最新版教师聘用合同书
教师聘用劳动合同书5篇
教师聘用劳动合同书5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘教师）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律法规和政策规定，经甲、乙双方平等协商，签订本劳动合同，以明确双方权利义务关系，形成劳动合同制度的基本事项，建立和谐稳定的工作关系。
本合同遵循公平、公正、尊重劳动者权益的原则，维护双方的合法权益。
现就有关事宜达成如下协议：一、基本情况与要求甲方聘请乙方从事教学工作，职务为____________。
乙方需持有合法的教师资格证书，并具备相应的教育教学能力。
乙方必须遵守国家法律法规和甲方的规章制度，恪守职业道德，履行教师的职责和义务。
二、合同期限与工作内容1. 合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 乙方工作职责和任务：按照甲方安排的教学任务，承担教育教学工作，完成教学目标。
具体岗位及职责见甲方岗位说明书。
三、工资待遇与福利保障1. 甲方根据国家政策法规和本单位的薪酬制度，按月支付乙方工资。
工资标准依据甲方内部薪资制度而定，且根据工作表现和教学成绩进行绩效考核和奖金发放。
2. 甲方承担乙方的基本社会保险费用（包括养老、医疗等），并遵守相关法律法规的规定。
3. 乙方享有寒暑假带薪休假及法定节假日休息的权利。
四、教育培训与提升机会1. 甲方鼓励和支持乙方参加教育培训和学术交流活动，提升教育教学水平。
甲方将为乙方提供相应的培训机会和资源支持。
2. 乙方有义务参加甲方组织的各类培训和学习活动，提高自身素质和专业水平。
五、考核与评价机制1. 甲方定期对乙方进行工作考核和评价，依据考核结果进行奖惩和职务调整。
考核内容包括教学成绩、工作态度、团队合作等方面。
2. 乙方有义务接受甲方的考核与评价，并以积极的态度配合考核工作。
六、合同解除与终止条款1. 本合同可根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定解除或终止。
教师岗位聘任合同样本6篇
教师岗位聘任合同样本6篇篇1甲方（聘任方）：_________________________乙方（受聘人员）：_________________________根据中华人民共和国相关法律法规的规定，双方本着平等自愿的原则，就甲方聘任乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、岗位名称及工作职责1. 甲方聘任乙方担任_____________教师岗位。
2. 乙方的工作职责是负责甲方的教育教学工作，包括但不限于课程计划制定、课堂教学、学生辅导、教学评估等。
二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满前，双方可协商续签。
三、薪酬待遇1. 甲方按照国家规定及学校相关规章制度向乙方支付工资。
2. 乙方享受国家规定的社会保险待遇及福利待遇。
3. 具体薪酬待遇按照甲方相关规章制度执行。
四、岗位职责与要求1. 乙方应遵守国家法律法规、教育政策以及甲方的规章制度。
2. 乙方应履行教育教学职责，努力提高教学质量。
3. 乙方应积极参与学校组织的各项活动，完成学校分配的任务。
4. 乙方应关注学生的全面发展，关注学生的心理健康。
5. 乙方应遵守职业道德，不得从事与教育教学无关的活动。
五、双方权益与义务1. 甲方有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果进行奖惩。
2. 甲方应保障乙方的合法权益，提供必要的工作条件。
3. 乙方有权享受规定的待遇，有义务履行岗位职责。
4. 乙方有权参与学校民主管理，提出合理建议。
六、合同变更与解除1. 合同期内，双方协商一致，可以变更或解除本合同。
2. 乙方在合同期内如有严重违反甲方规章制度的行为，甲方有权解除合同。
3. 合同解除应按照法定程序进行，双方应办理相关手续。
七、违约责任1. 甲乙双方如有一方违反本合同约定的义务，应承担违约责任。
2. 违约方应承担因违约造成的经济损失。
八、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
最新教师聘用合同范本5篇
最新教师聘用合同范本5篇篇1甲方（学校）：________________乙方（教师）：________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供教师聘用事项达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任________________（学科）教师岗位。
2. 乙方的工作内容包括但不限于教学计划的制定与执行、课程设计与评估、学生管理与辅导等。
二、聘用期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满，若双方继续合作，可另行签订聘用合同。
三、薪酬与福利1. 甲方按月支付乙方薪酬，具体标准根据乙方的资历、经验及工作表现确定。
2. 甲方按照国家及地方规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有寒暑假及法定节假日休息的权利。
4. 其他福利约定：________________ 。
四、岗位职责与工作要求1. 乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度。
