后勤公寓管理中心学工作总结

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学生公寓管理工作总结

学生公寓管理工作总结

学生公寓管理工作总结学生公寓管理工作总结范文模板(通用5篇)时光飞逝,如梭之日,辛苦的工作已经告一段落了,回想起这段时间的工作,一定取得了很多的成绩,是时候抽出时间写写工作总结了。

那么要如何写呢?以下是店铺为大家收集的学生公寓管理工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。

学生公寓管理工作总结篇1在学校后勤集团领导下,学生公寓管理中心围绕后勤集团将2021年定为“校庆年”的工作思路,坚持“以人为本、温馨服务”的服务宗旨,强化“安全重于泰山、学生的利益高于一切”的工作重点,紧绕与集团签定的目标管理任务书,结合部门实际,在“校庆年”里开展了一系列工作取得了可喜的成绩。

一、在指导思想方面,切实围绕“一个中心”“以人为本”是科学发展观的核心内容,也是做好新时期高校学生思想政治教育及学生公寓管理工作的出发点和落脚点。

学生公寓管理中心将始终坚持以学生为中心,切实把“以学生为本”的精神体现在学生公寓管理工作的各个环节,并且落到实处,使学生公寓管理水平不断上档次、上水平、见实效。

二、在管理服务方面,认真做好“两个基本点”一个基本点是安全秩序的稳定。

学生公寓管理中心继续把学生公寓的安全秩序作为常规性工作,头等大事来抓。

经常对学生宿舍进行定期和不定期的安全检查,全年收管电饭煲、热得快、电磁炉等违章电器500多件。

组织学生和员工进行了火灾逃生演练和消防知识培训及灭火演习活动,增强了员工和学生的消防意识,应急处理能力,防止了安全事故的发生。

二个基本点是卫生工作的保持。

学生公寓管理中心继续把学生公寓的卫生保持作为日常性工作和首要事情来做。

坚持做好楼道的每天卫生检查和每月一次的寝室卫生抽查,加强对学生公寓楼内外的公共卫生的清扫与学生宿舍卫生的监督作用,切实做好卫生不留死角。

三、在队伍建设方面,重点抓好“两条主线”一条主线就是公寓值班员队伍。

首先认真落实《劳动合同法》的精神,全面配合集团人事部完成派遣工合同的签订工作,其次通过每周一、二员工锻炼培训和有计划的岗位培训、经验交流及工作研讨等途径,不断提高他们的理论水平和业务工作能力,进一步增强他们的服务意识,更好地发挥公寓值班人员的服务育人作用。

学生公寓管理工作总结范文

学生公寓管理工作总结范文

学生公寓管理工作总结范文标题:学生公寓管理工作总结一、工作概述学生公寓管理工作是指对学生公寓的日常管理、学生生活服务等工作进行协调、组织和监督,确保学生公寓的安全、卫生和秩序。

本文主要总结了我在学生公寓管理工作中的经验与体会,包括工作任务、工作目标、工作方法和工作成果等。

二、工作任务1. 学生公寓的维护与修缮:定期巡视学生公寓,及时发现并处理设施设备损坏和安全隐患,组织和监督维修工作。

2. 学生公寓的安全管理:加强对学生公寓的安全防范,组织开展防火、防盗等安全教育和演练活动。

3. 学生公寓的卫生管理:组织开展公寓卫生检查,加强学生的卫生意识和管理能力培养。

4. 学生公寓的生活服务:为学生提供良好的居住环境和优质的生活服务,解决学生生活中的问题和困难。

三、工作目标1. 安全目标:确保学生公寓的安全设施完善,防范化解各类安全风险。

2. 卫生目标:保持学生公寓的良好卫生环境,提高学生的卫生意识和自我管理能力。

3. 服务目标:提供优质的生活服务,满足学生的居住需求和生活品质提升。

四、工作方法1. 加强日常巡视:通过定期巡视,及时发现和解决学生公寓中的问题,确保学生公寓的设施设备的正常运行。

2. 强化安全宣传教育:通过开展安全演练和宣传活动,增强学生的安全意识和自我保护能力。

3. 健全管理制度:建立健全学生公寓的管理制度和规章制度,加强对学生行为的管理和监督。

4. 加强与学生的沟通与交流:通过举办学生座谈会、编写学生公寓通讯等形式,了解学生需求,及时解决学生问题。

5. 建立良好的事务协调机制:与相关部门、机构建立合作关系,加强协调与配合,提高工作效率。

五、工作成果1. 学生公寓设施完善程度提高:通过定期维修和巡视,减少了设施设备损坏的情况,提高了学生居住条件。

2. 学生公寓安全问题得到有效控制:通过加强安全宣传教育和安全演练,学生对安全问题的认识和应对能力有所提高,学生公寓的安全隐患得到有效控制。

3. 学生公寓卫生状况明显改善:加强卫生检查和宣传教育,学生公寓的卫生状况有了明显改善,学生的卫生意识和自我管理能力也有所提高。

学校后勤管理工作总结(4篇)

学校后勤管理工作总结(4篇)

学校后勤管理工作总结本学期,总务处在学校领导的关心支持下,以“学习实践科学发展观”指针,树立全面、协调、高效、可持续的科学发展观。

在坚持以“后勤保障,物尽其用,杜绝浪费,教学所需,文明高效”的服务原则下,以“后勤不后,服务为本并育人,开拓创新,勤俭节约”为宗旨,转变思想观念,锐意改革创新,加强后勤管理,强化服务意识,坚决做好后勤保障,尽力谋取综合效益,扎实稳妥地推进了各项工作的进程,取得了较为突出的成绩。

为来年更好的做好服务,现做出总结如下:一、抓好综合管理为学校的发展做好后勤保障后勤工作必须服务于学校大局和各项教育教学中心工作,因此我们后勤各部门的工作人员都能从学校整体工作出发,认真倾听每条合理化建议,主动配合其他领导做好学校的各项工作。

学校后勤综合管理的好坏,反映在学校财务工作、校产管理、食堂、卫生室、小卖部、学生公寓诸多方面。

这些工作细致到位才能保障学校各项工作顺利进行。

财会管理方面:严把财务制度关,从学校大局出发,千方百计增收节资,避免浪费。

在资金问题上可花可不花的钱坚决不花,非花不可的钱尽量少花,采购物品货比三家,为学校节约每一分钱。

在校产管理上,做到工作细心,认真负责。

为了减轻一线教师的工作强度,开学初克服人员少事务多的问题,精心策划,合理安排工作,从办公室、教室的安排,到办公桌、学生课桌的排放,及办公用品的分发,学生床位的安排和安装,加班加点做好,为按时开学提供了保障。

同时校园内今年植风景树200多棵,为学校的美化打下了基础。

学校供暖注水和加压时,我们后勤工作人员听从指挥、统筹安排、全赴一线,及时妥善处理了各种突发事件,有的一上就是24小时,在我们后勤人员和各部门的共同努力下,确保供暖工作顺利完成。

