领导交接讲话稿3篇
新旧领导交接的优秀讲话稿
新旧领导交接的优秀讲话稿尊敬的各位领导、同事们:非常感谢大家能参加今天的交接仪式。
经过长时间的准备和协调,我们终于迎来了新旧领导交接的重要时刻。
我非常荣幸能在这个特殊的场合发表讲话,向大家介绍一下我们的交接工作情况,同时也向大家表达一些自己的感悟和认识。
一、回顾过去,珍惜成果回首一路走来,我的心情是激动而感慨。
过去几年里,我们从一个刚起步的小团队逐步壮大,成为了公司内部颇具影响力的一支力量。
在这个过程中,我们不仅获得了不少荣誉和成就,还建立了一套严谨高效的工作机制,培养了许多优秀的人才。
这些都离不开过去领导们的支持,也离不开各位同事的共同努力。
在此,我向所有为我们辛勤付出的人致以崇高的敬意。
二、展望未来,迎接挑战对于新领导团队的到来,我个人十分欣喜和期待。
相信在新团队的领导下,我们将能在工作上有更好的表现,实现更加出色的成绩。
同时,我也认识到,新的工作团队面临的挑战将更加严峻。
行业变化,市场需求,员工组织变化都对我们的工作提出了更高的要求。
只有真正踏实工作,注重创新,不断提高自身素质和工作水平,才能应对各种挑战,为公司创造更多的价值。
三、承前启后,衔接有序在新团队到来之际,我深感责任重大。
作为原团队的负责人,我将全力配合新团队的工作,顺利衔接过渡,并在新的岗位上更好地展现自己的才能和价值。
同时,我也要向各位领导们提出一个诚挚的请求:希望大家继续支持我们的工作,关心我们的成长,在必要时给予指导和帮助。
我们将一如既往地认真负责,踏实工作,以实际的行动来回报大家的信任和期望。
最后,我想用一句话来总结我的讲话:珍惜过去,迎接未来,衔接有序。
让我们一起努力,为公司的发展继续添砖加瓦,为实现我们共同的梦想而奋斗!谢谢大家!。
新旧领导交接仪式讲话稿
新旧领导交接仪式讲话稿尊敬的各位领导、各位同事:大家好!今天,我们在这里举行新旧领导交接仪式,我感到十分荣幸能够在这个重要的场合发表讲话。
首先,我代表全体员工向即将离职的领导表达由衷的感谢,对他们为公司的辛勤付出和所取得的卓越成绩表示衷心的敬意。
同时,我也要衷心祝贺新任领导的上任,相信他们能够带领我们取得更大的成就。
领导力的交接是一个组织发展中至关重要的环节,它关系到组织的稳定发展和全体员工的福祉。
新旧领导的交接仪式也被认为是一个转折点,代表了过去时期工作的结束和新时期工作的开始。
在这个仪式上,我们要以感恩和庆祝的心态,对过去的辉煌付诸回顾,对未来的期望寄予希望。
首先,我要感谢即将离职的老领导们。
过去的几年里,因为您们的领导和支持,公司取得了巨大的发展,实现了在市场上的崭露头角。
您们带领团队稳步推进了公司的战略目标,使我们收获了一个个辉煌的业绩。
在工作中,您们注重理念和技能的培养,耐心倾听下属的建议,勇于承担责任。
您们严谨的治理风格、卓越的领导才能和高尚的品德给我们树立了榜样。
今天,我们要对您们的辛勤付出表示深深的敬意和由衷的感谢。
同时,我要向新任领导表示热烈的祝贺和衷心的欢迎!在新的岗位上,我们充满期待并且相信您的才能和领导力将会为公司带来新的发展动力。
新的职责和挑战等待着您,我相信您将带领我们继续迈向成功。
在新旧领导之间,交接是一个重要的环节。
旧领导应该尽量对新领导进行详细的交接,包括工作的背景、目标、进度和团队情况等等。
新领导则应该虚心听取旧领导的经验和建议,只有这样才能更好地了解公司的现状和问题,为自己制定出更合理的未来计划。
同时,新旧领导之间也需要建立良好的沟通关系,保持密切的合作,共同达成和实施公司的发展战略和目标。
最后,我想重申我们的使命和责任。
作为一家企业,我们的目标是通过提供优质的产品和服务,满足客户的需求,为社会的发展做出贡献。
作为领导者,我们要不断提高自身的能力和素质,带领团队向着共同目标努力奋斗。
2024年交接仪式上的讲话范本
2024年交接仪式上的讲话范本尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!首先,我要向大家表示最诚挚的感谢。
感谢各位领导和同事们对我的信任和支持,使我能够成为新一届领导班子的一员。
同时,我也要恭喜我们新一届领导班子的诞生,相信在大家的共同努力下,我们一定能够取得更大的成就。
回顾过去的几年,我们取得了令人瞩目的成绩。
在各位领导的正确指导下,我们成功应对了挑战,推动了经济的稳定增长,提升了人民的生活水平,加强了国家的综合实力。
这些成绩的取得离不开全体同仁的辛勤努力和付出,都是你们的智慧和汗水所凝聚的。
在此,我代表新一届领导班子,向全体同仁表示最诚挚的敬意和感谢!但是,我们也清楚,当前面临的困难和挑战依然不容忽视。
国内外经济环境的变化,科技创新的飞速发展,社会问题的复杂性等等,都要求我们保持清醒的头脑,在面对困难时保持冷静、迎难而上。
我们必须保持谦虚、学习和进取的态度,不断提高自己的能力和素质,以应对这些挑战。
作为新一届领导班子的一员,我将以更加务实、负责的态度,承担起新的责任。
我将坚持以人民为中心的原则,始终把人民的利益放在首位,真正做到人民对我们的满意就是我们最大的成功。
我将继续推进改革开放,积极推动科技创新,加强社会建设,为人民群众提供更加优质、便捷的公共服务。
我将坚持以法治思维和法治方式处理各类问题,维护社会公平正义,加强法治意识,不断提升法治能力。
我将坚持以人民为本的发展理念,促进经济的可持续发展,推动社会的协调发展,提高人民的幸福感和获得感。
同事们,我们面临的任务是艰巨而繁重的,但我相信只要我们始终保持团结、奋发有为的精神状态,不怕困难、不畏艰险,就一定能够迎接挑战、战胜困难。
我相信我们有能力、有智慧、有信心,共同打造一个更加美好的未来。
最后,我希望我们大家能够保持平和的心态,以积极的态度,齐心协力,共同将我们的事业推向新的高度。
让我们从现在起,牢记人民对我们的期望,坚守初心使命,不断提升自己的能力和素质,为实现中华民族的伟大复兴而努力奋斗!谢谢大家!。
新旧领导交接致辞
