施工企业民工宿舍管理制度
民工宿舍管理制度十条
第一条：宿舍分配原则为了保障民工的基本生活权益，宿舍分配应遵循公平、公正、公开的原则。
宿舍分配应根据民工的工作性质、工作地点、年龄等因素进行合理安排，不得出现任何形式的歧视现象。
第二条：宿舍卫生与清洁宿舍管理人员应定期对宿舍进行清洁、消毒工作，保持宿舍内部环境整洁卫生。
民工应保持自己的床铺、个人物品的卫生，对宿舍环境卫生有义务进行协助。
第三条：安全防范措施宿舍内应设置必要的安全设施，如灭火器、应急出口等，宿舍内不得私拉电线，使用明火等危险性设备，确保民工人身和财产安全。
第四条：宿舍用电使用管理宿舍内使用电器应符合国家安全标准，严禁私拉乱接电线，对危险电器应及时报修或更换，保证用电安全。
第五条：宿舍作息管理宿舍内禁止大声喧哗、打闹，严禁在宿舍内饮酒、赌博等违法行为。
同时，要保证民工有充足的休息时间，不得强迫民工超时工作。
第六条：宿舍纪律管理宿舍内应制定相应的纪律规定，明确要求民工要遵守宿舍内的各项规章制度，对于违反规定的民工，应给予相应的处理。
第七条：宿舍消防安全管理宿舍内应保持通道畅通，不得私自堆放杂物，消防通道、灭火器等设施不得被私自挪动或占用，确保宿舍内的消防安全。
第八条：宿舍设施维护宿舍内的设施设备应保持良好的状态，对于出现破损或故障的设施设备，应及时进行维修或更换，提高宿舍的居住舒适度。
第九条：宿舍管理人员责任宿舍管理人员应承担对宿舍内的民工生活进行管理和维护工作的责任，及时解决民工的生活问题，确保民工的基本居住权益。
宿舍内应设立监督机制，由监督人员对宿舍管理情况进行抽查和检查，对于发现的问题应及时进行整改，确保宿舍管理制度的落实。
以上即为民工宿舍管理制度十条，我们希望通过这些制度的明确规定和落实执行，能够为民工提供一个安全、清洁、卫生、舒适的居住环境，保障民工的基本生活权益。
建筑民工宿舍管理制度(5篇)
建筑民工宿舍管理制度为了加强对建筑民工的宿舍安全文明管理，预防和查挖违法犯罪活动，保障民工人身和财物安全，特制订民工宿舍安全检查文明管理制度。
1、凡来工地参加施工作业的职工、临时工、在现场宿舍住宿的必须由项目部统一安排，按照指定的宿舍和床位住宿，不准擅自转调床位，不准冒名顶替住宿，不准私自留宿他人，如有探亲访友者确需留宿应当办理登记手续后可留宿。
2、住宿人员的现金、贵重物品要妥善保管，谨防遗失和被盗，严禁把门钥匙转让他人，进出房门时，要随手关好门和窗，严禁将易燃易爆、剧放射物品、枪支弹药、特种刀具等危险物品入房存放。
3、不准在宿舍内寻衅闹事，严禁斗殴、赌博、嫖宿和其他流氓活动以及传播放映反动、淫秽书画、照片、录音、录像，坚决制止非法同居，男女混居等伤风败俗的不法行为。
4、不准在宿舍内卧床吸烟生产火取暖，不准使用电炉、电炒锅、煤炉、煤气灶、酒精炉、电饭煲烧饭炒菜，不得随意乱拉私接电线、电灯和用电灯烘鞋，防止火灾事故发生。
5、讲究文明礼貌，维护社会公德，爱护宿舍内的一切公用设施，住宿人员起床后必须把被子和床铺整理好，并打扫室内卫生，衣服等其它用品订放置有序，做到整齐一致，不得从室内从上往下随意倾倒和投掷垃圾废物和剩菜剩饭，不得随地大小便，保持文明卫生整洁。
6、晚上十时以后就寝时间必须保持安静，不准高声交谈和播放音响及弹奏，不准到他人处找老乡，不允许他人来自己住处。
7、要提高警惕，注意观察外来不明真相的动态，发现可疑行为要及时向工地负责人报告，以便控制和查明情况，必要时同当地公安机关联系报告。
8、各班组长要天天检查，并督促落实，各工地负责人每周检查不少于____次，公司每月检查不少于一次。
9、对有违反上述规定的人和事，项目部有权处理并根据违反情况轻重，分别给予批评、教育、警告、罚款、取消用做工，严重者提交当地公安机关处理。
建筑民工宿舍管理制度（2）第一章总则第一条为了保障建筑民工宿舍的安全、卫生和秩序，维护工作人员的合法权益，制定本管理制度。
建筑民工宿舍管理制度范本
建筑民工宿舍管理制度范本一、宿舍管理目的本制度旨在规范建筑民工宿舍的管理，保障民工的基本生活权益，维护正常的生活秩序，提高工作效率和居住环境质量。
二、宿舍分配和入住管理1. 宿舍分配原则：按照岗位、工种、性别等因素进行合理分配，确保宿舍人员构成均衡。
2. 宿舍入住程序：新入住宿舍的民工需进行登记，提供相关身份证明和工作证明，并签署宿舍住宿管理规定的同意书。
三、宿舍设施设备管理1. 床位管理：(1) 床位分配：宿舍管理员负责指定床位，每位民工只能占用一个床位，不准随意更换。
(2) 床位清洁：民工应保持床位整洁，床上用品定期更换、清洗。