师生吃饭是大问题,是做好一切工作的保证。

学生开学前,充值室加班加点提前制作并测试餐卡3300余张,保证一开学都能按时就餐。

之后每周为学生充值、挂失、补卡、纠错、查询____余次,保证了师生的就餐问题。

2024年学校后勤工作总结标准范文(5篇)

2024年学校后勤工作总结标准范文(5篇)

2024年学校后勤工作总结标准范文繁忙而紧张的一年即将过去,回顾一年来,我按照学校确定的工作思路,以师生满意为宗旨,立足本职,在平凡的后勤岗位上默默无闻的工作着。

我在学校后勤工作中能够廉洁自律,物资采购坚持申请,权限审批,规范操作行为。

严格履行职责,经常深入食堂、学生寝室,了解和解决问题,工作不推不拖,遇事办事。

____“以人为本”的理念,遵循“安全第一,预防为主”的基本方针,切实保障广大师生和校园财产的安全。

学校后勤个人工作总结。

深入教学一线,勇挑重担,承担毕业班的教学任务,尽管自己是一名后勤工作者,更没有忘记学习和提高自身的业务能力,与教师们一道共同探讨教学方法,提高教学质量。

作为后勤人员,我始终坚持“把简单的事情做好就是不简单”。

工作中认真对待每一件事,每当遇到繁杂琐事,总是积极、努力的去做;全身心的投入到工作中去,为了能积极____学校提出的“服务周到,保障有力”服务宗旨,为了使自己更好地为师生服务,我一边向老同志虚心请教,努力学习和借鉴他们的工作经验,一边严格要求自己,对出现的问题,自己能解决的就积极、稳妥的给予解决,对自己不能解决的问题,积极向学校如实反映,争取尽快的解决。

学校的后勤工作千头万绪,我注重学校的实际,从一点一滴做起,树立全面、协调、高效、可持续的____。

坚持“后勤保障,物尽其用,杜绝浪费,教学所需,文明高效”的服务原则,加强后勤管理,强化服务意识,坚持做好后勤保障。

从学校大局出发,千方百计增收节支,避免浪费。

在资金问题上,可花可不花的钱坚决不花,非花不可的钱尽量少花,许多事尽量带头亲自干,经常利用休息时间与后勤人员共同干一些维修工作,给学校节约开支,像学校食堂的炊具、教室的门窗维修,能自己干的就自己干。

学校后勤个人工作总结。

我校树林中有一大堆建筑垃圾,砖渣等杂物,为了改善校园环境,我们组织一班人利用近一周的业余时间,进行了彻底清除,共消除垃圾____多车,未计分文报酬。

学生公寓管理工作总结(四篇)

学生公寓管理工作总结(四篇)

工作总结参考范本学生公寓管理工作总结(四篇)目录:学生公寓管理工作总结一学生公寓管理工作总结二学生公寓管理工作总结三学生宿舍管理工作总结范文四学生公寓管理工作总结一在校党委和学生处的正确领导和各部门的大力支持下,学生公寓管理中心认真贯彻落实学校20XX年党政工作要点,坚持教育、管理、服务相结合的原则,全体工作人员以“管理育人、服务育人,环境育人”为工作宗旨,扎实做好学生公寓服务管理工作,创建了秩序井然、干净整洁的生活环境,形成了健康文明、和谐向上的公寓文化氛围。

现将20XX年下半年主要工作要点总结如下:一、完善队伍建设,强化制度管理,提升公寓管理与服务的整体水平。

学生公寓管理中心把提升公寓规范化管理作为主要工作来抓,要求所有公寓管理人员把关心、帮助和服务学生的工作理念作为自己工作的出发点和落脚点,严格按照公寓管理制度及岗位职责开展工作。

1、在总结上一年度学生公寓服务管理工作的基础上,以提高学生满意度为目标,以提升公寓规范化管理为主要工作,制定了学生公寓管理中心学期工作要点和计划,并根据新生入学、日常管理、期末节假、毕业生离校等各阶段的特点,具体布置工作。

2、不断完善公寓管理人员队伍建设,定期召开公寓管理人员工作会议,对管理人员思想品德、组织管理等方面进行培训,积极参加学校组织的各项文化活动,不断提高队伍自身素质。

3、加强公寓学生干部队伍建设,选拔学生会舍务干部采取个人申请、系部推荐、团委笔试、公寓管理老师面试等方式进行综合考核,选拨高素质、积极为住宿生服务,认真负责的优秀学生加入到舍务部,充分发挥学生干部“自我管理、自我教育、自我服务”的自主性。

4、加强对门卫、后勤维修人员、临时用工人员等队伍建设,录用三甲医院或正规体检医院体检合格人员,年龄不超过65周岁。

定期召开例会,发现问题及时处理,积极为住宿生服务,对于身体不合格、工作不认真的门卫及时更换。

5、严格遵守各项规章制度,用制度来规范管理,用制度来强化管理,努力实现管理工作细化、量化、合理、全面。

学校后勤服务中心工作总结报告

学校后勤服务中心工作总结报告

( 实习报告 )单位:_________________________姓名:_________________________日期:_________________________精品文档 / Word文档 / 文字可改学校后勤服务中心工作总结报告Summary report on the work of School Logistics Service Center学校后勤服务中心工作总结报告本学期的工作已经结束了,在学校领导的统一指挥下,经全体后勤工作人员的共同努力,我们立足校情,因地制宜基本完成了学期初制定的计划指标,下面分几个方面做以总结:本学期我办主抓的几项工作一、坚守信念更新观念,转变作风服务大众。

转变工作作风,坚持后勤改革为师生、教学服务的宗旨,尽可能把好事办好,实事办实。

我办尽管成立时间仅一年,人员仅4人,但全体同志始终以高度的主人翁责任感和事业心,推进学校后勤优良作风、优质服务、优美形象的新型后勤保障体系建设。

二、进一步严明了财经纪律、规范了财务管理制度。

我校财务人员严格奉行廉洁奉公、全面计划、统一安排、精打细算、增收节支的思想;并认真履行先审后用、定额使用、专款专用、该用慎用、不急不用的原则等的报批监管制度,使物品利用率达到了极限,各项费收工作严格执行物价部门的收费标准,学校各项开支合理,并做到了定期向全校教职员工公示财务运行情况。

三、重视和加强对学生食堂、公寓的管理。

加强对后勤服务中心日常管理,增强对工作人员服务意识的教育培训。

后勤处始终把握“服务于教学、服务于师生”这一宗旨,坚持“安全第一、服务第一”的原则。

为了能够让后勤服务及时有效的解决我校在日常教育教学工作中出现的各种问题。

本学期一开学初,我校就新聘请了男女生宿舍管理员各4名、园艺工、水电维修工各1名;壮大了我们后勤工作队伍,同时我股室也不忘加强自我培训。

开学伊始就对各从业人员进行相关工作的岗前培训,认真学习了《陵水思源实验学校各项规章制度》,还制订了《后勤工作人员绩效考核细则》等。

宿舍管理工作总结(经典14篇)

