就业安置合同协议书范本
就业安置协议书的范本7篇
就业安置协议书的范本7篇篇1本协议旨在明确甲、乙双方在就业安置过程中的权利和义务，确保双方利益的合法保护，以实现和谐共赢。
以下为本协议的主要内容：一、协议目的根据甲方与乙方达成的共识，甲方为乙方提供就业安置服务，协助乙方顺利进入满意的职业岗位，实现人力资源合理配置。
二、双方基本信息甲方：（提供就业安置服务方）名称：地址：联系方式：乙方：（接受就业安置服务方）姓名：性别：年龄：学历：专业：联系方式：三、就业安置内容1. 甲方根据乙方的专业技能、工作经验及个人意愿，提供就业信息，推荐合适的岗位。
2. 乙方应按照甲方的要求，提供个人求职相关材料，并配合甲方进行岗位面试等流程。
3. 甲方提供的就业岗位应符合乙方的专业技能及市场需求，确保乙方的合法权益。
4. 乙方应在规定时间内完成岗位面试等流程，并在成功入职后履行岗位职责。
四、双方责任与义务1. 甲方责任与义务：（1）为乙方提供真实有效的就业信息；（2）协助乙方完成岗位面试等流程；（3）确保提供的就业岗位符合乙方的专业技能及市场需求；（4）对乙方进行必要的就业指导与咨询。
2. 乙方责任与义务：（1）提供真实有效的个人求职材料；（2）配合甲方进行岗位面试等流程；（3）在规定时间内完成岗位面试等流程，并履行岗位职责；（4）遵守国家法律法规及用人单位的规章制度。
五、协议期限及终止条件1. 本协议自双方签字之日起生效，至乙方成功入职并完成岗位试用期后终止。
2. 若乙方在面试或试用期间未能通过，本协议自动终止。
3. 若甲方未能履行本协议约定的义务，乙方有权解除本协议。
4. 本协议解除或终止时，双方应完成相关手续，并互不退还已支付的费用（如有）。
六、争议解决1. 本协议的履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。
2. 若协商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、其他约定1. 本协议未尽事宜，由双方另行协商补充。
2. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
安置就业协议书范文7篇
安置就业协议书范文7篇篇1甲方（安置方）：____________________乙方（被安置方）：____________________根据相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方就业安置事宜达成如下协议：一、协议目的甲方本着服务社会的原则，为乙方提供就业安置服务，帮助乙方实现就业愿望。
乙方通过甲方的安置，顺利实现就业，并努力遵守工作纪律和规章制度。
二、安置就业信息甲方为乙方提供的就业信息为：____________________（具体职业名称、工作地点、工作内容等详细信息）。
该信息已经过甲方核实，真实有效。
三、双方权利与义务1. 甲方的权利与义务：（1）甲方负责为乙方提供就业安置服务，并确保提供的就业信息真实有效。
（2）甲方负责协助乙方完成入职手续，帮助乙方解决就业过程中的问题。
（3）甲方有权了解乙方的就业情况，并对乙方的表现进行跟踪评估。
2. 乙方的权利与义务：（1）乙方应提供真实的个人信息和资料，确保信息的准确性。
（2）乙方应按时到指定地点报到，并遵守用人单位的规章制度。
（3）乙方应努力工作，服从管理，积极学习职业技能，提高工作能力。
（4）乙方有义务向甲方反馈就业情况和工作表现。
四、薪酬待遇及福利1. 薪酬待遇：乙方在用人单位的薪酬待遇按照用人单位的规定执行。
2. 福利：乙方享有用人单位规定的各项福利待遇。
五、服务期限及安置费用1. 服务期限：本协议的服务期限为______年，自乙方正式上岗之日起计算。
2. 安置费用：乙方需向甲方支付一次性安置费用______元。
六、违约责任及处理方式1. 若甲方提供的就业信息不真实，导致乙方无法顺利就业，甲方应退还乙方支付的安置费用并承担相应责任。
2. 若乙方提供虚假信息或拒绝按时报到，甲方有权解除本协议，并不退还安置费用。
3. 若乙方在试用期内因个人原因被用人单位辞退，甲方可提供二次安置服务。
若二次安置仍未能成功，本协议终止。
就业安置协议书样本5篇
就业安置协议书样本就业安置协议书样本精选5篇（一）合同编号：____甲方（用人单位）：____地址：____联系电话：____乙方（求职者）：____身份证号码：____地址：____联系电话：____签订日期：____签订地点：____鉴于甲方是一家具有良好发展前景和人才需求的企业，乙方是一位寻求稳定职业发展机会的求职者，双方本着平等自愿、互利共赢的原则，就乙方的就业安置事宜，达成如下协议：第一条协议目的1.1 甲方旨在通过本协议为乙方提供稳定的就业机会，并为其职业发展提供支持。
1.2 乙方希望通过本协议获得稳定的工作，并在甲方的平台上实现个人职业成长。
第二条就业岗位2.1 甲方根据乙方的专业背景和能力，为其提供____岗位。
2.2 乙方同意在甲方提供的岗位上工作，并遵守甲方的规章制度。
第三条工作内容与职责3.1 乙方的工作内容包括但不限于：____3.2 乙方应履行以下职责：____3.3 甲方有权根据工作需要对乙方的工作内容和职责进行调整。
第四条工作地点4.1 乙方的工作地点为甲方指定的____。
4.2 如因工作需要，甲方有权调整乙方的工作地点。
第五条合同期限5.1 本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
5.2 合同期满后，双方可协商续签。
