工会筹建工作报告范文

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工会筹建工作报告范文

工会筹建工作报告范文按照筹备工作的总体部署，结合民主选举、集中研究、充分酝酿的情况，经过广泛征求全体工会会员的意见和建议，机关党组和党支部分别对推选出的3名候选人进行了严格的审查和协商，并原则同意。

下面就是给大家带来的工会筹建工作报告范文，希望大家喜欢!工会筹建工作报告一一、成立工会换届选举的筹备工作小组。

组长:##x 副组长:##组员:## ## ## ## ##二、认真按照《工会法》要求，履行换届选举的工作程序。

1、医院工会就换届选举工作于2019年6月x日县总工会呈递了召开换届会议的请求报告。

总工会于6月x日进行了批复，同意我院召开换届选举大会及工会委员会换届选举。

2、本次代表大会的主要议程有两项，一是听取和审议##医院第六届工会委员会的工作报告;二是选举##医院第六届工会委员会委员会3、在民主推荐的基础上于2019年6月24日召开筹备小组及会员代表会议，根据上级工会要求和会员推荐的名单确定了7名工会委员、3名经费审查委员会委员候选人。

4、会议的日程安排:会期安排一上午，6月27日上午8:20报到;8:30召开预备会议;9:00举行正式会议，听取院工会第六届委员会工作报告，选举产生第七届工会委员会;10:00召开七届一次会议，选举产生第七届委员会常务委员，主席副主席;11:30举行闭幕式，通过工作报告决议。

各位代表，同志们，整个大会的筹备工作，在院总支领导下，在工会委员会的密切配合、共同努力下，各项筹备工作已全部就绪。

以上筹备工作报告，请大会审议。

##医院工会换届筹备小组各位领导、各位代表:我受韩城市农村信用合作联社工会筹备工作领导小组委托，现将我联社工会首届会员代表大会筹备工作报告如下:为了充分发挥新时期工会的桥梁和纽带作用，有效调动广大员工的工作积极性，促进信用社各项工作蓬勃发展，我联社经请示市总工会，并在市总工会的大力支持和精心指导下，经联社党委会研究决定于2019年3月初成立了工会筹备工作领导小组。

工会组建筹备工作报告

工会组建筹备工作报告摘要本报告旨在介绍我们公司在组建工会的筹备工作的情况，包括组建工会的背景、组织结构、负责人和工作安排等内容。

本报告可以为公司组建工会提供参考，并可以为公司更好地服务员工提供建议。

一、组建工会的背景1.1 公司发展的需要随着公司业务的不断发展，公司的经营环境也在不断变化，公司需要建立一个统一的管理机构来做好员工的管理工作，以保证公司业务的顺利进行。

1.2 员工权益的保障公司有责任建立一个工会来保护员工的合法权益，为员工提供及时、准确的法律咨询服务，并及时反映员工的合法诉求。

二、组织结构2.1 工会领导班子公司工会由领导班子构成，由公司领导担任主席，公司负责人担任副主席，人力资源部经理担任秘书长，其他部门经理担任委员。

2.2 工会组织机构公司工会组织机构由公司领导班子、工会办公室、工会委员会和工会会员组成。

三、负责人3.1 公司领导班子公司领导班子由公司总经理担任主席，公司负责人担任副主席，人力资源部经理担任秘书长，其他部门经理担任委员。

3.2 工会办公室工会办公室由人力资源部经理担任主任，其他部门经理担任秘书，其他部门员工担任工作人员。

3.3 工会委员会工会委员会由公司领导班子指定，由部门经理担任主任，其他部门员工担任委员。

3.4 工会会员工会会员由公司全体员工组成，每个部门至少有一名会员，每个会员负责收集部门内员工的意见和建议，及时反映给工会组织。

四、工作安排4.1 工作计划公司工会组织筹备工作计划分为三个阶段：组织结构设置、负责人任命和工作安排。

4.2 组织结构设置组织结构设置包括组建领导班子、工会办公室和工会委员会，并明确每个组织机构的职责。

4.3 负责人任命负责人任命包括领导班子负责人、工会办公室负责人、工会委员会负责人和工会会员负责人，并明确每个负责人的职责。

4.4 工作安排工作安排是指公司工会组织的日常工作，包括召开会议、及时反映员工意见、开展社会活动等。

五、结论本报告介绍了公司组建工会的筹备工作，包括组建工会的背景、组织结构、负责人和工作安排等内容。

【精编范文】工会筹建过程中报告-范文word版 (5页)

