2 矿山企业管理方法
矿山企业管理
三级矿量包括开拓矿量、备采矿量、采准矿量。 三级矿量管理包括数量管理、空间管理和时间管理。 损失是指在开采过程中，由于各种原因的影响造成部
分工业矿石的丢失，用损失率或回收率表示。贫化是指 采出矿石品位降低的程度，用贫化率表示。 岩石混入是由于开采原因，在矿石开采过程中有部分 围岩混入到采出矿石中，造成采出矿石品位的下降，称 为岩石的混入，用岩石混入率表示。根据损失贫化产生 的原因选择合理的降低措施。
所谓循环，是指所有工作程序的总和，这些工作程序 是按一定的顺序执行，经过一定时间，所有工作程序有 规律地重复进行。所谓循环工作组织，就是按照工作程 序的顺次交替和重复来组织生产过程。
运用图表管理是实现采掘工作生产过程合理组织的重 要方法。
地下开采采掘工作有水平巷道的采掘、天井的采掘、 斜井的采掘和硐室的采掘。
一个矿井通风系统的网路包括三大部分，即进风部分、 出风部分及供各个工作地点的用风部分。
目前衡量一个矿井通风系统的效果主要通过矿井有效 风量率、风量或风速合格率、风质合格率、主扇装置效 率、风量供需比和通风系统综合指数来反映。
5 矿山企业成本管理
产品成本是以货币形式体现的。在市场经济条件下，制 造任何产品所耗费生产资料和生产者的劳动两部分的总 和就表现为产品的成本。
全面质量管理是指以质量为中心，以全员参与为基础， 指导和控制组织各方面的相互协调的活动，目的在于通 过让顾客满意、让本组织所有成员及社会受益而达到长 期成功的管理途径。
全面质量管理的指导思想：质量第一；用户至上；质 量是设计、制造出来的，而不是检验出来的；一切用数 据说话；一切以预防为主。
矿山安全管理措施四法
矿山安全管理措施四法（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的实用资料，如管理制度、企业管理、岗位职责、心得体会、工作总结、工作计划、演讲稿、合同范本、作文大全、其他资料等等，想了解不同资料格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!And, this store provides various types of practical materials for everyone, such as management systems, enterprise management, job responsibilities, experiences, work summaries, work plans, speech drafts, contract templates, essay compilations, and other materials. If you want to learn about different data formats and writing methods, please pay attention!矿山安全管理措施四法第1篇矿山安全管理措施四法管理方法——事故预防对策之技巧。
采矿矿山管理制度
采矿矿山管理制度一、总则为规范和加强采矿矿山管理，保障职工安全生产，保护环境资源，加强社会责任，根据《采矿矿山管理条例》和相关法律法规，制定本制度。
二、管理范围本制度适用于全行业的采矿矿山管理，包括但不限于矿山勘探、选矿、开采、运输等各个环节。
三、管理责任1. 矿山企业负责人为矿山管理的第一责任人，要承担全面的管理责任，确保矿山安全生产。
2. 矿山企业各级管理人员要严格执行国家法律法规和公司规章制度，切实履行管理职责，保障职工权益，维护公司利益。
3. 矿山职工要严格遵守公司规章制度，服从管理人员的指挥，保障自己和他人的安全。
四、安全生产1. 矿山企业要建立安全生产管理制度，明确安全生产责任，配备专职安全管理人员，开展安全教育培训，制定应急预案，做好安全生产监测和检查。
2. 矿山企业要定期组织安全生产大检查，发现问题及时整改，确保安全生产。
3. 矿山企业要配备必要的安全设施和器材，保障职工的人身安全。
五、环境保护1. 矿山企业要做好矿山环境保护工作，进行环境影响评估，落实环保措施，减少对环境的影响。
2. 矿山企业要合法处理矿山废弃物和废水，保障周边环境的清洁。
3. 矿山企业要建立环境管理台账，记录环境数据，做好环境监测，及时报送相关部门。
六、社会责任1. 矿山企业要履行社会责任，积极参与当地社会事务，支持社区发展，关注职工生活，做好企业形象宣传。
2. 矿山企业要依法纳税，遵守商业道德，维护正当竞争，不得从事不正当竞争行为。
七、奖惩措施1. 对于履职尽责、安全生产表现优秀的单位和个人，给予相应的奖励和表彰。
2. 对于违反法律法规、造成事故的单位和个人，按照规定给予相应的处罚和惩戒。
3. 对于有失职、渎职行为的责任人，要依法追究责任，并作出相应处理。
八、监督检查1. 矿山企业要接受国家相关部门的监督检查，配合开展安全生产检查和环境保护检查。
2. 矿山企业要加强对内部制度的监督检查，及时发现并处理问题。
矿山企业安全生产管理制度
矿山企业安全生产管理制度第一章总则第一条为了加强矿山企业安全生产管理，防范生产安全事故的发生，保障职工生命安全和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于矿山企业的安全生产管理，包括矿山、选煤厂、选址厂等生产经营单位。
第三条矿山企业安全生产管理的宗旨是保护职工的生命安全和身体健康，保障矿山企业生产经营的正常进行。
第四条矿山企业应当坚持预防为主、综合治理的原则，加强安全生产管理，全面提高安全生产水平。
第二章职责分工第五条矿山企业应当建立健全安全生产管理机构，明确安全生产管理的职责分工。
