软件系统试运行报告
系统试运行总结报告
系统试运行总结报告篇一:___系统试运行报告——北京宏景世纪软件有限公司长江航道局E-HR人力资源管理信息系统试运行报告XX-4-2目录1 系统试运行的平台及络环境 (3)硬件平台 (3)软件平台 (3)络环境 (3)2 系统试运行的工作时间安排 (3)集中培训阶段 (3)基本数据输入和分别培训阶段 (4)正式试运行阶段 (4)试运行工作总结会议 (4)3 系统试运行的用户规模 (4)4 系统试运行的数据规模 (5)5 系统试运行对提高工作效率的作用分析 (5)6 系统试运行的经济效益分析 (5)7 系统试运行中待解决的问题和对策 (5)已解决问题 (5)系统安全问题 (6)数据清理工作 (6)系统正式运行的准备工作 (6)1 系统试运行的平台及络环境硬件平台服务器端为至强8核 CPU,内存为8G PC2100 DDR,320G 硬盘。
客户端配备C4 CPU、512M内存、80G硬盘。
远程客户端配备P4 CPU、1G内存、160G硬盘。
软件平台服务器端操作系统为Microsoft Windows Server XX,采用作为Web发布平台,采用Microsoft SQL Server XX SP4版作为数据库管理系统。
客户端采用浏览器,建议设置为1024*768分辨率。
络环境服务器主板集成双10/100/1000M以太卡,内固定IP地址为。
WEB服务器与数据库服务器部署在同一台服务器上。
客户端要求能够接入航道局二期内即可。
2 系统试运行的工作时间安排集中培训阶段XX年10月26日——28日,举办了“长江航道局人力资源管理信息化系统”一期培训班,航道全线14个二级局和航道局总部人事相关负责人员共32人参加了培训。
基本数据输入和分别培训阶段XX年11月5日——XX年12月5日搭建系统运行平台,进行数据库挂接,创建基本组织框架,人员基本信息架构,分配各局人事负责人账号。
下发数据采集表,并将上报来的采集数据导入人力资源系统数据库。
软件系统试运行报告模板
XXX系统试运行报告建设单位:承建单位:二○一七年三月目录1.系统试运行的平台及网络环境 (3)1.1系统软件平台 (3)1.2系统网络环境 (3)2系统概要说明 (4)2.1系统主要模块 (4)2.2系统权限 (4)3.系统试运行的工作时间安排 (4)3.1集中培训阶段和基本数据输入 (4)4系统试运行的用户规模 (5)5系统试运行对提高工作效率的作用分析 (5)6系统试运行的经济效益分析 (5)7系统试运行中待解决的问题和对策 (6)7.1已解决问题 (6)7.2系统安全问题 (6)7.3数据维护工作 (7)7.4系统正式运行的准备工作 (7)8结论 (7)1.系统试运行的平台及网络环境1.1 系统软件平台服务器端操作系统为Microsoft Windows Server 2012标准版,发布服务器采国产服务器作为Web发布平台,数据库采用Microsoft SQL Server 2012 R2版。
客户端采用360极速浏览器、火狐、IE8.0浏览器以上版本等主流浏览器,建议设置为1024*768分辨率最佳。
1.2 系统网络环境系统使用内网环境,确保安全性能,把风险降到最低,确保时时保证网络安全。
客户端要求能够接入内网,就可以访问系统。
网站如下:网站地址:系统登录页面如下图:(图)2 系统概要说明2.1 系统主要模块系统主要模块包括:OA、HR系统:行政办公、HR薪资管理、分厂薪资管理、案卷管理、个人助理、系统功能六大模块。
ERP系统:采购、生产、销售、库存等模块。
2.2 系统权限系统权限灵活分配,需要什么给什么。
把整套系统的权限分配至添加、删除、增加、查询。
每一步都有权限控制,各个部门的文件和报送对应相同的部门。
3.系统试运行的工作时间安排3.1集中培训阶段和基本数据输入2016年1月9日——2016年3月9日搭建系统运行平台,进行数据库挂接,创建基本组织框架,人员基本信息架构,分配各部门人、事负责人账号。
软件系统试运行总结报告(一)2024
软件系统试运行总结报告(一)引言概述:本文是软件系统试运行总结报告的第一部分,旨在对试运行过程中的各项工作进行总结和评估。
本次试运行旨在进一步验证软件系统的功能性和稳定性,并发现和解决可能存在的问题。
本报告将按照以下五个大点进行详细阐述。
正文:1. 试运行前准备工作a. 确定试运行目标和范围b. 确定试运行的时间和地点c. 进行系统的基础配置和准备工作d. 培训相关人员,确保他们掌握系统的操作方法和流程e. 制定试运行计划,明确各项任务和责任人2. 试运行过程中的工作a. 模拟测试:通过模拟真实场景进行测试,验证系统在各种情况下的表现b. 数据采集和分析:对试运行过程中产生的数据进行收集和分析,评估系统的性能和可靠性c. 问题记录与解决:记录试运行过程中出现的问题,并及时采取措施进行解决d. 用户反馈收集:与用户进行及时沟通,主动收集他们的意见和建议e. 监控与调整:对系统进行监控,及时发现和修复潜在问题,保证系统的正常运行3. 试运行结果评估a. 功能性评估:测试系统是否实现了设计的功能,并评估功能的稳定性b. 性能评估:评估系统在各种负载情况下的性能表现,如响应速度、容量等c. 难点和问题评估:总结试运行过程中遇到的难点和问题,并提出解决方案d. 用户满意度评估:根据用户反馈和调研结果,评估用户对系统的满意程度e. 风险评估:评估试运行过程中可能存在的风险,并提出相应的风险应对策略4. 试运行总结与改进a. 总结试运行过程中的收获和经验教训b. 分析试运行过程中存在的问题和不足c. 提出改进措施,以进一步优化系统的性能和功能d. 准备系统正式上线的工作,并制定上线计划e. 分享试运行结果和总结报告,汇报给相关利益相关方5. 结论通过本次试运行,我们成功验证了软件系统的功能性和稳定性,并发现了一些问题和改进的空间。