新旧领导交接致辞(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如演讲稿、讲话稿、发言稿、致辞稿、主持稿、合同协议、条据书信、作文大全、教学资料、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!In addition, this shop provides you with various types of classic sample essays, such as speech drafts, speech drafts, speech drafts, speech drafts, host drafts, contract agreements, letter letters, essays, teaching materials, other sample essays, etc. I want to know Please pay attention to the different format and writing styles of sample essays!新旧领导交接致辞演讲稿也是叫演讲词的,是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。
新旧领导交接仪式讲话稿
新旧领导交接仪式讲话稿新旧领导交接仪式讲话稿尊敬的各位嘉宾,各位同事:大家好!今天,我们隆重举行了新旧领导交接仪式,我感到很荣幸能够在这个重要的节点,向大家宣布我的离任和我所领导的机构新一位领导的上任。
回首往事,我们不同领导班子的每一位领导,在工作中都做出了重要的贡献。
没有前任领导的努力奉献,就不会有今天的成就。
在这里,我代表自己和机构全体同事向前任领导们表达我们深深的敬意和感谢!同时,很高兴在此向我的继任者,新一任领导表示祝贺和欢迎!我相信,在新领导的带领下,这个机构一定会有更加美好的明天,更加鲜明的发展方向。
在此,我想就新旧领导交接进行几点交流。
首先,对于新领导上任,我们需要保持基本的尊重和礼仪。
新领导有可能需要适应机构的内部环境和制度,我们的职责就是给他和团队提供必要的支持和帮助,以便顺利进行工作。
这需要我们能够在接下来的交接过程中保持理解和耐心。
其次,像今天这样的新旧领导交接仪式,本身就是一个聚焦沟通的时刻。
领导交接需要参与者能够坦诚沟通,分享历史,了解问题,讨论建议。
这样的交流,不仅使新领导获得关键信息和见解,还让前任领导有机会分享他们的过去经验和教训。
在这个过程中,我们需要对钩稳关系开诚布公,坦率地谈论过去的成就和不足,为公司带来更多的收益。
最后,在交接过程完成后,我们需要尽快合作和拧成一股绳。
新一任领导可能会有不同的管理方式和目标,但无论如何,我们都需要在共同的大前提下进行协同工作。
我们应该尽快找到彼此的优势和不足,互相协调,以建立一个更加高效和和谐的环境。
在这个特殊且重要的时刻,我再次感谢我的前任领导和同事们的无私奉献和帮助。
伴随着新旧交接,我们的机构很快会诞生一个新的领导团队和新的目标和愿景。
我们需要努力工作,积极迎接机构的挑战和机遇,保证工作的稳定和持续性。
最后,我想再次代表机构全体同事向前任领导们表示感激,向新一任领导表示祝贺和欢迎,同时向所有的外来嘉宾和同事们表示感谢!谢谢大家!。
领导交接讲话稿3篇
领导交接讲话稿3篇领导交接讲话稿3篇领导交接时需要说什么呢,下面就是给大家整理的领导交接讲话稿,仅供参考。
领导交接讲话稿(一):同志们:这次市委对我县县委主要领导进行调整,充分体现了市委对我县各项工作的关怀和重视。
周辉同志20xx年2月由中方县委副书记、县长调任溆浦县委副书记、县长,从20xx年4月起担任县委书记。
四年来,在市委、市政府的正确领导下,他团结和带领全县各级领导班子和广大干部群众,抢抓机遇,迎难而上,锐意进取,为不断开创我们溆浦科学发展、富民强县、社会和谐新局面做出了积极贡献。
他坚持党的领导,注重党的建设,在他的团结和带领下,我们深入开展了干部作风整顿活动,多次举办领导干部理论务虚会,扎实开展以创建“五好”乡镇党委、“四好”领导班子和“五好”村党支部为主要内容的“三级联创”活动,切实加强了全县党员干部的思想作风建设,全县党政班子凝聚力、战斗力以及开拓创新和驾驭全局的能力得到不断增强;他努力实践“三个代表”重要思想,大力倡导求真务实的工作作风,在他的团结和带领下,先后夺取了抗洪抢险、抗击冰雪灾害等各种突发性灾害的重大胜利;他坚持以科学发展观为指导,以高度负责的敬业精神对待工作,在他的团结和带领下,溆浦经济社会发展续写了新的篇章。
全县生产总值、地方财政收入等主要经济指标连续4年保持了两位数的增长,工业经济上缴税金突破亿元大关,投资近10亿元的湘维年产5.5万吨PVA项目落户溆浦,邵怀高速溆浦连接线等重大项目成功实施,城北、城西开发顺利进行,科技、教育、文化、卫生、计划生育、劳动保障等社会各项事业齐头并进;他坚持走改革开放的道路,自我加压、负重奋进,在他的团结和带领下,溆浦农村综合改革、国有企业改革、政府机构改革等各项改革取得重大突破,招商引资水平有了全面提高,成功举办了首届中国·溆浦屈原文化节,溆浦对外形象不断彰显,经济发展的后劲显著增强。
同时,在他的团结和带领下,溆浦的安全稳定工作得到全面加强。
新旧领导交接仪式讲话稿范文3篇
新旧领导交接仪式讲话稿范文3篇新旧领导交接仪式讲话稿内容(一)尊敬的汉毅副书记,陈敏,爱玲副主任,各位领导,同志们:刚才,爱玲副部长宣读了省委的任命通知,任命我为罗定市委书记。
对省委的人事安排,我坚决服从。
此时此刻,我有千言万语,感慨万千。
我清楚地记得,自20xx年10月到罗定工作以来,在罗定市长这个岗位上,在罗定这片充满生机与活力的热土上,不知不觉已工作了15个多月。
今天,组织上又任命我为罗定市委书记,这不仅是罗定人民给了我一个舞台,更重要的是在座各位给了我一次很好的机会,是组织和上级领导对我的培养关怀与信任,更是陈敏书记带领我们共同努力工作的结果。
在此,我不仅要向长期关心、支持、理解、信任和帮助过我的各级领导表示衷心的感谢,同时也要向全市干部职工、离退休老干部、驻罗部队官兵、公安干警、社会各界人士、在罗投资的内外客商以及全市120多万父老乡亲表示最衷心的感谢!同志们,我在罗定工作时间虽然一年多,但已深深地爱上了这块充满生机和活力的土地。
作为新上任的罗定市委书记,组织的重托、岗位的变动、角色的转变,使我更加清醒地认识到肩上的重任。
一地的政权,一域的发展,一方的稳定,使我更加不可有丝毫懈怠。