第六条矿山企业的负责人应当加强对安全生产的重要性的认识，履行安全生产主体责任。
第七条安全生产管理部门负责矿山企业安全生产管理工作，落实安全生产政策和措施。
第八条生产部门负责矿山企业的生产经营活动，按照安全生产要求开展生产。
第九条人力资源部门负责矿山企业职工的安全生产培训和教育工作。
第十条安全监测部门负责对矿山企业的安全生产进行监测和评估。
第三章安全生产管理第十一条矿山企业应当建立完善的安全生产责任制度，明确安全生产管理的责任部门和责任人。
第十二条矿山企业应当制定安全生产规章制度，加强对职工的安全生产教育和培训。
第十三条矿山企业应当建立安全生产管理档案，包括事故记录、安全检查记录等。
第十四条矿山企业应当加强对重点岗位和重点工序的安全管理，制定安全操作规程。
第十五条矿山企业应当建立健全安全生产督查制度，对安全生产工作进行定期检查和评估。
第十六条矿山企业应当建立应急预案，明确各部门的应急措施和责任人，保障应急救援工作的迅速有效进行。
第四章安全生产措施第十七条矿山企业应当加强对生产设备和安全防护设施的维护保养，确保设备运行的安全可靠。
第十八条矿山企业应当建立安全生产信息化管理系统，及时掌握生产情况，做到信息共享和交流。
第十九条矿山企业应当加强对危险化学品和危险货物的管理，做好危险化学品的储存和使用。
矿山安全管理对策措施建议
矿山安全管理对策措施建议(实用版)编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的实用资料，如管理制度、企业管理、岗位职责、心得体会、工作总结、工作计划、演讲稿、合同范本、作文大全、其他资料等等，想了解不同资料格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!And, this store provides various types of practical materials for everyone, such as management systems, enterprise management, job responsibilities, experiences, work summaries, work plans, speech drafts, contract templates, essay compilations, and other materials. If you want to learn about different data formats and writing methods, please pay attention!矿山安全管理对策措施建议第1篇矿山安全管理对策措施建议矿山所存在的各种事故危害，通过在设计阶段合理布置工程设施并在基建及生产过程中适时建设，能够为消除或减弱灾害事故创造良好的环境和条件。
矿山安全管理规定
矿山安全管理规定矿山安全管理一直是矿山企业必须高度重视的重要工作，为了保障矿工生命财产安全、维护生产秩序，各级管理部门不断加强对矿山安全管理的规范和监督。
矿山安全管理规定作为矿山企业的行为准则和规范，在矿山生产经营活动中具有至关重要的意义。
一、总则矿山企业应当建立健全安全管理制度，制定相关安全管理规定，明确安全管理责任，不断提高矿山安全管理水平，确保生产生活秩序，保障矿工安全生产。
二、安全生产责任矿山企业应明确安全生产责任，确定安全生产管理人员，建立安全责任制度，实施安全生产责任制度，加强对员工的安全教育和培训，提高员工安全防范意识和安全技术水平。
三、安全生产措施矿山企业应当制定详细的安全生产措施，包括安全生产操作规程、安全生产技术规范、应急救援预案等，保证安全生产管理的全面性和连续性。
四、重大危险源管理矿山企业应认真开展重大危险源辨识、评估和控制工作，建立重大危险源登记台账，制定相关管理措施，确保重大危险源得到有效控制，防患于未然。
五、事故应急救援矿山企业应建立健全完善的安全生产事故应急救援机制，明确事故应急救援组织结构和职责分工，制定详细的应急救援预案，确保在发生事故时能够迅速有效地开展应急救援工作。
六、安全生产监督各级监管部门应加强矿山安全生产监督检查力度，建立定期检查、不定期检查和专项检查机制，对安全生产管理情况进行全面监测和评价，提出整改意见和建议，促使矿山企业切实改善安全管理工作。
七、处罚制度对于违反矿山安全管理规定的行为，各级监管部门应按照相关规定对矿山企业和相关人员进行处罚，包括罚款、停产整顿、吊销许可证等，确保安全管理规定得到有效执行和落实。
结语矿山安全管理规定是矿山企业安全管理的法律依据和行为准则，只有不断加强安全管理、落实安全责任、完善安全措施，才能有效预防和减少安全事故的发生，保障矿工生命财产安全，保持矿山生产秩序。
希望各矿山企业切实加强安全管理，共同努力，促进矿山安全生产水平不断提高，为行业的健康发展和社会的和谐稳定贡献力量。
矿山企业的安全管理方针
矿山企业的安全管理方针矿山作为一个特殊行业的企业，安全管理一直是其最重要的任务之一。
为了保障矿工的生命安全和财产安全，矿山企业需要制定一套科学可行的安全管理方针。
本文将探讨矿山企业的安全管理方针，包括安全管理的必要性、重要性以及具体的实践方法。
安全管理的必要性矿山作为一个高风险行业，涉及到地质构造、爆炸、气体涌出等多种危险因素，一旦事故发生往往会造成严重的人员伤亡和财产损失。
因此，矿山企业必须制定科学的安全管理方针，以防范潜在的危险，确保生产过程安全顺利进行。
安全管理的重要性安全管理在矿山企业中具有极其重要的地位。
首先，安全管理是企业的法定责任，负有保障员工生命安全的法律义务。
