人才推荐合作协议范本
人才推荐服务协议书范文6篇
人才推荐服务协议书范文6篇篇1甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方公司名称]鉴于甲方在人才推荐服务领域拥有深厚的专业知识和丰富的实践经验，乙方对甲方提供的服务表示需求并寻求合作，双方本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，达成以下人才推荐服务协议：一、协议目的甲方同意向乙方提供人才推荐服务，包括但不限于专业人才推荐、人才测评、企业内训等，旨在帮助乙方招聘到合适的人才，促进乙方的业务发展。
二、服务内容1. 人才推荐：甲方根据乙方的需求，负责推荐符合乙方要求的专业人才。
2. 人才测评：甲方为乙方提供人才能力、性格等方面的测评服务，确保推荐人才的准确性。
3. 企业内训：甲方根据乙方的需求，为乙方提供企业内训服务，帮助乙方提升员工能力。
三、服务期限本协议自签订之日起生效，有效期为______年。
协议期满后，经双方协商一致，可续签本协议。
四、服务费用及支付方式1. 乙方应按照约定的标准向甲方支付人才推荐服务费用。
具体费用及支付方式如下：（详细列表）2. 乙方应在每个服务周期结束后XX个工作日内向甲方支付服务费用。
3. 如乙方对甲方的服务有异议，应当在收到服务后的XX个工作日内提出，否则视为接受服务并同意支付相应费用。
五、双方权利义务1. 甲方的权利义务：（1）按照协议约定向乙方提供人才推荐服务。
（2）确保推荐人才的真实性和能力评价的真实性。
（3）对乙方的信息予以保密。
2. 乙方的权利义务：（1）向甲方提供真实的招聘需求及企业相关信息。
（2）按照约定支付服务费用。
（3）对推荐的合适人才进行面试和考核，并及时向甲方反馈结果。
（4）对甲方的服务提出建设性意见，促进甲方服务质量的提升。
六、保密条款1. 双方应对本协议的内容以及履行过程中获知的对方商业秘密及其他秘密信息予以保密，未经对方书面许可，不得向第三方泄露。
2. 保密信息包括但不限于协议内容、双方企业信息、推荐的候选人信息等。
七、违约责任及解决方式1. 若一方违反本协议的任何条款，违约方应承担由此造成的所有损失。
人才合作协议书（三篇）
人才合作协议书甲方：（公司名称）地址：电话：法定代表人：乙方：（个人姓名）地址：电话：鉴于甲方需要从乙方获得特定的人才支持，为了维护双方的合法权益，甲乙双方在平等自愿、友好协商的基础上，达成如下合作协议：一、合作内容1. 乙方在特定领域具备专业技能和特定经验，能为甲方提供相关的人才支持。
2. 乙方将根据甲方的具体要求，提供相关人才的招聘、培训和管理等支持服务。
3. 乙方承诺提供的人才具备相关的技能和素质，能够胜任甲方指定的职位和任务。
二、合作期限本合作协议自双方签署之日起生效，有效期为____年，到期前一个月双方可协商决定是否续签合作。
三、合作方式及报酬1. 乙方提供的人才支持服务方式可以是人才派遣、人才培训、人才推荐等。
2. 乙方提供的人才支持服务报酬按照以下方式进行支付：（1）派遣方式：甲方按照实际派遣的人才数量及工作时长支付相应的服务费用。
（2）培训方式：甲方按照实际培训的人才数量及培训课时支付相应的服务费用。
（3）推荐方式：甲方按照成功雇佣的人才数量支付相应的推荐费用。
3. 双方同意根据实际情况，在合作过程中随时进行报酬的调整，但需要在调整前给对方提前通知，并得到对方的书面同意。
四、保密条款1. 甲乙双方在合作过程中可能会涉及到一些商业秘密的信息，包括但不限于技术信息、商业计划、营销策略等。
双方同意在合作期间及合作结束后将保密信息严加保管，并妥善使用。
2. 甲乙双方在不违反相关法律法规的前提下，可在合同约定的范围内对合作涉及的信息进行公开和传播。
五、违约责任1.任何一方违反本协议的，需向对方支付相应的违约金，并承担因此造成的损失。
六、争议解决1.甲乙双方如发生争议，应通过友好协商解决，如协商无果，可提交至有管辖权的法院进行解决。
七、其他条款1.本合作协议未约定事项，可由双方根据实际情况进行补充协商，并以书面形式确认。
2.本合作协议一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（公司名称）签字：日期：乙方（个人姓名）签字：日期：人才合作协议书（二）人才合作协议本协议由以下几方共同签署，包括：甲方：公司/组织名称法定代表人/授权代表：姓名地址：地址联系电话：电话号码电子邮件：邮箱地址乙方：个人姓名/公司名称地址：地址联系电话：电话号码电子邮件：邮箱地址为了促进人才合作，确保双方的权益和责任，甲乙双方经协商一致，签署本人才合作协议：第一条：合作内容1.1 甲方同意聘请乙方提供相关人才合作服务，具体工作内容包括（以下只是举例，具体根据实际情况填写）：（1）为甲方提供技术咨询服务；（2）开展市场调研并提供相关报告；（3）参与产品研发并提供技术支持；（4）其他双方约定的工作内容。
人才推荐服务协议书范文5篇
人才推荐服务协议书范文5篇第1篇示例：人才推荐服务协议书甲方：人才推荐机构乙方：求职者鉴于，甲方是一家专业的人才推荐机构，具有良好的企业资源和人才库，致力于为各类企业提供优质的人才推荐服务；乙方为一名求职者，希望通过甲方的推荐获得符合自身需求的就业机会。
经双方友好协商，达成如下协议：一、服务内容1. 甲方将根据乙方提供的个人简历及求职意向，结合自身的人才库和企业资源，为乙方提供优质的职业推荐服务。
