工厂临时工劳动合同范本通用版
2024年工厂临时工劳动合同范本5篇
2024年工厂临时工劳动合同范本5篇篇1甲方：[甲方全称]（工厂）地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]联系电话：[甲方法人电话]乙方：[乙方全称]（临时工）身份证号码：[乙方身份证号码]住址：[乙方住址]联系电话：[乙方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供临时劳务事宜达成如下协议：一、合同期限及工作内容（一）本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满如双方继续合作，则另行签订书面劳动合同。
（二）乙方在甲方从事的临时工作内容为：[具体工作内容]。
工作期间，乙方应遵守甲方的安全生产规章制度及岗位职责要求。
（三）乙方承诺在签订本合同时已经充分了解甲方提供的岗位工作内容及其要求和全部工作流程，并且根据自身能力作出职业判断和决策。
二、工作时间和劳动报酬（四）根据工作需要，乙方的工作时间将按照甲方的安排进行安排和调整。
（五）甲方按照按劳分配的原则，根据乙方所从事的岗位工作性质及表现情况，每月XX日以货币形式支付乙方的劳动报酬。
乙方的月工资标准将视工作岗位而定，不得低于当地最低工资标准。
如遇特殊工作情况或加班等额外工作时间的，将按照国家法律法规的规定支付相应的加班工资或补贴。
三、劳动保护、劳动条件和职业危害防护（六）甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施。
确保乙方的人身安全及健康权益。
（七）乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指令和工作安排，并可提出申诉或举报。
四、社会保险和福利待遇（八）鉴于临时工的特殊性，社会保险的缴纳根据实际情况而定。
如甲方决定缴纳社会保险的，将按照相关规定执行。
（九）乙方因工作原因造成身体伤害或疾病等情形时，甲方将参照国家法律法规的规定给予相应的补偿或救助措施。
五、违约责任和争议解决方式（十）甲乙双方如违反本合同的约定或相关法律法规的规定，均应承担相应的违约责任和经济损失赔偿责任。
2024临时工劳动合同经典版（4篇）
2024临时工劳动合同经典版用工单位（以下简称甲方）：_____招用临时工（以下简称乙方）：_____根据国家劳动法规定，本着平等自愿、协调一致的原则，签订劳务合同。
内容如下：一、合同期为自____年____月____日至____年____月____日止。
二、乙方承担施工生产任务，按甲方要求的施工质量标准、在安全施工的前提下，按时完成施工生产任务。
三、乙方应遵守甲方规定的施工现场各项管理规章制度、文明施工条例和劳动纪律，具体要求是：1、每月出勤必须达到____天，每月出勤____天内的按日工资的____%年底结算。
2、签订合同办完临时用工手续。
出勤在____天以内的办理临时用工手续的费用由乙方自负，出勤在____天以上的办理临时用工手续的费用由甲方支付。
3、临时工交抵押金____元（在第一个月工资扣除），施工结束后，一次退还抵押金（出勤中间间断一个月的一律不付）。
4、对于在施工现场不听从领导的正确指挥，违反施工操作规程及浪费施工材料的工人，甲方有权视情节进行罚款处理，情节严重的予以辞退（工资在年底按日工资____%支付）。
对于在工作中表现好的工人，甲方将酌情进行奖励。
5、小拿小摸、偷卖施工现场东西，解除劳务合同、扣除抵压金并辞退，根据被盗物品的折价，扣月工资额的____%，工资年底付给。
6、在施工现场不允许擅自离岗。
不允许工作中或中午喝酒、打架斗殴，如有此现象发生，将对其解除合同、辞退，视情节轻重处以____元罚款。
7、乙方在施工生产中要爱护使用工具和设备，如有损坏按价赔偿。
8、乙方在施工中应加强自我安全保护意识，严禁乱动机械、电气设备，如违章作业，造成事故责任自负。
四、甲方为乙方提供下列劳动工资、福利待遇：1、劳动报酬为计时、计件工资，工资按月支付。
2、因公伤、残按《劳动安全保护条例》执行。
3、劳动保护按国家有关规定临时用工规定执行。
4、甲方必须执行国家劳保规定，提供劳动安全和卫生设施，保护职工的安全和健康。
工厂临时工劳动合同范本6篇
工厂临时工劳动合同范本6篇第1篇示例：工厂临时工劳动合同范本甲方（公司）：___________乙方（员工）：___________鉴于甲方需要增加生产需要，乙方经甲方推荐，自愿申请成为甲方工厂的临时工，双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方临时工作的相关事宜达成如下协议：第一条合同期限本合同自___________年___________月___________日至___________年___________月___________日止，合同期满自动解除。
甲方有权在合同期满后决定是否继续聘用乙方。
第二条工作内容1.乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真负责地完成所分配的工作任务。
2.乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从工作安排，不得迟到早退，不得擅自离岗。
3.乙方应维护甲方的正当利益，不得利用工作之便谋取私利，不得泄漏公司机密，不得从事违法活动。
第三条工资福利1.乙方的工资标准为___________元/小时，按照当地法定工时制度进行计算。
2.甲方按照国家规定缴纳乙方的社会保险，具体标准和额度由当地政府和公司规定。
