员工三级安全教育卡

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新员工三级安全教育卡完整版

新员工三级安全教育卡完整版
培训时间
考试成绩
安全负责人
班组、岗位级安全教育(三级)
教育内容:本班组、岗位、工种安全生产特点;岗位生产工艺流程、生产设备、岗位安全操作规程及安全注意事项;安全装置、劳动防护用品(用具)的性能、作用及正确使用方法,所使用工、机具的性能和操作要领;岗位事故预防措施,工作范围作业环境、危险源的控制措施及个人防护要求;有关事故案例等。
新员工三级安全教育卡
**
编号
姓名
性别
出生年月
入厂时间
文化程度
录用形式
体检结果
家庭地址
公司级安全教育(一级)
教育内容:安全生产有关法律法规和行业、协会标准;安全生产和职业卫生基础知识;本企业安全生产特点;安全生产管理规章制度、劳动纪律;安全操作规程,安全防护知识;作业场所存在的风险、防范措施;事故状态下的现场应急处置;典型事故案例分析等。
培训人:
员工:
培训时间
考试成绩
安全负责人
车间(部门)级安全教育(二级)
???????教育内容:本车间(部门)安全生产特点及状况;安全生产规章制度和安全操作规程;作业场所和工作岗位存在的风险及防范措施;工作区域内主要危险作业场所及有毒、有害作业场所的安全要求;典型事故案例及事故应急措施等。
培训人:
员工:
培训人:
员工:
培训时间
掌握情况
安全员
备??注
注:调换工种或因故离岗六个月后上班时亦用此表考核。

员工三级安全教育记录卡

员工三级安全教育记录卡

5.有关事故案例等。
文化程度:
参加工作 时间:
从何处来 本单位:
教育卡号码:
主要内容是:
签 名: 签 名:
1.项目工作环境及危险因素(危险源);
2.所从事工种可能遭受的职业伤害和伤
亡事故;
ห้องสมุดไป่ตู้
项 3.预防事故和职业危害的措施及应注意
目 的安全事项;
部 4.所从事工种的安全职责、操作技能及
级 强制性标准;
4. 本 岗 位 的 作 业 环 境 及 使 用 的 机 械 设 教
备、工具、防护设施的安全要求; 育
5.岗位之间工作衔接配合的安全与职业
年月日
卫生事项;
6.有关事故案例。
注:此卡随本人转调入单位
员工三级安全教育记录卡
姓名: 性别: 出生年月:
三级安全教育内容
教育人 受教育人
签名: 签 名:
主要内容是:
1.本单位安全生产情况及安全生产基本 公
知识; 司
2. 本 单 位 安 全 生 产 规 章 制 度 和 劳 动 纪 级
律; 教
3.从业人员安全生产权利和义务; 育
4.事故应急救援及防范措施;
年月 日
教 5.自救互救、急救方法、疏散和现场紧
育 急情况的处理; 6.安全设备设施、个人防护用品的使用
年月日
和维护;
7.本项目安全生产状况及规章制度;
8.有关事故案例。
签 名: 签 名:
主要内容是:
1.班组安全活动制度及纪律;
2.岗位安全操作规程; 班
3.本岗位易发生事故的不安全因素及其 组
防范对策; 级

酒店三级安全教育记录卡

酒店三级安全教育记录卡
2、服务标准及安全控制要点,工作注意事项,岗

位责任制,岗位安全操作规程

3、事故案例及预防措施

4、安全装置和工(器)具的使用方法和疏散逃生
年 月曰
年 月曰
通道的位置及疏散客人逃生的技巧等。
备注:酒店内调动(转岗、换岗)及脱岗半年以上的员工重新上岗前,必须对其重新进行二
级和三级安全教育培训后方可上岗。
签名:
签名:
年 月曰
年 月曰



由部门经理负责,教育内容包括:
1、 本部门安全生产特点、设备设施情况特点
2、 预防事故的措施
3、 部门对安全生产的有关规定
4、 部门常用的劳动用品及消防器材的正常使用 等。
签名:
签名:
年 月曰
年 月曰
班组级教育,Байду номын сангаас主管、领班负责,主要内容包括:
签名:
签名:
1、岗位工作职责、特点、流程及服务特性
酒店职工三级安全教育记录卡
姓 名:
出生年月:
文化程度:
班 组:
三级安全教育内容
教育人
受教育人