2. 甲方将根据乙方的具体需求，提供就业市场信息分析、职位推荐及职业规划等服务。
3. 甲方将保证乙方提供的个人信息和求职意向将严格保密，不会泄露给任何第三方机构或个人。
二、服务费用1. 甲方为乙方提供的人才推荐服务是免费的，不收取任何费用。
2. 在乙方成功就业并签订正式劳动合同后，根据双方协商，甲方有权根据乙方的月薪比例收取一定的推荐费用。
三、服务期限1. 协议自双方签署之日起生效，服务期限为一年，服务结束后双方愿意继续合作的，可签订新的协议。
2. 在服务期限内，乙方如需更换职位或调整职业规划，可提前通知甲方，甲方将重新为乙方提供优质的推荐服务。
四、解约条款1. 若任何一方因不可抗力、法律规定或其他原因需要解除协议，应提前书面通知对方，并经双方协商一致后解除协议。
2. 在服务期限内，若乙方因个人原因中途放弃就业或违反劳动合同，甲方有权解除协议并不再为乙方提供推荐服务。
五、其他约定1. 本协议内容经双方签字确认并加盖公章后生效，具有法律效力。
2. 本协议未尽事宜，双方可以根据实际情况进行补充协商。
甲方（盖章）：乙方（签字）：以上为人才推荐服务协议书范文，希望双方能够遵守协议内容，共同合作，实现双赢局面。
第2篇示例：人才推荐服务协议书范文甲方：（公司名称）地址：（公司地址）联系人：（联系人姓名）电话：（联系人电话）鉴于甲方具有丰富的人才资源和专业的人才推荐服务能力，乙方希望通过甲方寻找合适的工作机会。
双方经友好协商一致，达成以下协议：第一条服务内容1.1 甲方将根据乙方提供的个人信息和职业需求，为乙方寻找符合其条件的工作机会，并进行推荐。
委托推荐人才协议4篇
委托推荐人才协议4篇篇1委托推荐人才协议甲方：（委托方）乙方：（推荐方）鉴于，甲方为了满足公司的人才需求，特向乙方委托推荐人才并达成协议如下：一、合作内容1. 乙方将根据甲方提供的招聘需求，利用自己的人脉资源和招聘渠道，为甲方推荐合适的人才。
2. 乙方承诺推荐的人才具备相关的工作经验和专业能力，符合甲方的招聘要求。
3. 甲方在使用乙方推荐的人才前，有权对其进行面试和考核，确保其符合公司的要求。
二、付款方式1. 甲方同意根据乙方成功推荐的人才数量和质量支付推荐费用。
具体费用标准按双方协商确定。
2. 推荐费用应在乙方成功推荐人才并甲方同意录用后支付给乙方。
3. 若因乙方推荐的人才在试用期内离职或被辞退，甲方有权要求退还部分或全部推荐费用。
三、保密条款1. 双方在合作过程中应保护对方的商业机密和其他敏感信息，不得泄露给第三方。
2. 双方不得利用合作关系向对方推荐自己或他人的人才，违者应承担相应的法律责任。
四、合作期限1. 本协议自双方签署之日起生效，有效期为（具体时间），期满后双方可商议是否续签。
2. 若双方在合作期限内出现争议，应通过友好协商解决，若无法达成一致意见，可通过法律途径解决。
五、其他条款1. 本协议未尽事宜，双方可协商补充或修改，并签订补充协议。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各持一份，于签署日起生效。
甲方（盖章）：______________ 乙方（盖章）：______________日期：______________ 日期：______________以上是关于委托推荐人才协议的具体内容，希望双方能够遵守协议内容，共同合作，达到互惠互利的目的。
篇2委托推荐人才协议甲方：_______________________（以下简称甲方）乙方：_______________________（以下简称乙方）鉴于甲方需要招聘人才，为了达成双方的合作目的，经双方友好协商，特订立本协议。
协议内容如下：第一条委托事项甲方委托乙方为其推荐具有相关专业技能和经验的人才，以满足甲方企业发展的需要。
人才战略合作协议范本5篇
人才战略合作协议范本5篇篇1甲方：[甲方单位名称]乙方：[乙方单位名称]鉴于甲乙双方均致力于人才培养、技术创新及产业发展，在平等、自愿、互利的基础上，经友好协商，达成以下人才战略合作协议：一、合作宗旨与目的甲乙双方共同致力于培养高素质人才，提升双方在各自领域的竞争力。
通过本次合作，双方共同搭建人才培养、科研创新及成果转化的桥梁，实现资源共享、优势互补，促进双方在人才培养、技术创新方面的共同发展。
二、合作内容1. 人才交流与培训（1）双方定期举办人才交流活动，共享各自的人才培养资源和经验。
（2）乙方根据甲方需求，为甲方提供相关人才的培训服务。
（3）甲方根据乙方需要，为乙方提供专业培训师资或培训场地等资源支持。
2. 科研项目合作（1）双方共同开展科研项目合作，共同申报各类科研项目。
（2）双方共享科研成果，共同推广科研成果的应用。
（3）双方共同组建联合实验室或研究中心，开展前沿技术研究和创新。
3. 产业合作与人才培养基地建设（1）双方共同建设产业孵化基地、科技成果转化基地等人才培养基地。
（2）共同引进和培养高端人才，推动产业技术创新和转型升级。
（3）在基地内开展各类产学研合作项目，促进人才培养与产业发展深度融合。
4. 信息交流与资源共享（1）双方定期交流行业发展趋势、人才需求等信息。
（2）共享双方的人才库、专家库、技术成果库等资源。
（3）共同举办行业交流活动，提升双方在行业中的影响力。
三、合作模式1. 成立专项工作组：双方成立由专业人才组成的专项工作组，负责具体合作事宜的推进与落实。
2. 定期沟通机制：双方建立定期沟通机制，确保合作项目的顺利推进。
3. 资源共享机制：双方根据合作协议，互相提供资源支持，实现资源共享。