(3) 床位检查：宿舍管理员定期进行床位检查，及时发现问题并进行处理。
2. 通风和照明：(1) 保持通风：宿舍应保持良好的通风状态，开窗通风时间及频率应根据季节和气候合理安排。
(2) 照明要求：保证宿舍内充足的照明，确保民工的日常活动和休息环境。
3. 电器设备管理：(1) 安全使用：民工在使用电器设备时应遵守相关规定，不得私拉乱接、私拉乱用电线和电器设备。
(2) 定期检查：宿舍管理员应定期检查电器设备的安全性能，存在问题及时处理或更换。
4. 卫生间和洗漱设施管理：(1) 卫生间清洁：宿舍管理员定期清洁卫生间，保持其干净整洁。
(2) 洗漱设施使用：民工应爱护洗漱设施，保持清洁，并注意节约用水。
四、宿舍生活秩序管理1. 宵禁管理：(1) 宵禁时间：宿舍管理员应制定合理的宵禁时间，确保民工有充足的休息时间。
(2) 宵禁检查：宿舍管理员和安保人员应定期进行宵禁巡查，防止晚归或违反宵禁规定的情况发生。
2. 防火安全：(1) 燃料管理：严禁在宿舍内使用明火烹饪等行为，确保宿舍内无易燃或有毒有害物品。
(2) 灭火设施：宿舍应配备灭火器等灭火设施，保证民工在火灾发生时能够及时控制和扑灭火源。
3. 安全隐患排查：(1) 巡查制度：宿舍管理员应定期巡查宿舍内及周边环境，及时发现并排除安全隐患。
2024年施工现场宿舍管理办法(3篇)
2024年施工现场宿舍管理办法第一章总则第一条为了加强施工现场宿舍的管理，提高劳动者生活和工作条件，保障劳动者的合法权益，根据相关法律法规，制定本办法。
第二条本办法适用于各类施工现场宿舍的管理工作。
第三条施工现场宿舍管理应以人为本，注重宿舍环境安全、卫生、舒适，努力为劳动者提供良好的生活条件。
第二章宿舍设置与规划第四条施工现场应根据实际需要和劳动者数量，合理设置和规划宿舍区域。
宿舍区域应符合国家规定的消防、安全、卫生等标准。
第五条宿舍建设应符合国家相关标准和施工行业规范，确保宿舍的结构安全、防火阻燃等要求。
第六条宿舍区域内应合理设置宿舍楼、卫生间、洗衣房、娱乐室等设施，满足劳动者日常生活和文娱需求。
第七条宿舍区域应便于通风、采光，并具备良好的噪音控制措施。
第三章宿舍管理措施第八条宿舍管理人员应按照有关规定，定期进行安全巡视和保洁工作，保障宿舍的安全和卫生。
第九条宿舍管理人员应建立健全工资、通讯、保险等制度，对劳动者进行相关管理和服务。
第十条宿舍管理人员应维护宿舍之间的良好秩序，监督劳动者遵守宿舍规定，禁止违规行为。
第十一条宿舍管理人员应加强对劳动者的心理疏导和咨询，及时解决劳动者的困难和问题。
第四章劳动者权益保障第十二条劳动者在宿舍区域内享有合理的休息和睡眠时间，不得随意扣押或干扰。
第十三条宿舍区域内应配备必要的应急设备和药品，并教育劳动者正确使用。
第十四条劳动者在宿舍区域内享有人身和财产安全保障，不得进行恶意侵害。
第十五条劳动者在宿舍区域内享有隐私权保护，他人不得擅自进入劳动者的宿舍。
第十六条劳动者在宿舍区域内享有合理的环境和设施，不得存在不文明行为或破坏。
第五章监督与处罚第十七条施工单位应加强对宿舍管理人员的培训和监督，确保管理工作的规范与落实。
第十八条劳动者有权举报宿舍管理人员的违规行为，相关部门应及时调查并给予处理。
第十九条对于严重违反施工现场宿舍管理的行为，施工单位应依法采取相应的纠正措施和行政处罚措施。
2023年民工宿舍的管理制度
2023年民工宿舍的管理制度2023年民工宿舍的管理制度1为使员工宿舍持续良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工获得充分的休息，以提高工作效率，特订本制度。
1、为使员工宿舍持续良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工获得充分的休息，以提高工作效率，特订本制度。
2、项目经理部批定一名管理员分管职工宿舍，各施工队应明确一名领导分管此项工作，并指定专人负责管理。
3、凡有传染病或有不良嗜好者，不得住宿，一经发现要立即报告，并及时采取有效措施或调离。
4、住宿民工务必服从项目分管人员的管理、派遣与监督。
5、室内禁止烧煮，烹饪或私自接配电线及装接电器。
严禁存放易燃易爆等危险品，防止火灾事故的发生。
6、个人棉被、垫被、床单起床后务必折叠规范平整；毛巾应按规定挂成一条线；鞋子务必放置在床下，摆放整齐；牙、食具要放置在指定的地点构成统一。
7、换洗衣物不得堆积室内，其余衣物务必收进箱、包内；洗晒衣物需按指定位置晾晒。
8、烟灰、烟蒂和其它杂物不得丢弃地上，持续地面清洁卫生，门窗明净，空气新鲜，无异味，感觉好。