其次，安全管理与生产效率息息相关，良好的安全管理可以提高工作效率，减少事故发生对生产造成的影响。
最重要的是，安全管理还关系到企业的声誉和社会形象，一旦发生安全事故，将对企业形象带来极大的负面影响。
安全管理实践方法制定安全管理制度矿山企业首先要建立健全的安全管理制度，明确责任分工、安全操作规程等，确保每一个环节都有相应的安全管理措施。
提高员工安全意识加强员工安全教育培训，提高员工对安全管理的重视程度，培养员工遇到危险时的正确反应能力。
定期进行安全检查定期组织安全检查，发现安全隐患及时处理，消除各种安全风险，确保生产安全。
强化安全监管建立健全的安全监管机制，加强对生产过程的监控和管理，确保各项安全措施得到严格执行。
完善应急预案建立健全的应急预案，提前做好各类安全事故的处理准备，确保在事故发生时能够迅速、有效地应对。
结语矿山企业的安全管理方针是保障矿工生命安全和企业生产安全的重要保障。
通过建立科学的安全管理制度、提高员工安全意识、定期进行安全检查、强化安全监管和完善应急预案等措施，可以有效地预防和减少各类安全事故的发生，确保矿山企业的安全生产。
希望矿山企业能够重视安全管理工作，不断提升安全管理水平，为员工的生命安全和企业的可持续发展做出积极贡献。
最新矿山管理制度
最新矿山管理制度一、矿山开发规划管理1. 我国矿山管理制度要求，矿山企业在开发新矿山时，必须依法进行矿区规划，明确矿区界限，保护周边环境和资源，合理利用矿产资源。
各级政府要对矿山开发规划进行审批，确保符合国家相关规定。
2. 矿区规划中要充分考虑生态环境保护和资源综合利用，合理划分矿山开采区、生态保护区和综合利用区，实现绿色开采和循环经济。
矿山企业在开采前要制定详细的开发方案，确保安全高效的开采过程。
3. 矿山开发规划还要与周边地区的发展规划进行衔接，促进矿区与地方经济的协调发展，实现资源共享、互利共赢。
二、矿山安全生产管理1. 矿山安全是矿山管理的重中之重。
我国要求矿山企业建立完善的安全管理体系，制定安全生产规章制度，定期组织安全培训和应急演练。
2. 矿山企业必须严格遵守国家煤矿、金属非金属矿山安全生产规定，加强安全生产管理，保证矿山生产安全、稳定。
3. 矿山安全监管部门要加强对矿山企业的监督检查，发现并及时纠正生产中的安全隐患，保障矿工和周边居民的生命财产安全。
三、矿山环境保护管理1. 矿山开采过程中会产生大量的固体废弃物和废水，对周边环境造成污染。
为了保护周边生态环境，我国矿山管理制度要求矿山企业在开采前必须进行环境影响评价，采取有效措施减少矿山对环境的影响。
2. 矿山企业需建立环境保护设施，治理和利用废弃物、废水，达到国家要求的排放标准。
对环境污染严重的矿山企业要加强监管，责令限期整改。
3. 矿山企业还要加强对周边矿区的生态修复和环境恢复，将已开采的矿区修复成生态园林或农田，实现资源再利用，提高土地资源的综合利用率。
四、矿山资源综合利用管理1. 我国矿山管理制度鼓励矿山企业加大科技创新力度，开发新型的矿山资源利用技术，实现资源的高效利用和综合利用。
2. 矿山企业要积极探索矿山资源再生产的模式，发展废渣、废水、废气的处理和再利用技术，实现资源的最大化利用和回收。
3. 矿山管理部门要对矿山资源综合利用工作进行指导和监督，鼓励企业开展资源互补共享，形成矿山资源的循环利用模式。
矿山运营管理方案
矿山运营管理方案概述矿山企业是以矿产资源的开发为主要经营活动的企业，具有开采、选矿、冶炼、加工、销售等多个环节。
在这些环节中，矿山企业需要严格遵守相关的法律法规，执行严格的环保标准，优化生产流程，提高工作效率，降低生产成本，从而实现最大化的经济效益。
为了实现高效的矿山运营，制定合适的运营管理方案至关重要。
本文将分析矿山企业生产经营的现状和面临的问题，并提出可行的运营管理方案。
问题分析生产安全问题作为一个具有较高危险性的企业，矿山企业必须高度重视生产安全。
然而，在实际生产中，很多企业存在以下问题：1.对安全管理制度不认真执行，导致生产中残留隐患；2.缺乏严格的安全培训和考核制度，导致员工安全意识不强；3.整体上安全配备不足，缺乏必要的应急设备和人员。
环保问题随着人们环保意识的增强，矿山企业的环保要求也越来越高，环保问题不仅仅对企业的生产经营产生影响，还会威胁到企业的生命线。
当前，矿山企业普遍存在以下问题：1.不执行环保标准，存在一些恶劣的环境问题；2.缺乏高效的环保设备和技术手段；3.对环保问题处置缺乏及时、有效的措施。
生产效率问题生产效率直接关系到企业的经济效益，而在矿山企业生产中却存在以下问题：1.缺乏高效、科技含量高的生产设备和工具；2.生产流程的协调性和高效性不足；3.人力资源的分配和管理问题，导致生产效率低下。
运营管理方案加强安全管理为保障生产过程中的安全，矿山企业应重视相关法律法规的学习和制定企业安全管理制度，并确保制度的执行。
此外，企业应注重对员工的安全培训和考核，建立相应的队伍，并加强安全技术装备，加强预案制定，完善应急机制。
加强环保管理矿山企业应该严格遵守环保实践，执行环保标准。
企业应该着重投入人力和技术资源，改善环境质量，对有害物质的排放进行管控，规范废弃物，推动矿山节约型、绿色型生产模式，建设环境优美、安全健康的矿山企业。
提高生产效率为提高生产效益，矿山企业应该投入更多的资金研发生产设备和技术手段，优化生产工艺流程，建立科学的生产管理制度和流程，提高员工技术水平，使用信息科技手段提高工作效率和管理效率。
矿山企业生产安全管理制度
一、总则为保障矿山企业安全生产，预防事故发生，保护员工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本企业实际情况，特制定本制度。