第六条薪酬与福利6.1 甲方将按照以下标准支付乙方薪酬：____6.2 乙方享有以下福利：____6.3 甲方将根据乙方的工作表现和企业的经营状况，适时调整薪酬。
第七条培训与发展7.1 甲方将为乙方提供必要的职业培训和继续教育。
7.2 乙方应积极参与甲方组织的培训活动。
7.3 甲方将根据乙方的培训表现和职业发展需求，提供相应的职业发展机会。
第八条工作纪律8.1 乙方应遵守甲方的工作纪律，按时完成工作任务。
8.2 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。
8.3 乙方违反工作纪律，甲方有权根据情节轻重采取相应的处罚措施。
安置就业协议书5篇
安置就业协议书5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（安置方）：_____________________丙方（劳动者）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙丙三方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方的劳动者丙方的就业安置事宜达成如下协议：一、协议目的甲方因生产工作需要招收劳动者，乙方负责为甲方推荐安置劳动者就业，丙方自愿选择甲方为其就业单位，三方共同签订本协议，以明确各方权利与义务。
二、就业安置详情1. 乙方根据甲方提供的招聘条件和职位要求，负责丙方的初步面试及技能考核。
确保丙方符合甲方的招聘要求。
2. 甲方委托乙方负责丙方的就业安置工作，并负责在试用期内提供必要的工作指导和培训。
试用期合格后，甲方应正式录用丙方并签订劳动合同。
三、劳动者待遇与保障1. 甲方保证丙方的工资待遇不低于当地最低工资标准，并按时足额支付工资。
具体工资待遇按照甲方的薪酬制度执行。
2. 甲方应按照国家和地方规定为丙方缴纳社会保险和住房公积金。
3. 丙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇和权益保障。
四、三方责任与义务1. 甲方有责任为丙方提供合法的就业岗位，确保就业环境安全、卫生、健康。
并对丙方进行合理的培训及工作安排。
2. 乙方负责丙方的初步筛选和推荐工作，并确保推荐人员符合甲方的招聘要求。
同时应协助甲方解决丙方在就业过程中的相关问题。
3. 丙方应遵守甲方的规章制度，履行工作职责，服从工作安排，按时出勤，并努力完成工作任务。
在试用期内如不能胜任工作或有其他违规行为，甲方有权解除劳动合同。
五、协议解除与终止1. 本协议在以下情况下可以解除：甲乙丙三方协商一致；因不可抗力导致协议无法继续履行；法律法规规定的其他情形。
2. 本协议在以下情况下可以终止：丙方在试用期内表现优异，被甲方正式录用并签订劳动合同；丙方试用期不合格或被甲方解雇；其他原因导致协议无法继续履行。
就业安置协议书的范本6篇
就业安置协议书的范本6篇第1篇示例：就业安置协议书甲方：（公司名称）地址：法定代表人：联系人：电话：乙方：身份证号码：联系电话：鉴于甲方为了扶持乙方就业，为了保证双方的合法权益，双方经友好协商一致达成如下协议：第一条双方约定1. 乙方接受甲方提供的就业岗位，工作地点为公司所在地。
2. 乙方从事的工作为（具体岗位），工作内容为（具体工作内容）。
3. 工作时间为每周（具体工作时间），具体安排由公司排班制定。
第二条乙方权利和义务1. 乙方应按照公司制定的工作规范和流程完成工作任务，服从公司安排。
2. 乙方应当爱护公司产业，维护公司形象，不得擅自对外透露公司机密。
3. 乙方在工作期间应当保持积极向上的心态，并努力完成公司交代的工作任务。
1. 甲方应当按时足额支付乙方的工资报酬，工资标准为（具体工资标准），支付方式为（具体支付方式）。
2. 甲方应当为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险等，保障乙方的合法权益。
3. 甲方应当提供必要的培训和发展机会，帮助乙方提升自身工作能力和水平。
第四条期限和终止1. 本协议自双方签字之日起生效，有效期为（具体有效期），到期后双方如需继续合作需另行协商。
2. 若乙方有一方不履行本协议规定的义务，经甲方书面通知后仍不改正的，甲方有权解除本协议，并追究乙方的违约责任。
第五条争议解决本协议如有任何争议，双方应当友好协商解决，协商不成，任何一方有权向有管辖权的法院提起诉讼。
本协议未尽事宜，双方可另行协商解决，补充协议经双方签字盖章后生效。
甲方（盖章）: _____________ 乙方（签字）: _____________日期: _____________ 日期: _____________第2篇示例：就业安置协议书甲方：（单位全称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（单位地址）电话：（联系电话）乙方：（求职者姓名）身份证号码：为了明确双方的权利义务，依据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方自愿达成以下协议：一、协议内容1. 乙方应按照甲方要求提供真实有效的个人信息和材料，包括但不限于身份证明、学历证明、工作经历等。
安置就业协议书模板6篇
安置就业协议书模板6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方的就业安置事宜达成如下协议：一、协议目的甲方本着服务社会的宗旨，为乙方提供就业安置服务，帮助乙方实现就业愿望，提高社会就业率。
乙方愿意接受甲方的推荐并承诺遵守本协议所有条款。