我们将以试运行结果为基础,进一步完善系统,以确保其正式上线后的良好运行。
感谢参与本次试运行工作的各位同事和相关人员的辛勤付出和支持。
软件试运行报告
软件试运行报告本系统试运行的硬件平台包括服务器、工作站和网络设备。
其中,服务器采用了高性能的Intel Xeon处理器和大容量的存储设备,以保证系统的稳定性和性能;工作站配备了高清显示器和快速响应的鼠标和键盘,以提高用户的工作效率;网络设备采用了先进的交换技术和安全策略,以确保数据传输的稳定和安全。
1.2系统软件平台本系统试运行的软件平台包括操作系统、数据库和应用程序。
操作系统采用了稳定可靠的Windows Server 2012 R2,数据库采用了高效可靠的Oracle 11g,应用程序采用了先进的开发技术和优秀的编程语言,以确保系统的功能和性能。
1.3系统网络环境本系统试运行的网络环境包括局域网和互联网。
局域网采用了高速的以太网和交换机,以提高内部数据传输的速度和稳定性;互联网采用了安全可靠的VPN和防火墙技术,以保护数据传输的安全和隐私。
2.系统概要说明2.1系统主要模块本系统主要包括用户管理、数据管理、权限管理、报表管理等模块。
其中,用户管理模块用于管理系统的用户信息,数据管理模块用于管理系统的数据信息,权限管理模块用于管理用户的访问权限,报表管理模块用于生成各种报表。
2.2系统权限本系统采用了严格的权限管理机制,以确保用户的数据安全和隐私。
管理员可以根据用户的职位和工作内容,设置不同的访问权限和操作权限,以避免数据泄露和误操作。
3.系统试运行的工作时间安排3.1集中培训阶段本系统试运行的集中培训阶段包括系统介绍、操作指南、数据输入和报表生成等内容。
培训时间为3天,培训人员为系统管理员和各部门的工作人员。
3.2基本数据输入和分别培训阶段本系统试运行的基本数据输入和分别培训阶段包括各部门的数据输入和操作培训。
培训时间为1周,培训人员为各部门的管理员和工作人员。
4.系统试运行的用户规模本系统试运行的用户规模为50人,包括管理员、部门经理和普通工作人员。
5.系统试运行对提高工作效率的作用分析本系统试运行可以有效地提高工作效率,主要表现在以下几个方面:一是可以快速准确地查询和分析数据,二是可以自动生成各种报表,三是可以实现数据共享和协同工作,四是可以避免数据重复录入和错误操作。
信息系统软件试运行整改报告(模板)
文档编号:XXXX试运行整改报告XXXXXXX有限公司2020年11月目录目录 (2)一、试运行目标 (3)1、系统功能、性能与稳定性 (3)2、系统稳定性和可靠性 (3)3、检验系统实际应用效果和应用功能的完善 (3)4、管理体制,完善运行操作、系统维护规范 (4)二、试运行需求 (4)三、风险与约束 (4)1、引言 (4)2、风险分类 (5)3、软件项目各阶段风险的识别 (7)4、软件项目风险估算 (9)5、软件项目风险应对策略 (9)四、试运行计划 (10)五、试运行组织 (11)六、试运行过程中用户方提出的意见及反馈 (11)七、初验问题整改 (12)八、系统试运行总结 (15)一、试运行目标试运行目标通过既定时间段的试运行。
对整个项目的设计、功能、实施、和管理工作完成综合性的检验。
1、系统功能、性能与稳定性( l )系统功能及性能的实际应用符合整体的需求方案;( 2 )系统应用软件、软件可支撑平台的长期稳定性和可靠性;( 3 )系统主要硬件设备、辅助设备可支撑长期稳定性和可靠性;( 4 )数据通信系统可支撑长期稳定性和可靠性;( 5 )数据可支撑长期准确性和完整性;( 6 )系统可支撑长期安全运行;( 7 ) 网络连接可支撑长期安全可靠性。
2、系统稳定性和可靠性(1)不同操作地条件下,系统工作的稳定性、可靠性和功能、指标的正确性能够完全统一一致;(2)在各种工况条件下,特别是地局部故障或个别设备故障时,系统整体功能的正确性能否得到有效保障;(3)各种环境、工况条件下,对设备的安全保护性能和系统的工作性能能够稳定有效;(4)各种环境、工况条件下,远程控制功能在实际操作中的安全性能能够有效保障。
3、检验系统实际应用效果和应用功能的完善( l )系统运行检测数据在管理中的应用符合需求方案;( 2 )入驻机构档案的应用符合需求方案;( 3 )系统实时管理能力的应用符合需求方案;( 4 )系统远程控制能力的应用符合需求方案;( 5 )各类数据统计的应用符合需求方案;( 6 )其它应用符合需求方案。