宿舍管理工作总结(经典14篇)

宿舍管理工作总结(经典14篇)宿舍管理工作总结篇1又到一年期末时,在即将过去的一年中,我作为学生公寓的一名理员,在学校后勤管理处的领导下,秉承"一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切"的宗旨,在积极做好本职工作的基础上,不断进取,时刻为能做一名优秀的学生公寓管理员而努力着。

首先,我认为,要做一名合格的宿管就要从基础工作抓起。

所以在过去的一年中,我认真做好日常的值班管理、生活秩序管理、作息管理、资产管理等宿舍管理与服务工作,保障宿舍区住宿生活秩序正常,为学生提供了良好的住宿生活条件。

学期初,我认真做好学生的登记入住工作,详细了解了每个宿舍的入住情况。

一段时间下来,我对很多同学都有了深入的了解,为以后的管理工作打下了良好的基础。

另外,通过平时和同学们之间的关爱式聊天,及时搜集学生们对宿舍管理的意见和建议并予以反馈,我与很多同学都有了较深的交流和沟通,也与他们建立了良好的友谊,这让我今后的工作得到了同学们的大力支持,工作起来也比较得心应手。

其次,我协调负责公寓维修的.工作人员开展日常的维修服务工作,做好日常维修情况的跟进、统计记录工作,保障公寓水电设施使用、运转良好,满足了同学们的住宿生活需要。

本学期中,我在认真做好公寓学生的报修统计记录工作的基础上,及时与后勤维修组的工作人员联系,并亲自参与、监督。

保证了每次维修工作的及时、圆满完成,为同学们的学习生活提供了保障。

再次,我协助保卫处做好学生宿舍区的安全保卫工作。

通过对同学们的安全教育和宣传并加强自己的值班管理和巡查,做好宿舍区视频监控系统的日常管理,我全心全意地维护着宿舍区的安全、稳定。

当我值守夜班时,每次遇到晚归的同学,我都会按照学校规定让她们在记录表上登记,并适当询问晚归的原因,耐心地给她们讲解晚归的危险,教导他们下次按时回宿舍。

此外,在过去的工作中,我也存在着一些需要改进的方面,例如对学生的卫生教育、安全教育应常抓不懈,科学管理、规范管理还不够深入等。

2023年学校后勤管理工作总结(4篇)

2023年学校后勤管理工作总结(4篇)

2023年学校后勤管理工作总结一、健全制度,规范管理,确保各项工作顺利开展。

学校后勤管理工作在学校管理和发展中具有基础性、保障性的重要作用。

因此,我校的后勤工作,以“双服务”为宗旨,牢固树立服务育人的思想,求真务实,科学管理,开源节流,增收节支,把有限的财力、物力合理地用在了学校建设、管理之上,充分发挥学校后勤的保障作用,确保学校实现持续稳步发展。

为了更好地加强后勤工作的管理,充分调动后勤职工的工作积极性,我校对照《学校工作管理手册》建立健全了一整套后勤各类人员的规章制度以及各个岗位的职责。

各项制度的健全,使我校全体员工得以认真对照,履行自己的职责,扎扎实实地工作。

二、规范财务行为,管好固定资产,做到勤俭持家。

我校后勤财务人员认真学习法律规章、财经制度,做到帐目日清月结,帐款相符无差错;建立预算支出财会专业人员把好第一关,校长审核的层层把关制,做到收支有计划、有审批、有手续;做好校长的参谋和助手,为学校当家理财。

协助校长坚决执行市教育局、物价局文件,规范学校收费工作,做好各项费用的申报、审批、收交、结算工作;严格遵守国家和上级规定的财经纪律,为学校管好、用好钱;坚持一支笔审批,对重要开支,及时向校长汇报,积极出主意、想办法、寻求解决问题的有效途径。

加强收费行为管理,严肃财经纪律,禁止乱收费,做到收支两条线,所有收费必须进入财务处并上交“财政集中支付中心”。

根据教育、教学和师生生活中的需求,及时购买教育、教学用品,确保教学工作正常进行。

坚持合理开支的原则,修旧利废,把节约每一分钱当作大事来抓。

明确固定资产的管理范围,按照财务部门的管理规范进行管理,建好由财政部门统一监制的固定资产总分类账,并做到账实相符。

学校办公用品购置后及时登记,入帐,并建立损失赔偿制度。

对学校的固定资产及时核查,按规定进行上报、审批。

科学地管理学校的资产,利用暑假期间为教室安装了防盗网和防盗门,确保我校固定资产的安全。

三、按部就班、合理运用资金,努力改善办学条件。

学校后勤管理人员工作总结(4篇)

学校后勤管理人员工作总结(4篇)

学校后勤管理人员工作总结在____这块沃土上,德育和教学的鲜花纷纷怒放,作为后勤人员我们分外高兴,因为我们是绿叶,我们实现了绿叶的价值,绿叶的价值就是让花儿开的更艳,芬芳四溢。

今天借此机会,主要是简单总结一下后勤半年来的工作,更重要的是表达一下我们全体后勤人员对大家的感激之情,没有你们的理解、支持我们的工作也不会那么出色。

我们后勤工作不是停留在花好钱,管好物,及时维修上,而是要用智慧和汗水向更高的目标迈进,我始终强调后勤是一支优秀的团队。

我们的工作理念和精髓可以用十二个字来形容,“少说多干,养成习惯,快乐奉献”以此来鞭策每一位成员,做到一呼百应。

具体工作如下;一、学初整个食堂自来水冻了,我们研究制定了多种实施,想尽办法排查,不管天有多冷,地有多硬,活有多苦,找到为止,功夫不负有心人,终于发现是主管道冻了。

没有草率的实施破坏性抢修,而是接明管,保障学校正常用水。

三、本学期继续实行了节约工程,今年维修要好于上学期,得益于学校的管理,后勤和德育共同制定实施了物品保管奖惩措施,大家都能参与到管理中去,特别是班主任默默作了很多工作。

四、食堂经过一年的运作,已经是高标准、上档次了,每天要完成上千人吃饭,挺难的,稍有疏忽就要出现这样那样的问题,可见食堂领导和工作人员要付出超出想象的辛苦,值得学习的是他们的团结和快乐,我倡导的是用心工作,快乐工作,我每次去看到大家都在忙,不分领导和同志,有活大家干,有事大家想,发挥出集体的智慧,这就是团队精神。

五、绿化整整忙了一个学期,整体目标就是六个字,“树活、花开、草绿”,要完成这个目标也很难,现在看效果相当不错,我很满意,这也得益于后勤队伍的整体努力,一呼百应,浇水五点就到,非常准时,晚上又很晚回家,____主任天天起早浇水,晚上学生放晚自习了,还在浇水,这就是对工作的一份执着。