二、就业安置1. 甲方负责为乙方提供就业信息、就业指导及就业安置服务。
2. 乙方应按照甲方的要求参加就业培训，提高自身素质和就业能力。
3. 甲方根据乙方的专业技能、综合素质及用人单位需求，为乙方推荐合适的工作岗位。
三、岗位描述1. 乙方安置的岗位领域：____________________（如销售、技术、管理等领域）。
2. 工作性质：全职/兼职。
3. 工作地点：____________________。
4. 岗位职责及要求：具体岗位工作职责和要求的详细描述。
四、待遇与福利1. 乙方的工资待遇按照用人单位的规定执行。
2. 乙方享有国家规定的各项福利待遇。
3. 甲方将协助乙方解决工作过程中的问题，保障乙方的合法权益。
五、协议期限本协议自双方签字之日起生效，协议期限为____年。
协议期满后，如双方继续合作，可续签本协议。
六、双方责任与义务1. 甲方应履行以下责任和义务：（1）为乙方提供真实的就业信息。
（2）为乙方提供就业指导和培训。
（3）为乙方推荐合适的就业岗位。
（4）协助乙方解决就业过程中的问题。
2. 乙方应履行以下责任和义务：（1）遵守国家法律法规及甲方的相关规定。
（2）服从甲方的就业指导，积极参加就业培训。
（3）遵守用人单位的规章制度，履行岗位职责。
（4）如有离职意向，应提前通知甲方和用人单位。
七、违约责任及纠纷解决方式1. 甲乙双方应遵守本协议的约定，如一方违反协议约定，应承担违约责任。
就业安置合同5篇
就业安置合同5篇篇1甲方（就业安置方）：____________________乙方（求职者）：_______________________根据中华人民共和国有关法律、法规的规定，甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为明确双方在就业安置服务中的责任和权利，达成以下协议：一、服务内容甲方根据乙方提供的个人信息和就业意向，向用人单位推荐合适的岗位。
协助乙方与用人单位签订劳动或聘用合同。
在乙方向甲方提供全部资料的基础上，甲方应尽可能安置乙方符合其要求的工作岗位，促使双方最终达成协议。
甲方提供的服务内容包括但不限于就业信息咨询、就业指导、职业介绍等。
乙方应积极配合甲方的推荐工作，向甲方提供真实有效的个人信息及就业意向。
二、服务期限及安置承诺本合同的服务期限为______个月。
在服务期限内，甲方承诺协助乙方找到工作，并保证乙方的工作岗位合法稳定，薪酬待遇不低于同行业平均水平。
如果因甲方原因导致乙方无法顺利找到工作，甲方将负责解决相关问题，并继续为乙方提供就业安置服务。
如服务期满仍未找到合适工作，乙方可选择续约或终止合同。
三、服务费用及支付方式乙方应按照甲方的收费标准支付就业安置服务费。
具体费用及支付方式如下：______元（大写：______元整）。
乙方需在签订本合同时一次性支付该费用。
甲方收到费用后提供正规发票。
如因乙方原因未成功就业的，不退还费用。
如因甲方原因未履行承诺的安置义务，可协商解决或退还相关费用。
四、服务期间双方责任与义务1. 甲方应对乙方的个人信息及就业意向进行核实，并为其推荐合适的岗位；2. 乙方应配合甲方的推荐工作，提供真实有效的个人信息及就业意向；3. 甲方应保证推荐的工作岗位合法稳定；4. 乙方应在规定时间内到用人单位报到并签订劳动合同；5. 如乙方存在隐瞒重大疾病史及不符合工作岗位条件的情况，甲方不承担相应责任；6. 双方应共同遵守国家法律法规及相关政策规定。
五、违约责任及处理机制任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任。
就业安置协议书的样本6篇
就业安置协议书的样本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（应聘者）：____________________根据有关法律法规的规定，为了明确双方在就业安置过程中的权利和义务，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，达成以下协议：一、协议目的甲方负责为乙方提供就业安置服务，帮助乙方获得合适的就业机会，乙方同意接受甲方的安置，并按照甲方的要求参加相关培训和活动。
二、双方基本信息甲方：名称、地址、联系方式等基本信息。
乙方：姓名、性别、身份证号码、联系方式、教育背景、专业技能等基本信息。
三、就业安置内容1. 甲方为乙方提供的就业方向及岗位：____________________。
2. 乙方应符合的岗位条件及要求：____________________。
3. 甲方提供的培训和指导内容：包括岗前培训、技能提升培训、职业素养培训等。
4. 安置期限：自乙方正式上岗之日起计算，一般为X个月。
5. 工资待遇及福利待遇：按照用人单位的规定执行。
四、双方的权利和义务1. 甲方的权利：（1）根据乙方的实际情况，决定是否接受乙方的就业申请。
（2）为乙方提供必要的培训和指导，确保乙方适应岗位要求。
（3）根据用人单位的要求，对乙方进行面试和考核。
（4）在安置期间，对乙方进行跟踪管理和服务。
2. 甲方的义务：（1）及时向乙方提供就业信息，确保信息的真实性和准确性。
（2）按照协议约定的内容，为乙方提供培训和指导。
（3）尽力帮助乙方解决就业过程中的问题和困难。
（4）尊重乙方的个人意愿和选择，不得强迫乙方接受就业安置。
3. 乙方的权利：（1）根据自己的意愿和选择，决定是否接受甲方的就业安置。
（2）获得甲方提供的培训和指导。
（3）获得用人单位的合法待遇和福利。
4. 乙方的义务：（1）按照甲方的要求参加相关培训和活动。
