行动是改变命运的唯一途径。
" 尼古拉·特斯拉。
10. "成功并不取决于你有多聪明，而在于你有多努力。
" 未知。
11. "行动是通往成功的唯一桥梁。
" 未知。
12. "不要害怕失败，失败是成功的必经之路。
" 未知。
13. "成功的人是不停地行动，失败的人是不停地犹豫。
" 未知。
14. "行动力是一切成就的基石。
" 未知。
15. "行动比计划更重要，因为行动才能改变现实。
" 未知。
执行力正能量激励语
执行力正能量激励语执行力正能量句子11、接受任务不讲条件，执行任务不找借口，完成任务追求圆满。
2、刚性化执行，人性化管理。
3、机关生命力源于执行力。
4、清也，慎也，勤也，而清其本矣。
5、管理标准化、反应快速化、执行规范化。
6、凡事要求落实，求具体、求深入、求细致、求效率、求质量。
7、执行力是推动工作的前提，提高执行力必须在刚性化、效能化、精细化、人本化上下功夫。
8、成功的秘诀是将平凡的事做得不平凡。
9、你的微笑是对我工作的肯定，你的意见是对我工作的鞭策，你的期望就是我工作的目标。
10、成功需要不懈努力，而失败可能只是一个细小的疏忽――细节决定成败。
11、先做人，再做事。
12、无论做什么事情，都要记住自己的责任；无论在什么样的工作岗位，都要对自己的工作负责。
不要用任何借口来为自己开脱搪塞，完善的执行是不需要任何借口的。
13、无功便是过，慢也是过。
14、发展为上，投资为本，速度为先。
15、下属素质低不是你的责任，但是不能提高下属的素质就是你的责任。
执行力正能量句子21.提高执行力，从“一页备忘录”开始。
2.一个再好的项目，如果没有合适的人做，最好还是放弃它。
3.执行前：决心第一，成败第二。
4.执行力是推动工作的前提，提高执行力必须在刚性化、精细化、人本化上下功夫。
5.三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。
6.没有执行力，就没有竞争力。
7.提高企业整体的执行力。
8.讲究实事求是，使执行落到实处。
9.执行文化是从负责任开始的。
10.没有好的激励机制，就没有好的执行力。
11.执行力离不开指导力的支撑。
12.执行力的养成需要充满激情和持之以恒。
13.追求细节有多深入。
14.企业的执行力关键在于集体的执行力。
15.把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡。
16.打造高效执行的团队，掌握团队执行的方法。
17.用我的热心、爱心、细心、诚心，换取你的称心、放心、欢心、安心。
执行力的语录
执行力的语录执行力的50条语录执行力的50条语录1、管理是盯出来的，技能是练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的。
2、没做好就是没做好，没有任何借口。
随便找借口，成功没入口。
3、不是没办法，而是没有用心想办法。
用心想办法，一定有办法，迟早而已。
4、结果不好，就是不好。
5、取是能力，舍是境界。
6、努力别人，赞美别人=复制别人的优点。
7、细节做好叫精致，细节不好叫粗糙。
8、领导绝对不会错，服从总是没有错。
9、先计划再行动，先策划再沟通。
10、多考虑应该做，少考虑能够做什么。
11、差异化是企业竞争力的核心，相对优势是最大的优势。
12、没有执行力，就没有竞争力。
13、选择重于努力，成败在于选择之间。
过去的选择决定今天的，今天的选择决定以后的日子。
14、速度第一，完美第二；行动第一，想法第二；；结果第一，过程第二。
15、执行力不讲如果，只讲结果。
16、不看错不错，只求好不好。
17、习惯于缺点是最大的缺点。
18、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。
19、思想的高度决定行动的高度，文化的高度决定企业的高度。
20、没有想法，就没有结果。
21、行动不及时是因为痛苦达不到。
22、人人都喜欢的事不一定是对的，对的事不一定人人都喜欢。
23、不需要你看到别人没有用，要让别人看到你有用。
24、不要指望别人帮助你，要指望别人需要你。
25、沟通重在换位思考。
26、不满足让客户满意，要追求让客户感动，创造客户终身价值。
27、请示问题不要带着问题请示，要带着方案请示。
汇报工作不要评论性地汇报，而要陈述性的汇报。
28、利益是执行的源动力，企业文化是执行的持续动力。
29、敢于负责任，才能担重任。
30、简单的才是有效的.。
31、做好时间管理，做自己的主人。
32、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。
33、企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。
34、理念变天地变，理念不变原地转。
35、凡成就大业者，喜欢把小事做细做透。
36、做企业：世界上原本有路，走的人多了也就没了路。
经典执行力名言
经典执行力名言1、管理是盯岀来的，技能是练岀来的，办法是想岀来的，潜力是逼岀来的2、没做好就是没做好，没有任何借口。
随便找借口，成功没入口3、不是没办法，而是没有用心想办法。