进行安全基本知识、法规、法制教育,主要内容
包括:
1、 安全生产法律法规,方针、政策
2、 本酒店安全生产特点和正、反两方面的经验教 训及有关防火、防爆、防毒、食品卫生安全技术
知识和急救常识
3、 本酒店各项安全生产管理制度及安全技术操作 规程,安全防护和劳动保护用品的正确使用方法。

员工三级安全教育卡(新版)

员工三级安全教育卡(新版)
3、从业人员安全生产权利和义务;
4、本企业环境和危险源介绍。
5、有关事故案例分析;
6、希望和要求。
执教者签字:年月日
车间级教育
教育内容:1、作业场所和工作岗位存在的危险危害因素、防范措施及应急措施;
2、作业场所可能遭受的职业伤害和伤亡事故;
3、本车间安全生产状况和规章制度;
4、本车间安全现方式做保护处理对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑并不能对任何下载内容负责
员工三级安全教育卡
编号:
姓名
性别
年龄
文化程度
健康状况
工种
进厂时间
来源
公司级教育
教育内容:1、本单位安全生产情况及安全生产基本知识;
2、本单位安全生产规章制度和劳动纪律;
3、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项;
3、生产设备安全装置、劳动防护用品(用具)的性能及正确使用方法;
4、有关事故案例等。
执教者签字:年月日
培训体会:
受教育员工签字:年月日


1、凡本公司员工(新进厂人员、变换工种、复工人员)需填写此卡,复工和变换工种人员只进行车间、班组教育;
2、三级教育结束并签字后将本卡交到安全部存档,合格后凭此卡领取防护用品进6、车间安全设备设施、个人防护用品的使用和维护;
7、预防事故和职业危害的措施及安全生产基本知识;
8、有关事故案例等;
9、希望和要求。
执教者签字:年月日
班组级教育
教育内容:1、本班组特点:危险区域和设备状况,注意问题;
2、本工种安全操作规程和岗位责任;

新员工三级安全教育卡及填写参考

新员工三级安全教育卡及填写参考
6、本工种有关安全技术知识,以及遇到意外情况如何紧急排除的方法。
7、其他需要培训的内容。
培训时间:
2022年2月24日
培训学时:
8学时
教育培训人签名:
赵师傅
受教育人签名:
张三
考核成绩
86.5分
综合评价
及格,准予上岗不及格,不能上岗。
333
部门
生产部
班组
甲班
公司级
教育
主要内容:
1、本单位安全生产情况及安全生产基本知识;
2、本单位安全生产规章制度和劳动纪律;
3、从业人员安全生产权利和义务;
4、有关事故案例等。
培训时间:
2022年2月22日
培训学时:
8学时
教育培训人签名:
王主任
受教育人签名:
张三
部门级
教育
主要内容:
1、工作环境及危险因素;
9、其他需要培训的内容。
培训时间:
2022年2月23日
培训学时:
8学时
教育培训人签名:
刘厂长
受教育人签名:
张三
班组(岗位)级教育
主要内容:
4、岗位安全操作规程;
5、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项;
6、应急自救知识、岗位事故预防措施、事故案例等
4、本班组、岗位的工种性质和职责范围。
5、日常作业所使用的各种机器工具、动力设备、安全防护设施等机构、性能、作用、操作方法等。
2、所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故;
3、所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准;
4、自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理;
5、安全设备设施、个人防护用品的使用和维护;
6、本车间(工段、区、队)安全生产状况及规章制度;

三级教育卡

三级教育卡
合肥绿都物业管理公司
新员工三级安全教育卡
姓名*
性别*
岗位*
代教辅导员
入司日期*
年月日
三级安全教育
安全教育内容
教育日期
教育人
受教育人
公司
1.工作场所守则。
客服中心
1.作业场所和工作岗位存在的安全隐患;
2.防范措施及事故应急措施。
部门/区域
1.岗位安全操作规程;
2.生产设备、安全装置、劳动防护用品(用具)的性能及正确使用方法。
合肥XX物业管理公司
员工三级安全教育卡
姓名*
性别*
岗位*Βιβλιοθήκη 部门负责人入司日期*年月日
三级安全教育
安全教育内容
教育日期
教育人
受教育人
公司
1.工作场所守则。
客服中心
1.作业场所和工作岗位存在的安全隐患;
2.防范措施及事故应急措施。
部门/区域
1.岗位安全操作规程;
2.生产设备、安全装置、劳动防护用品(用具)的性能及正确使用方法。