在此,我向大家郑重地表个态,我一定会倍加珍惜这一机会,带领大家继往开来,一如既往地忠诚履行职责,不负众望、不辱使命,一定会接好陈敏书记的接力棒。
在今后的工作中,必须做到:一是坚定不移地做到科学发展,加快发展。
突出发展第一要务,继续以精心打造风清气正环境,科学发展人杰地灵罗定为总目标,坚持文化之乡、名人故里、历史名城、广东西关的发展定位,坚持聚人心、打基础、促发展、树品牌的发展思路,注重发展方式转变,抓重点,攻难点,求突破,促跨越,切实抓好事关罗定发展全局的各项工作,努力推动罗定实现跨越发展。
二是坚定不移地做到以人为本,执政为民。
坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,把善待百姓、致富人民作为各项工作的根本出发点和着力点,始终在发展经济、提升公共服务水平、加强社会管理、关心弱势群体、加强生态建设等方面多出富民之策,多做爱民之举,多施安民之道,真正把广大人民群众的切身利益实现好、维护好、发展好,让罗定人民得到更多的实惠,努力提高人民群众的满意度和幸福感。
新老领导交接仪式讲话(3篇)
新老领导交接仪式讲话尊敬的各位领导、各位同事:大家好!今天,我非常荣幸地站在这里,参加新老领导交接仪式,并发表一次讲话。
首先,我要代表全体员工,对即将离职的领导以及将要接任的领导表示衷心的感谢和良好的祝愿!同时,我也要借此机会,向新老领导们表示热烈的欢迎和诚挚的祝贺!新老领导交接是一项具有重大意义的事情。
它标志着组织的发展进入新的阶段。
旧的领导带着自己的智慧和经验为组织做出了辛勤的付出,他们为组织的成功奠定了坚实的基础。
而新的领导则将肩负起组织的发展重任,他们需要继续前辈的努力,在新的时代背景下,为组织的繁荣发挥更大的作用。
首先,我要对即将离开的领导们表示最衷心的祝福和感谢!感谢你们多年来的辛勤工作和付出,正是因为你们的领导才有了我们今天的成就。
你们是我们的榜样和楷模,是我们学习的对象。
在未来的工作中,我们将时刻怀着感恩之心,铭记你们的教诲和指导,传承下去。
同时,我要对新领导表示最热烈的欢迎和诚挚的祝贺!你们加入我们,是因为你们对组织的热爱和对工作的热情。
你们的到来给我们带来了新的希望和动力。
我们期待你们能够带领我们一起奋进,在新的岗位上创造更加辉煌的成绩。
作为一家企业,领导的交替是正常的现象,也是组织发展的必然要求。
我们要充分认识到,人才的培养和储备是非常重要的。
因此,无论是即将离职的领导还是新上任的领导,都需要给予充分的关注和支持。
我们要鼓励新领导发挥自己的特长和优势,提供各种资源和支持,帮助他们顺利过渡并快速融入组织。
同时,也要给予离职的领导足够的尊重和肯定,让他们感受到自己的付出被认可和珍惜。
在新老领导交接的过程中,我们也要注意遵循一定的原则。
首先是平稳过渡。
交接是一个复杂的过程,需要各方的配合和努力。
我们要确保工作的连贯性和稳定性,避免出现大的波动和不确定性。
其次是信息共享。
新领导需要尽快掌握工作的相关信息和业务流程,因此,我们要积极主动地提供帮助和支持,确保他们能够快速适应新环境。
最后是团队合作。
交接仪式发言稿领导讲话
大家好!今天,我们在这里隆重举行交接仪式,标志着我们团队的工作又迈上了一个新的台阶。
在此,我非常荣幸能够代表全体领导,向大家发表讲话。
首先,我要感谢上一任领导班子的辛勤付出。
在他们的带领下,我们团队取得了令人瞩目的成绩,赢得了广大客户的信任和赞誉。
今天,他们即将离开工作岗位,我们将以最崇高的敬意,向他们表示衷心的感谢和良好的祝愿。
接下来,我要对即将接任的新一届领导班子表示热烈的祝贺。
我相信,在他们的带领下,我们团队一定会继续发扬优良传统,不断开拓创新,再创辉煌。
在此,我想就以下几个方面谈一谈我的看法:一、传承与创新作为新一届领导班子,我们要在传承中求创新,在创新中谋发展。
一方面,我们要继承和发扬上一任领导班子的优良传统,保持团队的凝聚力和战斗力;另一方面,我们要紧跟时代步伐,积极探索新的发展路径,以创新驱动团队发展。
二、团结协作团结协作是我们团队取得成功的关键。
我们要加强沟通与协作,形成合力,共同应对各种挑战。
同时,要注重人才培养,为团队注入新鲜血液,激发团队活力。
三、服务至上客户是我们生存和发展的基石。
我们要始终坚持以客户为中心,不断提高服务质量,满足客户需求。
在市场竞争日益激烈的今天,我们要以优质的服务赢得客户的信任,树立良好的企业形象。
四、严守纪律纪律是团队的保障。
我们要严格遵守各项规章制度,加强廉洁自律,营造风清气正的工作环境。
同时,要严于律己,以身作则,树立良好的榜样。
五、追求卓越追求卓越是团队不断进步的动力。
我们要始终保持昂扬向上的精神状态,敢于担当,勇于创新,为实现团队的目标而努力奋斗。
最后,我衷心祝愿新一届领导班子带领我们团队再创辉煌,为实现公司的发展目标贡献自己的力量。
同时,也祝愿全体同事在新的一年里工作顺利、身体健康、家庭幸福!谢谢大家!。
领导在交接仪式上的讲话
领导在交接仪式上的讲话
尊敬的各位领导、同事们:
大家好!今天我们在这里举行交接仪式,我很荣幸能够在这个特殊的场合发表一些话。
首先,我要向所有的前任领导表示我的敬意和感谢。
在他们的领导下,我们的工作成果有目共睹,单位的规模和实力也得到了显著提高。
在这里我也要感谢前任领导对我们工作的支持和指导。
在未来的工作中,我会继续发扬前人的优良传统,承继前人的发展成果,用心用力地工作,更好地为单位的发展做出贡献。
今天,我作为新一任领导,肩负着领导团队、推动工作的重任。
我深知任重道远,也深知自己的不足。
作为领导,我将时刻保持谦虚谨慎的态度,勇担责任,认真履行职责,不断提升自己的能力和管理水平,为全体同事服务。
在今后的工作中,我们将始终以以人为本的理念为出发点,不断提高全体员工的工作条件和待遇,为员工发展创造更好的环境和机会。
同时,我们将坚定不移地贯彻落实党的各项方针政策,把握时代发展机遇,加强部门间协作,推进项目的实施和完善工作流程,不断提升单位的服务水平和工作质量。
为了实现我们的目标,大家需要携起手来,同舟共济,共同前行,为单位的长远发展贡献力量。
最后,我希望在新的领导下,全体同事能够保持一颗进取心和奋斗精神,充满信心地继续迎接新的挑战,谱写出更加灿烂的篇章!