某公司某软件试运行总结报告
某公司某软件试运行总结报告绩效考核是人力资源部的核心工作内容,也是公司的200X年的主要工作内容之一,为了更好的使绩效管理系统在公司范围内逐步扩大实施,5-7月份人力资源部在三个职能部门(财务行政部人力资源部)进行绩效考核试运行工作,下面就将本次试行情况总结如下:一、职能部考核试行结果本次在职能部强力推行的绩效考核系统包括:部门KPI指标考核、岗位工作目标考核、员工工作能力评估、员工工作态度评价四个方面的内容,通过最后的数据收集与分析,客观地讲该系统在职能部运行是有效的、可行的,初步达到了绩效量化管理的目标,下面就将四个方面内容的收集情况说明如下:l,部门KPI指标考核(TP):部门的绩效考核本身的难度系数较高,再加上本次KPI指标的设计还不是十分到位,所以本次只收集到部分数据,这些数据只能从侧面反映部门的部分工作,暂时还不能全面反映一个部门的绩效,所以本次部门KPI的收集情况给下一步的工作提供了宝贵的实践经验。
下一步的考核工作重点之一是继续改善与优化部门KPI的考核。
2,岗位工作目标考核(IP):各个部门在公司总目标分解的基础上将部门目标进行分解,变成员工的个人岗位工作目标,在每个月初部门经理帮助员工制订员工的个人工作目标,月底就该员工的工作目标的达成情况进行考核,从三个月的IP考核试行情况来说,各职能部都通过此项考核有效的推动了员工个人工作目标的达成,有效的传递了部门工作压力,提高了工作效率,同时带动了公司工作目标与计划管理,所这部分考核是基本有效的。
3,员工工作能力评估(CP):职能部经理的CP考核是通过多维度(如:从目标、指导、沟通、对上司的支持、对直线部门扶持等几个方面)多角度(上司、下属、内部客户)进行的;职能部员工的考核也是多维度的(工作能力、合作与沟通能力、对上司的支持与配合、个人的学习与自我发展能力),并采用的是上司直接考核的方式,从最后的数据的收集结果反映,职能部CP考核较为客观的反映了员工的能力水平,这一部分的考核是有效的。
系统试运行报告
系统试运行报告1. 引言本报告旨在对新系统进行试运行的情况进行详细记录和分析。
试运行的主要目的是评估新系统的功能、性能和稳定性,并发现其中可能存在的问题和潜在的优化方向。
本报告将从试运行前的准备工作、试运行过程中的测试和问题记录,以及试运行后的总结和结论等方面进行阐述。
2. 准备工作在系统试运行之前,我们进行了一系列的准备工作,以确保软件和硬件环境的正常运行。
具体的准备工作包括:•硬件环境的搭建:包括服务器的部署、网络设备的配置等;•软件安装和配置:根据系统需求,安装相应的操作系统、数据库和其他必要的软件;•数据迁移和数据库初始化:将现有的数据从旧系统迁移到新系统,并进行相应的数据库初始化工作;•用户培训:对系统的管理员和最终用户进行培训,以便他们熟悉新系统的操作和功能。
3. 试运行过程试运行阶段主要分为功能测试和性能测试两个部分,下面将详细介绍每个阶段的内容。
3.1 功能测试在功能测试阶段,我们对新系统的各项功能进行全面的测试,包括但不限于以下方面:•用户注册和登录功能:测试用户是否可以成功注册新账号,并能够使用该账号登录系统;•数据录入和查询功能:测试用户录入数据的准确性和系统查询功能的准确性和响应速度;•系统设置和权限管理功能:测试管理员是否能够成功设置系统参数和管理用户权限;•报表生成和导出功能:测试系统是否能够准确地生成各类数据报表,并支持导出为Excel等常见格式。
3.2 性能测试为了评估新系统的性能和稳定性,我们进行了一系列的性能测试。
性能测试主要包括以下几个方面:•响应时间测试:测量系统处理用户请求的响应时间,评估是否满足用户需求;•并发用户测试:模拟多用户同时操作系统,测试系统在高并发情况下的性能表现;•负载测试:逐渐增加系统的负载,观察系统的性能是否下降以及是否能够承受更高的负载。
4. 问题记录在试运行过程中,我们发现了一些问题,并记录了下来。
以下是我们在试运行过程中遇到的一些主要问题:1.性能问题:在并发用户测试中,系统的响应时间明显增加,需要进一步优化数据库查询和系统资源的管理;2.用户界面问题:一些用户反馈系统界面不够直观,需要进行界面的优化和改进;3.数据准确性问题:在数据录入和查询功能测试中,部分数据出现了错误,需要进一步完善数据校验机制。
系统试运行报告模板_V1.0
系统试运行报告
项目管理中心
系统试运行报告
项目管理中心
系统试运行环境
(一)系统硬件平台
(二)系统软件平台
(三)系统网络环境
二、系统概要说明
【编写说明】概述系统的功能组成,给出各功能结构组成和相互关系的说明。
可使用图形的
方式对系统整体功能划分或系统总体功能架构图进行描述。
三、系统试运行时间
四、 系统试运行用户规模
【编写说明】试运行期间分时段访问用户数、登录注册用户数等。
五、 系统试运行数据规模
【编写说明】无。
【编写说明】说明系统试运行期间的遗留问题及建议。
(
一
)
问
题
(二)进一步优化建议六、
系统试运行遗留问题与建议
七、结论
【编写说明】系统是否符合交付标准,是否达到上线目的。