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==工会筹建过程中报告篇一：工会筹备工作报告XXX工会筹备工作报告（201X年12月22日）（XX）各位领导、各位代表：XXX开业至今，得到了地方各级领导的大力支持和帮助，本次选举大会，更是得到了县总工会X主席、XXX工会联合会X主席亲临现场监督、指导，在此，我代表XXX向两位领导表示的由衷感谢。

201X年11月20日，县总工会X主席一行亲临公司，同公司XX畅谈了组建公司工会的设想；11月30日，在XX的指示下，成立了工会筹备小组；12月9日筹备小组正式向XXX工会联合会递交了《关于成立XXX公司工会委员会的请示》，12月10日XX工会联合会下发《关于成立基层工会组织的批复》文件。

在此，我受公司工会委员会的委托，向全体代表报告公司工会选举大会筹备工作的情况。

201X年11月30日公司专门成立了以XXX组成的工会筹备领导小组，多次到县总工会、信陵镇工会委员会请教，在各位领导的指导下，统筹安排、合理分工，确保了各项筹备工作的紧张、有序的进行。

根据《中国工会章程》，按照代表条件及选举程序，进行了工会会员申请登记，由各部门负责人推荐，经审查委员会审核通过72名正式代表，代表中女职工65名。

按照县总工会和XXX工会联合会的要求，公司对工会委员会候选人做了统筹安排，候选人名单提交信陵镇工会联合会做了书面报告并得到了批复，大会期间将提交大会正式选举。

在XXX工会联合会的指导下，筹备小组按照各项要求和环节，认真起草了各项工作报告及相关材料。

在筹备期间，通过对工会建设的必要性向广大职工宣传，统一职工思想，使广大职工对公司工会的建立表现出极高的热情，使工会筹建工作进行的相当的顺利。

期间还分别以座谈的形式，与部分工会代表进行思想交流，明确公司工会组建的意义以及今后工作的责任。

围绕公司的经济发展总体目标，在县总工会、XXX工会联合会各级领导指导下，我们将会以高度的责任感和纪律性，齐心协力，为圆满完成大会的各项任务作出应有的贡献。

工会筹备工作报告

工会筹备工作报告近年来，我国经济的快速发展带来了社会问题的日益凸显，劳动者的权益保障问题成为当前亟待解决的重要议题。

为了更好地维护劳动者的权益，促进和谐劳动关系的形成，我们决定筹备成立一个全新的工会组织。

本报告旨在总结和分析我们筹备工会的过程，展望未来的发展方向。

一、筹备工会的背景和目标作为一个新兴工会组织，我们意识到自己将面临的挑战和机遇。

随着经济的快速发展和社会结构的变革，劳动者面临的困境也日益增多。

我们的目标是通过组织和团结劳动者，争取更加公正合理的待遇和工作环境。

我们相信，只有通过集体行动和合作，才能真正实现劳动者权益的保障。

二、筹备工会的过程和成果在筹备过程中，我们首先进行了广泛的调研和座谈，了解了劳动者的真实需求和诉求。

通过与各行各业的劳动者交流，我们获取了大量的信息和数据，为我们的工会筹备工作提供了有力的支持。

此外，我们还参观了一些成功运营的工会组织，学习了他们的经验和教训。

为了形成一个合理有效的工会组织，我们还制定了一系列的筹备方案和工作计划。

首先，我们成立了一个筹备小组，由不同领域和行业的劳动者组成，以确保工会的代表性和多样性。

然后，我们制定了一份详细的章程，明确了工会的宗旨、目标和组织架构等，以便更好地履行工会的职责和义务。

三、工会的发展方向和挑战在未来的发展中，我们将着重关注以下几个方面：1. 维权服务：我们将设立维权服务中心，为劳动者提供法律咨询、维权指导和法律援助等服务，确保他们的权益得到公正维护。