9、不准在室内大声喧哗、吵闹、酿酒闹事、打架斗殴、赌博、打麻将或其它不良、不当行为；电视、收音机的使用，声音不得放大，以免妨碍他人安宁。
就寝后不得有影响他人睡眠的行为。
10、宿舍不得留宿外人或亲友，更不能男女混住，如外人拜访应登记姓名、关联及进出时刻。
11、贵重物品应避免携入，遗失由各自负责。
12、要爱护室内公用设施，不得随意改变其原貌；不得私自更换铺位，乱调房间；不得在墙壁、门窗上随意张贴字画或钉挂物品。
13、各房间要设专人清洁整理，污秽、废物、垃圾等，并集中于指定场所倾倒。
14、不得于床上抽烟，不得于宿舍内吃槟榔或其他不良物品。
举止礼貌，尊重他人，自觉维护公共走道卫生，水、电不得浪费，随手关灯及水龙头。
15、有关宿舍现有的器具设备(如床铺、包裹架、玻璃、门窗等)本项目以完好状态交与各队使用，如有疏于管理或恶意破坏，酌情由队负担该项修理费或赔偿费，并视情节轻重论处。
工地宿舍管理制度
工地宿舍管理制度工地宿舍管理制度「篇一」1、宿舍内布置要整洁，床铺、地面保持干净，不得乱丢杂物果皮。
衣服、鞋帽、酒瓶、工具不得乱放。
2、室内外周围要经常打扫，随时清除垃圾杂物，做到门前三包，剩饭剩菜倒入指定桶内，垃圾务必倒入指定垃圾箱内。
3、严禁赌博或变相赌博，违者罚款20xx元。
4、非本宿舍员工不得留宿，更不准留宿妇女。
5、严禁聚众斗殴、酗酒闹事、打人、骂人等不文明行为。
6、工棚内不准贮放汽油、油漆、爆竹、刨花、木片等易燃易爆物品。
7、工棚内的照明线路，应有专业电工架设、安装维修，非电工不得乱拉乱接、维修电源线路。
8、工棚宿舍内严禁使用电炉、煤油炉、电热器等自行烧煮各种食物。
9、工棚宿舍照明灯泡不准用大灯泡，功率不得大于60w。
10、工棚宿舍轮流值班，上班和睡觉前进行一次防火检查，注意关灯、关电扇。
11、广大员工必须做到互相关心、互相爱护、互相帮助，做一个讲公德、讲文明、讲卫生的合格员工。
对于违反上述行为者，公司将处予罚款。
工地宿舍管理制度「篇二」1、目的为了保障员工以旺盛精力投入工作的基础，使员工宿舍管理更趋合理有序、安全规范。
2、适用范围xx有限公司宿舍管理。
3、职责3、1行政人事部负责制度的制定;3、2各部门负责按照制度执行。
4、资料4、1宿舍管理规则4、1、1员工因工作需要且在市区内无住所可申请住宿;住宿员工均应带给体检健康证明。
4、1、2宿舍长负责宿舍卫生清扫工作安排，维持就寝秩序，维护各项公共设施的合理使用。
4、1、3出现住宿员工违反本宿舍管理制度状况，宿舍长应立即制止，情节严重者，宿舍长应上报行政人事部。
4、1、4住宿员工有职责维护所有公共设施(如电视机、洗衣机、卫浴设备、门窗、床铺等)完好;发现损坏应及时告知宿舍长，情节严重时宿舍长应上报行政人事部。
因员工个人原因造成损坏，由员工承担赔偿职责，同时公司将酌情进行处罚。
4、1、5员工离职(包括自动辞职、被辞退、开除等)，应于离职之日起xx天内，迁离宿舍，不得借故拖延;住宿者迁出时应将床位、物品、抽屉等清理干净。
工地宿舍管理制度范文
工地宿舍管理制度范文一、前言工地宿舍是工人们在施工期间的居住场所，为保障工人的居住条件和安全，维护工地秩序和安全，制定宿舍管理制度十分必要。
本文将就宿舍管理制度进行详细阐述。
二、宿舍管理规定1. 入住要求（1）工地宿舍仅限工地项目人员入住，非工作人员禁止入住。
（2）入住工人需提供有效的入场证件，如工资卡、工资单等。
（3）新进人员需在入住前进行身体检查，并提供相应的健康证明。
2. 宿舍分配（1）宿舍分配以合理、卫生、安全为原则，工人之间应尽量遵循不同岗位、不同班次的原则分配宿舍。
（2）宿舍床位布局要合理，保证每个工人有足够的私人空间。
3. 生活用品配备（1）宿舍内必须配备基本的生活用品，如床、床垫、被褥、衣柜、桌椅等。
（2）宿舍内应配备足够的用电设备和插座，确保工人的日常用电需求。
4. 宿舍维护（1）宿舍内禁止堆放杂物，保持宿舍的整洁卫生。
（2）禁止在宿舍内使用明火，如烧煤炉、烧煤气等。
（3）宿舍内禁止吸烟，保持室内空气清新。
（4）宿舍内禁止饲养宠物。
5. 安全管理（1）宿舍内应配备独立消防器材，如灭火器等。
（2）宿舍内不得堆放易燃、易爆物品。
（3）宿舍楼梯、走廊应保持畅通，不得堆放杂物。
（4）宿舍楼顶禁止晾晒衣物。
（5）严禁在宿舍内进行赌博、打斗等违法行为。
6. 环保管理（1）宿舍内禁止乱扔垃圾，垃圾需分类投放。
（2）宿舍内应配备垃圾桶，并定期清理宿舍内的垃圾。
7. 申诉与管理（1）工人有任何合理的申诉需求，可向相关领导进行反映，领导需做到及时处理并做出回应。