员工三级安全教育记录卡

员工三级安全教育记录卡

员工三级安全教育记录卡对员工进行三级安全教育是组织管理者对员工进行安全教育的一项重要措施,旨在提高员工对安全事故的意识和应对能力,确保组织的安全运营。

以下是一份员工三级安全教育记录卡,用于记录员工接受安全教育的情况。

员工姓名:部门:岗位:教育日期:教育内容:教育方式:(可多选)现场教育/在线教育/培训课程/安全会议/安全讲座/其他(请注明)教育记录:(在每一级教育中填入具体内容)第一级安全教育:教育内容:(简要描述内容,如:安全意识培养、安全政策和规程宣传)教育方式:(填入教育方式,如:现场教育)(填入具体的教育记录,如会议主题、教育内容、参与人员等)第二级安全教育:教育内容:(简要描述内容,如:岗位安全操作规程培训)教育方式:(填入教育方式,如:在线培训)(填入具体的教育记录,如课程名称、教育内容、学习成绩等)第三级安全教育:教育内容:(简要描述内容,如:特殊场景应急处理培训)教育方式:(填入教育方式,如:安全会议)(填入具体的教育记录,如会议主题、教育内容、参与人员等)备注:(填写其他需要备注的内容,如教育反馈、教育整改等)以上是一份员工三级安全教育记录卡的模板。

根据具体的组织情况,可以根据需要进行修改和完善。

而在实施员工三级安全教育时,还需要注意以下几点:1.制定明确的教育计划:根据组织的安全需求和员工的实际情况,制定明确的安全教育计划,包括教育的时间、地点、内容和方式等。

2.选择多种教育方式:根据员工的不同岗位和排班情况,选择不同的教育方式,比如线下现场教育、在线教育、培训课程等,以满足员工的安全教育需求。

3.定期进行教育评估:对员工的安全教育进行定期的评估,了解员工对安全知识的掌握情况和应对能力,及时发现教育不足之处,并进行针对性的改进和提升。

4.督促员工参与:通过内部通知、安全会议等方式,使员工认识到安全教育的重要性,积极参与安全教育活动,提高安全意识和责任感。

5.组织专业培训师资:针对不同安全教育级别的培训,组织专业的培训师资进行讲解,确保教育内容的准确传达和理解。

(完整版)最新三级教育卡5张

(完整版)最新三级教育卡5张

表4.1.5职工三级安全教育卡姓名:性别:家庭住址:籍贯:进企业日期:班组及工种:注:公司、项目部、班组三级培训教育的时间分别不得少于15、15、20学时。

施工现场职工入场安全教育考核试卷姓名:得分一、选择题:(每题5分,共计50分:要求选择正确的答案填入括号内)1、我国安全生产方针是:();A、安全第一B、预防为主C、综合治理D、安全第一,预防为主,综合治理2、安全电压是指()伏以下;A、220B、50C、363、我国统一的火警电话号码是();A、119B、112C、1104、脚手架操作层用木架板的最少规定厚度为();A、5cmB、4cmC、3㎝5、电器灭火的方法是:首先(),其次要使用1211、干粉或二氧化碳等灭火器,不得用水或泡沫灭火器扑灭电器火灾;A、报告领导B、抢救人员C、切断电源6、正确佩戴安全帽必须是();A、安全帽及帽带完好无损B、系好下颚带C、帽衬与帽壳应有有一定间歇不能紧贴7、GB3608-83《高处作业分级》规定,凡在坠落高度基准面()米以上有可能坠落的高处进行的作业,均称为高处作业;A、1B、2C、38、施工现场的安全事故70%以上是由于“三违”造成的,“三违”是指();A、违章指挥B、违章作业C、违反劳动纪律D、违反安全管理制度9、事故处理的“四不放过”的原则是();A、广大职工没有受到教育不放过B、事故责任人没有受到处理不放过C、事故原因没有查清不放过D、防范措施没有到位不放过E、安全隐患没有整改不放过10、安全“三宝”指的是();A、安全帽B、安全网C、安全绳D、安全带二、判断题:(每题5分,共计50分:要求在正确的说法后面括号内画“√”,错误的说法后面括号内画“×”)1、施工现场“四口”:楼梯口、电梯口、出入口、预留洞口。