2. 培训与提升：我们将积极组织各种职业培训和学习活动，提高劳动者的技能水平和职业素质，增强他们的竞争力和可持续发展能力。

3. 强化沟通与协商：我们将与企业、政府和其他社会组织建立良好的沟通和合作关系，促进劳资双方的沟通和协商，解决劳动争议和问题。

然而，在工会的发展过程中，我们也将面临一些挑战。

首先是资金的问题，我们需要寻找合适的渠道和方式来筹集资金。

其次是组织的稳定和维护，我们需要保持组织的有效性和活力，吸引更多的会员积极参与。

工会筹备工作报告

工会筹备工作报告为了维护职工权益、促进企业和谐稳定发展，我公司决定成立工会组织。

目前，工会筹备工作已进入到最后阶段，以下是工作情况的汇报。

一、工会筹备小组成立为了组织好工会筹备工作，公司成立了工会筹备小组，由人力资源部门牵头，团委、安全环保部、财务部等相关部门配合。

工会筹备小组具有时效性，成立后立即进入到筹备工作的实践阶段。

二、成立工会领导小组根据公司工会章程和《工会法》的规定，成立了由公司领导班子成员担任的工会领导小组，作为工会筹备小组的指导机构，具有最终的决策权。

三、广泛宣传工会筹备工作小组成立后，首要任务是宣传，全面动员全公司干部员工积极参与，增强工会筹备的社会共识和广泛影响。

我们通过公司内部网站、邮箱、宣传栏、招待所等多种形式，向全公司干部员工传递工会的理念和重要意义。

四、制定工会章程在广泛征求各方意见的基础上，制定了适合公司实际情况的工会章程，明确了工会的组织机构、职责权限、成员资格和行为规范，为以后工会的有序运作奠定了基础。

五、进行工会会员推荐工会会员是工会的基础和组成部分，决定了工会发展的活力和力量。

我们通过会员提名、会员名额的公示和评选等方式，全面推荐符合条件的候选人成为工会会员，确保了会员的公平性和代表性。

六、开展劳动关系协商活动为了更好地维护职工利益，公司工会筹备组成员利用发放工资当天，向员工发放一份关于劳动不良事件方面的法律法规问答，以此开展协商活动，帮助公司员工合法地维权。

七、开展文化体育活动为了展现公司的团体文化建设，小组开展了文化体育活动，来增加公司员工之间的感情，增加员工的团队精神，帮助员工缓解工作压力，同时也培养员工的良好的休闲文化习惯。

八、组织教育培训活动为了提高员工法律意识和协商能力，工会筹备小组组织了一系列教育培训活动，如法制教育、劳动合同法规和员工协商技能等培训，全面提升员工的知识水平。

以上是本次工会筹备工作的主要情况，我们将会以公司成立工会为契机，积极组织工会活动，促进企业和谐稳定发展，真正成为企业与职工之间沟通的桥梁和魂之教育者。

工会筹建活动室的报告

工会筹建活动室的报告1.引言1.1 概述工会作为劳动者权益保护的组织，需要一个专门的场所来开展各种活动和会议，以更好地服务会员，并促进工会工作的开展。

因此，筹建活动室对工会的重要性不言而喻。

本报告将详细介绍工会筹建活动室的必要性、筹建步骤、活动室的设计与装修，以及活动室对工会工作的意义和筹建效果与影响，并提出对未来工会筹建活动室的建议。

1.2 文章结构文章结构部分的内容如下：本报告共分为引言、正文和结论三个部分。

在引言部分，将对工会筹建活动室的概述、文章结构和目的进行介绍。

在正文部分，将分别就工会筹建活动室的必要性、筹建活动室的步骤和活动室的设计与装修进行详细阐述。

最后，在结论部分将总结活动室对工会工作的意义、筹建活动室的效果与影响，并提出对未来工会筹建活动室的建议。

整体报告结构清晰，内容有层次，能够全面地阐述工会筹建活动室的相关内容。

1.3 目的本报告的目的是为了授权工会成员了解工会筹建活动室的必要性、步骤、设计与装修，以及活动室对工会工作的意义、筹建活动室的效果与影响。

通过这份报告，我们希望能够激发工会成员的参与和支持，促进活动室建设的顺利进行，为工会活动提供良好的场所和条件。

另外，通过总结经验和教训，为未来工会筹建活动室提供指导和建议，推动工会事业的发展和进步。

2.正文2.1 工会筹建活动室的必要性工会筹建活动室的必要性工会作为维护职工权益、促进职工福利的组织，在日常工作中需要开展各种活动，包括会议、培训、文艺演出等。

而传统的活动场所往往无法满足工会活动的需求，因此筹建活动室显得尤为必要。

首先，活动室可以提供一个专门的场所供工会会员进行各类活动。

这种专门的活动场所不仅可以提升工会活动的专业性和规范性，也能增强工会活动的组织性和连贯性，有利于提高工会的整体影响力和凝聚力。

其次，活动室能够为职工提供一个舒适、安全的活动环境。

在活动室内，职工可以远离嘈杂的工作环境，放松心情，增进彼此的交流和了解，为职工的身心健康提供保障。

工会筹备工作报告

工会筹备工作报告工会是维护职工权益、促进劳资关系和谐发展的重要力量之一。

在企业中，工会作为职工参与企业管理的桥梁和纽带，承担着维护职工权益、提高职工待遇、加强对劳动保护和安全生产工作的监督等职责，发挥着重要的作用。

为了更好的履行这些职责，我们的工会，着手开展工会筹备工作，旨在更好地开展各项工作，取得更加优异的成绩。

一、工会筹备工作背景近年来，随着全球经济的不断发展和竞争的加剧，企业职工的工作强度越来越大，生产条件也愈加复杂，这使得职工们的工作条件和生活质量受到了很大的影响。