2. 乙方应认真履行岗位职责，完成教育教学任务。
3. 乙方应积极参加甲方组织的各项活动，不断提高教育教学水平。
4. 乙方应维护甲方的声誉和利益，不得从事有损甲方形象的活动。
五、工作纪律与考核1. 乙方应遵守工作纪律，按时上下班，不得迟到、早退。
2. 甲方定期对乙方进行工作考核，考核内容包括但不限于教学质量、学生管理等方面。
3. 若乙方考核不合格，甲方有权解除本合同。
六、知识产权与保密义务1. 乙方在甲方工作期间所开发或创作的课程、教材、教案等教学资源的知识产权归甲方所有。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息，不得泄露给第三方。
七、违约责任1. 若甲方未按约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方履行义务并支付违约金。
2. 若乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同并要求乙方承担违约责任。
3. 双方因违约造成对方损失的，应承担相应的赔偿责任。
学校教师聘用合同书范本6篇
学校教师聘用合同书范本6篇篇1甲方（聘用单位）：__________学校乙方（受聘人）：__________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，经甲、乙双方平等协商，特制定如下协议：一、基本原则1. 本合同遵循公平、公正、公开的原则，保障甲乙双方的合法权益。
2. 乙方必须遵守国家法律法规和甲方的规章制度，认真履行工作职责。
3. 本合同的签订遵循自愿原则，甲乙双方自愿签署本合同。
二、聘用内容1. 聘用岗位：__________学校教师岗位。
2. 聘用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满前，根据双方需要决定是否续签合同。
3. 工作职责：负责教学工作及相关事务。
具体包括教学计划的制定和实施，课堂管理，学生评价等。
乙方必须严格遵守教学大纲和教学计划，保质保量完成教学任务。
三、工资待遇与福利1. 工资：基本工资为人民币____元/月，根据教学业绩及工作表现进行绩效考核并支付相应的奖金。
具体发放方式和标准按照国家相关规定和学校政策执行。
2. 社会保险和福利：甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用，并享受相应的社会保险待遇。
此外，乙方还可以享受学校的其他福利待遇。
四、工作纪律与考核1. 乙方必须遵守国家法律法规和学校规章制度，认真履行工作职责。
如有违反，甲方有权按照相关规定进行处理。
2. 甲方定期对乙方进行工作考核，考核内容包括教学任务完成情况、学生评价等。
考核结果将作为工资发放和奖金评定的依据。
五、保密条款1. 乙方在教学和工作中接触到的学校内部信息、学生信息、教学资料等均为甲方的商业秘密或机密信息。
乙方必须严格遵守保密义务，不得泄露给外部人员。
2. 如乙方违反保密条款，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。
六、违约责任及解决方式1. 甲乙双方应严格遵守本合同的各项约定。
如一方违反合同约定，应承担违约责任，并支付相应的违约金。
2. 双方在履行合同中发生争议，应首先协商解决。
教师聘用合同范本5篇
教师聘用合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学及其相关工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位及工作性质甲方聘用乙方从事____科目教学工作。
乙方应按甲方教育教学要求，做好备课、课堂教学、辅导学生及其他教育相关工作。
本合同期限为____年，自____年____月____日至____年____月____日止。
二、岗位职责及要求1. 乙方必须遵守甲方的教育教学管理要求，认真履行岗位职责，完成教育教学任务。
2. 乙方应根据甲方教育教学需要，不断更新知识，提高自身素质和教学能力。
3. 乙方必须遵守甲方的纪律和规章制度，服从管理，遵守师德规范。
4. 乙方应按照教育教学规律和学生心理特点进行教育教学工作，关注学生的全面发展。
三、薪酬待遇甲方根据乙方的工作表现和业绩支付薪酬。
薪酬标准按照甲方相关规定执行。
甲方支付乙方的薪酬形式为月薪，每月月底前支付上个月工资。
此外，乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。
四、合同变更与解除1. 合同变更：双方协商一致可以变更本合同。
变更合同应当采用书面形式，并经双方签字盖章后生效。
2. 合同解除：甲乙双方经协商一致可以解除本合同。
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合聘用条件的；（2）严重违反甲方纪律和规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
除上述情形外，甲方不得无故解除本合同。
乙方解除本合同应当提前一个月通知甲方。
五、违约责任甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
违约方应向守约方支付违约金并赔偿由此造成的损失。
具体违约责任按照法律、法规的规定执行。
六、其他约定事项甲乙双方可约定其他补充条款及约定事项。
教师聘用合同范本「标准」5篇
教师聘用合同范本「标准」5篇篇1甲方（聘用单位）：________________乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。