二、安全生产责任制1. 安全生产责任制是矿山企业安全生产的核心制度，各级领导和全体员工必须认真贯彻执行。
2. 安全生产责任制应遵循“安全生产，人人有责”的原则，明确各级领导和各部门、各岗位的安全生产责任。
3. 企业主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，确保安全生产措施落实到位。
4. 各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任，负责组织实施本部门的安全生产措施。
5. 岗位员工对本岗位安全生产工作负直接责任，严格执行操作规程，确保安全生产。
三、安全检查制度1. 定期开展安全生产检查，包括自查、互查、抽查等形式。
2. 安全检查应覆盖生产现场、设备设施、安全防护用品等各个方面。
3. 安全检查发现的问题，应立即整改，并跟踪复查，确保整改到位。
4. 对违反安全生产规定的行为，要严肃处理，追究相关责任。
四、安全教育培训制度1. 企业应建立健全安全教育培训制度，定期对员工进行安全教育培训。
2. 新员工入职前，必须进行安全教育培训，合格后方可上岗。
3. 对特种作业人员，必须进行专门的安全培训，并取得相应资格证书。
4. 定期开展安全生产知识竞赛、应急演练等活动，提高员工的安全意识和应急处理能力。
五、伤亡事故和职业病统计报告和处理制度1. 企业应建立健全伤亡事故和职业病统计报告制度，及时、准确、全面地统计报告事故和职业病情况。
2. 事故发生后，应立即启动应急预案，组织救援，减轻损失。
3. 对事故原因进行调查分析，提出整改措施，防止类似事故再次发生。
4. 对职业病危害，要采取有效措施，降低职业病发病率。
六、建设工程项目劳动安全卫生“三同时”与预评价制度1. 建设工程项目安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
2. 对建设工程项目进行安全预评价，确保安全设施符合国家规定。
矿山安全管理方法
矿山安全管理方法简介矿山安全管理作为矿山企业生产经营活动的重要组成部分，是保障人员安全、避免生产事故发生的重要手段。
矿山企业应将安全管理工作放在重要的位置，并加大投入力度，切实保障矿工的生命财产安全。
矿山安全管理的意义矿山安全管理是保障矿山工人安全的重要保障措施。
任何一家矿山企业，都是需要人和设备的，而人是一个非常复杂的生物体系，在人的运动过程中会遇到各种各样的问题，只有通过科学有效的安全管理手段才能降低工人的各种风险。
正确认识矿山安全管理的意义，对于促进矿山企业持续健康地发展至关重要。
矿山安全管理的目标矿山安全管理的根本目标是保障职工人身安全和财产安全，避免生产事故的发生，提高企业经济效益和社会效益。
具体目标如下：1. 确保职工人身安全和财产安全职工人身安全和财产安全是企业的首要责任，也是矿山安全管理工作的基本目标。
2. 避免生产事故的发生生产事故造成不仅是人员和财物的损失，还可能对企业予以不良影响、降低公司形象和资源投入的效益。
3. 提高企业的经济效益和社会效益安全生产等同于经济效益和社会效益，过去的经验表明，一家在安全方面表现良好的企业有更大的机会获得业务成功。
矿山安全管理的系统矿山安全管理可分为五个部分：1. 安全管理机构安全管理机构是矿山安全管理的核心部门。
矿山企业应设立专门的安全管理部门，由专业技术管理人员组成。
2. 安全教育与培训安全教育和培训必须得到重视。
应制定一个全面的培训计划，确保每个人都能够了解关键的安全条例和安全操作规程。
3. 安全责任制企业领导要精心制定安全责任制，确保每个责任都到位。
条例应该是清晰的、明了的，并且应该是可操作的，以便人们可以应对不同场景下的各种约束。
安全检查是矿山安全管理系统的重要组成部分，需要定期进行，以及时排除安全隐患。
检查内容应该是具体的、有条理的，并且应该是全面的，确保每个环节都得到充分的保障。
5. 积极利用技术工具科技创造了很多安全手段，矿山企业应该积极利用技术手段，解决安全方面存在的问题。
矿山企业应急管理制度全（三篇）
矿山企业应急管理制度全为矿山企业在紧急情况下保障人员安全、减少生产损失和保护环境所制定的一套规范化、制度化的管理措施。
其包括以下几个方面的内容：1. 建立组织架构：明确矿山企业应急管理的责任和权限，设立应急管理部门或岗位，明确应急管理人员的职责和要求。
2. 制定应急预案：根据矿山企业的具体情况，制定针对不同突发事件的应急预案，明确各种情况下的应急措施、人员组织、资源调度等。
3. 建立应急响应机制：建立矿山企业突发事件的报警、通知、应急响应等机制，确保能够及时、有效地做出应对。
4. 实施演练和培训：定期组织应急演练，对矿山企业员工进行应急管理培训，提高应急响应的能力和素质。
5. 配备应急设备和资源：按照应急预案的要求，储备必要的应急设备和资源，确保在突发事件发生时能够及时调配使用。
6. 强化监督检查：建立应急管理的考核与监督机制，定期进行应急管理的检查和评估，发现问题及时纠正和改进。
7. 多方联动协作：与相关部门、单位和专业机构建立紧密的合作关系，共同应对突发事件，形成联防联控机制。
8. 定期评估和改进：针对应急管理工作的实际情况，定期进行评估，总结经验和教训，不断完善和改进应急管理制度。
矿山企业应急管理制度的全面实施能够提升企业的应急处置能力，降低突发事件对生产安全和环境造成的影响，并能够更好地确保人员的安全和健康。
矿山企业应急管理制度全（二）矿山企业应急管理制度应包括以下内容：1. 应急管理组织机构：明确应急管理的责任部门和人员，设立应急管理领导小组和应急指挥部，明确各部门的职责和权限。