某公司某软件试运行总结报告
某公司某软件试运行总结报告绩效考核是人力资源部的核心工作内容,也是公司的200X年的主要工作内容之一,为了更好的使绩效管理系统在公司范围内逐步扩大实施,5-7月份人力资源部在三个职能部门(财务行政部人力资源部)进行绩效考核试运行工作,下面就将本次试行情况总结如下:一、职能部考核试行结果本次在职能部强力推行的绩效考核系统包括:部门KPI指标考核、岗位工作目标考核、员工工作能力评估、员工工作态度评价四个方面的内容,通过最后的数据收集与分析,客观地讲该系统在职能部运行是有效的、可行的,初步达到了绩效量化管理的目标,下面就将四个方面内容的收集情况说明如下:l,部门KPI指标考核(TP):部门的绩效考核本身的难度系数较高,再加上本次KPI指标的设计还不是十分到位,所以本次只收集到部分数据,这些数据只能从侧面反映部门的部分工作,暂时还不能全面反映一个部门的绩效,所以本次部门KPI的收集情况给下一步的工作提供了宝贵的实践经验。
下一步的考核工作重点之一是继续改善与优化部门KPI的考核。
2,岗位工作目标考核(IP):各个部门在公司总目标分解的基础上将部门目标进行分解,变成员工的个人岗位工作目标,在每个月初部门经理帮助员工制订员工的个人工作目标,月底就该员工的工作目标的达成情况进行考核,从三个月的IP考核试行情况来说,各职能部都通过此项考核有效的推动了员工个人工作目标的达成,有效的传递了部门工作压力,提高了工作效率,同时带动了公司工作目标与计划管理,所这部分考核是基本有效的。
3,员工工作能力评估(CP):职能部经理的CP考核是通过多维度(如:从目标、指导、沟通、对上司的支持、对直线部门扶持等几个方面)多角度(上司、下属、内部客户)进行的;职能部员工的考核也是多维度的(工作能力、合作与沟通能力、对上司的支持与配合、个人的学习与自我发展能力),并采用的是上司直接考核的方式,从最后的数据的收集结果反映,职能部CP考核较为客观的反映了员工的能力水平,这一部分的考核是有效的。
软件系统运行情况报告
软件系统运行情况报告篇一:软件系统运行情况报告篇一:软件系统运行总结报告自2月份开始,我一直在跟进xx银行项目的测试工作,至此为止已近6个月时间,从公司内部系统测试、验收测试,再到uat测试,以及投产前的系统压力测试等等。
从开始到项目即将结束,一步步走过来。
本次项目中,我作为测试环节的主力人员之一,仅对此项目中测试工作进行总结。
一、项目测试进度控制。
项目的测试进度主要是按照项目计划进行的,完全按照项目组计划要求完成测试任务、提交测试类相关文档,包括测试案例的完善、制定测试计划、执行测试、缺陷跟踪以及bug回归测试等。
协调项目的内部测试工作,本此项目中测试小组一共组织了四轮次系统全面测试工作,认真配合项目工作,共同保证项目质量。
项目测试的问题跟踪及处理采用每日进行修改问题回归测试工作,每日同步更新问题跟踪单的模式,按照规划时间完成系统更新测试。
二、项目组内部成员关系处理。
在项目工作的这几个月里大家相处融洽,项目组内部共同探讨解决问题的方法,向各模块负责人学习模块功能处理方式,向业务人员了解系统中涉及的业务知识点,两者结合起来进行模块功能测试。
鉴于之前辖内对公交易系统和中行对公项目的经验,也向项目组提出了一些完善性意见。
三、协调用户测试方面。
用户验收测试是项目测试工作的重要组成部分之一,是项目验收阶段的最终把关阶段,业务人员结合日常业务处理情况对系统进行的尝试性使用过程。
本次项目客户测试方面也是我个人觉得不够安全感一个主要方面,客户测试介入力度太小,尽管我们已经很多次电话催促业务人员测试,每次联系相关业务人员进行测试,他们来到项目组开发现场测试,也仅仅一两个小时时间,简单的进行验证操作即可。
xx银行利用两批系统培训的时间安排了两次分行集中测试,也算给项目进行了一次全面的测试,从中也暴露出不少系统存在的问题,目前项目组均已解决。
[莲~山课件]四、测试成效方面。
中信系统测试中,共记录问题及客户新增需求825个,其中bug数量512个、系统完善类问题225个,新增需求类问题88个。
软件系统试运行报告
软件系统试运行报告一、背景介绍。
本次试运行报告是针对公司新开发的软件系统进行的,该系统是为了提高公司内部管理效率和服务质量而开发的,经过了长达半年的开发和测试,现已进入试运行阶段。
二、试运行过程。
1. 系统安装与配置。
在试运行之前,我们首先进行了系统的安装和配置工作。
通过与开发团队的紧密合作,我们成功地将系统部署在公司内部服务器上,并进行了必要的配置,确保系统能够正常运行。
2. 测试数据准备。
为了模拟真实的业务场景,我们准备了大量的测试数据,包括客户信息、订单信息、产品信息等。
这些数据的准备工作非常重要,它能够有效地检验系统在实际运行中的稳定性和性能。
3. 系统功能测试。
在试运行阶段,我们重点测试了系统的各项功能,包括客户管理、订单管理、库存管理等。
通过模拟实际操作,我们发现系统在功能上表现稳定,没有出现明显的bug和故障。
4. 用户培训。
为了让公司员工能够熟练地使用新系统,我们组织了一系列的用户培训。