针对企业中存在的一些问题，工会运作将更加重要。

通过加强工会的建设，加强职工的自身素质，促进企业的发展和职工的稳定。

然而，我们的工会在一些关键领域有待加强，因此需要进一步开展工会筹备工作，提高工会运作的质量和效率。

二、工会筹备工作目标1. 加强组织建设。

工会作为职工自治组织，要加强组织建设，完善组织机构，确保工会工作的科学性和专业性。

2. 增强服务职工意识。

工会要始终把服务职工放在首位，提高员工的生活质量，完善服务渠道，不断为职工谋取福利。

3. 强化学习教育。

工会对职工进行教育、培训和引导，提高职工素质，促进职工的全面发展。

4. 推进职工参与企业治理。

工会要鼓励职工积极参与企业决策和治理，实现对企业的有效监督和管理。

三、工会筹备工作计划1. 积极组建工会，筹备大会。

以职工为单位，积极筹备工会，组建职工代表大会，选举工会干部。

2. 制定工会章程。

工会应制定一份科学、完整、符合实际的工会章程，规范工会的组织形式和工作流程。

3. 加强信息化建设。

通过建立工会网站、微信公众号等方式，向职工广泛宣传工会工作，推广工会活动。

4. 加强培训，提高干部素质。

工会要注重对干部的培训，提高干部的领导水平和服务能力，增强工会组织的凝聚力和战斗力。

5. 加强服务管理。

工会应加强职工服务工作，开展特色活动，提高服务质量，让职工在工作中、生活中感知到工会的温暖。

工会筹建工作报告范文

下面就是小编给大家带来的工会筹建工作报告范文，希望大家喜欢!一、成立工会换届选举的筹备工作小组。

组长:##x 副组长:##组员:## ## ## ## ##二、认真按照《工会法》要求，履行换届选举的工作程序。

1、医院工会就换届选举工作于2019年6月x日县总工会呈递了召开换届会议的请求报告。

总工会于6月x日进行了批复，同意我院召开换届选举大会及工会委员会换届选举。

各位代表，同志们，整个大会的筹备工作，在院总支领导下，在工会委员会的密切配合、共同努力下，各项筹备工作已全部就绪。

以上筹备工作报告，请大会审议。

工会筹备成立情况汇报

工会筹备成立情况汇报
各位领导、同事们：
我在此向大家汇报工会筹备成立的情况。

自从上月初得到公司领导的支持和指导后，我们工会筹备小组成员们积极行动，全力以赴地推进工会筹备工作。

经过大家的共同努力，目前我们已经取得了一些阶段性的成果，具体情况如下：首先，我们成立了工会筹备小组，明确了各成员的职责分工。

小组成员们积极参与讨论，提出了许多宝贵的建议和意见，为工会筹备工作的顺利进行提供了有力的支持。

其次，我们已经完成了工会筹备方案的起草工作。

在方案中，我们明确了工会的宗旨和任务、组织架构、会费收取标准等内容，为工会的正式成立奠定了基础。

除此之外，我们还积极与相关部门进行沟通，争取他们对工会筹备工作的理解和支持。

同时，我们也在全公司范围内进行了工会筹备工作的宣传，得到了广大员工的积极响应和支持。

在接下来的工作中，我们将继续完善工会筹备方案，同时加强与相关部门的沟通，争取更多的支持和资源。

我们还将继续做好工会筹备工作的宣传工作，让更多的员工了解工会的意义和作用，为工会的正式成立做好准备。

最后，我们将继续密切关注工会筹备工作的进展，及时总结经验，不断完善工作计划，确保工会筹备工作的顺利进行。

以上就是我对工会筹备成立情况的汇报，希望大家能够继续关注和支持我们的工作，共同为工会的正式成立努力奋斗！
谢谢大家！。

2024年工会工作报告范文

2024年工会工作报告范文【2024年工会工作报告】尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！我代表XXX公司工会，向大家汇报2024年度工会工作情况。