（2）工人在宿舍管理中存在违规行为，相关领导有权采取相应的纪律处分。
三、管理执行1. 管理员（1）每个宿舍楼设有一至两名宿舍管理员，负责宿舍的日常管理。
（2）宿舍管理员要经过培训，做到负责、公正、严格执行管理制度。
2. 日常巡查（1）宿舍管理员定期对宿舍进行巡查和检查，确保宿舍内无违规行为。
（2）巡查内容包括宿舍的卫生状况、设施设备的完好性和安全情况等。
农民工安全宿舍管理制度
一、总则为保障农民工在宿舍的安全，维护宿舍的正常秩序，提高农民工的生活质量，确保施工项目的顺利进行，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有农民工宿舍，包括但不限于施工现场宿舍、项目部宿舍等。
三、宿舍安全管理1. 宿舍分配（1）农民工宿舍分配由项目部统一安排，确保农民工按照规定入住指定的宿舍和床位。
（2）农民工不得擅自转调床位，不得冒名顶替住宿，不得私自留宿他人。
2. 安全检查（1）项目部定期对宿舍进行安全检查，确保宿舍设施齐全、完好，无安全隐患。
（2）农民工应积极配合安全检查，发现安全隐患及时上报。
3. 用电安全（1）宿舍内严禁私拉乱接电线，不得使用电炉、电炒锅、煤气灶等违禁电器。
（2）用电设备应保持完好，发现问题及时报修。
4. 火源管理（1）宿舍内严禁吸烟，严禁使用明火取暖。
（2）农民工应自觉遵守消防安全规定，发现火情及时报警。
5. 财物安全（1）农民工应妥善保管个人财物，不得将现金、贵重物品随意放置。
（2）宿舍内不得存放易燃易爆、剧毒物品等危险品。
6. 环境卫生（1）农民工应保持宿舍内外的环境卫生，不得随地吐痰、乱丢垃圾。
（2）宿舍内物品应摆放整齐，保持整洁。
四、奖惩措施1. 对遵守宿舍管理制度，表现良好的农民工，给予表扬和奖励。
2. 对违反宿舍管理制度的农民工，视情节轻重给予警告、罚款、取消住宿资格等处罚。
3. 对严重违反宿舍管理制度，造成安全事故的农民工，依法追究其法律责任。
五、附则1. 本制度由公司人力资源部负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。
六、宿舍管理制度实施细则1. 宿舍内禁止以下行为：（1）赌博、嫖娼、吸毒等违法犯罪活动；（2）传播淫秽、色情、暴力等不良信息；（3）打架斗殴、侮辱他人等违法行为；（4）损坏公共设施、物品；（5）未经允许，私自占用公共区域。
2. 宿舍内禁止以下物品：（1）易燃易爆、剧毒物品；（2）管制刀具、枪支弹药等违禁品；（3）贵重物品、现金等。
建筑工程现场工人宿舍管理制度
建筑工程现场工人宿舍管理制度为了保障建筑工程现场工人的生活质量和工作安全，并严格遵守国家相关法律法规，我们特制定了以下建筑工程现场工人宿舍管理制度，以规范宿舍管理工作，确保宿舍环境整洁、安全、舒适。
第一章：总则第一条管理制度的依据：本管理制度根据国家相关法律法规制定，遵循人文关怀、安全至上的原则。
第二条管理范围：本管理制度适用于建筑工程现场所有建筑工人的宿舍管理工作。
第三条管理目标：确保宿舍环境整洁、安全、舒适；保障工人的休息和生活质量。
第四条管理原则：公平、公正、公开、便民为原则，做到宽严相济，合理施策。
第五条管理责任：建设单位、施工单位、宿舍管理员共同负有守法仁政的管理责任。
第二章：宿舍规划第六条新建工地应根据建筑工人的实际数量合理规划宿舍面积，确保每个工人有足够的个人空间。
第七条宿舍内部设施应齐全，包括床位、独立桌椅、储物柜等，保证工人的基本生活需求。
第八条宿舍应保持室内通风良好，有足够的采光设施，保证工人的居住环境舒适。
第九条宿舍应配备必要的消防设施，确保宿舍内火灾安全。
第三章：宿舍卫生管理第十条宿舍应定期开展大扫除，保持宿舍内部干净整洁。
第十一条宿舍卫生情况应定期检查，及时解决卫生死角，确保宿舍内环境卫生。
第十二条宿舍内不得乱堆乱放，严禁在宿舍内存放易燃易爆物品。
第十三条宿舍内不得私设电器，一切用电设备必须符合国家标准。
第四章：宿舍安全管理第十四条宿舍门窗应保持完好，确保宿舍内安全。
第十五条宿舍内严禁吸烟、禁止使用明火，确保宿舍内安全。
第十六条宿舍内不得私拉电线，不得私自改动线路，确保宿舍用电安全。
第十七条宿舍内发生意外事故，应第一时间报警并采取适当措施，确保工人安全。
第五章：宿舍人员管理第十八条宿舍入住工人应按规定携带身份证明，确保工人住宿安全。
第十九条宿舍内不得擅自接纳非工人入住，确保宿舍内秩序正常。
第二十条宿舍内不得组织赌博、聚众闹事等违法行为，保持宿舍内安宁。