通过培训,员工们掌握了系统的基本操作方法和注意事项,为系统的正式上线打下了良好的基础。
5. 运行监控。
在试运行期间,我们对系统的运行情况进行了持续的监控和跟踪。
通过监控,我们及时发现了一些潜在的问题,并及时进行了调整和优化,确保系统能够稳定运行。
三、试运行效果。
经过一段时间的试运行,我们对系统的效果进行了初步的评估。
总体来看,新系统的试运行取得了一定的成效:1. 内部管理效率得到提升。
新系统的上线使得公司内部的各项业务流程得到了有效的优化和整合,大大提高了工作效率。
2. 服务质量得到提升。
通过新系统,我们能够更快速、更准确地为客户提供服务,客户满意度明显提升。
四、存在问题及改进措施。
在试运行过程中,我们也发现了一些问题和不足之处,主要包括:1. 界面设计需要优化。
部分用户反映系统的界面设计不够友好,需要进行进一步的优化和调整。
2. 部分功能仍有待完善。
在试运行中,我们也发现了一些功能还不够完善,需要进一步改进和优化。
软件系统运行情况报告
软件系统运行情况报告篇一:软件系统运行情况报告篇一:软件系统运行总结报告自 2 月份开始,我一直在跟进xx 银行项目的测试工作,至此为止已近 6 个月时间,从公司内部系统测试、验收测试,再到uat 测试,以及投产前的系统压力测试等等。
从开始到项目即将结束,一步步走过来。
本次项目中,我作为测试环节的主力人员之一,仅对此项目中测试工作进行总结。
一、项目测试进度控制。
项目的测试进度主要是按照项目计划进行的,完全按照项目组计划要求完成测试任务、提交测试类相关文档,包括测试案例的完善、制定测试计划、执行测试、缺陷跟踪以及bug 回归测试等。
协调项目的内部测试工作,本此项目中测试小组一共组织了四轮次系统全面测试工作,认真配合项目工作,共同保证项目质量。
项目测试的问题跟踪及处理采用每日进行修改问题回归测试工作,每日同步更新问题跟踪单的模式,按照规划时间完成系统更新测试。
二、项目组内部成员关系处理。
在项目工作的这几个月里大家相处融洽,项目组内部共同探讨解决问题的方法,向各模块负责人学习模块功能处理方式,向业务人员了解系统中涉及的业务知识点,两者结合起来进行模块功能测试。
鉴于之前辖内对公交易系统和中行对公项目的经验,也向项目组提出了一些完善性意见。
三、协调用户测试方面。
用户验收测试是项目测试工作的重要组成部分之一,是项目验收阶段的最终把关阶段,业务人员结合日常业务处理情况对系统进行的尝试性使用过程。
本次项目客户测试方面也是我个人觉得不够安全感一个主要方面,客户测试介入力度太小,尽管我们已经很多次电话催促业务人员测试,每次联系相关业务人员进行测试,他们来到项目组开发现场测试,也仅仅一两个小时时间,简单的进行验证操作即可。
xx 银行利用两批系统培训的时间安排了两次分行集中测试,也算给项目进行了一次全面的测试,从中也暴露出不少系统存在的问题,目前项目组均已解决。
[莲~山课件]四、测试成效方面。
中信系统测试中,共记录问题及客户新增需求25 个,其中bug 数量512 个、系统完善类问题225 个,新增需求类问题个。
系统试运行报告
系统试运行报告系统试运行报告是在软件系统开发的过程中进行的一项关键性测试,这个过程是为了让软件设计人员能够检测到系统中可能存在的缺陷并进行修复,确保软件能够在正式上线使用前能达到预期的功能。
在系统试运行报告中,会包含一系列的步骤和测试用例,以帮助评估软件系统的稳定性、可靠性和系统性能。
以下是三个系统试运行报告的案例:1. 管理系统:一个医院的管理系统试运行报告。
这个管理系统的主要任务是协助医院的管理人员监控和管理医院的各种运营活动。
在测试过程中,需要对系统的各项功能进行测试,例如医生和患者信息管理、排班、医生看病的时间管理、药物的库存管理等等。
在测试过程中,需要确保每项功能的准确性和系统的稳定性,以便让医院管理人员正常运营。
2. 金融服务系统:一个在线银行系统试运行报告。
这个在线银行系统的主要目的是提供多样化的金融服务,包括转账、支付账单、贷款、在线存款等等。
在测试过程中,需要考虑到安全性,所以需要测试支持点对点的安全数字通信、安全的数据加密传输。
同时,还需要对系统的高可靠性和高性能进行测试,以确保客户的金融交易能够顺利执行。
3. 教育信息化平台:一个学校教学管理系统的试运行报告。
这个教学管理系统的主要任务是提供选课和排课功能,管理学生、教师和课程信息,协助学校进行运营。
其中包括了老师在线教学的直播功能,考试信息的管理和发布,学生作业的审核和指导等等。
在测试过程中,还需要确保系统在教学披露信息的使用中满足学校的政策要求。
确保系统的稳定性和协同功能正常使用,以便让学校管理人员正确管理教学运营。
在这些案例中,系统试运行报告是为软件设计人员提供数据和反馈的过程中的一个关键环节。
通过系统试运行报告,可以发现并修复各种潜在的问题,以确保软件的质量和功能达到客户的要求和期望。
在编写系统试运行报告时,需要特别关注以下几个方面:1. 目标和需求:确保系统的设计符合用户需求,并满足各项功能和性能指标的要求。
2. 测试策略:选择适当的测试策略和测试工具,以注重系统的整体测试和具体测试用例的深度测试。