（2）遵守用人单位的规定和制度，履行岗位职责。
（3）及时向甲方反馈就业情况和工作表现。
就业安置合同协议书范本(3篇)
第1篇合同编号：_______甲方（安置单位）：____________________地址：______________________________法定代表人：____________________联系电话：__________________________乙方（被安置人员）：____________________身份证号码：__________________________住址：______________________________联系电话：__________________________鉴于甲方因业务发展需要，决定对乙方进行就业安置，双方本着平等互利、协商一致的原则，经友好协商，特订立本协议，以资共同遵守。
第一条安置岗位及职责1.1 甲方同意将乙方安置在以下岗位工作：_________________________。
1.2 乙方在甲方的工作职责如下：（1）严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
（2）按照岗位要求完成工作任务，保证工作质量。
（3）爱护公司财产，维护公司形象。
第二条工作时间及休息休假2.1 乙方的工作时间为标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时。
2.2 乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假。
2.3 乙方在法定休息日及节假日加班，甲方应按照国家规定支付加班费。
第三条工资及福利待遇3.1 乙方工资标准为：_________________________，按月支付。
3.2 乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
3.3 甲方为乙方提供以下福利待遇：（1）提供符合国家标准的劳动保护用品。
（2）为乙方提供必要的工作培训和职业发展机会。
（3）根据公司实际情况，为乙方提供节日福利、生日福利等。
第四条试用期及转正4.1 乙方在甲方试用期为____个月。
4.2 试用期内，乙方应按照本协议的约定履行义务，甲方有权对乙方的工作表现进行考核。
就业安置合同样本5篇
就业安置合同样本5篇篇1就业安置合同甲方：雇主（单位名称）乙方：劳动者（姓名）为了使劳动者乙方可以就业并获得合理的劳动报酬，雇主甲方与劳动者乙方通过友好协商，达成如下协议并签订本就业安置合同：第一条工作内容及地点1. 甲方承诺为乙方提供以下工作机会：_____________________________________________________________（具体工作内容）。
2. 工作地点为：____________________________________________________________________ _________（工作地点）。
第二条薪酬及福利1. 乙方的岗位薪酬为每月__________________元（大写：__________________）。
具体的薪酬发放方式为每月底发放一次。
2. 甲方为乙方购买社会保险，并支付相应的保险费。
3. 其他福利待遇：__________________________________________________________（如有其他福利待遇可在此具体说明）。
第三条工作时间1. 乙方每周的工作时间为40小时，工作时间为每天______小时，上班时间为______________，下班时间为______________。
2. 若因工作需要乙方需加班，甲方会按国家规定支付加班费。
第四条工作规定1. 乙方需遵守甲方的工作纪律和规定，服从领导的工作安排。
2. 乙方需保守甲方的商业秘密，不得泄露。
3. 乙方需按时完成工作任务，若无法按时完成需提前告知甲方。
4. 乙方需尊重同事，保持良好的团队合作精神。
第五条试用期1. 本合同设有一个试用期，试用期为______个月。
2. 试用期内，双方可以根据实际情况随时终止合同。
3. 试用期结束后，若双方满意，合同自动转为正式合同。
第六条终止方式1. 若乙方违反本合同规定，甲方有权单方解除合同。
就业安置协议书的范本5篇
就业安置协议书的范本5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（应聘者）：___________________________根据相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的基础上，就乙方的就业安置事宜达成如下协议：一、协议目的甲方致力于提供优质的就业服务，乙方期望获得合适的就业机会。
因此，双方通过本协议明确各自的权利和义务，保障乙方获得合理的就业安置。
二、就业安置事项1. 就业岗位：甲方负责为乙方提供合适的就业岗位，岗位应符合乙方的专业技能和资质。
2. 工作地点：乙方将在甲方的安排下，到指定的工作地点工作。
3. 薪酬待遇：乙方在岗位上的薪酬待遇将按照用人单位的规定执行。
4. 劳动合同：乙方上岗前需与用人单位签订正式的劳动合同。
三、双方责任与义务1. 甲方责任与义务（1）为乙方提供真实的就业岗位信息。
（2）协助乙方完成入职手续。
（3）对乙方进行必要的岗前培训。
（4）保障乙方的合法权益。
2. 乙方责任与义务（1）服从甲方的就业安置。
（2）按照用人单位的要求，履行岗位职责。
（3）遵守国家法律法规和用人单位的规章制度。
（4）维护甲方的声誉和信誉。