老教师……起到表率作用。

特别是栽教学楼前得锦带时,时间紧,任务重,发挥出团队精神,全员出动,也有教学的主动参与,用了两节课完成任务,场面感人,我是感慨万千。

2024年学生公寓管理工作总结(四篇)

2024年学生公寓管理工作总结(四篇)

2024年学生公寓管理工作总结为确保学生安全,学生处与保卫处于____月____日及____月____日联合执行了安全检查。

管理人员每周进行自我抽查,以消除违章电器、管制刀具及消防设施故障等安全隐患。

加强门卫监管是本学期的重点工作之一,公寓管理中心已召开____次门卫会议,要求各门卫严格遵守封楼时间,防止非本公寓人员及异性随意进出,做好访客登记,以维护公寓楼内的安全秩序。

公寓的值班值宿工作也得到了强化。

管理人员在值班期间必须在岗,迅速处理紧急情况和突发状况,特别是在重大活动和节假日期间,延长值班时间,以确保学生的安全。

在学生安全教育管理方面,我们每周进行随机检查,对违章电器和管制刀具进行查处,对晚归宿、漏宿的学生进行批评,严重违纪者将受到纪律处分。

本学期共处分学生____人,通报批评____人,以达到教育和警示的效果。

我们积极创新,推动学生自主性、积极性和创造性的发展,举办各类活动以促进大学生的健康成长和寝室环境的提升。

例如,定期出版《公寓之声》,内容涵盖公寓新闻、系部动态、寝室评比等多个方面,旨在传递信息、关心学生生活、加强宿舍管理,提升公寓文化品质。

我们重视寝室文化建设,____月____日启动了“安全文明、优雅寝室”为主题的公寓文化活动月,包括安全教育、文明之星评选、特色logo设计比赛和寝室摄影比赛等,旨在创造一个安全、文明的寝室环境。

(1)____月____日,学生处和保卫处在学生公寓楼前联合举办了消防安全教育活动,活动涵盖了消防知识培训、灭火器使用演示和疏散逃生注意事项的讲解,还展示了因违规用电引发的火灾案例和收缴的违章电器和管制刀具。

(2)公寓文明之星的评选基于纪律卫生量化考核,结合系部推荐和公寓管理中心的审核,最终评选出____名获奖者。

(3)寝室特色logo设计比赛共收到____多幅作品,参与度高达____%,____个寝室分别获得一、二、三等奖。

(4)寝室摄影比赛评选出____个寝室的作品为优秀作品奖。

2024年学校后勤工作总结例文(五篇)

2024年学校后勤工作总结例文(五篇)

2024年学校后勤工作总结例文本学期,学校内勤工作以“争先创优”为思想指导,以深入实施素质教育为目标,以为进一步提高学校办学水平和教育质量服务为宗旨,不断优化学校内勤管理。

现将一学期以来的工作总结如下:一、学生食堂改革1、期初通过召开住宿生家长会,解决住宿生配餐制问题。

2、与雇用人员签定协议书,进一步规范学生食堂、单身教工食堂的管理。

3、与“日辉包子店”签定协议书,解决学生早餐问题。

4、拟定生管职责,与生管人员对住宿生伙食开支情况进行阶段性小结。

合理安排学生配餐。

二、学校环境改善1、安排人员清除校园杂草、修剪花木。

2、安排人员对校园垃圾进行不定时的清除与焚烧。

三、办公用品及财产添置1、为“三支一扶”教师添置生活必需品。

2、添置学生食堂窗帘和办公室窗帘。

3、为办公室添置办公桌____张,办公电脑____台,打印机____台。

四、工程改造,科室搬迁1、完成一楼办公室改造、学生食堂锅灶、烟囱改造。

2、完成教师办公室、资料室的搬迁。

3、成功合理转移旗杆。

4、对一楼办公室、体育室窗户安全进行钢筋加固。

5、建设垃圾池____个,改造单身澡房____间。

新建门卫厨房____间。

6、制作德育宣传栏____个。

五、后勤保障工作1、下校解农远工程使用情况并对部分设备进行维修。

2、协调水、电、广电、电信等有关部门关系,联系督促技术人员对学生食堂电冰箱、保鲜柜、办公室办公电脑及网络、教学楼电路、窗户玻璃、门卫电路、监控摄像头、投影机等硬件设施的维修。

3、组织师生对操场活动的石头进行初步的整平,努力排除安全隐患。

4、组织教师对各楼层的楼梯进行油膝划线。

5、组织人员对全校自来水因冰裂损坏进行不定时的修护,确保校园广大师生日常用水得到供应。

6、重新布置小会议室,学校荣誉牌匾上墙。

定钉各处室牌、班牌。

7、组织人员对办公室一楼走道边及教室玻璃进行更换和修补。

8、联系人员对学校门前路段路肩和学校水泥场地边进行泥土填补,为春季绿化做准备。

2024年学校后勤年终工作总结(6篇)

2024年学校后勤年终工作总结(6篇)

2024年学校后勤年终工作总结在本学年度的末尾,总务部门依据学校对总务工作的具体规定,结合两学期的工作规划和学校的实际情况,在学校领导和全体教职员工的全力支持和协作下,总务部门全体成员以高度的责任心和不懈的努力,克服了人力资源紧张、任务繁重的挑战。

我们有计划、有步骤、有重点地推进了各项工作的完成,确保了学校教育教学活动的顺利进行。

以下是对本年度总务工作的总结:一、财务管理1. 在学校领导的指导下,财务工作严格遵守财务和会计法规,依法进行财务管理,确保财务工作的合规性,有效管理教育经费的收支。

2. 财务人员每月向校长提交书面报告,详细说明学校财产的使用情况。

本年度,上级拨款约____万元,用于校舍维修、支付临时聘用人员薪酬等,支出约____万元,结余约____万元。

学生生活费拨款约____万元,支出约____万元,结余约____万元,包括附属幼儿园的费用。

二、后勤常规管理学期初,总务部门组织会议,明确岗位职责和计划,强化后勤人员队伍建设,提升岗位人员素质,强化服务育人和管理育人的理念。

完成了固定资产的登记清理,确保账实相符。

做好教学和学习用品的供应,及时处理校舍维修问题。

三、学生公寓和食堂管理总务处与德育处和值周人员定期检查公寓和教室的电路,消除安全隐患,确保用电和饮食安全。

我们对食堂员工进行食品安全和设备操作的培训,确保设备安全、正确使用。

同时,我们对食品供应商进行市场调查,确保购买的食品新鲜、安全。

四、本年度总务重点任务1. 在校园花园种植草坪,与教师共同植树。

2. 对女生宿舍进行内墙粉刷,更换门扇,修复屋顶。

3. 对教师宿舍楼进行内墙粉刷,安装暖气,更换宿舍门。

4. 改造校园围墙。

5. 硬化篮球场,翻新操场看台。

6. 新食堂投入使用,旧食堂操作区重新装修,更新食堂设备。

7. 在各班级安装书柜,方便学生存放书籍。

8. 在学生宿舍内安装毛巾和脸盆架。

9. 在校园内安装监控设备,保障校园财产和人身安全。

学生公寓管理人员工作总结

学生公寓管理人员工作总结

学生公寓管理人员工作总结【篇一】又是一年方草绿,又是几度雪纷飞,在后勤社会化改革向纵深发展的今天,我们在后勤集团领导的大力支持下,贯彻以学生为本的服务理念,对公寓实行人性化管理与服务,使公寓工作取得了一定的成绩,被评为学校三服务两育人先进集体。