()2、施工现场“五临边”:楼层周边、阳台周边、卸料平台周边、屋面周边、运输道两侧边。

()3、劳动者对管理人员违章指挥、强令冒险作业,可以提出意见,但不得拒绝执行。

初入职员三级安全教育卡(完整版)

初入职员三级安全教育卡(完整版)

初入职员三级安全教育卡(完整版)
1. 引言
您好!欢迎加入我们的公司。

为了保障您的个人安全和提供一个安全的工作环境,我们为新入职员工准备了三级安全教育课程。

此教育卡包含了重要的安全指导和知识,帮助您了解如何在工作中避免危险和事故的发生。

2. 三级安全教育卡内容
2.1. 第一级安全教育
- 公司安全政策和目标
- 应急报警程序和紧急撤离路线
- 工作场所的常见安全风险和防范方法
- 工作设备和工具的正确使用和维护方法
- 安全标识和标志的含义和应用
2.2. 第二级安全教育
- 个人防护用品的选择和使用
- 紧急救援程序和应急处理技能
- 避免火灾和爆炸等危险因素的方法
- 安全操作程序和规定
2.3. 第三级安全教育
- 安全培训课程和资源的提供
- 文明办公和职业道德的重要性
- 特殊场所和设备的安全操作方法
- 事故报告和调查程序
- 安全文化的建立和维护
3. 研究和考核方式
- 研究和消化教育卡上的内容
- 在指定时间内完成安全知识测试
- 通过考核后,将获得安全合格证书
4. 建议和注意事项
- 阅读教育卡上的内容并牢记其中的重要信息
- 如果有任何安全问题或疑虑,请及时与主管或安全管理员联系
- 在工作中始终保持警惕和遵守安全规定
感谢您对公司安全教育的重视和支持!通过研究、遵守和应用这份安全教育卡中的知识,我们相信您将能够保护自己和他人,共同营造一个安全的工作环境。

请在指定时间内完成安全知识测试,并祝您在未来的工作中一切顺利!。

施工人员三级安全教育记录卡范本

施工人员三级安全教育记录卡范本

施工人员三级安全教育记录卡范本一、填写单位信息单位名称:________________________单位地址:________________________联系电话:________________________二、填写人员信息姓名:__________________________身份证号码:____________________岗位:__________________________工种:__________________________培训日期:______________________培训地点:______________________三、填写培训内容1. 安全生产法律法规及政策宣传教育a. 安全生产法律法规b. 安全生产政策c. 安全生产标准2. 安全生产基本知识培训a. 安全生产概述b. 安全生产标志及其含义c. 安全生产的基本要求3. 火灾防控培训a. 火灾原因及危险因素分析b. 火灾防控措施c. 火灾事故应急处理4. 事故现场处理培训a. 不同类型事故应急处理方法b. 事故现场救援流程c. 急救常识及应急措施5. 安全操作规范培训a. 不同工种的安全操作规范b. 安全用电知识c. 安全用火操作规范四、考核情况1. 理论知识考核a. 随堂测试b. 理论知识问答2. 实操技能考核a. 使用各类消防器材演示b. 灭火器操作演示五、评价1. 培训过程评价a. 培训内容是否充实、实用b. 培训方式是否生动、互动2. 培训效果评价a. 学员对培训内容的掌握情况b. 学员的培训反馈及建议六、签字确认经过培训的施工人员已经掌握了相关的安全生产知识,并愿意遵守国家和单位的安全生产规定。

培训负责人:____________________________培训人员签字:__________________________日期:______________________________。

三级安全教育记录卡

三级安全教育记录卡

三级安全教育记录卡一、教育对象:全体员工二、教育时间:每年安排一次,具体时间另行通知三、教育地点:公司会议室四、教育目的:提高员工安全防范意识和应急处理能力,确保员工的人身和财产安全。