四、就业安置流程1. 乙方提交个人简历及相关资料。
2. 甲方对乙方进行初步评估与筛选。
3. 甲方为乙方推荐合适的就业岗位。
4. 乙方与用人单位面试及双向选择。
5. 乙方通过面试后，签订三方协议（包括甲乙双方及用人单位）。
6. 乙方正式上岗。
五、协议期限与终止1. 本协议自双方签字之日起生效。
2. 协议期限为_____年，自乙方上岗之日起计算。
3. 协议期满或双方协商一致，可以终止本协议。
4. 一方违反协议约定，另一方有权解除本协议。
六、违约责任1. 甲方如违反协议约定，应承担违约责任，包括但不限于赔偿乙方的损失。
2. 乙方如违反协议约定，应承担违约责任，并接受相应的处罚。
七、其他约定篇2甲方（用人单位）：___________________乙方（应聘者）：_____________________根据甲方业务发展需求，本着公平、公正、公开的原则，经甲、乙双方友好协商，就甲方安置乙方就业一事达成如下协议，以资共同遵守。
就业安置合同书6篇
就业安置合同书6篇篇1甲方（安置方）：____________________乙方（被安置方）：____________________根据国家的有关法律法规以及双方自愿的原则，为了明确双方的权利与义务，保障乙方的就业权益，确保甲方安置工作的顺利进行，甲乙双方经友好协商一致，达成以下协议：一、合同目的甲方为乙方提供就业安置服务，帮助乙方获得理想的就业机会。
乙方通过甲方的安置，成功获得合法的就业机会，并愿意遵守甲方的相关规定和承诺。
二、安置岗位及要求1. 甲方提供的就业岗位应符合乙方的专业技能和兴趣。
2. 乙方应符合岗位的基本要求，包括但不限于年龄、学历、专业技能等。
3. 乙方需提供的个人资料必须真实有效。
三、合同期限本合同自双方签字之日起生效，至乙方成功就业并稳定工作为止。
成功就业的标准为乙方与用人单位签订正式的劳动合同并工作满试用期。
四、甲方责任与义务1. 甲方应尽力为乙方提供合适的就业岗位。
2. 甲方应对乙方提供的个人资料进行审核，确保其真实性。
3. 甲方应及时向乙方提供就业信息，并解答乙方的相关问题。
4. 甲方应协助乙方处理就业过程中的问题，确保乙方的合法权益。
五、乙方责任与义务1. 乙方应提供真实有效的个人资料，包括身份证明、学历证明、技能证书等。
2. 乙方应遵守甲方的相关规定，服从甲方的安排，积极参与就业培训。
3. 乙方应在规定的时间内到达就业岗位，并遵守用人单位的规章制度。
4. 乙方应向甲方反馈就业情况，如有任何问题应及时与甲方沟通。
六、待遇及支付方式1. 成功就业后，乙方的工资待遇及福利待遇按照用人单位的规定执行。
2. 甲方不得向乙方收取任何形式的中介费用或押金。
3. 如甲方提供其他增值服务，双方应另行协商并签订补充协议。
七、违约责任及处理方式1. 如因甲方的过失导致乙方未能成功就业，甲方应退还乙方已支付的费用并赔偿乙方的损失。
2. 如乙方提供虚假资料或违反本合同的约定，甲方有权解除合同并追究乙方的责任。
安置就业协议书6篇
安置就业协议书6篇篇1甲方（用人单位）：___________________乙方（被安置人）：___________________根据有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方就业安置事宜达成如下协议：一、协议目的甲方本着服务社会的宗旨，为乙方提供就业安置服务，帮助乙方获得合适的就业机会。
乙方愿意遵守甲方的相关规定和承诺，积极参与甲方组织的就业活动。
二、协议期限及工作安排1. 本协议自双方签字之日起生效，有效期为______年。
2. 甲方负责为乙方提供就业安置服务，包括但不限于就业指导、岗位推荐、技能培训等。
3. 乙方应按照甲方的安排，积极参加各类就业活动，提高自身就业能力。
4. 甲方承诺在协议期限内为乙方提供至少______次就业机会。
5. 具体工作岗位、地点及薪资待遇等细节，将由甲方与用人单位协商后，在双方达成一致意见的情况下安排。
三、双方责任与义务1. 甲方：（1）负责为乙方提供真实的就业信息，确保所推荐岗位符合乙方的专业技能和意愿。
（2）协助乙方办理入职手续，确保就业过程的顺利进行。
（3）对乙方进行就业指导，帮助乙方提高就业竞争力。
（4）尊重乙方的个人意愿，不强迫乙方接受不符合其专业技能和意愿的岗位。
2. 乙方：（1）遵守甲方的相关规定和承诺，积极参与甲方组织的就业活动。
（2）按照甲方的安排，认真参加各类技能培训，提高自身能力。
（3）遵守用人单位的规定，认真履行工作职责。
（4）如有特殊情况，需提前告知甲方并征得甲方同意。
四、违约责任及处理方式1. 若甲方未能履行本协议约定的职责和义务，应向乙方承担违约责任，并承担因此给乙方造成的损失。
2. 若乙方未能履行本协议约定的职责和义务，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担由此产生的损失。
3. 双方因履行本协议产生的纠纷，应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
五、其他约定事项1. 本协议未尽事宜，可由双方协商补充。
安置就业协议书模板6篇
安置就业协议书模板6篇篇1甲方（用人单位）：__________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方的就业安置事宜达成如下协议：一、协议目的甲方负责为乙方提供就业安置服务，帮助乙方获得合法的就业机会，乙方同意接受甲方的安置，并按照甲方的要求履行相应的职责和义务。
二、安置岗位及工作内容甲方负责为乙方提供以下岗位：___________________。