在过去的一年里，全体工会成员在公司领导的正确指导下，团结协作、积极工作，充分发挥工会组织的作用，努力为广大员工谋福利、维权益。

下面我就从工会活动、权益维护及团队建设三个方面作简要报告。

一、工会活动为了丰富员工业余生活，促进员工间的交流与互动，我们组织了一系列丰富多彩的工会活动。

一是文体活动。

我们组织了篮球、足球、乒乓球等各类体育比赛，增加了员工间的沟通和联系，展现了健康向上的精神风貌。

同时，还举办了书法、绘画、摄影等文化艺术活动，丰富了员工的精神生活。

二是团建活动。

我们通过组织员工郊游、野营等团队拓展活动，提高了员工的团队意识和凝聚力，增进了员工之间的友谊和彼此了解。

三是职工培训。

我们邀请了专业的培训讲师，组织了多场专业技能培训，帮助员工提升自身素质，增加了员工的职业能力和竞争力。

二、权益维护工会是职工的组织，维护职工的合法权益是我们的首要任务。

过去一年，工会积极投身于维权活动，全力保障员工的合法权益。

一是参与企业决策。

工会充分发挥桥梁纽带作用，在重大决策中向企业提出员工的意见和建议，维护员工的切身利益。

二是劳动条件改善。

工会积极与公司商讨，争取到了一系列福利待遇的提升，如调整薪酬政策、改善工作环境等，为员工创造了更好的工作条件。

三是劳动合同保障。

工会加强与公司的沟通和协调，督促公司严格执行劳动合同，保障员工的劳动权益。

三、团队建设工会是公司内部重要的组织形式，团结带领员工是工会工作的中心任务，同时也是推动公司发展的重要力量。

一是建设团队。

工会注重选拔和培养优秀的工会干部，组织开展各类培训与交流活动，提高干部素质和工作能力。

同时，工会还鼓励员工积极参与工会工作，形成了一支有凝聚力与战斗力的团队。

二是加强沟通与交流。

工会注重与员工保持联系沟通，了解员工的需求和问题，及时解答员工疑问，收集员工意见，并积极反馈给公司管理层。

工会筹备工作情况报告

工会筹备工作情况报告篇一：工会筹备成立工作汇报工会工作总结范文大全工会筹备成立工作汇报工会工作总结范文大全工会筹备成立工作汇报我受某中心工会筹备小组委托，向大会汇报筹备工作情况。

2006年8月31日，中心党支部根据《中国工会章程》有关规定和我中心的实际情况，向局党委上报了《关于成立某中心工会的请示》，9月7日，局党委下发市农党发49号文同意我中心成立工会。

为切实搞好中心工会组建工作，经中心支部9月11日研究，决定成立中心工会筹备小组。

筹备小组由5人组成，具体负责工会的筹建工作。

现将工会筹备小组成立以来的主要工作汇报如下：一、学习工会章程，提高思想认识市中心现有人员平均年龄岁，绝大部分对工会工作的性质、职责、职能了解不多。

为了使中心职工了解建立工会组织的重要意义及工会的工作任务和内容，了解工会会员的权利和义务，我们组织职工学习了中华人民共和国工会法、中国工会总章程及局党委下发的文件，并结合我单位成立时间不长，年轻同志多的特点对工会法、总章程进行了充分讨论，并相互交流、学习，使大家充分认识到，中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级的群众组织，是党联系群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，是会员和职工利益的代表，它的基本职责是维护职工的合法权益。

工会的建立会不断增强中心的吸引力和凝聚力，职工通过工会参政议政、参与民主管理，进一步增强了主人翁意识，增强了做好本职工作的使命感和责任感，对构建和谐的工作环境，推动中心形象建设有着深远的意义。

二、积极发展工会会员在学习法律、提高认识的同时，我们筹备小组根据自愿加入的原则，首先对在编在岗人员进行了宣传动员。

对志愿申请入会的同志，筹备小组在其如实填写工会会员登记表后，对其会员资格进行了认真审核。

经过筹备小组第二次会议研究，最后确定78人成为市农产品质量安全检验监测中心首批工会会员。

三、划分工会小组，民主推荐工会代表筹备小组在现有科室的基础上，将会员划分为3个工会小组，推选出各自小组的工会代表。

临时机构成立工会的报告范文

临时机构成立工会的报告范文尊敬的XXX领导：根据贵公司的要求，我们特别成立了一支临时机构，负责工会的成立和筹备工作，现将工会成立的报告如下：一、工会成立的目的和意义1. 维护员工权益：工会是员工维护自身权益的组织，通过建立工会，可以加强员工的凝聚力，增加员工的团结合作意识，维护员工的合法权益。