2. 应急管理计划：制定矿山企业的应急管理计划，明确各种应急情况的应对措施和流程，包括应急预警、信息发布、组织疏散、救援等方面的内容。
3. 应急演练：定期组织应急演练，包括模拟各种应急情况的发生，检验应急预案的有效性，提高员工的应急处置能力。
4. 应急设备和物资：保证应急设备和物资的齐全，包括消防设备、应急通讯设备、救生器材等，确保在应急情况下能够及时使用。
关于矿山企业的安全管理制度
一、概述矿山企业作为高风险行业，安全生产是企业的生命线。
为了确保矿山企业的安全生产，预防和减少事故发生，保障员工的生命财产安全，特制定本安全管理制度。
二、安全管理制度内容1. 安全生产责任制（1）明确各级领导、部门及员工的安全责任，将安全生产责任落实到每个岗位、每个环节。
（2）建立健全安全生产责任制考核机制，对安全生产责任履行情况进行定期检查和考核。
2. 安全检查制度（1）定期进行安全生产检查，包括查思想、查管理、查隐患整改、查事故处理等。
（2）对发现的安全隐患，要及时整改，确保整改措施落实到位。
3. 安全教育培训制度（1）对所有员工进行安全教育培训，提高员工的安全意识和安全操作技能。
（2）对新员工进行岗前安全培训，确保其具备基本的安全知识和操作技能。
4. 伤亡事故和职业病统计报告处理制度（1）建立健全伤亡事故和职业病统计报告制度，对事故原因、损失进行详细记录和分析。
（2）对事故责任者进行严肃处理，对受伤人员给予及时救治和关爱。
5. 工程项目“三同时”与预评价制度（1）矿山建设工程项目必须符合“三同时”原则，即安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
（2）对工程项目进行安全预评价，确保项目具备安全生产条件。
6. 安全技术措施计划制度（1）制定安全技术措施计划，确保矿山企业劳动条件不断改善。
（2）对安全技术措施计划实施情况进行跟踪、检查和评估。
7. 劳动防护用品发放和使用制度（1）按规定为员工发放合格的劳动防护用品，确保员工在生产过程中安全。
（2）加强对劳动防护用品的使用和管理，确保其发挥应有的作用。
三、安全管理制度执行与监督1. 各级领导要高度重视安全生产工作，加强对安全管理制度执行情况的监督检查。
2. 安全生产部门要负责组织、协调、监督和检查安全管理制度执行情况。
3. 员工要自觉遵守安全管理制度，提高安全意识，积极参与安全生产工作。
四、附则1. 本制度适用于矿山企业全体员工。
矿山企业安全管理制度模板模版
矿山企业安全管理制度模板模版一、总则本安全管理制度旨在规范矿山企业的安全管理工作，确保矿山生产过程中的安全，保护职工的生命和财产安全，维护社会的稳定和绿色发展。
本制度适用于各类矿山企业，包括采矿、矿山建设和矿山运营等环节。
二、安全生产责任及管理体系1. 矿山企业的安全生产责任由企业法人或者其委托的主要负责人担任，并设立专门的安全生产管理部门负责具体的安全管理工作。
2. 矿山企业应建立健全安全管理体系，包括安全管理组织机构、人员配备、职责划分等内容。
三、安全生产责任制1. 矿山企业应建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员的安全生产责任和权力，并制定相应的绩效考核办法。
2. 矿山企业应严格落实岗位职责，确保安全生产工作有人负责、有人运作。
四、安全生产风险评估与预控1. 矿山企业应建立健全安全风险监测、评估和预控机制，制定风险评估计划，并根据评估结果采取相应的预控措施。
2. 矿山企业应加强对矿山工作面、采矿设备、矿山地质等方面的风险分析，及时发现和解决存在的安全隐患。
五、安全生产培训与教育1. 矿山企业应制定安全生产培训计划，定期对职工进行安全教育和岗位培训，提高职工的安全意识和技能水平。
2. 矿山企业应开展定期的应急演练活动，提高职工的应急处理能力和危险情况应对能力。
六、安全设施与装备1. 矿山企业应确保安全设施的完善和正常运行，包括安全防护设备、紧急救援设备等，并定期进行维护和检修。
2. 矿山企业应配备符合国家标准和要求的个人防护装备，确保职工在作业过程中的人身安全。
七、事故报告与处理1. 矿山企业应建立健全事故报告制度，明确事故的报告程序和责任。
2. 矿山企业应及时组织事故处置工作，制定相应的应急预案和处置措施，最大限度地减少事故的损失和影响。
八、安全检查与监督1. 矿山企业应建立健全安全检查制度，设立专门的安全监督机构，定期对矿山企业的安全生产进行检查。
2. 矿山企业应及时整改存在的安全隐患，确保矿山生产过程中的安全可控。
矿山安全生产管理规定范文
矿山安全生产管理规定范文一、总则为了加强矿山安全生产管理，保障矿工的生命安全和财产安全，根据矿山安全生产法及相关法律法规，制定本规定。
二、安全责任1. 矿山企业的法定代表人对本企业的安全生产全权负责，并确保安全生产工作的顺利实施。
2. 矿山企业应当设立安全生产管理岗位，明确安全负责人，并配备专职人员，负责矿山的安全生产管理工作。
3. 矿山企业应当建立健全安全生产管理体系，明确安全管理机构的职责和权限，并确保其独立运行。
4. 矿山企业应当建立完善的安全责任制度，明确各级管理人员的安全职责和权利，并落实到位。
三、安全教育培训1. 矿山企业应当每年组织不少于两次的安全培训和教育，确保矿工掌握必要的安全知识和技能。
2. 矿山企业应当为从事特殊作业的矿工提供适当的安全培训和技术指导，保证其专业能力和安全意识。
3. 矿山企业应当定期组织安全知识竞赛和演习，加强矿工的安全意识和应急处理能力。
4. 矿山企业应当建立安全培训档案，记录培训的内容和结果，并及时进行评估和改进。
四、安全生产设施1. 矿山企业应当根据生产工艺和特点，设置合理的安全生产设施，保障矿工的生产安全。