3.乙方享受和正式员工相同的工作条件，包括但不限于节假日福利、加班费、餐饮补贴等。
第四条保密条款乙方应当保守公司的商业秘密和机密信息，不得将公司的商业秘密泄露给任何第三方，不得擅自传播公司机密信息。
一经发现，公司有权追究乙方的责任，并可视情节给予相应处罚。
第五条违约责任1.如乙方未按照本合同约定履行相关义务，或者擅自解除合同，甲方有权解除合同并追究乙方的法律责任。
2.如甲方未按照本合同约定支付乙方工资或提供相应福利，乙方有权要求甲方支付相应工资和福利，并可要求追究法律责任。
第六条合同解除1.乙方在合同期满后可寻求续签合同，甲方有权根据实际情况决定是否续聘乙方。
2.双方一致同意解除合同，应当签署书面解除协议，并在解除后履行相关义务。
第七条其他约定1.本合同未尽事宜，双方可协商一致后签署补充协议。
工厂临时用工合同范本5篇
工厂临时用工合同范本5篇篇1工厂临时用工合同范本甲方（雇主）：单位名称：______________法定代表人：______________联系地址：______________联系电话：______________乙方（工人）：姓名：______________身份证号：______________联系地址：______________联系电话：______________鉴于甲方因生产经营需要，需要雇佣临时工人来完成特定的工作任务，乙方经甲方面试并符合条件，双方就以下事项达成如下协议：一、工作内容1.乙方将按照甲方指定的工作地点和工作时间进行工作，完成甲方分配的任务。
2.乙方将遵守甲方的工作纪律，服从甲方的管理和安排。
二、工作时间和地点1.工作时间：从____年___月___日至____年___月___日。
2.工作地点：______（工厂详细地址）。
三、工资支付1.乙方的工资标准为____元/小时，计时支付。
2.乙方每月工作总小时数不得超过____小时，超出部分不计入工资。
3.工资支付日为每月_____日。
四、劳动保护1.甲方应为乙方提供必要的劳动保护设施和劳动防护用品。
2.乙方在工作期间如因意外受伤，甲方应按照相关法律法规承担责任。
五、违约责任1.若乙方履行本合同中的任何一项义务不力，甲方有权终止合同，并不支付乙方终止合同的赔偿金。
2.乙方若违反法律法规或影响甲方生产经营秩序，甲方有权追究乙方责任，并终止合同。
六、其他约定1.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三份存档备查。
2.本合同自双方签字生效，至合同期限届满终止。
甲方（盖章）：______________ 乙方（签字）：______________日期：____年___月___日日期：____年___月___日附：本合同经双方协商一致确认，具有法律效力。
任何一方未尽的事宜，由双方另行协商确定。
篇2工厂临时用工合同范本甲方：（雇主）地址：联系人：电话：乙方：（雇员）身份证号码：联系地址：联系电话：鉴于甲方需要临时增加用工，乙方愿意接受甲方所提供的工作岗位，双方经协商一致，就以下条款签订本临时用工合同。
工厂临时工劳动合同范本8篇
工厂临时工劳动合同范本8篇篇1甲方（工厂）：__________________地址：___________________________法定代表人：_____________________联系电话：_______________________乙方（临时工）：__________________身份证号码：_____________________家庭住址：_______________________联系电话：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
在此期间，乙方在甲方工厂从事临时工作。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方的工作需要，从事____________岗位（工种）的工作。
2. 乙方的工作地点为甲方的工厂所在地。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。
2. 甲方应按国家的规定保证乙方的休息和休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资按照甲方的工资制度确定。
2. 甲方应以货币形式按月支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。
3. 甲方应根据乙方的岗位变化、工作表现及绩效考核情况调整乙方的工资。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动环境。
2. 甲方应按照国家要求向乙方提供必要的劳动防护用品。
3. 甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，增强乙方的安全意识。
4. 甲方应对可能产生职业危害的岗位采取相应的防护措施。
六、社会保险和福利1. 甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
3. 乙方在病假、工伤、产假等法定假期内，甲方应按照规定支付乙方的工资和福利。
工厂临时工劳动合同6篇
工厂临时工劳动合同6篇工厂临时工劳动合同1（约1747字）甲方：_________身份证号码：__________________乙方：_________身份证号码：__________________根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本用工合同。