一、聘用对象及条件甲方愿意聘用乙方为_____________________岗位的教师，乙方应具备良好的思想政治素质、道德品质，遵守国家法律法规，符合甲方岗位要求的学历、专业知识和技能等条件。
二、聘用合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
试用期为______个月。
三、工作内容和岗位职责乙方应在甲方的安排下，担任_____________________岗位的教师工作，并按照甲方的要求，认真履行岗位职责。
甲方应明确乙方的岗位职责和工作任务，为乙方提供必要的工作条件和保障。
四、工作时间和休假制度甲方应遵守国家相关法律法规，保证乙方的工作时间和休息休假权益。
因教育教学工作需要加班的，应按照有关规定支付加班工资或安排调休。
五、薪酬待遇甲方应按照国家和地方的规定，为乙方提供合理的薪酬待遇。
具体薪酬标准、支付方式及调整机制等事项，由甲乙双方协商确定。
六、社会保险和福利待遇甲方应按照国家和地方的规定，为乙方缴纳社会保险费用，并为乙方提供相应的福利待遇。
七、劳动纪律和考核甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和规章制度。
甲方应对乙方进行定期考核，考核结果作为续聘、晋升和奖惩的依据。
八、违约责任如甲乙双方一方违反本合同的约定，应承担违约责任。
具体违约责任及赔偿方式等事项，双方可另行协商。
九、合同的变更、解除和终止本合同经甲乙双方协商一致，可以变更、解除或终止。
变更、解除或终止合同应当按照相关法律规定进行。
十、其他事项1. 甲乙双方在本合同履行过程中发生争议，应当通过协商或调解解决；协商或调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
关于教师聘用合同范文5篇
关于教师聘用合同范文5篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX学校乙方（受聘人）：XXXX根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方向甲方提供教学服务，达成如下协议：一、聘用岗位及期限1. 甲方聘用乙方担任XXXX学校XXXX学科教师。
2. 聘用期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、双方的权利和义务1. 甲方负责提供必要的教学场所、教学设备及教学资料，确保乙方正常开展教学工作。
2. 甲方承担乙方的工资及社会保险费用，按照国家和地方的相关规定执行。
3. 乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项规章制度，认真履行教学职责。
4. 乙方应按照教学计划的要求，认真备课、上课、辅导和考核，确保教学质量。
5. 乙方应积极参与学校的各项教学活动，参与学校的教育科研工作。
6. 乙方应爱护学校的教学设备，节约教学资料，保护学生的身心健康。
三、工作待遇1. 甲方按照国家和地方的相关规定，为乙方提供相应的工资待遇和社会保险福利。
2. 乙方在聘用期间，享受学校规定的教师待遇，包括教学津贴、班主任津贴、超课时津贴等。
3. 甲方为乙方提供必要的培训和学习机会，提高乙方的教育教学水平。
四、合同的变更和解除1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。
2. 乙方在聘用期间，如有违反法律法规或甲方规章制度的行为，甲方有权解除本合同。
3. 乙方在聘用期间，如有患病或非因公负伤，医疗期满后不能从事教学工作的，甲方有权解除本合同。
4. 甲方未按约定支付乙方工资或未为乙方购买社会保险的，乙方有权解除本合同。
5. 在本合同期满后，如双方未续签合同，则本合同自行解除。
五、违约责任1. 甲乙双方如有违反本合同约定，应承担相应的违约责任。
2. 因乙方的违法行为或违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。
3. 因甲方的违法行为或违约行为给乙方造成损失的，甲方应承担赔偿责任。
教师聘用劳动合同模板5篇
教师聘用劳动合同模板5篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘教师）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵照履行。
本合同为固定合同期限劳动合同，具体从____年____月____日起至____年____月____日止。
一、甲方聘请乙方任教育领域工作，具体职位为____________。
工作地点在甲方所属的教育机构或其分支学校。
二、工作内容与责任1. 乙方的岗位职责由甲方具体指定。
乙方的岗位工作包括但不限于课程设计与执行、教学评估与反馈、作业布置与批改等教学活动。
乙方应按照甲方的工作要求履行职责。
2. 乙方应积极服从甲方的工作安排，完成教育教学任务，实现教学目标。
如乙方对分配的工作有异议的，应与甲方协商。
协商未达成一致意见的，乙方应服从甲方的分配。
三、工作时间与休假制度按照相关法律法规和学校规章制度执行，具体工作时间安排和休假制度按照甲方的规定执行。
乙方享有法定节假日休息的权利。
乙方因病、事假等原因不能按时上班的，需提前告知甲方并得到批准。
四、薪酬待遇与福利1. 乙方在聘期内实行固定工资制度，月薪为人民币______元整（￥______元）。
基本工资按照甲方制定的薪酬标准支付。
根据考核和业绩完成情况给予奖金和其他福利。