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XXX系统试运行报告建设单位:承建单位:—o —年三月1.系统试运行的平台及网络环境1.1系统软件平台1.2系统网络环境 2系统概要说明 2・1系统主要模块2.2系统权限 3 •系统试运行的工作时间安排3.1集中培训阶段和基本蓼牖输入 4系统试运行的用户规模 5系统试运行对提高工作效率的作用分析 6系统试运行的经济效益分析 7系统试运行中待解决的问题和对策已解决问题8结论7.2 系统安全问题7.3 癖维护工作7.4 系统正式运行的准备工作1.系统试运行的平台及网络环境1.1系统软件平台服务器端操作系统为Microsoft Windows Server 2012标准版,发布服务器采国产服务器作为Web发布平台,数据库采用Microsoft SQL Server 2012 R2版©客户端釆用360极速浏览器、火狐、IE8.0浏览器以上版本等主流浏览器,建议设置为1024*768分辨率圾佳。
1.2系统网络环境系统使用内网环境,确保安全性能,把风险降到最低,确保时时保证网络安全。
客户端要求能够接入内网,就可以访问系统。
网站如下:网站地址:系统登录页面如下图:(图)2系统概要说明2J系统主要模块系统主要模块包括: 0A、HR系统:行政办公、HR薪资管理.分厂薪资管理、案卷管理、个人助理、系统功能/弋大模块。
ERP系统:采购、生产、销售、库存等模块。
2・2系统权限系统权限灵活分配, 需要什么给什么。
把罄套系统的权限分配至添加、删除、增加.査询。
每一步都有权限控制,各个部门的文件和报送对应相同的部门。
3 •系统试运行的工作时间安排3.1集中培训阶段和基本数据输入2016年1刀9「I一一2016年3/19门搭建系统运行平台,进行数据库挂接,创建基本组织框架,人员基本信息架构,分配备部门人、事负贵人账号。
并将上报來的釆集数据开始导入信息化系统数据库。
开始了试运行阶段。
4系统试运行的用户规模目前系统己有测试机构27个,包含董事会和26个部门。
软件系统试运行报告
江西“挪动民政”利用平台之杨若古兰创作试运行报告建设单位:承建单位:二○一五年三月目录1.零碎试运转的平台及收集环境 (3)1.1 零碎软件平台 (3)1.2 零碎收集环境 (3)2 零碎概要说明 (3)2.1 零碎次要模块 (3)2.2 零碎权限 (4)3.零碎试运转的工作时间安插 (4)3.1集中培训阶段和基本数据输入 (4)4 零碎试运转的用户规模 (4)5 零碎试运转对提高工作效力的感化分析 (5)6 零碎试运转的经济效益分析 (5)7 零碎试运转中待解决的成绩和对策 (5)7.1 已解决成绩 (5)7.2 零碎平安成绩 (6)7.3 数据保护工作 (6)7.4 零碎正式运转的筹办工作 (6)8 结论 (6)1.零碎试运转的平台及收集环境1.1 零碎软件平台服务器端操纵零碎为Linux,发布服务器采国产服务器作为Web发布平台,数据库采取Oracle11G.客户端采取360极速浏览器、火狐、IE8.0浏览器以上版本等主流浏览器,建议设置为1024*768分辨率最好.1.2 零碎收集环境零碎使用内网环境,确保平安功能,把风险降到最低,确保时时包管收集平安.客户端请求能够接入内网,就可以访问零碎.网站如下:网站地址:零碎登录页面如下图:(图)2 零碎概要说明2.1 零碎次要模块零碎次要包含:健康养老零碎,核心营业查询零碎,决策分析报表零碎.2.2 零碎权限零碎权限灵活分配,须要什么给什么.把整套零碎的权限分配至添加、删除、添加、查询.每一步都有权限控制,各个部分的文件和报送对应不异的部分.3.零碎试运转的工作时间安插3.1集中培训阶段和基本数据输入行数据库挂接,创建基本组织框架,人员基本信息架构,分配各部分人、事负责人账号.并将上报来的收集数据开始导入信息化零碎数据库.开始了试运转阶段.4 零碎试运转的用户规模目前零碎已有测试机构27个,包含董事会和26个部分.达到用户139人摆布,并发在耳目数过半,5 零碎试运转对提高工作效力的感化分析通过对目前的零碎试运转结果来看,此零碎能很好的整合局中的各种营业功能,在规范公文营业流程的同时也大大提高了企业工作的效力.通过零碎上报的数据比之前的手工上报不但缩短了上报时间,也提高了上报数据的精确性,为进一步能顺利向上级管理部分上报扫清了妨碍.6 零碎试运转的经济效益分析因为此零碎设计为B/S大集中模式,所有客户端的当地化操纵都终极体此刻局本部的零碎服务器上,所以对处事员的薪资上报,报审都能直接在零碎上近程实时实现,不须要传统的纸质文件传递,也减少了审批时间,从而在全体上节省办公开支和提升了办公效力.7 零碎试运转中待解决的成绩和对策7.1 已解决成绩零碎在试运转之初,出现了一些成绩.1.部分客户端用户进行B/S登陆后没法正常打开后台营业模块,后经核实排查后确认为客户端IE浏览器设置成绩形成,点窜IE平安设置后成绩得到解决.2.HR薪资报表导出的款式和身份证格式错误成绩得到解决.3.原始设计的网站首页呼应速度过慢,后经过努力,把网站的网页呼应速度达到了最快,目前呼应速度几乎在一秒内可以实现.