用心想办法，一定有办法，迟早而已4、结果不好，就是不好5、取是能力，舍是境界。
6、努力赞美别人，赞美别人=复制别人的优点。
7、细节做好叫精致，细节不好叫粗糙。
8、领导绝对不会错，服从总是没有错。
9、先计划再行动，先策划再沟通10、多考虑应该做什么，少考虑能够做什么11、差异化是企业竞争力的核心，相对优势是最大的优势12、没有执行力，就没有竞争力13、选择重于努力，成败在于选择之间。
过去的选择决定今天的生活，今天的选择决定以后的日子。
14、速度第一，完美第二；行动第一，想法第二；；结果第一，过程第二15、执行力不讲如果，只讲结果16、不看错不错，只求好不好17、习惯于缺点是最大的缺点18、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法19、思想的高度决定行动的高度，文化的高度决定企业的高度。
20、没有想法，就没有结果。
21、行动不及时是因为痛苦达不到22、人人都喜欢的事不一定是对的，对的事不一定人人都喜欢。
23、不需要你看到别人没有用，要让别人看到你有用24、不要指望别人帮助你，要指望别人需要你。
25、沟通重在换位思考。
26、不满足让客户满意，要追求让客户感动，创造客户终身价值。
27、请示问题不要带着问题请示，要带着方案请示。
汇报工作不要评论性地汇报，而要陈述性的汇报。
28、利益是执行的源动力，企业文化是执行的持续动力29、敢于负责任，才能担重任30、简单的才是有效的31、做好时间管理，做自己的主人32、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。
33、企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。
34、理念变天地变，理念不变原地转35、凡成就大业者，喜欢把小事做细做透。
36、做企业：世界上原本有路，走的人多了也就没了路37、成功者常改变方法而不改变目标，失败者常改变目标而不改变方法。
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1、管理是盯出来的，技能是练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的。
2、没做好就是没做好，没有任何借口。
随便找借口，成功没入口。
3、不是没办法，而是没有用心想办法。
用心想办法，一定有办法，迟早而已。
4、结果不好，就是不好。
5、取是能力，舍是境界。
6、努力赞美别人，赞美别人=复制别人的优点。
7、细节做好叫精致，细节不好叫粗糙。
8、领导绝对不会错，服从总是没有错。
9、先计划再行动，先策划再沟通。
10、多考虑应该做什么，少考虑能够做什么。
11、差异化是企业竞争力的核心，相对优势是最大的优势。
12、没有执行力，就没有竞争力。
13、选择重于努力，成败在于选择之间。
过去的选择决定今天的生活，今天的选择决定以后的日子。
14、速度第一，完美第二;行动第一，想法第二;;结果第一，过程第二。
15、执行力不讲如果，只讲结果。
16、不看错不错，只求好不好。
17、习惯于缺点是最大的缺点。
18、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。
19、思想的高度决定行动的高度，文化的高度决定企业的高度。
20、没有想法，就没有结果。
21、行动不及时是因为痛苦达不到。
22、人人都喜欢的事不一定是对的，对的事不一定人人都喜欢。
23、不需要你看到别人没有用，要让别人看到你有用。
24、不要指望别人帮助你，要指望别人需要你。
25、沟通重在换位思考。
26、不满足让客户满意，要追求让客户感动，创造客户终身价值。
27、请示问题不要带着问题请示，要带着方案请示。
汇报工作不要评论性地汇报，而要陈述性的汇报。
28、利益是执行的源动力，企业文化是执行的持续动力。
29、敢于负责任，才能担重任。
30、简单的才是有效的。
31、做好时间管理，做自己的主人。
32、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。
33、企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。
34、理念变天地变，理念不变原地转。
35、凡成就大业者，喜欢把小事做细做透。
36、做企业：世界上原本有路，走的人多了也就没了路。
37、成功者常改变方法而不改变目标，失败者常改变目标而不改变方法。
38、凡事都有三种以上的解决方法。
39、若要如何，全凭自己。
40、多想一遍，少错一句话；多看一遍，少错一件事。
41、一错再错不是能力问题，而是态度问题。
42、每天三件事：必须做的事，应该做的事，可以做的事。
43、改变是痛苦的，不改变更痛苦。
44、员工往往出差错，是你的管理容易让他出差错。
45、以上一级的组织目标为方向：用科长的态度当科员，以部长的立场当科长，用老总的胸怀当部长，以老板的心态来打工。
46、象老板一样当干部，用老板的标准要求自己，象经营企业一样经营自己的岗位
47、舒服的，往往就是退步的。
48、不谋全局者不足谋一域。
49、细节决定成败。
50、境界决定世界。