薪资支付方式为每月发放一次。
薪资发放日如遇节假日或休息日则顺延至最近的工作日支付。
薪资调整按照甲方的规定执行。
薪资调整的条件和程序依据甲方相关政策执行。
2. 工资及福利待遇表；3. 绩效考核制度。
"篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
学校教师聘用合同书7篇
学校教师聘用合同书7篇篇1甲方（聘用单位）：__________________学校乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，达成如下协议：一、基本情况甲方聘请乙方担任__________学校教师职务，具体承担________的教学任务。
工作地点在_____________，工作性质为全职工作。
乙方具备教师职业的基本条件和相关教学技能。
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与要求1. 乙方应按照教学大纲和课程标准完成教学任务，确保教学质量。
2. 乙方应遵守学校的各项规章制度，服从学校的管理和安排。
3. 乙方应积极参加学校组织的各项活动，协助其他教师的工作。
4. 乙方应对学生身心健康负责，关注学生的心理健康和学习进步。
三、工资待遇与福利1. 乙方的工资按照学校的工资制度执行，每月发放。
具体金额根据乙方的资历、能力和工作表现确定。
2. 学校按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
3. 学校提供教师办公室等基本工作条件，并为乙方提供必要的教学资源和支持。
4. 学校将按照年度绩效考核结果给予乙方相应的奖金和晋升机会。
四、合同期限及续签本合同自签订之日起生效，合同期限为____年。
合同到期前，双方可协商续签合同。
如未续签合同，则合同到期自动终止。
五、违约责任及解决方式1. 甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。
2. 若因乙方的工作表现或教学质量不能满足甲方要求，甲方有权解除合同。
3. 若发生争议，甲乙双方应首先协商解决；协商不成，可向当地劳动仲裁部门申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
六、其他事项1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：__________________（签字）：__________________ 日期：_______年_______月_______日乙方（签字）：__________________ 日期：_______年_______月_______日篇2甲方（聘用单位）：__________________学校乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。
关于教师聘用合同的范本6篇
关于教师聘用合同的范本6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘教师）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位及职务甲方聘用乙方为____________学校的__________________教师岗位。
职务为____________。
二、聘用期限本次聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的教育教学要求，履行教育教学工作职责，完成规定的教育教学任务。
2. 乙方必须遵守甲方的规章制度，不得违反教师职业道德规范。
3. 乙方需积极参加甲方组织的各类活动，完成甲方分配的其他任务。
四、薪酬待遇1. 甲方按照乙方的工作表现及绩效考核结果支付乙方的工资。
2. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
五、双方权利与义务1. 甲方的权利与义务：（1）制定学校管理制度，对乙方进行管理和指导。
（2）按照约定支付乙方的工资及福利待遇。
（3）对乙方的工作表现进行考评，并根据考评结果调整乙方的工作岗位和工资。
（4）甲方有权解除与乙方签订的聘用合同，但应提前告知乙方。
2. 乙方的权利与义务：（1）遵守国家法律、法规，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
（2）按照约定完成教育教学任务，保证教学质量。
（3）享有国家规定的法定节假日休息的权利。
（4）享有参加甲方组织的各类活动的权利。
（5）乙方有权解除本合同，但应提前告知甲方。
六、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。
2. 甲方如未按时支付乙方的工资，乙方有权要求甲方支付拖欠工资及相应的经济补偿。
3. 乙方如严重违反甲方的规章制度或违反教师职业道德规范，甲方有权解除本合同并要求乙方承担相应的违约责任。
最新教师聘用合同范本6篇
最新教师聘用合同范本6篇篇1甲方（聘用单位）：______________________乙方（受聘教师）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜达成如下协议，以资双方共同遵守。
一、聘用期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______止。
合同期满聘用关系自然终止。
聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