给我们带来了很好的用户体验.4,公文管理方面,初步开发的公文管理零碎不克不及达到实时提醒,我们为客户提供撑持短信提醒功能,、在线签章.给办公带来了方便.充分体现了收集资本共享、为实现办公主动化带来了很好的用户体验.7.2 零碎平安成绩零碎基于B/S架构进行安排,所无数据保管在江西省民政厅信息中间计心情房服务器上,不存在分散管理数据的成绩.同时因为此信息零碎运转在江西省民政厅信息中间内网上及外网上,而且有信息中间的专业保护人员进行服务器保护及收集平安方面的管理,基本上不存在人事信息外泄的可能性.7.3 数据保护工作在零碎正式运转前,根据试运转方案拟定出操纵请求和试运转轨制,请求各处事员将人员信息进一步完美,在进行信息保护时必须遵守《信息保护法子》请求规范操纵,确保录入的信息精确及时.7.4 零碎正式运转的筹办工作零碎正式运转前,应完成零碎平安建设,做好数据保护工作,拟定零碎运转规章轨制,零碎在规定时间进入正式运转.8 结论从零碎试运转的情况看来,零碎整体上满足管理请求,零碎营业模块已在进一步扩充完美,零碎运转也日趋波动.已具备正式运转的组织机构包管,各单位已较熟练把握零碎使用方法,在零碎平安建设、数据保护工作完成后,可以进入零碎正式运转阶段.客户项目经理: XXX项目经理:日期:2015-01-09 日期:2015-01-09。
2023年软件系统试运行报告
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篇1:软件系统试运行报告系统试运行报告20**年6月1号名目21.系统试运行的平台及网络环境31.1系统硬件平台31.2系统软件平台31.3系统网络环境3系统概要说明52.1系统主要模块52.2系统权限62.系统试运行的工作时间支配62.1集中培训阶段62.2基本数据输入和分别培训阶段7系统试运行的用户规模7系统试运行对提高工作效率的作用分析7系统试运行的经济效益分析8系统试运行中待解决的问题和对策86.1已解决问题86.2系统平安问题96.3数据维护工作96.4系统正式运行的预备工作98结论101.系统试运行的平台及网络环境1.1系统硬件平台5台高性能特侦笔记本,用于软件承载和实战操作;1.2系统软件平台服务器端操作系统为Ubuntu16.04标准版,发布服务器采纳WindowsServer20**为Web发布平台,数据库采纳MySQL5.7版。
客户端采纳IE8.0扫瞄器以上版本,建议设置为1024*768辨别率最佳。
1.3系统网络环境新版的服务器主板集成4个10/100/1000M以太网卡。
同时WEB服务器与数据库服务器部署在不同的服务器上,把web服务器和数据库服务器在内网做成服务器群集。
确保平安性能,把风险降到最低。
客户端要求能够接入内网,就可以访问系统。
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系统概要说明2.1系统主要模块2.2系统权限系统权限敏捷安排,需要什么给什么。
把整套系统的权限安排至添加、删除、增加、查询。
每一步都有权限掌握,各个部门的文件和报送对应相同的处室。
2.系统试运行的工作时间支配2.1集中培训阶段20**年5月6月,举办了一期培训班。
2.2基本数据输入和分别培训阶段20**年5月1日20**年5月3日搭建系统运行平台,进行数据库挂接,创建基本组织框架,人员基本信息架构,安排各局人事负责人账号。
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xxxxxxxxx平台项目试运行报告xxxxxxxxx有限公司二〇二〇年六月目录一、项目简介 (4)二、参考资料 (4)三、试运行时间 (4)四、试运行内容 (4)系统功能、性能与稳定性考核 (4)系统稳定性和可靠性 (4)检验系统实际应用效果和应用功能的完善 (5)五、系统试运行情况 (5)六、试运行总结 (5)一、项目简介填写项目简介、背景等信息。
二、参考资料♦《xxxxxxxxx平台项目招标文件》♦《xxxxxxxxx平台项目合同书》三、试运行时间项目于2020年xx月xx日至2020年xx月xx日进行为期x个月的试运行。
四、试运行内容系统功能、性能与稳定性考核(1)系统功能及性能的实际应用考核;(2)系统应用软件、软件支撑平台的长期稳定性和可靠性;(3)系统主要硬件设备、辅助设备的长期稳定性和可靠性;(4)数据通信系统的长期稳定性和可靠性;(5)检测数据的长期准确性和完整性;(6)系统长期安全性能;(7)网络连接的可靠性。
系统稳定性和可靠性(1)不同操作条件下,系统工作的稳定性、可靠性和功能、指标的正确性;(2)在各种工况条件下,特别是在局部故障或个别设备故障时,系统整体功能的正确性;(3)各种环境、工况条件下,对设备的安全保护性能和系统的工作性能;(4)各种环境、工况条件下,远程控制功能在实际操作中的安全性能。
检验系统实际应用效果和应用功能的完善(1)系统运行检测数据在管理中的应用;(2)系统实时管理能力的应用;(3)系统远程控制能力的应用;(4)各类报表的应用;(5)其它应用。