谢谢大家!。
领导交接讲话稿范文
领导交接讲话稿范文领导有的时候也需要交接,下面就是店铺给大家整理的领导交接讲话稿,仅供参考。
领导交接讲话稿篇1同志们:根据师团党委的命令,我团有74名同志的职务得到调整,其中有62名同志提升了职务,有12名同志虽为平职调动,但所担负的工作和责任都是比先前加重多了。
这体现了党委对同志们的高度信任;反映了官兵们的一致心愿,是部队培养教育和同志们努力奋斗的结果。
我相信同志们在新的工作岗位上,一定能够保持和发扬先前的进取精神,以强烈的革命事业心和工作责任感,再度创建新的业绩,努力为部队的全面建设作出新的贡献!职务提升对个人而言总是件高兴的事、痛快的事,甚至是求之不得的事。
从一定意义上讲,职务的提升也就意味着党委对你先前工作的肯定和赞赏,意味着你在某个阶段的工作成绩是出色的、出众的,意味着你基本具备了胜任高一级职务的起码条件,意味着你有了进一步施展自己才华的新的机遇,意味着你有了更好地锻炼、摔打、提高、发展自己的更大空间。
当然,职务提升也必然意味着你要承担更大的责任,要付出更多的心血,要拿出更好的高招,要作出更大的牺牲,要干出更大的成绩,要表现出更强的领导艺术和工作能力。
要说职务提升就完全是件好事,我看也不尽然。
它和世界上万事万物一样,也是两重性的,也会引发出多种多样的好的或坏的结果来。
有的人把职务提升看作是组织的培养,因而更加感激组织;有的人把职务提升‘看作是自己的能耐,因而更加目无组织、目无领导。
有的人把职务提升作为进步的起点,因而进取心更强;有的人把职务提升作为进步的终结,因而自我陶醉,停顿不前。
有的人把职务提升看作是更好工作的责任,因而更加卖力,更加实干,惟恐有一点的懈怠;有的人把职务提升看作是谋取私利的工具,因而私欲膨胀,不择手段地捞钱,惟恐“有权不用,过期作废”。
有的人把职务提升看作是施展才华的空间,因而更加动手动脑,创造出有个性特色的业绩;有的人把职务提升看作是称王称霸的舞台,因而是讲排场、抖威风,拉帮结伙,惟我独尊,老子天下第一。
领导交接表态发言
领导交接表态发言各位领导、同事们:首先,我要感谢大家在过去几年里对我工作的支持和配合。
在这里,我要正式向大家宣布,我将离开这个岗位,将领导权交接给我的继任者。
在我担任领导期间,我们一起经历了许多挑战和机遇,也一起取得了许多成就。
我相信接班人会在我的基础上带领团队走得更远,取得更大的成就。
我对继任者的能力和胸怀有着充分的信心,我希望大家也能给予他/她和以往一样的支持和合作。
在接下来的日子里,我希望大家能够继续团结合作,积极向继任者提供支持和帮助,共同努力让团队更上一层楼。
最后,我要向这个团队说声再见。
我将怀着深深的眷恋离开这里,但我也将抱着满怀期待的心情迎接新的挑战。
希望我们将来有机会再相聚。
谢谢大家!谢谢!我将永远怀念和珍惜我们在一起的时光,无论是忙碌的工作日还是轻松愉悦的周末团建,都让我感到无比幸福和满足。
我相信我们的团队会因为我的继任者的加入变得更加强大和优秀,会因为大家的团结合作而继续走向成功和辉煌。
在未来,我也会怀着深深的眷恋和期待,向新的挑战迈进。
我将带着这段宝贵的经历和回忆,背负着对大家的责任和希望,走向新的工作岗位。
我会永远怀念这里,怀念每一位在我领导时期支持和包容我的领导和同事们。
最后,我要再次对大家表示感谢。
感谢你们在我领导期间的支持和信任,也感谢你们在我离开之际的谅解和祝福。
我相信,我和继任者的交接将是顺利的,团队会因此愈加团结和稳健。
希望未来的日子里,大家能够继续携手并进,共同创造更加辉煌灿烂的明天。
谢谢大家!衷心祝福大家在未来的日子里一切顺利,事业蒸蒸日上,生活幸福美满。
我们可能将要离别,但我们的情谊和团队的凝聚力会永远长存。
谢谢!。
领导工作交接讲话稿范文
领导工作交接讲话稿范文----WORD文档,下载后可编辑修改----下面是小编收集整理的范本,欢迎您借鉴参考阅读和下载,侵删。
您的努力学习是为了更美好的未来!领导工作交接讲话稿范文(一) 尊敬的刘省长,各位领导、同志们:刚才,省委组织部张广智副部长宣布了省委、省政府的决定,冯杰和陈春明同志分别担任酒钢集团公司董事长和党委书记,我坚决拥护。
这次组织上安排我到省里工作,我坚决服从。
我深知,我个人工作的变动,这不仅是省委、省政府对我的培养、信任和关怀,更重要的是体现了省委、省政府对酒钢工作的肯定,对酒钢领导班子和干部队伍的肯定以及对酒钢发展的重视、关心和厚爱。
特别是刘省长亲临酒钢,刚才又作了重要讲话,更让我们感到莫大的荣幸和激动,使我们深受鼓舞。
我于1982年8月毕业于西安冶金建筑学院冶金系冶金工程专业,从大学毕业至今已有29年,除在新疆工作了3年和在省政府国资委及天水市委工作了3年多外,我在酒钢这片热土上已经学习工作了22年零9个月,也就是23个年头。
23年,在历史长河中只是弹指一挥,但对于一个人一生有限的工作时间来说,不是短暂的,对于一个企业来说,也是不寻常的。
23年来,我亲身经历和亲眼见证了酒钢从“六五”到“十一五”的艰辛发展历程,亲身经历了和亲眼见证了酒钢在“艰苦创业,坚韧不拔,勇于献身,开拓前进”的“铁山精神”激励下,乘着改革开放的东风,抓住机遇,迎接挑战。
从有铁无钢并且铁产量仅有50万吨发展到铁钢材完整配套、钢和钢材今年将双双突破1000万吨的历史性跨越。