下面我从以下几个方面做以简单介绍。

一、转变观念,文明服务,实行规范化管理一年来公寓全体职工以主动、热情、周到、快捷的服务宗旨服务于学生。

日常工作井然有序,公寓职工每天按时签到,对新来的职工进行岗位培训。

做到应知、应会,组织公寓全体职工学习《与时俱进,开拓公寓管理新思路》。

使全体职工真正认识到当前改革的形式,让每个职工都有一种紧迫感、危机感,从而更加珍惜目前的岗位。

九月份公寓对全体职工进行岗位答卷,签订岗位责任状。

要求职工在工作中使用礼貌用语。

做到年初有,年末有。

各楼管理员平时有工作纪录,有安全检查纪录,有卫生监督纪录,维修工平时有维修纪录。

对各种服务每年进行两次服务反馈,满意率达到百分之九十五,通过反馈了解职工的服务态度,在服务中做到随叫随到。

例如:梁正平同志晚上23时来给四号楼学生修门锁,水暖工孙彦平时维修一身水,一身便,不怕脏不怕累,做到了任劳任怨。

公寓是学生学习和生活的主要场所,也是体现学校精神文明建设的一个窗口。

为了更好地为学生服务,每栋楼门卫处配备一套维修工具,一套每个房间钥匙,随时为学生服务。

20xx年对公寓管理手册进行了补充完善,建立了16种公寓管理档案。

在集团的大力支持下,九栋楼安上了牌匾;七年制和三栋新楼每个房间安上镜子;四号、五号楼安上了封闭凉台,使公寓更加规范化,更加人性化,使学生在公寓生活更加舒适和温馨。

二、发挥党组织和工会组织的作用在集团党总支和工会组织的领导下,公寓党支部定期组织党员积极分子学习各种党建材料,真正发挥党员积极分子的模范作用。

例如在三号楼为研究生服务,必须有较高的素质,所以把党员齐敏安排在研究生楼负责内务卫生和公共场所设施维护,研究生住宿经常发生矛盾,找到学生公寓管理中心要求调房间,及时和管理中心沟通,共同做研究生工作。

后勤服务总公司公寓管理中心工作总结

后勤服务总公司公寓管理中心工作总结

后勤服务总公司公寓管理中心工作总结一、引言随着公司业务的不断发展和壮大,后勤服务工作的重要性日益凸显。

作为后勤服务的重要组成部分,公寓管理中心承担着为职工提供舒适、安全、便捷的居住环境的重任。

本工作总结旨在回顾本年度公寓管理中心的工作,总结经验教训,为今后的工作提供参考和借鉴。

二、工作内容概述公寓租赁与管理公寓内部设施维护与更新公寓安全管理公寓环境卫生管理公寓文化建设与活动组织三、重点成果公寓租赁率提升:通过优化管理,提高公寓租赁服务水平,本年度公寓租赁率提升了XX%,有效缓解了职工住房紧张的问题。

设施更新改造:完成公寓内部设施的更新改造工作,提升了职工居住的舒适度和便捷性。

安全管理工作加强:完善安全管理制度,加强安全巡查,有效预防了安全事故的发生。

环境卫生管理优化:推行严格的卫生管理制度,定期开展卫生检查,确保了公寓环境的整洁卫生。

公寓文化建设:组织开展丰富多彩的文化活动,增强了职工的归属感和凝聚力。

四、遇到的问题和解决方案问题:公寓内部设施老化,影响职工居住体验。

解决方案:制定设施更新改造计划,合理安排资金,分阶段进行改造。

问题:安全管理制度执行不力,存在安全隐患。

解决方案:加强安全管理制度的宣传和培训,建立安全责任制,明确各级管理人员职责。

问题:部分职工对公寓环境卫生不满意。

解决方案:定期开展卫生检查,及时整改问题,加强与职工的沟通交流,了解他们的需求和意见。

问题:公寓文化建设缺乏特色和创新。

解决方案:结合公司文化和职工需求,组织开展具有特色的文化活动,鼓励职工积极参与。

五、自我评估/反思在过去的年度中,我们取得了一定的成绩,但也存在一些不足之处。

首先,我们在管理工作中还存在一些盲区,需要进一步完善管理制度和流程;其次,部分职工对公寓服务仍存在不满意的情况,需要我们加强与职工的沟通与交流;最后,我们需要不断创新服务理念和方法,提高服务水平,以满足职工日益增长的需求。

六、总结本年度公寓管理中心在各个方面都取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足之处。

2024年后勤服务总公司公寓管理中心2024-2024学年工作总结_健康管理中心工作总结

2024年后勤服务总公司公寓管理中心2024-2024学年工作总结_健康管理中心工作总结

2024年后勤服务总公司公寓管理中心2024-2024学年工作总结_健康管理中心工作总结全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:2024年后勤服务总公司公寓管理中心在过去一年里取得了许多成绩和进步。

今天我们就来总结一下2024-2024学年的工作,特别是健康管理中心的工作。

在这一年里,我们不断努力开拓新的服务领域,提高服务质量,为广大住户提供更好的居住环境和更优质的服务。

接下来就让我们来详细回顾一下健康管理中心在这一年里所做的工作和取得的成绩。

健康管理中心在2024-2024学年里致力于提升住户的健康管理水平。

我们制定了一系列的健康管理计划,包括定期体检、健康讲座、体育活动等。

我们邀请了专业医生和健康专家为住户提供健康咨询和指导,帮助他们更好地了解自己的健康状况,并采取相应的健康管理措施。

通过这些健康管理计划的推行,我们成功地提高了住户的健康意识和健康水平,有力地改善了住户的身心健康状况。

在生活细节上,我们健康管理中心也做了不少工作。

我们不断改善公寓的生活环境,保证住户的基本健康需求得到满足。

我们对公共场所的卫生和环境进行了管理和监督,定期进行清洁消毒和疏通排水等工作,以保证住户的居住环境卫生和安全。

我们也为住户提供了一系列的生活保障服务,包括供水、供电、供气等基本生活服务,帮助住户解决了生活中的一系列实际问题,给他们提供了更加便利和舒适的生活环境。

我们还积极开展了一系列的健康活动,提升住户的整体健康水平。

学校在这一年里组织了健康日、健康周等一系列的健康主题活动,引导住户积极参与,促进他们的身心健康。

通过这些健康活动,我们成功地提高了住户的生活品质和幸福感,为他们创造了一个和谐、健康的居住环境。

我们还加强了与医疗机构和保险公司的合作,为住户提供了更加全面的健康保障。

我们积极与当地医疗机构开展合作,为住户提供了便捷的健康咨询和就医服务。

我们还为住户购买了健康保险,帮助他们解决了医疗保障方面的问题,保障了住户的健康福祉。

学生公寓管理工作总结

学生公寓管理工作总结

学生公寓管理工作总结学生公寓管理工作总结1,学生公寓管理中心在校党委的正确领导下,在学工处、后勤处、保卫处及各系的大力支持配合下,坚持教育、管理和服务相结合的原则,顺利完成本学年的各项工作任务。