4. 成果共享与收益分配：合作项目产生的成果、收益等按照约定进行共享与分配。
四、合作期限与终止条件1. 合作期限为[具体年限]，自本协议签订之日起计算。
2. 除非一方违反本协议导致合作关系提前终止，否则合作期限届满后，双方可选择续签或终止本协议。
人才战略合作协议范本6篇
人才战略合作协议范本6篇篇1协议签署方：甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方公司名称]鉴于甲乙双方均致力于人才培养、技术创新和产业发展，为共同推动人才交流合作，实现资源共享、互利共赢，经友好协商，达成以下人才战略合作协议。
一、合作背景双方意识到人才培养和引进对于提升各自核心竞争力的重要性，同意以市场需求为导向，以合作共赢为基础，共同构建人才培养与交流的合作机制。
二、合作目标1. 加强双方在人才培养、技术创新、产业合作等领域的交流与合作。
2. 共同打造高水平的人才交流合作平台，促进双方人才资源的共享与优化配置。
3. 提升双方的核心竞争力，推动产业协同发展。
三、合作内容1. 人才交流与合作项目（1）开展人才交流活动，包括但不限于座谈会、研讨会、技术交流会等。
（2）共同推进人才培养项目，包括实习实训、专业培训、学术交流等。
（3）推动双方人才资源共享，促进人才的双向流动与配置。
2. 技术创新与研发合作（1）共同开展技术创新与研发项目，促进技术成果的应用与转化。
（2）共享研发资源，包括技术资料、研究成果等。
（3）联合申请科研项目资助，共同培养高水平研发团队。
3. 产业合作与发展（1）加强双方在产业链上下游的合作，共同推动产业发展。
（2）共享产业资源，包括市场信息、客户资源等。
（3）共同推动产业转型升级，提升双方的市场竞争力。
四、合作机制1. 成立合作领导小组，负责协调双方合作事宜，确保合作的顺利进行。
2. 建立定期沟通机制，包括电话、邮件、视频会议等方式，及时交流合作进展与问题。
3. 双方指定专门的项目负责人及团队，负责具体合作项目的实施与管理。
4. 建立信息共享机制，确保双方信息的及时传递与共享。
5. 根据合作需要，双方可共同制定其他具体的合作计划与方案。
五、合作期限本协议自双方签署之日起生效，有效期为[具体年限]。
期满后，经双方协商一致，可续签本协议。
六、保密条款1. 双方应对涉及合作的商业秘密予以保密，未经对方许可，不得向第三方泄露。
人才发展合作协议书范本8篇
人才发展合作协议书范本8篇篇1甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方公司名称]鉴于甲乙双方在人才发展方面具有共同愿景和合作基础，为加强双方在人才培养、技术交流、资源共享等方面的合作，实现共赢发展，经友好协商，达成以下人才发展合作协议：一、协议目的通过本次合作，双方旨在促进人才培养、技术交流与创新，共同搭建人才发展平台，推动双方在相关领域的技术进步和业务提升。
二、合作内容1. 人才培养与交流：双方共同制定人才培养计划，开展技术交流与合作活动，促进双方人才的专业成长和技能提升。
2. 技术研究与开发：双方共同开展技术研究和产品开发，共享研究成果，推动技术成果的应用和产业化。
3. 资源共享：双方共享各自的人才资源、技术资源、市场资源等，促进资源的优化配置和高效利用。
4. 合作活动组织：双方联合组织举办人才交流活动、研讨会、论坛等，提升双方在业界的影响力和竞争力。
5. 信息沟通与反馈：双方建立定期的信息沟通机制，及时交流合作进展、问题及解决方案，确保合作的顺利进行。
三、合作期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。
到期后，经双方协商一致，可续签本协议。
四、双方责任与义务1. 甲方责任与义务（1）提供本协议约定的合作条件与支持。
（2）参与人才培养、技术交流等活动。
（3）保守合作过程中获知的乙方商业秘密及技术秘密。
2. 乙方责任与义务（1）按照协议约定完成合作任务。
（2）向甲方提供必要的技术支持和人才培养支持。
（3）保守合作过程中获知的甲方商业秘密及合作信息。
（4）按照本协议约定的方式和时间支付相关费用。
五、成果归属与收益分配甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方公司名称]根据友好协商，甲乙双方为了共同推进人才发展，达成以下合作协议：一、协议目的通过本次合作，促进人才培养、技术交流与创新，共同搭建人才发展平台，推动双方在相关领域的技术进步和业务提升。
二、合作内容1. 人才培养与交流双方共同制定人才培养计划，开展技术交流与合作活动，促进双方人才的专业成长和技能提升。
临时推荐人才合同通用模板3篇
临时推荐人才合同通用模板3篇篇1临时推荐人才合同通用模板甲方：（委托方）地址：联系人：电话：乙方：（接受方）地址：联系人：电话：鉴于甲方需要某些专业技能的人才，乙方具备相应的人才资源，因此甲乙双方就临时推荐人才签订以下合同：第一条服务内容1.1乙方根据甲方的需求，推荐具备相应专业技能的人才给甲方，供甲方进行临时性工作。
1.2乙方应当根据甲方的具体要求，仔细筛选相关人才，并确保所推荐的人才具备相关专业技能和工作经验。
第二条人才推荐2.1乙方应当在约定的时间内向甲方提供合适的人才推荐，推荐人才的数量和具体信息应当与甲方签订的合同和要求相符。
2.2在人才推荐过程中，乙方应当诚实守信，不得向甲方提供虚假信息或推荐不符合要求的人才。