特别是面对20xx年全球金融危机的严重冲击,在酒钢危急存亡之时,我们在省委、省政府的正确领导下,公司上下众志成城,攻坚克难,卓有成效地应对了危机,巩固并扩大了发展成果,企业步入了良性发展的快车道。
23年来,我从企业最基层岗位干起,从一名普通技术员做起,一步一个脚印,逐步成长为一名企业高管人员。
我本“草根”,是组织的培养和信任,是酒钢广大干部、职工、家属的理解与支持,是传密、志斌等班子成员的合作与配合,是光明、亚军等市委、市政府领导的关心与帮助,是马鸿烈、马忠朴等许多老领导、老同志、老同事甘为人梯、甘当铺路石,才使我走上了重要领导岗位。
新老领导交接表态发言
新老领导交接表态发言走马上任的领导,该如何写是就职演讲稿呢。
下面就是店铺给大家整理的新老领导交接表态发言,仅供参考。
新老领导交接表态发言(一)尊敬的各位领导、同志们:大家好,我叫***,在今天所有被提拔的干部中间,我是进入开发区的时间最短的一位,可以说是一个新***人。
我的第一学历是中专,而我通过自学,现在的学历是大学本科;我原来的身份是事业单位普通工作人员,后来通过公务员考试成为一名人民警察,再后来又成长为一名公安派出所的所长。
期间多次被组织派往***局等重要岗位挂职锻炼,还被县委组织部借用工作近两年,曾两次参加公开选拔领导干部考试,两次入围***县**局副局长人选,去年11月份进入开发区工作。
这一路走来,得到了身边领导和同事的充分认可。
回望过去,我想之所以我今天能站在这个台上作表态发言,靠的是组织上的关心培养,靠的是领导和同事的信任支持;靠的是虚心学习、用心工作;靠的是踏实做事、诚信待人。
刚才,会上宣布了组织上对我的任命,在此我衷心感谢组织上对我的信任和关心,感谢各位领导对我的器重和厚爱,感谢同事们对我的信任和支持!这次任职对我来说,不仅是一种认同与接受,更是一份希望和重托,让我有机会在一个更高的平台,为***服务,为***添彩。
同时,也是一次巨大的挑战和考验。
我将把今天作为一个新的起点,尽快进入新的角色,勤勉尽职,扎实工作,有所作为。
在此,我作四个方面的表态:一是“勤学”。
要深入学习拆迁安置和国土岗位相关业务、学习有关政策,注重调查研究,在学习与实践当中提高自身的理论水平、业务素质和领导能力。
二是“务实”。
要多着眼全局谋大事,多立足本职抓落实。
坚持实事求是,发扬真抓实干、雷厉风行的工作作风,做到察实情、讲实话、出实招、重实绩、办实事、求实效。
三是“团结”。
要讲团结,顾大局,找准坐标,当好主要领导的参谋和助手,与班子其他成员坦诚相待、团结协作、有功不居、遇过不推、补台不折台,尽心尽力做好分管工作。
公司领导交接经典讲话稿7篇
公司领导交接经典讲话稿7篇公司领导交接经典讲话稿篇1各位领导、全体员工:大家好!首先是真诚感谢。
感谢公司领导对我长期以来的关心和关注,培养和信任。
新的岗位、新的职务是一个新的起点,但更是一个新的考验,我一定不辜负组织的信任,和李主任配合好,团结班子成员,齐心协力搞好安全生产经营稳定工作,为车间的发展贡献自己的力量。
在这里我对自己提几点要求。
1、始终坚持在公司党委的正确领导下,本本分分做人、扎扎实实做事,负责认真主动地抓好支部工作。
2、发挥班子的核心领导团队作用,做到分工明确,各尽其责,和行政一道带领全体员工把各项工作做好。
坚持以身作则,顾全大局,团结拼搏,和衷共济,与大家一齐把车间的事情做的更好。
3、始终牢记“职务就是责任,责任重于泰山”。
全心全意把自己分管的工作做好。
一定要对得起公司党委的信任,对得起领导班子的支持,对得起在座的广大干部职工的关心。
4、始终保持谦虚谨慎,求真务实的工作作风。
虚心向胡书记学习,向同志们学习,继承和吸收一车间多年来的优良传统和好作法,并注重创新,进一步探索更新的思路和方法。
车间的昨天,经过上届班子和全体党员干部职工的辛勤耕耘,取得了辉煌的成就。
车间的明天,靠我们在座的各位继续用智慧去描绘、用汗水去创造。
总之,我将在公司的正确领导下,与班子成员一道,与广大干部职工一道,迎接挑战,战胜困难,抢抓机遇,顽强拼搏,以优异的工作实绩回报公司公司党委的信任,回报各级领导和同志们的关心爱护。
祝同志们工作顺利,身体健康!谢谢大家!公司领导交接经典讲话稿篇2尊敬的各位同事:你们好!在这辞旧迎新的日子里,我们大家欢聚一堂,召开__年度总结暨表彰大会,总结过去一年的成绩与经验,表彰用自己的辛勤劳动为__公司作出贡献的“优秀员工”。
刚刚过去的__年,我们在上级领导的正确指导下,在公司全体员工的共同努力下,秉承着“优质文明服务,安全科学管理”的经营理念,围绕着公司制度的贯彻落实,服务理念的转变创新开展了一系列工作,圆满完成了年度经营管理目标,成绩的取得,__的成长与壮大;离不开上级领导的亲切关怀,离不开我们在座各位的辛勤劳作,更离不开广大员工家属的理解支持,在此我代表__表示衷心的感谢和诚挚的.敬意。
新老领导交接讲话稿
新老领导交接讲话稿亲爱的各位领导、同事们:大家好!我站在这里,感慨万分,充满喜悦和期待,为了交接工作、展望未来,与大家共同分享新老领导交接的心情。
在这个交接的过程中,我首先要感谢各位对我的信任和支持,也要感谢我所取代的领导团队在过去的工作中所付出的努力和奉献。
回首过去,我们一起经历了无数个辛勤付出的日日夜夜,取得了显著的成绩。
这些成绩的取得,离不开每一位同仁的合作与奋斗。