现将一年来的工作总结如下:一、完善规章制度,提升公寓管理和服务水平。

,学生公寓管理中心把提升公寓规范化管理水平作为主要工作来抓。

通过不断完善宿管员队伍建设、物业公司考核、学生自律会队伍建设等各方面各项管理规章制度,进一步理顺管理机制,取得一定进展和成效。

1、强化制度管人,增强宿管干部的管理和服务意识。

学生公寓管理中心非常重视宿管员队伍建设,要求宿管员要把贯彻"关心、帮助和服务学生"的学生工作理念作为自己工作的出发点和落脚点。

年初,学生公寓管理中心进一步完善了早会制、巡查制、迟归登记制等几项规章制度,并规范了对宿管员工作的考核。

3月,公寓管理中心修订了《宿管员工作考评办法》,每月对宿管员的工作进行综合考评。

通过考核,宿管员的业务素质、安全责任意识和爱岗敬业意识普遍得到了提高,公寓园区存在的安全隐患都能及时得到发现和处理,公寓区突发事件也都能按照预案及时妥善得到处理。

2、加强对物业公司的工作考核,提高物业服务质量和管理水平。

我校目前学生公寓区分布比较分散,且由多家物业公司负责管理,服务质量、管理水平参差不齐。

为加强对物业公司的监管,提高公寓物业公司的服务质量和管理水平,学生公寓管理中心修订了《__学院学生公寓物业管理工作考评办法》和《物业工作考核实施细则》。

每月下旬,学生公寓管理中心联合后勤处、保卫处等相关部门,以日常检查情况为重点,对三家物业公司的.工作进行集中考核,考核结果与物业管理费直接挂钩。

此举激发了物业公司的积极性,督促物业公司规范了自身的管理,提升了服务意识和服务水平。

二、加强公寓安全管理,维护公寓区安全稳定。

安全管理是学生公寓各项管理工作的基础,关系到住宿学生的生命财产安全和学生公寓的安全稳定。

2024年学校宿舍管理工作总结(3篇)

2024年学校宿舍管理工作总结(3篇)

2024年学校宿舍管理工作总结一、围绕中心,服从大局,做好公寓调整及管理服务1、基本完成宿舍调整工作有力确保了学校的安全稳定大局。

2、顺利实施宿舍晚间熄灯制度。

配合校风学风建设,加强对学生的管理。

二、完善制度,规范程序,加强管理,探索新形势下的公寓管理新模式1、坚决落实依法治校原则,注重加强制度建设2、与时俱进,开拓创新,继续探索管理新模式。

3、完善服务体系,实现向学生自我教育、自我管理、自我服务的延伸,工作总结《宿舍管理工作总结》充分调动学生的积极性,尝试开展了文明宿舍创建系列活动,现已经完成了标兵宿舍展示,宿舍安全、卫生、装饰评比大赛,文明宿舍建设座谈等活动,其它活动也将陆续开展。

三、进一步做好学生宿舍的安全与稳定工作(1)加大宣传力度。

对于安全稳定工作,我们注重正面引导。

(2)加强检查与维修。

为杜绝安全隐患,宿管建立了例常巡查制度,于每周一对各宿舍进行安全巡查。

(3)重视安全管理工作。

四、存在的问题及不足在我们完成任务、取得成绩的同时,应该看到我们的工作中依然存在许多不足,例如:学生住宿条件有待进一步改善;宿舍内部卫生情况难以令人满意,文明宿舍建设尚有差距;对学生宿舍卫生、纪律奖惩力度有待进一步加强;学生管理的各项规章制度需要继续完善和规范。

回顾即将过去一年,我在保持宿舍管理工作平稳有序运转的同时,为学校的工作大局做出了一定贡献。

但我们清醒地认识到,成绩有限,差距很大!展望未来,我们将紧紧围绕学校的育人目标和工作中心,服从大局,积极探索、开拓创新,努力开创我校宿舍管理服务工作的新局面。

2024年学校宿舍管理工作总结(2)自2024年9月份以来,我一直担任学校宿舍管理工作。

通过一学年的努力和实践,我对宿舍管理工作有了更深入的认识和理解。

在此,我将对2024学校宿舍管理工作做出全面的总结。

一、宿舍管理工作的组织与协调在宿舍管理工作中,我积极发挥组织与协调的作用。

在新学生入住时,我牵头组织了一次入住指导会议,向新生详细介绍宿舍规章制度和安全注意事项,有效提高了新生的宿舍生活素质。

后勤服务总公司公寓管理中心工作总结

后勤服务总公司公寓管理中心工作总结

后勤服务总公司公寓管理中心工作总结公寓管理中心作为后勤服务总公司的重要组成部分,一直致力于为广大公寓住户提供安全、舒适、便捷的居住环境。

在过去的一年里,我们不断努力,取得了一些值得肯定的成绩,同时也发现了不少问题和不足。

接下来,我们将从公寓管理概况、服务质量提升、安全与卫生管理、设施设备维护、员工培训与团队建设、客户需求响应、绿色环保措施、创新实践与未来展望等方面进行总结和反思。