一、协议期限协议期限为自：_____年___月___日起至：_____年___月___日止。
二、工作内容。
乙方同意按甲方工作需要，在_______________岗位工作，履行职责，完成任务。
乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。
三、劳动保护和工作条件1、甲方为乙方提供生产所需的劳动保护用品。
乙方应严格遵守各项安全操作规程。
2、甲方不为乙方交纳保险。
3、乙方在工作期间自身发生意外（包括死亡、突发病等）甲方不担负任何责任，工伤除外。
四、工作报酬1、按双方商定的计时工资标准定时发放，不再享受其它福利待遇及费用。
2、合同终止时甲方为乙方提供的厂证、工作服、等等全部归还后方可结算工资，若有遗失或不归还将照价赔偿，在工资中扣除。
五、工作纪律。
1、乙方服从甲方的工作按排。
2、特殊情况不能上班时需事先请假。
3、爱护公共财产，保管好自己的工用具，发生丢失要给予赔偿。
4、未经甲方允许，不得携带公司任何物品出岗。
六、聘用合同的变更、解除、终止（一）乙方有下列情况之一，甲方可以解除合同，须提前6天以书面形式通知：1、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格。
2、甲方撤并或减缩编制需要减员，经双方协商就调整岗位达不成协议的。
3、订立合同的.客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。
（二）乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除合同：1、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的。
2、连续旷工时间超过二天或合同期内累计旷工时间超过三天的。
3、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的。
临时工劳动合同范本6篇
临时工劳动合同范本6篇篇1临时工劳动合同范本一、甲方（用人单位）：名称：___________法定代表人：__ ___________地址：______________联系电话：__________证件类型及号码：___________二、乙方（劳动者）：姓名：___________性别：__________出生年月：__________身份证号码：_________住址：______________联系电话：__________银行账号：____________三、合同期限：自________年____月____日起至_________年____月____日止四、工作内容：根据甲方的安排和安排，完成相关工作任务五、工作地点：______（详细地址）六、薪酬待遇：按照每小时/天/月______元支付，具体支付方式为______（银行转账/现金支付等）七、工作时间：根据甲方需要，工作时间为_______（具体时间安排）八、工作保险：甲方负责购买劳动者的工伤保险和其他相关保险，确保乙方在工作期间获得相应的保障九、合同终止：1. 合同期满自动终止；2. 一方提前解除合同需提前______天通知对方；3. 合同解除后，乙方需要完成未完成的工作，并进行工作交接十、双方签字盖章：甲方（盖章）：_______________ 乙方（签字）：______________日期：______年______月______日注：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
临时工劳动合同范本《临时工劳动合同》甲方：用工单位住址：__________________乙方：雇员身份证号/ 护照号/ 其他证件号：__________________住址：__________________根据《中华人民共和国劳动合同法》有关规定，甲乙双方自愿达成如下协议：第一条合同期限：雇佣期限由______ 年______ 月______ 日起，至______ 年______ 月______ 日止，合计______ 天。
工厂临时用工合同模板7篇
工厂临时用工合同模板7篇篇1甲方（用人单位）：xxx工厂地址：xxxx法定代表人：xxxx乙方（劳动者）：xxxx性别：xxxx年龄：xxxx身份证号码：xxxx根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限本合同期限为xx个月，自xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方的指导下，从事临时性工作。
具体工作内容包括但不限于：生产、加工、包装、装卸等。
2. 乙方的工作地点为甲方工厂内。
如有变更，双方应协商一致。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据生产需要，确定乙方的工作时间，乙方应服从安排。
2. 甲方保证乙方每周至少休息一日，具体休息时间可灵活安排。
3. 乙方在国家规定的节假日期间，有权享受相应的休息和休假。
四、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬由甲方按月发放，具体数额根据乙方的岗位、工作表现及甲方当年的经济效益等因素确定。
2. 甲方应按照国家规定，为乙方缴纳社会保险费。
3. 甲方可根据乙方的表现和业绩，给予乙方相应的奖金或晋升机会。
五、劳动保护、劳动条件和职业病防护1. 甲方需为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。