在此,我代表新领导团队,向各位先前的领导和全体员工表示最真诚的敬意和感谢!在新的阶段,我们迎来了新的领导团队。
新领导团队将继续以团结拼搏、勇于创新的精神,为公司的发展不懈努力。
我们也将继承并继续发扬“团结、进取、创新、务实”的企业文化,力争在市场竞争中继续保持优势地位。
新的团队希望与大家携手共进、相互支持、通力合作,在为公司和员工谋求更大发展的同时,共同实现我们的理想和愿景。
我们将坚持以人为本的管理理念,尊重每一位员工的才华和贡献,为员工提供更好的职业发展和学习机会。
我相信,通过大家的共同努力,公司的明天一定会更加辉煌。
作为新的领导团队,我们面临的任务是非常艰巨的,但我们充满信心和决心。
我们将制定与时俱进的发展战略,不断推进企业的现代化管理。
我们将积极引进先进的管理理念和科技手段,提升企业的核心竞争力,拓宽产品和市场的发展空间。
新的领导团队也将进一步加强与各级政府、合作伙伴的沟通与合作,共同推动企业的可持续发展。
我们将坚持诚信经营,依法合规,加强企业社会责任的履行,为社会发展做出我们应有的贡献。
在新老领导交接的过程中,我们需要大家的理解和支持。
我相信,在大家的鼎力支持和共同努力下,新的领导团队定能带领全体员工继续走向成功。
我们将一如既往地关注员工福利,提供良好的工作环境和发展机会,让每一位员工都能充分发挥自己的才能和价值。
最后,我要再次感谢每一位员工的辛勤付出和奉献,正是有了你们的支持和付出,我们才能够取得过去的成绩。
再次感谢大家的到来,希望新老领导及全体员工携手同行,共同开创美好的未来!谢谢大家!。
新老领导交接讲话稿范文
新老领导交接讲话稿范文亲爱的员工们:大家好!首先,我想向大家宣布一个重要消息:我即将从公司的领导岗位上退下来,然后由新领导接替我的职位。
作为这个公司的领导者,我非常感谢大家多年来对我的支持和合作。
在过去的这段时间里,我得到了非常多的成长和锻炼,也同样有幸与大家共同见证了公司的成长和进步。
对于这个即将到来的交接,我深感内心的无限复杂与遗憾。
在这个过程中,既有对离开职位的不舍,更有对新一任领导的期待。
我坚信,在新一任领导的带领下,公司会展现出更加强大的生命力,取得更为辉煌的成就。
在过去的所任领导期间,我一直致力于推动公司的发展与壮大,以及员工个人的成长与进步。
当然,过程中也难免会犯错和迷茫。
但是,我坚信每个决策都是为了公司的长远发展着想,不论是失败还是成功,都是对公司负责任的表现。
同时,我也要向大家表示歉意,如果在工作中有所疏忽或者不当之处,希望大家能够谅解。
现在,公司面临的变革与挑战正告诉我们,我们需要一个新的领导者来引领我们走向未来,开创新的篇章。
新领导将带领我们面对现实中的困难,让公司变得更加强大。
他/她将以自己的专业知识和管理才能,为公司注入新的活力和激情,激发团队的潜力,并确保公司持续取得成功。
在此,我希望大家能够全力支持新任领导的工作。
尽管有时我们可能对新环境和新的管理方式有所不适应,但我相信只要我们保持开放的心态和积极的态度,我们一定能够更好地适应新的工作环境,发挥自己的优势。
同时,我也要向新领导提出一些建议。
首先,要真正了解公司的状况和员工的需求,与员工建立良好的关系,和员工一起共同成长。
其次,要注重团队的凝聚力和合作精神,积极推动团队合作,以实现公司的目标。
最后,要保持良好的沟通和协调能力,及时解决问题,化解矛盾,处事稳重。
最后,我要再次感谢大家一直以来的支持和信任。
没有你们的付出和努力,公司不可能取得今天的成绩。
我相信,在新任领导的带领下,公司将继续迈向更高的峰顶,创造出更加辉煌的成就。
新老领导交接讲话稿
新老领导交接讲话稿尊敬的各位领导、各位同事:大家好!首先,我代表公司全体员工,在新老领导交接的重要时刻,向即将离职的老领导表示衷心的感谢和崇高的敬意。
同时,我也衷心地欢迎新领导的到来,相信在新的领导下,公司将迎来更加美好的发展前景。
回顾过去的岁月,老领导带领我们取得了卓越的业绩。
他们卓越的领导力和智慧指引了公司蓬勃发展的道路。
正是因为他们的才能和付出,我们的公司才能够在市场竞争中立于不败之地。
在他们的带领下,我们迎来了一片蓝天,见证了公司的持续发展和壮大。
在此,我们对老领导的辛勤工作和无私奉献表示由衷的感谢!在新的时代背景下,我们迎来了新的挑战和机遇。
新领导的到来给公司带来了新的理念和活力。
作为新老交接的桥梁,我们将坚守职责,积极推动变革和创新。
相信在新领导的带领下,公司将迈上一个新的台阶,迎来更大的发展机遇。
作为公司的一份子,我们每个人都有责任和义务为公司的发展做出自己的贡献。
我们需要听从新领导的指挥,全力以赴地完成工作任务,为公司的长远发展贡献自己的力量。
同时,我们也要珍惜老领导为我们树立的良好形象和公司文化,将其传承下去,使公司在新的起点上更加出色。
新老交替是一次难得的历史机遇,我们应该抓住这个机遇,相互支持,共同进步。
我们要以积极的态度面对变革,并与新领导一起携手奋进,开创更加美好的明天!在结束讲话之前,我要再次感谢老领导为公司做出的巨大贡献,并祝福他们在新的岗位上事业腾飞、前程似锦!同时,我也向新领导表示诚挚的祝贺和热烈的欢迎!相信在大家的共同努力下,公司一定会迈向更加辉煌的明天!谢谢大家!。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