具体工作内容包括但不限于_____________。
（请根据实际情况填写）三、工作时间及地点乙方应在甲方指定的时间和地点报到，并按照甲方的要求按时完成工作任务。
如遇特殊情况需调整，双方应协商解决。
四、薪资待遇及福利待遇1. 薪资：乙方薪资按照甲方规定执行，不得低于当地最低工资标准。
2. 福利待遇：乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、年终奖等。
3. 薪资及福利待遇的调整，按照甲方的规定及国家法律法规执行。
五、协议期限本协议自双方签字之日起生效，至约定的终止日期止。
协议期满后，如乙方继续在甲方工作，双方应签订正式的劳动合同。
六、违约责任1. 若甲方未能按照协议约定为乙方提供就业岗位，应承担违约责任，并按照国家法律法规支付相应的赔偿金。
2. 若乙方违反协议约定，擅自离职或从事与本协议约定不符的工作，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。
七、其他约定1. 乙方在入职前应如实提供个人信息及相关证件，如存在虚假情况，甲方有权解除本协议。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，遵守国家法律法规，履行工作职责，完成工作任务。
3. 双方应保守商业秘密，未经甲方同意，乙方不得泄露甲方商业机密。
4. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。
5. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
本协议的修改和补充应以书面形式进行，并经双方签字后生效。
就业安置合同范本6篇
就业安置合同范本6篇第1篇示例：就业安置合同范本一、甲方：公司名称地址: 公司地址法定代表人: 公司法定代表人联系电话: 公司联系电话乙方：聘用方姓名身份证号: 身份证号码为了规范双方的用工关系，保障乙方的合法权益，规范聘用关系，促进用人单位用工合同制度的健全与完善，经双方平等协商，特订立本合同。
一、合同期限本合同自（年）（月）（日）开始，至（年）（月）（日）终止。
二、工作内容1.乙方享受甲方提供的就业安置机会，由甲方安排乙方在公司的部门、岗位就业。
2.乙方在岗期间履行工作职责，完成公司交办的工作任务。
三、工作时间和休息乙方的工作时间为每周（5）天，每天工作（8）小时，休息时间为（1）小时。
四、工资和福利1.乙方的工资待遇为（具体数字），按月发放。
2.甲方为乙方购买社会保险及提供其他福利待遇。
五、合同变更和解除1.在合同期内，若乙方需要解除合同，应提前一个月向甲方提出书面解除合同申请。
2.合同期内，若乙方违反公司规章制度，严重影响公司利益，甲方有权解除合同。
3.合同期满，双方协商一致可续签合同。
六、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字或盖章之日起生效。
2.本合同未尽事项，双方可另行协商解决。
甲方(盖章)：乙方(签字)：签约日期：签约日期：以上为就业安置合同范本，如有需要，双方可根据实际情况进行修改和补充。
希望双方能够遵守合同条款，共同维护良好的用工关系。
第2篇示例：就业安置合同范本甲方：（单位名称）乙方：（姓名）鉴于甲方拟为乙方提供就业机会，为了明确双方的权利和义务，便双方自愿订立本合同，共同遵守。
第一条就业岗位甲方为乙方提供的就业岗位为（岗位名称），工作地点为（工作地点），工资待遇为（工资待遇），工作时间为（工作时间），试用期为（试用期限）。
第二条工作内容乙方在甲方单位主要从事以下工作：（工作内容描述）。
第三条试用期乙方入职甲方单位后将进行为期（试用期限）的试用期，试用期期间工资待遇为（试用期工资待遇）。
就业安置合同范本7篇
就业安置合同范本7篇篇1甲方（就业单位）：[单位名称]地址：[单位地址]法定代表人：[法人姓名]联系电话：[联系电话]乙方（求职者）：[个人姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]联系电话：[联系电话]住址：[住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方向乙方提供就业安置服务达成以下协议，以明确双方的权利和义务。
一、合同目的甲方同意为乙方提供就业安置服务，协助乙方获得合适的就业机会，乙方同意接受甲方的就业安置服务，并遵守本协议的所有条款和规定。
二、就业安置1. 甲方应根据乙方的技能、特长、意愿及用人单位的需求，为乙方提供就业信息、职业咨询、就业指导等就业安置服务。
2. 乙方需提供真实的个人信息和相关资料，以便甲方更好地为其提供就业安置服务。
3. 甲方在推荐乙方就业时，应尽力保证其真实性与合法性，并确保乙方的合法权益。
4. 乙方在接到就业推荐后，应及时与用人单位联系并参加面试，如有特殊情况需及时通知甲方。
5. 双方确认安置工作为全职性质，工作地点和岗位将由用人单位决定。
三、工作时间与待遇1. 乙方的工作时间和休息休假按照用人单位的规定执行。
2. 乙方的工资待遇、社会保险等福利按照用人单位的规定执行，甲方不得干涉其具体内容。
但甲方有权核实其真实性。
3. 甲方应确保推荐的用人单位遵守国家劳动法律法规，保障乙方的合法权益。
四、违约责任1. 若甲方未能按照本协议约定向乙方提供真实的就业信息或服务，导致乙方无法成功就业或遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。