第六章：违规处理第二十一条对违反本管理制度的行为，宿舍管理员有权进行警告、罚款、劝离等处罚。
建筑民工宿舍管理制度
建筑民工宿舍管理制度背景在建筑施工过程中，民工宿舍是一个常见的问题。
由于民工宿舍的建设、管理和维护往往不适时和规范，导致了一系列的问题，比如违规建设、水电费用乱收等等。
因此建立一套规范的建筑民工宿舍管理制度就显得特别必要了。
目的本制度的目的在于规范建筑民工宿舍的建设、管理和维护，保障民工的生活条件和合法权益，同时削减民工宿舍的违法违规建设，保护环境，维护社会稳定。
适用范围本制度适用于在建筑施工中，公建或民用的工程的民工宿舍管理。
内容1. 建设阶段1.1 民工宿舍的建设必需依照相关法律法规规定的审批程序进行，未经批准不得动工建设。
1.2 民工宿舍的建设应基于施工现场的人身安全和生活便利，建筑材料选用环保、低碳、安全的产品。
1.3 民工宿舍建设应依照相关标准建设和验收，建筑设计和施工均须由有资质的单位或个人负责，确保民工宿舍符合国家和行业标准。
2. 管理阶段2.1 民工宿舍的管理应由专门的管理人员或管理单位负责，民工本人有权对管理人员或管理单位的工作进行监督和举报。
2.2 民工宿舍的房间应符合当地卫生标准、消防安全标准和居住安全标准，设施设备适时进行检修和更换。
2.3 民工宿舍的房间承租人或租赁单位应在灭火设备、照明设备、通风设备、燃气设备等方面供给必要的安全保障。
2.4 民工宿舍应每天清扫消毒，保持室内卫生；配备应急药品、安全隐患提示，对于居住期间发生的突发事件，管理人员应适时应对。
3. 维护阶段3.1 民工宿舍的维护应由专门的维护人员或维护管理单位负责。
3.2 民工宿舍的维护应适时，质量应符合要求，每天进行例行巡察并定期检修和维护和修理，维护期间保持灭火设备、照明设备、通风设备、燃气设备等的工作正常。
3.3 民工宿舍的维护工作应落实责任制，对于维护中发觉的安全隐患、屋面漏水等问题，应适时解决并上报上级领导。
责任本制度的责任为事业单位、专业机构、民工本人和相关管理人员、维护人员、出租人或租赁单位。
民工住宿区安全管理措施
民工住宿区安全管理措施为保证民工生活区的居住安全，保证工地的正常施工生产秩序，特制定如下管理规定：1、凡在民工住宿区内居住人员的单位必须与项目经理部签订《民工住宿区安全包保责任状》并遵照执行。
2、民工住宿区内照明用电一律使用三十六伏低压电。
3、住宿区按实际需要配备灭火器材，保证出现火情能及时进行扑救。
4、住宿单位必须派专人进行生活区管理工作。
5、指定、强化检查处罚措施，定期组织人员对生活区进行检查，堵塞漏洞、消灭隐患。
6、定期对住宿人员进行教育，增强民工安全观念，普及防火、灭火知识。
7、保持宿舍地面干净，无烟头、无痰迹、无尘土、无杂物。
更不得存放施工用料、机械、工具等。
8、保持室内空气清新无异味，并采取消除蚊虫、苍蝇及通风措施。
9、床铺被褥，服装统一、室内统一规划，做到布局合理、不乱放、乱摆，个人不得采取任何隔断、隔离方式。
10、被褥整洁、平整、摆放统一，室内各种物品、个人用具及床下物品摆放有序，保持干净。
11、讲究个人卫生，做到勤洗澡、勤换衣、勤换鞋、勤理发。
12、宿舍内任何人不得私自拉线接电，不得使用高压电器设备，防止电击伤人及发生火灾。
13、宿舍内不准居住家属或女性，不准留宿外单位与本项目工作无关的任何人员，如发生，每人次罚款200元。
14、爱护宿舍内公共设施，床架、铺板，各种用具，登记领取，妥善保管，丢失损坏照价赔偿。
15、建立卫生值班制度，实行专人专岗，做到天天有人搞卫生，责任到人。
16、严禁在宿舍内集众凶酒、赌博、非法集会等有碍社会治安的非法活动，如发生，轻者罚款200元，重者交公安机关处理。
17、严禁在宿舍内，私自生火做饭，烧开水，如发生，每人次罚款100元。
18、项目对各单位的宿舍，进行不定期检查，凡违反上述规定或环境卫生差的单位，将根据情况给予处罚。
民工宿舍管理制度
民工宿舍管理制度1. 背景近年来，随着城市化进程的加快和建筑业的蓬勃发展，大量外来务工人员涌入城市从事建筑工作。
为了保障这些民工的基本居住条件，促进他们的生活质量和工作效率，民工宿舍管理制度应运而生。
本文旨在规范民工宿舍管理，营造一个安全、整洁、舒适的居住环境。
2. 宿舍管理责任部门宿舍管理责任由部门共同承担：•建筑施工单位：负责宿舍的基础设施和安全设备的建设和维护，确保宿舍的基本功能完好，保证民工的基本生活需求；•宿舍管理员：由建筑施工单位指派专人负责宿舍的日常管理，包括环境卫生、安全检查、用电用水管理等；•工会或劳工组织：负责监督宿舍管理情况，及时处理民工的投诉和建议。