五、系统试运行情况试运行期间软件系统运行稳定,没有出现异常,达到了合同及招投标书的要求。
xxxxxxxxx平台项目自2020年xx月xx日投入试运行以来,经xxxxx单位、xxxx中心及xxx相关职能人员使用,系统已录入xxx篇文章,累计浏览量xxxx,累计用户数xxxx、累计访问量xxxx系统试运行良好、稳定,符合业务需求,基本达到项目预定目标。
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xx“移动民政”应用平台试
运
行
报
告
建设单位:
承建单位:
二○一五年三月
目录
1.系统试运行的平台及网络环境 3
1.1 系统软件平台 3
1.2 系统网络环境 3
2 系统概要说明 3
2.1 系统主要模块 3
2.2 系统权限4
3.系统试运行的工作时间安排 4
3.1集中培训阶段和基本数据输入 4
4 系统试运行的用户规模 4
5 系统试运行对提高工作效率的作用分析 5
6 系统试运行的经济效益分析 5
7 系统试运行中待解决的问题和对策 5
7.1 已解决问题 5
7.2 系统安全问题 6
7.3 数据维护工作 6
7.4 系统正式运行的准备工作 6
8 结论 6
1.系统试运行的平台及网络环境
1.1 系统软件平台
服务器端操作系统为Linux,发布服务器采国产服务器作为Web发布平台,数据库采用Oracle11G。
客户端采用360极速浏览器、火狐、IE8.0浏览器以上版本等主流浏览器,建议设置为1024*768分辨率最佳。
1.2 系统网络环境
系统使用内网环境,确保安全性能,把风险降到最低,确保时时保证网络安全。
客户端要求能够接入内网,就可以访问系统。
网站如下:
网站地址:
系统登录页面如下图:
(图)
2 系统概要说明
2.1 系统主要模块
系统主要包括:健康养老系统,核心业务查询系统,决策分析报表系统。
2.2 系统权限
系统权限灵活分配,需要什么给什么。
把整套系统的权限分配至添加、删除、增加、查询。
每一步都有权限控制,各个部门的文件和报送对应相同的部门。
3.系统试运行的工作时间安排
3.1集中培训阶段和基本数据输入
____年1月9日——____年2月9日搭建系统运行平台,进行数据库挂接,创建基本组织框架,人员基本信息架构,分配各部门人、事负责人账号。
并将上报来的采集数据开始导入信息化系统数据库。
开始了试运行阶段。
4 系统试运行的用户规模
目前系统已有测试机构27个,包含董事会和26个部门。
达到用户139人左右,并发在线人数过半,
5 系统试运行对提高工作效率的作用分析
通过对目前的系统试运行结果来看,此系统能很好的整合局中的各种业务功能,在规范公文业务流程的同时也大大提高了企业工作的效率。
通过系统上报的数据比之前的手工上报不仅缩短了上报时间,也提高了上报数据的准确性,为进一步能顺利向上级管理部门上报扫清了障碍。
6 系统试运行的经济效益分析
由于此系统设计为B/S大集中模式,所有客户端的本地化操作都最终体现在局本部的系统服务器上,所以对办事员的薪资上报,报审都能直接在系统上远程实时实现,不需要传统的纸质文件传递,也减少了审批时间,从而在整体上节省办公开支和提升了办公效率。
7 系统试运行中待解决的问题和对策
7.1 已解决问题
系统在试运行之初,出现了一些问题。
1.部分客户端用户进行B/S登陆后无法正常打开后台业务模块,后经核实排查后确认为客户端IE浏览器设置问题造成,修改IE安全设置后问题得到解决。
2.HR薪资报表导出的样式和身份证格式错误问题得到解决。
3.原始设计的网站首页响应速度过慢,后经过努力,把网站的网页响应速度达到了最快,目前相应速度几乎在一秒内可以实现。
给我们带来了很好的用户体验。
4,公文管理方面,初步开发的公文管理系统不能达到实时提醒,我们为客户提供支持短信提醒功能,、在线签章。
给办公带来了方便。
充分体现了网络资源共享、为实现办公自动化带来了很好的用户体验。
7.2 系统安全问题
系统基于B/S架构进行部署,所有数据保存在江西省民政厅信息中心机房服务器上,不存在分散管理数据的问题。
同时由于此信息系统运行在江西省民政厅信息中心内网上及外网上,而且有信息中心的专业维护人员进行服务器维护及网络安全方面的管理,基本上不存在人事信息外泄的可能性。
7.3 数据维护工作
在系统正式运行前,根据试运行方案制定出操作要求和试运行制度,要求各办事员将人员信息进一步完善,在进行信息维护时必须遵循《信息维护办法》要求规范操作,确保录入的信息准确及时。
7.4 系统正式运行的准备工作
系统正式运行前,应完成系统安全建设,做好数据维护工作,制订系统运行规章制度,系统在规定时间进入正式运行。
8 结论
从系统试运行的情况看来,系统总体上满足管理要求,系统业务模块已在进一步扩充完善,系统运行也日趋稳定。
已具备正式运行的组织机构保障,各
单位已较熟练掌握系统使用方法,在系统安全建设、数据维护工作完成后,可以进入系统正式运行阶段。
客户项目经理:XXX项目经理:
日期:2015-01-09 日期:2015-01-09。