五、教育形式:理论授课、实践操作、案例分析、考试评估(目的在于检验教育效果)。

六、教育内容:1.安全意识教育:a.认识事故及其危害:从实际案例着手,讲解工作中可能发生的事故,以及事故带来的危害和影响。

b.安全意识养成:介绍培养安全意识的重要性,以及如何通过日常行为养成正确的安全习惯。

2.安全知识教育:a.安全生产法规:简述安全生产相关法律法规,使员工掌握基本的安全法律知识。

b.防护用品使用:详细介绍与工作相关的防护用品的正确使用方法和注意事项。

c.火灾防范和应急处理:学习火灾预防及灭火常识,掌握逃生和应急处理的基本技能。

d.突发事件的处理:介绍地震、火灾、意外事故等突发事件的处理方法及应急预案。

e.危险化学品安全:讲解危险化学品的相关知识和安全操作规程。

3.安全管理规定:a.公司安全制度和规范:介绍公司安全制度和规范,明确员工在工作中的安全责任和义务。

b.工作场所安全管理:学习工作场所的安全管理措施,了解消防设施的使用和维护等。

c.安全事故报告和处理程序:介绍安全事故的报告和处理程序,明确员工在事故发生时的应急反应和报告途径。

七、教育评估:1.考试形式:采用闭卷方式,内容包括教育内容的基本知识点和案例分析题。

2.考试内容:a.基本安全知识:通过选择题和判断题考核学员对安全知识的掌握程度。

b.案例分析:通过阅读案例,要求学员根据案例分析逐步发现问题、分析原因并提出解决方案。

3.评估标准:满分为100分,及格分数为80分。

八、教育记录:1.每位员工参加教育后需填写个人教育记录卡,并由教育人员审核签字。

2.教育记录卡中包括员工姓名、所在部门、教育时间、教育内容、个人签字等内容。

3.公司管理层将保留员工教育记录,并用于记功、惩处、晋升和褒奖等事项的考虑。

单位三级安全教育培训卡

单位三级安全教育培训卡

一、前言为了加强单位安全管理,提高员工安全意识,预防事故发生,根据《中华人民共和国安全生产法》和《安全生产培训管理办法》等相关法律法规,我单位特制定本安全教育培训卡。

本卡旨在对员工进行三级安全教育培训,确保每位员工都能掌握必要的安全知识和技能。

二、培训对象1. 新入职员工2. 在职员工3. 管理人员4. 特种作业人员5. 临时用工人员三、培训内容1. 安全生产法律法规及政策2. 单位安全生产规章制度及操作规程3. 安全生产基本知识4. 安全生产事故案例分析5. 应急救援知识及技能6. 个人防护用品的正确使用与维护7. 职业健康与劳动保护8. 心理健康与团队协作四、培训方式1. 理论培训:通过集中授课、专题讲座、案例分析等形式,对员工进行安全教育培训。