2. 矿山企业应当保证安全生产设施的有效性和完好性，及时进行维护和更新，并严格按照标准使用。
3. 矿山企业应当建立健全设备检修和维护制度，确保设备的安全和正常运行。
4. 矿山企业应当配备必要的安全设备和防护用品，并进行定期检查和更新，确保其有效性。
五、安全生产管理1. 矿山企业应当建立健全安全生产管理制度，详细规定各项安全工作的要求和程序，并加强培训和宣传。
2. 矿山企业应当加强事故隐患排查和整改工作，确保矿山的安全生产环境。
3. 矿山企业应当定期组织安全生产检查和评估，发现问题及时整改，并进行记录和报告。
4. 矿山企业应当加强对承包商和外来人员的安全管理，确保他们的安全作业和遵守安全规定。
六、事故应急管理1. 矿山企业应当建立健全事故应急预案，明确各级应急救援组织和职责，并进行演练和评估。
矿山企业安全管理制度（2篇）
矿山企业安全管理制度是指矿山企业为确保生产安全、保障员工身体健康和财产安全而制定的管理规定和措施。
该制度主要包括以下方面的内容：1. 安全生产责任制度：明确各级管理人员对安全生产负有的责任和义务，包括安全生产目标的确定、安全生产责任人的设定、安全生产培训和考核等。
2. 安全管理体系：建立科学合理的安全管理体系，包括安全管理组织机构设置、安全管理职责分工、安全生产规章制度等。
3. 生产作业管理制度：确保生产作业过程中的安全和环境保护，包括生产作业许可制度、作业程序和规范、设备和设施维护保养等。
4. 事故预防和应急管理制度：制定和落实事故预防和应急管理制度，包括事故隐患排查治理、安全生产应急预案编制和演练等。
5. 人员培训和教育制度：制定和实施员工安全培训和教育计划，提高员工安全生产意识和技能，包括安全操作规程培训、安全教育和事故案例学习等。
6. 安全检查和监督制度：建立日常安全检查和监督制度，包括定期安全检查、隐患整改和安全监督、奖惩制度等。
7. 安全事故报告和调查制度：健全安全事故报告和调查制度，及时报告事故情况，进行事故调查和责任追究，以避免类似事故再次发生。
以上是矿山企业安全管理制度的常见内容，企业可以根据自身情况进行具体制定和执行，以提高安全管理水平和减少安全风险。
矿山企业安全管理制度（二）以下是一个矿山企业安全管理制度的基本模板：1. 目的与范围1.1 目的：确保矿山企业安全生产，保护员工、环境和财产安全。
1.2 范围：适用于矿山企业全体员工和相关工作场所。
2. 组织与职责2.1 矿山企业应设立安全管理部门，并明确安全管理人员。
2.2 安全管理部门负责制定、实施和监督安全管理制度，协助其他部门处理安全事故和隐患。
2.3 全体员工应积极参与安全管理，遵守安全规章制度，并报告存在的安全隐患。
3. 安全生产责任3.1 矿山企业应建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员的安全生产责任和权力。
3.2 管理人员应带头遵守安全规定，加强安全教育培训，提高员工的安全意识。
矿山企业的管理模式和现代矿山企业的管理方法
矿山企业的管理模式和现代矿山企业的管理方法作者：暂无来源：《经营者》 2017年第7期一、引言由于矿产资源开采环境比较复杂，对开采技术水平有着较高的要求，在进行矿产资源开采的过程中，除了会受到自然、地质遗迹、气候环境的影响外，企业的内部管理模式也发挥着至关重要的作用，其不仅对企业的生产经营的安全性有着直接的影响，而且还与矿山企业的发展息息相关。
因此，矿山企业相关管理人员必须对企业管理模式的建立给予足够的重视，以实际情况为主要的出发点，研究与企业实际需求相符的现代管理模式与管理方法。
二、矿山企业管理概念与重要性（一）矿山企业管理概念矿山企业管理，实质上是根据矿山地质条件以及生产技术特点对矿山经营状况进行研究的学科。
矿山企业管理包含多种学科性内容，不仅涉及对人员的管理，还涉及对经济与技术的管理。
与西方发达国家的矿山企业管理相比，我国矿山企业在管理方法以及管理技术上相对比较落后，使得矿产资源回采率水平低下。
因此，研究出与我国矿山企业发展相适应的管理模式是目前矿山企业的主要课题。
（二）提高矿山企业管理水平的重要性企业的管理水平对于企业的生产效率有着直接的影响。
从矿山企业目前的管理现状上看，在企业内部由于受到多种不利因素的影响，管理手段相对落后，难以发挥出真正的管理作用。
因此，为了能够在一定程度上确保矿山企业资源开采在安全有序的状态下进行，必须提高企业的管理水平，由于管理贯穿于矿山企业生产与经营活动的始终，在管理方法的制定上必须以企业的实际情况为主要的出发点，制定科学合理的管理方法。
在激烈的市场竞争环境中，企业对每个生产经营环节进行有效的管理，完善企业的管理制度，才能进一步提高企业的市场竞争力。
三、现代矿山企业管理模式与管理方法随着矿山企业市场竞争越来越激烈，在企业内部，传统的粗犷式的企业管理模式难以与市场发展需求相适应，为了企业能够长期可持续发展，必须摒弃传统以成本管理为主的模式，必须在此基础上对管理模式进行改革与创新，寻找一种新兴的现代矿山企业管理模式，从而促进矿山企业社会效益与经济效益的提高。
矿山企业安全管理制度范文（2篇）
矿山企业安全管理制度范文第一章总则第一条矿山企业应以保护职工生命安全和促进生产安全为根本原则，建立健全安全管理制度，确保人、设、物等安全。
本制度是矿山企业安全管理的基本规范，对全体职工具有约束力。
第二章职责与权限第二条矿山企业安全管理属于全体职工的责任，公司领导是安全生产的第一责任人。
第三条公司领导应制定安全生产方针和目标，确保矿山企业的安全生产符合国家相关法律法规和标准要求。
第四条矿山企业应设立安全管理部门，负责协调、指导和监督全面的安全管理工作。