一、公寓管理概况公寓管理中心管理的公寓数量达到XX栋,共计XX个房间,服务于XX余名住户。

我们始终坚持“以人为本”的管理理念,以住户的需求为导向,不断完善公寓管理制度,确保公寓管理的规范化和高效化。

二、服务质量提升为提升服务质量,我们采取了一系列措施。

首先,我们建立了住户反馈机制,及时了解住户的需求和建议,并针对性地进行改进。

其次,我们定期对公寓服务人员进行培训,提升他们的服务意识和专业技能。

此外,我们还增加了公寓清洁频次,确保公寓内部的卫生环境。

三、安全与卫生管理安全与卫生管理是公寓管理的重中之重。

我们严格执行公寓安全制度,加强对公寓内消防设施、电器设备等的检查和维护,确保住户的生命财产安全。

同时,我们还加大了公寓卫生的监管力度,定期开展灭鼠、灭蚊等卫生行动,有效防止了疾病的传播。

四、设施设备维护为了保障公寓设施设备的正常运行,我们建立了完善的设施设备维护体系。

我们定期对公寓的电梯、空调、热水等设施进行检查和维修,确保设施设备的稳定运行。

同时,我们还积极引进先进的设施设备,提升公寓的居住品质。

五、员工培训与团队建设员工是公寓管理的核心力量。

我们重视员工的培训和发展,定期组织员工进行业务知识和服务技能的培训,提升员工的专业素养和服务水平。

同时,我们还注重团队建设,通过组织各种团队活动,增强员工的团队意识和协作精神。

六、客户需求响应我们始终将客户的需求放在首位,积极响应并处理住户的各类需求。

无论是日常报修、投诉建议还是紧急求助,我们都能够迅速响应,并及时解决。

管理公寓的年度总结(3篇)

管理公寓的年度总结(3篇)

第1篇一、前言随着我国高等教育事业的快速发展,学生公寓作为高校后勤保障体系的重要组成部分,其管理水平和服务质量直接关系到学生的生活质量和学校的整体形象。

在过去的一年里,我校公寓管理中心在学校的正确领导和广大员工的共同努力下,紧紧围绕“以人为本,服务至上”的理念,不断提升管理水平,优化服务环境,现将2023年度公寓管理工作总结如下:二、主要工作及成效(一)加强组织领导,完善管理制度1. 成立专门机构:学校成立了以校长为组长,相关部门负责人为成员的公寓管理工作领导小组,负责统筹协调公寓管理工作。

2. 完善管理制度:根据学校实际情况,制定了《学生公寓管理制度》、《公寓管理人员岗位职责》等一系列规章制度,为公寓管理工作提供了制度保障。

3. 加强培训:组织公寓管理人员参加各类培训,提高他们的业务水平和服务意识。

(二)提升管理水平,优化服务环境1. 加强宿舍管理:严格执行宿舍管理制度,规范宿舍用电、用水、消防安全等,确保宿舍安全有序。

2. 改善宿舍条件:对宿舍进行定期检查和维护,及时修复损坏设施,确保宿舍设施完好。

3. 优化宿舍环境:开展宿舍美化活动,营造温馨、舒适的宿舍环境。

4. 开展特色活动:组织宿舍文化节、宿舍安全知识竞赛等活动,丰富学生的宿舍生活。

(三)强化服务意识,提高服务质量1. 提升服务质量:加强员工服务意识教育,提高服务技能,确保服务质量。

2. 开展个性化服务:针对不同学生的需求,提供个性化服务,如提供生活用品租赁、洗衣服务等。

3. 加强沟通与反馈:建立公寓管理服务反馈机制,及时了解学生需求,解决实际问题。

三、存在的问题及改进措施(一)存在的问题1. 管理人员素质有待提高:部分管理人员业务水平和服务意识有待加强。

2. 宿舍设施老化:部分宿舍设施存在老化现象,影响学生生活。

3. 宿舍空间利用率不高:部分宿舍空间利用率不高,存在浪费现象。

(二)改进措施1. 加强人员培训:定期组织管理人员参加业务培训,提高他们的业务水平和服务意识。

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后勤公寓管理中心学年工作总结????公寓管理中心2005年在后勤服务总公司"三服务、两育人"的服务宗旨指导下,严格遵循"讲政治、懂经营、会管理"的经营理念,通过全体员工创新务实的工作,出色的完成本年度的各项任务,为公寓中心再发展打下了坚实基础。

先将重点的工作汇报如下:????一、"送老,迎新"学生工作顺利交接????公寓中心在学生工作中,坚持"以学生为本",始终以"用我们百倍的努力,换你十分的满意"为出发点,认真做好学生的管理和服务工作。

????针对2005届两校区毕业生数量多,任务重的特点,公寓中心成立毕业生领导小组,加强领导,明确责任,分工协作。

6月4日公寓中心全体员工利用休息时间义务为毕业生学生寝室清扫房间,为无暇顾及生活,忙于找工作,求发展的学生创造了清馨的环境,拉近学生与公寓之间的感情。

6月18日公寓中心在全校各公寓张贴《2005届毕业生退宿须知》,使学生及时了解相关退宿事项,保证了退宿的顺利进行。

6月21日至26日公寓中心在毕业生公寓开展"全天候服务"活动,及时解决毕业生遇到的各种困难。

通过积极认真的工作态度,热情周到、细致入微的服务,保证了全校毕业生平安、顺利的离校,也保证了公寓内外设施设备无一丝一毫损坏,圆满完成送老生工作。

????迎新工作不仅迎来八方学子,也迎来千千万万家长对孩子生活环境的期望。

为了给学生和家长一个清洁、舒适的生活环境,公寓中心利用假期时间,有计划,有目的,有准备的做好迎新前期工作。

假期期间组织维修人员对公寓内设备设施进行维修,组织服务人员对公寓内外进行寝室卫生清理;并对新生入住行李进行严格质量把关,逐一验质验量,确保学生的身体健康,并将每位新生行李配于柜中;迎新前夕员工不辞辛苦的工作着,悬挂欢迎条幅,装饰大厅,营造欢乐氛围;针对今年新生数量大、时间短、任务重的特点,公寓中心成立领导小组,统一指挥,并对员工进行培训;迎新中,我们路口设标识,公寓外设导向员,公寓内设咨询台,专人接待报到学生及家长。

????本次迎新公寓管理中心共接待各类住宿人员6450人,其中本科生5412人(松北:3626人,江南:1786人),专升本581人(松北:444人,江南:137人),研究生、博士生398人(松北:315人,江南:83人,含博士5人),成教院学生22人,教工37人(松北:22人,江南:15人)。

公寓中心热情、周到的服务,饱满工作态度,出色的完成了迎新工作。

????二、规范服务、提高质量????公寓中心认为现代企业是学习型企业,对员工的培训就是员工最大的福利。

所以学生公寓在努力提高员工素质的同时,还积极主动地向兄弟院校学习。

9月份派出部分管理员到工大学习,正是"工学师鉴",取其精华,通过理论学习,实践探索,我们制定一套符合师大公寓发展的工作规范准则,如《管理员工作流程》、《迎宾员工作流程》、《服务员工作流程》,保证服务工作划一管理,也充分保证服务质量。

????为进一步全面落实服务规范化,我们组织员工进行"十字文明"用语和业务水平知识等方面培训,并于10月份对管理员进行岗位知识竞赛与现场模拟督导学生寝室的考核,此活动既提高管理人员业务水平,也加强管理人员规范用语,在工作中起到"传、帮、带"作用,公寓中心的全体员工都在积极的讲文明用语,实行"微笑服务"逐步完善规范用语。