2. 实践操作培训:通过现场演示、模拟演练、实际操作等形式,提高员工的安全技能。

3. 网络培训:利用单位内部网络平台,开展线上安全教育培训。

4. 外部培训:组织员工参加外部安全教育培训机构举办的培训课程。

五、培训时间1. 新入职员工:入职前进行为期1天的安全教育培训。

2. 在职员工:每年至少进行1次安全教育培训,培训时间不少于8学时。

3. 管理人员:每年至少进行1次安全教育培训,培训时间不少于16学时。

4. 特种作业人员:根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》要求,进行专项培训。

5. 临时用工人员:在入职前进行安全教育培训,培训时间不少于4学时。

六、培训考核1. 考核方式:理论知识考核、实践操作考核、案例分析考核等。

2. 考核内容:安全法律法规、安全生产规章制度、安全操作技能、应急处置能力等。

3. 考核结果:考核合格者,颁发安全教育培训合格证书;不合格者,重新进行培训。

七、培训效果评估1. 定期对培训效果进行评估,包括员工满意度、培训内容掌握程度、安全意识提高等方面。

2. 根据评估结果,对培训内容和方法进行调整,提高培训效果。

八、附则1. 本安全教育培训卡自发布之日起施行。

新工人三级安全教育记录卡范本

新工人三级安全教育记录卡范本

新工人三级安全教育记录卡范本
姓名:性别:入职日期:
部门:岗位:职务:
培训日期:培训地点:培训时长:
一、基本安全常识培训
培训内容:安全生产法律法规、安全生产管理体系、劳动保护法、职业病防治法、安全生产责任制等
培训机构:培训讲师:
培训学时:培训地点:
学习进度:培训成绩:
备注:
二、安全操作规程培训
培训内容:岗位操作规程、用电安全操作规程、危险品管理及防护、作业许可制度等
培训机构:培训讲师:
培训学时:培训地点:
学习进度:培训成绩:
备注:
三、事故案例剖析培训
培训内容:近期发生的事故案例剖析、事故原因分析及防范措施等
培训机构:培训讲师:
培训学时:培训地点:
学习进度:培训成绩:
备注:
四、专业技能培训
培训内容:必要的专业技能培训,如机械设备操作、电工、焊接、安装等
培训机构:培训讲师:
培训学时:培训地点:
学习进度:培训成绩:
备注:
五、安全生产知识培训
培训内容:防火防爆安全知识、用电安全知识、高处作业安全知识、防护用品使用方法等
培训机构:培训讲师:
培训学时:培训地点:
学习进度:培训成绩:
备注:
六、交底
工作岗位的安全技术交底及操作规程讲解等。

交底日期:
交底人:
七、复训
复训日期:复训内容:
复训机构:复训讲师:
复训成绩:学习进度:
备注:
八、安全工作台账
安全事故情况:安全检查情况:安全隐患整改情况:安全生产奖惩:备注:
以上内容由个人填写,确认无误后请签字:
日期:。

新员工三级安全教育记录卡

新员工三级安全教育记录卡

姓名培训级别(第一级)厂级培训(由企业组织进行)(学时许多于8 学时)(第二级)部门(车间)级培训(由车间组织进行)(学时许多于8 学时)(第三级)班组级培训(由班组进步行)新职工三级安全教育记录卡新职工三级安全教育记录卡所在部门岗位名称(车间)主要培训内容日期/ 地址/ 判断/ 指导师1、安全生产及安全生产培训的意义和任务;培训2、企业概略及安全管理;日期3、安全生产基本知识,职业安全健康知识;培训4、基本的安全技术知识,典型的工伤事故地址事例及防备举措;判断:5、作业场所和工作岗位存在的危险和危害指导师署名:要素、防备举措及事故应急举措;6、从业人员的权益和义务。

培训1、本车间的生产特色、危险地区、危险部日期位和设施状况;培训2、本车间的安全生产管理人员和规章制度;地址危险性作业项目、安全管理程序;判断:3、安全技术基础知识、劳动纪律及应注意的安全健康事项;指导师署名:4、本车间典型的事故事例及防备举措。

1、本班组的生产特色、作业环境、危险、培训危害地区和本岗位设施状况;日期2、本岗位、本工种的安全生产责任制、安培训全操作规程等;地址(学时许多于8 学时)3、个人劳动防备用品及正确佩戴、使用方法,本岗位安全卫生操作方法示范,清除故障的方法、相互合作的安全事项,危险性作判断:业项目、安全举措;指导师署名:4、本岗位及作业场所平时安全检查内容、方法和隐患报告、整顿要求;5、本岗位及作业场所不测状况的紧迫应变举措。

自己已经接受了上述三级职业健康、安全培训;并保证恪守国家法律法例,恪守御捷企业的安全规章制度,恪守岗位作业指导和安全要求;不违章操作、不违章指挥、不违犯劳动纪律,做一名御捷企业遵章守纪的职工!受培训人员署名(手签):年月日安全教育培训签到册培训时间组织部门培训内容培训地址讲课人姓名单位受训人培训签到成绩姓名单位成绩。