第三条合同期限3.1本合同自双方签字盖章之日起生效，至乙方完成人才推荐并甲方确认之日终止。
3.2如果甲方因无法使用或不满意所推荐的人才，甲方有权提前通知乙方终止合同，并不承担人才推荐费用。
第四条人才薪酬4.1甲方和被推荐的人才之间的薪酬和福利待遇由甲方自行与人才协商确定，乙方不承担该责任。
4.2甲方应当按时向乙方支付人才推荐费用，具体费用标准由双方商定并在合同中明确规定。
第五条保密条款5.1双方应当保护彼此的商业机密和机密信息，未经对方同意不得向外界透露。
5.2若因一方违反保密条款造成对方损失的，违约方应当承担相应的责任并赔偿损失。
第六条法律适用和争议解决6.1本合同适用中华人民共和国法律。
6.2因履行本合同所发生的一切争议，甲乙双方应当通过友好协商解决；协商不成的，应提交至合同约定的仲裁机构进行仲裁。
第七条其他事项7.1本合同内容为双方共同遵守的约定，如有需要修改，应当经双方协商一致并签订书面协议，具有法律效力。
7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签字：签字：日期：日期：以上为临时推荐人才合同通用模板，若有特殊情况需要修改，双方可以根据实际情况进行调整。
人力资源合作协议范本6篇
人力资源合作协议范本6篇篇1甲方（单位名称）：____________________乙方（单位名称）：____________________鉴于甲乙双方有共同的人力资源合作需求，经友好协商，达成以下合作协议：一、合作背景及目的随着经济发展的日益加速，人才资源已成为企业发展的重要支撑。
甲乙双方为共同提升人力资源管理水平，实现资源共享、互利共赢，特订立本协议。
二、合作内容1. 人力资源信息共享：甲乙双方共同分享各自的人力资源信息，包括招聘、培训、人才储备等方面的信息。
2. 招聘合作：双方共同开展招聘活动，互相推荐优秀人才，提高招聘效率。
3. 培训合作：双方互相交流培训资源，共同开展员工培训，提升员工素质。
4. 人才交流：甲乙双方根据需要，开展人才交流活动，促进人才互动与成长。
5. 其他合作：双方在人力资源管理领域的其它合作事宜。
三、合作模式1. 成立专项合作小组：双方成立专项合作小组，负责具体合作事宜的对接与落实。
2. 定期会议：合作小组定期召开会议，汇报工作进展，解决合作过程中出现的问题。
3. 工作计划：双方共同制定合作计划，明确合作目标、任务分工及时间节点。
4. 资源共享：双方互相提供人力资源相关的资料、信息，共同分享各自的优势资源。
5. 保密协议：双方应遵守保密协议，确保合作过程中涉及的信息安全。
四、合作期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年。
到期后，经双方协商一致，可续签本协议。
五、双方责任与义务1. 甲方责任与义务：（1）提供真实、准确的人力资源信息；（2）按照合作计划，积极参与合作项目；（3）确保合作过程中的信息安全。
2. 乙方责任与义务：（1）提供必要的人力资源支持；（2）按照合作计划，落实合作项目；（3）遵守保密协议，确保信息安全。
六、违约责任1. 双方应遵守本协议的各项约定，如一方违反协议约定，应承担违约责任。
2. 违约方应赔偿守约方因此遭受的损失。
七、争议解决如双方在合作过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2024年招才引智合作协议书范文范本
2024年招才引智合作协议书范文范本甲方（用人单位）：____________________乙方（人才引进方）：____________________鉴于甲方为促进企业发展，提升竞争力，需要引进乙方推荐的人才；乙方为甲方推荐人才，以实现人才的合理流动和优化配置。
甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经充分协商，就人才引进事宜达成如下协议：第一条合作目的甲乙双方通过合作，实现人才的合理流动和优化配置，促进甲方的持续发展。
第二条合作内容1. 乙方根据甲方的需求，向甲方推荐符合条件的人才。
2. 甲方对乙方推荐的人才进行评估，并决定是否录用。
3. 甲方录用乙方推荐的人才后，乙方负责协助甲方办理相关手续。
第三条合作期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至2024年12月31日。
第四条甲方权利与义务1. 甲方有权对乙方推荐的人才进行评估和选择。
2. 甲方有义务按照本协议约定的条件，向乙方支付人才推荐费用。
3. 甲方应保证提供给乙方的信息真实、准确、完整。
第五条乙方权利与义务1. 乙方有权向甲方推荐符合条件的人才。
2. 乙方有义务保证推荐的人才符合甲方的需求，并协助甲方办理相关手续。
3. 乙方应保证提供给甲方的信息真实、准确、完整。
第六条费用及支付方式1. 甲方同意按照乙方推荐的人才成功录用后，向乙方支付人才推荐费用。
2. 人才推荐费用为人民币（大写）：__________元整。
3. 甲方应在人才正式入职后的十个工作日内，将人才推荐费用支付至乙方指定账户。
第七条保密条款1. 双方应对在合作过程中获知的对方的商业秘密和技术秘密负有保密义务。
2. 未经对方书面同意，任何一方不得向第三方泄露、提供或允许第三方使用上述信息。
第八条违约责任1. 如一方违反本协议约定，应向守约方支付违约金，违约金的数额为违约方应支付费用的20%。