3. 宿舍规划和设计•宿舍面积：每个民工的宿舍面积应不小于15平方米，宿舍内部应设有适当的家具和储物空间，保障民工的基本居住需求；•宿舍数量和布局：宿舍数量应根据工地人数合理规划，宿舍之间应有足够的间距，保证民工的居住隐私；•宿舍卫生设施：每个宿舍楼应配备足够数量的洗手间和淋浴间，保证民工的卫生健康。
4. 宿舍管理制度•入住登记：民工入住时，需填写入住登记表，提交有效联系件和相关证明文件，并由宿舍管理员核实；•安全管理：宿舍内禁止吸烟、明火、私拉乱接电线等违规行为，严禁带入易燃易爆物品，并设置火灾报警器和灭火器等安全设备；•环境卫生：宿舍内部和周边环境要求保持整洁，每周定期进行卫生打扫，垃圾分类投放；•用电用水管理：宿舍内设有电表和水表，民工需按实际使用情况缴纳相应费用，禁止私拉乱接电线和乱用水源；•楼道和公共区域管理：楼道和公共区域要保持通畅、干净，随时清理积水和杂物，并配备应急照明设备；•晚间安静：晚上10点至早上6点为宿舍安静时间，民工应自觉保持安静，避免影响他人休息。
5. 管理制度执行和监督•监督机制：由工会或劳工组织负责监督宿舍管理制度的执行情况，接收民工的投诉和建议，并及时处理反映的问题；•处理机制：对宿舍管理违规行为，可给予警告、罚款、通报批评等处罚措施，情节严重者可面临开除宿舍的处分。
民工住宿管理制度范本(6篇)
民工住宿管理制度范本____公司____宿舍管理规定1.总则1.1为加强对____宿舍的统一管理，搞好标准化宿舍的环境卫生、财产保护、安全防范等重要工作，确保广大职工有一个良好的休息环境和治安环境，特制定本规定。
1.2凡入住本宿舍的人员及宿舍管理人员，必须严格执行。
1.3后勤科对住宿人员负有检查、抽查、管理教育的责任，对查出问题有按规定进行处罚的权利；各单位的领导应与宿舍管理负责人经常互通情况，对入住员工班次的调整、人员变动情况及时通报。
宿舍管理负责人将住宿人员的有关情况，定期和不定期通报给所在单位，共同协条搞好管理工作。
1.4开展经常性的检查、抽查各宿舍的情况。
后勤科管理考核的内容，实行目标责任与各单位责任人挂钩。
2.入住手续的办理2.1凡员工入住____宿舍时，必须持所在单位人事部门或办公室开具的需住宿证明(并说明所在班次)到后勤科办理相关入住手续，并交足押金____元。
3.入住3.1宿舍管理负责人凭《住宿申请表》、《押金收据》和《住宿通知单》为住宿人员安排房间和床位，并提供统一配备的住宿用具。
3.2住宿人员清点配备住宿用具后，按宿舍管理人员指定的房间和床位对号就寝，未经宿舍管理人员同意，不得擅自调换房间和床位，更不能将床铺转给他人使用。
3.3任何单位和个人不得在宿舍内会客(含儿童)和留宿外来任何人员。
3.4住宿职工每人每月收取住宿管理费____元，工资中扣提；所在单位承担____元/月，每月由后勤科与各单位财务协调统一结算。
3.5各单位、车间对住本宿舍的员工的班次调整安排，或调离单位及时出具证明通知后勤科，由宿舍管理人员根据情况进行调整。
4.住宿的清退4.1住宿人员住宿期满或因离开本公司、结婚等原因不再住宿的，须向宿舍管理负责人提出申请并交清住宿用具。
4.2宿舍管理负责人对住宿用具清点无误后，在《住宿押金收据》上签字，若住宿用具丢失或损坏，须按原价在《住宿押金收据》上注明赔偿金额。
4.3后勤科凭宿舍管理负责人签字后的《住宿押金收据》，为住宿人员退还押金，若住宿用具有丢失或损坏，须从押金中扣除赔偿金。
民工住宿管理制度范文(4篇)
民工住宿管理制度范文一、目的和适用范围：本制度旨在规范民工住宿管理工作，确保民工的合法权益和生活安全；适用于所有雇佣民工的企事业单位。
二、住宿管理责任：1. 雇主：负责为民工提供安全、卫生的住宿环境，并按规定向民工提供基本生活用品；2. 住宿管理员：负责住宿区域的日常管理和维护，保证住宿设施的安全和卫生；3. 民工：住宿期间要遵守住宿管理规定，维护住宿环境的整洁和卫生。
三、住宿设施管理：1. 住宿区域要保证安全、舒适、卫生，必要时提供适宜的通风、采光和温度；2. 住宿区域应配备消防设施，并定期检查和维护；3. 床铺要保证干净整洁，床上用品要定期更换和清洗；4. 卫生间和浴室要保持清洁，定期进行清洁和消毒；5. 提供清洁用品和卫生纸等基本生活用品，如有特殊需要可另行协商。
