打磨工岗位职责
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职务名称 直接上级 晋升方向 编制人数
喷涂打磨工 工段主管
组长
打Fra Baidu bibliotek工岗位职责
所属部门 直接下级 职位等级 薪资标准
生产喷涂部 无 A
1000-2500
制作人员 制作日期 审批人员 审批日期
工作目的
1、处理好工件涂前的表面缺陷 2、
任职条件
一、学历背景： 1、初中以上学历 2、 二、培训及资历： 1、质量管理体系培训 2、打磨操作规程培训 三、工作经验： 1、具备两年以上相关行业工作经验 2、 四、基本技能和素质： 1、能熟练操作各种打磨器械 2、能熟练掌控工件的打磨方法 五、个性特征：
三、对外联络：暂无
考核指标
工作内容
1、掌控工段打磨质量,生产进度 2、成本降低,工艺优化,效率提高的实施 3、安全生产,维持5"S"
权责范围
一、权力： 1、相互督促 2、 二、责任： 1、做好本职工作,协调配合管理,有团队精神 2、
一、直接上级：向本工段组长汇报工作
工作关系 二、直接下级：配合本部门各工序或其他部门完成所需工作
喷涂打磨工 工段主管
组长
打Fra Baidu bibliotek工岗位职责
所属部门 直接下级 职位等级 薪资标准
生产喷涂部 无 A
1000-2500
制作人员 制作日期 审批人员 审批日期
工作目的
1、处理好工件涂前的表面缺陷 2、
任职条件
一、学历背景： 1、初中以上学历 2、 二、培训及资历： 1、质量管理体系培训 2、打磨操作规程培训 三、工作经验： 1、具备两年以上相关行业工作经验 2、 四、基本技能和素质： 1、能熟练操作各种打磨器械 2、能熟练掌控工件的打磨方法 五、个性特征：
三、对外联络：暂无
考核指标
工作内容
1、掌控工段打磨质量,生产进度 2、成本降低,工艺优化,效率提高的实施 3、安全生产,维持5"S"
权责范围
一、权力： 1、相互督促 2、 二、责任： 1、做好本职工作,协调配合管理,有团队精神 2、
一、直接上级：向本工段组长汇报工作
工作关系 二、直接下级：配合本部门各工序或其他部门完成所需工作