2. 甲方应建立健全安全生产制度，严格遵守操作规程，教育乙方注意安全生产。
3. 乙方在劳动过程中，应严格遵守安全卫生规定，防止职业病的发生。
甲方应按照国家规定，为乙方进行职业病体检。
六、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方不得擅自离职或无故旷工，如有违反，甲方有权按照规章制度进行处理。
3. 乙方应爱护甲方的财产，如因乙方过错造成财产损失的，应承担相应的赔偿责任。
七、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以变更本合同的相关内容。
2. 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）乙方因病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作的；（4）甲方因生产经营发生严重困难，确需裁减人员的。
临时劳动合同标准版（5篇）
临时劳动合同标准版甲方：_____学校乙方：_____甲方聘请乙方同志做临时工，时间____年____月____日。
工种：具体工作：每天工作8小时，每日工资____元，月工资____元（按23.5天计），包括基本工资及有关福利补贴，不包括加班及部门创收分配。
劳动保护用品按工种参照院工人劳保待遇发给。
工伤者有医生证明经本校医生建议、报学校领导审批，一个月内工资照发，（不含完全丧失劳动能力），一个月以上一至六个月内发给2二资。
未尽事宜，按有关劳动法规办理。
事假或旷工一天扣发一天工资，连续15天不出勤，视自动离岗，解除合约。
其他具体规定按临工管理规定执行。
双方签订协议后，乙方应付押金100元（可分三个月从工资中扣）。
乙方应遵纪守法，服从领导，积极工作，合同期内一般不能解除合约，如有特殊情况，须提前7天通知甲方，经双方协商同意，可以提前解除合约，乙方应退回劳动保护用品及其他学校的物品，办理离校手续，领回押金。
乙方在合同期内，如有违法违约行为，甲方可提前解除合约，押金不退。
甲方如因实际情况需解除合约应提前7天通知乙方，退回押金给乙方。
甲方如有违约行为，则双倍返还押金给乙方。
其他未尽事宜，双方协商解决。
乙方签名：_____聘用部门盖章：_____学校或人事处盖章：_________年____月____日注：本协议书一式三份，乙方、聘用部门、人事处各一份临时劳动合同标准版（二）甲方：乙方：为建立劳动关系，明确权利义务，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》有关规定，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本合同。
第一条劳动合同期限合同期限为一年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容甲方因生产（工作）需要，聘乙方在岗位工作。
甲方可根据工作需要和乙方工作能力调换乙方工作岗位及安排临时性工作。
第三条劳动保护和劳动条件甲方应为乙方提供符合国家劳动安全、卫生规定的生产（工作）环境和劳动保护条件。
工厂临时工劳动合同范本5篇
工厂临时工劳动合同范本5篇篇1甲方（工厂）：___________________________乙方（临时工）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方工厂从事临时工作的事宜，经过友好协商，达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的工厂地点从事临时工作。
2. 乙方的工作内容、岗位及职责等，应按照甲方的相关规定执行。
3. 乙方应服从甲方的工作安排，按照甲方的要求完成工作任务。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间、休息休假等应遵循甲方的规定。
2. 甲方应保证乙方的休息权利，确保乙方享有法定节假日的休息权利。
四、劳动报酬1. 乙方的工资标准、支付方式及支付时间等应遵循甲方的规定。
2. 甲方应按照约定时间支付乙方工资，不得拖欠。
五、社会保险和福利1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件的工作环境。
2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照规范操作。
3. 甲方应对乙方进行安全生产教育，提高乙方的安全意识。
七、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照相关规定进行处理。
八、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更、解除或终止。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）法律法规规定的其他情形。
3. 有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除合同：（1）在试用期内的；（2）甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的；（3）甲方未及时足额支付劳动报酬的；（4）法律法规规定的其他情形。
最新的工厂临时工协议模板5篇