2. 促进公司发展：工会可以成为员工与公司之间的桥梁和纽带，通过与公司的密切合作，将员工的诉求和建议传达给公司，促进公司健康、稳定、可持续发展。

3. 提高员工福利：工会可以通过与公司谈判和协商，争取更好的福利待遇或权益保障，提高员工的工作和生活质量。

二、工会成立的程序和步骤1. 准备工作：筹备工会成立前的准备工作包括确定工会的名称、目标、章程，制定工会成立的计划和时间表，拟定成立工会的通知公告等。

2. 宣传和动员：通知全体员工关于工会成立的意义和目的，鼓励员工积极参与，并征集员工对工会名称、目标和章程的意见和建议。

3. 竞选工会委员会：根据工会章程的规定，选举产生工会委员会成员，包括主席、副主席、秘书等，形成代表员工利益的组织机构。

4. 工会章程的制定和通过：成立工会委员会后，根据员工的意见和建议，制定工会章程，并经过全体员工的投票通过。

5. 工会登记：按照相关法律法规的规定，将工会章程及工会委员会的名单等材料进行登记并报送相关部门，完成正式成立手续。

三、工会成立后的工作计划1. 加强组织和宣传：建立并完善工会的组织架构，加强工会的宣传力度，让更多员工了解工会的作用和目标，并积极参与工会的活动和事务。

2. 维护员工权益：建立健全工会与公司沟通协调机制，通过谈判、协商等方式，维护员工的合法权益，争取更好的工作条件和福利待遇。

3. 促进企业发展：积极开展员工培训、职工文化建设等活动，提高员工素质和工作效能，为企业的发展注入新动力。

4. 提供服务支持：根据员工需求，组织开展各类福利活动和娱乐项目，为员工提供更好的生活服务支持。

【2018最新】201X年学校工会筹备工作报告-范文word版 (3页)

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==201X年学校工会筹备工作报告基层干部维护职工合法权益，往往与企业行政方面发生矛盾，有些人还受到打击报复。

下面是小编为大家提供的关于学校工会筹备的工作报告范文，内容如下：【学校工会筹备工作报告范文一】各位教师：我受大会筹备领导小组的委托，向各位代表报告大会筹备工作的情况。

根据《中国工会章程》规定和市教育工会的部署，我校工会向市教育工会提出了召开全体教师大会的申请，上级工会同意我校于201X年5月28日召开教代会，为此，大会筹备工作小组做了如下几点工作：1、党支部召开支委、行政会议，传达市教育工会会议精神，并向全体教职工宣传，在此基础上，筹备小组在广大会员的支持下，在上级工会组织的关怀下，积极认真地开展这次大会的筹备工作。

2、核定会员总人数82人，其中有6人外校借用，筹备组讨论审查后，将76名会员名单进行彰榜公布。

3、工会委员会提出新一届工会委员候选人建议名单报学校党支部和市教育工会审查同意，确定工会委员候选人为z、z、z、z(女)、z、z六位同志，经审委员为z、z二位同志。

根据《工会基层组织选举工作暂行条例》第十条规定，学校党组织与市教育工会协商提出主席候选人建议名单为丁龙才，副主席为章宝国。

4、工会小组设为四个，即中心校语文组、中心校数学组、中心校英语体艺组、曹堡小学工会小组。

5、这次大会的主要文件有《教代会筹备工作报告》、《工会工作报告》、《工会经费审查报告》这些报告由大会筹备小组审定后，将提交大会审议通过。

6、关于大会的议程：会议时间为半天，主要议程是听取并审议《工会工作报告》等文件。

选举产生白米中心小学第五届工会委员会。

各位代表，白米中心小学工会换届选举的筹备工作已经基本结束，由于这次大会的时间紧、任务重，加之条件水平有限，筹备工作难免有不周到之处，敬请各位教师提出意见和批评，望全体教师团结一致，共同努力。