安全管理部门的职责包括：制定安全管理制度、安排安全培训、组织安全检查、处理安全事故等。
第五条所有职工必须服从安全管理部门的指挥和安排，遵守相关安全制度和规定，参加安全培训，具有基本的安全防护意识和技能。
第六条矿山企业应制定安全生产责任制，明确各级管理人员的安全生产职责和权力，加强安全生产绩效考核，并追究相关责任人的责任。
第三章安全生产要求第七条矿山企业应建立完善的安全管理体系，包括危险源辨识、风险评估、安全管理措施等。
第八条矿山企业应配备必要的安全设施设备，保证职工的人身安全。
第九条矿山企业应加强职工的安全防护培训，提高职工的安全意识和技能。
第十条矿山企业应定期进行安全检查，发现并排除存在的安全隐患。
第十一条职工必须严守安全操作规程，禁止违章作业和超负荷操作，确保安全生产。
第十二条发生安全事故时，矿山企业应立即采取应急措施，保障职工的生命安全，并及时报告相关部门。
第四章安全生产管理第十三条矿山企业应制定灭火、逃生、救援等应急预案，并定期进行演练。
第十四条矿山企业应定期开展安全演练，提高职工的安全应急处理能力。
第十五条矿山企业应建立安全奖惩制度，对安全生产贡献明显的职工给予奖励，对安全事故责任人予以惩处。
第十六条矿山企业应建立安全事故报告和调查制度，及时报告和追究事故责任。
第十七条矿山企业应建立安全生产信息管理系统，记录、分析和归档相关安全信息。
第五章附则第十八条本制度自颁布之日起生效。
矿山三级(二级)矿量管理办法
矿山三级（二级）矿量管理办法【颁布单位】化工部【颁布日期】 19800827【实施日期】 19800827【章名】第一章总则第一条在工业储量（能利用储量）范围内，按采矿工程准备程度划分的开拓矿量、采准矿量和备采矿量，称为三级矿量（露天开采为开拓、备采二级矿量，下同）。
它是编制各期采掘（剥）技术计划的重要依据，是衡量矿山企业管理水平的标志之一。
为保证矿山基建与生产正常衔接和均衡生产，特制订本办法。
第二条三级（二级）矿量管理工作的任务是制定合理的三级（二级）矿量保有定额；按采掘（剥）顺序和保有定额的要求，合理布置和安排矿山开拓、采准及回采工程；通过定期地对三级（二级）保有量的计算和分析，及时调整采掘（剥）工程施工进度，以保持三级（二级）矿量的正常比例。
第三条三级（二级）矿量在地质报告提交的工业储量的基础上，按采矿准备工程竣工状况和生产地质工作所获储量升级的实际结果进行计算。
开拓矿量是地质储量中工业储量（能利用储量）的一部份；采准矿量是开拓矿量的一部份；备采矿量是采准矿量的一部份。
其各级矿量相应时期的生产地质工作要求，已在《化学矿山生产地质工作暂行规定》第二章中予以规定。
第四条矿山企业要切实加强对三级（二级）矿量的管理，建立必要的职能机构，充实专业人员，设专人管理三级（二级）矿量。
三级（二级）矿量的划分和保有定额的制定由生产技术部门负责，三级（二级）矿量的计算和监督工作由地质测量部门负责。
【章名】第二章三级（二级）矿量的划分及保有期定额的制定第五条地下开采的开拓矿量１．在工业储量范围内，凡完成开拓中段设计所规定的开拓工程，形成了完整的运输、提升、通风、防排水系统和相应的开拓地质工作，控制了中段的矿体边界，具备进行采准工程的条件，则该中段以上所控制的矿量，称为开拓矿量。
２．矿井、地面运输道、建筑物及构筑物的保护矿柱和按设计规定暂时不回采地段的矿量，应单独予以计算，不列入开拓矿量内。
只有在废除上述被保护物或允许进行回采时，方可计算在开拓矿量内。
矿山企业安全管理制度范文（二篇）
矿山企业安全管理制度范文一、引言矿山企业是一种潜在的高风险行业，因此安全管理对矿山企业的发展至关重要。
本文将介绍一套完整的矿山企业安全管理制度，旨在帮助矿山企业确保工作场所的安全，并保护员工的生命和健康。
二、安全责任与管理机构1. 安全责任：- 矿山企业首先要明确安全责任制度，包括理念、目标、责任和行为准则。
- 所有员工都应承担安全责任，包括管理层、中层干部和一线员工。
- 安全责任制度应与公司绩效考核和奖惩制度相结合。
2. 管理机构：- 矿山企业应设立专门的安全管理部门，负责安全管理工作的组织实施。
- 安全管理部门的主要职责包括：制定安全管理制度、安排安全培训、组织安全巡查和事故调查等。
三、安全培训与教育1. 培训计划：- 矿山企业应制定全面的安全培训计划，包括新员工培训、日常培训和专项培训。
- 培训计划应根据不同岗位和工种制定相应的培训内容和频次。
2. 培训内容：- 安全知识培训：包括安全操作规程、事故案例分析和应急预案等。
-技能培训：包括安全用具的正确使用和装备操作的培训。
- 心理健康培训：包括应对工作压力和危险环境的心理调适。
四、作业安全管理1. 作业准备：- 在进行任何作业之前，必须进行详细的安全计划，包括风险评估和作业程序。
- 作业前必须熟悉所需工具和设备，并确保其正常运作和维护。
2. 作业方法：- 作业应按照规定的程序和标准进行，严禁违章操作和擅自改动作业程序。
- 作业现场应做好安全防护措施，如采取隔离措施和设置警示标识等。
3. 作业检查：- 对作业进行定期的安全检查，包括设备检查、材料检查和作业方法检查等。
- 发现问题要及时整改，确保作业的安全和质量。
五、事故报告与调查1. 事故报告：- 对于任何事故，无论是轻微的还是严重的，都必须立即汇报给安全管理部门。
- 事故报告应包括事故发生的时间、地点、原因和伤亡情况等。
2. 事故调查：- 安全管理部门应组织专业人员对事故进行调查，并制定调查报告。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
2 矿山企业管理方法