2. 若乙方在安置过程中存在隐瞒真实信息、违反用人单位规定等行为导致无法成功就业的，乙方应承担由此产生的所有后果和责任。
3. 任何一方违反本协议的条款规定，应承担由此造成的经济损失和法律后果。
如有争议且协商无果，双方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
五、其他条款1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
安置就业协议书模板6篇
安置就业协议书模板6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（劳动者）：___________________________根据相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方安置就业事宜达成如下协议：一、协议目的甲方为配合政府及社会各界解决就业问题，积极承担社会责任，对符合条件的乙方进行就业安置。
本协议旨在明确双方权益，规范双方行为，确保乙方获得合理的就业安置及工作待遇。
二、乙方资格条件乙方需满足以下条件，方可获得甲方的就业安置：1. 年龄、学历、技能等符合甲方就业安置岗位的要求；2. 无不良信用记录及违法犯罪记录；3. 身体状况良好，无影响工作的重大疾病。
三、就业安置岗位及待遇1. 甲方根据乙方的能力及兴趣，为其安置适合的岗位；2. 乙方享有与甲方正式员工相同的薪资待遇、福利待遇及社会保险；3. 甲方根据乙方的岗位表现及工作业绩，对其工资进行合理调整。
四、协议期限本协议期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
协议期满，如双方有意续签，可经协商一致后重新签订。
五、双方职责与义务1. 甲方职责与义务：（1）为乙方提供就业岗位，并确保乙方享有公平公正的待遇；（2）负责乙方的岗前培训及在岗指导；（3）按时支付乙方工资及福利待遇；（4）为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方职责与义务：（1）遵守甲方的各项规章制度，服从管理，履行岗位职责；（2）保守甲方的商业秘密及机密信息；（3）按时完成甲方安排的工作任务；（4）维护甲方的声誉及形象。
六、违约责任1. 若甲方违反本协议约定，未为乙方提供合适的就业岗位或未支付乙方工资及福利待遇等，乙方有权要求甲方履行协议并支付违约金；2. 若乙方违反本协议约定，泄露甲方商业秘密或违反甲方规章制度等，甲方有权解除本协议并要求乙方承担违约责任。
七、其他事项1. 本协议自双方签字盖章之日起生效；2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份；3. 本协议未尽事宜，可由双方协商解决。
就业安置合同范本5篇
就业安置合同范本5篇篇1甲方（就业单位）：_________________[单位名称]地址：_________________[具体地址]法定代表人：_________________[法人姓名]联系电话：_________________[联系电话]乙方（求职者）：_________________[求职者姓名]住址：_________________[家庭住址]联系电话：_________________[联系电话]身份证号码：_________________[身份证号码]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方为乙方提供就业安置服务达成如下协议：一、合同目的及内容甲方同意为乙方提供就业安置服务，帮助乙方获得合理的就业机会，乙方同意接受甲方的就业安置服务，并遵守本协议的所有条款和规定。
本合同旨在明确双方的权利和义务，确保就业安置过程的顺利进行。
二、就业安置服务范围及方式1. 甲方负责为乙方提供就业信息、就业指导、岗位推荐等就业安置服务。
2. 甲方承诺向乙方提供的就业岗位真实有效，符合法律法规规定。
3. 乙方应按照甲方的指导参加相关培训和面试，积极配合就业安置工作。
三、双方的权利与义务1. 甲方的权利与义务（1）甲方有权根据市场需求和乙方能力水平调整就业推荐岗位。
（2）甲方应保证提供的就业岗位符合国家法律法规要求，不得涉及违法、危险等行业。
（3）甲方有义务为乙方提供必要的就业指导和服务，协助乙方顺利就业。
2. 乙方的权利与义务（1）乙方有权要求甲方提供真实的就业岗位信息。
（2）乙方应按照甲方的指导参加就业前的相关培训和面试。
（3）乙方应如实向甲方提供个人信息和材料，不得隐瞒或提供虚假信息。
（4）乙方应遵守就业单位的规定和要求，履行岗位职责。
四、合同期限及安置期限本合同自双方签字之日起生效，合同期限为_____年。
安置期限为自乙方进入就业岗位起_____个月，期间甲方有义务对乙方的就业情况进行跟踪服务。
就业安置合同书新6篇
就业安置合同书新6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：______________________根据中华人民共和国有关劳动法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方的就业安置事宜达成如下协议：一、合同目的及原则本合同旨在明确甲乙方在就业安置过程中的权利和义务，确保乙方得到合适的就业机会，甲方获得合格的人力资源。
双方遵循平等、自愿、公平和诚信的原则订立本合同。
二、合同期限本合同自双方签字之日起生效，有效期为_____年。