领导交接讲话稿3篇领导交接讲话稿3篇领导交接时需要说什么呢,下面就是给大家整理的领导交接讲话稿,仅供参考。
领导交接讲话稿(一):同志们:这次市委对我县县委主要领导进行调整,充分体现了市委对我县各项工作的关怀和重视。
周辉同志20xx年2月由中方县委副书记、县长调任溆浦县委副书记、县长,从20xx年4月起担任县委书记。
四年来,在市委、市政府的正确领导下,他团结和带领全县各级领导班子和广大干部群众,抢抓机遇,迎难而上,锐意进取,为不断开创我们溆浦科学发展、富民强县、社会和谐新局面做出了积极贡献。
他坚持党的领导,注重党的建设,在他的团结和带领下,我们深入开展了干部作风整顿活动,多次举办领导干部理论务虚会,扎实开展以创建“五好”乡镇党委、“四好”领导班子和“五好”村党支部为主要内容的“三级联创”活动,切实加强了全县党员干部的思想作风建设,全县党政班子凝聚力、战斗力以及开拓创新和驾驭全局的能力得到不断增强;他努力实践“三个代表”重要思想,大力倡导求真务实的工作作风,在他的团结和带领下,先后夺取了抗洪抢险、抗击冰雪灾害等各种突发性灾害的重大胜利;他坚持以科学发展观为指导,以高度负责的敬业精神对待工作,在他的团结和带领下,溆浦经济社会发展续写了新的篇章。
全县生产总值、地方财政收入等主要经济指标连续4年保持了两位数的增长,工业经济上缴税金突破亿元大关,投资近10亿元的湘维年产5.5万吨PVA项目落户溆浦,邵怀高速溆浦连接线等重大项目成功实施,城北、城西开发顺利进行,科技、教育、文化、卫生、计划生育、劳动保障等社会各项事业齐头并进;他坚持走改革开放的道路,自我加压、负重奋进,在他的团结和带领下,溆浦农村综合改革、国有企业改革、政府机构改革等各项改革取得重大突破,招商引资水平有了全面提高,成功举办了首届中国·溆浦屈原文化节,溆浦对外形象不断彰显,经济发展的后劲显著增强。
同时,在他的团结和带领下,溆浦的安全稳定工作得到全面加强。
在四年的时间里,周辉同志和溆浦的广大干部群众也结下了深厚的友谊,建立了深厚的感情。
刚才,周辉同志发表了充满热情的讲话。
在此,我再次提议,对周辉书记在溆浦任职四年以来所做的大量卓有成效的工作和所付出的心血和劳动,让我们用最热烈的掌声表示最衷心的感谢!同时,我们也热忱地希望周辉同志能够继续关注溆浦的各项工作,继续为溆浦经济和社会发展提供更多的帮助和指导。
我们也衷心祝愿周辉同志在新的岗位上,工作顺利,硕果累累! 根据市委人事调整安排,由宋智富同志接任县委书记。
我们将坚决拥护市委这一决定,一如既往、全力以赴像支持周辉同志一样,支持智富同志的工作。
刚才市委组织部陈一翔副部长已对智富同志作了介绍。
智富同志曾多年担任过县级主要领导,有着丰富的领导经验,思想解放,思路清晰,严于律己,待人谦诚,政治立场坚定,组织纪律观念强,在干部群众中享有很高的威信。
我们相信,在市委、市政府的正确领导下,在智富同志的带领下,溆浦全面建设小康社会的步伐必将沿着正确的方向继续前进,溆浦经济建设和社会各项事业必将开创新的辉煌!领导交接讲话稿(二):同志们:这次会议是州委、州政府决定召开的一次重要会议,主要任务就是具体落实州政府《关于将朝阳川镇整建制划归延吉市管理的意见》,启动各项交接工作。
朝阳川镇划归延吉市管理,是加快推进延龙图一体化战略的重要步骤,是全州政治、经济和社会生活中的一件大事,是州委、州政府经过科学论证、慎重考虑和全面安排作出的重大决策。
前不久,州委、州政府召开会、常务会,认真讨论了有关的文件。
州委会之后,邓凯书记又与延吉、龙井两市主要领导谈话,对划转工作提出了明确要求。
随后,延吉、龙井两市分别召开会议,传达州委、州政府的决定和邓书记、龙熙州长讲话精神,进一步统一干部群众思想。
为做好划转工作,两市分别成立了交接工作推进组,迅速开展前期工作。
为切实加强领导,州里也成立了推进组,并及时向省民政厅、省政府主管领导汇报,征得了州人大的同意。
应该说,州市两级为这次顺利交接做了大量铺垫工作。
刚才,玉顺同志宣读了《州人民政府关于将朝阳川镇整建制划归延吉市管理的意见》,龙井市、延吉市、朝阳川镇的负责同志分别作了表态发言。
下面,我受州委、州政府主要领导的委托,就贯彻落实州委、州政府的决策,圆满完成朝阳川镇整建制划转工作,讲三点意见。
一、明确任务,把握原则州政府《关于将朝阳川镇整建制划归延吉市管理的意见》,对划转工作的原则和相关工作任务,都作了明确的安排和规定,提出了具体要求。
为确保这一决策顺利实施,妥善处理和解决在交接过程中可能出现的新情况、新问题,我在这里进一步明确几项具体原则,以便于大家在交接过程中遵循和把握。
一是委托管理与行政区划划转同步进行的原则。
朝阳川镇划归延吉市管理,涉及到行政区划调整和行政管理体制改革等重大问题,是我州改革领域的一项重大举措,需要履行法律程序和上报有关部门批准。
我们在取得一致共识并形成决策基础上,经请示省主管部门同意,划转工作与相关手续报批工作可以同步进行。
在省政府正式批准前,先以委托管理的形式,将朝阳川镇正式交由延吉市管理。
会议之后,延吉市正式行使对朝阳川镇的行政管理权。
二是以两市交接为主,州直部门配合的原则。
把朝阳川镇正式交由延吉市管理,交接工作的主体是龙井市政府和延吉市政府,交接工作主要在两市之间进行。