二、工作职责及要求（一）乙方受聘担任____________岗位工作。
其工作职责是：全面履行教师职责，爱岗敬业，教书育人，为人师表。
服从工作安排，遵守学校各项规章制度和教育教学纪律，保质保量完成教育教学工作任务。
对未履行工作职责的教师学校有权予以解聘或调换工作岗位。
教师工作职责详见附件《学校教师工作职责》。
篇2甲方（聘用单位）：________________名称：____________________________地址：____________________________法定代表人或主要负责人：__________联系电话：________________________乙方（受聘教师）：________________姓名：____________________________性别：____________________________民族：____________________________身份证号码：______________________住址：____________________________联系电话：________________________电子邮箱：________________________鉴于甲、乙双方均有意通过本合同的签订，明确双方在教育、教学工作中的权利和义务，以促进教育事业的发展和教育教学质量的提升，根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，双方在平等、自愿、公平的基础上，达成以下教师聘用合同条款：一、聘用事项第一条甲方根据工作需要及乙方的学历、资格和能力等条件，决定聘用乙方在甲方担任教师职务。
教师聘用合同书范本5篇
教师聘用合同书范本5篇篇1甲方（聘用单位）：_____________________学校法人代表（负责人）：___________________乙方（受聘教师）：_____________________性别_____年龄：____籍贯民族____文化程度____资格等级___ 职务职称___ 身份证号码：___________________联系电话：___________________住址：__________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同并共同遵守本合同所列条款。
本合同旨在明确双方的责任、权利和义务，建立和谐的合作关系，保障教师和学校的合法权益。
以下为合同的主要内容：一、合同期限和工作内容（一）聘用期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
期满后如双方继续合作则续签合同，否则合同终止。
乙方在聘用期内必须服从学校的管理和工作安排，不得随意旷课或未经允许从事其他职业。
（二）工作内容及要求：乙方必须遵守和执行学校的各项规章制度和岗位职责要求，履行教师的职责和义务，认真备课、上课、辅导学生，完成学校安排的教学任务。
同时应服从学校工作安排，参加学校组织的各项活动，包括承担班主任工作和承担学生心理辅导等额外任务。
此外还应完成学校安排的其他工作任务。
甲方可以根据工作需要调整乙方的工作安排和任务。
乙方在合同期内必须服从安排并不得无故拒绝。
若因乙方个人原因不能履行工作职责，甲方有权终止本合同并视情节要求赔偿损失。
合同期限内若无正当理由拒绝服从学校管理导致教育教学工作的正常运行或者影响到甲方声誉则甲方有权终止本合同并给予经济赔偿损失及违约责任金处理等措施予以处置解除工作关系并扣除因不良影响带来的损失。
本合同期满前一个学期双方须重新协商签订下一学年合同或做出合理调整并报请主管部门备案执行新约定或承诺条件以形成合法依据效力延续履行相关条款约定直至双方解除劳动关系为止等情形出现终止合同执行本协议条款约定效力。
教师岗位聘任合同书协议书5篇
教师岗位聘任合同书协议书5篇篇1甲方（聘任方）：__________________学校乙方（受聘人员）：__________________根据教育法律法规及相关规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，就甲方聘任乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成以下协议。
一、岗位及职责1. 甲方聘任乙方担任____________教师岗位。
2. 乙方的工作职责、任务和目标应符合国家教育政策法规以及甲方的相关规定，并按照甲方的工作安排履行职责。
二、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满，经双方协商可续签。
三、薪酬待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方提供相应的工资、津贴、补贴和奖金等福利待遇。
2. 甲方有权根据乙方的工作表现和业绩进行奖励或惩罚。
四、工作条件及保障1. 甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件的工作环境。
2. 甲方应保障乙方享有法定假期、病假等权利。
3. 甲方应依法为乙方办理社会保险等相关手续。
五、岗位职责及要求1. 乙方应严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度。
2. 乙方应尽职尽责，努力工作，提高教学质量和水平。
3. 乙方应服从甲方的工作安排和管理，积极参加各项活动。
4. 乙方应保持良好的师德师风，关心爱护学生，关注学生的健康成长。
六、考核与奖惩1. 甲方应定期对乙方的工作进行考核评价。