最新的工厂临时工协议模板5篇篇1甲方：XXXXXX有限公司乙方：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方友好协商，达成以下协议：一、协议期限本协议有效期为XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容乙方同意在甲方指定的工厂内从事临时性工作，具体工作内容由甲方根据需要安排。
三、工作时间乙方的工作时间根据甲方的生产需求确定，甲方应确保乙方每周至少休息一日。
四、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬由甲方按月支付，具体金额根据乙方的岗位和工作时间确定，并不得低于当地最低工资标准。
2. 甲方应通过银行转账的方式向乙方支付劳动报酬，乙方需提供正确的银行账户信息。
3. 甲方不得拖欠或克扣乙方的劳动报酬，如确需延期支付，应提前告知乙方并取得乙方的同意。
五、社会保险和福利1. 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
2. 甲方应按照国家规定向乙方支付法定节假日的加班费和高温津贴等福利。
3. 乙方因工受伤或患病，甲方应按照国家相关规定给予医疗期和医疗待遇。
六、劳动保护和职业培训1. 甲方需为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和设施，如安全帽、安全鞋、防护服等。
2. 甲方应定期对乙方进行职业培训，提高乙方的职业技能和安全意识。
3. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，如有违反，应承担相应的责任。
七、解除和终止协议1. 甲乙双方协商一致，可以解除本协议。
2. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件或严重违反甲方规章制度的，甲方可以解除本协议。
3. 乙方因病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的，甲方可以解除本协议。
但甲方应提前三十日以书面形式通知乙方，并支付相应的经济补偿。
4. 甲方因生产经营发生严重困难或濒临破产，经相关部门确认需要裁减人员的，可以解除本协议。
但甲方应按照国家相关规定给予乙方经济补偿。
5. 本协议期满即行终止。
临时工劳动合同标准版(8篇)
临时工劳动合同标准版聘用单位（甲方）_____受聘人（乙方）_____身份证号码：_____受聘人的担保人（丙方）_____身份证号码：_____兹有聘用单位（甲方）_____决定聘用乙方（受聘人）_____从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：一、聘用期限：自____年____月____日至____年____月____日止，共____年____月，其中试用期自____年____月____日至____年____月____日止，共____月。
二、乙方应服从甲方工作安排，在聘用期内履行以下义务：1.工作岗位：_____.2.职责范围和要求：_____.3.遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全规章制度和操作规程，确保安全生产。
三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后，甲方应向乙方支付以下待遇：1.甲方以现金的形式按月支付乙方工资，月工资标准为人民币____元;2.甲方支付乙方的其他待遇;3.甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。
四、出现以下情况之一，甲方可以提前解除本合同。
1.乙方在试用期内不符合聘用条件的;2.乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，情节较为严重的;3.甲方因工作原因必须撤岗，又无法重新安排工作的;4.乙方因病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原岗位工作的;5.照国家有关规定和《_____》有关条款可以解除劳动合同的。
五、有关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按相关法律法规执行。
六、有关因本合同的履行而产生的争议由甲方人事部门和工会组织共同负责调解;调解不成，任何一方可提请_____仲裁机构进行仲裁。
七、甲、乙双方违反本合同，按国家现行有关规定承担违约责任。
丙方自愿为乙方提供担保，并对乙方因本人原因给甲方造成的经济损失承担连带赔偿责任。
八、其他甲、乙双方商定的事项：_____.九、本合同经甲、乙、丙三方签（章）后生效，合同期限届满，合同即行终止，甲乙双方自然终止劳动关系。
临时工的合同范本7篇
临时工的合同范本7篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经友好协商，就乙方在甲方担任临时工一事达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期满合同即终止。
如甲方继续聘用乙方，双方可另行签订合同。
二、工作内容乙方的工作职责是_________________________。
乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务。
三、工作时间和地点乙方的工作时间和地点由甲方根据工作需要安排。
具体工作时间和地点以甲方安排为准。