矿山企业管理主要是研究生产力的合理组织，是适应管理 发展的要求，从管理实践中产生的，由一系列的管理理论、 管理原则、管理形式、管理方法和管理制度等组成的，用以 指导人们从事管理活动的科学。
(1)工业总产值 (2)全员劳动生产率 (3)工人劳动生产率 (4)采矿工效 (5)掘进工效 (6)中深孔凿岩设备效率
2 矿山企业管理方法
(7)铲运机效率 (9)牙轮潜孔钻机效率 (11)粉尘合格率 (13)主要能源消耗指标 (15)成本
(8)电铲效率 (10)损失贫化率 (12)主要材料消耗指标 (14)主要产品质量指标 (16)生产经营费
其中 A1=q1·N1
式中N1——同时回采的矿房数量； q1——矿房年生产能力，t／a。 A2=q2·W2
式中W2——同时回采的矿柱数量； q2——矿柱年生产能力，t／a。 A2副产矿石量可以通过编制采切计划得出具体数量。
2 矿山企业管理方法
2.2矿山企业管理基本内容 2.2.1矿山企业管理的对象
2 矿山企业管理方法
2.2.3 矿山企业管理的主要内容 矿山企业管理的主要方法是计划管理，矿山企业的
计划由表格、图纸、文字说明三部分组成。 矿山企业计划种类
矿山企业计划有如下种类
(1)矿山企业矿量(金属量)平衡表； (2)储量及三级矿量保有计划表； (3)露天矿采剥计划表； (4)露天矿穿爆、采装、运输设备配备表； (5)地下矿掘进计划表；
2 矿山企业管理方法
表2-l 地下矿山规模
矿山类别
矿山规模类型/万t·a-1
特大型
大型
中型
小型
黑色金属矿山 有色金属矿山 化学矿山
>300 >200
300~200 200~60
<60
200~100
100~20
<20
磷矿 硫铁矿 建材矿山
>100 >100
100~30
<30
100~20
<20
石灰石矿 石棉矿 石墨矿 石灰矿
2 矿山企业管理方法
矿山生产能力要根据市场的需要和矿床开采技 术上的可能来确定，后者是指矿床的地质条件、资 源条件、技术经济条件等因素。在确定矿山生产能 力时，必须正确贯彻执行党的技术经济政策，从政 治、经济、技术、安全等方面深入调查研究，使所 确定的矿山生产能力既能满足国民经济需要，又与 矿床客观实际相符合。
2 矿山企业管理方法
2 矿山企业管理方法
矿山企业管理的方法就是制定严密的计划，在计划 的指导和监督下企业的领导层指挥和组织生产。计划 是一个企业的命脉，计划由表格、图纸、文字说明组 成。 2.1矿山企业计划
矿山企业管理的主要手段就是计划，计划是矿山 企业管理的核心，是组织生产的总指挥棒，是企业生 产的命脉。矿山企业计划主要有产量计划、基建计划、 采掘(剥)计划、掘进计划、回采计划、凿岩计划、质 量计划、三级矿量计划、物资采购供应计划和 设备维修计划等。
2 矿山企业管理方法
(2)露天矿剥岩能力：
Q Ly q
l y
y
y
式中Qy—露天矿剥离能力，t／a； Ly—年平均岩石工作线长度，m； ly—剥岩设备单台所需工作线长度，m； qy—剥岩设备单台生产能力，t／a。
2 矿山企业管理方法
(3)地下矿的生产能力： A=A1+A2+A3
式中A——矿山年产量，t／a； A1——从矿房采出的矿石量，t／a； A2——从矿柱采出的矿石量，t／a； A3一年副产矿石量，t／a。
>100 >1.0 >1.0 >30
100~50
<50
1.0~0.1
<0.1
1.0~0.3
<0.3
30~10
<10
2 矿山企业管理方法
矿山年产量是由采准出矿、切割出矿、矿房回采 出矿及矿柱回采四部分构成。
为充分反应露天矿山采剥总量，对露天开采的矿 山除矿石生产能力外，还需要用采剥总量来反应露天 开采矿山的规模。
2 矿山企业管理方法
2.1.1矿山企业产量计划
矿山企业的生产能力是矿山企业生产建设的重要 指标，是确定矿山企业人员、设备、材料的最主要依 据。
矿山生产能力是指矿山正常生产时期，单位时间 内生产的矿石量，一般以年来计算，称为年产量。如 用日来计算称为日产量。
在黑色金属矿山及化工矿山，矿山年产量是以生 产的原矿量表示；在有色金属矿山，往往用矿山年产 金属量来表示，这就要将金属量换算成精矿量，再将 精矿量换算成选矿厂日处理合格矿石量，再换算成矿 井年产矿石量。
矿山企业管理主要是围绕着矿山各项管理职能(如计划、 组织、控制等)而展开的。它的内容很广泛，主要包括生产 经营管理、劳动管理、计划管理、质量管理、设备管理、物 资管理、财务成本管理等。矿山企业管理要具备管理思想现 代化、管理组织现代化、管理方法现代化。
2 矿山企业管理方法
2.2.2矿山企业管理的主要技术经济指标
2 矿山企业管理方法
矿石生产能力是矿山建设最重要问题之一。矿山 生产能力的确定是一项技术性和政策性很强的工作， 它的确定正确与否，直接关系到矿山建设的投资、 达产时间、产品产量以及矿山的经济效益等重大问 题。此外，矿山的产品是国民经济计划的一部分， 如果矿山不能持续稳定地达到规定的产量，也会给 国民经济带来一定的影响。
Q k 2 矿山企业管理方法
(1)露天采矿生产能力：露天矿的生产能力是由可 提供的年平均工作线长度、单台采矿设备效率、 单台设备占用的工作线长度及同时采矿设备的数 量来确定。
Q
L k
q
l k k
k
式中Qk---采矿生产能力，t／a； Lk一年平均采矿工作线长度，m； lk—单台采矿设备所需工作线长度，m； qk一采矿设备生产能力，t／a。
2 矿山企业管理方法
矿石储量的大小是确定矿山生产能力的基础，但 不是决定因素。一般情况下，矿石储量大时，矿山生 产能力就可以大些，但开采地质条件复杂、资源勘探 程度低以及矿山外部运输条件和水、电供应条件差时， 矿山生产能力不宜过大。
根据矿山开采规模，矿山分为特大型、大型、中 型和小型四类(表2-1)型产量也不同。