四、住宿管理规定1. 民工应按规定入住指定住宿地点，未经雇主同意不得私自更换住宿地点；2. 民工不得在住宿地点进行赌博、斗殴或从事其他违法活动；3. 民工应按时缴纳住宿费用，如有特殊情况需缓缴或减免费用，应提前向雇主提出申请；4. 民工不得擅自带宠物入住，如有特殊情况需带宠物入住，应提前向雇主提出申请；5. 民工应遵守住宿地点的规定，保持住宿环境整洁和安静；6. 民工在住宿期间如遇到人身财产安全问题或其他紧急情况，应及时向住宿管理员或雇主报告。
五、违纪处分1. 对于违反住宿管理规定的民工，可采取口头警告、书面警告、罚款或调离住宿地点等处分措施；2. 对于严重违反住宿管理规定的民工，可取消其住宿资格，并依法追究其法律责任。
六、附则本制度的解释权归雇主所有，并有权根据实际情况进行修改和补充。
以上为民工住宿管理制度的范本，具体制度的制定应结合实际情况进行调整和完善。
民工住宿管理制度范文（2）一、目的本制度的目的是为了保障民工的基本权益，提供安全、舒适的住宿条件，维护工作秩序，促进工作效率的提高。
二、适用范围本制度适用于所有招用民工的企事业单位。
工地宿舍管理及消防安全制度(5篇)
工地宿舍管理及消防安全制度为了您和他人的安全，经公司会议研究，特制定如下管理制度：1、严格执行遵守项目部纪律和规章制度，服从安排；2、民工在上岗前必须由雇请单位对民工进行一次上岗前的法制、安全保卫教育，严禁在宿舍内聚众赌博，打架斗殴和其他违法乱纪活动，并视情节给予罚款；3、民工必须在集体饭堂就餐，生活垃圾、必须扔到指定地点。
不准民工私自在民工宿舍内开小灶，民工宿舍内严禁使用电炉、电饭煲、电炒锅等电热器具和煤气炉具，如发现私自开小灶，发现第一次煮饭者罚款____元，班组长罚款____元，发现第二次没收炉灶等相关餐具；4、民工宿舍内严禁乱拉乱接电源线路、照明灯具、插座等；5、民工宿舍内必须保持清洁卫生，不准躺在床上吸烟，严禁乱丢烟头，节约用水、用电，保持公共卫生间整洁；6、民工不准私自带亲友到宿舍内住宿，如有特殊需要，须经领导或管理人员批准方能住宿；7、民工宿舍必须配备足够的灭火器材，放置位置要适当，要培训每个民工会正确使用灭火器材；8、民工宿舍通道一定要畅通，不能堆放杂物或其他物品；9、民工宿舍建立完善卫生值班制度，个人用品叠放整齐，地下无杂物，烟头并设置垃圾桶，每天有专人清理卫生；10、工人晒衣区设置在屋面指定位置，不得在房间及走廊通道上随意乱晒衣服11、本管理制度通过定期拍照检查记录。
工地宿舍管理及消防安全制度（2）是为了保障员工在工地宿舍生活安全，预防火灾等事故的发生而制定的管理规定。
以下是一些可能包含在该制度中的内容：1. 工地宿舍管理：a. 宿舍分配：根据员工职务和性别，合理分配宿舍。
b. 宿舍安全设施维护：保持宿舍的清洁、整齐，并修复或更换破损的设施和设备。
c. 宿舍访问控制：设立门禁制度，只允许员工和授权人员进入宿舍楼。
d. 宿舍保安：设立保安人员，定期巡视宿舍区域，确保安全。
e. 安全教育：定期给员工进行消防安全、电器使用及紧急情况处理等方面的培训。
2. 消防安全制度：a. 灭火设备配备：确保每个宿舍楼都配备有灭火器、消防栓等消防设备，并定期检查维护。
民工宿舍安全管理制度
民工宿舍安全管理制度民工宿舍安全管理制度范文民工宿舍安全管理制度篇1为加强宿舍卫生管理，建立一个良好的生活环境，确保职工身体健康，特制定如下管理制度，施工单位及所有人员必须严格执行。
1.施工单位要派专人管理宿舍卫生，按项目部的要求搭设床位、铺位，不得随意挪动。
统一被子、被罩、床单、枕头、枕巾。
2.施工单位要派专人打扫宿舍卫生，保持室内干净整洁，建立一个良好的生活环境，每个宿舍配放消防水桶。
3.宿舍人员要讲究个人卫生和室内卫生，做到勤洗、勤晒、勤打扫，不乱扔垃圾脏物。
铺面保持平整，被子方正，物品放在统一位置、摆放有序。
室内无异味，地面无垃圾、烟头等杂物。
4.禁止在室内乱贴乱画，乱接电源。
人走灯灭，节约用电，防止火灾事故发生。
谁出事故谁负责。
5.宿舍内禁止酗酒闹事、打架斗殴、无理取闹、聚众起哄、赌博嫖娼、男女同居、留住他人。
保持室内安静，搞好邻居关系。
6.讲文明有礼貌，做到语言美、行为美，当文明职工，做文明市民，创文明宿舍。
7.提高安全意识，确保人身、物品、财产安全。
8.项目部将定期或不定期的进行宿舍卫生、安全、消防检查。
对不合格的将进行经济处罚。
民工宿舍安全管理制度篇2为加强对民工的宿舍安全文明管理，保障住宿人员人身和财物安全，特制订民工宿舍安全检查文明管理制度，住宿人员需认真遵守以下条例：1、凡来工地参加施工作业的临时工，在现场宿舍住宿的必须由项目部统一安排，按照指定的宿舍入住，不准擅自转调床位，不准冒名顶替住宿，不准私自留宿他人。