2. 如因违约给对方造成损失，违约方应赔偿对方因此遭受的全部损失。
第九条争议解决双方因履行本协议所发生的任何争议，应首先通过友好协商解决；协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
人才战略合作协议范本3篇
人才战略合作协议范本3篇篇1甲方：[甲方单位名称]乙方：[乙方单位名称]鉴于甲乙双方共同关注于人才培养和科技创新，为实现资源共享、互利共赢，经友好协商，达成以下人才战略合作协议：一、协议目的双方围绕人才培养、科学研究、技术创新、成果推广等方面展开合作，共同构建人才培养与科技创新的桥梁，促进双方共同发展。
二、合作内容及方式1. 人才培养合作（1）学术交流：双方定期组织学术交流活动，促进学科融合，共同提升科研水平和学术影响力。
（2）师资交流：双方定期派遣教师互访交流，分享教学经验和教育资源，提升教学质量。
（3）人才培养项目合作：双方共同制定人才培养方案，联合开展研究生培养、实习实训等合作项目。
2. 科技创新合作（1）科研项目合作：双方共同申报科研项目，共同承担课题研究，共享研究成果。
（2）实验室共建：双方共同建设实验室，为科技创新提供优质的硬件设施。
（3）技术成果推广：双方共同推广科研成果和技术应用，促进科技成果转化落地。
3. 资源共享与合作机制建设（1）资源共享：双方共享人才资源、教育资源、科技成果等，实现资源共享最大化。
（2）合作机制建设：双方建立定期沟通机制，共同制定合作计划，确保合作项目的顺利实施。
（3）信息共享：双方共同建立信息共享平台，及时分享合作进展、行业动态等信息。
三、合作期限及成果归属1. 本协议自双方签署之日起生效，有效期为____年。
2. 合作期间所产生的知识产权归属及利益分配按照以下约定执行：[详细知识产权归属及利益分配约定]3. 合作期满后，如需续签，双方可协商续签合作协议。
四、保密条款及免责约定1. 双方在合作过程中所知悉的商业秘密、技术秘密等敏感信息应予以保密，未经对方许可，不得向第三方泄露。
2. 因不可抗力导致无法履行本协议约定的义务时，相关方应及时通知对方，双方可协商解除或变更本协议。
五、解决争议方式及法律效力1. 本协议履行过程中发生争议时，双方应友好协商解决；协商不成的，可提交仲裁或诉讼解决。
有关人力资源合作协议范本6篇
有关人力资源合作协议范本6篇篇1甲方（单位名称）：____________________乙方（单位名称）：____________________鉴于甲乙双方有共同的人力资源合作需求，为明确双方的合作内容、方式及各自的权利与义务，达成如下协议：一、合作背景与目的双方秉持互惠互利、合作共赢的原则，通过资源共享、优势互补，共同提升人力资源管理水平，促进双方业务发展。
二、合作内容与方式1. 人力资源信息共享：双方同意互相提供企业的人力资源信息，包括但不限于人才需求、培训计划、员工发展等。
2. 招聘与培训合作：双方共同开展招聘活动，共享招聘资源，协同完成人才的选拔与培养。
3. 人才交流与合作：推动双方在人才培养、技术技能提升、团队建设等方面的交流与合作。
4. 法律法规遵守：双方应遵守国家及地方的相关法律法规，确保合作合法合规。
三、双方权利义务1. 甲方权利义务：（1）提供真实有效的人力资源信息。
（2）按照约定参与合作活动。
（3）对合作中涉及的技术、商业秘密进行保密。
（4）按照约定支付合作费用。
2. 乙方权利义务：（1）提供真实有效的人力资源信息。
（2）协助甲方完成招聘、培训等活动。
（3）对合作中涉及的技术、商业秘密进行保密。
（4）协助甲方解决人力资源管理中的问题和挑战。
四、合作期限与终止方式1. 合作期限为____年，自本协议生效之日起计算。
2. 双方可提前协商终止本协议，需提前____天书面通知对方。
3. 若一方违反本协议约定，另一方有权解除本协议。
4. 协议到期后，若双方有意续签，可在协商一致的基础上续签本协议。
五、保密条款1. 双方应对合作过程中涉及的技术、商业秘密进行严格保密，未经对方许可，不得泄露给第三方。
2. 保密信息的保护期限为合作期间及合作结束后____年。
3. 若一方违反保密条款，应承担相应的法律责任。
六、争议解决1. 本协议的履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。
2. 若协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
人才合作协议范本5篇
人才合作协议范本5篇篇1本协议旨在明确合作双方关于人才培养和共享的责任、权利与义务，搭建有效的协作平台，促进人才的交流与发展，共同推动人才培养的合作与进步。
以下为本协议的具体内容：一、协议双方甲方：[甲方名称]，以下简称甲方。
乙方：[乙方名称]，以下简称乙方。
双方在此明确各自为合法的法人实体，具备签署本协议的法律资格。
二、合作内容与目的1. 合作内容：双方围绕人才培养、技术交流、资源共享等方面展开合作。
2. 合作目的：通过本次合作，促进双方在人才培养和技术创新领域的共同发展，实现互利共赢。
三、合作模式与期限1. 合作模式：双方通过定期交流、项目合作、资源共享等方式展开合作。
2. 合作期限：自本协议签署之日起至XXXX年XX月XX日。
期满后，经双方协商一致，可续签本协议。
四、双方责任与义务1. 甲方责任与义务：（1）提供人才培养需求，协助乙方了解市场需求和行业趋势。