2. 乙方的工作表现突出的，甲方应给予相应的奖励。
3. 乙方在工作中出现失误或问题的，甲方应根据情况给予相应的处理，严重者可以解除合同。
七、合同解除与终止1. 合同期内，甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合岗位要求的；（2）有严重违纪违规行为的；（3）有违法犯罪行为的；（4）因身体原因无法继续从事教育教学工作的。
3. 合同期满或者双方约定的合同终止条件出现，本合同即行终止。
2024年教师聘用合同书范本5篇
2024年教师聘用合同书范本5篇篇1甲方：[学校名称]（以下简称甲方）地址：[学校地址]法定代表人：[校长姓名]联系电话：[校长联系电话]乙方：[教师姓名]（以下简称乙方）身份证号：[教师身份证号码]住址：[教师住址]联系电话：[教师联系电话]根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿的原则，甲、乙双方就聘用事宜达成如下协议：一、聘用岗位及期限1. 甲方聘用乙方从事的教师岗位。
2. 合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容与要求1. 乙方同意根据甲方的安排，担任课程的教育教学任务。
2. 乙方应按照甲方的教育教学计划、课程标准和课程安排，保质保量完成教育教学任务。
3. 乙方必须遵守甲方的教育教学管理规章制度，不得违反教育教学规律，确保教学安全和教学质量。
三、工作时间与待遇1. 工作时间：按照甲方的规定执行，保证每周工作时间不超过法定标准。
2. 薪酬待遇：基本工资+绩效工资+其他补贴，具体标准按照甲方相关规定执行。
3. 社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
4. 其他福利：享受甲方规定的福利待遇，如年终奖、带薪休假等。
四、合同变更与解除1. 合同期内，经双方协商一致，可以变更或解除合同。
2. 乙方有下列情形之一者，甲方有权单方面解除合同并扣除相应奖金或要求赔偿损失：（一）严重违反甲方教育教学管理规定的；（二）因个人原因不能完成教育教学任务的；（三）有违法行为的；其他经双方协商一致认定的情形。
甲方按照国家规定承担违约责任。
篇2尊敬的聘用方与受聘教师：根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经双方共同协商，达成如下协议：一、合同背景及目的本合同旨在明确双方的权利义务关系，确立甲乙双方在教育教学过程中的合作关系，确保双方合法权益。
教师聘用合同范本标准版(版)5篇
教师聘用合同范本标准版（版）5篇篇1甲方（学校）：____________________乙方（教师）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方从事教育教学工作达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年。
二、工作内容和岗位职责1. 乙方应在甲方的管理下，按照教学大纲和计划，完成教育教学任务。
2. 乙方应恪守教师职业道德，关心学生成长，履行教育教学、辅导学生的职责。
3. 乙方需遵守甲方的规章制度，参加学校组织的各项活动。
三、薪酬待遇1. 甲方应按照国家规定，为乙方提供相应的工作报酬。
2. 乙方的基本工资为____元/月，此外，根据教学效果和表现，甲方有权给予乙方相应的奖金和津贴。
四、福利待遇1. 甲方应按照国家规定为乙方办理社会保险。
2. 乙方享有寒暑假带薪休假、法定节假日休息的权利。
3. 甲方为乙方提供必要的工作条件和教学资料。
五、合同变更、解除和终止1. 合同期内，甲乙双方不得随意变更合同内容，如需变更，应协商一致并书面确认。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在试用期内被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方规定的；（3）教学效果不佳，无法完成教学任务的。
3. 合同期满，本合同终止。
如需续签，双方应协商并提前一个月确定。
六、违约责任1. 甲乙双方应严格遵守本合同规定，如一方违约，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
2. 乙方在教学期间擅自离职的，应提前一个月向甲方提出书面申请，并承担由此给甲方造成的一切损失。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
自双方签字盖章之日起生效。
甲方（学校）：____________________（盖章）法定代表人：____________________（签字）乙方（教师）：____________________（签字）日期：____年____月____日篇2甲方（聘用单位）：______________________乙方（受聘人）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及其实施的相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则，签订本教师聘用合同。
教师岗位聘任合同样本5篇
教师岗位聘任合同样本5篇篇1甲方（聘任方）：___________________学校乙方（受聘人员）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经友好协商，就甲方聘任乙方从事教育教学工作达成如下协议：一、岗位及职责甲方聘任乙方担任岗位工作，乙方在任职期间须履行以下职责：1. 严格遵守国家法律法规、教育政策和学校规章制度，履行教育教学工作职责。