2、住宿人员的现金、贵重物品要妥善保管，谨防遗失和被盗;严禁把门钥匙转让他人，进出房门时，随手关好门和窗;严禁将易燃易爆、放射物品、特种刀具等危险物品入房存放。
3、禁止在宿舍内卧床吸烟。
烟头、垃圾等废弃物丢在指定垃圾桶内，楼上住宿人员禁止向楼下随意倾倒生活污水及投掷垃圾;禁止在宿舍内使用电炉、电炒锅、煤炉、煤气灶及电饭煲等烧饭炒菜;不得随意乱拉私接电线、电灯，防止火灾事故发生。
工地宿舍规章制度范本（通用5篇）
工地宿舍规章制度工地宿舍规章制度范本（通用5篇）在学习、工作、生活中，很多情况下我们都会接触到制度，制度是国家法律、法令、政策的具体化，是人们行动的准则和依据。
那么制度的格式，你掌握了吗？下面是小编收集整理的工地宿舍规章制度范本（通用5篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
一、注意清洁卫生，保持宿舍内整洁，不准乱倒垃圾。
二、提高防火意识，将火灾防患于未然。
三、注意用电安全，严禁乱接乱拉电线。
四、节约用电，严禁使用功率大于100瓦的电器，以及不能开长夜灯，如发现，罚款50~100元。
五、注意文明，不能随意大小便及吐痰，不能只穿短裤到处逛。
六、严禁酗酒、打架、赌博、卖淫、偷盗现象，否则，视情节轻重，罚款100~500元，情节特别严重者，除罚款外，并开除出工地。
七、用语文明，不准说粗言滥语。
八、厨房前的剩饭剩菜不准乱倒，要及时清理门前排水沟，保证环境整洁。
九、厨房内要经常清洗及消毒，保证饮食卫生。
十、行为及作风要文明，不准耍流氓行为，否则不发工钱并开除出工地。
十一、不准偷盗工地上及宿舍内的铁钉并相互转卖，违者罚款200~500元。
为加强本工地临时宿舍务工人员集中居住管理，改善居住条件和环境，确保建筑工地安全生产和治安秩序，特制定本制度：1、施工人员进入施工现场后，必须向公司提供进入本工地住宿人员的花名册，以及身份证复印件。
2、宿舍区内的临时用电、用水、线路、管道，任何人不得擅自进行改动和布设。
3、宿舍区内禁止使用煤油、火炉、煤气灶等器具。
4、在宿舍区内禁止乱丢烟头、垃圾、随地吐痰、乱倒剩饭剩菜、不得随地大小便，如发现违规者，进行处罚，罚金100--500元。
5、宿舍区应定期清扫、保洁、生活垃圾应清倒在指定区域内，严禁随便抛撒。
6、严禁向外抛撒生活垃圾，如发现有向外抛垃圾现象，进行处罚，罚金100--500元。
7、宿舍内严禁存放易燃易爆物品。
8、严禁在楼内任何地方大小便，一经发现，进行处罚，罚金100--500元。
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施工企业民工宿舍管理制度
施工企业民工宿舍管理制度
1、民工宿舍是工程施工的后勤设施，由现场项目经理部统一建设，归项目现场后勤管理员具体管理。
2、进场民工须凭身份证、暂住证、计划生育证明到现场民工管理员登记入册并缴纳押金，并按工种统一安排住宿，各工种班组长协助民工管理员做好本工种宿舍日常管理工作。
3、民工入住宿舍，实行一人一铺，并编号登记，不得随意变改，实行寝室长负责制，加强自律。
订铺由项目部统一提供，生活及卫生用品个人自理。
4、禁止在宿舍内私拉乱接电线，损坏宿舍设施。
一经发现通知所属班组负责人，当事人照价赔偿外，另处以200 元/人次罚款，情节严重的给予清退处理。
5、宿舍内严禁生火做饭，不准私自设置或藏匿电炉、煤油炉、煤气灶等灶具物品，禁止使用电热器。
一经发现处以50~100 元/次罚款，发现三次者一律清退出场。
6、民工宿舍及室外走道等公共区域，划分为若干个卫生责任区，由各班组定期清扫，后勤管理员检查考核备案。
7、不准随地大小便，不准在公共场所随意洗浴，不听劝止者处以10～100 元罚款。
8、民工宿舍不准擅自留宿外来人员，入住人员不准带家属及儿童。
一经发现，由保卫部门将当事人无条件清退出场。
并处当事人所在班组长100 元/人次罚款。
9、宿舍内严禁进行赌博及变相赌博活动，严禁进行其他形式的违法犯罪活动。
如经查实，对参加人员每人30~300 元罚款，严重者移送保卫或公安部门处理。
10、民工管理员定期组织人员对民工宿舍和公共责任卫生区及违规违纪情况进行检查，并按月度评选文明宿舍和优秀寝室长，由项目部给予一定的物质和精神奖励。
11、民工宿舍违规情况将按工种进行统计，一周内违规次数在3次以上的班组将给予班组长100~500 元罚款，在安全文明保证金中扣除。
违规宿舍不得参加本月度文明宿舍评比。
并作为每季度安全文明施工考评的重要依据。
12、所有民工必须尊重社会公德，遵守公司和上级部门的有关规章制度，做文明守法的公民。
感谢您的阅读！。