（2）根据合作协议，向乙方提供必要的技术支持和资源分享。
（3）按时支付乙方提供的服务费用。
2. 乙方责任与义务：（1）根据甲方需求，提供人才培养方案和技术服务。
（2）确保提供服务的专业性和质量。
（3）保守甲方商业机密，未经甲方同意，不得擅自泄露或利用甲方的商业信息。
（4）定期向甲方汇报合作进展，及时解决合作过程中出现的问题。
五、知识产权与保密条款1. 双方在合作过程中产生的一切知识产权归属，依照相关法律法规和本协议约定执行。
2. 双方均应保护对方的商业机密，未经对方许可，不得向第三方泄露。
六、合作经费与支付方式1. 双方根据合作项目实际情况，共同商定合作经费及支付方式。
2. 甲方应按照约定及时向乙方支付合作经费，乙方应提供合法有效的发票。
七、违约责任与解决方式1. 若一方违反本协议的任何条款，均应承担相应的违约责任。
2. 双方因执行本协议产生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他约定事项1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
人才发展合作协议书(四篇)
人才发展合作协议书甲方：_____乙方：_____为适应_____经济快发展、大发展形势需要，加大人才工作服务_____和人才强垦战略的工作力度，按照市场主导、资源共享、优势互补、互利共赢，最大限度地发挥____人才中心，____人才中心和农（牧）场三个层次人才机构的工作优势，经甲乙双方友好、平等协商，就____年度双方共同关注的人才服务项目达成如下框架协议：一、合作机制（一）建立人才中心主任联席会制度，甲方负责组织每年不少于2次的____人才理论与实务研讨会，乙方负责区域内的人才工作者参与会议，以共同推进双方合作及____人才工作深入发展。
（二）建立高效率的工作机制，甲乙双方重点在人事代理、人才交流、人才培训、劳务输出等人才业务方面进行沟通合作，及时交流工作进展情况，定期交流工作经验。
具体的合作方式可以是建立信息沟通机制，乙方按照甲方要求负责区域内的各项人才信息的收集整理、汇总及上传工作。
甲方负责人才信息的汇总、分类及向上级有关部门报送，向社会发布工作。
二、合作领域（一）职业经理资质评价项目师资选聘、教材征订、资格审查、培训地点的选定、培训时间的确定、证书颁发及协调解决部分培训费用，合同期限内举办培训班不少于两期。
乙方负责配合甲方进行组织宣传、生源落实、资格初审、材料上报，落实每期不少于____人的培训计划。
利益分配：100％完成计划，甲方向乙方支付服务费_____元／人；90％完成计划，甲方向乙方支付服务费_____元／人；80％完成计划，甲方向乙方支付服务费_____元／人。
（二）市场营销职业人员资格培训认证项目甲方负责项目的申请并与授权方签订合作协议，负责整体宣传、师资选聘、教材征订、资格审查、以及培训时间、地点的确定、证书颁发及协调解决部分培训费用，合同期限内举办培训班不少于一期。
乙方负责配合甲方进行组织宣传、生源落实、资格初审、材料上报，落实每期不少于____人的培训计划。
利益分配：100％完成计划，甲方向乙方支付服务费_____元／人；90％完成计划，甲方向乙方支付服务费_____元／人；80％完成计划，甲方向乙方支付服务费_____元／人。
人才发展合作协议书7篇
人才发展合作协议书7篇篇1甲方（单位名称）：____________________乙方（单位名称）：____________________鉴于甲、乙双方在人才发展方面具有共同的理念和目标，为实现资源共享、互利共赢，经友好协商，达成以下人才发展合作协议书：一、协议目的1. 加强双方在人才培养、技术研发、成果转化等领域的交流与合作，共同促进人才成长与发展。
2. 实现双方在资源共享、优势互补，共同提升双方的核心竞争力。
二、合作内容1. 人才培养合作（1）双方共同制定人才培养方案，共享优质教育资源，支持双方人才的继续教育。
（2）双方定期开展人才交流活动，包括但不限于专家讲座、人才培训、团队互访等形式。
（3）乙方根据甲方需求，提供专业人才支持与咨询服务，协助甲方解决人才需求问题。
2. 技术研发合作（1）双方共同开展技术研发项目，共同投入人力、物力等资源，共同承担风险，共享成果。
（2）双方共享研发成果，共同推动科技成果转化与应用。
（3）双方互相支持专利申请、保护及转化工作，共同提升知识产权保护意识。
3. 成果转化合作（1）双方共同推动科技成果转化，支持双方企业间的产学研合作。
（2）双方共同搭建科技成果转化平台，提供技术转移、项目对接等服务。
（3）双方共同参与地方政府或行业组织的科技活动，共同推广科技创新成果。
三、合作模式与机制1. 建立双方合作领导小组，定期召开会议，汇报合作进展，研究解决合作中的问题。
2. 建立合作项目小组，负责具体项目的实施与管理。
3. 双方明确合作任务与分工，确保合作项目的顺利进行。
4. 建立知识产权保护机制，保障双方在合作中的知识产权安全。
5. 建立有效的沟通渠道，保持信息畅通，提高合作效率。
四、合作期限与终止条件1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。
2. 协议到期前，双方可协商续签协议或共同决定终止协议。
3. 在协议有效期内，任何一方均不得无故单方面终止协议，如因特殊原因需要终止协议，应提前通知对方并协商达成一致意见。
委托推荐人才协议5篇