企业工会组建筹备工作报告

企业工会组建筹备工作报告一、背景和目的为了更好地维护职工的合法权益，增强企业凝聚力和战斗力，我公司决定组建工会。

工会是联系职工与企业之间的桥梁，是保障职工权益、促进和谐发展的重要组织。

本报告旨在总结企业工会筹备工作的过程和成果，为将来工会的运行提供参考。

二、筹备工作过程2.1 筹备组织成立在确定组建工会的决策后，公司成立了一个筹备组织，由人力资源部相关负责人和几位职工代表组成。

筹备组织负责协调和推进组建工会的各项工作，确保工会的正常运行。

2.2 制定工会章程和规划筹备组织在广泛调研和借鉴其他企业经验的基础上，制定了我公司的工会章程。

章程明确了工会的宗旨、组织形式、会员权益等内容，为工会的运作提供了法律和制度保障。

同时，筹备组织还制定了工会未来的发展规划，包括组织形式、工作重点、预算等。

2.3 宣传和培训为了提高职工对工会的认知和参与度，筹备组织开展了一系列的宣传和培训活动。

通过公司内部媒体、会议和培训课程等方式，向职工解释工会的作用和意义，鼓励他们参与工会的组建和运作，激发职工的积极性。

2.4 选举工会主席和委员为了确保工会的代表性和公正性，筹备组织组织了一次选举活动。

职工们根据公司章程规定的程序，自愿参选，并通过秘密投票选举出工会主席和委员。

选出的工会领导团队将负责工会的日常工作和代表职工的利益。

三、筹备工作成果3.1 工会正式成立经过筹备组织的努力，我公司工会正式成立。

工会的组建为企业和职工之间的合作与沟通搭建了桥梁，有助于解决职工面临的问题和困难，改善工作和生活环境。

3.2 职工参与度提高通过宣传和培训，职工对工会的认知程度显著提高，参与度明显增强。

职工们积极参与工会事务，踊跃提出建议和意见，使工会成为职工表达诉求和解决问题的重要平台。

3.3 职工权益得到保障工会的成立使职工的合法权益得到更好的保障。

工会通过与企业协商和沟通，为职工争取利益，解决劳动纠纷，增强了职工的归属感和认同感。

3.4 企业凝聚力和战斗力增强工会的成立促进了企业凝聚力和战斗力的提升。

企业工会组建工作报告

企业工会组建工作报告一、引言根据《中国工会章程》的规定，我们公司积极推进工会组织的建设工作，旨在保障员工合法权益，促进企业健康发展。

在过去一年里，我们按照工会组织的原则和要求，全面推进工会工作，取得了一定的成绩。

下面将对过去一年的工会组建工作进行全面总结和评估。

二、组织设置过去一年，我们根据公司规模和职工数量，依法成立了企业工会组织，并选举产生了工会委员会和工会主席。

工会委员会由各部门的工会干部组成，负责协调处理劳动关系，维护员工合法权益。

工会主席作为工会的代表，积极参与企业决策，并及时向员工传达公司政策和决策。

三、工会经费管理为了确保工会的正常运行和活动实施，我们从企业经营收入中提取了一定比例的经费用于工会活动。

经费的使用要公开透明，按照规章制度进行管理。

过去一年，我们严格按照财务制度，及时核算和审查了工会经费的使用情况，并及时公布给全体员工。

工会经费的使用主要用于组织员工文体活动、开展劳动竞赛和技能培训等方面，进一步增强了员工的凝聚力和员工素质。

四、维护员工权益工会作为劳动者的代表和维权机构，在过去一年里充分发挥了作用，积极维护员工的权益。

工会委员会在每月例会和重大事项决策中，关注员工的薪酬福利、工作环境和安全保障等方面的问题，提出合理的建议和要求。

工会主席与公司管理层保持密切联系，及时沟通员工的问题和需求，促进了员工权益的保护和改善。

五、开展活动过去一年，工会积极组织了丰富多彩的员工活动。

我们举办了员工篮球赛、足球赛和乒乓球赛，增强了员工之间的交流与合作。

我们还开展了职业技能培训班，提高了员工的专业知识和技能水平。

此外，我们还组织了文艺演出和庆祝活动，丰富了员工的业余生活，增进了员工之间的感情。

六、存在的问题与展望尽管我们在工会组建工作方面取得了一定的成绩，但仍然存在一些问题和不足之处。

首先，工会委员会在一些关键问题的处理上需要更加果断和积极，做到更好地维护员工权益。

其次，我们的活动组织还需要更加精细化和专业化，增加吸引力和可持续性。

农场工会建设情况汇报范文

农场工会建设情况汇报范文近年来，我们农场工会在党的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的农村工作方针，积极推动农场工会建设，取得了一定的成绩。

一、组织建设。

我们农场工会充分发挥组织作用，积极开展会员招募工作，目前工会会员人数已达到1000余人。

同时，我们建立了健全的工会组织架构，设立了工会委员会、工会办公室等机构，确保了工会工作的有序开展。

二、服务职工。

为了更好地为职工服务，我们农场工会积极开展各类服务活动。

我们成立了职工之家，定期开展文体活动、技能培训等，丰富了职工的业余生活，增强了职工之间的交流与合作。

同时，我们还建立了职工帮扶基金，为遇到困难的职工提供帮助，得到了广大职工的认可与支持。

三、维护职工权益。

农场工会始终把维护职工合法权益放在首位，积极协调解决职工的实际困难和问题。

我们建立了职工权益维护平台，及时收集职工的意见和建议，向企业提出合理化建议，为职工维权提供了有力的保障。

四、宣传教育。

为了增强职工的思想政治觉悟，我们农场工会加强了宣传教育工作。

我们利用各类宣传载体，广泛宣传党的方针政策，普及法律法规知识，引导职工树立正确的世界观、人生观、价值观，为实现农场发展目标凝聚了强大的思想力量。

五、党建工作。

农场工会积极配合党组织开展党建工作，加强了工会与党组织的密切联系。

我们组织开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，引导职工牢记党的宗旨，牢记为人民服务的宗旨，不断增强党性修养，提升了职工的思想觉悟和政治素质。