三、就业安置1. 甲方承诺为乙方提供就业安置服务，包括但不限于岗位推荐、技能培训、职业规划等。
2. 乙方需提供真实的个人信息及求职意愿，积极配合甲方的就业安置工作。
3. 甲方在合同期限内为乙方安置的就业岗位应符合国家法律法规规定，确保乙方的合法权益。
四、岗位职责及要求1. 乙方应按照甲方提供的岗位描述，认真履行岗位职责。
2. 乙方应遵守用人单位的规章制度，服从管理，保质保量完成工作任务。
3. 乙方在岗位上的表现将作为甲方评价其工作能力和业绩的重要依据。
五、工资待遇及福利1. 乙方的工资待遇按照用人单位的规定执行，甲方将协助乙方与用人单位协商确定。
2. 用人单位提供的福利待遇，乙方享有同等待遇。
3. 甲方有权对乙方的工资和福利待遇进行调整，调整时应遵循国家法律法规及用人单位的规定。
六、违约责任1. 若甲方未能按照合同约定为乙方提供就业安置服务，应承担违约责任，支付违约金并赔偿乙方的直接损失。
2. 若乙方提供虚假信息或未能按照甲方的安排履行岗位职责，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。
3. 双方因履行合同产生的其他违约行为，均应承担相应的违约责任。
七、其他事项1. 本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
就业安置合同(11篇)
就业安置合同（11篇）就业安置合同（精选11篇）就业安置合同篇1甲方（学员）：_________________________乙方（校方）：_________________________甲方到乙方进行_________职业技能培训，合格后由乙方负责安置在_________就业，为了共同督促，双方达成如下协议：1.学员不得有犯罪记录和传染病史，若经发现，乙方有权停止对其培训，所交费用一概不退。
2.学员必须遵守国家、_________市各项法律法规和乙方各项规章制度。
3.在培训期内，乙方给学员提供必要的生活条件和良好的学习环境，并统一安排食宿（住宿费、伙食费、教材费学员自理）4.在培训期内，学员屡犯培训制度、不认真培训、学习成绩不合格者不予延期培训、不予安置，一切损失由学员自负。
5.学员在培训期内，应注意人身安全。
学员在教室培训上课时间，安全由乙方负责，其它时间及地点的安全由学员自负。
6.培训合格后，乙方根据学员的自身情况和成绩将其安置在_________的________、________及相关单位工作。
服务期为_____年。
如在______年内出现工作变动，除本人违反单位劳动纪律或国家法规而被用人单位开除辞退外，乙方仍负责重新安置。
若乙方______年之内未能给其提供就业机会，学员有权申请退还相应学费。
8.本协议自双方签字之日起生效，有效期_________年，协议之中未尽事宜，须经双方共同协商并作出补充规定，补充规定与本协议具有同等效力，但不得与本协议相抵触。
甲方（盖章）：_________?乙方（盖章）：_________经办人（签字）：_______?经办人（签字）：_______联系电话：_____________?联系电话：______________________年____月____日?_________年____月____日就业安置合同篇2甲方：_________________乙方：_________________根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本协议书，共同遵守本协议书所列条款。
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就业安置合同
甲 方： ___________________________
乙 方： ___________________________
签订日期： _____ 年 ____ 月 _____ 日
乙方： ________________________________________
为保证甲乙双方的合法权益， 规范一对一的辅导就业指导， 根据平等自愿的原则，
双方签订如下
协议： 编号 号：
一、甲方的权利和义务
1、负责就业指导工作。
2、负责组织乙方参加全国和地方各有关单位的面试。
3、就业合同签订以后，不再办理退费手续，请家长及本人慎重考虑。
4、乙方所从事的工种________________ 在工作期间甲方保证享受同等待遇。
5、甲方在六个月内安置乙方上岗就业，如在六个月内不能安置乙方上岗就业，甲方无条件退还全部费用。
二、乙方的权利和义务
1、乙方必须严格遵守国家的法律法规，社会公德和甲方的各项规章制度，加强自身修养不断提高自己的综合素质，努力学习经甲方考核思想品德和学科成绩均合格者方可安置就业。
2、乙方就业上岗后，要爱岗敬业、吃苦耐劳、遵纪守法、服从管理、认真履职。
三、乙方有下列情形之一者，视为放弃被安置就业的权利
1、因违反就业单位规章制度或者违法违纪被用人单位辞退，或因表现和业务能力差被淘汰以及
自愿辞职者，甲方不再负责安置（如在培训期间不服从统一管理，或者请假超过一周的学员，视为自动放弃，单位不再负责安置就业。
）
2、乙方到用人单位上岗后管理权属于用工单位，乙方必须遵守工作单位的规章制度，服从分配和管理、未经工作单位允许擅自离开单位、自行辞职、私自回家、违反纪律等一切后果由乙方自己承担，所交费用一律不退，甲方不再负责安置。
3、甲方为乙方安排就业上岗，乙方自愿放弃就业上岗机会，甲方不再负责安排上岗就业，不退还乙方所交一切费用。
4、乙方到用工单位上岗的同时甲方和乙方的就业协议书终止。
5、本协议一式两份，经双方签字后即行生效。
甲方：乙方：
家长签字：
日期：。