委托推荐人才协议5篇篇1甲方（委托方）：____________________乙方（受托方）：____________________鉴于甲方需要招聘特定岗位的人才，特委托乙方进行人才推荐。
为明确双方权益，经甲、乙双方友好协商，达成以下协议：一、协议目的甲、乙双方共同合作，由乙方负责推荐优秀人才，协助甲方招聘到符合岗位需求的人员，以提高甲方的经营效率和竞争力。
二、委托事项及范围甲方委托乙方推荐以下岗位的人才：____________________（岗位名称及数量）。
乙方应根据甲方的需求，在协议有效期内为甲方推荐合适的人才。
三、人才推荐要求1. 乙方应充分了解甲方的岗位需求和企业文化，确保推荐的人才与岗位需求相匹配。
2. 乙方应在协议规定的期限内完成人才推荐，并及时向甲方报告推荐进度。
3. 乙方应对推荐的人才进行初步筛选和评估，确保其具备相应的资格和能力。
4. 乙方应确保推荐人才的真实性和合法性，不得提供虚假信息或隐瞒重要事实。
四、甲方的义务1. 甲方应向乙方提供详细的岗位需求、招聘要求和企业文化等信息，以便乙方进行人才推荐。
2. 甲方应尊重乙方的劳动成果，对乙方推荐的人才给予公正、公平的待遇。
3. 甲方应在收到乙方推荐的人才后，及时安排面试和评估，并将结果反馈给乙方。
4. 甲方应遵守国家相关法律法规，确保招聘过程的公平、公正和合法。
五、乙方的义务1. 乙方应根据甲方的需求，积极寻找和推荐优秀人才。
2. 乙方应对推荐的人才进行真实性和合法性的核查，确保无虚假信息。
3. 乙方应及时向甲方报告推荐进度，并提供必要的协助和支持。
4. 乙方应保守甲方的商业机密和招聘信息，不得泄露给第三方。
六、协议期限及终止条件本协议自签订之日起生效，有效期为____年/月。
协议到期前，双方可协商续签。
协议期间，任何一方如有违约行为，对方均有权终止本协议。
七、违约责任1. 若甲方违反本协议约定，未按时支付费用或未履行相关义务，乙方有权要求甲方支付违约金。
2024年招才引智合作协议书模板范本
2024年招才引智合作协议书模板范本甲方（招聘方）：_________________________地址：_________________________________电话：_________________________________法定代表人：__________________________乙方（人才推荐方）：_____________________地址：_________________________________电话：_________________________________法定代表人：__________________________鉴于甲方有招聘人才的需求，乙方有能力提供相应的人才推荐服务，双方本着平等互利的原则，经过友好协商，达成如下合作协议：第一条合作内容1.1 乙方根据甲方的需求，向甲方推荐合适的人才。
1.2 甲方负责对乙方推荐的人才进行面试、评估，并决定是否录用。
1.3 双方同意，乙方推荐的人才成功被甲方录用后，甲方需按照本协议约定向乙方支付服务费用。
第二条合作期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至2024年12月31日。
第三条双方的权利与义务3.1 甲方的权利与义务：3.1.1 甲方有权对乙方推荐的人才进行面试、评估。
3.1.2 甲方有义务按照本协议约定向乙方支付服务费用。
3.1.3 甲方应保证提供给乙方的招聘信息真实、准确。
3.2 乙方的权利与义务：3.2.1 乙方有权向甲方收取服务费用。
3.2.2 乙方有义务按照甲方的要求推荐合适的人才。
3.2.3 乙方应保证推荐的人才信息真实、准确。
第四条服务费用及支付方式4.1 甲方同意按照以下标准向乙方支付服务费用：每成功推荐并被甲方录用的人才，甲方需支付人民币（大写）__________元（￥__________）作为服务费。
4.2 服务费用的支付方式为：甲方应在人才正式入职后的五个工作日内，通过银行转账的方式支付给乙方。
人才发展合作协议书5篇
人才发展合作协议书5篇篇1甲方（单位名称）：____________________乙方（人才机构名称）：____________________鉴于双方对人才发展事业共同关注，为加强合作，促进人才成长与发展，在平等、互利、共赢的基础上，经友好协商，达成以下合作协议：一、协议目的双方通过资源整合、信息共享、优势互补等方式，共同推进人才培养与发展，为社会发展提供有力的人才支撑。
二、合作内容及方式1. 人才培训与交流：双方共同开展人才培训与交流活动，包括专业技能培训、领导力培训等，促进人才知识更新和技能提升。
2. 实习与就业服务：乙方为甲方提供实习生与毕业生资源，协助甲方招聘优秀人才；甲方为乙方提供实践基地和就业服务支持。
3. 科研项目合作：双方共同开展科研项目合作，推动科技成果转化，促进产学研一体化发展。
4. 学术交流与活动：双方共同举办学术交流与活动，搭建人才交流平台，提升人才培养的国际视野。
5. 校企合作模式创新：双方积极探索校企合作新模式，共同推动人才培养创新实践。
三、合作期限及成果考核1. 合作期限为_____年，自本协议签订之日起计算。
2. 双方根据合作内容制定具体执行计划，并设立阶段性目标。
3. 每年底，双方对合作成果进行评估与考核，确保合作目标的实现。
四、资金及资源支持1. 双方根据合作需要，共同投入资金支持合作项目。
2. 甲方提供实习实践基地、实验室等硬件资源支持；乙方提供专业人才、技术信息等软件资源支持。