2. 根据教学大纲要求，制定并实施教育教学计划，完成教学任务。
3. 关心学生成长，关注学生的身心健康，为学生提供良好的教育环境。
4. 积极参与学校组织的各项活动，为学校发展献计献策。
5. 参加教育教学研究活动，不断提高教育教学水平。
二、合同期限本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
三、薪酬待遇1. 乙方在任职期间的基本工资为每月人民币_____元。
2. 根据乙方的年度工作表现及业绩，甲方将给予相应的奖金和福利待遇。
3. 甲方按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险。
四、工作时间与假期1. 乙方每周工作_____天，每天工作_____小时。
2. 乙方享有国家法定假期及学校规定的寒暑假。
3. 如因工作需要，甲方有权调整乙方的工作时间和假期安排。
五、培训与发展1. 甲方有权根据工作需要，安排乙方参加各类培训。
2. 乙方应积极参加培训，提高自身素质和教学水平。
3. 甲方鼓励和支持乙方在教育教学方面的创新和发展。
六、保密义务乙方在任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密和机密信息，不得泄露给第三方。
七、违约责任如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付相应的违约金。
八、合同解除与终止1. 本合同可因下列原因而解除：双方协商一致；乙方单方提前解除合同的，应提前___个月通知甲方；甲方单方解除合同的，应提前___个月通知乙方并支付相应的违约金。
2024年最新教师聘用合同5篇
2024年最新教师聘用合同5篇篇1教师聘用合同甲方（学校）：学校乙方（教师）：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守。
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
一、工作内容及职责1. 乙方同意按甲方工作需要安排有关教育工作。
在规定的岗位职责范围内，服从甲方的分配和管理。
甲方根据工作需要有权调整乙方的岗位和职责。
2. 乙方应按照甲方的要求按时按质完成教育教学工作及相关任务。
乙方必须遵守国家法律法规和学校规章制度，不得违反教师职业道德规范。
二、工作时间和地点1. 甲方根据教育教学的需要，安排乙方的工作时间和工作地点。
乙方须遵守甲方的相关规定，确保工作时间的合理安排。
2. 根据教育行业的特殊性，甲方可能需要安排乙方在节假日或寒暑假期间进行工作。
甲方将按照相关规定给予相应的补偿或休息。
三、薪酬待遇与福利1. 甲方按照国家及地方规定和内部规定向乙方支付工资报酬。
具体标准、支付方式和时间等按甲方相关制度执行。
2. 乙方享有国家规定的各类社会保险和福利待遇。
甲方负责为乙方办理相关社会保险手续并缴纳社会保险费用。
四、保密义务与知识产权1. 乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露工作中接触到的甲方商业秘密和其他不宜公开的信息。
2. 乙方在履行工作职责过程中形成的教案、课件、研究成果等知识产权归甲方所有。
乙方不得将相关成果用于个人或其他单位的商业用途。
五、合同解除与终止1. 甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除本合同：（1）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；（3）被依法追究刑事责任的。
3. 有下列情形之一的，本合同终止：（1）合同期满；（2）双方协商一致解除合同；（3）乙方达到法定退休年龄或被依法宣告失踪等情形。
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英语学校教师聘用合同
甲方：_________________________________________
乙方：_________________________________________
甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限
1．合同有效期：自20年5月1日始，至20年9月1日止，合同期满聘用关系自然终止。
2．聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3．本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条乙方的权利
1．按约定取得800+400元人民币/月/64课时的授课报酬,课时不足则按相关比例折扣，工作时间不足一个月，则统一到下月计算；课时超过64课时按照5元每课时计算，晚间作业辅导按照每天2课时计算。
2．要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。
3．要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。
第三条乙方的义务
1．为甲方的授课积极准备教案；按时、认真上课，布置及批改作业；保证每次课时（45分钟/节课）的完整，内容的充实；对学生进行考勤及纪律管理；学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。