????随着时代的发展,社会的进步,我们的工作也要不断的开拓创新与时具进。

在各高校公寓社会化进程中,我们正不断完善发展自己。

11月30日公寓中心两校区开展以班组为单位"规范公寓交接班例会"评比活动,突破公寓中心只讲服务,不讲文化的界限,井然有序的交接班例会队伍,言简意赅,井井有条的交接班例会内容,无不推动公寓中心规范化建设向前发展。

????三、建章、建制的安全工作????安全工作长抓不懈,公寓的安全工作是学校安全工作的重要组成部分,我们在工作中始终本着"安全就是效益,平安就是幸福"的安全管理理念逐一落实安全防范工作。

????公寓中心从公寓内消防安全,学生安全直到员工劳动安全都建立完整的安全制度体系。

????安全制度建立:公寓中心与下级部门签定安全管理责任状,下级部门与公寓中心所属各公寓管理人员签定责任状,公寓管理人员与公寓服务人员签定安全责任状,公寓管理人员与学生签定安全责任状,层层下设实行分区、分片、分组式管理,增强学生管理人员与学生的安全意识,保证学生人身、财产安全。

????学生公寓制定《安全防火紧急疏散预案》、《抢救实施预案》、《人身伤亡紧急救护预案》,公寓内配制消防栓、灭火器,制定安全保卫制度,明确公寓内安全防火责任人,此外公寓每日进行日检和夜检工作,主要检查学生寝室安全事项,及时发现问题及时解决,使2005年松北校区无一起学生公寓火灾现象发生。

9月21日江南五公寓由于学生使用违禁电器引发火灾,虽及时扑灭,但造成了严重的影响,公寓中心向总公司做深刻检查,杜绝类似事件再次发生。

同时加强学生日常安全管理,加大防盗检查力度,发现并抓到一名偷盗衣物的学生。

加强大学生晚归、晚出的检查力度,与学工处、江南综合办配合,实行"零报告制"。

????四、文化建设????公寓是温馨的家,丰富公寓文化生活,美化公寓环境是我们追求的目标,是当今高校公寓建设的一个亮点。

良好的公寓文化不仅能团结广大员工,振奋工作热情,还是对学生进行"环境育人"的心灵课堂。

????1、公寓中心针对女员工较多的特点,在"三八妇女节"期间,进行了"三八"劳动者拔河比赛活动,充分体现了公寓服务人员团结一致,奋发向上的集体主义精神。

????2、公寓中心于4月10-25日举行了公寓员工演讲大赛。

这次大赛以争创公寓工作"四个一流"为主题,谈公寓工作的体会,反映公寓工作的精神。

本次大赛共有代表不同岗位的20名员工参赛。

通过演讲,员工们讲出了自己的心声,展示了自己的风采,以点带面,全面提高了员工的综合素质,调动了工作热情。

公寓中心把优秀稿件汇编成册,发到员工手中作为教育材料。

????3、为倡导学生参与公寓文化建设、丰富公寓人文气息、宣扬师大学子共同营造公寓美好家园的良好氛围。

公寓中心于4月26日举办"学生公寓书画大赛"。

此次活动得到了领导的大力支持和全校同学的积极参与。

共征集各类作品431幅,其中松北校区236幅、江南校区195幅。

经过艺术学院专家的认真评审,共评出56幅获奖作品,现已悬挂于松北各公寓大厅,收到了良好的效果。

????4、为了贯彻、落实学校、后勤服务总公司关于"迎评促建"工作要求,公寓管理中心本着"以人为本"的精神,为了保证在校学生的安全,为了提高员工队伍的素质,公寓管理中心于11月1日-20日和12月1日-12月30日开展了"识别住宿学生"的第一步、第二步竞赛活动。

共有122名员工通过本楼层的考核,其中有10人通过对班楼层考核。

能够准确识别学生达15330人。

现公寓管理中心正在进行识别住宿学生的第三步活动。

????5、公寓中心在元旦期间进行以"年年新气象,欢乐大家庭"为主题的迎新年公寓大厅装饰设计大赛,为学生迎新创造一个快乐环境,增进员工与学生的交流与互动。

其中,松北九公寓获冠军奖,松北十公寓获亚军奖,江南二公寓获最佳创意奖,松北七公寓获最佳趣味奖。

????五、节能降耗、创环境一流????培养专业技术人才,创新节能维修,是我们公寓维修队伍发展的必然趋势。

公寓中心在暑期对维修人员进行焊接技能及墙体刮白技能培训,做到每位维修人员掌握多种技能本领,能够进行公寓内尖端维修,做到公寓内小问题自己解决,大问题中心群力解决,技能的培训既实现快捷服务又节约成本。

????公寓中心对公寓内设施维修,实行维修项目计票制管理。

此项管理制度的实施不仅保证公寓内高效、快捷维修服务,也保证设施设备维修的质量,材料来去也一目了然,也变相激发维修人员创新,重复使用材料意识。

在票据中维修人员的劳动强度,节能降耗以及衡量物品的持久耐用性等都清晰可见,同时也作为考核员工的一项标准。

????清新整洁幽雅的环境,使人心情舒畅催人奋进。

为同学们创造一流环境是我们服务工作的一个目标,我们在硬件设施配备过硬的前提下,保洁制度也一炉出台,在《服务员工作流程》中体现淋漓尽致,我们的员工在不同的时间,不同的区域做不同的保洁工作,确保每一公共场所洁净无尘,窗明几净,真正创造"环境一流,服务一流"家一样的公寓,做到学生满意,家长放心。

????六、盘点固定资产????为了加强对国有资产的管理,公寓管理中心成立了检查小组,对学校各公寓、库房内的各种固定资产进行了认真的盘点,建立统计薄,层层落实责任制,保证固定资产帐物相符。

????七、锐意进取、创发展????在社会主义市场经济改革推动下,高校公寓管理也努力要求"上层次,上档次",公寓中心适应发展而需要,于2005年11月20日在社会中吸收优秀人才5名,为员工队伍的发展注入新鲜的血液,也推动员工队伍综合素质水平提高。

????随着公寓中心的发展壮大,外聘员工数量的增加,中心健全组织机构,实行跨校区管理。

成立两校区人力资源管理部,建立员工档案存储;设立两校区库房物品管理,专人专项分工管理,既做到权责明确,又保证物品及时发放;实行洗衣房跨校区统一管理,既节约人力又降低成本;公寓设立24小时领班管理制,极大的保证了管理、安全的有效性、持续性。

????在公寓民主管理建设中,使各院系、舍委会学生更多的参与公寓管理,在内务检查、学生纪律、公寓板报宣传等方面都起到积极作用。

????学生公寓管理中心松北校区被省高校"寓专会"授予黑龙江高校"示范公寓区"称号, (黑龙江大学城在2003年12月授牌)。

松北校区洗衣房被评为"黑龙江洗染协会理事会单位",成绩的取得与我们辛勤的劳动和规范化服务是分不开的。

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