这一工作涉及到龙井市、延吉市各个部门,两市分别成立了交接工作领导小组,各成员单位已进入工作状态,做了大量前期工作。
在正式交接过程中,两市政府要密切配合,协调动作。
两市交接工作领导小组、各工作部门和工作人员要充分发挥职能作用,搞好对接,确保顺利交接。
州直各部门要认真搞好服务和配合,不准借交接之机,为调整自己部门的利益,给交接工作带来阻力。
除需要州直部门牵头的工作以外,各部门都要服从延吉、龙井两市政府的安排,认真做好服务和配合。
对交接工作中出现的问题和困难,州直部门特别是三市办要全力配合,积极指导和协调,认真帮助解决。
有关中省直部门和单位,要加强与地方的协调与沟通,积极做好配合。
三是先移交管理,后审计评估的原则。
财务审计和资产评估是交接工作的重要内容。
为便于交接工作高效、稳妥进行,按照财经工作纪律要求,要对朝阳川镇前一段财务、现在的固定资产实行冻结,已冻结的要完善清单。
延吉市托管后,再组织相关部门和人员,进行资产评估和财务审计。
州国有资产、审计部门在朝阳川镇资产评估和财务审计过程中,要切实加强指导和协调。
评估和审计之后,延吉、龙井两市政府自行实施移交。
四是坚持在州委、州政府大的原则指导下进行交接的原则。
州委、州政府相关文件对朝阳川镇划归延吉市管理提出整体划转、实现双赢、效率优先、注重民生、依法行政等总体原则和具体要求,我们一定要在这些原则指导下开展工作。
同时要及时发现新情况、新问题,注意兼顾各方利益,做到具体情况具体分析,可以对既定原则适时予以微调和完善。
但总体上还是保持大的方向性原则不变,并贯彻落实于具体交接工作的全过程。
对于有较大利益调整的,要报州委、州政府审核批准。
五是高度重视民生的原则。
在加快推进延龙图一体化的一系列文件特别是最近邓凯书记与延吉、龙井两市主要领导的谈话中反复强调,延龙图一体化的最终目的是造福各族群众。
我们的交接工作一定要遵循这一宗旨,认真做好事关百姓生活的各项工作,决不能让群众在划转过程中受冷落,受刁难,受委屈。
在具体划转和交接过程中,我们特别要强调不能出现机关瘫痪、停止办公的现象,一切工作都要正常运转,一切办事程序都不能打乱,不能因为交接影响群众办事。
实在因交接工作耽误群众办事的,一定要向群众解释好,取得群众的谅解。
二、明确方法步骤,提高交接工作效率交接工作千头万绪,我们要按照既定的工作原则,突出工作重点,明确方法步骤,确保各项交接工作在最短时间内完成。
第一,以今天大会为正式移交时间,延吉市委任的朝阳川镇党委书记就要马上到位,正式接手各项工作。
龙井、延吉两市要做出周密安排,抓紧时间进行有关工作的移交和衔接。
在交接过程中,要做到领导班子不乱、干部队伍不散、群众生活不受影响。
第二,认真组织财政审计、资产评估工作。
此项工作由州财政局牵头,协调国资、审计部门介入,龙井、延吉两市要积极配合,聘请资质优良的评估部门对全镇国有资产状况进行详细评估,坚决防止国有资产流失和被侵吞。
同时,州审计部门要认真组织搞好朝阳川镇领导的经济责任审计工作第三,抓紧做好行政区划调整的报批工作。
行政区划调整报批的前期工作已经衔接和协调完毕,下一步要抓紧进行各项审批环节的具体工作。
这项工作由州民政局牵头,延吉、龙井和州三市办协调配合,抓紧办理有关手续。
相关文件要在三月末提交州人大会审议通过,为报省政府审批做好准备,年底前完成行政区划的调整工作。
第四,做好龙井、延吉两市各有关经济指标和数据的考核评估工作。
行政区划调整后,龙井、延吉两市的各项经济指标都会发生相应的变化,统计、发改、经委、商务等相关部门,要主动承担责任,做好考核评估、项目衔接、指标调整等工作,为今后发展提供依据。
各项指标的调整,要有利于两市的发展;有利于争取国家的各项政策和资金的投入;有利于延吉市百强县的争级晋位。
三、切实加强领导,确保交接工作有序进行朝阳川镇划归延吉市管理,意义重大,影响深远。
我们要严格按照州委、州政府的统一部署,加强领导,积极推进,确保划转工作规范、有序、高效。
一要精心组织,严密操作。
延吉、龙井两市的交接工作领导小组及其成员单位,要认真贯彻落实州政府文件精神,及时掌握、认真分析和妥善解决交接过程中出现的各种问题,按照推进领导小组的安排,切实做好各项交接工作。
出现重大情况要及时报告州委、州政府。
延吉市在交接工作领导小组基础上,要及时成立具有实际功能的管理机构,全面完善朝阳川镇的各项管理工作,实现平稳过渡、有效管理。
州直各部门要全力配合,凡是涉及到的部门,都要主动靠前服务,切实帮助解决问题,是哪个部门的任务,哪个部门就要主动承担,认真完成,决不允许推诿扯皮,甚至矛盾上交。
二要听从指挥、严肃纪律。
各级党员领导干部要讲政治、讲大局,带头把思想统一到州委、州政府的决策上来,不折不扣地执行州委、州政府决策,决不能擅做主张,自行其事。
在交接过程中,必须严格遵守政治纪律、组织纪律和财经纪律,对推诿扯皮、办事不力、影响交接工作,甚至借机中饱私囊、侵吞国家资财的人,要依法依纪严肃查处。
三要规范程序、依法行政。
把朝阳川镇交由延吉市管理,是在法律框架内作出的改革举措。
在前期研究政策过程当中,州委、州政府充分考虑了国家有关法律和法规,并提出了相关的实施意见。
延吉市接管后,要按照国家行政法和地方组织法的有关规定,依法管理,依法行政,确保各项管理工作规范合法。
四要做好思想政治工作。
行政区划调整和行政管理体制改革,可能会影响到一些群众的生活。