四、工资待遇和福利1. 乙方的工资为每月____元，由甲方于次月的____日发放。
2. 乙方享有与甲方正式员工相等的福利待遇。
包括但不限于：享有法定节假日休息的权利，享有社会保险等。
五、劳动纪律乙方应遵守甲方的各项规定和制度，服从甲方的管理，爱护甲方的财物，遵守职业道德，履行岗位职责。
如乙方违反劳动纪律，甲方有权按照相关规定进行处理。
六、安全与健康甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件，保障乙方的身体健康。
乙方应严格遵守安全操作规程，防止事故发生。
如因工作原因导致的意外伤害，甲方将按照相关法律法规处理。
七、保密义务乙方在工作期间接触到的甲方的商业秘密和其他秘密信息，应当严格保密，不得泄露给第三方。
在离职后，也应当保守甲方的商业秘密。
八、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：严重违反劳动纪律的；严重失职、营私舞弊的；对甲方利益造成重大损害的等。
3. 有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同：甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的等。
临时工劳动合同范本5篇
临时工劳动合同范本5篇第1篇示例：临时工劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（临时工名称）鉴于甲方需要加大生产力度，现与乙方签订本合同如下：一、工作内容：乙方接受甲方委派，从事（具体工作内容），工作地点为甲方指定的地点。
二、工作时间：1.工作时间为每周（具体天数），每天工作（具体工作小时数）小时，具体工作时间由双方协商确定。
2.乙方在工作期间要服从甲方的管理，按时到岗上班且不早退晚到。
三、工资及结算：1.甲方向乙方支付的报酬为每小时（具体金额）元，每月工资以实际工作小时数计算。
2.工资发放时间为每月（具体日期）日，工资以现金或银行转账形式支付。
四、劳动保护：1.乙方在工作期间如遇意外事故或疾病，甲方要承担相应的医疗费用和工伤保险。
2.甲方要保证工作环境的安全，不得让乙方从事危险工作，如有违反将承担法律责任。
五、保密条款：1.乙方在工作期间了解到的公司商业秘密和客户信息等，需保密不得泄露给他人。
2.乙方不得利用甲方的资源进行个人利益获取，一经发现将取消合同。
六、解除与变更：1.如一方违反本合同的规定，对方有权解除合同并要求承担相应的法律责任。
2.双方要在变更工作内容和工资待遇时，经过书面协商一致达成意见。
七、其他条款：1.本合同自双方签字生效，并有效期为（具体期限），期满后若需要继续工作双方可协商续约。
2.本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为临时工劳动合同范本，双方要在签署前仔细阅读并确认无误后签字生效。
希望双方能够严格遵守合同约定，共同维护双方的合法权益，谢谢！第2篇示例：临时工劳动合同范本合同编号：__________鉴于甲方有临时用工需要，乙方愿意接受甲方雇佣，双方经友好协商，就乙方从事临时工作事宜达成如下协议：第一条工作内容及地点1.1 乙方同意接受甲方的安排，从事以下工作：____________。
第二条工作期限2.1 本合同自____年____月____日至____年____月____日，工作期限共计____个月。
临时工劳动合同范本6篇
临时工劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人：_________________________单位地址：_________________________乙方（劳动者）：_________________________户籍所在地地址：_________________________现居住地地址：_________________________身份证号码：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵照执行。
本合同为固定期限劳动合同，期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的工作地点从事_____岗位工作。
在合同期内，甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。
乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度和劳动纪律。
乙方必须服从甲方制定的安全生产规章制度和操作规程。
乙方必须遵守职业道德和岗位职责。
本合同试用期为一个月。
以下双方达成的协议条款是本合同的主要内容。
未尽事宜，按照国家相关法律法规的规定执行。
如有需要，双方可以协商补充协议条款。
篇2甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人：_________________________乙方（劳动者）：_________________________户籍所在地：_________________________现居住地：_________________________身份证号码：_________________________联系方式：_________________________甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律、法规、规章等规定，经双方自愿平等共同协商一致，同意签订本劳动合同并达成以下协议条款。