总之，农场工会建设是一项长期而艰巨的工作，我们农场工会将继续发扬光荣传统，不断加强自身建设，积极服务职工，为农场的发展做出更大的贡献。

希望得到各级领导的关心和支持，也希望广大职工能够积极参与工会建设，共同推动农场工会事业不断向前发展。

农场工会建设情况汇报范文

农场工会建设情况汇报范文农场工会建设情况汇报。

尊敬的领导和各位同事：
我是XX农场工会的工会主席，很荣幸向大家汇报我们工会的建设情况。

在过去的一年里，我们工会团结一致，积极开展各项工作，取得了一定的成绩。

首先，我们工会在组织建设方面取得了一定的进展。

我们成立了工会委员会，建立了工会会员档案，健全了工会组织机构。

通过不断加强工会组织建设，我们成功吸引了更多的农场职工加入工会，使工会组织更加健全和完善。

其次，我们工会在职工权益保障方面做出了一定的努力。

我们积极维护职工的合法权益，及时为职工解决工作和生活中的困难和问题。

我们还开展了职工关爱活动，关心职工的生活和工作，切实维护了职工的合法权益。

另外，我们工会还开展了丰富多彩的文体活动。

通过举办各种形式的文体比赛和活动，丰富了职工的业余生活，增强了职工之间的团结和交流。

这些活动不仅丰富了职工的精神文化生活，也增强了职工的集体凝聚力。

此外，我们工会还积极参与了农场的各项重大活动，为农场的发展做出了积极的贡献。

我们组织职工参与了农场的生产建设，积极参与了各项公益活动，为农场的发展和稳定做出了应有的贡献。

总的来看，我们工会在过去的一年里取得了一定的成绩，但也存在一些不足和问题。

在今后的工作中，我们将继续加强工会建设，不断提高工会的凝聚力和影响力，更好地维护职工的合法权益，为农场的发展做出更大的贡献。

谢谢大家！。

2023年工会工作报告范文

2023年工会工作报告范文尊敬的各位领导、各位同事：大家好！首先感谢大家对工会工作的关心和支持，我代表全体工会干部向大家汇报2023年度工会工作情况。

一、工会组织建设方面在2023年，我们围绕党的工会方针，深入贯彻落实中央和地方工会工作会议精神，坚持以服务职工群众为中心，加强基层工会组织建设，大力推进工会干部队伍建设。

同时，我们注重加强工会与企业的紧密联系，积极发挥工会组织的作用。

1. 组织建设方面，我们坚持党对工会工作的全面领导，推动工会组织向现代化、职能化、专业化发展，全面落实工会章程，深入开展各项工会活动。

召开了一次工会会员大会，选举产生新一届工会委员会，强化了工会组织的代表性和凝聚力。

2. 干部队伍建设方面，我们注重充实工会干部队伍，加强工会干部培训，提高工会干部的业务素质和服务意识。

通过举办干部培训班和岗位轮岗交流等方式，提升了工会干部的能力水平，激发了干事创业的热情。

3. 工会与企业联系方面，我们积极推动工会与企业的紧密联系，形成了工会支持企业发展、企业支持工会工作的良好局面。

我们加强与企业经营者的沟通协调，共同解决职工关心的问题，为企业发展提供良好的工作环境。

二、职工关切问题的解决在2023年，我们不断加大力度，关心职工的生活，解决职工关切问题，全面保障职工合法权益。

1. 工资福利方面，我们积极协调企业，确保职工工资按时足额发放，落实职工福利政策。

广泛普及职工权益法律法规，解答职工咨询，维护职工合法权益。

2. 职工待遇方面，我们推动企业建立健全职工待遇制度，向企业提出合理化建议，加强对待遇执行的监督，力争提高职工收入水平和社会保障待遇。

3. 职工生活方面，我们举办了丰富多彩的文化活动，满足职工的文化需求。

组织开展了职工培训、技能比赛等活动，提高了职工的专业技能和综合素质。

三、工会工作创新和发展2023年，我们积极推进工会工作创新和发展，以适应时代的需求，提高职工的获得感和幸福指数。