新入职员工三级安全教育卡

新入职员工三级安全教育卡
年 月 日
课时(学时)
考试成绩
安全主任意见
注:培训后考试成绩“60”分即为合格。
新入职员工三级安全教育卡
姓名
性别出生年月年 月日学历部门岗位
进厂时间
年 月 日
工号
级别、日期、时间
教育内容
讲师签名
员工签名
公司级教育
1.本单位的概况。
2.安全生产、劳动保护方针、法律法规、上级政策及意见。
3.本单位安全生产情况及安全生产基本知识。
4.本单位安全生产规章制度及劳动纪律。
5.从业人员安全生产权利和义务。
5.车间安全生产状况及规章制度和劳动纪律等。
年 月 日
课时(学时)
班组教育
1.具体讲解本班产品加工、工艺、设备、工具性能和使用方法。
2.岗位安全操作规程、工艺指标和岗位责任制。
3.岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生注意事项。
4.讲解易发生事故的隐患,预防措施以及紧急处理情况的应急措施等。
5.在新工人操作前,要做好安全实际操作示范。
6.厂内外典型事故、事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施等。
年 月 日
课时(学时)
部门教育
1.车间概括、特点和工序间的关系。
2.工作环境及危险因素、生产性质、设备特点和防工伤、防火防爆防尘防毒知识及急救常识。
3.自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理。
4.安全设备设施、个人防护用品的使用和维护。

新职工三级安全教育卡(完整版)

新职工三级安全教育卡(完整版)
2.安全生产教育培训80分合格,考核方式分为笔试、问答、实际操作等一种或多种方式组合.
3.新职工经教育后,凭本登记表到安环部办理领取劳动防护用品手续.
(五)安全设备设施、个人防护用品的使用和维护;
(六)本车间安全生产状况及规章制度;
(七)预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项;
(八)有关事故案例;
(九)其他需要培训的内容。
教育人
考试方式
成绩
受教育人签字
受教ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ时间
班组级安全教育
安全教育内容
课时
(一)岗位安全操作规程;
(二)岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项;
(五)公司职业危害因素及防治措施;
(六)有关事故案例等。
教育人
考试方式
成绩
受教育人签字
受教育时间
车间级安全教育
安全教育内容
课时
(一)工作环境及危险因素;
(二)所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故;
(三)所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准;
(四)自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理;
新职工三级安全教育卡
姓名
性别
出生年月
文化程度
入厂时间
工作部门/车间
原工作单位
原工作岗位
原岗位职业危害因素
家庭住址
厂级安全教育
安全教育内容
课时
(一)本单位安全生产情况及安全生产基本知识;
(二)本单位安全生产规章制度和劳动纪律;
(三)从业人员安全生产权利和义务;
(四)事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施;
(三)有关事故案例;
(四)其他需要培训的内容.
教育人
考试方式
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3.有关事故案例;
4.岗位生产任务、特点
5.主要设备结构原理、操作注意事项.
6.岗位责任制
7.岗位安全技术规程
8.安全装置和工(器)具、个人防护用品、防护器具和消防器材的使用方法和维护保管知识等
9.作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施
10.生产安全事故的防范和应急措施、自救互救知识;
考核成绩:______本人
培训体会:
受训员工_________
年月日


1.凡调入本公司员工需填写此卡,三级安全教育结束并签字后将本卡交部门安全员保存,培训合格后领取劳动保护用品方可进入工作岗位。
2.员工在公司内调动,此卡应随本人一同转入新部门。
10.本项目安全生产状况及规章制度、劳动安全卫生状况和规章制度;
11.预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项;
12.有关事故案例以及事故教训和应急处理措施;
考核成绩:________
执教者:_______
年月日
班组级教育
教育内容:
1.岗位安全操作规程;
2.岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项
员工三级安全教育卡
姓名
性别
年龄
文化程度
健康状况
政治面目
调来单位
分配岗位
进厂时间
曾受过何种技术培训及证书
证书种类
公司级教育
教育内容:
1.安全生产法律、法规和规章;劳动安全卫生法律、法规
2.本单位安全生产情况及安全生产基本知识;
3.本单位安全生产规章制度、劳动安全卫生规章制度及状况;
4.从业人员安全生产权利和义务;
5.事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施
6.典型事故案例。
7.厂规厂纪以及入厂后的安全注意事项
8.工业卫生和职业病预防
9.通用安全技术、劳动卫生和安全文化的基本知识
10.职业安全健康管理常识。
考核成绩:________
教育者:________
年月日
部门级教育
教育内容:
1.项目生产特点、工艺及流程;
2.主要设备的性能;
3.安全技术规程和制度;
4.防尘防毒设施的使用及安全注意事项等;
5.工作环境及危险因素及其控制措施;
6.所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故及其预防工伤事故和职业病的主要措施;
7.所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准;
8.自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理;
9.安全设备设施、个人防护用品的使用和维护;
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