工厂临时工协议通用5篇
工厂临时工协议通用5篇篇1甲方：XXXXXX有限公司乙方：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方友好协商，达成以下协议：一、协议期限本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，有效期为XX年。
协议期满即行终止，如双方同意续签，应在本协议期满前XX日内办理续签手续。
二、工作内容和要求1. 乙方同意作为临时工在甲方从事XX工作，具体岗位职责由甲方安排。
2. 乙方应按照甲方的工作要求，尽职尽责，按时完成工作任务。
3. 甲方可根据工作需要，对乙方的工作岗位进行调整。
三、劳动时间和休息休假1. 甲方根据乙方的岗位特点，规定的工作时间为每天XX小时，每周工作XX天，加班加点按甲方规定执行。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日及甲方规定的休息日。
如需加班，应按照甲方规定办理审批手续。
四、劳动报酬和保险福利1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为人民币XX元。
试用期工资为人民币XX元。
2. 甲方按照国家和地方的规定，为乙方缴纳工伤保险费。
如因工伤事故给乙方造成的损害，甲方应按照《工伤保险条例》的规定承担赔偿责任。
3. 乙方因工负伤或者死亡的，甲方应按照《工伤保险条例》的规定办理。
4. 甲方应根据乙方的表现和业绩，给予乙方提高工资待遇的机会。
5. 甲方应为乙方提供必要的安全生产条件和劳动保护用品。
五、劳动纪律和奖惩机制1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，按时完成工作任务。
2. 甲方根据乙方的表现和业绩，对表现优秀的乙方给予奖励。
具体奖励办法由甲方制定。
3. 乙方如有违反国家法律法规和甲方规章制度的行为，甲方可依据相关规定对乙方进行处罚。
六、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
2. 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（2）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）乙方因病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的；（4）甲方业务紧缩或临时工作结束的。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
编号：YK-HT-034781
工厂临时工劳动合同范本
Model labor contract for temporary workers
甲方：_________________________
乙方：_________________________
日期：_________年_____月_____日
精品合同 / Word文档 / 文字可改
编订：Yunbo Design
工厂临时工劳动合同范本
甲方：____________________签定日期：________年____月____日
乙方：____________________编号：____________________ 根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。
一、据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符合招工条件（另文）者自愿报名，经考核合格者予以录用（试用期为天）。
二、录用后，生产期间，按计件工资标准，定时发放，不再享受其它任何费用。
三、生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品（工作服当年用工结束时统一收回保管），不再享受生产以外劳保福利待遇。
四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。
1、按照规定上下班，服从甲方工作安排。
2、不得找人代替（特殊情况不能上班者，必须事先请假）。
3、爱护公司财物，保管好自己的工具用品。
发生丢失要给予赔偿。
4、注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。
5、未经甲方准许，不得携带厂内任何物品出厂。
6、严格按甲方各管理规定（另文）做好本职工作，保证产品质量。
7、满25天以上才能计发工资，在公司规定日发放工资，其它时间不予发放。
五、如违反上述厂规厂纪者，甲方有权解除合同予以辞退；乙方对工厂工作安排，工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同离厂。
六、本合同于每年用工时开始签订，甲乙双方签字或盖章后
即生效，当年用工结束时即终止。
七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，乙方应负责主要责任；乙方确因无法避免的工伤事故，甲方承担医疗期间医疗费用及工资。
乙方签字：__________________甲方：__________有限公司乙方身份证号码：__________________
家庭住址：__________________
XX文创设计有限公司
Yunbo Graphic Design Co., Ltd.。