3. 双方共同争取政府、企业、社会等方面的支持，扩大合作资金来源。
五、保密与知识产权1. 双方应保护涉及合作项目的商业秘密和知识产权，未经对方许可，不得泄露或擅自使用。
2. 合作项目中产生的知识产权归属及利益分配，依照相关法律法规及本协议约定执行。
六、违约责任及解决机制1. 双方应遵守本协议约定，如一方违约，应承担相应违约责任。
2. 合作过程中如发生纠纷，双方应友好协商解决；协商不成，可提交仲裁机构仲裁或向人民法院起诉。
人才战略合作协议范本5篇
人才战略合作协议范本5篇篇1人才战略合作协议甲方：XXXX公司乙方：XXXX学校鉴于：甲方为了满足自身发展需求，积极响应国家人才强国战略，加强企业内部人力资源开发和管理；乙方致力于培养优秀人才，提高人才培养水平，促进学校与社会的深度合作。
经甲、乙双方友好协商和合作，就加强人才培养与企业需求的结合，达成以下协议：第一条合作内容1.针对甲方企业的发展需求，乙方学校将根据甲方提供的人才需求信息，提供相关人才培养项目和方案，以满足甲方招聘需求。
2.甲方将为乙方提供专家指导、实习机会、校企合作项目，并参与教师培训、学生实践等活动，促进校企合作的深度发展。
第二条合作方式1.甲方与乙方签订长期战略合作协议，明确双方的合作目标、任务和责任，建立常态化合作机制。
2.双方建立完善的信息共享、沟通和协调机制，加强合作交流，促进合作项目的顺利实施。
第三条合作机制1.甲方在学习实践中培养的学生人才符合甲方企业用人需求的，甲方将对该学生进行优先录用，提供合适的岗位。
2.甲、乙双方将组织实施一系列联合活动，如人才交流会、企业参观、创新创业活动等，促进双方人才培养和企业需求的结合。
第四条合作保障1.甲、乙双方应建立完善的人才培养合作协调机构，明确职责分工和合作流程，保障合作项目的顺利进行。
2.甲方将为乙方提供一定的经济支持和实践资源，协助乙方提高人才培养水平和服务质量。
第五条合作评估1.甲、乙双方应定期对合作项目进行评估，评估内容包括合作效果、人才培养质量、合作成果等，共同完善合作机制。
2.如有任何矛盾或问题，双方应友好协商解决，保障合作的顺利进行。
第六条合作期限本协议自双方签署之日起生效，有效期为三年。
若需延长或调整，双方协商后签署书面协议。
甲方（单位）：乙方（单位）：签署时间：________ 年____ 月____ 日签署地点：__________________________________本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
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人才推荐合作协议
本合作协议（下称“本协议”）于年月日由以下各方在北京市海淀区签署：
甲方名称：XX公司
联系地址：
联系电话：
联系人：
乙方名称：
联系地址：
联系人：
联系电话：
为拓展培训学校和企业的合作层次，满足企业对高素质、高技能的应用型紧缺人才的需求，同时也为甲方学生就业提供更大空间。
经甲、乙双方友好协商，就合作开展人才推荐输送有关事宜达成以下协议：
一、合作目的
实现甲方学员满意就业，满足乙方紧缺人才需求。
二、人才推荐输送合作方式
甲方免费向乙方提供人才推荐输送，乙方就甲方推荐的满足需求的人才优先录用。
其中，甲、乙双方就人才推荐输送包括但不限于以下合作方式：
1、乙方提出人才需求，甲方根据乙方需求推荐满足条件的甲方学员至乙方；
2、乙方以开展招聘会的形式到甲方挑选人才，甲方提供相关工作的协调和
必要支持；
3、以灵活高效、便捷操作为原则，其他经甲、乙双方协商一致的合作方式。
三、甲方权利义务
1、甲方负责为乙方初步选择并推荐满足乙方需求的人员；
2、甲方及时与乙方沟通，对乙方招聘人员的基本工作予以支持和协调；
3、甲方对推荐人员的信息应保证其真实性（该真实性限于甲方所了解
的实际情况）；
4、甲方对乙方提供的合作信息予以保密。
四、乙方权利义务
1、乙方应向甲方提供真实的岗位需求情况；
2、乙方应向甲方提供其所招聘岗位的工资范围及福利待遇等相关信息；
3、乙方应尊重甲方应聘学员，对甲方学员的合理咨询予以解答；
4、乙方对甲方提供的合作信息予以保密。
五、保密条款
甲、乙双方就履行本协议过程中，所知悉的对方提供的任何信息，未经对方许可，均不得以任何方式向甲、乙双方以外的任何第三人披露。
本保密协议在合同期满、解除或终止后仍然有效。
六、合同期限
本协议有效期限为年：自本协议生效之日起至年月日止。
七、终止与解除
合同期限届满，本协议终止；经双方协商一致，可提前解除本协议；任何一方违反了本协议中的实质性条款规定，在收到非违约方的通知3个工作日内，未能补救该违约，则非违约方可书面通知违约方立即终止本协议。
本协议终止后，本协议第五条（保密条款）和第八条的规定继续有效。
八、争议解决及管辖法律
因履行本协议发生任何争议，双方应先友好协商。
协商不成，任何一方可向合同签订地的人民法院起诉。
九、其他
1、本协议自双方签字盖章之日起生效。
本协议附件和正文具有同等法
律效力；
2、本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
【以下无正文】
甲方：
法定代表人或授权代表(签字)：乙方：
法定代表人或授权代表(签字)：
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