2．解决我校内部学生所有课业疑难，不得推卸责任.如有学生反应老师相关问题没有解决,一次扣50元;如出现的情况较为严重,且对我校声誉造成恶劣影响的则甲方有权解除合同并扣除当月工资（如: 学生反应的问题得不到解决而造成退费的;家长多次反应没有及时反应而造成退费的;）老师因自身原因造成生源流失并对我校声誉造成影响的第一次扣100元／人，第二次扣200元／人，第三次扣当月全部工资并解除合同．
3．遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，具体请参考《教师行为参考标准》《员
工日常行为守则》。
第四条甲方的权利
1．要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序和安全。
2．组织学生对授课质量进行评议，并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。
3．有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必须提前通知乙方。
第五条甲方的义务
1．无特殊情况甲方需在每月15号的前后三天支付乙方上一个月的授课报酬，不足一个月则累计到下月计算。
2．向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的业务资料。
3．为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。
第六条本合同的变更、终止和解除
1．本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
2．确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。
双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
3．经双方当事人协商一致，本合同可以解除。
4．本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。
在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
5．有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约责任：
（1）发生不可抗力，即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排的；
（2）甲方经营发生严重困难依照国家相关规定宣布破产的；
（3）乙方被证明不符合聘用条件的；（如没有教师资历或能力）
（4）乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。
（5）通过组织学生对授课质量进行测评后，甲方有理由认为乙方教学不合格的；
（6）乙方被依法追究刑事责任的。
除以上原因外，甲方提前解除合同的，视违反合同条约，应当支付全额违约金。
甲方因自身原因变更本合同的，应提前通知乙方，没有提前通知造成乙方损失的，应当赔偿。
6．有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承担违约责任：（1）甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的；
（2）由于身体疾病原因，要求提前终止合同或变更授课时间，并提供相关证明，但应提前１５天通知甲方；乙方由于本单位工作、会议等安排，导致无法按时上课的或不能完成教学计划的，需提供相关证明，同时应承担所耽误的课时酬劳的两倍的违约责任。
（3）牛津少儿英语所教级别课程结束提前2个月书面通知甲方按国家法规解除劳务合同。
7．违反合同的责任
（1）由当事人一方的过错，造成合同不能完成履行，由有过错的一方承担违约责任；如属双方的责任，根据实际情况，双方承担各自应负的责任。
（2）当事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的，应及时向双方通报不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由，在取得有关证明后，允许延期履行、部分履行或不履行，并看根据情况部分或者全部免于承担违约责任。
（3）当事人一方违反合同时，首先应当承担违约责任并向对方支付违约金1000元。
给对方造成经济损失的，应根据责任大小及造成的后果再另行追究经济赔偿责任。
第七条其它事项
1．甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。
2．本合同一式两份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。
本合同未尽事宜，经双方协商后签订补充协议。
补充协议及规定：
如果是应届毕业生，则试用期为两个月，转正后可享受公司一切政策及相关福利；（工作表现突出者可提前转正）。
试用期间如甲方发现乙方不具备胜任本岗位能力有权取消本合同所产生的法律效应。
试用期间按约定的800元人民币/月的授课取得报酬,不足一个月统一到下月再计算，课时不足则按相应比例折扣；
本合同经双方签章审查鉴定后生效，并对双方都具有约束力，应严格履行。
如有违约，违约方愿承担违约责任，并赔偿损失，支付违约费用。
转正日期：_______________年_______月_______日
甲方：（盖章）____________ 乙方：（签字）____________
代表：（签字）____________
签约时间：________________ 签约时间：________________。